6. Informar aos titores das súas actividades na Entidade Colaboradora e manter con eles as reunións que este estime oportunas, así como a participar activamente nas actividades de seguimento establecidas tamén polo mesmo. Todo isto se producirá dentro do horario establecido no plan de formación. 7. Gardar con absoluto rigor o secreto profesional e confidencialidade sobre cantas informacións poidan chegar a coñecer en relación co proceso produtivo, sistemas técnicos empregados na Entidade Colaboradora ou calquera aspecto económico, comercial ou administrativo de análoga natureza. Así como a non explotar aqueles traballos realizados na práctica obxecto deste convenio, sen a autorización expresa en ambos casos da Entidade Colaboradora. Este compromiso será válido, non só durante a práctica, senón tamén unha vez finalizada esta, por un período que, no seu caso, establecerá a propia Entidade Colaboradora. Esta circunstancia deberá ser recollida no correspondente documento. 8. No caso de enfermidade ou lesión do colexiado, este deberá comunicar a súa situación á Entidade Colaboradora, presentando o oportuno parte médico xustificativo da mesma, tendo dereito a ausentarse da Entidade Colaboradora sen que isto ocasione ningunha modificación a súa axuda económica, sempre e cando a ausencia non exceda os 3 días. No caso de que a ausencia supere os 3 días, a axuda económica prestada ao colexiado será reducida proporcionalmente ao tempo de ausencia, sen incluír en dita redución os 3 primeiros días da baixa. Por último, no caso de que a ausencia por enfermidade alcance os 15 días, a Entidade Colaboradora poderá optar por rescindir as prácticas. 9. No caso de renuncia, o colexiado quedará obrigado a comunicalo á Entidade Colaboradora e ao Consello Galego de Colexios de Aparelladores e Arquitectos Técnicos con 7 días de antelación. 10. Ao longo do período da práctica, o interesado estará obrigado a entregar calquera outra documentación complementaria que estime conveniente a Entidade Colaboradora ou o Consello Galego de Colexios de Aparelladores e Arquitectos Técnicos para comprobar os datos ou méritos alegados. 11. Cumprimentar e presentar á terminación das prácticas o Cuestionario de Avaliación enviado polo Consello Galego de Colexios de Aparelladores e Arquitectos Técnicos o cal recollerá información acerca das actividades desenvoltas durante o período de prácticas. 12. Intentar resolver calquera cuestión relacionada co desenvolvemento das prácticas de xeito extraxudicial, e pactando expresamente que toda controversia que poida xurdir respecto do acordo e do desenvolvemento do período formativo se resolva mediante arbitraxe a administrar pola Corte de Arbitraxe do Consello Galego de Colexios de Aparelladores e Arquitectos Técnicos de Avogados da Coruña, con suxeición aos seus Estatutos e Regulamento de Procedemento.

Noveno.- Non obstante o carácter formativo das prácticas e sen que elo se altere en forma algunha o seu carácter, durante o período das prácticas, os colexiados bolseiros deberán respectar o réxime de funcionamento existente na Entidade Colaboradora , en canto resulte compatible coa normativa aquí establecida.

Décima.- En caso de incumprimento polo colexiado-bolseiro do Programa de Prácticas ou de ter o mesmo algún comportamento prexudicial ou que desturbe a dinámica da Entidade Colaboradora, esta resérvase o dereito de poñer fin ás prácticas, despois de advertir ao titor académico do bolseiro en concreto.

Decimo primeira.- Para o presente Convenio de Colaboración Formativa, a Entidade Colaboradora que acolle aos colexiados-bolseiros, preverá para o mesmo unha bolsa cuxa cantidade económica quedará reflectida no documento de adscrición de cada colexiado ás prácticas e cuxo abono se axustará ás previsións legais vixentes.

3/6