# Europeiska unionens C 102A/18 m

| | ISSN 1977-1061 |
| --- | --- |
| Europeiska unionens
  officiella tidning | C 102A |
| | |
| Svensk utgåva | Meddelanden och upplysningar | 62 årgången18 mars 2019 |

ISSN 1977-1061

Europeiska unionens

officiella tidning

C 102A

Svensk utgåva

Meddelanden och upplysningar

62 årgången18 mars 2019

---

| Innehållsförteckning | Sida |
| --- | --- |
| | V   Yttranden |
| | ADMINISTRATIVA FÖRFARANDEN |
| | Europeiska datatillsynsmannen |
| 2019/C 102 A/01 | Meddelande om ledig tjänst nr 6/2019 (Publicering enligt artikel 29.2 i tjänsteföreskrifterna) | 1 |

Innehållsförteckning

Sida

V   Yttranden

ADMINISTRATIVA FÖRFARANDEN

Europeiska datatillsynsmannen

2019/C 102 A/01

Meddelande om ledig tjänst nr 6/2019 (Publicering enligt artikel 29.2 i tjänsteföreskrifterna)

(Publicering enligt artikel 29.2 i tjänsteföreskrifterna)

1

---

| SV | |
| --- | --- |

SV

---

V Yttranden

ADMINISTRATIVA FÖRFARANDEN

Europeiska datatillsynsmannen

| 18.3.2019 | SV | Europeiska unionens officiella tidning | CA 102/1 |
| --- | --- | --- | --- |

18.3.2019

SV

Europeiska unionens officiella tidning

CA 102/1

---

Meddelande om ledig tjänst nr 6/2019

(Publicering enligt artikel 29.2 i tjänsteföreskrifterna)

(2019/C 102 A/01)

Europeiska datatillsynsmannen har beslutat att tillsätta en tjänst i lönegrad AD 15 i sin tjänsteförteckning.

| TJÄNST | : | EUROPEISKA DATATILLSYNSMANNENS SEKRETARIAT
  Generalsekreterare |
| --- | --- | --- |
| LÖNEGRAD | : | AD 15 |
| ORT | : | BRYSSEL |

TJÄNST

:

EUROPEISKA DATATILLSYNSMANNENS SEKRETARIAT

Generalsekreterare

LÖNEGRAD

:

AD 15

ORT

:

BRYSSEL

BAKGRUND

Europeiska datatillsynsmannen är en oberoende tillsynsmyndighet med uppdrag att övervaka och garantera att Europeiska unionens institutioner och organ respekterar rätten till privatliv när de behandlar personuppgifter eller tar fram nya policyer. Datatillsynsmannen tillhandahåller också sekretariatet åt Europeiska dataskyddsstyrelsen.

Europeiska datatillsynsmannen tillsattes 2004 och har för närvarande cirka 100 anställda, fördelat på sex enheter/sektorer som samordnas av en direktör, vilka vardera har en enhetschef/sektorchef: Tillsyn och verkställande, Policy och samråd, It-politik, Information och kommunikation, Registerhantering och personal, Budget och administration (för ytterligare information, se webbplatsen). Europeiska datatillsynsmannen tillhandahåller också sekretariatet åt Europeiska dataskyddsstyrelsen.

ARBETSBESKRIVNING

Generalsekreteraren agerar under överinseende av Europeiska datatillsynsmannen (1) och har följande roll:

| — | Vara chef för sekretariatet med stöd av direktören för budget och administrativa frågor samt övriga uppgifter och ansvarsområden. |
| --- | --- |

—

Vara chef för sekretariatet med stöd av direktören för budget och administrativa frågor samt övriga uppgifter och ansvarsområden.

| — | Samarbeta med datatillsynsmannen och direktören kring ledningen av institutionen. |
| --- | --- |

—

Samarbeta med datatillsynsmannen och direktören kring ledningen av institutionen.

| — | Ersätta datatillsynsmannen när han/hon är frånvarande eller inte har möjlighet att närvara vid uppdrag. |
| --- | --- |

—

Ersätta datatillsynsmannen när han/hon är frånvarande eller inte har möjlighet att närvara vid uppdrag.

