ahmedheakl/docatlas_instruct huggingface dataset:
organization (Brunton et al. 2019; Pham-Thanh 2020). But interactions between stakeholders have not yet been explored within the context of new regulation implementation and these interactions can have an impact on implementation and must be studied. A system approach provides a comprehensive understanding and identifies which part of the system is likely to be impacted by the change. Furthermore, each stakeholder has unique motivations for complying with new regulations, which must be investigated to identify levers for activation. Stakeholder mapping and analysis (SMA) is a methodology for understanding the implementation context of a policy to assess the feasibility of its application and enforcement (Zimmermann and Maennling 2007; Poupaud et al. 2021; Bordier et al. 2018). The purpose of this study is to understand how the regulations governing the progressive ban of antibiotics in feed (decree n°13/2020/ND-CP) and on the mandatory prescriptions (circular n°122020TT-BNNPTNT) are understood, accepted, and applied by the different stakeholders in the antibiotics and alternative feed additives value chain. It also provides recommendations for improving their implementation while minimizing the impact on the most vulnerable members of the community.

#### Material and methods

Weconducted an iterative mapping analysis of stakeholders (stakeholders are described in Table 1) involved in the antibiotics and alternative feed additives value chain and concerned by regulations to reduce antibiotic use in livestock production in Vietnam. Wefocused ontwonew regulations that took effect in 2020: the progressive ban of antibiotics in feed (n°13/2020/ND- CP) and the mandatory prescription to buy drugs (n°122020TT-BNNPTNT). These regulations werechosenbasedonapreliminarystudy (Bâtie et al. 2022) duetotheirrecent implementation and potential impact on the reduction of antibiotic usage in Vietnam.

The SMA was conducted in three steps (Bordier et al. 2018; Zimmermann and Maennling 2007; Poupaud et al. 2021): (i) mapping of the antibiotics and alternative feed additives value chain to determine the structural position of the stakeholders within the chain; (ii) analyzing the technical and social capital of the identified stakeholders regarding the regulations to reduce antibiotic use; and (i) identifying the factors influencing the implementation of the new regulations.

Data collection
######### LATIN II

Prof. Dr. Jesús María Bañales Optativa de I Ciclo de Historia

######### OBJETIVOS

Este curso tiene como finalidad poner al alumno en contacto con fuentes latinas clásicas mediante la traducción comentada de textos seleccionados de acuerdo con un nivel básico. Para poder conseguir esto se presupone la base lingüística de la asignatura u otra similar. 'Latín I" También se hará un esbozo de la Historia de la Literatura latina en prosa.

######### METODOLOGIA

En las clases se unirán teoría y práctica de la traducción, y se hará un comentario de los textos originales latinos seleccionados de acuerdo con un nivel de dificultad pequeño. Se procurará que resulten 2 créditos teóricos y 2 prácticos. Con periodicidad mensual se ofrecerá una explicación esquemática de la Literatura latina, que abarque los géneros en prosa más importantes y los autores más significativos. Se realizarán dos pruebas de traducción y comentario de textos, que incluirán algunas cuestiones de Literatura.

######### TEMARIO

I. TEXTOS

RUBIO, Gramática latina. Ejercicios, RUBIO, Gramática latina. Ejercicios, L., ed. Coloquio, Madrid, 1987.

II. LITERATURA

1- Retórica y Oratoria. 2- Historiografía. 3- Filosofía. Principales escuelas. 4- Epistolografía.

######### BIBLIOGRAFIA

BAYET, latina, BAYET, latina, J., ed. Ariel, Barcelona, l972. Historia de la Literatura romana BIELER, L., , ed. Gredos, Madrid, l972. Historia Oxford del Mundo Clásico. 2. Roma BOARDMAN, J. y otros, , vers españ., Alianza Ed., Madrid, 1988. Historia de la Literatura latina BÜCHNER, K., , Ed. Labor, Barcelona, l968. Historia de la Literatura latina CODOÑER, C., , ed. Cátedra, Madrid 1997.

