ahmedheakl/docatlas_instruct huggingface dataset:
1) определению приоритетных направлений развития Санкт-Петербурга, внутригородских муниципальных образований Санкт-Петербурга, организаций любой формы; 2) определению приоритетных направлений деятельности органов государственной власти Санкт-Петербурга и органов местного самоуправления по реализации молодежной политики;

- 3) финансовому обеспечению молодежной политики.

3. Органы исполнительной власти Санкт-Петербурга, органы местного самоуправления при составлении проектов соответствующих бюджетов учитывают предложения молодежных совещательно-консультативных органов по финансовому обеспечению молодежной политики. 4. Молодежные совещательно-консультативные органы имеют право участвовать в обсуждении органами государственной власти Санкт-Петербурга и органами местного самоуправления проекта закона Санкт-Петербурга о бюджете Санкт-Петербурга, проектов бюджетов внутригородских муниципальных образований Санкт-Петербурга, проекта закона Санкт-Петербурга об исполнении бюджета Санкт-Петербурга и проектов об исполнении бюджетов внутригородских муниципальных образований Санкт-Петербурга. 5. Порядок образования и деятельности молодежных совещательно-консультативных органов определяется соответственно органами государственной власти Санкт-Петербурга, органами местного самоуправления или организациями, при которых они создаются.

## Статья 16.

Молодежно-студенческие отряды

1. Молодежно-студенческие отряды создаются в целях:

- 1) трудового воспитания и социальной адаптации молодежи;
- 2) реализации социальных и трудовых инициатив молодежи;
- 3) приобретения молодежью профессиональных и иных навыков.

2. Молодежно-студенческие отряды подразделяются на городские (выполняющие работы или оказывающие услуги на территории Санкт-Петербурга) и выездные (выполняющие работы или оказывающие услуги вне территории Санкт-Петербурга) и формируются по следующим направлениям деятельности:

- 1) строительные отряды;
- 2) педагогические отряды;
- 3) сервисные отряды;
- 4) сельскохозяйственные отряды;
- 5) отряды проводников на железной дороге;
- 6) экологические отряды;
- 7) краеведческие отряды;
- 8) отряды социальной помощи;
- 9) отряды по иным направлениям деятельности.

3. В целях содействия деятельности молодежно-студенческих отрядов в рамках молодежной политики органы исполнительной власти осуществляют следующие меры поддержки:

- 1) проведение анализа спроса и предложения на рынке труда;
- 2) совершенствование форм и методов вовлечения молодежи в трудовую деятельность;

3) информационное обеспечение молодежи по вопросам создания и деятельности молодежно-студенческих отрядов; 4) поощрение работодателей, привлекающих молодежно-студенческие отряды к выполнению работ или оказанию услуг;

- 5) иные меры поддержки.
Приложение к решению Совета Большеозерского муниципального образования от 29.09.2020 №163

« Приложение к Положению об оплате труда водителей пожарных машин Большеозёрского муниципального образования

## РАЗМЕРЫ окладов водителей пожарных машин Большеозерского муниципального образования

№	Наименование должности	Должностной оклад (рублей)
1.	Водитель	3657
Карты – 10 шт Наглядные пособия
15.	ОП.07 Основы зоотехнии	Кабинет теоретического обучения (№ 3) Компьютер – 1шт. Ж/К ТВ панель – 1 шт Стол преподавателя – 1 шт Парты ученические – 15 шт Стулья ученические – 30 шт Шкаф – 1 шт Стенды – 4 шт Карты – 10 шт Наглядные пособия	Свердловская область пгт. .Арти улица Ленина, 258
16.	ОП.08 Информационные технологии в профессиональной деятельности	Кабинет теоретического обучения (№ 10) Проектор – 1 шт Стол преподавателя – 1шт Парты ученические – 15 шт Компьютер- 11 шт Стенды –5 шт	Свердловская область пгт. .Арти улица Ленина, 258
17.	ОП.09 Метрология, стандартизация и подтверждение качества	Кабинет теоретического обучения (№ 6) Компьютер – 1шт. Интерактивная доска – 1 шт. Мультимедийный проектор - 1шт Стол преподавателя – 1 шт Парты ученические – 15 шт Стулья ученические – 30 шт Стенды – 2 шт Наглядные пособия	Свердловская область пгт. .Арти улица Ленина, 258.
18.	ОП.10 Основы экономики, менеджмента и маркетинга	Кабинет теоретического обучения (№ 10) Проектор – 1 шт Стол преподавателя – 1шт Парты ученические – 15 шт Компьютер- 11 шт Стенды –5 шт	Свердловская область пгт. .Арти улица Ленина, 258
## BOARD OF TRUSTEES MINUTES FEBRUARY 8, 2017

