# Euroopa Liidu C 244A/22.

| | ISSN 1977-0898 |
| --- | --- |
| Euroopa Liidu
  Teataja | C 244A |
| | |
| Eestikeelne väljaanne | Teave ja teatised | 64. aastakäik22. juuni 2021 |

ISSN 1977-0898

Euroopa Liidu

Teataja

C 244A

Eestikeelne väljaanne

Teave ja teatised

64. aastakäik22. juuni 2021

---

| Sisukord | Lehekülg |
| --- | --- |
| | V   Teated |
| | HALDUSMENETLUSED |
| | Euroopa ParlamentNõukoguEuroopa Komisjon |
| 2021/C 244 A/01 | Töölevõtmise teadaanne EUPP/2/S — Euroopa tasandi erakondade ja Euroopa tasandi poliitiliste sihtasutuste ameti direktor määruse (EL, Euratom) nr 1141/2014 artikli 6 lõike 3 tähenduses (tegevusüksus AD, palgaaste 12) — Ajutine töötaja | 1 |

Sisukord

Lehekülg

V   Teated

HALDUSMENETLUSED

Euroopa ParlamentNõukoguEuroopa Komisjon

2021/C 244 A/01

Töölevõtmise teadaanne EUPP/2/S — Euroopa tasandi erakondade ja Euroopa tasandi poliitiliste sihtasutuste ameti direktor määruse (EL, Euratom) nr 1141/2014 artikli 6 lõike 3 tähenduses (tegevusüksus AD, palgaaste 12) — Ajutine töötaja

1

---

| ET | |
| --- | --- |

ET

---

V Teated

HALDUSMENETLUSED

Euroopa Parlament Nõukogu Euroopa Komisjon

| 22.6.2021 | ET | Euroopa Liidu Teataja | CA 244/1 |
| --- | --- | --- | --- |

22.6.2021

ET

Euroopa Liidu Teataja

CA 244/1

---

Töölevõtmise teadaanne EUPP/2/S

Euroopa tasandi erakondade ja Euroopa tasandi poliitiliste sihtasutuste ameti direktor määruse (EL, Euratom) nr 1141/2014 artikli 6 lõike 3 tähenduses

(tegevusüksus AD, palgaaste 12)

Ajutine töötaja

(2021/C 244 A/01)

1.   
  Vaba ametikoht

Euroopa Parlament, nõukogu ja Euroopa Komisjon on otsustanud alustada menetlust Euroopa tasandi erakondade ja Euroopa tasandi poliitiliste sihtasutuste ameti (edaspidi „amet“) direktori ametikoha täitmiseks vastavalt Euroopa Parlamendi ja nõukogu 22. oktoobri 2014. aasta määruse (EL, Euratom) nr 1141/2014 (mis käsitleb Euroopa tasandi erakondade ja Euroopa tasandi poliitiliste sihtasutuste põhikirja ning rahastamist (1), edaspidi „määrus“) artikli 6 lõikele 3.

Valikumenetlus viiakse läbi Euroopa Parlamendi haldusteenistuste toel.

Direktor võetakse tööle palgaastmele AD 12. Tema põhipalk on 11 671,70 eurot kuus (2). Põhipalgale, mille pealt tuleb tasuda ühenduse maks ja mis on vabastatud riiklikest maksudest, võivad vastavalt Euroopa Liidu muude teenistujate teenistustingimustes (edaspidi „teenistustingimused“) (3) sätestatud tingimustele lisanduda teatavad toetused.

Vastavalt määruse artikli 6 lõikele 3 nimetavad ameti direktori pikendamise võimaluseta viieks aastaks ametisse Euroopa Parlament, nõukogu ja Euroopa Komisjon ühisel kokkuleppel vastavalt ajutiste teenistujate teenistustingimuste korrale artiklis 2 punktis a.

Ametikoht eeldab paindlikkust ning tihedat suhtlust inimestega institutsioonides ja väljaspool. Ameti direktoril tuleb tihti käia lähetustel institutsioonide töökohtades ja mujal.

2.   
  Töökoht

Brüssel.