######### ASESORAMIENTO ACADEMICO PERSONAL

Salvo que se indique otra cosa al comienzo del curso, el horario específico para asesorar y atender las consultas de los alumnos será los de 12 a 14 h. los , de 13 a 14 h. y efectuará en el Departamento de Filología Clásica. martes, y jueves

64
Queensland University of Technology, and Strachan Glenda, Department of Management, Griffith University.

########## The business case for diversity: The impact of top management diversity on organisational culture . Andri Georgiadou, London Metropolitan University.

Session 18-b nd Tuesday 2 July, 13.30 - 15.00, Room D4

Pulling the Rug from Under our Feet? A Critical Evaluation of the Scholarly Pursuit of the Value-in- Diversity Argument for Women's Representation in Leadership Positions . Jenny Hoobler, University of Illinois at Chicago, Department of Managerial Studies and Nkomo Stella, University of Pretoria.

Feminist perspectives in research and practice: characterizing neoliberal feminism . Florence Villesèche, Copenhagen Business School. On-line recruitment methods and implications for diversity management . Valerie Caven On-line recruitment methods and implications for diversity management . Valerie Caven and Paul Williamson, Nottingham Trent University, Nottingham Business School.

- ❖ Stream 19 National and International Thematic Perspectives on Equality, Diversity and Inclusion

Convenor: Alain Klarsfeld, Toulouse Business School

Session 19-a nd Tuesday 2 July, 13.30 - 15.00, Room A36

Multiculturalism as a Strategy for National Competitiveness: The Case for Canada and Australia. Eddy Ng, Dalhousie University, and Isabelle Metz, Melbourne Business School. Anti-discrimination legislation in the Caribbean - The case of Trinidad and Tobago . Jacqueline Stephenson, University of Exeter. A comparison of Lesbian, Gay, Bisexual, Transgender and Queer rights in South Africa and A comparison of Lesbian, Gay, Bisexual, Transgender and Queer rights in South Africa and the USA. USA. Lize Booysen, Antioch University, and Heather R. Wishik, University of South Africa and Batten Institute, Darden School, University of Virginia.

Session 19-b nd Tuesday 2 July, 15.30 - 17.00, Room A36
TellUs - kreditering - FERDIG

## Illustrasjoner

Anette Högström, UM Erik Kjellman, UM Michael Maisch, Stuttgart Naturhistoriske Museum Jesper Milàn, UiO Linn Novis, UM

## Øvrig grafisk design og trykk

Fagtrykk Idé AS: trykk Adnan Icagic, UM ISAS AS: trykk Elisabeth Jensine Nilssen, UM

## Øvrig montering

Valdimar K. Baldursson, BEA John Hansen, UM Matea Hovind, UM Marc & Stella AS

## Andre leverandører

Almedals Trägolvsaktiebolag: tregulv Appelbom AS: glassarbeider Bedriftssystemer AS: diverse holdere Bravida AS: alarm Ekte AS, finsnekker Evjen Granitt AS: steinsaging Glasbau Hahn Scandinavia AS: sikkerhetsmonter LjusDesign AB: belysning LOBA Scandinavia AB: behandling av tregulv Møbel Johansen: puter Sand system, s.r.o.: farget sand Tak og Metall AS: diverse stål-materiell Tromsø Stålindustri AS: stålarbeider
սկզբանե չի հետապնդել անձի պատիվը , արժանապատվությունը կամ գործարար համբավն արատավորելու նպատակ : Հուլիսի 24- ին Վահե Մակարյանը բողոք է ներկայացրել Վճռաբեկ դատարան։ Սեպտեմբերի 7- ին վճռաբեկ բողոքը վերադարձվել է՝ առկա թերությունները շտկելու համար , սեպտեմբերի 29- ին կրկին ներկայացվել է , իսկ նոյեմբերի 25- ին Վճռաբեկը մերժել է բողոքի վարույթ ընդունելը։

