标题：种芝艺
人物简介
种芝艺，女，1965年10月出生，1986年本科毕业，获学士学位，2004年获硕士学位，1986年7月进入葛洲坝电厂换流站工作，历任换流站控制保护技术专责、班长、站设备专责等职，1999年8月调入国网建设分公司，历任业主代表、现场项目经理、工程管理技术处副处长等职，2007年担任国网直流工程建设有限公司换流站管理部主任，负责换流站管理部的全面工作。先后荣获华中网局500kV系统劳动竞赛先进个人、国家电网公司2006-2007年度直属党委优秀共产党员、国网直流工程建设有限公司模范员工、国网直流建设分公司优秀党员、国家电网公司特高压工程建设先进个人、国家电网公司劳动模范、全国劳动模范等荣誉称号。
先进事迹
“甘于奉献、善于创新、勤于思考、勇于实践”，用这4个词来形容种芝艺再贴切不过。从事直流输电建设工作25年来，种芝艺用实际行动彰显了一名共产党员的优秀品质，为我国直流工程建设管理水平迈上新的台阶、为国家电网公司建设世界一流的坚强智能电网贡献了自己的力量。
种芝艺同志出生于1965年10月，1986年毕业于武汉水利电力大学电力系统及其自动化专业，获得学士学位，2004年10月获得华中科技大学硕士学位，1986年7月进入葛洲坝电厂换流站工作，历任换流站控制保护技术专责、班长、站设备专责等职，1999年8月调入国网建设分公司，历任业主代表、现场项目经理、工程管理技术处副处长等职，2007年担任国网直流工程建设有限公司换流站管理部主任，负责换流站管理部的全面工作。
精通业务 永远将工作放在第一位
作为我国第一批从事直流输电的专业人员，种芝艺曾参与过葛洲坝－南桥、龙泉－政平、三峡－上海等国家重点工程的直流输电工程建设。曾先后担任过换流站设备运行检修、工程建设技术管理等工作，熟悉直流输电专业和电力工程建设程序，具有较丰富的直流工程实践经验。从事直流输电工作二十五年以来，她参与了我国从葛洲坝—南桥到向家坝—上海几乎所有直流工程的建设，亲历了中国直流输电事业从无到有、从弱到强的发展之路。
“用心对待每一天工作，潜心钻研每一个项目”。她工作能力强、作风朴实，能完成分管的各项工作任务。她不怕劳苦，长期战斗在施工一线，跑遍所有换流站工地。为了能够工作效率最大化，她经常主动牺牲自己的节假日，将旅途安排在周末或节假日，尽量不占用日常工作时间，有时下飞机已晚上十点多，但当听说现场在加班加点施工时，她总是会直奔现场，查看情况，永远将工作放在第一位。
日常工作中，她总是兢兢业业、以身作则，既严厉又极具亲和力。有时像“老婆婆”对待年幼的子孙一样，“絮絮叨叨”不停地强调安全，循循善诱地指出需要改进加强的地方，有时又像“凶神恶煞”一般，严厉批评处罚管理失位或违章事件，由于她本人一向认真对待每项工作，勤勤恳恳，任劳任怨，因此在管理别人时总是能以理服人。
作为一位女性，常年奋战在施工一线，需要应对心理和身体上的双重压力，克服男同志难以想象的困难。年轻时孩子小需要父母照顾，而她在工地早出晚归，且经常出差，丈夫也忙于工作不能天天回家，孩子经常不能准时吃饭，还因此得了胃病，很多时候孩子生病发烧，只能打电话请邻居朋友帮忙送医院。每当回忆起这些往事，作为母亲的她总是充满愧疚，“孩子为我的事业付出的太多了”。人到中年，不用操心孩子了，身体又成为努力工作的绊脚石，平日感冒或生病，为了不影响工作，只能靠加倍吃药，“许多小病，精神上不当回事就可以战胜它”，这是她常说的一句话。有时她也想去锻炼身体，但在北京办的健身年卡每年只能去五六次，因为有一半时间她都出差在外。
她常说，“我很幸运，能有机会参加这么多重点直流工程的建设，许多前辈工作一辈子，没有机会实现建设直流强国的梦想，每每想起这些，就感到要珍惜工作机会，胜任并努力工作”。
思想进步 做贯彻落实公司决策部署的表率
种芝艺同志热爱祖国，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，以科学发展观为指导，认真贯彻落实国家电网公司和公司的各项决策部署，立足岗位，奋发进取，开拓创新，勇于奉献，在全面推进公司党的建设、企业文化建设、队伍建设中发挥了重要作用。
种芝艺在思想上始终与党中央保持一致，忠诚国家、忠诚企业、爱岗敬业，廉洁勤政。在“创先争优”活动中，她定期组织开展廉政培训，注重加强员工的思想建设、组织建设和作风建设，倡导“干事、干净”的优良风气，增强了员工廉洁从业意识。她围绕工程建设管理，以实际行动积极践行“诚信、责任、创新、奉献”的核心价值观。她关心员工成长，热心做年轻人的良师益友，尽可能地为员工创造各种机会，扩展员工的工作面和知识面，鼓励员工在实践中提高工作能力和专业素质。在她的带动下，员工相互关爱、融洽相处，形成了风气正、思上进、干事业、求发展的良好氛围。
灾难面前 彰显共产党员优秀品质
