content:
Struktur perguruan tinggi sangat ditentukan oleh usia perguruan tinggi dan perpaduan disiplin ilmu, lokasi, dan besar universitas meliputi alumninya. Struktur perguruan tinggi yang hanya memberikan perhatian pada satu bidang kajian pengajaran berbeda dari struktur universitas yang terdiri atas beberapa Jurusan. Misalnya, model organisasi yang berhasil pada universitas kecil yang terletak di dalam kota, hanya mengelola bidang ilmu sosial, belum tentu struktur organisasi ini sama berhasilnya bila diterapkan pada universitas yang mempunyai bidang kajian Kedokteran, Sain dan Teknologi dengan jumlah mahasiswa besar. Dengan demikian, struktur organisasi akademik di perguruan tinggi tidak dapat disamakan.
Gambar oleh OpenClipart-Vectors dari Pixabay
Faktor Penting Dalam Organisasi Akademik
Umumnya pengaturan struktur organisasi perguruan tinggi didasarkan oleh efisensi sumber daya fisik dan pendanaan. Banyak usaha yang dilakukan untuk menyusun struktur organisasi perguruan tinggi dengan pertimbangan agar tercapai efektifitas di dalam penyelenggaraan kegiatan dan pembiayaan. Ada struktur organisasi universitas yang memberikan penyelenggaraan akademik dan pengelolaan keuangan pada fakultas, ada pula struktur organisasi yang menerapkan pemberian wewenang dalam pelaksanaan aktivitas pada fakultas sedangkan pengelolaan keuangan masih berada di universitas sesuai dengan permintaan kebutuhan fakultas. Struktur organisasi perguruan tinggi dapat berubah sesuai dengan perkembangannya. Ada baiknya apabila meniru struktur organisasi universitas yang berhasil dengan pertimbangan sesuai dengan kebutuhan dan keadaan.
Struktur organisasi universitas bervariasi sesuai dengan jumlah Jurusan dan Fakultas yang dikelolanya. Umumnya universitas besar yang efisien terdiri atas beberapa fakultas dan dikelompokkan berdasarkan bidang kajian utama. Pengelompokan berdasarkan kajian utama tersebut bertujuan untuk memudahkan di dalam penggunaan sumberdaya fisik dan sumberdaya manusia seperti bidang keahlian yang sulit didapatkan. Pengelompokan juga bertujuan untuk efisiensi di dalam penempatan, penggunaan dan perawatan peralatan bersama yang harganya tergolong mahal dan biaya pengoperasiannya sangat tinggi.
Ada universitas yang berhasil dengan cara mengubah struktur organisasi melalui penggabungan beberapa Jurusan di dalam satu Fakultas sehingga jumlah fakultas menjadi terbatas, misalnya Fakultas Sain, Fakultas Teknologi dan Fakultas Ilmu Sosial. Fakultas Sain membawahi bidang kajian sain seperti Kedokteran, Farmasi, Pertanian, Peternakan, Perikanan, Lingkungan, Biologi, Kimia, Fisika, Matematika, Geografi, dll. Fakultas Teknologi membawahi bidang-bidang teknologi seperti bidang Teknik, Elektronik, Industri, Informatika, Antariksa, dll. Sedangkan Fakultas Ilmu Sosial membawahi beberapa bidang kajian Ekonomi, Politik, Budaya, Filsafat, Pendidikan, Agama, dll. Akan tetapi di beberapa universitas pengaturan struktur organisasi berdasarkan efisiensi bukan menjadi target karena lebih berorientasi pada efektifitas pelaksanaan pembelajaran, sehingga satu universitas bisa memiliki banyak fakultas walaupun jumlah mahasiswanya tidak tergolong banyak.
Kecenderungan untuk membuat struktur organisasi dengan banyak fakultas berdasarkan disiplin ilmu mempunyai alasan bahwa disiplin ilmu yang berbeda membutuhkan tipe pimpinan (Dekan) yang berbeda, karena akan berhubungan dengan strategi pengambilan keputusan yang tepat sesuai dengan pengalamannya di dalam bidangnya, dan juga memberikan wibawa pada pemimpin karena akan ada penghormatan dari bawahan terhadap pimpinan yang mempunyai latarbelakang akademik sejenis, karena pemimpin yang dipilih tersebut telah mendapat pengakuan memiliki kelebihan dalam bidang kemampuan akademik, penelitian, komunikasi dan manajemen.
Becher dan Trowler mengadakan penelitian terhadap beberapa tipe kepemimpinan berdasarkan disiplin ilmu dan mengelompokkannya menjadi 4 kategori penampilan pemimpin, yaitu: Keras, Lembut, Murni dan Terapan. Kepemimpinan pada Bidang Sain murni dikategorikan sebagai tipe “Murni-Lembut”, kepemimpinan untuk Bidang ilmu Kemanusiaan dan Ilmu Sosial Murni dikategorikan sebagai tipe “Keras-Murni”, sementara kepemimpinan pada bidang ilmu Teknologi dikategorikan sebagai tipe “Keras-Terapan”, sedangkan kepemimpinan pada bidang Ilmu Sosial Aplikasi dikategorikan sebagai tipe “Lembut-Terapan”. (Becher dan Trowler, 2001). Tidak sulit untuk mensejajarkan profil ini dengan tipe organisasi akademik: fakultas yang membidangi ilmu Sain Murni dan Teknologi cenderung menganut sistem singkat dan menyerupai bisnis, berkeinginan untuk “langsung bekerja” dan memberikan otoritas penuh kepada dekan dalam memberikan keputusan, sedangkan fakultas dengan bidang ilmu Sosial cenderung tidak bertalian satu dengan yang lain, tidak mempunyai keinginan untuk memberikan otoritas penuh pada dekan dalam pengelolaan, dan enggan menerima kebijakan yang diberikan oleh pimpinan tertinggi sebelum terlebih dahulu mendiskusikan dan mempertanyakannya, dan selalu ada kecenderungan menentang status quo.
Penilaian Terhadap Efektifitas Struktur Organisasi Akademik
Satu kesulitan di dalam menilai perubahan efektifitas struktur orgnisasi di perguruan tinggi adalah adanya sifat random sebagai penyebab perubahan dan adanya asumsi bahwa perubahan dalam bentuk pengambilan keputusan adalah dasar utama untuk meningkatkan pengelolaan. Di beberapa universitas, perubahan dalam bentuk organisasi dilakukan bukan dengan cara mengganti bentuk organisasi, tetapi hanya mengikuti arah perubahan bentuk organisasi yang sudah dibuat sebelumnya. Ada universitas yang menganut struktur tradisional dengan memberi wewenang pada unit-unit lebih kecil dan bertanggungjawab langsung kepada Pembantu Rektor, unit ini dapat berupa Fakultas yang dipimpin oleh Dekan, dan pada Fakultas bergabung beberapa Jurusan, tetapi dalam prakteknya Fakultas memberikan wewenang pada Jurusan untuk melaksanakan kegiatan sesuai dengan rencana Jurusan. Dengan sistem ini, akan terjadi kebijakan bertingkat, birokrasi berlapis, komunikasi dan garis komando yang panjang. Bila Pembantu Rektor menilai telah terdapat kelemahan di dalam penyelenggaraan kegiatan di Jurusan maka perubahan baru dapat dilakukan setelah melakukan negosiasi melalui Dekan dan selanjutnya dikomunikasikan kepada Ketua Jurusan. Rantai komando seperti ini dianggap terlalu panjang dan terlalu banyak birokrasi, sistem ini cenderung melindungi kebijkan yang sudah ditetapkan di Jurusan. Ada beberapa keuntungan dalam sistem ini terutama apabila didukung oleh kemapuan Dekan menjabarkan instruksi Pembantu Rektor menjadi operasional sehingga masing-masing Jurusan mengimplementasikan kebijakan yang sama dengan benar. Akan tetapi ada kesan bahwa waktu untuk mendapatkan instruksi tersebut agak lama dibanding bila instruksi Pembantu Rektor langsung diterima Ketua Jurusan.
Model lain di universitas adalah struktur organisasi terdiri atas beberapa Fakultas tetapi mempunyai Komite Fakultas untuk mengatur rencana dan kegiatan universitas di unit-unit yang lebih kecil. Semua pengaturan dan pendistribusian sumberdaya fisik dan dana dilakukan berdasarkan keputusan yang ditetapkan Komite Fakultas. Keputusan penting yang dilakukan Komite Fakultas adalah membuat kebijakan pendistribusian sumberdaya langsung ke Jurusan, sehingga akan mengurangi peran Dekan, dan fungsi Fakultas terkesan menjadi tidak ada di dalam pengelolaan. Dari hasil diketahui bahwa tidak ada perubahan yang dibuat untuk mengembangkan struktur organisasi karena Fakultas masih tetap bertanggung jawab pada pelaksanaan administrasi kemahasiswaan, dan tugas Komite Fakultas tetap seperti yang disepakati sebelumnya. Ternyata struktur yang demikian tidak memberikan manfaat terhadap efektifitas kegiatan di Fakultas. Sementara itu, administrasi yang terdapat di universitas harus diperluas tugasnya untuk melayani setiap aktivitas yang ada di Fakultas. Setelah beberapa tahun kemudian disadari bahwa universitas telah melakukan proses pemindahkan pusat pelayanan, yaitu dari Fakultas menjadi pelayanan universitas. Pengalihan alokasi sumberdaya langsung ke Jurusan akan mengubah fungsi dan tanggungjawab fakultas sehingga fakultas tidak berfungsi dan mengakibatkan biaya tinggi di dalam pengelolaan. Setelah menyadari adanya pengurangan dalam sumberdaya, akhirnya senat universitas mengambil keputusan untuk menghilangkan sistem administrasi yang dianggap tidak perlu dan dapat menghemat biaya dalam bidang administrasi.
Dua sistem yang disebutkan di atas menggambarkan adanya pengaruh yang besar terhadap efektifitas perubahan struktur organisasi universitas, yang mungkin dianggap akan dapat menyelesaikan satu masalah akan tetapi akan menimbulkan masalah lain. Pada kasus universitas yang pertama, struktur organisasi membuat semakin lebarnya gap antara pusat dengan Jurusan sehingga dapat menimbulkan situasi dimana universitas menjadi lebih sulit untuk memberikan respon terhadap tekanan dari luar, sehingga setiap rencana untuk perubahan dapat terhambat di tingkat atas atau di tingkat bawah. Pada struktur universitas kedua, keinginan untuk menggambarkan alokasi sumberdaya dan dana secara langsung ke Jurusan tanpa melihat kenyataan bahwa akibat perubahan organisasi akan berdampak nyata terhadap aktivitas di Fakultas. Dengan demikian, setiap melakukan pengaturan terhadap organisasi universitas harus penuh pertimbangan, baik dalam efektifitas pengelolaan maupun dalam pendanaan sehingga diperoleh hasil yang optimal.