Փետրվարի 5 -ին 5 -ին Երևան քաղաքի ընդհանուր իրավասության դատարանում կայացել է գործարար Վահե Հակոբյանն ընդդեմ փաստաբան Հովիկ Արսենյանի և « Երկիր Մեդիա » հեռուստաընկերության գործով հերթական դատական նիստը ` պատվին և արժանապատվությանը պատճառված վնասի համար 2 միլիոն դրամ փոխհատուցելու և հերքման պարտավորեցնելու պահանջներով։ Հիշեցնենք , որ հայցը ներկայացվել էր 2019 թ . փետրվարի 21- ին , իսկ դրա առիթ է դարձել 2018- ի հոկտեմբերի 18- ին « Երկրի հարցը » հաղորդման ժամանակ փաստաբանի հնչեցրած այն հարցադրումը , թե ինչու մինչև հիմա Սյունիքի նախկին մարզպետ Վահե Հակոբյանը քրեական հետապնդման չի ենթարկվում ։ 44 Փետրվարի 25- ին հրապարակված վճռով՝ հայցը թողնվել է առանց քննության հայցվորի՝ 3 դատական նիստերին տեղեկացված լինելու և չներկայանալու հիմքով։

Փետրվարի 5- ին 5- ին Վճռաբեկ դատարանը որոշում է կայացրել վերադարձնել «Politik.am» կայքի խմբագիր Բորիս Թամոյանի բողոքն ընդդեմ Վերաքննիչ դատարանի որոշման , որով ուժի մեջ էր թողնվել առաջին ատյանի դատարանի վճիռը , համաձայն որի՝ բավարարվել էր ՀՀ փոխվարչապետ Տիգրան Ավինյանի հայցն ընդդեմ Բորիս Թամոյանի։ Ըստ այդմ ` պատասխանողը պարտավոր է հրապարակել հերքում , ինչպես նաև՝ վճարել հայցվորին 1 միլիոն դրամ՝ որպես զրպարտության համար փոխհատուցում։ Հիշեցնենք . հայցի առիթը «Politik.am»- ում 2018 թ . հոկտեմբերի 26- ին հրապարակված՝ « Փոխվարչապետ Ավինյանը մարիխուանա է օգտագործել կառավարությունում », հոկտեմբերի 27- ին՝ « Ավինյանը վախենում է . մարիխուանան փորձանք է բերել նրա գլխին », հոկտեմբերի 29- ին՝ « Ավինյանին դատարանում անակնկալ է սպասվում . նա ստիպված կլինի փորձաքննություն անցնել » վերնագրերով հոդվածներն են։ ( Մանրամասները՝ ԽԱՊԿ 2018- 2019 թթ . տարեկան , ․ 2020 թ եռամսյակային զեկույցներում , տե՛ս khosq.am կայքի « Զեկույցներ » բաժնում ) ։ Վճռաբեկ դատարանը մերժել է նաև Բորիս Թամոյանի ` պետական տուրքի վճարումը հետաձգելու վերաբերյալ միջնորդությունը :

Փետրվարի 6 - ին 6 - ին Վերաքննիչ դատարանի որոշմամբ մերժվել է «Politik.am» կայքի խմբագիր Բորիս Թամոյանի ներկայացրած բողոքը , որով նա վիճարկում էր 2019 թ .

