# Iris Oifigiúil C NaN/19 F

| | ISSN 1977-107X |
| --- | --- |
| Iris Oifigiúil
  an Aontais Eorpaigh | Eagrán Speisialta (
  1
  ) |
| | |
| An t-eagrán Gaeilge | Faisnéis agus Fógraí | 5919 Feabhra 2016 |

ISSN 1977-107X

Iris Oifigiúil

an Aontais Eorpaigh

Eagrán Speisialta (
  1
  )

1

An t-eagrán Gaeilge

Faisnéis agus Fógraí

5919 Feabhra 2016

---

| | Clár | Leathanach |
| --- | --- | --- |
| | V   Fógairtí |
| | NÓSANNA IMEACHTA RIARACHÁIN |
| | Comhairle |
| 2016/C /01 | Fógra folúntais CONS/AD/120 | 1 |

Clár

Leathanach

V   Fógairtí

NÓSANNA IMEACHTA RIARACHÁIN

Comhairle

2016/C /01

Fógra folúntais CONS/AD/120

1

---

| | |
| --- | --- |
| | (1)   Faoin tagairt C 64 A a foilsíodh ábhar an eagráin seo i dteangacha oifigiúla eile an Aontais Eorpaigh. |

---

(1)   Faoin tagairt C 64 A a foilsíodh ábhar an eagráin seo i dteangacha oifigiúla eile an Aontais Eorpaigh.

1

| GA | |
| --- | --- |

GA

---

V Fógairtí

NÓSANNA IMEACHTA RIARACHÁIN

Comhairle

| 19.2.2016 | GA | Iris Oifigiúil an Aontais Eorpaigh | 1 |
| --- | --- | --- | --- |

19.2.2016

GA

Iris Oifigiúil an Aontais Eorpaigh

1

---

Fógra folúntais CONS/AD/120

EOLAS GINEARÁLTA

| Roinn | Ard-Stiúrthóireacht A, An Stiúrthóireacht le haghaidh Foirgneamh agus Lóistíochta |
| --- | --- |
| Áit oibre | An Bhruiséil |
| Teideal an phoist | Stiúrthóir Foirgneamh agus Lóistíochta |
| Grúpa feidhme agus grád | AD 14 |
| An t-imréiteach slándála atá riachtanach | SECRET UE/EU SECRET |
| SPRIOCDHÁTA d’IARRATAIS | 11 Márta 2016 |

Roinn

Ard-Stiúrthóireacht A, An Stiúrthóireacht le haghaidh Foirgneamh agus Lóistíochta

Áit oibre

An Bhruiséil

Teideal an phoist

Stiúrthóir Foirgneamh agus Lóistíochta

Grúpa feidhme agus grád

AD 14

An t-imréiteach slándála atá riachtanach

SECRET UE/EU SECRET

SPRIOCDHÁTA d’IARRATAIS

11 Márta 2016

CÉ SINNE

Cuidíonn Ardrúnaíocht na Comhairle (ARC) le Comhairle an Aontais Eorpaigh agus leis an gComhairle Eorpach. Is cuid den Ard-Stiúrthóireacht Riarachán (DG A) í DG A2, a bhfuil Leas-Ard-Stiúrthóir i gceannas uirthi atá i bhfeighil prótacal, cruinnithe, foirgneamh agus lóistíochta. Go praiticiúil, is í DG A2 atá freagrach as seirbhísí agus bonneagar (seachas Teicneolaíocht Faisnéise) a chur ar fáil do Chomhairle an Aontais Eorpaigh, dá hUachtarán, don Chomhairle agus dá comhlachtaí agus don Ardrúnaíocht chomh maith chun a áirithiú go mbeidh a gcuid gníomhaíochtaí ag dul ar aghaidh go rianúil agus go héifeachtach. Tá dhá stiúrthóireacht in DG A2: an Stiúrthóireacht le haghaidh Prótacal agus Cruinnithe (DGA 2A) agus an Stiúrthóireacht le haghaidh Foirgneamh agus Lóistíochta (DGA 2B). Tá trí aonad in DGA 2B – dá bhfuil Stiúrthóir á earcú againn: Foirgnimh, Lóistíocht agus Airgeadas. Is é an misean atá acu na bonneagair ábhartha (foirgnimh, suiteálacha agus trealamh teicniúil) agus seirbhísí lóistíochta (feistiú, aistriú, iompar) a chur ar fáil lena gcuirtear ar chumas na Comhairle Eorpaí, na Comhairle, a cuid comhlachtaí agus na hArdrúnaíochta a gcuid feidhmeanna a chur i gcrích i ngach cás agus cúinse, lena n-áirítear cásanna urghnácha éigeandála nó géarchéime. Tá DGA 2B freagrach as buiséad tuairim is EUR 60 milliún mar aon le líon suntasach conarthaí seirbhíse, agus ní mór di a áirithiú go gceannófar earraí agus seirbhísí i gcomhréir le nósanna imeachta atá leagtha síos.

A BHFUIL Á LORG AGAINN

Tá bainisteoir á earcú againn, a bhfuil scileanna ceannaireachta aige, chun foireann 155 duine a threorú agus a spreagadh, foireann a oibríonn i réimsí teicniúla den chuid is mó i dtimpeallacht idirnáisiúnta agus ilteangach.

Cuirfidh an bainisteoir treoir agus maoirseacht bainistithe ar fáil i dtaca le saoráidí, le tionscadail lóistíochta agus le hoibríochtaí, lena n-áirítear innealtóireacht, athchóirithe, tógáil, cothabháil, pleanáil spáis agus bainistiú fardal agus cuirfidh sé comhairle ar fáil maidir le beartas tógála agus comhshaoil na Comhairle agus maidir leis na roghanna teicniúla a mbíonn tionchar mór acu ó thaobh airgeadais.

An té a roghnófar, beidh sé ag plé le saincheisteanna casta teicneolaíochta agus dlí agus beidh sé freagrach as mórbhuiséad a bhainistiú. Tá sé riachtanach, le haghaidh an phoist seo, go mbeadh tuiscint mhaith agat i gcoitinne ar shaincheisteanna teicniúla a bhaineann le foirgnimh agus le lóistíocht agus bheith in ann luach ar airgead a sholáthar, agus cinntí fónta, éifeachtacha a dhéanamh. Déanfaidh sealbhóir an phoist bainistiú freisin ar an gcaidreamh le soláthraithe agus le húdaráis áitiúla a fheidhmíonn i réimse na pleanála uirbí agus comhshaoil. Dá bhrí sin tá scileanna láidre cumarsáide fíorthábhachtach sa phost seo agus an cumas teacht ar chomhréitigh.

