ahmedheakl/docatlas_instruct huggingface dataset:
curriculum vitae

The personal data
Full name	Wisam AhmedAbdAl-wahid
Date of birth	1978
Title / workplace	Engineering Technical College /Najaf
Mobile phone	07809247781
Email	Wsm219782000@gmail.com

Academic Qualifications
Qualification	University Name	Field- Specialization	Location / Country	Graduation Year
BSc	Kufa	Mechanical engineering	Iraq	2000
MS	Kufa	Mechanical engineering	Iraq	2003
Ph.D	Basrah	Mechanical engineering	Iraq	2010

Scientific expertise
Jobs and positions that work out	From the date - to date	Review of the main tasks of the job or position
Lecturer in Technical college /Najaf	2005- till now

Research Interest Areas
Heat transfer- Fluid mechanics- Renewable energy

Supervision of M. Sc. Students
Title of M.Sc Thesis	From the date - to date	Name of student and the position of the work
none
станок
24	Мельница	штук	1	10
25	Тестомесилка	штук	1	10
26	Прибор для определения белка	штук	1	10
27	Прибор для определения жира	штук	1	10
28	Прибор для определения клетчатки	штук	1	10
29	Прибор для определения объема хлеба	штук	1	10
30	Мельница для размола твердой пшеницы	штук	1	10
31	Оборудование для варки макарон	штук	1	10
32	Печи для хлебопечения	штук	1	10
33	ИК - анализатор	штук	1	8
34	Экспресс анализатор влажности зерна в комплекте с принтером	штук	1	10
35	Автоматический цифровой рефрактометр	штук	1	10
36	Прибор Сатаки	штук	1	10
37	Прибор определения числа падения	штук	1	10
38	Ситовой анализатор в комплекте с программным обеспечением и компьютером	штук	1	10
39	Рассевок	штук	1	10
кемінде 4 тонна жүк автомашинасы (өздігінен түсіргіш)
5	Суарғыш қондырғы	дана	1	1	8
6	Көгал шапқыш (бензинді)	дана	1	1	8
7	Жиынтығында тіркеуіші бар шығыршықты тырма	дана	1	1	8
8	Ауыр дискілі тырма	дана	1	1	8
9	Гидрофикацияланған дискілі дән аршығыш	дана	1	1	8
10	Топырақты тұтастай өңдеуге арналған культиватор	дана	1	1	8
11	Топырақты қатар аралық өңдеуге арналған культиватор	дана	1	1	8
12	Мотокультиватор	дана	1	1	8
13	Жер тегістегіш шығыршықты каток	дана	1	1	8
14	Тіркемелі желдеткіші бар сусепкіш	дана	1	1	8
15	Минералды тыңайтқыштарды шашқыш	дана	1	1	8
16	Аспалы сусепкіш	дана	1	1	5
17	Жүк түсіргіш тракторлы тіркеме	дана	1	1	8
18	Көшеттер отырғызуға арналған машина	дана	1	2	8
19	Ағаштардың тамырын шабуға арналған машина	дана	1	2	8
20	Соқа	дана	1	1	8
21	Ангар қоймасы	дана	1	1	8
22	Тоңазытқыш қондырғысы бар қойма	дана	1	1	8
23	Вагон - үйшік	дана	1	1	8
24	Су үлестіргіш	дана	1	1	8
25	Секатор	дана	1	2	1
26	Қол ара	дана	1	2	1
- 20. RVPS Lučenec , Ulica mieru 2, 984 01 Lučenec, tel.: 047 4322431, Riaditel.LC@svps.sk
- 21. RVPS Rimavská Sobota, Kirijevská 22, 979 01 Rimavská Sobota, tel.: 047 5631410, Riaditel.RS@svps.sk
- 22. RVPS Banská Bystrica, Skuteckého 19, 975 90 Banská Bystrica 1, tel.: 048 4125602, Riaditel.BB@svps.sk
- 23. RVPS Martin, Záturčianska 1, 036 80 Martin, tel.: 043 4221481, Riaditel.MT@svps.sk
- 24. RVPS Liptovský Mikuláš , Kollárova 2, 031 01 Liptovský Mikuláš, tel.: 044 5523814, Riaditel.LM@svps.sk
- 25. RVPS Žilina , Jedľová 44, 010 04 Žilina 4, tel.: 041 7631235, Riaditel.ZA@svps.sk
- 26. RVPS Čadca , Horná 2483, pošt. pr. 45, 022 01 Čadca, tel.: 041 4322277, Riaditel.CA@svps.sk
- 27. RVPS Dolný Kubín, Pelhřimovská 2055/7, 026 01 Dolný Kubín, tel.: 043 5864935, Sekretariat.DK@svps.sk
- 28. RVPS Rožňava , Južná 43, 048 01 Rožňava, tel.: 058 7323182, Riaditel.RV@svps.sk
- 29. RVPS Spišská Nová Ves , Duklianska 46, 052 01 Spišská Nová Ves, tel.: 053 4813202, Riaditel.SN@svps.sk
- 30. RVPS Košice -mesto, Hlinkova 1/c, 040 01 Košice - mesto, tel.: 055 6325623, Riaditel.KE@svps.sk
- 31. RVPS Košice -okolie, Kukučínova 24, 040 01 Košice - okolie, tel.: 055 6223507, Riaditel.KS@svps.sk
- 32. RVPS Trebišov , Bottova 2, 075 01 Trebišov, tel.: 056 6722748, Riaditel.TV@svps.sk
- 33. RVPS Michalovce, Sama Chalupku 22, 071 01 Michalovce, tel.: 056 6425001, Riaditel.MI@svps.sk
- 34. RVPS Poprad, Partizánska 83, 058 01 Poprad, tel.: 052 723085, Riaditel.PP@svps.sk
- 35. RVPS Stará Ľubovňa , Levočská 4/338, 064 01 Stará Ľubovňa, tel.: 052 4321182, Riaditel.SL@svps.sk
- 36. RVPS Prešov , Levočská 112, 080 01 Prešov 1, tel.: 051 7711126, Riaditel.PO@svps.sk
- 37. RVPS Vranov nad Topľou , Kalinčiakova 879, 093 01 Vranov nad Topľou, tel.: 057 230 64 Riaditel.VT@svps.sk
- 38. RVPS Bardejov, Stöcklova 34, 085 01 Bardejov, tel.: 054 4748725, Riaditel.BJ@svps.sk
- 39. RVPS Svidník, ul. MUDr. Pribulu 2, 089 01 Svidník, tel.: 054 7522987, Riaditel.SK@svps.sk
- 40. RVPS Humenné, Gaštanová 3, 066 01 Humenné, tel.: 057 7752963, Riaditel.HE@svps.sk
## LIGUE FLANDRES ARTOIS