36
where where the market share of digital media spend is plotted over time. As can be seen in the graph, the role of digital advertising has grown rapidly. Figure 4: Share of Total Media Spend due to Digital Advertising

The relationship between digital advertising and in-house agency activity (measured by IHAF membership), is plotted in Figure 5. As can be seen, the relationship is extremely strong. (With N = 10, p the correlation is .94 and < .0001). However, we conjecture that it would be significantly weaker in a well-identified model. To maintain that digital advertising alone has driven the transition to internal agencies, one would effectively be dismissing an important chapter of well documented advertising history. On the other hand, the graph serves to highlight that digital technology has been an important factor in the recent expansion of in-house advertising services.
իր կողմնակիցներին ։ Հայցվորը պահանջել է պարտավորեցնել Արթուր 54 Մնացականյանին՝ «1in.am»- ին տալ հարցազրույց , հերքել իր պատիվն ու արժանապատվությունը և գործարար համբավն արատավորող տեղեկությունները , ինչպես նաև իրենից խնդրել ներողություն , հատուցել պատճառված վնասը՝ երկու միլիոն դրամի չափով : Գործով դատական նիստեր են տեղի ունեցել նաև մարտի 25- ին , մայիսի 13 -ին , իսկ մայիսի 15- ին հրապարակված վճռով՝ Հակոբ Ճարոյանի հայցը մերժվել է այն հիմնավորմամբ , որ պատասխանողն ընդամենն իր բացասական կարծիքն է արտահայտել հայցվորի մասին , իսկ դա չի արատավորում հայցվորի պատիվը , արժանապատվությունը և գործարար համբավը : Ելնելով այս եզրակացությունից՝ դատարանը գտել է նաև , որ ենթակա է մերժման նաև նյութական փոխհատուցման պահանջը : Դատական ակտը չի բողոքարկվել և մտել է օրինական ուժի մեջ։

Փետրվարի 14- ին 14- ին Երևանի ընդհանուր իրավասության դատարանում տեղի է ունեցել քաղաքացի ԱզատԹովմասյանն ընդդեմ « Ա - ԹիՎի » հեռուստաընկերության և քաղաքացի Սիրվարդ Ավոյանի գործով հերթական նիստը ` անձնական և ընտանեկան իրավունքների խախտման փաստը ճանաչելու , զրպարտություն համարվող տեղեկությունները հերքելու և 2 միլիոն դրամ փոխհատուցում բռնագանձելու պահանջներով : Հայցը վարույթ է ընդունվել 2018 -ի նոյեմբերի 22 -ին , իսկ առիթը վերոհիշյալ հեռուստաընկերության 2018- ի հուլիսի 30- ի « Կիսաբաց լուսամուտներ » հաղորդման ժամանակ ԱզատԹովմասյանի հասցեին հնչեցված մեղադրանքն է։ Սիրվարդ Ավոյանն իր աղջկան առևանգելու մեջ մեղադրում է նրա հորը՝ Ազատ Թովմասյանին ։ ( Մանրամասները՝ ԽԱՊԿ 2018, 2019 թթ . տարեկան զեկույցներում , 55 տե՛ս www.khosq.am կայքի « Զեկույցներ » բաժնում ) ։ Գործով դատական նիստեր են տեղի ունեցել նաև մարտի 20- ին , հունիսի 17 -ին , սեպտեմբերի 18- ին , նոյեմբերի 20- ին , իսկ դեկտեմբերի 10- ին հայցը մերժվել է այն հիմքով , որ հայցվորը չի հիմնավորել , որ ներկայացված փաստացի տվյալներն արատավորում են իր պատիվը , արժանապատվությունը կամ գործարար համբավը։

Փետրվարի 14- ին 14- ին Երևանի ընդհանուր իրավասության դատարանում կայացել է քաղաքացի Բաբկեն Ղազարյանն ընդդեմ « Իրազեկ քաղաքացիների միավորում » ՀԿ ծրագրերի համակարգող Դանիել Իոաննիսյանի գործով առաջին դատական նիստը՝ զրպարտություն համարվող տեղեկության հերքման և փոխհատուցում վճարելու ․ պահանջներով։ Հայցի առիթը 2019 թ մայիսի 22- ին « Մեդիա կենտրոն »- ում Դանիել Իոաննիսյանի հայտարարությունն է , որում նա ԱԱԾտնօրեն Արթուր Վանեցյանին

