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Diario Oficial C 374A/5 de


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| Diario Oficial de la Unión Europea | | C 374A |
| European flag | | |
| Edición en lengua española | Comunicaciones e informaciones | 63.° año 5 de noviembre de 2020 |

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| Sumario | | Página |
| | V   Anuncios | |
| | PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS | |
| | Oficina Europea de Selección de Personal (EPSO) | |
| 2020/C 374 A/01 | [Adenda de la convocatoria de oposición general — EPSO/AD/372/19 — Administradores en el ámbito de la auditoría (AD 5/AD 7) ( DO C 156 A de 7.5.2019 )](http://publications.europa.eu/resource/uriserv/OJ.CA.2020.374.01.0001.01.SPA.xhtml) | [1](#CA2020374ES.01000101.doc) |
| 2020/C 374 A/02 | [Adenda de la convocatoria de oposición general EPSO/AD/374/19 —Administradores (AD 7) en los siguientes ámbitos: 1. Derecho de la competencia; 2. Derecho financiero; 3. Derecho de la unión económica y monetaria; 4. Normas financieras aplicables al presupuesto de la UE; 5. Protección de las monedas de euro contra la falsificación ( DO C 191 A de 6.6.2019 )](http://publications.europa.eu/resource/uriserv/OJ.CA.2020.374.01.0003.01.SPA.xhtml) | [3](#CA2020374ES.01000301.doc) |

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| ES | |

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V Anuncios

PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS

Oficina Europea de Selección de Personal (EPSO)

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| 5.11.2020 | ES | Diario Oficial de la Unión Europea | CA 374/1 |

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Adenda de la convocatoria de oposición general — EPSO/AD/372/19 — Administradores en el ámbito de la auditoría (AD 5/AD 7)

([Diario Oficial de la Unión Europea C 156 A de 7 de mayo de 2019](http://publications.europa.eu/resource/oj/JOC_2019_156_A_TOC))

(2020/C 374 A/01)

1.

A causa de la pandemia de COVID-19, a partir del 6 de marzo de 2020, la EPSO tuvo que interrumpir y suspender todas las actividades de su centro de evaluación en sus locales de Bruselas y Luxemburgo, con el fin de garantizar todas las medidas preventivas adecuadas conforme a las instrucciones y directrices facilitadas por las Instituciones de la UE y las autoridades nacionales. Esto también afectó a la organización de pruebas por ordenador que debían realizarse durante la jornada del centro de evaluación. En un principio, la EPSO tenía previsto reanudar los centros de evaluación para una serie de oposiciones a partir de mediados de septiembre de 2020. Sin embargo, dada la actual situación de la pandemia de COVID-19, en la que las autoridades nacionales han introducido medidas que prohíben las grandes concentraciones de personas y limitan los desplazamientos por razones de salud pública, no será posible organizar pruebas con presencia física en los locales de la EPSO en un futuro inmediato. Dado que estaba previsto que las pruebas de opciones múltiples tuvieran lugar durante la jornada del centro de evaluación, la EPSO ha tenido que buscar medios de prueba alternativos. Por lo tanto, estas pruebas se realizarán ahora en uno de los centros de pruebas acreditados de la EPSO.

2.

Para concluir las oposiciones generales en un plazo razonable, la EPSO organizará pruebas en línea (a distancia) para las pruebas del centro de evaluación. Las pruebas en línea a distancia permitirán a los candidatos realizar las pruebas en casa, en el despacho, etc., sin necesidad de desplazarse a un centro de pruebas de la EPSO. Estas pruebas se realizarán a partir de ahora a través de videoconferencia en línea. Todos los detalles técnicos se facilitarán a su debido tiempo, incluidas las instrucciones sobre cómo probar la conexión antes del verdadero día de las pruebas. Las convocatorias para las pruebas se publicarán en las cuentas EPSO de los candidatos. Los candidatos deberán consultar su cuenta EPSO al menos dos veces por semana.