3.   
  Võrdsed võimalused

Euroopa Liidu institutsioonid kohaldavad võrdsete võimaluste poliitikat ja võtavad avaldusi vastu, diskrimineerimata kandidaate soo, rassi, nahavärvuse, etnilise või sotsiaalse päritolu, geneetiliste omaduste, keele, usutunnistuse või veendumuste, poliitiliste või muude arvamuste, rahvusvähemusse kuulumise, varalise seisundi, sünnipära, puude, vanuse, seksuaalse sättumuse, perekonnaseisu või pereolude alusel.

4.   
  Tööülesannete kirjeldus

Ameti direktori kohustuseks on määruses sätestatud ülesanded, eelkõige Euroopa tasandi erakondade ja Euroopa tasandi poliitiliste sihtasutuste registreerimine, kontrollimine ja neile karistuste määramine. Direktor esindab ametit ja teeb ameti nimel kõik otsused. Selleks täidab ta määruses ette nähtud kohustusi ja kasutab määrusega antud volitusi.

Ameti direktori ülesannete hulka kuulub

| — | Euroopa tasandi erakondade ja poliitiliste sihtasutuste ameti esindamine; |
| --- | --- |

—

Euroopa tasandi erakondade ja poliitiliste sihtasutuste ameti esindamine;

| — | koostöö tegemine Euroopa Liidu institutsioonidega, Euroopa Parlamendi eelarvevahendite käsutajaga ja liikmesriikidega, et tagada Euroopa tasandi erakondade ja poliitiliste sihtasutuste kontrollimine ja määrusega kehtestatud kohustuste järgimine nende poolt; |
| --- | --- |

—

koostöö tegemine Euroopa Liidu institutsioonidega, Euroopa Parlamendi eelarvevahendite käsutajaga ja liikmesriikidega, et tagada Euroopa tasandi erakondade ja poliitiliste sihtasutuste kontrollimine ja määrusega kehtestatud kohustuste järgimine nende poolt;

| — | ameti eelarvekava koostamine (eesmärkide ja strateegiate kindlaksmääramine) ning teenuste osutamise hindamine nende kvaliteedi tagamise eesmärgil. Direktor tegutseb volitatud eelarvevahendite käsutajana; |
| --- | --- |

—

ameti eelarvekava koostamine (eesmärkide ja strateegiate kindlaksmääramine) ning teenuste osutamise hindamine nende kvaliteedi tagamise eesmärgil. Direktor tegutseb volitatud eelarvevahendite käsutajana;

| — | volituste kasutamine, mis on antud Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade ja Euroopa Liidu muude teenistujate teenistustingimuste kohaselt ametisse nimetavale asutusele või ametiisikule ja muude teenistujatega teenistuslepingute sõlmimiseks volitatud asutusele või ametiisikule („ametisse nimetava asutuse volitused“), mis on sätestatud nõukogu määruses (EMÜ, Euratom, ESTÜ) nr 259/68 (4); |
| --- | --- |

—

volituste kasutamine, mis on antud Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade ja Euroopa Liidu muude teenistujate teenistustingimuste kohaselt ametisse nimetavale asutusele või ametiisikule ja muude teenistujatega teenistuslepingute sõlmimiseks volitatud asutusele või ametiisikule („ametisse nimetava asutuse volitused“), mis on sätestatud nõukogu määruses (EMÜ, Euratom, ESTÜ) nr 259/68 (4);

| — | Euroopa tasandi erakondade ja poliitiliste sihtasutuste registri haldamine; |
| --- | --- |

—

Euroopa tasandi erakondade ja poliitiliste sihtasutuste registri haldamine;

| — | otsuste tegemine Euroopa tasandi erakondade ja Euroopa tasandi poliitiliste sihtasutuste registreerimise kohta vastavalt määruse sätetele; |
| --- | --- |

—

otsuste tegemine Euroopa tasandi erakondade ja Euroopa tasandi poliitiliste sihtasutuste registreerimise kohta vastavalt määruse sätetele;

| — | otsuste tegemine Euroopa tasandi erakondade ja Euroopa tasandi poliitiliste sihtasutuste registrist kustutamise kohta vastavalt määruses sätestatud menetlustele ja tingimustele; |
| --- | --- |

