# Il-Ġurnal Uffiċjali C 370A/2012

| | ISSN 1977-0987
  doi:10.3000/19770987.CA2012.370.mlt |
| --- | --- |
| Il-Ġurnal Uffiċjali
  tal-Unjoni Ewropea | C 370A |
| | |
| Edizzjoni bil-Malti | Informazzjoni u Avviżi | Volum 5530 ta' Novembru 2012 |

ISSN 1977-0987

doi:10.3000/19770987.CA2012.370.mlt

Il-Ġurnal Uffiċjali

tal-Unjoni Ewropea

C 370A

Edizzjoni bil-Malti

Informazzjoni u Avviżi

Volum 5530 ta' Novembru 2012

---

| Avviż Nru | Werrej | Paġna |
| --- | --- | --- |
| | V   Avviżi |
| | PROĊEDURI AMMINISTRATTIVI |
| | Iċ-Ċentru Ewropew għall-Iżvilupp ta' Taħriġ Professjonali (Cedefop) |
| 2012/C 370A/01 | Avviż ta' post battal għal Direttur (m/f) (Cedefop/2012/08/AD) | 1 |

Avviż Nru

Werrej

Paġna

V   Avviżi

PROĊEDURI AMMINISTRATTIVI

Iċ-Ċentru Ewropew għall-Iżvilupp ta' Taħriġ Professjonali (Cedefop)

2012/C 370A/01

Avviż ta' post battal għal Direttur (m/f) (Cedefop/2012/08/AD)

1

REVIŻJONI TAL-ĠU C A KOMPETIZZJONI

Hawn taħt għandek issib il-lista ta' C A ppubblikati matul din is-sena.

Ħlief meta indikat mod ieħor, il-Ġurnali Uffiċjali huma ppubblikati fil-lingwi kollha.

| 8 | (DA/EL/HU/IT/MT/PL) |
| --- | --- |
| 10 | |
| 17 | (LT) |
| 20 | (EN) |
| 22 | (DE/EN/FR) |
| 27 | |
| 30 | (FR) |
| 31 | (ES) |
| 37 | |
| 44 | |
| 46 | |
| 53 | |
| 55 | |
| 59 | |
| 69 | (DE/EN/FR) |
| 70 | (EL) |
| 71 | (ES) |
| 74 | (HU) |
| 75 | (NL) |
| 76 | |
| 77 | (RO) |
| 84 | (DE/EN/FR) |
| 86 | |
| 90 | (EN) |
| 101 | |
| 110 | (DE/EN/FR) |
| 114 | |
| 121 | (BG) |
| 122 | |
| 134 | |
| 136 | (PT) |
| 140 | |
| 144 | (DE/EN/FR) |
| 146 | (CS/DA) |
| 160 | |
| 161 | |
| 169 | (DE/EN/FR) |
| 180 | (DE/EN/FR) |
| 187 | |
| 189 | |
| 197 | (DA/DE/EN/SK) |
| 198 | (EN/FR) |
| 199 | (DE/EN/FR) |
| 204 | (ET/GA/LV/PT) |
| 206 | (CS) |
| 210 | (LT) |
| 211 | (MT) |
| 212 | (PL) |
| 214 | (SK) |
| 215 | (DE/EN/FR) |
| 228 | (SL) |
| 266 | |
| 270 | |
| 274 | (CS) |
| 275 | (LV) |
| 276 | (DE/EN/FR) |
| 278 | |
| 281 | (MT) |
| 283 | (SV) |
| 285 | (ES) |
| 288 | (DE/EN/FR) |
| 290 | |
| 291 | |
| 292 | (HU) |
| 294 | (BG) |
| 296 | (BG) |
| 300 | |
| 302 | |
| 304 | (DE/EN/FR) |
| 305 | |
| 307 | (DE/EN/FR) |
| 314 | |
| 316 | |
| 324 | (DE/EN/FR) |
| 339 | |
| 340 | (LT) |
| 349 | (DE/EN/FR) |
| 352 | |
| 368 | |
| 369 | (EN/FR) |
| 370 | |

8

(DA/EL/HU/IT/MT/PL)

10

17

(LT)

20

(EN)

22

(DE/EN/FR)

27

30

(FR)

31

(ES)

37

44

46

53

55

59

69

(DE/EN/FR)

70

(EL)

71

(ES)

74

(HU)

75

(NL)

76

77

(RO)

84

(DE/EN/FR)

86

90

(EN)

101

110

(DE/EN/FR)

114

121

(BG)

122

134

136

(PT)

140

144

(DE/EN/FR)

146

(CS/DA)

160

161

169

(DE/EN/FR)

180

(DE/EN/FR)

187

189

197

(DA/DE/EN/SK)

198

(EN/FR)

199

(DE/EN/FR)

204

(ET/GA/LV/PT)

206

(CS)

210

(LT)

211

(MT)

212

(PL)

214

(SK)

215

(DE/EN/FR)

228

(SL)

266

270

274

(CS)

275

(LV)

276

(DE/EN/FR)

278

281

(MT)

283

(SV)

285

(ES)

288

(DE/EN/FR)

290

291

292

(HU)

294

(BG)

296

(BG)

300

302

304

(DE/EN/FR)

305

307

(DE/EN/FR)

314

316

324

(DE/EN/FR)

339

340

(LT)

349

(DE/EN/FR)

352

368

369

(EN/FR)

370

| MT | |
| --- | --- |

MT

---

V Avviżi

PROĊEDURI AMMINISTRATTIVI

Iċ-Ċentru Ewropew għall-Iżvilupp ta' Taħriġ Professjonali (Cedefop)

| 30.11.2012 | MT | Il-Ġurnal Uffiċjali tal-Unjoni Ewropea | CA 370/1 |
| --- | --- | --- | --- |

30.11.2012

MT

Il-Ġurnal Uffiċjali tal-Unjoni Ewropea

CA 370/1

---

AVVIŻ TA' POST BATTAL GĦAL DIRETTUR (M/F)

(Cedefop/2012/08/AD)

(2012/C 370 A/01)

Il-Bord ta' Tmexxija taċ-Ċentru Ewropew għall-Iżvilupp ta' Taħriġ Professjonali (Cedefop) jistieden applikazzjonijiet għall-Kariga ta' Direttur.

