# Europos Sąjungos C 82A/2011

| | ISSN 1725-521X
  doi:10.3000/1725521X.CA2011.082.lit |
| --- | --- |
| Europos Sąjungos
  oficialusis leidinys | C 82A |
| | |
| Leidimas lietuvių kalba | Informacija ir prane_imai | 54 tomas2011m. kovo 16d. |

ISSN 1725-521X

doi:10.3000/1725521X.CA2011.082.lit

Europos Sąjungos

oficialusis leidinys

C 82A

Leidimas lietuvių kalba

Informacija ir prane_imai

54 tomas2011m. kovo 16d.

---

| Prane_imo Nr. | Turinys | Puslapis |
| --- | --- | --- |
| | V   Nuomonės |
| | ADMINISTRACINĖS PROCEDŪROS |
| | Europos personalo atrankos tarnyba (EPSO) |
| 2011/C 082A/01 | Pranešimas apie viešus konkursus EPSO/AD/206/11 (AD 5) ir EPSO/AD/207/11 (AD 7) | 1 |

Prane_imo Nr.

Turinys

Puslapis

V   Nuomonės

ADMINISTRACINĖS PROCEDŪROS

Europos personalo atrankos tarnyba (EPSO)

2011/C 082A/01

Pranešimas apie viešus konkursus EPSO/AD/206/11 (AD 5) ir EPSO/AD/207/11 (AD 7)

1

OFICIALIOJO LEIDINIO C A SERIJOS KONKURSAI APŽVALGA

Toliau pateikiamas šiais metais išleistų C A serijos leidinių sąrašas.

Jei nenurodyta kitaip, Oficialieji leidiniai yra išleisti visomis kalbomis.

| 19 | (PL) |
| --- | --- |
| 24 | |
| 35 | (DE/EN/FR) |
| 37 | (PL/RO) |
| 60 | |
| 68 | |
| 76 | (DE/EN/FR) |
| 82 | |

19

(PL)

24

35

(DE/EN/FR)

37

(PL/RO)

60

68

76

(DE/EN/FR)

82

| LT | |
| --- | --- |

LT

---

V Nuomonės

ADMINISTRACINĖS PROCEDŪROS

Europos personalo atrankos tarnyba (EPSO)

| 16.3.2011 | LT | Europos Sąjungos oficialusis leidinys | CA 82/1 |
| --- | --- | --- | --- |

16.3.2011

LT

Europos Sąjungos oficialusis leidinys

CA 82/1

---

PRANEŠIMAS APIE VIEŠUS KONKURSUS EPSO/AD/206/11 (AD 5) IR EPSO/AD/207/11 (AD 7)

(2011/C 82 A/01)

Domitės karjera mūsų institucijose?

Atitinkate mūsų kriterijus?

Registruokitės

Pasinaudokite visomis sėkmės galimybėmis

Europos personalo atrankos tarnyba (EPSO) rengia viešų konkursų atrankos egzaminus administratorių rezervo sąrašui sudaryti (1).

EPSO/AD/206/11 (AD 5) IR EPSO/AD/207/11 (AD 7)

Administratoriai šiose srityse:

| 1. | EUROPOS VIEŠASIS ADMINISTRAVIMAS |
| --- | --- |

1.

EUROPOS VIEŠASIS ADMINISTRAVIMAS

| 2. | TEISĖ |
| --- | --- |

2.

TEISĖ

| 3. | EKONOMIKA |
| --- | --- |

3.

EKONOMIKA

| 4. | AUDITAS |
| --- | --- |

4.

AUDITAS

| 5. | FINANSAI |
| --- | --- |

5.

FINANSAI

| 6. | STATISTIKA |
| --- | --- |

6.

STATISTIKA

Šių konkursų tikslas — sudaryti rezervo sąrašus laisvoms darbo vietoms Europos Sąjungos institucijose užimti.

Prieš pateikdami paraišką turite atidžiai perskaityti

  2010 m. liepos 8 d. Oficialiajame leidinyje C 184 A

  ir EPSO interneto svetainėje paskelbtą vadovą.

Šis vadovas, kuris yra sudedamoji pranešimo apie konkursą dalis, padės Jums suvokti registracijos procedūrų taisykles ir tvarką.

TURINYS

| I. | BENDROJI INFORMACIJA |
| --- | --- |

I.

BENDROJI INFORMACIJA

| II. | PAREIGŲ POBŪDIS |
| --- | --- |

II.

PAREIGŲ POBŪDIS

| III. | ATRANKOS REIKALAVIMAI |
| --- | --- |

III.

ATRANKOS REIKALAVIMAI

| IV. | ATRANKOS TESTAI |
| --- | --- |

IV.

ATRANKOS TESTAI

| V. | VIEŠAS KONKURSAS |
| --- | --- |

V.

VIEŠAS KONKURSAS

| VI. | REZERVO SĄRAŠAI |
| --- | --- |

VI.

REZERVO SĄRAŠAI

| VII. | KAIP PATEIKTI PARAIŠKĄ? |
| --- | --- |

VII.

KAIP PATEIKTI PARAIŠKĄ?

I.   BENDROJI INFORMACIJA

| 1. | Laureatų skaičius pagal konkursą ir sritį |
| --- | --- |

1.

