Comment vous 

cumulez des crédits

2006
Vous remplissez les conditions 

requises pour bénéficier de 

prestations de Sécurité Sociale 

en cumulant des crédits par 

l’exercice d’une activité 

professionnelle et le 

versement de cotisations de 

Sécurité Sociale.

Les crédits sont basés sur le montant de 

vos gains. Nous utilisons votre historique 

professionnel pour déterminer vos droits à 

la retraite ou à des prestations invalidité, ou 

encore les droits de membres de votre famille 

à d’éventuelles pensions aux survivants dans le 

cas où vous viendriez à décéder.

En 2006, vous bénéficiez d’un crédit par 

tranche de 970 USD, jusqu’à hauteur de quatre 

crédits par an.

Chaque année, le montant des gains 

nécessaires à l’obtention d’un crédit 

professionnel augmente légèrement 

parallèlement à la hausse du niveau du revenu 

moyen. Les crédits cumulés par vous restent 

sur votre compte Sécurité Sociale, et cela même 

si vous changez d’emploi ou si vous êtes sans 

revenu durant une période donnée.

Comment vous cumulez

des crédits

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Règles spéciales applicables à 

certains emplois

Un certain nombre de règles spéciales 

relatives au droit à bénéficier d’une couverture 

de Sécurité Sociale s’appliquent à certains 

types d’activités professionnelles.

Si vous exercez une activité professionnelle 

en qualité de travailleur indépendant, vous 

cumulez des crédits de Sécurité Sociale de la 

même manière que les employés (un crédit par 

tranche de 970 USD de bénéfices nets, mais au 

plus quatre crédits par an).

Si votre bénéfice net annuel est inférieur à 

400 USD, des règles spéciales s’appliquent. 

Pour de plus amples informations, veuillez 

nous appelez pour recevoir un exemplaire 

gratuit de la publication Si vous êtes travailleur 

indépendant (Publication n° 05-10022-FR).

Si vous êtes membre en service actif des 

forces armées des États-Unis, vous cumulez 

des crédits de Sécurité Sociale tout comme les 

employés civils. Dans certaines conditions, 

vous pouvez également cumuler des crédits de 

revenus supplémentaires. Pour de plus amples 

informations, veuillez nous appelez pour 

obtenir un exemplaire gratuit de la publication 

Military Service and Social Security (Service 

dans les forces armées et la Sécurité Sociale, 

Publication n° 05-10017, mais cette publication 

n’est disponible qu’en anglais).

Nous disposons également de règles 

spéciales concernant la manière dont vous 
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cumulez des crédits en liaison avec d’autres 

types d’activités professionnelles. Au nombre 

de ces activités figurent :

• les travaux domestiques ;

• les travaux agricoles ; ou

• les activités pour le compte d’églises ou 

d’organisations contrôlées par des églises 

qui ne versent pas de cotisations de Sécurité 

Sociale. 

Veuillez nous téléphoner si vous avez de 

questions concernant la manière dont vous 

cumulez des crédits dans le cadre de votre 

activité professionnelle.

Combien de temps devez-vous 

travailler pour avoir droit aux 

prestations de Sécurité Sociale ?

Le nombre de crédits dont vous avez besoin 

pour bénéficier de prestations dépend à la fois 

de votre âge et du type de prestation.

Prestations de retraite

Toute personne née en 1929 ou 

ultérieurement doit cumuler 10 années 

de travail (40 crédits) pour bénéficier de 

prestations de retraite. Les personnes nées 

avant 1929 n’ont pas besoin d’autant d’années 

travaillées.

Prestations invalidité

Le nombre de crédits nécessaires pour 

bénéficier de prestations invalidité est en 

fonction de votre âge lorsque vous êtes 

devenu(e) invalide.
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• Si vous aviez moins de 24 ans lorsque vous 

êtes devenu(e) invalide, vous n’avez, en 

principe, besoin que d’un an et demi (six 

crédits) de travail au cours des trois années 

précédant la date de votre handicap.