I.   Min iħaddem

Is-Cedefop huwa l-Aġenzija Ewropea li tippromwovi l-iżvilupp tal-edukazzjoni u t-taħriġ professjonali (VET) fl-Unjoni Ewropea. Huwa jipprovdi analiżi u riċerka tal-politika u jappoġġja l-iżvilupp u l-implimentazzjoni tal-politika tal-VET Ewropea u huwa msieħeb rikonoxxut fid-dibattiti ta' politika u xjentifiċi dwar il-VET.

Cedefop jipprovdi konsulenza, riċerka, analiżi, informazzjoni u jistimula kooperazzjoni Ewropea u tagħlim reċiproku. Huwa jappoġġja l-iżvilupp tal-VET u t-tfassil ta' politika mibnija fuq l-evidenza f'oqsma bħal, pereżempju, l-implimentazzjoni tal-għodod Ewropej u l-monitoraġġ tal-“proċess ta' Kopenħagen”, antiċipazzjoni tal-ħtiġijiet ta' ħila, titjib tal-fehim dwar kwalifiki u ħiliet għall-appoġġ tal-mobilità transkonfinali u investimenti fil-VET.

Cedefop għandu Bord ta' Tmexxija li fih huma rrappreżentati l-gvernijiet nazzjonali tal-Istati Membri tal-UE, min iħaddem, ħaddiema u l-Kummissjoni Ewropea. Cedefop jaħdem mill-qrib mal-Kummissjoni Ewropea, gvernijiet, rappreżentanti ta' min iħaddem u trejdunjins, kif ukoll ma' riċerkaturi u prattikanti. Huwa jipprovdilhom informazzjoni aġġornata u analiżi dwar żviluppi, esperjenza u innovazzjoni fil-VET u forums għad-dibattitu tal-politika.

Cedefop twaqqaf fl-1975 u ilu mill-1995 stabbilit ġewwa Tessaloniki fil-Greċja. Għandu madwar 130 membru tal-persunal u baġit ta' EUR 17 400 000. Il-lingwa ta' ħidma ta' Cedefop hija l-Ingliż.

Għal aktar informazzjoni dwar l-Aġenzija, ara http://www.cedefop.europa.eu/en/

II.   Profil tal-post tax-xogħol

Responsabbiltajiet ewlenin

Id-Direttur huwa r-rappreżentant legali u l-wiċċ pubbilku ta' Cedefop u jrid iwieġeb lill-Bord ta' Tmexxija. Id-Direttur għandu r-responsabbiltajiet li ġejjin:

| — | id-direzzjoni u l-ġestjoni ta' Cedefop u l-implimentazzjoni tad-deċiżjonijiet tal-Bord ta' Tmexxija, |
| --- | --- |

—

id-direzzjoni u l-ġestjoni ta' Cedefop u l-implimentazzjoni tad-deċiżjonijiet tal-Bord ta' Tmexxija,

| — | jiżviluppa u jimplimenta l-istrateġija u l-programm ta' ħidma (1) ta' Cedefop f'konformità mal-missjoni ta' Cedefop u d-deċiżjonijiet tal-Bord ta' Tmexxija, |
| --- | --- |

—

jiżviluppa u jimplimenta l-istrateġija u l-programm ta' ħidma (1) ta' Cedefop f'konformità mal-missjoni ta' Cedefop u d-deċiżjonijiet tal-Bord ta' Tmexxija,

| — | iħejji l-ħidmiet tal-Bord ta' Tmexxija u jwieġeb lill-Bord ta' Tmexxija għat-tħaddim ta' Cedefop, |
| --- | --- |

—

iħejji l-ħidmiet tal-Bord ta' Tmexxija u jwieġeb lill-Bord ta' Tmexxija għat-tħaddim ta' Cedefop,

| — | jiżgura l-kwalità tax-xogħol ta' Cedefop u l-iżvilupp tar-reputazzjoni tiegħu bħala mexxej rikonoxxut fil-qasam tat-tagħrif espert tiegħu, |
| --- | --- |

—

jiżgura l-kwalità tax-xogħol ta' Cedefop u l-iżvilupp tar-reputazzjoni tiegħu bħala mexxej rikonoxxut fil-qasam tat-tagħrif espert tiegħu,

| — | iwieġeb lill-awtorità baġitarja u lill-Qorti Ewropea tal-Verifika għall-baġit ta' Cedefop u huwa responsabbli għall-preparazzjoni u għall-implimentazzjoni tal-baġit kif ukoll għal ġestjoni finanzjarja soda u kontroll intern sod (2), |
| --- | --- |

—

iwieġeb lill-awtorità baġitarja u lill-Qorti Ewropea tal-Verifika għall-baġit ta' Cedefop u huwa responsabbli għall-preparazzjoni u għall-implimentazzjoni tal-baġit kif ukoll għal ġestjoni finanzjarja soda u kontroll intern sod (2),

| — | iħejji r-Rapporti Annwali dwar l-attivitajiet tal-Aġenzija u jippreżentah lill-Parlament Ewropew, |
| --- | --- |

