# Euroopa Liidu C 170A/6. m

| | ISSN 1977-0898 |
| --- | --- |
| Euroopa Liidu
  Teataja | C 170A |
| | |
| Eestikeelne väljaanne | Teave ja teatised | 64. aastakäik6. mai 2021 |

ISSN 1977-0898

Euroopa Liidu

Teataja

C 170A

Eestikeelne väljaanne

Teave ja teatised

64. aastakäik6. mai 2021

---

| Sisukord | Lehekülg |
| --- | --- |
| | V   Teated |
| | HALDUSMENETLUSED |
| | Euroopa Parlament |
| 2021/C 170 A/01 | Konkurss PE/AD/260/2021 — Kultuuri- ja keelespetsialist (AD 5) | 1 |
| 2021/C 170 A/02 | Konkurss PE/AD/261/2021 — Kultuuri- ja keelespetsialist – inglise keel (AD 5) | 23 |

Sisukord

Lehekülg

V   Teated

HALDUSMENETLUSED

Euroopa Parlament

2021/C 170 A/01

Konkurss PE/AD/260/2021 — Kultuuri- ja keelespetsialist (AD 5)

1

2021/C 170 A/02

Konkurss PE/AD/261/2021 — Kultuuri- ja keelespetsialist – inglise keel (AD 5)

23

---

| ET | |
| --- | --- |

ET

---

V Teated

HALDUSMENETLUSED

Euroopa Parlament

| 6.5.2021 | ET | Euroopa Liidu Teataja | CA 170/1 |
| --- | --- | --- | --- |

6.5.2021

ET

Euroopa Liidu Teataja

CA 170/1

---

KONKURSS PE/AD/260/2021

Kultuuri- ja keelespetsialist (AD 5)

(2021/C 170 A/01)

Enne kandideerimist lugege palun tähelepanelikult läbi kandidaatidele mõeldud juhend, mis on esitatud käesoleva konkursiteate lisas. Juhend on konkursiteate lahutamatu osa ning aitab mõista menetluste eeskirju ja kandideerimiskorda.

SISUKORD

| A. | TÖÖÜLESANDED JA KANDIDEERIMISE TINGIMUSED |
| --- | --- |

A.

| B. | KONKURSI ETAPID |
| --- | --- |

B.

| C. | KANDIDEERIMINE |
| --- | --- |

C.

| LISA: | JUHEND EUROOPA PARLAMENDI KORRALDATUD KONKURSSIDEL OSALEVATELE KANDIDAATIDELE |
| --- | --- |

LISA:

A.   TÖÖÜLESANDED JA KANDIDEERIMISE TINGIMUSED

1.   Üldine teave

Euroopa Parlament on otsustanud vastavalt Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade artikli 29 lõikele 1 korraldada avaliku konkursi AD 5 ametikohtade täitmiseks kirjaliku tõlke peadirektoraadis.

Kandidaate otsitakse järgmiste keelte kultuuri- ja keelespetsialisti ametikohale:

| 1) | hispaania keel |
| --- | --- |

1)

hispaania keel

(kümme edukat kandidaati)

| 2) | taani keel |
| --- | --- |

2)

taani keel

(kümme edukat kandidaati)

| 3) | saksa keel |
| --- | --- |

3)

saksa keel

(kümme edukat kandidaati)

| 4) | eesti keel |
| --- | --- |

4)

eesti keel

(kümme edukat kandidaati)

| 5) | kreeka keel |
| --- | --- |

5)

kreeka keel

(kümme edukat kandidaati)

| 6) | iiri keel |
| --- | --- |

6)

iiri keel

(kümme edukat kandidaati)

| 7) | itaalia keel |
| --- | --- |

7)

itaalia keel

(kümme edukat kandidaati)

| 8) | hollandi keel |
| --- | --- |

8)

hollandi keel

(kümme edukat kandidaati)

| 9) | portugali keel |
| --- | --- |

9)

portugali keel

(kümme edukat kandidaati)

| 10) | soome keel |
| --- | --- |

10)

soome keel

(kümme edukat kandidaati)

Käesolev konkursiteade hõlmab kümmet keelt. Kandideerimisel tuleb valida ainult üks neist keeltest. Valik tuleb teha veebis kandideerimisavalduse esitamise käigus ja pärast elektroonilise kandideerimisavalduse kinnitamist seda enam muuta ei saa.

Töölevõtmine toimub palgaastme AD 5 esimeses järgus, mille puhul on põhipalk 4 917,29 eurot kuus. Töötasult peetakse kinni ühenduse maks ja muud Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjades ette nähtud maksud. Töötasu on vabastatud riiklikest maksudest. Väljavalitud kandidaat võidakse võtta tööle ka muusse palgajärku, olenevalt tema töökogemusest. Põhipalgale lisanduvad teatud tingimustel hüvitised.

Euroopa Parlament rakendab võrdsete võimaluste poliitikat ja võtab kandideerimisavaldusi vastu, diskrimineerimata kandidaate soo, rassi, nahavärvi, etnilise või sotsiaalse päritolu, geneetiliste omaduste, keele, usutunnistuse või veendumuste, poliitiliste või muude arvamuste, rahvusvähemusse kuulumise, varalise seisundi, sünnipära, puude, vanuse, seksuaalse sättumuse, perekonnaseisu või pereolude alusel.

2.   Tööülesanded

Kirjaliku tõlke peadirektoraat (DG TRAD) osutab Euroopa Parlamendile tõlketeenuseid, et võimaldada teabevahetust nii paberil kui ka elektrooniliselt kõigis Euroopa Liidu ametlikes keeltes.

DG TRADi ülesanded on järgmised:

| — | teha kõigis ametlikes ja töökeeltes kättesaadavaks dokumendid, mis on seotud parlamendi kui kaasseadusandja ja eelarvepädeva institutsiooni rolliga, et tagada Euroopa Liidu õigusloome- ja eelarveprotsessi seaduslikkus ja läbipaistvus; |
| --- | --- |

—

teha kõigis ametlikes ja töökeeltes kättesaadavaks dokumendid, mis on seotud parlamendi kui kaasseadusandja ja eelarvepädeva institutsiooni rolliga, et tagada Euroopa Liidu õigusloome- ja eelarveprotsessi seaduslikkus ja läbipaistvus;

| — | võimaldada Euroopa Parlamendil täita mitmekeelsuse poliitikast tulenevaid kohustusi, mille eesmärk on tagada keelte võrdne kohtlemine ning võimaldada kõigil kodanikel suhelda liidu institutsioonidega ja lugeda liidu dokumente oma emakeeles; |
| --- | --- |

—

võimaldada Euroopa Parlamendil täita mitmekeelsuse poliitikast tulenevaid kohustusi, mille eesmärk on tagada keelte võrdne kohtlemine ning võimaldada kõigil kodanikel suhelda liidu institutsioonidega ja lugeda liidu dokumente oma emakeeles;

| — | muuta tekste lihtsamaks ja kergemini loetavaks, pakkudes neid ka vormiliselt uuel kujul, võttes arvesse muutuvaid lugemisharjumusi ja kasutades selget keelt, et tuua parlamenti sellega kodanikele lähemale; |
| --- | --- |

—

muuta tekste lihtsamaks ja kergemini loetavaks, pakkudes neid ka vormiliselt uuel kujul, võttes arvesse muutuvaid lugemisharjumusi ja kasutades selget keelt, et tuua parlamenti sellega kodanikele lähemale;

| — | tagada kõikide nende teenuste osutamine võimalikult tõhusalt. |
| --- | --- |

—

tagada kõikide nende teenuste osutamine võimalikult tõhusalt.

DG TRADi eesmärk on ehitada sildu eri keelte ja kultuuride vahel ning edendada kestvat mitmekeelsust, mis kuulub lahutamatult Euroopa demokraatiaideaali juurde.

Luxembourgis töötavad kultuuri- ja keelespetsialistid toetavad oma emakeeles suhtlust Euroopa Parlamendi ja üldsuse vahel. Nad peavad kõigis oma töö aspektides kasutama selget keelt ja võtma arvesse asjaomase riigi või riikide kultuurilist konteksti. Nad tõlgivad ja lokaliseerivad sisu nii lugemiseks, kuulamiseks kui ka vaatamiseks, kontrollivad kolleegide tööd ning abistavad mitteseadusandlike dokumentide koostajaid tekstide koostamisel ja toimetamisel. Samuti kohandavad nad sisu oma emakeeles. Väga vajalikud on meeskonnatöö- ja suhtlusoskus, sest kultuuri- ja keelespetsialistid teevad tihedat koostööd kolleegidega teistest DG TRADi üksustest ning peavad aeg-ajalt suhtlema ka tööde tellijatega.

Kultuuri- ja keelespetsialisti ülesanded on järgmised:

| — | hõlbustada kodanikega suhtlemist selges keeles, oma emakeeles; |
| --- | --- |

—

hõlbustada kodanikega suhtlemist selges keeles, oma emakeeles;

| — | tõlkida igat liiki sisu oma emakeelde, seda kohandada, ümber kirjutada ja toimetada; |
| --- | --- |

—

tõlkida igat liiki sisu oma emakeelde, seda kohandada, ümber kirjutada ja toimetada;

| — | vahendada keelt ja kultuuri vähemalt kahest muust liidu ametlikust keelest (nt subtitreerimine, audiovisuaalse sisu, netisaadete või veebisaitide keeleline kohandamine); |
| --- | --- |

—

vahendada keelt ja kultuuri vähemalt kahest muust liidu ametlikust keelest (nt subtitreerimine, audiovisuaalse sisu, netisaadete või veebisaitide keeleline kohandamine);

| — | aidata koostada mitteseadusandlikke dokumente; |
| --- | --- |

—

aidata koostada mitteseadusandlikke dokumente;

| — | aidata kaasa koolituste korraldamises, terminoloogiatöös ning IT- ja sidevahendite väljatöötamises; |
| --- | --- |

—

aidata kaasa koolituste korraldamises, terminoloogiatöös ning IT- ja sidevahendite väljatöötamises;

| — | hoida regulaarseid kontakte tööde tellijatega; |
| --- | --- |

—

hoida regulaarseid kontakte tööde tellijatega;

| — | aidata tagada ja kontrollida kvaliteeti ning kanda hoolt parimate tavade järgimise eest, et tagada DG TRADi toodetud sisu väga hea kvaliteet. |
| --- | --- |

—

aidata tagada ja kontrollida kvaliteeti ning kanda hoolt parimate tavade järgimise eest, et tagada DG TRADi toodetud sisu väga hea kvaliteet.

Käsitletavad teemad, mis on sageli keerukad, puudutavad peamiselt poliitilisi, õigus-, majandus-, rahandus-, teadus- ja tehnilisi küsimusi ning hõlmavad kõiki Euroopa Liidu tegevusvaldkondi.

Tööülesannete täitmiseks on vaja intensiivselt kasutada spetsiaalseid IT-vahendeid ja nendega seotud vahendeid. Töö näeb ette ka keelelist ja kultuurilist vahendamist audiovisuaalse sisu tõlkimise ja subtitreerimise teel.

Kultuuri- ja keelespetsialisti ametikoht nõuab head kohanemisvõimet ja suhtlemisoskust, oskust lahendada mitmesuguseid, sageli keerukaid probleeme ja kiiresti reageerida muutuvatele oludele. Kandidaadid peavad suutma töötada mitmekultuurilises töökeskkonnas nii iseseisvalt kui ka meeskonnas, sageli pingelises tempos. Lisaks peab kandidaatidel olema soov end oma karjääri vältel pidevalt erialaselt täiendada.

3.   Kandideerimistingimused

Kandidaat peab kandideerimisavalduse esitamise tähtajal vastama järgmistele tingimustele.

| a) | Üldtingimused


  Vastavalt Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade artiklile 28 peab kandidaat






  — | olema Euroopa Liidu liikmesriigi kodanik; |
| --- | --- | --- |

a)

Üldtingimused

Vastavalt Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade artiklile 28 peab kandidaat

—

olema Euroopa Liidu liikmesriigi kodanik;

| — | omama kõiki kodanikuõigusi; |
| --- | --- |

—

omama kõiki kodanikuõigusi;

| — | olema täitnud kõik sõjaväeteenistust reguleerivate seadustega ette nähtud kohustused |
| --- | --- |

—

olema täitnud kõik sõjaväeteenistust reguleerivate seadustega ette nähtud kohustused

| — | ning tal peavad olema eelnimetatud tööülesannete täitmiseks vajalikud isikuomadused. |
| --- | --- |

—

ning tal peavad olema eelnimetatud tööülesannete täitmiseks vajalikud isikuomadused.

| b) | Eritingimused








  i) | Nõutav kvalifikatsioon ja diplomid

  Diplomiga tõendatud haridus, mille tase vastab täies mahus omandatud ja vähemalt kolmeaastase nominaalõppeajaga ülikooliharidusele.
  Vt Euroopa Parlamendi korraldatud konkurssidel osalevatele kandidaatidele mõeldud juhendi I lisa. |
| --- | --- | --- |

b)

Eritingimused

i)

Nõutav kvalifikatsioon ja diplomid

Diplomiga tõendatud haridus, mille tase vastab täies mahus omandatud ja vähemalt kolmeaastase nominaalõppeajaga ülikooliharidusele.

| ii) | Keeleoskus

  Kandidaat peab
  valdama vähemalt kolme Euroopa Liidu ametlikku keelt
  . Käesolevas konkursiteates viidatakse keeltele järgmiselt:






  — | 1. keel: põhikeel, mis tuleb valida kümne konkursikeele seast (hispaania, taani, saksa, eesti, kreeka, iiri, itaalia, hollandi, portugali ja soome) ning mille puhul on nõutav keele täielik valdamine emakeele tasemel; |
| --- | --- | --- |

ii)

Keeleoskus

Kandidaat peab
  valdama vähemalt kolme Euroopa Liidu ametlikku keelt
  . Käesolevas konkursiteates viidatakse keeltele järgmiselt:

—

1. keel: põhikeel, mis tuleb valida kümne konkursikeele seast (hispaania, taani, saksa, eesti, kreeka, iiri, itaalia, hollandi, portugali ja soome) ning mille puhul on nõutav keele täielik valdamine emakeele tasemel;

| — | 2. keel: inglise või prantsuse keel kõrgtasemel; |
| --- | --- |

—

2. keel: inglise või prantsuse keel kõrgtasemel;

| — | 3. keel: üks ELi 24 ametlikust keelest kõrgtasemel; 3. keel peab olema 1. ja 2. keelest erinev. |
| --- | --- |

—

3. keel: üks ELi 24 ametlikust keelest kõrgtasemel; 3. keel peab olema 1. ja 2. keelest erinev.

| iii) | Nõutav töökogemus

  Eelnevat töökogemust ei nõuta. Sellegipoolest tuleb varasem töökogemus konkursiga seotud valdkonnas kandidaadile kasuks. |
| --- | --- |

iii)

Nõutav töökogemus

Eelnevat töökogemust ei nõuta. Sellegipoolest tuleb varasem töökogemus konkursiga seotud valdkonnas kandidaadile kasuks.

B.   KONKURSI ETAPID

Konkurss koosneb kahest etapist:

| 1. | eelvaliku etapp:






  a) | valikvastustega küsimustik |
| --- | --- | --- |

1.

eelvaliku etapp:

a)

valikvastustega küsimustik

| b) | kvalifikatsiooni hindamine |
| --- | --- |

b)

kvalifikatsiooni hindamine

| 2. | katsete etapp. |
| --- | --- |

2.

katsete etapp.

1.   Eelvaliku etapp

| a) | Valikvastustega küsimustik


  Kandidaat kutsutakse tegema eelvaliku testi 2. keeles (inglise või prantsuse keel).
  Valikvastustega küsimustikus on kuni 40 küsimust, mille eesmärk on hinnata kandidaatide teadlikkust Euroopa Liidu väärtustest ja Euroopa Parlamendi rollist. Kandidaadid saavad näited valikvastustega küsimuste liikidest aegsasti enne testi kuupäeva.
  Test kestab kuni 80 minutit ja tehakse veebi vahendusel arvutis. |
| --- | --- |

a)

Valikvastustega küsimustik

Kandidaat kutsutakse tegema eelvaliku testi 2. keeles (inglise või prantsuse keel).

Valikvastustega küsimustikus on kuni 40 küsimust, mille eesmärk on hinnata kandidaatide teadlikkust Euroopa Liidu väärtustest ja Euroopa Parlamendi rollist. Kandidaadid saavad näited valikvastustega küsimuste liikidest aegsasti enne testi kuupäeva.

Test kestab kuni 80 minutit ja tehakse veebi vahendusel arvutis.

| b) | Kvalifikatsiooni hindamine


  Kandidaat peab täitma kandidaatidele mõeldud juhendile (III lisa) lisatud kvalifikatsiooni hindamise küsimustiku ja lisama selle oma elektroonilisele kandideerimisavaldusele.
  Tingimusel et kandidaat






  — | vastab kandideerimise üld- ja eritingimustele (A osa punkt 3), |
| --- | --- | --- |

b)

Kvalifikatsiooni hindamine

Kandidaat peab täitma kandidaatidele mõeldud juhendile (III lisa) lisatud kvalifikatsiooni hindamise küsimustiku ja lisama selle oma elektroonilisele kandideerimisavaldusele.

Tingimusel et kandidaat

—

vastab kandideerimise üld- ja eritingimustele (A osa punkt 3),

| — | on esitanud ettenähtud tähtajaks nõuetekohase kandideerimisavalduse (punkt C), |
| --- | --- |

—

on esitanud ettenähtud tähtajaks nõuetekohase kandideerimisavalduse (punkt C),

| — | kuulub valikvastustega küsimustiku põhjal parimate kandidaatide hulka (selle kindlaksmääramisel võtab konkursikomisjon arvesse 150 kandidaati, kes said selle testi eest kõige rohkem punkte; vajaduse korral aktsepteerib komisjon kõiki võrdse punktiarvuga kandidaate ilma nende arvu piiramata), |
| --- | --- |

—

kuulub valikvastustega küsimustiku põhjal parimate kandidaatide hulka (selle kindlaksmääramisel võtab konkursikomisjon arvesse 150 kandidaati, kes said selle testi eest kõige rohkem punkte; vajaduse korral aktsepteerib komisjon kõiki võrdse punktiarvuga kandidaate ilma nende arvu piiramata),

hindab konkursikomisjon kandidaadi vastuseid kvalifikatsiooni hindamise küsimustikule ja kutsub kirjalikele katsetele iga keele puhul 50 parimat kandidaati. Konkursikomisjon võib otsustada määrata hindamiskriteeriumidele erineva kaalu ja korrutada iga kriteeriumi eest antud punktid selle kaaluteguriga. Punktid liidetakse kokku, et teha kindlaks kandidaadid, kelle profiil vastab kõige paremini täidetavatele tööülesannetele.

Konkursikomisjon lähtub iga keele puhul kirjalikele katsetele kutsutava 50 parima kandidaadi hindamisel üksnes kvalifikatsiooni hindamise küsimustikule antud vastustest.

2.   Katsed

Tõlkimise ja kohandamise katsed

| a) | Euroopa Parlamendi seadusandlikku tegevust käsitleva teksti tõlkimine 2. keelest 1. keelde.
  Katse kestab maksimaalselt 90 minutit, teksti pikkus on kuni 450 sõna.
  Punktiskaala: 0–40 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 20/40.
  Kandidaatide puhul, kes selles katses minimaalset nõutavat punktisummat ei saa, katseid b ja c ei hinnata. |
| --- | --- |

a)

Euroopa Parlamendi seadusandlikku tegevust käsitleva teksti tõlkimine 2. keelest 1. keelde.

Katse kestab maksimaalselt 90 minutit, teksti pikkus on kuni 450 sõna.

Punktiskaala: 0–40 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 20/40.

Kandidaatide puhul, kes selles katses minimaalset nõutavat punktisummat ei saa, katseid b ja c ei hinnata.

| b) | Üldsusele mõeldud sõnavõtu või teadaande tõlkimine 3. keelest 1. keelde.
  Katse kestab maksimaalselt 90 minutit, teksti pikkus on kuni 450 sõna.
  Punktiskaala: 0–40 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 20/40.
  Kandidaatide puhul, kes selles katses minimaalset nõutavat punktisummat ei saa, katset c ei hinnata. |
| --- | --- |

b)

Üldsusele mõeldud sõnavõtu või teadaande tõlkimine 3. keelest 1. keelde.

Katse kestab maksimaalselt 90 minutit, teksti pikkus on kuni 450 sõna.

