content:
Bandar judi bola adalah salah satu olahraga yang paling populer di agen bola terbaik. Telah populer sejak akhir 1800-an, ketika pertama kali diperkenalkan di Jakarta. Permainan ini dimainkan dengan menggunakan berbagai pemukul dan bola, dan tujuannya adalah untuk menjatuhkan ring lawan dari permainan. Ini dapat dilakukan dengan menggunakan berbagai strategi, termasuk juggling, tetapi ada juga banyak strategi lain yang harus dipertimbangkan.
agen judi bola terpercaya
Agen judi bola tersebut merupakan sebuah web layani yang berhasil menawarkan modal judi sbo online. Ini adalah situs internet yang menyediakan permainan taruhan seperti judi bola online. Situs web harus memiliki banyak variasi permainan judi bola. Pilihan permainan harus sesuai dengan selera para pemain.
Bonus terhadap member
Jika Anda adalah penggemar judi agen bola terbaik, maka Anda harus mencoba mendaftar ke judi bola yang memiliki reputasi baik. situs web. Situs web taruhan yang bagus akan memberi Anda berbagai promosi bonus. Misalnya, jika Anda bergabung dengan Kongbet, Anda akan mendapatkan bonus tambahan saat bertaruh di tim favorit Anda. Selain itu, ada banyak promosi lainnya, termasuk pertandingan head-to-head.
Situs judi bola resmi
Pemain Indonesia sering mencari situs Sbobet yang bereputasi baik. Ini legal dan berlisensi di Indonesia, dan memiliki banyak pilihan permainan. Selain taruhan olahraga, Sbobet juga menyediakan sejumlah pilihan lain, seperti olahraga, media penghasilcuan, dan banyak lagi. Namun, tidak setiap situs menawarkan jenis permainan yang sama.
Permainan judi bola online
Banyak orang yang menyukai judi bola telah mencoba versi online dari permainan populer ini. Internet telah membuat permainan ini populer tidak hanya di Indonesia, tetapi juga di seluruh dunia. Dengan banyak manfaatnya, ini adalah salah satu bentuk game online paling populer. Selain kemudahan bermain, judi bola juga populer di kalangan pemain dari semua latar belakang. Di bawah ini adalah beberapa keuntungan bermain judi bola online.
Cara menang judi bola online
Langkah pertama menuju sukses bermain judi bola online adalah dengan memperoleh pemahaman. Jika Anda tidak terbiasa dengan permainan, ini tidak akan membantu Anda memaksimalkan potensi kemenangan Anda. Selain itu, Anda juga harus mengetahui aturan dan statistik permainan sehingga Anda dapat menghindari kesalahan apa pun. Untuk melakukannya, berikut adalah beberapa tips yang perlu Anda ingat.
Teknik menang judi bola online
Teknik menang judi bola online adalah berbagai macam dan macam terbetul. Teknik ini bisa dikenal dengan segala metode pengubah kata sandi dan keamanan. Berikut ini adalah rangkuman tehnik kemenangan judi bola online yang paling penting.
Cara menang judi bola online yang pertama
Jika Anda baru mengenal taruhan agen bola terbaik, Anda mungkin bertanya-tanya cara menang di judi bola. Anda mungkin pernah mendengar istilah peraturany, kesalahan, dan trik, tetapi Anda masih bingung. Untungnya, ada bantuan untuk pemula juga. Panduan ini akan mengajari Anda cara menang di judi bola online, dan yang lebih penting, cara menggunakan istilah-istilah ini dengan benar untuk memaksimalkan kemenangan Anda.
Tinggalkan Balasan Batalkan balasan
Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *
Komentar *
Nama *
Email *
Situs Web
Simpan nama, email, dan situs web saya pada peramban ini untuk komentar saya berikutnya.
Cari
Cari
Juli 2022
S
S
R
K
J
S
M
1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31
« Jun
Pos-pos Terbaru
Tips Menang di Game Slot JC
Daftar Slot Bonus Freebet
Link Bandar Slot – Mainkan Link Bandar Slot Untuk Uang Asli
Bandar Judi Slot Online Terbaik
Cara Menyetor Uang Asli di Kasino
Info Bocoran Slot Pragmatis
Bandar Judi Bola
Agen Togel Acak Dibayar
Daftar Slot Online Terpercaya
Cara Membuat Kemacetan Saat Bermain Slot
slot gacor
judi online
judi slot online
slot gacor pulsa tanpa potongan
situs slot gacor terpercaya
judi slot online
situs judi terpercaya
babe138
https://newyorkclubsa.com/
daftar slot gacor
Situs Slot Online
pragmatic828
togel singapore
slot gacor
agen slot gacor
slot gacor hari ini
slot gacor hari ini
game slot online
daftar situs judi bola online terpercaya
judi slot
slot deposit via dana
situs judi slot online
pragmatic slot
link slot gacor
situs slot terpercaya
situs judi online
slot deposit dana
slot online
situs slot terbaik
link slot gacor
agen judi sbobet
judi slot
judi online
judi slot gacor terpercaya
daftar slot online
situs slot online terbaik
judi slot online
slot online
slot
bandar slot online
agen judi slot
judi online
situs slot terpercaya
slot online
slot online
axiata4d
OLYMPUS88 hadir sebagai game slot online indonesia terpercaya yang memiliki ratusan game slot gacor dengan bonus jackpot terbesar yang bisa kamu menangkan dengan mudah.
SUKASLOT88 menjadi situs slot gacor yang memiliki ratusan game slot dengan bonus jackpot uang asli terbesar yang bisa kamu menangkan dengan mudah.
ONESLOT88 agen slot88 gacor indonesia memiliki ratusan game slot gacor dengan bonus jackpot terbesar yang bisa kamu menangkan dengan mudah.

label: fr


content: Cara penularan virus hendra menjadi topik hangat diperbincangkan oleh masyarakat lantaran ilmuwan dari Griffith University Australia baru-baru ini menyebut varian dari virus tersebut bisa menular...

warc-identified-content-language: ind,eng

warc-type: conversion

content-type: text/plain

label: id


content:
Jika Anda menghadapi kesulitan memilih kasino online yang tepat untuk Anda, maka Anda mungkin memerlukan artikel ini. Cukup mudah untuk mulai berjudi dan bertaruh setelah Anda memiliki arahan dan panduan yang benar dari kasino online itu sendiri. Di sini, Anda perlu memahami bahwa kasino online memiliki jenis yang berbeda, tetapi Anda harus melihat beberapa kasino online untuk mendapatkan yang benar. Ini hanya mungkin jika Anda tahu cara memilih kasino online yang tepat tanpa membuat kesalahan konyol.
Di sini, sangat mudah untuk memulai pencarian, tetapi faktor pengambilan keputusan harus dipertimbangkan terlebih dahulu. Ini akan membantu Anda untuk mengetahui lebih banyak tentang kasino online dan faktor mana yang harus dipertimbangkan. Anda tidak perlu khawatir lagi karena di sini kami akan membantu Anda dengan artikel yang sangat informatif ini. Artikel ini akan membantu Anda memilih kasino online yang tepat dengan mempertimbangkan faktor pengambilan keputusan.
Anda harus tahu bahwa putaran harian gratis saat ini adalah salah satu kasino online terbaik yang pernah Anda temukan. Kasino online ini akan membantu Anda mendapatkan uang dan juga mendapatkan Free Spins setiap hari. Dengan mempertimbangkan faktor pengambilan keputusan, Anda akan mendapatkan kasino online yang tepat, seperti putaran harian gratis. Jika Anda mencari panduan lengkap tentang setengah tum untuk mendapatkan dan memilih kasino online yang tepat, maka ini adalah artikel yang Anda cari.
Oleh karena itu, dalam artikel ini, kita akan melihat bagaimana memilih kasino online yang tepat untuk Anda.
Sangat penting bagi Anda untuk mengetahui lebih banyak tentang pasar selain kasino online yang ingin Anda tangani. Ada banyak alasan di baliknya yang harus Anda ketahui. Namun, salah satu alasan utamanya adalah reputasi pasar merupakan indikasi seberapa baik layanan yang diberikan. Dalam hal ini, sangat penting bagi Anda untuk mengetahui lebih banyak tentang potensi pasar kami. Ini karena ini akan membantu Anda mendapatkan indikasi yang jelas tentang layanan yang diberikan, bonus dan penghargaan, dll.
Anda harus tahu bahwa permainan slot adalah salah satu daya tarik utama kasino online. Banyaknya permainan slot akan membantu Anda untuk mengetahui tentang kasino online secara detail. Anda harus memperhatikan jumlah permainan slot. Di sini, putaran harian gratis sebagai lebih dari ratusan permainan slot online, yang memberi para penjudi peluang untuk mendapatkan lebih banyak hadiah dan bonus.
Lisensi dan otorisasi sangat penting agar kasino online berfungsi dengan cara yang sah. Alasan di baliknya adalah bahwa kasino online harus legal dan sah. Ini akan membantu kasino online untuk tumbuh lebih banyak dan menarik semakin banyak penjudi. Anda harus tahu bahwa putaran harian gratis adalah kasino online yang sepenuhnya legal dan resmi di mana Anda bisa mendapatkan banyak keuntungan, seperti putaran gratis setiap hari.