### STAGE NATIONNAL ENSEIGNANTS

dirigé PELLERIN et Jacques BARDET dirigé PELLERIN et Jacques BARDET par :
les 23-24-25 Mars 2011
Au WAZIERS AÏKIDO CLUB
Salle Maurice Thorez rue Georges Larue 59119 WAZIERS

####### Voir les indications sur le site de la Ligue

Pour tous les enseignants, présentation obligatoire de la carte dirigeants de la saison en cours ou du Passeport fédéral, validé par le certificat médical et le timbre de licence de la saison en cours.

######## Possibilité du repas du midi à la cantine scolaire de la ville. Réservation le jour de l’inscription Inscription à renvoyer à Mr REGNEZ Jean-Pierre au 244 rue Henri Dunant 59182 Montigny en Ostrevent avant le 28 Février 2011 Contacts : Mr POULAIN Joël au 0681442476 et Mr REGNEZ Jean-Pierre au 0662845904

######## Horaires : Mercredi 23 9h-10h Accueil 10h-12h Cours 15h-16h Réunion 16h-18h Cours

######## Jeudi 24 9h30-12h Cours 15h-16h Réunion 16h-18h Cours

######## Vendredi 25 9h30h-12h Cours 15h-17h Cours 17h-18h Synthèse du stage

######### Hôtels à proximités :

