ahmedheakl/docatlas_instruct huggingface dataset:
2.5.4 . Raimondą Bružienę, Teisės, personalo ir civilinės metrikacijos skyriaus prekių ir paslaugų pirkimų specialistę; 2.5.5. Editą Kaulienę, Teisės, personalo ir civilinės metrikacijos skyriaus prekių ir paslaugų pirkimų specialistę; 2.5.6. Jolantą Raudonienę, Teisės, personalo ir civilinės metrikacijos skyriaus vyriausi ąją specialist ę;

- 2.6. Turto ir socialinės paramos skyrius:

2.6.1. Reimundą Kibelienę, Turto ir socialinės paramos skyriaus vedėją; 2.6.2. Redą Aužbikavičiūtę, Turto ir socialinės paramos skyriaus vyriausiąją specialistę; 2.6.3. Nijolę Marozienę, Turto ir socialinės paramos skyriaus vyresniąją specialistę; 2.6.4. Danguolę Račkauskienę, Turto ir socialinės paramos skyriaus vyriausiąją specialistę; 2.6.5. Laimą Ubartienę, Turto ir socialinės paramos skyriaus socialinės rūpybos sp e cialistę;

- 2.7. Kaimo reikalų ir aplinkosaugos skyrius:

2.7.1. Virginiją Bukauskienę, Kaimo reikalų ir aplinkosaugos skyriaus vedėją;

- 2.7.2. Edgarą Laurinavičių, Kaimo reikalų ir aplinkosaugos skyriaus vyriausiąjį specialistą;

2.7.3. Vidą Toleikį, Kaimo reikalų ir aplinkosaugos skyriaus vyriausiąjį specialistą;

- 2.7.4. Ramutę Urbienę, Kaimo reikalų ir aplinkosaugos skyriaus vyriausiąją specialistę;

2.8. Švietimo, kultūros ir sporto skyrius: 2.8.1. Rasą Kuzminskaitę, Švietimo, kultūros ir sporto skyriaus vedėją; 2.8.2. Rytį Aušrą, Švietimo, kultūros ir sporto skyriaus kultūros paveldo apsaugos vyriausiąjį specialistą;

- 2.8.3. Jovitą Voverienę, Švietimo, kultūros ir sporto skyriaus vyriausiąją specialistę;
- 2.9. Veiklos administravimo skyrius:

2.9.1. Gedą Kačinauskienę, Veiklos administravimo skyriaus vyriausiąją specialistę; 2.9.2 . Rūtą Budrę, Veiklos administravimo skyriaus atstovę spaudai; 2.9.3 . Viktoriją Venckuvienę, Veiklos administravimo skyriaus ūkio administratorę; 2.9.4 . Domą Ūksą, Veiklos administravimo skyriaus kompiuterių techniką; 2.10. Liną Maslauskienę, a dministracijos jaunimo reikalų koordinatorę; 2.11. Aloyzą Vaičiulį, administracijos vyriausiąjį specialistą. 3. Į p a r e i g o j u pirkimų organizatori us ir iniciatorius pasirašyti nešališkumo deklaraciją ir konfidencialumo pasižadėjimą bei užpildyti viešų ir privačių interesų deklaraciją, kai p tai numato Lietuvos Respublikos viešųjų ir privačių interesų derinimo valstybinėje tarnyboje įstatymas. 4. P r i p a ž į s t u netekusiu galios Šilalės rajono savivaldybės administracijos direktoriaus 2017 m. rugpjūčio 21 d. įsakymą Nr. DĮT -67 'Dėl Šilalės rajono savivaldybės administracijos mažos vertės pirkimų organizatorių skyrimo' su visais pakeitimais ir papildymais. 5. P a v e d u paskelbti šį įsakymą Šilalės rajono savivaldybės interneto svetainėje www.silale.lt. Šis įsakymas gali būti skundžiamas Lietuvos Respublikos administracinių bylų teisenos įstatymo nustatyta tvarka Lietuvos administracinių ginčų komisijos Klaipėdos apygardos skyriui (H. Manto g. 37, 92236 Klaipėda) arba Regionų apygardos administracinio teismo Klaipėdos rūmams (Galinio Pylimo g. 9, 91230 Klaipėda) per vieną mėnesį nuo šio įsakymo įteikimo suinteresuotam asmeniui dienos.

