سماجی انصاف اور تفویض اختیارات کی وزارت
پی ایم دکش یوجنا کا نفاذ
سماجی انصاف اور تفویض اختیارات بنانے کی وزیر مملکت محترمہ پرتیما بھومک نے آج راجیہ سبھا میں ایک تحریری جواب میں بتایا کہ سال 2022-23 کے لیے یوجنا کے تحت مختص فنڈز کی رقم 84.00 کروڑ روپے ہے۔
سماجی انصاف اور تفویض اختیارات کے محکمہ نے 07.08.2021 کوپی ایم دکش پورٹل اورپی ایم دکش موبائل ایپ کی شروعات کی ہے۔پی ایم دکش پورٹل کایو آر ایل pmdaksh.dosje.gov.in ہے اوریہ پی ایم دکش موبائل ایپ پرپلے اسٹور پر دستیاب ہے۔
اسکیم کی تفصیلات بشمول اس کے اغراض و مقاصد ضمیمہ-I میں دئے گئے ہیں۔
تربیت یافتہ امیدواروں کی تقرری ،تربیت،جائزے اور سرٹیفیکیشن کی تکمیل کے بعد کی جاتی ہے۔ جنہوں نے مذکورہ یوجنا سے فائدہ اٹھایا ہے ان تربیت یافتہ امیدواروں کی تفصیلات ضمیمہ II میں دی گئی ہیں اور انہیں 2020-21 اور 2021-22 کے دوران تقرری فراہم کی گئی ہے ۔
ضمیمہ-I
1. پس منظر
سماجی انصاف اورتفویض اختیارات کی وزارت ، سماج کے سماجی، تعلیمی اور اقتصادی طور پر پسماندہ ان طبقات کو بااختیار بنانا چاہتی ہے جس میں درج فہرست ذاتوں ، درج فہرست قبائل ،غیر منظور شدہ قبائلیوں  ای بی سیز ،صفائی کرمچاریوں جن میں کوڑا چننے والے افراد بھی شامل ہیں اور نشاند زد گروپوں کے زیادہ تر افراد کے پاس کم سے کم معاشی اثاثے ہیں۔ لہٰذا، ان پسماندہ ہدف گروپوں کومعاشی طور پر بااختیار بنانا / ترقی کے لیے تربیت کی فراہمی اور ان کی قابلیت میں اضافہ ضروری ہے۔ 2020-21 میں،محکمہ نے ٹی این ٹیز/ ای بی سیز/او بی سیز کے لیے ہنر مندی کی موجودہ امدادی اسکیم میں ترمیم کی جس میں ایس سیز اور صفائی ملازمین کو شامل کیا گیااور جس میں کوڑا چننے والوں کو بھی شامل کیا گیا ہے اور اسے پی ایم دکش یوجنا کے نام سے مرکزی سیکٹرکی اسکیم میں رکھا گیا۔ایس ایف سی نے 2021-22 سے 2025-26 کے دوران تقریباً 2,71,000ڈی این ٹی / ای بی سی/او بی سی/ ایس سی افراد، صفائی ملازمین بشمول کوڑا چننے والوں کوہنر کی تربیت دینے کے ہدف کے ساتھ اسکیم کو جاری رکھنے کی منظوری دی ہے جس کا بجٹ 450.25 کروڑ روپے ہے۔ مذکورہ اسکیم کو وزارت کے تین سرکاری سیکٹر کے تحت اداروں  یعنی نیشنل شیڈیولڈ کاسٹ فنانس اینڈ ڈیولپمنٹ کارپوریشن  نیشنل بیک ورڈ کلاسز فائنانس اینڈ ڈیولپمنٹ کارپوریشن  اور نیشنل صفائی ملازمین فنانس اینڈ ڈیولپمنٹ کارپوریشن  ان کے متعلقہ ٹارگٹ گروپس کے ذریعہ نافذ کیا جاتا ہے ۔ اسکیم کے تحت فراہم کی جانے والی تربیت مفت ہے۔
2.مقصد
مذکورہ اسکیم کا بنیادی مقصد طویل مدتی اور قلیل مدتی ہنرفراہم کرکے نشان زد نوجوانوں کے ہنر کی سطح کووسعت دینا ہے، اس کے بعد اجرت پر ملازمت/خود کے روزگار میں بھی سہولت فراہم کی جائے گی۔
3.پی ایم دکش کی نمایاں خصوصیات