Tá duine á lorg againn a bhfuil cúlra gairmiúil aige i bpoist bhainistíochta ardleibhéil, i dtimpeallacht idirnáisiúnta, mar aon le hoideachas, taithí agus oiliúint i roinnt mhaith de na réimsí a leanas: bainistiú tionscadal agus bonneagar mórscála, bainistiú foirgneamh, innealtóireacht, ailtireacht, bainistiú tógála, forbairt beartas glas atá inbhuanaithe ó thaobh an chomhshaoil de.

Toisc go spreagann Ardrúnaíocht na Comhairle cultúr na soghluaisteachta, ba cheart go mbeadh na hiarrthóirí toilteanach agus in ann dul ag obair i réimsí éagsúla gníomhaíochta le linn a ngairmréimeanna.

CUSPÓIR FORIOMLÁN AN PHOIST

| — | Faoi údarás an Ard-Stiúrthóra/an Leas-Ard-Stiúrthóra, déanfaidh an té a cheapfar a Stiúrthóireacht a bhainistiú agus cuirfidh sé/sí comhairle ar fáil i réimsí shainchúram na Stiúrthóireachta sin |
| --- | --- |

—

Faoi údarás an Ard-Stiúrthóra/an Leas-Ard-Stiúrthóra, déanfaidh an té a cheapfar a Stiúrthóireacht a bhainistiú agus cuirfidh sé/sí comhairle ar fáil i réimsí shainchúram na Stiúrthóireachta sin

| — | Cuirfidh sé/sí comhairle ardleibhéil beartais agus nós imeachta, anailís agus moltaí ar fáil, ó bhéal agus i scríbhinn, do na bainisteoirí sinsearacha agus don Ardrúnaí, d’Uachtaránachtaí na Comhairle Eorpaí agus na Comhairle, maidir leis na hábhair uile a thagann faoi shainchúram na Stiúrthóireachta. |
| --- | --- |

—

Cuirfidh sé/sí comhairle ardleibhéil beartais agus nós imeachta, anailís agus moltaí ar fáil, ó bhéal agus i scríbhinn, do na bainisteoirí sinsearacha agus don Ardrúnaí, d’Uachtaránachtaí na Comhairle Eorpaí agus na Comhairle, maidir leis na hábhair uile a thagann faoi shainchúram na Stiúrthóireachta.

| — | Cuirfidh sé/sí ceannaireacht straitéiseach ar fáil agus déanfaidh sé/sí beartais, coincheapa agus réitigh nuálacha a fhorbairt maidir leis na hábhair uile a chuimsítear faoi shainchúram na Stiúrthóireachta le haghaidh Foirgneamh agus Lóistíochta |
| --- | --- |

—

Cuirfidh sé/sí ceannaireacht straitéiseach ar fáil agus déanfaidh sé/sí beartais, coincheapa agus réitigh nuálacha a fhorbairt maidir leis na hábhair uile a chuimsítear faoi shainchúram na Stiúrthóireachta le haghaidh Foirgneamh agus Lóistíochta

CÚRAIMÍ

| — | Faoi údarás an Ard-Stiúrthóra/an Leas-Ard-Stiúrthóra, bainistiú a dhéanamh ar a Stiúrthóireacht, gníomhaíochtaí na Stiúrthóireachta a eagrú agus tacú leis an bhfoireann agus í a spreagadh agus í i mbun a cuid oibre |
| --- | --- |

—

Faoi údarás an Ard-Stiúrthóra/an Leas-Ard-Stiúrthóra, bainistiú a dhéanamh ar a Stiúrthóireacht, gníomhaíochtaí na Stiúrthóireachta a eagrú agus tacú leis an bhfoireann agus í a spreagadh agus í i mbun a cuid oibre

| — | Na cuspóirí atá le comhlíonadh a shainiú agus cabhrú le hiad a bhaint amach trí chlár oibre na Stiúrthóireachta a bhunú agus a áirithiú go ndéanfar faireachán iomchuí ar chur chun feidhme an chláir oibre |
| --- | --- |

—

Na cuspóirí atá le comhlíonadh a shainiú agus cabhrú le hiad a bhaint amach trí chlár oibre na Stiúrthóireachta a bhunú agus a áirithiú go ndéanfar faireachán iomchuí ar chur chun feidhme an chláir oibre

| — | Ionadaíocht a dhéanamh ar a sheirbhís/ar a seirbhís ar leibhéal an Stiúrthóra laistigh den Ardrúnaíocht agus lasmuigh di araon, go háirithe ó thaobh an chaidrimh a bheidh aici leis an Uachtaránacht rothlach, agus leis na hinstitiúidí eile |
| --- | --- |

—

Ionadaíocht a dhéanamh ar a sheirbhís/ar a seirbhís ar leibhéal an Stiúrthóra laistigh den Ardrúnaíocht agus lasmuigh di araon, go háirithe ó thaobh an chaidrimh a bheidh aici leis an Uachtaránacht rothlach, agus leis na hinstitiúidí eile

| — | Cáilíocht na seirbhísí agus na dtáirgí a chuireann an Stiúrthóireacht ar fáil a áirithiú |
| --- | --- |

—

Cáilíocht na seirbhísí agus na dtáirgí a chuireann an Stiúrthóireacht ar fáil a áirithiú

| — | Bainistiú gairmiúil ar acmhainní na Stiúrthóireachta a áirithiú |
| --- | --- |

—

Bainistiú gairmiúil ar acmhainní na Stiúrthóireachta a áirithiú

| — | Cumarsáid agus comhar éifeachtach a áirithiú sa Stiúrthóireacht féin agus le seirbhísí eile Ardrúnaíocht na Comhairle |
| --- | --- |

—

Cumarsáid agus comhar éifeachtach a áirithiú sa Stiúrthóireacht féin agus le seirbhísí eile Ardrúnaíocht na Comhairle

| — | Comhairle ghairmiúil ar an leibhéal is airde a chur ar fáil maidir le beartas tógála agus comhshaoil na Comhairle agus maidir leis na roghanna teicniúla a mbíonn tionchar mór acu ó thaobh airgeadais |
| --- | --- |

—

Comhairle ghairmiúil ar an leibhéal is airde a chur ar fáil maidir le beartas tógála agus comhshaoil na Comhairle agus maidir leis na roghanna teicniúla a mbíonn tionchar mór acu ó thaobh airgeadais

| — | Dlús a chur le tionscnaimh agus le beartais Ardrúnaíocht na Comhairle lena ndírítear ar fheabhas a chur ar inbhuanaitheacht an chomhshaoil |
| --- | --- |

