# Diario Oficial C 7A/12 d

| | ISSN 1725-244X |
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| Diario Oficial
  de la Unión Europea | C 7A |
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| Edición en lengua española | Comunicaciones e informaciones | 50o año12 de enero de 2007 |

ISSN 1725-244X

Diario Oficial

de la Unión Europea

C 7A

Edición en lengua española

Comunicaciones e informaciones

50o año12 de enero de 2007

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| Número de información | Sumario | Página |
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| | V   Dictámenes |
| | PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS |
| | Comisión |
| 2007/C 007A/01 | Dirección General de Relaciones Exteriores — Publicación de un anuncio de puesto vacante de Director (grado AD14) (artículo 29, apartado 2, del estatuto de personal) (COM/2007/10038) | 1 |
| 2007/C 007A/02 | Centro Común de Investigación (CCI) — Publicación de dos anuncios de puestos vacantes — Director del Instituto para la Protección y Seguridad del Ciudadano en Ispra (CCI.G — IPSC) (grado AD14) (COM/2007/10039) — Director del Instituto de la Energía en Petten (CCI.F — IE) (grado AD14) (COM/2007/10040) | 3 |

Número de información

Sumario

Página

V   Dictámenes

PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS

Comisión

2007/C 007A/01

Dirección General de Relaciones Exteriores — Publicación de un anuncio de puesto vacante de Director (grado AD14) (artículo 29, apartado 2, del estatuto de personal) (COM/2007/10038)

1

2007/C 007A/02

Centro Común de Investigación (CCI) — Publicación de dos anuncios de puestos vacantes — Director del Instituto para la Protección y Seguridad del Ciudadano en Ispra (CCI.G — IPSC) (grado AD14) (COM/2007/10039) — Director del Instituto de la Energía en Petten (CCI.F — IE) (grado AD14) (COM/2007/10040)

3

| ES | |
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ES

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V Dictámenes

PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS

Comisión

| 12.1.2007 | ES | Diario Oficial de la Unión Europea | CA 7/1 |
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12.1.2007

ES

Diario Oficial de la Unión Europea

CA 7/1

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DIRECCIÓN GENERAL DE RELACIONES EXTERIORES

Publicación de un anuncio de puesto vacante de Director (grado AD14) (artículo 29, apartado 2, del estatuto de personal)

COM/2007/10038

(2007/C 7 A/01)

Quiénes somos

La Dirección General de Relaciones Exteriores contribuye a la formulación por el Comisario responsable de Relaciones Exteriores y sus colegas, de una política efectiva y coherente de relaciones exteriores para la Unión Europea, con el fin de permitir que la UE afirme su identidad en la escena internacional. Esta tarea abarca políticas que se sitúan tanto en el ámbito de competencias comunitarias como de política exterior y de seguridad común.

Qué proponemos

El puesto de Director conlleva la responsabilidad de la «visión» y análisis de políticas de la Comisión a largo, medio y corto plazo en el ámbito de las relaciones exteriores, así como la coordinación constante con otros servicios de la DG y con otras DG de la Comisión en todo lo referente a cuestiones de políticas que les conciernen. El Director gestionará las funciones centrales de planificación, análisis y coordinación de política exterior estratégica así como la inspección de delegaciones en el exterior, para la Dirección General de Relaciones Exteriores. Las políticas implicadas son aquellas que se refieren o pueden afectar a las relaciones exteriores de la Unión: comercio, desarrollo, ampliación, medio ambiente, justicia, libertad y seguridad, sanidad, empleo, investigación, transporte, economía y finanzas, etc.

Los candidatos deben

| 1. | Ser ciudadanos de uno de los Estados miembros de la Unión Europea. |
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1.

Ser ciudadanos de uno de los Estados miembros de la Unión Europea.

| 2. | Poseer un título universitario de grado superior que permita acceder a estudios de doctorado. |
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2.