—

iħejji r-Rapporti Annwali dwar l-attivitajiet tal-Aġenzija u jippreżentah lill-Parlament Ewropew,

| — | il-ġestjoni ta' kuljum taċ-Ċentru u tal-membri tal-persunal tiegħu kollha, inkluż ir-reklutaġġ, is-superviżjoni u l-iżvilupp ta' persunal u t-trawwim ta' spirtu ta' tim u ta' ambjent tax-xogħol tajbin, |
| --- | --- |

—

il-ġestjoni ta' kuljum taċ-Ċentru u tal-membri tal-persunal tiegħu kollha, inkluż ir-reklutaġġ, is-superviżjoni u l-iżvilupp ta' persunal u t-trawwim ta' spirtu ta' tim u ta' ambjent tax-xogħol tajbin,

| — | jiżgura r-rappreżentazzjoni u r-relazzjonijiet pubbliċi effettivi ta' Cedefop fuq l-aktar livell għoli fix-xogħol tiegħu mal-istituzzjonijiet u l-korpi Ewropej madwar l-Unjoni Ewropea, inkluża r-rappreżentazzjoni ta' Cedefop f'konferenzi, seminars u avvenimenti fuq il-mezzi tax-xandir, |
| --- | --- |

—

jiżgura r-rappreżentazzjoni u r-relazzjonijiet pubbliċi effettivi ta' Cedefop fuq l-aktar livell għoli fix-xogħol tiegħu mal-istituzzjonijiet u l-korpi Ewropej madwar l-Unjoni Ewropea, inkluża r-rappreżentazzjoni ta' Cedefop f'konferenzi, seminars u avvenimenti fuq il-mezzi tax-xandir,

| — | jiffaċilita kooperazzjoni bejn l-Aġenzija, il-Kummissjoni u l-Istati Membri u l-partijiet interessati tal-Aġenzija biex jippromwovu l-VET, |
| --- | --- |

—

jiffaċilita kooperazzjoni bejn l-Aġenzija, il-Kummissjoni u l-Istati Membri u l-partijiet interessati tal-Aġenzija biex jippromwovu l-VET,

| — | jikkoopera mal-korpi kompetenti fl-Istati Membri li jwettqu kompiti simili għal dawk tal-Aġenzija. |
| --- | --- |

—

jikkoopera mal-korpi kompetenti fl-Istati Membri li jwettqu kompiti simili għal dawk tal-Aġenzija.

Id-dmirijiet tad-Direttur huma deskritti aktar fil-fond fir-Regolament Bażiku, b'mod speċjali fl-Artikoli 2, 3 u 7 (3).

III.   Kriterji ta' eliġibbiltà

Il-kandidati sejrin jiġu kkunsidrati għall-fażi tal-għażla fuq il-bażi tal-kriterji formali li ġejjin, li għandhom jiġu rrispettati sal-iskadenza għall-applikazzjonijiet:

| — | Nazzjonalità: ikunu ċittadini ta' Stat Membru tal-Unjoni Ewropea, |
| --- | --- |

—

Nazzjonalità: ikunu ċittadini ta' Stat Membru tal-Unjoni Ewropea,

| — | Grad jew diploma universitarja:







  — | ikollhom livell ta' edukazzjoni li jikkorrispondi ma' studji universitarji mwettqa, attestati b'diploma meta l-perjodu normali tal-edukazzjoni jkun erba' snin jew aktar, jew |
| --- | --- | --- |

—

Grad jew diploma universitarja:

—

ikollhom livell ta' edukazzjoni li jikkorrispondi ma' studji universitarji mwettqa, attestati b'diploma meta l-perjodu normali tal-edukazzjoni jkun erba' snin jew aktar, jew

| — | ikollhom livell ta' edukazzjoni li jikkorrespondi għal studji universitarji mwettqa attestati b'diploma u esperjenza professjonali adegwata ta' mill-inqas sena meta l-perjodu normali ta' edukazzjoni universitarja huwa mill-inqas tliet snin (din l-esperjenza professjonali ta' sena ma tistax tiġi inkluża fl-esperjenza professjonali post-graduate meħtieġa hawn taħt), |
| --- | --- |

—

ikollhom livell ta' edukazzjoni li jikkorrespondi għal studji universitarji mwettqa attestati b'diploma u esperjenza professjonali adegwata ta' mill-inqas sena meta l-perjodu normali ta' edukazzjoni universitarja huwa mill-inqas tliet snin (din l-esperjenza professjonali ta' sena ma tistax tiġi inkluża fl-esperjenza professjonali post-graduate meħtieġa hawn taħt),

| — | Esperjenza professjonali: ikollhom mill-inqas 15-il sena ta' esperjenza professjonali full-time ekwivalenti għal livell postgraduate miksuba wara li nkiseb il-grad universitarju, |
| --- | --- |

—

Esperjenza professjonali: ikollhom mill-inqas 15-il sena ta' esperjenza professjonali full-time ekwivalenti għal livell postgraduate miksuba wara li nkiseb il-grad universitarju,

| — | Esperjenza ta' ġestjoni: ikollhom mill-inqas 5 snin ta' esperjenza professjonali miksuba f'funzjoni ta' ġestjoni ta' livell għoli li tinvolvi responsabbilità għall-ġestjoni tal-persunal u l-finanzi (4), |
| --- | --- |

—

Esperjenza ta' ġestjoni: ikollhom mill-inqas 5 snin ta' esperjenza professjonali miksuba f'funzjoni ta' ġestjoni ta' livell għoli li tinvolvi responsabbilità għall-ġestjoni tal-persunal u l-finanzi (4),

| — | Lingwi: ikollhom għarfien fil-fond ta' waħda mill-lingwi uffiċjali tal-Unjoni Ewropea u għarfien sodisfaċenti ta' lingwa uffiċjali oħra tal-Unjoni Ewropea. |
| --- | --- |

—

Lingwi: ikollhom għarfien fil-fond ta' waħda mill-lingwi uffiċjali tal-Unjoni Ewropea u għarfien sodisfaċenti ta' lingwa uffiċjali oħra tal-Unjoni Ewropea.