—

Dlús a chur le tionscnaimh agus le beartais Ardrúnaíocht na Comhairle lena ndírítear ar fheabhas a chur ar inbhuanaitheacht an chomhshaoil

| — | Dlúthchaidreamh a bhunú le geallsealbhóirí seachtracha (ranna rialtais na tíre ósta, aireachtaí agus ranna eile) a oibríonn i réimse na pleanála uirbí agus comhshaoil |
| --- | --- |

—

Dlúthchaidreamh a bhunú le geallsealbhóirí seachtracha (ranna rialtais na tíre ósta, aireachtaí agus ranna eile) a oibríonn i réimse na pleanála uirbí agus comhshaoil

| — | Tuairisciú ghairmiúil agus bainistiú fónta bhuiséad na Stiúrthóireachta a áirithiú |
| --- | --- |

—

Tuairisciú ghairmiúil agus bainistiú fónta bhuiséad na Stiúrthóireachta a áirithiú

| — | Maoirseacht a dhéanamh ar líon mór conraitheoirí i réimsí atá thar a bheith éagsúil (glanadh, teicnící téimh, aerála agus aerchóirúcháin, leictreachas, ardaitheoirí, slándáil) |
| --- | --- |

—

Maoirseacht a dhéanamh ar líon mór conraitheoirí i réimsí atá thar a bheith éagsúil (glanadh, teicnící téimh, aerála agus aerchóirúcháin, leictreachas, ardaitheoirí, slándáil)

| — | A áirithiú go gcloífear leis na rialacha agus leis na nósanna imeachta atá le cur i bhfeidhm i réimsí ábhartha na Stiúrthóireachta |
| --- | --- |

—

A áirithiú go gcloífear leis na rialacha agus leis na nósanna imeachta atá le cur i bhfeidhm i réimsí ábhartha na Stiúrthóireachta

TIMPEALLACHT AN PHOIST

| — | Ionad oibre: Foirgneamh Justus Lipsius agus foirgnimh eile de chuid na Comhairle agus na Comhairle Eorpaí |
| --- | --- |

—

Ionad oibre: Foirgneamh Justus Lipsius agus foirgnimh eile de chuid na Comhairle agus na Comhairle Eorpaí

INNIÚLACHTAÍ SONRACHA

Inniúlachtaí gairmiúla

| — | Ós rud é gurb iad an Fhraincis agus an Béarla a úsáidtear go forleathan le haghaidh cumarsáid inmheánach in Ardrúnaíocht na Comhairle, tá eolas maith ar an mBéarla agus ar an bhFraincis agus cumas cumarsáide sa dá theanga sin ag teastáil. Is buntáiste é freisin go mbeadh teanga oifigiúil eile nó teangacha oifigiúla eile de chuid an Aontais agat (1). |
| --- | --- |

—

Ós rud é gurb iad an Fhraincis agus an Béarla a úsáidtear go forleathan le haghaidh cumarsáid inmheánach in Ardrúnaíocht na Comhairle, tá eolas maith ar an mBéarla agus ar an bhFraincis agus cumas cumarsáide sa dá theanga sin ag teastáil. Is buntáiste é freisin go mbeadh teanga oifigiúil eile nó teangacha oifigiúla eile de chuid an Aontais agat (1).

| — | Tuiscint mhaith ar na dúshláin chomhshaoil |
| --- | --- |

—

Tuiscint mhaith ar na dúshláin chomhshaoil

| — | Feasacht faoi na prionsabail lena rialaítear leithdháileadh agus bainistiú na gconarthaí in earnáil phoiblí an Aontais Eorpaigh |
| --- | --- |

—

Feasacht faoi na prionsabail lena rialaítear leithdháileadh agus bainistiú na gconarthaí in earnáil phoiblí an Aontais Eorpaigh

| — | Feasacht faoi na buiséid agus/nó na rialacha airgeadais agus na nósanna imeachta in Institiúidí an Aontais |
| --- | --- |

—

Feasacht faoi na buiséid agus/nó na rialacha airgeadais agus na nósanna imeachta in Institiúidí an Aontais

| — | Eolas maith ar bhainistiú foirgneamh agus oifigí |
| --- | --- |

—

Eolas maith ar bhainistiú foirgneamh agus oifigí

| — | An cumas chun réitigh a shaothrú agus a chur chun feidhme chun an cumasc is fearr is féidir a bhaint amach, ó thaobh cáilíocht agus éifeachtacht, ar an gcostas is lú is féidir |
| --- | --- |

—

An cumas chun réitigh a shaothrú agus a chur chun feidhme chun an cumasc is fearr is féidir a bhaint amach, ó thaobh cáilíocht agus éifeachtacht, ar an gcostas is lú is féidir

| — | An cumas chun na príomh-shaincheisteanna a aithint agus a chur in ord tosaíochta |
| --- | --- |

—

An cumas chun na príomh-shaincheisteanna a aithint agus a chur in ord tosaíochta

Cúraimí a chur i gcrích agus torthaí a bhaint amach

| — | Acmhainn láidir pleanála agus eagraithe oibre agus torthaí a bhaint amach (príomh-inniúlacht) |
| --- | --- |

—

Acmhainn láidir pleanála agus eagraithe oibre agus torthaí a bhaint amach (príomh-inniúlacht)

| — | Scileanna láidre i mbainistíocht tionscadal |
| --- | --- |

—

Scileanna láidre i mbainistíocht tionscadal

| — | An cumas chun próisis ghnó a nuáil agus a chuíchóiriú |
| --- | --- |

—

An cumas chun próisis ghnó a nuáil agus a chuíchóiriú

Cáilíochtaí pearsanta

| — | An cumas chun oibriú i réimsí éagsúla gníomhaíochta le linn na gairmréime in Ardrúnaíocht na Comhairle |
| --- | --- |

—

An cumas chun oibriú i réimsí éagsúla gníomhaíochta le linn na gairmréime in Ardrúnaíocht na Comhairle

Scileanna idirphearsanta

| — | Scileanna an-mhaith cumarsáide idirphearsanta, agus an cumas chun forbairt a dhéanamh ar chaidreamh muiníneach oibre le geallsealbhóirí seachtracha agus inmheánacha ábhartha ar an leibhéal sinsearach |
| --- | --- |

—

Scileanna an-mhaith cumarsáide idirphearsanta, agus an cumas chun forbairt a dhéanamh ar chaidreamh muiníneach oibre le geallsealbhóirí seachtracha agus inmheánacha ábhartha ar an leibhéal sinsearach

