# Úradný vestník C 194A/21.

| | ISSN 1977-1037 |
| --- | --- |
| Úradný vestník
  Európskej únie | C 194A |
| | |
| Slovenské vydanie | Informácie a oznámenia | Ročník 6421. mája 2021 |

ISSN 1977-1037

Úradný vestník

Európskej únie

C 194A

Slovenské vydanie

Informácie a oznámenia

Ročník 6421. mája 2021

---

| Obsah | Strana |
| --- | --- |
| | V   Oznamy |
| | ADMINISTRATÍVNE POSTUPY |
| | Súdny dvor Európskej únie |
| 2021/C 194 A/01 | Výzva na predkladanie kandidatúr | 1 |

Obsah

Strana

V   Oznamy

ADMINISTRATÍVNE POSTUPY

Súdny dvor Európskej únie

2021/C 194 A/01

Výzva na predkladanie kandidatúr

1

---

| SK | |
| --- | --- |

SK

---

V Oznamy

ADMINISTRATÍVNE POSTUPY

Súdny dvor Európskej únie

| 21.5.2021 | SK | Úradný vestník Európskej únie | CA 194/1 |
| --- | --- | --- | --- |

21.5.2021

SK

Úradný vestník Európskej únie

CA 194/1

---

VÝZVA NA PREDKLADANIE KANDIDATÚR

(2021/C 194 A/01)

V blízkej dobe sa na Súdnom dvore Európskej únie v Luxemburgu uvoľní miesto generálneho riaditeľa pre informácie (platová trieda AD 15 alebo AD 16). Na obsadenie tohto miesta sa vzťahuje článok 29 ods. 2 Služobného poriadku Európskej únie.

I.   POVAHA FUNKČNÉHO ZARADENIA

Generálne riaditeľstvo pre informácie je spolu s generálnym riaditeľstvom pre administratívne záležitosti a generálnym riaditeľstvom pre multilingvizmus jedným z troch generálnych riaditeľstiev inštitúcie. Pod toto riaditeľstvo spadajú tieto oddelenia:

| — | riaditeľstvo informačných technológií, ktoré zodpovedá za riadenie, rozvoj a sústavnú optimalizáciu informačného systému Súdneho dvora, z hľadiska inovácie, zabezpečenia a digitálnej dôvery, ako aj za infraštruktúru a technológie, na ktorých tento systém spočíva, |
| --- | --- |

—

riaditeľstvo informačných technológií, ktoré zodpovedá za riadenie, rozvoj a sústavnú optimalizáciu informačného systému Súdneho dvora, z hľadiska inovácie, zabezpečenia a digitálnej dôvery, ako aj za infraštruktúru a technológie, na ktorých tento systém spočíva,

| — | riaditeľstvo „Knižnica“, ktoré zodpovedá za zriadenie, využívanie a poskytovanie bibliografických, dokumentačných a digitalizovaných zdrojov, ktoré sú nevyhnutné pre súdy a jednotlivé služobné útvary pri plnení ich pracovných úloh, ako aj za uchovávanie, správu administratívnych dokumentov a historických archívov Súdneho dvora a prístup k nim, |
| --- | --- |

—

riaditeľstvo „Knižnica“, ktoré zodpovedá za zriadenie, využívanie a poskytovanie bibliografických, dokumentačných a digitalizovaných zdrojov, ktoré sú nevyhnutné pre súdy a jednotlivé služobné útvary pri plnení ich pracovných úloh, ako aj za uchovávanie, správu administratívnych dokumentov a historických archívov Súdneho dvora a prístup k nim,

| — | riaditeľstvo pre komunikáciu, ktoré zodpovedá za koncepciu a uplatňovanie komunikačnej a informačnej politiky, tak na internej úrovni, ako aj navonok, publikačnej politiky a politiky otvorenosti Súdneho dvora. |
| --- | --- |

—

riaditeľstvo pre komunikáciu, ktoré zodpovedá za koncepciu a uplatňovanie komunikačnej a informačnej politiky, tak na internej úrovni, ako aj navonok, publikačnej politiky a politiky otvorenosti Súdneho dvora.

Generálny riaditeľ pod dohľadom tajomníka Súdneho dvora vedie generálne riaditeľstvo pre informácie, ktorého úlohou je vytvárať, uchovávať a zhodnocovať zdroje, informácie a znalosti, ktoré sa týkajú poslania a činnosti inštitúcie, a to interne z hľadiska komunikácie, účinnosti a podpory pri plnení jeho poslania, a navonok z hľadiska otvorenosti, transparentnosti a komunikácie. V tejto súvislosti generálny riaditeľ definuje a vykonáva stratégiu riadenia informácií, ktorá je v súlade s prioritami definovanými Súdnym dvorom, a zabezpečuje predovšetkým rozvoj informačného systému prispôsobeného špecifickým potrebám justičnej úlohy a povinnostiam, ktoré má ako európska inštitúcia.