AD 5

AD 7

1 =

2 =

3 =

4 =

5 =

6 =

49

17

30

45

48

37

25

10

11

17

16

15

| 2. | Pastabos |
| --- | --- |

2.

Šiuo pranešimu skelbiama po du kelių sričių konkursus. Registruotis leidžiama tik į vieną vienos srities konkursą.

Konkursą ir sritį reikia pasirinkti atliekant elektroninę registraciją; paraišką pateikus ir patvirtinus elektroniniu būdu pasirinkimo keisti nebegalima.

Vis dėlto jei gavote vieną iš geriausių įvertinimų per visus AD 7 kategorijos konkurso atrankos testus, tačiau neatitinkate dalyvavimo šiame konkurse reikalavimų, Jūsų sutikimu vertinimo komisija gali priskirti Jūsų paraišką prie AD 5 kategorijos tos pačios srities konkurso, jei atitinkate dalyvavimo pastarajame konkurse reikalavimus.

Paraiška bus priskiriama tik prieš pakviečiant į vertinimo centrą ir remiantis elektroninėje paraiškoje Jūsų pateikta informacija.

Tokiu atveju, Jūsų rezultatai bus lyginami su AD 5 kategorijos konkurso kandidatų rezultatais ir, jeigu patenkate tarp kandidatų, gavusių vieną iš geriausių įvertinimų per šio pasirinktos srities konkurso atrankos testus, būsite pakviestas į vertinimo centrą.

II.   PAREIGŲ POBŪDIS

AD 5 kategorijai priskiriami karjerą ES institucijose pradedantys administratoriai. Šios kategorijos administratoriais įdarbinti asmenys prižiūrimi gali dirbti trijų pagrindinių rūšių darbą institucijose: politikos formavimo, veiklos paslaugų teikimo ir išteklių valdymo. Visų pirma ieškome kandidatų, galinčių tobulėti profesinės karjeros srityje.

AD 7 kategorija

Be jau apibūdintų AD 5 kategorijos užduočių, šios kategorijos administratoriais įdarbintiems asmenims gali tekti atlikti kolektyvo veiklos koordinavimo ir darbo priežiūros funkcijas.

Įvairios sritys išsamiai apibūdinamos priede.

Institucijų keliami bendrieji reikalavimai aprašyti Viešų konkursų vadovo 1.2 punkte.

III.   ATRANKOS REIKALAVIMAI

Galutinę elektroninės registracijos dieną
   (2) privalote atitikti visus šiuos bendruosius ir specialiuosius reikalavimus:

| 1. | Bendrieji reikalavimai |
| --- | --- |

1.

| a) | turėti vienos iš Europos Sąjungos valstybių narių pilietybę; |
| --- | --- |

a)

turėti vienos iš Europos Sąjungos valstybių narių pilietybę;

| b) | naudotis visomis piliečio teisėmis; |
| --- | --- |

b)

naudotis visomis piliečio teisėmis;

| c) | būti atlikusiam visas įstatymų nustatytas karo tarnybos prievoles; |
| --- | --- |

c)

būti atlikusiam visas įstatymų nustatytas karo tarnybos prievoles;

| d) | būti tinkamam eiti pareigas moralės atžvilgiu. |
| --- | --- |

d)

būti tinkamam eiti pareigas moralės atžvilgiu.

| 2. | Specialieji reikalavimai |
| --- | --- |

2.

2.1.

Diplomas

Žr. priedo 2 punktą

2.2.

Profesinė patirtis

Žr. priedo 3 punktą

2.3.

Kalbų mokėjimas

Europos Sąjungos oficialiosios kalbos yra šios:

BG (bulgarų)

CS (čekų)

DA (danų)

DE (vokiečių)

EL (graikų)

EN (anglų)

ES (ispanų)

ET (estų)

FI (suomių)

FR(prancūzų)

GA (airių)

HU (vengrų)

IT (italų)

LT (lietuvių)

LV (latvių)

MT (maltiečių)

NL (olandų)

PL (lenkų)

PT (portugalų)

RO (rumunų)

SK (slovakų)

SL (slovėnų)

SV (švedų)

| a) | 1-oji kalba |
| --- | --- |

a)

1-oji kalba

Pagrindinė kalba:

labai gerai mokėti vieną iš oficialiųjų Europos Sąjungos kalbų

ir

| b) | 2-oji kalba |
| --- | --- |

b)

2-oji kalba

Antroji kalba (kuri būtinai turi skirtis nuo 1-osios kalbos):

pakankamai gerai mokėti anglų, prancūzų arba vokiečių kalbą

IV.   ATRANKOS TESTAI

| 1. | Jūs būsite pakviestas į testus |
| --- | --- |

1.

| — | jeigu per VII antraštinėje dalyje minėtą terminą patvirtinote savo paraišką; Tik kandidatai, per nustatytą terminą patvirtinę savo paraišką, bus kviečiami pasirinkti atrankos testų datą per jų EPSO aplanke nurodysimą terminą, |
| --- | --- |

—

jeigu per VII antraštinėje dalyje minėtą terminą patvirtinote savo paraišką; Tik kandidatai, per nustatytą terminą patvirtinę savo paraišką, bus kviečiami pasirinkti atrankos testų datą per jų EPSO aplanke nurodysimą terminą,

| — | jeigu per EPSO nurodytą terminą pasirinkote testų datą, |
| --- | --- |

—

jeigu per EPSO nurodytą terminą pasirinkote testų datą,

| — | jeigu atlikdamas elektroninę registraciją pareiškėte, kad atitinkate III antraštinėje dalyje išvardytus bendruosius ir specialiuosius reikalavimus. |
| --- | --- |

—

jeigu atlikdamas elektroninę registraciją pareiškėte, kad atitinkate III antraštinėje dalyje išvardytus bendruosius ir specialiuosius reikalavimus.

| 2. | Testų pobūdis ir vertinimas |
| --- | --- |

2.

