标题：中国商业文化研究会
研究会概述：
中国商业文化研究会第四届会员代表大会于2008年11月22日在北京隆重举行，来自全国各地的270名会员参加了这次大会，会议由刘秀生副会长主持，代表们听取了第三届常务副会长兼秘书长贺名仑  研究会logo所做的《工作报告》，听取了筹备委员会成员王作言所做的《关于修改章程的说明》，并经过审议，一致通过了《工作报告》、《章程》和《经费管理办法》。 
代表大会经过充分酝酿协商，选举出新一届理事会，选举穆励为会长，选举王作言为常务副会长兼秘书长，选举丁新民等人为副会长。 
新一届理事会聘请姜春云、胡平为名誉会长，聘请张克辉为名誉顾问。 
穆励会长向全体代表发表了热情洋溢的致辞。王作言常务副会长通报了2009年重点工作安排意见。 
中国商业文化研究会设：会长、副会长、秘书长
下设机构：
秘书处 
学术委员会 
咨询培训委员会 
培训部 
事业发展部 
直销商业文化研究中心 
商业企业文化分会 
中外商业文化比较专业委员会 
营销文化分会 
商品文化专业委员会 
商业道德专业委员会 
新型商业企业专业委员会 
商业文化杂志社
研究会第一届领导
顾 问：马 洪 刘国光 张岱年 季羡林 
会 长：胡 平 
副会长：傅立民 贺名仑（常务） 穆 励 范敬宜 庞 朴 田大畏 唐新元 杨树德 于 瑢 
秘书长：贺名仑（兼）
研究会第二届领导
顾 问：马 洪 袁宝华 张岱年 姜 习 范敬宜 穆 励 
会 长：胡 平 
副会长：何济海 傅立民 杨树德 王魁才 郭裕怀 贺名仑（常务） 姚景源 唐新元 任徽典 张明远 郭迎秋 庞 朴 田大畏 
秘书长：贺名仑（兼）
研究会第三届领导
顾 问：马 洪 袁宝华 张岱华 姜 习 范敬宜 穆 励 
会 长：胡 平 
副会长：何济海 傅立民 贺名仑（常务） 王魁才 王希龙 唐新元 姚景源 任徽典 张明远 庞 朴 田大畏 蔡 捷 刘秀生 
秘书长：贺名仑（兼）
研究会第四届领导
会 长：穆 励 
常务副会长：王作言 
副会长：（以姓氏笔划为序） 
丁新民 于 丹 牛 钢 王国巨 刘秀生 安之忠 麦永标 郑万河 郑金泉 宫克石 姜 明 姚景源 张近东 张学武 张维鹏 徐家平 傅 华 
秘书长：王作言 （兼）
“商业文化”杂志
经新闻出版总署批准，1994年11月创刊《商业文化》杂志，2000年12月经工商局注册成立了《商业文化》杂志社。 
注册地址：北京市阜成路33号
下属机构中国企业报道
由国务院国资委商业文化研究会和中国乡土协会共同主办。  下属机构中国企业报道logo[1]依托强大的企业和企业家会员资源，凭借独有的主流网媒联盟资源，是企业品牌、产品、企业文化、企业经营理念宣传推广重要平台，也是最具权威性的企业及企业家形象宣传推广媒介。《中国企业报道》致力于全方位、多层面地开展有关企业改革、管理、创新的宣传报道，剖析企业案例，聚焦企业热点，传播先进管理经验，推动企业全面发展。
研究会章程
第一章  总  则
第一条  本团体的名称是:中国商业文化研究会，英文名称：英文：Commercial  Culture  Association  of  China，缩写：CCAC。
第二条  本团体是研究商业文化理论、促进商业文化建设的群众自愿结成的学术性的全国性的非营利性的社会组织。
第三条  本团体的宗旨:在中国共产党领导下，以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论为指导，坚持社会主义先进文化的发展方向，坚持科学发展观，遵守宪法、法律和国家有关政策规定，遵守社会道德风尚,发扬理论与实践相结合的精神，贯彻“百花齐放，百家争鸣”方针，团结组织海内外有志于商业文化研究与建设的广大科研人员、教学人员和实际工作者，立足基层，面向未来，积极研究与探索具有中国特色的社会主义商业文化，提高全民族的商业文化素质，激发全民族的文化创造力，增强国家文化软实力，推动我国经济的健康发展与社会的和谐进步。
第四条  本团体接受登记管理机关中华人民共和国民政部和业务主管单位国务院国有资产监督管理委员会的业务指和监督管理。
第五条  本团体的住所北京市复兴门内大街45号原商业部办公大楼。