Le Chambord 3509 route de Tournai tél : 0327977277 VOLUBILIS Boulevard Vauban prix à partir de 82 € 59500 Douai tél : 0327880011 IBIS Douai centre Place St Amé p à p de 66 € 59500 Douai tél : 0327872727 Hôtel de France 20 Place Pierre Brossolette p à p 68 € 59500 Douai tél : 0327882997 La Terrasse 36 Terrasse St Pierre p à p 115 € 59500 Douai tél : 0327887004 Le Grand Cerf 46 rue St Jacques 59500 Douai tél : 0327887960 Hôtel Formule 1 Centre Commercial Carrefour 59128 Flers-en-Escrebieux tél : 0327883131 Campanile Accès rue Antoine-Blondel rue Maximilien Robespierre p à p 79 € 59553 Cuincy tél : 0327969700 Première Classe Accès rue Antoine-B rue Maximilien Robespierre p à p 37 € 59553 Cuincy tél : 0892707158 B & B rue Maximilien Robespierre 59553 Cuincy tél : 0892788039
কার্যক্ষেত্র	উদ্দেশ্য	সংশ্লিষ্ট আইন , শ্লিশ্লি , নীশ্লি ও আন্তর্াশ্লিক দশ্লিি	শ্লিদযমান অিস্থা	গৃহীিিয কার্যক্রম ও সময়সীমা	মুখ্য ও সহায়ক কর্পক্ষ	নিদ্দদশ্ক	সম্পদ
চিোন - প্রশ্লিিন্ধী র্নগক্ষণর র্নয ইউশ্লনয়ন শ্লিশ্লিক খাদয কমযসূশ্লে গ্রহণ করা।	েুখ্য কর্তৃ পক্ষ: স্থািীয় সরকর নবভাগ সহায়ক কিতয পক্ষ: সমাজদ্দসবা অনিদফর্র, টি.নস.নব. প্রিসরকাশ্লর সংস্থা,	ইউশ্লনয়ন শ্লিশ্লিক সুশ্লিিাক্ষিাগী প্রশ্লিিন্ধী মানুক্ষষর সংখযা িৃশ্লদ্ধ,	সম্পদ্দদর প্রদ্দয়াজি
স্বল্পমেয়াদি - প্রশ্লিিন্ধী মানুষক্ষক অগ্রাশ্লিকার প্রদাক্ষন খাদয শ্লনরািিা নীশ্লিমািা সংক্ষর্ািন ।	েুখ্য কর্তৃ পক্ষ: খ্াদয মন্ত্রণালয়, সহায়ক কিতয পক্ষ: সমাজকলযাণ মন্ত্রণালয়	সংদ্দশ্ানির্ িীনর্মালা	নবদযমাি সম্পদ্দদর মদ্দিয
চিোন - শ্লিশ্লর্এফ ও শ্লিশ্লর্শ্লিসহ দাশ্লরদ্রয শ্লিক্ষমােন ও মূিিারার খাদয শ্লনরািিা কমযসূেী িাস্তিায়ন কশ্লমটিক্ষি নূনযিম ১ র্ন প্রশ্লিিন্ধী িযশ্লির প্রশ্লিশ্লনশ্লিত্ব শ্লনশ্লিি করা।	েুখ্য কর্তৃ পক্ষ: খ্াদয মন্ত্রণালয়, সহায়ক কিতয পক্ষ: সমাজদ্দসবা অনিদফর্র,	বাস্তবায়ি কনমটিদ্দর্ প্রনর্বন্ধী বযনিদ্দদর অংশ্গ্রহণ	নবদযমাি সম্পদ্দদর মদ্দিয
স্বল্পমেয়াদি ও চিোন - কশ্লমউশ্লনটি প্রহিথ কাক্ষির মািযক্ষম দশ্লরদ্র, সুশ্লিিা িশ্লঞ্চি প্রশ্লিিন্ধী গিয িিী মা ও শ্লর্শুর সম্পূরক খাদয এিং িািা প্রদান	েুখ্য কর্তৃ পক্ষ: স্বাস্থয ও পনরবার কলযাণ মন্ত্রণালয় সহায়ক কিতয পক্ষ: সমাজদ্দসবা অনিদফর্র, মনহলা ও নশ্শু নবষয়ক মন্ত্রণালয়, খ্াদয অনিদির	জহলে কাদ্দির মািযদ্দম সুনবিাদ্দভাগী প্রনর্বন্ধী নশ্শু সংখ্যা বতনদ্ধ। জানরকর্ পনরপে	সম্পদ্দদর প্রদ্দয়াজি