content:
Layaknya perang, saat beriklan menggunakan Google Ads Anda perlu untuk menyusun strategi jitu agar sukses dalam beriklan. Banyak orang beranggapan bahwa Google Ads merupakan cara paling efektif untuk mempromosikan bisnis sehingga tak heran banyak orang yang menggunakan layanan dari Google yang satu ini.
Mengingat ada banyak sekali manfaat yang didapatkan ketika menggunakan Google Ads, jangan sekali – kali membuat iklan yang “asal-asalan” . Anda harus mencari tahu terlebih dahulu bagaimana strategi iklan di Google Ads. Di bawah ini ada beberapa strategi iklan di Google Ads yang sangat mungkin untuk Anda lakukan, simak penjelasannya di bawah ini.
Table of Contents
Strategi Iklan di Google Ads
Riset Siapa Audiens Anda
Gunakan Iklan yang Dinamis
Tentukan Tujuan Iklan dengan Jelas
Gunakan Kata Kunci yang Tepat
Jadwalkan Waktu Penayangan Iklan
Gunakan Teks Iklan yang Menarik Pembaca
Optimasi Landing Page
Buatlah Iklan yang Mobile Friendly
Menentukan Bidding yang Tepat
Memonitoring dan Evaluasi Performa Iklan
Strategi Iklan di Google Ads
Riset Siapa Audiens Anda
Ketahuilah siapa target audiens Anda. Targetkan audiens berdasarkan demografi, lokasi, serta perilaku. Setelah Anda mengetahui jawabannya, Google akan meneliti siapa saja yang cocok dan potensial untuk ditampilkan iklannya. Karena hal ini cukup penting, usahakan tuliskan target audiens yang cocok untuk iklan Anda saja.
Gunakan Iklan yang Dinamis
Bagi pihak orang yang mengiklankan, fitur yang satu ini benar benar sangat menguntungkan karena pengiklan mampu menentukan produk mana yang dilihat audiens dan menayangkan iklan tersebut secara berulang ulang. Misalkan saja saat sebelumnya audiens Anda mengklik iklan tentang produk Anda, saat audiens tersebut ke situs lain maka iklan tersebut masih akan tampil.
Tentukan Tujuan Iklan dengan Jelas
Tentukan tujuan sebelum beriklan. Google Ads memiliki berbagai opsi untuk menentukan tujuan utama iklan Anda seperti penjualan produk, menghasilkan banyak lead, mendapat banyak traffic, meningkatkan popularitas brand dan jangkauan serta pertimbangan produk dan juga brand.
Gunakan Kata Kunci yang Tepat
Setelah menentukan tujuan iklan, sekarang Anda harus menggunakan kata kunci yang tepat. Google akan menayangkan iklan berdasarkan kata kunci yang diketikkan oleh penggunanya. Apa saja kata kunci yang paling sering dicari terkait lingkup bisnis Anda maka itulah yang sebaiknya digunakan. Anda bisa mencari kata kunci ini menggunakan berbagai tools yang tersedia salah satunya Keyword Planner.
Jadwalkan Waktu Penayangan Iklan
Salah satu fitur Google Ads yang sangat menguntungkan adalah adanya fitur yang mengatur waktu penayangan iklan. Aturlah jadwal penayangan iklan sesuai dengan waktu berbelanja Audiens. Misalkan saja kantor Anda berada di Indonesia namun target audiens Anda di Korea tentu saja Anda perlu menyetel waktu penayangan agar sesuai dengan waktu di Korea.
Gunakan Teks Iklan yang Menarik Pembaca
Tips selanjutnya untuk meningkatkan performa iklan di Google Ads adalah dengan merangkai teks iklan yang menarik perhatian Audiens. Untuk menarik perhatian pengunjung, gunakanlah teknik copywritting. Pastikan Anda tidak membanjiri teks dengan informasi produk, Anda harus juga menampilkan benefit apa saja mengenai produk tersebut.
Optimasi Landing Page
Landing Page haruslah mampu memberikan informasi yang menarik dan menggiring audiens untuk bersedia membeli produk. Pastikan landing page yang Anda buat berisi mengenai informasi produk secara lengkap dan memiliki desain serta tampilan yang tidak membingungkan bagi pengguna.
Buatlah Iklan yang Mobile Friendly
Kebanyakan orang mengakses sebuah website umumnya menggunakan smartphone. Karena banyak yang menggunakan HP, tentu kita harus mempersiapkan iklan agar mobile friendly. Hal ini juga harus diterapkan di landing page.
Menentukan Bidding yang Tepat
Tentukan strategi bidding yang tepat. Bidding sendiri memiliki arti penawaran harga per klik untuk iklan Anda. Anda bisa menyetel bidding secara manual atau bisa juga dengan memanfaatkan fitur automated bidding atau smart bidding yang sudah tersedia.
Memonitoring dan Evaluasi Performa Iklan
Mematau dan memonitoring adalah step yang penting. Hal ini tentu saja agar jika ada iklan yang tidak efektif maka Anda bisa segera menghentikannya. Performa iklan bisa diukur dengan menggunakan Google Analytic. Jumlah traffic, pengunjung dan lain lain bisa diliht dari tools ini.
Nah itulah ke-sepuluh strategi iklan di Google Adwords yang bisa Anda pertimbangakan sebagai referensi ketika Anda ingin beriklan di Google. Jika Anda merasa menyusun strategi membingungkan, Anda bisa mempercayakan kepada Jasa Iklan Google Ads.

warc-type: conversion

warc-identified-content-language: ind,eng

content-type: text/plain

label: id


content:
Jika Anda ingin mengetahui cara menang dalam lotere, bacalah dokumen ini. Anda akan menemukan hal-hal yang dapat dilakukan untuk mengurangi peluang lotere 23 November.
Ketika memutuskan untuk melakukan berlangganan, seseorang mungkin untuk bermain di semua gambar di masa depan, dalam lotere yang sebenarnya, menggunakan angka yang sama. Anda juga dapat menghentikan langganan atau memperbaruinya tepat waktu.
Pernahkah Anda memilih angka keberuntungan yang disarankan melalui horoskop, ulang tahun, dan apa yang disebut jumlah keberuntungan lainnya? Bagaimana itu menemukanmu? Ketahuilah bahwa itu tidak berjalan dengan baik. Tidak ada tentang keberuntungan, jika seseorang memenangkan jumlah yang layak dolar Yang Anda kaitkan dengan menang lagi sangat tipis. Sistem Lotere Online yang luas akan siapa saja yang memiliki anda untuk menang hanya karena anda bermain, bahkan jika anda menang biasanya.
Ini akan membantu untuk beberapa pengetahuan dasar atau tentang permainan lotere di suatu negara. Anda dapat melakukan ini dengan sedikit riset online atau membaca pamflet. Berfokus pada bagaimana permainan lotere di negara Anda bekerja akan sangat meningkatkan peluang Anda untuk memenangkan undian. Jika Anda tidak tahu permainan apa pun berhasil maka seharusnya tidak memiliki kemampuan untuk mengetahui cara memenangkan setiap bidang.
Siapa pun yang mengklaim dia memiliki sistem yang menunjukkan cara memenangkan lotre adalah penipu yang dibuat khusus. Itu tidak ada, kerangka waktu. Orang-orang selalu putus asa untuk memperbaiki situasi keuangan yang sulit dan dengan mudah membeli metode ini. Pada Anda sendiri yang mendapatkan keuntungan dari situasi ini adalah vendor.
Untuk Lotere online, operator situs web lain menyediakan layanan seperti sistem komputer gratis. Melalui ini, mereka akan menikmati kesempatan atau cara untuk mengevaluasi kombinasi angka terbaik dalam undian mendatang. Teknologi ini dapat sangat mempengaruhi banyak poin sekarang.
Temukan situs web memberi Anda perhitungan tentang peluang angka yang akan ditarik. Situs web ini biasanya terus maju dan mengambil angka yang ditarik setiap undian yang cenderung menganalisis dan menghitung persentase ponsel ini ditarik lagi. Akan membuat Anda memilih angka dengan peluang yang lebih baik untuk undian lainnya. Berbagai pilihan banyak situs web yang menawarkan bentuk layanan ini, jadi cukup pilih yang memiliki reputasi baik atau kira-kira Anda dapat membandingkan dan ini termasuk.
Seseorang harus menang dan membeli tiket lotre hanyalah salah satu cara untuk membeli sendiri kesempatan di masa depan yang lebih kaya. Itulah sebabnya banyak yang menggunakan lotere online tiket mereka dan mengambil peluang mereka tidak hanya dengan lotere negara mereka, tetapi satu dari negara bagian dan negara lain. Keluaran Hk bisnis online untuk membeli tiket lotre Anda adalah salah satu cara untuk menghilangkan frustrasi karena lupa membeli tiket Anda dan kehilangan kesempatan untuk mengubah hidup Anda.