3.1 تربیتی ادارے: اسکیم کے تحت تربیت تربیتی اداروں  کے ذریعہ فراہم کی جاتی ہیں اور ایک مخصوص کمیٹی کے ذریعہ سال بہ سال کی بنیاد پرانتخاب کیا جاتا ہے اور اسکریننگ کی جاتی ہے۔ منتخب کردہ ٹی آئیز بنیادی طور پر سرکاری تربیتی ادارے اور نامور نجی ادارے ہیں جنہیں ہنر کے فروغ اور صنعتوں کی وزارت  کی پردھان منتری کوشل وکاس یوجنا  کے ساتھ شامل کیا گیا ہے۔
3.2 عام ضوابط اور عمل آوری: تربیتی پروگراموں کا اہتمام ہنر کے فروغ کی وزارت کی طرف سے جاری کردہ عام ضوابط کی مشترکہ اصولوں کی وسیع پیروی کے تحت کیا جاتا ہے اور کورسز نیشنل اسکل کوالیفکیشن فریم ورک  کے ساتھ منسلک ہوتے ہیں۔ اس کے مطابق، پی ایم-دکش یوجنا کے تحت ہنر کے فروغ سے متعلق تربیتی پروگرام  فراہم کرنے والے ٹی آئیز سے تربیت یافتہ امیدواروں کو 70 فیصد کی حد تک اجرت/خود روزگار فراہم کرنے کی ضرورت ہے۔
3.3 ہنر کی تربیت کے لیے امیدواروں کی عمر : ایس ڈی ٹی پی کے لئے فائدہ اٹھانے والوں کی عمر 18سے45 سال کی عمر کے درمیان ہے۔
· 4.تربیت حاصل کرنے والوں کے لیے وظیفہ:
· درج فہرست ذاتوں اور کرمچاری امیدواروں کے لئے وظیفہ کی رقم 1500روپے ماہانہ ہے جبکہ او بی سی ،ای بی سی اور ڈی این ٹی امیدواروں کے لئے غیر رہائشی غیر رہائشی قلیل مدتی اور طویل مدتی تربیت کی صورت میں وظیفہ کے رقم1000 روپے ہے۔
· ہنر مندی کو بڑھانے کے پروگرام کے لئے جس کے تحت تربیت یافتہ افراد پہلے سے ہی ملازم ہیں، انہیں ڈی این ٹی / ای بی سیز/اوبی سیز/ایس سیز امیدواروں کو2,500 روپے فی شخص فی پروگرام اور صفائی ملازمین دیا جائے گا جس میں کوڑا چننے والوں کو500 روپے فی شخص ادا کیا جانا شامل ہے جو رقم تربیت کی مدت کے دوران ، اپ اسکلنگ/ آرپی ایل کی تربیت کے تحت معاوضہ کے طور پر وظیفہ کی شکل میں کوڑا چننے والوں کو دی جاتی ہے۔
تربیتی پروگرام کی تکمیل کے بعد سرٹیفیکیشن۔
تربیت کی تکمیل کے بعد تعیناتی کی سہولت۔
3.7 کارپوریشنز کی قرضہ اسکیم کے تحت اپنا انٹرپرائز شروع کرنے میں مدد۔
3.8  آن لائن رجسٹریشن  ملازمت کےرول کا انتخاب  تربیتی اداروں کا انتخاب اورپی ایم دکش  پورٹل میں تربیت کی جگہ فراہم کرکے اسکیم کو مستفیدین پر مرکوز بنایا گیا ہے۔
3.9 کارپوریشنز، یعنی نیشنل شیڈیولڈ کاسٹ فنانس اینڈ ڈیولپمنٹ کارپوریشن ، نیشنل بیک ورڈ کلاسز فنانس اینڈ ڈیولپمنٹ کارپوریشن  اور نیشنل صفائی ملازمین مالیاتی اور ترقیاتی کارپوریشن  2021-22 سے 2025-26 تک، وسیع طور پر درج ذیل ذیلی زمروں میں اس مدت کے دوران اپنے ہدف والے گروپ سے 2.71 لاکھ افراد کو تربیت دینا چاہتے ہیں:
a. اعلیٰ مہارت/ترجیحی لرننگ کی شناخت 
b. قلیل مدت کورسز
c. اینٹر پرینیول یعنی صنعتی ترقی کے پروگرام 
d. طویل مدتی کورسز
4. اہداف
2021-22 سے 2025-26 کیلئے ایس ایف سی کے منظور کردہ دستاویزی اور مالی اہداف ذیل کے جدول کے مطابق ہیں:-

