# Europos Sąjungos C 237A/2004

| | ISSN 1725-521X |
| --- | --- |
| Europos Sąjungos
  oficialusis leidinys | C 237A |
| | |
| Leidimas lietuvių kalba | Informacija ir prane_imai | 47 tomas2004m. rugsėjo 24d. |

ISSN 1725-521X

Europos Sąjungos

oficialusis leidinys

C 237A

Leidimas lietuvių kalba

Informacija ir prane_imai

47 tomas2004m. rugsėjo 24d.

---

| Prane_imo Nr. | Turinys | Puslapis |
| --- | --- | --- |
| | III   Pranešimas |
| | Europos Bendrijų oficialiųjų leidinių biuras |
| 2004/C 237A/1 | Pranešimas apie laisvą direktoriaus pareigybę (Europos Bendrijų pareigūnų ir kitų tarnautojų tarnybos nuostatų 29 straipsnio 1 dalies a ir b punktai bei 2 dalis) COM/211/04 | 1 |
| | Europos vaistų įvertinimo agentūra |
| 2004/C 237A/2 | Darbuotojų atranka į Europos vaistų įvertinimo agentūrą (Londone) | 5 |
| | GALILEO priežiūros institucija |
| 2004/C 237A/3 | Pranešimas apie laisvą GALILEO priežiūros institucijos vykdomojo direktoriaus pareigybę | 7 |

Prane_imo Nr.

Turinys

Puslapis

III   Pranešimas

Europos Bendrijų oficialiųjų leidinių biuras

2004/C 237A/1

Pranešimas apie laisvą direktoriaus pareigybę (Europos Bendrijų pareigūnų ir kitų tarnautojų tarnybos nuostatų 29 straipsnio 1 dalies a ir b punktai bei 2 dalis) COM/211/04

1

Europos vaistų įvertinimo agentūra

2004/C 237A/2

Darbuotojų atranka į Europos vaistų įvertinimo agentūrą (Londone)

5

GALILEO priežiūros institucija

2004/C 237A/3

Pranešimas apie laisvą GALILEO priežiūros institucijos vykdomojo direktoriaus pareigybę

7

| LT | |
| --- | --- |

LT

---

III Pranešimas

Europos Bendrijų oficialiųjų leidinių biuras

| 24.9.2004 | LT | Europos Sąjungos oficialusis leidinys | CA 237/1 |
| --- | --- | --- | --- |

24.9.2004

LT

Europos Sąjungos oficialusis leidinys

CA 237/1

---

Pranešimas apie laisvą direktoriaus pareigybę

(Europos Bendrijų pareigūnų ir kitų tarnautojų tarnybos nuostatų 29 straipsnio 1 dalies a ir b punktai bei 2 dalis)

COM/211/04

(2004/C 237 Α/01)

Europos Bendrijų oficialiųjų leidinių biuras Liuksemburge ieško:

Leidinių ir platinimo direktorato vadovo (-ės)

Europos Bendrijų oficialiųjų leidinių biuro, kuris atskaitingas Europos Bendrijų institucijoms, uždavinys – optimaliausiomis techninėmis ir finansinėmis sąlygomis leisti ir platinti šių institucijų, agentūrų ir kitų įstaigų leidinius (Europos Parlamento, Tarybos, Komisijos, Teisingumo Teismo, Audito Rūmų, Ekonomikos ir socialinių reikalų komiteto ir Regionų Komiteto sprendimas 2000/459/EB, EAPB, Euratomas, OL L 183, 2000 7 22, p. 12).

Leidinių biuras leidinius leidžia visomis oficialiosiomis Europos Sąjungos kalbomis įvairiose laikmenose (spausdintus, skelbiamus internete, kompaktiniuose diskuose ir t. t.). Jo veiklą prižiūri valdytojų taryba, kurią sudaro minėtų institucijų generaliniai sekretoriai. 2001 m. Biure įvykdyta plataus masto reorganizacija.

Dabar planuojama įdarbinti Leidinių ir platinimo direktorato vadovą (-ę) siekiant stiprinti leidybos valdymą bei gerinti leidinių platinimą ir pardavimą, ypač atsižvelgiant į technologijų raidą ir didžiulį ES plėtros iššūkį.

Darbo pobūdis

Leidinių ir platinimo direktorato vadovas (-ė) bus tiesiogiai atsakingas (-a) Leidinių biuro direktoriui.

