标题：四川省国家税务局
简介
四川省国家税务局成立于1994年10月，现有21个市（州）国家税务局、196个县区级国家税务局（含15个开发区国家税务局），399个税务分局。全省国税系统干部职工人数为18339人。积极培养各类专业人才，全系统有注册税务师、注册会计师、律师、计算机工程师等人才1133人，省级征管稽查能手642人，“纳税评估”、“风险监控”、“行政管理”等各类标兵491人，各类专业人才总数占到市州局人员总数的12.6%。[1]。
主要职责
1.贯彻执行税收法律法规、部门规章及规范性文件，并结合本地实际情况，研究制定具体的实施办法。 
2.贯彻执行税收征收管理法律法规、部门规章及规范性文件，研究制定具体的实施办法，组织实施本系统税收征收管理改革。?
3.根据本地区经济发展规划，研究制定本系统税收发展规划和年度工作计划并组织实施。
4.负责本地区中央税、共享税及法律法规规定的基金（费）的征收管理、税源管理、纳税评估、反避税和稽查工作，力争税款应收尽收；负责增值税专用发票、普通发票和其他税收票证的管理工作。?
5.监督检查本系统的税收执法活动和内部行政管理活动；负责税务行政处罚听证、行政复议和行政应讼工作。?
6.负责规划和组织实施本系统纳税服务体系建设；制定和监督执行本系统纳税服务管理制度；贯彻执行纳税人权益保障规章制度，研究制定具体的实施办法；监督实施注册税务师管理制度。
7.组织实施对纳税人进行分类管理和专业化服务，组织实施对大型企业的纳税服务和税源管理。?
8.编制、分配和下达本系统税收收入计划并组织实施；负责本系统的税收会计、统计核算工作。?
9.负责规划和组织实施本系统税收管理信息化建设；制定本系统税收管理信息化制度；承担本系统金税工程的推广和应用工作。?
10.负责本地区进出口税收和国际税收管理工作。
11.组织开展本系统党风廉政建设、反腐败工作及行风建设。
12.垂直管理本系统的机构、编制、人员和经费等工作。
13.承办国家税务总局和省委、省政府交办的其他工作。
机构设置
四川省国家税务局内设机构、直属机构和事业单位的主要职责如下：内设机构1.办公室
制定局机关和系统的年度工作计划、有关工作制度及长远发展规划；组织起草和审核省局重要文稿；负责全局性会议的组织、秘书事务、文电、文印、机要、档案、信访、保密、密码、政务调研、政务信息、督查、督办和系统目标管理等工作；承担面向社会的税收宣传、新闻发布及机关政务公开、政府信息公开工作；承办网站运行和维护工作；指导办公自动化工作；管理机关财务和其他行政事务；组织办理人大代表议案、建议和政协委员提案的有关事项；承办局领导交办的有关工作。
2.政策法规处
拟订并组织实施本系统依法行政、依法治税工作方案；组织协调涉及多税种、综合性税收政策的落实工作；组织开展综合性税收政策调研；承担机关有关规范性文件的合法性审核工作，并定期进行清理、评估和反馈；承办局外涉及多税种、综合性税收政策文件会办工作；牵头重大税收案件审理及规范税务行政审批工作；承办税收规范性文件的备案备查工作；办理行政复议、赔偿案件及行政诉讼案件；组织反补贴案件的应对工作；承担执法资格认证有关工作；承办局领导交办的有关工作。
3.货物和劳务税处（进出口税收管理处）
组织实施增值税、消费税、车辆购置税等税种的征收管理工作，拟订征收管理具体实施办法；对有关税种的具体业务问题进行解释和处理；组织实施有关税种的纳税评估、税源管理等办法；管理增值税专用发票；负责车辆购置税票证管理；指导有关税种的日常管理、日常检查；参与有关税种的纳税辅导、咨询服务、税收法律救济工作。
组织实施进出口贸易税收管理工作，拟订税收管理具体实施办法；参与编制年度出口退（免）税计划，分配下达年度内退税计划；组织实施出口退税管理工作；监督检查进出口税收政策的执行情况。
承办局领导交办的有关工作。
4.所得税处
