标题：1080八零音乐台
电台介绍
1080八零音乐台，创建于2008年11月，是隶属于八零年代的网络音乐电台。
电台简称：1080八零音乐台
电台全称：歪歪[点歌]1080八零音乐台
电台 I D ： 歪歪语音频道1080
电台台长：─╄0vЁ 瑶 瑶『8o音乐台主管』
电台顾问：─╄0vЁ 神 龟『8o音乐台顾问』
1080是歪歪语音平台中的一个以点歌、电台、咨询、音乐时间、音乐故事、随音乐去旅行、音乐推荐、明星做客、娱乐时光等各种活动现场等而闻名的音乐互动平台。
八零音乐台是全天直播流行歌曲、怀旧歌曲和英文歌曲的网络电台，是YY网络电台第一品牌。
放飞音乐梦想，聆听天籁之音传达美妙歌声尽情交流互动娱乐好心情，娱出你的精彩，娱出你的快乐娱出你的好心情。这里有最专业的电台主持，这里是一个语音点歌互动的王国。
频道历史
08年11月的时候，YY官方对娱乐频道进行改革，把综合娱乐频道拆分成独立的娱乐频道，便有了现在的1080。
1080原本是在2080的综合频道（集聊吧、电台、K厅、游戏于一体）里的一个子频道，后来分出1080，但是顶级是点歌为主，子频道是聊吧，再分出180娱乐聊吧。
历届台长
台长历经了四代台长，各代台长有不同的风格，最初创台台长笨蛋原本是管理情感聊吧，电台感不是很强，从点歌和聊吧入手，渐渐成立起1080。
第一代台长笨蛋
第二代台长小鱼。开始领导1080走向电台风格。
第三代台长花菜。她曾经在2080接待部当部长，做事比较严谨，也将1080带到一个新的高度，但是后期时候遇到瓶颈，而且花菜也因为现实忙碌所以也离开了1080。
第四代台长瑶瑶。1080音乐网络人气电台台长。多玩YY明星公会频道主管。代表节目《瑶到外婆桥》，网络电台资深NJ
主播组介绍
2010年1080经历一次大换血，以花菜为主的老管理离开了主播部，跟着走了很多的主播和管理。剩下了寥寥无几的几个主播和管理，1080遇到了第一个瓶颈期。
后来瑶瑶做了主播部的组长，那段时间每天直播间的节目就剩下的这几个主播维持着。虽然困难很多，但是通过他们不懈的努力，直播间依然照常运行着，给喜爱电台的朋友带来了快乐。
但是也通过这次事件，使大家增进了彼此之间的友谊，也加强了管理和管理之间的沟通。也通过查找问题、分析原因、制定对策并形成制度管理规范进行研究和解决，建立了主播部新的管理机制。
历届主播组长
第一届组长饭团。管理特色：管理比较严格，做人、做事有原则比较直接。什么都要求最好，要求节目质量，所以很多时候对部下都很严格。
第二届组长荡漾\佑佑等人。管理特色：荡漾性格比较随和，待人坦诚，能使权利最大限度的下放。佑佑比较宽容，有主见，要求部下的做事态度要端正认真。
第三届组长瑶瑶。管理特色：善于沟通，敢承担压力，有责任感，协调沟通能力强，有接纳别人意见的胸怀。
第四届组长燃烧。管理特色：拥有一套实用的管理制度，培训制度。以态度决定一切为管理原则，大大提升了组员工作的积极性和责任感。以身作则，工作效率高，在工作中增强了主播组的向心力。
特色主播
小雅。很萝莉的小姑娘，主要以点歌连线为主，娱乐互动性极高。
小狼。很青春，很洋溢，很风趣。听他的节目会让你笑口常开。节目能带动现场气氛。
如烟。很有趣的姑娘,亲和力很好,以烟胖子自称,直播间的开心果.[1]
导播组介绍
最早的导播组只有少数的八个优秀的导播，流氓兔、热狗、兜兜等，渐渐形成了于其他电台不同方向的导播。
曾经经历过，流氓兔，柠檬、菲菲、小狼、幽灵，直到现在的娴静，这么几任组长，也在所有成员的努力奋斗下，导播组成为了一个团结，优秀的团队。
当然导播组出现过几次危机，不过都在彼此的努力下通过了，记得在09年七八月时候，当时组长下了之后，新组长菲菲上任，进行了人员的大规模变动，当时人员不足到一个人一天有三四档节目，到后来管理没档，安稳度过了内一次危机，再后来，10年3月，频道管理，黄马更换，导播组小动荡了一下，很快幽灵解决了动荡，把导播组带回正轨，在一次次的动荡中，导播组在风雨中越来越坚强，走到了现在一个不可动摇的部门。
导播组总共经历了四次格式的变动，用彼此的努力在为1080尽自己最微博的一份力量，虽然是一份最不被人记住的工作，但是大家一样没有回报的努力做好每一个细节。
导播，在别人看来是一件非常简单的工作，但对于实习而言，导播培训无非是一个地狱，是淘汰率最高的的部门，百分之九十以上的淘汰率，让考核进来的导播从什么都不会，到独当一面。在这个默默无闻的团队里，最值得大家记得的并不是一些管理，因为那是所有人都看得到的荣耀，最值得记忆的是那些默默无闻的导播组成员们。