content:
WA bisnis kini banyak dibuat oleh mereka yang mulai membangun bisnis. Dulu, keberadaan whatsapp (WA) hanya sebatas chat personal antar orang, namun kini whatsapp jadi pilihan pebisnis umkm untuk memudahkannya berkomunikasi dengan pelanggan dengan fitur tambahan dari wa bisnis.
WA bisnis baru dirilis di Indonesia pada 2018 dan ternyata antusiasme masyarakat sangat tinggi. Sebagai salah satu aplikasi chat yang populer di Indonesia, whatsapp bisnis adalah solusi yang tepat untuk bisa berkomunikasi sekaligus promosi. Berikut cara buat wa bisnis untuk tingkatkan penjualan:
Cara Buat WA bisnis
Download aplikasi Whatsapp
Masukkan Nomor Telepon
Lengkapi Profil Bisnis Anda
Atur Menu Balas Pesan Otomatis
Fitur-Fitur Whatsapp Bisnis Yang Penting
Nama Akun Pengguna
Syarat Membuat Nama Akun di Whatsapp Bisnis:
Fitur Pesan Otomatis
Cara Tulis Merk di WA Bisnis
Profil Pada Akun Bisnis
Buat Katalog di WA Bisnis
Statistik Pesan
Kategori Bisnis
Label di WA Bisnis
Tanda Centang Pada Akun Bisnis Di Whatsapp Bisnis
Alasan Harus Pakai WA Bisnis Untuk Usaha
Cara Buat WA bisnis
Sebelum anda mengetahui secara lengkap apa saja fitur juga manfaat WhatsApp bisnis, maka saya akan beritahu cara membuat wa bisnis yang tepat:
Download aplikasi Whatsapp
Hal pertama yang perlu Anda lakukan adalah mengunduh aplikasi WhatsApp bisnis di Play Store untuk Android dan App Store untuk iOS.
Masukkan Nomor Telepon
Setelah anda menginstal WhatsApp bisnis di handphone, Maka selanjutnya adalah daftarkan nomor telepon anda. Nomor telepon yang Anda daftarkan sebaiknya adalah nomor untuk keperluan bisnis. Hal ini dikarenakan untuk mempermudah proses verifikasi saat mendaftarkan nomor telepon di WhatsApp bisnis. Selain itu nomor khusus ini juga bisa menghindarkan urusan pribadi dan urusan bisnis Anda tercampur.
Lengkapi Profil Bisnis Anda
Selanjutnya yang perlu Anda lakukan adalah dengan melengkapi profil bisnis anda. Jika anda tidak memiliki profil bisnis, maka sebaiknya buat dulu profil bisnis sebelum membuat WhatsApp bisnis. Cara melengkapi profil bisnis adalah dengan klik menu setting > bisnis setting > profile. Anda harus pastikan bahwa informasi yang dicantumkan itu cukup detail dan sesuai dengan bisnis Anda, bisa mencakup nama bisnis, di telepon, alamat, kategori, email, sosial media atau website.
Atur Menu Balas Pesan Otomatis
Anda perlu mengatur dan menulis pesan balasan untuk fitur balas pesan otomatis di WhatsApp bisnis. Fitur WhatsApp bisnis ini akan memudahkan Anda saat membalas pesan pelanggan diluar jam kerja. Berikut cara membuat wa bisnis untuk mengatur pesan otomatis:
Klik setting > bisnis setting > pilih opsi ‘away message’ atau ‘greeting message’ atau bisaj juga ‘quickreplies’.
Maka anda sudah bisa mengatur isi pesan balasan secara otomatis. Tak hanya itu, Anda juga bisa mengatur waktu pengiriman pesan sesuai dengan kebutuhan anda.
Fitur-Fitur Whatsapp Bisnis Yang Penting
WhatsApp bisnis dan Whatsapp messenger mirip namun penggunaannya bisa saja berbeda. Ada beberapa fitur WhatsApp bisnis yang tidak anda temukan di WhatsApp Messenger pada umumnya.
Nama Akun Pengguna
Ini merupakan hal teknis yang membedakan WhatsApp bisnis dengan Whatsapp messenger yakni Pengaturan mengubah nama akun. Pada WhatsApp Messenger, anda bisa mengganti nama akun kapanpun anda mau. Selain itu, Anda bisa memasukkan atau menambahkan emoji sesuka hati anda. berbeda dengan Whatsapp bisnis, yang memiliki ketentuan dalam pembuatan nama akun bisnis. Ketentuan tersebut adalah Anda tidak boleh menulis nama akun bisnis resmi dengan huruf kapital, kecuali untuk akronim dan hanya huruf pertama yang bisa dikapitalkan.
Syarat Membuat Nama Akun di Whatsapp Bisnis:
Tidak boleh ada tambahan diantara setiap kata titik Apabila nama bisnis Anda terdiri dari 2 kata atau lebih dari 1 kata maka pemisah kata tersebut hanyalah sebuah spasi.
Tidak bisa menambahkan tanda baca
Tidak menggunakan emoji, simbol, dan karakter spesial apapun.
Tidak menambahkan karakter non-alfanumerik atau karakter yang bukan merupakan angka atau huruf.
Fitur Pesan Otomatis
WhatsApp bisnis menyediakan 3 fitur pesan otomatis yaitu away message, greeting message dan quick replies.
Away message: Fitur balas pesan otomatis pada WhatsApp bisnis Ketika anda ketika ada pesan masuk dari konsumen di luar jam kerja atau pada saat bisnis Anda libur. Maka sangat berguna untuk membalas pesan otomatis sesuai dengan preferensi anda.
Greeting message: Sebuah fitur WhatsApp bisnis untuk membalas pesan otomatis yang anda kirimkan disaat konsumen pertama kali menghubungi anda.
Quick reply: Fitur WhatsApp bisnis yang bisa membuat teks balasan untuk hal-hal yang sering ditanyakan oleh konsumen. Caranya cukup mudah yaitu dengan membuat beberapa pesan balasan yang memiliki peluang besar hal yang ditanyakan oleh konsumen tentang bisnis.
Cara Tulis Merk di WA Bisnis
Nama bisnis anda tidak boleh hanya terdiri dari:
Nama lengkap seseorang
Istilah umum seperti pakaian, makanan, dll
Lokasi geografis seperti Jakarta
Kurang dari 3 karakter.
Ketentuan tersebut harus menjadi concern Anda saat membuat akun bisnis di WhatsApp. Jika anda ingin mengubah nama bisnis, maka anda akan menghilangkan status akun bisnis resmi.
Baca juga: Rahasia Memulai Bisnis Restoran agar Ramai Pengunjung
Profil Pada Akun Bisnis
Pada profil di akun Whatsapp bisnis memuat informasi tentang bisnis Anda seperti nama alamat, kategori bisnis, deskripsi tentang bisnis Anda, akun media sosial hingga situs website (jika ada). Menu informasi ini hanya bisa ditemukan di WhatsApp bisnis, tidak ada di WhatsApp Messenger. Nantinya pelanggan bisa melihat informasi yang sudah anda buat tersebut. Cara mengedit profil bisnis di WhatsApp bisnis sebagai berikut:
Buka WhatsApp bisnis lalu klik opsi lainnya lalu klik setelan lalu klik nama bisnis anda.
Klik edit
Ketuk bidang mana saja untuk memperbarui lalu simpan
Pada profil akun bisnis WhatsApp Anda juga bisa menambahkan halaman Facebook dan Instagram. caranya cukup mudah yaitu dengan mencantumkan url pada salah satu form atau kolom situs web.
Buat Katalog di WA Bisnis
Pada WhatsApp bisnis fitur selanjutnya yang sangat menguntungkan bagi pelaku bisnis adalah katalog. Fitur ini berfungsi sebagai etalase produk yang bisa dilihat oleh konsumen saat membuka profil WhatsApp. Pada katalog di WhatsApp bisnis, Anda juga bisa memasukkan foto produk hingga keterangan detail seperti harga produk.
Cara menggunakan fitur katalog pada WhatsApp bisnis adalah dengan membuka menu pengaturan-pengaturan bisnis, katalog.
Statistik Pesan
Pada WhatsApp bisnis, Anda bisa melihat jumlah statistik pesan yang terkirim diterima dan dibaca. Fitur ini tentu sangat membantu pelaku bisnis untuk meninjau pesan mana saja yang ternyata efektif dan tidak efektif.
Cara untuk mengecek jumlah statistik pada WhatsApp bisnis adalah dengan klik tombol menu lalu setelan > setelan bisnis > statistik.
Kategori Bisnis
Pada kolom profil di Whatsapp bisnis terdapat menu kategori bisnis. Selanjutnya Anda bisa memilih kategori bisnis yang sesuai dengan usaha yang Anda lakukan. Namun jika ternyata kategori bisnis anda tidak terdapat dalam kategori bisnis di WhatsApp bisnis maka anda bisa pilih “others”.
Label di WA Bisnis
Fitur pada WA bisnis adalah fitur pengelompokan chat berdasarkan kriteria tertentu. Pengelompokan pesan tersebut seperti prospek menunggu pembayaran pesan baru dan pesan selesai. Dengan adanya fitur label pada WA bisnis maka anda akan mudah membedakan chat mana yang belum atau sudah melakukan pembayaran. sehingga kedepannya Anda bisa memfollow up pelanggan atau konsumen yang belum membayar.
Berikut cara menggunakan fitur label pada WhatsApp bisnis:
Menerapkan Label
Klik dan tahan chat lalu pilih label Lalu Anda dapat menerapkan label yang sudah ada atau bisa tambah label baru.
Lalu Temukan Konten Berlabel
Untuk menemukan konten yang dilabeli maka anda bisa buka layar C lalu Klik tombol menu klik label dan klik salah satu label yang ingin anda lihat.
Mengelola Label
Kelola label dengan cara buka chat lalu Klik tombol menu, lalu label titik pada menu ini anda bisa menggunakan berbagai fitur pengaturan antara lain:
Mengedit atau menghapus label
Menambahkan warna pada label agar bisa lebih mudah dibedakan
Membuat pesan broadcast yang bisa dikirim ke setiap konsumen dengan label tertentu
Tanda Centang Pada Akun Bisnis Di Whatsapp Bisnis
Mirip seperti pada media sosial, WhatsApp bisnis juga bisa memberikan centang pada akun bisnis yang anda buat pihak WhatsApp bisnis akan memberikan centang warna hijau pada akun yang sudah terverifikasi oleh mereka. Umumnya akun bisnis yang sudah resmi dan terverifikasi akan tampak centang hijau pada profil atau disamping judul chat. Dengan fitur ini maka bisnis Anda bisa terlihat lebih profesional dan juga Kredibel sehingga lebih dipercaya oleh banyak konsumen.
Alasan Harus Pakai WA Bisnis Untuk Usaha
Memudahkan Komunikasi Dengan Konsumen
Alasan pertama Mengapa menggunakan WhatsApp bisnis penting untuk keberlangsungan usaha anda, karena lebih mudah berkomunikasi dengan pelanggan. Terlebih lagi pada WhatsApp bisnis terdapat fitur yang mendukung seperti greeting message dan quick message. Bisnis ini sangat membantu Anda saat membalas pesan di luar jam kerja. Kemudahan berkomunikasi dengan konsumen ini juga sangat didukung oleh fitur-fitur yang membantu pebisnis semakin mudah berkomunikasi dan juga terlihat lebih profesional.
Lebih Terpercaya
Kejahatan dalam dunia bisnis online sangatlah marak terjadi. Maka pembeli maupun penjual harus selalu memperhatikan juga mengecek terlebih dahulu saat ingin melakukan transaksi jual beli online. Hal ini dilakukan agar menghindari tindak kriminal yang mungkin saja bisa terjadi sewaktu-waktu. Maka dengan adanya fitur profil bisnis pada WA bisnis, pembeli bisa mudah melakukan pengecekan terhadap Informasi Bisnis yang tercantum pada profil tersebut. Calon konsumen pun akan lebih yakin terhadap bisnis anda dengan informasi yang detail termasuk website dan akun media sosial.
Lebih Mudah Untuk Mempromosikan Produk
tak hanya sebagai alat berkomunikasi, WhatsApp bisnis juga bisa dijadikan sebagai alat untuk mempromosikan produk yang Anda jual. Mempromosikan produk lewat WhatsApp bisnis bisa dengan cara menggunakan fitur katalog yang telah disediakan pada fitur katalog, misalnya Anda bisa memasukkan foto hingga deskripsi lengkap berikut harga produk.
WA Bisnis bisa Anda gunakan sebagai alat pendukung dalam hal komunikasi untuk usaha umkm Anda. Selain aplikasi chat yang memadai, dalam bisnis juga membutuhkan modal usaha. Modal usaha yang aman dan terpercaya adalah hal yang krusial karena lewat pendapatan modal bisnislah, usaha Anda bisa semakin maju.
Dalam memilih modal bisnis pun tidak boleh sembarangan, wajib untuk Anda lihat apakah peminjam modal usaha sudah berizin OJK? Jika belum, maka sebaiknya pilih fintech lending berizin dan diawasi oleh OJK, seperti Lancar by Danamas. Dengan keunggulan pinjaman modal usaha beragunan properti yang Lancar by Danamas tawarkan, maka Anda bisa berekspansi bisnis lebih luas lagi.
Lancar by Danamas menawarkan pinjaman modal usaha dari Rp 50 juta – Rp 2 miliar dengan tenor minimal 1 tahun – 10 tahun. Semakin solutif karena suku bunga dari Lancar by Danamas cukup rendah, maka bisnis Anda pun bisa tetap berjalan dengan lancar tanpa hambatan dalam hal keuangan.
Artikel Lainnya
Pekerjaan Dengan Gaji Tertinggi Di Dunia? Apa Saja?
Tips Bisnis
July 1, 2022 June 30, 2022 | lancar
Pekerjaan dengan gaji tertinggi di dunia. Mungkin saja Anda ingin mulai bekerja, namun bingung pekerjaan apa yang ingin anda lakukan. Jika anda ingin membuat uang yang banyak dari pekerjaan anda, atau mungkin anda baru saja memulai pekerjaan dan ingin bayaran yang cukup. Di artikel ini, kami akan merangkum beberapa pekerjaan yang memiliki bayaran cukup tinggi. Yuk, simak artikel ini! Mungkin saja Anda bisa menemukan pekerjaan yang anda inginkan juga.
Daftar Pekerjaan Dengan Gaji Tertinggi Di Dunia
Daftar Pekerjaan Dengan Gaji Tertinggi Di Indonesia
Daftar Pekerjaan Dengan Gaji Tertinggi Di Dunia
Anda ingin bekerja di luar negeri? Berikut adalah sebuah daftar pekerjaan dengan gaji tertinggi di dunia, dengan perhitungan gaji per tahun. Ada beberapa yang mungkin tidak diduga, lho! :
Alih bedah syaraf memiliki bayaran sekitar US$ 381.000 atau Rp 5,4 Miliar per tahun. Alih bedah ini sedikit berbeda dari ahli bedah syaraf, namun bayarannya juga sama-sama besar, dengan bayaran US$ 251.000 atau Rp 3,5 Miliar per tahun
Pengacara merupakan sebuah pekerjaan yang juga dibayar mahal. Pasalnya, pengacara per tahunnya bisa menghasilkan US$ 141.890 atau sekitar Rp 2 Miliar.
CEO merupakan sebuah pekerjaan yang penting untuk hal-hal yang bersifat hukum. Gaji pengacara memang merupakan gaji yang besar, dengan jumlah US$ 200.140 atau setara dengan Rp 2,8 M per tahunnya.
Orthodontist, yakni ahli gigi, memiliki gaji per tahun sebanyak $264,850
Psikolog juga memiliki gaji yang cukup besar, dengan gaji yang banyak sebesar $86,181 per tahunnya. Di luar negeri, beberapa sekolah memiliki psikolog di dalam sekolah, dan pekerjaannya membantu pelajar untuk merasa aman dan nyaman. Gaji psikolog sekolah per tahun adalah sekitar $66.000.
Daftar Pekerjaan Dengan Gaji Tertinggi Di Indonesia
Di Indonesia, juga ada banyak pekerjaan dengan gaji yang cukup tinggi, lho! Berikut adalah beberapa daftar pekerjaan dengan gaji tertinggi di Indonesia per tahun 2022, dihitung dari per bulannya:
Ahli pertambangan bisa mendapatkan sekitar Rp 15.900.000 per bulan, membuatnya salah satu pekerjaan dengan gaji yang cukup tinggi.
Manajer bank juga merupakan salah satu pekerjaan dengan gaji yang cukup tinggi, dengan penghasilan Rp 12.000.000 atau setara dengan Rp 144.000.000 per tahun.
