# Diario Oficial C 253A/19 d

| | ISSN 1725-244X |
| --- | --- |
| Diario Oficial
  de la Unión Europea | C 253A |
| | |
| Edición en lengua española | Comunicaciones e informaciones | 49o año19 de octubre de 2006 |

ISSN 1725-244X

Diario Oficial

de la Unión Europea

C 253A

Edición en lengua española

Comunicaciones e informaciones

49o año19 de octubre de 2006

---

| Número de información | Sumario | Página |
| --- | --- | --- |
| | III   Informaciones |
| | Parlamento Europeo |
| 2006/C 253A/1 | Anuncio de contratación no PE/100/S — Director (AD14) — Comisiones y órganos multilaterales | 1 |

Número de información

Sumario

Página

III   Informaciones

Parlamento Europeo

2006/C 253A/1

Anuncio de contratación no PE/100/S — Director (AD14) — Comisiones y órganos multilaterales

o

1

| ES | |
| --- | --- |

ES

---

III Informaciones

Parlamento Europeo

| 19.10.2006 | ES | Diario Oficial de la Unión Europea | CA 253/1 |
| --- | --- | --- | --- |

19.10.2006

ES

Diario Oficial de la Unión Europea

CA 253/1

---

ANUNCIO DE CONTRATACIÓN N
  o PE/100/S

DIRECTOR (AD14)

COMISIONES Y ÓRGANOS MULTILATERALES

(2006/C 253 A/01)

1.   Puesto vacante

El Presidente del Parlamento Europeo ha decidido iniciar el procedimiento de provisión de un puesto de director (AD, grado 14) en su Dirección General de Políticas Exteriores de la Unión, sobre la base del artículo 29, apartado 2, del Estatuto de los funcionarios de las Comunidades Europeas.

Este procedimiento de selección, destinado a ampliar las posibilidades de elección de la autoridad facultada para proceder a los nombramientos, se llevará a cabo al mismo tiempo que el procedimiento interno de provisión de puestos.

La contratación se efectuará con el grado AD14 (1). El sueldo base mensual será de 11 916,61 EUR. Al sueldo base, sujeto al impuesto comunitario y exento de impuestos nacionales, se podrán añadir determinadas indemnizaciones, en las condiciones previstas en el Estatuto de los funcionarios de las Comunidades Europeas.

Se señala a la atención de los candidatos que este puesto está sujeto al Reglamento relativo a la política de movilidad aprobado por la Mesa del Parlamento Europeo el 29 de marzo de 2004.

Este puesto entraña misiones frecuentes a los lugares de trabajo, exige disponibilidad y numerosos contactos internos y externos, así como con los diputados del Parlamento Europeo.

2.   Lugar de destino

Bruselas. Este puesto podrá destinarse a uno de los otros dos lugares de trabajo del Parlamento Europeo.

3.   Igualdad de oportunidades

El Parlamento Europeo practica una política de igualdad de oportunidades y fomenta las candidaturas de mujeres y hombres cualificados, excluyendo toda discriminación.

4.   Naturaleza de las funciones

Funcionario de alto nivel encargado, en el marco de las orientaciones y decisiones adoptadas por la autoridad parlamentaria y el Director General, de las tareas siguientes:

| — | garantizar el buen funcionamiento a corto, medio y largo plazo de una entidad de la Secretaría General que comprende varias unidades en el sector de la asistencia parlamentaria (2), |
| --- | --- |

—

garantizar el buen funcionamiento a corto, medio y largo plazo de una entidad de la Secretaría General que comprende varias unidades en el sector de la asistencia parlamentaria (2),

| — | organizar, impulsar, motivar y coordinar uno o varios equipos de agentes; optimizar la utilización de los recursos de la entidad, velando por la calidad de los servicios prestados (organización, gestión de recursos humanos y presupuestarios, innovación, etc.) en sus ámbitos de actividad, |
| --- | --- |

—

organizar, impulsar, motivar y coordinar uno o varios equipos de agentes; optimizar la utilización de los recursos de la entidad, velando por la calidad de los servicios prestados (organización, gestión de recursos humanos y presupuestarios, innovación, etc.) en sus ámbitos de actividad,

| — | planificar las actividades de la Dirección (definición de objetivos y estrategias), adoptar las decisiones necesarias para alcanzar los objetivos fijados y evaluar las prestaciones de servicios, con el fin de garantizar la calidad de los mismos, |
| --- | --- |

—

planificar las actividades de la Dirección (definición de objetivos y estrategias), adoptar las decisiones necesarias para alcanzar los objetivos fijados y evaluar las prestaciones de servicios, con el fin de garantizar la calidad de los mismos,

| — | aconsejar al Director General, a la Secretaría General y a los diputados del Parlamento en el ámbito de sus competencias, cooperar con las diversas direcciones de la Secretaría General, |
| --- | --- |

—

aconsejar al Director General, a la Secretaría General y a los diputados del Parlamento en el ámbito de sus competencias, cooperar con las diversas direcciones de la Secretaría General,

| — | gestionar y llevar a cabo proyectos específicos que pueden entrañar responsabilidades financieras, |
| --- | --- |

—

gestionar y llevar a cabo proyectos específicos que pueden entrañar responsabilidades financieras,

| — | ejercer la función de ordenador subdelegado. |
| --- | --- |

—

ejercer la función de ordenador subdelegado.