49
7.2. teismui, teisėsaugos įstaigoms ar valstybės institucijoms tiek, kiek tokį teikimą nustato teisės aktų reikalavimai (pvz., antstoliams, teismams ir kt.); 7.3. kitiems fiziniams / juridiniams asmenims Jūsų sutikimu, jei toks sutikimas gaunamas dėl konkretaus atvejo; 7.4. \_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_. 8. Informuojame Jus, kad turite šias teises: teisę prašyti, kad Jums Duomenų subjektų teisės. būtų leista susipažinti su Jūsų asmens duomenimis ir juos ištaisyti arba ištrinti, teisę apriboti duomenų tvarkymą, teisę nesutikti, kad asmens duomenys būtų tvarkomi, taip pat teisę į asmens duomenų perkeliamumą. Šias teises galite įgyvendinti teisės aktų nustatyta tvarka. Prašymai dėl teisių įgyvendinimo Šilalės rajono savivaldybės administracijai turi būti pateikti

##### raštu (įskaitant ir elektroniniu formatu), taip pat turi būti įmanoma identifikuoti prašymą padavusio asmens bei duomenų subjekto tapatybę. Duomenų subjekto tapatybė nustatoma pagal tapatybę

patvirtinantį dokumentą ar elektroninių ryšių priemonėmis, kurios leidžia tinkamai identifikuoti asmenį. Jei prašymą duomenų subjektas siunčia paštu ar per pasiuntinį, prie prašymo turi būti pridėta teisės aktų nustatyta tvar ka patvirtinta duomenų subjekto asmens tapatybę patvirtinančio dokumento kopija. Kai dėl informacijos apie asmenį kreipiasi jo atstovas, jis turi pateikti atstovavimą patvirtinantį dokumentą ir atstovo tapatybę patvirtinantį dokumentą, jeigu nėra kitų protingų būdų nustatyti atstovo tapatybę. Dėl duomenų subjektų teisių įgyvendinimo tvarkos maloniai prašome kreiptis į duomenų apsaugos pareigūną 2 punkte nurodytais kontaktais. 9. Jūs taip pat turite teisę bet kada tvarkyti Jūsų duomenis. Sutikimo atšaukti sutikimą atšaukimas nedaro poveikio sutikimu pagrįsto asmens duomenų tvarkymo, atlikto iki sutikimo atšaukimo, 8 teisėtumui. 10. Informuojame, kad Jūsų asmens duomenys bus Asmens duomenų saugojimo laikotarpis. 9 saugomi \_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_ laikotarpį . Šis terminas gali būti pratęstas, jei asmens duomenys yra naudojami arba gali būti naudojami kaip įrodymai ar informacijos šaltinis ikiteisminiame ar kitokiame tyrime, įskaitant ir Valstybinės duomenų inspekcijos vykdomame tyrime, civilinėje, administracinėje ar baudžiamojoje byloje ar kitais įstatymų nustatytais atvejais. Tokiu atveju asmens duomenys gali būti

##### saugomi tiek, kiek reikalinga šiems duomenų tvarkymo tikslams, ir sunaikinami nedelsiant, kai tampa

A smens duomenų tvarkymo Šilalės rajono savivaldybės administracijo je taisyklių 8
Дошкольная группа расположена в Муниципальном бюджетном обще- образовательном учреждении основной общеобразовательной школы села Джуен Амурского района Хабаровского края. В непосредственной близости от учреждения находятся администрация сельского поселения «Джуен», ФАП, почтовое отделение, национальный центр «Амтака», 1 магазин. Основной структурной единицей является группа детей дошкольного возраста. Группа комплектуется из детей разных возрастов (разновозрастные группы). Они функционируют в режиме полного дня (10 часового пребыва- ния) и 5-ти дневной недели.

######## Сведения о семьях воспитанников (на август 2018 г.):

- • семьи – 15 • семьи – 15
- • семьи – 4 • семьи – 4
- • – 4 • – 4
- • них многодетные - 2 • них многодетные - 2
- • семьи – не выявлены; • семьи – не выявлены;

######## Гендерный состав дошкольников (на август 2018г.):

- • – 10\_ • – 10\_
- • – \_13 . • – \_13 .

К особенностям осуществления образовательного процесса относятся:

- • в группе детей разных возрастов. • в группе детей разных возрастов.

На организацию образовательного процесса в дошкольной группе оказы- вает влияние компактное проживание нанайцев. Это отражается на содержа- нии образовательного процесса с детьми, тематике совместной деятельности, организации прогулок детей на свежем воздухе и т.д.