The restroom renovations on the main floor are set to begin on February 9 and there is concern that the closing of the main floor restrooms will draw many of the homeless downstairs.

Mr. Marquart said the minutes of the Preconstruction Meeting, held on January 20, have been sent to all the trustees. Mr. Baker noted that there were additional allowances added and asked why they were needed. After discussion, Mr. Marquart said that the allowances were built into the contract to cover any unforeseen conditions that may arise.

## DISCUSSION OF PROPERTY AND LIABILITY AND AUTO INSURANCE QUOTES

Ms. Thomas said a RFP was sent to all Ohio County commercial insurance providers. She said she received quotes from G. Michael Fahey Insurance, Bernie Glenn Insurance, Eric C. Jack Insurance Agency, Paree Insurance Centers and WesBanco Insurance. She was contacted by representatives from Allstate Insurance, Ludewig Insurance, USI Insurance and Paull Associates and informed that they would be unable to provide a quote for OCPL. Ms. Thomas distributed a spreadsheet detailing all the quotes received. She said most of the quotes were based on the Library’s current coverages, however, some companies provided alternate options to the Library’s coverages, which are listed separately. Ms. Thomas stated both Erie Insurance agencies sent an inspector to check out the building. Mr. Marquart noted that Nationwide and State Auto have the lowest quotes. After discussion, Mr. Werner asked to have PDF copies of the two lowest quotes’ declaration pages so that he could review them before next month's board meeting. Mr. Baker asked to receive copies as well. Ms. Thomas said the renewal date for the Library’s insurance policies is March 18. Mr. Baker stated a decision would need to be made at the next board meeting.

## NEW BUSINESS

## EXECUTIVE SESSION

Mr. Baker moved to go into Executive Session at 5:43 p.m. Mr. Marquart seconded.

VOTE: Mrs. McCamic YES Mr. Marquart YES Mr. Werner YES Mr. Baker YES Mrs. Nutting YES

Mr. Werner moved to go out of Executive Session at 6:19 p.m. Mr. Marquart seconded.

VOTE: Mrs. McCamic YES Mr. Marquart YES Mr. Werner YES Mr. Baker YES Mrs. Nutting YES

7
Mãe Coragem e seus filhos (Alemanha) Dias 06, 07 e 08, às 20h – Theatro São Pedro Há muitos motivos para o festival se orgulhar de anunciar essa obra em sua programação: o autor, o grupo, o diretor, o texto. Vamos a eles: o texto de Bertolt Brecht transformou-se em um grande clássico do teatro mundial; é a primeira vez que o Berliner Ensemble, célebre grupo alemão, se apresenta em Porto Alegre; a montagem detalhada e fiel de Claus Peymann mostra, pela primeira vez, uma encenação sua ao público brasileiro. Vale lembrar que ao encenar as peças de Thomas Bernhard Peymann revelou ao mundo a excepcional dramaturgia do autor austríaco. A história de Mãe Coragem e seus filhos flagra Anna F., em plena guerra, tratando de salvar seus filhos entre a penúria e as atrocidades de um tempo sem paz. A guerra é a grande vilã do texto brechtniano. A personagem central perde sua propriedade, seu único e tardio amor, seus filhos e irá se mover sozinha, entre escombros e ruínas. A montagem de Peymann tem o brilhantismo dramático exigido pelo texto de Bertolt Brecht e é um dos pontos mais altos da história artística do Porto Alegre em Cena.