Testai, kuriuose pateikiami klausimai su keliais atsakymų variantais ir kuriais siekiama įvertinti Jūsų bendruosius gebėjimus ir įgūdžius, susijusius su:

a testas

žodiniu mąstymu

vertinimas: 0–20 balų

mažiausias reikalaujamas balų skaičius: 10

b testas

matematiniu mąstymu

vertinimas: 0–10 balų

c testas

abstrakčiuoju mąstymu

vertinimas: 0–10 balų

mažiausias reikalaujamas bendras b ir c testų balų skaičius — 10

d testas

elgesiu tam tikrose situacijose

vertinimas: 0–40 balų

mažiausias reikalaujamas balų skaičius: 24

| 3. | Testų kalba |
| --- | --- |

3.

1-oji kalba: a, b ir c testai

2-oji kalba: d testas

V.   VIEŠAS KONKURSAS

| 1. | Jūs būsite pakviestas* į vertinimo centrą, jei |
| --- | --- |

1.

| — | per visus atrankos testus gavote (3) vieną iš geriausių įvertinimų (4), |
| --- | --- |

—

per visus atrankos testus gavote (3) vieną iš geriausių įvertinimų (4),

| — | gavote mažiausią reikalaujamą testų balų skaičių, |
| --- | --- |

—

gavote mažiausią reikalaujamą testų balų skaičių,

| — | atsižvelgiant į Jūsų per elektroninę registraciją pateiktą informaciją, atitinkate III antraštinėje dalyje išvardytus bendruosius ir specialiuosius atrankos reikalavimus. |
| --- | --- |

—

atsižvelgiant į Jūsų per elektroninę registraciją pateiktą informaciją, atitinkate III antraštinėje dalyje išvardytus bendruosius ir specialiuosius atrankos reikalavimus.

| * | Kvietimas bus patvirtintas, vėliau patikrinus su Jūsų paraiška pateiktus patvirtinamuosius dokumentus. Kandidatų, kurie atitinka atrankos reikalavimus ir gavo geriausią įvertinimą vertinimo centre, patvirtinamieji dokumentai mažėjančia balų tvarka tikrinami tol, kol pasiekiamas šiame pranešime apie konkursus nurodytas laureatų skaičius.
  Į šį skaičių nepatekusių kandidatų patvirtinamieji dokumentai netikrinami. |
| --- | --- |

*

Kvietimas bus patvirtintas, vėliau patikrinus su Jūsų paraiška pateiktus patvirtinamuosius dokumentus. Kandidatų, kurie atitinka atrankos reikalavimus ir gavo geriausią įvertinimą vertinimo centre, patvirtinamieji dokumentai mažėjančia balų tvarka tikrinami tol, kol pasiekiamas šiame pranešime apie konkursus nurodytas laureatų skaičius.

Į šį skaičių nepatekusių kandidatų patvirtinamieji dokumentai netikrinami.

| 2. | Vertinimo centras |
| --- | --- |

2.

Jūs kviečiamas atlikti pasirinktos srities atvejo tyrimą (5) ir dalyvauti kituose vertinimo centro etapuose, kurie paprastai vyksta Briuselyje vieną arba pusantros dienos. Bus vertinami Jūsų specialieji įgūdžiai pasirinktoje srityje ir šie bendrieji įgūdžiai:

| — | analizė ir problemų sprendimas, |
| --- | --- |

—

analizė ir problemų sprendimas,

| — | bendravimas, |
| --- | --- |

—

bendravimas,

| — | darbo kokybė ir rezultatai, |
| --- | --- |

—

darbo kokybė ir rezultatai,

| — | mokymasis ir tobulinimasis, |
| --- | --- |

—

mokymasis ir tobulinimasis,

| — | prioritetų nustatymas ir darbo organizavimas, |
| --- | --- |

—

prioritetų nustatymas ir darbo organizavimas,

| — | atkaklumas, |
| --- | --- |

—

atkaklumas,

| — | darbas su kitais žmonėmis, |
| --- | --- |

—

darbas su kitais žmonėmis,

| — | vadovavimas. |
| --- | --- |

—

vadovavimas.

Šie įgūdžiai apibrėžti Viešų konkursų vadovo1.2 punkte.

Šie įgūdžiai tikrinami tokiais būdais:

| a) | pasirinktos srities atvejo tyrimas; |
| --- | --- |

a)

pasirinktos srities atvejo tyrimas;

| b) | grupinė užduotis; |
| --- | --- |

b)

grupinė užduotis;

| c) | žodinis pristatymas; |
| --- | --- |

c)

žodinis pristatymas;

| d) | struktūrinis pokalbis. |
| --- | --- |

d)

struktūrinis pokalbis.

| 3. | Vertinimo centro kalba |
| --- | --- |

3.