Punktiskaala: 0–40 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 20/40.

Kandidaatide puhul, kes selles katses minimaalset nõutavat punktisummat ei saa, katset c ei hinnata.

| c) | Teksti kohandamine selgesse keelde: koostada 2. keeles koostatud keerulise dokumendi alusel 1. keeles uus kohandatud stiilis ja registris tekst, et dokumendi põhisisu kodanikele mõistetavalt edasi anda.
  Katse kestab maksimaalselt 60 minutit.
  Punktiskaala: 0–40 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 20/40. |
| --- | --- |

c)

Teksti kohandamine selgesse keelde: koostada 2. keeles koostatud keerulise dokumendi alusel 1. keeles uus kohandatud stiilis ja registris tekst, et dokumendi põhisisu kodanikele mõistetavalt edasi anda.

Katse kestab maksimaalselt 60 minutit.

Punktiskaala: 0–40 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 20/40.

Need katsed korraldatakse veebi vahendusel arvutis.

Suulistele katsetele kutsutakse iga keele puhul 20 kandidaati, kes said kirjalikel katsetel kõige rohkem punkte, tingimusel et nad kogusid igal katsel vähemalt minimaalse nõutava punktisumma.

Suulised katsed

| d) | Vestlus konkursikomisjoni liikmetega esimeses ja teises keeles, et kõiki kandideerimisavalduses esitatud andmeid arvesse võttes hinnata, kas kandidaat suudab ELi institutsioonis töötades täita punktis „Tööülesanded“ kirjeldatud ülesandeid. Komisjon võib otsustada kontrollida kandideerimisavalduses märgitud muude ametlike keelte oskust.
  Katse kestab maksimaalselt 45 minutit.
  Punktiskaala: 0–40 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 20/40. |
| --- | --- |

d)

Vestlus konkursikomisjoni liikmetega esimeses ja teises keeles, et kõiki kandideerimisavalduses esitatud andmeid arvesse võttes hinnata, kas kandidaat suudab ELi institutsioonis töötades täita punktis „Tööülesanded“ kirjeldatud ülesandeid. Komisjon võib otsustada kontrollida kandideerimisavalduses märgitud muude ametlike keelte oskust.

Katse kestab maksimaalselt 45 minutit.

Punktiskaala: 0–40 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 20/40.

| e) | Rühmavestluse või rollimängu vormis toimuv katse 2. keeles. Katse käigus hindab konkursikomisjon kandidaatide kohanemisvõimet, läbirääkimisoskust, otsustusvõimet ja käitumist rühmas.
  Komisjon määrab rühmavestluse katse kestuse kindlaks olenevalt rühmade lõplikust koosseisust.
  Rollimäng kestab maksimaalselt 25 minutit.
  Punktiskaala: 0–20 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 10/20. |
| --- | --- |

e)

Rühmavestluse või rollimängu vormis toimuv katse 2. keeles. Katse käigus hindab konkursikomisjon kandidaatide kohanemisvõimet, läbirääkimisoskust, otsustusvõimet ja käitumist rühmas.

Komisjon määrab rühmavestluse katse kestuse kindlaks olenevalt rühmade lõplikust koosseisust.

Rollimäng kestab maksimaalselt 25 minutit.

Punktiskaala: 0–20 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 10/20.

Need katsed võidakse korraldada kaugosaluse teel.

Kirjalike ja suuliste katsete juhised saadetakse kandidaatidele aegsasti enne katsete toimumist. Katsed toimuvad kindlaksmääratud kuupäeval ja kellaajal. Katsele kutsutud kandidaat, kes kutsele või meilidele ei vasta või ei võta katsest osa, jäetakse konkursilt välja. Saadud juhiseid tuleb täpselt järgida. Kui kandidaat juhiseid ei järgi või ei käitu nende kohaselt, jäetakse ta kohe konkursilt välja.

3.   Reservnimekirja koostamine

Pärast kandidaatide tõendavate dokumentide kontrollimist kannab konkursikomisjon reservnimekirja iga keele puhul kandidaadid, kes on kirjalikel ja suulistel katsetel saanud kokku kõige rohkem punkte. Nimekirja kantavate kandidaatide maksimaalne arv on nimetatud A osa punktis 1 „Üldine teave“. Kandidaatide nimed kantakse nimekirja tähestiku järjekorras.

Reservnimekiri aegub 31. detsembril 2025. Seda tähtaega võib ametisse nimetava asutuse või ametiisiku otsusega pikendada.

Kandidaate teavitatakse tulemustest individuaalselt ja reservnimekiri avaldatakse Euroopa Parlamendi ametlikul veebisaidil.

Kui kandidaadile tehakse tööpakkumine, tuleb tal kontrollimiseks esitada kõigi nõutavate dokumentide, sealhulgas diplomite ja töötõendite originaalid.

Reservnimekirja kandmine ei anna õigust ega tagatist töökoha saamiseks.

C.   KANDIDEERIMINE

Kandideerida tuleb platvormi Apply4EP kaudu: https://apply4ep.gestmax.eu/search/index/lang/et_ET

Palume enne kandideerimisavalduse täitmist ja asjakohaste tõendavate dokumentide esitamist tähelepanelikult läbi lugeda Euroopa Parlamendi korraldatud konkurssidel osalemise juhend.

Kandideerimisavalduse esitamise tähtaeg

Kandideerimisavalduse esitamise tähtaeg on

10. juuni 2021 kell 17.30 Luksemburgi aja järgi.

Kui kandidaat on kandideerimisavalduse kinnitanud, saadetakse talle automaatselt vastuvõtuteatis.

Palume menetluse ajakava küsimuses MITTE HELISTADA.

---

Juhend Euroopa Parlamendi korraldatavatel konkurssidel osalevatele kandidaatidele

1.   SISSEJUHATUS

Kuidas toimub konkurss?

Konkurss koosneb eri etappidest, mille käigus kandidaate omavahel võrreldakse. Konkursil võivad osaleda kõik Euroopa Liidu kodanikud, kes kandideerimisavalduse esitamise kuupäevaks vastavad nõutud kriteeriumidele. Kasutatav menetlus annab kõikidele kandidaatidele võrdse võimaluse näidata oma pädevust ja tagab oskustepõhise valiku vastavalt võrdse kohtlemise põhimõttele.

Konkursi edukalt läbinud kandidaadid kantakse reservnimekirja, mida Euroopa Parlament kasutab vabade ametikoha täitmiseks.

Käesoleva juhendi teatavates keeleversioonides kasutatava meessoost vormiga hõlmatakse ka naissoost isikuid ja vastupidi.

Iga konkursi jaoks moodustatakse administratsiooni ja personalikomitee nimetatud liikmetest koosnev konkursikomisjon. Konkursikomisjoni töö on salajane ja toimub kooskõlas Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade (1) III lisaga.

Konkursikomisjon jälgib konkursist osavõtmist lubava otsuse tegemisel rangelt konkursiteates sätestatud tingimuste täitmist. Varasemale konkursile või valikumenetlusele lubamine ei tähenda, et kandidaadile antakse automaatselt luba osaleda uuel konkursil.

Parimate kandidaatide väljavalimiseks võrdleb konkursikomisjon kandidaatide tulemusi, et hinnata nende sobivust konkursiteates osutatud tööülesannete täitmiseks. Konkursikomisjon peab seega hindama nii teadmiste taset kui ka tegema kindlaks oskuste poolest kõige paremini sobivad isikud.

Konkurss võib olenevalt kandidaatide arvust kesta kuus kuni üheksa kuud.

2.   KONKURSI ETAPID

Konkursi etapid on järgmised:

| — | kandideerimisavalduste vastuvõtmine, |
| --- | --- |

—

kandideerimisavalduste vastuvõtmine,

| — | eelvalik, |
| --- | --- |

—

eelvalik,

| — | katsed, |
| --- | --- |

—

katsed,

| — | reservnimekirja koostamine. |
| --- | --- |

—

reservnimekirja koostamine.

2.1.   Kandideerimisavalduste vastuvõtmine

Kui otsustate kandideerida, tuleb teil registreeruda veebis, järgides rangelt kõiki etappe kuni kandideerimisavalduse lõpliku elektroonilise kinnitamiseni. Selleks et konkursikomisjon saaks kontrollida andmete õigsust, tuleb kandideerimisavaldusele lisada eelistatavalt PDF-vormingus kõik asjakohased nõutavad tõendavad dokumendid, millest nähtub, et vastate konkursiteates esitatud nõuetele.

Kandideerida on võimalik üksnes veebirakenduse Apply4EP kaudu registreerudes.

NB! Rakenduse Apply4EP abil saab kandideerimisavalduses märgitud töökogemuse, diplomi(te) ja keeleoskuse tõendamiseks üles laadida kuni 3 MB suuruseid dokumente DOC-, DOCX-, GIF-, JPG-, TXT-, PDF-, PNG- ja RTF-vormingus.

2.2.   Eelvaliku etapp

Eelvalik toimub kahes etapis:

| a) | valikvastustega test ja |
| --- | --- |

a)

valikvastustega test ja

| b) | kvalifikatsiooni hindamine. |
| --- | --- |

b)

kvalifikatsiooni hindamine.

Ametisse nimetav asutus või ametiisik koostab nimekirja kandidaatidest, kes on esitanud avalduse ettenähtud viisil ja tähtajaks, ning edastab selle koos kandidaatide dokumentidega konkursikomisjonile.

Need kandidaadid kutsutakse eelvalikutestile, milleks on arvutipõhine valikvastustega test. Teste kontrollib arvutiprogramm.

Kandidaadid saavad rakenduse Apply4EP konto vahendusel küsimuste näidised koos testi tegemise juhistega.

Kvalifikatsiooni hindamise küsimustik on esitatud juhendi III lisas. See tuleb täita ja laadida üles rakendusse Apply4EP rubriigis „Muud keeled (eespool esitatud 1. ja 2. keelest erinevad) – Tõendavad dokumendid“.

Kirjalikele katsetele kutsutavate kandidaatide väljavalimiseks kinnitab konkursikomisjon valikvastustega testide tulemused saadud punktide arvu kahanevas järjestuses ning kontrollib, kas üld- ja eritingimused on täidetud.

Seejärel hindab konkursikomisjon kandidaate, kelle kvalifikatsioon (eelkõige diplomid, keelteoskus ja töökogemus) on konkursiteates esitatud ametiülesannete laadi ja valikukriteeriumide seisukohast kõige asjakohasem.

Selleks tugineb konkursikomisjon oma hinnangus üksnes kandidaadi poolt kvalifikatsiooni hindamise küsimustikus antud vastustele ja valib välja kandidaadid, kuni nende arv vastab isikute arvule, kelle võib kutsuda konkursi järgmisesse etappi.

Konkursikomisjon võtab kvalifikatsiooni põhjal valiku tegemisel arvesse kvalifikatsiooni hindamise küsimustikule antud vastuseid. Iga vastuse eest on võimalik saada 0–4 punkti. Konkursikomisjon võib otsustada anda igale valikukriteeriumile selle tähtsusest sõltuvalt erineva kaalu vahemikus 1 kuni 3. Sel juhul korrutatakse vastuse eest antud punktid läbi selle kaaluteguriga. Iga kandidaadi punktid liidetakse kokku, et teha kindlaks need kandidaadid, kelle profiil vastab kõige paremini täidetavatele tööülesannetele.

Kui viimasele kohale jääb mitu kandidaati sama punktisummaga, kutsutakse kõik need kandidaadid konkursi järgmisesse etappi. Allapoole seda künnist jäävate kandidaatide kandideerimisavaldusi ja kvalifikatsiooni hindamise küsimustikke läbi ei vaadata.

2.3.   Katsed

Kõik katsed on kohustuslikud ja nende läbimiseks tuleb koguda vähemalt minimaalne arv punkte. Maksimaalne katsetele lubatud kandidaatide arv on sätestatud konkursiteates.

Katseid ja hindamist on täpsemalt kirjeldatud konkursiteate B osa punktis 3.

| Tehnilised erinõuded e-testidel osalemiseks

  Euroopa Parlament kasutab e-testide korraldamisel teenuseosutaja abi.
  Testide sooritamiseks läheb vaja arvutit, millel on:






  □ | Microsoft Windows 7 või hilisem operatsioonisüsteem või MAC-arvuti puhul Apple OS X 10.10 „Yosemite“ või |
| --- | --- |

Tehnilised erinõuded e-testidel osalemiseks

Euroopa Parlament kasutab e-testide korraldamisel teenuseosutaja abi.

Testide sooritamiseks läheb vaja arvutit, millel on:

□

Microsoft Windows 7 või hilisem operatsioonisüsteem või MAC-arvuti puhul Apple OS X 10.10 „Yosemite“ või

| □ | kõvakettal 1 GB vaba ruumi |
| --- | --- |

□

kõvakettal 1 GB vaba ruumi

| □ | ühendatud või sisseehitatud kaamera |
| --- | --- |

□

ühendatud või sisseehitatud kaamera

| □ | internetiühendus |
| --- | --- |

□

internetiühendus

| □ | 4 GB mahuga RAM |
| --- | --- |

□

4 GB mahuga RAM

Operatsioonisüsteemid XP, Vista ja vanemad, Windows 10 S, Windows ARM (RT), MacOS, mis on vanem kui 10.10, IOS (iPad, iPhone), Android, Chromebook, virtuaalmasin, Linux (debian, ubuntu jms) ei ole sobilikud.

Teil peavad olema ka arvuti administraatori õigused, mis võimaldavad testi ajal tõkestada juurdepääsu muudele rakendustele (dokumendid, teised programmid, veebilehed jne) peale teenuseosutaja rakenduse.

Veenduge, et arvutis on seadistatud õige kuupäev ja kellaaeg ning ekraan on õige resolutsiooniga.

Rakendus tuleb alla laadida, paigaldada ning seda kontrollida ja kasutada proovida vähemalt nädal enne testi.
  Selleks et saaksite paigaldatud rakenduse kasutamist proovida, tuleb teha tehnilistele nõuetele vastavuse test. Testi tegemine on kohustuslik tehniline eeltingimus, kuid saadud tulemust ei võeta hindamisel arvesse. See võimaldab teil tutvuda rakenduse ja selle kasutamisega

Testi ajaks tuleb kõik arvutis olevad viirusetõrjetarkvarad välja lülitada.

Kui teil tekib mõnes konkursi etapis tehnilisi probleeme, teavitage palun sellest personalivaliku üksust e-posti teel aadressi PERS-APPLY4EPContacts@europarl.europa.eu või rakenduse Apply4EP konto kaudu, märkides selgelt ära konkursi numbri ja nimetuse ning tekkinud probleemi, et saaksime asja uurida ja vajaduse korral vea parandada.

Testi toimumise päeval tehke kõik vajalik selleks, et testi sooritamise ajal ei tuleks arvuti eest lahkuda. Täpsem teave testi sooritamise ning testi ajal lubatud ja keelatud tegevuse kohta on esitatud kandidaadile koostatud kandidaadi juhendis, mis saadetakse teile koos testi kutsega.

Kui teil tekib probleem testi sooritamise ajal, võtke teenuseosutajaga viivitamata ühendust telefoninumbril + 33 183620928, et leida probleemile lahendus, mis võimaldab testi tegemist jätkata.

Kui kandidaat loobub konkursil osalemisest, siis tema teste ei hinnata.

Korralduslikel põhjustel võib katsed korraldada samal päeval, kuid neid hinnatakse konkursiteates esitatud järjekorras. Kui kandidaat ei kogu ühel testil või katsel minimaalset nõutavat punktisummat, siis komisjon järgmist katset ei hinda.

2.4.   Reservnimekiri

Reservnimekirja kantakse vaid nii palju kandidaate, kui on kindlaks määratud konkursiteates. Nimekiri edukate kandidaatide nimedega avalikustatakse.

Kandidaadi kandmine reservnimekirja tähendab, et mõni parlamendi teenistus võib ta vestlusele kutsuda, kuid see ei anna mingeid õigusi ega tagatisi parlamendis töökoha saamiseks.

3.   KUIDAS KANDIDEERIDA?

3.1.   Üldine teave

Enne avalduse saatmist lugege hoolikalt läbi konkursiteates esitatud tingimused töökogemuse, hariduse ja keeleoskuse kohta. Teil tuleb tutvuda konkursiteate ja käesoleva juhendiga ning nõustuda nendes esitatud tingimustega. Palume teil kandideerida ametikohtadele, mille puhul te vastate vähemalt nõutavatele kriteeriumidele ja saate tõendada vajaminevate oskuste olemasolu.

Euroopa Parlamendi konkurssidel osalemiseks kasutatakse veebiplatvormi Apply4EP. Selle leiate järgmiselt lingilt: https://apply4ep.gestmax.eu. Selleks et luua rakenduses Apply4EP konto, klõpsake lingil „Kandideeri veebis“, mille leiate vastava konkursiteate lõpus, ning järgige juhiseid.

Võite luua ainult ühe konto. Registreeritud andmeid on aga võimalik teid puudutava teabe ajakohastamiseks muuta.

Valmistage eelnevalt ette kõik lisatavad tõendavad dokumendid, kuna kandideerimisavalduse saab esitada ainult ühes etapis. NB! Apply4EP ei võimalda praegu veel andmeid salvestada. Kui lahkute lehelt ilma kandideerimisavaldust lõplikult esitamata, kaotate kogu üleslaetud teabe ja peate kõike uuesti alustama.

Kandideerimisavaldus tuleb täita elektrooniliselt ja sellele tuleb lisada kõik nõutavad tõendavad dokumendid, eelistatavalt PDF-vormingus. Teil tuleb täita kvalifikatsiooni hindamise küsimustik ja märkida 3. keele oskuse kirjalikus kinnituses (III lisa) selgelt ära oma 3. keel. Kui dokument on täidetud, tuleb see laadida kandideerimisavaldusse rubriigi all „Muud keeled (eespool esitatud 1. ja 2. keelest erinevad) – Tõendavad dokumendid“ Pärast konkursiteates kehtestatud tähtpäeva ei ole registreerumine enam võimalik. Soovitame tungivalt mitte oodata kandideerimisavalduse esitamisega viimase päevani. Euroopa Parlament ei vastuta näiteks süsteemi ülekoormuse tõttu viimasel hetkel tekkida võivate tõrgete eest.

Dokumente, mis on saadetud muul viisil kui veebis esitatud kandideerimisavalduse lisadena, arvesse ei võeta.

Personalivaliku üksus ei võta vastu ka isiklikult kohaletoimetatavaid kandideerimisavaldusi.

Kui olete puudega või erilises olukorras (nt rasedus ja imetamine, tervislik seisund, järgitav ravikuur jne), mille tõttu võib katsete sooritamine olla raskendatud, peate seda kandideerimisavalduses märkima ja esitama kogu vajaliku teabe, et administratsioon saaks võimaluse korral võtta mõistlikult vajalikke meetmeid. Vajaduse korral tuleb lisada kandideerimisavaldusele täpsustused erimeetmete kohta, mida peate katsetel osalemise hõlbustamiseks vajalikuks. Juhime tähelepanu sellele, et niisuguse taotluse arvesse võtmiseks peate saatma ka oma riigi ametiasutuse tõendi või arstitõendi. Saadetud tõendavate dokumentide põhjal nähakse vajaduse korral ette mõistlikke abinõusid.

3.2.   Täielike dokumentide esitamine

| 1) | Kandideerige veebis, klõpsates konkursiteates esitatud lingil, ja täitke hoolikalt kõik etappide kaupa kuvatavad väljad. Selleks peab teil olema platvormil Apply4EP ÜKSAINUS konto, mille saab luua, klõpsates lingil „Kandideeri veebis“. |
| --- | --- |

1)

Kandideerige veebis, klõpsates konkursiteates esitatud lingil, ja täitke hoolikalt kõik etappide kaupa kuvatavad väljad. Selleks peab teil olema platvormil Apply4EP ÜKSAINUS konto, mille saab luua, klõpsates lingil „Kandideeri veebis“.

| 2) | Lisage kõik nõutavad tõendavad dokumendid, mis on eelnevalt nummerdatud ja eelistatavalt teisendatud PDF-vormingusse. Platvormi APPLY4EP kaudu on võimalik iga töökogemuse, diplomi ja keeleoskuse tõendamiseks üles laadida kuni 3 MB suuruseid dokumente. |
| --- | --- |

2)

Lisage kõik nõutavad tõendavad dokumendid, mis on eelnevalt nummerdatud ja eelistatavalt teisendatud PDF-vormingusse. Platvormi APPLY4EP kaudu on võimalik iga töökogemuse, diplomi ja keeleoskuse tõendamiseks üles laadida kuni 3 MB suuruseid dokumente.

| 3) | Kinnitage konkursiteates ettenähtud tähtajaks oma kandideerimisavaldus, järgides rakenduse Apply4EP kontol esitatud juhiseid. Kui kandideerimisavaldus on kinnitatud, ei saa seda enam muuta ega dokumente lisada. |
| --- | --- |

3)

Kinnitage konkursiteates ettenähtud tähtajaks oma kandideerimisavaldus, järgides rakenduse Apply4EP kontol esitatud juhiseid. Kui kandideerimisavaldus on kinnitatud, ei saa seda enam muuta ega dokumente lisada.