她的敬业精神、预控能力、果断决定的工作作风影响了很多工地人员，她的工作作风彰显了一名共产党员应有的优秀品质，赢得了广大员工的认可和信赖。
“5?12”汶川地震后，灾区电力设施遭到毁灭性破坏，在建的电力工程也未能幸免，损毁严重。地震发生后，她与主管领导第一时间赶赴四川直流工程施工现场，了解查看情况。当时建筑材料供应十分紧张，修建进站道路缺料少油，她与同志们一道研究办法，争取政府部门和当地农民的支持，很好地解决了一些施工用料、拆迁等问题。
为了赶在春节前打通向家坝—上海±800千伏特高压直流工程复龙换流站进站道路，她在现场一待就是一个多月，昼夜辗转在施工现场，组织人员细排施工计划，查看机具、人员运转情况，及时协调解决各种矛盾问题。她的敬业精神、预控能力、果断处置的工作作风影响了很多工地人员，在大家的共同努力下，春节前24公里的进站道路最终准时通车，保证了工程如期开工。
当别人问起她为什么如此拼命工作时，她总是给出如此质朴的回答：“国家电网公司积极履行社会责任，作为国家电网公司的一员，就必须听党的话，响应国家电网公司的号召，努力工作，为国家电网公司添彩，努力为国家分忧。”
勇于创新 有效提升工程管理水平
多年来，种芝艺在完成好本职工作的同时，敢于开拓进展，勇于科技创新，牵头完成了多项工程管理方面的科技课题。
她研究的课题范围包括：工程质量、安全、进度、投资、环保各项措施。组织编写了《现场管理大纲》，《创优策划》、《安全风险预防方案》，《同业对标考核办法》、《进度一级网络计划》。她还有针对性地提出了有关工程土建、安装招标方案建议，工程里程碑计划、主设备到货、图纸供应建议等等，有效地提升了工程管理水平。
创新能力较强更是多数人对种芝艺的评价，这一优势从其牵头完成的多项科技课题中可见一斑。其组织并参与完成了多项科技课题，牵头完成了《特高压换流站大型设备典型施工方案》、《±800kV及以下直流输电工程项目启动至竣工验收导则》；《±800kV及以下直流换流站电气装置安装工程施工及验收规程》；《±800kV及以下直流换流站电气装置施工质量检验及评定规程》；《±800kV及以下直流输电接地极施工及验收规范》等规程规范。这些管理方案与规程有力地推动了工程科技创新、工艺创新及新技术应用，极大地提高了工程质量，缩短了工程周期，促进了直流工程建设管理水平的提高。
在她的积极带头和组织下，直流工程现场施工科技活动成果斐然，从05年几项发展到09年有40多项获奖。种芝艺本人也有多篇管理和技术论文发表于《电网技术》、《电力建设》、《中国电力》等刊物。
狠抓管理 确保安全文明施工
在面临繁重的任务形势下，她狠抓管理，创新管理思路，层层分解落实考核目标指标，细化考核评比。工作中将标准化作为提高管理效率的重要途径，通过对承包商安全、质量、进度等目标的实时控制，加强了对同业对标的细化分解及监督管理，进一步规范了现场参建单位的合同履约行为，带领处室人员克服人员少、工作量大的困难，圆满完成了9个换流站工程的建设管理工作。
她深知安全生产对企业的重要性。按照公司安全保证体系，她领导本部门员工加强对管理人员和施工人员的安全教育，重点灌输搞好安全工作的重要性，使所有管理人员都清醒地认识到，具备安全的作业环境是干好一切事情的前提和保障，管理者的安全意识有明显的提高。在她的带领下，每项工程均成立了直流公司-工程建设部-施工现场三级安全管理委员会组织体系，分层细化落实安全管理责任。在日常的检查和管理工作中，她以身作则，遵循减少形式化工作、增加实质性工作的原则，坚持安全管理工作与施工进度同步的做法，杜绝违章指挥、违章作业，不做表面文章，而是脚踏实地、切实解决具体问题，发现安全隐患及时纠正和消除，有效地保证了工程项目的安全施工。辛勤的付出和严格的管理换来了丰硕的成果，她负责建设管理的换流站工程从发生任何安全质量事故，多次获得国家电网公司等上级单位的表彰。
在她的职业生涯里，获得很多荣耀和光环。在葛洲坝电厂工作的13年间，先后荣获“先进工作者、六好女工、优秀女工委员、华中网局500kV系统劳动竞赛先进个人”等荣誉称号；在国家电网公司工作期间，先后被评为国家电网公司2006-2007年度直属党委优秀共产党员，2007年、2008年连续两年被评为“国网直流工程建设有限公司模范员工”，2007年被评为“国家电网公司特高压工程建设先进个人”，2008年被评为“国家电网公司劳动模范”，2009年被评为“国家电网公司直流建设分公司优秀党员”，2010年被评为全国劳动模范。
面对荣誉，她总是非常淡定，“成绩和荣誉是一种鼓励和鞭策，它只代表过去，不代表未来，成绩和荣誉都是领导和大家的”。
对于未来，她并未去勾勒出一幅宏伟蓝图，而是秉承过去的风格继续坚持去做一个平凡的人、一个普通的人，“公司领导信任支持我，不断指导帮助我，同事们也很友好，工作的快乐和一个又一个工程的成功建设，使我感到自己还是一个有用的人。这些都在无形之中支撑着我继续勤奋工作，努力实现自我人生价值”。[1]