历届导播组长
导播组藏龙卧虎，人才济济。当然导播组有着铁一样的规定，最重要的一句话，高调做事，低调做人，最坚持的一个原则，大家互相体谅，互相帮忙。
第一代组长流氓兔。导播组神话，据说是2个小时转正，第一任导播组长。
第二代组长菲菲。从主播组调往导播组，从一个熟悉到一个完全陌生的部门，并且带起了很多优秀的管理。
第三代组长幽灵。一个喜欢扮黑脸的管理，总是解决着别人不想去做的坏人角色，但是却默默关心每个人的好管理。
第四代组长画书。导播组最安静的存在，但是却是一个只要需要她，她就在的人。
第五代组长晓晴。导播组的神仙姐姐，顶挡超人，一个低调做人，高调做事的小姑娘。
第六代组长主角、阿喆、认真。同一时期的三个管理，合作无间。为导播组带出了许多优秀的导播。
第七代组长遥歌。导播组的格式王，有她在，格式相当的OK啊！
M P 组介绍
MP的产生，是因为很多年前，导播娴静的一句玩笑话。但也就是这样，MP就这样建立起来了，刚开始，它是附属导播组，毕竟是新起步，不好招人，而且转正之后也是VIP，那时候各种MP技术还未开发，因此发展起来特别缓慢。那时还是大白白当组长，外加两个培训加考核。
渐渐地，在大家共同努力下，在2009年12月，MP作为一个单独的部门分出来，而且经过整顿之后，转正之后，可以给予会员马甲。这个变更之后MP发展得较为快速。
但是在2010年4月份，是MP组动荡的一个月份。大部分成员都由于各种原因离开了1080，也正因为如此，MP组整体大换血，换了一批管理和成员，这个时候，万能的忍者神龟出马，将MP接手。在5月份，MP重组成员，MP组里提了小洋一个黄，这是对部门的肯定。在9月份时候，MP就分出了组长和副组，让职责更加分明，组长做出MP的发展总方向和发展途径，而副组负责协助组长，帮助处理事务。而在2011年1月份，就分出了三个黄，分别是组长、副组、督导。
当初，1080第一个提出发展字幕的，紧接着，又提出了花式字幕，让MP在歪歪上得到更多的传播和发展。特别是在2010年1月到4月，大家关注MP程度最高、热情最大，MP在这时得到了迅猛的发展。那时候听众很关注MP，一档点歌节目十六首歌，大部分都是快歌，这对MP的要求很高，因此有压力才会有动力，MP组顶住了巨大的压力，稳步前进。
最近，为了推广MP以及培养MP的多才多艺，1080还特别开了一档节目—MP之声，让大家更客观更清楚地了解我们的MP，增加MP与听众的互动性。
MP组也很注重成员之间的联系，经常会举行联谊，特别是在成员生日时候送上生日祝福，因此组里的气氛特别融洽。此外，MP组也很积极地与主播组、导播组、场控组保持联系，组与组之间私下也经常聊天、谈心，一起成长，一起进步。
场控组介绍
场控组起初呢是由管理们做的，Yy发展的需要管理们慢慢的事情就多了，而形成了这个组。第一代的组长是神龟，接下来的组长就是小怪了。
场控他们很是辛苦，尤其是在活动的时候，人多秩序乱等。下面简单的介绍下它的职责所在吧。场控职责1.提醒公屏不和谐文字，引导游客与主播互动。
2.节目排档。
3.听众提问任何疑问视80秩序回答，做的耐心给听众满意的答复。
4.维护公屏和谐，给80的听众们营造出一个良好的收听环境。
音乐直播间
音乐直播间。用旋律传递祝福,用感动连接你我.用音乐温暖你的耳朵。搞笑风占主导，但是还是以点歌为主，主题为辅。
各位听众朋友都在这里分享彼此的喜怒哀乐，把这里当成网络上的家，心情不开心就来这里倾述，来宣泄自己的情感，情感的交流让大家对1080更加的有归属感。 主播用自己的声音节目与各位听众分享，而导播作为主播和听众之间点歌送祝福的桥梁，也是非常辛苦。另外，1080MP都是手动的，这对他们的要求非常高。这里不仅仅可以听到主持人好听的声音，听到优美动听的歌曲，还可以结识很多可爱的朋友。
其他特色
1、有高音质的无管理体验
2、优秀节目回顾表，利于游客收听漏听的节目回顾，许多主播的录音可以让游客们回忆曾经美好的时光.。
3、优秀广播剧(比较流行的广播剧，拿到广播剧的播放权，放送给大家
4、主播每个月有一个考核，连游客都可以进去听，了解主播在成为正式主播前需要准备什么，了解成为主播的艰难 
5、1080MP都是手动的，花式表演倾倒很多游客。
6、粉丝小窝。每个人都把窝当成家,把自己当家长,这个家不是只有主播在操持,只是因为主播而相识相知,从而有了感情，从而愿意呆在1080，呆在这个家。