42
When 'space brokers' originated in the middle of the nineteenth century, they did what we now call 'media buy' and were compensated by a commission on the costs. The modern full service advertising agencies were born when advertisers began to demand additional services needed to create and produce advertising and promotional programs. Paradoxically, despite the evolution from space broker to independent full service provider, the method of agency compensation remained essentially unchanged in that it continued to be determined by the commission earned on media bookings. Reliance on the commission system of agency persisted for decades as a result of what Pope (1983, p. 153) has labelled as an 'alliance of convenience' between publishers and independent agencies. That relationship came to known as 'the recognition system' and consisted of 'various policies, standards, and procedures used to qualify advertising agencies to do business with, and to be entitled to receive credit and agency commission' (U.S. District Court for the Southern District of New York, Complaint filed by the U.S. Department of Justice, 1955). The recognition system initially served to alleviate a moral hazard problem. It is hard to write contracts on the quality of work going into the creation and production of ads, but if the advertiser chooses to run good ads more than bad ads, the qualities of creation and production are indirectly measured by media billings. However, the recognition system also restricted price competition among agencies by standardizing commission rates (15 percent) and functioned to discourage, if not preclude, advertisers from performing any of the functions themselves. The recognition system resulted in an investigation by federal antitrust authorities on grounds that it constituted a conspiracy to restrain trade and thus violated the Sherman Act. The first complaint was dismissed in 1930, but the second led to the signing of a consent decree in 1956 by five trade associations representing publishers of magazines and newspapers plus the independent agencies, the American Association of Advertising Agencies (4A)'s- i.e., the set of organizations that had been participated in the administration of the recognition system. While the consent decree was credited with effectively dismantling the administrative system that resided in the aforementioned trade associations (Holland,
Kriterijumi za analizu i iznos sredstava

Član 17. Na ulaganja od posebnog značaja primenjuju se kriterijumi za analizu kvaliteta investicionih projekata iz člana 12. ove uredbe. Za ulaganja od posebnog značaja sredstva se dodeljuju na osnovu opravdanih troškov a bruto zarada za nova radna mesta povezana sa investicionim projektom ili opravdanih troškova ulaganja u osnovna sredstva ili kombinacijom ove dve metode obračuna opravdanih troškova , pod uslovom da tako izračunati iznos sredstava podsticaja ne prelazi najpovoljniji iznos koji proizilazi iz primene jednog ili drugog metoda obračuna . Iznos sredstava za ulaganja od posebnog značaja ne sme premašiti gornju granicu do koje je dozvoljeno dodeliti državnu pomoć u skladu sa članom 8. ove uredbe i pravilima za dodelu državne pomoći .

VI. POSTUPAK DODELE SREDSTAVA

Javni poziv

Član 18. Dodela sredstava u skladu sa ovom uredbom sprovodi se putem javnog poziva za dodelu sredstava. Ministarstvo privrede (u daljem tekstu: Ministarstvo) na svojoj internet stranici objavljuje javni poziv, uz prethodnu saglasnost ministarstva nadležnog za poslove finansija. Tekst javnog poziva objavljuje se i na internet stranici Agencije. Javni poziv naročito sadrži : 1) naziv i sedište organa koji objavljuje javni poziv; 2) naziv i sedište organa kome se dostavljaju prijave za dodelu sredstava; 3) kriterijume za dodelu sredstava; 4) trajanje javnog poziva; 5) adresu na kojoj se mogu dobiti obaveštenja u vezi sa učestvovanjem u postupku dodele sredstava i podatke o licu za kontakt; 6) druge informacije od značaja i interesa za investitore i korisnike sredstava. Odluka o dodeli sredstava za ulaganja od posebnog značaja , donosi se bez javnog poziva.