В связи с вышесказанным, приоритетными направлениями деятельности образовательного учреждения по реализации основной образовательной про- граммы дошкольного образования являются:

- - языка и культуры своего народа - языка и культуры своего народа
- - жизни и укрепление физического и психического здоровья вос- - жизни и укрепление физического и психического здоровья вос- питанников;
- - оздоровительных мероприятий, оказание профилактиче- - оздоровительных мероприятий, оказание профилактиче- ской помощи детям;
- - развитие воспитанников, развитие межличностных от- - развитие воспитанников, развитие межличностных от- ношений.
Dalam hal kemasukan pekerja asing, Malaysia perlu mengkaji faktor lain juga seperti pengaruh globalisasi, politik serantau, dan agenda pembangunan negara yang drastik. Dalam menangani krisis tenaga, kita tidak wajar bergantung pada tenaga kerja asing secara berterusan. Oleh sebab itu, reformasi intelek wajar dilakukan untuk menyerapkan dan melibatkan guna tenaga manusia yang berpendidikan tinggi ke dalam sektor yang kritikal. Kita yakin langkah itu dapat mengurangkan pergantungan pada pekerja asing jika tidak dapat diatasi secara langsung sekalipun.

(Dipetik dan diubahsuaikan daripada rencana Malaysia Terlalu Bergantung pada Pekerja Asing oleh Abdul Rahim Abdul Rashid, Dewan Masyarakat , Julai 2005.)

#### Soalan 2: Pemahaman

[35 markah ]

###### Soalan 2(a): Petikan Umum

######## Berdasarkan petikan Soalan 1, jawab soalan-soalan yang berikut dengan menggunakan ayat anda sendiri.

(i) Jelaskan maksud menerusi saluran yang tidak sah dalam petikan tersebut. [2 markah ]

(ii) Nyatakan faktro-faktor yang mendorong kemasukan pekerja asing ke Malaysia. [3 markah ] (iii) Pada pandangan anda, mengapakah pekerja asing sentiasa mengintip peluang untuk datang ke Malaysia? [4 markah ]

###### Soalan 2 (b) : Petikan Cerpen

######## Baca petikan cerpen di bawah ini dengan teliti dan kemudian jawab soalan-soalan yang berikutnya dengan menggunakan kata-kata anda sendiri.

Aku penuh harap, itulah permintaan terakhirku kepada cikgu. Aku pasti, cikgu tahu kejayaanku - ijazah harapannya dan impianku. Aku mahu cikgu mengucapkan hanya sepatah bicara - tahniah! Cikgu, inilah balasanku pada segala curahan kasih pengorbananmu. Terimalah seadanya! Penyampaian anugerah selesai. Tiba-tiba Riani datang menghampiriku bersama sekeping poskad. 'Kenapa Riani?' tanyaku tidak sabar. Kalut. 'Poskad untukmu!' 'Tahniah, Muliati. Cikgu kagum dengan ketabahan dan kejayaanmu. Cikgu dan keluarga kini berada di London untuk rawatan penyakit ganjil yang sudah bertahun-tahun cikgu hadapi. Doakan moga cikgu selamat dalam pembedahan dan dipanjangkan umur. Tahniah! - Cikgu Balkis. Aku membaca penuh kesayuan. Badanku menggeletar. Rahangku ketat tiba-tiba. Ayatku mati dan meruap dalam ketakjuban . Aku hampir tidak percaya, tetapi memang benar pengirimnya ialah cikgu. Sakit? Apa sebenarnya yang menimpa dirimu cikgu? Adakah yang berlaku selama ini suatu helah. Air mataku berguguran.

(Dipetik daripada cerpen Mariah dalam antologi Anak Laut , Dewan Bahasa dan Pustaka.)
арналған жабдық
32	Нан пісіруге арналған пештер	дана	1	10
33	ИК - анализатор	дана	1	8
34	Жиынтығында принтері бар астық ылғалдылығын экспресс талдауыш	дана	1	10
35	Автоматтық санды рефрактометр	дана	1	10
36	Сатака аспабы	дана	1	10
37	Сандардың азаюын анықтайтын аспап	дана	1	10
38	Жиынтығында бағдарламалық қамтылымы және компьютері бар елеуіш анализатор	дана	1	10
39	Автоматы еккіш	дана	1	10
40	Балауызды жууға арналған аспап	дана	1	10
41	Астық тазалағыш машина	дана	1	10
42	Зертханалық гомогенизаторлар	дана	2	10
43	Астықтың қаттылығын анықтағыш	дана	2	10
44	Электрофорез камерасы (жиынтығымен)	дана	5	10
45	Гель құжаттау жүйесі	дана	1	10
46	Пісіруге арналған пеш	дана	1	10
100 kg. svorio kategorija