—

otsuste tegemine Euroopa tasandi erakondade ja Euroopa tasandi poliitiliste sihtasutuste registrist kustutamise kohta vastavalt määruses sätestatud menetlustele ja tingimustele;

| — | kontrollimine, kas registreeritud Euroopa tasandi erakonnad ja Euroopa tasandi poliitilised sihtasutused täidavad jätkuvalt määruses sätestatud registreerimistingimusi; |
| --- | --- |

—

kontrollimine, kas registreeritud Euroopa tasandi erakonnad ja Euroopa tasandi poliitilised sihtasutused täidavad jätkuvalt määruses sätestatud registreerimistingimusi;

| — | otsuste tegemine Euroopa tasandi erakondadele ja Euroopa tasandi poliitilistele sihtasutustele karistuste määramise kohta vastavalt määruse sätetele; |
| --- | --- |

—

otsuste tegemine Euroopa tasandi erakondadele ja Euroopa tasandi poliitilistele sihtasutustele karistuste määramise kohta vastavalt määruse sätetele;

| — | ameti tegevuse kohta aastaaruande esitamine Euroopa Parlamendile, nõukogule ja komisjonile; |
| --- | --- |

—

ameti tegevuse kohta aastaaruande esitamine Euroopa Parlamendile, nõukogule ja komisjonile;

| — | määruses sätestatud läbipaistvus- ja andmekaitsekohustuste täitmine. |
| --- | --- |

—

määruses sätestatud läbipaistvus- ja andmekaitsekohustuste täitmine.

Ametisse nimetavad asutused võivad ameti direktorile määrata teisi ülesandeid tingimusel, et sellised ülesanded sobivad tema töökoormusega, mis tuleneb ameti direktori kohustustest, ei tekita huvide konflikti ega sea ohtu direktori täielikku sõltumatust.

5.   
  Nõudmised kandidaadile

Valikumenetluses võivad osaleda kandidaadid, kes vastavad avalduste esitamise tähtpäeval järgmistele tingimustele:

a)   Üldtingimused

Teenistustingimuste artikli 12 lõike 2 kohaselt peab kandidaat

| — | olema ühe Euroopa Liidu liikmesriigi kodanik; |
| --- | --- |

—

olema ühe Euroopa Liidu liikmesriigi kodanik;

| — | omama kõiki kodanikuõigusi; |
| --- | --- |

—

omama kõiki kodanikuõigusi;

| — | olema täitnud kõik talle sõjaväeteenistust reguleerivate seadustega pandud kohustused; |
| --- | --- |

—

olema täitnud kõik talle sõjaväeteenistust reguleerivate seadustega pandud kohustused;

| — | esitama asjakohased iseloomustused, mis näitavad tema sobivust kõnealuste kohustuste täitmiseks; |
| --- | --- |

—

esitama asjakohased iseloomustused, mis näitavad tema sobivust kõnealuste kohustuste täitmiseks;

| — | olema võimeline täitma kogu viieaastase mandaadi enne pensioniikka jõudmist (5). |
| --- | --- |

—

olema võimeline täitma kogu viieaastase mandaadi enne pensioniikka jõudmist (5).

b)   Eritingimused

i)   Nõutav kvalifikatsioon ja töökogemus

| — | Lõpetatud ülikooliõppele vastav haridustase, mida tõendab diplom ja mille omandamiseks vajaliku ülikooliõppe kestus on tavapäraselt vähemalt neli aastat,
  või |
| --- | --- |

—

Lõpetatud ülikooliõppele vastav haridustase, mida tõendab diplom ja mille omandamiseks vajaliku ülikooliõppe kestus on tavapäraselt vähemalt neli aastat,

või

| — | lõpetatud ülikooliõppele vastav haridustase, mida tõendab diplom, ja vähemalt aastane asjaomane töökogemus (6), kui ülikooliõpingute tavapärane kestus on vähemalt kolm aastat. |
| --- | --- |

—

lõpetatud ülikooliõppele vastav haridustase, mida tõendab diplom, ja vähemalt aastane asjaomane töökogemus (6), kui ülikooliõpingute tavapärane kestus on vähemalt kolm aastat.