Administracijos direktorius Valdemaras Jasevičius
########## Zabrana ponašanja koje vređa ugled, čast ili dostojanstvo Član 112

Zabranjeno je svako ponašanje zaposlenog prema detetu, učeniku i odraslom; deteta, učenika i odraslog prema zaposlenom; roditelja, odnosno drugog zakonskog zastupnika ili trećeg lica prema zaposlenom; zaposlenog prema roditelju, odnosno drugom zakonskom za stupniku; deteta, učenika i odraslog prema drugom detetu, učeniku ili odraslom, kojim se vređa ugled, čast ili dostojanstvo. Direktor ustanove dužan je da u roku od tri dana od dana saznanja za povredu zabrane iz stava 1. ovog člana preduzme odgovarajuće aktivnosti i mere u okviru nadležnosti ustanove. Bliže uslove o načinima prepoznavanja ponašanja kojima se vređa ugled, čast ili dostojanstvo u ustanovi, zajednički propisuju ministar i ministar nadležan za ljudska i manjinska prava. Postupanje ustanove kada se posumnja ili utvrdi vređanje ugleda, časti ili dostojanstva, načine sprovođenja preventivnih i interventnih aktivnosti, uslove i načine za procenu rizika, načine zaštite i druga pitanja od značaja za zaštitu, propisuje m inistar.

########## Zabrana stranačkog organizovanja i delovanja Član 113

U ustanovi je zabranjeno stranačko organizovanje i delovanje i korišćenje prostora ustanove u te svrhe.

- 2. ORGANI USTANOVE

########## Član 114

Ustanova ima organe upravljanja, rukovođenja, stručne i savetodavne organe, u skladu sa ovim zakonom, osnivačkim aktom i opštim aktom. Sastav i imenovanje organa upravljanja i stručnih organa privatna ustanova uređuje opštim aktom. Privatna ustanova obezbeđuje ravnopravnu zastupljenost roditelja u organu upravljanja.

- 3. ORGANI JAVNE USTANOVE

########## Organi upravljanja Član 115

Organ upravljanja u predškolskoj ustanovi jeste upravni odbor. Organ upravljanja u školi jeste školski odbor. Predsednik i članovi organa upravljanja obavljaju poslove iz svoje nadležnosti, bez naknade.

########## Sastav i imenovanje organa upravljanja Član 116

Organ upravljanja ima devet članova uključujući i predsednika. Organ upravljanja čine po tri predstavnika iz reda zaposlenih u ustanovi, roditelja, odnosno drugih zakonskih zastupnika i tr i predstavnika na predlog jedinice lokalne samouprave. Školski odbor osnovne škole za obrazovanje odraslih ima sedam članova, uključujući i predsednika, od kojih četiri iz reda zaposlenih i tri predstavnika na predlog jedinice lokalne samouprave. U školski odbor srednje stručne škole skupština jedinice lokalne samouprave imenuje tri predstavnika: privredne komore, zanatlija, udruženja poslodavaca, nacionalne organizacije za zapošljavanje, sindikata i drugih zainteresovanih za rad škole ( u daljem te kstu: socijalni partneri) iz područja rada škole. Članove organa upravljanja ustanove imenuje i razrešava skupština jedinice lokalne samouprave, a predsednika biraju članovi većinom glasova od ukupnog broja članova organa upravljanja.
5

### 3.6. Kiinteistöstä aiheutuvat kustannukset

Myyjä vastaa kiinteistön hoito- ja ylläpitokustannuksista hallintaoikeuden siirtymispäivään asti, minkä jälkeen niistä vastaa ostaja.