Pismo o namerama i obaveštenje o mogućem nivou podsticaja

Član 19. Investitor dostavlja Agenciji Pismo o namerama o realizaciji investicionog projekta. Pismo o namerama sadrži naročito podatke o investitoru, delatnosti, prethodnim investicionim aktivnostima, planiranoj visini ulaganja u osnovna sredstva, broju novih zaposlenih odnosno radnih mesta povezanih sa investicionim projektom, planiranim troškovima bruto zarada za nova radna mesta povezanim sa investicionim projektom u dvogodišnjem periodu nakon dostizanja pune zaposlenosti, kao i podatke iz člana 12. ove uredbe, osim podataka iz tač . 2) i 5) tog člana .
First, (very) intermittent tracking studies by the Association of National Advertisers (ANA) looked at the percentage of members (large U.S. advertisers) that 'use an internal agency'. Th ese numbers are given in Table 7 below. 33 Table 7: ANA members using an internal agency

Year	1976	2008	2016	2018
Percentage	11	42	58	78

###### Source: ANA (2018)

A second measure, presented in Table 8, is the number of members in the In-House Agency Forum 34 (IHAF), a membership organization founded in 2005. Since this series is more complete and the numbers are larger, this is what we will compare to measures of our independent variables. Table 8: Members of IHAF

Year	2009	2010	2011	2012	2013	2014	2015	2016	2017	2018
Members	77	80	89	125	154	179	253	295	306	295

###### Source: IHAF

A third and less direct way to judge the extent and importance of internalization is to look at the economic fortunes of external agencies. To this end, we compared the cumulative return of an investment of one dollar in an S&P 500 index fund in 2000 to the cumulative return of an investment of one dollar in three 35 of the largest suppliers of advertising and marketing services (A&MS) in the same year. Figure 2 shows the stock performance for three of the 'Big Four' holding companies whose stocks are publicly traded in the US: Omnicom (NYSE: OMC), Interpublic Group (NYSE: IPG), and WPP (NYSE: WPP). These three
Luokasta poistuminen kesken oppitunnin poistuminen kesken oppitunnin 4. Opiskelijalla on perustellusta syystä oikeus poistua hetkeksi oppitunnilta. Poistumisen syy on selvitettävä opettajalle.

##### Poissaolot

5. Poissaoloon, jonka syy on muu kuin sairaus, pyydetään etukäteen lupa. Ryhmänohjaaja voi myöntää luvan enintään viideksi koulupäiväksi ja rehtori pidemmäksi ajaksi. Lupa poissaoloon anotaan Wilmassa olevalla lomakkeella. Selvittämättömät poissaolot selvitetään periodin loppuun mennessä. Huoltaja selvittää alaikäisen opiskelijan poissaolot. 6. Poissaoloista huolimatta opintojakson tehtävät suoritetaan opettajan antamien ohjeiden mukaisesti. Opiskelijalla itsellään on velvollisuus selvittää opettajalta, miten poissaolot tulee korvata. Poissaolot voivat johtaa opintojakson arvostelematta jättämiseen. Opettajan tulee ilmoittaa opiskelijalle, jos opintojakso on vaarassa keskeytyä. 7. Musiikkilinjan opiskelija saa olla pois muiden oppiaineiden tunneilta korkeintaan yhden oppitunnin viikossa opintojaksoa kohden, jos hän on valinnut musiikin opintoja, jotka järjestetään hajautetusti. Musiikin opettaja merkitsee tällaiset poissaolot koulun muuksi toiminnaksi. Myös esim. OPKH-, Viesti- ja tutortoiminta ovat koulun muuta toimintaa. Ohjaava opettaja selvittää poissaolon Wilmassa.

- 8. Opiskelija sopii koulun muusta toiminnasta johtuvista poissaoloista ja poissaolojen korvaamisesta kyseisen opintojakson opettajan kanssa etukäteen.