3.3.   Millised tõendavad dokumendid tuleb avaldusele lisada?

3.3.1.   Üldine teave

Veebis kandideerides üles laetavatel dokumentidel, mis on eelistatavalt PDF-vormingus, ei tohi olla tõestatud koopiale viitavat märget.

Dokumentideks ei loeta viiteid veebisaitidele.

Väljaprinditud veebilehekülgi ei peeta tõenditeks, neid võib tõenditele lisada üksnes täiendava teabe andmiseks.

Elulookirjeldust ei loeta töökogemust, diplomit või diplomeid ega keeleoskust tõendavaks dokumendiks.

Viiteid mõnele varasemale konkursil või valikumenetluses osalemise avaldusele või muudele varasema kandideerimise käigus saadetud dokumentidele arvesse ei võeta.

Kui mõnes konkursi etapis leitakse, et kandideerimisavalduses esitatud andmed on ebaõiged, neid ei kinnita kandideerimisavalduse tõendamiseks nõutavad dokumendid, need ei vasta kõigile konkursiteates esitatud tingimustele või olete loonud rohkem kui ühe konto, tunnistatakse kandideerimisavaldus kehtetuks ja teie osalemine konkursil lõpetatakse.

3.3.2.   Üldtingimuste täitmist tõendavad dokumendid

Selles etapis ei nõuta dokumente, mis tõendaksid, et:

| — | olete Euroopa Liidu liikmesriigi kodanik, |
| --- | --- |

—

olete Euroopa Liidu liikmesriigi kodanik,

| — | omate kõiki kodanikuõigusi, |
| --- | --- |

—

omate kõiki kodanikuõigusi,

| — | olete täitnud kõik sõjaväeteenistust reguleerivate seadustega ette nähtud kohustused, |
| --- | --- |

—

olete täitnud kõik sõjaväeteenistust reguleerivate seadustega ette nähtud kohustused,

| — | olete tööülesannete täitmiseks vajalike isikuomadustega, |
| --- | --- |

—

olete tööülesannete täitmiseks vajalike isikuomadustega,

| — | oskate kandideerimisavalduses märgitud 1. ja 2. keelt. |
| --- | --- |

—

oskate kandideerimisavalduses märgitud 1. ja 2. keelt.

Teil tuleb kinnituseks märgistada ettenähtud kastike. Seda tehes kinnitate, et täidate neid tingimusi ning esitatud andmed on tõesed ja täielikud. Vastavad dokumendid palutakse teil esitada töölevõtmisel.

3.3.3.   Eritingimuste täitmist ja kvalifikatsiooni tõendavad dokumendid

Olete kohustatud esitama konkursikomisjonile kogu teabe ja dokumendid, mis võimaldavad kontrollida kandideerimisavalduses esitatud andmete õigsust.

| — | Diplomid ja/või tunnistused

  Veebis registreerumisel tuleb eelistatavalt PDF-vormingus dokumendina lisada keskharidust tõendav lõputunnistus, ülikoolidiplomid või tunnistused, mis kinnitavad konkursiteates nõutavat haridustaset. Konkursikomisjon võtab seejuures arvesse Euroopa Liidu liikmesriikide õppeasutuste erinevusi (vt juhendi I lisa).
  Pärast keskkooli omandatud diplomite puhul tuleb esitada võimalikult üksikasjalik teave õpingute kestuse ja läbitud õppeainete kohta, et komisjon saaks hinnata diplomite asjakohasust seoses tööülesannete iseloomuga.
  Tehnilise või kutseõppe või täiend- või erikursuse puhul tuleb märkida, kas tegu oli täis- või osalise ajaga õppe või õhtukursusega, samuti õppeained ja õpingute ametlik kestus. Palume esitada selle teabe koondatuna ühteainsasse dokumenti, eelistatavalt PDF-vormingus. |
| --- | --- |

—

Diplomid ja/või tunnistused

Veebis registreerumisel tuleb eelistatavalt PDF-vormingus dokumendina lisada keskharidust tõendav lõputunnistus, ülikoolidiplomid või tunnistused, mis kinnitavad konkursiteates nõutavat haridustaset. Konkursikomisjon võtab seejuures arvesse Euroopa Liidu liikmesriikide õppeasutuste erinevusi (vt juhendi I lisa).

Pärast keskkooli omandatud diplomite puhul tuleb esitada võimalikult üksikasjalik teave õpingute kestuse ja läbitud õppeainete kohta, et komisjon saaks hinnata diplomite asjakohasust seoses tööülesannete iseloomuga.

Tehnilise või kutseõppe või täiend- või erikursuse puhul tuleb märkida, kas tegu oli täis- või osalise ajaga õppe või õhtukursusega, samuti õppeained ja õpingute ametlik kestus. Palume esitada selle teabe koondatuna ühteainsasse dokumenti, eelistatavalt PDF-vormingus.

| — | Töökogemus

  Kui teadaandes nõutakse töökogemuse olemasolu, võetakse arvesse üksnes pärast nõutava diplomi või tunnistuse saamist omandatud töökogemust. Tõendavatest dokumentidest peab selguma töökogemuse kestus ja tase ning täidetud ülesannete iseloomu tuleb selgitada võimalikult üksikasjalikult, et konkursikomisjon saaks hinnata kogemuse asjakohasust seoses tööülesannete iseloomuga. Kui teil on ühe töökogemuse kohta mitu dokumenti, tuleb need üles laadida üheainsa dokumendina.
  Kõiki asjakohaseid tööperioode peavad kinnitama järgmised tõendavad dokumendid:






  — | endiste tööandjate ja praeguse tööandja tõendid, mis kinnitavad konkursil osalemiseks nõutava töökogemuse olemasolu; |
| --- | --- | --- |

—

Töökogemus

Kui teadaandes nõutakse töökogemuse olemasolu, võetakse arvesse üksnes pärast nõutava diplomi või tunnistuse saamist omandatud töökogemust. Tõendavatest dokumentidest peab selguma töökogemuse kestus ja tase ning täidetud ülesannete iseloomu tuleb selgitada võimalikult üksikasjalikult, et konkursikomisjon saaks hinnata kogemuse asjakohasust seoses tööülesannete iseloomuga. Kui teil on ühe töökogemuse kohta mitu dokumenti, tuleb need üles laadida üheainsa dokumendina.

Kõiki asjakohaseid tööperioode peavad kinnitama järgmised tõendavad dokumendid:

—

endiste tööandjate ja praeguse tööandja tõendid, mis kinnitavad konkursil osalemiseks nõutava töökogemuse olemasolu;

| — | kui kandidaat ei saa konfidentsiaalsuskaalutlustel vajalikke töötõendeid lisada, tuleb nimetatud tõendite asemel kindlasti esitada töölepingu või töölevõtukirja ning esimese ja viimase palgalehe koopiad; |
| --- | --- |

—

kui kandidaat ei saa konfidentsiaalsuskaalutlustel vajalikke töötõendeid lisada, tuleb nimetatud tõendite asemel kindlasti esitada töölepingu või töölevõtukirja ning esimese ja viimase palgalehe koopiad;

| — | konkreetse tööandja puudumise korral (füüsilisest isikust ettevõtjad, vabakutselised jne) võib tõenditena aktsepteerida arveid, milles on täpsustatud osutatud teenuste laad, või mis tahes muid asjakohaseid ametlikke tõendavaid dokumente. |
| --- | --- |

—

konkreetse tööandja puudumise korral (füüsilisest isikust ettevõtjad, vabakutselised jne) võib tõenditena aktsepteerida arveid, milles on täpsustatud osutatud teenuste laad, või mis tahes muid asjakohaseid ametlikke tõendavaid dokumente.

| — | Keelteoskus

  Keelealasele ametikohale asumiseks võidakse konkursiteates nõuda, et tõendada tuleb ka Euroopa Liidu 24 ametliku keele hulka kuuluva kolmanda või ka neljanda keele oskust, ning selleks tuleb täita kirjalik kinnitus, milles näidatakse ära keeleoskuse tase (III lisa). |
| --- | --- |

—

Keelteoskus

Keelealasele ametikohale asumiseks võidakse konkursiteates nõuda, et tõendada tuleb ka Euroopa Liidu 24 ametliku keele hulka kuuluva kolmanda või ka neljanda keele oskust, ning selleks tuleb täita kirjalik kinnitus, milles näidatakse ära keeleoskuse tase (III lisa).

| — | Kvalifikatsiooni hindamise küsimustik

  Teil tuleb vastata mitmesugustele küsimustele. Küsimused põhinevad konkursiteates esitatud kriteeriumidel ja teie vastuseid hindab konkursikomisjon. Kõik konkursil osalevad kandidaadid peavad vastama kõikidele küsimustele. Nii esitatakse konkursikomisjonile kõigi kandidaatide vastused ühesuguses vormis, mis aitab konkursikomisjonil kõikide kandidaatide võimeid ja oskusi hoolikalt ja objektiivselt võrrelda. |
| --- | --- |

—

Kvalifikatsiooni hindamise küsimustik

Teil tuleb vastata mitmesugustele küsimustele. Küsimused põhinevad konkursiteates esitatud kriteeriumidel ja teie vastuseid hindab konkursikomisjon. Kõik konkursil osalevad kandidaadid peavad vastama kõikidele küsimustele. Nii esitatakse konkursikomisjonile kõigi kandidaatide vastused ühesuguses vormis, mis aitab konkursikomisjonil kõikide kandidaatide võimeid ja oskusi hoolikalt ja objektiivselt võrrelda.

4.   KONKURSILT VÄLJAARVAMINE

Teid arvatakse konkursilt välja, kui:

| — | konkursi mõnes etapis leitakse, et kandideerimisavalduses esitatud andmed on ebaõiged, neid ei kinnita taotlusvormi tõendamiseks nõutavad dokumendid või need ei vasta kõigile konkursiteates esitatud tingimustele; |
| --- | --- |

—

konkursi mõnes etapis leitakse, et kandideerimisavalduses esitatud andmed on ebaõiged, neid ei kinnita taotlusvormi tõendamiseks nõutavad dokumendid või need ei vasta kõigile konkursiteates esitatud tingimustele;

| — | olete loonud rohkem kui ühe konto; |
| --- | --- |

—

olete loonud rohkem kui ühe konto;

| — | võtate otse või kaudselt ühendust konkursikomisjoni liikmetega. |
| --- | --- |

—

võtate otse või kaudselt ühendust konkursikomisjoni liikmetega.

5.   KIRJAVAHETUS

Peate hoolitsema selle eest, et nõuetekohaselt täidetud veebipõhine kandideerimisavaldus, millele on lisatud kõik vajalikud tõendavad dokumendid, oleks rakenduses Apply4EP kinnitatud konkursiteates märgitud tähtpäevaks. Kõikide rakenduse Apply4EP kaudu nõuetekohaselt esitatud avalduste kohta saadab platvorm e-kirja, milles kinnitatakse, et avaldus on registreeritud.

Kandideerimisavaldusi, mis on esitatud muul viisil kui rakenduse Apply4EP kaudu, arvesse ei võeta. Seetõttu ei või saata kandideerimisavaldust posti teel, ei tavaposti ega tähtkirjaga. Personalivaliku üksus ei võta vastu ka isiklikult kohaletoimetatavaid kandideerimisavaldusi.

Kõik Euroopa Parlamendi poolt konkursi kohta saadetavad kirjad, sh katsetel osalemise kutsed ja teated tulemuste kohta, saadetakse teile e-kirjaga aadressil, mille olete märkinud kandideerimisavalduses. Kandidaadil on kohustus oma e-posti regulaarselt kontrollida ja muutuste korral oma isikuandmeid ajakohastada. Kandidaadiga suhtlemine (sealhulgas katsetele kutsumine ja tulemuste edastamine) toimub ainult kandidaadi valitud suhtluskeeles.

Konkursikomisjoni sõltumatuse tagamiseks on kandidaatide igasugune otsene või kaudne kontaktiotsimine konkursikomisjoniga ametlikult keelatud ning see võib kaasa tuua konkursilt kõrvalejätmise.

Personalivaliku üksus vastutab kandidaatidega suhtlemise eest kuni konkursi lõpuni. Kui teil on juba rakenduse Apply4EP konto, võite kirjutada oma konto kaudu. Kui teil ei ole veel rakenduse Apply4EP kontot, võite kirjutada järgmisel aadressil: PERS-APPLY4EPContacts@europarl.europa.eu

6.   ÜLDTEAVE

6.1.   Võrdsed võimalused

Euroopa Parlament tagab, et konkursi ajal hoidutakse igasugusest diskrimineerimisest.

Euroopa Parlament kohaldab võrdsete võimaluste poliitikat ja võtab kandideerimisavaldusi vastu, diskrimineerimata kandidaate soo, rassi, nahavärvuse, etnilise või sotsiaalse päritolu, geneetiliste omaduste, keele, usutunnistuse või veendumuste, poliitiliste või muude arvamuste, rahvusvähemusse kuulumise, varalise seisundi, sünnipära, puude, vanuse, seksuaalse sättumuse, perekonnaseisu või pereolude alusel.

6.2.   Kandidaatide taotlused juurdepääsuks neid puudutavale teabele

Konkursi käigus antakse kandidaatidele allpool esitatud tingimustel eriõigus juurdepääsuks teatavale neid otseselt ja isiklikult puudutavale teabele. Selle õiguse alusel võib Euroopa Parlament anda kandidaadile tema taotluse korral järgmist teavet:

| a) | kandidaatidele, kes ei pääsenud kirjalikest katsetest edasi ja/või keda ei kutsutud suulistele katsetele, saadetakse vastava taotluse esitamise korral katsete koopia ja isiklike hindamislehtede koopia, milles tuuakse ära konkursikomisjoni hinnangud. Taotlus tuleb esitada ühe kuu jooksul pärast otsusest teatava e-kirja saatmise kuupäeva; |
| --- | --- |

a)

kandidaatidele, kes ei pääsenud kirjalikest katsetest edasi ja/või keda ei kutsutud suulistele katsetele, saadetakse vastava taotluse esitamise korral katsete koopia ja isiklike hindamislehtede koopia, milles tuuakse ära konkursikomisjoni hinnangud. Taotlus tuleb esitada ühe kuu jooksul pärast otsusest teatava e-kirja saatmise kuupäeva;

| b) | suulistele katsetele kutsutud kandidaate, keda ei kantud reservnimekirja, teavitatakse eri katsetel saadud punktidest alles pärast seda, kui konkursikomisjon on koostanud reservnimekirja. Taotluse esitamise korral on neil võimalus saada kirjalike katsete koopia ja kõigi kirjalike või suuliste katsete isikliku hindamislehe koopia, milles tuuakse ära konkursikomisjoni hinnangud. Taotlus tuleb esitada ühe kuu jooksul pärast reservnimekirjast väljajätmisest teatava e-kirja saatmise kuupäeva; |
| --- | --- |

b)

suulistele katsetele kutsutud kandidaate, keda ei kantud reservnimekirja, teavitatakse eri katsetel saadud punktidest alles pärast seda, kui konkursikomisjon on koostanud reservnimekirja. Taotluse esitamise korral on neil võimalus saada kirjalike katsete koopia ja kõigi kirjalike või suuliste katsete isikliku hindamislehe koopia, milles tuuakse ära konkursikomisjoni hinnangud. Taotlus tuleb esitada ühe kuu jooksul pärast reservnimekirjast väljajätmisest teatava e-kirja saatmise kuupäeva;

| c) | reservnimekirja kantud kandidaatidele saadetakse üksnes teade konkursi eduka läbimise kohta. |
| --- | --- |

c)

reservnimekirja kantud kandidaatidele saadetakse üksnes teade konkursi eduka läbimise kohta.

Taotluste läbivaatamisel võetakse arvesse asjaolu, et vastavalt Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjadele (III lisa artikkel 6) on konkursikomisjoni töö salajane, ning järgitakse eeskirju, mis käsitlevad füüsiliste isikute kaitset isikuandmete töötlemisel.

6.3.   Isikuandmete kaitse

Euroopa Parlament jälgib konkursside korraldamise eest vastutava institutsioonina, et kandidaatide isikuandmete töötlemisel järgitakse täielikult Euroopa Parlamendi ja nõukogu määrust (EL) 2018/1725 (2), eelkõige andmete konfidentsiaalsuse ja turvalisuse osas.

6.4.   Sõidu- ja majutuskulud kohapeal toimuvate katsete korral

Katsetele kutsutud kandidaatidele hüvitatakse osaliselt sõidu- ja majutuskulud. Katsetele kutsumise teates teavitatakse kandidaate hüvitamise korrast ja kohaldatavatest tariifidest.

Kandideerimisavalduses märgitud aadressi peetakse lähtekohaks, kust kandidaat katseid sooritama sõidab. Kandidaadi aadressi muutust pärast katsetele kutsumise teate saatmist arvesse ei võeta, välja arvatud juhul, kui Euroopa Parlament on seisukohal, et kandidaadi osutatud asjaolude tõttu on tegu vääramatu jõu või ettenägematute asjaoludega.

7.   LÄBIVAATAMISTAOTLUSED – EDASIKAEBUSED – KAEBUSED EUROOPA OMBUDSMANILE

Teave läbivaatamistaotluste, edasikaebuste ja Euroopa Ombudsmanile kaebuste edastamise kohta on esitatud juhendi II lisas.

---

(1)  Vt nõukogu määrust (EMÜ, Euratom, ESTÜ) nr 259/68 (EÜT L 56, 4.3.1968, lk 1), mida on muudetud määrusega (EÜ, Euratom) nr 723/2004 (ELT L 124, 27.4.2004, lk 1) ning viimati Euroopa Parlamendi ja nõukogu 22. oktoobri 2013. aasta määrusega (EL, Euratom) nr 1023/2013, millega muudetakse Euroopa Liidu ametnike personalieeskirju ja Euroopa Liidu muude teenistujate teenistustingimusi (ELT L 287, 29.10.2013, lk 15).

(2)  Euroopa Parlamendi ja nõukogu 23. oktoobri 2018. aasta määrus (EL) 2018/1725, mis käsitleb füüsiliste isikute kaitset isikuandmete töötlemisel liidu institutsioonides, organites ja asutustes ning isikuandmete vaba liikumist, ning millega tunnistatakse kehtetuks määrus (EÜ) nr 45/2001 ja otsus nr 1247/2002/EÜ (ELT L 295, 21.11.2018, lk 39).