Myyjä vastaa kaikista kaupan kohteeseen kohdistuvista veroista ja muista julkisoikeudellisista maksuista: Valitse a / b a) omistusoikeuden siirtymispäivään asti b) hallintaoikeuden siirtymispäivään asti.

Tämän jälkeiseltä ajalta kaupan kohteeseen kohdistuvista veroista ja muista julkisoikeudellisista maksuista vastaa ostaja.

- 3.7. Vaaranvastuu

Valitse a / b a) Myyjä vastaa kiinteistölle aiheutuvasta vahingosta omistusoikeuden siirtymispäivään asti, jonka jälkeen vaaranvastuu siirtyy ostajalle. Myyjä pitää oman kiinteistö- ja palovakuutuksensa voimassa vaaranvastuun siirtymishetkeen asti. Ostaja vakuuttaa kiinteistön siitä eteenpäin.

b) Myyjä vastaa kiinteistölle aiheutuvasta vahingosta hallintaoikeuden siirtymispäivään asti, jonka jälkeen vaaranvastuu siirtyy ostajalle. Myyjä pitää oman kiinteistö- ja palovakuutuksensa voimassa vaaranvastuun siirtymishetkeen asti. Ostaja vakuuttaa kiinteistön siitä eteenpäin.

Vaaranvastuulla tarkoitetaan vastuuta vahingosta, joka kaupan tekemisen jälkeen aiheutuu kiinteistölle tulipalon, myrskyn, vahingonteon tai muun kaupan osapuolista riippumattoman syyn vuoksi.

- 3.8. Irtain omaisuus

Valitse a / b a) Tämän kaupan yhteydessä ei ole myyty eikä luovutettu irtainta omaisuutta, eikä sellaisesta ole tehty eri sopimustakaan.
Hyvän hallinnon perusteisiin luetaan myös viranomaisten yhteistyö. Hallintolain 10§:n mukaan on viranomaisen toimivaltansa rajoissa ja asian vaatimassa laajuudessa avustettava toista viranomaista tämän pyynnöstä hallintotehtävän hoitamisessa sekä muutoinkin pyrittävä edistämään viranomaisten välistä yhteistyötä. Viranomaisten välisestä virka-avusta säädetään erikseen. Viranomaisten yhteistyöllä voidaan parantaa hallinnossa asioivien palvelua, sekä muutoinkin toiminnan laatua sekä tehokkuutta. Viranomaisten välinen yhteistyö ja keskinäisen toiminnan asianmukaisuus on tärkeää myös hallinnossa asioivien palvelun kannalta. Yhteisiä tavoitteita voidaan yhteistyöllä toteuttaa sujuvasti, taloudellisesti ja tehokkaasti. Yhteistyön tärkeimpiä osa-alueita on tietojen ja selvitysten joustava selvittäminen viranomaiselta toiselle. Viranomaisten välistä tietojen välittämistä säädellään mm. julkisuuslaissa ja henkilötietolaissa. EU- oikeuden toteuttaminen edellyttää yhteistyötä eri jäsenvaltioiden viranomaisten kesken. Hallintolaki ei säätele viranomaisten välistä virka-apua, vaan se perustuu erityissäännöksiin. (Mäenpää, 186 -187)

3.3 Yhteenvetona havainnoista

Oikeus hyvään hallintoon on turvattu perustuslailla, jota Hallintolaki täydentää. Hallintolaki sisältää useita säännöksiä hyvän hallinnon perusteista. Hyvä hallinto täyttää tasapuolisuuden, demokraattisuuden ja laillisuuden periaatteet. Perustellusta syystä ihmisiä voidaan kohdella myös eri tavoin, mutta aina kuitenkin puolueettomasti ja asiallisesti menetellen.