Ficha técnica: Música: Paul Dessau / Elenco: Carmen-Maja Antoni (Mãe coragem), Winfried Goos (Eilif), Traute Hoess (camponesa, a esposa do camponês, menina cantora), Andy Klinger (O soldado, narrador, o jovem camponês), Anna Graenzer (Katarina), Martin Seifert (O sargento), Veit Schubert (O sargento chefe, Soldat), Martin Schneider (O recrutador, coronel, soldado, intendente), Michael Rothmann (Schweizer), Axel Werner (O general), Detlef Lutz (O camponês, soldado), Michael Kinkel (Pastor, soldado), Manfred Karge (O cozinheiro), Roman Kaminski (O camponês), Ursula Höpfner-Tabori (Yvette Pottier) / Músicos: Katja Kulesza (violino), Volker Schindel (acordeon), Silke Eberhard (saxofone, clarinete, baixo clarinete), Clemens Rynkowski (teclado e voz) / Direção: Claus Peymann / Cenário: Frank Hänig / Figurino: Maria-Elena Amos / Dramaturgia: Jutta Ferbers / Direção musical: Rainer Böhm / Produzido pelo Berliner Ensemble em colaboração com o Change Performing Arts / Duração : 180min (com intervalo de 15min) / Recomendação etária : 14 anos
様式第1号(第2条関係)

公 文 書 公 開 請 求 書 年 月 日

宇部・山陽小野田消防組合 管理者 様

住 所 氏 名 電話番号( ) ―

(法人その他の団体にあっては、事務所等の 所在地、名称及び代表者の氏名)

宇部・山陽小野田消防組合情報公開条例第6条第1項の規定により、下記のとおり 公文書の公開を請求します。

記

請求する公文書 の名称又は請求 内容
公 開 の 方 法	1 閲 覧 2 写しの交付
※実施機関が行 う事務事業に対 する利害関係の 具体的な内容及 び利用目的
備 考

1 各欄の必要事項を記入し、又は該当する番号を○で囲んでください。 2 ※印欄は、宇部市及び山陽小野田市民の方からの請求の場合は、記入の必要はあ りません。
valg udslag af min dømmekraft, og de former således ét bud på en konklusion, som ville have været anderledes, hvis andre teoretiske, empiriske eller metodiske valg var foretaget.

## 9. Konklusion

Med de forbehold, der ligger i den systemiske mønstertænknings afvisning af kausalitet i ikke- trivielle sociale systemers kommunikation samt i det selvkritiske diskussionsafsnit, skal en kompleksitetsreducerende konklusion nu præsenteres. Det sker ud fra en begrebsmæssig struktur, som vinder ved sit kompositoriske overblik, men også mister præcision ved sin utilsigtede indikation af årsag-virknings sammenhænge. Således tager også denne hypotetisk konstruerede konklusion udgangspunkt i de analyserede coachingbegreber.

### 9.1 Kontrakten

Kontraktbegrebet kan som pædagogisk redskab sidestilles med opstilling af mål og kriterier for undervisning. Den præsenterede forskning dokumenterer således, at eleverne ikke i tilstrækkelig grad, er bekendte med hverken deres læringsmål eller kriterierne for disses opfyldelse. Kontrakten kan derfor med fordel introduceres i en mere coachende tilgang til dialogisk klasseundervisning, hvis lærerens fronesiske dømmekraft ellers fornemmer, at dette er at foretrække i forhold til de kontekstuelt opstillede mål. Kontrakten kan endvidere, atter med belæg i forskningen, styrke såvel den faglige læring, som de sociale og personlig kompetencer i henhold til formålsparagraffens direktiver. Der er således, i et ellers managementbeslægtet værktøj, inkorporeret en leadershipsrelateret medlæringsgevinst i form af etablering af elevejerskab gennem lærerens invitation til demokratisk kontraktforhandling. Selv om der således, trods skolekontekstens risiko for kategorifejl, ideelt kan etableres en semiåben kontrakt, er det i sidste ende lederens pligt at coache som leder, og gennem sit helikopterblik som gamemaster blåstemple kontrakten med henblik på at give eleverne, hvad de ikke vidste de ville vide.