---

I LISA

Näitlik tabel, mis sisaldab tegevusüksuse AD valikumenetlustele pääsemiseks nõutavaid diplomeid (1) (vaadatakse läbi üksikjuhtude kaupa)

| RIIK | 4 aastat või rohkem kestnud ülikooliõpingud | Vähemalt 3 aastat kestnud ülikooliõpingud |
| --- | --- | --- |
| Belgique — België — Belgien | Licence/Licentiaat / Diplôme d'études approfondies (DEA) / Diplôme d'études spécialisées (DES) / Diplôme d'études supérieures spécialisées (DESS) / Gediplomeerde in de Voortgezette Studies (GVS) / Gediplomeerde in de Gespecialiseerde Studies (GGS) / Gediplomeerde in de Aanvullende Studies (GAS)
  Agrégation de l’enseignement secondaire supérieur (AESS)/ Aggregaat
  Ingénieur industriel/Industrïeel ingenieur / Master — 60/120 ECTS / Master complémentaire — 60 ECTS ou plus
  Agrégation de l’enseignement secondaire supérieur (AESS) — 30 ECTS
  Doctorat/Doctoraal Diploma | Bachelor académique (dit «de transition») — 180 ECTS
  Academisch gerichte Bachelor — 180 ECTS |
| България | Диплома за висше образование Бакалавър — 240 ECTS / Магистър — 300 ECTS / Доктор
  Магистър след Бакалавър — 60 ECTS / Магистър след Професионален бакалавър по ... — 120 ECTS | |
| Česko | Diplom o ukončení vysokoškolského studia / Magistr / Doktor | Diplom o ukončení bakalářského studia (Bakalář) |
| Danmark | Kandidatgrad/Candidatus / Master/Magistergrad (Mag.Art) / Licenciatgrad / Ph.d.-grad | Bachelorgrad (B.A or B. Sc) / Professionsbachelorgrad / Diplomingeniør |
| Deutschland | Master (alle Hochschulen) / Diplom (Univ.) / Magister / Staatsexamen / Doktorgrad | Bachelor / Fachhochschulabschluss (FH)
  Staatsexamen (Regelstudienzeit 3 Jahre) |
| Eesti | Rakenduskõrghariduse diplom Bakalaureusekraad (160 ainepunkti) / Magistrikraad / Arstikraad / Hambaarstikraad / Loomaarstikraad / Filosoofiadoktor / Doktorikraad (120–160 ainepunkti) | Bakalaureusekraad (min 120 ainepunkti) / Bakalaureusekraad (< 160 ainepunkti) |
| Éire/Ireland | Céim Onórach Bhaitsiléara (4 bliana/240 ECTS) Honours Bachelor Degree (4 years/ 240 ECTS) / Céim Ollscoile University Degree /

  Céim Mháistir (60-120 ECTS) Master’s Degree (60-120 ECTS) / Céim Dochtúra Doctorate | Céim Onórach Bhaitsiléara (3 bliana/180 ECTS) (BA, B.Sc, B. Eng) Honours Bachelor Degree (3 years/180 ECTS) (BA, B.Sc, B. Eng) |
| Ελλάδα | Πτυχίο [ΑΕI (πανεπιστημίου, πολυτεχνείου), ΤΕI υποχρεωτικής τετραετούς φοίτησης] 4 χρόνια (1ος κύκλος)
  Μεταπτυχιακό Δίπλωμα Ειδίκευσης (2ος κύκλος)
  Διδακτορικό Δίπλωμα (3ος κύκλος) | |
| España | Licenciado / Ingeniero / Arquitecto / Graduado / Máster Universitario / Doctor | Diplomado / Ingeniero técnico
  Arquitecto técnico/Maestro |
| France | Maîtrise / MST (maîtrise des sciences et techniques) / MSG (maîtrise des sciences de gestion)
  DEST (diplôme d'études supérieures techniques) / DRT (diplôme de recherche technologique)
  DESS (diplôme d'études supérieures spécialisées) / DEA (diplôme d'études approfondies)
  Master 1 / Master 2 professionnel / Master 2 recherche
  Diplôme des grandes écoles / Diplôme d'ingénieur / Doctorat | Licence |
| Hrvatska | Baccalaureus / Baccalaurea (Sveučilišni Prvostupnik / Prvostupnica)
  Stručni Specijalist
  Master degree (magistar struke) 300 kredit min
  magistar inženjer/ magistrica inženjerka (mag. ing).
  Doktor struke / Doktor umjetnosti | Baccalaureus / Baccalaurea (Sveučilišni Prvostupnik / Prvostupnica) |
| Italia | Diploma di Laurea (DL) — da 4 a 6 anni / Laurea specialistica (LS) / Laurea magistrale (LM) / Master universitario di primo livello / Master universitario di secondo livello / Diploma di Specializzazione (DS) / Dottorato di ricerca (DR) | Diploma universitario (3 anni) / Diploma di Scuola diretta a fini speciali (3 anni) / Laurea — L180 crediti |
| Κύπρος | Πανεπιστημιακό Πτυχíο/Bachelor
  Master / Doctorat | |
| Latvija | Bakalaura diploms (160 kredītpunkti) / Profesionālā bakalaura diploms / Maģistra diploms / Profesionālā maģistra diploms / Doktora grāds | Bakalaura diploms (min. 120 kredītpunkti) |
| Lietuva | Aukštojo mokslo diplomas / Bakalauro diplomas / Magistro diplomas / Daktaro diplomas / Meno licenciato diplomas | Profesinio bakalauro diplomas Aukštojo mokslo diplomas |
| Luxembourg | Master / Diplôme d'ingénieur industriel / DESS en droit européen | Bachelor / Diplôme d'ingénieur technicien |
| Magyarország | Egyetemi oklevél / Alapfokozat — 240 kredit / Mesterfokozat / Doktori fokozat | Főiskolai oklevél / Alapfokozat — 180 kredit vagy annál több |
| Malta | Bachelor's degree / Master of Arts / Doctorate | Bachelor’s degree |
| Nederland | HBO Bachelor degree
  HBO/WO Master's degree
  Doctoraal examen /Doctoraat | Bachelor (WO) |
| Österreich | Master Magister/Magistra
  Magister/Magistra (FH)
  Diplom-Ingenieur/in
  Diplom-Ingenieur/in (FH)
  Doktor/in
  PhD | Bachelor
  Bakkalaureus/Bakkalaurea
  Bakkalaureus/Bakkalaurea (FH) |
| Polska | Magister / Magister inżynier
  Dyplom doktora | Licencjat / Inżynier |
| Portugal | Licenciado / Mestre / Doutor | Bacharel / Licenciado |
| România | Diplomă de Licenţă / Diplomă de inginer / Diplomă de urbanist / Diplomă de Master / Diplomă de Studii Aprofundate / Certificat de atestare (studii academice postuniversitare) / Diplomă de doctor | Diplomă de Licență |
| Slovenija | Univerzitetna diploma/ Magisterij / Specializacija / Doktorat | Diploma o pridobljeni visoki strokovni izobrazbi |
| Slovensko | diplom o ukončení vysokoškolského štúdia / bakalár (Bc.) / magister magister/inžinier / ArtD | diplom o ukončení bakalárskeho štúdia (bakalár) |
| Suomi/


  Finland | Maisterin tutkinto — Magister-examen
  Ammattikorkeakoulututkinto — Yrkeshögskoleexamen (min 160 opintoviikkoa — studieveckor)
  Tohtorin tutkinto (Doktorsexamen) joko 4 vuotta tai 2 vuotta lisensiaatin tutkinnon jälkeen — antingen 4 år eller 2 år efter licentiatexamen / Lisensiaatti/Licentiat | Kandidaatin tutkinto — Kandidatexamen / Ammattikorkeakoulututkinto -
  Yrkeshögskoleexamen (min 120 opintoviikkoa — studieveckor) |
| Sverige | Magisterexamen (akademisk examen omfattande minst 160 poäng varav 80 poäng fördjupade studier i ett ämne + uppsats motsvarande 20 poäng eller två uppsatser motsvarande 10 poäng vardera) / Licentiatexamen / Doktorsexamen
  Meriter på avancerad nivå: Magisterexamen, 1 år, 60 högskolepoäng / Masterexamen, 2 år, 120 högskolepoäng
  Meriter på forskarnivå: Licentiatexamen, 2 år, 120 högskolepoäng / Doktorsexamen, 4 år, 240 högskolepoäng | Kandidatexamen (akademisk examen omfattande minst 120 poäng varav 60 poäng fördjupade studier i ett ämne + uppsats motsvarande 10 poäng)
  Meriter på grundnivå:
  Kandidatexamen, 3 år, 180 högskolepoäng (Bachelor) |
| United Kingdom | Honours Bachelor degree / Master's degree (MA, MB, MEng, MPhil, MSc) / Doctorate | (Honours) Bachelor degree
  NB: Master's degree in Scotland |

RIIK

4 aastat või rohkem kestnud ülikooliõpingud

Vähemalt 3 aastat kestnud ülikooliõpingud

Belgique — België — Belgien

Licence/Licentiaat / Diplôme d'études approfondies (DEA) / Diplôme d'études spécialisées (DES) / Diplôme d'études supérieures spécialisées (DESS) / Gediplomeerde in de Voortgezette Studies (GVS) / Gediplomeerde in de Gespecialiseerde Studies (GGS) / Gediplomeerde in de Aanvullende Studies (GAS)

Agrégation de l’enseignement secondaire supérieur (AESS)/ Aggregaat

Ingénieur industriel/Industrïeel ingenieur / Master — 60/120 ECTS / Master complémentaire — 60 ECTS ou plus

Agrégation de l’enseignement secondaire supérieur (AESS) — 30 ECTS

Doctorat/Doctoraal Diploma

Bachelor académique (dit «de transition») — 180 ECTS

Academisch gerichte Bachelor — 180 ECTS

България

Диплома за висше образование Бакалавър — 240 ECTS / Магистър — 300 ECTS / Доктор

Магистър след Бакалавър — 60 ECTS / Магистър след Професионален бакалавър по ... — 120 ECTS

Česko

Diplom o ukončení vysokoškolského studia / Magistr / Doktor

Diplom o ukončení bakalářského studia (Bakalář)

Danmark

Kandidatgrad/Candidatus / Master/Magistergrad (Mag.Art) / Licenciatgrad / Ph.d.-grad

Bachelorgrad (B.A or B. Sc) / Professionsbachelorgrad / Diplomingeniør

Deutschland

Master (alle Hochschulen) / Diplom (Univ.) / Magister / Staatsexamen / Doktorgrad

Bachelor / Fachhochschulabschluss (FH)

Staatsexamen (Regelstudienzeit 3 Jahre)

Eesti

Rakenduskõrghariduse diplom Bakalaureusekraad (160 ainepunkti) / Magistrikraad / Arstikraad / Hambaarstikraad / Loomaarstikraad / Filosoofiadoktor / Doktorikraad (120–160 ainepunkti)

Bakalaureusekraad (min 120 ainepunkti) / Bakalaureusekraad (< 160 ainepunkti)

Éire/Ireland

Céim Onórach Bhaitsiléara (4 bliana/240 ECTS) Honours Bachelor Degree (4 years/ 240 ECTS) / Céim Ollscoile University Degree /

Céim Mháistir (60-120 ECTS) Master’s Degree (60-120 ECTS) / Céim Dochtúra Doctorate

Céim Onórach Bhaitsiléara (3 bliana/180 ECTS) (BA, B.Sc, B. Eng) Honours Bachelor Degree (3 years/180 ECTS) (BA, B.Sc, B. Eng)

Ελλάδα

Πτυχίο [ΑΕI (πανεπιστημίου, πολυτεχνείου), ΤΕI υποχρεωτικής τετραετούς φοίτησης] 4 χρόνια (1ος κύκλος)

Μεταπτυχιακό Δίπλωμα Ειδίκευσης (2ος κύκλος)

Διδακτορικό Δίπλωμα (3ος κύκλος)

España

Licenciado / Ingeniero / Arquitecto / Graduado / Máster Universitario / Doctor

Diplomado / Ingeniero técnico

Arquitecto técnico/Maestro

France

Maîtrise / MST (maîtrise des sciences et techniques) / MSG (maîtrise des sciences de gestion)

DEST (diplôme d'études supérieures techniques) / DRT (diplôme de recherche technologique)

DESS (diplôme d'études supérieures spécialisées) / DEA (diplôme d'études approfondies)

Master 1 / Master 2 professionnel / Master 2 recherche

Diplôme des grandes écoles / Diplôme d'ingénieur / Doctorat

Licence

Hrvatska

Baccalaureus / Baccalaurea (Sveučilišni Prvostupnik / Prvostupnica)

Stručni Specijalist

Master degree (magistar struke) 300 kredit min

magistar inženjer/ magistrica inženjerka (mag. ing).

Doktor struke / Doktor umjetnosti

Baccalaureus / Baccalaurea (Sveučilišni Prvostupnik / Prvostupnica)

Italia

Diploma di Laurea (DL) — da 4 a 6 anni / Laurea specialistica (LS) / Laurea magistrale (LM) / Master universitario di primo livello / Master universitario di secondo livello / Diploma di Specializzazione (DS) / Dottorato di ricerca (DR)

Diploma universitario (3 anni) / Diploma di Scuola diretta a fini speciali (3 anni) / Laurea — L180 crediti

Κύπρος

Πανεπιστημιακό Πτυχíο/Bachelor

Master / Doctorat

Latvija

Bakalaura diploms (160 kredītpunkti) / Profesionālā bakalaura diploms / Maģistra diploms / Profesionālā maģistra diploms / Doktora grāds

Bakalaura diploms (min. 120 kredītpunkti)

Lietuva

Aukštojo mokslo diplomas / Bakalauro diplomas / Magistro diplomas / Daktaro diplomas / Meno licenciato diplomas

Profesinio bakalauro diplomas Aukštojo mokslo diplomas

Luxembourg

Master / Diplôme d'ingénieur industriel / DESS en droit européen

Bachelor / Diplôme d'ingénieur technicien

Magyarország

Egyetemi oklevél / Alapfokozat — 240 kredit / Mesterfokozat / Doktori fokozat

Főiskolai oklevél / Alapfokozat — 180 kredit vagy annál több

Malta

Bachelor's degree / Master of Arts / Doctorate

Bachelor’s degree

Nederland

HBO Bachelor degree

HBO/WO Master's degree

Doctoraal examen /Doctoraat

Bachelor (WO)

Österreich

Master Magister/Magistra

Magister/Magistra (FH)

Diplom-Ingenieur/in

Diplom-Ingenieur/in (FH)

Doktor/in

PhD

Bachelor

Bakkalaureus/Bakkalaurea

Bakkalaureus/Bakkalaurea (FH)

Polska

Magister / Magister inżynier

Dyplom doktora

Licencjat / Inżynier

Portugal

Licenciado / Mestre / Doutor

Bacharel / Licenciado

România

Diplomă de Licenţă / Diplomă de inginer / Diplomă de urbanist / Diplomă de Master / Diplomă de Studii Aprofundate / Certificat de atestare (studii academice postuniversitare) / Diplomă de doctor

Diplomă de Licență

Slovenija

Univerzitetna diploma/ Magisterij / Specializacija / Doktorat

Diploma o pridobljeni visoki strokovni izobrazbi

Slovensko

diplom o ukončení vysokoškolského štúdia / bakalár (Bc.) / magister magister/inžinier / ArtD

diplom o ukončení bakalárskeho štúdia (bakalár)

Suomi/

Finland

Maisterin tutkinto — Magister-examen

Ammattikorkeakoulututkinto — Yrkeshögskoleexamen (min 160 opintoviikkoa — studieveckor)

Tohtorin tutkinto (Doktorsexamen) joko 4 vuotta tai 2 vuotta lisensiaatin tutkinnon jälkeen — antingen 4 år eller 2 år efter licentiatexamen / Lisensiaatti/Licentiat

Kandidaatin tutkinto — Kandidatexamen / Ammattikorkeakoulututkinto -

Yrkeshögskoleexamen (min 120 opintoviikkoa — studieveckor)

Sverige

Magisterexamen (akademisk examen omfattande minst 160 poäng varav 80 poäng fördjupade studier i ett ämne + uppsats motsvarande 20 poäng eller två uppsatser motsvarande 10 poäng vardera) / Licentiatexamen / Doktorsexamen

Meriter på avancerad nivå: Magisterexamen, 1 år, 60 högskolepoäng / Masterexamen, 2 år, 120 högskolepoäng

Meriter på forskarnivå: Licentiatexamen, 2 år, 120 högskolepoäng / Doktorsexamen, 4 år, 240 högskolepoäng

Kandidatexamen (akademisk examen omfattande minst 120 poäng varav 60 poäng fördjupade studier i ett ämne + uppsats motsvarande 10 poäng)

Meriter på grundnivå:

Kandidatexamen, 3 år, 180 högskolepoäng (Bachelor)

United Kingdom

Honours Bachelor degree / Master's degree (MA, MB, MEng, MPhil, MSc) / Doctorate

(Honours) Bachelor degree

NB: Master's degree in Scotland

---

(1)  Tegevusüksuse AD palgaastmetele 7–16 tööleasumise puhul on lisatingimuseks vähemalt üheaastane ametiülesannete sisule vastav töökogemus.

---

II LISA

LÄBIVAATAMISTAOTLUSED – EDASIKAEBUSED – KAEBUSED EUROOPA OMBUDSMANILE

Kui teil on tehtud otsuse suhtes vastuväiteid, võite taotleda otsuse läbivaatamist, esitada edasikaebuse või kaebuse Euroopa Ombudsmanile (1).

Läbivaatamistaotlused

Võite taotleda konkursikomisjonilt järgmiste otsuste läbivaatamist:

| — | kirjalikule katsele kutsumata jätmine ja |
| --- | --- |

—

kirjalikule katsele kutsumata jätmine ja

| — | suulistele katsetele kutsumata jätmine. |
| --- | --- |

—

suulistele katsetele kutsumata jätmine.

Reservnimekirja kandmata jätmise otsust konkursikomisjon läbi ei vaata.

Põhjendatud läbivaatamistaotlus tuleb saata rakenduse Apply4EP konto kaudu kümne kalendripäeva jooksul alates otsusest teavitava e-kirja saatmise kuupäevast. Taotlusele vastatakse võimalikult kiiresti.

Edasikaebused

| — | Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade (2) artikli 90 lõike 2 kohase kaebuse võib esitada aadressil:





  M. le Secrétaire général |
| --- | --- |
| Parlement européen |
| Bât. Konrad Adenauer |
| 2929 Luxembourg |
| LUXEMBOURG |

—

Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade (2) artikli 90 lõike 2 kohase kaebuse võib esitada aadressil:

M. le Secrétaire général

Parlement européen

Bât. Konrad Adenauer

2929 Luxembourg

LUXEMBOURG

See võimalus on olemas konkursi kõikides etappides.

Juhime tähelepanu asjaolule, et konkursikomisjonidel on ulatuslik otsustusõigus ja nad tegutsevad sõltumatult. Ametisse nimetav asutus või ametiisik ei saa konkursikomisjoni otsuseid muuta. Otsus vaadatakse läbi üksnes juhul, kui konkursi korraldamise reegleid on selgelt rikutud. Sellisel juhul võib konkursikomisjoni otsuse vaidlustada ilma Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade artikli 90 lõike 2 kohast eelnevat kaebust esitamata otse Euroopa Liidu Üldkohtus.

| — | Kohtule võib edasikaebuse esitada järgmisel aadressil:





  Tribunal de l'Union européenne |
| --- | --- |
| 2925 Luxembourg |
| LUXEMBOURG, |

—

Kohtule võib edasikaebuse esitada järgmisel aadressil:

Tribunal de l'Union européenne

2925 Luxembourg

LUXEMBOURG,

tuginedes Euroopa Liidu toimimise lepingu artiklile 270 ning Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade artiklile 91.

See võimalus kehtib ainult konkursikomisjoni tehtud otsuste suhtes.

Kui kandidaadil ei lubatud konkursil osaleda konkursiteate B osa punktis 1 esitatud tingimustele mittevastavuse tõttu, käsitletakse juhtumit Euroopa Liidu Üldkohtus ainult juhul, kui eelnevalt on esitatud kaebus Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade artikli 90 lõike 2 alusel.

Kaebuse esitamise korral Euroopa Liidu Üldkohtule on nõutav Euroopa Liidu liikmesriigi või Euroopa Majanduspiirkonna kohtus esinemise õigusega advokaadi osalemine.

Nende kaebuseliikide suhtes Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade artiklites 90 ja 91 sätestatud tähtaegu hakatakse arvestama kas alates kuupäevast, millal teatati algsest õigusi kahjustavast otsusest, või läbivaatamistaotluse puhul alates kuupäevast, millal teatati konkursikomisjoni poolt läbivaatamise järel langetatud otsusest.

Kaebused Euroopa Ombudsmanile

Kõigil Euroopa Liidu kodanikel on õigus esitada kaebus Euroopa Ombudsmanile järgmisel aadressil:

| Médiateur européen |
| --- |
| 1, avenue du Président Robert Schuman – BP 403 |
| 67001 STRASBOURG CEDEX |
| FRANCE, |

Médiateur européen

1, avenue du Président Robert Schuman – BP 403

67001 STRASBOURG CEDEX

FRANCE,

tuginedes Euroopa Liidu toimimise lepingu artikli 228 lõikele 1 ning tingimustel, mis on sätestatud Euroopa Parlamendi otsuses 94/262/ESTÜ, EÜ, Euratom (3).

Kaebuse esitamine Euroopa Ombudsmanile ei peata Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade artiklis 91 sätestatud tähtaega kaebuse esitamiseks Euroopa Liidu Üldkohtule Euroopa Liidu toimimise lepingu artikli 270 alusel. Euroopa Liidu toimimise lepingu artikli 228 lõike 1 kohaselt ei uuri ombudsman kaebusi, kui väidetavad faktid on või on olnud kohtumenetluse objektiks.