| — | Vähemalt 12 aasta pikkune töökogemus pärast eespool osutatud kvalifikatsioonide omandamist. |
| --- | --- |

—

Vähemalt 12 aasta pikkune töökogemus pärast eespool osutatud kvalifikatsioonide omandamist.

ii)   Keelteoskus

Nõutav on Euroopa Liidu ühe ametliku keele (7) suurepärane oskus ja veel vähemat ühe ametliku keele rahuldav oskus.

iii)   Huvide konflikt ja sõltumatus

Kandidaat ei tohi olla Euroopa Parlamendi liige, olla üheski valitud ametis ega Euroopa tasandi erakonna või Euroopa tasandi poliitilise sihtasutuse praegune või endine töötaja. Valitud kandidaadil ei tohi olla huvide konflikti ameti direktorina tegutsemise ning teiste ametikohustuste vahel, eelkõige määruse sätete kohaldamisel.

Ameti direktor täidab oma ülesandeid sõltumatult. Ameti nimel tegutsedes ei taotle direktor ega võta vastu juhiseid üheltki institutsioonilt või valitsuselt ega üheltki teiselt organilt, üksuselt või asutuselt. Ameti direktor hoidub mis tahes tegevusest, mis on vastuolus tema tööülesannetega.

6.   
  Valikukriteeriumid

| — | Suurepärane analüüsi- ja otsustamisoskus; |
| --- | --- |

—

Suurepärane analüüsi- ja otsustamisoskus;

| — | suurepärased teadmised Euroopa tasandi erakondade ja Euroopa tasandi poliitiliste sihtasutuste õigus- ja finantsraamistiku kohta; |
| --- | --- |

—

suurepärased teadmised Euroopa tasandi erakondade ja Euroopa tasandi poliitiliste sihtasutuste õigus- ja finantsraamistiku kohta;

| — | väga head teadmised finantsmääruse ja selle kohaldamise eeskirjade kohta; |
| --- | --- |

—

väga head teadmised finantsmääruse ja selle kohaldamise eeskirjade kohta;

| — | väga head teadmised Euroopa Liidu institutsioonilise raamistiku kohta; |
| --- | --- |

—

väga head teadmised Euroopa Liidu institutsioonilise raamistiku kohta;

| — | väga hea inglise või prantsuse keele oskus, arvestades sise- ja institutsioonidevahelise suhtluse nõudeid; |
| --- | --- |

—

väga hea inglise või prantsuse keele oskus, arvestades sise- ja institutsioonidevahelise suhtluse nõudeid;

| — | võime töötada välja visioon ja seda edasi anda, näha süsteeme ja protsesse tervikuna ning esitada konkreetseid soovitusi ja teostatavaid lahendusi; |
| --- | --- |

—

võime töötada välja visioon ja seda edasi anda, näha süsteeme ja protsesse tervikuna ning esitada konkreetseid soovitusi ja teostatavaid lahendusi;

| — | juhtimisoskused ja võime hallata personali ja eelarvet ning huvirühmade mitmekesist kogukonda; |
| --- | --- |

—

juhtimisoskused ja võime hallata personali ja eelarvet ning huvirühmade mitmekesist kogukonda;

| — | võime tegutseda sõltumatult; |
| --- | --- |

—

võime tegutseda sõltumatult;

| — | suhtlemis- ja võrgustike loomise kogemus, et esindada Euroopa tasandi erakondade ja Euroopa tasandi sihtasutuste ametit kõrgeimal tasandil ning arendada ja säilitada tõhusaid suhteid huvirühmadega teistes Euroopa Liidu institutsioonides ja liikmesriikides; |
| --- | --- |

—

suhtlemis- ja võrgustike loomise kogemus, et esindada Euroopa tasandi erakondade ja Euroopa tasandi sihtasutuste ametit kõrgeimal tasandil ning arendada ja säilitada tõhusaid suhteid huvirühmadega teistes Euroopa Liidu institutsioonides ja liikmesriikides;

| — | eeliseks loetakse tõendatud kogemust inimressursside ja eelarvevahendite haldamisel Euroopa institutsioonis, organis, ametis või asutuses või muus avaliku või erasektori organisatsioonis, kes suhtleb ELiga korrapäraselt. |
| --- | --- |

—

eeliseks loetakse tõendatud kogemust inimressursside ja eelarvevahendite haldamisel Euroopa institutsioonis, organis, ametis või asutuses või muus avaliku või erasektori organisatsioonis, kes suhtleb ELiga korrapäraselt.