Nr.	Vardas, pavardė	Svoris	Komanda	Rezultatas	Vieta
1	ARŪNAS ŽELVYS	99,9	MAŽEIKIAI	157,5	II
2	KOHS GVIDO	99,5	VENSPILS	170	I
3	LAURIS PAVOLANAS	99,9	VENSPILS	125	III

+100 kg. svorio kategorija

Nr.	Vardas, pavardė	svoris	Komanda	Rezultatas	Vieta
1	PALACIS SPODRIS	131,1	LIEPOJA	155	II
2	NOVICKIS ULDIS	115,3	LIEPOJA	112,5	IV
3	GRICKUS GUNDARS	101,5	LIEPOJA	147,5	III
4	ANTANAS ABRUTIS	138	MAŽEIKIAI	200	I

#### SENJORAI

90 kg. svorio kategorija

Nr.	Vardas, pavardė	Svoris	Komanda	Rezultatas	Vieta
1	ŠULCS ANDRIS	77	LIEPOJA	110	II
2	KAŽDAILIS SAULIUS	88	SKUODAS	105	III
3	VINOGRADOVS AGRIS	63,4	VENSPILS	65	IV
4	MILIS RIMANTS	86,1	MAŽEIKIAI	150	I

#### +

90 kg. svorio kategorija

Nr.	Vardas, pavardė	Svoris	Komanda	Rezultatas	Vieta
1	PEVKO VIKTORS	122	LIEPOJA	215	I
2	ŠIRVINSKAS ZIGMAS	91,5	MAŽEIKIAI	120	II

#### ABSOLIUTŪS AMŽIAUS GRUPIŲ NUGALĖTOJAI

MOTERYS- BILEIŠA SANDRA ( LIEPOJA) JAUNIAI - EDMUNDAS JONUŠAS (SKUODAS) JAUNIMAS - PAULAUSKAS AMANDAS(MAŽEIKIAI) SUAUGUSIEJI- ROLANDAS POCIUS (MAŽEIKIAI) VETERANAI - ANTANAS ABRUTIS (MAŽEIKIAI) SENJORAI - PEVKO VIKTORS (LIEPOJA)

#### 2010 m. SKUODO RAJONO ATVIROS VYRŲ IR MOTERŲ ŠTANGOS SPAUDIMO PIRMENYBIŲ KOMANDŲREZULTATŲ SUVESTINĖ

Nr.	Komanda	TAŠKAI	Vieta
1	MAŽEIKIAI	141	I
2	SKUODAS	138	II
3	LIEPOJA	136	III
4	PRIEKULĖ	124	IV
5	VENSPILS	101	V
6	DOBELĖ	41	VI
7	VIŽANČIAI	33	VII
8	ALEKSANDRIJA	0	VIII

Vyr. teisėjas R.Budrys
qısa tərcümeyi -hal; övladlığa götürməyə imkan verməyən xəstəliyinin olmaması barədə tibbi arayış; ümumi səhhəti barədə tibbi arayış; yaşayış sahəsi barədə məlumat (yaşayış sahəsinə mülkiyyət hüququnu təsdiqləyən sənəd və s.); ailə vəziyyəti barədə məlumatlar (nikah haqqında şəhadətnamənin surəti, nikahın pozulması haqqında şəhadətnamənin surəti); iş yeri (vəzifəsi), əmək haqqı və başqa gəlirləri haqqında məlumat; övladlığa götürmək istədiyi uşağın xüsusi əlamətləri (yaşı, cinsi, gözlərinin rəngi və s.);