### 9.2 Timeout

Da timeoutmuligheden er tæt forbundet til kontrakten, er der ikke overraskende mange af de samme medlæringsgevinster i dette metaperspektiv på undervisningen. Timeouten er således også demokratisk i sit væsen, både gennem sin deltagerinddragelse, og sin transparens i forhold til ikke at feje noget ind under gulvtæppet i forhold til undervisningens dagsorden. Der ud over er det vist, at timeouten spiller en væsentlig rolle i forhold til det læringsfokuserende begreb time-on-
РАЙОННА ИЗБИРАТЕЛНА КОМИСИЯ

СЕДЕМНАДЕСЕТИ ИЗБОРЕН РАЙОН - ПЛОВДИВСКИ

\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_

## Р Е Ш И:

- 1. ИЗМЕНЯ Решение № 46-ПВР/НС Пловдив Област, 01.10.2021 год. на Районната избирателна комисия Седемнадесети изборен район – Пловдивски, както е посочено в т.2, т.3, т.4 и т.5 на настоящото решение.
- 2. Определя общия брой на секционните избирателни комисии на територията на Седемнадесети изборен район - Пловдивски, Община Садово - 20 (двадесет) броя.
- 3. Определя броя на членовете на секционните избирателни комисии на територията на Седемнадесети изборен район- Пловдивски, Община Садово, както следва:

Населено място	Секция №	Бр. членове СИК
гр. Садово	172800001	9
гр. Садово	172800002	9
гр. Садово	172800003	9
с. Чешнегирово	172800004	9
с. Чешнегирово	172800005	9
с. Милево	172800006	9
с. Поповица	172800007	9
с. Поповица	172800008	9
с. Ахматово	172800009	7
с. Селци	172800010	7
с. Богданица	172800011	7
с. Болярци	172800012	9
с. Болярци	172800013	9
с. Болярци	172800014	9
с. Моминско	172800015	7
с. Кочево	172800016	7
с. Караджово	172800017	9
с. Катуница	172800018	9

11

гр. Пловдив, пл. „Никола Мушанов” № 1, сграда на Областна администрация Пловдив, ет. 3, rik17@cik.bg зала № 300а, тел. 032 990804, факс 032 649764, e-mail:
Jessen, Keld B. (red.) (2007). Filosofi. Fra antikken til vor tid. Aarhus. Forlaget Systime. Johansen, Karsten Friis (1991). Den europæiske filosofis historie - antikken. København K. Nyt Nordisk Forlag Arnold Busck Juul, Jesper (2008). Forord . I: Jensen, Elsebeth & Løw, Ole (red.) (2009). Klasseledelse - nye forståelser og handlemuligheder. København. Akademisk forlag Kilt, Astrid & Havgaard, Per (2010). Den spørgende lærer. København K. Hans Reitzels Forlag. Krejsler, John & Moos, Leif (red.) (2008). Klasseledelse - magtkampe i praksis, pædagogik og politik. Frederikshavn. Dafolo Kristensen, Hans Jørgen & Laursen, Per Fibæk (red.) (2011). Gyldendals Pædagogik Håndbog - otte tilgange til pædagogik. København. Gyldendals Lærerbibliotek Kvale, Steiner & Brinkmann, Svend (2009). Interview - introduktion til et håndværk . København K. Hans Reitzels Forlag Kvan nr. 90, 31. årgang, 2011. Temanummer om Klasseledelse Laursen, Per Fibæk. Hvad er undervisning? Hvad er god undervisning? (s. 157-172) I: Kristensen, Hans Jørgen & Laursen, Per Fibæk (2011). Gyldendals Pædagogik Håndbog. København. Gyldendals lærerbibliotek Lohmann, Gert (2008). Klasseledelse og samarbejde - analyse og handlemuligheder. København. Gyldendals Lærerbibliotek, Nordisk Forlag Madsen, B. m.fl. (2010). Aktionslæring DNA. Aarhus. VIA Systime Mehlsen, Camilla (2011). Rundkredspædagogik og sort skole, ja tak. Information, 30. dec. 2011. (Hentet 12. august 2013 på http://www.information.dk/289065) Molly-Søholm m.fl. (2013). Ledelsesbaseret coaching. L &RBusiness et forlag under Lindhardt og Ringhof Forlag A/S Molly-Søholm m.fl. (2012). Lederen som teamcoach. 2. udgave. L & R Business et forlag under Lindhardt og Ringhof Forlag A/S
РАЙОННА ИЗБИРАТЕЛНА КОМИСИЯ

СЕДЕМНАДЕСЕТИ ИЗБОРЕН РАЙОН - ПЛОВДИВСКИ

\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_

## По т. 2 от дневния ред:

Председателят на комисията Дарина Тодорова, докладва следния Проект на решение:

РЕШЕНИЕ № 53-ПВР/НС Пловдив Област, 04.10.2021 год.