Generálnemu riaditeľstvu podlieha asi 180 úradníkov a zamestnancov, s ktorými pravidelne spolupracuje približne 200 externých spolupracovníkov.

Ako poverený povoľujúci úradník pre výdavky na jemu zverenom úseku zabezpečuje generálny riaditeľ dodržiavanie finančných právnych predpisov, najmä právnej úpravy v oblasti verejných zákaziek.

Generálny riaditeľ zastupuje Súdny dvor v externých, predovšetkým medziinštitucionálnych orgánoch a kolégiách.

II.   PROFIL UCHÁDZAČA

| — | Dobrá znalosť poslania, fungovania a štruktúry Súdneho dvora Európskej únie, |
| --- | --- |

—

Dobrá znalosť poslania, fungovania a štruktúry Súdneho dvora Európskej únie,

| — | preukázané schopnosti v analytickej oblasti, schopnosť definovať a vytvárať strategické ciele a dosahovať ich, |
| --- | --- |

—

preukázané schopnosti v analytickej oblasti, schopnosť definovať a vytvárať strategické ciele a dosahovať ich,

| — | spôsobilosť obsiahnuť výzvy, ktorým čelia veľké organizácie pri správe poznatkov a informácií, |
| --- | --- |

—

spôsobilosť obsiahnuť výzvy, ktorým čelia veľké organizácie pri správe poznatkov a informácií,

| — | schopnosť v multikulturálnom prostredí riadiť a motivovať veľký útvar pokrývajúci rôzne oblasti činností, |
| --- | --- |

—

schopnosť v multikulturálnom prostredí riadiť a motivovať veľký útvar pokrývajúci rôzne oblasti činností,

| — | preukázaná praktická skúsenosť v oblasti plánovania a účinného hospodárenia s pridelenými zdrojmi, ako aj s plánovaním a riadením projektov, |
| --- | --- |

—

preukázaná praktická skúsenosť v oblasti plánovania a účinného hospodárenia s pridelenými zdrojmi, ako aj s plánovaním a riadením projektov,

| — | rozvinutý zmysel pre komunikáciu a medziľudské vzťahy, |
| --- | --- |

—

rozvinutý zmysel pre komunikáciu a medziľudské vzťahy,

| — | schopnosť riadiť významné rozpočty a zmluvy v rámci dodržiavania platnej finančnej úpravy. |
| --- | --- |

—

schopnosť riadiť významné rozpočty a zmluvy v rámci dodržiavania platnej finančnej úpravy.

III.   POŽADOVANÉ PODMIENKY

Uchádzači musia spĺňať podmienky na vymenovanie úradníka stanovené v Služobnom poriadku Európskej únie. Minimálne požiadavky na toto pracovné miesto sú:

| — | vzdelanie zodpovedajúce ukončenému vysokoškolskému štúdiu osvedčené diplomom, |
| --- | --- |

—

vzdelanie zodpovedajúce ukončenému vysokoškolskému štúdiu osvedčené diplomom,

| — | relevantná odborná prax v dĺžke najmenej desať rokov, |
| --- | --- |

—

relevantná odborná prax v dĺžke najmenej desať rokov,

| — | veľmi dobrá znalosť jedného úradného jazyka Európskej únie a dostatočná znalosť ďalšieho úradného jazyka Európskej únie. Zo služobných dôvodov sa požaduje dobrá znalosť francúzskeho alebo anglického jazyka, pričom úspešný uchádzač sa zaväzuje nadobudnúť znalosť druhého z týchto jazykov, pokiaľ ju nedosvedčí k dátumu nástupu do zamestnania. |
| --- | --- |

—

veľmi dobrá znalosť jedného úradného jazyka Európskej únie a dostatočná znalosť ďalšieho úradného jazyka Európskej únie. Zo služobných dôvodov sa požaduje dobrá znalosť francúzskeho alebo anglického jazyka, pričom úspešný uchádzač sa zaväzuje nadobudnúť znalosť druhého z týchto jazykov, pokiaľ ju nedosvedčí k dátumu nástupu do zamestnania.

IV.   ODMENA A PRACOVNÉ PODMIENKY

Odmena a pracovné podmienky sú rovnaké ako tie, ktoré sú stanovené v Služobnom poriadku Európskej únie pre úradníkov zaradených do platových tried AD 15 alebo AD 16.

V.   DORUČENIE KANDIDATÚR

Kandidatúry uchádzačov o toto miesto treba doručiť výlučne elektronickou poštou na adresu DG-DGI@curia.europa.eu, najneskôr do 21. júna 2021.

Ku kandidatúram treba pripojiť podrobný životopis a všetky ostatné potrebné dokumenty. Uchádzači musia pripojiť k svojej kandidatúre aj motivačný list a krátky referát (maximálne 5 strán) o ich vízii činností a riadenia generálneho riaditeľstva, ktorého sa táto výzva na predkladanie kandidatúr týka.

| Schválené 11. mája 2021 | Uverejnené 21. mája 2021 |
| --- | --- |

Schválené 11. mája 2021

Uverejnené 21. mája 2021

---