منشآت التصنيع:

اإلستراتيجيات الرئيسية للوقاية من انتشار عدوى كوفيد19- بين الموظفين

C316954- CS 07/07/2020

النسخة المتاحة: html.employers-workers-manufacturing-guidance/community/ncov/2019-coronavirus/gov.cdc.www://https

coronavirus/gov.cdc

ينبغي ألرباب العمل تقييم مكان العمل للتحري عن العوامل التي قد تؤدي إىل زيادة خطر انتشار كوفيد.19- وضع خطة للصحة والسالمة باستخدام مزيج من توصيات الوقاية التالية. التواصل بشكل متواتر مع

املسؤولني الحكوميني و/أو املحليني لشؤون الصحة العامة واختصاصيي الصحة والسالمة املهنية لالطالع عىل آخر املستجدات واألمور املتعلقة مبرض كوفيد.19-

	 تدريب املوظفني وتوعيتهم بشأن كوفيد19- وكيفية وقاية أنفسهم واآلخرين يف املنزل

والعمل. تناول موضوعات مثل املكوث يف املنزل عند اإلصابة بوعكة، والتباعد االجتامعي،

وكيفية ارتداء أغطية الوجه القامشية، والنظافة السليمة لأليدي. توفري مواد توعوية

بأسلوب بسيط يسهل فهمه وبلغات مناسبة. يتوفر لدى مراكز التحكم

يف األمراض والوقاية منها )CDC )ملصقات متاحة للتنزيل.

	 فرز املوظفني للتحري عن أعراض كوفيد19- املحتملة قبل دخولهم بيئة العمل.

التشاور مع املسؤولني الحكوميني أو املحليني للشؤون الصحية واختصاصيو الطب

املهني بشأن إجراءات الفرز. ترسيح املوظفني الذين تظهر عليهم األعراض إىل منازلهم

عىل الفور، وتشجيعهم عىل الخضوع للعزل الذايت يف املنزل، واإلبالغ عن موعد

إمكانية عودتهم إىل العمل.

	 حث املرىض من املوظفني عىل املكوث يف املنزل )مبا فيهم

املوظفني اإليجابيني لفريوس كورونا لكن ال تظهر عليهم

أعراض(. وضع سياسات تحث املرىض من املوظفني عىل

املكوث يف املنزل دون الخوف من العقاب أو فقدان الحوافز،

والتأكد من أن املوظفني عىل دراية بهذه السياسات. مساعدة

اختصاصيي الطب املهني يف وضع سياسات للعاملني الذين قد

يكونوا أكرث عرضة لإلصابة فيام يتعلق مبرض كوفيد.19-

	 تشجيع املوظفني عىل مامرسة التباعد االجتامعي )االبتعاد عن اآلخرين مسافة 6

أقدام عىل األقل(. تنظيم مواعيد الراحة ومناوبات العمل. وضع رسائل تذكريية مرئية

يف أماكن تجمع املوظفني، مبا يف ذلك مناطق العمل، وأماكن االسرتاحة، وغرف تبديل

املالبس، والقاعات أو املمرات، واملداخل واملخارج. حث املوظفني عىل تجنب ركوب

السيارات من وإىل العمل، إن أمكن.

	 إبقاء املوظفني عىل بعد 6 أقدام عىل األقل من بعضهم البعض قدر

اإلمكان. استخدام الحواجز املادية، أو خفض عدد املوظفني، أو تعديل

أماكن العمل، أو إجراءات العمل، أو ساعات العمل ومناوبات العمل

لزيادة املسافة بني املوظفني. إضافة املزيد من محطات تسجيل

توقيت الحضور واالنرصاف، وأضف كرايس متباعدة يف غرف

االسرتاحة، وأضف مظالت خارجية لالسرتاحات.

	 تأمني أغطية الوجه القامشية ودروع الوجه. التأكيد عىل رضورة ارتداء

أغطية الوجه عىل نحو صحيح )تغطي األنف والفم(. تأمني أغطية قابلة

للغسل ومزودة بطبقات متعددة من القامش. استبدال األغطية

عندما تصبح مبللة أو متسخة أو ملوثة. تنظيف دروع الوجه

بعد كل مناوبة إذا تم استخدامها. التأكيد عىل رضورة امتداد

دروع الوجه إىل ما بعد الذقن وتطويقها لجانبي الوجه.

	 تكثيف وترية التنظيف والتعقيم يف األماكن املشرتكة.

تنظيف وتعقيم األدوات واملعدات األخرى كلام قام املوظفون

بتغيري أماكن عملهم، وذلك عىل أقل تقدير. تعقيم األسطح

املتكررة االستخدام يف أماكن العمل وغرف االسرتاحة يف نهاية كل

مناوبة عمل. تنظيف وتعقيم الحافالت أو الشاحنات الصغرية إذا

تم استخدامها.

	 تأمني معدات الوقاية الشخصية )PPE )املطلوبة ملهام الوظيفة. عدم استخدام

أغطية الوجه كبديل ملعدات الوقاية الشخصية املطلوبة أو املوىص بها مثل أجهزة

التنفس أو األقنعة الطبية. التأكيد عىل رضورة استخدام معدات الوقاية الشخصية

)PPE )عىل نحو صحيح. تدريب املوظفني عىل كيفية ارتداء وخلع معدات الوقاية

الشخصية )PPE )دون تعريض أنفسهم للتلوث. 

	 تعزيز النظافة السليمة لأليدي. إتاحة إمكانية الحصول عىل املياه الجارية،

والصابون،واملناشف الورقية،وحاويات القاممة )حاويات القاممة

التي تعمل بدون ملس، إن وجدت(. حث املوظفني عىل غسل

ٌقل. تكثيف عدد محطات تعقيم

األيدي ملدة 20 ثانيةعىل األ

األيدي )بدون ملس حيثام أمكن(. تأمني مطهرات كحولية لأليدي

برتكيز كحويل اليقل عن .%60 

أقدام 6

(مترین)

	 وضع خطة تشغيلية طارئة.

التأهب ملواجهة ارتفاع نسبة الغياب. وضع خطة لكيفية استمرار

خدمات العمل األساسية يف ظل انخفاض قوة العمل. تدريب

العاملني عىل مهارات متعددة ألداء املهام الحرجة.