Jo (jos) darbo užduotys:

| — | pagal Leidinių biuro kompetencijos formuluotę nustatyti bendrą strateginį kursą bei vadovauti Leidinių ir platinimo direktoratui, sudaryti jo vidutinės trukmės strateginį planą ir metinę darbo programą, |
| --- | --- |

—

pagal Leidinių biuro kompetencijos formuluotę nustatyti bendrą strateginį kursą bei vadovauti Leidinių ir platinimo direktoratui, sudaryti jo vidutinės trukmės strateginį planą ir metinę darbo programą,

| — | atsakyti už 260 darbuotojų iš trijų padalinių darbą (80 mln. eurų apyvarta):





  — | Leidinių padalinys: visi spausdinti leidiniai ir kiti spaudiniai bet kuria iš 20-ties dabartinių oficialiųjų kalbų (2003 m. – 6 900 pavadinimų), daugiausiai spausdinami subrangovų, taip pat – nedidelėje vidaus spaustuvėje, |
| --- | --- | --- |

—

—

Leidinių padalinys: visi spausdinti leidiniai ir kiti spaudiniai bet kuria iš 20-ties dabartinių oficialiųjų kalbų (2003 m. – 6 900 pavadinimų), daugiausiai spausdinami subrangovų, taip pat – nedidelėje vidaus spaustuvėje,

| — | Multimedijos padalinys: su autoriais susijusių tarnybų konsultavimas dėl multimedijos leidinių ar paslaugų, daugiausiai internetinių, ir šių diegimas (metinė apyvarta – 2 mln. eurų); Oficialiojo leidinio priedo leidyba ir platinimas elektroninėmis priemonėmis (2003 m. – 224 000 skelbimų apie viešųjų pirkimų konkursus, metinė apyvarta – 22 mln. eurų), ir |
| --- | --- |

—

Multimedijos padalinys: su autoriais susijusių tarnybų konsultavimas dėl multimedijos leidinių ar paslaugų, daugiausiai internetinių, ir šių diegimas (metinė apyvarta – 2 mln. eurų); Oficialiojo leidinio priedo leidyba ir platinimas elektroninėmis priemonėmis (2003 m. – 224 000 skelbimų apie viešųjų pirkimų konkursus, metinė apyvarta – 22 mln. eurų), ir

| — | Platinimo padalinys: visų leidinių sandėliavimas, pristatymas, platinimas, reklama ir pardavimas (2003 m. išplatinta 52,5 mln. vienetų). |
| --- | --- |

—

Platinimo padalinys: visų leidinių sandėliavimas, pristatymas, platinimas, reklama ir pardavimas (2003 m. išplatinta 52,5 mln. vienetų).

(2004 m. numatyta į šio direktorato sudėtį įtraukti ketvirtąjį padalinį, kuris būtų atsakingas už CORDIS – Europos Bendrijos informacijos daugeliu kalbų paslauga internete ir leidiniai apie ES tyrimų ir plėtros programas bei inovacijas; šis portalas sukurtas palengvinti dalyvavimą Bendrijos tyrimų ir inovacijų darbe bei informuoti apie jų rezultatus (metinis biudžetas – 10 mln. eurų)),

| — | prisidėti prie jau vykdomos ir keletą metų truksiančios Leidinių biuro plėtros ir reorganizacijos, |
| --- | --- |

—

prisidėti prie jau vykdomos ir keletą metų truksiančios Leidinių biuro plėtros ir reorganizacijos,

| — | užtikrinti pakankamą ir tinkamą kontrolę bei priežiūrą pagal finansiniame reglamente (Tarybos reglamentas (EB, Euratomas) Nr. 1605/2002) ir jo įgyvendinimo taisyklėse (Komisijos reglamentas (EB, Euratomas) Nr. 2342/2002) nustatytus kontrolės standartus. |
| --- | --- |

—

užtikrinti pakankamą ir tinkamą kontrolę bei priežiūrą pagal finansiniame reglamente (Tarybos reglamentas (EB, Euratomas) Nr. 1605/2002) ir jo įgyvendinimo taisyklėse (Komisijos reglamentas (EB, Euratomas) Nr. 2342/2002) nustatytus kontrolės standartus.

Į Leidinių biurą integruojant šias naujas pareigas, lemiamos reikšmės turės būsimojo (-osios) direktoriaus (-ės) profesinė patirtis, asmeninės savybės, vadovavimo gabumai ir vadybininko požiūris.

