标题：健身气功竞赛规则
基本信息
第一章 竞赛组织机构第一条 竞赛委员会
一、竞赛委员会组成。
根据不同的竞赛规模，成立竞赛委员会（竞赛部或竞赛处），由负责大会竞赛工作的若干人员组成。
二、竞赛委员会职责。
（一）制定竞赛规程，负责参赛队报名和审核，编排大会秩序册，落实场地器材，准备裁判用品，设计制作奖品。
（二）成立竞赛监督委员会、仲裁委员会，选派总裁判长、副总裁判长、裁判长和裁判员，并负责业务学习及联络协调工作，组织召开裁判人员、领队及教练员联席会议。
（三）组织竞赛秩序册编排和抽签工作，负责每日成绩公告，编印总成绩册，安排实施发奖仪式。
第二条 竞赛监督委员会
一、竞赛监督委员会组成。
（一）主任1名，副主任1名。
（二）委员1名或3名。
二、竞赛监督委员会职责。
（一）贯彻公开、公平、公正原则，对仲裁、裁判工作实行监督，但不干预仲裁委员会和裁判人员职权范围内的工作，不改变裁判人员、仲裁委员会的裁决结果。
（二）主要处理与竞赛业务工作无直接关系的赛风赛纪问题。
第三条 仲裁委员会
一、仲裁委员会组成。
（一）主任1名，副主任1名。
（二）委员1名或3名。
二、仲裁委员会职责。
（一）受理参赛队本队对裁判人员履行竞赛规程、规则有异议的申诉，并及时进行调查、听证、审议和做出裁决，裁决的时限不得影响正常比赛以及名次的评定和发奖。
（二）召开仲裁委员会会议，出席人数超过半数作出的决定方为有效。仲裁委员会成员不参加与本人所在单位有牵连问题的讨论与表决。
（三）仲裁委员会对申诉所作出的决定为最终裁决，并报大会组委会备案。裁决评判是正确的，参赛队必须坚决服从。裁决评判是错误的，仲裁委员会可视情况对裁判员进行教育或职权范围内的处置，并可建议有关部门给予相应的组织处理，但不能改变评判结果。
第四条 裁判人员
一、裁判人员组成。
（一）总裁判长1名，副总裁判长1-2名。
（二）裁判长1名，A组裁判员3名，B组裁判员3名。
（三）编排记录长1名。
（四）检录长1名。
二、裁判人员职责。
（一）总裁判长组织大会的全部裁判工作，检查落实竞赛前各项准备工作,保证竞赛规则的执行;有权解释竞赛规则，但不能修改竞赛规则;在比赛中有权调动裁判人员工作和纠正裁判人员的错误;审核并宣布比赛成绩，负责大会的裁判工作总结。
（二）副总裁判长协助总裁判长工作，在总裁判长缺席时代行总裁判长职责。
（三）裁判长负责裁判人员的业务学习，具体组织裁判工作；比赛中执行因个人原因造成功法重做的扣分；演示的整套动作时长同背景音乐时长不吻合的扣分；集体项目参赛队员多人或缺人的扣分；着装不符合指定式样的扣分；对裁判人员的错误，可向总裁判长提出处理建议。
（四）裁判员在裁判长的领导下工作；严格执行竞赛规则，独立进行评分，并做好详细记录；A组裁判员负责参赛队员动作规格评分；B组裁判员负责参赛队员演示水平评分。
（五）编排记录长负责审查报名表及相关材料，编排竞赛秩序册，准备竞赛表格，审核竞赛成绩及竞赛名次排列，编排竞赛成绩册等。
（六）检录长按照比赛顺序及时进行检录；检查上场参赛队员服装，核对号码；引导参赛队员入场，向裁判长报送参赛队员检录表。
第五条 辅助工作人员
一、辅助工作人员组成。
（一）编排记录员2名。
（二）检录员2名。
（三）计分员2名。
（四）计时员1名。
（五）宣告员1名。
（六）放音员1名。
（七）摄像员2名。
二、辅助工作人员职责。
（一）编排记录员完成编排纪录长分配的工作。
（二）检录员完成检录长分配的工作。
（三）计分员负责记录评分结果并计算比赛成绩。
（四）计时员负责卡计竞赛演示时长。
（五）宣告员负责比赛现场的解说工作，介绍项目知识和竞赛的有关情况，宣告比赛成绩。
（六）放音员负责背景音乐的准备及比赛现场音乐的播放。
（七）摄像员负责比赛实况的摄像，为竞赛监督委员会、仲裁委员会提供和播放相关录像，向竞赛委员会提缴全部比赛录像带。第二章 竞赛通则第六条 竞赛类别
一、个人赛。
二、集体赛。
三、团体赛。
第七条 竞赛项目
一、国家体育总局编创的健身气功。
（一）健身气功·易筋经。
（二）健身气功·五禽戏。
（三）健身气功·六字诀。