Mäenpään mukaan hallintolaki määrittelee hyvän hallinnon laadullisen perustason (2003, 17). Laissa on palveluperiaatteeseen ja palvelun asianmukaisuuteen liittyen tulkinnanvaraisia kohtia Toiminnot on nimittäin pyrittävä järjestämään asianmukaisesti ja tuloksellisesti. Palveluiden järjestämiseen on näin ikään jätetty tarkoituksellisesti joustovaraa. Kullan mukaan tuloksellisuus voi olla esimerkiksi toiminnan tuottavuutta, taloudellisuutta ja vaikuttavuutta (Kulla 2003, 83). Mäenpään mukaan viranomainen tuleekin toiminnassaan ottaa huomioon käytettävissä olevat resurssit (Mäenpää 2003, 99).
Jokinen, Arja; Juhila, Kirsi Jokinen, Arja; Juhila, Kirsi Arja; Juhila, Kirsi Pohjimmaiset asuntomarkkinat. Sosiaaliturvan keskusliitto (1993): Jokinen, Arja; Juhila, Kirsi; Suoninen, Eero Arja; Juhila, Kirsi; Suoninen, Eero Diskurssianalyysin aakkoset. Vastapaino. Tampere (1999): Jokinen, Arja; Juhila, Kirsi; Suoninen, Eero Arja; Juhila, Kirsi; Suoninen, Eero Diskurssianalyysi liikkeessä. Vastapaino. Tampere (2004): Jokinen, Arja; Juhila, Kirsi; Suoninen, Eero Arja; Juhila, Kirsi; Suoninen, Eero Diskurssianalyysin aakkoset. Vastapaino. Tampere

###### Jokinen, Jokinen, Tarja; Heinämaa, Lea; Heikkonen, Iris : Tervetuloa asiakas. Edita Publishing Oy

Juuti, Pauli; Vuorela, Antti Juuti, Pauli; Vuorela, Antti Pauli; Vuorela, Antti Johtaminen ja työyhteisön hyvinvointi. Gummerus

Juuti, Pauli; Vuorela, Antti Pauli; Vuorela, Antti (2004): Johtaminen ja työyhteisön hyvinvointi. PS- kustannus. Juva.

###### Jyränki, Antero

(2000): Uusi perustuslakimme. Gummerus

###### Järvelin, Kimmo; Kvist, Hans-Henry; Kähäri, Perttu; Räikkönen, Jukka (1992) : Palveluyrityksen laadun kehittäminen. Gummerus

Järvinen, Pekka Järvinen, Pekka Pekka Esimiestyö ongelmatilanteissa - konfliktien luomat haasteet työyhteisössä. WSOY

###### Jääskinen, Niilo

(2007): Euroopan unioni, oikeudelliset perusteet. Gummerus

Kaakkur-Knuuttila, Marja-Liisa Kaakkur-Knuuttila, Marja-Liisa Marja-Liisa Argumentti ja Kritiikki, Lukemisen, keskustelun ja vakuuttamisen taidot. Gaudeamus. Helsinki

###### Kaplan, Abraham

(1964): The conductof inquiry. Crowell. New York

Kinnunen, Ulla; Feldt, Taru; Mauno, Saija Kinnunen, Ulla; Feldt, Taru; Mauno, Saija Ulla; Feldt, Taru; Mauno, Saija Työ leipälajina. Työhyvinvoinnin psykologiset perusteet. PS-kustannus. Keuruu

Kirjavainen, Paula; Laakso-Manninen, Ritva Kirjavainen, Paula; Laakso-Manninen, Ritva Paula; Laakso-Manninen, Ritva Strategisen osaamisen johtaminen - yrityksen tieto ja osaaminen kilpailuedun lähteeksi. Edita Oyj

Knowles, Patricia; Grove, Stephen; Pickett, Gregory Knowles, Patricia; Grove, Stephen; Pickett, Gregory Patricia; Grove, Stephen; Pickett, Gregory Mood versus Service Quality Effects on Customers´Responses to Service Organizations and Service Encounters. Journal of Service Research, 2, 189-199 (2003) Kulla, Heikki Heikki : Hallintomenettelyn perusteet. 6. uudistettu painos. Talentum Oy
Republika e Shqipërisë zbaton të drejtën ndërkombëtare të detyrueshme për të.