2-oji kalba

| 4. | Vertinimas |
| --- | --- |

4.

Pasirinktos srities specialieji įgūdžiai

0–20 balų

mažiausias reikalaujamas balų skaičius: 10

Bendrieji įgūdžiai

0–10 balų už kiekvieną bendrąjį įgūdį

mažiausias reikalaujamas balų skaičius:

| | 3 už kiekvieną įgūdį |
| --- | --- |

3 už kiekvieną įgūdį

| | 50 balų iš 80 už visus 8 bendruosius įgūdžius. |
| --- | --- |

50 balų iš 80 už visus 8 bendruosius įgūdžius.

VI.   REZERVO SĄRAŠAI

| 1. | Įtraukimas į rezervo sąrašus |
| --- | --- |

1.

Vertinimo komisija įtraukia Jūsų pavardę į rezervo sąrašą, jeigu patenkate tarp kandidatų (6), gavusių mažiausius reikalaujamus balus ir vieną iš geriausių įvertinimų per visus vertinimo centro etapus (žr. laureatų skaičių I antraštinės dalies 1 punkte) ir jeigu, atsižvelgiant į patvirtinamuosius dokumentus, atitinkate visus atrankos reikalavimus.

| 2. | Skirstymas |
| --- | --- |

2.

Sąrašai sudaromi pagal konkursą, sritį ir nuopelnų grupę (ne daugiau kaip 4), o kiekvienoje nuopelnų grupėje — pagal abėcėlę.

VII.   KAIP PATEIKTI PARAIŠKĄ?

| 1. | Elektroninė registracija |
| --- | --- |

1.

Registruotis reikia elektroniniu būdu EPSO interneto svetainėje nurodyta tvarka.

Galutinė data (įskaitant paraiškos patvirtinim
  ą
  ): 2011 m. balandžio 14 d. 12.00 val. (vidurdienis) Briuselio laiku.

| 2. | Kandidato paraiškospateikimas |
| --- | --- |

2.

Vėlesniu etapu, jeigu pateksite tarp kandidatų, kviečiamų atvykti į vertinimo centrą, Jūsų bus paprašyta pateikti visus paraiškos dokumentus (pasirašytą elektroninę paraišką ir patvirtinamuosius dokumentus).

Galutinė data: tinkamu laiku bus pranešta per Jūsų EPSO aplanką.

Tvarka: žr. Viešų konkursų vadovo 2.2 punktą.

---

(1)  Šiame pranešime bet kokia nuoroda į vyriškosios lyties asmenį laikoma nuoroda ir į moteriškosios lyties asmenį.

(2)  Išimtis taikoma paskutiniame universiteto kurse studijuojančių kandidatų diplomams (žr. priedo 2 punkt).

(3)  Jeigu paskutinę vietą užima keli vienodą balų skaičių surinkę kandidatai, į vertinimo centrą kviečiami visi šie kandidatai.

(4)  Į vertinimo centrą pakviestų kiekvieno konkurso ir srities kandidatų skaičius yra apytiksliai 3 kartus didesnis už šiame pranešime apie konkursus nurodytą laureatų skaičių ir bus paskelbtas EPSO interneto svetainėje (www.eu-careers.eu) iki atrankos.

(5)  Organizaciniais sumetimais atvejo tyrimas galėtų būti rengiamas kitose valstybėse narėse ir (arba) Briuselyje esančiuose testavimo centruose, nepriklausomai nuo kitų vertinimo centro užduočių.

(6)  Jeigu paskutinę vietą užima keli vienodą balų skaičių surinkę kandidatai, į rezervo sąrašus įtraukiami visi šie kandidatai.

---

PRIEDAS

1.   EUROPOS VIEŠASIS ADMINISTRAVIMAS

1.   Pareigų pobūdis

Bendra Europos viešojo administravimo srities administratorių užduotis — padėti sprendimų priėmėjams vykdyti jų institucijos ar įstaigos funkcijas.

Pagrindinės administratorių pareigos, kurios įvairiose institucijose gali skirtis:

| — | programų ir veiklos planų rengimas, įgyvendinimas, priežiūra ir kontrolė, |
| --- | --- |

—

programų ir veiklos planų rengimas, įgyvendinimas, priežiūra ir kontrolė,

| — | įvairių išteklių, įskaitant žmogiškuosius, finansinius ir materialinius, valdymas, |
| --- | --- |

—

įvairių išteklių, įskaitant žmogiškuosius, finansinius ir materialinius, valdymas,

| — | pagalba sprendimų priėmėjams raštu ir žodžiu, |
| --- | --- |

—

pagalba sprendimų priėmėjams raštu ir žodžiu,

| — | politinės analizės pranešimų rengimas, |
| --- | --- |

—

politinės analizės pranešimų rengimas,

| — | išorės komunikacija, taip pat vidaus atskaitomybė ir komunikacija, |
| --- | --- |

—

išorės komunikacija, taip pat vidaus atskaitomybė ir komunikacija,

| — | tarnybų ir institucijų veiklos koordinavimas bei konsultavimasis, taip pat ryšių su suinteresuotaisiais išorės subjektais palaikymas. |
| --- | --- |

—

tarnybų ir institucijų veiklos koordinavimas bei konsultavimasis, taip pat ryšių su suinteresuotaisiais išorės subjektais palaikymas.