Generalsekreteraren kommer att ansvara för följande:

| — | Utarbeta och genomföra Europeiska datatillsynsmannens politik tillsammans med direktören inom ramen för tillämpningen av Europaparlamentets och rådets förordning (EU) 2018/1725 av den 23 oktober 2018 om skydd för fysiska personer med avseende på behandling av personuppgifter som utförs av unionens institutioner, organ och byråer och om det fria flödet av sådana uppgifter samt om upphävande av förordning (EG) nr 45/2001 och beslut nr 1247/2002/EG (2) och andra EU-lagar där Europeiska datatillsynsmannen är eller kommer att bli behörig, framför allt Europaparlamentets och rådets förordning (EU) 2016/679 av den 27 april 2016 om skydd för fysiska personer med avseende på behandling av personuppgifter och om det fria flödet av sådana uppgifter och om upphävande av direktiv 95/46/EG (allmän dataskyddsförordning) (3) och Europaparlamentets och rådets direktiv (EU) 2016/680 av den 27 april 2016 om skydd för fysiska personer med avseende på behöriga myndigheters behandling av personuppgifter för att förebygga, förhindra, utreda, avslöja eller lagföra brott eller verkställa straffrättsliga påföljder, och det fria flödet av sådana uppgifter och om upphävande av rådets rambeslut 2008/977/RIF (4) |
| --- | --- |

—

Utarbeta och genomföra Europeiska datatillsynsmannens politik tillsammans med direktören inom ramen för tillämpningen av Europaparlamentets och rådets förordning (EU) 2018/1725 av den 23 oktober 2018 om skydd för fysiska personer med avseende på behandling av personuppgifter som utförs av unionens institutioner, organ och byråer och om det fria flödet av sådana uppgifter samt om upphävande av förordning (EG) nr 45/2001 och beslut nr 1247/2002/EG (2) och andra EU-lagar där Europeiska datatillsynsmannen är eller kommer att bli behörig, framför allt Europaparlamentets och rådets förordning (EU) 2016/679 av den 27 april 2016 om skydd för fysiska personer med avseende på behandling av personuppgifter och om det fria flödet av sådana uppgifter och om upphävande av direktiv 95/46/EG (allmän dataskyddsförordning) (3) och Europaparlamentets och rådets direktiv (EU) 2016/680 av den 27 april 2016 om skydd för fysiska personer med avseende på behöriga myndigheters behandling av personuppgifter för att förebygga, förhindra, utreda, avslöja eller lagföra brott eller verkställa straffrättsliga påföljder, och det fria flödet av sådana uppgifter och om upphävande av rådets rambeslut 2008/977/RIF (4)

| — | Utarbeta och genomföra beslut om tillsyn av Europol, Europeiska åklagarmyndigheten och Europeiska unionens byrå för straffrättsligt samarbete (Eurojust) samt alla stora it-databaser och övervakning av ny it-teknik. |
| --- | --- |

—

Utarbeta och genomföra beslut om tillsyn av Europol, Europeiska åklagarmyndigheten och Europeiska unionens byrå för straffrättsligt samarbete (Eurojust) samt alla stora it-databaser och övervakning av ny it-teknik.

| — | Genomföra samarbetet med nationella tillsynsmyndigheter i Europeiska dataskyddsstyrelsen, samordnade tillsynsorgan och andra nätverk och internationella forum. |
| --- | --- |

—

Genomföra samarbetet med nationella tillsynsmyndigheter i Europeiska dataskyddsstyrelsen, samordnade tillsynsorgan och andra nätverk och internationella forum.

| — | Bidra till ett starkt och samstämmigt samarbete med Europeiska datatillsynsmannens intressenter och partner, framför allt inom ramen för förordning (EU) 2018/1725, och främja integrering av all intern och extern kommunikation. |
| --- | --- |

—

Bidra till ett starkt och samstämmigt samarbete med Europeiska datatillsynsmannens intressenter och partner, framför allt inom ramen för förordning (EU) 2018/1725, och främja integrering av all intern och extern kommunikation.

