# Journal officiel C 301A/2013

| | ISSN 1977-0936
  doi:10.3000/19770936.CA2013.301.fre |
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| Journal officiel
  de l'Union européenne | C 301A |
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| Édition de langue française | Communications et informations | 56e année17 octobre 2013 |

ISSN 1977-0936

doi:10.3000/19770936.CA2013.301.fre

Journal officiel

de l'Union européenne

C 301A

Édition de langue française

Communications et informations

56e année17 octobre 2013

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| Numéro d'information | Sommaire | page |
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| | V   Avis |
| | PROCÉDURES ADMINISTRATIVES |
| | Office européen de sélection du personnel (EPSO) |
| 2013/C 301A/01 | Avis de concours généraux — Juristes linguistes (AD 7) de langue allemande (DE), de langue lettone (LV), de langue néerlandaise (NL) et de langue portugaise (PT) | 1 |

Numéro d'information

Sommaire

page

V   Avis

PROCÉDURES ADMINISTRATIVES

Office européen de sélection du personnel (EPSO)

2013/C 301A/01

Avis de concours généraux — Juristes linguistes (AD 7) de langue allemande (DE), de langue lettone (LV), de langue néerlandaise (NL) et de langue portugaise (PT)

1

HISTORIQUE DES JOURNAUX OFFICIELS, SÉRIE A CONCOURS

Vous trouverez ci-dessous la liste des JO C A publiés dans l'année en cours.

Sauf indication contraire, les Journaux officiels sont publiés dans toutes les versions linguistiques.

| 5 | |
| --- | --- |
| 27 | (RO) |
| 29 | |
| 33 | |
| 34 | |
| 36 | (DA) |
| 41 | (BG) |
| 43 | (EN) |
| 49 | (ET) |
| 50 | (HU) |
| 51 | (SL) |
| 54 | (DE/EN/FR) |
| 58 | (EN/GA) |
| 75 | |
| 81 | |
| 82 | |
| 88 | (BG) |
| 89 | (CS) |
| 94 | |
| 104 | |
| 109 | |
| 111 | |
| 112 | (DE/EN/FR) |
| 117 | (ET) |
| 118 | |
| 120 | |
| 131 | |
| 143 | |
| 160 | (DE/EN/FR) |
| 162 | |
| 166 | |
| 167 | |
| 168 | |
| 172 | |
| 173 | |
| 174 | |
| 176 | (BG/DE/EN/ET/FI/IT/LT/LV/MT/NL/PL/PT/SK/SL/SV) |
| 180 | (MT) |
| 182 | (DE/EN/FR) |
| 183 | (IT) |
| 191 | |
| 192 | |
| 193 | |
| 194 | |
| 196 | |
| 197 | |
| 199 | |
| 200 | |
| 204 | (DE/EN/FR) |
| 210 | (LV) |
| 211 | (PL) |
| 219 | |
| 227 | |
| 231 | |
| 235 | |
| 240 | |
| 264 | |
| 269 | |
| 276 | |
| 277 | |
| 279 | (PT) |
| 286 | (ET) |
| 289 | |
| 290 | |
| 292 | (SK) |
| 293 | (EN) |
| 294 | (DE) |
| 295 | (DA) |
| 299 | |
| 300 | (LT) |
| 301 | |

5

27

(RO)

29

33

34

36

(DA)

41

(BG)

43

(EN)

49

(ET)

50

(HU)

51

(SL)

54

(DE/EN/FR)

58

(EN/GA)

75

81

82

88

(BG)

89

(CS)

94

104

109

111

112

(DE/EN/FR)

117

(ET)

118

120

131

143

160

(DE/EN/FR)

162

166

167

168

172

173

174

176

(BG/DE/EN/ET/FI/IT/LT/LV/MT/NL/PL/PT/SK/SL/SV)

180

(MT)

182

(DE/EN/FR)

183

(IT)

191

192

193

194

196

197

199

200

204

(DE/EN/FR)

210

(LV)

211

(PL)

219

227

231

235

240

264

269

276

277

279

(PT)

286

(ET)

289

290

292

(SK)

293

(EN)

294

(DE)

295

(DA)

299

300

(LT)

301

| FR | |
| --- | --- |

FR

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V Avis

PROCÉDURES ADMINISTRATIVES

Office européen de sélection du personnel (EPSO)

| 17.10.2013 | FR | Journal officiel de l'Union européenne | CA 301/1 |
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17.10.2013