Kepala dari sumber daya manusia (Head of HRD) memiliki gaji sebesar Rp 15.000.000 yang bisa didapatkan per bulannya.
Ahli perminyakan dan gas adalah pekerjaan selanjutnya yang memiliki gaji yang cukup besar, yakni sebesar Rp 17.000.000 per bulan.
Dikala waktu dimana media sosial merupakan sebuah kunci untuk mempromosikan barang, gaji Content manager menjadi sebuah hal yang cukup tinggi. Seorang content manager dapat menerima Rp 20.000.000 per bulannya. Sama halnya dengan dokter spesialis, yang juga mendapat sekitar Rp 20.000.000 per bulan.
Pilot merupakan orang-orang yang mengendarai pesawat. Pilot memiliki gaji yang cukup tinggi, dengan bayaran mencapai sekitar Rp 50.000.000 per bulannya.
Jika anda merupakan seorang CEO, COO atau CFO, anda merupakan bagian dari C-suite. Gaji yang didapatkan oleh para C-suite adalah Rp 100.000.000 per bulannya. Jumlah yang cukup banyak, bukan?
Baca juga: Pengertian dan Pentingnya Onboarding Karyawan
Ada banyak lagi daftar pekerjaan yang dapat memberikan gaji yang cukup tinggi. Pilihan pekerjaan yang anda inginkan berada di tangan anda sendiri. Pilihlah pekerjaan yang sekiranya cocok untuk anda dan gaji cukup untuk keperluan anda. Untuk memilih sebuah pekerjaan, anda harus pintar dalam memilih pekerjaan. Sama seperti pekerjaan, anda juga harus pintar dalam memilih pinjaman untuk modal usaha perusahaan anda. Lancar by Danamas merupakan fintech pinjaman beragunan yang menggunakan properti sebagai jaminannya. Ingin tahu lebih lanjut, segera kunjungi kami di www.lancar.id!
Pengertian dan Pentingnya Onboarding Karyawan
Tips Bisnis
June 29, 2022 June 28, 2022 | lancar
Setiap perusahaan, pastinya akan merekrut karyawan baru untuk menunjang visi dan misi perusahaan. Sebagai perusahaan yang baik, dalam merekrut karyawan baru tentunya harus membuat karyawan tersebut dapat menyesuaikan diri di lingkungan kerja yang baru sehingga karyawan tersebut betah dan dapat bekerja dengan baik.
Apa itu Onboarding Karyawan?
Pentingnya Onboarding
Tips Onboarding ke Karyawan
Tips Onboarding Karyawan Online
Proses penyesuaian tersebut tidak hanya dilakukan bagi karyawan baru, namun juga untuk memberikan citra positif perusahaan agar kinerja karyawan lebih baik. Untuk itulah sangat pentingnya onboarding. Apa yang dimaksud dengan onboarding karyawan? Simak dalam artikel ini!
Apa itu Onboarding Karyawan?
Onboarding karyawan adalah proses yang dilakukan agar karyawan dapat menyesuaikan diri dengan lingkungan dan perannya di lingkungan kerja yang baru. Onboarding karyawan berfungsi bagi produktivitas perusahaan kedepannya, karena dengan adanya onboarding karyawan, karyawan baru tersebut dapat mengenal dengan jelas lingkup pekerjaan dan juga orang-orang yang akan berkoordinasi dengannya. Sehingga karyawan baru dapat memberikan output kinerja yang jauh lebih optimal.
Biasanya di dalam sebuah perusahaan, salah satu yang bertanggung jawab ketika sedang melakukan onboarding yakni dari divisi HRD. Dimana tugasnya adalah memperkenalkan karyawan baru dalam lingkungan dan perannya agar dapat menjalan tugas dengan baik dan nyaman.
Pentingnya Onboarding
Proses penyesuaian karyawan dalam lingkungan barunya pastinya sangat penting dan dapat mempengaruhi kinerja. Apabila karyawan merasa nyaman dengan lingkungan kantor, pastinya akan memberikan hasil kinerja yang baik. Oleh karena itu onboarding penting karena dapat memberikan:
Kesempatan dalam mengenalkan dan memastikan bahwa karyawan tersebut mengerti mengenai visi,misi dan nilai perusahaan.
Merupakan masa yang tepat bagi karyawan baru untuk memahami tanggung jawab, hak, hingga prosedur yang berlaku di perusahaan
Kesempatan bagi karyawan untuk memutuskan melanjutkan masa kerjanya atau tidak. Masa onboarding merupakan masa yang tepat untuk karyawan menentukan motivasi kerja, hingga kinerja lingkungan di sekitarnya.
Menumbuhkan engage dari karyawan kepada perusahaan yang bertujuan untuk memastikan bahwa karyawan mendapatkan kesempatan yang baik untuk berkarir di perusahaan tersebut dan menurunkan tingkat karyawan untuk berpindah (turnover).
Tips Onboarding ke Karyawan
Berikut ini adalah beberapa tips onboarding yang bisa Anda lakukan ke karyawan baru:
Dilakukan sejak Offering Letter Ditandatangani
Karyawan baru tentunya akan merasa lebih tenang jika pada saat menandatangani offering letter, dengan keputusan bahwa kedua belah pihak telah menyatakan akan bekerja dan mempekerjakan karyawan tersebut dengan adanya bukti offering letter yang telah ditandatangani. Usahakan saat hari pertama masuk kerja, karyawan telah mendapatkan perlengkapan kantor, meja kerja, hingga proses administrasi yang telah dipersiapkan.
Jangan Berlebihan dalam Merancang Onboarding
Saat hari pertama karyawan masuk, pastikan Anda mengajaknya dalam sesi orientasi. Perhatikan dengan baik jadwal kegiatan dan materi informasi yang hendak diberikan kepada karyawan baru dan jangan memberikan semua informasi dalam satu hari, karena dapat membuat karyawan tidak mengerti poin yang Anda sampaikan. Diskusikan dengan Manajer divisi karyawan baru tersebut untuk mengoptimalisasi proses onboarding.
Libatkan Karyawan Baru dalam Berbagai Perbincangan
Agar onboarding karyawan baru bisa berjalan dengan lancar, maka Anda dapat melibatkan karyawan baru tersebut dalam topik perbincangan, sehingga mereka dapat menunjukkan kapabilitasnya. Karyawan baru juga dapat belajar bagaimana pengalaman yang didapat ketika melakukan diskusi dan tentunya hal ini dapat meningkatkan kepercayaan diri yang jauh lebih optimal.
Jangan Memberikan Beban Kerja yang Berat di Awal
Dalam proses atau periode onboarding biasanya karyawan akan diberikan tugas yang sesuai dengan jobdesk yang telah ditentukan. Namun masih sebatas permulaan. Jangan langsung memberikan beban kerja yang berat, hal ini dapat mengurangi motivasi karyawan dalam bekerja.
Tips Onboarding Karyawan Online
Seperti yang Anda ketahui, semenjak pandemi covid-19 berlangsung maka banyak perusahaan yang menerapkan sistem online atau remote. Hal inilah yang kemudian menjadikan adanya karyawan yang melakukan pekerjaan dari rumah atau secara remote. Untuk melakukan proses onboarding secara online, maka biasanya dilakukan setelah kandidat menandatangani offering letter.
Anda juga bisa menggunakan program onboarding secara online, yakni dengan menyiapkan file berbentuk PPT, administrasi, serta alat kantor yang dikirimkan ke alamat karyawan baru. tersebut. Memaksimalkan proses onboarding dengan menambahkan new hire booklet atau informasi bermanfaat lain yang dapat membantu karyawan baru beradaptasi di perusahaan dan tentunya mengenalkan karyawan baru di sektor internal perusahaan.
Baca juga: Apa itu Employee Engagement & Manfaat, Cara Meningkatkannya
Cobalah untuk melakukan kegiatan daily meeting secara online agar karyawan baru tidak bingung ketika berada dalam lingkungan kerjanya. Selain itu dengan adanya daily meeting maka mereka dapat mengetahui rekan kerjanya serta mengetahui job desk secara detail ataupun bertanya mengenai pendapat ataupun masalah yang dialami. Lancar by Danamas merupakan platform digital untuk pinjaman online yang dapat Anda gunakan untuk mengembangkan usaha. Hanya dengan agunan properti dan pengajuan Anda bisa dilakukan secara mudah kapanpun dan dimanapun. Segera daftarkan diri Anda, dan dapatkan pinjaman mulai dari Rp 50 Juta hingga Rp 2 miliar. Anda juga dapat menghitung nilai properti Anda disini.
Cara Merekrut Talent yang Tepat untuk Perusahaan
Tips Bisnis
June 29, 2022 June 28, 2022 | lancar
Mempekerjakan karyawan yang tepat untuk perusahaan dapat meningkatkan budaya kerja dan dapat memberikan dampak yang positif untuk perusahaan. Anda tentunya ingin merekrut karyawan yang dapat berdampak positif bagi perusahaan, bukan? Lantas bagaimana cara merekrut karyawan yang tepat? Simak artikel berikut ini.
Cara Merekrut Talent yang Ideal
Aspek Penting saat Merekrut Karyawan
Cara Agar Talent Tertarik Bekerja di Perusahaan Anda
Merekrut dan Memasarkan Perusahaan Melalui Linkedin
Cara Merekrut Talent yang Ideal
Untuk mendapatkan talent yang ideal dan cocok untuk pekerjaan yang dituju dan sesuai dengan perusahaan maka dibutuhkan beberapa cara yang tepat, seperti:
Definisikan Job desc Sebelum Memulai Rekrutmen
Merekrut talent atau kandidat yang tepat perlu dimulai dengan adanya informasi dan analisis mengenai tugas, tanggung jawab, keterampilan yang diinformasikan dengan jelas. Dengan adanya deskripsi pekerjaan tentunya membantu para calon pelamar untuk menentukan apakah profil mereka sesuai dengan yang dibutuhkan oleh perusahaan. Dengan begitu Anda pun dapat merekrut karyawan yang tepat.
Merencanakan Strategi Perekrutan Karyawan
Setelah mendefinisikan job description, maka langkah selanjutnya adalah melibatkan karyawan atau manajer yang sedang mencari karyawan untuk divisi tersebut. Manajer akan menilai apa yang tepat untuk divisinya tersebut sehingga profil calon talent sesuai dengan user yang akan bekerja dengannya.
Membuat Checklist untuk Proses Rekrutmen
Buatlah tracker dan checklist untuk mempermudah Anda mendapatkan kandidat yang tepat. Dengan Adanya checklist, Anda bisa melihat dan melacak upaya perekrutan mana kandidat yang telah Anda masukkan ke bagian shortlisting dan mana yang tidak karena dalam proses perekrutan pastinya akan ada banyak kandidat yang mendaftar, dan tentunya hal ini akan membantu proses rekrutmen lebih efisien.
Memeriksa Latar Belakang dan Referensi
Pemeriksaan latar belakang dan referensi merupakan salah satu langkah yang penting untuk merekrut kandidat. Anda perlu memastikan bahwa keterampilan, pengalaman, yang dimiliki oleh calon kandidat sesuai dengan jobdesk yang akan diberikan. Anda bisa melakukannya saat sesi wawancara.
Mengajukan Pertanyaan yang Tepat saat Wawancara
Sesi wawancara merupakan sesi yang sangat penting dalam proses perekrutan hal ini dapat menggali lebih dalam calon kandidat yang Anda pilih. Apakah gaji nya sesuai dengan yang dapat Anda berikan, latar belakang dan pengalam kerja yang sesuai, serta mengetahui karakter atau first impression dari si talent tersebut.
Aspek Penting saat Merekrut Karyawan
Untuk merekrut karyawan yang tepat, maka diperlukan beberapa aspek. Berikut ini adalah aspek- aspek yang dinilai dari seorang kandidat dalam proses rekrutmen seperti:
Keterampilan Teknis (Hard skill)
Keterampilan teknis biasanya berkaitan dengan keterampilan kandidat dalam pekerjaannya. Kemampuan ini contohnya seperti penggunaan bahasa asing, menggunakan software. Kemampuan teknis juga biasanya dapat didukung dan dibuktikan melalui sertifikasi.
Kompetensi (Soft Skill)
Kompetensi kerja mengacu pada kemampuan teknis dan perilaku di tempat kerja. Beberapa contoh softskill yang dicari adalah kemampuan untuk berkolaborasi dalam tim, memecahkan masalah, dan bernegosiasi.
Kepribadian
Kepribadian merupakan pola karakteristik seseorang ketika merasakan emosi, berpikir, dan juga berperilaku. Kepribadian seseorang tentunya akan berdampak pada pekerjaan, budaya kerja, dan juga rekan kerjanya.
Motivasi Kerja
Motivasi kerja atau work values merupakan kepercayaan dan juga preferensi seseorang dalam memilih pekerjaan serta perusahaan. Motivasi kerja mencakup dua nilai yakni intrinsik dan ekstrinsik. Nilai intrinsik merupakan hal yang mencakup tanggung jawab serta tugas yang dikerjakan dalam suatu posisi. Nilai ekstrinsik merupakan apa yang didapatkan dari tempat kerja diluar dari pekerjaan itu sendiri.
Cara Agar Talent Tertarik Bekerja di Perusahaan Anda
Menurut Forbes, generasi milenial mencari budaya dan tujuan yang cocok dengannya. Maka dari itu agar talent tertarik bekerja di perusahaan Anda, perlu dipastikan bahwa budaya kerja perusahaan Anda cocok dengan budaya calon kandidat tersebut. Budaya merupakan kekuatan yang tidak terlihat dalam membentuk kesuksesan perusahaan dan menjadi kunci untuk mempertahankan top management pada perusahaan.
Setiap Perusahaan pastinya mempunyai budaya yang khas dan berbeda dengan perusahaan yang lain, inilah yang dapat Anda tampilkan ketika Anda membuka lowongan dan pada saat sesi wawancara kandidat, Anda bisa mencoba menjelaskan dan menceritakan budaya kerja yang ada dalam perusahaan Anda.
Baca juga: Rincian Biaya Hidup Di Jakarta Untuk Karyawan
Merekrut dan Memasarkan Perusahaan Melalui Linkedin
Platform Linkedin menjadi salah satu platform untuk mencari kandidat yang tepat untuk perusahaan Anda. Bagi Anda yang memiliki halaman perusahaan akan membuat perusahaan rincian tentang profil, produk, serta daftar pekerjaan menggunakan karir add on page. Namun ada fitur – fitur berbayar untuk melakukan ini. Anda juga dapat memberikan tentang budaya perusahaan, bagaimana suasana bekerja, testimoni dari karyawan, dan lain sebagainya.
Berikut Ini adalah manfaat atau kegunaan dari Linkedin yang dapat Anda dapatkan.
Banyak perusahaan yang memiliki Linkedin Company Pages, sehingga akan membuat kandidat dan recruiter lebih mudah memunculkan profil perusahaannya.
Memberikan kesempatan untuk mengembangkan jaringan Perusahaan Anda.
Anda dapat melihat profil singkat pelamar melalui Linkedin.
Linkedin dapat berfungsi untuk mencari kandidat dengan tepat sesuai divisi atau jobdesk yang dibutuhkan melalui talent finder.
Bila Anda membutuhkan pinjaman modal usaha untuk mengembangkan usaha atau perusahaan Anda, jangan bingung! Lancar By Danamas merupakan solusi yang tepat bagi Anda untuk mendapatkan pinjaman modal usaha. Dengan pinjaman beragunan properti, Anda bisa mendapatkan tambahan dana mulai dari Rp 50 juta hingga Rp 2 Miliar. Cukup dengan dokumen sertifikat properti saja, Anda bisa mengajukan pinjaman dengan aman, mudah, dan proses yang cepat. Kunjungi website Lancar by Danamas disini!