ОТНОСНО: Поправка в Решение № 40 ПВР-НС/ 01.10.2021 г. на Районна избирателна комисия Седемнадесети изборен район – Пловдивски. Със свое решение № 40-ПВР/НС от 01.10.2021 г, Районна избирателна комисия Седемнадесети изборен район - Пловдивски определи общия брой на членовете, състава и ръководствата на секционните избирателни комисии в община Хисаря. След извършена служебна проверка в цитираното решение се установи, че наименованието на населеното място с. Мало Крушево е изписано като „ с. Крушево“. Съгласно Заповед № РД-05-788 от 21.09.2021г. от кмета на община Хисаря, наименованието на селото следва да се чете като „ с. Мало Крушево“. Предвид гореизложеното и на основание чл. 72, ал. 1, т. 4 и т. 5 от Изборния кодекс Районна избирателна комисия Седемнадесети изборен район - Пловдивски, Комисията

Р Е Ш И: ПОПРАВЯ допуснатата техническа грешка като наименованието на населеното ПОПРАВЯ допуснатата техническа грешка като наименованието на населеното място в колона първа в последния ред на първата таблица да се чете „ с. Мало Крушево“ вместо „Крушево“. Настоящото решение може да бъде оспорено пред Централната избирателна комисия в тридневен срок от обявяването му. След проведените обсъждания и разисквания и поради липсва на постъпили предложения за изменение и/или допълнение на предложения проект за решение, същият бе подложен на гласуване:

№	Членове на РИК	Гласуване
1.	Дарина Тодорова	ЗА
2.	Кристиан Гьошев	ЗА
3.	Ферад Мурад	ЗА
4.	Ваня Костадинова	ЗА
5.	Никола Златев	ЗА
6.	Калоян Ангелов	ЗА
7.	Стефан Вълчев	ЗА
8.	Емил Хаджиев	ЗА

5

гр. Пловдив, пл. „Никола Мушанов” № 1, сграда на Областна администрация Пловдив, ет. 3, rik17@cik.bg зала № 300а, тел. 032 990804, факс 032 649764, e-mail:
sayı, hər bir müraciət edənin məhsullarının çeşidlərinin sayı və ölçüləri nəzərə alınmaqla, Agentliyin qərarı ilə sahibkarların istifadəsinə verilən satış sahəsinin ölçüsü əlavə 50 (əlli) sm- dək artırıla bilər.