2.   Kvalifikacija

AD 5 kategorija

Diplomu patvirtintas bent trejų metų universitetinis išsilavinimas.

Paskutinio universiteto kurso studentai gali dalyvauti konkurse, jei gavo diplomą ne vėliau kaip 2011 m. liepos 31 d.

AD 7 kategorija

Diplomu patvirtintas ketverių metų arba ilgesnis universitetinis išsilavinimas.

Arba

Diplomu patvirtintas bent trejų metų universitetinis išsilavinimas, po kurio įgyta bent vienerių metų profesinė patirtis, susijusi su pareigų pobūdžiu.

NB: Bent vienerių metų profesinė patirtis yra sudedamoji diplomo dalis, neįskaičiuojama į reikalaujamos profesinės patirties metų skaičių.

3.   Profesinė patirtis

AD 5 kategorija

Profesinės patirties nereikalaujama.

AD 7 kategorija

Bent šešerių metų universitetinio lygmens profesinė patirtis, susijusi su pareigų pobūdžiu.

Į šią profesinę patirtį atsižvelgiama tik tuomet, jei ji įgyta gavus diplomą, suteikiantį teisę dalyvauti konkurse.

2.   TEISĖ

1.   Pareigų pobūdis

Bendra teisės srities administratorių užduotis — padėti sprendimų priėmėjams vykdyti savo institucijos ar įstaigos funkcijas, teikti teisines konsultacijas ir patarimus savo padalinių vadovybei ir (arba) už įvairią veiklą atsakingiems skyriams ir kartu užtikrinti, kad būtų laikomasi ES bei nacionalinės teisės.

Pagrindinės administratorių pareigos, kurios įvairiose institucijose gali skirtis:

| — | pagalba sprendimų priėmėjams raštu ir žodžiu, |
| --- | --- |

—

pagalba sprendimų priėmėjams raštu ir žodžiu,

| — | teisinė analizė, tyrimai, konsultacijos ir pagalba, taip pat teisinių reikalų priežiūra, |
| --- | --- |

—

teisinė analizė, tyrimai, konsultacijos ir pagalba, taip pat teisinių reikalų priežiūra,

| — | teisinių dokumentų rengimas, |
| --- | --- |

—

teisinių dokumentų rengimas,

| — | vidaus atskaitomybė ir komunikacija teisės klausimais, |
| --- | --- |

—

vidaus atskaitomybė ir komunikacija teisės klausimais,

| — | teisės klausimų koordinavimas ir konsultavimasis su kitomis tarnybomis, |
| --- | --- |

—

teisės klausimų koordinavimas ir konsultavimasis su kitomis tarnybomis,

| — | įvairių išteklių, įskaitant žmogiškuosius, finansinius ir materialinius, valdymas, |
| --- | --- |

—

įvairių išteklių, įskaitant žmogiškuosius, finansinius ir materialinius, valdymas,

| — | programų ir veiklos planų rengimas, įgyvendinimas, priežiūra ir kontrolė. |
| --- | --- |

—

programų ir veiklos planų rengimas, įgyvendinimas, priežiūra ir kontrolė.

2.   Kvalifikacija

AD 5 kategorija

Teisės diplomu patvirtintas bent trejų metų universitetinis išsilavinimas.

Paskutinio universiteto kurso studentai gali dalyvauti konkurse, jei gavo diplomą ne vėliau kaip 2011 m. liepos 31 d.

AD 7 kategorija

Teisės diplomu patvirtintas ketverių metų arba ilgesnis universitetinis išsilavinimas.

Arba

Teisės diplomu patvirtintas bent trejų metų universitetinis išsilavinimas, po kurio įgyta bent vienerių metų profesinė patirtis, susijusi su pareigų pobūdžiu.

NB: Bent vienerių metų profesinė patirtis yra sudedamoji diplomo dalis, neįskaičiuojama į reikalaujamos profesinės patirties metų skaičių

3.   Profesinė patirtis

AD 5 kategorija

Profesinės patirties nereikalaujama.

AD 7 kategorija

Bent šešerių metų universitetinio lygmens profesinė patirtis, susijusi su pareigų pobūdžiu.

Į šią profesinę patirtį atsižvelgiama tik tuomet, jei ji įgyta gavus diplomą, suteikiantį teisę dalyvauti konkurse.

3.   EKONOMIKA

1.   Pareigų pobūdis

Bendra ekonomikos srities administratorių užduotis — padėti sprendimų priėmėjams vykdyti savo institucijos arba įstaigos funkcijas, atlikti ekonominę ir (arba) statistinę analizę, būtiną ES politikai inicijuoti, plėtoti, valdyti ir (arba) vertinti.