5.   Condiciones de admisión (perfil requerido)

Podrán participar en el procedimiento de selección los candidatos que, en la fecha límite fijada para la presentación de candidaturas, cumplan las siguientes condiciones:

| a) | Condiciones generales

  De conformidad con el artículo 28 del Estatuto de los funcionarios de las Comunidades Europeas, se requiere en particular:






  — | ser nacional de uno de los Estados miembros de la Unión Europea, |
| --- | --- | --- |

a)

Condiciones generales

De conformidad con el artículo 28 del Estatuto de los funcionarios de las Comunidades Europeas, se requiere en particular:

—

ser nacional de uno de los Estados miembros de la Unión Europea,

| — | estar en pleno goce de sus derechos políticos, |
| --- | --- |

—

estar en pleno goce de sus derechos políticos,

| — | encontrarse en situación regular respecto a las leyes de reclutamiento para el servicio militar que le sean aplicables, |
| --- | --- |

—

encontrarse en situación regular respecto a las leyes de reclutamiento para el servicio militar que le sean aplicables,

| — | ofrecer las garantías de moralidad requeridas para el ejercicio de sus funciones. |
| --- | --- |

—

ofrecer las garantías de moralidad requeridas para el ejercicio de sus funciones.

| b) | Condiciones particulares







  i) | Méritos, títulos y experiencia profesional exigidos







  — | Estudios de un nivel correspondiente a un ciclo completo de estudios universitarios, acreditados por un título, siempre que la duración normal de dichos estudios sea de cuatro años como mínimo,
  o
  estudios de un nivel correspondiente a un ciclo completo de estudios universitarios, acreditados por un título, y experiencia profesional adecuada de al menos un año (3) cuando la duración normal de dichos estudios sea de tres años como mínimo. |
| --- | --- | --- | --- |

b)

Condiciones particulares

i)

Méritos, títulos y experiencia profesional exigidos

—

Estudios de un nivel correspondiente a un ciclo completo de estudios universitarios, acreditados por un título, siempre que la duración normal de dichos estudios sea de cuatro años como mínimo,

o

estudios de un nivel correspondiente a un ciclo completo de estudios universitarios, acreditados por un título, y experiencia profesional adecuada de al menos un año (3) cuando la duración normal de dichos estudios sea de tres años como mínimo.

| — | Experiencia profesional, adquirida tras la obtención de las cualificaciones mencionadas en el párrafo primero, de al menos quince años, de los cuales al menos ocho años en funciones de dirección. |
| --- | --- |

—

Experiencia profesional, adquirida tras la obtención de las cualificaciones mencionadas en el párrafo primero, de al menos quince años, de los cuales al menos ocho años en funciones de dirección.

| ii) | Conocimientos requeridos







  — | Sólidos conocimientos de la estructura de la Secretaría General, de su organización, de su entorno y de los diversos participantes. |
| --- | --- | --- |

ii)

Conocimientos requeridos

—

Sólidos conocimientos de la estructura de la Secretaría General, de su organización, de su entorno y de los diversos participantes.

| — | Conocimiento de los Tratados. |
| --- | --- |

—

Conocimiento de los Tratados.

| — | Buena cultura general en asuntos europeos. |
| --- | --- |

—

Buena cultura general en asuntos europeos.

| — | Buen entendimiento de los retos políticos internos, nacionales e internacionales. |
| --- | --- |

—

Buen entendimiento de los retos políticos internos, nacionales e internacionales.

| — | Sólidos conocimientos del Reglamento del Parlamento Europeo, de los procedimientos legislativos y de las normas y prácticas internas. |
| --- | --- |

—

Sólidos conocimientos del Reglamento del Parlamento Europeo, de los procedimientos legislativos y de las normas y prácticas internas.

| — | Conocimiento del Reglamento financiero, de las Normas de desarrollo, de las Normas internas y de otros textos subordinados del Parlamento Europeo. |
| --- | --- |

—

Conocimiento del Reglamento financiero, de las Normas de desarrollo, de las Normas internas y de otros textos subordinados del Parlamento Europeo.