- 3.4. Uşaqları övladlığa götürməyi arzu edən şəxsin (şəxslərin) uçota götürülmək üçün bu Qaydaların 3.3 bəndində qeyd olunanlar barədə təqdim etdikləri məlumatlar bir il müddətində etibarlıdır.
- 3.5. Qəyyumluq və himayə orqanı, Azərbaycan Respublikasının Azərbaycan Respublikasının Ailə, Qadın və Uşaq problemləri üzrə Dövlət Komitəsi övladlığa götürmənin uşağın mənafeyinə uyğun olmasını öyrənmək məqsədi ilə uşaqları övladlığa götürməyi arzu edən şəxsdən (şəxslərdən) digər sənədləri və məlumatları tələb edə bilər.
- 3.6. Qəyyumluq və himayə orqanı, Azərbaycan Respublikasının Azərbaycan Respublikasının Ailə, Qadın və Uşaq problemləri üzrə Dövlət Komitəsi uşaqları övladlığa götürməyi arzu edən şəxsin (şəxslərin) adını uşaqları övladlığa götürməyi arzu edən şəxslərin uçot kitabına (əlavə olunur) salmaqla uçota götürür.
w kontekście planowanej działalności wnioskodawcy w zakresie B+R. Kategorią interwencji (zakresem interwencji dominującym) dla niniejszych konkursów jest kategoria 058 Infrastruktura na rzecz badań naukowych i innowacji (publiczna).
5.	Typy beneficjentów:	O dofinansowanie w ramach konkursu mogą ubiegać się następujące typy beneficjentów: • publiczne jednostki naukowe i ich konsorcja; • publiczne uczelnie/szkoły wyższe i ich konsorcja; • konsorcja publicznych jednostek naukowych/ uczelni/ szkół wyższych (występujących jako liderzy konsorcjum) z przedsiębiorcami. Do konkursu mogą przystąpić tylko podmioty, których projekty zostały uzgodnione z Ministerstwem Nauki i Szkolnictwa Wyższego oraz z Ministerstwem Rozwoju w ramach Kontraktu Terytorialnego Województwa Dolnośląskiego najpóźniej na dzień przed ogłoszeniem konkursu. W przypadku projektu realizowanego przez Konsorcjum, Beneficjent jest liderem konsorcjum realizującego wspólnie Projekt, na warunkach określonych w Umowie konsorcyjnej. Obowiązkowy zakres danych wymaganych w umowie konsorcyjnej: 1. Określenie stron umowy ze wskazaniem Lidera. 2. Przedmiot umowy (zawarcie konsorcjum w celu realizacji wspólnego projektu). 3. Okres trwania umowy 4. Prawa i obowiązki stron 5. Zakres i formę udziału poszczególnych członków konsorcjum w projekcie. 6. Podział prac pomiędzy członkami konsorcjum. 7. Sposób korzystania z infrastruktury badawczej. 8. Sposób przekazywania dofinansowania na pokrycie kosztów ponoszonych przez poszczególnych konsorcjantów projektu (z wyłączeniem możliwości przekazania dofinansowania dla przedsiębiorstw wchodzących w skład Konsorcjów). 9. Sposób postępowania w przypadku naruszenia lub niewywiązania się stron z porozumienia lub umowy. 10. Określenie praw do własności intelektualnej będącej wynikiem realizacji projektu. Umowa może zawierać również inne postanowienia. Umowa konsorcyjna musi być podpisana przez osoby uprawnione do reprezentacji wszystkich członków konsorcjum. Wszyscy konsorcjanci zobowiązani są do przestrzegania zasad poddawania się kontroli oraz postanowień zawartych w umowie o dofinansowanie na takich samych zasadach jak Lider/Partner. Zawiązanie Konsorcjum musi nastąpić przed złożeniem wniosku
арналған саны
1	2	3	4
1	Натрий гидрототығы	грамм	7555,3
2	Күкірт қышқылы	грамм	10600,6
3	Тұз қышқылы	грамм	7050,8
4	Калий хлоры	грамм	5000,6
5	Фосфор қышқылды натрий	грамм	222,7
6	Фосфор қышқылды калий	грамм	230
7	Йодталған калий	грамм	150,8
8	Кристалды йод	грамм	0,15
9	Азот қышқылды калий	грамм	103,65
10	Марганец қышқылды калий	грамм	100
11	Техникалық күйдіргіш натрий	грамм	1005
12	Калий тотығы қосылған гидрат (техникалық)	грамм	200,5
13	Техникалық этил спирті	грамм	5000
14	Сүзгіш қағаз	дана	100
15	Индикаторлық қағаз	дана	100
16	Техникалық вазелин	миллилитр	500
17	Іліп қоюға және қалдыққа арналған қағаз пакеттер	дана	100
18	Орта сынамалар үшін сыйымдылығы әртүрлі матадан жасалған қалталар	дана	20