FR

Journal officiel de l'Union européenne

CA 301/1

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AVIS DE CONCOURS GÉNÉRAUX

Juristes linguistes (AD 7) de langue allemande (DE), de langue lettone (LV), de langue néerlandaise (NL) et de langue portugaise (PT)

(2013/C 301 A/01)

L'Office européen de sélection du personnel (EPSO) organise des concours généraux sur titres et épreuves pour la constitution d'une réserve de recrutement de juristes linguistes (1).

| | EPSO/AD/267/13 — Juristes linguistes (AD 7) de langue allemande (DE) |
| --- | --- |

EPSO/AD/267/13 — Juristes linguistes (AD 7) de langue allemande (DE)

| | EPSO/AD/268/13 — Juristes linguistes (AD 7) de langue lettone (LV) |
| --- | --- |

EPSO/AD/268/13 — Juristes linguistes (AD 7) de langue lettone (LV)

| | EPSO/AD/269/13 — Juristes linguistes (AD 7) de langue néerlandaise (NL) |
| --- | --- |

EPSO/AD/269/13 — Juristes linguistes (AD 7) de langue néerlandaise (NL)

| | EPSO/AD/270/13 — Juristes linguistes (AD 7) de langue portugaise (PT) |
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EPSO/AD/270/13 — Juristes linguistes (AD 7) de langue portugaise (PT)

Ces concours ont pour objet l'établissement de listes de réserve destinées à pourvoir des postes vacants au sein de la Cour de justice de l'Union européenne.

Avant de postuler, vous devez lire attentivement le guide applicable aux concours généraux publié au Journal officiel C 270 A du 7 septembre 2012 ainsi que sur le site internet d'EPSO.

Ce guide, qui fait partie intégrante de l'avis de concours, vous aidera à comprendre les règles afférentes aux procédures et les modalités d'inscription.

TABLE DES MATIÈRES

| I. | CADRE GÉNÉRAL |
| --- | --- |

I.

CADRE GÉNÉRAL

| II. | NATURE DES FONCTIONS |
| --- | --- |

II.

NATURE DES FONCTIONS

| III. | CONDITIONS D'ADMISSION |
| --- | --- |

III.

CONDITIONS D'ADMISSION

| IV. | ADMISSION AU CONCOURS ET SÉLECTION SUR TITRES |
| --- | --- |

IV.

ADMISSION AU CONCOURS ET SÉLECTION SUR TITRES

| V. | ÉPREUVES PRÉLIMINAIRES SUR ORDINATEUR |
| --- | --- |

V.

ÉPREUVES PRÉLIMINAIRES SUR ORDINATEUR

| VI. | CONCOURS GÉNÉRAL |
| --- | --- |

VI.

CONCOURS GÉNÉRAL

| VII. | LISTES DE RÉSERVE |
| --- | --- |

VII.

LISTES DE RÉSERVE

| VIII. | COMMENT POSTULER? |
| --- | --- |

VIII.

COMMENT POSTULER?

| ANNEXES |
| --- |

ANNEXES

I.   CADRE GÉNÉRAL

| 1. | Nombre de lauréats par concours |
| --- | --- |

1.

EPSO/AD/267/13 (DE) — 15

EPSO/AD/268/13 (LV) — 8

EPSO/AD/269/13 (NL) — 7

EPSO/AD/270/13 (PT) — 15

| 2. | Remarques |
| --- | --- |

2.

Cet avis se réfère à plusieurs concours. Vous ne pouvez vous inscrire qu'à un seul d'entre eux.

Ce choix doit être fait au moment de l'inscription électronique et ne pourra pas être modifié après que vous aurez confirmé et validé votre acte de candidature par voie électronique.

Ces concours sont destinés aux candidats qui ont une maîtrise parfaite, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral, de la langue du concours (niveau langue maternelle ou équivalent). Si vous n'avez pas ce niveau, nous vous déconseillons vivement de vous inscrire.

II.   NATURE DES FONCTIONS

La Cour de justice recrute des juristes hautement qualifiés et qui doivent être capables de traduire, dans la langue du concours, des textes juridiques complexes, à partir d'au moins deux langues. Pour l'exercice de leurs fonctions, les juristes linguistes utilisent des outils informatiques et bureautiques.