| — | Conocimiento de las técnicas de gestión. |
| --- | --- |

—

Conocimiento de las técnicas de gestión.

| — | Cultura general administrativa completa (aspectos relativos a recursos humanos, gestión administrativa, presupuesto, finanzas, informática, etc.). |
| --- | --- |

—

Cultura general administrativa completa (aspectos relativos a recursos humanos, gestión administrativa, presupuesto, finanzas, informática, etc.).

| — | Dominio de los procedimientos administrativos vinculados al sector de actividades. |
| --- | --- |

—

Dominio de los procedimientos administrativos vinculados al sector de actividades.

| — | Profundo conocimiento de una de las lenguas oficiales de la Unión Europea (4) y buen conocimiento de otra de estas lenguas; por motivos funcionales, es deseable el conocimiento de varias lenguas de la Unión Europea y, en particular, un buen conocimiento del inglés y/o del francés. |
| --- | --- |

—

Profundo conocimiento de una de las lenguas oficiales de la Unión Europea (4) y buen conocimiento de otra de estas lenguas; por motivos funcionales, es deseable el conocimiento de varias lenguas de la Unión Europea y, en particular, un buen conocimiento del inglés y/o del francés.

| iii) | Aptitudes requeridas







  — | Capacidad de dirección. |
| --- | --- | --- |

iii)

Aptitudes requeridas

—

Capacidad de dirección.

| — | Sentido de la estrategia. |
| --- | --- |

—

Sentido de la estrategia.

| — | Capacidad de anticipación. |
| --- | --- |

—

Capacidad de anticipación.

| — | Capacidad de reacción. |
| --- | --- |

—

Capacidad de reacción.

| — | Rigor. |
| --- | --- |

—

Rigor.

| — | Capacidad de comunicación. |
| --- | --- |

—

Capacidad de comunicación.

6.   Presentación de las candidaturas

Se ruega a los candidatos que envíen la carta de candidatura (especificando la referencia «anuncio de contratación no PE/100/S»), acompañada de un currículum vítae [preferentemente, CV en formato Europass
   (5)], a la dirección siguiente:

| Monsieur le Secrétaire Général |
| --- |
| Parlement européen |
| Bâtiment Konrad Adenauer |
| L-2929 Luxembourg |

Monsieur le Secrétaire Général

Parlement européen

Bâtiment Konrad Adenauer

L-2929 Luxembourg

Dicha candidatura deberá ser enviada, por correo certificado, a más tardar el 3 de noviembre de 2006, de lo que dará fe el matasellos de correos.

Se señala a los candidatos que sean invitados a la entrevista
   (6)
  que deberán presentar, para la fecha de la entrevista, copias o fotocopias de los documentos justificativos referentes a sus estudios, a su experiencia profesional y a las funciones que ejercen en la actualidad. No se devolverá a los candidatos ninguno de estos justificantes.

---

(1)  En el momento de la contratación, el funcionario será clasificado con arreglo a lo dispuesto en el artículo 32 del Estatuto de los funcionarios de las Comunidades Europeas (DO L 124 de 27.4.2004, p. 1).

(2)  Para las tareas principales, véase el anexo.

(3)  Este año de experiencia no se tendrá en cuenta para la evaluación de la experiencia profesional exigida en el párrafo siguiente.

(4)  Las lenguas oficiales de la Unión Europea son: español, checo, danés, alemán, estonio, griego, inglés, francés, italiano, letón, lituano, húngaro, maltés, neerlandés, polaco, portugués, eslovaco, esloveno, finés y sueco.

(5)  http://europass.cedefop.europa.eu

(6)  Esta disposición no se aplicará a aquellos candidatos que en la fecha límite de presentación de las candidaturas trabajen para el Parlamento Europeo.

---

ANEXO

DIRECCIÓN A

COMISIONES Y ÓRGANOS MULTILATERALES (03A)

1.   Cometidos principales

| — | Dirigir, coordinar e impulsar las unidades y los servicios de la Dirección A. |
| --- | --- |

—

Dirigir, coordinar e impulsar las unidades y los servicios de la Dirección A.

| — | Velar por la organización de la Asamblea Parlamentaria Euromed y de sus órganos. |
| --- | --- |

—

Velar por la organización de la Asamblea Parlamentaria Euromed y de sus órganos.

| — | Velar por la organización de las misiones de observación de elecciones y por la asistencia al Grupo de Coordinación Electoral. |
| --- | --- |

—

Velar por la organización de las misiones de observación de elecciones y por la asistencia al Grupo de Coordinación Electoral.

| — | Encargarse de las relaciones con los organismos multilaterales. |
| --- | --- |

—

Encargarse de las relaciones con los organismos multilaterales.

| — | Encargarse de la gestión de proyectos. |
| --- | --- |

—

Encargarse de la gestión de proyectos.

| — | Participar en el comité de gestión del Programa de Visitantes de la Unión Europea (EUVP). |
| --- | --- |

—

Participar en el comité de gestión del Programa de Visitantes de la Unión Europea (EUVP).

| — | Ejercer las funciones de ordenador subdelegado. |
| --- | --- |

—

Ejercer las funciones de ordenador subdelegado.