第二章  业务范围
第六条  本团体的业务范围：
（一）挖掘中华民族优秀的商业文化遗产，研究社会主义商业文化理论，构建我国商业文化的理论体系；
（二）举办论坛、研讨会和交流会，普及商业文化思想，提高全民族的商业文化素质；
（三）接受委托,进行商业文化建设成果评审与推广，培育和塑造商业文化品牌企业，推动商业文化创新；
（四）组织开展国内的研究信息交流和国外的考察合作活动，促进我国同世界各国之间商业文化的沟通与融合；
（五）以商业文化引导企业诚信建设，规范社会商业行为，促进整顿、建立并维护社会主义市场经济秩序；
（六）研究商业文化建设的发展规划与方向;
（七）依照有关规定创办报刊、出版书籍和声像作品;
（八）从事咨询服务、信息发布、培训教育、形象策划及国际合作活动，受政府委托承办或根据市场与行业发展需要举办交易会、展览会等。
第三章  会  员
第七条  本团体的会员种类:个人会员和单位会员。
第八条  申请加入本团体的会员，必须具备下列条件：
（一）拥护本团体的章程；
（二）有加入本团体的意愿；
（三）在本团体的业务（行业、学科）领域内具有一定的影响；
（四）各省、自治区、直辖市、计划单列市的商业文化研究组织和从事或者支持商业文化研究的企事业单位，各行业热心于商业文化建设并有一定影响的个人；与本会进行学术交流的，经过办理一定手续，可以成为本会的通讯会员。
第九条  会员入会的程序是：
（一）提交入会申请书；
（二）经理事会讨论通过；
（三）由理事会或理事会授权的机构发给会员证。
第十条  会员享有下列权利：
（一）本团体的选举权、被选举权和表决权；
（二）参加本团体的活动；
（三）获得本团体服务的优先权；
（四）对本团体工作的批评建议权和监督权；
（五）入会自愿、退会自由。
第十一条  会员履行下列义务：
（一）执行本团体的决议；
（二）维护本团体合法权益；
（三）完成本团体交办的工作；
（四）按规定交纳会费；
（五）向本团体反映情况，提供有关资料。
第十二条  会员退会应书面通知本团体，并交回会员证。会员如果1年不交纳会费或不参加本团体活动的，视为自动退会。
第十三条  会员如有严重违反本章程的行为，经理事会或常务理事会表决通过，予以除名。
第四章  组织机构和负责人产生、罢免
第十四条  本团体的最高权力机构是会员代表大会，会员代表大会的职权是：
（一）制定和修改章程；
（二）选举和罢免理事；
（三）审议理事会的工作报告和财务报告；
（四）制定并修改会费标准；
（五）决定终止事宜；
（六）决定其他重大事宜。
第十五条  会员代表大会须有2/3以上的会员代表出席方能召开，其决议须经到会会员代表半数以上表决通过方能生效。
第十六条  会员代表大会每届5年。因特殊情况需提前或延期换届的，须由理事会表决通过，报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意。但延期换届最长不超过1年。
第十七条  理事会是会员代表大会的执行机构，在闭会期间领导本团体开展日常工作，对会员代表大会负责。
第十八条  理事会的职权是：
（一）执行会员代表大会的决议；
（二）选举和罢免会长、副会长、秘书长；选举和罢免常务理事；
（三）筹备召开会员代表大会；
（四）向会员代表大会报告工作和财务状况；
（五）决定会员的吸收或除名；
（六）决定设立办事机构、分支机构、代表机构和实体机构；
（七）决定副秘书长、各机构主要负责人的聘任；
（八）领导本团体各机构开展工作；
（九）制定内部管理制度；
（十）决定其他重大事项。
第十九条  理事会须有2/3以上理事出席方能召开，其决议须经到会理事2/3以上表决通过方能生效。
第二十条  理事会每年至少召开一次会议，情况特殊的，也可采用通讯形式召开。
第二十一条  本团体设立常务理事会。常务理事会由理事会选举产生，在理事会闭会期间行使第十八条第一、三、五、六、七、八、九项的职权，对理事会负责（常务理事人数不超过理事人数的1/3）。
第二十二条  常务理事会须有2/3以上常务理事出席方能召开，其决议须经到会常务理事2/3以上表决通过方能生效。
