标题：陕西省中小企业促进局
机构职能
根据《中共中央办公厅 国务院办公厅关于<陕西省人民政府机构改革方案>的通知》（厅字〔2008〕23号），设立省中小企业促进局（省乡镇企业局），为省政府直属机构。　
一、职责调整1、强化促进全省县域工业化的工作职责。
2、强化协调和推进全省非公有制经济发展的职责。
二、主要职责（一）贯彻执行国家发展中小企业、乡镇企业和非公有制经济的法律、法规本数据来源于百度地图，最终结果以百度地图数据为准。和方针政策。实施产业引导、政策扶持，培植经济主体。 
（二）负责拟定并组织实施全省中小企业、非公有制经济规划和县域工业化、县域工业园区发展规划。
（三）承担全省非公有制经济、民营企业的发展工作，协调解决发展中的有关问题；指导非公有制经济建立现代企业制度，推进生产要素市场化建设。
（四）负责中小企业的信息化建设；负责企业经济运行的监测、统计和分析；建立小企业的预警机制；为企业和社会提供相关的信息服务。
（五）负责全省中小企业服务体系建设，推进创业辅导、信息咨询、科技创新、信用担保、法律援助等专业服务体系建设；联系、指导相关的中介机构和社会团体。
（六）指导中小企业和非公有制经济的自主创新和技术创新，组织开展企业家培训和人才交流，促进职业经理人队伍建设；协调企业与科研教学机构的合作，加快科技项目的产业化，增强企业自主创新能力。 
（七）指导中小企业的直接融资和间接融资工作；负责中小企业信用担保业的发展和融资担保机制的建立。
（八）负责中小企业和非公有制经济招商引资与合作交流；指导企业开展对外经济技术合作，发展外向型经济。
（九）促进创业、催生小企业；依法维护中小企业和非公有制企业的合法权益。
（十）负责全省乡镇企业的改革与发展的协调和服务工作。
（十一）承办省政府交办的其它事项。
领导介绍
局　领　导 
丁义安 
党组书记、局长
党红忠
党组成员、副局长
诸秀文 
党组成员、副局长
李玉怀
党组成员、副局长
刘绍滨
党组成员、副局长 
雒兴成
党组成员、纪检组长　
黄振理
副巡视员
贺治和
副巡视员
吴　朝
副巡视员
内设处室
（一）办公室
负责局机关的综合协调、制度建设、机要保密、文秘档案、信访接待、安全保卫等工作；负责机关和直属单位的财务、资产管理等行政事务工作；负责重要工作的督办；承办有关会议组织工作。
（二）政策法规处　 
负责起草有关中小企业和非公有制经济的地方性法规、政府规章草案和综合性、政策性重要文件；监督检查相关法律、法规、规章和政策的贯彻落实情况；调查研究企业发展问题，提出政策建议和措施；承担行政复议和行政应诉工作；组织开展法制教育，提供政策法规咨询服务；负责对外宣传和新闻发布工作。
（三）人事处
负责局机关及直属单位的机构编制、人事管理工作；承担局党组管理的领导班子考核和领导干部选拔任用等具体工作；承担中小企业、非公有制企业人才培训、专业技术职称的评审和职业经理人队伍建设工作。
（四）发展规划处 
研究制订中小企业、非公有制经济中长期发展规划和年度计划；扶持、发展龙头企业，带动和推进产业结构调整；负责中小企业、乡镇企业和非公有制经济专项资金的安排、监督管理，负责有关固定资产投资和基本建设项目的协调和促进工作。
（五）企业经济运行处
负责中小企业、乡镇企业和非公有制经济的统计与信息化工作；动态监测并分析研究企业经济运行情况，负责小企业预警机制的建立和完善；指导统计、信息服务体系的建设，拟订统计制度并监督检查其执行情况；负责中小企业、乡镇企业和非公有制经济运行情况的汇总、分析和发布。
（六）县域工业处
负责拟定全省县域工业园区发展规划并组织实施；指导产业集群的发展和工业园区的建设；建立完善工业园区的管理机制，承担县域工业园区建设领导小组办公室的日常工作；指导企业开展国内外经济技术交流与合作；推介招商引资项目。
（七）非公经济发展处
制订全省非公有制经济的发展战略和发展规划；提出全省发展非公有制经济目标责任考核工作的意见和措施；承担有关先进评选、表彰的组织工作；指导企业的改革、改制、改组工作；建立企业维权工作机制，依法维护企业和企业家的合法权益；负责省促进非公有制经济发展联席会议办公室日常工作。
（八）创业与技术创新处 
负责创业与企业科技创新服务体系的建设；指导企业的技术创新工作；组织企业品牌建设，增强企业产品的竞争力；指导服务创业与催生小企业工作；负责农产品加工业发展，促进农业产业化经营；指导乡镇企业的改革与发展。　