##### Välitunnit

- 10. Koulun alueella jokainen käyttäytyy niin, ettei vaaraa synny eikä vahinkoa aiheudu.
- 11. Pyörät ja moottoriajoneuvot jätetään niille osoitetuille paikoille.
- 12. Tapaturmasta, onnettomuudesta tai muista opiskelijan turvallisuutta vaarantavista tilanteista ilmoitetaan välittömästi terveydenhoitajalle, jollekulle opettajalle tai muulle henkilökuntaan kuuluvalle.

##### Hyvä käytös ja hyvät tavat

- 14. Ruokailussa noudatetaan hyviä tapoja ja otetaan muut ruokailijat huomioon pitämällä huolta ruokalan siisteydestä ja viihtyisyydestä. Kouluruokailun viihtyisyyttä lisäämme:
- • ruokailuvälineet ja roskat niille varatuille paikoille, • ruokailuvälineet ja roskat niille varatuille paikoille,
GUIDELINE FOR PROGRAM SPECIFICATION TEMPLATE 2024

បេសក្ក្ម្មក្ម្ម សាកលវិទ្យាល័យភូមិន្ទភនំពេញម្គន្ពបសកកមម ចមបខបី៖ ផ្ដល់ដល់ន្ិសិេរន្ូវចំពណ្េះដឹខ បំណ្ិន្ គុណ្ • រនមល ន្ិខឥរយាបងចំបាច់នានាខដលជា រក្មូវការរបស់សខាមខដលខផ្ែកពលើេ័រ៌ម្គន្ ន្ិខេុទ្យធិ ផ្តល់ន្ូវការក្សាវក្ជាវ ន្ិខន្វាន្ុវរតន្៍ • ក្បកបពោយគុណ្ភាេខពស់ ន្ិខ • ចូលរួមយាខសកមមកុខសកមមភាេឧសាហ កមម ន្ិខសខាម។	បេសក្ក្ម្មក្ម្ម
ទសសនៈវិជ្ជអេ់រំននស . . ទសសនៈវិជ្ជអេ់រំននស . . ភ ភ ព សាកលវិទ្យាល័យភូមិន្ទភនំពេញម្គន្ទ្យសេន្វជាអប់រំ ពតរពលើការបពក្ខៀន្ ន្ិខពរៀន្កុខពោលបំណ្ខ អភិវឌ្ឍមូលធន្មន្ុសេខដលម្គន្ជំនាញកុខការ សពក្មចចិរតក្បកបពោយពហរុផ្លក្គប់ក្ជុ ខពក្ជាយ ម្គន្សមរាភាេក្សាវក្ជាវន្ិខន្វាន្ុវរតន្៍ក្បកបពោយ ក្កមសីលធម៌ ភាេជាេលរដឋពេញពលញរស់ពៅ ក្បកបពោយសុខដមរមយនាកុខវបបធម៌ចក្មុេះ ម្គន្ ការយល់ដឹខអំេីរក្មូវការសកាន្ុេលរបស់សខាម ន្ិខរំបន្់ ន្ិខជាន្ិសេិរខដលម្គន្សមរាភាេបពក្មើ ការងារ ឬអាចបពខកើរការងារ ន្ិខអភិវឌ្ឍខន្ឯខឱ្យ កាយជាអនកជំនាញអាជីេ ពដើមបីរួ មចំ ខណ្កពលើកសួយ ភាេរុខពរឿខរកចពក្មើន្របស់ក្បពទ្យសជារិ អភិរកេ មររកសមបរតិវបបធម៌ ន្ិខធមមជារិកមុជា។	ទសសនៈវិជ្ជអេ់រំ រេស់ក្ម្មវិធី
