# Euroopa Liidu C 238A/3. o

| | ISSN 1725-5171 |
| --- | --- |
| Euroopa Liidu
  Teataja | C 238A |
| | |
| Eestikeelne väljaanne | Teave ja teatised | 49. köide3. oktoober 2006 |

ISSN 1725-5171

Euroopa Liidu

Teataja

C 238A

Eestikeelne väljaanne

Teave ja teatised

49. köide3. oktoober 2006

---

| Teatis nr | Sisukord | Lehekülg |
| --- | --- | --- |
| | III   Teatised |
| | Komisjon |
| 2006/C 238A/1 | Euroopa Pettustevastane Amet (OLAF) – Direktoraadi Juurdlused ja operatiivtöö II (OLAF.B) direktor (AD 14 – viide KOM/2006/10031). Direktoraadi Operatiivtöö ja poliitika toetamine (OLAF.C) direktor (AD 14 – viide KOM/2006/10032) | 1 |

Teatis nr

Sisukord

Lehekülg

III   Teatised

Komisjon

2006/C 238A/1

Euroopa Pettustevastane Amet (OLAF) – Direktoraadi Juurdlused ja operatiivtöö II (OLAF.B) direktor (AD 14 – viide KOM/2006/10031). Direktoraadi Operatiivtöö ja poliitika toetamine (OLAF.C) direktor (AD 14 – viide KOM/2006/10032)

1

| ET | |
| --- | --- |

ET

---

III Teatised

Komisjon

| 3.10.2006 | ET | Euroopa Liidu Teataja | CA 238/1 |
| --- | --- | --- | --- |

3.10.2006

ET

Euroopa Liidu Teataja

CA 238/1

---

EUROOPA PETTUSTEVASTANE AMET (OLAF)

Direktoraadi “Juurdlused ja operatiivtöö II” (OLAF.B) direktor

(AD 14 – viide KOM/2006/10031)

Direktoraadi “Operatiivtöö ja poliitika toetamine” (OLAF.C) direktor

(AD 14 – viide KOM/2006/10032)

(2006/C 238 A/01)

Oleme:

Euroopa Pettustevastane Amet (OLAF). Euroopa ühenduste finantshuve kahjustavate pettuste vastane võitlus on Euroopa Liidu usaldusväärsuse jaoks keskse tähtsusega. ELi institutsioonid on määranud pettusevastase võitluse seetõttu oluliseks prioriteediks. OLAF on samaaegselt nii juurdlustalitus kui ka pettusevastase poliitika kavandamise ja teostamise eest vastutav komisjoni peadirektoraat.

Pakume:

| — | direktori ametikohta. Direktori ülesanne on vastutada juurdluste ja operatiivtöö II (OLAF.B) direktoraadi strateegilise suunitluse ja juhtimise eest. Direktori ametikoha peamisteks väljakutseteks on jätkata koostöös liikmesriikide ja kolmandate riikide kohalike teenistustega OLAFi operatiivtegevuse edasist arendamist, et juurdlused annaksid märkimisväärseid ja silmanähtavaid tulemusi, kasutada võimalikult tõhusalt ära OLAFi kogemusi ja kontakte teiste pettusevastase võitlusega tegelevate organisatsioonidega, et lisada väärtust ühenduse tasandil toimuvatele juurdlustele, ning hallata vahendeid nii, et kehtestatud prioriteetide täitmine oleks tagatud (viide KOM/2006/10031), |
| --- | --- |