（九）融资服务处
改善中小企业和非公有制企业的融资环境，组织指导中小企业直接融资和间接融资，建立企业与金融机构、担保机构的信贷合作机制；负责中小企业信用担保服务体系建设；推动和引导民间资本和风险投资机构与企业合作。
机关党委
负责机关和所属单位的党群工作。
离退休人员服务管理处
负责机关离退休人员服务管理工作，指导所属单位离退休人员服务管理工作。 
纪检组、监察室 按有关规定设置。
直属单位
局直属单位：1、省乡镇企业产品检测管理站；
2、省乡镇企业职工培训学校；
3、省乡镇企业家管理服务中心；
4、省中小企业人力资源服务中心；
5、省乡镇企业技术服务站；
有关协会：1、省乡镇企业协会；
2、省中小企业协会；
省乡镇企业产品检测管理站主要职能：
1、承担全省乡镇企业产品质量的监督、检验和普查工作。
2、负责乡镇企业系统内各级质检机构的建设、布点和业务管理的指导工作。
3、编制全省乡镇企业系统质量监督检验的规划和年度工作计划。
4、承担全省乡镇企业省、部名牌和名牌重点企业及局名优产品的咨询服务，参与组织申报、考核和评审工作。
5、会同有关部门，开展乡镇企业质量认证，全面质量管理达标、验收的咨询服务。
6、负责全省乡镇企业产品质量分等分级鉴定工作。
7、参与调节和处理乡镇企业的产品质量争议和纠纷。
8、负责全省乡镇企业质量管理和质检人员的业务培训工作。
9、收集乡镇企业产品质量情况和各种产品质量资料，并向主管部门及有关部门提供情况。
10、完成省局交办的有关工作
陕西省乡镇企业职工培训学校一、主要职能：
开展电大普通专科，成人中专学历教育；技工教育全省乡镇企业系统职工技能及理论培训；开展农村劳动力转移培训。
二、负 责 人：党委书记、校 长：李育鹏
党委成员、副校 长：柯愈文 杨亚楠 李卫科
陕西省中小企业人力资源服务中心陕西省中小企业人力资源服务中心是依据《中华人民共和国中小企业促进法》并经省编办批准成立，是陕西省中小企业促进局和陕西省乡镇企业局直属事业单位。是致力于为中小企业提供公益性、扶持性服务的综合性人力资源服务机构。
中心是政府扶持、促进中小企业发展和向政府反映中小企业呼声的桥梁与纽带，与其他依法设立的各类中小企业专业服务组织和社会中介机构互为补充、相互支持、协调发展，中心是陕西省中小企业服务体系的核心机构。
中心的工作内容：
一、 完善陕西省中小企业人才市场。
二、 创业服务，创业培训。
三、为中小企业、非公企业、乡镇企业提供专业技术职务任职资格的申报评审。
四、为中小企业、非公企业、乡镇企业输送中、高级人才；大中专学生就业安置；技工交流，劳务输出等。
五、建立中小企业、非公企业、乡镇企业人才资源库及人才交流协作网；组织信息发布，供需见面。
六、为中小企业、非公企业、乡镇企业开展人才培训；智力引进，国际人才智力资源交流。
七、中小企业人才市场主要是为企业提供人事档案管理，接转人事关系，代办三金缴纳；为企业提供管理咨询、培训、策划；为企业和个人提供招聘、应聘岗位及人才派遣业务。
立足中小企业 服务中小企业 发展中小企业
陕西省乡镇企业技术服务站陕西省乡镇企业技术服务站于1991年经省编委批准成立，系省中小企业促进局（省乡镇企业局）直属事业单位，按照省编委的批复，中心围绕企业主要负责：人才培训、项目与技术推广、信息服务等工作。
多年来，我中心不断拓展服务领域，以服务企业为宗旨，下设：
1、职工技能培训与鉴定部——职业技能培训与鉴定
2、高危行业（工种）培训部——按照国家安全生产要求对企业和职工推行安全资质培训
3、乡镇企业国际交流部——根据企业需求，开展境风境外交流活动
4、职业经理人培训认证部——培育、提升企业高、中层管理人才，推行国家职业经理认证制度
5、国际劳务交流中心——促进劳动力转移、组织劳动者国外就业
6、信息与技术服务中心——信息与技术咨询、服务、企业战略规划与培训
陕西省乡镇企业技术服务站于2005年决定开办《陕西省中小企业核心竞争力讲堂》，在各地区设立分讲堂，课程常年开设。
讲堂以清华大学、中国战略与管理研究院等著名院校的管理专家教育和一批企业管理精英为辞别力依托。旨在凭借特有的专家资源优势为广大中小企业提供高价值、高品质、系统化的智力服务和个人支持，使广大中小企业经营管理者经过短期、长期、快速、有效“充电”，重新回到工作岗位之后，以新的精神面貌，新的视野，新的管理技能，带领企业搏击市场，走向新的发展。
地 址：西安市西五路28号