3.

Algunos candidatos ya hicieron las pruebas del centro de evaluación en persona antes del 6 de marzo de 2020.

Los resultados de dichas pruebas mantendrán su validez, a excepción del ejercicio en grupo, que será sustituido por otra prueba: una entrevista situacional sobre competencias (situational competency-based interview — SCBI).

Los candidatos que no realizaron sus pruebas en el centro de evaluación en persona antes del 6 de marzo de 2020 y para los cuales ya no es posible actualmente realizar las pruebas en persona, realizarán a distancia todas sus pruebas del centro de evaluación, en uno o varios días.

4.

La igualdad de trato a todos los candidatos exige que todos ellos realicen las mismas pruebas. El ejercicio en grupo no puede realizarse a distancia de forma satisfactoria. Si surgieran problemas técnicos, la dinámica de grupo podría verse afectada, lo cual podría repercutir negativamente en los candidatos participantes. Por consiguiente, todos los candidatos (incluidos aquellos que ya participaron en el ejercicio en grupo) tendrán que realizar una SCBI que se organizará a distancia por videoconferencia en línea y que durará entre 30 y 40 minutos.

La SCBI pondrá a prueba una serie de competencias generales (análisis y resolución de problemas; aprendizaje y desarrollo; determinación de prioridades y organización; resiliencia; trabajo en equipo; y liderazgo) mediante preguntas a los candidatos sobre cómo reaccionarían en una situación específica. Se trata de una reunión individual, en línea, con un entrevistador especializado que facilita información adicional a lo largo de la entrevista, siguiendo un guion parcialmente estructurado.

Aproximadamente entre dos y tres semanas antes de comenzar el período de pruebas SCBI, los candidatos recibirán instrucciones por escrito e información de referencia para prepararse. En el ejercicio, se pedirá a los candidatos que sustituyan a un colega y asuman la responsabilidad en diversas tareas y situaciones que serán debatidas durante la entrevista. Se incluirán también situaciones adicionales, no basadas en el ejercicio. Los candidatos podrán consultar las instrucciones por escrito y la información de referencia durante la entrevista.

Los candidatos serán entrevistados por un miembro del personal de la UE. Dos miembros del tribunal observarán y evaluarán la actuación de cada candidato y puntuarán las competencias cubiertas por la prueba. El entrevistador no participará en la evaluación del candidato.

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| 5.11.2020 | ES | Diario Oficial de la Unión Europea | CA 374/3 |

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Adenda de la convocatoria de oposición general EPSO/AD/374/19 —Administradores (AD 7) en los siguientes ámbitos: 1. Derecho de la competencia; 2. Derecho financiero; 3. Derecho de la unión económica y monetaria; 4. Normas financieras aplicables al presupuesto de la UE; 5. Protección de las monedas de euro contra la falsificación

([Diario Oficial de la Unión Europea C 191 A de 6 de junio de 2019](http://publications.europa.eu/resource/oj/JOC_2019_191_A_TOC))

(2020/C 374 A/02)

1.

A causa de la pandemia de COVID-19, a partir del 6 de marzo de 2020, la EPSO tuvo que interrumpir y suspender todas las actividades de su centro de evaluación en sus locales de Bruselas y Luxemburgo, con el fin de garantizar todas las medidas preventivas adecuadas conforme a las instrucciones y directrices facilitadas por las instituciones de la UE y las autoridades nacionales. Esto también afectó a la organización de pruebas por ordenador que debían realizarse durante la jornada del centro de evaluación. En un principio, la EPSO tenía previsto reanudar los centros de evaluación para una serie de oposiciones a partir de mediados de septiembre de 2020. Sin embargo, dada la actual situación de la pandemia de COVID-19, en la que las autoridades nacionales han introducido medidas que prohíben las grandes concentraciones de personas y limitan los desplazamientos por razones de salud pública, no será posible organizar pruebas con presencia física en los locales de la EPSO en un futuro inmediato. Dado que estaba previsto que las pruebas de opciones múltiples tuvieran lugar durante la jornada del centro de evaluación, la EPSO ha tenido que buscar medios de prueba alternativos. Por lo tanto, estas pruebas se realizarán ahora en uno de los centros de pruebas acreditados de la EPSO.

