# Επίσημη Εφημερίδα C 122A/2012

| | ISSN 1977-0901
  doi:10.3000/19770901.CA2012.122.gre |
| --- | --- |
| Επίσημη Εφημερίδα
  της Ευρωπαϊκής Ένωσης | C 122A |
| | |
| Έκδοση στην ελληνική γλώσσα | Ανακοινώσεις και Πληροφορίες | 55ό έτος27 Απριλίου 2012 |

ISSN 1977-0901

doi:10.3000/19770901.CA2012.122.gre

Επίσημη Εφημερίδα

της Ευρωπαϊκής Ένωσης

C 122A

Έκδοση στην ελληνική γλώσσα

Ανακοινώσεις και Πληροφορίες

55ό έτος27 Απριλίου 2012

---

| Ανακοίνωση αριθ | Περιεχόμενα | Σελίδα |
| --- | --- | --- |
| | V   Γνωστοποιήσεις |
| | ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΕΣ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΕΣ |
| | Ευρωπαϊκό Ίδρυμα για τη Βελτίωση των Συνθηκών Διαβίωσης και Εργασίας |
| 2012/C 122A/01 | Προκήρυξη ανοικτής διαδικασίας επιλογής — Υπεύθυνος Έρευνας — Συνθήκες Διαβίωσης και Ποιότητας Ζωής — Κωδικός: EF-TA-12-03 | 1 |

Ανακοίνωση αριθ

Περιεχόμενα

Σελίδα

V   Γνωστοποιήσεις

ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΕΣ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΕΣ

Ευρωπαϊκό Ίδρυμα για τη Βελτίωση των Συνθηκών Διαβίωσης και Εργασίας

2012/C 122A/01

Προκήρυξη ανοικτής διαδικασίας επιλογής — Υπεύθυνος Έρευνας — Συνθήκες Διαβίωσης και Ποιότητας Ζωής — Κωδικός: EF-TA-12-03

1

ΑΝΑΚΕΦΑΛΑΙΩΤΙΚΟΣ ΠΙΝΑΚΑΣ ΤΩΝ ΕΠΙΣΗΜΩΝ ΕΦΗΜΕΡΙΔΩΝ C A ΔΙΑΓΩΝΙΣΜΟΙ

Κατωτέρω παρατίθεται πίνακας των τευχών της Επίσημης Εφημερίδας C A που δημοσιεύθηκαν το τρέχον έτος.

Εκτός αντίθετης ένδειξης, οι Επίσημες Εφημερίδες δημοσιεύονται σε όλες τις κοινοτικές γλώσσες.

| 8 | (DA/EL/HU/IT/MT/PL) |
| --- | --- |
| 10 | |
| 17 | (LT) |
| 20 | (EN) |
| 22 | (DE/EN/FR) |
| 27 | |
| 30 | (FR) |
| 31 | (ES) |
| 37 | |
| 44 | |
| 46 | |
| 53 | |
| 55 | |
| 59 | |
| 69 | (DE/EN/FR) |
| 70 | (EL) |
| 71 | (ES) |
| 74 | (HU) |
| 75 | (NL) |
| 76 | |
| 77 | (RO) |
| 84 | (DE/EN/FR) |
| 86 | |
| 90 | (EN) |
| 101 | |
| 110 | (DE/EN/FR) |
| 114 | |
| 121 | (BG) |
| 122 | |

8

(DA/EL/HU/IT/MT/PL)

10

17

(LT)

20

(EN)

22

(DE/EN/FR)

27

30

(FR)

31

(ES)

37

44

46

53

55

59

69

(DE/EN/FR)

70

(EL)

71

(ES)

74

(HU)

75

(NL)

76

77

(RO)

84

(DE/EN/FR)

86

90

(EN)

101

110

(DE/EN/FR)

114

121

(BG)

122

| EL | |
| --- | --- |

EL

---

V Γνωστοποιήσεις

ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΕΣ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΕΣ

Ευρωπαϊκό Ίδρυμα για τη Βελτίωση των Συνθηκών Διαβίωσης και Εργασίας

| 27.4.2012 | EL | Επίσημη Εφημερίδα της Ευρωπαϊκής Ένωσης | CA 122/1 |
| --- | --- | --- | --- |

27.4.2012

EL

Επίσημη Εφημερίδα της Ευρωπαϊκής Ένωσης

CA 122/1

---

ΠΡΟΚΉΡΥΞΗ ΑΝΟΙΚΤΉΣ ΔΙΑΔΙΚΑΣΊΑΣ ΕΠΙΛΟΓΉΣ

ΥΠΕΫΘΥΝΟΣ ΈΡΕΥΝΑΣ — Συνθήκες Διαβίωσης και Ποιότητας Ζωής

ΚΩΔΙΚΌΣ: EF-TA-12-03

(2012/C 122 A/01)

Το Ευρωπαϊκό Ίδρυμα για τη Βελτίωση των Συνθηκών Διαβίωσης και Εργασίας (Eurofound) με έδρα το Δουβλίνο (Ιρλανδία) προτίθεται να προσλάβει υπεύθυνο έρευνας Συνθηκών Διαβίωσης και Ποιότητας Ζωής.

Αναφερόμενος στον διευθυντή της μονάδας Συνθηκών Διαβίωσης και Ποιότητας Ζωής, ο υπεύθυνος έρευνας θα ασκεί τις ακόλουθες αρμοδιότητες:

| — | θα συμμετέχει, ως μέλος της ομάδας Συνθηκών Διαβίωσης και Ποιότητας Ζωής, στη διατύπωση, στον συντονισμό και στη διαχείριση μελετών, ερευνών, δημοσιεύσεων και λοιπών σχεδίων σε ευρωπαϊκό επίπεδο, |
| --- | --- |

—

θα συμμετέχει, ως μέλος της ομάδας Συνθηκών Διαβίωσης και Ποιότητας Ζωής, στη διατύπωση, στον συντονισμό και στη διαχείριση μελετών, ερευνών, δημοσιεύσεων και λοιπών σχεδίων σε ευρωπαϊκό επίπεδο,

| — | θα αναλάβει τη διάδοση και παρουσίαση πορισμάτων και άλλων σχετικών πληροφοριών στα ενωσιακά όργανα και στα κράτη μέλη, |
| --- | --- |

—

θα αναλάβει τη διάδοση και παρουσίαση πορισμάτων και άλλων σχετικών πληροφοριών στα ενωσιακά όργανα και στα κράτη μέλη,

| — | θα εκπονεί αναλύσεις και θα συντάσσει εκθέσεις για τις συνθήκες διαβίωσης και για συναφή θέματα πολιτικής, |
| --- | --- |

—

θα εκπονεί αναλύσεις και θα συντάσσει εκθέσεις για τις συνθήκες διαβίωσης και για συναφή θέματα πολιτικής,

| — | θα δρομολογεί κύκλους διαλόγου, θα οργανώνει και θα πραγματοποιεί συνέδρια, εργαστήρια και άλλες συναντήσεις, |
| --- | --- |

—

θα δρομολογεί κύκλους διαλόγου, θα οργανώνει και θα πραγματοποιεί συνέδρια, εργαστήρια και άλλες συναντήσεις,

| — | θα αναπτύσσει και θα διατηρεί επαφές υψηλού επιπέδου τόσο σε εθνικό επίπεδο όσο και σε επίπεδο Ένωσης. |
| --- | --- |

—

θα αναπτύσσει και θα διατηρεί επαφές υψηλού επιπέδου τόσο σε εθνικό επίπεδο όσο και σε επίπεδο Ένωσης.