content:
Homepage / Desktops & All-In-One Computers / Software & Programs / Beberapa Aplikasi Perekam Layar PC
Beberapa Aplikasi Perekam Layar PC
Oleh WoidenDiposting pada September 11, 2020
Pada postingan kali ini, Woiden.com akan membagikan info yang berguna khususnya untuk para gaming. Tentunya bagi yang sering melakukan live streaming atau sekedar merekam permainan yang sedang berlangsung. Yaitu beberapa aplikasi perekam layar PC yang juga akan bermanfaat untuk kamu yang sering atau ingin menyimpan tutorial sederhana lainnya.
Banyaknya video tutorial maupun gaming yang bisa kita jumpai pada Youtube, Instagram atau lainnya terkadang membuat kita juga ingin membuat satu yang seperti itu. Jika pada handphone kita bisa menggunakan perekam layar yang terkadang memang sudah ada dan merupakan aplikasi bawaan smartphone, namun berbeda pada PC.
Untuk pengguna PC, kamu harus terlebih dahulu mendownload dan memasang aplikasi tambahan untuk melakukan perekaman layar. Dengan banyaknya aplikasi perekam layar yang ada saat ini. Kamu juga bisa memilih beberapa diantaranya yang sesuai dengan kebutuhan dan kapasitas yang kamu miliki.
Beberapa Aplikasi Perekam Layar PC
Aplikasi perekam video saat ini sudah sangat banyak, tentunya dengan fitur dan kelebihannya masing – masing. Dan berikut adalah beberapa aplikasi yang bisa kamu coba untuk merekam aktifitas layar PC kamu.
Tiny Take
Salah satu aplikasi perekam layar PC ini cukup ringan dan dapat kamu gunakan secara gratis untuk merekam aktifitas layar PC ataupun laptop kamu. Lebihnya lagi kamu bisa merekam sebagian layar ataupun sepenuhnya.
AceThinker
Aplikasi yang satu ini bisa kamu gunakan untuk merekam layar tertentu ataupun sepenuhnya dalam beberapa bentuk format yang tersedia seperti, MOV, MP4 maupun video AVI tanpa adanya watermark.
Camtasia
Selain bisa digunakan pada layar smartphone, aplikasi ini juga bisa digunakan pada layar PC ataupun laptop kamu. Aplikasi ini juga memiliki fitur yang sangat lengkap hingga mampu mendukung penggunaan animasi yang terintegrasi dengan Google Drive.
BACA JUGA 3 Cara Download Video Di Situs Website Streaming Apapun
Action Screen Recorder
Aplikasi satu ini memiliki keunggulan untuk merekam layar PC dengan resolusi HD hingga 1080p dan bentuk format yang aplikasi ini hasilkan berupa MP4 dan AVI. Biasanya aplikasi ini digunakan untuk streaming secara real time.
Itulah beberapa aplikasi yang bisa kamu gunakan untuk merekam aktivitas layar PC kamu. Semoga bermanfaat dan selamat mencoba.
Sebarkan ini:
Posting terkait:
Rekomendasi Aplikasi Pembuat CV Terbaik Dan Terbaru 2022
Cara Download Video Youtube Full HD 4K 2160p
Trik Membesarkan Suara Mic Pada Laptop
Cara Mudah Menghilangkan Garis Merah pada Microsoft Word
Cara Menjadikan Kamera Smartphone Sebagai Webcam Laptop
Cara Merekam Layar Laptop atau Komputer di Windows 10
Postingan Terkait:
Cara Merekam Layar Mac Dengan Quicktime Player
Cara Merekam Video Call WhatsApp di Android dan iPhone
Cara Merekam Layar Laptop atau Komputer di Windows 10
Cara Menampilkan Kamera Depan Saat Rekam Layar di Android
Posting pada Software & ProgramsDitag aplikasi perekam layar, aplikasi perekam layar laptop, rekam layar Laptop, Rekam layar PC, screen recorder pc


