标题：娄烦二中
学校简介
娄烦县第二中学，坐落在娄烦县城南大街，其前身是娄烦县职业中学。现承担着县城及周围乡村4公里范围内学生的初中段义务教育的重任。学校现有教职员工150名，学生1900人，在硬件和软件建设上，是全县实力最强的初级中学。新课程改革以来，学校不断优化师资结构，深入开展校本教研，促进教师专业发展，积极探索课堂教学改革的模式，涌现出一大批省、市、县教学能手、教学标兵和学科带头人，其中多名教师被县教育局聘为县教研室兼职教研员，并在2010年4月、2011年4月娄烦县第一届、第二届中小学教学观摩研讨会上进行优质课展示，受到县政府、县教育局表彰奖励1991年省教育厅验收通过后，挂牌成为山西省示范初中，2004年复查合格后挂牌成为山西省义务教育示范学校。目前是娄烦唯一的一所省级示范学校。
学校概况
娄烦县第二中始建于1984年，1986年落成正式招生，1988年挂牌。占地面积17000平方米，建筑面积10450平方米，操场面积6000平方米。
师资力量
学校拥有一支素质强、理念新、业务精的教师队伍。目前有教学班34个，学生2200人，教职工145人，其中专任教师125人，高级职称11人，中级职称68人；专任教师学历合格率为100%。
学校主要领导
校长：薛晨晖
副校长 ：闫奕炜 、 赵占宽 
政教处主任：蔚迪诺
教导处主任：苏晓元
学校教学设施
学校教学设施完善。有四栋教学主楼，一栋实验楼，一栋学生公寓，一栋餐厅，这些建筑在花坛、树木的映衬下，显出勃勃生机。有理化实验室各一座，实验器材均按Ⅰ类学校标准配置；有25300册藏书的标准化图书室一座；装配有34台P4的学生微机室一座；装备有多媒体教室、备课室各一座；体育器材按Ⅰ类学校标准配置，配齐率达100%。完善的设施为学生提供了理想的学习场所。
学校管理
学校处室齐全，职责明确，形成互为依托、互为渗透的管理网络。成立有党支部、校务委员会，下设办公室、总务处、教导处、政教处、团委、教研室、年级组、档案室、工会。此外，还创建了家长学校，组建有学生会。
课堂教学四步操作规程
探索课堂教学改革门径，“走出去，请进来”，娄烦二中几赴山东杜郎口中学、江苏洋思中学、清徐二中学习，在课程改革的坎坷中摸爬滚打，不断创新，积极探索适合于学校发展的教学改革模式，努力尝试“课堂教学四步操作规程”，取得了明显的成效。
娄烦二中课堂教学四步操作规程是学校继实施山西省“JIP”实验之后，在落实市“1+1>2”课改实验基础上，针对学校课改实际，结合清徐县城二中“四环节活动”教学模式，山东杜郎口“三三六”自主学习模式，江苏洋思中学“先学后教、当堂训练”教学方式的有效实施，开展的一项课堂教学模式的改革。该项实验与2007年12月酝酿，2008年3月试点实施，2008年9月全面启动，迄今历时近4年。
娄烦二中“课堂教学四步操作规程”实施以来，受到娄烦县教育局的大力支持和县教研室的有力指导，在市教科研中心与县教研室正确引领下，由学校教研室牵头，通过娄烦二中全体教师的共同努力，该项实验收到了预期的效果，取得了阶段性的成果，于2010获山西省第三届基础教育“三优工程”优秀校本课题二等奖。2011年顺应太原市教科研中心“聚焦课堂转型、构建‘343’课堂教学模式”的转型要求，在全校大力推开，被大多数教师接受，并处在不断改进和完善中。一、取得成绩1、彻底转变了教学方式，带动了学生学习方式的转变，实现变教为导、变学为思、以导达思、促进发展，达到以学生发展为本，培养学生自学能力，进一步减轻学生课业负担，提高课堂教学效率的目的。同时，使广大教师深刻领会到了“以生为本”的内涵，意识到了要改变传统的基于“以教为主，以知为本”的课堂教学模式，强化了教师的研究意识，合作意识、自我反思意识，资源开发与整合意识，实现了教学研究生活化。