L-applikant irid ukoll:

| — | ikun kapaċi jippreżenta referenzi dwar il-karattru rigward kemm huwa adegwat sabiex iwettaq d-dmirijiet tal-kariga, |
| --- | --- |

—

ikun kapaċi jippreżenta referenzi dwar il-karattru rigward kemm huwa adegwat sabiex iwettaq d-dmirijiet tal-kariga,

| — | ikun fiżikament f'saħħtu biex iwettaq id-dmirijiet relatati mal-pożizzjoni (5), |
| --- | --- |

—

ikun fiżikament f'saħħtu biex iwettaq id-dmirijiet relatati mal-pożizzjoni (5),

| — | Ikun kapaċi jwettaq il-perjodu kollu tal-mandat ta' ħames snin qabel ma jilħaq l-età ta' rtirar (massimu l-aħħar tax-xahar li fih il-kandidat/a jagħlaq/tagħlaq 65 sena). |
| --- | --- |

—

Ikun kapaċi jwettaq il-perjodu kollu tal-mandat ta' ħames snin qabel ma jilħaq l-età ta' rtirar (massimu l-aħħar tax-xahar li fih il-kandidat/a jagħlaq/tagħlaq 65 sena).

Indipendenza u dikjarazzjoni ta' interessi

Id-Direttur ikun mitlub jagħmel dikjarazzjoni ta' impenn li jaġixxi b'mod indipendenti fl-interess pubbliku u jagħmel dikjarazzjoni fir-rigward ta' kwalunkwe interess li jista' jkun kkunsidrat ta' preġudizzju għall-indipendenza tiegħu/tagħha. L-applikanti jridu jikkonfermaw ir-rieda tagħhom li jagħmlu dan fl-applikazzjoni tagħhom.

IV.   Kriterji tal-għażla

Il-kandidati għandu jkollhom:

| — | ħiliet ta' ġestjoni u ta' tmexxija żviluppati tajjeb, inkluża esperjenza fil-ġestjoni baġitarja, finanzjarja u tar-riżorsi umani, |
| --- | --- |

—

ħiliet ta' ġestjoni u ta' tmexxija żviluppati tajjeb, inkluża esperjenza fil-ġestjoni baġitarja, finanzjarja u tar-riżorsi umani,

| — | fehim tajjeb tal-politika tal-UE fir-rigward tal-VET, tal-istituzzjonijiet tal-UE u kif dawn jaħdmu u jinteraġixxu u viżjoni tal-iżvilupp tal-politiki tal-UE ta' relevanza għall-attivitajiet tas-Cedefop u l-irwol ta' Cedefop, |
| --- | --- |

—

fehim tajjeb tal-politika tal-UE fir-rigward tal-VET, tal-istituzzjonijiet tal-UE u kif dawn jaħdmu u jinteraġixxu u viżjoni tal-iżvilupp tal-politiki tal-UE ta' relevanza għall-attivitajiet tas-Cedefop u l-irwol ta' Cedefop,

| — | esperjenza evidenzata bi provi fil-ġestjoni ta' relazzjonijiet kumplessi, inkluża fil-komunikazzjoni u fit-trattativi ma' partijiet interessati differenti, |
| --- | --- |

—

esperjenza evidenzata bi provi fil-ġestjoni ta' relazzjonijiet kumplessi, inkluża fil-komunikazzjoni u fit-trattativi ma' partijiet interessati differenti,

| — | il-kapaċità li jagħtu konsulenza politika f'livell Ewropew fil-qasam tal-VET u li jiżviluppaw u jimplimentaw viżjoni strateġika għal Cedefop, |
| --- | --- |

—

il-kapaċità li jagħtu konsulenza politika f'livell Ewropew fil-qasam tal-VET u li jiżviluppaw u jimplimentaw viżjoni strateġika għal Cedefop,

| — | livell għoli ta' ħiliet interpersonali u ta' preżentazzjoni inklużi ħiliet ta' komunikazzjoni/negozjar bil-miktub u orali; huwa meħtieġ għarfien tajjeb tal-Ingliż, minħabba li din hija l-lingwa li biha jaħdem is-Cedefop, |
| --- | --- |

—

livell għoli ta' ħiliet interpersonali u ta' preżentazzjoni inklużi ħiliet ta' komunikazzjoni/negozjar bil-miktub u orali; huwa meħtieġ għarfien tajjeb tal-Ingliż, minħabba li din hija l-lingwa li biha jaħdem is-Cedefop,

| — | l-abilità li jinteraġġixxu u jinnegozjaw fuq livell maniġerjali anzjan mal-istituzzjonijiet tal-Unjoni Ewropea, mal-awtoritajiet pubbliċi u ma' firxa ta' msieħba soċjali. |
| --- | --- |

—

l-abilità li jinteraġġixxu u jinnegozjaw fuq livell maniġerjali anzjan mal-istituzzjonijiet tal-Unjoni Ewropea, mal-awtoritajiet pubbliċi u ma' firxa ta' msieħba soċjali.