content:
Fiqhislam.com - KH. Hasyim Asyari dikenal sebagai seorang ulama yang sangat toleran terhadap perbedaan mazhab. Meski ia termasuk pendiri Nahdatul Ulama yang dikenal banyak mengambil pendapat Imam Syafi’i namun dengan tegas ia menyeruh para ulama NU menjauhi sifat fanatik buta terhadap satu mazhab.
Mengenai hal ini ia menulis, “Wahai para ulama yang fanatik terhadap madzhab-madzhab atau terhadap suatu pendapat, tinggalkanlah kefanatikanmu terhadap urusan furu’ (cabang agama), dimana para ulama telah memiliki dua pendapat atau lebih yaitu; setiap mujtahid itu benar dan pendapat satunya mengatakan mujtahid yang benar itu satu akan tetapi pendapat yang salah itu tetap diberi pahala. Tinggalkanlah fanatisme dan hindarilah jurang yang merusakkan ini (fanatisme). (Mawa’idz, hal. 33 dalam kompilasi kitab Hasyim Asy’ari, Irsyadu al-Sariy fi Jam’i Mushannafati al-Syaikh Hasyim Asy’ari).
Seruan tersebut tidak hanya dituangkan dalam tulisan, namun juga ia praktekkan dalam kehidupan bermasyarakat.
Menurut KH. Shalahuddin Wahid (Gus Sholah), suatu ketika, Kiai Hasyim Asyari akan kedatangan seorang ulama bernama KH. Abdurrahman Syamsuri dari Pondok Pesantren Muhammadiyah, Paciran Lamongan, Jawa Timur.
Ketika itu Kiai Hasyim dengan KH. Abdurarhman berbeda pendapat mengenai hukum memukul kentongan sebelum adzan. KH. Abduurahman berpendapat bahwa memukul kentongan sebelum adzan tidak dibolehkan. Sedang KH. Hasyim membolehkan dengan syarat itu bukan bagian dari ibadah sholat.
Karena tahu KH. Abdurrahman hendak silaturahmi ke pesantrennya, KH. Hasyim mengintruksikan kepada masjid Nahdliyin di sepanjang jalan yang akan dilalui oleh KH. Abdurrahman untuk menyimpan kentongan dan tidak membunyikannya. Hal itu dilakukan untuk menghormati tokoh Muhammadiyah tersebut. Hal yang sama juga dilakukan oleh KH. Abdurahman ketika KH. Hasyim Asyari bersilaturahmi ke pesantrennya. Seluruh masjid Muhammadiyah yang akan dilalui KH. Hasyim diperintahkan untuk memasang kentongan sebagai bentuk penghormatan kepada tokoh NU tersebut.
Demikian pula ketika ada seorang jamaah (santri) datang ke KH. Hasyim Asy’ari melaporkan bahwa ia baru datang dari Yogyakarta. Menurutnya, di kota gudeg itu ada sebuah aliran sesat.
Mendengar penjelasan tersebut, KH. Hasyim bertanya tentang ciri-ciri aliran tersebut. Si jamaah ini menjelaskan bahwa pemahaman kelompok itu memiliki kesamaan dalam rukun iman dan Islam dengan mayoritas umat Islam. Namun ada sedikit perbedaan dalam pelaksanaan shalat Shubuh, yaitu mereka tidak menggunakan qunut.
Si jamaah ini juga melaporkan bahwa pemimpin kelompok tersebut bernama H. Muhammad Darwis.
Mendengar laporan tersebut, KH. Hasyim tersenyum dan menyatakan bahwa H. Muhammad Darwis adalah temannya ketika di Mekkah. Ia juga menegaskan jika kelompok Yogyakarta itu bukan aliran sesat.
H. Muhammad Darwis adalah pendiri Persyarikatan Muhammadiyah yang dikemudian hari dikenal dengan nama KH. Ahmad Dahlan.
Sikap KH. Hasyim Asyari ini menunjukkan bahwa ia seorang ulama yang sangat paham dengan masalah-masalah furuiyah. Jika sebuah masalah masih terkait dengan persoalan khilafiyah, ia sangat bijak menyikapinya.
Pengalaman hidup di Timur Tengah dan pengetahuannya yang mendalam tentang ilmu Islam, membuatnya bisa membedakan mana persoalan cabang dan pokok dalam agama.
Selama hidupnya, KH.Hasyim dikenal sebagai seorang ulama yang menyeru pentingnya persatuan umat Islam dengan meninggalkan fanatisme buta. Ia mendorong para ulama bersatu padu dan tidak terpecah-belah demi kejayaan agama Islam.
Dalam kitabnya Risalah Ahlu Sunnah wa al-Jama’ah, Kiai Hasyim mewanti-wanti para ulama agar bersikap santun terhadap mereka yang berbeda dalam masalah furuiyah.
Jika ditemukan amalan orang lain yang memiliki dalil-dalik mu’tabarah, akan tetapi berbeda dengan amalan Syafi’iyyah, mereka tidak boleh diperlakukan keras.
Hal ini dipertegas dalam Muktamar NU ke-XI pada 9 Juni 1936, “Janganlah perbedaan itu (perbedaan furu’) kalian jadikan sebab perpecahan, pertentangan, dan permusuhan,”.
Apalagi Kiai Hasyim tahu bahwa masyarakat Indonesia sebagian besar adalah orang awam yang masih banyak bergantung pada ulama. Hal ini bisa dimaklumi karena sebagian besar masyarakat belum bisa secara langsung memahami al-Qur’an dan Hadits.
Karena itulah orang-orang yang menganut mazhab empat yaitu Maliki, Hanafi, Syafi’i dan Hanbali tidak boleh dikatakan sesat.
Meski ketika di Makkah ia menerima ide-ide Muhammad Abduh agar umat Islam kembali kepada Al-Qur’an dan Sunnah, namun ia menolak pemikiran yang yang melepaskan diri keterikatan mazhab.
Ia berkeyakinan bahwa tidak mungkin semua orang bisa memahami maksud sebenarnya ajaran-ajaran al-Qur’an dan Hadist tanpa mempelajari pendapat-pendapat ulama mazhab. Menafsirkan kedua kitab tersebut, tanpa mempelajari dan meneliti buku para ulama mazhab, menurut Kiai Hasyim hanya akan menghasilkan pemutarbalikan dari ajaran-ajaran Islam yang benar. Hal ini berarti bertentangan dengan pemahaman para ulama mujtahid yang memiliki spesialisasi dan kemampun menyimpulkan hukum-hukum agama, dengan mengambil dan bersumber dari al-Qura’n dan Hadits, berdasar standar ilmu-ilmu yang terkait. (Lathiful Khuluq, Fajar Kebangunan Ulama Biografi KH. Hasyim Asy’ari, hal.26).
Kiai Hasyim menjelaskan bahwa jika seseorang tidak mau merujuk kepada para ulama yang otoritatif, dikhawatirkan ada orang awam yang tiba-tiba mendeklarasikan diri menjadi figur sumber agama dan berbicara tentang al-Qur’an dan hadits, namun ternyata ia melakukan perilaku bid’ah dan pemahaman sesat dan menyesatkan orang lain yang sama-sama awam. (Risalah Ahlussunnah wal Jamaah, hal 16).)
Jika ini terjadi, maka yang terjadi bukan memecahkan problematika umat, tapi malah menambah permasalahan baru.