Traduction vers la langue du concours, à partir d'au moins deux langues officielles de l'Union européenne, de textes juridiques (arrêts de la Cour de justice, du Tribunal et du Tribunal de la fonction publique, conclusions des avocats généraux, mémoires des parties, etc.) et travaux d'analyse juridique en collaboration avec les greffes et les autres services de la Cour de justice.

III.   CONDITIONS D'ADMISSION

À la date de clôture fixée pour l'inscription électronique, vous devez remplir toutes les conditions générales et spécifiques suivantes:

| 1. | Conditions générales






  a) | Être citoyen d'un des États membres de l'Union européenne. |
| --- | --- | --- |

1.

a)

Être citoyen d'un des États membres de l'Union européenne.

| b) | Jouir de vos droits civiques. |
| --- | --- |

b)

Jouir de vos droits civiques.

| c) | Être en position régulière au regard des lois de recrutement applicables en matière militaire. |
| --- | --- |

c)

Être en position régulière au regard des lois de recrutement applicables en matière militaire.

| d) | Offrir les garanties de moralité requises pour l'exercice des fonctions envisagées. |
| --- | --- |

d)

Offrir les garanties de moralité requises pour l'exercice des fonctions envisagées.

| 2. | Conditions spécifiques |
| --- | --- |

2.

2.1.

Titres et diplômes

Voir annexes

2.2.

Connaissances linguistiques (voir annexes)

La Cour de justice est une institution multilingue qui travaille selon le régime linguistique défini par son règlement de procédure.

Les choix des langues requises pour les épreuves de traduction reflètent les besoins du service et, plus précisément, les besoins de couverture linguistique des unités de traduction pour lesquelles sont organisés les présents concours. Eu égard à l'importance du volume de traductions à assurer à partir du français, la capacité de traduire à partir de cette langue est requise pour l'une des deux épreuves obligatoires de traduction. L'éventail des langues proposées aux candidats pour l'autre épreuve est établi sur la base des besoins ponctuels des unités linguistiques concernées.

Par ailleurs, eu égard à la spécificité de ces concours, les compétences générales des candidats [titre VI point 2, épreuves e) et f)] seront évaluées dans la langue du concours (langue 1 des épreuves de traduction), par dérogation au régime linguistique normalement appliqué au centre d'évaluation (choix entre le français, l'allemand ou l'anglais). En effet, compte tenu des conditions et modalités selon lesquelles les juristes linguistes exercent leurs fonctions à la Cour de justice, il y a lieu de considérer que l'objectif de recruter des lauréats possédant les plus hautes qualités de compétence, de rendement et d'intégrité, peut être mieux atteint si les candidats ont la possibilité de présenter, dans la langue du concours, les épreuves destinées à tester leurs compétences générales.

Les langues officielles de l'Union européenne sont les suivantes:

BG (bulgare)

CS (tchèque)

DA (danois)

DE (allemand)

EL (grec)

EN (anglais)

ES (espagnol)

ET (estonien)

FI (finnois)

FR (français)

GA (irlandais)

HR (croate)

HU (hongrois)

IT (italien)

LT (lituanien)

LV (letton)

MT (maltais)

NL (néerlandais)

PL (polonais)

PT (portugais)

RO (roumain)

SK (slovaque)

SL (slovène)

SV (suédois)

Langue 1

langue principale

parfaite maîtrise de la langue du concours

Langue 2

première langue source (obligatoirement différente de la langue 1)

connaissance approfondie de la langue 2

Langue 3

deuxième langue source (obligatoirement différente des langues 1 et 2)

connaissance approfondie de la langue 3

Les connaissances et combinaisons linguistiques requises pour chaque concours sont décrites en annexe.

IV.   ADMISSION AU CONCOURS ET SÉLECTION SUR TITRES

1.   Admission au concours

Vos réponses aux questions relatives aux conditions générales et spécifiques seront traitées afin de déterminer si vous faites partie des candidats qui remplissent toutes les conditions d'admission au concours. Cet examen se fait dans un premier temps sur la base de vos déclarations faites dans l'acte de candidature.