warc-identified-content-language: ind

annotation: short_sentences header footer

label: en


content:
Memindahkan Makhluk gaib – Sedulur semuanya kebanyakan orang yang menempati rumah baruu, apalagi orang orang di perkotaan, biasanya hanya asal menempati rumah tersebut. Tidak di awali dengan ritual pembersihan rumah dan diakhiri dengan selamatan, dengan tujuan agar makhluk halus yang jahil tidak mengganggu keberadaan si pemilik rumah atau yang menempatinya.
Alhasil banyak rumah yang ditempati oleh jin yang mengganggu si pemilik rumah, mulai dari yang awalnya menakut nakuti, hingga membuat penghuni rumah kesurupan dan kesakitan sampai meneror dan lain sebagainya.
Untuk itu, hari ini saya akan membagikan tips ampuh untuk mengusir jin atau makhluk halus yang menempati tempat atau rumah yang akan anda tinggali, perhatikan baik baik dan lakukan:
Sebelum pindahan pastikan rumah sudah anda bersihkan, kalau perlu siram semua lantai berkali kali sebelum di pel dengan air sabun pembersih laitai
Lakukan acara selamatan untuk pindahan rumah
Yang terakhir taburkan garam ruwatan dari saya untuk meruwat rumah secara praktis, pada dasarnya, untuk meruwat sesuatu anda sebenarnya harus melakukan tirakat yang berat dan harus membuat pagelaran wayang yang tentu biayanya akan sangat mahal, untuk itu Mbak Widri mengkaryakan garam ruwatan ini untuk anda, agar anda bisa meruwat rumah anda dengan sangat praktis dan biaya paling ringan.
Untuk mendapatkan garam ruwatan ini silakan hubungi saya di nomor berikut atau bisa juga anda mengunjungi website resmi saya di www.mbakwidri.com, sekian informasi dari saya hari ini, semoga bermanfaat ya… saya mbak widri pakar metafisika kejawen dan ratu sususk jawa salam rahayu
Posted on June 21, 2022 June 21, 2022
5 Jenis Khodam Pendamping yang Bisa Membuat Kita Kaya
Salam rahayu, Salam sejahtera bagi sedulur semuanya, rahayu sagung dumadi, semoga Kesehatan & keselamatan selalu terlimpah pada kita semua, aminn. Rahayu- rahayu – rahayu. berjumpa lagi dengan saya mbak widri, pakar metafisika kejawen dan ratu susuk jawa.
Berikut ini ada 5 Jenis Khodam pendamping yang dapat membuat pemiliknya kaya raya dan disegani orang.
Setiap Khodam yang dimiliki seseorang juga mempunyai aura yang berbeda-beda. Dan bila energi atau aura yang dimiliki oleh Khodam tersebut bersinergi dengan pemiliknya, maka akan menghasilkan kekuatan yang luar biasa.
Kekuatan tersebut bisa berupa kekayaan, pengasihan, keberuntungan, ilmu gaib, dan lain sebagainya.
1. Khodam para Raja
Jenis Khodam pendamping pertama adalah jenis khodam pendamping para raja. Seperti namanya, Jenis Khodam pendamping ini dulunya mendampingi seorang raja.
2. Khodam para Ratu
Khodam kedua adalah Khodam para Ratu dan Putri. Layaknya Khodam para Raja, ketika ada orang yang didampingi Khodam para Ratu dan para Putri, nantinya mereka akan kaya raya dan juga disegani.
3. Khodam Ratu Kidul
Khodam ketiga adalah Khodam Ratu Kidul. Khodam satu ini bisa membuat pemiliknya hidup kaya dan juga dihormati serta disegani orang banyak.
4. Khodam Raja Macan
Selanjutnya adalah Khodam Raja Macan. Bagi mereka yang didampingi oleh Khodam ini, secara lambat laun akan menjadi kaya raya dan disegani orang.
5. Khodam Naga
Kelima adalah Khodam Naga. Khodam ini juga bisa membuat pemiliknya menjadi kaya dan sangat disegani.
6. Khodam Harimau Putih
Berikutnya adalah Khodam Harimau Putih. jenis khodam ini bisa membuat pemiliknya menjadi kaya dan sangat disegani.
Posted on May 18, 2022 May 18, 2022
Mengembalikan Cinta yang Hilang, Hanya Modal Fotonya
Pernahkah Anda mendengar bahwa foto bisa dijadikan media pelet seseorang. Pernyataan itu memang benar. Bahkan bisa fotonya bisa digunakan sebagai media untuk mengembalikan orang yang telah lama pergi.
Seperti yang dijelaskan oleh Mbak Widri dalam video tiktoknya berikut ini. Jika anda penasaran bisa tonton videonya sampai selesai.
@bundawidri
mengembalikan cinta yang hilang, dengan fotonya
♬ original sound – Mahalini Raharja – Mahalini Raharja
Sebenarnya ilmu ini merupakan ilmu jawa kuno yang sering dikenal dengan sebutan Ilmu Pelet Puter Giling Sukmo. ilmu sakti dari tanah jawa untuk mengembalikan orang yang minggat.
Sudah banyak yang membutkikan keampuhan dari ilmu puter giling ini. Sebenarnya mudah untuk mengembalikan orang yang kita tuju. Syaratnya hanya niat yang kuat. Serta yang mengamalkan harus orang yang memiliki ikatan batin dengan target.
Contohnya seperti seorang ibu yang ditinggal pergi anaknya setelah sekian lama. Sehingga ibu ini sudah memenuhi syarat untuk bisa mengamalkan ilmu puter giling sukmo.
Begitu juga bisa dipakai untuk urusan asmara, seperti istri yang ditinggal suaminya pergi minggat, atau yang kecantol wanita idaman lain.
Nah untuk tata cara ilmu puter giling sukmo, Mbak Widri juga sudah membautkan video di akun tiktok mbak widri.
Cara Mengambalikan Orang dengan Puter Giling
@bundawidri
diajari cara mengembalikan pasangan #putergiling
♬ оригинальный звук – serovski_
Itulah sedikit ilmu puter giling yang bisa anda amalkan dan coba sendiri dirumah. Yang penting sudah memenuhi persyaratan yang diminta.
Posted on April 27, 2022 April 27, 2022
Susuk ! Pemulus Langkah Pemilu
Susuk ! Pemulus Langkah Menjelang Pemilu – Lagi ramai tentang banyak orang yang menentang penundaan pemilu. Bahas soal pemilu saya jadi teringat, pertanyaan salah satu wartawan surat kabar ke saya, kala itu sekitar tiga atau empat tahun yang lalu, ada seorang wartawan yang menanyakan ke saya. “Mbak Widri, bener ga sih kalau ada oknum dari beberapa calon anggota dewan atau anggota kepala daerah yang masang susuk?”
Sebetulnya hal ini sudah jadi rahasia umum dan menurut saya itu lumrah terjadi, menggunakan susuk sebagai salah satu pemulus langkah untuk menjabat sebagai pimpinan, menjelang pemilu, lebih tepatnya untuk bisa menang dan terpilih.
Memang ada beberapa orang yang datang ke saya, namun karena ini harus di privasi tentu saya tidak akan menyebutkan siapa, bagaimana dan kapan. Dan Alhamdulillah saat ini orang orang yang dulunya datang untuk pasang susuk ke saya hajatnya terkabul.
yang namanya dunia politik itu keras dan sengit, kita semua tahu itu, bahkan ada beberapa orang yang tirakat itu dimulai dari satu tahun sebelum mencalonkan diri menjadi kepala daerah atau wakil rakyat.
Sehingga sebagian dari mereka ada yang menggunakan susuk, sebagai metode klenik dan supranatural yang digunakan untuk memuluskan karir dan jabatan, ini bukan hanya di dunia politik saja dan menjelang pemilu saja, menjadi direktur suatu perusahaan juga ada yang datang ke saya, karena dipilih menjadi direktur kan pasti kandidatnya bukan hanya satu orang saja, selalu ada saingan.
Nah tujuan mereka memasang susuk kan agar auranya ini terpancar lebih kuat dan kemudian berwibawa, ketika bicara di didepan umum menjadi lebih lancar, percaya diri menghadapi lawan politiknya, dan yang lebihnya lagi, kebanyakan bahkan bisa saya katakan hampir semua golongan dari mereka yang menggunakan susuk saya untuk berkarir dikancah politik berhasil masuk. Alhamdulillah puji syukur suatu kebanggan bagi saya bisa memberikan sedikit manfaat untuk mereka
Dan bagi anda yang memiliki rencana untuk mengikuti jejak mereka dan insyaallah berhasil, bisa menggunakan susuk juga, untuk konsultasi dengan saya langsung hubungi di 0821-3400-4073
Posted on April 21, 2022 April 21, 2022
Cara Tes Bulu Perindu Asli dan Palsu dengan Mudah
Agar tidak tertipu, berikut adalah cara tes bulu perindu asli dan palsu yang bisa Anda lakukan dengan mudah.
Memakai Minyak
Anda perlu memakai minyak bulu perindu khas Kalimantan. Benda yang asli akan bergerak-gerak seperti cacing ketika ditetesi dengan minyak tersebut.
Memakai Aliran Sungai
Jika Anda kesulitan untuk mendapatkan minyak khusus tersebut, Anda bisa memanfaatkan aliran sungai. Temukan sungai terdekat yang ada di sekitar Anda. Pastikan air sungai memiliki aliran arus yang cukup deras agar Anda bisa dengan mudah melakukan pemeriksaan. Masukkan benda yang ingin Anda cek keasliannya itu ke dalam aliran sungai tersebut.
Menggunakan Teknik Dibakar
Anda juga bisa memastikan kualitas benda pusaka ini dengan cara membakarnya. Cukup bakar saja bulu tersebut dengan menggunakan korek api dan cium aroma asap yang dihasilkan. Jika saat benda ini terbakar tercium aroma menyerupai plastik yang sedang dibakar, maka sudah dipastikan bahwa Anda sudah tertipu.
Metode Pendekatan
Teknik yang satu ini hanya bisa dilakukan jika Anda memiliki lebih dari satu bulu perindu. Metodenya sangat mudah dan sederhana yaitu dengan mendekatkan dua benda pusaka ini. Perlu diketahui bahwa benda ini bukanlah benda biasa. Ada kekuatan supranatural yang ada di dalamnya. Anda perlu memastikan bahwa benda tersebut memang memiliki kekuatan yang tidak biasa.
Itulah tadi beberapa cara tes bulu perindu asli dan palsu. Anda kini sudah mengetahui teknik yang bisa dilakukan untuk mengetahui kualitas benda supranatural tersebut.
Posted on March 27, 2022 April 1, 2022
Bahaya! Calon Pengantin Dilarang Pakai Susuk
Calon Pengantin Dilarang Pakai Susuk – Seseorang yang akan melakukan pesta pernikahan pasti banyak sekali keperluan yang harus disiapkan, mulai dari perhitungan weton kedua calon mempelai bisa cocok atau tidak, kemudian jika tidak cocok maka harus mencari penolak balaq agar tidak jatuh musibah, kemudian mencari hari baik untuk tanggal pernikahan dan lain sebagainya sampai memilih dekorasi atau Wedding organizer.
Memang mempersiapkan pernikahan dengan pesta yang sederhana saja butuh tenaga dan waktu serta pikiran yang benar benar fokus, apalagi menggelar hajatan pesata besar pasti semakin menyita tenaga, waktu dan pikiran.