Vi söker framför allt en person som står bakom våra värderingar: integritet, opartiskhet, transparens och pragmatism.

UTTAGNINGSKRITERIER

Du som söker ska ha

| — | omfattande yrkeserfarenhet och bevisad framgång inom en ledande befattning på hög nivå vid en EU-institution eller ett EU-organ eller vid en nationell dataskyddsmyndighet inom EU/EES, |
| --- | --- |

—

omfattande yrkeserfarenhet och bevisad framgång inom en ledande befattning på hög nivå vid en EU-institution eller ett EU-organ eller vid en nationell dataskyddsmyndighet inom EU/EES,

| — | styrkt erfarenhet av arbetsledning, bland annat direkt ansvar för personal och budget samt bevisad lednings- och organisatorisk kompetens, framför allt förmåga att leda, motivera och utveckla arbetsgrupper så att de når sin högsta potential, |
| --- | --- |

—

styrkt erfarenhet av arbetsledning, bland annat direkt ansvar för personal och budget samt bevisad lednings- och organisatorisk kompetens, framför allt förmåga att leda, motivera och utveckla arbetsgrupper så att de når sin högsta potential,

| — | utmärkt förståelse för den roll som Europeiska datatillsynsmannen och Europeiska dataskyddsstyrelsens sekretariat spelar inom EU; även utmärkt kunskap om dataskyddslagstiftning och dataskyddspraxis samt Europeiska datatillsynsmannens strategi kommer att bedömas som en fördel, |
| --- | --- |

—

utmärkt förståelse för den roll som Europeiska datatillsynsmannen och Europeiska dataskyddsstyrelsens sekretariat spelar inom EU; även utmärkt kunskap om dataskyddslagstiftning och dataskyddspraxis samt Europeiska datatillsynsmannens strategi kommer att bedömas som en fördel,

| — | utmärkt ledarskapsförmåga, social kompetens, beslutsförmåga, kommunikations- och förhandlingskompetens samt förmåga att bygga upp tillitsfulla arbetsrelationer med intressenter, |
| --- | --- |

—

utmärkt ledarskapsförmåga, social kompetens, beslutsförmåga, kommunikations- och förhandlingskompetens samt förmåga att bygga upp tillitsfulla arbetsrelationer med intressenter,

| — | stresstålighet, |
| --- | --- |

—

stresstålighet,

| — | hög emotionell intelligens, |
| --- | --- |

—

hög emotionell intelligens,

| — | strategiskt tänkande, öppenhet för kreativitet, innovationskänsla, problemlösningsinriktad och medlingsförmåga. |
| --- | --- |

—

strategiskt tänkande, öppenhet för kreativitet, innovationskänsla, problemlösningsinriktad och medlingsförmåga.

BEHÖRIGHETSKRITERIER

För att komma i fråga för tjänsten måste följande formella krav uppfyllas senast sista ansökningsdagen:

| — | Medborgarskap: Medborgare i en av Europeiska unionens medlemsstater. |
| --- | --- |

—

Medborgarskap: Medborgare i en av Europeiska unionens medlemsstater.

| — | Universitetsutbildning: Följande krävs:






  — | Avslutad universitets- eller högskoleutbildning, styrkt med examensbevis, som med normal studietakt kräver minst 4 år eller |
| --- | --- | --- |

—

Universitetsutbildning: Följande krävs:

—

Avslutad universitets- eller högskoleutbildning, styrkt med examensbevis, som med normal studietakt kräver minst 4 år eller

| — | avslutad universitets- eller högskoleutbildning, styrkt med examensbevis, som med normal studietakt kräver minst 3 år samt minst 1 års relevant yrkeslivserfarenhet (denna yrkeserfarenhet på ett år får inte räknas med i den yrkeserfarenhet efter examen som krävs nedan). |
| --- | --- |