2.   Sélection sur titres

Au cas où le nombre de candidats admis est supérieur ou égal à vingt fois le nombre de lauréats par concours, le jury procède à une sélection sur titres afin d'identifier, parmi les candidats qui répondent aux conditions d'admission au concours, ceux qui possèdent les qualifications les plus pertinentes (notamment diplômes, expérience professionnelle) en termes de qualité et de niveau par rapport à la nature des fonctions décrites dans l'avis de concours (voir critères de sélection sous 4). Cette sélection s'effectue sur la base des déclarations des candidats dans leur acte de candidature électronique et sur la base d'une notation établie de la manière suivante:

| a) | chaque critère de sélection est pondéré de 1 à 3, en fonction de l'importance que le jury lui accorde; |
| --- | --- |

a)

chaque critère de sélection est pondéré de 1 à 3, en fonction de l'importance que le jury lui accorde;

| b) | le jury attribue une note de 0 à 4 pour chaque critère, en fonction des qualifications du candidat. |
| --- | --- |

b)

le jury attribue une note de 0 à 4 pour chaque critère, en fonction des qualifications du candidat.

Le jury établit ensuite un classement (2) des candidats qui ont obtenu la meilleure notation (3) à la sélection sur titres (au maximum vingt fois, par concours, le nombre de lauréats indiqué dans le présent avis de concours) et les invite aux épreuves préliminaires. Ce nombre sera publié sur le site internet d'EPSO (http://blogs.ec.europa.eu/eu-careers.info/).

Dans le cas où le nombre de candidats admis est inférieur à vingt fois le nombre de lauréats et ne justifie par conséquent pas une sélection sur titres, le jury invitera aux épreuves préliminaires tous les candidats qui remplissent les conditions d'admission.

3.   Vérification des déclarations des candidats

À l'issue et à la lumière des résultats des épreuves du centre d'évaluation, les déclarations faites par les candidats dans leur acte de candidature électronique seront vérifiées par EPSO pour les conditions générales et par le jury pour les conditions spécifiques et la sélection sur titres (le cas échéant). S'il ressort de cette vérification que ces déclarations ne sont pas corroborées par les pièces justificatives pertinentes, les candidats concernés seront exclus du concours.

La vérification est effectuée, par ordre décroissant de mérite, pour les candidats qui ont obtenu les minima requis et l'une des meilleures notes pour l'ensemble des épreuves préliminaires et des épreuves du centre d'évaluation (voir titres V et VI). Cette vérification se fait jusqu'à ce que le nombre de candidats qui peuvent être inscrits sur la liste de réserve et qui remplissent effectivement toutes les conditions d'admission soit atteint. Les pièces justificatives des candidats figurant en dessous de ce nombre ne seront pas examinées.

4.   Critères de sélection

Dans le cadre de la sélection sur titres, les critères suivants seront pris en considération par le jury:

| — | Expérience confirmée dans le domaine de la traduction juridique. |
| --- | --- |

—

Expérience confirmée dans le domaine de la traduction juridique.

| — | Expérience professionnelle dans la rédaction de textes juridiques. |
| --- | --- |

—

Expérience professionnelle dans la rédaction de textes juridiques.

| — | Expérience dans le domaine du droit acquise:






  — | dans un bureau d'avocats, |
| --- | --- | --- |

—

Expérience dans le domaine du droit acquise:

—

dans un bureau d'avocats,

| — | en tant que juriste d'entreprise, |
| --- | --- |

—

en tant que juriste d'entreprise,

| — | au sein d'une administration nationale ou d'une organisation internationale. |
| --- | --- |

—

au sein d'une administration nationale ou d'une organisation internationale.

| — | Pertinence du profil linguistique du candidat par rapport aux exigences de couverture linguistique pour le concours en question. |
| --- | --- |

—

Pertinence du profil linguistique du candidat par rapport aux exigences de couverture linguistique pour le concours en question.

| — | Connaissances (attestées) de plusieurs langues officielles de l'Union. |
| --- | --- |

—

Connaissances (attestées) de plusieurs langues officielles de l'Union.

V.   ÉPREUVES PRÉLIMINAIRES SUR ORDINATEUR (4)

| a) | Traduction vers la langue du concours (langue 1), sans dictionnaire, d'un texte juridique rédigé dans la langue 2.
  Cette épreuve est notée de 0 à 80 points (minimum requis: 40).
  Durée de l'épreuve: deux heures. |
| --- | --- |

a)

Traduction vers la langue du concours (langue 1), sans dictionnaire, d'un texte juridique rédigé dans la langue 2.

Cette épreuve est notée de 0 à 80 points (minimum requis: 40).

Durée de l'épreuve: deux heures.

| b) | Traduction vers la langue du concours (langue 1), sans dictionnaire, d'un texte juridique rédigé dans la langue 3.
  Cette épreuve est notée de 0 à 80 points (minimum requis: 40).
  Durée de l'épreuve: deux heures. |
| --- | --- |

b)

Traduction vers la langue du concours (langue 1), sans dictionnaire, d'un texte juridique rédigé dans la langue 3.