Il-kriterji li ġejjin sejrin jitqiesu bħala assi addizzjonali:

| — | esperjenza professjonali relevanti fil-qasam tal-edukazzjoni vokazzjonali u t-taħriġ (din titqies bħala ass qawwi), |
| --- | --- |

—

esperjenza professjonali relevanti fil-qasam tal-edukazzjoni vokazzjonali u t-taħriġ (din titqies bħala ass qawwi),

| — | esperjenza amministrattiva f'kuntest internazzjonali/Ewropew bħal pereżempju l-koordinazzjoni u l-ġestjoni ta' relazzjonijiet kumplessi mal-partijiet interessati mill-Istati Membri Ewropej kollha jew uħud minnhom, responsabilitajiet amministrattivi għal timijiet internazzjonali jew il-ġestjoni ta' organizzazzjoni internazzjonali, |
| --- | --- |

—

esperjenza amministrattiva f'kuntest internazzjonali/Ewropew bħal pereżempju l-koordinazzjoni u l-ġestjoni ta' relazzjonijiet kumplessi mal-partijiet interessati mill-Istati Membri Ewropej kollha jew uħud minnhom, responsabilitajiet amministrattivi għal timijiet internazzjonali jew il-ġestjoni ta' organizzazzjoni internazzjonali,

| — | esperjenza fl-interazzjoni u fin-negozjar fuq livell amministrattiv għoli mal-istituzzjonijiet tal-Unjoni Ewropea, awtoritajiet pubbliċi u ma' għadd ta' msieħba soċjali u preferibbilment ikollhom esperjenza f'dan il-qasam, |
| --- | --- |

—

esperjenza fl-interazzjoni u fin-negozjar fuq livell amministrattiv għoli mal-istituzzjonijiet tal-Unjoni Ewropea, awtoritajiet pubbliċi u ma' għadd ta' msieħba soċjali u preferibbilment ikollhom esperjenza f'dan il-qasam,

| — | esperjenza fil-ġestjoni ta' riċerka applikata fl-oqsma tal-VET, suq tax-xogħol jew oqsma relatati, |
| --- | --- |

—

esperjenza fil-ġestjoni ta' riċerka applikata fl-oqsma tal-VET, suq tax-xogħol jew oqsma relatati,

| — | għarfien tajjeb ta' lingwi oħra tal-Unjoni Ewropea sabiex ikunu kapaċi jaħdmu b'mod effettiv ma' Cedefop u jikkomunikaw b'mod effiċjenti ma' persunal u ma' partijiet interessati. |
| --- | --- |

—

għarfien tajjeb ta' lingwi oħra tal-Unjoni Ewropea sabiex ikunu kapaċi jaħdmu b'mod effettiv ma' Cedefop u jikkomunikaw b'mod effiċjenti ma' persunal u ma' partijiet interessati.

V.   Għażla u ħatra

Id-Direttur jinħatar mill-Kummissjoni Ewropea minn lista ta' kandidati ppreżentata mill-Bord ta' Tmexxija taċ-Ċentru. Il-kandidati għandhom jinnotaw li din il-lista tista' ssir pubblika u l-inklużjoni f'din il-lista mhijiex garanzija ta' ħatra.

Il-proċess għall-għażla sejjer ikun ibbażat fuq eżami tal-formoli ta' applikazzjoni segwit minn serje ta' intervisti u testijiet, kif spjegat hawn taħt:

| 1. | Kumitat ta' Pre-selezzjoni, assistit minn konsulent estern, sejjer jeżamina l-applikazzjonijiet u jfassal abbozz ta' lista tal-aktar kandidati kwalifikati li jissodisfaw il-kriterji ta' eliġibblità kollha (Taqsima III) u l-aktar li jissodisfaw mill-qrib il-kriterji għall-għażla (Taqsima IV) għall-kariga. |
| --- | --- |

1.

Kumitat ta' Pre-selezzjoni, assistit minn konsulent estern, sejjer jeżamina l-applikazzjonijiet u jfassal abbozz ta' lista tal-aktar kandidati kwalifikati li jissodisfaw il-kriterji ta' eliġibblità kollha (Taqsima III) u l-aktar li jissodisfaw mill-qrib il-kriterji għall-għażla (Taqsima IV) għall-kariga.

| 2. | L-aktar kandidati kwalifikati jistgħu jiġu mistiedna għal intervista, li tista' ssir bit-telefown, u għal ittestjar li jsir minn konsulenti esterni f'isem il-Kumitat ta' Pre-selezzjoni. Abbażi tar-riżultati ta' dawn l-intervisti u t-testijiet, il-Kumitat ta' Preselezzjoni jfassal lista ta' kandidati l-aktar adegwati. Dawn il-kandidati l-iktar adegwati sejrin jiġu mistiedna għal intervista mal-Kumitat ta' Preselezzjoni li jistabbilixxi lista mqassra ta' kandidati. Il-kandidati jiġu ttestjati fuq il-profiċjenza tagħhom f'uħud mil-lingwi jew fil-lingwi kollha elenkati fl-applikazzjoni tagħhom. Il-lista mqassra tingħata lill-Bord ta' Tmexxija ta' Cedefop għall-approvazzjoni u l-kandidati fuq il-lista mqassra jiġu mistiedna jagħtu preżentazzjoni lill-Bord ta' Tmexxija. Il-Bord ta' Tmexxija jippreżenta l-aħħar verżjoni tal-lista mqassra lill-Kummissjoni. |
| --- | --- |

2.