warc-identified-content-language: ind


content:
Home/ gresikbaik/ gresikinfo/ manajemenkeuangan/ tipskaya/Gaya Hidup Untuk Kamu yang Ogah Melarat di Hari Tua
Gaya Hidup Untuk Kamu yang Ogah Melarat di Hari Tua
Gus Malik
Facebook Twitter
Miskin, kata itu seperti sebuah ketakutan tersendiri bagi semua orang. Apalagi miskin di masa tua. Pasti masa mudanya akan dipertanyakan. Ngapain aja?
Kita di masa tua bisa jadi gambaran kita di masa muda. Tuanya miskin dan melarat bisa jadi karena masa mudanya malas-malasan dan tidak punya simpanan. Alhasil, saat sudah tua tidak ada pegangan yang bisa digunakan sama sekali.
Oleh karena itu, mumpung masih muda yuk kita perbaiki gaya hidup dan mulai berpikir tentang masa depan.
1. Mencari Pekerjaan Terbaik
Mencari Pekerjaan Terbaik
Mencari pekerjaan terbaik via flashpointtraining.com
Pekerjaan terbaik tidak selalu berarti pekerjaan dengan penghasilan tinggi. Pekerjaan terbaik adalah pekerjaan yang kita miliki saat ini. Entah itu pekerjaan yang sesuai passion ataupun gajinya mencukupi. Setiap orang memiliki persepsinya masing-masing.
Mendapatkan pekerjaan saat ini tidak mudah. Semua orang hampir setiap hari lulus dari sekolah dan perguruan tinggi, setiap hari juga para pencari kerja tercipta. Oleh karena itu, syukurilah pekerjaan yang telah kita miliki saat ini.
Pikirkan masih banyak pencari kerja dan pengangguran di luar sana yang menginginkan posisi kita.
2. Jangan Gengsi dengan Keadaan
Jangan Gengsi dengan Keadaan
Jangan gengsi dengan keadaan via glitzmedia.co
Kalau kehidupan menuntut kita hidup seadanya dan harus menghemat banyak hal, kenapa harus gengsi. Mengutamakan gengsi tidak menjamin kamu dihormati atau kaya di masa depan. Lebih baik seadanya tapi masih menyesuaikan dengan keadaan.
Misalnya, kita ingin seperti rekan kerja lain yang setiap hari bisa ngopi-ngopi di café. Sementara, uang kita hanya bisa sebulan sekali saja jika ingin ikut ke sana. Jujur saja, tidak usah malu! Setidaknya dalam sebulan kita masih bisa ikut kumpul dengan mereka.
Berangkat ke kantor pun tidak wajib dengan kendaraan pribadi. Banyak kendaraan umum yang bisa kita gunakan jasanya. Lebih hemat uang dan waktu. Jadi, untuk apa gengsi-gengsi?
3. Mengutamakan Tabungan Masa Depan
Mengutamakan Tabungan Masa Depan
Mengutamakan tabungan masa depan via kompas.com
Miliki sejumlah tabungan rencana saat masih muda untuk mempermudah tercapainya goal kita di masa mendatang. Misalnya, tabungan rencana pernikahan, jenjang pendidikan selanjutnya, membeli rumah, membeli kendaraan, umroh, dan pensiun.
Kalau penghasilan yang dimiliki tidak cukup untuk mengisi semua tabungan tersebut dalam sekali menabung setiap bulannya, kita rencanakan untuk mengisinya bergiliran. Bulan ini untuk tabungan rencana pernikahan, bulan selanjutnya untuk rencana S2, dan seterusnya.
Tapi, kita harus bisa menjaga komitmen dengan diri sendiri untuk tidak mencurangi tabungan ini. Menabung dengan konsisten dalam jumlah yang juga pasti dalam setiap bulannya.
4. Pikirkan Rumah Tangga
Pikirkan Rumah Tangga
Pikirkan rumah tangga via budgetdirect.com.au
Rumah tangga adalah dunia yang harus kita pikirkan di usia yang sudah matang. Bagi pria, menjelang usia 30 biasanya pemikiran ini hadir.
Menikah itu butuh biaya. Tapi, biaya setelah menikah itu yang lebih besar. Kita harus bisa memenuhi semuanya sendiri, sebagai kepala keluarga. Sifatnya pun sepanjang usia pernikahan kita dengan pasangan tersebut. Beda sekali dengan biaya saat menikah yang mendapat bantuan dari berbagai pihak keluarga.
Referensi Informasi Era Digital
Beranda Finansial Gaya Hidup Untuk Kamu yang Ogah Melarat di Hari Tua
Gaya Hidup Untuk Kamu yang Ogah Melarat di Hari Tua
Oleh Tasbihul Mamnun
Miskin, kata itu seperti sebuah ketakutan tersendiri bagi semua orang. Apalagi miskin di masa tua. Pasti masa mudanya akan dipertanyakan. Ngapain aja?
Kita di masa tua bisa jadi gambaran kita di masa muda. Tuanya miskin dan melarat bisa jadi karena masa mudanya malas-malasan dan tidak punya simpanan. Alhasil, saat sudah tua tidak ada pegangan yang bisa digunakan sama sekali.
Oleh karena itu, mumpung masih muda yuk kita perbaiki gaya hidup dan mulai berpikir tentang masa depan.
Table of Contents
1. Mencari Pekerjaan Terbaik
Mencari Pekerjaan Terbaik
Mencari pekerjaan terbaik via flashpointtraining.com
Pekerjaan terbaik tidak selalu berarti pekerjaan dengan penghasilan tinggi. Pekerjaan terbaik adalah pekerjaan yang kita miliki saat ini. Entah itu pekerjaan yang sesuai passion ataupun gajinya mencukupi. Setiap orang memiliki persepsinya masing-masing.
Mendapatkan pekerjaan saat ini tidak mudah. Semua orang hampir setiap hari lulus dari sekolah dan perguruan tinggi, setiap hari juga para pencari kerja tercipta. Oleh karena itu, syukurilah pekerjaan yang telah kita miliki saat ini.
Pikirkan masih banyak pencari kerja dan pengangguran di luar sana yang menginginkan posisi kita.
2. Jangan Gengsi dengan Keadaan
Jangan Gengsi dengan Keadaan
Jangan gengsi dengan keadaan via glitzmedia.co
Kalau kehidupan menuntut kita hidup seadanya dan harus menghemat banyak hal, kenapa harus gengsi. Mengutamakan gengsi tidak menjamin kamu dihormati atau kaya di masa depan. Lebih baik seadanya tapi masih menyesuaikan dengan keadaan.
Misalnya, kita ingin seperti rekan kerja lain yang setiap hari bisa ngopi-ngopi di café. Sementara, uang kita hanya bisa sebulan sekali saja jika ingin ikut ke sana. Jujur saja, tidak usah malu! Setidaknya dalam sebulan kita masih bisa ikut kumpul dengan mereka.
Berangkat ke kantor pun tidak wajib dengan kendaraan pribadi. Banyak kendaraan umum yang bisa kita gunakan jasanya. Lebih hemat uang dan waktu. Jadi, untuk apa gengsi-gengsi?
3. Mengutamakan Tabungan Masa Depan
Mengutamakan Tabungan Masa Depan
Mengutamakan tabungan masa depan via kompas.com
Miliki sejumlah tabungan rencana saat masih muda untuk mempermudah tercapainya goal kita di masa mendatang. Misalnya, tabungan rencana pernikahan, jenjang pendidikan selanjutnya, membeli rumah, membeli kendaraan, umroh, dan pensiun.
Kalau penghasilan yang dimiliki tidak cukup untuk mengisi semua tabungan tersebut dalam sekali menabung setiap bulannya, kita rencanakan untuk mengisinya bergiliran. Bulan ini untuk tabungan rencana pernikahan, bulan selanjutnya untuk rencana S2, dan seterusnya.
Tapi, kita harus bisa menjaga komitmen dengan diri sendiri untuk tidak mencurangi tabungan ini. Menabung dengan konsisten dalam jumlah yang juga pasti dalam setiap bulannya.
4. Pikirkan Rumah Tangga
Pikirkan Rumah Tangga
Pikirkan rumah tangga via budgetdirect.com.au
Rumah tangga adalah dunia yang harus kita pikirkan di usia yang sudah matang. Bagi pria, menjelang usia 30 biasanya pemikiran ini hadir.
Menikah itu butuh biaya. Tapi, biaya setelah menikah itu yang lebih besar. Kita harus bisa memenuhi semuanya sendiri, sebagai kepala keluarga. Sifatnya pun sepanjang usia pernikahan kita dengan pasangan tersebut. Beda sekali dengan biaya saat menikah yang mendapat bantuan dari berbagai pihak keluarga.
Ada kemungkinan setelah menikah, jika sebelumnya istri bekerja, maka akan berhenti kerja. Entah itu karena alasan mengurus rumah hingga mengurus anak. Otomatis, masalah financial secara keseluruhan istri dan anak yang tidak sedikit itu ada di pundak kita.
Memang, kalaupun istri bekerja, penghasilannya adalah haknya. Tapi melihat kondisi kita, dalam memenuhi kebutuhan pribadinya biasanya istri akan menggunakan uangnya sendiri. sehingga bagi suami, jatuhnya lebih ringan.
Nah, kalau keadaannya seperti itu, apakah kamu sudah siap menikah? Siapkah dengan berbagai tanggungan sesudah menikah nanti?
5. Jangan Lewatkan Membeli Polis Asuransi
Gaya Hidup Untuk yang Ogah Melarat di Hari Tua
Banyaknya beban keuangan, mulai dari harus punya tabungan masa depan dan berbagai tabungan rencana lainnya hingga menjaga terpenuhinya kebutuhan financial istri dan anak setelah berumah tangga membuat kita harus waspada. Jangan sampai kita sakit apalagi mengalami hal-hal buruk yang bisa berakibat pada terganggunya pekerjaan. Belum lagi kalau sakit atau kecelakaan pasti butuh biaya rumah sakit yang tidak sedikit. Oleh karena itu, belilah polis asuransi!
Minimal, kita harus punya asuransi kesehatan atau asuransi jiwa. Polis ini akan membantu pertangungan biaya pada resiko-resiko buruk yang berhubungan dengan kesehatan dan keselamatan jiwa. Dimana, dampaknya langsung pada keluarga kita. Jangan sampai mereka kehilangan peran kita dalam masalah keuangan tersebut.
Agar tetap ramah di kantong, pilihlah jenis asuransi yang preminya tidak sampai 20% dari jumlah pendapatan.
maxmanroe.com
Facebook Twitter
Gus Malik Tags: gresikbaik, gresikinfo, manajemenkeuangan, tipskaya
Lihat Komentar
Post Selanjutnya Post Sebelumnya
Trending
Cegah investasi bodong, Wisefx Bantu Milenial Melek Bisnis Valuta Asing
https://s.id/appwisefx Menjamurnya tawaran investasi cepat dengan imbal hasil ratusan persen yang berujung pada fraud dan scam, membuat prih...
Populer
Habib Abu Bakar As Segaf Gresik Sang Ahli Khalwat Waliyullah Utama
Karomah Wali Qutub Habib Abu Bakar Gresik Mencengangkan Saat Detik Wafatnya (Bagian 1)
KALENDER PETANI (pranoto mongso ) LENGKAP
Kisah Karomah Habib Sholeh Tanggul yang Menggetarkan Pintu Langit (Bagian 2)
Makam Syaikh Kujo / Mbah Koja Ipar Sunan Giri qs
Safou, Buah Langka di Dunia yang Punya Segudang Manfaat
KH ABDUL HANNAN MA’SHUMPendiri dan Pengasuh Pesantren Fathul Ulum Kwagean Pare Kediri
Tiga Wali Allah yang Nyeleneh yang Ada di Tanah Jawa
Isi Kitab Surowiti : Wejangan Spiritual Sunan Kalijaga
Begini Cara Bayar Paspor di Tokopedia
Label
gresikbaik (1927) teknologi (111) gusfik (94) melek finansial (48) gresik (41) wisefx (29) HUT RI 75 (6)