## Neni 6

Organizimi dhe funksionimi i organeve të parashikuara në këtë Kushtetutë rregullohen me ligjet e tyre përkatëse, përveç rasteve kur në Kushtetutë parashikohet ndryshe.

## Neni 6/1

Ndalohet zgjedhja, emërimi apo ushtrimi i një funksioni publik në një nga organet e parashikuara në këtë Kushtetutë, ose të krijuara me ligj, pavarësisht përcaktimeve të bëra në dispozitat e tjera të kësaj Kushtetute, nëse verifikohen rrethana që cenojnë integritetin e funksionarit publik, sipas kushteve dhe rregullave të përcaktuara me ligj të miratuar me tri të pestat e të gjithë anëtarëve të Kuvendit .

## Neni 7

Sistemi i qeverisjes në Republikën e Shqipërisë bazohet në ndarjen dhe balancimin ndërmjet pushteteve ligjvënës, ekzekutiv dhe gjyqësor.

## Neni 8

1. e Shqipërisë mbron të drejtat kombëtare të popullit shqiptar që jeton jashtë 1. e Shqipërisë mbron të drejtat kombëtare të popullit shqiptar që jeton jashtë kufijve të saj. Republika e Shqipërisë mbron të drejtat e shtetasve shqiptarë me banim të përkohshëm ose 2. të përhershëm jashtë kufijve të vet. Republika e Shqipërisë u siguron ndihmë shtetasve shqiptarë që jetojnë e punojnë jashtë 3. shtetit për të ruajtur e për të zhvilluar lidhjet me trashëgiminë kulturore kombëtare.

## Neni 9

1. politike krijohen lirisht. Organizimi i tyre duhet të përputhet me parimet 1. politike krijohen lirisht. Organizimi i tyre duhet të përputhet me parimet demokratike. Partitë politike dhe organizatat e tjera, programet dhe veprimtaria e të cilave mbështeten në 2. metoda totalitariste, që nxitin e përkrahin urrejtjen racore, fetare, krahinore ose etnike, që përdorin dhunën për marrjen e pushtetit ose për të ndikuar në politikën shtetërore, si edhe ato me karakter të fshehtë janë të ndaluara sipas ligjit. Burimet financiare të partive, si dhe shpenzimet e tyre bëhen kurdoherë publike. 3.

## Neni 10

1. 2. Republikën e Shqipërisë nuk ka fe zyrtare. 1. 2. Republikën e Shqipërisë nuk ka fe zyrtare. Shteti është asnjanës në çështjet e besimit e të ndërgjegjes dhe garanton lirinë e shprehjes 2. së tyre në jetën publike. Shteti njeh barazinë e bashkësive fetare. 3. 4. Shteti dhe bashkësitë fetare respektojnë në mënyrë të ndërsjelltë pavarësinë e njëri-tjetrit 4. dhe bashkëpunojnë në të mirë të secilit dhe të të gjithëve.

- 5. Marrëdhëniet ndërmjet shtetit dhe bashkësive fetare rregullohen mbi bazën e marrëveshjeve të lidhura ndërmjet përfaqësuesve të tyre dhe Këshillit të Ministrave. Këto marrëveshje ratifikohen në Kuvend.

6. fetare janë persona juridikë. Ato kanë pavarësi në administrimin e pasurive të 6. fetare janë persona juridikë. Ato kanë pavarësi në administrimin e pasurive të tyre sipas parimeve, rregullave dhe kanoneve të tyre, për sa nuk cenohen interesat e të tretëve.