7.   
  Valikumenetlus

Valikukomisjon koosneb Euroopa Parlamendi, nõukogu ja Euroopa Komisjoni peasekretäridest ning seda juhatab Euroopa Parlamendi peasekretär. Valikukomisjon moodustab administratiivse eelvalimiskogu, millesse kuulub kõigist kolmest institutsioonist üks esindaja ning mis aitab valikukomisjonil hinnata kõiki kirjalikke avaldusi kandidaatidele esitatavate nõudmiste alusel ja selgitada välja kandidaadid, kelle profiil sobib kõige paremini valikukriteeriumidega.

Eelvaliku põhjal koostab valikukomisjon nimekirja kandidaatidest, kes kutsutakse vestlusele.

Eelvaliku ja vestluste tulemustele toetudes koostab valikukomisjon nimekirja, milles on kuni kolm kandidaati paremusjärjekorras ja mis esitatakse lõplikuks heakskiitmiseks kolmele institutsioonile.

8.   
  Avaldused

Avalduste esitamise tähtaeg on

6. juuli 2021 kell 12.00 (keskpäev) Brüsseli aja järgi.

Kandidaatidel palutakse saata ainult e-postiga pdf-vormingus motivatsioonikiri (märkega „For the attention of the Secretary- General of the European Parliament, Recruitment Notice EUPP/2/S“) ja elulookirjeldus (Europassi formaadis) (8), näidates sõnumi teemareal ära menetluse numbri (EUPP/2/S), järgmisel aadressil:

PERS-Director-APPF@europarl.europa.eu

E-kirja saatmise kuupäeva ja kellaaega loetakse avalduse esitamise kuupäevaks ja kellaajaks.

Skannitud dokumendid peavad olema loetavad.

Kandidaadid, kes kutsutakse vestlusele, peavad vestluse kuupäevaks esitama oma õpinguid, töökogemust ja praeguseid töökohustusi tõendavate dokumentide koopiad. Neid dokumente kandidaatidele ei tagastata.

9.   
  Isikuandmete kaitse

Kandidaatidelt käesolevas valikumenetluses saadud isikuandmeid töödeldakse vastavalt Euroopa Parlamendi ja nõukogu 23. oktoobri 2018. aasta määrusele (EL) 2018/1725 (9), mis käsitleb füüsiliste isikute kaitset isikuandmete töötlemisel liidu institutsioonides, organites ja asutustes ning isikuandmete vaba liikumist, ning millega tunnistatakse kehtetuks määrus (EÜ) nr 45/2001 ja otsus nr 1247/2002/EÜ.

Lisateavet selle kohta, kuidas kandidaatide isikuandmeid töödeldakse või kuidas andmesubjektide õigusi kasutada, leiate kohaldatavast isikuandmete kaitse avaldusest (vt lisa).

---

(1)  ELT L 317, 4.11.2014, lk 1, mida on viimati muudetud Euroopa Parlamendi ja nõukogu 25. märtsi 2019. aasta määrusega (EL, Euratom) 2019/493 (ELT L 85 I, 27.3.2019, lk 7).

(2)  Alates 1. juulist 2020.

(3)  Vt nõukogu määrust (EMÜ, Euratom, ESTÜ) nr 259/68 (EÜT L 56, 4.3.1968, lk 1), mida on muudetud määrusega (EÜ, Euratom) nr 723/2004 (ELT L 124, 27.4.2004, lk 1) ning viimati Euroopa Parlamendi ja nõukogu 22. oktoobri 2013. aasta määrusega (EL, Euratom) nr 1023/2013, millega muudetakse Euroopa Liidu ametnike personalieeskirju ja Euroopa Liidu muude teenistujate teenistustingimusi (ELT L 287, 29.10.2013, lk 15).