（四）健身气功·八段锦。
二、四种健身气功每套功法为一个比赛项目。
第八条 背景音乐
以不带口令词的原配乐曲为演示四种健身气功相应的背景音乐。
第九条 参赛服装
裁判人员、参赛队员应着大会指定的服装,并佩戴相应的标志。
第十条 比赛顺序
在竞赛委员会和总裁判长的组织下，由编排记录组实施抽签，决定参赛队（队员）的比赛顺序。
第十一条 赛前检录
参赛队员在赛前30分钟到达指定地点报到，参加第一次检录，赛前10分钟进行第二次检录，未能按时参加检录或上场比赛按弃权处理。
第十二条 参赛礼仪
参赛队员听到上场点名和完成比赛项目后，应向裁判长施礼。
第十三条 示分办法
个人赛和集体赛的比赛成绩施行公开示分。
第十四条 名次确定
一、个人单项或集体单项名次。
（一）按比赛成绩由高到低排列名次。
（二）比赛成绩得分相等时演示水平得分高者列前；如仍相等以动作规格得分高者列前；如仍相等以动作规格分平均值计算前的最高分高者列前；如仍相等名次并列。
二、团体名次。
（一）按比赛成绩由高到低排列名次。
（二）团体总分相等时以集体项目总分高者列前，如仍相等以单项赛名次高者列前，如仍相等名次并列。
第十五条 申诉规定
一、申诉的主体为各参赛代表队，不受理参赛队员个人的申诉。
二、申述的内容为参赛队本队对裁判评判的异议，一次申诉仅限一项内容。
三、在参加一个项目的本队（队员）比赛结束后30分钟内，由领队或教练员向仲裁委员会提出书面申诉，同时交付申诉费200元，否则不予受理。如申诉被裁决正确，退回申诉费；如申诉被裁决不正确，将申诉费奖励优秀裁判员。
内容
第三章 评分方法与标准第十六条 评分方法
一、每个比赛项目满分为10分，其中动作规格分值为5分，演示水平分值为5分。
二、采取裁判长、A组裁判员扣分制和B组裁判员给分制相结合的评分方法。
第十七条 评分标准
一、动作规格扣分累计不超过4分（含4分），A组裁判员根据下列错误类型每出现一次扣0.1分;同一错误在同一动作中出现多次，同一动作出现多种错误或多人次在同一动作中出现错误，累计扣分最高为0.4分。
（一）动作类：动作不符合功法规格标准，不规范的口型和
发音。
（二）平衡类：不属规范动作内的肢体移动、晃动。
（三）呼吸类：明显的气喘或憋气。
（四）神态类：意念不集中的分神、走神。
（五）其他类：遗忘动作，动作与背景音乐不合拍。
二、演示水平分值为3个档次，每个档次分为3级，共分9个分数段。给分的方法是先确定给分的档次再确定给分的级别，尔后在对应的分数段中以0.05为单位的倍数给分（小数点后第二位数或者是0或者是5）。评分档次档 次
级 别
分 数
优秀
1级
5.00至4.80
2级
4.75至4.50
3级
4.45至4.10
良好
1级
4.00至3.80
2级
3.75至3.50
3级
3.45至3.10
一般
1级
3.00至2.80
2级
2.75至2.50
3级
2.45至2.10
（二）评判标准。
凡动作规范、呼吸顺畅、意念集中、演示神韵与项目规格标准及特点融合、动作和队形整齐、动作与背景音乐和谐一致者，视为优秀。
凡动作较规范、呼吸较顺畅、意念较集中、演示神韵与项目规格标准及特点较融合、动作和队形较整齐、动作与背景音乐配合较一致者，视为良好。
凡动作不规范、呼吸不顺畅、意念不集中、演示神韵与项目规格标准及特点不融合、动作和队形不整齐、动作与背景音乐配合不一致者，视为一般。
三、裁判长扣分。
（一）比赛中因参赛队员个人因素造成的重做扣1分。
（二）参赛队员演示结束时间每提前或滞后3秒扣0.1分，累计扣分不超过0.3分。
（三）集体赛每多或缺1名参赛队员扣0.5分。
（四）着装不符合指定的式样扣0.1—0.3分。
第十八条 得分计算
一、动作规格的平均分和演示水平的平均分以及参赛队（队员）的最后得分分别计算到小数点后第二位数，小数点后第三位数不做4舍5入。
二、A组3名裁判员评分的平均值为参赛队（队员）动作规格得分。
三、B组3名裁判员评分的平均值为参赛队（队员）演示水平得分。
四、参赛队（队员）动作规格得分与演示水平得分之和减去裁判长扣分为其最后得分。