annotation: short_sentences header footer

label: en


content:
Memulai sebuah usaha memang memberikan keuntungan bagi pelakunya, namun diperlukan upaya dan strategi yang matang dan upaya yang besar. Dalam menjalankan usahanya setiap orang pasti memulainya dari dasar. Dengan kerja keras dan semangat pantang menyerah maka usaha akan terus berkembang dan dapat menghasilkan keuntungan.
Bagi Anda yang ingin merintis sebuah usaha, maka jangan mudah menyerah dan takut sebelum mencoba. Lakukan beberapa tips berikut ini untuk membantu Anda yang ingin menjalankan bisnis dari nol.
Persiapan Memulai Bisnis
Jenis Bisnis yang Cocok untuk Pemula
Tantangan Menjalankan Bisnis dari Nol
Persiapan Memulai Bisnis
Dalam memulai sebuah bisnis pastinya diperlukan beberapa persiapan. Inilah persiapan yang bisa Anda lakukan sebelum memulai bisnis.
Menentukan Produk
Sebelum memulai usaha pastikan untuk menentukan produk atau jasa yang ingin Anda jual kepada konsumen. Agar dapat bersaing dan menonjol dari kompetitor, Anda bisa menjual barang yang bermanfaat dengan kualitas yang baik ataupun unik.
Menyusun Visi dan Misi
Setelah menentukan produk, maka langkah selanjutnya adalah mempersiapkan visi dan misi yang jelas. Dengan adanya visi dan misi, Anda bisa memiliki gambaran serta tujuan yang ingin dipakai di masa depan untuk perkembangan bisnis Anda.
Jangan Takut Gagal
Mengambil keputusan untuk memulai suatu bisnis harus dipertimbangkan secara matang dan mungkin saja memiliki risiko yang cukup besar. Namun Anda tidak boleh takut gagal sehingga tidak mencobanya. Anda harus meyakinkan diri sendiri dan membuang rasa takut agar bisa menjadi seorang wirausaha.
Terus Belajar
Untuk menjadi seorang pengusaha tentunya Anda mau dan bersedia untuk selalu belajar dan berinovasi. Selain itu Anda juga harus terbuka terhadap kritik dan saran dari orang lain. Anda juga harus mempelajari dinamika pasar, siapa yang akan menjadi kompetitor Anda dan bagaimana karakteristik target pasar bisnis Anda kedepannya.
Kelola Keuangan
Pengelolaan keuangan yang dilakukan sejak awal akan mempermudah Anda dalam mengembangkan bisnis. Latih diri Anda untuk mencatat segala transaksi yang dilakukan sebelum ataupun sesudah penjualan.
Siapkan Modal
Selain modal keberanian dan pantang menyerah. Banyak yang mengira dan khawatir untuk memulai usaha karena memikirkan modal yang besar. Padahal tidak semua usaha membutuhkan modal yang besar. Jika Anda mempunyai kesulitan dalam menyiapkan modal tambahan Anda bisa meminjam modal dari Lancar by Danamas.
Salah satu pinjaman online yang menawarkan pinjaman modal usaha hingga Rp 2 miliar dengan beragunan properti dan telah mendapatkan izin operasional dari OJK sehingga mengajukan pinjaman modal usaha dapat dilakukan dengan mudah dan prosesnya tidak terlalu panjang atau susah.
Baca juga: 6 Cara Promosi Makanan Online Yang Efektif
Jenis Bisnis yang Cocok untuk Pemula
Warung kopi
Waralaba atau Franchise
Makanan dan Minuman Sehat
Jasa Titip
Usaha Dropship
Jual Pulsa atau Paket Data
Tantangan Menjalankan Bisnis dari Nol
Menjalankan sebuah bisnis tentunya akan berhadapan dengan tantangan. Jadikan tantangan sebagai sarana untuk membantu bisnis Anda menjadi lebih berkembang. Berikut adalah tantangan dalam bisnis:
Perkembangan Teknologi
Tantangan bisnis di era digital kian semakin pesat. Sebagai seorang wirausaha harus bisa menyesuaikan bisnisnya dengan teknologi yang terus berkembang.
Kompetitor Semakin Banyak
Banyaknya kompetitor membuat kita harus semakin kreatif dan menciptakan sesuatu yang unik agar dapat berkembang. Hal ini Menjadi kesempatan bagi seorang wirausaha untuk menjalin kerjasama dengan berbagai sektor bisnis di seluruh dunia dan menciptakan sebuah kolaborasi serta inovasi.
Artikel Lainnya
Pekerjaan Dengan Gaji Tertinggi Di Dunia? Apa Saja?
Tips Bisnis
July 1, 2022 June 30, 2022 | lancar
Pekerjaan dengan gaji tertinggi di dunia. Mungkin saja Anda ingin mulai bekerja, namun bingung pekerjaan apa yang ingin anda lakukan. Jika anda ingin membuat uang yang banyak dari pekerjaan anda, atau mungkin anda baru saja memulai pekerjaan dan ingin bayaran yang cukup. Di artikel ini, kami akan merangkum beberapa pekerjaan yang memiliki bayaran cukup tinggi. Yuk, simak artikel ini! Mungkin saja Anda bisa menemukan pekerjaan yang anda inginkan juga.
Daftar Pekerjaan Dengan Gaji Tertinggi Di Dunia
Daftar Pekerjaan Dengan Gaji Tertinggi Di Indonesia
Daftar Pekerjaan Dengan Gaji Tertinggi Di Dunia
Anda ingin bekerja di luar negeri? Berikut adalah sebuah daftar pekerjaan dengan gaji tertinggi di dunia, dengan perhitungan gaji per tahun. Ada beberapa yang mungkin tidak diduga, lho! :
Alih bedah syaraf memiliki bayaran sekitar US$ 381.000 atau Rp 5,4 Miliar per tahun. Alih bedah ini sedikit berbeda dari ahli bedah syaraf, namun bayarannya juga sama-sama besar, dengan bayaran US$ 251.000 atau Rp 3,5 Miliar per tahun
Pengacara merupakan sebuah pekerjaan yang juga dibayar mahal. Pasalnya, pengacara per tahunnya bisa menghasilkan US$ 141.890 atau sekitar Rp 2 Miliar.
CEO merupakan sebuah pekerjaan yang penting untuk hal-hal yang bersifat hukum. Gaji pengacara memang merupakan gaji yang besar, dengan jumlah US$ 200.140 atau setara dengan Rp 2,8 M per tahunnya.
Orthodontist, yakni ahli gigi, memiliki gaji per tahun sebanyak $264,850
Psikolog juga memiliki gaji yang cukup besar, dengan gaji yang banyak sebesar $86,181 per tahunnya. Di luar negeri, beberapa sekolah memiliki psikolog di dalam sekolah, dan pekerjaannya membantu pelajar untuk merasa aman dan nyaman. Gaji psikolog sekolah per tahun adalah sekitar $66.000.
Daftar Pekerjaan Dengan Gaji Tertinggi Di Indonesia
Di Indonesia, juga ada banyak pekerjaan dengan gaji yang cukup tinggi, lho! Berikut adalah beberapa daftar pekerjaan dengan gaji tertinggi di Indonesia per tahun 2022, dihitung dari per bulannya:
Ahli pertambangan bisa mendapatkan sekitar Rp 15.900.000 per bulan, membuatnya salah satu pekerjaan dengan gaji yang cukup tinggi.
Manajer bank juga merupakan salah satu pekerjaan dengan gaji yang cukup tinggi, dengan penghasilan Rp 12.000.000 atau setara dengan Rp 144.000.000 per tahun.
Kepala dari sumber daya manusia (Head of HRD) memiliki gaji sebesar Rp 15.000.000 yang bisa didapatkan per bulannya.
Ahli perminyakan dan gas adalah pekerjaan selanjutnya yang memiliki gaji yang cukup besar, yakni sebesar Rp 17.000.000 per bulan.
Dikala waktu dimana media sosial merupakan sebuah kunci untuk mempromosikan barang, gaji Content manager menjadi sebuah hal yang cukup tinggi. Seorang content manager dapat menerima Rp 20.000.000 per bulannya. Sama halnya dengan dokter spesialis, yang juga mendapat sekitar Rp 20.000.000 per bulan.
Pilot merupakan orang-orang yang mengendarai pesawat. Pilot memiliki gaji yang cukup tinggi, dengan bayaran mencapai sekitar Rp 50.000.000 per bulannya.
Jika anda merupakan seorang CEO, COO atau CFO, anda merupakan bagian dari C-suite. Gaji yang didapatkan oleh para C-suite adalah Rp 100.000.000 per bulannya. Jumlah yang cukup banyak, bukan?
Baca juga: Pengertian dan Pentingnya Onboarding Karyawan
Ada banyak lagi daftar pekerjaan yang dapat memberikan gaji yang cukup tinggi. Pilihan pekerjaan yang anda inginkan berada di tangan anda sendiri. Pilihlah pekerjaan yang sekiranya cocok untuk anda dan gaji cukup untuk keperluan anda. Untuk memilih sebuah pekerjaan, anda harus pintar dalam memilih pekerjaan. Sama seperti pekerjaan, anda juga harus pintar dalam memilih pinjaman untuk modal usaha perusahaan anda. Lancar by Danamas merupakan fintech pinjaman beragunan yang menggunakan properti sebagai jaminannya. Ingin tahu lebih lanjut, segera kunjungi kami di www.lancar.id!
Pengertian dan Pentingnya Onboarding Karyawan
Tips Bisnis
June 29, 2022 June 28, 2022 | lancar
Setiap perusahaan, pastinya akan merekrut karyawan baru untuk menunjang visi dan misi perusahaan. Sebagai perusahaan yang baik, dalam merekrut karyawan baru tentunya harus membuat karyawan tersebut dapat menyesuaikan diri di lingkungan kerja yang baru sehingga karyawan tersebut betah dan dapat bekerja dengan baik.
Apa itu Onboarding Karyawan?
Pentingnya Onboarding
Tips Onboarding ke Karyawan
Tips Onboarding Karyawan Online
Proses penyesuaian tersebut tidak hanya dilakukan bagi karyawan baru, namun juga untuk memberikan citra positif perusahaan agar kinerja karyawan lebih baik. Untuk itulah sangat pentingnya onboarding. Apa yang dimaksud dengan onboarding karyawan? Simak dalam artikel ini!
Apa itu Onboarding Karyawan?
Onboarding karyawan adalah proses yang dilakukan agar karyawan dapat menyesuaikan diri dengan lingkungan dan perannya di lingkungan kerja yang baru. Onboarding karyawan berfungsi bagi produktivitas perusahaan kedepannya, karena dengan adanya onboarding karyawan, karyawan baru tersebut dapat mengenal dengan jelas lingkup pekerjaan dan juga orang-orang yang akan berkoordinasi dengannya. Sehingga karyawan baru dapat memberikan output kinerja yang jauh lebih optimal.
Biasanya di dalam sebuah perusahaan, salah satu yang bertanggung jawab ketika sedang melakukan onboarding yakni dari divisi HRD. Dimana tugasnya adalah memperkenalkan karyawan baru dalam lingkungan dan perannya agar dapat menjalan tugas dengan baik dan nyaman.
Pentingnya Onboarding
Proses penyesuaian karyawan dalam lingkungan barunya pastinya sangat penting dan dapat mempengaruhi kinerja. Apabila karyawan merasa nyaman dengan lingkungan kantor, pastinya akan memberikan hasil kinerja yang baik. Oleh karena itu onboarding penting karena dapat memberikan:
Kesempatan dalam mengenalkan dan memastikan bahwa karyawan tersebut mengerti mengenai visi,misi dan nilai perusahaan.
Merupakan masa yang tepat bagi karyawan baru untuk memahami tanggung jawab, hak, hingga prosedur yang berlaku di perusahaan
Kesempatan bagi karyawan untuk memutuskan melanjutkan masa kerjanya atau tidak. Masa onboarding merupakan masa yang tepat untuk karyawan menentukan motivasi kerja, hingga kinerja lingkungan di sekitarnya.