|
|
اجزاء
|
|
2021-22
|
|
2022-23
|
|
2023-24
|
|
2024-25
|
|
2025-26
|
|
میزان
|
|
دستاویزی
|
|
مالی
|
|
دستاویزی
|
|
مالی
|
|
دستاویزی
|
|
مالی
|
|
دستاویزی
|
|
مالی
|
|
دستاویزی
|
|
مالی
|
|
دستاویزی
|
|
مالی
|
|

|
|

|
|

|
|

|
|

|
|

|
|
کارپوریشن کے ذریعہ ہنر کی تربیت
|
|
49800
|
|
8019
|
|
51900
|
|
8364
|
|
53900
|
|
9247
|
|
56450
|
|
9491
|
|
58950
|
|
9904
|
|
271000
|
|
45025
ضمیمہ II
2020-21 اور 2021-22  کے دوران تربیت یافتہ مستفیدین کی تعداد اور تعیناتیوں کا بیان
|
|
نمبر شمار
|
|
ریاست
|
|
2020-21 تربیت یافتہ
|
|
2020-21 تعیناتی|
|
2021-22 تربیت یافتہ مستفیدین
|
|
2021-22 میں کی گئی تعیناتی|
|
1
|
|
آندھرا پردیش
|
|
937
|
|
392
|
|
1846
|
|
366
|
|
2
|
|
آسام
|
|
915
|
|
490
|
|
1977
|
|
1016
|
|
3
|
|
بہار
|
|
2425
|
|
1189
|
|
2493
|
|
1208
|
|
4
|
|
چھتیس گڑھ
|
|
641
|
|
430
|
|
905
|
|
380
|
|
5
|
|
دہلی
|
|
485
|
|
236
|
|
236
|
|
203
|
|
6
|
|
گجرات
|
|
921
|
|
845
|
|
1575
|
|
902
|
|
7
|
|
ہریانہ
|
|
1036
|
|
631
|
|
775
|
|
457
|
|
8
|
|
ہماچل پردیش
|
|
312
|
|
206
|
|
870
|
|
212
|
|
9
|
|
جموں و کشمیر
|
|
634
|
|
389
|
|
669
|
|
330
|
|
10
|
|
جھارکھنڈ
|
|
348
|
|
159
|
|
1081
|
|
416
|
|
11
|
|
کرناٹک
|
|
363
|
|
242
|
|
946
|
|
667
|
|
12
|
|
کیرالہ
|
|
598
|
|
453
|
|
514
|
|
279
|
|
13
|
|
لداخ
|
|
55
|
|
40
|
|
30
|
|
21
|
|
14
|
|
مدھیہ پردیش
|
|
2583
|
|
1278
|
|
3090
|
|
1430
|
|
15
|
|
مہاراشٹر
|
|
2419
|
|
910
|
|
1385
|
|
740
|
|
16
|
|
منی پور
|
|
229
|
|
189
|
|
452
|
|
276
|
|
17
|
|
میگھالیہ
|
|
55
|
|
55
|
|
30
|
|
23
|
|
18
|
|
اوڈیشہ
|
|
730
|
|
453
|
|
511
|
|
244
|
|
19
|
|
پڈوچیری
|
|
31
|
|
8
|
|
49
|
|
26
|
|
20
|
|
پنجاب
|
|
1452
|
|
1102
|
|
2007
|
|
852
|
|
21
|
|
راجستھان
|
|
1813
|
|
985
|
|
1642
|
|
991
|
|
22
|
|
سکم
|
|
155
|
|
175
|
|
155
|
|
78
|
|
23
|
|
تمل ناڈو
|
|
1001
|
|
796
|
|
885
|
|
349
|
|
24
|
|
تلنگانہ
|
|
320
|
|
140
|
|
616
|
|
221
|
|
25
|
|
تریپورہ
|
|
92
|
|
41
|
|
509
|
|
343
|
|
26
|
|
اتر پردیش
|
|
6437
|
|
2963
|
|
6393
|
|
2592
|
|
27
|
|
اتراکھنڈ
|
|
1062
|
|
597
|
|
544
|
|
196
|
|
28
|
|
مغربی بنگال
|
|
1677
|
|
679
|
|
3113
|
|
789
|
|
|
|
میزان
|
|
29726
|
|
16073
|
|
35298
|
|
15607جائزے اور سرٹیفکیشن کے بعد ہی تعیناتی کا عمل انجام دیا جاتا ہے۔