Pagrindinės administratorių pareigos, kurios įvairiose institucijose gali skirtis:

| — | pagalba sprendimų priėmėjams raštu ir žodžiu, |
| --- | --- |

—

pagalba sprendimų priėmėjams raštu ir žodžiu,

| — | strateginė politikos analizė, taip pat politinės analizės ir tyrimų metodų, įskaitant visų pirma ekonomikos srityje taikomus empirinius metodus, kūrimas ir taikymas, |
| --- | --- |

—

strateginė politikos analizė, taip pat politinės analizės ir tyrimų metodų, įskaitant visų pirma ekonomikos srityje taikomus empirinius metodus, kūrimas ir taikymas,

| — | viešųjų finansų srities ekonominės politikos analizavimas ir formavimas, struktūrinės reformos (įskaitant darbo rinką), bendra valiuta, finansų rinkos ir įstaigos, šalių ekonominė integracija ir vystymasis, taip pat tarptautinė prekyba remiantis Sutartimi nustatytu instituciniu pagrindu, |
| --- | --- |

—

viešųjų finansų srities ekonominės politikos analizavimas ir formavimas, struktūrinės reformos (įskaitant darbo rinką), bendra valiuta, finansų rinkos ir įstaigos, šalių ekonominė integracija ir vystymasis, taip pat tarptautinė prekyba remiantis Sutartimi nustatytu instituciniu pagrindu,

| — | išorės komunikacija politikos klausimais, taip pat vidaus atskaitomybė ir komunikacija, |
| --- | --- |

—

išorės komunikacija politikos klausimais, taip pat vidaus atskaitomybė ir komunikacija,

| — | ryšiai su kitomis ES institucijomis ir kitais vidaus padaliniais, taip pat ryšiai su išorės subjektais ir valstybėmis narėmis, |
| --- | --- |

—

ryšiai su kitomis ES institucijomis ir kitais vidaus padaliniais, taip pat ryšiai su išorės subjektais ir valstybėmis narėmis,

| — | politinių klausimų koordinavimas ir konsultavimasis su kitais padaliniais, |
| --- | --- |

—

politinių klausimų koordinavimas ir konsultavimasis su kitais padaliniais,

| — | poveikio ir rizikos vertinimas, |
| --- | --- |

—

poveikio ir rizikos vertinimas,

| — | programų ir veiklos planų rengimas, įgyvendinimas, priežiūra ir kontrolė, |
| --- | --- |

—

programų ir veiklos planų rengimas, įgyvendinimas, priežiūra ir kontrolė,

| — | valstybių narių, institucijų ir kitų išorės subjektų sudarytų darbo grupių veiklos koordinavimas, |
| --- | --- |

—

valstybių narių, institucijų ir kitų išorės subjektų sudarytų darbo grupių veiklos koordinavimas,

| — | įvairių išteklių, įskaitant žmogiškuosius, finansinius ir materialinius, valdymas. |
| --- | --- |

—

įvairių išteklių, įskaitant žmogiškuosius, finansinius ir materialinius, valdymas.

2.   Kvalifikacija

AD 5 kategorija

Ekonomikos diplomu patvirtintas bent trejų metų universitetinis išsilavinimas.

Paskutinio universiteto kurso studentai gali dalyvauti konkurse, jei gavo diplomą ne vėliau kaip 2011 m. liepos 31 d.

AD 7 kategorija

Ekonomikos diplomu patvirtintas ketverių metų arba ilgesnis universitetinis išsilavinimas.

Arba

Ekonomikos diplomu patvirtintas bent trejų metų universitetinis išsilavinimas, po kurio įgyta bent vienerių metų profesinė patirtis, susijusi su pareigų pobūdžiu.

NB: Bent vienerių metų profesinė patirtis yra sudedamoji diplomo dalis, neįskaičiuojama į reikalaujamos profesinės patirties metų skaičių.

3.   Profesinė patirtis

AD 5 kategorija

Profesinės patirties nereikalaujama.

AD 7 kategorija

Bent šešerių metų universitetinio lygmens profesinė patirtis, susijusi su pareigų pobūdžiu.

Į šią profesinę patirtį atsižvelgiama tik tuomet, jei ji įgyta gavus diplomą, suteikiantį teisę dalyvauti konkurse.

4.   AUDITAS

1.   Pareigų pobūdis

Bendra audito srities administratorių užduotis — padėti sprendimų priėmėjams vykdyti savo institucijos ar įstaigos funkcijas.

Šie darbuotojai taip pat dirbs finansų, veiklos ir vidaus audito srityje. Auditoriai teikia pagalbą ir patarimus visose Europos Sąjungos veiklos srityse, siekdami tobulinti valdymą ir administravimą. Jiems gali tekti dirbti visose 27 valstybėse narėse, taip pat trečiosiose šalyse.

Pagrindinės administratorių pareigos, kurios įvairiose institucijose gali skirtis:

| — | išorės auditas, finansų auditas ir patikimo finansų valdymo, įskaitant įgyvendinimą ir atskaitomybę, tyrimai, |
| --- | --- |

—

išorės auditas, finansų auditas ir patikimo finansų valdymo, įskaitant įgyvendinimą ir atskaitomybę, tyrimai,

| — | išorės kontrolė ir patikros, kontrolės sistemų tobulinimas, |
| --- | --- |

—

išorės kontrolė ir patikros, kontrolės sistemų tobulinimas,

| — | vidaus auditas, metodinė parama, patarimai ir mokymas, |
| --- | --- |

—

vidaus auditas, metodinė parama, patarimai ir mokymas,

| — | tarnybų veiklos koordinavimas ir konsultavimasis audito klausimais, |
| --- | --- |

—

tarnybų veiklos koordinavimas ir konsultavimasis audito klausimais,

| — | informavimas ir patarimai audito klausimais. |
| --- | --- |

—

informavimas ir patarimai audito klausimais.