(4)  EÜT L 56, 4.3.1968, lk 1.

(5)  ELi ajutiste töötajate puhul, kes astuvad teenistusse alates 1. jaanuarist 2014, loetakse pensionieaks selle kuu lõpp, mille jooksul isik saab 66-aastaseks.

(6)  Nimetatud tööaastat ei võeta arvesse järgmises taandes nõutava töökogemuse hindamisel.

(7)  Euroopa Liidu ametlikud keeled on bulgaaria, eesti, hispaania, hollandi, horvaadi, iiri, inglise, itaalia, kreeka, leedu, läti, malta, poola, portugali, prantsuse, rootsi, rumeenia, saksa, slovaki, sloveeni, soome, taani, tšehhi ja ungari keel.

(8)  https://europa.eu/europass/et

(9)  ELT L 295, 21.11.2018, lk 39.

https://eur-lex.europa.eu/legal-content/ET/ALL/?uri=CELEX:32018R1725

---

LISA

Isikuandmete kaitse põhimõtted

Euroopa Parlament, nõukogu ja Euroopa Komisjon järgivad isikuandmete töötlemisel Euroopa Parlamendi ja nõukogu 23. oktoobri 2018. aasta määruse (EL) 2018/1725 artikleid 15 ja 16.

| 1) | Kes isikuandmeid töötleb?






  — | Vastutava töötlejana (1) tegutsevad ühiselt Euroopa Parlament, nõukogu ja Euroopa Komisjon ning töötlemise eest vastutav üksus on personalivaliku üksus, mida esindab üksuse juhataja kohusetäitja Paul Emmett. |
| --- | --- | --- |

1)

Kes isikuandmeid töötleb?

—

Vastutava töötlejana (1) tegutsevad ühiselt Euroopa Parlament, nõukogu ja Euroopa Komisjon ning töötlemise eest vastutav üksus on personalivaliku üksus, mida esindab üksuse juhataja kohusetäitja Paul Emmett.

| — | Vastutava töötleja või üksusega ühenduse võtmiseks saatke e-kiri aadressil
  PERS-Director-APPF@europarl.europa.eu |
| --- | --- |

—

Vastutava töötleja või üksusega ühenduse võtmiseks saatke e-kiri aadressil

PERS-Director-APPF@europarl.europa.eu

| 2) | Millisel eesmärgil isikuandmeid töödeldakse?






  — | Teie isikuandmeid töödeldakse selleks, et viia läbi Euroopa tasandi erakondade ja Euroopa tasandi poliitiliste sihtasutuste ameti direktori töölevõtmise menetlus määruse (EL, Euratom) nr 1141/2014 artikli 6 lõike 3 tähenduses, nagu on kirjeldatud töölevõtmise teadaandes EUPP/2/S. |
| --- | --- | --- |

2)

Millisel eesmärgil isikuandmeid töödeldakse?

—

Teie isikuandmeid töödeldakse selleks, et viia läbi Euroopa tasandi erakondade ja Euroopa tasandi poliitiliste sihtasutuste ameti direktori töölevõtmise menetlus määruse (EL, Euratom) nr 1141/2014 artikli 6 lõike 3 tähenduses, nagu on kirjeldatud töölevõtmise teadaandes EUPP/2/S.

| 3) | Milline on isikuandmete töötlemise õiguslik alus?






  — | Personalieeskirjade III jaotise 1. peatüki artiklid 27–34; |
| --- | --- | --- |

3)

Milline on isikuandmete töötlemise õiguslik alus?