- 2.6. Sahibkarın istehsal etdiyi məhsulların satış sahəsində yerləşdirilməsi barədə müqavilənin müddəti 3 (üç) ayadək müəyyən edilir. Müraciət edənlərin sayı və istehlakçıların satış yerlərində yerləşdirilən məhsullara olan marağının həcmi nəzərə alınaraq, Agentliyin qərarı ilə sahibkarın istifadəsinə verilən satış sahəsindən istifadə müddəti bir dəfə 3 (üç) ayadək uzadıla bilər.
- 2.7. Satış sahəsinin sahibkarın istifadəsinə verilməsi ödənişli qaydada həyata keçirilir. Mikro sahibkarlıq subyekti onun istifadəsinə verilmiş satış sahəsinə görə Agentliyin ödədiyi icarə haqqının 20% - i miqdarında, kiçik sahibkarlıq subyekti isə onun istifadəsinə verilmiş satış sahəsinə görə Agentliyin ödədiyi icarə haqqının 50% - i miqdarında haqqı Agentliyə ödəyir.
- 2.8. Bu Qaydaya əsasən Agentlik tərəfindən bir təqvim ili ərzində icarəyə götürülən satış yerlərinin sayı 10 - dan çox, icarəyə götürülən bir satış yerinə görə illik icarə haqqı isə 20000 (iyirmi min) manatdan artıq ola bilməz.
- 3. Satış yerlərində ticarət fəaliyyətinin təşkilinə dəstək
- 3.1. Satış yerlərində ticarət fəaliyyətinin təşkilinə dəstək ticarət fəaliyyətinin həyata keçirilməsi üçün sahibkar tərəfindən alınan rəsmi sənədlərə ödənilmiş rüsum və xidmət haqlarının bir hissəsinin ödənilməsindən ibarətdir. Satış yerlərində ticarət fəaliyyətinin təşkilinə görə hər bir sahibkara ödənilən dəstək məbləği qeyd olunan işlərlə bağlı çəkilən xərclərin 50 (əlli) faizini (1000 (min) manatdan artıq olmamaqla) təşkil edir.
- 3.2. Agentlik tərəfindən bir təqvim ili ərzində satış yerlərində ticarət fəaliyyətinin təşkilinə dəstək göstəriləcək sahibkarların sayı bu Qaydanın 1.6 - cı və 3.1 - ci bəndlərinə uyğun olaraq ayrılmış vəsaitin həcmindən asılı olaraq müəyyən edilir.
- 3.3. Dəstək göstəriləcək sahibkarların müraciətləri bu Qaydanın 1.7 - ci bəndi ilə müəyyən edilmiş meyarlara əsasən qiymətləndirilir, meyarların daha çoxuna uyğun gələn sahibkarlara üstünlük verilir və 3.4 - cü bəndin tələbləri nəzərə alınmaqla, ödəniş edilməsi ilə bağlı onlarla müqavilə imzalanır.
- 3.4. Bu Qaydaya uyğun olaraq, satış yerlərində ticarət fəaliyyətinin təşkilinə görə dəstək məbləği aşağıdakı qaydada ödənilir:
- 3.4.1. sahibkar rəsmi sənədləri aldığı tarixdən 30 (otuz) iş günü müddətində dəstək məbləğini əldə etmək məqsədilə 'İnzibati icraat haqqında' Azərbaycan Respublikasının Qanununda nəzərdə tutulmuş qaydada Agentliyə ərizə təqdim edir;
- 3.4.2. ərizəyə ticarət fəaliyyətinin həyata keçirilməsi üçün sahibkarın aldığı rəsmi sənədlərə ödədiyi rüsum və xidmət haqlarını təsdiq edən sənədin surəti əlavə edilir;

3.4.3. Agentlik ərizəyə və ona əlavə olunmuş sənədlərə 'İnzibati icraat haqqında' Azərbaycan Respublikasının Qanununa uyğun olaraq 30 (otuz) gün müddətində baxır. Ərizədə və ona əlavə edilmiş sənədlərdə aradan qaldırılması mümkün olan və dəstək verilməsindən imtinaya səbəb olmayan çatışmazlıqlar aşkar edildikdə, ərizənin qeydiyyata
РАЙОННА ИЗБИРАТЕЛНА КОМИСИЯ

СЕДЕМНАДЕСЕТИ ИЗБОРЕН РАЙОН - ПЛОВДИВСКИ

\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_

- 1. ИЗМЕНЯ Решение № 45-ПВР/НС Пловдив Област, 01.10.2021 год. на Районната избирателна комисия Седемнадесети изборен район – Пловдивски, както е посочено в т.2, т.3, т.4 и т.5 на настоящото решение.
- 2. Определя общия брой на секционните избирателни комисии на територията на Седемнадесети изборен район - Пловдивски, Община Първомай - 39 (тридесет и девет) бр.
- 3. Определя броя на членовете на секционните избирателни комисии на територията на Седемнадесети изборен район- Пловдивски, Община Първомай, както следва:

Населено място	Секция №	Бр. членове СИК
гр. Първомай	172300001	9
гр. Първомай	172300002	9
гр. Първомай	172300003	9
гр. Първомай	172300004	9
гр. Първомай	172300005	9
гр. Първомай	172300006	9
гр. Първомай	172300007	9
гр. Първомай	172300008	9
гр. Първомай	172300009	9
гр. Първомай	172300010	7
гр. Първомай	172300011	9
гр. Първомай	172300012	9
гр. Първомай	172300013	9
гр. Първомай, кв. Любеново	172300014	9
гр. Първомай, кв. Любеново	172300015	9
гр. Първомай, кв. Дебър	172300016	9
гр. Първомай, кв. Дебър	172300017	9