Inniúlachtaí Bainistíochta

| — | Obair agus acmhainní a bhainistiú, feasacht ar eagraíochtaí, cumas cinnteoireachta, inniúlacht na ceannaireachta agus na forbartha foirne |
| --- | --- |

—

Obair agus acmhainní a bhainistiú, feasacht ar eagraíochtaí, cumas cinnteoireachta, inniúlacht na ceannaireachta agus na forbartha foirne

CÉ hIAD NA DAOINE AR FÉIDIR LEO IARRATAS A DHÉANAMH

Caithfidh na coinníollacha iontrála a leanas a bheith á gcomhlíonadh ag na hiarrthóirí tráth a mbeidh an t-iarratas á dhéanamh:

| a) | Coinníollacha ginearálta







  — | caithfidh náisiúntacht cheann de Bhallstáit an Aontais Eorpaigh a bheith acu; |
| --- | --- | --- |

a)

Coinníollacha ginearálta

—

caithfidh náisiúntacht cheann de Bhallstáit an Aontais Eorpaigh a bheith acu;

| — | caithfidh a gcearta iomlána mar shaoránaigh a bheith á dteachtadh acu; |
| --- | --- |

—

caithfidh a gcearta iomlána mar shaoránaigh a bheith á dteachtadh acu;

| — | caithfidh gach oibleagáid a chuirtear orthu faoi na dlíthe a bhaineann le seirbhís mhíleata a bheith comhlíonta acu. |
| --- | --- |

—

caithfidh gach oibleagáid a chuirtear orthu faoi na dlíthe a bhaineann le seirbhís mhíleata a bheith comhlíonta acu.

| b) | Coinníollacha sonracha







  — | ní mór cúrsa iomlán oideachais ollscoile a bheith críochnaithe acu arna fhianú le dioplóma (2); |
| --- | --- | --- |

b)

Coinníollacha sonracha

—

ní mór cúrsa iomlán oideachais ollscoile a bheith críochnaithe acu arna fhianú le dioplóma (2);

| — | caithfidh taithí ghairmiúil 15 bliana ar a laghad a bheith acu agus ní mór cúig bliana ar a laghad den taithí sin a bheith caite acu agus iad i gceannas ar eintiteas mór riaracháin, agus caithfidh gur fheidhmigh siad freagrachtaí bainistithe agus eagrúcháin ar bhealach éifeachtach |
| --- | --- |

—

caithfidh taithí ghairmiúil 15 bliana ar a laghad a bheith acu agus ní mór cúig bliana ar a laghad den taithí sin a bheith caite acu agus iad i gceannas ar eintiteas mór riaracháin, agus caithfidh gur fheidhmigh siad freagrachtaí bainistithe agus eagrúcháin ar bhealach éifeachtach

BARÚLACHA

| — | Is fostóir comhionannas deiseanna í Ardrúnaíocht na Comhairle agus is díol sásaimh di iarratais ó iarrthóirí fireanna agus baineanna arb as an raon geografach is leithne is féidir dóibh as measc Bhallstáit an Aontais. Cuireann an Ardrúnaíocht bearta ar fáil chun réiteach a dhéanamh idir an saol gairmiúil agus an saol príobháideach agus féadfaidh sí socruithe a dhéanamh san ionad oibre do dhaoine atá faoi mhíchumas (chun tuilleadh faisnéise a fháil, féach Iarscríbhinn I). Ós rud é nach bhfuil líon mór ban ag na leibhéil bhainistíochta is airde, bheifí sásta go háirithe faoi iarratais ó mhná. |
| --- | --- |

—

Is fostóir comhionannas deiseanna í Ardrúnaíocht na Comhairle agus is díol sásaimh di iarratais ó iarrthóirí fireanna agus baineanna arb as an raon geografach is leithne is féidir dóibh as measc Bhallstáit an Aontais. Cuireann an Ardrúnaíocht bearta ar fáil chun réiteach a dhéanamh idir an saol gairmiúil agus an saol príobháideach agus féadfaidh sí socruithe a dhéanamh san ionad oibre do dhaoine atá faoi mhíchumas (chun tuilleadh faisnéise a fháil, féach Iarscríbhinn I). Ós rud é nach bhfuil líon mór ban ag na leibhéil bhainistíochta is airde, bheifí sásta go háirithe faoi iarratais ó mhná.

| — | Tá gá le himréiteach slándála don phost seo, lena gceadaítear rochtain ar dhoiciméid rúnaicmithe (go dtí an leibhéal SECRET UE/EU SECRET). Tuigfear go mbeidh na daoine a chuirfidh isteach ar an bpost seo toilteanach dul faoi scagadh slándála faoi Chinneadh Uimh. 2013/488/AE ón gComhairle (3). Ní chuirfear ceapachán chun an phoist i bhfeidhm ach amháin ar choinníoll go bhfuair an t-iarrthóir a roghnófar deimhniú bailí imréitigh slándála. Déanfar conradh sealadach a thairiscint d’iarrthóir gan imréiteach slándála go dtí go bhfaighfear toradh an nós imeachta um imréiteach slándála. |
| --- | --- |

—

Tá gá le himréiteach slándála don phost seo, lena gceadaítear rochtain ar dhoiciméid rúnaicmithe (go dtí an leibhéal SECRET UE/EU SECRET). Tuigfear go mbeidh na daoine a chuirfidh isteach ar an bpost seo toilteanach dul faoi scagadh slándála faoi Chinneadh Uimh. 2013/488/AE ón gComhairle (3). Ní chuirfear ceapachán chun an phoist i bhfeidhm ach amháin ar choinníoll go bhfuair an t-iarrthóir a roghnófar deimhniú bailí imréitigh slándála. Déanfar conradh sealadach a thairiscint d’iarrthóir gan imréiteach slándála go dtí go bhfaighfear toradh an nós imeachta um imréiteach slándála.

| — | Cuirfear lárionad measúnaithe ar fáil chun tacú leis an mbord comhairleach roghnúcháin. Beidh na tuarascálacha a chuirfidh an t-ionad measúnaithe le chéile bailí ar feadh dhá bhliain.
  Déanfaidh an bord comhairleach roghnúcháin cáilíochtaí, taithí agus spreagthacht na n-iarratasóirí go léir a mheas agus a chur i gcomparáid lena chéile ar dtús. Bunaithe ar an measúnú comparáideach sin, déanfaidh an bord comhairleach roghnúcháin gearr-liosta de na hiarrthóirí is oiriúnaí, dar leo, chun cuireadh a fháil chuig an gcéad agallamh. Toisc go bhfuil an chéad roghnú sin bunaithe ar mheasúnú comparáideach na n-iarratas, ní hionann comhlíonadh cheanglais an fholúntais seo agus ráthaíocht go bhfaighfear cuireadh chuig an gcéad agallamh. As measc na n-iarrthóirí a chuirfear faoi agallamh, déanfaidh an coiste comhairleach na hiarrthóirí a réamh-roghnú a fhreastalóidh ar ionad measúnaithe a bheidh á riar ag comhairleoirí seachtracha earcaíochta agus a fhreastalóidh ar dhara hagallamh leis an gcoiste comhairleach roghnúcháin chomh maith.
  Seo a leanas an phleanáil shealadach maidir le hiarratasóirí a roghnú:






  — | táthar ag súil go gcuirfear na hiarrthóirí a roghnófar chun agallamh ar an eolas faoin 7 Aibreán 2016; |
| --- | --- | --- |

—

Cuirfear lárionad measúnaithe ar fáil chun tacú leis an mbord comhairleach roghnúcháin. Beidh na tuarascálacha a chuirfidh an t-ionad measúnaithe le chéile bailí ar feadh dhá bhliain.

Déanfaidh an bord comhairleach roghnúcháin cáilíochtaí, taithí agus spreagthacht na n-iarratasóirí go léir a mheas agus a chur i gcomparáid lena chéile ar dtús. Bunaithe ar an measúnú comparáideach sin, déanfaidh an bord comhairleach roghnúcháin gearr-liosta de na hiarrthóirí is oiriúnaí, dar leo, chun cuireadh a fháil chuig an gcéad agallamh. Toisc go bhfuil an chéad roghnú sin bunaithe ar mheasúnú comparáideach na n-iarratas, ní hionann comhlíonadh cheanglais an fholúntais seo agus ráthaíocht go bhfaighfear cuireadh chuig an gcéad agallamh. As measc na n-iarrthóirí a chuirfear faoi agallamh, déanfaidh an coiste comhairleach na hiarrthóirí a réamh-roghnú a fhreastalóidh ar ionad measúnaithe a bheidh á riar ag comhairleoirí seachtracha earcaíochta agus a fhreastalóidh ar dhara hagallamh leis an gcoiste comhairleach roghnúcháin chomh maith.

Seo a leanas an phleanáil shealadach maidir le hiarratasóirí a roghnú:

—

táthar ag súil go gcuirfear na hiarrthóirí a roghnófar chun agallamh ar an eolas faoin 7 Aibreán 2016;

| — | beartaítear go mbeidh na hagallaimh thosaigh ar siúl an tseachtain dar tús an 11 Aibreán 2016; |
| --- | --- |

—

beartaítear go mbeidh na hagallaimh thosaigh ar siúl an tseachtain dar tús an 11 Aibreán 2016;

| — | beartaítear go mbeidh imeachtaí ar siúl san ionad measúnaithe an tseachtain dar tús an 18 Aibreán 2016; |
| --- | --- |

—

beartaítear go mbeidh imeachtaí ar siúl san ionad measúnaithe an tseachtain dar tús an 18 Aibreán 2016;

| — | beartaítear go mbeidh an dara babhta agallamh ar siúl an tseachtain dar tús an 25 Aibreán 2016. |
| --- | --- |

—

beartaítear go mbeidh an dara babhta agallamh ar siúl an tseachtain dar tús an 25 Aibreán 2016.

| — | An post foilsithe i gcomhréir le hAirteagal 29 § 2 de na Rialacháin Foirne (post bainistíochta sinsearaí). |
| --- | --- |

—

An post foilsithe i gcomhréir le hAirteagal 29 § 2 de na Rialacháin Foirne (post bainistíochta sinsearaí).

CONAS IARRATAS A DHÉANAMH

Is é an dáta deiridh le haghaidh iarratais a chur isteach an 11 Márta 2016.

Ba cheart na hiarratais a sheoladh trí ríomhphost chuig Selection.of.Officials-Applications.Management.Posts@consilium.europa.eu tráth nach déanaí ná an dáta deiridh.

Ní mór na nithe seo a leanas a áireamh sna hiarratais chun go mbeidh siad bailí:

| a) | an fhoirm iarratais (Iarscríbhinn IV) agus í comhlíonta mar is cuí agus dátaithe; is féidir an fhoirm iarratais leictreonach a fháil ar láithreán gréasáin na Comhairle faoin nasc seo a leanas: http://www.consilium.europa.eu/en/general-secretariat/jobs/job-opportunities/ |
| --- | --- |

a)

an fhoirm iarratais (Iarscríbhinn IV) agus í comhlíonta mar is cuí agus dátaithe; is féidir an fhoirm iarratais leictreonach a fháil ar láithreán gréasáin na Comhairle faoin nasc seo a leanas: http://www.consilium.europa.eu/en/general-secretariat/jobs/job-opportunities/

| b) | litir iarratais lena ngabhfaidh curriculum vitae mionsonraithe, i mBéarla nó i bhFraincis, de rogha i bhformáid an Europass (http://europass.cedefop.europa.eu), lena gcumhdófar gairmréim iomlán an iarratasóra agus ina sonrófar, inter alia, cáilíochtaí an iarratasóra, cur amach an iarratasóra ar theangacha, taithí an iarratasóra, na cúraimí atá faoi láthair ar an iarratasóir; agus |
| --- | --- |

b)

litir iarratais lena ngabhfaidh curriculum vitae mionsonraithe, i mBéarla nó i bhFraincis, de rogha i bhformáid an Europass (http://europass.cedefop.europa.eu), lena gcumhdófar gairmréim iomlán an iarratasóra agus ina sonrófar, inter alia, cáilíochtaí an iarratasóra, cur amach an iarratasóra ar theangacha, taithí an iarratasóra, na cúraimí atá faoi láthair ar an iarratasóir; agus

| c) | fótachóipeanna dioplómaí lena ndeimhnítear oideachas agus fótachóipeanna na gcáilíochtaí agus na dteastas maidir leis an taithí ghairmiúil. Caithfidh doiciméid tacaíochta teacht ó thríú páirtí agus ní leor an CV a luaitear in (b) amháin a sheoladh. |
| --- | --- |

c)

fótachóipeanna dioplómaí lena ndeimhnítear oideachas agus fótachóipeanna na gcáilíochtaí agus na dteastas maidir leis an taithí ghairmiúil. Caithfidh doiciméid tacaíochta teacht ó thríú páirtí agus ní leor an CV a luaitear in (b) amháin a sheoladh.