---

(1)  Läbivaatamistaotluse, edasikaebuse või Euroopa Ombudsmanile suunatud kaebuse esitamine ei peata konkursikomisjoni tööd.

(2)  Vt nõukogu määrust (EMÜ, Euratom, ESTÜ) nr 259/68 (EÜT L 56, 4.3.1968, lk 1), mida on muudetud määrusega (EÜ, Euratom) nr 723/2004 (ELT L 124, 27.4.2004, lk 1) ning viimati Euroopa Parlamendi ja nõukogu 22. oktoobri 2013. aasta määrusega (EL, Euratom) nr 1023/2013, millega muudetakse Euroopa Liidu ametnike personalieeskirju ja Euroopa Liidu muude teenistujate teenistustingimusi (ELT L 287, 29.10.2013, lk 15).

(3)  Euroopa Parlamendi 9. märtsi 1994. aasta otsus 94/262/ESTÜ, EÜ, Euratom ombudsmani ülesannete täitmist reguleeriva korra ja üldtingimuste kohta (EÜT L 113, 4.5.1994, lk 15).

---

III LISA

KVALIFIKATSIOONI HINDAMISE KÜSIMUSTIK ja 3. KEELE OSKUSE KIRJALIK KINNITUS

Image 1

Image 2

Image 3

---

| 6.5.2021 | ET | Euroopa Liidu Teataja | CA 170/23 |
| --- | --- | --- | --- |

6.5.2021

ET

Euroopa Liidu Teataja

CA 170/23

---

KONKURSS PE/AD/261/2021

Kultuuri- ja keelespetsialist – inglise keel (AD 5)

(2021/C 170 A/02)

Enne kandideerimist lugege palun tähelepanelikult läbi kandidaatidele mõeldud juhend, mis on esitatud käesoleva konkursiteate lisas. Juhend on konkursiteate lahutamatu osa ning aitab mõista menetluste eeskirju ja kandideerimiskorda.

SISUKORD

| A. | TÖÖÜLESANDED JA KANDIDEERIMISE TINGIMUSED |
| --- | --- |

A.

| B. | KONKURSI ETAPID |
| --- | --- |

B.

| C. | KANDIDEERIMINE |
| --- | --- |

C.

| LISA: | JUHEND EUROOPA PARLAMENDI KORRALDATUD KONKURSSIDEL OSALEVATELE KANDIDAATIDELE |
| --- | --- |

LISA:

A.   TÖÖÜLESANDED JA KANDIDEERIMISE TINGIMUSED

1.   Üldine teave

Euroopa Parlament on otsustanud vastavalt Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade artikli 29 lõikele 1 korraldada avaliku konkursi AD 5 ametikohtade täitmiseks kirjaliku tõlke peadirektoraadis.

Kandidaate otsitakse inglise keele kultuuri- ja keelespetsialisti ametikohale. Reservnimekirja kantakse kümme edukat kandidaati.

Töölevõtmine toimub palgaastme AD 5 esimeses järgus, mille puhul on põhipalk 4 917,29 eurot kuus. Nimetatud töötasult peetakse kinni ühenduse maks ja muud Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjades ette nähtud maksud. Töötasu on vabastatud riiklikest maksudest. Väljavalitud kandidaat võidakse võtta tööle ka muusse palgajärku, olenevalt tema töökogemusest. Põhipalgale lisanduvad teatud tingimustel hüvitised.

Euroopa Parlament rakendab võrdsete võimaluste poliitikat ja võtab kandideerimisavaldusi vastu, diskrimineerimata kandidaate soo, rassi, nahavärvi, etnilise või sotsiaalse päritolu, geneetiliste omaduste, keele, usutunnistuse või veendumuste, poliitiliste või muude arvamuste, rahvusvähemusse kuulumise, varalise seisundi, sünnipära, puude, vanuse, seksuaalse sättumuse, perekonnaseisu või pereolude alusel.

2.   Tööülesanded

Kirjaliku tõlke peadirektoraat (DG TRAD) osutab Euroopa Parlamendile tõlketeenuseid, et võimaldada teabevahetust nii paberil kui ka elektrooniliselt kõigis Euroopa Liidu ametlikes keeltes.

DG TRADi ülesanded on järgmised:

| — | teha kõigis ametlikes ja töökeeltes kättesaadavaks dokumendid, mis on seotud parlamendi kui kaasseadusandja ja eelarvepädeva institutsiooni rolliga, et tagada Euroopa Liidu õigusloome- ja eelarveprotsessi seaduslikkus ja läbipaistvus; |
| --- | --- |

—

teha kõigis ametlikes ja töökeeltes kättesaadavaks dokumendid, mis on seotud parlamendi kui kaasseadusandja ja eelarvepädeva institutsiooni rolliga, et tagada Euroopa Liidu õigusloome- ja eelarveprotsessi seaduslikkus ja läbipaistvus;

| — | võimaldada Euroopa Parlamendil täita mitmekeelsuse poliitikast tulenevaid kohustusi, mille eesmärk on tagada keelte võrdne kohtlemine ning võimaldada kõigil kodanikel suhelda liidu institutsioonidega ja lugeda liidu dokumente oma emakeeles; |
| --- | --- |

—

võimaldada Euroopa Parlamendil täita mitmekeelsuse poliitikast tulenevaid kohustusi, mille eesmärk on tagada keelte võrdne kohtlemine ning võimaldada kõigil kodanikel suhelda liidu institutsioonidega ja lugeda liidu dokumente oma emakeeles;

| — | muuta tekste lihtsamaks ja kergemini loetavaks, pakkudes neid ka vormiliselt uuel kujul, võttes arvesse muutuvaid lugemisharjumusi ja kasutades selget keelt, et tuua parlamenti sellega kodanikele lähemale; |
| --- | --- |

—

muuta tekste lihtsamaks ja kergemini loetavaks, pakkudes neid ka vormiliselt uuel kujul, võttes arvesse muutuvaid lugemisharjumusi ja kasutades selget keelt, et tuua parlamenti sellega kodanikele lähemale;

| — | tagada kõikide nende teenuste osutamine võimalikult tõhusalt. |
| --- | --- |

—

tagada kõikide nende teenuste osutamine võimalikult tõhusalt.

DG TRADi eesmärk on ehitada sildu eri keelte ja kultuuride vahel ning edendada kestvat mitmekeelsust, mis kuulub lahutamatult Euroopa demokraatiaideaali juurde.

Luxembourgis töötavad kultuuri- ja keelespetsialistid toetavad oma emakeeles suhtlust Euroopa Parlamendi ja üldsuse vahel. Nad peavad kõigis oma töö aspektides kasutama selget keelt ja võtma arvesse asjaomase riigi või riikide kultuurilist konteksti. Nad tõlgivad ja lokaliseerivad sisu nii lugemiseks, kuulamiseks kui ka vaatamiseks, kontrollivad kolleegide tööd ning abistavad mitteseadusandlike dokumentide koostajaid tekstide koostamisel ja toimetamisel. Samuti kohandavad nad sisu oma emakeeles. Väga vajalikud on meeskonnatöö- ja suhtlusoskused, sest kultuuri- ja keelespetsialistid teevad tihedat koostööd kolleegidega teistest DG TRADi üksustest ning peavad aeg-ajalt suhtlema ka tööde tellijatega.

Kultuuri- ja keelespetsialisti ülesanded on järgmised:

| — | hõlbustada kodanikega suhtlemist selges keeles, oma emakeeles; |
| --- | --- |

—

hõlbustada kodanikega suhtlemist selges keeles, oma emakeeles;

| — | tõlkida igat liiki sisu oma emakeelde, seda kohandada, ümber kirjutada ja toimetada; |
| --- | --- |

—

tõlkida igat liiki sisu oma emakeelde, seda kohandada, ümber kirjutada ja toimetada;

| — | vahendada keelt ja kultuuri vähemalt kahest muust liidu ametlikust keelest (nt subtitreerimine, audiovisuaalse sisu, netisaadete või veebisaitide keeleline kohandamine); |
| --- | --- |

—

vahendada keelt ja kultuuri vähemalt kahest muust liidu ametlikust keelest (nt subtitreerimine, audiovisuaalse sisu, netisaadete või veebisaitide keeleline kohandamine);

| — | aidata koostada mitteseadusandlikke dokumente; |
| --- | --- |

—

aidata koostada mitteseadusandlikke dokumente;

| — | aidata kaasa koolituste korraldamises, terminoloogiatöös ning IT- ja sidevahendite väljatöötamises; |
| --- | --- |

—

aidata kaasa koolituste korraldamises, terminoloogiatöös ning IT- ja sidevahendite väljatöötamises;

| — | hoida regulaarseid kontakte tööde tellijatega; |
| --- | --- |

—

hoida regulaarseid kontakte tööde tellijatega;

| — | aidata tagada ja kontrollida kvaliteeti ning kanda hoolt parimate tavade järgimise eest, et tagada DG TRADi toodetud sisu väga hea kvaliteet. |
| --- | --- |

—

aidata tagada ja kontrollida kvaliteeti ning kanda hoolt parimate tavade järgimise eest, et tagada DG TRADi toodetud sisu väga hea kvaliteet.

Käsitletavad teemad, mis on sageli keerukad, puudutavad peamiselt poliitilisi, õigus-, majandus-, rahandus-, teadus- ja tehnilisi küsimusi ning hõlmavad kõiki Euroopa Liidu tegevusvaldkondi.

Tööülesannete täitmiseks on vaja intensiivselt kasutada spetsiaalseid IT-vahendeid ja nendega seotud vahendeid. Töö näeb ette ka keelelist ja kultuurilist vahendamist audiovisuaalse sisu tõlkimise ja subtitreerimise teel.

Kultuuri- ja keelespetsialisti ametikoht nõuab head kohanemisvõimet ja suhtlemisoskust, oskust lahendada mitmesuguseid, sageli keerukaid probleeme ja kiiresti reageerida muutuvatele oludele. Kandidaadid peavad suutma töötada mitmekultuurilises töökeskkonnas nii iseseisvalt kui ka meeskonnas, sageli pingelises tempos. Lisaks peab kandidaatidel olema soov end oma karjääri vältel pidevalt erialaselt täiendada.

3.   Kandideerimistingimused

Kandidaat peab kandideerimisavalduse esitamise tähtajal vastama järgmistele tingimustele.

| a) | Üldtingimused


  Vastavalt Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade artiklile 28 peab kandidaat






  — | olema Euroopa Liidu liikmesriigi kodanik; |
| --- | --- | --- |

a)

Üldtingimused

Vastavalt Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade artiklile 28 peab kandidaat

—

olema Euroopa Liidu liikmesriigi kodanik;

| — | omama kõiki kodanikuõigusi; |
| --- | --- |

—

omama kõiki kodanikuõigusi;

| — | olema täitnud kõik sõjaväeteenistust reguleerivate seadustega ette nähtud kohustused |
| --- | --- |

—

olema täitnud kõik sõjaväeteenistust reguleerivate seadustega ette nähtud kohustused

| — | ning tal peavad olema eelnimetatud tööülesannete täitmiseks vajalikud isikuomadused. |
| --- | --- |

—

ning tal peavad olema eelnimetatud tööülesannete täitmiseks vajalikud isikuomadused.

| b) | Eritingimused








  i) | Nõutav kvalifikatsioon ja diplomid

  Diplomiga tõendatud haridus, mille tase vastab täies mahus omandatud ja vähemalt kolmeaastase nominaalõppeajaga ülikooliharidusele.
  Vt Euroopa Parlamendi korraldatud konkurssidel osalevatele kandidaatidele mõeldud juhendi I lisa. |
| --- | --- | --- |

b)

Eritingimused

i)

Nõutav kvalifikatsioon ja diplomid

Diplomiga tõendatud haridus, mille tase vastab täies mahus omandatud ja vähemalt kolmeaastase nominaalõppeajaga ülikooliharidusele.

| ii) | Keeleoskus

  Kandidaat peab
  valdama vähemalt kolme Euroopa Liidu ametlikku keelt
  . Käesolevas konkursiteates viidatakse keeltele järgmiselt:






  — | 1. keel: põhikeele ehk inglise keele täielik valdamine emakeele tasemel; |
| --- | --- | --- |

ii)

Keeleoskus

Kandidaat peab
  valdama vähemalt kolme Euroopa Liidu ametlikku keelt
  . Käesolevas konkursiteates viidatakse keeltele järgmiselt:

—

1. keel: põhikeele ehk inglise keele täielik valdamine emakeele tasemel;

| — | 2. keel: Euroopa Liidu 24 ametlikust keelest ühe keele valdamine kõrgtasemel; 2. keel peab olema 1. keelest erinev; |
| --- | --- |

—

2. keel: Euroopa Liidu 24 ametlikust keelest ühe keele valdamine kõrgtasemel; 2. keel peab olema 1. keelest erinev;

| — | 3. keel: Euroopa Liidu 24 ametlikust keelest ühe keele valdamine kõrgtasemel; 3. keel peab olema 1. ja 2. keelest erinev. |
| --- | --- |

—

3. keel: Euroopa Liidu 24 ametlikust keelest ühe keele valdamine kõrgtasemel; 3. keel peab olema 1. ja 2. keelest erinev.

Käesoleva konkursi puhul valiti sobivad keeled lähtuvalt teenistusüksuse huvidest. Inglise keele kultuuri- ja keelespetsialisti ametikohal on tööülesannete tõttu nõutav erikvalifikatsioon, nagu on osutatud käesoleva konkursiteate A osa punktis 2.

Seepärast peavad tööle võetud isikud oma ülesannete täitmiseks ja DG TRADi teenistuse laitmatuks toimimiseks olema suutelised töötama ja tõhusalt suhtlema kolmes keeles, millest inglise keel on põhikeel.

| iii) | Nõutav töökogemus

  Eelnevat töökogemust ei nõuta. Sellegipoolest tuleb varasem töökogemus konkursiga seotud valdkonnas kandidaadile kasuks. |
| --- | --- |

iii)

Nõutav töökogemus

Eelnevat töökogemust ei nõuta. Sellegipoolest tuleb varasem töökogemus konkursiga seotud valdkonnas kandidaadile kasuks.

B.   KONKURSI ETAPID

Konkurss koosneb kahest etapist:

| 1. | eelvaliku etapp:






  a) | valikvastustega küsimustik |
| --- | --- | --- |

1.

eelvaliku etapp:

a)

valikvastustega küsimustik

| b) | kvalifikatsiooni hindamine |
| --- | --- |

b)

kvalifikatsiooni hindamine

| 2. | katsete etapp. |
| --- | --- |

2.

katsete etapp.

1.   Eelvaliku etapp

| a) | Valikvastustega küsimustik


  Kandidaat kutsutakse tegema eelvaliku testi 1. keeles (inglise keeles).
  Valikvastustega küsimustikus on kuni 40 küsimust, mille eesmärk on hinnata kandidaatide teadlikkust Euroopa Liidu väärtustest ja Euroopa Parlamendi rollist. Kandidaadid saavad näited valikvastustega küsimuste liikidest aegsasti enne testi kuupäeva.
  Test kestab kuni 80 minutit ja tehakse veebi vahendusel arvutis. |
| --- | --- |

a)

Valikvastustega küsimustik

Kandidaat kutsutakse tegema eelvaliku testi 1. keeles (inglise keeles).

Valikvastustega küsimustikus on kuni 40 küsimust, mille eesmärk on hinnata kandidaatide teadlikkust Euroopa Liidu väärtustest ja Euroopa Parlamendi rollist. Kandidaadid saavad näited valikvastustega küsimuste liikidest aegsasti enne testi kuupäeva.

Test kestab kuni 80 minutit ja tehakse veebi vahendusel arvutis.

| b) | Kvalifikatsiooni hindamine


  Kandidaat peab täitma kandidaatidele mõeldud juhendile (III lisa) lisatud kvalifikatsiooni hindamise küsimustiku ja lisama selle oma elektroonilisele kandideerimisavaldusele.
  Tingimusel et kandidaat






  — | vastab kandideerimise üld- ja eritingimustele (punkt A.3), |
| --- | --- | --- |

b)

Kvalifikatsiooni hindamine

Kandidaat peab täitma kandidaatidele mõeldud juhendile (III lisa) lisatud kvalifikatsiooni hindamise küsimustiku ja lisama selle oma elektroonilisele kandideerimisavaldusele.

Tingimusel et kandidaat

—

vastab kandideerimise üld- ja eritingimustele (punkt A.3),

| — | on esitanud ettenähtud tähtajaks nõuetekohase kandideerimisavalduse (punkt C), |
| --- | --- |

—

on esitanud ettenähtud tähtajaks nõuetekohase kandideerimisavalduse (punkt C),

| — | kuulub valikvastustega küsimustiku põhjal parimate kandidaatide hulka (selle kindlaksmääramisel võtab konkursikomisjon arvesse 150 kandidaati, kes said selle testi eest kõige rohkem punkte; vajaduse korral aktsepteerib komisjon kõiki võrdse punktiarvuga kandidaate ilma nende arvu piiramata), |
| --- | --- |

—

kuulub valikvastustega küsimustiku põhjal parimate kandidaatide hulka (selle kindlaksmääramisel võtab konkursikomisjon arvesse 150 kandidaati, kes said selle testi eest kõige rohkem punkte; vajaduse korral aktsepteerib komisjon kõiki võrdse punktiarvuga kandidaate ilma nende arvu piiramata),

hindab konkursikomisjon kandidaadi vastuseid kvalifikatsiooni hindamise küsimustikule ja kutsub kirjalikele katsetele 50 parimat kandidaati. Komisjon võib otsustada määrata hindamiskriteeriumidele erineva kaalu ja korrutada iga kriteeriumi eest antud punktid selle kaaluteguriga. Punktid liidetakse kokku, et teha kindlaks kandidaadid, kelle profiil vastab kõige paremini täidetavatele tööülesannetele.

Konkursikomisjon lähtub kirjalikele katsetele kutsutava 50 parima kandidaadi hindamisel üksnes kvalifikatsiooni hindamise küsimustikule antud vastustest.

2.   Katsed

Tõlkimise ja kohandamise katsed

| a) | Euroopa Parlamendi seadusandlikku tegevust käsitleva teksti tõlkimine 2. keelest 1. keelde.
  Katse kestab maksimaalselt 90 minutit, teksti pikkus on kuni 450 sõna.
  Punktiskaala: 0–40 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 20/40.
  Kandidaatide puhul, kes selles katses minimaalset nõutavat punktisummat ei saa, katseid b ja c ei hinnata. |
| --- | --- |

a)

Euroopa Parlamendi seadusandlikku tegevust käsitleva teksti tõlkimine 2. keelest 1. keelde.

Katse kestab maksimaalselt 90 minutit, teksti pikkus on kuni 450 sõna.

Punktiskaala: 0–40 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 20/40.

Kandidaatide puhul, kes selles katses minimaalset nõutavat punktisummat ei saa, katseid b ja c ei hinnata.

| b) | Üldsusele mõeldud sõnavõtu või teadaande tõlkimine 3. keelest 1. keelde.
  Katse kestab maksimaalselt 90 minutit, teksti pikkus on kuni 450 sõna.
  Punktiskaala: 0–40 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 20/40.
  Kandidaatide puhul, kes ei selles katses minimaalset nõutavat punktisummat ei saa, katset c ei hinnata. |
| --- | --- |

b)

Üldsusele mõeldud sõnavõtu või teadaande tõlkimine 3. keelest 1. keelde.

Katse kestab maksimaalselt 90 minutit, teksti pikkus on kuni 450 sõna.

Punktiskaala: 0–40 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 20/40.

Kandidaatide puhul, kes ei selles katses minimaalset nõutavat punktisummat ei saa, katset c ei hinnata.

| c) | Teksti kohandamine selgesse keelde: koostada 2. keeles koostatud keerulise dokumendi alusel 1. keeles uus kohandatud stiilis ja registris tekst, et dokumendi põhisisu kodanikele mõistetavalt edasi anda.
  Katse kestab maksimaalselt 60 minutit.
  Punktiskaala: 0–40 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 20/40. |
| --- | --- |

c)

Teksti kohandamine selgesse keelde: koostada 2. keeles koostatud keerulise dokumendi alusel 1. keeles uus kohandatud stiilis ja registris tekst, et dokumendi põhisisu kodanikele mõistetavalt edasi anda.

Katse kestab maksimaalselt 60 minutit.

Punktiskaala: 0–40 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 20/40.

Need katsed tehakse veebi vahendusel arvutis.