—

avslutad universitets- eller högskoleutbildning, styrkt med examensbevis, som med normal studietakt kräver minst 3 år samt minst 1 års relevant yrkeslivserfarenhet (denna yrkeserfarenhet på ett år får inte räknas med i den yrkeserfarenhet efter examen som krävs nedan).

| — | Yrkeserfarenhet: Minst 15 års yrkeserfarenhet efter examen, på en nivå som kräver den universitets- eller högskoleexamen som nämns ovan. Minst 5 år av denna yrkeserfarenhet ska vara inom Europeiska datatillsynsmannens verksamhetsområde. |
| --- | --- |

—

Yrkeserfarenhet: Minst 15 års yrkeserfarenhet efter examen, på en nivå som kräver den universitets- eller högskoleexamen som nämns ovan. Minst 5 år av denna yrkeserfarenhet ska vara inom Europeiska datatillsynsmannens verksamhetsområde.

| — | Erfarenhet av arbetsledning: Minst 5 års yrkeserfarenhet efter examen måste ha förvärvats i ledande befattning på hög nivå (5) vid en nationell datatillsynsmyndighet inom EU/EES. |
| --- | --- |

—

Erfarenhet av arbetsledning: Minst 5 års yrkeserfarenhet efter examen måste ha förvärvats i ledande befattning på hög nivå (5) vid en nationell datatillsynsmyndighet inom EU/EES.

| — | Språk: gedigna kunskaper krävs i ett av Europeiska unionens officiella språk (6) och tillfredsställande kunskaper i ytterligare ett av dessa språk. |
| --- | --- |

—

Språk: gedigna kunskaper krävs i ett av Europeiska unionens officiella språk (6) och tillfredsställande kunskaper i ytterligare ett av dessa språk.

ANSÖKNINGSFÖRFARANDE

Om du är intresserad av tjänsten, skicka ansökan till recruitment@edps.europa.eu.

Ansökan ska innehålla följande:

| — | Utförligt cv och tillräcklig information för att fastställa att kraven på kvalifikationer och behörighet är uppfyllda. |
| --- | --- |

—

Utförligt cv och tillräcklig information för att fastställa att kraven på kvalifikationer och behörighet är uppfyllda.

| — | Personligt brev. |
| --- | --- |

—

Personligt brev.

I enlighet med vår strategi för lika möjligheter och artikel 1d i tjänsteföreskrifterna främjar Europeiska datatillsynsmannen mångfald och lika möjligheter. Europeiska datatillsynsmannen behandlar ansökningarna utan diskriminering på grund av kön, ras, hudfärg, etniskt eller socialt ursprung, genetiska särdrag, språk, religion eller övertygelse, politisk eller annan åskådning, tillhörighet till nationell minoritet, förmögenhet, funktionsnedsättning, ålder, könsidentitet eller sexuell läggning.

Om du behöver särskilt stöd (på grund av funktionsnedsättning) för att kunna delta i urvalsförfarandet, ange det i din ansökan.

URVALSFÖRFARANDE (7)

Godkända ansökningar kommer att behandlas av en extern panel med företrädare för olika EU-institutioner. Panelen kommer att genomföra intervjuer och ta fram en lista med de tre mest lämpade kandidaterna. Datatillsynsmannen fattar det slutliga beslutet.

Sista inlämningsdag för ansökningar: 17 april 2019 kl. 12.00 (centraleuropeisk tid).

---

(1)  Kapitel VI, artikel 53 i förordning (EU) 2018/1725.

(2)  EUT L 295, 21.11.2018, s. 39.

(3)  EUT L 119, 4.5.2016, s. 1.

(4)  EUT L 119, 4.5.2016, s. 89.

(5)  I meritförteckningen ska – för alla år i ledande befattning – följande anges: 1) Befattning och arbetsuppgift. 2) Antal underordnade. 3) Storlek på den budget som förvaltades. 4) Antal överordnade och underordnade nivåer. 5) Antal anställda på samma nivå.

(6)  https://eur-lex.europa.eu/legal-content/SV/TXT/PDF/?uri=CELEX:01958R0001-20130701&qid=1408533709461&from=SV

(7)  Uppgiftsskyddsmeddelande

---