第二十三条  常务理事会至少半年召开一次会议；情况特殊的也可采用通讯形式召开。
第二十四条  本团体的会长、副会长、秘书长必须具备下列条件：
（一）坚持党的路线、方针、政策、政治素质好；
（二）在本团体业务领域内有较大影响；
（三）会长、副会长最高任职年龄不超过70周岁；
（四）秘书长最高任职年龄不超过70周岁，秘书长为专职；
（五）身体健康，能坚持正常工作；
（六）未受过剥夺政治权利的刑事处罚；
（七）具有完全民事行为能力。
第二十五条  本团体会长、副会长、秘书长如超过最高任职年龄的，须经理事会表决通过，报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意后，方可任职。
第二十六条  本团体会长、副会长、秘书长任期5年，最长不得超过两届。因特殊情况需延长任期的，须经会员大会2/3以上会员表决通过，报业务主管单位审查并经社团登记管理机关批准同意后方可任职。
第二十七条  本团体常务副会长为本团体法定代表人，法定代表人代表本团体签署有关重要文件。
本团体法定代表人不兼任其他团体的法定代表人。
第二十八条  本团体会长行使下列职权：
（一）召集和主持理事会、常务理事会；
（二）检查会员代表大会、理事会、常务理事会决议的落实情况。
第二十九条  本团体秘书长行使下列职权：
（一）主持办事机构开展日常工作，组织实施年度工作计划；
（二）协调各分支机构、代表机构、实体机构开展工作；
（三）提名副秘书长以及各办事机构、分支机构、代表机构和实体机构主要负责人，交理事会或常务理事会决定；
（四）决定办事机构、代表机构、实体机构专职工作人员的聘用；
（五）处理其他日常事务。
第五章  资产管理、使用原则
第三十条  本团体经费来源：
（一）会费；
（二）捐赠；
（三）政府资助；
（四）在核准的业务范围内开展活动或服务的收入；
（五）利息；
（六）其他合法收入。
第三十一条  本团体按照国家有关规定收取会员会费。
第三十二条  本团体经费必须用于本章程规定的业务范围和事业的发展，不得在会员中分配。
第三十三条  本团体建立严格的财务管理制度，保证资产来源合法、真实、准确、完整。
第三十四条  本团体配备具有专业资格的会计人员。会计不得兼任出纳。会计人员必须进行会计核算，实行会计监督。会计人员调动工作或离职时，必须与接管人员办清交接手续。
第三十五条  本团体的资产管理必须执行国家规定的财务管理制度，接受会员代表大会和财政部门的监督。资产来源属于国家拨款或者社会捐赠、资助的，必须接受审计机关的监督，并将有关情况以适当方式向社会公布。
第三十六条  本团体换届或更换法定代表人之前必须接受社团登记管理机关和业务主管单位组织的财务审计。
第三十七条  本团体的资产，任何单位、个人不得侵占、私分和挪用。
第三十八条  本团体专职工作人员的工资和保险、福利待遇，参照国家对事业单位的有关规定执行。
第六章  章程的修改程序
第三十九条  对本团体章程的修改，须经理事会表决通过后报会员代表大会审议。
第四十条  本团体修改的章程，须在会员代表大会通过后15日内，经业务主管单位审查同意，并报社团登记管理机关核准后生效。
第七章  终止程序及终止后的财产处理
第四十一条  本团体完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的，由理事会或常务理事会提出终止动议。
第四十二条  本团体终止动议须经会员代表大会表决通过，并报业务主管单位审查同意。
第四十三条  本团体终止前，须在业务主管单位及有关机关指导下成立清算组织，清理债权债务，处理善后事宜。清算期间，不开展清算以外的活动。
第四十四条  本团体经社团登记管理机关办理注销登记手续后即为终止。
第四十五条  本团体终止后的剩余财产，在业务主管单位和社团登记管理机关的监督下，按照国家有关规定，用于发展与本团体宗旨相关的事业。
第八章  附  则
第四十六条  本章程经2008年11月22日第四届会员代表大会表决通过。
第四十七条  本章程的解释权属本团体的理事会。
第四十八条  本章程自社团登记管理机关核准之日起生效。[2]