L-aktar kandidati kwalifikati jistgħu jiġu mistiedna għal intervista, li tista' ssir bit-telefown, u għal ittestjar li jsir minn konsulenti esterni f'isem il-Kumitat ta' Pre-selezzjoni. Abbażi tar-riżultati ta' dawn l-intervisti u t-testijiet, il-Kumitat ta' Preselezzjoni jfassal lista ta' kandidati l-aktar adegwati. Dawn il-kandidati l-iktar adegwati sejrin jiġu mistiedna għal intervista mal-Kumitat ta' Preselezzjoni li jistabbilixxi lista mqassra ta' kandidati. Il-kandidati jiġu ttestjati fuq il-profiċjenza tagħhom f'uħud mil-lingwi jew fil-lingwi kollha elenkati fl-applikazzjoni tagħhom. Il-lista mqassra tingħata lill-Bord ta' Tmexxija ta' Cedefop għall-approvazzjoni u l-kandidati fuq il-lista mqassra jiġu mistiedna jagħtu preżentazzjoni lill-Bord ta' Tmexxija. Il-Bord ta' Tmexxija jippreżenta l-aħħar verżjoni tal-lista mqassra lill-Kummissjoni.

| 3. | Il-kandidati li jitpoġġew fuq il-lista mqassra mill-Bord ta' Tmexxija tas-Cedefop imbagħad jissejħu għal intervista mal-Kumitat Konsultattiv dwar il-Ħatriet (CCA) tal-Kummissjoni u mbagħad jgħaddu mill-ittestjar minn ċentru ta' valutazzjoni mmexxi minn konsulenti esterni tar-reklutaġġ. Imbagħad, il-kandidati li jintgħażlu mis-CCA jiġu intervistati mill-Kummissarji rilevanti. |
| --- | --- |

3.

Il-kandidati li jitpoġġew fuq il-lista mqassra mill-Bord ta' Tmexxija tas-Cedefop imbagħad jissejħu għal intervista mal-Kumitat Konsultattiv dwar il-Ħatriet (CCA) tal-Kummissjoni u mbagħad jgħaddu mill-ittestjar minn ċentru ta' valutazzjoni mmexxi minn konsulenti esterni tar-reklutaġġ. Imbagħad, il-kandidati li jintgħażlu mis-CCA jiġu intervistati mill-Kummissarji rilevanti.

| 4. | Wara dawn l-intervisti, il-Kummissjoni taħtar lid-Direttur ta' Cedefop. Il-kandidat magħżul ikun mistenni li jieħu l-kariga fi żmien 3 xhur minn nominazzjoni mill-Kummissjoni. |
| --- | --- |

4.

Wara dawn l-intervisti, il-Kummissjoni taħtar lid-Direttur ta' Cedefop. Il-kandidat magħżul ikun mistenni li jieħu l-kariga fi żmien 3 xhur minn nominazzjoni mill-Kummissjoni.

Opportunitajiet indaqs

Cedefop japplika politika ta' opportunitajiet indaqs u jagħti kas sabiex jevita kwalunkwe forma ta' diskriminazzjoni.

VI.   Kundizzjonijiet ta' impjieg

Id-Direttur jinħatar bħala aġent temporanju fi grad AD 14 (6) skont l-Artikolu 2a tal-Kundizzjonijiet ta' Impjieg ta' Impjegati Oħra, għal perijodu ta' ħames snin. Il-mandat jista' jiġġedded darba.

Id-Direttur ikollu perijodu ta' prova ta' 6 xhur.

Post tal-impjieg

Il-post tal-impjieg huwa Tessaloniki, fil-Greċja.

Rimunerazzjoni

Ir-rimunerazzjoni sejra tkun ibbażata fuq l-iskala tas-salarji tal-Unjoni Ewropea. Il-paga hija soġġetta għat-taxxa tal-Komunità u għal tnaqqis ieħor stabbilit bir-Regolamenti tal-Persunal. Hija madankollu eżenti minn kull tassazzjoni nazzjonali.

Għal kwalunkwe informazzjoni oħra dwar il-kundizzjonijiet kuntrattwali u tax-xogħol irreferi għar-Regolamenti tal-Persunal ta' Uffiċjali u għall-Kundizzjonijiet ta' Impjieg ta' Impjegati Oħra, li huma disponibbli minn dan l-indirizz:

http://ec.europa.eu/civil_service/docs/toc100_en.pdf

VII.   Proċedura ta' applikazzjoni u data ta' għeluq

Sabiex l-applikazzjonijiet ikunu validi, il-kandidati għandhom jissottomettu:

| 1. | ittra ta' motivazzjoni; |
| --- | --- |

1.

ittra ta' motivazzjoni;

| 2. | curriculum vitae (CV), preferibbilment abbozzat skont il-format tas-CV tal-Europass (7). L-applikanti huma mitluba b'mod ċar li jagħtu rendikont tal-esperjenza u t-tagħrif espert rilevanti għax-xogħol kif ukoll dettalji dwar id-daqs — numru ta' persunal — baġit u natura tad-dipartimenti li kienu jmexxu preċedentement; |
| --- | --- |

2.

curriculum vitae (CV), preferibbilment abbozzat skont il-format tas-CV tal-Europass (7). L-applikanti huma mitluba b'mod ċar li jagħtu rendikont tal-esperjenza u t-tagħrif espert rilevanti għax-xogħol kif ukoll dettalji dwar id-daqs — numru ta' persunal — baġit u natura tad-dipartimenti li kienu jmexxu preċedentement;

| 3. | formola ta' applikazzjoni mimlija u ffirmata. Il-kandidati għandhom jużaw il-formola ta' applikazzjoni uffiċjali assoċjata ma' dan l-avviż ta' post battal fuq il-websajt ta' Cedefop fuq www.cedefop.europa.eu. Il-formola ta' applikazzjoni għandha timtela bl-Ingliż. |
| --- | --- |

3.

formola ta' applikazzjoni mimlija u ffirmata. Il-kandidati għandhom jużaw il-formola ta' applikazzjoni uffiċjali assoċjata ma' dan l-avviż ta' post battal fuq il-websajt ta' Cedefop fuq www.cedefop.europa.eu. Il-formola ta' applikazzjoni għandha timtela bl-Ingliż.