Cette épreuve est notée de 0 à 80 points (minimum requis: 40).

Durée de l'épreuve: deux heures.

Si le candidat n'a pas obtenu le minimum requis à l'épreuve a), l'épreuve b) ne sera pas corrigée.

Les points obtenus à ces épreuves seront pris en considération avec les épreuves du centre d'évaluation, en vue de la note finale.

VI.   CONCOURS GÉNÉRAL

| 1. | Invitation |
| --- | --- |

1.

Vous serez invité au centre d'évaluation, en principe à Luxembourg pendant une journée et demie, si vous faites partie des candidats qui ont obtenu le minimum requis et l'une des meilleures (5) notes aux épreuves préliminaires sur ordinateur a) et b). Les notes obtenues à ces épreuves seront ajoutées aux notes obtenues aux épreuves du centre d'évaluation.

| 2. | Centre d'évaluation |
| --- | --- |

2.

Vous serez soumis à trois types d'évaluation:

| — | aptitudes en matière de raisonnement: tests a), b) et c) |
| --- | --- |

—

aptitudes en matière de raisonnement: tests a), b) et c)

| — | compétences spécifiques: épreuve d) |
| --- | --- |

—

compétences spécifiques: épreuve d)

| — | compétences générales: épreuves e) et f) |
| --- | --- |

—

compétences générales: épreuves e) et f)

Vos aptitudes en matière de raisonnement
   (6) seront évaluées au moyen des tests suivants:

| a) | test de raisonnement verbal |
| --- | --- |

a)

test de raisonnement verbal

| b) | test de raisonnement numérique |
| --- | --- |

b)

test de raisonnement numérique

| c) | test de raisonnement abstrait |
| --- | --- |

c)

test de raisonnement abstrait

Vos compétences spécifiques dans le domaine seront évaluées au moyen de l'épreuve suivante:

| d) | entretien dans le domaine visant à évaluer vos connaissances spécifiques et votre maîtrise de la langue en droit national et en droit de l'Union européenne; au cours de l'entretien, vous serez appelé à faire une présentation orale. |
| --- | --- |

d)

entretien dans le domaine visant à évaluer vos connaissances spécifiques et votre maîtrise de la langue en droit national et en droit de l'Union européenne; au cours de l'entretien, vous serez appelé à faire une présentation orale.

Vos compétences générales
   (7) seront évaluées au moyen des éléments (8) suivants:

| e) | entretien structuré |
| --- | --- |

e)

entretien structuré

| f) | exercice de groupe |
| --- | --- |

f)

exercice de groupe

Chaque compétence générale sera testée selon le schéma suivant:

Entretien structuré

(e)

Exercice de groupe

(f)

Analyse et résolution de problèmes

x

Communication

x

Qualité et résultats

x

Apprentissage et développement

x

x

Hiérarchisation des priorités et organisation

x

x

Résilience

x

x

Travail d'équipe

x

Capacité d'encadrement

x

| 3. | Langues des épreuves a) à f) |
| --- | --- |

3.

langue 1

| 4. | Notation |
| --- | --- |

4.

Aptitudes en matière de raisonnement

| a) | : | verbal | : | de 0 à 20 points |
| --- | --- | --- | --- | --- |
| b) | : | numérique | : | de 0 à 10 points |
| c) | : | abstrait | : | de 0 à 10 points |

a)

:

verbal

:

de 0 à 20 points

b)

:

numérique

:

de 0 à 10 points

c)

:

abstrait

:

de 0 à 10 points

Les tests a), b) et c) ne sont pas éliminatoires et leurs points seront ajoutés aux points des autres épreuves du centre d'évaluation.

Compétences spécifiques

| d) | de 0 à 20 points
  minimum requis: 10 points |
| --- | --- |

d)

de 0 à 20 points

minimum requis: 10 points

Compétences générales

de 0 à 80 points pour l'ensemble des compétences (10 points par compétence)

minimum requis:

| | 3 points par compétence et |
| --- | --- |

3 points par compétence et

| | 40 points pour l'ensemble des 8 compétences générales. |
| --- | --- |

40 points pour l'ensemble des 8 compétences générales.