Namun di tengah rumitnya persiapan pernikahan, saya dihubungi oleh salah seorang klien saya yang sedang mempersiapkan acara penikahannya yang hanya tinggal menghitung hari saja. Beliau bertanya “Mbak Widri bagaimana ini, saya sangat takut, kata tetangga saya, calon pengantin tidak boleh menggunakan susuk karena bisa mendatangkan musibah jadi harus di epas terlebih dahulu”
Dengan nada suara yang sepertinya sangat resah, galau dan ketakutan, karena memikirkan jarak antara kotanya dan kota saya cukup jauh, selain itu juga beliaunya sibuk mempersiapkan pesta pernikahannya, dan mungkin juga beliau khawatir jika si calon suami membatalkan pernikahannya begitu melihat pesonanya berkurang setelah melepas susuk yang dia gunakan sebelumnya, mungkin kegalauan itulah yang saat itu beliau rasakan.
Namun benarkah calon pengantin tidak boleh menggunakan susuk, karena bisa mendatangkan musibah? jawabannya adalah TIDAK, karena semua orang yang usianya sudah 18 tahun dan mampu, mau dia calon pengantin atau tidak, boleh boleh saja menggunakan susuk, dan susuk tidak mendatangkan musibah, karena musibah adalah suatu cobaan yang diujikan kepada kita sebagai manusia, jadi tidak ada sangkut pautnya dengan susuk.
Justru dengan menggunakan susuk, aura calon pengantin ini akan lebih terpancar sempurna, apalagi jika tukang riasnya adalah penganut Jawa Tulen yang melakukan riasan dengan pakem – pakem adat jawa. Jadi tidak perlu khawatir ya para calon pengantin yang menggunakan susuk, tidak perlu dibuka atau dihilangkan energinya.
Bagi anda para pembaca yang ingin pasang susuk halal, tanpa rasa sakit silakan hubungi saya di 0812-2227-146 atau klik www.ratususukjawa.com untuk melihat semua jenis susuk yang saya sediakan
Posted on March 10, 2022 March 10, 2022
7 Ciri Pria yang Memiliki Ilmu Pelet
Wanita kerap menjadi target sasaran penerapan ilmu pelet oleh pria yang tidak bertanggungjawab. Tidak jarang, pria yang memiliki kemampuan ilmu pelet memanfaatkan ilmu tersebut dengan sewenang-wenang.
Oleh sebab itu, para wanita wajib mengetahui dan mewaspadai pria yang memiliki ciri kepemilikan ilmu pelet.
1. Tatapannya Lebih Tajam
Hal ini dikarenakan beberapa ilmu pelet mensyaratkan adanya kontak mata antara pengamal dengan target sasaran.
2. Nampak Rupawan di Hadapan Target
Jika seorang wanita melihat sosok pria tertentu sangat rupawan dan memikat, sedangkan kawan lainnya menilai bahwa pria tersebut biasa saja, maka harap waspada.
Bisa jadi ketampanan pria tersebut merupakan efek dari ilmu pelet yang dimilikinya.
3. Sering Bergumam
Seorang pria yang sering bergumam dengan sikap misterius, bisa saja sedang membaca dan mengamalkan mantranya.
4. Menyimpan Barang Khusus
Apabila memiliki teman pria atau kenalan yang menyimpan barang khusus dan dia marah jika barang tersebut disentuh, itu salah satu ciri ia menyukai ilmu ghaib, termasuk bisa jadi ilmu pelet.
5. Banyak Pantangan
Ada potensi pria yang memiliki pantangan adalah sedang melakukan perjalanan ritual untuk keampuhan ilmu pelet yang dimiliki.
6. Sering Gonta Ganti Pasangan
Seorang pria playboy namun dia tidak tampan dan kaya, patut dicurigai memiliki ilmu pelet.
Sebab, banyak orang menilai bahwa tidak ada modal realistis pria semacam ini bergonta ganti pasangan dengan mudah jika tidak memiliki ilmu pelet yang ampuh.
7. Sering Melakukan Ritual Tertentu
Beberapa pria yang diketahui sering melakukan ritual, berpotensial dia juga memiliki ilmu pelet.
Bila anda ingin mendapatkan bimbingan spiritual, bisa menghubungi saya di nomor dibawah ini
Posted on February 26, 2022 February 26, 2022
Ini Dia! Susuk Penakluk Wanita Paling Ampuh
Ini Dia! Susuk Penakluk Wanita Paling Ampuh – Meskipun sedang dimasa yang penuh wabah seperti ini, namun cinta di hati manusia selalu tumbuh dan bermerkaran. Namun, terkadanh, hati harus terlebih dulu patah ketika menghadapi kenyataan bahwa cinta anda bertepuk sebelah tangan.
Tidak apa – apa, kitakita sebagai orang jawa sudah terbiasa menjalani hidup prihatin, ada halangan apapun yang melintang maka hati dan pikiran sudah siap. Percalah bahwa semua akan ada masa bahagianya.
Percaya saja kepada Tuhan yang maha membolak-balikkan hati manusia. Yang terpenting adalah anda tidak lupa meningkatkan doa, tirakatnya di pertebal dan ikhtiarnya juga tidak boleh kalah.
Untuk memikat wanita dan membuat cinta anda terbalas, anda bisa ikhtiar dengan susuk penakluk wanita paling ampuh yang dimiliki oleh Mbak Widri. Apa itu? Ini adalah susuk kantil ratu raya, salah satu sarana susuk aman, halal dan ampuh dari Mbak Widri yang memiliki manfaat untuk memikat wanita.
Banyak pria yang sudah menggunakan susuk ini dan mereka berhasil merebut wati wanita yang di cintainya meskipun awalnya di tolak. Jika anda mengalami kisah serupa silakan anda segera menggunakan Mustika Susuk Kantil ratu raya dari Mbak Widri. untuk informasi dan pemesanan silakan hubungi kami di 0821-3400-4073 agar bisa dibantu oleh customer service kami dengan layanan yang lebih profesional
Posted on February 12, 2022 February 12, 2022
Ritual Ajian Jaran Goyang
Ajian Jaran Goyang adalah ilmu pelet kuno tingkat tinggi yang sangat ampuh dan berbahaya jika pengamalannya tidak tepat dan disalah gunakan, karena itu sebaiknya pengamalan ilmu pelet ini dengan pengijazahan langsung dari guru spiritual yang terpercaya.
Ritualnya adalah sebagai berikut:
– Puasa mutih ngepel selama 7 hari
Puasa mutih ngepel adalah puasa yang dilakukan seperti biasa, hanya saja saat berbuka hanya diperbolehkan makan 3 kepal nasi putih dan 1 gelas air putih saja.
– Selama melakukan puasa
Hindarilah berbicara hal-hal yang tidak penting, mendengar hal-hal yang tidak perlu, dan melihat hal-hal yang tidak baik.
– Membaca mantra
Salama melakukan puasa, mantra Ajian Jaran Goyang dibaca ketika tengah malam sebanyak 11 kali, saat fajar 21 kali, dan ketika Matahari tenggelam sebanyak 41 kali.
Mantra yang dibaca sebagai berikut:
“Niat ingsun matek Ajiku si Jaran Goyang, tak goyang ning tengah latar, cemetiku sodo lanang, upet-upetku lawe benang, tak sabetake gunung jugruk watu gempur, tak sabetake bumi bengkah, segara asat, ombak gede sirep. Tak sabetake atine si jabang bayi…(nama orang yang dituju) bin… (nama orang tuanya), cep sido edan sido gendeng, ora mari-mari yen ora ingsun sing nambani”.
– Pada saat malam terakhir puasa
Mantra dibaca pada tengah malam sebanyak 111 kali.
– Setiap kali membaca mantra Jaran Goyang
Fokus bayangkan wajah orang yang dituju, kemudian tiupkan nafas pada foto orang yang dituju tersebut setiap satu kali bacaan mantra.
– Selama 7 hari ritual Ajian Jaran Goyang ini dilakukan
Pada setiap malamnya target akan terus dihampiri oleh bayang-bayang dari khodam Ajian Jaran Goyang yang akan membuat target selalu terbayang-bayang dan terus memikirkan sipengamal ilmu pelet ini.
Demikianlah info tentang ajian jaran goyang dan cara ritualnya. Kami harap untuk tidak mengamalkan ilmu jaran goyan ini tanpa guru atau pembimbing. Karena bisa berdampak negatif pada pengamalnya.
Untuk itu jika Anda perlu bantuan / bimbingan ritual ajian jaran goyang. Bisa menghubungi pakar spiritual Mbak Widri di kontak 082134004073.
Posted on January 31, 2022 January 31, 2022
Jangan Dicoba! Tapa Ngluwang Untuk Kesaktian
Jangan Dicoba! Tapa Ngluwang Untuk Kesaktian – Salam rahayu, Salam sejahtera bagi sedulur semuanya, rahayu sagung dumadi, semoga Kesehatan & keselamatan selalu terlimpah pada kita semua, aminn. Rahayu rahayu rahayu.
Banyak sekali para sedulur yang bertanya tentang tata cara tapa ngluwang. Memang banyak sekali jenis bertapa atau tapa masyarakat kejawen kuno. Salah satunya adalah tapa ngluwang ini. Memang tapa ngluwang ini digunakan sebagai syarat seseorang yang ingin mengamalkan ilmu tertentu, misalnya kekebalan, kesakstian atau kedigdayaan.
Dahulu, seseorang yang melakukan tapa ngluwang adalah orang – orang yang ingin memiliki kesaktian dan ingin menjadi jawara, untuk melindungi dirinya, namun ada pula yang ingin membuat orang lain takut atau segan dengan dirinya. Untuk itulah mereka melakukan Tapa ngeluwang
Untuk itu, kali ini Mbak Widri akan membahas apa yang dinamakan dengan tapa Ngluwang atau bisa juga dikenal dengan nama tapa pendem. Tapa paling menakutkan bagi orang-orang awam dan membutuhkan keberanian yang sangat besar.
Tapa Ngluwang selain digunakan untuk mendapatkan hal yang saya sebutkan diatas, biasanya tapa ngluwang ini digunakan juga sebagai sebagai cara untuk mendapatkan daya penglihatan gaib seperti membuka mata batin dan menghilangkan sesuatu, misalnya menghilangkan khodam yang sudah tidak ingin digunakan lagi atau ilmu yang mau dilepaskan karena mungkin sudah tidak lagi bisa merawat, kalau dalam bahasa jawa biasanya disebut dengan kalimat “Wis Ora Sanggoh ngrumati perkara apa sawijine bab”
Secara teknis, Tapa Ngluwang adalah tapa dengan dikubur di suatu pekuburan atau tempat yang sangat sepi atau bisa juga tempat – tempat yang dikeramatkan. Setelah seseorang selesai dari tapa ini, biasanya keluar dari kubur maka akan bisa melihat hal-hal yang selayaknya tidak bisa dilihat dengan mata telanjang manusia pada umumnya, mungkin seperti arwah, jin dan makhluk halus lainnya.
Sebelum masuk dikubur, disarankan membaca doa: “Niat ingsun Ngelowong, anutupi badan kang bolong siro mara siro mati, kang ganggu marang jiwa ingsun, lebur kaya dene banyu krana Gusti.” Akan tetapi bukan hanya itu ada syarat syarat lain yang harus di penuhi.
Perlu anda ketahui bahwa ketika seseorang melakukan tapa ngluwang maka dia tidak boleh makan dan minum selama bertapa. Artinya, jika dia bertapa selama 5 hari 5 malam maka dia juga tidak makan dan minum selama 5 hari 5 malam.
Bagaimana? Apa anda berminat melakukan tapa ngluwang? Dari pada anda repot menjalankan tirakat tapa ngluwang, alangkah lebuh praktisnya anda mengikuti layanan sesi buka mata batin dari Mbak Widri, untuk informasi selengkapnya, silakan hubungi nomor layanan Spiritual Mbak Widri di 0821-3400-4073