—

Personalieeskirjade III jaotise 1. peatüki artiklid 27–34;

| — | määruse (EL) 2018/1725 artikli 5 lõike 1 punkt a; |
| --- | --- |

—

määruse (EL) 2018/1725 artikli 5 lõike 1 punkt a;

| — | Euroopa Parlamendi ja nõukogu 22. oktoobri 2014. aasta määruse (EL, Euratom) nr 1141/2014, mis käsitleb Euroopa tasandi erakondade ja Euroopa tasandi poliitiliste sihtasutuste põhikirja ning rahastamist, artikli 6 lõige 3; |
| --- | --- |

—

Euroopa Parlamendi ja nõukogu 22. oktoobri 2014. aasta määruse (EL, Euratom) nr 1141/2014, mis käsitleb Euroopa tasandi erakondade ja Euroopa tasandi poliitiliste sihtasutuste põhikirja ning rahastamist, artikli 6 lõige 3;

| — | töölevõtmise teadaanne EUPP/2/S. |
| --- | --- |

—

töölevõtmise teadaanne EUPP/2/S.

| 4) | Milliseid isikuandmeid töödeldakse?






  — | Töödeldakse neid isikuandmeid, mille olete esitanud valikumenetluse EUPP/2/S raames, eelkõige kandideerimisavaldust ja tõendavaid dokumente Teie õpingute, töökogemuse ja praeguste tööülesannete kohta. |
| --- | --- | --- |

4)

Milliseid isikuandmeid töödeldakse?

—

Töödeldakse neid isikuandmeid, mille olete esitanud valikumenetluse EUPP/2/S raames, eelkõige kandideerimisavaldust ja tõendavaid dokumente Teie õpingute, töökogemuse ja praeguste tööülesannete kohta.

| 5) | Kuidas isikuandmeid töödeldakse?






  — | E-kirja teel saadud isikuandmeid töötleb kohaldatavat õigusraamistikku järgides valikukomisjon, kuhu kuuluvad Euroopa Parlamendi, nõukogu ja komisjoni peasekretärid (edaspidi ühiselt „ametisse nimetav asutus“). |
| --- | --- | --- |

5)

Kuidas isikuandmeid töödeldakse?

—

E-kirja teel saadud isikuandmeid töötleb kohaldatavat õigusraamistikku järgides valikukomisjon, kuhu kuuluvad Euroopa Parlamendi, nõukogu ja komisjoni peasekretärid (edaspidi ühiselt „ametisse nimetav asutus“).

| 6) | Kui kaua isikuandmeid säilitatakse?






  — | Personali peadirektoraadis hoitakse kandideerimise käigus esitatud isikuandmeid (kandideerimisavaldused, elulookirjeldused jne) sisaldavaid paber- ja elektroonilisi toimikuid, mida säilitatakse kuni 3 aastat pärast valikumenetluse lõppu. Pärast seda toimik(ud) kustutatakse ja/või hävitatakse. |
| --- | --- | --- |

6)

Kui kaua isikuandmeid säilitatakse?

—

Personali peadirektoraadis hoitakse kandideerimise käigus esitatud isikuandmeid (kandideerimisavaldused, elulookirjeldused jne) sisaldavaid paber- ja elektroonilisi toimikuid, mida säilitatakse kuni 3 aastat pärast valikumenetluse lõppu. Pärast seda toimik(ud) kustutatakse ja/või hävitatakse.

| 7) | Kes on isikuandmete saajad?






  — | Eespool kirjeldatud eesmärkidel võimaldatakse juurdepääs isikuandmetele järgmistele isikutele/üksustele: |
| --- | --- | --- |

7)

Kes on isikuandmete saajad?

—

Eespool kirjeldatud eesmärkidel võimaldatakse juurdepääs isikuandmetele järgmistele isikutele/üksustele:

| — | töölevõtmise teadaandes EUPP/2/S määratletud valikukomisjoni liikmed; |
| --- | --- |

—

töölevõtmise teadaandes EUPP/2/S määratletud valikukomisjoni liikmed;

| — | Euroopa Parlamendi personali peadirektoraadi personalivaliku üksuse töötajad; |
| --- | --- |

—

Euroopa Parlamendi personali peadirektoraadi personalivaliku üksuse töötajad;

| — | Euroopa Parlamendi personali peadirektoraadi personali töölevõtmise üksuse töötajad (vajaduse korral). |
| --- | --- |

—

Euroopa Parlamendi personali peadirektoraadi personali töölevõtmise üksuse töötajad (vajaduse korral).

| 8) | Kas isikuandmeid jagatakse ELi mittekuuluva riigi või rahvusvahelise organisatsiooniga?