VII.   LISTES DE RÉSERVE

| 1. | Inscription sur les listes de réserve (9) |
| --- | --- |

1.

Le jury inscrit votre nom sur la liste de réserve (10) (voir nombre de lauréats, titre I, point 1) si vous faites partie des candidats qui remplissent toutes les conditions du titre IV.

| 2. | Classement |
| --- | --- |

2.

Listes établies par concours et par ordre alphabétique.

VIII.   COMMENT POSTULER?

| 1. | Inscription électronique |
| --- | --- |

1.

Vous devez vous inscrire par voie électronique en suivant la procédure indiquée sur le site internet d'EPSO, et particulièrement dans le mode d'emploi de l'inscription.

Délai (validation comprise): 19 novembre 2013 à 12 h (midi), heure de Bruxelles

| 2. | Dossier de candidature |
| --- | --- |

2.

Si vous faites partie des candidats admis au centre d'évaluation, vous devrez apporter (11) votre dossier de candidature complet (acte de candidature électronique signé et pièces justificatives) lors de votre passage au centre d'évaluation.

Modalités: voir point 6.1 du guide applicable aux concours généraux.

---

(1)  Toute référence dans le présent avis à une personne de sexe masculin s'entend également comme faite à une personne de sexe féminin

(2)  Les candidats qui n'ont pas été invités aux épreuves préliminaires recevront les résultats de leur évaluation ainsi que la pondération de chaque critère de sélection par le jury.

(3)  Dans le cas où, pour la dernière place, plusieurs candidats auraient obtenu la même notation, tous ces candidats seront invités aux épreuves préliminaires sur ordinateur.

(4)  Les épreuves préliminaires seront organisées dans les centres de tests dans les États membres.

(5)  Le nombre de candidats invités au centre d'évaluation correspond approximativement à quatre fois le nombre de lauréats (par concours) indiqué dans le présent avis de concours et sera publié sur le site internet d'EPSO (http://blogs.ec.europa.eu/eu-careers.info/). Dans le cas où, pour la dernière place, plusieurs candidats auraient obtenu la même note, tous ces candidats seront invités au centre d'évaluation.

(6)  Pour des raisons organisationnelles, les tests de raisonnement pourraient être organisés dans les centres de tests dans les États membres, indépendamment des autres éléments du centre d'évaluation. Ils sont effectués sur ordinateur et sont organisés par EPSO. Le jury détermine le niveau de difficulté des tests et en approuve la teneur sur la base des propositions faites par EPSO.

(7)  La définition de ces compétences est reprise au point 1.2 du guide applicable aux concours généraux.

(8)  Le contenu est validé par le jury.

(9)  La Commission a entamé des négociations en vue de modifier le statut des fonctionnaires et le régime applicable aux autres agents de l'Union européenne. Cette modification pourrait notamment concerner les carrières et les types de postes occupés par les fonctionnaires et autres agents. Les lauréats de ce concours pourraient se voir proposer un recrutement sur la base de nouvelles dispositions statutaires, suivant l'adoption de celles-ci par le législateur et sans préjudice d'autres conséquences de nature juridique et financière.

(10)  Dans le cas, où pour la dernière place, plusieurs candidats auraient obtenu la même note, tous ces candidats seront inscrits sur la liste de réserve.

(11)  La date de votre passage au centre d'évaluation vous sera communiquée en temps utile via votre compte EPSO.

---

ANNEXE I

EPSO/AD/267/13

JURISTES LINGUISTES (AD 7) DE LANGUE ALLEMANDE (DE)

1.   Titres et diplômes

Un niveau d'enseignement correspondant à un cycle complet d'études universitaires sanctionné par un diplôme en droit allemand ou en droit autrichien.

(Juristische Ausbildung im deutschen oder im österreichischen Recht, die mit der deutschen Ersten Juristischen Staatsprüfung bzw. mit dem österreichischen Magister der Rechtswissenschaften abgeschlossen wurde).

Pour déterminer si le candidat a atteint un niveau correspondant à un cycle complet d'études universitaires, le jury tiendra compte des règles en vigueur au moment de l'obtention du diplôme.