Suulistele katsetele kutsutakse 20 kandidaati, kes said kirjalikel katsetel kõige rohkem punkte, tingimusel, et nad kogusid igal katsel vähemalt minimaalse nõutava punktisumma.

Suulised katsed

| d) | Vestlus konkursikomisjoni liikmetega 1. ja 2. keeles, et kõiki kandideerimisavalduses esitatud andmeid arvesse võttes hinnata, kas kandidaat suudab ELi institutsioonis töötades täita punktis „Tööülesanded“ kirjeldatud ülesandeid. Komisjon võib otsustada kontrollida kandideerimisavalduses märgitud muude ametlike keelte oskust.
  Katse kestab maksimaalselt 45 minutit.
  Punktiskaala: 0–40 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 20/40. |
| --- | --- |

d)

Vestlus konkursikomisjoni liikmetega 1. ja 2. keeles, et kõiki kandideerimisavalduses esitatud andmeid arvesse võttes hinnata, kas kandidaat suudab ELi institutsioonis töötades täita punktis „Tööülesanded“ kirjeldatud ülesandeid. Komisjon võib otsustada kontrollida kandideerimisavalduses märgitud muude ametlike keelte oskust.

Katse kestab maksimaalselt 45 minutit.

Punktiskaala: 0–40 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 20/40.

| e) | Rühmavestluse või rollimängu vormis toimuv katse 1. keeles. Katse käigus hindab konkursikomisjon kandidaatide kohanemisvõimet, läbirääkimisoskust, otsustusvõimet ja käitumist rühmas.
  Komisjon määrab rühmavestluse katse kestuse kindlaks olenevalt rühmade lõplikust koosseisust.
  Rollimäng kestab maksimaalselt 25 minutit.
  Punktiskaala: 0–20 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 10/20. |
| --- | --- |

e)

Rühmavestluse või rollimängu vormis toimuv katse 1. keeles. Katse käigus hindab konkursikomisjon kandidaatide kohanemisvõimet, läbirääkimisoskust, otsustusvõimet ja käitumist rühmas.

Komisjon määrab rühmavestluse katse kestuse kindlaks olenevalt rühmade lõplikust koosseisust.

Rollimäng kestab maksimaalselt 25 minutit.

Punktiskaala: 0–20 punkti. Nõutav minimaalne punktisumma on 10/20.

Need katsed võidakse korraldada kaugosaluse teel.

Kirjalike ja suuliste katsete juhised saadetakse kandidaatidele aegsasti enne katsete toimumist. Katsed toimuvad kindlaksmääratud kuupäeval ja kellaajal. Katsele kutsutud kandidaat, kes kutsele või meilidele ei vasta või ei võta katsest osa, jäetakse konkursilt välja. Saadud juhiseid tuleb täpselt järgida. Kui kandidaat juhiseid ei järgi või ei käitu nende kohaselt, jäetakse ta kohe konkursilt välja.

3.   Reservnimekirja koostamine

Pärast kandidaatide tõendavate dokumentide kontrollimist kannab konkursikomisjon reservnimekirja 10 kandidaati, kes on kirjalikel ja suulistel katsetel saanud kokku kõige rohkem punkte. Kandidaatide nimed kantakse nimekirja tähestiku järjekorras.

Reservnimekiri aegub 31. detsembril 2025. Seda tähtaega võib ametisse nimetava asutuse või ametiisiku otsusega pikendada.

Kandidaate teavitatakse tulemustest individuaalselt ja reservnimekiri avaldatakse Euroopa Parlamendi ametlikul veebisaidil.

Kui kandidaadile tehakse tööpakkumine, tuleb tal kontrollimiseks esitada kõigi nõutavate dokumentide, sealhulgas diplomite ja töötõendite originaalid.

Reservnimekirja kandmine ei anna õigust ega tagatist töökoha saamiseks.

C.   KANDIDEERIMINE

Kandideerida tuleb platvormi Apply4EP kaudu: https://apply4ep.gestmax.eu/search/index/lang/et_ET

Palume enne kandideerimisavalduse täitmist ja asjakohaste tõendavate dokumentide esitamist tähelepanelikult läbi lugeda Euroopa Parlamendi korraldatud konkurssidel osalemise juhend.

Kandideerimisavalduse esitamise tähtaeg

Kandideerimisavalduse esitamise tähtaeg on

10. juuni 2021 kell 17.30 Luksemburgi aja järgi.

Kui kandidaat on kandideerimisavalduse kinnitanud, saadetakse talle automaatselt vastuvõtuteatis.

Palume menetluse ajakava küsimuses MITTE HELISTADA.

---

Juhend Euroopa Parlamendi korraldatavatel konkurssidel osalevatele kandidaatidele

1.   SISSEJUHATUS

Kuidas toimub konkurss?

Konkurss koosneb eri etappidest, mille käigus kandidaate omavahel võrreldakse. Konkursil võivad osaleda kõik Euroopa Liidu kodanikud, kes vastavad kandideerimisavalduse esitamise kuupäevaks nõutud kriteeriumidele. Kasutatav menetlus annab kõikidele kandidaatidele võrdse võimaluse näidata oma pädevust ja tagab oskustepõhise valiku vastavalt võrdse kohtlemise põhimõttele.

Konkursi edukalt läbinud kandidaadid kantakse reservnimekirja, mida Euroopa Parlament kasutab vabade ametikoha täitmiseks.

Käesoleva juhendi teatavates keeleversioonides kasutatava meessoost vormiga hõlmatakse ka naissoost isikuid ja vastupidi.

Iga konkursi jaoks moodustatakse administratsiooni ja personalikomitee nimetatud liikmetest koosnev konkursikomisjon. Konkursikomisjoni töö on salajane ja toimub kooskõlas Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade (1) III lisaga.

Konkursikomisjon jälgib konkursist osavõtmist lubava otsuse tegemisel rangelt konkursiteates sätestatud tingimuste täitmist. Varasemale konkursile või valikumenetlusele lubamine ei tähenda, et kandidaadile antakse automaatselt luba osaleda uuel konkursil.

Parimate kandidaatide väljavalimiseks võrdleb konkursikomisjon kandidaatide tulemusi, et hinnata nende sobivust konkursiteates osutatud tööülesannete täitmiseks. Konkursikomisjon peab seega hindama nii teadmiste taset kui ka tegema kindlaks oskuste poolest kõige paremini sobivad isikud.

Konkurss võib olenevalt kandidaatide arvust kesta kuus kuni üheksa kuud.

2.   KONKURSI ETAPID

Konkursi etapid on järgmised:

| — | kandideerimisavalduste vastuvõtmine, |
| --- | --- |

—

kandideerimisavalduste vastuvõtmine,

| — | eelvalik, |
| --- | --- |

—

eelvalik,

| — | katsed, |
| --- | --- |

—

katsed,

| — | reservnimekirja koostamine. |
| --- | --- |

—

reservnimekirja koostamine.

2.1.   Kandideerimisavalduste vastuvõtmine

Kui otsustate kandideerida, tuleb teil registreeruda veebis, järgides rangelt kõiki etappe kuni kandideerimisavalduse lõpliku elektroonilise kinnitamiseni. Selleks et komisjon saaks kontrollida andmete õigsust, tuleb kandideerimisavaldusele lisada eelistatavalt PDF-vormingus kõik asjakohased nõutavad tõendavad dokumendid, millest nähtub, et vastate konkursiteates esitatud nõuetele.

Kandideerida on võimalik üksnes veebirakenduse Apply4EP kaudu registreerudes.

NB! Rakenduse Apply4EP kaudu saab kandideerimisavalduses märgitud töökogemuse, diplomi(te) ja keeleoskuse tõendamiseks üles laadida kuni 3 MB suuruseid dokumente DOC-, DOCX-, GIF-, JPG-, TXT-, PDF-, PNG- ja RTF-vormingus.

2.2.   Eelvaliku etapp

Eelvalik toimub kahes etapis:

| a) | valikvastustega test ja |
| --- | --- |

a)

valikvastustega test ja

| b) | kvalifikatsiooni hindamine. |
| --- | --- |

b)

kvalifikatsiooni hindamine.

Ametisse nimetav asutus või ametiisik koostab nimekirja kandidaatidest, kes on esitanud avalduse ettenähtud viisil ja tähtajaks, ning edastab selle koos kandidaatide dokumentidega konkursikomisjonile.

Need kandidaadid kutsutakse eelvalikutestile, milleks on arvutipõhine valikvastustega test. Teste kontrollib arvutiprogramm.

Kandidaadid saavad rakenduse Apply4EP konto vahendusel küsimuste näidised koos testi tegemise juhistega.

Kvalifikatsiooni hindamise küsimustik on esitatud juhendi III lisas. See tuleb täita ja laadida üles rakendusse Apply4EP rubriigis „Muud keeled (eespool esitatud 1. ja 2. keelest erinevad) – Tõendavad dokumendid“.

Kirjalikele katsetele kutsutavate kandidaatide väljavalimiseks kinnitab konkursikomisjon valikvastustega testide tulemused saadud punktide arvu kahanevas järjestuses ning kontrollib, kas üld- ja eritingimused on täidetud.

Seejärel hindab konkursikomisjon kandidaate, kelle kvalifikatsioon (eelkõige diplomid, keelteoskus ja töökogemus) on konkursiteates esitatud ametiülesannete laadi ja valikukriteeriumide seisukohast kõige asjakohasem.

Selleks tugineb konkursikomisjon oma hinnangus üksnes kandidaadi poolt kvalifikatsiooni hindamise küsimustikus antud vastustele ja valib välja kandidaadid, kuni nende arv vastab isikute arvule, kelle võib kutsuda konkursi järgmisesse etappi.

Konkursikomisjon võtab kvalifikatsiooni põhjal valiku tegemisel arvesse kvalifikatsiooni hindamise küsimustikule antud vastuseid. Iga vastuse eest on võimalik saada 0–4 punkti. Konkursikomisjon võib otsustada anda igale valikukriteeriumile selle tähtsusest sõltuvalt erineva kaalu vahemikus 1 kuni 3. Sel juhul korrutatakse vastuse eest antud punktid läbi selle kaaluteguriga. Iga kandidaadi punktid liidetakse kokku, et teha kindlaks need kandidaadid, kelle profiil vastab kõige paremini täidetavatele tööülesannetele.

Kui viimasele kohale jääb mitu kandidaati sama punktisummaga, kutsutakse kõik need kandidaadid konkursi järgmisesse etappi. Allapoole seda künnist jäävate kandidaatide kandideerimisavaldusi ja kvalifikatsiooni hindamise küsimustikke läbi ei vaadata.

2.3.   Katsed

Kõik katsed on kohustuslikud ja nende läbimiseks tuleb koguda vähemalt minimaalne arv punkte. Maksimaalne katsetele lubatud kandidaatide arv on sätestatud konkursiteates.

Katseid ja hindamist on täpsemalt kirjeldatud konkursiteate B osa punktis 3.

| Tehnilised erinõuded e-testidel osalemiseks

  Euroopa Parlament kasutab e-testide korraldamisel teenuseosutaja abi.
  Testide sooritamiseks läheb vaja arvutit, millel on:






  □ | Microsoft Windows 7 või hilisem operatsioonisüsteem või MAC-arvuti puhul Apple OS X 10.10 „Yosemite“ või |
| --- | --- |

Tehnilised erinõuded e-testidel osalemiseks

Euroopa Parlament kasutab e-testide korraldamisel teenuseosutaja abi.

Testide sooritamiseks läheb vaja arvutit, millel on:

□

Microsoft Windows 7 või hilisem operatsioonisüsteem või MAC-arvuti puhul Apple OS X 10.10 „Yosemite“ või

| □ | kõvakettal 1 GB vaba ruumi |
| --- | --- |

□

kõvakettal 1 GB vaba ruumi

| □ | ühendatud või sisseehitatud kaamera |
| --- | --- |

□

ühendatud või sisseehitatud kaamera

| □ | internetiühendus |
| --- | --- |

□

internetiühendus

| □ | 4 GB mahuga RAM |
| --- | --- |

□

4 GB mahuga RAM

Operatsioonisüsteemid XP, Vista ja vanemad, Windows 10 S, Windows ARM (RT), MacOS, mis on vanem kui 10.10, IOS (iPad, iPhone), Android, Chromebook, virtuaalmasin, Linux (debian, ubuntu, jms) ei ole sobilikud.

Teil peavad olema ka arvuti administraatori õigused, mis võimaldavad testi ajal tõkestada juurdepääsu muudele rakendustele (dokumendid, teised programmid, veebilehed jne) peale teenuseosutaja rakenduse.

Veenduge, et arvutis on seadistatud õige kuupäev ja kellaaeg ning ekraan on õige resolutsiooniga.

Rakendus tuleb alla laadida, paigaldada ning seda kontrollida ja kasutada proovida vähemalt nädal enne testi. Selleks et saaksite paigaldatud rakenduse kasutamist proovida, tuleb teha tehnilistele nõuetele vastavuse test. Testi tegemine on kohustuslik tehniline eeltingimus, kuid saadud tulemust ei võeta hindamisel arvesse. See võimaldab teil tutvuda rakenduse ja selle kasutamisega

Testi ajaks tuleb kõik arvutis olevad viirusetõrjetarkvarad välja lülitada.

Kui teil tekib mõnes konkursi etapis tehnilisi probleeme, teavitage palun sellest personalivaliku üksust e-posti teel aadressil PERS-APPLY4EPContacts@europarl.europa.eu, märkides selgelt ära konkursi numbri ja nimetuse ning tekkinud probleemi, et saaksime asja uurida ja vajaduse korral vea parandada.

Testi toimumise päeval tehke kõik vajalik selleks, et testi sooritamise ajal ei tuleks arvuti eest lahkuda. Täpsem teave testi sooritamise ning testi ajal lubatud ja keelatud tegevuse kohta on esitatud kandidaadile koostatud kandidaadi juhendis, mis saadetakse teile koos testi kutsega.

Kui teil tekib probleem testi sooritamise ajal, võtke teenuseosutajaga viivitamata
  ühendust telefoninumbril + 33 183620928, et leida probleemile lahendus, mis võimaldab testi tegemist jätkata.

Kui kandidaat loobub valikumenetluses osalemast, siis tema teste ei hinnata.

Korralduslikel põhjustel võib katsed korraldada samal päeval, kuid neid hinnatakse konkursiteates esitatud järjekorras. Kui kandidaat ei kogu ühel testil või katsel minimaalset nõutavat punktisummat, siis komisjon järgmist katset ei hinda.

2.4.   Reservnimekiri

Reservnimekirja kantakse vaid nii palju kandidaate, kui on kindlaks määratud konkursiteates. Nimekiri edukate kandidaatide nimedega avalikustatakse.

Kandidaadi kandmine reservnimekirja tähendab, et mõni parlamendi teenistus võib ta vestlusele kutsuda, kuid see ei anna mingeid õigusi ega tagatisi parlamendis töökoha saamiseks.

3.   KUIDAS KANDIDEERIDA?

3.1.   Üldine teave

Enne avalduse saatmist lugege hoolikalt läbi konkursiteates esitatud tingimused töökogemuse, hariduse ja keeleoskuse kohta. Teil tuleb tutvuda konkursiteate ja käesoleva juhendiga ning nõustuda nendes esitatud tingimustega. Palume teil kandideerida ametikohtadele, mille puhul te vastate vähemalt nõutavatele kriteeriumidele ja saate tõendada vajaminevate oskuste olemasolu.

Euroopa Parlamendi konkurssidel osalemiseks kasutatakse veebiplatvormi Apply4EP. Selle leiate järgmiselt lingilt: https://apply4ep.gestmax.eu. Selleks et luua rakenduses Apply4EP konto, klõpsake lingil „Kandideeri veebis“, mille leiate vastava konkursiteate lõpus, ning järgige juhiseid.

Võite luua ainult ühe konto. Registreeritud andmeid on aga võimalik teid puudutava teabe ajakohastamiseks muuta.

Valmistage eelnevalt ette kõik lisatavad tõendavad dokumendid, kuna kandideerimisavalduse saab esitada ainult ühes etapis. NB! Apply4EP ei võimalda praegu veel andmeid salvestada. Kui lahkute lehelt ilma kandideerimisavaldust lõplikult esitamata, kaotate kogu üleslaetud teabe ja peate kõike uuesti alustama.

Kandideerimisavaldus tuleb täita elektrooniliselt ja sellele tuleb lisada kõik nõutavad tõendavad dokumendid, eelistatavalt PDF-vormingus. Teil tuleb täita kvalifikatsiooni hindamise küsimustik ja märkida 3. keele oskuse kirjalikus kinnituses (III lisa) selgelt ära oma 3. keel. Kui dokument on täidetud, tuleb see laadida kandideerimisavaldusse rubriigi all „Muud keeled (eespool esitatud 1. ja 2. keelest erinevad) – Tõendavad dokumendid“ Pärast konkursiteates kehtestatud tähtpäeva ei ole registreerumine enam võimalik. Soovitame tungivalt mitte oodata kandideerimistaotluse esitamisega viimase päevani. Euroopa Parlament ei vastuta näiteks süsteemi ülekoormuse tõttu viimasel hetkel tekkida võivate tõrgete eest.

Dokumente, mis on saadetud muul viisil kui veebis esitatud kandideerimisavalduse lisadena, arvesse ei võeta.

Personalivaliku üksus ei võta vastu ka isiklikult kohaletoimetatavaid kandideerimisavaldusi.

Kui olete puudega või erilises olukorras (nt rasedus ja imetamine, tervislik seisund, järgitav ravikuur jne), mille tõttu võib katsete sooritamine olla raskendatud, peate seda kandideerimisavalduses märkima ja esitama kogu vajaliku teabe, et administratsioon saaks võimaluse korral võtta mõistlikult vajalikke meetmeid. Vajaduse korral tuleb lisada kandideerimisavaldusele täpsustused erimeetmete kohta, mida peate katsetel osalemise hõlbustamiseks vajalikuks. Juhime tähelepanu sellele, et niisuguse taotluse arvesse võtmiseks peate saatma ka oma riigi ametiasutuse tõendi või arstitõendi. Saadetud tõendavate dokumentide põhjal nähakse vajaduse korral ette mõistlikke abinõusid.

3.2.   Täielike dokumentide esitamine

| 1) | Kandideerige veebis, klõpsates konkursiteates esitatud lingil, ja täitke hoolikalt kõik etappide kaupa kuvatavad väljad. Selleks peab teil olema platvormil Apply4EP ÜKSAINUS konto, mille saab luua, klõpsates lingil „Kandideeri veebis“. |
| --- | --- |

1)

Kandideerige veebis, klõpsates konkursiteates esitatud lingil, ja täitke hoolikalt kõik etappide kaupa kuvatavad väljad. Selleks peab teil olema platvormil Apply4EP ÜKSAINUS konto, mille saab luua, klõpsates lingil „Kandideeri veebis“.

| 2) | Lisage kõik nõutavad tõendavad dokumendid, mis on eelnevalt nummerdatud ja eelistatavalt teisendatud PDF-vormingusse. Platvormi APPLY4EP kaudu on võimalik iga töökogemuse, diplomi ja keeleoskuse tõendamiseks üles laadida kuni 3 MB suuruseid dokumente. |
| --- | --- |

2)

Lisage kõik nõutavad tõendavad dokumendid, mis on eelnevalt nummerdatud ja eelistatavalt teisendatud PDF-vormingusse. Platvormi APPLY4EP kaudu on võimalik iga töökogemuse, diplomi ja keeleoskuse tõendamiseks üles laadida kuni 3 MB suuruseid dokumente.

| 3) | Kinnitage konkursiteates ettenähtud tähtajaks oma kandideerimisavaldus, järgides selles esitatud juhiseid. Kui kandideerimisavaldus on kinnitatud, ei saa seda enam muuta ega dokumente lisada. |
| --- | --- |

3)

Kinnitage konkursiteates ettenähtud tähtajaks oma kandideerimisavaldus, järgides selles esitatud juhiseid. Kui kandideerimisavaldus on kinnitatud, ei saa seda enam muuta ega dokumente lisada.

3.3.   Millised tõendavad dokumendid tuleb avaldusele lisada?

3.3.1.   Üldine teave

Veebis kandideerides üles laetavatel dokumentidel, mis on eelistatavalt PDF-vormingus, ei tohi olla tõestatud koopiale viitavat märget.

Dokumentideks ei loeta viiteid veebisaitidele.

Väljaprinditud veebilehekülgi ei peeta tõenditeks, neid võib tõenditele lisada üksnes täiendava teabe andmiseks.

Elulookirjeldust ei loeta töökogemust, diplomit või diplomeid ega keeleoskust tõendavaks dokumendiks.

