# Официален вестник C 340A/30 с

| | ISSN 1977-0855 |
| --- | --- |
| Официален вестник
  на Европейския съюз | C 340A |
| | |
| Издание на български език | Информация и известия | Година 5730 септември 2014 г. |

ISSN 1977-0855

Официален вестник

на Европейския съюз

C 340A

Издание на български език

Информация и известия

Година 5730 септември 2014 г.

---

| Известие No | Съдържание | Страница |
| --- | --- | --- |
| | V   Становища |
| | АДМИНИСТРАТИВНИ ПРОЦЕДУРИ |
| | Европейска фондация за подобряване на условията на живот и труд |
| 2014/C 340A/01 | Обявление за процедура за подбор на общо основание — Служител по изследванията — 3 профила | 1 |

Известие No

Съдържание

Страница

V   Становища

АДМИНИСТРАТИВНИ ПРОЦЕДУРИ

Европейска фондация за подобряване на условията на живот и труд

2014/C 340A/01

Обявление за процедура за подбор на общо основание — Служител по изследванията — 3 профила

1

| | |
| --- | --- |
| 2014/C 340A/02 | Преглед на броевете на Официален вестник серия С А Конкурси | 3 |

2014/C 340A/02

Преглед на броевете на Официален вестник серия С А Конкурси

3

| BG | |
| --- | --- |

BG

---

V Становища

АДМИНИСТРАТИВНИ ПРОЦЕДУРИ

Европейска фондация за подобряване на условията на живот и труд

| 30.9.2014 | BG | Официален вестник на Европейския съюз | CA 340/1 |
| --- | --- | --- | --- |

30.9.2014

BG

Официален вестник на Европейския съюз

CA 340/1

---

ОБЯВЛЕНИЕ ЗА ПРОЦЕДУРА ЗА ПОДБОР НА ОБЩО ОСНОВАНИЕ

СЛУЖИТЕЛ ПО ИЗСЛЕДВАНИЯТА — 3 профила

2014/C 340 A/01

Европейската фондация за подобряване на условията на живот и труд (Eurofound) със седалище в Дъблин, Ирландия, търси да назначи служител по изследванията в следните три профила:

| Процедура по подбор No | Профил |
| --- | --- |
| EF-TA-14-03 | Служител по изследванията в областта на икономика на труда |
| EF-TA-14-04 | Служител по изследванията в областта на условия и качество на живот |
| EF-TA-14-05 | Служител по изследванията в областта на условия на труд/индустриални отношения |

Процедура по подбор No

Профил

EF-TA-14-03

Служител по изследванията в областта на икономика на труда

EF-TA-14-04

Служител по изследванията в областта на условия и качество на живот

EF-TA-14-05

Служител по изследванията в областта на условия на труд/индустриални отношения

Служителите по изследванията в Eurofound сътрудничат в научни изследвания и управление на проекти; доклади и презентации; подготовка и участие в конференции и семинари, в съответствие с работната програма на Eurofound. Длъжността изисква много добри изследователски умения и добро разбиране на социалните и свързаните със заетостта политики в контекста на Европейския съюз. Препоръчително е кандидатите да прочетат специфичните изисквания за всеки от горепосочените три профила, които са описани в подробното обявление за свободна длъжност, достъпно чрез интернет страницата на Eurofound.

За да може да кандидатства, кандидатът трябва:

| — | да е гражданин на държава членка на Европейския съюз и да не е лишен от права; |
| --- | --- |

—

да е гражданин на държава членка на Европейския съюз и да не е лишен от права;

| — | да има образователна степен, която съответства на завършено висше образование с продължителност поне три години, и за предпочитане следдипломна квалификация — магистърска степен или по-висока — в област, съответстваща на избрания работен профил; |
| --- | --- |

—

да има образователна степен, която съответства на завършено висше образование с продължителност поне три години, и за предпочитане следдипломна квалификация — магистърска степен или по-висока — в област, съответстваща на избрания работен профил;

| — | след получаване на първоначалната университетска степен има най-малко две години стаж по специалността. Това може да включва трудов стаж в следдипломни научни изследвания, напр. като част от докторат; |
| --- | --- |

—

след получаване на първоначалната университетска степен има най-малко две години стаж по специалността. Това може да включва трудов стаж в следдипломни научни изследвания, напр. като част от докторат;

| — | да владее задълбочено един от официалните езици на Европейския съюз и да владее на задоволително ниво друг език на Съюза. Тъй като английският език е основният работен език на Еurofound, се изисква владеенето му на ниво, необходимо за изпълнение на служебните задължения. Длъжността „служител по изследванията“ изисква много високо ниво на владеене на английски език (1); |
| --- | --- |