Kvalifikacija ir patirtis

Reikalavimai kandidatams:

| — | aukštasis išsilavinimas, |
| --- | --- |

—

aukštasis išsilavinimas,

| — | mažiausiai 15 metų darbo patirties (įgytos baigus studijas universitete ar atitinkamo lygio institucijoje), iš kurių penkeri metai – aukščiausio vadovo pareigose ir penkeri – tiesiogiai su šiomis pareigomis susijusioje srityje, |
| --- | --- |

—

mažiausiai 15 metų darbo patirties (įgytos baigus studijas universitete ar atitinkamo lygio institucijoje), iš kurių penkeri metai – aukščiausio vadovo pareigose ir penkeri – tiesiogiai su šiomis pareigomis susijusioje srityje,

| — | vienos iš Europos Sąjungos šalių pilietybė, |
| --- | --- |

—

vienos iš Europos Sąjungos šalių pilietybė,

| — | puikiai mokėti bent vieną iš ES oficialijų kalbų ir patenkinamai – kitą ES oficialiąją kalbą. |
| --- | --- |

—

puikiai mokėti bent vieną iš ES oficialijų kalbų ir patenkinamai – kitą ES oficialiąją kalbą.

Privalumai:

| — | svari vadovo patirtis bei supratimas apie viešojo sektoriaus organizacijų funkcionavimą, |
| --- | --- |

—

svari vadovo patirtis bei supratimas apie viešojo sektoriaus organizacijų funkcionavimą,

| — | būtinos asmeninės savybės ir puikūs vadybos įgūdžiai, kurie reikalingi daugiatautėje aplinkoje, |
| --- | --- |

—

būtinos asmeninės savybės ir puikūs vadybos įgūdžiai, kurie reikalingi daugiatautėje aplinkoje,

| — | puikūs visuomeninio ir tarpasmeninio bendravimo įgūdžiai, |
| --- | --- |

—

puikūs visuomeninio ir tarpasmeninio bendravimo įgūdžiai,

| — | neabejotini vadovavimo gabumai (gebėjimas suformuluoti tikslus ir uždavinius bei juos paaiškinti bendradarbiams; nustatyti užduočių prioritetus ir užtikrinti, kad jos būtų atliktos; motyvuoti bendradarbius), |
| --- | --- |

—

neabejotini vadovavimo gabumai (gebėjimas suformuluoti tikslus ir uždavinius bei juos paaiškinti bendradarbiams; nustatyti užduočių prioritetus ir užtikrinti, kad jos būtų atliktos; motyvuoti bendradarbius),

| — | geri analitiniai ir organizaciniai gebėjimai bei ryžtas priimant sprendimus, |
| --- | --- |

—

geri analitiniai ir organizaciniai gebėjimai bei ryžtas priimant sprendimus,

| — | supratimas apie informaciją, komunikaciją ir derybas bei jų išmanymas, |
| --- | --- |

—

supratimas apie informaciją, komunikaciją ir derybas bei jų išmanymas,

| — | sėkminga permainų valdymo (change management) patirtis, pageidautina – leidybos srityje, akcentuojant technologinius ir organizacinius aspektus bei personalo ugdymą, |
| --- | --- |

—

sėkminga permainų valdymo (change management) patirtis, pageidautina – leidybos srityje, akcentuojant technologinius ir organizacinius aspektus bei personalo ugdymą,

| — | finansinių išteklių valdymo patirtis, |
| --- | --- |

—

finansinių išteklių valdymo patirtis,

| — | viešųjų pirkimų ar darbo su subrangovais patirtis, |
| --- | --- |

—

viešųjų pirkimų ar darbo su subrangovais patirtis,

| — | nusiteikimas plėtoti ir išlaikyti gerus ryšius su Leidinių biuro klientais, |
| --- | --- |

—

nusiteikimas plėtoti ir išlaikyti gerus ryšius su Leidinių biuro klientais,

| — | puikūs vienos iš Europos Sąjungos kalbų įgūdžiai, taip pat pakankamas anglų ar prancūzų, kaip darbo kalbos, mokėjimas bei gebėjimas susikalbėti trečia ES kalba. |
| --- | --- |

—

puikūs vienos iš Europos Sąjungos kalbų įgūdžiai, taip pat pakankamas anglų ar prancūzų, kaip darbo kalbos, mokėjimas bei gebėjimas susikalbėti trečia ES kalba.

Nepriklausomybė ir interesų deklaravimas

Kandidatai turi patvirtinti, kad yra pasirengę pateikti pareiškimą, kuriame įsipareigotų dirbti Europos Bendrijų interesams, ir deklaruoti apie savo interesus, kurie galėtų būti laikomi nesuderinamais su jų nepriklausomybe.

Paskyrimas ir įdarbinimo sąlygos

Direktorių (-ę) išrinks Leidinių biuro valdytojų taryba ir paskirs Europos Komisija. Visas paraiškas išnagrinės atrankos grupė, kuri apklaus kandidatus ir sudarys galutinį jų sąrašą. Paskesnius pokalbius ves Komisijos konsultacijų dėl paskyrimų komitetas, kuriam papildomai bus priskirti kitų institucijų atstovai.

