article: Den dovne, lagt tilbage stereotype af australske arbejdere er officielt blevet debunked. En ny undersøgelse ser ind i arbejdslivet balance af den gennemsnitlige australske medarbejder har fundet, at Aussies regelmæssigt arbejder overtid uden at blive betalt, med de "donerede" timer tilføje op til $ 110 milliarder hvert år. "I gennemsnit fuldtidsansatte rapporterede arbejde seks timer ulønnet overarbejde hver uge og del-timersarbejdere, tre timer, "Australian Institute's undersøgelse, Walking The Tightrop, hedder. Australian Institute's undersøgelse, Walking The Tightrop, fandt, at den gennemsnitlige Australain arbejdstager donerer $9,471 i ulønnet overarbejde til deres arbejdsgivere hvert år. "Dette donerede bidrag tilføjer op til 1,13 millioner timer eller $2,1 milliarder! en uge. "Den gennemsnitlige arbejdstager donerer $9,471 i ulønnet overarbejde til deres arbejdsgivere hvert år, hvilket tilføjer op til $109,8 milliarder på tværs af arbejdsstyrken. "Forskningen, som blev udført for at fremme Go On Time Day 19, løst, at nationen har en 'kultur af langt overarbejde, der overstiger 14 lande, der er langt højere end den langt højere end det, der er med 14 lande, der overstiger denne, og 14 lande, er officielt, er blevet af 14 lande, er blevet officielt, er blevet officielt af. En del af resultaterne er baseret på en undersøgelse foretaget af næsten 2000 australiere, hvoraf 42 procent indrømmede, at deres arbejds-/livsbalance var blevet forværret i løbet af de sidste fem år. Da de blev spurgt, hvorfor de mente, at den mest almindelige reaktion var "længere arbejdstid," som blev givet af 46 procent af befolkningen, mens "jobinsecurity" blev valgt af 27 procent af respondenterne. Deltagernes navn var "mere fleksible timer," "faste sluttider" og "regotierende timer," da de var villige til at foretage ændringer i balancen mellem arbejde og liv, mens tre fjerdedele af respondenterne indrømmede, at de ikke ville give deres løn. En del af resultaterne er baseret på en undersøgelse af næsten 2000 australiere, 42 procent af de indrømmede, at deres arbejdstidsbalance var blevet forbedret i løbet af de sidste fem år. Bortset fra en lighter tegnebog, sundhedsforskere advarer om, at den ekstra arbejdstid har en skadelig indflydelse på medarbejderne. "Vi ved fra forskning, at vi har gjort på University of Adelaide, at usociale arbejdstider fører til [mennesker er] overvægt og fedme hos børn - det er en indirekte effekt, men det er alt sammen relateret til spørgsmålet," Dr. Dino Pisaniello, lederen af folkesundhed på Adelaide University, fortalte ABC. "Disse [lange] timer kan udgøre et sundhedsproblem med hensyn til stress og [deltagelse] i fysisk aktivitet. Hvis vi sidder i en stol i lange perioder, der er et problem i sig selv. "
highlights: Det Australske Institut udgivet deres undersøgelse, Walking The Tightrop, at fremme Go Home On Time Day den 19 november. Det konstaterede, at den gennemsnitlige arbejdstager donerer $ 9,471 i ubetalt overarbejde til deres arbejdsgivere hvert år. Omkring 42 procent af dem adspurgte afslørede, at deres arbejde/liv balance var forværret i løbet af de sidste fem år, for det meste på grund af længere arbejdstid.