2.

Para concluir las oposiciones generales en un plazo razonable, la EPSO organizará pruebas en línea (a distancia) para las pruebas del centro de evaluación. Las pruebas en línea a distancia permitirán a los candidatos realizar las pruebas en casa, en el despacho, etc., sin necesidad de desplazarse a un centro de pruebas de la EPSO. Estas pruebas se realizarán a partir de ahora a través de videoconferencia en línea. Todos los detalles técnicos se facilitarán a su debido tiempo, incluidas las instrucciones sobre cómo probar la conexión antes del verdadero día de las pruebas. Las convocatorias para las pruebas se publicarán en las cuentas EPSO de los candidatos. Los candidatos deberán consultar su cuenta EPSO al menos dos veces por semana.

3.

Algunos candidatos ya hicieron las pruebas del centro de evaluación en persona antes del 6 de marzo de 2020.

Los resultados de dichas pruebas mantendrán su validez, a excepción del ejercicio en grupo, que será sustituido por otra prueba: una entrevista situacional sobre competencias (situational competency-based interview-SCBI).

Los candidatos que no realizaron sus pruebas en el centro de evaluación en persona antes del 6 de marzo de 2020 y para los cuales ya no es posible actualmente realizar las pruebas en persona, realizarán a distancia todas sus pruebas del centro de evaluación, en uno o varios días.

4.

La igualdad de trato a todos los candidatos exige que todos ellos realicen las mismas pruebas. El ejercicio en grupo no puede realizarse a distancia de forma satisfactoria. Si surgieran problemas técnicos, la dinámica de grupo podría verse afectada, lo cual podría repercutir negativamente en los candidatos participantes. Por consiguiente, todos los candidatos (incluidos aquellos que ya participaron en el ejercicio en grupo) tendrán que realizar una SCBI que se organizará a distancia por videoconferencia en línea y que durará entre 30 y 40 minutos.

La SCBI pondrá a prueba una serie de competencias generales (análisis y resolución de problemas; aprendizaje y desarrollo; determinación de prioridades y organización; resiliencia; trabajo en equipo; y liderazgo) mediante preguntas a los candidatos sobre cómo reaccionarían en una situación específica. Se trata de una reunión individual, en línea, con un entrevistador especializado que facilita información adicional a lo largo de la entrevista, siguiendo un guion parcialmente estructurado.

Aproximadamente entre dos y tres semanas antes de comenzar el período de pruebas SCBI, los candidatos recibirán instrucciones por escrito e información de referencia para prepararse. En el ejercicio, se pedirá a los candidatos que sustituyan a un colega y asuman la responsabilidad en diversas tareas y situaciones que serán debatidas durante la entrevista. Se incluirán también situaciones adicionales, no basadas en el ejercicio. Los candidatos podrán consultar las instrucciones por escrito y la información de referencia durante la entrevista.

Los candidatos serán entrevistados por un miembro del personal de la UE. Dos miembros del tribunal observarán y evaluarán la actuación de cada candidato y puntuarán las competencias cubiertas por la prueba. El entrevistador no participará en la evaluación del candidato.

5.

Los candidatos que aún no hayan hecho las pruebas de opciones múltiples por ordenador, las realizarán en centros de pruebas acreditados de la EPSO. Los candidatos podrán elegir entre numerosos centros de pruebas acreditados, tanto en Europa como en el resto del mundo. Se adoptarán todas las medidas sanitarias necesarias a los fines de la realización de las pruebas en dichos centros. Los candidatos serán convocados a estas pruebas por separado, a través de su cuenta EPSO.

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