Atlyginimas ir įdarbinimo sąlygos yra tokios pat, kaip ir pareigūnų užimančių Europos Bendrijų direktoriaus pagrindinę pareigybę.

Kandidatai turėtų atkreipti dėmesį, kad naujieji pareigūnų pareiginiai nuostatai visiems naujiems darbuotojams nustato reikalavimą sėkmingai atlikti devynių mėnesių bandomąjį laikotarpį.

Įdarbinimo vieta: Liuksemburgas.

Lygios galimybės

Europos Sąjunga vykdo lygių galimybių politiką.

Paraiškos padavimo tvarka

Paraišką turi sudaryti tik toliau išvardyti dokumentai. Šiame atrankos etape nereikia pateikti pagrindžiamųjų dokumentų (pvz., patvirtintų diplomų kopijų, rekomendacijų, patirtį įrodančių dokumentų), juos reikės pateikti vėlesniuose atrankos proceso etapuose, gavus atitinkamą prašymą:

| 1) | ne ilgesnis negu keturių puslapių gyvenimo aprašymas anglų, prancūzų arba vokiečių kalba.  Pirmajame gyvenimo aprašymo puslapyje turėtų būti pateikti šie duomenys:






  — | Visas asmenvardis (laipsnis, vardas, pavardė) |
| --- | --- | --- |

1)

ne ilgesnis negu keturių puslapių gyvenimo aprašymas anglų, prancūzų arba vokiečių kalba.  Pirmajame gyvenimo aprašymo puslapyje turėtų būti pateikti šie duomenys:

—

Visas asmenvardis (laipsnis, vardas, pavardė)

| — | Visas pašto adresas |
| --- | --- |

—

Visas pašto adresas

| — | El. pašto adresas |
| --- | --- |

—

El. pašto adresas

| — | Telefono numeriai (namų, darbo ir mobilus) |
| --- | --- |

—

Telefono numeriai (namų, darbo ir mobilus)

| — | Gimimo data |
| --- | --- |

—

Gimimo data

| — | Lytis |
| --- | --- |

—

Lytis

| — | Pilietybė |
| --- | --- |

—

Pilietybė

| — | Kalbų mokėjimas (nurodyti gimtąją kalbą, puikų ar patenkinamą kalbos mokėjimo lygį) |
| --- | --- |

—

Kalbų mokėjimas (nurodyti gimtąją kalbą, puikų ar patenkinamą kalbos mokėjimo lygį)

| — | Mokslo laipsnio, suteikiančio teisę dalyvauti šioje atrankoje pavadinimas, ir jį suteikusi institucija |
| --- | --- |

—

Mokslo laipsnio, suteikiančio teisę dalyvauti šioje atrankoje pavadinimas, ir jį suteikusi institucija

| — | Mokslo laipsnio, suteikiančio teisę dalyvauti šioje atrankoje, suteikimo data (diena, mėnuo ir metai) |
| --- | --- |

—

Mokslo laipsnio, suteikiančio teisę dalyvauti šioje atrankoje, suteikimo data (diena, mėnuo ir metai)

| 2) | motyvacinis laiškas anglų, prancūzų arba vokiečių kalba. |
| --- | --- |

2)

motyvacinis laiškas anglų, prancūzų arba vokiečių kalba.

Nepilnos paraiškos bus atmetamos (t. y., jei nebus gyvenimo aprašymo, motyvacinio laiško arba nė vieno iš jų).

Kandidatų paraiškos turi būti siunčiamos el. paštu.

Paraiškas reikia siųsti šiuo el. pašto adresu: admin-job-vacancies-management@cec.eu.int. Kandidatai el. laiško temos langelyje turi aiškiai nurodyti laisvos pareigybės numerį COM/211/04.

Tik tie kandidatai, kurie savo paraiškos negali siųsti el. paštu, savo paraiškas gali siųsti registruotu ar kurjerių paštu adresu:

| European Commission |
| --- |
| Directorate-General „Personnel and Administration“ |
| „Organisation Chart and Management Staff“ Unit |
| COM/211/04 |
| MO-34 5/105 |
| B-1049 Brussels. |

European Commission

Directorate-General „Personnel and Administration“

„Organisation Chart and Management Staff“ Unit

COM/211/04

MO-34 5/105

B-1049 Brussels.

Galutinis terminas

Paraiškos vėliausiai gali būti išsiųstos 2004 m. spalio 29 d. (el. laiško data arba registruoto laiško pašto antspaudo data).

Kurjerių paštu išsiųstos kandidatų paraiškos nurodytu pašto adresu turi būti pristatytos ne vėliau negu 2004 m. spalio 29 d. 17.00 val.