2.   Organigrama

| — | 1 director. |
| --- | --- |

—

1 director.

| — | 1 asistente. |
| --- | --- |

—

1 asistente.

Comisión de Asuntos Exteriores (03A10)

1.   Cometidos principales

| — | Encargarse de la secretaría de la comisión (organización de reuniones de comisión y de reuniones de coordinadores, programación, actas, designaciones para el Premio Sájarov, Grupo de trabajo sobre las Naciones Unidas, etc.). |
| --- | --- |

—

Encargarse de la secretaría de la comisión (organización de reuniones de comisión y de reuniones de coordinadores, programación, actas, designaciones para el Premio Sájarov, Grupo de trabajo sobre las Naciones Unidas, etc.).

| — | Preparar documentos de trabajo y proyectos de informe (procedimientos legislativos y no legislativos), seguimiento de los actos de «comitología». |
| --- | --- |

—

Preparar documentos de trabajo y proyectos de informe (procedimientos legislativos y no legislativos), seguimiento de los actos de «comitología».

| — | Asistir, mediante contribuciones escritas y orales, a los diputados europeos en el ejercicio de sus funciones de presidente, vicepresidente, ponente y ponente de opinión. |
| --- | --- |

—

Asistir, mediante contribuciones escritas y orales, a los diputados europeos en el ejercicio de sus funciones de presidente, vicepresidente, ponente y ponente de opinión.

| — | Organizar audiencias públicas, misiones de grupos de trabajo y de delegaciones ad hoc fuera de los lugares de trabajo, etc. |
| --- | --- |

—

Organizar audiencias públicas, misiones de grupos de trabajo y de delegaciones ad hoc fuera de los lugares de trabajo, etc.

| — | Encargarse de los contactos con las demás instituciones, las esferas interesadas y la sociedad civil. |
| --- | --- |

—

Encargarse de los contactos con las demás instituciones, las esferas interesadas y la sociedad civil.

| — | Encargarse de los contactos con las representaciones diplomáticas acreditadas ante la Unión. |
| --- | --- |

—

Encargarse de los contactos con las representaciones diplomáticas acreditadas ante la Unión.

| — | Encargarse del contacto con las delegaciones de la Comisión en terceros países. |
| --- | --- |

—

Encargarse del contacto con las delegaciones de la Comisión en terceros países.

| — | Encargarse del contacto con la troika parlamentaria para el Pacto de Estabilidad para Europa Sudoriental (grupo de trabajo). |
| --- | --- |

—

Encargarse del contacto con la troika parlamentaria para el Pacto de Estabilidad para Europa Sudoriental (grupo de trabajo).

| — | Coordinar los trabajos de la comisión y de sus dos subcomisiones (de Seguridad y Defensa y de Derechos Humanos). |
| --- | --- |

—

Coordinar los trabajos de la comisión y de sus dos subcomisiones (de Seguridad y Defensa y de Derechos Humanos).

| — | Coordinar las tareas de la comisión y las de las comisiones parlamentarias mixtas y las delegaciones, incluidas las delegaciones ad hoc y las misiones de observación de elecciones comprendidas en su ámbito de competencias. |
| --- | --- |

—

Coordinar las tareas de la comisión y las de las comisiones parlamentarias mixtas y las delegaciones, incluidas las delegaciones ad hoc y las misiones de observación de elecciones comprendidas en su ámbito de competencias.

2.   Organigrama

| — | 1 jefe de unidad. |
| --- | --- |

—

1 jefe de unidad.

| — | 7 administradores. |
| --- | --- |

—

7 administradores.

| — | 10 asistentes. |
| --- | --- |

—

10 asistentes.

SUBCOMISIÓN DE SEGURIDAD Y DEFENSA (03A1020)

1.   Cometidos principales

| — | Encargarse de la secretaría de la subcomisión (organización de reuniones de comisión y de reuniones de coordinadores, actas, etc.). |
| --- | --- |

—

Encargarse de la secretaría de la subcomisión (organización de reuniones de comisión y de reuniones de coordinadores, actas, etc.).

| — | Asistir a los ponentes y ponentes de opinión de la Comisión de Asuntos Exteriores en los ámbitos de la seguridad y la defensa. |
| --- | --- |

—

Asistir a los ponentes y ponentes de opinión de la Comisión de Asuntos Exteriores en los ámbitos de la seguridad y la defensa.

