Interview de Mme Michèle Alliot-Marie, ministre de la défense, dans "L'Est-Eclair" du 24 octobre 2003, sur la place des réservistes dans la défense.
Date: 2003-10-24
Orateur: Michèle Alliot-Marie
Fonction: FRANCE. Ministre de la défense

L'Est-éclair : Pourquoi avoir choisi Troyes pour marquer cette " Journée nationale du réserviste " ? Michèle Alliot-Marie : Depuis ma prise de fonction, je tiens à venir à la rencontre des hommes et des femmes qui servent notre pays au sein de la défense le plus souvent possible. Je n'avais pas encore eu l'occasion de venir à Troyes. La Journée nationale des réservistes m'en donne l'occasion aujourd'hui et je m'en réjouis particulièrement. Votre région a une tradition militaire forte et les implantations de Brienne-le-Château et de Mailly-le-Camp en sont des exemples. La ville de Troyes comme d'ailleurs l'ensemble du département de l'Aube comportent une proportion importante de réservistes, plus de cinq cents selon mes informations. Je souhaite donc soutenir celles et ceux, qui se sont déjà engagés à servir dans la réserve, c'est pour moi l'occasion aussi d'inciter d'autres volontaires à venir les rejoindre. La réserve, je le répète régulièrement, est une de mes priorités. La professionnalisation des forces d'active étant maintenant achevée, et avec succès. La France doit mettre en place une réserve moderne et efficace. La réserve incarne au plus haut point le lien entre les armées et la Nation. Je suis heureuse de pouvoir délivrer ce message depuis l'école supérieure de commerce de Troyes. Quel est le sens de votre rencontre avec les responsables socio-économiques aubois ? J'attache le plus grand prix à la concertation entre les différents acteurs concernés par la réserve, que ce soit la Défense, les réservistes et bien sûr leurs employeurs. Pour une réserve efficace et réactive, il faut un véritable partenariat avec les chefs d'entreprise. De plus en plus d'entreprises adoptent une démarche citoyenne, prenant en compte les exigences du développement durable ou de la bonne gouvernance économique. Je souhaite les sensibiliser aux enjeux de la réserve au sein d'une armée professionnelle ; leur expliquer l'apport tant professionnel qu'humain des réservistes au sein de l'entreprise ; recueillir leurs propositions pour aménager le dispositif légal actuel. Par leur engagement, les réservistes participent à la défense de notre territoire, de nos concitoyens en France comme à l'étranger. Ils contribuent à la promotion des valeurs que notre pays veut porter dans le monde, celles de paix, de liberté, de démocratie, de développement dans la stabilité, de respect du droit. Leur engagement mérite d'être mieux connu et reconnu. Peut-on imaginer un véritable partenariat entre le monde des armées et celui des employeurs ? Bien sûr ! Il s'agit de mettre en place des règles de bonne conduite réciproques prenant en compte les intérêts de chacun. Ce sera l'objectif majeur du projet de loi que le gouvernement compte présenter au vote du Parlement dans le courant de l'année 2004. Ce partenariat permettra à chacun des acteurs, chef d'entreprise, employé réserviste, armées, d'être gagnant, dans un véritable contrat de confiance. Quelle est la fonction des réservistes dans le cadre d'une armée professionnelle ? Il n'y a pas d'armée professionnelle sans réserve militaire moderne et efficace. La réserve militaire, dans ses deux dimensions, opérationnelle et citoyenne, joue un rôle essentiel. Elle incarne l'engagement de la nation pour sa défense. La réserve opérationnelle fait partie intégrante des armées et a largement fait ses preuves. Elle offre un complément opérationnel indispensable aux forces d'active et contribue au rayonnement de l'esprit de défense. Les 36 000 réservistes qui la composent actuellement servent sur le territoire, dans le cadre de l'application du plan Vigipirate, de la lutte contre les catastrophes et de la sécurisation des grands événements. Ils servent aussi en opérations extérieures, en Afghanistan, dans les Balkans, en Côte d'Ivoire. Quant à la réserve citoyenne, elle joue un rôle primordial dans le maintien et le renforcement de l'esprit de défense, en particulier par le soutien direct ou indirect qu'elle apporte à de nombreuses manifestations de la défense. Quelle est leur place face aux nouvelles menaces terroristes qui planent sur notre pays ? Les réservistes de la réserve opérationnelle font partie intégrante des forces armées. Ils participent donc pleinement aux actions menées sur le plan national comme en opérations extérieures par les formations dans lesquelles ils sont intégrés. Au cours de l'année écoulée, des réservistes ont ainsi participé à la sécurité du sommet d'Evian et à des actions en Afghanistan, dans le cadre de la lutte contre le terrorisme. Ils participent par ailleurs depuis le début aux actions de surveillance, de prévention et de sécurisation dans le cadre de l'application du plan Vigipirate. Sont-ils suffisamment entraînés en cas de situation de crise ? Lorsqu'ils souscrivent à un engagement pour servir dans la réserve, les volontaires de la réserve opérationnelle reçoivent bien entendu un entraînement et une formation appropriés en fonction des emplois qu'ils auront à tenir. Je voudrais souligner que nous avons changé de logique. Nous sommes passés d'une réserve de masse à une réserve d'emploi. Les réservistes opérationnels apportent ainsi à leurs unités d'affectation une compétence et pour certains un savoir-faire très spécifique. Comme le disait le Premier ministre devant l'IHEDN le 15 octobre dernier, les réservistes ne sont pas un vivier de supplétifs. lis apportent au contraire une véritable plus value aux armées. (source http://www.defense.gouv.fr, le 30 octobre 2003)