label: ru


content: Berikut ini lima artis Indonesia berdarah Tionghoa yang memutuskan jadi mualaf. Salah satunya si raja podcast.

warc-identified-content-language: eng,ind


content:
Tahu ngga sih, kalau setiap tanggal 10 Oktober diperingati sebagai Hari Kesehatan Jiwa Sedunia? World Federation for Mental Health mencanangkan peringatan Hari Kesehatan Jiwa ini sejak tahun 1992. Tujuannya, untuk meningkatkan kesadaran tentang pentingnya menjaga kesehatan jiwa. Upaya ini juga dilakukan untuk meningkatkan kepedulian kita terhadap orang dengan gangguan jiwa (ODGJ). Mereka yang mengidap gangguan jiwa, tetap manusia yang tidak boleh diabaikan.
Jika kita perhatikan, masih banyak di antara kita yang menganggap, orang dengan gangguan jiwa sebagai sampah. Abai dan tidak peduli apa yang terjadi terhadap mereka. Ada yang malah melakukan perundungan, hingga menyebabkan orang dengan gangguan jiwa terluka.
Walau tidak suka, jangan sampai menyakiti. Mungkin akan lebih baik, jika kita membantu menghubungi dinas sosial, agar ODGJ yang bekeliaran bisa dilindungi. Dengan penanganan yang tepat, terapi, dan pengobatan, ODGJ memiliki kesempatan untuk sembuh.
Saya jadi teringat kunjungan saya ke Rumah Sakit Jiwa Sardjito di Grogol. Berpapasan dan melihat langsung bagaimana para ODGJ dirawat dengan baik. Diajari berbagai keahliah, ditemani, dan bina dengan baik. Hingga, banyak para pasien gangguan jiwa tersebut yang akhirnya sembuh dan kembali ke masyarakat.
Penyakit jiwa atau mental, sama dengan penyakit fisik. Jika diobati, maka punya peluang untuk sembuh. Namun, banyak sekali masyarakat kita yang menganggap kalau kesehatan jiwa itu ngga begitu penting. Berapa banyak ibu yang bunuh diri karena merasa depresi mengurus anak sendirian dan selalu disudutkan? Berapa banyak orang yang akhirnya menjadi pembunuh karena sakit hati selalu disalahkan?
Semua berawal dari kesehatan jiwa yang terganggu. Kalau bisa didiagnosis sejak dini, maka tidak akan menjadi parah. Orang yang mulai depresi, dianggap berlebihan atau kurang iman. Padahal, masalah yang mereka hadapi itu sudah sangat menumpuk hingga mereka tidak sanggup lagi menghadapi. Itulah pentingnya, kita peduli pada anggota keluarga. Jika ada gelagat yang menunjukan depresi, segera temani dan dengarkan permasalahannya.
Sehat Jiwa, Sehat Raga
Dalam memperingati World Mental Health Day tahun ini, Kementrian Kesehatan Republik Indonesia menyelenggarakan Temu Blogger. Tahun ini tema yang diangkat adalah Mental Health in an Unequal World. Temu blogger yang adakah seacara daring ini berlangsung lebih dari 3 jam yang diisi oleh 5 narasumber.
Ada banyak sekali insight tentang Kesetaran Kesehatan Jiwa yang dibahas. Tentang bagaimana negara harusnya memberikan akses, dan layanan kepada masyarakat dalam menjaga kesehatan jiwa. Masyarakat pun diminta untuk mendukung dan berperan aktif dalam hal kesehatan jiwa ini.
Menurut Dr. Calestinus Eigya Munthe, Sp.K.J.M.Kes selaku Direktur Pencegahan dan Pengendalian Mental, Kesehatan Jiwa dan Napza, kesehatan jiwa merupaka bagian dari kesehatan sepanjang kehidupan. Kesehatan jiwa harus menjadi perhatian karena itu bagian dari kesehatan secara keseluruhan. Sehat jiwa artinya sehat secar fisik, mental, spiritual, dan sosial. Sehingga, sesorang mampu menjalani hidup mandiri dan produktif, serta mampu berkontribusi pada lingkungan.
Memelihara kesehatan jiwa artinya memastikan mereka yang sehat dapat menjalani kehidupan penuh arti (wellbeing), mereka yang berisiko ditangani dini, dan mereka yang sakit (illness) mendapatkan pengobatan secara menyeluruh (paripurna).
Gangguan jiwa sangat memunginkan dialami oleh mereka yang berusia muda. Sehingga, mereka mengalami penurunan produktivitas, kehilangan kualitas hidup, dan bisa mengalami pengobatan kronis. Orang yang memiliki permasalah pada jiwanya, sebenarnya bisa dideteksi secara dini. Misalnya saja, ketika kita melihat ada gelagat bingung, marah secara tiba-tiba, perubahan emosi secara tiba-tiba, melantur, pada seseorang yang kita kenal, maka ajaklah mereka untuk berbincang. Jika kita tidak bisa menangani sendiri, bisa minta bantuan tenaga kesehatan dari Puskesmas. Karena, sekarang di Puskesmas sudah tersedia layanan konseling psikolog yang bisa dimanfaatkan.
Begitu pentingnya kesehatan jiwa dalam hidup, maka seseorang bisa dikatakan sehat jika mental dan fisiknya sehat. Oleh karenanya, menjaga mental tetap sehat merupakan kewajiban. Dukungan dari lingkungan sekitar juga sangat memengaruhi seseorang memiliki mental yang sehat.
Masalah Kesehatan Jiwa Saat Ini
Kalau di Indonesia, permasalahan kesehatan mental atau jiwa masih sering dianggap tabu. Itulah sebabnya, banyak sekali bermunculan kasus-kasus yang penyebabnya karena kesehatan mental seseorang yang terganggu.
Tidak hanya di Indonesia, bahkan di seluruh dunia pun, masalah kesehatan mental seringkali menjadi isu yang perlu menjadi concern. Karena itulah, WHO mengeluarkan Mental Health Action Plan yang berisi :
80% negara memiliki perencanaan dalam menangani kesehatan jiwa
50% negara mempunyai kebijakan kesehatan jiwa yang sesuai hak asasi manusia
Peningkatan cakupan layanan untuk ODGJ berat sebanyak 20%
80% negara mempunyai paling sedikit 2 program promotif preventif kesehatan jiwa yang berskala nasional
Angka bunuh diri menurun sebanyak 10%
80% negara mempunyai sistem pelaporan rutin tentang indikator-indikator kesehatan jiwa
Di Indonesia sendiri, stigma dan diskriminasi terhadap ODGJ masih cukup tinggi. Itu disebabkann masyarakta masih kurang edukasi tentang kesehatan jiwa. Masalah kesehatan jiwa di Indonesia diantaranya : prevalensi yang masih tinggi, kesenjangan pengobatan tinggi, tingginya beban akibat gangguan jiwa, kurangnya SDM kesehatan jiwa, terbatasnya akses layanan, kurang pedulinya masyarakat terhadap hak asasi manusia, dan tingginya angka penyalahgunaan napza.
Yuk, Jaga Kesehatan Jiwa!
Apalah arti sehat secara fisik, jika kesehatan mental terganggu. Jika mulai merasa ada yang berubah dengan kondisi mental kita, stress berkepanjangan, sering menyakiti diri sendiri, segera hubungi psikolog atau tenaga medis. Agar tidak berlarut dan menjadi lebih kronis.
Pun, jika kita melihat ada anggota keluarga yang menunjukan gejala tidak sehat mentalnya, maka segara bantu. Temani dan jika butuh bantuan medis, segara lakukan. Jangan sampai terlambat. Karena, penyakit jiwa ini sama dengan penyakit fisik, sangat mungkin untuk diobati. Dengan penanganan yang intens dan baik, mereka bisa sembuh total.
Jadi, yuk kita sama-sama jaga kesehatan jiwa. Demi mewujudkan sehat yang menyeluruh. Jangan takut dan malu untuk bercerita, berdiskusi, hingga datang ke psikolog jika memungkinkan, ketika mulai merasa ada yang tidak baik.
Diposting oleh Risalah Husna di 20.48
Kirimkan Ini lewat EmailBlogThis!Berbagi ke TwitterBerbagi ke FacebookBagikan ke Pinterest
Label: Healthy, Lifestyle
1 komentar:
Anisa AE 14 Oktober 2021 09.15
Nah, bener banget kesehatan jiwa sangat penting mengingat ini merupakan bagian terbesar bagi kehidupan kita.
BalasHapus
Balasan
Balas
Tambahkan komentar
Muat yang lain...
Silakan Tinggalkan Komentarnya. Maaf, link hidup dan spam akan otomatis terhapus ya.
Posting Lebih Baru Posting Lama Beranda
Langganan: Posting Komentar (Atom)
Welcome To My Lifestyle's Blog. I'm A Mommy Who Loves Writing and Blogging. A Journalist Teacher. Book and Coffee Enthusiast. Email me at risalah.husna@gmail.com for partnership or sponsorship. Happy Reading and Thanks For Visiting My Blog
Achievement
WINNER
Whatsapp!
Ads Advertorial Airasia Al-Qur'an Aplikasi Assurance ASUS Automotif Baby Beauty Bebehero BedTalk Blog Challenge Blogger Life Blogging BNN BPN Ramadan 2022 Buku Buku Laris Manis Bisnis Wisata Halal Cap Kaki Tiga Anak Cerita Anak Coffee Competition Culinary Culture Dolce Gusto Dufan Education Enterpreuner Environment Event Family Fashion Film Financial Fintech Gadget Gaya Travel Grand New Veloz Halal Healthy Hijab Home Decor Indonesia Information Insurance Interior Jakarta Jelajah Gizi Jenahara KEB Kemenkes Keuangan Kids Kidzania KMLFood Life Stories Lifestyle Malaysia Malaysia Fashion Week Marriage Masjid Metaverse Moeslem Motherhood Muhasabah Narkoba Nescafe Dolce Gusto Parenting Pasta Gigi Pasta Gigi Halal Pregnancy Product Produk Halal Produk Lokal Property Public Publish Qwords Release Resto Review Ria Miranda Selangor Sharing Shopping Short Story Siwak Social SP Start Up Staycation Summarecon Bekasi Sunlife Syamil Quran Techno Teh Javana TemanBlogger Tentang Tujuh Tips Tokopedia Top Coffee Travel Agent Traveling Trip Tutorial UKM Ultra Mikro Wedding Wings Woman Work Writing Zone


content:
Bagaimana trik menjawab pertanyaan terkait motivasi melamar kerja di Perusahaan? Pastinya, selama proses interview, Anda pasti akan menemui beragam pertanyaan unik dan menarik terkait diri serta motivasi melamar ke perusahaan.
Talenta, Aplikasi Payroll berbasis online permudah pekerjaan HR! Coba Gratis Sekarang!
Terkait pertanyaan motivasi melamar ke perusahaan, biasanya banyak pelamar terjebak pada jawaban yang umum dan cenderung klise. Seperti misalnya, saya ingin mencari pengalaman dan belajar.
Jawaban tersebut tidaklah salah, tapi dirasa kurang tepat dan tak jarang menyebabkan Anda gugur dalam proses rekrutmen perusahaan. Lantas, seperti apa sebenarnya jawaban yang pas jika Anda saat interview disodori pertanyaan ini?
Kelola payroll dan absensi karyawan lebih mudah dengan Talenta. Coba Gratis Sekarang!
Berikut ulasannya.
Jaga bisnis tetap produktif dengan software Software hrd terautomasi
Table of Contents
1 Terkait Motivasi Melamar di Perusahaan, Jawaban jujur adalah kunci utama
2 Tak kalah penting, bingkai juga jawaban sesuai dengan posisi yang dilamar
2.1 Jawaban jujur adalah kunci utama.
2.2 Tak kalah penting, bingkai juga jawaban sesuai dengan posisi yang dilamar.
Terkait Motivasi Melamar di Perusahaan, Jawaban jujur adalah kunci utama
Kunci utama lolos menjawab pertanyaan terkait motivasi melamar ke perusahaan adalah berkata jujur. Anda tak perlu sungkan mengungkapkan bahwa salah satu tujuan Anda melamar adalah untuk mendapatkan penghasilan guna menafkahi hidup.
Menjawab jujur seperti di atas sebenarnya lumrah adanya. Namun, alih-alih hanya mengutarakan jawaban terkait penghasilan maka cobalah tawarkan juga benefit kepada perusahaan jika Anda diterima bekerja.
Contoh kalimat nyatanya mungkin bisa seperti ini, “Saya ingin bekerja di perusahaan Anda salah satu tujuannya adalah ingin mendapat pekerjaan. Namun lebih dari itu, saya juga ingin diberi kesempatan berkarya dengan skill dan knowledge yang saya miliki.”
Jawaban seperti di atas sangat pas diutarakan dan bisa diterima oleh perusahaan. Pasalnya, Anda dipandang jujur dan realistis tapi juga tak sekadar money oriented. Sehingga, perusahaan dijamin 100 persen akan tertarik untuk menjadikan Anda sebagai bagian dari perusahaan.
Dapatkan informasi terbaru seputar dunia kerja dan dunia HR dari blog Insight Talenta dengan isi form dibawah ini.
[gravityform id=”4″ title=”false” description=”false” ajax=”true”]
Tak kalah penting, bingkai juga jawaban sesuai dengan posisi yang dilamar
Selain mencoba untuk menjawab dengan jujur, cobalah tetap fokus dan tak melantur saat menjawab jika disodori pertanyaan terkait motivasi diri melamar di perusahaan.
Cobalah untuk memfokuskan jawaban pada posisi yang sedang Anda lamar. Misal, Anda melamar sebagai seorang manajer. Bingkailah jawaban sesuai dengan posisi yang Anda lamar tersebut secara ringkas dan tepat sasaran.
Jaga bisnis tetap produktif dengan software payroll & HRIS terautomasi! Pelajari Fitur Talenta Selengkapnya Disini!
Misalkan, Anda bisa menjawab dengan kalimat seperti berikut ini “Saya ingin membangun hubungan dan membantu orang lain atau anak buah saya untuk sukses serta mencapai target.”
Jawaban di atas sebenarnya bisa berubah sesuai dengan kebutuhan dan kondisi kala Anda melakukan interview. Namun, usahakan untuk tak jauh-jauh menjawab pertanyaan terkait motivasi diri melamar dengan panduan menjawab di atas.
Pasalnya, perusahaan sebenarnya menyukai calon karyawan yang jujur, realistis dan percaya diri dengan skill dan kualitas dirinya. Selama proses interview, Anda pasti akan menemui beragam pertanyaan unik dan menarik terkait diri serta motivasi melamar ke perusahaan.
Terkait pertanyaan motivasi melamar ke perusahaan, biasanya banyak pelamar terjebak pada jawaban yang umum dan cenderung klise. Seperti misalnya, saya ingin mencari pengalaman dan belajar.
Jawaban tersebut tidaklah salah, tapi dirasa kurang tepat dan tak jarang menyebabkan Anda gugur dalam proses rekrutmen perusahaan. Lantas, seperti apa sebenarnya jawaban yang pas jika Anda saat interview disodori pertanyaan ini?
Berikut ulasannya.
Jawaban jujur adalah kunci utama.
Kunci utama lolos menjawab pertanyaan terkait motivasi melamar ke perusahaan adalah berkata jujur. Anda tak perlu sungkan mengungkapkan bahwa salah satu tujuan Anda melamar adalah untuk mendapatkan penghasilan guna menafkahi hidup.
Menjawab jujur seperti di atas sebenarnya lumrah adanya. Namun, alih-alih hanya mengutarakan jawaban terkait penghasilan maka cobalah tawarkan juga benefit kepada perusahaan jika Anda diterima bekerja.
Berhemat dengan fitur Payroll Talenta, transfer gaji ke semua rekening tanpa biaya admin. Pelajari Fitur Talenta Selengkapnya Disini!
Contoh kalimat nyatanya mungkin bisa seperti ini, “Saya ingin bekerja di perusahaan Anda salah satu tujuannya adalah ingin mendapat pekerjaan. Namun lebih dari itu, saya juga ingin diberi kesempatan berkarya dengan skill dan knowledge yang saya miliki.”
Jawaban seperti di atas sangat pas diutarakan dan bisa diterima oleh perusahaan. Pasalnya, Anda dipandang jujur dan realistis tapi juga tak sekadar money oriented. Sehingga, perusahaan dijamin 100 persen akan tertarik untuk menjadikan Anda sebagai bagian dari perusahaan.
Tak kalah penting, bingkai juga jawaban sesuai dengan posisi yang dilamar.
Selain mencoba untuk menjawab dengan jujur, cobalah tetap fokus dan tak melantur saat menjawab jika disodori pertanyaan terkait motivasi diri melamar di perusahaan. Cobalah untuk memfokuskan jawaban pada posisi yang sedang Anda lamar.
Misal, Anda melamar sebagai seorang HR. Bingkailah jawaban sesuai dengan posisi yang Anda lamar tersebut secara ringkas dan tepat sasaran.
Misalkan, Anda bisa menjawab dengan kalimat seperti berikut ini “Saya ingin memingkatkan performa pegawai sehingga mampu bekerja secara optimal melalui kewenangan HR.” atau juga bisa dengan jawaban “Saya ingin menerapkan aplikasi absensi pegawai online agar urusan kepegawaian bisa efektif dan efisien.”
Jawaban di atas sebenarnya bisa berubah sesuai dengan kebutuhan dan kondisi kala Anda melakukan interview. Namun, usahakan untuk tak jauh-jauh menjawab pertanyaan terkait motivasi diri melamar dengan panduan menjawab di atas.
Pasalnya, perusahaan sebenarnya menyukai calon karyawan yang jujur, realistis dan percaya diri dengan skill dan kualitas dirinya. Omong-omong, kalau anda HR, anda bisa mencoba Aplikasi HRIS Talenta untuk mempermudah pengelolaan karyawan dan calon karyawan.
Anda bisa mencoba sendiri Aplikasi HRIS Talenta yang terintegrasi dengan sistem payroll, dan fitur lain penunjang pekerjaan seorang HRD. Coba gratis Talenta sekarang atau jadwalkan demo di sini.