组织实施企业所得税、储蓄存款利息所得税和法律法规规定的基金（费）等征收管理工作，拟订征收管理具体实施办法；对有关税种的具体业务问题进行解释和处理；组织实施有关税种的纳税评估、税源管理、税基管理、汇算清缴等办法；指导有关税种的日常管理、日常检查；参与有关税种的纳税辅导、咨询服务、税收法律救济工作；承办局领导交办的有关工作。
5.收入规划核算处
牵头编制年度税收计划、出口退（免）税计划，分配下达年度免抵调库计划；监督检查税款缴、退库情况；组织开展税收收入分析预测、税收收入能力估算及重点税源监控、企业税收资料调查工作；组织落实税收会计核算、统计核算、税收票证管理等相关制度；承担税收收入数据的综合管理应用工作，对外发布税收收入数据；承办局领导交办的有关工作。
6.纳税服务处
组织、协调和指导本系统各部门、各税种、各环节的纳税服务工作；组织实施纳税服务工作规范和操作规程；组织落实纳税人权益保障规章制度及规范性文件；组织协调、实施纳税辅导、咨询服务、税收法律救济等工作，受理纳税人投诉；组织实施税收信用体系建设；指导税收争议的调解；组织实施面向纳税人的税法宣传；承办局领导交办的有关工作。
7.征管和科技发展处
组织落实综合性税收征管法律法规、部门规章及规范性文件，拟订具体操作办法；研究提出专业化征收管理和税收征管规程完善的建议；组织实施税收征管数据管理和应用办法、综合性纳税评估办法，承办征管质量考核、风险管理和税收收入征管因素分析工作；承担税务登记、纳税申报、普通发票管理、税控器具推广应用等工作；组织落实个体和集贸市场税收征管、税收管理员制度。组织落实税收管理信息化建设规划、方案、制度；组织实施本系统信息技术体系建设和监督、验收；承担税收管理信息化建设项目立项、技术标准、业务需求、资金使用、资产登记等方面的管理工作；承担税收管理信息化制度建设和监督检查；承办局领导交办的有关工作。
8.财务管理处
拟订财务管理、基本建设管理等办法；审核汇编部门预算、决算；组织实施会计核算、会计基础规范工作，分析考核征税成本；组织实施国库集中支付工作，办理具体支付事项；组织实施本系统资产的购置、占有、使用、处置、清理等工作；承担着装管理工作。
组织落实政府采购规章制度，拟订具体实施办法和操作规程；规范本系统政府采购业务管理，防范和化解采购风险。
承办局领导交办的有关工作。
9.督察内审处
组织实施税收法律法规、部门规章及规范性文件执行情况的监督检查；组织实施财务管理、基本建设项目、大宗物品采购审计和领导干部经济责任审计工作；组织落实税收执法责任制制度、税收执法过错责任追究制度，承担税收执法质量考核工作；督察落实税收执法检查结论和各类审计结论；承办局领导交办的有关工作。
10.人事处
组织落实干部人事制度及税务人才队伍建设规划，拟订具体实施方案；承担人事、机构编制和公务员管理工作；承担工资、人事档案、专业技术职务管理等工作；承担下一级领导班子及领导干部和后备干部的管理、考核及监督等工作；监督检查本系统执行干部人事规章制度情况；办理出国政审事项；牵头协调干部队伍建设统筹领导小组议定、决定事项；承办局领导交办的有关工作。
11.巡视工作办公室
组织落实巡视工作制度，拟订具体实施办法；拟订年度巡视工作计划，组织开展巡视工作；监督检查下一级领导班子及领导干部执行政治纪律、组织纪律、群众工作纪律和党风廉政建设等方面的情况；落实、协调、督办干部监督工作联席会议领导小组议定、决定事项；承办局领导交办的有关工作。
12.教育处
组织实施本系统精神文明建设、税务文化建设；拟订并组织实施人员培训、学历教育管理制度、工作规划、年度计划；组织开展培训质量考核与评估；承办教育培训项目的开发与管理；承担培训机构业务指导工作；指导、检查本系统教育培训工作；承办局领导交办的有关工作。
13.监察室