Viiteid mõnele varasemale konkursil või valikumenetluses osalemise avaldusele või muudele varasema kandideerimise käigus saadetud dokumentidele arvesse ei võeta.

Kui mõnes konkursi etapis leitakse, et kandideerimisavalduses esitatud andmed on ebaõiged, neid ei kinnita kandideerimisavalduse tõendamiseks nõutavad dokumendid, need ei vasta kõigile konkursiteates esitatud tingimustele või olete loonud rohkem kui ühe konto, tunnistatakse kandideerimisavaldus kehtetuks ja teie osalemine konkursil lõpetatakse.

3.3.2.   Üldtingimuste täitmist tõendavad dokumendid

Selles etapis ei nõuta dokumente, mis tõendaksid, et:

| — | olete Euroopa Liidu liikmesriigi kodanik, |
| --- | --- |

—

olete Euroopa Liidu liikmesriigi kodanik,

| — | omate kõiki kodanikuõigusi, |
| --- | --- |

—

omate kõiki kodanikuõigusi,

| — | olete täitnud kõik sõjaväeteenistust reguleerivate seadustega ette nähtud kohustused, |
| --- | --- |

—

olete täitnud kõik sõjaväeteenistust reguleerivate seadustega ette nähtud kohustused,

| — | olete tööülesannete täitmiseks vajalike isikuomadustega, |
| --- | --- |

—

olete tööülesannete täitmiseks vajalike isikuomadustega,

| — | oskate kandideerimisavalduses märgitud 1. ja 2. keelt. |
| --- | --- |

—

oskate kandideerimisavalduses märgitud 1. ja 2. keelt.

Teil tuleb kinnituseks märgistada ettenähtud kastike. Seda tehes kinnitate, et täidate neid tingimusi ning esitatud andmed on tõesed ja täielikud. Vastavad dokumendid palutakse teil esitada töölevõtmisel.

3.3.3.   Eritingimuste täitmist ja kvalifikatsiooni tõendavad dokumendid

Olete kohustatud esitama konkursikomisjonile kogu teabe ja dokumendid, mis võimaldavad kontrollida kandideerimisavalduses esitatud andmete õigsust.

| — | Diplomid ja/või tunnistused

  Veebis registreerumisel tuleb eelistatavalt PDF-vormingus dokumendina lisada keskharidust tõendav lõputunnistus, ülikoolidiplomid või tunnistused, mis kinnitavad konkursiteates nõutavat haridustaset. Konkursikomisjon võtab seejuures arvesse Euroopa Liidu liikmesriikide õppeasutuste erinevusi (vt juhendi I lisa).
  Pärast keskkooli omandatud diplomite puhul tuleb esitada võimalikult üksikasjalik teave õpingute kestuse ja läbitud õppeainete kohta, et komisjon saaks hinnata diplomite asjakohasust seoses tööülesannete iseloomuga.
  Tehnilise või kutseõppe või täiend- või erikursuse puhul tuleb märkida, kas tegu oli täis- või osalise ajaga õppe või õhtukursusega, samuti õppeained ja õpingute ametliku kestuse. Palume esitada selle teabe koondatuna ühteainsasse dokumenti, eelistatavalt PDF-vormingus. |
| --- | --- |

—

Diplomid ja/või tunnistused

Veebis registreerumisel tuleb eelistatavalt PDF-vormingus dokumendina lisada keskharidust tõendav lõputunnistus, ülikoolidiplomid või tunnistused, mis kinnitavad konkursiteates nõutavat haridustaset. Konkursikomisjon võtab seejuures arvesse Euroopa Liidu liikmesriikide õppeasutuste erinevusi (vt juhendi I lisa).

Pärast keskkooli omandatud diplomite puhul tuleb esitada võimalikult üksikasjalik teave õpingute kestuse ja läbitud õppeainete kohta, et komisjon saaks hinnata diplomite asjakohasust seoses tööülesannete iseloomuga.

Tehnilise või kutseõppe või täiend- või erikursuse puhul tuleb märkida, kas tegu oli täis- või osalise ajaga õppe või õhtukursusega, samuti õppeained ja õpingute ametliku kestuse. Palume esitada selle teabe koondatuna ühteainsasse dokumenti, eelistatavalt PDF-vormingus.

| — | Töökogemus

  Kui teadaandes nõutakse töökogemuse olemasolu, võetakse arvesse üksnes pärast nõutava diplomi või tunnistuse saamist omandatud töökogemust. Tõendavatest dokumentidest peab selguma töökogemuse kestus ja tase ning täidetud ülesannete iseloomu tuleb selgitada võimalikult üksikasjalikult, et konkursikomisjon saaks hinnata kogemuse asjakohasust seoses tööülesannete iseloomuga. Kui teil on ühe töökogemuse kohta mitu dokumenti, tuleb need üles laadida üheainsa dokumendina.
  Kõiki asjakohaseid tööperioode peavad kinnitama järgmised tõendavad dokumendid:






  — | endiste tööandjate ja praeguse tööandja tõendid, mis kinnitavad konkursil osalemiseks nõutava töökogemuse olemasolu; |
| --- | --- | --- |

—

Töökogemus

Kui teadaandes nõutakse töökogemuse olemasolu, võetakse arvesse üksnes pärast nõutava diplomi või tunnistuse saamist omandatud töökogemust. Tõendavatest dokumentidest peab selguma töökogemuse kestus ja tase ning täidetud ülesannete iseloomu tuleb selgitada võimalikult üksikasjalikult, et konkursikomisjon saaks hinnata kogemuse asjakohasust seoses tööülesannete iseloomuga. Kui teil on ühe töökogemuse kohta mitu dokumenti, tuleb need üles laadida üheainsa dokumendina.

Kõiki asjakohaseid tööperioode peavad kinnitama järgmised tõendavad dokumendid:

—

endiste tööandjate ja praeguse tööandja tõendid, mis kinnitavad konkursil osalemiseks nõutava töökogemuse olemasolu;

| — | kui kandidaat ei saa konfidentsiaalsuskaalutlustel vajalikke töötõendeid lisada, tuleb nimetatud tõendite asemel kindlasti esitada töölepingu või töölevõtukirja ning esimese ja viimase palgalehe koopiad; |
| --- | --- |

—

kui kandidaat ei saa konfidentsiaalsuskaalutlustel vajalikke töötõendeid lisada, tuleb nimetatud tõendite asemel kindlasti esitada töölepingu või töölevõtukirja ning esimese ja viimase palgalehe koopiad;

| — | konkreetse tööandja puudumise korral (füüsilisest isikust ettevõtjad, vabakutselised jne) võib tõenditena aktsepteerida arveid, milles on täpsustatud osutatud teenuste laad, või mis tahes muid asjakohaseid ametlikke tõendavaid dokumente. |
| --- | --- |

—

konkreetse tööandja puudumise korral (füüsilisest isikust ettevõtjad, vabakutselised jne) võib tõenditena aktsepteerida arveid, milles on täpsustatud osutatud teenuste laad, või mis tahes muid asjakohaseid ametlikke tõendavaid dokumente.

| — | Keelteoskus

  Keelealasele ametikohale asumiseks võidakse konkursiteates nõuda, et tõendada tuleb ka Euroopa Liidu 24 ametliku keele hulka kuuluva kolmanda või ka neljanda keele oskust, ning selleks tuleb täita kirjalik kinnitus, milles näidatakse ära keeleoskuse tase (III lisa). |
| --- | --- |

—

Keelteoskus

Keelealasele ametikohale asumiseks võidakse konkursiteates nõuda, et tõendada tuleb ka Euroopa Liidu 24 ametliku keele hulka kuuluva kolmanda või ka neljanda keele oskust, ning selleks tuleb täita kirjalik kinnitus, milles näidatakse ära keeleoskuse tase (III lisa).

| — | Kvalifikatsiooni hindamine

  Teil tuleb vastata mitmesugustele küsimustele. Küsimused põhinevad konkursiteates esitatud kriteeriumidel ja teie vastuseid hindab konkursikomisjon. Kõik konkursil osalevad kandidaadid peavad vastama kõikidele küsimustele. Nii esitatakse konkursikomisjonile kõigi kandidaatide vastused ühesuguses vormis, mis aitab konkursikomisjonil kõikide kandidaatide võimeid ja oskusi hoolikalt ja objektiivselt võrrelda. |
| --- | --- |

—

Kvalifikatsiooni hindamine

Teil tuleb vastata mitmesugustele küsimustele. Küsimused põhinevad konkursiteates esitatud kriteeriumidel ja teie vastuseid hindab konkursikomisjon. Kõik konkursil osalevad kandidaadid peavad vastama kõikidele küsimustele. Nii esitatakse konkursikomisjonile kõigi kandidaatide vastused ühesuguses vormis, mis aitab konkursikomisjonil kõikide kandidaatide võimeid ja oskusi hoolikalt ja objektiivselt võrrelda.

4.   KONKURSILT VÄLJAARVAMINE

Teid arvatakse konkursilt välja, kui:

| — | konkursi mõnes etapis leitakse, et kandideerimisavalduses esitatud andmed on ebaõiged, neid ei kinnita taotlusvormi tõendamiseks nõutavad dokumendid või need ei vasta kõigile konkursiteates esitatud tingimustele; |
| --- | --- |

—

konkursi mõnes etapis leitakse, et kandideerimisavalduses esitatud andmed on ebaõiged, neid ei kinnita taotlusvormi tõendamiseks nõutavad dokumendid või need ei vasta kõigile konkursiteates esitatud tingimustele;

| — | olete loonud rohkem kui ühe konto; |
| --- | --- |

—

olete loonud rohkem kui ühe konto;

| — | võtate otse või kaudselt ühendust konkursikomisjoni liikmetega. |
| --- | --- |

—

võtate otse või kaudselt ühendust konkursikomisjoni liikmetega.

5.   KIRJAVAHETUS

Peate hoolitsema selle eest, et nõuetekohaselt täidetud veebipõhine kandideerimisavaldus, millele on lisatud kõik vajalikud tõendavad dokumendid, oleks rakenduses Apply4EP kinnitatud konkursiteates märgitud tähtpäevaks. Kõikide rakenduse Apply4EP kaudu nõuetekohaselt esitatud avalduste kohta saadab platvorm e-kirja, milles kinnitatakse, et avaldus on registreeritud.

Kandideerimisavaldusi, mis on esitatud muul viisil kui rakenduse Apply4EP kaudu, arvesse ei võeta. Seetõttu ei või saata kandideerimisavaldust posti teel, ei tavaposti ega tähtkirjaga. Personalivaliku üksus ei võta vastu ka isiklikult kohaletoimetatavaid kandideerimisavaldusi.

Kõik Euroopa Parlamendi poolt konkursi kohta saadetavad kirjad, sh katsetel osalemise kutsed ja teated tulemuste kohta, saadetakse teile e-kirjaga aadressil, mille olete märkinud kandideerimisavalduses. Kandidaadil on kohustus oma e-posti regulaarselt kontrollida ja muutuste korral oma isikuandmeid ajakohastada. Kandidaadiga suhtlemine (sealhulgas katsetele kutsumine ja tulemuste edastamine) toimub ainult kandidaadi valitud suhtluskeeles.

Konkursikomisjoni sõltumatuse tagamiseks on kandidaatide igasugune otsene või kaudne kontaktiotsimine konkursikomisjoniga ametlikult keelatud ning see võib kaasa tuua konkursilt kõrvalejätmise.

Personalivaliku üksus vastutab kandidaatidega suhtlemise eest kuni konkursi lõpuni. Kui teil on juba rakenduse Apply4EP konto, võite kirjutada oma konto kaudu. Kui teil ei ole veel rakenduse Apply4EP kontot, võite kirjutada järgmisel aadressil: PERS-APPLY4EPContacts@europarl.europa.eu

6.   ÜLDTEAVE

6.1.   Võrdsed võimalused

Euroopa Parlament tagab, et konkursi ajal hoidutakse igasugusest diskrimineerimisest.

Euroopa Parlament kohaldab võrdsete võimaluste poliitikat ja võtab kandideerimisavaldusi vastu, diskrimineerimata kandidaate soo, rassi, nahavärvuse, etnilise või sotsiaalse päritolu, geneetiliste omaduste, keele, usutunnistuse või veendumuste, poliitiliste või muude arvamuste, rahvusvähemusse kuulumise, varalise seisundi, sünnipära, puude, vanuse, seksuaalse sättumuse, perekonnaseisu või pereolude alusel.

6.2.   Kandidaatide taotlused juurdepääsuks neid puudutavale teabele

Konkursi käigus antakse kandidaatidele allpool esitatud tingimustel eriõigus juurdepääsuks teatavale neid otseselt ja isiklikult puudutavale teabele. Selle õiguse alusel võib Euroopa Parlament anda kandidaadile tema taotluse korral järgmist teavet:

| a) | kandidaatidele, kes ei pääsenud kirjalikest katsetest edasi ja/või keda ei kutsutud suulistele katsetele, saadetakse vastava taotluse esitamise korral katsete koopia ja isiklike hindamislehtede koopia, milles tuuakse ära konkursikomisjoni hinnangud. Taotlus tuleb esitada ühe kuu jooksul pärast otsusest teatava e-kirja saatmise kuupäeva; |
| --- | --- |

a)

kandidaatidele, kes ei pääsenud kirjalikest katsetest edasi ja/või keda ei kutsutud suulistele katsetele, saadetakse vastava taotluse esitamise korral katsete koopia ja isiklike hindamislehtede koopia, milles tuuakse ära konkursikomisjoni hinnangud. Taotlus tuleb esitada ühe kuu jooksul pärast otsusest teatava e-kirja saatmise kuupäeva;

| b) | suulistele katsetele kutsutud kandidaate, keda ei kantud reservnimekirja, teavitatakse eri katsetel saadud punktidest alles pärast seda, kui konkursikomisjon on koostanud reservnimekirja. Taotluse esitamise korral on neil võimalus saada kirjalike katsete koopia ja kõigi kirjalike või suuliste katsete isikliku hindamislehe koopia, milles tuuakse ära konkursikomisjoni hinnangud. Taotlus tuleb esitada ühe kuu jooksul pärast reservnimekirjast väljajätmisest teatava e-kirja saatmise kuupäeva; |
| --- | --- |

b)

suulistele katsetele kutsutud kandidaate, keda ei kantud reservnimekirja, teavitatakse eri katsetel saadud punktidest alles pärast seda, kui konkursikomisjon on koostanud reservnimekirja. Taotluse esitamise korral on neil võimalus saada kirjalike katsete koopia ja kõigi kirjalike või suuliste katsete isikliku hindamislehe koopia, milles tuuakse ära konkursikomisjoni hinnangud. Taotlus tuleb esitada ühe kuu jooksul pärast reservnimekirjast väljajätmisest teatava e-kirja saatmise kuupäeva;

| c) | reservnimekirja kantud kandidaatidele saadetakse üksnes teade konkursi eduka läbimise kohta. |
| --- | --- |

c)

reservnimekirja kantud kandidaatidele saadetakse üksnes teade konkursi eduka läbimise kohta.

Taotluste läbivaatamisel võetakse arvesse asjaolu, et vastavalt Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjadele (III lisa artikkel 6) on konkursikomisjoni töö salajane, ning järgitakse eeskirju, mis käsitlevad füüsiliste isikute kaitset isikuandmete töötlemisel.

6.3.   Isikuandmete kaitse

Euroopa Parlament jälgib konkursside korraldamise eest vastutava institutsioonina, et kandidaatide isikuandmete töötlemisel järgitakse täielikult Euroopa Parlamendi ja nõukogu määrust (EL) 2018/1725, (2) eelkõige andmete konfidentsiaalsuse ja turvalisuse osas.

6.4.   Sõidu- ja majutuskulud kohapeal toimuvate katsete korral

Katsetele kutsutud kandidaatidele hüvitatakse osaliselt sõidu- ja majutuskulud. Katsetele kutsumise teates teavitatakse kandidaate hüvitamise korrast ja kohaldatavatest tariifidest.

Kandideerimisavalduses märgitud aadressi peetakse lähtekohaks, kust kandidaat katseid sooritama sõidab. Kandidaadi aadressi muutust pärast katsetele kutsumise teate saatmist arvesse ei võeta, välja arvatud juhul, kui Euroopa Parlament on seisukohal, et kandidaadi osutatud asjaolude tõttu on tegu vääramatu jõu või ettenägematute asjaoludega.

7.   LÄBIVAATAMISTAOTLUSED – EDASIKAEBUSED – KAEBUSED EUROOPA OMBUDSMANILE

Teave läbivaatamistaotluste, edasikaebuste ja Euroopa Ombudsmanile kaebuste edastamise kohta on esitatud juhendi II lisas.

---

(1)  Vt nõukogu määrust (EMÜ, Euratom, ESTÜ) nr 259/68 (EÜT L 56, 4.3.1968, lk 1), mida on muudetud määrusega (EÜ, Euratom) nr 723/2004 (ELT L 124, 27.4.2004, lk 1) ning viimati Euroopa Parlamendi ja nõukogu 22. oktoobri 2013. aasta määrusega (EL, Euratom) nr 1023/2013, millega muudetakse Euroopa Liidu ametnike personalieeskirju ja Euroopa Liidu muude teenistujate teenistustingimusi (ELT L 287, 29.10.2013, lk 15).

(2)  Euroopa Parlamendi ja nõukogu 23. oktoobri 2018. aasta määrus (EL) 2018/1725, mis käsitleb füüsiliste isikute kaitset isikuandmete töötlemisel liidu institutsioonides, organites ja asutustes ning isikuandmete vaba liikumist, ning millega tunnistatakse kehtetuks määrus (EÜ) nr 45/2001 ja otsus nr 1247/2002/EÜ (ELT L 295, 21.11.2018, lk 39).