Menumbuhkan engage dari karyawan kepada perusahaan yang bertujuan untuk memastikan bahwa karyawan mendapatkan kesempatan yang baik untuk berkarir di perusahaan tersebut dan menurunkan tingkat karyawan untuk berpindah (turnover).
Tips Onboarding ke Karyawan
Berikut ini adalah beberapa tips onboarding yang bisa Anda lakukan ke karyawan baru:
Dilakukan sejak Offering Letter Ditandatangani
Karyawan baru tentunya akan merasa lebih tenang jika pada saat menandatangani offering letter, dengan keputusan bahwa kedua belah pihak telah menyatakan akan bekerja dan mempekerjakan karyawan tersebut dengan adanya bukti offering letter yang telah ditandatangani. Usahakan saat hari pertama masuk kerja, karyawan telah mendapatkan perlengkapan kantor, meja kerja, hingga proses administrasi yang telah dipersiapkan.
Jangan Berlebihan dalam Merancang Onboarding
Saat hari pertama karyawan masuk, pastikan Anda mengajaknya dalam sesi orientasi. Perhatikan dengan baik jadwal kegiatan dan materi informasi yang hendak diberikan kepada karyawan baru dan jangan memberikan semua informasi dalam satu hari, karena dapat membuat karyawan tidak mengerti poin yang Anda sampaikan. Diskusikan dengan Manajer divisi karyawan baru tersebut untuk mengoptimalisasi proses onboarding.
Libatkan Karyawan Baru dalam Berbagai Perbincangan
Agar onboarding karyawan baru bisa berjalan dengan lancar, maka Anda dapat melibatkan karyawan baru tersebut dalam topik perbincangan, sehingga mereka dapat menunjukkan kapabilitasnya. Karyawan baru juga dapat belajar bagaimana pengalaman yang didapat ketika melakukan diskusi dan tentunya hal ini dapat meningkatkan kepercayaan diri yang jauh lebih optimal.
Jangan Memberikan Beban Kerja yang Berat di Awal
Dalam proses atau periode onboarding biasanya karyawan akan diberikan tugas yang sesuai dengan jobdesk yang telah ditentukan. Namun masih sebatas permulaan. Jangan langsung memberikan beban kerja yang berat, hal ini dapat mengurangi motivasi karyawan dalam bekerja.
Tips Onboarding Karyawan Online
Seperti yang Anda ketahui, semenjak pandemi covid-19 berlangsung maka banyak perusahaan yang menerapkan sistem online atau remote. Hal inilah yang kemudian menjadikan adanya karyawan yang melakukan pekerjaan dari rumah atau secara remote. Untuk melakukan proses onboarding secara online, maka biasanya dilakukan setelah kandidat menandatangani offering letter.
Anda juga bisa menggunakan program onboarding secara online, yakni dengan menyiapkan file berbentuk PPT, administrasi, serta alat kantor yang dikirimkan ke alamat karyawan baru. tersebut. Memaksimalkan proses onboarding dengan menambahkan new hire booklet atau informasi bermanfaat lain yang dapat membantu karyawan baru beradaptasi di perusahaan dan tentunya mengenalkan karyawan baru di sektor internal perusahaan.
Baca juga: Apa itu Employee Engagement & Manfaat, Cara Meningkatkannya
Cobalah untuk melakukan kegiatan daily meeting secara online agar karyawan baru tidak bingung ketika berada dalam lingkungan kerjanya. Selain itu dengan adanya daily meeting maka mereka dapat mengetahui rekan kerjanya serta mengetahui job desk secara detail ataupun bertanya mengenai pendapat ataupun masalah yang dialami. Lancar by Danamas merupakan platform digital untuk pinjaman online yang dapat Anda gunakan untuk mengembangkan usaha. Hanya dengan agunan properti dan pengajuan Anda bisa dilakukan secara mudah kapanpun dan dimanapun. Segera daftarkan diri Anda, dan dapatkan pinjaman mulai dari Rp 50 Juta hingga Rp 2 miliar. Anda juga dapat menghitung nilai properti Anda disini.
Cara Merekrut Talent yang Tepat untuk Perusahaan
Tips Bisnis
June 29, 2022 June 28, 2022 | lancar
Mempekerjakan karyawan yang tepat untuk perusahaan dapat meningkatkan budaya kerja dan dapat memberikan dampak yang positif untuk perusahaan. Anda tentunya ingin merekrut karyawan yang dapat berdampak positif bagi perusahaan, bukan? Lantas bagaimana cara merekrut karyawan yang tepat? Simak artikel berikut ini.
Cara Merekrut Talent yang Ideal
Aspek Penting saat Merekrut Karyawan
Cara Agar Talent Tertarik Bekerja di Perusahaan Anda
Merekrut dan Memasarkan Perusahaan Melalui Linkedin
Cara Merekrut Talent yang Ideal
Untuk mendapatkan talent yang ideal dan cocok untuk pekerjaan yang dituju dan sesuai dengan perusahaan maka dibutuhkan beberapa cara yang tepat, seperti:
Definisikan Job desc Sebelum Memulai Rekrutmen
Merekrut talent atau kandidat yang tepat perlu dimulai dengan adanya informasi dan analisis mengenai tugas, tanggung jawab, keterampilan yang diinformasikan dengan jelas. Dengan adanya deskripsi pekerjaan tentunya membantu para calon pelamar untuk menentukan apakah profil mereka sesuai dengan yang dibutuhkan oleh perusahaan. Dengan begitu Anda pun dapat merekrut karyawan yang tepat.
Merencanakan Strategi Perekrutan Karyawan
Setelah mendefinisikan job description, maka langkah selanjutnya adalah melibatkan karyawan atau manajer yang sedang mencari karyawan untuk divisi tersebut. Manajer akan menilai apa yang tepat untuk divisinya tersebut sehingga profil calon talent sesuai dengan user yang akan bekerja dengannya.
Membuat Checklist untuk Proses Rekrutmen
Buatlah tracker dan checklist untuk mempermudah Anda mendapatkan kandidat yang tepat. Dengan Adanya checklist, Anda bisa melihat dan melacak upaya perekrutan mana kandidat yang telah Anda masukkan ke bagian shortlisting dan mana yang tidak karena dalam proses perekrutan pastinya akan ada banyak kandidat yang mendaftar, dan tentunya hal ini akan membantu proses rekrutmen lebih efisien.
Memeriksa Latar Belakang dan Referensi
Pemeriksaan latar belakang dan referensi merupakan salah satu langkah yang penting untuk merekrut kandidat. Anda perlu memastikan bahwa keterampilan, pengalaman, yang dimiliki oleh calon kandidat sesuai dengan jobdesk yang akan diberikan. Anda bisa melakukannya saat sesi wawancara.
Mengajukan Pertanyaan yang Tepat saat Wawancara
Sesi wawancara merupakan sesi yang sangat penting dalam proses perekrutan hal ini dapat menggali lebih dalam calon kandidat yang Anda pilih. Apakah gaji nya sesuai dengan yang dapat Anda berikan, latar belakang dan pengalam kerja yang sesuai, serta mengetahui karakter atau first impression dari si talent tersebut.
Aspek Penting saat Merekrut Karyawan
Untuk merekrut karyawan yang tepat, maka diperlukan beberapa aspek. Berikut ini adalah aspek- aspek yang dinilai dari seorang kandidat dalam proses rekrutmen seperti:
Keterampilan Teknis (Hard skill)
Keterampilan teknis biasanya berkaitan dengan keterampilan kandidat dalam pekerjaannya. Kemampuan ini contohnya seperti penggunaan bahasa asing, menggunakan software. Kemampuan teknis juga biasanya dapat didukung dan dibuktikan melalui sertifikasi.
Kompetensi (Soft Skill)
Kompetensi kerja mengacu pada kemampuan teknis dan perilaku di tempat kerja. Beberapa contoh softskill yang dicari adalah kemampuan untuk berkolaborasi dalam tim, memecahkan masalah, dan bernegosiasi.
Kepribadian
Kepribadian merupakan pola karakteristik seseorang ketika merasakan emosi, berpikir, dan juga berperilaku. Kepribadian seseorang tentunya akan berdampak pada pekerjaan, budaya kerja, dan juga rekan kerjanya.
Motivasi Kerja
Motivasi kerja atau work values merupakan kepercayaan dan juga preferensi seseorang dalam memilih pekerjaan serta perusahaan. Motivasi kerja mencakup dua nilai yakni intrinsik dan ekstrinsik. Nilai intrinsik merupakan hal yang mencakup tanggung jawab serta tugas yang dikerjakan dalam suatu posisi. Nilai ekstrinsik merupakan apa yang didapatkan dari tempat kerja diluar dari pekerjaan itu sendiri.
Cara Agar Talent Tertarik Bekerja di Perusahaan Anda
Menurut Forbes, generasi milenial mencari budaya dan tujuan yang cocok dengannya. Maka dari itu agar talent tertarik bekerja di perusahaan Anda, perlu dipastikan bahwa budaya kerja perusahaan Anda cocok dengan budaya calon kandidat tersebut. Budaya merupakan kekuatan yang tidak terlihat dalam membentuk kesuksesan perusahaan dan menjadi kunci untuk mempertahankan top management pada perusahaan.
Setiap Perusahaan pastinya mempunyai budaya yang khas dan berbeda dengan perusahaan yang lain, inilah yang dapat Anda tampilkan ketika Anda membuka lowongan dan pada saat sesi wawancara kandidat, Anda bisa mencoba menjelaskan dan menceritakan budaya kerja yang ada dalam perusahaan Anda.
Baca juga: Rincian Biaya Hidup Di Jakarta Untuk Karyawan
Merekrut dan Memasarkan Perusahaan Melalui Linkedin
Platform Linkedin menjadi salah satu platform untuk mencari kandidat yang tepat untuk perusahaan Anda. Bagi Anda yang memiliki halaman perusahaan akan membuat perusahaan rincian tentang profil, produk, serta daftar pekerjaan menggunakan karir add on page. Namun ada fitur – fitur berbayar untuk melakukan ini. Anda juga dapat memberikan tentang budaya perusahaan, bagaimana suasana bekerja, testimoni dari karyawan, dan lain sebagainya.
Berikut Ini adalah manfaat atau kegunaan dari Linkedin yang dapat Anda dapatkan.
Banyak perusahaan yang memiliki Linkedin Company Pages, sehingga akan membuat kandidat dan recruiter lebih mudah memunculkan profil perusahaannya.
Memberikan kesempatan untuk mengembangkan jaringan Perusahaan Anda.
Anda dapat melihat profil singkat pelamar melalui Linkedin.
Linkedin dapat berfungsi untuk mencari kandidat dengan tepat sesuai divisi atau jobdesk yang dibutuhkan melalui talent finder.
Bila Anda membutuhkan pinjaman modal usaha untuk mengembangkan usaha atau perusahaan Anda, jangan bingung! Lancar By Danamas merupakan solusi yang tepat bagi Anda untuk mendapatkan pinjaman modal usaha. Dengan pinjaman beragunan properti, Anda bisa mendapatkan tambahan dana mulai dari Rp 50 juta hingga Rp 2 Miliar. Cukup dengan dokumen sertifikat properti saja, Anda bisa mengajukan pinjaman dengan aman, mudah, dan proses yang cepat. Kunjungi website Lancar by Danamas disini!