Is i dtéacs Word, i bhformáid pdf nó i bhformáid jpg a chaithfidh na doiciméid tacaíochta uile a ghabhann leis an iarratas a bheith agus caithfidh ainm (EN nó FR) agus uimhir a bheith orthu i seicheamh (Iarscríbhinn 1, Iarscríbhinn 2, etc.). Ní mór liosta de na hiarscríbhinní ar fad a chur i gceangal freisin. Ní fhéachfar ar aon iarratas a gheofar trí réiteach stóráil sonraí néalbhunaithe nó trí chórais chomhchomhad.

An t-iarrthóir a roghnófar don phost, iarrfar air/uirthi bunchóipeanna na ndoiciméad thuasluaite a sholáthar.

ATHSCRÚDÚ AR IARRATAIS

Leagtar amach na nósanna imeachta maidir le hiarratais le haghaidh athbhreithnithe, achomhairc agus tarchur chuig an Ombudsman Eorpach in Iarscríbhinn II a ghabhann leis an bhfógra folúntais seo.

COSAINT SONRAÍ

Leagtar amach na rialacha lena rialaítear próiseáil sonraí pearsanta a bhaineann leis an nós imeachta roghnúcháin seo in Iarscríbhinn III a ghabhann leis an bhfógra folúntais seo.

---

(1)  Seo a leanas teangacha an Aontais Eorpaigh: Béarla, Bulgáiris, Cróitis, Danmhairgis, Eastóinis, Fionlainnis, Fraincis, Gaeilge, Gearmáinis, Gréigis, Iodáilis, Laitvis, Liotuáinis, Máltais, Ollainnis, Polainnis, Portaingéilis, Rómainis, Seicis, Slóvaicis, Slóivéinis, Spáinnis, Sualainnis, Ungáiris.

(2)  Ceanglaítear le hAirteagal 5(3) de Rialacháin Foirne Oifigigh an Aontais Eorpaigh (na Rialacháin Foirne) nach mór do na hiarrthóirí an méid a leanas a bheith acu ar a laghad:

| (i) | leibhéal oideachais arb ionann é agus cúrsa ollscoile críochnaithe acu agus sin á fhianú ag dioplóma nuair is é ceithre bliana nó níos mó gnáth-thréimhse an oideachais ollscoile, nó |
| --- | --- |

(i)

leibhéal oideachais arb ionann é agus cúrsa ollscoile críochnaithe acu agus sin á fhianú ag dioplóma nuair is é ceithre bliana nó níos mó gnáth-thréimhse an oideachais ollscoile, nó

| (ii) | leibhéal oideachais arb ionann é agus cúrsa ollscoile críochnaithe acu agus sin á fhianú ag dioplóma agus taithí ghairmiúil iomchuí bliana ar a laghad nuair is trí bliana ar a laghad atá sa ghnáth-thréimhse oideachais ollscoile. |
| --- | --- |

(ii)

leibhéal oideachais arb ionann é agus cúrsa ollscoile críochnaithe acu agus sin á fhianú ag dioplóma agus taithí ghairmiúil iomchuí bliana ar a laghad nuair is trí bliana ar a laghad atá sa ghnáth-thréimhse oideachais ollscoile.

(3)  IO L 274, 15.10.2013, lch. 1.

---

IARSCRÍBHINN I

Comhionannas Deiseanna ag Ardrúnaíocht na Comhairle

Mar fhostóir, tá an Ardrúnaíocht freagrach as comhionannas deiseanna idir fir agus mná a áirithiú agus idirdhealú ar aon fhoras a chosc.

Is iad seo a leanas príomhaidhmeanna an Bheartais Comhdheiseanna atá aici:

| — | urraim na mbeartas acmhainní daonna agus bainistithe pearsanra atá aici ar phrionsabail an chomhionannais agus an neamh-idirdhealaithe a áirithiú; |
| --- | --- |

—

urraim na mbeartas acmhainní daonna agus bainistithe pearsanra atá aici ar phrionsabail an chomhionannais agus an neamh-idirdhealaithe a áirithiú;

| — | ionadaíocht chothrom idir fir agus mná a bhaint amach, go háirithe i bpoist bhainistithe; |
| --- | --- |

—

ionadaíocht chothrom idir fir agus mná a bhaint amach, go háirithe i bpoist bhainistithe;

| — | staid daoine atá faoi mhíchumas a fheabhsú, ó thaobh inrochtana ar a foirgnimh agus ar thimpeallacht oibre atá cuimsitheach agus oiriúnaithe dá riachtanais:

  D’fhéadfadh athchóiriú ar dhualgais nó ar fhreagracht, áiseanna teicniúla a chur ar fáil agus coigeartuithe eile ar an timpeallacht oibre a bheith i gceist i gcoigeartuithe do dhaoine atá faoi mhíchumas (“cóiríocht réasúnach”). Déanfar bearta den sórt sin ach amháin más rud é go gcuirfidh siad ualach míchuí ar acmhainní na hinstitiúide. |
| --- | --- |

—

staid daoine atá faoi mhíchumas a fheabhsú, ó thaobh inrochtana ar a foirgnimh agus ar thimpeallacht oibre atá cuimsitheach agus oiriúnaithe dá riachtanais:

D’fhéadfadh athchóiriú ar dhualgais nó ar fhreagracht, áiseanna teicniúla a chur ar fáil agus coigeartuithe eile ar an timpeallacht oibre a bheith i gceist i gcoigeartuithe do dhaoine atá faoi mhíchumas (“cóiríocht réasúnach”). Déanfar bearta den sórt sin ach amháin más rud é go gcuirfidh siad ualach míchuí ar acmhainní na hinstitiúide.

| — | an fhoireann atá aici a chosaint ó chiapadh san áit oibre; |
| --- | --- |

—

an fhoireann atá aici a chosaint ó chiapadh san áit oibre;

| — | riachtanais foirne chun cothromaíocht a aimsiú idir tiomantais oibre agus teaghlaigh a chur san áireamh trí phacáiste maith beart atá fabhrach do theaghlaigh, lena n-áirítear fleisc-am, teilea-obair agus comhroinnt poist, a thairiscint. |
| --- | --- |

—

riachtanais foirne chun cothromaíocht a aimsiú idir tiomantais oibre agus teaghlaigh a chur san áireamh trí phacáiste maith beart atá fabhrach do theaghlaigh, lena n-áirítear fleisc-am, teilea-obair agus comhroinnt poist, a thairiscint.

Bearta cothromaíochta oibre agus saoil

Tá córas Fleisc-ama i bhfeidhm san Ardrúnaíocht i gcomhréir le seachtain oibre 40-uair, agus deiseanna fleisc-saoire ar fáil don fhoireann neamh-bhainistíochta. Is féidir amchlár indibhidiúil, laistigh d’uaireanta creata 7.00 go dtí 20.00, a aontú i líon mór timpeallachtaí oibre.