| — | Asistir a la Delegación para las Relaciones con la Asamblea Parlamentaria de la OTAN (reuniones, desplazamientos) y encargarse de los contactos con la Asamblea de la UEO y con sus secretarías respectivas. |
| --- | --- |

—

Asistir a la Delegación para las Relaciones con la Asamblea Parlamentaria de la OTAN (reuniones, desplazamientos) y encargarse de los contactos con la Asamblea de la UEO y con sus secretarías respectivas.

| — | Encargarse de los contactos con la Comisión y el Consejo en el ámbito de la Política Europea de Seguridad y de Defensa. |
| --- | --- |

—

Encargarse de los contactos con la Comisión y el Consejo en el ámbito de la Política Europea de Seguridad y de Defensa.

| — | Velar por la organización de los desplazamientos de delegaciones ad hoc. |
| --- | --- |

—

Velar por la organización de los desplazamientos de delegaciones ad hoc.

| — | Velar por la organización de audiencias. |
| --- | --- |

—

Velar por la organización de audiencias.

| — | Velar por la preparación de documentos de trabajo y notas (en contacto con el Departamento Temático). |
| --- | --- |

—

Velar por la preparación de documentos de trabajo y notas (en contacto con el Departamento Temático).

2.   Organigrama

| — | 1 jefe de unidad. |
| --- | --- |

—

1 jefe de unidad.

| — | 3 administradores. |
| --- | --- |

—

3 administradores.

| — | 4 asistentes. |
| --- | --- |

—

4 asistentes.

COMISIÓN DE COMERCIO INTERNACIONAL (03A20)

1.   Cometidos principales

| — | Encargarse de la secretaría de la comisión (organización de reuniones de comisión y de reuniones de coordinadores, programación, actas, etc.). |
| --- | --- |

—

Encargarse de la secretaría de la comisión (organización de reuniones de comisión y de reuniones de coordinadores, programación, actas, etc.).

| — | Preparar documentos de trabajo y proyectos de informe (procedimientos legislativos y no legislativos). |
| --- | --- |

—

Preparar documentos de trabajo y proyectos de informe (procedimientos legislativos y no legislativos).

| — | Asistir, mediante contribuciones escritas y orales, al Presidente del Parlamento Europeo y a los diputados europeos en el ejercicio de sus funciones de presidente, vicepresidente, ponente y ponente de opinión. |
| --- | --- |

—

Asistir, mediante contribuciones escritas y orales, al Presidente del Parlamento Europeo y a los diputados europeos en el ejercicio de sus funciones de presidente, vicepresidente, ponente y ponente de opinión.

| — | Organizar audiencias públicas y misiones ad hoc fuera de los lugares de trabajo. |
| --- | --- |

—

Organizar audiencias públicas y misiones ad hoc fuera de los lugares de trabajo.

| — | Encargarse de los contactos con las demás instituciones, las esferas interesadas y la sociedad civil. |
| --- | --- |

—

Encargarse de los contactos con las demás instituciones, las esferas interesadas y la sociedad civil.

| — | Encargarse de los contactos con las representaciones diplomáticas acreditadas ante la Unión en el ámbito del comercio internacional. |
| --- | --- |

—

Encargarse de los contactos con las representaciones diplomáticas acreditadas ante la Unión en el ámbito del comercio internacional.

| — | Encargarse del contacto con las delegaciones de la Comisión en terceros países en el ámbito del comercio internacional. |
| --- | --- |

—

Encargarse del contacto con las delegaciones de la Comisión en terceros países en el ámbito del comercio internacional.

| — | Velar por la organización y la preparación de las Conferencias parlamentarias sobre la Organización Mundial del Comercio y prestar asistencia a los órganos de estas. |
| --- | --- |

—

Velar por la organización y la preparación de las Conferencias parlamentarias sobre la Organización Mundial del Comercio y prestar asistencia a los órganos de estas.

2.   Organigrama

| — | 1 jefe de unidad. |
| --- | --- |

—

1 jefe de unidad.

| — | 5 administradores. |
| --- | --- |

—

5 administradores.

| — | 7 asistentes. |
| --- | --- |

—

7 asistentes.