—

да владее задълбочено един от официалните езици на Европейския съюз и да владее на задоволително ниво друг език на Съюза. Тъй като английският език е основният работен език на Еurofound, се изисква владеенето му на ниво, необходимо за изпълнение на служебните задължения. Длъжността „служител по изследванията“ изисква много високо ниво на владеене на английски език (1);

Пълен списък с критериите и подробна информация за трите профила, както и за процедурите на кандидатстване и подбор могат да се изтеглят от страницата за свободни работни места на уебсайта на Eurofound:

http://www.eurofound.europa.eu/about/vacancies/index.htm

Избраният кандидат може да бъде нает като:

Срочно нает служител
   (2) във функционална група AD, степен 5 на срочен трудов договор до пет години. Договорът може да бъде подновен.

или

Договорно нает служител във функционална група IV (степен 13/14, в зависимост от квалификациите и опита). Договорите могат да бъдат с продължителност между 6 месеца и 3 години с възможност за подновяване.

Всички кандидатури трябва да бъдат подадени чрез
  официалния формуляр за кандидатстване
  , който също може да бъде изтеглен от уебсайта.

Краен срок за подаване на кандидатури: 28 октомври 2014 г.

---

(1)  Имайте предвид, че преди първото повишаване в по-висока степен от служителите се изисква да имат задоволителни познания по трети официален език на ЕС.

(2)  Съгласно настоящата политика на Еurofound първото подновяване на срочните трудови договори за срочно нает служител е за неопределен период.

---

30.9.2014

| 30.9.2014 | BG | Официален вестник на Европейския съюз | CA 340/3 |
| --- | --- | --- | --- |

BG

Официален вестник на Европейския съюз

CA 340/3

---

ПРЕГЛЕД НА БРОЕВЕТЕ НА ОФИЦИАЛЕН ВЕСТНИК СЕРИЯ С А КОНКУРСИ

2014/C 340 A/02

По-долу е даден списък на броевете на Официален вестник от серия С А, публикувани през настоящата година.

Освен ако не е посочено друго, броевете на Официален вестник са публикувани на всички езици.

| 5 | |
| --- | --- |
| 6 | |
| 11 | |
| 19 | |
| 21 | |
| 26 | |
| 27 | |
| 30 | (PL) |
| 35 | |
| 41 | (DE/EN/FR) |
| 42 | |
| 43 | |
| 46 | |
| 47 | |
| 48 | |
| 55 | |
| 56 | |
| 60 | |
| 62 | |
| 65 | |
| 73 | (DE/EN/FR) |
| 74 | |
| 81 | |
| 88 | |
| 92 | (DE/EN/FR) |
| 97 | |
| 98 | |
| 99 | |
| 108 | |
| 109 | |
| 116 | |
| 119 | |
| 133 | |
| 134 | |
| 136 | |
| 137 | (DE/EN/FR) |
| 140 | |
| 145 | |
| 152 | |
| 160 | |
| 163 | |
| 164 | |
| 176 | |
| 178 | |
| 180 | |
| 182 | |
| 185 | |
| 186 | |
| 188 | |
| 195 | |
| 207 | |
| 209 | (DE/EN/FR) |
| 211 | |
| 217 | |
| 219 | |
| 242 | |
| 254 | |
| 255 | |
| 256 | (LV) |
| 258 | (RO) |
| 262 | (EN) |
| 267 | (SL) |
| 270 | (FR) |
| 272 | (DA) |
| 274 | (IT) |
| 277 | |
| 283 | |
| 289 | (DE/EN/FR) |
| 293 | (NL) |
| 295 | (MT) |
| 297 | |
| 299 | |
| 304 | |
| 321 | (DE/EN/FR) |
| 325 | (SL) |
| 332 | |
| 334 | |
| 340 | |

5

6

11

19

21

26

27

30

(PL)

35

41

(DE/EN/FR)

42

43

46

47

48

55

56

60

62

65

73

(DE/EN/FR)

74

81

88

92

(DE/EN/FR)

97

98

99

108

109

116

119

133

134

136

137

(DE/EN/FR)

140

145

152

160

163

164

176

178

180

182

185

186

188

195

207

209

(DE/EN/FR)

211

217

219

242

254

255

256

(LV)

258

(RO)

262

(EN)

267

(SL)

270

(FR)

272

(DA)

274

(IT)

277

283

289

(DE/EN/FR)

293

(NL)

295

(MT)

297

299

304

321

(DE/EN/FR)

325

(SL)

332

334

340

---