7

гр. Пловдив, пл. „Никола Мушанов” № 1, сграда на Областна администрация Пловдив, ет. 3, rik17@cik.bg зала № 300а, тел. 032 990804, факс 032 649764, e-mail:
## СООБЩЕНИЕ

## о результатах конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы Администрации Холмского муниципального района

По итогам конкурса на замещение вакантной должности главный специалист муниципального архива Администрации Холмского муниципального района победителем признана Семёнова Валерия Николаевна. Документы претендентов участвующих в конкурсе могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.

15.01.2021
Profiadau o herio penderfyniadau gofal cymdeithasol i oedolion: Cyfweliadau manwl

Dywedodd rhai cyfranogwyr nad oedd eiriolwyr yn cynnig cymorth gyda'r elfennau roedd eu hangen arnynt, megis cwblhau gwaith papur i gefnogi heriad.

######### Diffyg annibyniaeth ymddangosiadol yr eiriolwr

Roedd rhai cyfranogwyr yn teimlo bod yr eiriolwr wedi cael ei ddylanwadu gan yr awdurdod lleol. Mewn rhai sefyllfaoedd roedd hi'n glir bod y gwasanaethau eiriolaeth hyn yn cael eu darparu gan sefydliadau gwirfoddol wedi eu hariannu gan yr awdurdod lleol, tra mewn sefyllfaoedd eraill doedd hi ddim yn glir a oedden nhw'n rhan o'r awdurdod lleol neu fudiadau allanol.

'Mae'r eiriolwr annibynnol o dan eu hadain nhw hefyd, oherwydd maen nhw jest yn dweud wrthi beth i ddweud ac mae hynny'n anghywir, dydy hynny ddim yn annibynnol.' (EH11, Oedolyn sy'n derbyn gofal a chymorth )

######### Diffyg gwybodaeth ynglŷn ag eiriolaeth

Doedd cyfranogwyr ddim o anghenraid yn gwybod beth oedd eiriolaeth ac fe ddywedon eu bod yn pryderu ynghylch derbyn eiriolaeth gan nad oedden nhw'n gwybod beth allai'r eiriolwr ddweud neu wneud.

######### Canlyniad gwael

Mewn rhai sefyllfaoedd, er gwaethaf eiriolaeth, nid arweiniodd yr heriad at y canlyniad roedd y cyfranogwr wedi gobeithio amdano, neu fe arweiniodd at ganlyniad gwaeth, ac fe drodd hynny gyfranogwyr oddi ar y syniad o eiriolaeth. Roedd un cyfranogwr yn eiriolwr ac fe amlygodd yr anawsterau wrth gwblhau'r rôl, gan gynnwys diffyg adnoddau i gyrraedd pobl yn rhagweithiol, ac effaith COVID-19 ar eu gallu i adeiladu perthynas er mwyn eirioli. Cafwyd rhai enghreifftiau o brofiadau cadarnhaol o eiriolaeth. Disgrifiodd un cyfranogwr hyn mewn manylder fel: yr eiriolwr yn adeiladu perthynas dda; yr eiriolwr yn codi materion yn glir ac uniongyrchol; a'r eiriolwr yn gwirio i weld sut oedden nhw. Yn yr achos hwn, roedd yr eiriolwr o fudiad i ofalwyr. Adleisiodd cyfranogwyr eraill bwysigrwydd yr eiriolwr yn adeiladu perthynas a'i fod ar gael. Cafodd eiriolaeth wedi'i arwain gan ddefnyddwyr gan fudiadau pobl anabl neu ofalwyr ei ddisgrifio fel rhywbeth oedd o gymorth oherwydd yr wybodaeth a'r ymwybyddiaeth gefndirol y daeth yr eiriolwr â nhw. Amlygodd un cyfranogwr bwysigrwydd bod ag eiriolwr ar gyfer y gofalwr yn ogystal â'r oedolyn â mynediad i ofal a chymorth.