Dokumenti oħrajn (eż. kopji ċċertifikati ta' gradi/diploma, referenzi, prova ta' esperjenza, eċċ.) ma għandhomx jintbagħtu f'dan il-punt iżda jridu jingħataw fi stadju ieħor aktar 'il quddiem tal-proċedura jekk ikunu mitluba.

L-applikazzjonijiet, preferibbilment bl-Ingliż, bil-Franċiż jew bil-Ġermaniż għandhom jikkwotaw in-numru ta' referenza tal-post battal b'mod ċar fuq l-envelopp: Cedefop/2012/08/AD

Applikazzjonijiet li ma jimtlewx korrettament mhumiex sejrin jiġu aċċettati.

L-applikazzjoni għandha tintbagħat fl-indirizz postali hawn taħt, b'posta reġistrata, sa mhux aktar tard mill-25 ta' Jannar 2013 fil-23:59 Ħin tal-Ewropa Ċentrali (data tar-reġistrazzjoni tal-posta).

Għall-attenzjoni ta':

| The Chairman of the Governing Board of Cedefop |
| --- |
| Ref.: Cedefop/2012/08/AD |
| Cedefop |
| PO Box 22427 |
| 55102 Finikas (Thessaloniki) |
| Greece |

The Chairman of the Governing Board of Cedefop

Ref.: Cedefop/2012/08/AD

Cedefop

PO Box 22427

55102 Finikas (Thessaloniki)

Greece

Il-kandidati għandhom ikunu kapaċi jipproduċu prova ta' reġistrazzjoni jekk ikun mitlub minnhom.

Applikazzjonijiet mibgħuta bis-servizz tal-kurrier bieb bieb għandhom jitwasslu fl-indirizz postali hawn taħt, qabel l-16.30 tal-25 ta' Jannar 2013:

Għall-attenzjoni ta':

| The Chairman of the Governing Board of Cedefop |
| --- |
| Ref.: CEDEFOP/2012/08/AD |
| Cedefop |
| Europe 123 |
| GR-57001 Pylea (Thessaloniki) |
| Greece |

The Chairman of the Governing Board of Cedefop

Ref.: CEDEFOP/2012/08/AD

Cedefop

Europe 123

GR-57001 Pylea (Thessaloniki)

Greece

L-applikazzjonijiet għandhom jintbagħtu

  wkoll

  f'format elettroniku (Word jew pdf) f'dan l-indirizz elettroniku (email): HR_Director@cedefop.europa.eu sal-23:59 Ħin tal-Ewropa Ċentrali sa mhux iżjed tard mill-25 ta' Jannar 2013.

Applikazzjonijiet li jintbagħtu b'email biss mhumiex sejrin jiġu aċċettati.

Sabiex jiġi ffaċilitat il-proċess ta' għażla, kull komunikazzjoni mal-applikanti rigward dan il-post battal sejra ssir bl-Ingliż.

Informazzjoni importanti għall-kandidati

| — | L-applikanti huma mitluba li jirrappurtaw kwalunkwe bidla fl-indirizz, numru tat-telefown jew email bil-miktub u mill-aktar fis possibbli lis-Segretarja tal-Kompetizzjoni: is-Sinjura Ginette Manderscheid, Kap tar-Riżorsi Umani, Cedefop, email: HR_Director@cedefop.europa.eu. |
| --- | --- |

—

L-applikanti huma mitluba li jirrappurtaw kwalunkwe bidla fl-indirizz, numru tat-telefown jew email bil-miktub u mill-aktar fis possibbli lis-Segretarja tal-Kompetizzjoni: is-Sinjura Ginette Manderscheid, Kap tar-Riżorsi Umani, Cedefop, email: HR_Director@cedefop.europa.eu.

| — | Fil-preparazzjoni tal-applikazzjonijiet tagħhom, il-kandidati ma jistgħu fl-ebda ċirkostanza jagħmlu referenza għal dokumenti, applikazzjonijiet jew formoli oħra mibgħuta b'rabta ma' applikazzjonijiet preċedenti. |
| --- | --- |

—

Fil-preparazzjoni tal-applikazzjonijiet tagħhom, il-kandidati ma jistgħu fl-ebda ċirkostanza jagħmlu referenza għal dokumenti, applikazzjonijiet jew formoli oħra mibgħuta b'rabta ma' applikazzjonijiet preċedenti.

| — | Il-kandidati li jiġu mistiedna għal intervista sejrin jintalbu jipproduċu kopji tad-diplomi, kwalifiki akkademiċi u ċertifikati ta' impjieg, flimkien ma' prova tan-nazzjonalità u ritratt tal-passaport reċenti. |
| --- | --- |

—

Il-kandidati li jiġu mistiedna għal intervista sejrin jintalbu jipproduċu kopji tad-diplomi, kwalifiki akkademiċi u ċertifikati ta' impjieg, flimkien ma' prova tan-nazzjonalità u ritratt tal-passaport reċenti.

| — | Id-dokumenti ta' appoġġ mhumiex sejrin jingħataw lura lill-kandidati. |
| --- | --- |

—

Id-dokumenti ta' appoġġ mhumiex sejrin jingħataw lura lill-kandidati.

| — | Jekk jogħġbok agħmel żgur li l-indirizz elettroniku pprovdut fl-applikazzjoni tiegħek huwa korrett (u li l-kaxxa postali tiegħek mhijiex mimlija), għax ħafna mill-korrispondenza sejra tintbagħat permezz ta' email. |
| --- | --- |

—

Jekk jogħġbok agħmel żgur li l-indirizz elettroniku pprovdut fl-applikazzjoni tiegħek huwa korrett (u li l-kaxxa postali tiegħek mhijiex mimlija), għax ħafna mill-korrispondenza sejra tintbagħat permezz ta' email.