---

I LISA

Näitlik tabel, mis sisaldab tegevusüksuse AD valikumenetlustele pääsemiseks nõutavaid diplomeid (1) (vaadatakse läbi üksikjuhtude kaupa)

| RIIK | 4 aastat või rohkem kestnud ülikooliõpingud | Vähemalt 3 aastat kestnud ülikooliõpingud |
| --- | --- | --- |
| Belgique — België — Belgien | Licence/Licentiaat / Diplôme d'études approfondies (DEA) / Diplôme d'études spécialisées (DES) / Diplôme d'études supérieures spécialisées (DESS) / Gediplomeerde in de Voortgezette Studies (GVS) / Gediplomeerde in de Gespecialiseerde Studies (GGS) / Gediplomeerde in de Aanvullende Studies (GAS)
  Agrégation de l’enseignement secondaire supérieur (AESS)/ Aggregaat
  Ingénieur industriel/Industrïeel ingenieur / Master — 60/120 ECTS / Master complémentaire — 60 ECTS ou plus
  Agrégation de l’enseignement secondaire supérieur (AESS) — 30 ECTS
  Doctorat/Doctoraal Diploma | Bachelor académique (dit «de transition») — 180 ECTS
  Academisch gerichte Bachelor — 180 ECTS |
| България | Диплома за висше образование Бакалавър — 240 ECTS / Магистър — 300 ECTS / Доктор
  Магистър след Бакалавър — 60 ECTS / Магистър след Професионален бакалавър по ... — 120 ECTS | |
| Česko | Diplom o ukončení vysokoškolského studia / Magistr / Doktor | Diplom o ukončení bakalářského studia (Bakalář) |
| Danmark | Kandidatgrad/Candidatus / Master/Magistergrad (Mag.Art) / Licenciatgrad / Ph.d.-grad | Bachelorgrad (B.A or B. Sc) / Professionsbachelorgrad / Diplomingeniør |
| Deutschland | Master (alle Hochschulen) / Diplom (Univ.) / Magister / Staatsexamen / Doktorgrad | Bachelor / Fachhochschulabschluss (FH)
  Staatsexamen (Regelstudienzeit 3 Jahre) |
| Eesti | Rakenduskõrghariduse diplom Bakalaureusekraad (160 ainepunkti) / Magistrikraad / Arstikraad / Hambaarstikraad / Loomaarstikraad / Filosoofiadoktor / Doktorikraad (120–160 ainepunkti) | Bakalaureusekraad (min 120 ainepunkti) / Bakalaureusekraad (< 160 ainepunkti) |
| Éire/Ireland | Céim Onórach Bhaitsiléara (4 bliana/240 ECTS) Honours Bachelor Degree (4 years/ 240 ECTS) / Céim Ollscoile University Degree /

  Céim Mháistir (60-120 ECTS) Master’s Degree (60-120 ECTS) / Céim Dochtúra Doctorate | Céim Onórach Bhaitsiléara (3 bliana/180 ECTS) (BA, B.Sc, B. Eng) Honours Bachelor Degree (3 years/180 ECTS) (BA, B.Sc, B. Eng) |
| Ελλάδα | Πτυχίο [ΑΕI (πανεπιστημίου, πολυτεχνείου), ΤΕI υποχρεωτικής τετραετούς φοίτησης] 4 χρόνια (1ος κύκλος)
  Μεταπτυχιακό Δίπλωμα Ειδίκευσης (2ος κύκλος)
  Διδακτορικό Δίπλωμα (3ος κύκλος) | |
| España | Licenciado / Ingeniero / Arquitecto / Graduado / Máster Universitario / Doctor | Diplomado / Ingeniero técnico
  Arquitecto técnico/Maestro |
| France | Maîtrise / MST (maîtrise des sciences et techniques) / MSG (maîtrise des sciences de gestion)
  DEST (diplôme d'études supérieures techniques) / DRT (diplôme de recherche technologique)
  DESS (diplôme d'études supérieures spécialisées) / DEA (diplôme d'études approfondies)
  Master 1 / Master 2 professionnel / Master 2 recherche
  Diplôme des grandes écoles / Diplôme d'ingénieur / Doctorat | Licence |
| Hrvatska | Baccalaureus / Baccalaurea (Sveučilišni Prvostupnik / Prvostupnica)
  Stručni Specijalist
  Master degree (magistar struke) 300 kredit min
  magistar inženjer/ magistrica inženjerka (mag. ing).
  Doktor struke / Doktor umjetnosti | Baccalaureus / Baccalaurea (Sveučilišni Prvostupnik / Prvostupnica) |
| Italia | Diploma di Laurea (DL) — da 4 a 6 anni / Laurea specialistica (LS) / Laurea magistrale (LM) / Master universitario di primo livello / Master universitario di secondo livello / Diploma di Specializzazione (DS) / Dottorato di ricerca (DR) | Diploma universitario (3 anni) / Diploma di Scuola diretta a fini speciali (3 anni) / Laurea — L180 crediti |
| Κύπρος | Πανεπιστημιακό Πτυχíο/Bachelor
  Master / Doctorat | |
| Latvija | Bakalaura diploms (160 kredītpunkti) / Profesionālā bakalaura diploms / Maģistra diploms / Profesionālā maģistra diploms / Doktora grāds | Bakalaura diploms (min. 120 kredītpunkti) |
| Lietuva | Aukštojo mokslo diplomas / Bakalauro diplomas / Magistro diplomas / Daktaro diplomas / Meno licenciato diplomas | Profesinio bakalauro diplomas Aukštojo mokslo diplomas |
| Luxembourg | Master / Diplôme d'ingénieur industriel / DESS en droit européen | Bachelor / Diplôme d'ingénieur technicien |
| Magyarország | Egyetemi oklevél / Alapfokozat — 240 kredit / Mesterfokozat / Doktori fokozat | Főiskolai oklevél / Alapfokozat — 180 kredit vagy annál több |
| Malta | Bachelor's degree / Master of Arts / Doctorate | Bachelor’s degree |
| Nederland | HBO Bachelor degree
  HBO/WO Master's degree
  Doctoraal examen /Doctoraat | Bachelor (WO) |
| Österreich | Master Magister/Magistra
  Magister/Magistra (FH)
  Diplom-Ingenieur/in
  Diplom-Ingenieur/in (FH)
  Doktor/in
  PhD | Bachelor
  Bakkalaureus/Bakkalaurea
  Bakkalaureus/Bakkalaurea (FH) |
| Polska | Magister / Magister inżynier
  Dyplom doktora | Licencjat / Inżynier |
| Portugal | Licenciado / Mestre / Doutor | Bacharel / Licenciado |
| România | Diplomă de Licenţă / Diplomă de inginer / Diplomă de urbanist / Diplomă de Master / Diplomă de Studii Aprofundate / Certificat de atestare (studii academice postuniversitare) / Diplomă de doctor | Diplomă de Licență |
| Slovenija | Univerzitetna diploma/ Magisterij / Specializacija / Doktorat | Diploma o pridobljeni visoki strokovni izobrazbi |
| Slovensko | diplom o ukončení vysokoškolského štúdia / bakalár (Bc.) / magister magister/inžinier / ArtD | diplom o ukončení bakalárskeho štúdia (bakalár) |
| Suomi/


  Finland | Maisterin tutkinto — Magister-examen
  Ammattikorkeakoulututkinto — Yrkeshögskoleexamen (min 160 opintoviikkoa — studieveckor)
  Tohtorin tutkinto (Doktorsexamen) joko 4 vuotta tai 2 vuotta lisensiaatin tutkinnon jälkeen — antingen 4 år eller 2 år efter licentiatexamen / Lisensiaatti/Licentiat | Kandidaatin tutkinto — Kandidatexamen / Ammattikorkeakoulututkinto -
  Yrkeshögskoleexamen (min 120 opintoviikkoa — studieveckor) |
| Sverige | Magisterexamen (akademisk examen omfattande minst 160 poäng varav 80 poäng fördjupade studier i ett ämne + uppsats motsvarande 20 poäng eller två uppsatser motsvarande 10 poäng vardera) / Licentiatexamen / Doktorsexamen
  Meriter på avancerad nivå: Magisterexamen, 1 år, 60 högskolepoäng / Masterexamen, 2 år, 120 högskolepoäng
  Meriter på forskarnivå: Licentiatexamen, 2 år, 120 högskolepoäng / Doktorsexamen, 4 år, 240 högskolepoäng | Kandidatexamen (akademisk examen omfattande minst 120 poäng varav 60 poäng fördjupade studier i ett ämne + uppsats motsvarande 10 poäng)
  Meriter på grundnivå:
  Kandidatexamen, 3 år, 180 högskolepoäng (Bachelor) |
| United Kingdom | Honours Bachelor degree / Master's degree (MA, MB, MEng, MPhil, MSc) / Doctorate | (Honours) Bachelor degree
  NB: Master's degree in Scotland |

RIIK

4 aastat või rohkem kestnud ülikooliõpingud

Vähemalt 3 aastat kestnud ülikooliõpingud

Belgique — België — Belgien

Licence/Licentiaat / Diplôme d'études approfondies (DEA) / Diplôme d'études spécialisées (DES) / Diplôme d'études supérieures spécialisées (DESS) / Gediplomeerde in de Voortgezette Studies (GVS) / Gediplomeerde in de Gespecialiseerde Studies (GGS) / Gediplomeerde in de Aanvullende Studies (GAS)

Agrégation de l’enseignement secondaire supérieur (AESS)/ Aggregaat

Ingénieur industriel/Industrïeel ingenieur / Master — 60/120 ECTS / Master complémentaire — 60 ECTS ou plus

Agrégation de l’enseignement secondaire supérieur (AESS) — 30 ECTS

Doctorat/Doctoraal Diploma

Bachelor académique (dit «de transition») — 180 ECTS

Academisch gerichte Bachelor — 180 ECTS

България

Диплома за висше образование Бакалавър — 240 ECTS / Магистър — 300 ECTS / Доктор

Магистър след Бакалавър — 60 ECTS / Магистър след Професионален бакалавър по ... — 120 ECTS

Česko

Diplom o ukončení vysokoškolského studia / Magistr / Doktor

Diplom o ukončení bakalářského studia (Bakalář)

Danmark

Kandidatgrad/Candidatus / Master/Magistergrad (Mag.Art) / Licenciatgrad / Ph.d.-grad

Bachelorgrad (B.A or B. Sc) / Professionsbachelorgrad / Diplomingeniør

Deutschland

Master (alle Hochschulen) / Diplom (Univ.) / Magister / Staatsexamen / Doktorgrad

Bachelor / Fachhochschulabschluss (FH)

Staatsexamen (Regelstudienzeit 3 Jahre)

Eesti

Rakenduskõrghariduse diplom Bakalaureusekraad (160 ainepunkti) / Magistrikraad / Arstikraad / Hambaarstikraad / Loomaarstikraad / Filosoofiadoktor / Doktorikraad (120–160 ainepunkti)

Bakalaureusekraad (min 120 ainepunkti) / Bakalaureusekraad (< 160 ainepunkti)

Éire/Ireland

Céim Onórach Bhaitsiléara (4 bliana/240 ECTS) Honours Bachelor Degree (4 years/ 240 ECTS) / Céim Ollscoile University Degree /

Céim Mháistir (60-120 ECTS) Master’s Degree (60-120 ECTS) / Céim Dochtúra Doctorate

Céim Onórach Bhaitsiléara (3 bliana/180 ECTS) (BA, B.Sc, B. Eng) Honours Bachelor Degree (3 years/180 ECTS) (BA, B.Sc, B. Eng)

Ελλάδα

Πτυχίο [ΑΕI (πανεπιστημίου, πολυτεχνείου), ΤΕI υποχρεωτικής τετραετούς φοίτησης] 4 χρόνια (1ος κύκλος)

Μεταπτυχιακό Δίπλωμα Ειδίκευσης (2ος κύκλος)

Διδακτορικό Δίπλωμα (3ος κύκλος)

España

Licenciado / Ingeniero / Arquitecto / Graduado / Máster Universitario / Doctor

Diplomado / Ingeniero técnico

Arquitecto técnico/Maestro

France

Maîtrise / MST (maîtrise des sciences et techniques) / MSG (maîtrise des sciences de gestion)

DEST (diplôme d'études supérieures techniques) / DRT (diplôme de recherche technologique)

DESS (diplôme d'études supérieures spécialisées) / DEA (diplôme d'études approfondies)

Master 1 / Master 2 professionnel / Master 2 recherche

Diplôme des grandes écoles / Diplôme d'ingénieur / Doctorat

Licence

Hrvatska

Baccalaureus / Baccalaurea (Sveučilišni Prvostupnik / Prvostupnica)

Stručni Specijalist

Master degree (magistar struke) 300 kredit min

magistar inženjer/ magistrica inženjerka (mag. ing).

Doktor struke / Doktor umjetnosti

Baccalaureus / Baccalaurea (Sveučilišni Prvostupnik / Prvostupnica)

Italia

Diploma di Laurea (DL) — da 4 a 6 anni / Laurea specialistica (LS) / Laurea magistrale (LM) / Master universitario di primo livello / Master universitario di secondo livello / Diploma di Specializzazione (DS) / Dottorato di ricerca (DR)

Diploma universitario (3 anni) / Diploma di Scuola diretta a fini speciali (3 anni) / Laurea — L180 crediti

Κύπρος

Πανεπιστημιακό Πτυχíο/Bachelor

Master / Doctorat

Latvija

Bakalaura diploms (160 kredītpunkti) / Profesionālā bakalaura diploms / Maģistra diploms / Profesionālā maģistra diploms / Doktora grāds

Bakalaura diploms (min. 120 kredītpunkti)

Lietuva

Aukštojo mokslo diplomas / Bakalauro diplomas / Magistro diplomas / Daktaro diplomas / Meno licenciato diplomas

Profesinio bakalauro diplomas Aukštojo mokslo diplomas

Luxembourg

Master / Diplôme d'ingénieur industriel / DESS en droit européen

Bachelor / Diplôme d'ingénieur technicien

Magyarország

Egyetemi oklevél / Alapfokozat — 240 kredit / Mesterfokozat / Doktori fokozat

Főiskolai oklevél / Alapfokozat — 180 kredit vagy annál több

Malta

Bachelor's degree / Master of Arts / Doctorate

Bachelor’s degree

Nederland

HBO Bachelor degree

HBO/WO Master's degree

Doctoraal examen /Doctoraat

Bachelor (WO)

Österreich

Master Magister/Magistra

Magister/Magistra (FH)

Diplom-Ingenieur/in

Diplom-Ingenieur/in (FH)

Doktor/in

PhD

Bachelor

Bakkalaureus/Bakkalaurea

Bakkalaureus/Bakkalaurea (FH)

Polska

Magister / Magister inżynier

Dyplom doktora

Licencjat / Inżynier

Portugal

Licenciado / Mestre / Doutor

Bacharel / Licenciado

România

Diplomă de Licenţă / Diplomă de inginer / Diplomă de urbanist / Diplomă de Master / Diplomă de Studii Aprofundate / Certificat de atestare (studii academice postuniversitare) / Diplomă de doctor

Diplomă de Licență

Slovenija

Univerzitetna diploma/ Magisterij / Specializacija / Doktorat

Diploma o pridobljeni visoki strokovni izobrazbi

Slovensko

diplom o ukončení vysokoškolského štúdia / bakalár (Bc.) / magister magister/inžinier / ArtD

diplom o ukončení bakalárskeho štúdia (bakalár)

Suomi/

Finland

Maisterin tutkinto — Magister-examen

Ammattikorkeakoulututkinto — Yrkeshögskoleexamen (min 160 opintoviikkoa — studieveckor)

Tohtorin tutkinto (Doktorsexamen) joko 4 vuotta tai 2 vuotta lisensiaatin tutkinnon jälkeen — antingen 4 år eller 2 år efter licentiatexamen / Lisensiaatti/Licentiat

Kandidaatin tutkinto — Kandidatexamen / Ammattikorkeakoulututkinto -

Yrkeshögskoleexamen (min 120 opintoviikkoa — studieveckor)

Sverige

Magisterexamen (akademisk examen omfattande minst 160 poäng varav 80 poäng fördjupade studier i ett ämne + uppsats motsvarande 20 poäng eller två uppsatser motsvarande 10 poäng vardera) / Licentiatexamen / Doktorsexamen

Meriter på avancerad nivå: Magisterexamen, 1 år, 60 högskolepoäng / Masterexamen, 2 år, 120 högskolepoäng

Meriter på forskarnivå: Licentiatexamen, 2 år, 120 högskolepoäng / Doktorsexamen, 4 år, 240 högskolepoäng

Kandidatexamen (akademisk examen omfattande minst 120 poäng varav 60 poäng fördjupade studier i ett ämne + uppsats motsvarande 10 poäng)

Meriter på grundnivå:

Kandidatexamen, 3 år, 180 högskolepoäng (Bachelor)

United Kingdom

Honours Bachelor degree / Master's degree (MA, MB, MEng, MPhil, MSc) / Doctorate

(Honours) Bachelor degree

NB: Master's degree in Scotland

---

(1)  Tegevusüksuse AD palgaastmetele 7–16 tööleasumise puhul on lisatingimuseks vähemalt üheaastane ametiülesannete sisule vastav töökogemus.

---

II LISA

LÄBIVAATAMISTAOTLUSED – EDASIKAEBUSED – KAEBUSED EUROOPA OMBUDSMANILE

Kui teil on tehtud otsuse suhtes vastuväiteid, võite taotleda otsuse läbivaatamist, esitada edasikaebuse või kaebuse Euroopa Ombudsmanile (1).

Läbivaatamistaotlused

Võite taotleda konkursikomisjonilt järgmiste otsuste läbivaatamist:

| — | kirjalikule katsele kutsumata jätmine ja |
| --- | --- |

—

kirjalikule katsele kutsumata jätmine ja

| — | suulistele katsetele kutsumata jätmine. |
| --- | --- |

—

suulistele katsetele kutsumata jätmine.

Reservnimekirja kandmata jätmise otsust konkursikomisjon läbi ei vaata.

Põhjendatud läbivaatamistaotlus tuleb saata rakenduse Apply4EP konto kaudu kümne kalendripäeva jooksul alates otsusest teavitava e-kirja saatmise kuupäevast. Taotlusele vastatakse võimalikult kiiresti.

Edasikaebused

| — | Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade (2) artikli 90 lõike 2 kohase kaebuse võib esitada aadressil:





  M. le Secrétaire général |
| --- | --- |
| Parlement européen |
| Bât. Konrad Adenauer |
| 2929 Luxembourg |
| LUXEMBOURG |

—

Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade (2) artikli 90 lõike 2 kohase kaebuse võib esitada aadressil:

M. le Secrétaire général

Parlement européen

Bât. Konrad Adenauer

2929 Luxembourg

LUXEMBOURG

See võimalus on olemas konkursi kõikides etappides.

Juhime tähelepanu asjaolule, et konkursikomisjonidel on ulatuslik otsustusõigus ja nad tegutsevad sõltumatult. Ametisse nimetav asutus või ametiisik ei saa konkursikomisjoni otsuseid muuta. Otsus vaadatakse läbi üksnes juhul, kui konkursi korraldamise reegleid on selgelt rikutud. Sellisel juhul võib konkursikomisjoni otsuse vaidlustada ilma Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade artikli 90 lõike 2 kohast eelnevat kaebust esitamata otse Euroopa Liidu Üldkohtus.

| — | Kohtule võib edasikaebuse esitada järgmisel aadressil:





  Tribunal de l'Union européenne |
| --- | --- |
| 2925 Luxembourg |
| LUXEMBOURG |

—

Kohtule võib edasikaebuse esitada järgmisel aadressil:

Tribunal de l'Union européenne

2925 Luxembourg

LUXEMBOURG

tuginedes Euroopa Liidu toimimise lepingu artiklile 270 ning Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade artiklile 91.

See võimalus kehtib ainult konkursikomisjoni tehtud otsuste suhtes.

Kui kandidaadil ei lubatud konkursil osaleda konkursiteate B osa punktis 1 esitatud tingimustele mittevastavuse tõttu, käsitletakse juhtumit Euroopa Liidu Üldkohtus ainult juhul, kui eelnevalt on esitatud kaebus Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade artikli 90 lõike 2 alusel.

Kaebuse esitamise korral Euroopa Liidu Üldkohtule on nõutav Euroopa Liidu liikmesriigi või Euroopa Majanduspiirkonna kohtus esinemise õigusega advokaadi osalemine.

Nende kaebuseliikide suhtes Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade artiklites 90 ja 91 sätestatud tähtaegu hakatakse arvestama kas alates kuupäevast, millal teatati algsest õigusi kahjustavast otsusest, või läbivaatamistaotluse puhul alates kuupäevast, millal teatati konkursikomisjoni poolt läbivaatamise järel langetatud otsusest.

Kaebused Euroopa Ombudsmanile

Kõigil Euroopa Liidu kodanikel on õigus esitada kaebus Euroopa Ombudsmanile järgmisel aadressil:

| Médiateur européen |
| --- |
| 1, avenue du Président Robert Schuman – BP 403 |
| 67001 STRASBOURG CEDEX |
| FRANCE |

Médiateur européen

1, avenue du Président Robert Schuman – BP 403

67001 STRASBOURG CEDEX

FRANCE

tuginedes Euroopa Liidu toimimise lepingu artikli 228 lõikele 1 ning tingimustel, mis on sätestatud Euroopa Parlamendi otsuses 94/262/ESTÜ, EÜ, Euratom (3).

Kaebuse esitamine Euroopa Ombudsmanile ei peata Euroopa Liidu ametnike personalieeskirjade artiklis 91 sätestatud tähtaega kaebuse esitamiseks Euroopa Liidu Üldkohtule Euroopa Liidu toimimise lepingu artikli 270 alusel. Euroopa Liidu toimimise lepingu artikli 228 lõike 1 kohaselt ei uuri ombudsman kaebusi, kui väidetavad faktid on või on olnud kohtumenetluse objektiks.

---

(1)  Läbivaatamistaotluse, edasikaebuse või Euroopa Ombudsmanile suunatud kaebuse esitamine ei peata konkursikomisjoni tööd.

(2)  Vt nõukogu määrust (EMÜ, Euratom, ESTÜ) nr 259/68 (EÜT L 56, 4.3.1968, lk 1), mida on muudetud määrusega (EÜ, Euratom) nr 723/2004 (ELT L 124, 27.4.2004, lk 1) ning viimati Euroopa Parlamendi ja nõukogu 22. oktoobri 2013. aasta määrusega (EL, Euratom) nr 1023/2013, millega muudetakse Euroopa Liidu ametnike personalieeskirju ja Euroopa Liidu muude teenistujate teenistustingimusi (ELT L 287, 29.10.2013, lk 15).

(3)  Euroopa Parlamendi 9. märtsi 1994. aasta otsus 94/262/ESTÜ, EÜ, Euratom ombudsmani ülesannete täitmist reguleeriva korra ja üldtingimuste kohta (EÜT L 113, 4.5.1994, lk 15).

---

III LISA

KVALIFIKATSIOONI HINDAMISE KÜSIMUSTIK ja 3. KEELE OSKUSE KIRJALIK KINNITUS

Image 4

Image 5

Image 6

---