2、课堂教学气氛活跃，凸现了“自主、合作、探究”的学习方式，民主、和谐、互动的课堂教学氛围基本形成，教师作用体现出“帮助、引领、促进”的功能，语文、数学、政治、历史、生物5个学科各自形成以引领探究为特点的教学特色，并产生优质课，多次在县、校示范交流。
3、学生学习兴趣明显增强，请教师长，到图书馆、上网学习的现象增多，学生自发参与活动的项目增加，学校组建的合唱团、书法、美术课外兴趣小组多次获奖，四年来，分别获国家级书画比赛奖55人次，先后获县校园文化艺术节合唱一、二等奖，舞蹈一等奖，有45名学生获得全国创新作文各类奖项，有6名教师获得优秀指导奖。 
4、教学质量显著提高。在学校组织的各级考试和市教科研中心组织的统考中，各科成绩较前有很大幅度的提高，率先参加课题实验班级的均分、“三率”以大比分明显高于其他班级，学校三个年级各科成绩在全县遥遥领先。 
5、教师的专业化成长不断推进。青年教师不断成长，不少教师在短期内过了教材关，有24名青年教师获得了校教学能手，并在全县做课示范。2008年，我校教师吕亮珍获市教学能手，苏八则、尹慧文获市高水平骨干教师。在2009年县教育局组织的教学能手评选中，我校有10名教师获县教学能手称号，韩永丽等3名教师获得市教学能手，苏八则获中考突出贡献奖，并获得山西省模范教师。在2010、2011全县组织的课堂教学观摩研讨会上，娄烦二中语文教师亢旭英、孙雪峰，数学教师苏八则、韩永丽，英语教师吕亮珍、李瑛、强晋芳，思品教师高国英、物理教师武慧先，化学教师段青、郝俊丽，历史教师王郭扬、王彦丽，地理教师秦永芳，美术教师段冰梅，音乐教师郝海丽，体育教师李俊杰，信息教师段效存等15名教师先后进行优质课展示交流，受到全县与会教师的好评，并获得县课改优质课奖。 
6、扎扎实实进行了课题研究，在六个学科产生了有价值的研究报告16篇，论文29篇，优秀案例12篇，优秀教学设计10篇，并在市县交流，同时跟踪刊出《教研通讯》，及时登载、成为县级交流资料，为全县课改研究与实验提供了互动的平台。2008年，学校教师苏八则撰写的教学案例《一枝一叶总关情》分别获市教育局“三优”评选一等奖，省教育厅教研成果二等奖。2009年5月，与该实验配套实施的《课堂教学改革方案》，被中国教育学会教育管理分会评为“建国60年全国教育教学科研成果优秀奖”，校长雷霆获得全国教科研优秀成果奖，2010年武爱军、韩国艳教师获得全国教师优秀论文大赛一等奖。在2010年太原市首届教学设计大赛中，学校语文教师亢旭英、尹慧文、褚美英获得二等奖。2011年，学校美术教师刘文锦、音乐教师郝海丽获得太原市优质课一、二等奖。2011年10月，学校英语教师阎丽红被评为太原市第九届教学能手和优质课二等奖。2011年教师节表彰大会上，学校被评为“娄烦县教学质量优秀学校”，语文教师孙雪峰、化学教师段青获得全县中考成绩第一名，被授予“教学成绩突出者”的称号，数学教师武俊生、语文教师蔡慧峰、王慧被评为“优秀教师”，其中王慧被评为“特级教师”。二、基本程序课堂教学实施的基本程序、操作要令及用时可按下列四步进行：
1、导入示标（1-3分钟） 