## Neni 11
100.	Жилое	17	1	38,26	1	Жилая	14,18	Кухня Прихожая Санузел	13,39 6,37 4,42
101.	Жилое	17	1	52,67	2	Жилая Жилая	9,91 11,35	Кухня Прихожая Санузел Ванная	18,74 7,26 1,81 3,60
102.	Жилое	17	1	36,38	1	Жилая	11,42	Кухня Прихожая Санузел	14,94 5,92 4,10
103.	Жилое	17	1	36,35	1	Жилая	11,42	Кухня Прихожая Санузел	14,92 5,92 4,09
104.	Жилое	17	1	85,12	3	Жилая Жилая Жилая	14,72 11,60 19,34	Кухня Прихожая Санузел Ванная	16,67 15,41 2,25 5,13
105.	Жилое	17	1	38,09	1	Жилая	12,23	Кухня Прихожая Санузел	14,92 6,34 4,60
106.	Жилое	18	1	34,57	1	Жилая	10,68	Кухня Прихожая Санузел	13,06 6,75 4,08
107.	Жилое	18	1	38,26	1	Жилая	14,18	Кухня Прихожая Санузел	13,39 6,37 4,42
108.	Жилое	18	1	52,67	2	Жилая Жилая	9,91 11,35	Кухня Прихожая Санузел Ванная	18,74 7,26 1,81 3,60
- - текст настоящего административного регламента (полная версия - на официальном сайте администрации в сети Интернет);
- - тексты, выдержки из нормативных правовых актов, регулирующих предоставление муниципальной услуги;
- - образцы оформления документов.
- 2.12.5. Помещения для приема заявителей должны быть оборудованы табличками с указанием номера кабинета и должности лица, осуществляющего прием. Место для приема заявителей должно быть оборудовано стулом, иметь место для написания заявлений и размещения документов.

Помещения для приема заявителей должны обеспечивать возможность реализации прав лиц с ограниченными возможностями здоровья (инвалидов) на предоставление муниципальной услуги. Помещения оборудуются пандусами, санитарными помещениями, расширенными проходами, позволяющими обеспечить беспрепятственный доступ к указанным помещениям лиц с ограниченными возможностями здоровья, инвалидов, использующих кресла - коляски.

- 2.13 Показатели доступности и качества муниципальной услуги.
- 2.13.1 Показателями доступности муниципальной услуги являются:
- - оборудование территорий, прилегающих к месторасположению администрации, местами для парковки автотранспортных средств, в том числе для лиц с ограниченными возможностями здоровья (инвалидов);
- - оборудование мест ожидания в администрации доступными местами общего пользования;
- - оборудование мест ожидания и мест приема заявителей в администрации стульями, столами (стойками) для возможности оформления документов;
- - соблюдение графика работы администрации;
- - размещение полной, достоверной и актуальной информации о муниципальной услуге на Портале государственных и муниципальных услуг Воронежской области в сети Интернет, Едином портале государственных и муниципальных услуг (функций) в сети Интернет, на официальном сайте администрации, на информационных стендах в местах предоставления муниципальной услуги;
- - возможность получения информации о ходе предоставления муниципальной услуги, в том числе с использованием информационно - коммуникационных технологий.
- 2.13.2. Показателями качества муниципальной услуги являются:
- - полнота предоставления муниципальной услуги в соответствии с требованиями настоящего Административного регламента;
- - соблюдение сроков предоставления муниципальной услуги;
- - удельный вес жалоб, поступивших в администрацию по вопросу предоставления муниципальной услуги, в общем количестве заявлений на предоставление муниципальной услуги.
- жойлашган саноат корхоналари учун паст қотишма пўлатдан ясалган йўлўтказгичлар ишлаб чиқарилади.
- 3. Турли тармоқлар учун таянчларни ишлаб чиқариш.
- 4. Иш шароитларига (шамол юклари, муз, қор) ва ҳудудларга қараб, ҳар қандай баландлик ва мураккабликдаги алоқа минорасини (алоқа минораси) ишлаб чиқариш. Миноралар учун кетма - кет буюртма беришда заводда назорат мосламасини бажариш тавсия этилади.
- 5. Алоқа устунлари, қидирув устунлари, шунингдек миноралар ишлаб чиқариш.