COMISIÓN DE DESARROLLO (03A30)

1.   Cometidos principales

| — | Encargarse de la secretaría de la comisión (organización de reuniones de comisión y de reuniones de coordinadores, programación, actas, etc.). |
| --- | --- |

—

Encargarse de la secretaría de la comisión (organización de reuniones de comisión y de reuniones de coordinadores, programación, actas, etc.).

| — | Asistir, mediante contribuciones escritas y orales, al Presidente del Parlamento Europeo y a los diputados europeos en el ejercicio de sus funciones de presidente, vicepresidente, ponente y ponente de opinión. |
| --- | --- |

—

Asistir, mediante contribuciones escritas y orales, al Presidente del Parlamento Europeo y a los diputados europeos en el ejercicio de sus funciones de presidente, vicepresidente, ponente y ponente de opinión.

| — | Preparar documentos de trabajo y proyectos de informe (procedimientos legislativos y no legislativos). |
| --- | --- |

—

Preparar documentos de trabajo y proyectos de informe (procedimientos legislativos y no legislativos).

| — | Organizar audiencias públicas, misiones de estudio, misiones ad hoc (observación de elecciones) fuera de los lugares de trabajo (países en desarrollo), etc. |
| --- | --- |

—

Organizar audiencias públicas, misiones de estudio, misiones ad hoc (observación de elecciones) fuera de los lugares de trabajo (países en desarrollo), etc.

| — | Encargarse de los contactos con las demás instituciones, las esferas interesadas y la sociedad civil. |
| --- | --- |

—

Encargarse de los contactos con las demás instituciones, las esferas interesadas y la sociedad civil.

| — | Velar por la organización de las sesiones de la Asamblea Parlamentaria Paritaria ACP-UE y de las reuniones de sus órganos (Mesa, grupos de trabajo, tres comisiones permanentes, talleres), prestar asistencia a los miembros en la elaboración de proyectos de informe, documentos de trabajo, proyectos de discursos, redacción de actas, tratamiento de las preguntas orales al Consejo y a la Comisión, tratamiento de las resoluciones, envío de las resoluciones a los diferentes destinatarios, colocación de documentos en Internet, contactos con las demás instituciones y colaboración con la Secretaría ACP; velar por la organización y el seguimiento de las misiones conjuntas de estudio y de observación de elecciones ACP-UE. |
| --- | --- |

—

Velar por la organización de las sesiones de la Asamblea Parlamentaria Paritaria ACP-UE y de las reuniones de sus órganos (Mesa, grupos de trabajo, tres comisiones permanentes, talleres), prestar asistencia a los miembros en la elaboración de proyectos de informe, documentos de trabajo, proyectos de discursos, redacción de actas, tratamiento de las preguntas orales al Consejo y a la Comisión, tratamiento de las resoluciones, envío de las resoluciones a los diferentes destinatarios, colocación de documentos en Internet, contactos con las demás instituciones y colaboración con la Secretaría ACP; velar por la organización y el seguimiento de las misiones conjuntas de estudio y de observación de elecciones ACP-UE.

2.   Organigrama

| — | 1 jefe de unidad. |
| --- | --- |

—

1 jefe de unidad.

| — | 7 administradores. |
| --- | --- |

—

7 administradores.

| — | 8 asistentes. |
| --- | --- |

—

8 asistentes.

OBSERVACIÓN DE ELECCIONES (03A40)

1.   Cometidos principales

| — | Encargarse de la secretaría del Grupo de Coordinación Electoral (reuniones, documentos, cartas, actas, etc.). |
| --- | --- |

—

Encargarse de la secretaría del Grupo de Coordinación Electoral (reuniones, documentos, cartas, actas, etc.).

| — | Velar por el establecimiento de un calendario semestral de misiones parlamentarias de observación de elecciones para su aprobación por la Conferencia de Presidentes. |
| --- | --- |

—

Velar por el establecimiento de un calendario semestral de misiones parlamentarias de observación de elecciones para su aprobación por la Conferencia de Presidentes.

| — | Encargarse de la ejecución y el seguimiento de este programa. |
| --- | --- |

—

Encargarse de la ejecución y el seguimiento de este programa.

| — | Encargarse de las labores de feedback e información y de los contactos con los otros servicios del Parlamento Europeo (secretaría de la Conferencia de Presidentes, secretarías de las comisiones parlamentarias y delegaciones, etc.). |
| --- | --- |

—

Encargarse de las labores de feedback e información y de los contactos con los otros servicios del Parlamento Europeo (secretaría de la Conferencia de Presidentes, secretarías de las comisiones parlamentarias y delegaciones, etc.).

| — | Mantener y profundizar los contactos con las demás instituciones (Comisión), con organizaciones internacionales (Consejo de Europa, OSCE, UIP, etc.) y con entidades especializadas como el IDEA (Instituto Internacional para la Democracia y la Asistencia Electoral). |
| --- | --- |

—

Mantener y profundizar los contactos con las demás instituciones (Comisión), con organizaciones internacionales (Consejo de Europa, OSCE, UIP, etc.) y con entidades especializadas como el IDEA (Instituto Internacional para la Democracia y la Asistencia Electoral).

2.   Organigrama

| — | 2 administradores. |
| --- | --- |

—

2 administradores.

| — | 2 asistentes. |
| --- | --- |

—

2 asistentes.