• Si vous êtes âgé(e) de 24 à 30 ans, vous 

avez généralement besoin de crédits pour la 

moitié du temps entre l’âge de 21 ans et la 

date à laquelle vous êtes devenu(e) invalide.

• Si vous êtes invalide et âgé(e) de 31 ans ou 

plus, vous devez, de manière générale, avoir 

cumulé au moins 20 crédits au cours des 10 

années ayant précédé la date à laquelle vous 

êtes devenu(e) invalide. Le tableau ci-après 

comporte des exemples du nombre de crédits 

dont vous avez besoin si vous devenez 

invalide, quel que soit votre âge. Ce tableau 

ne prend pas en compte toutes les situations.

Âge auquel 

l’assuré 

est devenu 

invalide

Crédits 

requis

Années de 

travail

de 31 à 42 ans 20 5

44 22 5 1⁄2

46 24 6

48 26 6 1⁄2

50 28 7

52 30 7 1⁄2

54 32 8

56 34 8 1⁄2

58 36 9

60 38 9 1⁄2

62 ou plus 40 10
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Prestations aux survivants

Il peut arriver que certains membres d’une 

famille d’un décédé soient en mesure de 

bénéficier de pensions aux survivants, même 

lorsque le cotisant décédé n’a pas travaillé 

assez longtemps pour bénéficier de prestations 

de retraite. Les enfants à charge pourraient 

bénéficier de pensions aux survivants lorsque 

le décédé a travaillé au moins un an et demi au 

cours des trois années ayant précédé son décès.

Les pensions aux survivants de Sécurité 

Sociale peuvent être payées à :

• Une veuve ou un veuf peuvent bénéficier à 

plein à l’âge de retraite ou bénéficier à moins 

d’argent à 60 ans.

• Une veuve ou un veuf invalides à l’âge

de 50.

• Une veuve ou un veuf à n’importe quel âge 

qui peuvent recevoir la Sécurité Sociale si’ 

ils prennent soin d’enfant qui à moins de 16 

ans ou est invalide.

• Enfants pas marier à moins de 18 ans ou 

à l’âge de 19, si’ ils sont à l’école à plein 

temps, sous certaines circonstances, 

prestations peuvent être payées aux beauxenfants, petits-enfants ou enfants adoptés.

• Enfants invalides avant l’âge 22 et qui sont 

toujours invalides. 

• Parents dépendants à l’âge de 62 ou plus.

Si vous souhaitez bénéficier de plus amples 

informations au sujet de la situation de votre 

famille, veuillez prendre contact avec nous.

(verso)
www.socialsecurity.gov

7

Medicare

Les crédits de Sécurité Sociale cumulés par 

vous sont également pris en compte dans le but 

de déterminer si vous êtes en droit de bénéficier 

de Medicare lorsque vous atteignez l’âge de 

65 ans. Il est possible que vous ayez droit à 

des prestations Medicare à un âge plus jeune 

si vous avez bénéficié de prestations invalidité 

durant 24 mois ou plus. Les personnes à votre 

charge, ou vous survivant, pourraient également 

être en droit de bénéficier de Medicare dès l’âge 

de 65 ans, ou plus tôt s’ils sont handicapés. Les 

personnes atteintes d’une défaillance rénale 

à caractère permanent, et ayant besoin d’une 

dialyse ou d’une transplantation rénale et ce 

qui ont la maladie de Lou Gehrig’s peuvent être 

en droit de bénéficier de Medicare à tout âge. 

Pour de plus amples informations au sujet de 

Medicare, veuillez prendre contact avec nous 

et demander un exemplaire de la publication 

Medicare (Publication n° 05-10043-FR).

Tous les types d’activités 

professionnelles n’ouvrent pas droit 

à prestations de la Sécurité Sociale

Tous les salariés n’exercent pas une activité 

professionnelle couverte par la Sécurité Sociale.