组织落实纪律检查、行政监察工作制度，拟订具体实施办法；监督检查本系统各级机关及工作人员贯彻执行党的路线方针政策和遵守国家法律法规、部门规章情况；监督检查本系统各级领导班子及其成员维护党的纪律、贯彻民主集中制、选拔任用干部、贯彻党风廉政责任制和廉政勤政的情况；组织协调本系统的党风廉政建设和反腐败工作；受理对本系统工作人员违法违纪行为的检举、控告及有关申诉；查处本系统工作人员违法违纪案件及其他重要案件；开展执法监察和纠风工作；监督省局的政府采购工作；参与政务公开有关工作；承办局领导交办的有关工作。
14.国际税务管理处（大企业税收管理处）
指导、协调、检查有关税收法律法规和国家（地区）间税收协议、协定（安排）的执行；组织落实非居民企业所得税征管制度，处理国家（地区）间的有关税务事项；牵头组织实施特别纳税调整工作，解释和处理具体业务问题；管理机关和系统外事工作。
承担对大型企业提供纳税服务工作；承担对大型企业的税源管理、纳税评估和日常检查工作；组织实施汇总（合并）纳税企业税收日常检查工作。
承办局领导交办的有关工作。
机关党委办公室（思想政治工作办公室）负责机关和系统党建工作和思想政治工作；负责机关党群、目标管理、精神文明建设、对口帮扶、统战工作；承办局领导交办的有关工作。
离退休干部处负责机关离退休干部的管理和服务工作；督促、检查、指导本系统离退休干部工作；组织离退休干部工作经验交流，协调本系统离退休干部活动；承办局领导交办的有关工作。直属机构1.稽查局
组织落实税务稽查法律法规、部门规章及规范性文件，拟订具体实施办法；组织、协调、督办税收违法案件的查处；受理税收违法案件的举报，办理重大税收违法案件的立案和调查的有关事项并提出审理意见；牵头组织实施税收专项检查和税收专项整治工作；协调公安、检察、审判机关处理税务稽查有关工作；指导、协调系统税务稽查工作；承办局领导交办的有关工作。
2.直属税务分局
负责管辖范围内纳税户的税收征收管理和纳税服务工作；办理省直出口企业的退（免）税业务；承办局领导交办的有关工作。事业单位1.信息中心
承担本系统信息化建设的技术服务、技术支持和技术保障工作；承担税收管理信息系统的运行维护工作；组织本系统技术基础设施建设管理与运维；参与拟订税收管理信息化建设规划和实施方案，参与税收管理信息化建设项目立项、技术标准、业务需求、资金使用等工作；组织本系统信息安全管理与实施；承办局领导交办的有关工作。
2.机关服务中心
承担机关后勤事务的管理、保障、服务及安全保卫工作，拟订机关事务具体工作制度并组织实施和监督检查；参与机关后勤体制改革工作；指导本系统后勤服务工作；承办局领导交办的有关工作。
3.税收科学研究所
拟订并组织实施本系统税收科研工作规划、方案；承担税收基础理论、应用理论和专题研究等工作；收集、整理税收资料；编辑税务内部期刊、地方税志；承办局领导交办的有关工作。
4.注册税务师管理中心
组织落实注册税务师行业管理政策及管理制度，承担行业执业资格、资质审核认定及考试、培训工作；监督、检查行业执业情况；承办局领导交办的有关工作。
5.四川省税务干部学校
承担税务系统教育培训的实施工作；承办局领导交办的有关工作[2]。
所获荣誉
全省国税系统2000年建成全省首家文明行业，已建成全国文明单位7个和全国精神文明先进单位13个，占四川省总数16.2%；涌现了“全国抗震救灾模范”蒋海泉、“全国五一劳动奖章”获得者邓波、“全国人民满意的公务员”廖太洪、“全国人民满意的公务员集体”成都高新区国税局等一大批先进典型；省局党组连续8年被省委省政府评为创“四好”班子成效显著单位，省局机关连续12年获省政府目标管理先进单位[1]。
税收收入
1995－2008年，全省国税系统共组织税收收入4561亿元，年均增长15.3%。2008年办理出口退（免）税48.5亿元，增长6.6%，落实灾后恢复重建等各项税收优惠，办理减免税82亿元[1]。