content:
Yokohama memiliki banyak sekali pilihan untuk oleh-oleh. Untuk membantu membimbing Anda, berikut ini sepuluh saran yang tidak salah. Kami harap Anda menikmati masa tinggal Anda di kota kami yang indah dan kami dengan senang hati menyambut kunjungan Anda di masa depan.
Memulai
Okurayama Ume-shu: Ume no Kaori
Asosiasi Wisata Kohoku
Ume-shu (anggur prem Jepang) adalah minuman dewasa yang sempurna bagi mereka yang merasa semangat orang Jepang terlalu kuat atau lebih suka alkohol dengan rasa manis yang substansial. Ume no Kaori ume-shu dibuat dari buah plum yang dipanen dari kebun Okurayama, dekat tepi utara Yokohama. Buah plum dipetik sendiri, kemudian direndam dalam alkohol dengan gula selama enam bulan. Hasilnya kemudian dicampur untuk mencapai cita rasa terbaik. Mirip dengan anggur, kandungan alkoholnya sekitar 13%. Ume no Kaoru agak manis dan kaya. Minumlah di bebatuan atau potong dengan air atau air soda sesuai selera Anda.
Simbol ini menunjukkan Barang Resmi Yokohama.Klik disini, atau pada logo, untuk daftar toko yang ditunjuk yang menjual barang ini.
Situs Jepang
Bir Yokohama
Pabrik Bir Yokohama
Yokohama Beer telah menyeduh beberapa bir terbaik di kawasan ini dari brewpub kecilnya di jantung kota selama 20 tahun. Meskipun ini adalah bir kerajinan yang paling jelas, itu kurang eksperimental dan lebih benar untuk gaya tradisional-peminum biasa tentu tidak akan tersinggung sementara pecandu bir harus menemukan banyak yang disukai. Tempat pembuatan bir ini memiliki tradisi bir gaya Jerman yang kuat, termasuk seorang penduduk yang lezat, dan mereka menjual banyak varietas mereka dalam botol berlabel menarik. Anda bahkan dapat membeli set kecil yang datang dengan kotak hadiah yang mudah dibawa-bawa. Bir tersedia di banyak tempat di seluruh kota, tetapi jika Anda mengunjungi brewpub di Bashamichi, pilihan umumnya lebih besar dan Anda dapat mencoba sebagian besar dari mereka dengan menggunakan konsep (pembelian terpisah diperlukan) sebelum melakukan apa pun.
Barang Resmi Yokohama
Situs Jepang
Kericau
Facebook
Instagram
Hana Motomachi Sweets
Kouro-an
Permen Jepang cenderung lebih rendah gula daripada rekan-rekan Barat mereka. Bahan yang umum digunakan di Jepang adalah anko, pasta kacang merah yang dimaniskan. Kouro-an memproduksi sebagian besar manisan tradisional di tokonya di distrik perbelanjaan Motomachi elegan di Yokohama. Sesuai dengan lokasi setempat, barang-barang yang dijual dibuat secara artistik dan dibungkus dengan menarik. Hana Motomachi adalah wafer bola penuh warna, renyah, penuh dengan anko. Mereka datang dalam enam rasa asli dan telah dirancang untuk mewakili pelampung banyak terlihat di seluruh pelabuhan. Banyak barang-barang lezat lainnya yang dijual mengikuti tema mewakili Yokohama, seperti kue camar dan wafer renyah yang diisi anko dengan motif gelombang.
Barang Resmi Yokohama
Situs Bahasa Inggris
Facebook
045 Tas
Toko USMC
Tas yang kokoh, kerajinan tangan akan bertahan selama bertahun-tahun dan menjadi pengingat konstan kota tempat asalnya. Beberapa tas sekokoh yang dibuat oleh 045 Corporation karena bahan-bahan mereka dipotong dari kanvas yang sama yang digunakan dalam membuat layar untuk kapal. Itu juga membuat mereka tahan air. Selain mampu bertahan selama bertahun-tahun penggunaan kasar, mereka juga cukup menarik. Mereka datang dalam berbagai gaya, ukuran dan warna. Akhirnya, jangan lupakan kepraktisan; mereka tidak hanya pernyataan mode tetapi sangat fungsional dan tas yang dirancang dengan cerdas. 045 adalah kode area untuk Yokohama dan cara yang pas untuk merek mereka. Tempat terbaik untuk mendapatkannya adalah studio kecil di dekat pusat perbelanjaan World Porters tempat mereka membuatnya.
Situs Jepang
Facebook
Cemilan Minoya Arare
Minoya Arare
Minoya Arare adalah bisnis multi-generasi, milik keluarga yang beroperasi sejak 1929 yang berspesialisasi dalam camilan renyah yang cocok untuk mengunyah alkohol atau teh, atau bahkan sendiri. Arare mengacu pada biskuit Jepang seukuran gigitan yang terbuat dari nasi dan biasanya diberi rasa. Sebenarnya, semua rasa berbeda yang telah diciptakan Minoya Arare yang membedakan mereka dari beberapa produsen generik lainnya di pasar. Rasanya bervariasi dari minyak zaitun dan habanero hingga daging asap. Presiden saat ini menyukai bir kerajinan dan bahkan membuat beberapa varietas untuk dipasangkan secara khusus dengan rasa yang kaya dari minuman ini. Pabrik Minoya Arare di Kominatocho (Naka Ward) memiliki ruang pamer dengan semua produknya.
Barang Resmi Yokohama
Situs Jepang
Facebook
Yokohama Happi
Kanto Kasen
Happi adalah mantel tradisional Jepang yang longgar dengan lengan lurus. Mereka biasanya dikenakan oleh peserta festival dan cenderung berwarna cerah. Pabrikan lokal yang dikelola keluarga Kanto Kansen telah membuat produk pewarna berkualitas seperti happi di sini selama lebih dari enam puluh tahun. Perusahaan ini menawarkan beberapa versi khusus yang dihiasi dengan adegan dari pelabuhan bersama dengan karakter Jepang untuk Yokohama terpampang di belakang. Ini membuat hadiah yang sangat lucu untuk anak kecil untuk dipamerkan kepada teman-teman mereka di pesta musim panas. Tentu saja, mereka datang dalam ukuran dewasa juga, dan dalam berbagai pola berbeda. Jika waktu Anda beruntung, Anda mungkin dapat mencobanya di salah satu dari banyak festival kota.
Barang Resmi Yokohama
Situs Jepang
Matabay Tea
Matabay
Teh selalu menjadi bagian utama dari budaya Jepang. Selama lebih dari 120 tahun, keluarga yang menjalankan Matabay telah menanam teh di perkebunan mereka sendiri. Perusahaan ini mengkhususkan diri dalam Uji-cha premium, salah satu varietas teh paling terkenal di Jepang. Produk ini hadir dalam kemasan menarik yang menampilkan pemandangan penuh warna dari landmark Yokohama. Teh dijual dalam bentuk daun tanah, sebagai bubuk dan dalam kantong teh - pilih pilihan Anda. Anda juga dapat membeli teko keramik, cangkir, dan peralatan terkait yang indah. Pamflet yang menjelaskan produk tersedia dalam bahasa Inggris. Kunjungan ke Matabay, yang terletak di dekat Stasiun Tennocho - hanya berjarak dua perhentian dengan kereta api dari Stasiun Yokohama memberi Anda kesempatan untuk mencicipi beberapa teh juga.
Barang Resmi Yokohama
Situs Jepang
Rempah-rempah minyak wijen
Iwai Sesame Oil Co.
Iwai Sesame Oil Company memproduksi berbagai minyak wijen berkualitas tinggi, pasta dan perasa lainnya yang dikemas dalam botol dan toples berukuran saku. Perusahaan telah beroperasi selama sekitar 160 tahun. Ini menghasilkan semua barang menggunakan metode tradisional tanpa aditif - Anda mendapatkan sehat dan lezat dalam satu. Minyak wijen murni sangat cocok untuk menggoreng pan serta memasak tempura atau hanya digunakan sebagai dressing. Banyak orang Jepang menggunakan minyak wijen cabai merah yang diresapi dengan gyoza, tetapi Anda tidak harus merasa dibatasi oleh hal itu. Tambahkan beberapa tetes varietas pedas ke ramen Anda, atau bahkan masakan Barat seperti telur dadar, jambalaya, atau ayam bakar arang. Bereksperimen itu menyenangkan dan hampir selalu lezat. Karena kemasannya kecil dan kokoh, kemasannya mudah dibawa dan menjadi hadiah yang bagus untuk teman atau keluarga pecinta makanan.
Barang Resmi Yokohama
Situs Bahasa Inggris
Facebook
CUPNOODLES saya
MUSEUM CUPNOODLES YOKOHAMA
Apa yang bisa lebih baik daripada suvenir yang dibuat di Yokohama oleh ... Anda? Pengunjung yang mengambil tur MUSEUM CUPNOODLES YOKOHAMA diberi kesempatan untuk membuat mie instan sendiri. Untuk memulai, Anda mendapatkan cangkir untuk didekorasi dengan ilustrasi Anda sendiri. Anda kemudian dapat memilih salah satu dari empat jenis kaldu dan empat topping dari kelompok dua belas bahan berbeda, seperti jagung, kimchi, udang, keju, dan telur. Hasil karyamu yang berharga kemudian terbungkus dalam tas tiup untuk mencegahnya tidak sengaja dihancurkan. Seluruh pengalaman ini sangat populer untuk keluarga dengan anak kecil. Museum ini terletak di dekat harboride dekat Yokohama Minatomirai di dekat beberapa stasiun kereta.
Situs Bahasa Inggris
Facebook
Permen Ariake Harbor
Ariake Co.
Permen Jepang umumnya dikenal karena tidak terlalu kaya dan manis, dan suguhan yang dibuat oleh Ariake Harbour sesuai dengan karakter itu. Mereka akan memuaskan hasrat manis Anda tetapi tidak mengalah - Anda bahkan mungkin menemukan diri Anda meraih yang lain. 'Kue' andalannya kira-kira berbentuk seperti lambung kapal dan pas di telapak tangan Anda. Lambung kue yang kenyal dan kenyal diisi dengan pasta marron. Ada juga beragam cokelat, antara lain, bersama dengan berbagai jenis camilan dari perusahaan. Mereka dibungkus secara individual yang sangat bagus jika Anda ingin membagikannya kepada sekelompok atau banyak teman. Mereka tentu saja dapat dimakan apa adanya, tetapi mereka juga berpasangan dengan teh, kopi atau bahkan sake. Ada toko utama tidak jauh dari Stasiun Kannai dengan semua barang mereka tersedia.
Barang Resmi Yokohama
Situs Jepang
Facebook
Hard Rock Cafe Yokohama original products
Hard Rock Cafe Yokohama
Hard Rock Cafe is famous for original items. The city name “Yokohama” is shown on our goods, both classic collectibles and limited edition items. Large selection of items and exclusive design fascinate people all over the world.
Situs Bahasa Inggris
Facebook
【TAUTAN SPONSORED】
TOP HALAMAN
YANG PERLU DILAKUKAN
YANG PERLU DILAKUKAN
Kategori
Aktivitas dan Atraksi
Seni dan Museum
Aktivitas Keluarga
Makanan dan Restoran
Bar dan Kehidupan Malam
Perbelanjaan
Santai dan Spa
Outdoor dan Olahraga
Pencarian Restoran
Area
Minato Mirai 21 / Sakuragi-cho
Pecinan / Kannai / Taman Yamashita
Honmoku / Motomachi / Yamate
Stasiun Yokohama
Shin-Yokohama
Yokohama Utara
Yokohama Selatan
TEMPAT MENGINAP
Peringkat Bintang
5 Bintang
4 Bintang
3 Bintang
2 Bintang
Area
Yokohama Semua
Minato Mirai 21 / Sakuragi-cho
Pecinan / Kannai / Taman Yamashita
Honmoku / Motomachi / Yamate
Stasiun Yokohama
Shin-Yokohama
Hotel
Daftar Hotel
JELAJAHI YOKOHAMA
Isi
Tentang Yokohama
Yang Lagi Hangat
Jadwal perjalanan tur
Rencana saya
Peta Yokohama
Yokohama Souvenirs
Yokohama Terungkap
Video
Majalah Bir Yokohama
16 Atraksi Terbaik Yokohama Menurut TripAdvisor
Yokohama Virtual
INFO WISATA
Isi
Transportasi
Pusat Informasi Turis
Layanan Darurat
Penukaran Mata Uang dan ATM
Informasi Toko
Informasi Turis Muslim
Layanan Wi-Fi gratis
Aksesibilitas Web 【FACIL'iti】
PERPUSTAKAAN FOTO
PERDAGANGAN MEDIA & PERJALANAN
Acara Bisnis
Biro Konvensi & Pengunjung Yokohama
Seluruh hak cipta dilindungi undang-undang
TENTANG COOKIE DI SITUS INI
Kami menggunakan cookie untuk mengumpulkan dan menganalisis informasi tentang kinerja dan penggunaan situs, untuk menyediakan fitur media sosial dan untuk meningkatkan dan menyesuaikan konten dan iklan. Lihat kamiKebijakan pribadiuntuk informasi lebih lanjut.

warc-identified-content-language: ind,eng,dan

label: tr

label: ja


content: Cara Membuat Parfum Walet perlu untuk anda ketahui sebagai salah satu usaha untuk membuat burung walet anda tetap merasa nyaman tinggal di kandangnya. Karena...


content: Rekaman yang bersumber dari kamera CCTV ini diunggah oleh akun Instagram @dishub_mataram. Terlihat dalam layar yang menunjukkan infomasi kapan insiden…