---

Europos vaistų įvertinimo agentūra

| 24.9.2004 | LT | Europos Sąjungos oficialusis leidinys | CA 237/5 |
| --- | --- | --- | --- |

24.9.2004

LT

Europos Sąjungos oficialusis leidinys

CA 237/5

---

DARBUOTOJŲ ATRANKA Į EUROPOS VAISTŲ ĮVERTINIMO AGENTŪRĄ (LONDONE)

(2004/C 237 A/02)

Agentūra yra atsakinga už žmonių ir veterinariniams poreikiams reikalingų vaistų vertinimo ir priežiūros koordinavimą Europos Sąjungoje (žr. 1993 m. liepos 22 d. Tarybos reglamentą (EEB) Nr. 2309/93 (1993 m. rugpjūčio 24 d. Europos Sąjungos oficialusis leidinys L0 214) ir 2004 m. kovo 31 d. Europos Parlamento ir Tarybos reglamentą (EB) Nr. 726/2004 (2004 m. balandžio 30 d. Europos Sąjungos oficialusis leidinys L 136)). Europos vaistų įvertinimo agentūra (EMEA) buvo įkurta 1995 m. sausį. Ji palaiko glaudžius ryšius su Europos Komisija, ES 25 valstybėmis narėmis, EEE šalimis ir daugeliu kitų vyriausybinių ir privataus sektoriaus grupių.

Kitą informaciją apie Europos vaistų įvertinimo agentūrą ir jos veiklą galima rasti internete, mūsų tinklalapyje http://www.emea.eu.int.

Europos vaistų įvertinimo agentūra organizuoja darbuotojų atranką siekiant sudaryti šių pareigybių darbuotojų rezervinius sąrašus:

| — | EMEA/A/194: Administratorius (mokslo reikmėms), EudraVigilance, Žmonėms skirtų vaistų vertinimo po leidimo išdavimo skyrius (A*5) |
| --- | --- |

—

EMEA/A/194: Administratorius (mokslo reikmėms), EudraVigilance, Žmonėms skirtų vaistų vertinimo po leidimo išdavimo skyrius (A*5)

| — | EMEA/A/195: Administratorius (mokslo reikmėms), Žmonėms skirtų vaistų vertinimo po leidimo išdavimo skyrius (A*5) |
| --- | --- |

—

EMEA/A/195: Administratorius (mokslo reikmėms), Žmonėms skirtų vaistų vertinimo po leidimo išdavimo skyrius (A*5)

| — | EMEA/A/196: Administratorius (mokslo reikmėms), Farmakologinis budrumas, Žmonėms skirtų vaistų vertinimo po leidimo išdavimo skyrius (A*5) |
| --- | --- |

—

EMEA/A/196: Administratorius (mokslo reikmėms), Farmakologinis budrumas, Žmonėms skirtų vaistų vertinimo po leidimo išdavimo skyrius (A*5)

| — | EMEA/A/197: Administratorius (mokslo reikmėms), Farmakologinis budrumas, Žmonėms skirtų vaistų vertinimo po leidimo išdavimo skyrius (A*6) |
| --- | --- |

—

EMEA/A/197: Administratorius (mokslo reikmėms), Farmakologinis budrumas, Žmonėms skirtų vaistų vertinimo po leidimo išdavimo skyrius (A*6)

| — | EMEA/B/198: Administratorius padėjėjas, EudraVigilance, Žmonėms skirtų vaistų vertinimo po leidimo išdavimo skyrius (B*3) |
| --- | --- |

—

EMEA/B/198: Administratorius padėjėjas, EudraVigilance, Žmonėms skirtų vaistų vertinimo po leidimo išdavimo skyrius (B*3)

| — | EMEA/A/199: Administratorius (sistemų dizaineris/duomenų bazės administratorius) (A*6) |
| --- | --- |

—

EMEA/A/199: Administratorius (sistemų dizaineris/duomenų bazės administratorius) (A*6)

Atrinkti kandidatai bus įtraukti į rezervinį sąrašą ir, atsižvelgiant į biudžeto galimybes, jiems gali būti pasiūlyta penkerių metų trukmės pratęsiama sutartis vadovaujantis kitų Europos Bendrijų tarnautojų įdarbinimo sąlygomis (1968 m. kovo 4 d. Europos Sąjungos oficialusis leidinys L 56) (1).

Darbo vieta – Londonas.

Kandidatai turi būti vienos iš Europos Bendrijų valstybių narių arba Islandijos, Norvegijos ar Lichtenšteino piliečiai, su sąlyga, kad jie naudojasi visomis piliečių teisėmis.