Poseer un título universitario de grado superior que permita acceder a estudios de doctorado.

| 3. | Tener experiencia profesional postuniversitaria de al menos 15 años en un nivel correspondiente al de los estudios arriba mencionados; haber ocupado un alto cargo de gestión durante al menos 5 de esos años de experiencia profesional. |
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3.

Tener experiencia profesional postuniversitaria de al menos 15 años en un nivel correspondiente al de los estudios arriba mencionados; haber ocupado un alto cargo de gestión durante al menos 5 de esos años de experiencia profesional.

| 4. | Tener un conocimiento profundo de una de las lenguas oficiales de la UE y un conocimiento adecuado de otra de estas lenguas. Los candidatos deben tener en cuenta que los procedimientos de selección se realizarán solamente en inglés, francés y alemán. |
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4.

Tener un conocimiento profundo de una de las lenguas oficiales de la UE y un conocimiento adecuado de otra de estas lenguas. Los candidatos deben tener en cuenta que los procedimientos de selección se realizarán solamente en inglés, francés y alemán.

La Comisión seleccionará y nombrará al Director con arreglo a los procedimientos de selección y contratación de personal. La retribución y las condiciones de empleo serán las establecidas en el Estatuto de los funcionarios de las Comunidades Europeas para el grado AD14. La Comisión aplica una política de igualdad de oportunidades.

La descripción completa de las funciones, los criterios de selección y el formulario de presentación de candidatura se encuentran en: http://ec.europa.eu/dgs/personnel_administration/working_senior_mgt_en.htm

El enlace con la solicitud en línea es:

http://ec.europa.eu/dgs/personnel_administration/seniormanagementvacancies/index_en.html

Si encuentra problemas técnicos, por favor envíe un correo electrónico a:

admin-management-online@ec.europa.eu

La fecha límite para la presentación de candidaturas es el 12 de febrero de 2007. La inscripción en línea no será posible después de las 12.00 horas, hora de Bruselas.

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| 12.1.2007 | ES | Diario Oficial de la Unión Europea | CA 7/3 |
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12.1.2007

ES

Diario Oficial de la Unión Europea

CA 7/3

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CENTRO COMÚN DE INVESTIGACIÓN (CCI)

Publicación de dos anuncios de puestos vacantes

Director del «Instituto para la Protección y Seguridad del Ciudadano» en Ispra (CCI.G — IPSC) (grado AD14)

COM/2007/10039

Director del «Instituto de la Energía» en Petten (CCI.F — IE) (grado AD14)

COM/2007/10040

(2007/C 7 A/02)

Quiénes somos

La misión del Centro Común de Investigación es proporcionar apoyo científico y técnico adaptados a las necesidades del cliente para la concepción, desarrollo, ejecución y la supervisión de políticas de la UE. El CCI comprende siete institutos de investigación repartidos en cinco lugares diferentes de Europa. Contamos con una plantilla de 2 650 personas y un presupuesto de funcionamiento de 300 millones de euros al año; nuestras principales áreas de competencia son alimentación, productos químicos y sanidad; medio ambiente y sostenibilidad. Seguridad y protección nuclear y actividades horizontales tales como materiales y medidas de referencia, prospectiva tecnoeconómica, seguridad pública y lucha contra el fraude.

Proponemos

| — | Un puesto de Director del Instituto para la Protección y Seguridad del Ciudadano (CCI.G — IPSC, Ispra) (ref.: COM/2007/10039). La misión del Instituto es proporcionar a políticas de la UE un apoyo basado en la investigación y orientación de sistemas con el fin de proteger a los ciudadanos de los riesgos económicos y tecnológicos. Cuenta con unos 430 empleados y un presupuesto de aproximadamente 45 millones de euros. Además, el Director deberá proporcionar orientación estratégica para la coordinación de actividades de todo el CCI en materia de servicios relacionados con la seguridad interna/externa, lucha contra el fraude y de ayuda al desarrollo. |
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Un puesto de Director del Instituto para la Protección y Seguridad del Ciudadano (CCI.G — IPSC, Ispra) (ref.: COM/2007/10039). La misión del Instituto es proporcionar a políticas de la UE un apoyo basado en la investigación y orientación de sistemas con el fin de proteger a los ciudadanos de los riesgos económicos y tecnológicos. Cuenta con unos 430 empleados y un presupuesto de aproximadamente 45 millones de euros. Además, el Director deberá proporcionar orientación estratégica para la coordinación de actividades de todo el CCI en materia de servicios relacionados con la seguridad interna/externa, lucha contra el fraude y de ayuda al desarrollo.