2.   Kvalifikacija

AD 5 kategorija

Bent trejų metų universitetinis išsilavinimas, patvirtintas su pareigų pobūdžiu susijusiu diplomu, arba lygiaverčio lygmens profesinis mokymas/kvalifikacija, susijusi su pareigų pobūdžiu.

Paskutinio universiteto kurso studentai gali dalyvauti konkurse, jei gavo diplomą ne vėliau kaip 2011 m. liepos 31 d.

AD 7 kategorija

Ketverių metų arba ilgesnis universitetinis išsilavinimas, patvirtintas su pareigų pobūdžiu susijusiu diplomu, arba lygiaverčio lygmens profesinis mokymas/kvalifikacija, susijusi su pareigų pobūdžiu.

Arba

Bent trejų metų universitetinis išsilavinimas, patvirtintas su pareigų pobūdžiu susijusiu diplomu, arba lygiaverčio lygmens profesinis mokymas/kvalifikacija, susijusi su pareigų pobūdžiu, po kurio įgyta bent vienerių metų profesinė patirtis, susijusi su pareigų pobūdžiu.

NB: Bent vienerių metų profesinė patirtis yra sudedamoji diplomo dalis, neįskaičiuojama į reikalaujamos profesinės patirties metų skaičių.

Atkreipkite dėmesį į tai, kad Jūsų gali būti paprašyta pateikti vertinimo komisijai studijuotų dalykų oficialų patvirtinimą, kad ji galėtų lengviau įvertinti, ar Jūsų diplomai atitinka pareigų pobūdį.

3.   Profesinė patirtis

AD 5 kategorija

Profesinės patirties nereikalaujama.

AD 7 kategorija

Bent šešerių metų universitetinio lygmens profesinė patirtis, susijusi su pareigų pobūdžiu.

Į šią profesinę patirtį atsižvelgiama tik tuomet, jei ji įgyta gavus diplomą, suteikiantį teisę dalyvauti konkurse.

5.   FINANSAI

1.   Pareigų pobūdis

Bendra finansų srities administratorių užduotis — padėti sprendimų priėmėjams vykdyti savo institucijos ar įstaigos funkcijas.

Šie darbuotojai taip pat dirbs tokiose srityse kaip finansinės ir biudžetinės procedūros, metinių ataskaitų ir sąskaitų rengimas, įvairūs audito darbai.

Jie teiks tarnyboms informaciją, kurios reikia finansinei informacijai nustatyti arba administravimui kontroliuoti ir užtikrinti, kad būtų pateikiamos visų Europos Sąjungos veiklos sričių sąskaitos, ir taip patobulinti valdymą bei administravimą. Jiems gali tekti dirbti visose 27 valstybėse narėse, taip pat trečiosiose šalyse.

Pagrindinės administratorių pareigos, kurios įvairiose institucijose gali skirtis:

| — | išorės kontrolė ir patikros, kontrolės sistemų tobulinimas, |
| --- | --- |

—

išorės kontrolė ir patikros, kontrolės sistemų tobulinimas,

| — | finansinių ir biudžetinių procedūrų (asignavimų, įsipareigojimų, mokėjimų) priežiūra, |
| --- | --- |

—

finansinių ir biudžetinių procedūrų (asignavimų, įsipareigojimų, mokėjimų) priežiūra,

| — | dalyvavimas rengiant biudžeto prognozes ir metines ataskaitas bei sąskaitas, |
| --- | --- |

—

dalyvavimas rengiant biudžeto prognozes ir metines ataskaitas bei sąskaitas,

| — | organizacinės, operacinės, strateginės, socialinės, teisinės, politinės ir aplinkosauginės rizikos valdymas, |
| --- | --- |

—

organizacinės, operacinės, strateginės, socialinės, teisinės, politinės ir aplinkosauginės rizikos valdymas,

| — | sąskaitų pateikimo užtikrinimas, |
| --- | --- |

—

sąskaitų pateikimo užtikrinimas,

| — | išteklių naudojimas atsižvelgiant į ekonomiškumo, našumo ir veiksmingumo principus, |
| --- | --- |

—

išteklių naudojimas atsižvelgiant į ekonomiškumo, našumo ir veiksmingumo principus,

| — | įvairūs išorės ir vidaus audito darbai, konsultacijos, |
| --- | --- |

—

įvairūs išorės ir vidaus audito darbai, konsultacijos,

| — | tinkamas finansinių sandorių užkodavimas ir priežiūra finansų arba apskaitos sistemose. |
| --- | --- |

—

tinkamas finansinių sandorių užkodavimas ir priežiūra finansų arba apskaitos sistemose.

2.   Kvalifikacija

AD 5 kategorija

Bent trejų metų universitetinis išsilavinimas, patvirtintas su pareigų pobūdžiu susijusiu diplomu.

Paskutinio universiteto kurso studentai gali dalyvauti konkurse, jei gavo diplomą ne vėliau kaip 2011 m. liepos 31 d.