Išsamias sąlygas, pareigybių aprašymus bei reikalingą paraiškos formą galima atsisiųsti iš Europos vaistų įvertinimo agentūros tinklalapio http://www.emea.eu.int/. Paraiškos forma turi būti tinkamai pasirašyta nurodant datą ir kartu su patvirtinančiais dokumentais turi būti grąžinta ne vėliau kaip iki 2004 m. lapkričio 5 d. (pašto spaudo data) šiuo adresu:EMEA – Head of Personnel, 7 Westferry Circus, Canary Wharf, UK London E14 4HB (tel. (44-207) 418 84 00; faks. (44-207) 418 84 16).

---

(1)  Taryba patvirtino naujus Pareigūnų tarnybos nuostatus, kurie įsigaliojo 2004 m. gegužės 1 dieną. Šiuose nuostatuose numatyta nauja karjeros struktūra. Todėl atranką sėkmingai praėję kandidatai bus įdarbinami pagal naujus Pareigūnų tarnybos nuostatus, remiantis sąlygomis, numatytomis visų pirma XIII priedo 2 dalies 12 straipsnyje (žr. IntraComm tinklalapį http://www.europa.eu.int).

---

GALILEO priežiūros institucija

| 24.9.2004 | LT | Europos Sąjungos oficialusis leidinys | CA 237/7 |
| --- | --- | --- | --- |

24.9.2004

LT

Europos Sąjungos oficialusis leidinys

CA 237/7

---

PRANEŠIMAS APIE LAISVĄ GALILEO PRIEŽIŪROS INSTITUCIJOS VYKDOMOJO DIREKTORIAUS PAREIGYBĘ

(2004/C 237 Α/03)

Kviečiame suinteresuotus asmenis teikti paraiškas dėl 2004 m. liepos 12 d. Tarybos reglamentu (EB) Nr. 1321/2004 dėl Europos palydovinės radijo navigacijos programų valdymo struktūrų sukūrimo įsteigtos GALILEO priežiūros institucijos vykdomojo direktoriaus pareigybės (1).

Priežiūros institucija laikinai įsikurs Briuselyje iki to laiko, kai Europos Vadovų Taryba priims sprendimą dėl jos galutinės buveinės.

GALILEO priežiūros institucija

Europos Vadovų Taryba ir Europos Sąjungos Transporto Ministrų Taryba keletą kartų pabrėžė, kad privatusis sektorius būtinai turėtų dalyvauti palydovinės radijo navigacijos sistemos Europos programos parengimo darbui (nuo 2006 m. iki 2008 m.) ir paskui veikimo etapuose (plačiau apie tai – internete adresu http://europa.eu.int/comm/dgs/energy_transport/galileo) ir kad jo dalyvavimas turėtų remtis viešu konkursu tam, kad būtų atrinktas vienas privatus operatorius ir kad būtų nustatytos jo dalyvavimo šiuose dviejuose etapuose sąlygos.

Pasirinkta schema – koncesijos sutartis tarp viešosios institucijos ir privataus konsorciumo, pasirinkto minėto viešo konkurso tvarka ir įgalioto parengti sistemą darbui ir ją eksploatuoti mainais už specifikacijų laikymąsi.

Minėto Tarybos reglamento tikslas – sukurti tokią viešąją instituciją.

Turi būti sukurta Komisijai nepriklausanti struktūra visų pirma tam, kad joje galėtų dalyvauti Europos kosmoso agentūros valstybės narės, kurios nėra Europos Sąjungos valstybės narės (Norvegija ir Šveicarija), tačiau kurios prisidėjo prie ankstesnių etapų finansavimo per Europos kosmoso agentūros programą GALILEOSAT.

Ši Priežiūros institucija bus visos Europos palydovinės radijo navigacijos sistemos savininkė, nes ta sistema buvo finansuota tik iš viešųjų fondų (Europos Sąjungos ir Europos kosmoso agentūros).

Priežiūros institucijos uždaviniai yra pirmiausia tokie (dar žr. pirmiau minėto reglamento 2 straipsnį):

| — | ji sudaro koncesijos sutartį su konsorciumu, kuris bus atrinktas GALILEO kūrimo etapui ir, būdama licenciją išduodanti institucija, prižiūri, kad jis laikytųsi iš tos sutarties kylančių įsipareigojimų, |
| --- | --- |

—

ji sudaro koncesijos sutartį su konsorciumu, kuris bus atrinktas GALILEO kūrimo etapui ir, būdama licenciją išduodanti institucija, prižiūri, kad jis laikytųsi iš tos sutarties kylančių įsipareigojimų,

| — | ji užtikrina programai skirtų Bendrijos lėšų valdymą ir jų naudojimo kontrolę, |
| --- | --- |

