# Diario Oficial C 81A/3 de

| | ISSN 1977-0928 |
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| Diario Oficial
  de la Unión Europea | C 81A |
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| Edición en lengua española | Comunicaciones e informaciones | 59° año3 de marzo de 2016 |

ISSN 1977-0928

Diario Oficial

de la Unión Europea

C 81A

Edición en lengua española

Comunicaciones e informaciones

59° año3 de marzo de 2016

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| Número de información | Sumario | Página |
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| | V   Anuncios |
| | PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS |
| | Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo |
| 2016/C 081A/01 | Anuncio de procedimiento de selección abierto — Responsable de los contenidos del sitio web — Referencia: EF-TA-16-01 | 1 |

Número de información

Sumario

Página

V   Anuncios

PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS

Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo

2016/C 081A/01

Anuncio de procedimiento de selección abierto — Responsable de los contenidos del sitio web — Referencia: EF-TA-16-01

1

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ES

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V Anuncios

PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS

Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo

| 3.3.2016 | ES | Diario Oficial de la Unión Europea | CA 81/1 |
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3.3.2016

ES

Diario Oficial de la Unión Europea

CA 81/1

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ANUNCIO DE PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN ABIERTO

Responsable de los contenidos del sitio web

REFERENCIA: EF-TA-16-01

(2016/C 081 A/01)

La Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound) es una agencia de la Unión Europea (UE) con sede en Dublín (Irlanda), cuya función es aportar conocimientos que ayuden al desarrollo de políticas sociales y laborales para los agentes esenciales en el ámbito de la política social de la UE y para los ciudadanos de Europa. Eurofound transmite su mensaje por medio de la presentación de datos en una serie de formatos, entre otros: informes, herramientas en línea y redes sociales. Para más información sobre las actividades de Eurofound, visite el sitio web: www.eurofound.europa.eu.

Eurofound organiza un procedimiento de selección y contratación abierto para contratar a un:

Responsable de los contenidos del sitio web

Agente temporal [artículo 2, letra f)]: categoría AD, grado 6

El Responsable de los contenidos del sitio web desempeñará una función importante para que Eurofound pueda cumplir sus objetivos de comunicación institucional y sus indicadores clave de rendimiento. La persona seleccionada debe conocer bien la misión de Eurofound y desempeñará una función clave en garantizar la calidad y la eficacia del sitio web de la Agencia como herramienta de comunicación. El sitio web, integrado recientemente en una nueva plataforma Drupal, tiene un enfoque multilingüe y un elevado volumen de contenidos, y además se basa en fuentes de información muy diversas.

El Responsable de los contenidos del sitio web, que depende directamente del Jefe de la Unidad de Información y Comunicación, gestionará un equipo pequeño, pero deberá poder trabajar de manera independiente y tener excelentes capacidades interpersonales y para la comunicación a través de la web. Sus responsabilidades principales serán las siguientes:

| — | desarrollo y gestión de los contenidos para la comunicación en línea de Eurofound; |
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desarrollo y gestión de los contenidos para la comunicación en línea de Eurofound;

| — | impulso de mejoras y cambios en la arquitectura de la información del sitio web, así como optimización de la capacidad de detección de contenidos; |
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impulso de mejoras y cambios en la arquitectura de la información del sitio web, así como optimización de la capacidad de detección de contenidos;

| — | gestión de la experiencia de los usuarios y del perfil de Eurofound en línea; |
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gestión de la experiencia de los usuarios y del perfil de Eurofound en línea;

| — | garantía de la calidad y la coherencia de la presencia de Eurofound en internet y de sus actividades en línea. |
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garantía de la calidad y la coherencia de la presencia de Eurofound en internet y de sus actividades en línea.

El procedimiento de selección está abierto a los candidatos que:

| — | sean nacionales de uno de los Estados miembros de la Unión Europea en pleno disfrute de sus derechos como tales; |
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sean nacionales de uno de los Estados miembros de la Unión Europea en pleno disfrute de sus derechos como tales;

| — | hayan cumplido en su totalidad las obligaciones impuestas por la legislación relativa al servicio militar; |
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hayan cumplido en su totalidad las obligaciones impuestas por la legislación relativa al servicio militar;

| — | tengan un conocimiento profundo de una de las lenguas oficiales de la Unión Europea y un conocimiento satisfactorio (nivel B2) de otra lengua de la Unión. Dado que el inglés es la lengua principal de trabajo de Eurofound, se requiere un excelente dominio de este idioma para poder realizar las tareas encomendadas. El puesto de Responsable de los contenidos del sitio web exige un nivel muy elevado de inglés (1); |
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tengan un conocimiento profundo de una de las lenguas oficiales de la Unión Europea y un conocimiento satisfactorio (nivel B2) de otra lengua de la Unión. Dado que el inglés es la lengua principal de trabajo de Eurofound, se requiere un excelente dominio de este idioma para poder realizar las tareas encomendadas. El puesto de Responsable de los contenidos del sitio web exige un nivel muy elevado de inglés (1);

| — | tengan un nivel de educación correspondiente a estudios universitarios completos acreditados por un título, cuando la duración normal de la enseñanza universitaria sea de cuatro años o más, o un nivel de educación correspondiente a estudios universitarios completos acreditados por un título y una experiencia profesional adecuada de al menos un año cuando la duración normal de la enseñanza universitaria sea de al menos tres años; |
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tengan un nivel de educación correspondiente a estudios universitarios completos acreditados por un título, cuando la duración normal de la enseñanza universitaria sea de cuatro años o más, o un nivel de educación correspondiente a estudios universitarios completos acreditados por un título y una experiencia profesional adecuada de al menos un año cuando la duración normal de la enseñanza universitaria sea de al menos tres años;

| — | tengan cualificación profesional en un ámbito relacionado con la comunicación; |
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tengan cualificación profesional en un ámbito relacionado con la comunicación;

| — | tengan un mínimo de tres años de experiencia profesional postuniversitaria en el ámbito de los contenidos web; |
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tengan un mínimo de tres años de experiencia profesional postuniversitaria en el ámbito de los contenidos web;

| — | ofrezcan las garantías de moralidad requeridas para el ejercicio de las funciones de su puesto. |
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ofrezcan las garantías de moralidad requeridas para el ejercicio de las funciones de su puesto.

En el anuncio completo del puesto vacante se ofrecen todos los requisitos y detalles del puesto, así como información pormenorizada sobre los procesos de selección, entrevista y pruebas. Puede descargarse de la página web de ofertas de empleo de Eurofound:

http://www.eurofound.europa.eu/about-eurofound/career-opportunities

Todas las solicitudes deberán presentarse utilizando el sistema de contratación en línea, al que también se accede a través de esta página.

El responsable de los contenidos del sitio web quedará adscrito al grupo de funciones AD6, en tanto que agente temporal, con un contrato inicial de 5 años de duración, que podrá renovarse.

Plazo para la presentación de solicitudes: 31 de marzo de 2016.

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(1)  Téngase en cuenta que para la promoción a un grado superior se requerirá tener un nivel satisfactorio (B2) de una tercera lengua oficial de la UE

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