Is féidir obair pháirtaimseartha a dheonú, mar shampla chun aire a thabhairt do leanbh cleithiúnach suas go dtí aois 12 bhliain nó 14 bliana nuair is tuismitheoir aonair an t-oifigeach.

20 seachtain a mhaireann saoire mháithreachais reachtúil agus is féidir suas go dtí dhá uair an chloig sa lá a dheonú do bheathú cíche. Tá sé de cheart ag aithreacha deich lá de shaoire atharthachta le pá a ghlacadh. Saoire thuismitheoirí suas go dtí sé mhí in aghaidh an pháiste, nó go dtí dhá mhí dhéag do thuismitheoirí aonair, is féidir í a dheonú le liúntas ar ráta comhréidh. I gcás breoiteacht thromchúiseach a bheith ar pháiste nó i gcás é nó í a bheith faoi mhíchumas, tá saoire mháithreachais, atharthachta agus thuismitheoirí níos faide. Is féidir saoire theaghlaigh le liúntas ar ráta comhréidh a bheith ann i gcás ball teaghlaigh le breoiteacht thromchúiseach nó faoi mhíchumas. Deonaítear saoire speisialta i gcásanna amhail pósadh, breith nó uchtú linbh, agus bás nó breoiteacht thromchúiseach baill teaghlaigh. I gcásanna eisceachtúla, is féidir saoire gan phá ar fhorais phearsanta (CCP) a thabhairt.

Ag brath ar chúraimí agus ar thimpeallacht oibre, is féidir teilea-oibriú a dhéanamh faoin gcóras caighdeánach teilea-oibre (60 % sa bhaile agus 40 % san oifig) nó faoin gcóras ócáideach teilea-oibre (suas go dtí 20 lá sa bhliain).

Tá na háiseanna cúraim leanaí ar fáil do bhaill foirne le leanaí, de réir critéir thosaíochta: Creis Ardrúnaíocht na Comhairle do leanaí idir 0 agus 4 bliana, áiseanna cúraim tar éis na scoile agus saoire arna n-eagrú ag an gCoimisiún Eorpach agus gníomhaíochtaí tar éis na scoile ag na scoileanna Eorpacha.

Le haghaidh tuilleadh faisnéise, cuir ríomhphost chuig egalite-des-chances@consilium.europa.eu.

---

IARSCRÍBHINN II

ATHBHREITHNIÚ A IARRAIDH – NÓSANNA IMEACHTA ACHOMHAIRC GEARÁIN CHUIG AN OMBUDSMAN EORPACH

Má mheasann tú, tráth ar bith le linn an nós imeachta roghnúcháin, go bhfuil tú thíos le cinneadh éigin a rinneadh, féadfaidh tú dul i muinín na modhanna seo a leanas:

| — | Athbhreithniú a iarraidh ar na cinntí a rinne an bord comhairleach roghnúcháin

  Laistigh de dheich lá ón dáta a bheidh ar an litir lena dtugtar fógra faoi chinneadh a rinne an Coiste Comhairleach Roghnúcháin, féadfaidh tú iarratas i scríbhinn ar athbhreithniú ar an gcinneadh sin a thíolacadh, ina leagfar amach na cúiseanna atá le d’iarratas, chuig an seoladh a leanas:





  Conseil de l’Union européenne |
| --- | --- |
| Service “Recrutement” |
| Rue de la Loi/Wetstraat 175 |
| 1048 Bruxelles/Brussel |
| BELGIQUE/BELGIË |
| Seoladh ríomhphoist: Selection.of.officials@consilium.europa.eu |

—

Athbhreithniú a iarraidh ar na cinntí a rinne an bord comhairleach roghnúcháin

Laistigh de dheich lá ón dáta a bheidh ar an litir lena dtugtar fógra faoi chinneadh a rinne an Coiste Comhairleach Roghnúcháin, féadfaidh tú iarratas i scríbhinn ar athbhreithniú ar an gcinneadh sin a thíolacadh, ina leagfar amach na cúiseanna atá le d’iarratas, chuig an seoladh a leanas:

Conseil de l’Union européenne

Service “Recrutement”

Rue de la Loi/Wetstraat 175

1048 Bruxelles/Brussel

BELGIQUE/BELGIË

Seoladh ríomhphoist: Selection.of.officials@consilium.europa.eu

| — | An nós imeachta achomhairc







  — | Is féidir leat gearán a thaisceadh i gcoinne chinneadh ón Údarás Ceapacháin, faoi Airteagal 90(2) de Rialacháin Foirne Oifigigh an Aontais Eorpaigh, laistigh de 3 mhí tar éis fógra a fháil faoin gcinneadh sin, chuig:





  Conseil de l’Union européenne |
| --- | --- | --- |
| Unité des conseillers, DGA 1 |
| Rue de la Loi/Wetstraat 175 |
| 1048 Bruxelles/Brussel |
| BELGIQUE/BELGIË |

—

An nós imeachta achomhairc

—

Is féidir leat gearán a thaisceadh i gcoinne chinneadh ón Údarás Ceapacháin, faoi Airteagal 90(2) de Rialacháin Foirne Oifigigh an Aontais Eorpaigh, laistigh de 3 mhí tar éis fógra a fháil faoin gcinneadh sin, chuig:

Conseil de l’Union européenne

Unité des conseillers, DGA 1

Rue de la Loi/Wetstraat 175

1048 Bruxelles/Brussel

BELGIQUE/BELGIË

| — | Is féidir leat achomharc breithiúnach a chur isteach faoi Airteagal 91 de na Rialacháin Foirne chuig:





  Tribunal de la fonction publique de l’Union européenne |
| --- | --- |
| Rue du Fort Niedergrünewald |
| 2925 Luxembourg |
| LUXEMBOURG |

—

Is féidir leat achomharc breithiúnach a chur isteach faoi Airteagal 91 de na Rialacháin Foirne chuig:

Tribunal de la fonction publique de l’Union européenne

Rue du Fort Niedergrünewald

2925 Luxembourg

LUXEMBOURG

| — | Gearáin chuig an Ombudsman Eorpach

  Is féidir, ar aon dul le gach saoránach eile an Aontais, gearán a dhéanamh le:





  Médiateur européen |
| --- | --- |
| 1 avenue du Président Robert Schuman – BP 403 |
| 67001 Strasbourg Cedex |
| FRANCE |

—

Gearáin chuig an Ombudsman Eorpach

Is féidir, ar aon dul le gach saoránach eile an Aontais, gearán a dhéanamh le:

Médiateur européen

1 avenue du Président Robert Schuman – BP 403

67001 Strasbourg Cedex

FRANCE

faoi Airteagal 228(1) den Chonradh ar Fheidhmiú an Aontais Eorpaigh agus i gcomhréir leis na coinníollacha a leagtar amach sa Chinneadh 94/262/CEGC, CE, Euratom ó Pharlaimint na hEorpa an 9 Márta 1994 maidir leis na rialacháin agus na coinníollacha ginearálta lena rialaítear comhlíonadh dhualgais an Ombudsman (1).