—

ji užtikrina programai skirtų Bendrijos lėšų valdymą ir jų naudojimo kontrolę,

| — | turi visus 2 straipsnio 1 dalies j punkte išvardytus techninius įgaliojimus saugumo srityje. Sprendimus šiais klausimais tiesiogiai priima administracinė valdyba, talkinant saugumo komitetui, sudarytam iš valstybių narių ir Komisijos atstovų, |
| --- | --- |

—

turi visus 2 straipsnio 1 dalies j punkte išvardytus techninius įgaliojimus saugumo srityje. Sprendimus šiais klausimais tiesiogiai priima administracinė valdyba, talkinant saugumo komitetui, sudarytam iš valstybių narių ir Komisijos atstovų,

| — | nors nenumatoma keisti galiojančios tvarkos, valstybės narės, Tarptautinei telekomunikacijų sąjungai pateikusios dokumentus dėl sistemos veiklai užtikrinti reikalingų dažnių naudojimo, perduoda Priežiūros institucijai teisę perleisti jų išimtinio naudojimo teisę koncesijos turėtojui, |
| --- | --- |

—

nors nenumatoma keisti galiojančios tvarkos, valstybės narės, Tarptautinei telekomunikacijų sąjungai pateikusios dokumentus dėl sistemos veiklai užtikrinti reikalingų dažnių naudojimo, perduoda Priežiūros institucijai teisę perleisti jų išimtinio naudojimo teisę koncesijos turėtojui,

| — | priežiūros institucija konsultuoja Komisiją su palydovine radijo navigacija susijusiais klausimais. |
| --- | --- |

—

priežiūros institucija konsultuoja Komisiją su palydovine radijo navigacija susijusiais klausimais.

Europos kosmoso agentūra Priežiūros institucijai teikia techninę ir mokslinę pagalbą.

Priežiūros institucijos vidaus taisyklės yra tokios pat, kaip bet kurios reguliavimo agentūros. Ji yra juridinis asmuo. Jai taikomas protokolas dėl privilegijų ir imunitetų.

Vykdomąjį direktorių iš Komisijos pasiūlyto trijų kandidatų sąrašo skiria administracinė valdyba. Jis yra Priežiūros institucijos teisėtas atstovas ir užtikrina jos kasdieninę veiklą. Jis vykdo Priežiūros institucijos personalo vadybą ir vadovauja jo darbui.

Priežiūros institucijos personalui galioja Bendrijų pareigūnams ir kitiems tarnautojams taikomos teisės normos.

Pareigybės aprašymas

Vykdomasis direktorius yra Priežiūros institucijos teisėtas atstovas santykiuose su trečiosiomis šalimis. Jis yra atskaitingas administracinei valdybai. Į jo pareigas įeina:

| — | rengti administracinės valdybos posėdžius, kuriuose jis dalyvauja be balso teisės, |
| --- | --- |

—

rengti administracinės valdybos posėdžius, kuriuose jis dalyvauja be balso teisės,

| — | įgyvendinti Priežiūros institucijos metinę darbo programą, |
| --- | --- |

—

įgyvendinti Priežiūros institucijos metinę darbo programą,

| — | sudaryti Priežiūros institucijos biudžetą ir jį vykdyti, |
| --- | --- |

—

sudaryti Priežiūros institucijos biudžetą ir jį vykdyti,

| — | rengti metinę veiklos ataskaitą, |
| --- | --- |

—

rengti metinę veiklos ataskaitą,

| — | nustatyti organizacinę struktūrą, |
| --- | --- |

—

nustatyti organizacinę struktūrą,

| — | vadovauti Priežiūros institucijos personalo darbui. |
| --- | --- |

—

vadovauti Priežiūros institucijos personalo darbui.

Reikalaujama kvalifikacija ir patirtis

| — | Universiteto diplomas, suteikiantis teisę tęsti studijas po universiteto. |
| --- | --- |

—

Universiteto diplomas, suteikiantis teisę tęsti studijas po universiteto.

| — | Mažiausiai 15 metų profesinė patirtis (po universiteto diplomo gavimo), pageidautina – su institucijos darbu susijusioje srityje, ir iš jų mažiausiai penkeri metai – vadovaujamose pareigose. |
| --- | --- |

—

Mažiausiai 15 metų profesinė patirtis (po universiteto diplomo gavimo), pageidautina – su institucijos darbu susijusioje srityje, ir iš jų mažiausiai penkeri metai – vadovaujamose pareigose.

| — | Puikus didelės viešosios infrastruktūros vadybos ir jos kontrolės išmanymas. |
| --- | --- |

—

Puikus didelės viešosios infrastruktūros vadybos ir jos kontrolės išmanymas.