SUBCOMISIÓN/UNIDAD DE DERECHOS HUMANOS (03A50)

1.   Cometidos principales

Asistir a la Subcomisión de Derechos Humanos y a los diversos órganos parlamentarios activos en materia de derechos humanos

| — | Asistir a la Comisión de Asuntos Exteriores y la Comisión de Desarrollo en el ámbito de los derechos humanos. |
| --- | --- |

—

Asistir a la Comisión de Asuntos Exteriores y la Comisión de Desarrollo en el ámbito de los derechos humanos.

| — | Asistir a la Asamblea Paritaria ACP-UE en el ámbito de los derechos humanos. |
| --- | --- |

—

Asistir a la Asamblea Paritaria ACP-UE en el ámbito de los derechos humanos.

| — | Asistir a las comisiones parlamentarias mixtas y a las delegaciones interparlamentarias en el ámbito de los derechos humanos. |
| --- | --- |

—

Asistir a las comisiones parlamentarias mixtas y a las delegaciones interparlamentarias en el ámbito de los derechos humanos.

| — | Encargarse de la redacción del informe anual sobre derechos humanos, otros informes y opiniones sobre asuntos exteriores y desarrollo. |
| --- | --- |

—

Encargarse de la redacción del informe anual sobre derechos humanos, otros informes y opiniones sobre asuntos exteriores y desarrollo.

| — | Velar por la organización del Premio Sájarov (en contacto con el conjunto de las Direcciones Generales interesadas, incluida la Dirección General de Información). |
| --- | --- |

—

Velar por la organización del Premio Sájarov (en contacto con el conjunto de las Direcciones Generales interesadas, incluida la Dirección General de Información).

| — | Encargarse de acoger y acompañar a las delegaciones dedicadas a derechos humanos que visiten el Parlamento (organización de la visita, encuentros con diputados, contactos con la prensa). |
| --- | --- |

—

Encargarse de acoger y acompañar a las delegaciones dedicadas a derechos humanos que visiten el Parlamento (organización de la visita, encuentros con diputados, contactos con la prensa).

| — | Contribuir al procedimiento de urgencia (artículo 91 del Reglamento del Parlamento Europeo). |
| --- | --- |

—

Contribuir al procedimiento de urgencia (artículo 91 del Reglamento del Parlamento Europeo).

| — | Velar por la organización y el acompañamiento de las delegaciones de derechos humanos y de las delegaciones ad hoc. |
| --- | --- |

—

Velar por la organización y el acompañamiento de las delegaciones de derechos humanos y de las delegaciones ad hoc.

Cooperación interinstitucional, constitución de redes de expertos

| — | Encargarse de la cooperación interinstitucional con los servicios homólogos del Consejo (incluida la Presidencia) y de la Comisión. |
| --- | --- |

—

Encargarse de la cooperación interinstitucional con los servicios homólogos del Consejo (incluida la Presidencia) y de la Comisión.

| — | Encargarse de los contactos, el intercambio de información y la cooperación con los servicios competentes del Consejo de Europa, de la Organización de las Naciones Unidas, de la OSCE y de los Estados miembros. |
| --- | --- |

—

Encargarse de los contactos, el intercambio de información y la cooperación con los servicios competentes del Consejo de Europa, de la Organización de las Naciones Unidas, de la OSCE y de los Estados miembros.

| — | Encargarse de los contactos y el intercambio de información con las ONG. |
| --- | --- |

—

Encargarse de los contactos y el intercambio de información con las ONG.

Correo de la Presidencia

| — | Encargarse de las investigaciones y la redacción de proyectos de cartas a la firma del Presidente del Parlamento Europeo y de los presidentes de la Subcomisión de Derechos Humanos, de la Comisión de Asuntos Exteriores y de la Comisión de Desarrollo. |
| --- | --- |

—

Encargarse de las investigaciones y la redacción de proyectos de cartas a la firma del Presidente del Parlamento Europeo y de los presidentes de la Subcomisión de Derechos Humanos, de la Comisión de Asuntos Exteriores y de la Comisión de Desarrollo.

Redacción de notas de información contextual y de discursos

| — | Efectuar trabajos de investigación y de análisis para preparar expedientes y notas contextuales y discursos para el Presidente del Parlamento Europeo y para los presidentes de la Comisión de Asuntos Exteriores, de la Comisión de Desarrollo y de la Subcomisión de Derechos Humanos, así como para las delegaciones y comisiones parlamentarias mixtas. |
| --- | --- |

—

Efectuar trabajos de investigación y de análisis para preparar expedientes y notas contextuales y discursos para el Presidente del Parlamento Europeo y para los presidentes de la Comisión de Asuntos Exteriores, de la Comisión de Desarrollo y de la Subcomisión de Derechos Humanos, así como para las delegaciones y comisiones parlamentarias mixtas.