content:
Langkah Sosial Media Marketing untuk Pemula – Seperti yang kita ketahui bahwa saat ini sudah semakin banyak orang yang ingin memiliki perusahaan yang meningkat dan menjadi sukses. Kita yang sama-sama punya usaha dan tentu sama-sama tahu bahwa digital marketing sangat tepat kita gunakan untuk meningkatkan penjualan. Tapi mungkin banyak pemilik usaha yang baru sadar untuk menggunakan digital marketing.
Itu hal yang sangat baik, karena dengan merasa pemula dan mau terus belajar dan beraksi. Kami akan membagikan cara bagaimana urutan memulai digital marketing untuk pemula yang bisa membantu meningkatkan untuk bisnis anda.
1. Mempunyai Target Market dan Produk
Hal dasar yang paling diutamakan adalah memilih dulu siapa market atau customer anda. Baru kemudian mempelajari apakah produk anda tepat menjadi solusi untuk customer. Sebagai contoh kami memilih market para pelaku bisnis dan usaha, laki-laki dan perempuan di usia 20-40 an. Produk kami adalah digital marketing.
Contoh lain, market anda para pemilik mobil yang punya masalah mobilnya bau tidak sedap, sehingga anda menyiapkan produk penetral bau mobil yang sangat ampuh.
Saya punya pengalaman mudah pusing dan mabuk dengan bau mobil yang aneh, inilah kenapa saya memberikan contoh tersebut. Sebisa mungkin cari dulu masalahnya kemudian produk atau jasa anda adalah solusinya.
2. Pilih Produk yang Terbaik yang Memberikan Solusi yang Terbaik
Carilah produk atau jasa yang bisa memberikan solusi yang terbaik. Banyak contoh pengusaha clothing yang gagal karena berpikir tentang produknya yang sangat bagus, bahannya bagus, desain nya bagus dll tidak memikirkan solusi apa yang akan diberikan dari produknya.
Bro.do mengapa sukses? karena mereka hadir memberikan solusi sebagai produk lokal dengan kualitas internasional, dimana saat itu orang sulit mencari brand lokal yang berkualitas. Produknya hanya sepatu dengan desain yang biasa, namun itu tadi mengapa Bro.do bisa sukses karena berawal dari memberikan solusi.
3. Membangun Website Pribadi
setelah dua hal diatas anda temukan, segera buat website pribadi untuk usaha anda. Stop berpikir menumpang di marketplace atau sebagainya. Karena website sejatinya adalah toko anda yang ada di internet. Dengan punya toko (website) sendiri anda akan lebih semangat mendesain, mengisi konten, hingga mengiklankan website Anda tanpa terlalu memikirkan kompetitor.
Kami bisa membantu membuat website dari awal hingga beres jadi dengan berbagai benefit, kunjungi jasa pembuatan website
4. Membangun Sosial Media
Ada Facebook, Instagram, Twitter, dan LinkedIn silahkan pilih minimal 2, lebih baik jika semua. Tapi kami sarankan 2 saja dan bisa serius membuat hingga mengisi konten sosial media anda.
Bagi sebagian pemula cukup sulit mengelola sosial media, ada opsi anda bisa merekrut staff atau pelan-pelan tapi pasti mengisi content dengan rutin.
5. Gunakan SEO, SEM, dan Sosial Media Ads
Pada tahap inilah anda sudah mulai menggunakan modal, tapi kami menyarankan anda agar hati-hati menggunakan dana. Karena banyak sekali yang rugi karena kurang pemahaman beriklan digital
SEO (Search Engine Optimization sudah pasti harus dilakukan untuk website karena murah dan manfaatnya jangka panjang. Sebaiknya anda cari jasa SEO karena akan sangat rumit jika harus belajar sendiri.
SEM (Search Engine Marketing) biasanya menggunakan Google Ads adalah cara paling cepat mendapatkan visitor dan calon customer produk atau jasa anda.
Social media campaign, seperti iklan Facebook ads, Instagram ads, dan endorse. Sebelum menggunakan campaign ini anda harus menyiapkan content creative sesuai dengan standar kualitas iklan facebook dan instagram. Jangan sampai iklan sia-sia karena tidak menyiapkan konten yang berkualitas.
Category: SERBA SERBI Tagged belajar digital marketing, cara kerja social media marketing, contoh social media marketing, digital marketing, materi digital marketing, social media marketing pdf, strategi sosial media marketing, tujuan sosial media marketing
SBOBET
JOKER123
S128
Situs Judi Online
Poker | Bola88 | OSG777 | Joker123 | Judi Online | Daftar Poker | Dadu Online | Agen Judi Bola88 | Sabung Ayam Online | SCR888 | Sbobet88 | Play1628 | Judi Slot Online | IDNPlay Poker | Poker Online | IDNPlay | IDN Poker
Postingan Terbaru
Tips untuk Memenangkan Permainan Poker Teratas
Manfaat Unggul Memenangkan Mesin Slot
Ketahuilah Hukum Permainan Judi Casino Online
Rekomendasi Terbaik Hotel Mewah Tradisional di Maroko
Belajar Memahami Persentase Mesin Slot
Arsip
Maret 2022
Februari 2022
Januari 2022
Desember 2021
November 2021
Oktober 2021
September 2021
Agustus 2021
Juli 2021
Juni 2021
Mei 2021
Januari 2021
November 2020
Oktober 2020
September 2020
Juni 2020
April 2020
Februari 2020
Oktober 2019
September 2019
Agustus 2019
Juli 2019
Juni 2019
Mei 2019
April 2019
Maret 2019
Februari 2019
Meta
Masuk
Feed entri
Feed komentar
WordPress.org
FOR SITE INFORMATION
Situs IDN Poker88asia merupakan salah satu situs permainan poker online yang paling terkenal di Indonesia karena menyediakan berbagai macam game kartu poker online.

