اقلیتی امور کی وزارتت
مہارت کی ترقی کی تربیت
مرکزی وزیر برائے اقلیتی امور جناب مختار عباس نقوی نے آج لوک سبھا میں ایک تحریری جواب میں بتایا کہ اقلیتی امور کی وزارت چھ  مشتہر شدہ اقلیتی برادریوں یعنی مسلمانوں، سکھوں، بدھسٹوں، عیسائیوں، جینوں اور پارسیوں کی فلاح و بہبود اور انہیں سماجی و اقتصادی طور پر بااختیار بنانے کے لیے کئی اسکیمیں شروع کرتی ہے۔ وزارت کی طرف سے لاگو کی گئی ہنر مندی کی ترقی کی اسکیموں کا خلاصہ ذیل میں دیا گیا ہے۔
 سیکھو اور کماؤ ا سکیم
‘سیکھو اور کماؤ’ اسکیم  اقلیتوں کے لیے پلیسمنٹ سے منسلک اسکل ڈیولپمنٹ اسکیم ہے۔ اس کا مقصد اقلیتی نوجوانوں  کی مہارت کو ان کی قابلیت، موجودہ معاشی رجحانات، اور مارکیٹ کی صلاحیت کے لحاظ سے مختلف جدید/روایتی مہارتوں میں اپ گریڈ کرنا ہے، جو انہیں مناسب روزگار حاصل کر ا سکتے ہیں یا انہیں خود روزگار لینے کے لئے مناسب طور پر ہنر مند بنا سکتے ہیں۔ اسکیم کا ہدف خواتین استفادہ کنندگان کے لیے کل مختص کردہ فنڈ کا 33فیصد مختص کرنا ہے۔ اس اسکیم کا مقصد تربیت یافتہ اقلیتی استفادہ کنندگان کو سماجی اور اقتصادی طور پر قومی دھارے میں شامل کرنا ہے۔
 نئی منزل اسکیم
2015 میں شروع کی گئی ‘نئی منزل’ اسکیم کا مقصد غریب اقلیتی نوجوانوں کے ساتھ رابطہ قائم کرنا اور انہیں پائیدار اور فائدہ مند روزگار کے مواقع حاصل کرنے میں مدد فراہم کرنا ہے جو انہیں مرکزی دھارے کی اقتصادی سرگرمیوں کے ساتھ مربوط کرنے میں سہولت فراہم کر سکتے ہیں۔ اس کا ہدف اقلیتی برادریوں کے نوجوانوں کو متحرک کرنا ہے جو اسکول چھوڑ چکے ہیں اور انہیں نیشنل انسٹی ٹیوٹ آف اوپن اسکولنگ  یا دیگر ریاستی اوپن اسکولنگ سسٹم کے ذریعے 8ویں یا 10ویں سطح تک رسمی تعلیم اور سرٹیفیکیشن فراہم کرنا ہے۔ پروگرام کے ایک حصے کے طور پر، یہ نوجوانوں کو این ایس کیو ایف کے مطابق مہارت کے کورسز میں مارکیٹ سے چلنے والی مہارتوں میں مربوط مہارت کی تربیت فراہم کرنے کا ارادہ رکھتا ہے۔ اس اسکیم میں 17-35 سال کی عمر کے بی پی ایل کنبوں سے تعلق رکھنے والے اسکول چھوڑنے والے، اقلیتی نوجوانوں کوشامل کیا گیا ہے۔ استفادہ کنندگان کی کم از کم 30فیصد نشستیں لڑکیوں/خواتین امیدواروں کے لیے اور 5فیصد مستفید ہونے والی نشستیں اقلیتی برادری سے تعلق رکھنے والے معذور افراد کے لیے مختص کرنے کا ہدف ہے۔
  اسکیم
‘یو ایس ٹی ٹی اے ڈی‘ اسکیم ، 2015 میں شروع کی گئی، جس کا ہدف مہارت کی تعمیر اور ماسٹر کاریگروں/ کاریگروں کی روایتی مہارتوں کو بہتر سطح پر لانا ہے۔ یہ اسکیم روایتی فنون اور دستکاری کے گراں مایہ ورثے کے تحفظ کے لیے کام کرتی ہے، اور اقلیتوں کے شناخت شدہ روایتی فنون/ دستکاریوں کی دستاویزات سازی کے مقصد کے لئے کام کرتی ہے۔ روایتی مہارتوں کے لیے معیارات قائم کرنا؛ اقلیتی نوجوانوں کی مختلف شناخت شدہ روایتی فنون/ دستکاریوں میں ماسٹر کاریگروں کے ذریعے تربیت؛ اور کاریگروں کے لیے قومی اور بین الاقوامی مارکیٹ کے روابط کی ترقی کو آسان بنانا بھی اس کے اہداف میں شامل ہیں۔ اسکیم کا تربیتی حصہ 2017-2016 سے شروع کیا گیا تھا۔ یہ اسکیم ‘ہنر ہاٹ’ کا بھی اہتمام کرتی ہے۔ ہنر ہاٹ ایک موثر پلیٹ فارم ہے جہاں ملک بھر کے اقلیتی دستکاروں/ کاریگروں اور ماہرینِ کو اپنی بہترین دستکاری اور دیسی مصنوعات کی نمائش اور مارکیٹنگ کا موقع فراہم کیا جاتا ہے۔ ہنر ہاٹس نے کاریگروں کے لیے روزگار اور روزگار کے مواقع پیدا کیے ہیں۔
اس کے علاوہ، مولانا آزاد ایجوکیشن فاؤنڈیشن  غریب نواز روزگار اسکیم پر عمل درآمد کرتی ہے اور قومی اقلیتی ترقی اور مالیاتی کارپوریشن  کوشل سے کشلتا اسکیم اور مہیلا سمردھی یوجنا کے لئے کام کرتی ہے۔
مذکورہ اسکیم کے تحت اقلیتوں کی ہنر مندی کی ترقی کے لیے ہنر مندی کی تربیت حاصل کرنے والے افراد/نوجوانوں کی کل تعداد 657802 ہے۔ کووڈ-19 کی وبا کے پھیلنے کی وجہ سے درپیش چیلنجوں کے باوجود وزارت نے روزگار پر مبنی مہارت کی ترقی کے تربیتی پروگرام کو کامیابی کے ساتھ مکمل کرنے کے مقصد کو حاصل کرلیا ہے ۔
سیکھو اور کماؤ کی اسکل ڈیولپمنٹ اسکیم کے تحت، 2017-2016 کے آغاز سے لے کر اب تک اقلیتی گروپوں کی 85,650 خواتین/لڑکیوں کو ماڈیولر ایمپلائی ایبل اسکلز کورسز کے لیے تربیت دی گئی ہے۔ 2018-2017 کے بعد سے، وزارت نے این ایس کیو ایف شکایتی کورسز کے ساتھ مکمل طور پر عام اصولوں کو اپنایا۔ اس کے علاوہ، ایم اے ای ایف کی غریب نواز روزگار سکیم کے تحت، 26,400 خواتین کو ایم ای ایس کورسز کے لیے تربیت دی گئی ہے۔
381 پروجیکٹ پر عمل درآمد کرنے والی ایجنسیاں  وزارت کی ہنر مندی کی ترقی کی اسکیموں کے ساتھ کام کر رہی ہیں۔