  — | Ei
  , isikuandmeid ei jagata ühegi ELi mittekuuluva riigi ega rahvusvahelise organisatsiooniga. |
| --- | --- | --- |

8)

Kas isikuandmeid jagatakse ELi mittekuuluva riigi või rahvusvahelise organisatsiooniga?

—

Ei
  , isikuandmeid ei jagata ühegi ELi mittekuuluva riigi ega rahvusvahelise organisatsiooniga.

| 9) | Kas Teid mõjutada võivate otsuste tegemiseks kasutatakse automatiseeritud protsesse (2) ja/või profiilianalüüsi (3)?






  — | Ei
  . |
| --- | --- | --- |

9)

Kas Teid mõjutada võivate otsuste tegemiseks kasutatakse automatiseeritud protsesse (2) ja/või profiilianalüüsi (3)?

—

Ei
  .

| 10) | Millised on Teie õigused?






  — | Teil on järgmised õigused: |
| --- | --- | --- |

10)

Millised on Teie õigused?

—

Teil on järgmised õigused:

| — | õigus tutvuda oma isikuandmetega; |
| --- | --- |

—

õigus tutvuda oma isikuandmetega;

| — | õigus oma isikuandmete parandamisele; |
| --- | --- |

—

õigus oma isikuandmete parandamisele;

| — | õigus oma isikuandmete kustutamisele (kui see on kohaldatav); |
| --- | --- |

—

õigus oma isikuandmete kustutamisele (kui see on kohaldatav);

| — | õigus isikuandmete töötlemise piiramisele (kui see on kohaldatav); |
| --- | --- |

—

õigus isikuandmete töötlemise piiramisele (kui see on kohaldatav);

| — | andmete ülekandmise õigus (kui see on kohaldatav); |
| --- | --- |

—

andmete ülekandmise õigus (kui see on kohaldatav);

| — | õigus esitada isikuandmete töötlemise suhtes vastuväiteid (kui see on kohaldatav); |
| --- | --- |

—

õigus esitada isikuandmete töötlemise suhtes vastuväiteid (kui see on kohaldatav);

| — | õigus pöörduda Euroopa Parlamendi andmekaitseametniku poole aadressil data-protection@europarl.europa.eu; |
| --- | --- |

—

õigus pöörduda Euroopa Parlamendi andmekaitseametniku poole aadressil data-protection@europarl.europa.eu;

| — | õigus esitada kaebus Euroopa andmekaitseinspektorile aadressil edps@edps.europa.eu. |
| --- | --- |

—

õigus esitada kaebus Euroopa andmekaitseinspektorile aadressil edps@edps.europa.eu.

---

(1)  Vastutav töötleja on avaliku sektori asutus, amet või muu organ, kes määrab üksi või koos teistega kindlaks isikuandmete töötlemise eesmärgid ja vahendid. Vastutavat töötlejat esindab üksuse juhataja.

(2)  Otsuse tegemine ainult automatiseeritult ja ilma inimese sekkumiseta. {Teoreetilised näited: internetilehel registreeritakse teid teatavate valikute tulemusel automaatselt eri meililistidesse, mille kaudu teile saadetakse vastav igakuine uudiskiri / automatiseeritud süsteem hindab valikvastustega testi vastuseid ja otsustab õigete vastuste arvu põhjal, kas on saadud vähim nõutav punktisumma.}

(3)  Profiilianalüüsiga analüüsitakse inimese isiksust, käitumist, huvisid ja harjumusi, et teha tema kohta prognoose või otsuseid. Neid kasutatakse andmesubjekti töötulemusi, majanduslikku olukorda, tervist, isiklikke eelistusi või huve, usaldusväärsust või käitumist, asukohta või liikumist jne puudutavate aspektide analüüsimiseks või prognoosimiseks. {Teoreetilised näited: sotsiaalmeedia vahendite kasutamisel kogutakse andmeid ja teie käitumine registreeritakse. Neid andmeid kasutatakse seejärel teid käsitlevate uute/erinevate prognooside koostamiseks.}

---