Seguimiento

| — | Encargarse del seguimiento de las resoluciones aprobadas por el Parlamento en materia de derechos humanos. |
| --- | --- |

—

Encargarse del seguimiento de las resoluciones aprobadas por el Parlamento en materia de derechos humanos.

| — | Encargarse del seguimiento de las cartas enviadas por el Presidente del Parlamento Europeo y los presidentes de la Subcomisión de Derechos Humanos y de la Comisión de Asuntos Exteriores en apoyo a casos individuales. |
| --- | --- |

—

Encargarse del seguimiento de las cartas enviadas por el Presidente del Parlamento Europeo y los presidentes de la Subcomisión de Derechos Humanos y de la Comisión de Asuntos Exteriores en apoyo a casos individuales.

2.   Organigrama

| — | 1 jefe de unidad. |
| --- | --- |

—

1 jefe de unidad.

| — | 3 administradores. |
| --- | --- |

—

3 administradores.

| — | 6 asistentes. |
| --- | --- |

—

6 asistentes.

SECRETARÍA DE LA UNIDAD EUROMED (03A60)

1.   Cometidos principales

Asistir al Presidente y a los Vicepresidentes responsables de Euromed con ocasión de las reuniones de los órganos de la Asamblea Parlamentaria Euromediterránea (APEM) y de las reuniones de la Conferencia Ministerial Euromediterránea.

| — | Encargarse de la secretaría de la delegación del Parlamento en la APEM. |
| --- | --- |

—

Encargarse de la secretaría de la delegación del Parlamento en la APEM.

| — | Asistir a la presidencia de la Comisión de Asuntos Políticos de la APEM y a los demás miembros titulares del Parlamento Europeo y encargarse de la secretaría de esta comisión. |
| --- | --- |

—

Asistir a la presidencia de la Comisión de Asuntos Políticos de la APEM y a los demás miembros titulares del Parlamento Europeo y encargarse de la secretaría de esta comisión.

| — | Asistir a la vicepresidencia de la Comisión de Asuntos Económicos y a los demás miembros titulares del Parlamento Europeo de esta comisión. |
| --- | --- |

—

Asistir a la vicepresidencia de la Comisión de Asuntos Económicos y a los demás miembros titulares del Parlamento Europeo de esta comisión.

| — | Asistir a los miembros titulares del Parlamento Europeo de la Comisión de Cultura. |
| --- | --- |

—

Asistir a los miembros titulares del Parlamento Europeo de la Comisión de Cultura.

| — | Encargarse de la coordinación de las comisiones, comisiones parlamentarias mixtas y delegaciones interparlamentarias interesadas. |
| --- | --- |

—

Encargarse de la coordinación de las comisiones, comisiones parlamentarias mixtas y delegaciones interparlamentarias interesadas.

| — | Preparar los expedientes para decisiones de la Conferencia de Presidentes y de la Mesa del Parlamento Europeo. |
| --- | --- |

—

Preparar los expedientes para decisiones de la Conferencia de Presidentes y de la Mesa del Parlamento Europeo.

| — | Encargarse de la coordinación con las demás delegaciones miembros de la APEM y con los observadores. |
| --- | --- |

—

Encargarse de la coordinación con las demás delegaciones miembros de la APEM y con los observadores.

| — | Encargarse de los contactos con los servicios competentes del Consejo y de la Comisión. |
| --- | --- |

—

Encargarse de los contactos con los servicios competentes del Consejo y de la Comisión.

| — | Encargarse de los contactos con las representaciones diplomáticas acreditadas ante la Unión Europea. |
| --- | --- |

—

Encargarse de los contactos con las representaciones diplomáticas acreditadas ante la Unión Europea.

| — | En coordinación con los países anfitriones, velar por la organización de reuniones en terceros países y en el Parlamento Europeo y encargarse de su seguimiento (actas, informes y otros documentos); organizar las reuniones interparlamentarias en terceros países y encargarse de su seguimiento (actas, informes y otros documentos). |
| --- | --- |

—

En coordinación con los países anfitriones, velar por la organización de reuniones en terceros países y en el Parlamento Europeo y encargarse de su seguimiento (actas, informes y otros documentos); organizar las reuniones interparlamentarias en terceros países y encargarse de su seguimiento (actas, informes y otros documentos).

| — | Encargarse de los contactos con el mundo académico y la prensa especializada. |
| --- | --- |

—

Encargarse de los contactos con el mundo académico y la prensa especializada.

2.   Organigrama

| — | 4 administradores. |
| --- | --- |

—

4 administradores.

| — | 6 asistentes. |
| --- | --- |

—

6 asistentes.

---