Tabhair faoi deara, maidir le gearáin a thíolacfar don Ombudsman Eorpach, nach mbeidh éifeacht fionraíochta ar bith acu maidir leis an tréimhse a leagtar síos in Airteagal 90(2) agus in Airteagal 91 de na Rialacháin Foirne i ndáil le gearáin nó achomhairc a thíolacadh do Bhinse um Sheirbhís Shibhialta an Aontais Eorpaigh faoi Airteagal 270 den Chonradh ar Fheidhmiú an Aontais Eorpaigh.

---

(1)  IO L 113, 4.5.1994, lch. 15.

---

IARSCRÍBHINN III

COSAINT SONRAÍ

Ós í Ardrúnaíocht na Comhairle an institiúid a bhfuil freagracht uirthi as an nós imeachta roghnúcháin a eagrú, áirithíonn sí go bpróiseáiltear sonraí pearsanta na n-iarratasóirí i gcomhréir le Rialachán (CE) Uimh. 45/2001 ó Pharlaimint na hEorpa agus ón gComhairle an 18 Nollaig 2000 maidir le cosaint daoine aonair i ndáil le sonraí pearsanta arna bpróiseáil ag institiúidí agus ag comhlachtaí an Aontais Eorpaigh agus maidir le saorghluaiseacht na sonraí sin (1).

Is é an bunús dlí don nós imeachta roghnúcháin Rialacháin Foirne Oifigigh an Aontais Eorpaigh agus an Cinneadh ón gComhairle an 23 Meán Fómhair 2013 maidir leis na rialacha slándála chun faisnéis rúnaicmithe an Aontais a chosaint (2013/488/AE). Is faoi fhreagracht na Stiúrthóireachta Acmhainní Daonna (DG A 1A) an tAonad Foirne agus Soghluaisteachta, a dhéantar an nós imeachta roghnúcháin a reáchtáil, agus is é ceann an aonaid sin an rialaitheoir. Beidh rochtain ag comhaltaí na hoifige um roghnú oifigeach agus ag a n-oifigigh uachtaracha, ag comhaltaí an Choiste Chomhairligh Roghnúcháin agus, más gá, ag comhaltaí aonad na gcomhairleoirí dlí, ar an bhfaisnéis a chuireann iarratasóirí ar fáil. An fhaisnéis riaracháin lena sainaithnítear iarrthóir agus/nó eagrúchán praiticiúil an nós imeachta féin, féadfar í a sheachadadh chuig ionad measúnaithe.

Is é an cuspóir atá leis an oibríocht phróiseála sonraí a bhailiú lena sainaithneofar gach iarratasóir ar phost le hArdrúnaíocht na Comhairle agus duine a roghnú as measc na n-iarratasóirí sin.

Seo a leanas na sonraí atá i gceist:

| — | sonraí pearsanta lena bhféadfar na hiarratasóirí a shainaithint (sloinne, céadainm, dáta breithe, inscne, náisiúntacht); |
| --- | --- |

—

sonraí pearsanta lena bhféadfar na hiarratasóirí a shainaithint (sloinne, céadainm, dáta breithe, inscne, náisiúntacht);

| — | faisnéis a chuireann na hiarratasóirí ar fáil chun eagrúchán praiticiúil an nós imeachta a éascú (seoladh poist, seoladh ríomhphoist, uimhir theileafóin); |
| --- | --- |

—

faisnéis a chuireann na hiarratasóirí ar fáil chun eagrúchán praiticiúil an nós imeachta a éascú (seoladh poist, seoladh ríomhphoist, uimhir theileafóin);

| — | faisnéis a chuireann na hiarratasóirí ar fáil chun go mbeifear in ann a mheas an gcomhlíonann siad na coinníollacha iontrála a leagtar síos i bhfógra an fholúntais (náisiúntacht; teangacha; cáilíochtaí na n-iarratasóirí agus an bhliain ar bronnadh iad, cineál dioplóma/céime, ainm na hinstitiúide bronnta; taithí ghairmiúil); |
| --- | --- |

—

faisnéis a chuireann na hiarratasóirí ar fáil chun go mbeifear in ann a mheas an gcomhlíonann siad na coinníollacha iontrála a leagtar síos i bhfógra an fholúntais (náisiúntacht; teangacha; cáilíochtaí na n-iarratasóirí agus an bhliain ar bronnadh iad, cineál dioplóma/céime, ainm na hinstitiúide bronnta; taithí ghairmiúil);

| — | más infheidhme, faisnéis ar chineál agus ar fhad imréiteach slándála na n-iarratasóirí; |
| --- | --- |

—

más infheidhme, faisnéis ar chineál agus ar fhad imréiteach slándála na n-iarratasóirí;

| — | torthaí na scrúduithe a rinne na hiarratasóirí, lena n-áirítear na meastóireachtaí a rinne comhairleoirí an ionaid measúnaithe a tharraingt suas thar ceann an Choiste Roghnúcháin. |
| --- | --- |

—

torthaí na scrúduithe a rinne na hiarratasóirí, lena n-áirítear na meastóireachtaí a rinne comhairleoirí an ionaid measúnaithe a tharraingt suas thar ceann an Choiste Roghnúcháin.

Cuirfear tús leis an bpróiseáil ar an dáta a fhaightear an t-iarratas. Cuirtear na hiarratais i gcomhad agus stóráiltear iad sa chartlann ar feadh dhá bhliain.

Féadfaidh gach iarratasóir a gceart rochtana ar na sonraí pearsanta a fheidhmiú chomh maith leis an gceart na sonraí sin a cheartú. Ba cheart achainíocha réasúnaithe a sheoladh tríd an r-phost chuig an oifig um roghnú oifigeach ag Selection.of.officials@consilium.europa.eu.

Féadfaidh iarratasóirí dul i dteagmháil leis an Maoirseoir Eorpach ar Chosaint Sonraí tráth ar bith (edps@edps.europa.eu).

---

(1)  IO L 8, 12.1.2001, lch. 1.

---

IARSCRÍBHINN IV

Image

Image

Image

Image

Image

Image

Image

Image

Image

Image

---