Au nombre de ces employés figurent :

• la plupart des fonctionnaires et agents 

fédéraux recrutés avant 1984 (mais depuis 

le 1 janvier 1983, tous les fonctionnaires et 

agents fédéraux cotisent à la partie Medicare 

dans le cadre de la cotisation de Sécurité 

Sociale) ;

• les employés des chemins de fer dont 

l’ancienneté est supérieure à 10 ans ;
8

• les salariés de certains organes d’état ou 

locaux ayant choisi de ne pas cotiser à la 

Sécurité Sociale ; ou

• les mineurs de moins de 21 ans 

accomplissant des tâches domestiques pour 

un parent (à l’exception des mineurs de 18 

ans révolus travaillant dans l’entreprise de 

l’un ou l’autre des parents).

Assurez-vous que votre dossier

est exact

Chaque année, votre employeur adresse à la 

Sécurité Sociale une copie de votre formulaire 

W-2 (Wage and Tax Statement, Relevé de 

Salaires et d’Impôts). La Sécurité Sociale 

compare vos nom et numéro de Sécurité 

Sociale tels qu’ils figurent dans le formulaire 

W-2 aux données figurant dans nos dossiers. Si 

nous trouvons vos nom et numéro de Sécurité 

Sociale, vos revenus tels qu’ils figurent dans 

le formulaire W-2 sont reportés dans votre état 

de revenus permanent. Votre état de revenus 

permanent est le dossier que nous utilisons pour 

déterminer si vous avez droit à de nouvelles 

prestations, ainsi que leur montant.

Il est absolument impératif que votre nom 

et votre numéro de Sécurité Sociale tels qu’ils 

figurent sur votre carte d’assuré correspondent 

à ceux indiqués sur les feuilles de paye de votre 

employeur et le formulaire W-2. Si tel n’est 

pas le cas, votre employeur pourra recevoir un 

courrier de la Sécurité Sociale. Cette lettre ne 

signifie nullement que votre employeur doit 

modifier vos fonctions, vous licencier, mettre 

fin à vos fonctions ou prendre des mesures à 

votre encontre. Cette erreur doit à tout prix être 

corrigée. Il vous incombe de vous assurer que 

ces deux éléments sont exacts. Si votre carte de 

Sécurité Sociale n’est pas exacte, contactez les 
9

services de la Sécurité Sociale. Prévenez votre 

employeur si votre nom et votre numéro de 

Sécurité Sociale sont inexacts dans le dossier 

de l’employeur.

Contacter la Sécurité Sociale

Pour plus de renseignements et pour 

obtenir des copies de nos publications, 

consultez notre site Internet, à cette adresse :

www.socialsecurity.gov ou appelez le 

numéro vert : 1-800-772-1213 (les sourds et 

malentendants peuvent appelez notre numéro 

de téléscripteur : 1 800-325-0778). Nous 

pouvons répondre à des questions spécifiques 

du lundi au vendredi, entre 7h00 et 19h00. Nous 

communiquons des informations par service de 

répondeur automatisé accessible

24 heures sur 24.

Si vous avez besoin d’un interprète dans 

vos rapports avec la Sécurité Sociale, nous en 

mettrons un à votre disposition gratuitement. 

Les services d’interprètes sont également 

disponibles, que vous communiquiez avec nous 

par téléphone, ou que vous vous rendiez dans un 

bureau de la Sécurité Sociale. Veuillez appeler 

notre numéro vert 1-800-772-1213 ; si votre 

langue est le français, appuyez sur la touche 1 et 

restez en ligne jusqu’à ce qu’un représentant de 

la Sécurité Sociale vous réponde. Un interprète 

français sera contacté et vous assistera en 

liaison avec votre appel. Si votre affaire ne 

peut être réglée par téléphone, nous prendrons 

rendez-vous pour vous au bureau de la Sécurité 

Sociale le plus proche, et nous prendrons des 

dispositions pour qu’un interprète français soit 

présent lors de votre visite.

Nous traitons tous les appels de manière 

confidentielle. Nous souhaitons également 

nous assurer que vous bénéficiez d’un service 
correct et courtois. C’est la raison pour laquelle 

il peut arriver qu’un deuxième représentant de la 

Sécurité Sociale pourra surveiller certains appels 

téléphoniques.

Social Security Administration

SSA Publication No. 05-10072-FR

How You Earn Credits (French)

January 2006