គុណលក្ខណៈសម្បតិ្តន្សស្តិ ស.ភ.ភ.េ ម្គន្សំណ្ំលកេណ្ៈសមបរិតន្ិសេិរបួន្យាខខដលពវញធុខចូលោបខកប់ពៅកុខក្សទប់មុខវជានន្ កមមវធីសិកាទំខអស់របស់ពយើខ៖ លកេណ្ៈសមបរិតទំខពន្េះគឺ ជាអនកសិកាសកមមន្ិខសិកាពេញមួយជីវរ ម្គន្ចំពណ្េះដឹខឯកពទ្យសន្ិខវជាជីវៈអាជីេេិរក្បាកដ អាកបបកិរយាក្បកបពោយសីលធម៌ ន្ិខការទ្យទ្យួល ខុសក្រូវសខាម ន្ិខការក្បាក្ស័យទក់ទ្យខលែ ន្ិខម្គន្ជំនាញការងារជាក្កម។ លកេណ្ៈសមបរិតន្ិសេិររបស់ស.ភ. ភ.េ ក្រូវបាន្បញ្ជ្ញ្ញបពៅកុខមុខវជាសិកាទំខអសខដលពយើខចខ់បាន្ន្ិសេិរខដលបាន្បញ្ចប់ការសិកា ន្ឹខ: ១ . បំពាក់្ន្ទៈបន្តការពរៀន្សក្រ ន្ិខខសខរកការអភិវឌ្ឍន្៍តល់ខួន្ ន្ិខការអន្ុវរតវជាជីវៈ ឱ្កាសពដើមបី ទ្យទ្យួលបាន្ជំនាញអាជីេ ន្ិខវបបធមខដលអាចឱ្យន្ិសេិរចូលរួមគិរគូរក្រឹេះរេះ ក្បកបពោយក្បសិទ្យធភាេ ពៅកុខបរិ បទ្យកខន្លខការងារខដលេួកពគជួបក្បទ្យេះពៅកខន្លខពធែើការ ន្ិខកុខសខាម។ ២ . ក្បាក្ស័យទក់ទ្យខក្បកបពោយក្បសិទ្យធភាេពោយខផ្ែកពលើចំពណ្េះដឹខខដលោំក្ទ្យការអន្ុវរតជំនាញអាជីេ ន្ិខសមរាភាេកុខការសពក្មចចិរតក្បកបពោយការយល់ដឹខពដើមបីសពក្មចពោលពៅ។ ៣ពបតជាបំពេញសកមមភាេ . ន្ិខទ្យំន្ួលខុសក្រូវពលើជំនាញវជាជីវៈ ន្ិខេលរដឋពេញពលញ ន្ិខទ្យទ្យួលខុសក្រូវ សែ យក្គប់ក្គខពោយពក្បើជំនាញខដលរួមចខណ្កដល់ការពេញចិរតអាជីេន្ិខអភិវឌ្ឍន្៍តល់ខួន្។ ៤ . បាន្ពលើកកមពស់ជំនាញអាជីេ ន្ិខការយល់ដឹខខផ្នកវបបធម៌ សខាម ន្ិខក្កមសីលធម៌ ក្សបតាមរួនាទ្យី ជាវជាម្គន្កុខនាមជាសម្គជិកខដលម្គន្ទ្យំន្ួលខុសក្រូវន្ិខចូលរួមជាមួយសហគមន្៍វជាជីវៈកក្មិរមូល ោន្ ថ្នក់ជារិ ន្ិខថ្នក់រំបន្់។

ចក្ខុវិស័យរេស់ក្ម្មវិធី : ចក្ខុវិស័យរេស់ក្ម្មវិធី : ( កមមវធីពន្េះក្រូវបងាញឱ្យចាស់ន្ូវចកុ វស័យនន្កមមវធី , ខដលក្សបតាមចកុ វស័យរបស់មហាវទ្យាល័យន្ិខសាកលវទ្យាល័យ)

បេសក្ក្ម្មរេស់ក្ម្មវិធី បេសក្ក្ម្មរេស់ក្ម្មវិធី (កមមវធីសិកាក្រូវបងាញឱ្យចាស់េីពបសកកមមនន្កមមវធី) : បេសក្ក្ម្ម

- 1. \_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_
- 2. \_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_