2.   Connaissances linguistiques

| a) | langue 1
  parfaite maîtrise de l'allemand |
| --- | --- |

a)

langue 1

parfaite maîtrise de l'allemand

| b) | langue 2
  connaissance approfondie du français |
| --- | --- |

b)

langue 2

connaissance approfondie du français

| c) | langue 3
  connaissance approfondie d'une des langues officielles de l'Union européenne, obligatoirement différente des langues 1 et 2 |
| --- | --- |

c)

langue 3

connaissance approfondie d'une des langues officielles de l'Union européenne, obligatoirement différente des langues 1 et 2

---

ANNEXE II

EPSO/AD/268/13

JURISTES LINGUISTES (AD 7) DE LANGUE LETTONE (LV)

1.   Titres et diplômes

Un niveau d'enseignement correspondant à un cycle complet d'études universitaires sanctionné par un diplôme en droit letton.

(Kandidātiem ir jābūt diplomam par augstāko juridisko izglītību Latvijas tiesību zinātnēs, kas iegūts akreditētā studiju programmā, vai minētā līmeņa izglītībai pielīdzināmam diplomam un jurista kvalifikācijai).

Pour déterminer si le candidat a atteint un niveau correspondant à un cycle complet d'études universitaires, le jury tiendra compte des règles en vigueur au moment de l'obtention du diplôme.

2.   Connaissances linguistiques

| a) | langue 1
  parfaite maîtrise du letton |
| --- | --- |

a)

langue 1

parfaite maîtrise du letton

| b) | langue 2
  connaissance approfondie de l'allemand, de l'anglais, de l'espagnol, du français ou de l'italien |
| --- | --- |

b)

langue 2

connaissance approfondie de l'allemand, de l'anglais, de l'espagnol, du français ou de l'italien

| c) | langue 3
  connaissance approfondie d'une des langues officielles de l'Union européenne, obligatoirement différente des langues 1 et 2 |
| --- | --- |

c)

langue 3

connaissance approfondie d'une des langues officielles de l'Union européenne, obligatoirement différente des langues 1 et 2

La langue 2 ou la langue 3 doit être obligatoirement le français.

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ANNEXE III

EPSO/AD/269/13

JURISTES LINGUISTES (AD 7) DE LANGUE NÉERLANDAISE (NL)

1.   Titres et diplômes

Un niveau d'enseignement correspondant à un cycle complet d'études universitaires sanctionné par un diplôme en droit néerlandais ou en droit belge délivré par une université néerlandophone.

(Voltooide juridische studie, afgesloten met een diploma Nederlands recht (doctorandus of master) of Belgisch recht (licentiaat of master), afgegeven door een Nederlandstalige rechtenfaculteit).

Pour déterminer si le candidat a atteint un niveau correspondant à un cycle complet d'études universitaires, le jury tiendra compte des règles en vigueur au moment de l'obtention du diplôme.

2.   Connaissances linguistiques

| a) | langue 1
  parfaite maîtrise du néerlandais |
| --- | --- |

a)

langue 1

parfaite maîtrise du néerlandais

| b) | langue 2
  connaissance approfondie du français |
| --- | --- |

b)

langue 2

connaissance approfondie du français

| c) | langue 3
  connaissance approfondie d'une des langues officielles de l'Union européenne, obligatoirement différente des langues 1 et 2 |
| --- | --- |

c)

langue 3

connaissance approfondie d'une des langues officielles de l'Union européenne, obligatoirement différente des langues 1 et 2

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ANNEXE IV

EPSO/AD/270/13

JURISTES LINGUISTES (AD 7) DE LANGUE PORTUGAISE (PT)

1.   Titres et diplômes

Un niveau d'enseignement correspondant à un cycle complet d'études universitaires sanctionné par un diplôme en droit portugais.

(Os candidatos devem ter concluído um curso superior sancionado por um diploma de «Licenciatura em Direito» atribuído por uma universidade portuguesa).

Pour déterminer si le candidat a atteint un niveau correspondant à un cycle complet d'études universitaires, le jury tiendra compte des règles en vigueur au moment de l'obtention du diplôme.

2.   Connaissances linguistiques

| a) | langue 1
  parfaite maîtrise du portugais |
| --- | --- |

a)

langue 1

parfaite maîtrise du portugais

| b) | langue 2
  connaissance approfondie de l'allemand ou du français |
| --- | --- |

b)

langue 2

connaissance approfondie de l'allemand ou du français

| c) | langue 3
  connaissance approfondie d'une des langues officielles suivantes:
  allemand, anglais, français ou italien |
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c)

langue 3

connaissance approfondie d'une des langues officielles suivantes:

allemand, anglais, français ou italien

La langue 2 ou la langue 3 doit être obligatoirement le français.

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