label: de


content:
Sahijab – Bagi para orangtua yang baru dikaruniai seorang anak tentunya menjadi momen yang bahagia. Sejumlah dari anggota keluarga dan kerabat juga turut senang dan memberikan selamat kepada Anda. Namun, seringkali bagi orangtua yang baru dikaruniai anak menjadi sangat stres dan melelahkan. Terlebih lagi menjadi seorang ibu.
Menjadi seorang ibu merupakan sebuah perubahan dengan transisi paling signifikan di hidup seseorang. Sebagian besar dari ibu mengalami baby blues pasca melahirkan. Namun apasih yang dimaksud dengan istilah baby blues syndrome
Baby Blues adalah salah satu penyakit yang membuat penderitanya merasa cemas berlebihan dan sedih setelah melahirkan. Hal tersebut dikarenakan oleh stres dan mempunyai rasa khawatir yang luar biasa kara takut tidak bisa merawat bayi dengan benar. Bahkan, penderita ini meyakini bahwa mereka tidak bisa bertanggung jawab menjadi ibu yang baik.
Keadaan tersebut kemudian diperparah oleh perubahan hormon ibu yang turun drastis setelah melahirkan maupun kondisi bayi yang rewel. Maka dari itu, Anda harus mengetahui cara mengatasi hal ini dengan tepat. Dikutip dari berbagai sumber kesehatan, berikut ini Sahijab rangkum cara mengatasi baby blues bagi Ibu.
1. Istirahat Yang Cukup
Baca Juga: Kontraksi Palsu, Apa yang Harus Diketahui Calon Ibu dan Pasangan?
Salah satu cara mengatasi baby blues yaitu dengan istirahat yang cukup. Selain istirahat, Anda juga disarankan untuk mempunyai tidur yang berkualitas. Walaupun terkadang dengan hadirnya buah hati membuat Anda kesulitan untuk tidur, namun Anda harus tetap berupaya agar terhindar dari sindrom ini.