©2012. Қазақстан Республикасы Әділет министрлігінің "Республикалық құқықтық ақпарат орталығы" ШЖҚРМК

####### Об утверждении натуральных норм положенности государственных учреждений в сфере сортоиспытания сельскохозяйственных культур

Постановление Правительства Республики Казахстан от 11 марта 2014 года №221

В соответствии со статьей 69 Бюджетного кодекса Республики Казахстан от 4 декабря 2008 года Правительство Республики Казахстан : ПОСТАНОВЛЯЕТ 1. Утвердить прилагаемые натуральные нормы положенности государственных учреждений в сфере сортоиспытания сельскохозяйственных культур. 2. Настоящее постановление вводится в действие со дня подписания.

######## Премьер - Министр Республики Казахстан С. Ахметов
SMITH, G. Elliot. A Difusão da Cultura. In: CASTRO, Celso (ed.). Textos Básicos de Antropologia: Cem anos de tradição: Boas, Malinowski, Lévi-Strauss e Outros. Rio de Janeiro: Zahar, 2016 (pp. 25-31).

## Unidade III: Culturalismo

III.1: Franz Boas

BOAS, Franz [1896]. As limitações do método comparativo da antropologia. In: CASTRO, Celso (Org.). Franz Boas. Antropologia Cultural, Rio de Janeiro: Jorge Zahar, 2004 (pp. 25-39).

BOAS, Franz [1933]. Os objetivos da pesquisa antropológica. In: CASTRO, Celso (Org.). Franz Boas. Antropologia Cultural, Rio de Janeiro: Jorge Zahar, 2004 (pp. 87-109).

III.2: Escola de Cultura e Personalidade

BENEDICT, Ruth [1934]. A Ciência do Costume (capítulo 1) e O Indivíduo e o Padrão da Cultura (Capítulo 8). In: Padrões de Cultura. Petrópolis/RJ: Ed. Vozes, 2013 (pp. 13-25; 171- 188).

CASTRO, Celso. Apresentação. In: Cultura e Personalidade: Ruth Benedict, Margaret Mead, Edward Sapir. Rio de Janeiro: Zahar, 2015 (pp. 7-15).

FREYRE, Gilberto. Prefácio à Primeira Edição. In: Casa-Grande & Senzala: formação da família brasileira sob o regime da economia patriarcal. 51ª edição. São Paulo: Global, 2006 (pp. 29- 63).

MEAD, Margaret [1935]. Introdução; A padronização do temperamento sexual; Inadaptado; e Conclusão. In: Sexo e Temperamento. 4ª edição. São Paulo: Perspectiva, 2011 (pp. 19-27; 267-303).

## Unidade IV: Escola Sociológica Francesa

DURKHEIM, Émile. Objeto da Pesquisa. In: As Formas Elementares da Vida Religiosa. São Paulo: Ed. Paulinas, 1989 (pp. 29-49).

DURKHEIM, Émile e MAUSS, Marcel. [1903] Algumas formas primitivas de classificação. In: MAUSS, Marcel. Ensaios de Sociologia. São Paulo: Perspectiva, 2005 (pp. 399-455).

HERTZ, Robert [1909]. A preeminência da mão direita. Um estudo sobre a polaridade religiosa. Religião e Sociedade, n. 6, 1980: 99-128.

MAUSS, Marcel [1925]. Ensaio sobre a dádiva. In: Sociologia e Antropologia. São Paulo: Cosac & Naify, 2003.

MAUSS, Marcel [1935]. As técnicas do corpo; Efeito físico da ideia de morte sugerida pela coletividade In: Sociologia e Antropologia. São Paulo: Cosac & Naify, 2003 (pp. 399-422).

VAN GENNEP, Arnold. Classificação dos ritos; Os ritos de iniciação. In: Os ritos de passagem. Petrópolis: Vozes, 1977 (pp. 23-32; 71-106).

## PROGRAMAÇÃO DAS AULAS:

1- 14/08:Início das aulas / Apresentação do curso

2- 16/08:O surgimento da Antropologia; aula expositiva sobre o Evolucionismo

3- 21/08: CASTRO, Celso.

4- 23/08: DOUGLAS, Mary e RIBEIRO, Darcy.