| — | Pripažintas sugebėjimas vadovauti organizacijai strateginiu bei vidaus vadybos aspektais ir įgyvendinti institucijos įgaliojimus. |
| --- | --- |

—

Pripažintas sugebėjimas vadovauti organizacijai strateginiu bei vidaus vadybos aspektais ir įgyvendinti institucijos įgaliojimus.

| — | Sugebėjimas bendrauti su plačiąja visuomene ir užmegzti gerus darbo santykius su visomis suinteresuotomis šalimis. |
| --- | --- |

—

Sugebėjimas bendrauti su plačiąja visuomene ir užmegzti gerus darbo santykius su visomis suinteresuotomis šalimis.

| — | Puikus Bendrijos institucijų pažinimas. |
| --- | --- |

—

Puikus Bendrijos institucijų pažinimas.

| — | Puikus bent vienos Europos Sąjungos oficialios kalbos mokėjimas ir pakankamas bent vienos kitos oficialios kalbos mokėjimas. |
| --- | --- |

—

Puikus bent vienos Europos Sąjungos oficialios kalbos mokėjimas ir pakankamas bent vienos kitos oficialios kalbos mokėjimas.

Nepriklausomumas ir interesų deklaravimas

Vykdomasis direktorius privalės pateikti pasižadėjimą, kur jis įsipareigotų veikti tarnaudamas viešiesiems interesams ir būti nepriklausomas nuo pašalinio poveikio, ir deklaraciją dėl interesų, kurie galėtų sukelti abejonių dėl jo nepriklausomybės. Todėl kandidatų prašoma kartu su kandidato paraiška atsiųsti patvirtinimą dėl sutikimo pateikti tokius pasižadėjimus.

Skyrimas ir įdarbinimo sąlygos

Vykdomąjį direktorių skiria administracinė valdyba, remdamasi Komisijos pasiūlymu. Šis pranešimas yra pirmas Komisijos pasiūlymo formavimo etapas. Kandidatai turėtų atkreipti dėmesį į tai, kad pasiūlymas gali būti paskelbtas ir kad jame išvardyti asmenys nebūtinai bus įdarbinti. Laikantis atviro konkurso tvarkos, vykdomasis direktorius bus paskirtas penkeriems metams kaip laikinasis tarnautojas pagal Europos Bendrijų kitų tarnautojų darbo sąlygų 2 straipsnį. Sutartis gali būti pratęsiama.

Direktoriui suteikiamas AD 14/15 pareigybės lygis. Be to, nurodžius rimtą priežastį, administracinė valdyba gali nuspręsti suteikti kitų lengvatų ar išmokų laikantis Europos Bendrijų pareigūnams taikomų pareiginių nuostatų ir Europos Bendrijų kitų tarnautojų darbo sąlygų.

Pilietybė

Kandidatai turi būti vienos iš Europos Sąjungos valstybių narių piliečiai.

Lygios galimybės

Europos Sąjunga stengiasi išvengti bet kokios diskriminacijos priimant į darbą ir aktyviai skatina moteris teikti paraiškas.

Kandidatūros teikimo tvarka

Kandidatūra laikoma priimtina, kai kandidatai pateikia motyvacinį laišką, tinkamai užpildytą kandidatūros formuliarą ir ne ilgesnį nei 3 puslapių laisvos formos gyvenimo aprašymą. Kandidato formuliarą elektroniniu formatu ir papildomą informaciją galima rasti šioje interneto svetainėje: http://europa.eu.int/comm/dgs/energy_transport/galileo/

Vėlesniame etape po atskiro prašymo reikės pateikti patvirtinamuosius dokumentus.

Kandidatų paraiškos turi būti siunčiamos adresu:

| Commission européenne |
| --- |
| Direction générale Energie et Transports |
| Unité TREN/E4 |
| Directeur exécutif de l'Autorité de surveillance GALILEO |
| Bureau DM 28 1/71 |
| B-1049 Bruxelles. |

Commission européenne

Direction générale Energie et Transports

Unité TREN/E4

Directeur exécutif de l'Autorité de surveillance GALILEO

Bureau DM 28 1/71

B-1049 Bruxelles.

Nepateikus visų reikalingų dokumentų, kandidatūra yra atmetama.

Galutinis terminas

Kandidatų paraiškos turi būti išsiųstos registruotu paštu (pirmiau nurodytu pašto adresu Energetikos ir transporto generaliniam direktoratui) ne vėliau negu 2004 m. lapkričio 3 d. (tikrinama pagal pašto antspaudą).

Greituoju paštu išsiųstos kandidatų paraiškos turi būti pristatytos tuo pačiu adresu ne vėliau negu 2004 m. lapkričio 3 d. 17 val.

---

(1)  OL L 246, 2004 7 20, p. 1.

---