—

direktori ametikohta. Direktori ülesanne on vastutada juurdluste ja operatiivtöö II (OLAF.B) direktoraadi strateegilise suunitluse ja juhtimise eest. Direktori ametikoha peamisteks väljakutseteks on jätkata koostöös liikmesriikide ja kolmandate riikide kohalike teenistustega OLAFi operatiivtegevuse edasist arendamist, et juurdlused annaksid märkimisväärseid ja silmanähtavaid tulemusi, kasutada võimalikult tõhusalt ära OLAFi kogemusi ja kontakte teiste pettusevastase võitlusega tegelevate organisatsioonidega, et lisada väärtust ühenduse tasandil toimuvatele juurdlustele, ning hallata vahendeid nii, et kehtestatud prioriteetide täitmine oleks tagatud (viide KOM/2006/10031),

| — | direktori ametikohta. Direktori ülesanne on vastutada operatiivtöö ja poliitika toetamise (OLAF.C) direktoraadi strateegilise suunitluse ja juhtimise eest. Direktori ametikoha peamisteks väljakutseteks on OLAFi analüütilise ja poliitika väljakujundamise suutlikkuse jätkuva arengu tagamine, kasutades võimalikult tõhusalt ära OLAFi laienevaid operatiivtöö kogemusi ja kontakte teiste pettusevastase võitlusega tegelevate organisatsioonidega ning hallates vahendeid nii, et OLAFi juurdlustele oleks tagatud tehniline tugi (viide KOM/2006/10032). |
| --- | --- |

—

direktori ametikohta. Direktori ülesanne on vastutada operatiivtöö ja poliitika toetamise (OLAF.C) direktoraadi strateegilise suunitluse ja juhtimise eest. Direktori ametikoha peamisteks väljakutseteks on OLAFi analüütilise ja poliitika väljakujundamise suutlikkuse jätkuva arengu tagamine, kasutades võimalikult tõhusalt ära OLAFi laienevaid operatiivtöö kogemusi ja kontakte teiste pettusevastase võitlusega tegelevate organisatsioonidega ning hallates vahendeid nii, et OLAFi juurdlustele oleks tagatud tehniline tugi (viide KOM/2006/10032).

Kandideerijatel peaks olema:

| 1. | ühe Euroopa Liidu liikmesriigi kodakondsus; |
| --- | --- |

1.

ühe Euroopa Liidu liikmesriigi kodakondsus;

| 2. | kõrgharidus, mis annab õiguse astuda doktoriõppesse; |
| --- | --- |

2.

kõrgharidus, mis annab õiguse astuda doktoriõppesse;

| 3. | vähemalt 15aastane ülikoolijärgne erialane töökogemus tasemel, mis vastab eespool osutatud kvalifikatsioonile. Vähemalt 5 aastat sellest kogemusest peab olema omandatud kõrgetasemelisel juhtival töökohal; |
| --- | --- |

3.

vähemalt 15aastane ülikoolijärgne erialane töökogemus tasemel, mis vastab eespool osutatud kvalifikatsioonile. Vähemalt 5 aastat sellest kogemusest peab olema omandatud kõrgetasemelisel juhtival töökohal;

| 4. | ühe Euroopa Liidu ametliku keele väga hea oskus ja ühe ametliku keele piisav oskus. |
| --- | --- |

4.

ühe Euroopa Liidu ametliku keele väga hea oskus ja ühe ametliku keele piisav oskus.

Direktori valib ja nimetab ametisse Euroopa Komisjon vastavalt oma personalivaliku- ja värbamismenetlusele. Palga- ja teenistustingimused on sätestatud Euroopa ühenduste personalieeskirjade palgaastme AD 14 ametnikke käsitlevas osas. Komisjon järgib võrdsete võimaluste põhimõtteid.

Täieliku ametijuhendi, valikukriteeriumid ja taotluse üksikasjad leiate veebilehelt

http://ec.europa.eu/dgs/personnel_administration/working_senior_mgt_en.htm.

Link elektroonilisele avaldusvormile:

http://ec.europa.eu/dgs/personnel_administration/seniormanagementvacancies/index_en.html.

Kui peaks tekkima tehnilisi probleeme, teatage neist e-posti aadressil

admin-management-online@ec.europa.eu.

Avalduse esitamise lõpptähtaeg on 6. november 2006. Avalduse elektrooniline esitamine lõpeb kell 12.00 Brüsseli aja järgi.

---