| — | Un puesto de Director del Instituto de la Energía (CCI.F — IE, Petten) (ref.: COM/2007/10040). El Instituto proporciona el apoyo científico y técnico para las políticas comunitarias relacionadas con la energía. Cuenta con alrededor de 200 empleados y un presupuesto anual de aproximadamente 30 millones de euros. Además, el Director deberá proporcionar orientación estratégica y coordinación de la investigación y servicios relativos a la energía en todo el CCI. |
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Un puesto de Director del Instituto de la Energía (CCI.F — IE, Petten) (ref.: COM/2007/10040). El Instituto proporciona el apoyo científico y técnico para las políticas comunitarias relacionadas con la energía. Cuenta con alrededor de 200 empleados y un presupuesto anual de aproximadamente 30 millones de euros. Además, el Director deberá proporcionar orientación estratégica y coordinación de la investigación y servicios relativos a la energía en todo el CCI.

Los Directores son responsables de la gestión global de su Instituto y tienen responsabilidades delegadas en materia de finanzas y de contratación para todo el personal y el presupuesto de su Instituto. Son miembros del equipo de gestión de alto nivel del CCI y contribuyen al desarrollo y a la ejecución globales de la misión del CCI.

Los solicitantes deben

| 1. | Ser ciudadanos de uno de los Estados miembros de la Unión Europea. |
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1.

Ser ciudadanos de uno de los Estados miembros de la Unión Europea.

| 2. | Poseer un título universitario de grado superior. |
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2.

Poseer un título universitario de grado superior.

| 3. | Tener una experiencia profesional postuniversitaria de al menos 15 años en el nivel de las cualificaciones mencionadas anteriormente; haber ocupado un alto cargo de gestión durante al menos 5 de esos años de experiencia profesional. |
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3.

Tener una experiencia profesional postuniversitaria de al menos 15 años en el nivel de las cualificaciones mencionadas anteriormente; haber ocupado un alto cargo de gestión durante al menos 5 de esos años de experiencia profesional.

| 4. | Tener un profundo conocimiento de una de las lenguas oficiales de la UE y un conocimiento adecuado de otra de estas lenguas. Tener en cuenta que los procedimientos de selección se llevarán a cabo en inglés, francés y alemán solamente. |
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4.

Tener un profundo conocimiento de una de las lenguas oficiales de la UE y un conocimiento adecuado de otra de estas lenguas. Tener en cuenta que los procedimientos de selección se llevarán a cabo en inglés, francés y alemán solamente.

Los Directores serán seleccionados y designados por la Comisión según sus procedimientos de selección y contratación de personal. Los sueldos y las condiciones de empleo son los establecidos en el Estatuto de los funcionarios de las Comunidades Europeas de grado AD14. La Comisión aplica una política de igualdad de oportunidades.

Puede encontrarse una descripción completa de las funciones, los criterios de selección y el formulario de presentación de candidatura en:

http://ec.europa.eu/dgs/personnel_administration/working_senior_mgt_en.htm

El enlace con la solicitud en línea es:

http://ec.europa.eu/dgs/personnel_administration/seniormanagementvacancies/index_en.html

Si se encuentra con problemas técnicos, por favor envíe un correo electrónico a:

admin-management-online@ec.europa.eu

La fecha límite para registrarse es el 12 de febrero de 2007. El registro en línea no será posible después de las 12.00 horas, hora de Bruselas.

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