“导入示标”即导入新课，出示目标。导入要简洁有效，目标须准确明了。也即教学导入要自然、简洁、有效，出示的学习目标要准确，概述要简单明确而又具体，具有可操作性，能够指导学生的行为，不能大而模糊。学习目标的具体陈述可参照河南武镇北目标教学制定的“六化”要求。
2、指导自学（10-15分钟） 
在教师指导下，学生初读教材，感受文本，收集信息，进行记录，根据目标进行自学活动。教师要进行巡回指导，时刻参与、关注学生的学习状态，及时获取学生自学中存在的问题，及时加以个别释疑、单独指导。此环节中，教师也可针对目标的多少、难易，将目标的自学任务或面向全体，或分配到组，还可根据学情，适时安排小范围的组内交流，以让学生达到互通有无，共享互补的目的。同时，也可为下一阶段的教学环节做充分的准备。
3、汇报交流（10-12分钟）
此环节是学生根据教学目标，将自学结果向全班展示、汇报的过程，也是所有学生结合自身自学实际，交换意见，交流思想，学习他人，评述他人的过程。汇报形式可以是学生个人或组内代表，可以是口述、表演、美术作品等，形式多样，不拘一格。教师要鼓励学生用自己的方式，大胆表现，不怕出错，特别要充分做好组织交流工作，起到“穿针引线，引领控制”作用，要尽可能的给不同层次学生以展示的空间和舞台，以实现师生的真正对话，确保生生有效的互动交流。同时，对学生交流过程中存在的疑惑要进行讲解，对学生自学后一些知识规律要进行补充、整合和升华。因此，在组织课堂教学中，要突出学生的主体地位，避免回到过去传统讲授的教学方式，需要教师加以引导和点拔的，教师必须讲；需要学生教学生的，放手让学生教，万不可越俎代庖。另外，在汇报交流中，教师要积极创设情境来引导学生思考，适时给于真诚的鼓励，让学生产生共识，形成情感共鸣。这一程序的操作应该多灵活鉴借洋思中学课堂教学“兵教兵”的方法。
4、测结提升（10-15分钟） 
在自学交流的基础上，教师要灵活运用测试反馈或师生互结的方法，对所学知识，进行巩固提升。教师出示课前预设的达标测试或跟踪练习题，安排学生进行演练，可以是板演，可以是笔练，还可以是口述，要根据科目、内容的不同来确定。也可以采用学生自结自评的方法，对所学进行总结、感悟。教师要视情况进行个别辅导，对学生完成情况批改、评价，也可安排能力强的学生帮助批改，或者辅助个别学困生完成训练。课后，教师可将未批改、评价的作业收集，也可另抽查部分学生批改的作业进行课后批改。还可将检查评价中出错的作业，让学生写在纠错本上交回。（纠错本要有错因分析）为此，教师要大量收集、演练各类试题，做好练习题精选工作，适当降低难度要求，从基础题抓起，并能分层次要求，做到考查全面、梯度拓展。 三、存在的困惑和困惑和困惑和问题1、四步教学规程只是范式研究，目前只能运用到工具学科，还不能推及其他学科，英语、化学等学科的个性化模式还有待于研究。 
2、课题实验有待于进一步推开，实验的措施、过程与方法缺乏细化，须进一步修正。 
3、课程系列管理制度实效性不强，力度不大，须进一步健全。
4、课题研究缺乏专家引领，水平不是很高，依然停留在表面，随意性大，还未真正形成规模。
5、参加课题实施和研究教师的素质与水平发展不够平衡，有待于整体提高。 [1]
学校校风
目前，全校师生同心协力、锐意进取，形成了“严谨、敬业、创新、奉献”的教风，形成了“乐学、善思、求真、奋进”的学风，形成了“团结、勤奋、求实、文明”的校风。　
校园活动
艺术节，演讲比赛
艺术节文艺汇演(6张)
演讲比赛(3张)