Il-kandidati huma mfakkra li l-proċeduri u d-deliberazzjonijiet tal-għażla huma kunfidenzjali. Huwa pprojbit li l-kandidati jagħmlu kuntatt dirett jew indirett ma' kwalunkwe individwu involut fil-proċess ta' għażIa jew li ħaddieħor jagħmel dan f'isimhom. Il-mistoqsijiet u t-talbiet kollha għal informazzjoni jew dokumentazzjoni fir-rigward tal-kompetizzjoni għandhom jiġu indirizzati lis-Segretarja tal-Kompetizzjoni: is-Sinjura Ginette Manderscheid (HR_Director@cedefop.europa.eu).

VIII.   Protezzjoni ta' dejta personali

Il-Kummissjoni u Cedefop sejrin jiżguraw li d-dejta personali tal-kandidati tkun ipproċessata kif mitlub mir-Regolament (KE) Nru 45/2001 tal-Parlament Ewropew u tal-Kunsill tat-18 ta' Diċembru 2000 dwar il-protezzjoni ta' individwu fir-rigward tal-ipproċessar ta' data personali mill-istituzzjonijiet u l-korpi tal-Komunità u dwar il-moviment liberu ta' dak id-data (8). Jekk il-kandidat ikollu kwalunkwe mistoqsija rigward l-ipproċessar tad-dejta personali tiegħu/tagħha, hu/hi għandu jindirizzahom lill-Uffiċjal tal-Protezzjoni tad-Dejta, Cedefop.

IX.   Proċeduri ta' appell

Jekk kandidat jikkunsidra li huwa/hija ġie affetwat b'mod negattiv minn deċiżjoni partikolari, huwa/hija jista' jagħmel ilment skont l-Artikolu 90(2) tar-Regolamenti tal-Persunal ta' Uffiċjali u l-Kundizzjonijiet ta' impjieg ta' impjegati oħrajn, fl-indirizz hawn taħt:

| Head of Human Resources |
| --- |
| Cedefop |
| P.O. Box 22427 |
| 55102 Finikas (Thessaloniki) |
| Greece |

Head of Human Resources

Cedefop

P.O. Box 22427

55102 Finikas (Thessaloniki)

Greece

L-ilment irid jintbagħat fi żmien 3 xhur wara li l-kandidat ikun ġie infurmat bir-riżultat finali tal-proċedura.

Il-kandidati għandhom il-possibbiltà wkoll li jilmentaw mal-Ombudsman Ewropew. Jekk jogħġbok innota li l-ilmenti magħmula lill-Ombudsman ma għandhomx effett ta' sospensjoni fuq il-perjodu ta' żmien stabbilit fl-Artikolu 91 tar-Regolamenti tal-Persunal.

Fil-każ ta' diskrepanzi bejn il-verżjonijiet lingwistiċi tal-avviż tal-post battal, il-verżjoni bl-Ingliż dejjem tipprevali fuq l-oħrajn.

---

(1)  Dan jinkludi l-prijoritajiet fuq żmien medju (http://www.cedefop.europa.eu/EN/publications/18538.aspx) kif ukoll il-programm ta' ħidma annwali (http://www.cedefop.europa.eu/EN/about-cedefop/governance/work-programme.aspx).

(2)  Dawn il-kompiti huma deskritti aktar fid-dettall fir-regoli finanzjarji ta' Cedefop (www.cedefop.europa.eu), fir-Regolament tal-Kunsill (KE, Euratom) Nru 1605/2002, fir-Regolament tal-Kunsill (KE) Nru 58/2003 u fir-Regolament tal-Kunsill (KE) Nru 1655/2003.

(3)  http://www.cedefop.europa.eu/EN/about-cedefop/governance/cedefop-founding-regulation.aspx

(4)  Is-CVs tal-applikanti għandhom jindikaw tal-inqas b'riferenza għall-ħames snin li matulhom tkun inkisbet l-esperjenza maniġerjali: (1) it-titoli u l-pożizzjonijiet li kellhom, (2) l-għadd tal-persunal ġestit f'dawn il-pożizzjonijiet, (3) id-daqs tal-baġits ġestiti, u (4) l-għadd ta' livelli ġerarkiċi superjuri u inferjuri u l-għadd tal-pari.

(5)  Qabel il-ħatra, isir eżami mediku tal-kandidat magħżul biex jiġi stabbilit li huwa/hija fiżikament f'saħħtu biex iwettaq id-dmirjiet relatati mal-kariga.

(6)  Attwalment, is-salarju bażiku fix-xahar għall-grad AD 14 (l-ewwel pass) huwa ta' EUR 13 216

(7)  Is-CV tal-Europass jista' jitniżżel minn dan is-sit elettroniku:

http://europass.cedefop.europa.eu/

(8)  ĠU L 8, 12.1.2001, p. 1.

---