6. 35 кв ва ундан юқори кучланишли электр узатиш линияларини ишлаб чиқариш. Металл таянчлар паст оғирлик ва юқори қувват билан тавсифланади.

#### Темир бетон:

Жамоат биноларини ободонлаштиришга мўлжалланган тротуарлар. Темир - бетон девор ҳалқалари. Сув ва канализация тармоқлари учун диаметри 1; 1.5; 2 м бўлган темир - бетон тагликлар ва қудуқлари. Тайёр бетон ишлаб чиқариш масъулиятли ва автоматлаштирилган жараён бўлиб, унинг ҳар бир босқичи мутахассислар томонидан назорат қилинади. "ЖАНОБСАНОАТМОНТАЖ" АЖ Навоий ва Навоий вилоятидаги йирик бетон қоришмалари ишлаб чиқарувчилардан бири ҳисобланади. Бизнинг компания тўлиқ лаборатория назорати шароитида синфлари 100, 200, 300 ва 400 бўлган юқори сифатли тижорат бетон ишлаб чиқаради. "ЖАНОБСАНОАТМОНТАЖ" АЖ ҳар қандай физик - механик хусусиятларга эга бўлган тайёр бетон ишлаб чиқариш қобилиятига эга.

#### Хизматлар.

- - Машинасозлик учун ностандарт ускуналар ва қисмларни ишлаб чиқариш ва йиғиш.
- - Металл конструкциялар ва ускуналарни ўрнатиш ва механик ўрнатиш.
поджечь дом Толмачева, его бросили одного и ушли к дому Толмачева, облили стены бензином и подожгли. После того как попытки горожан потушить дом Толмачева не удались из - за отсутствия технических средств и стоявшей предшествующим днем жаркой погоды, при осмотре пожарища выяснилось, что в доме погиб Рябинкин, находившийся в нетрезвом состоянии. Как Рябинкин попал в дом, осталось неизвестным.

- 1) Дайте уголовно - правовую квалификацию действий всех задействованных в задаче лиц (если их действия (бездействие) содержат состав преступления)
- 2) Обоснуйте наличие признаков соответствующих составов преступлений

Решение задачи предполагает:

- 1) подразделить все события по отдельным эпизодам и лицам, которые их предположительно совершили, с итоговым описанием того, кто какие деяния совершил единолично и в соучастии;

2) описать каждое выделенное деяние по признакам составов преступлений, содержащихся в Особенной части УК РФ. В случае, когда возникает необходимость разграничения составов преступлений, например, убийства (ст. 105 УК РФ) и причинения смерти по неосторожности (ст. 109 УК РФ), описывать фактическое деяние с позиций возможного применения каждого из этих составов преступления. В случае, если условие задачи предполагает несколько возможных вариантов фактического развития событий, то проанализировать все значимые и реально возможные варианты по признакам составов преступлений, содержащихся в Особенной части УК РФ;
käyttää omaa kieltään viranomaisessa asioidessaan on voimassa, mitä siitä erikseen säädetään tai mitä johtuu Suomea sitovista kansainvälisistä sopimuksista. Virkakielen vaikeaselkoisuuteen on kirjallisuudessa kiinnittänyt huomiota muun muassa. Hurskainen (2003,117). Hänen mukaansa virkakieltä voi pitää vaikeasti tietoa antavana sen sisältämän erityistermistön vuoksi. Hurskaisen mukaan kirjakieli kumminkin useimmiten vastaa hallintolain 9.1§:n hyvälle kielenkäytölle asetettuja vaatimuksia. Hänen mukaansa joskus kuitenkin puhekielen, esimerkiksi murteen käyttö voi olla asiallista pyrittäessä täsmälliseen ilmaisuun tietyssä rajoitetussa asiantilassa. Kullan (2003, 89) mukaan hyvän kielenkäytön vaatimusta voitaisiin pitää pelkästään laatuvaatimuksena. Mattila (2002, 25) on huomioinut hyvän kielenkäytön merkityksen kansalaisten oikeutena. Hänen mukaansa on kielenhuollon problematiikka alettu nykyisin nähdä perusoikeuksien näkökulmasta.