AD 7 kategorija

Ketverių metų arba ilgesnis universitetinis išsilavinimas, patvirtintas su pareigų pobūdžiu susijusiu diplomu.

Arba

Bent trejų metų universitetinis išsilavinimas, patvirtintas su pareigų pobūdžiu susijusiu diplomu, po kurio įgyta bent vienerių metų profesinė patirtis, susijusi su pareigų pobūdžiu.

NB: Bent vienerių metų profesinė patirtis yra sudedamoji diplomo dalis, neįskaičiuojama į reikalaujamos profesinės patirties metų skaičių.

3.   Profesinė patirtis

AD 5 kategorija

Profesinės patirties nereikalaujama.

AD 7 kategorija

Bent šešerių metų universitetinio lygmens profesinė patirtis, susijusi su pareigų pobūdžiu.

Į šią profesinę patirtį atsižvelgiama tik tuomet, jei ji įgyta gavus diplomą, suteikiantį teisę dalyvauti konkurse.

6.   STATISTIKA

1.   Pareigų pobūdis

Bendra statistikos srities administratorių užduotis — padėti rengti ir įgyvendinti statistikos metodologijos, duomenų valdymo ir duomenų analizės sričių statistikos programą, vykdyti statistikos sričių reglamentavimo ir koordinavimo veiklą, skleisti statistinę informaciją ir valdyti statistikos projektus ir (arba) procesus.

Pagrindinės užduotys:

| — | darbas bendros statistikos metodologijos srityje, įskaitant oficialiosios statistikos matematinius metodus, |
| --- | --- |

—

darbas bendros statistikos metodologijos srityje, įskaitant oficialiosios statistikos matematinius metodus,

| — | darbas ekonomikos, finansų, socialinės, žemės ūkio ir aplinkos statistikos, taip pat statistinės apskaitos sistemų srityse, |
| --- | --- |

—

darbas ekonomikos, finansų, socialinės, žemės ūkio ir aplinkos statistikos, taip pat statistinės apskaitos sistemų srityse,

| — | statistinių duomenų bei rodiklių paklausos ir naudojimo analizavimas, projektų ir procesų rengimas bei valdymas, |
| --- | --- |

—

statistinių duomenų bei rodiklių paklausos ir naudojimo analizavimas, projektų ir procesų rengimas bei valdymas,

| — | su statistinės informacijos rinkimu, tvarkymu, analizavimu ir skleidimu susijusių tikslų nustatymas, veiklos koordinavimas ir kokybės gerinimas, |
| --- | --- |

—

su statistinės informacijos rinkimu, tvarkymu, analizavimu ir skleidimu susijusių tikslų nustatymas, veiklos koordinavimas ir kokybės gerinimas,

| — | statistinių duomenų tvirtinimas ir kiekybinė bei kokybinė analizė, |
| --- | --- |

—

statistinių duomenų tvirtinimas ir kiekybinė bei kokybinė analizė,

| — | statistinis ir ekonometrinis modeliavimas, |
| --- | --- |

—

statistinis ir ekonometrinis modeliavimas,

| — | kiekybinė, ypač sociometrinė ir ekonometrinė, analizė. |
| --- | --- |

—

kiekybinė, ypač sociometrinė ir ekonometrinė, analizė.

Šioms pareigoms eiti reikalingas gebėjimas dirbti daugiadalykėse srityse, taip pat geri bendravimo ir dokumentų rengimo įgūdžiai.

2.   Kvalifikacija

AD 5 kategorija

Bent trejų metų universitetinis išsilavinimas, patvirtintas su pareigų pobūdžiu susijusiu statistikos, ekonomikos, matematikos arba kito dalyko diplomu.

Paskutinio universiteto kurso studentai gali dalyvauti konkurse, jei gavo diplomą ne vėliau kaip 2011 m. liepos 31 d.

AD 7 kategorija

Ketverių metų arba ilgesnis universitetinis išsilavinimas, patvirtintas su pareigų pobūdžiu susijusiu statistikos, ekonomikos, matematikos arba kito dalyko diplomu.

Arba

Bent trejų metų universitetinis išsilavinimas, patvirtintas su pareigų pobūdžiu susijusiu statistikos, ekonomikos, matematikos arba kito dalyko diplomu, po kurio įgyta bent vienerių metų profesinė patirtis, susijusi su pareigų pobūdžiu.

NB: Bent vienerių metų profesinė patirtis yra sudedamoji diplomo dalis, neįskaičiuojama į reikalaujamos profesinės patirties metų skaičių.

Atkreipkite dėmesį į tai, kad Jūsų gali būti paprašyta pateikti vertinimo komisijai studijuotų dalykų oficialų patvirtinimą, kad ji galėtų lengviau įvertinti, ar Jūsų diplomai atitinka pareigų pobūdį.

3.   Profesinė patirtis

AD 5 kategorija

Profesinės patirties nereikalaujama.

AD 7 kategorija

Bent šešerių metų universitetinio lygmens profesinė patirtis, susijusi su pareigų pobūdžiu.

Į šią profesinę patirtį atsižvelgiama tik tuomet, jei ji įgyta gavus diplomą, suteikiantį teisę dalyvauti konkurse.

---