Στον διαγωνισμό επιτρέπεται η συμμετοχή υποψηφίων οι οποίοι:

| — | είναι υπήκοοι κράτους μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης, |
| --- | --- |

—

είναι υπήκοοι κράτους μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης,

| — | απολαύουν πλήρως των πολιτικών τους δικαιωμάτων, |
| --- | --- |

—

απολαύουν πλήρως των πολιτικών τους δικαιωμάτων,

| — | έχουν εκπληρώσει τις στρατιωτικές τους υποχρεώσεις, όπως αυτές ορίζονται από τη νομοθεσία, |
| --- | --- |

—

έχουν εκπληρώσει τις στρατιωτικές τους υποχρεώσεις, όπως αυτές ορίζονται από τη νομοθεσία,

| — | διαθέτουν πολύ καλή γνώση μίας από τις επίσημες γλώσσες της Ευρωπαϊκής Ένωσης και ικανοποιητική γνώση μίας άλλης γλώσσας της Ένωσης. Απαιτείται καλή γνώση της αγγλικής δεδομένου ότι αποτελεί την κύρια γλώσσα εργασίας του Eurofound, |
| --- | --- |

—

διαθέτουν πολύ καλή γνώση μίας από τις επίσημες γλώσσες της Ευρωπαϊκής Ένωσης και ικανοποιητική γνώση μίας άλλης γλώσσας της Ένωσης. Απαιτείται καλή γνώση της αγγλικής δεδομένου ότι αποτελεί την κύρια γλώσσα εργασίας του Eurofound,

| — | διαθέτουν ολοκληρωμένη πανεπιστημιακή ή μεταπτυχιακή εκπαίδευση ελάχιστης διάρκειας τεσσάρων ετών στον τομέα των κοινωνικών επιστημών, των οικονομικών, της ψυχολογίας, της στατιστικής ή σε άλλους συναφείς κλάδους, |
| --- | --- |

—

διαθέτουν ολοκληρωμένη πανεπιστημιακή ή μεταπτυχιακή εκπαίδευση ελάχιστης διάρκειας τεσσάρων ετών στον τομέα των κοινωνικών επιστημών, των οικονομικών, της ψυχολογίας, της στατιστικής ή σε άλλους συναφείς κλάδους,

| — | διαθέτουν συναφή επαγγελματική πείρα μετά την ολοκλήρωση των σπουδών τους διάρκειας τουλάχιστον τεσσάρων ετών. |
| --- | --- |

—

διαθέτουν συναφή επαγγελματική πείρα μετά την ολοκλήρωση των σπουδών τους διάρκειας τουλάχιστον τεσσάρων ετών.

Ο επιτυχής υποψήφιος θα προσληφθεί στον βαθμό 7 της ομάδας καθηκόντων AD, ως έκτακτος υπάλληλος με σύμβαση αορίστου χρόνου. Ο εφεδρικός πίνακας επιτυχόντων που θα καταρτιστεί από την παρούσα διαδικασία θα μπορεί να χρησιμοποιηθεί για την κάλυψη θέσεων εκτάκτων υπαλλήλων ορισμένου χρόνου και συμβασιούχων υπαλλήλων (ομάδα καθηκόντων IV), συναφών προσόντων.

Πλήρεις πληροφορίες σχετικά με τη θέση, καθώς και οι διαδικασίες υποβολής της αίτησης και επιλογής των υποψηφίων, μπορούν να μεταφορτωθούν από την ιστοσελίδα για τις κενές θέσεις εργασίας του δικτυακού τόπου του Eurofound:

http://www.eurofound.europa.eu/about/vacancies/index.htm

Όλες οι αιτήσεις πρέπει να υποβληθούν με το επίσημο έντυπο αίτησης, το οποίο μπορεί επίσης να μεταφορτωθεί από τον ανωτέρω δικτυακό τόπο.

Λήξη προθεσμίας υποβολής αιτήσεων: 25 Μαΐου 2012.

---