Hyvän kielenkäytön sisältöä on täsmennetty hallituksen esityksessä hallintolaiksi (HE 72/2002, 59), missä korostetaan yksiselitteisyyden merkitystä. Hyvä kielenkäyttö on osa virkamiehen käytöstä. Virkamiehen käytöstä käytännön tilanteissa voidaan arvioida kielenkäytön ohella myös sen pohjalta vaikuttaako käytös muuten ylimieliseltä tai töykeältä. Kielenkäytössä tulisi välttää epäasiallisia ilmauksia. Mäenpään (2003,170) mukaan 'asiallinen kielenkäyttö merkitsee, että asiakasta kohdellaan tahdikkaasti ja kunnioittavasti ja että häneen ei kohdisteta epäasiallisia ilmaisuja. Viranomaisen toimintaan ei muutenkaan kuulu loukkaava, leimaava, väheksyvä tai syrjivä kielenkäyttö'. Hallintolain 26§:ssä säädetään tulkitsemisesta ja kääntämisestä seuraavasti: 'Viranomaisen on järjestettävä tulkitseminen ja kääntäminen asiassa, joka voi tulla vireille viranomaisen aloitteesta, jos romani- tai viittomakieltä taikka muuta kieltä käyttävä asianosainen ei osaa viranomaisessa käytettävää suomen tai ruotsin kieltä tai mikäli asianosainen ei vammaisuuden tai sairauden perusteella voi tulla ymmärretyksi. Asia voidaan tulkita tai kääntää sellaiselle kielelle, jota asianosaisen voidaan todeta asian laatuun nähden riittävästi ymmärtävän. Suomen ja ruotsin kieltä käyttävän oikeudesta viranomaisen järjestämään tulkkaukseen sekä käännökseen säädetään kielilaissa. Tulkitsemisesta ja kääntämisestä saamen kielelle on voimassa, mitä siitä erikseen säädetään. Viranomaisen on myös huolehdittava siitä, että muiden pohjoismaiden kansalaiset saavat sen käsiteltävissä asioissa tarvittavan tulkitsemis- ja käännösavun.
LAMPIRAN B

BORANG KERTAS KERJA SUB PROJEK KTP-RIG

## 8. keperluan Projek 8. keperluan Projek

Nyatakan gerak kerja projek bagi tujuan menyelesaikan objektif projek termasuk pelaksanaan KTP program. Perincian setiap objektif adalah selari (Penyataan masalah ---> Cadangan Penyelesaian---> Maklumat inovasi teknologi (boleh sama untuk setiap objektif atau pada salah satu objektif)---> KPI )

Perincian	Objektif 1	Objektif 2	Objektif 3
Pernyataan masalah oleh komuniti
Cadangan penyelesaian (maklumat aktiviti)
Deskripsi ilmu/inovasi yang dipindahkan
KPI
SASARAN OUTPUT PROJEK ( Jangkaan Hasil Penyelidikan)
Penerbitan	Bilangan:	Jenis penerbitan: ● Jurnal ( ) ● Edited Book ( ) ● lain-lain ( ): ___________	Video projek:
Dana padanan	Nilai (RM):	Penaja:
Produk	● Modul : ● Inovasi:
Penglibatan Pelajar