标题：宝鹰国际教育咨询有限公司
宝鹰公司简介
作为教育及职业体验发展的先驱，宝鹰国际以汇英、明理、至善，知行合一的公司文化理念以帮助未来精英早确定职业规划方向、优化职业发展流程、积累精英高端人脉、提高客户整体竞争优势，进而成功走向全球化之路，以善治成就卓越绩效。
宝鹰国际最早在2008年在香港注册成立，注册名为：宝鹰国际教育咨询有限公司。之后分别于2009年及2010年于北京（根据大陆商标法相关规定注册名称为：北京宝鹰环球教育咨询有限公司）和深圳成立分公司，其核心管理顾问团队成员最早来自康奈尔大学、香港大学及北京大学，2011年宝鹰出色的发展环境及企业文化吸引了更多职业发展流程规划的优秀专业人士加入我们顾问团队，他们多来自国内外顶尖的一流学府，包括耶鲁大学、帕森斯设计学院及香港大学等。
宝鹰国际致力于成为全球领先的教育咨询服务机构，凭借其在行业领域积累的丰富经验、广泛能力以及对全球最成功精英的深入案例研究，宝鹰推出了针对不同客户群体设计的国际研习及培训平台， 在贡献全球化及精英化教育资源及学习网络的同时，我们希望客户能尽早获取未来事业发展的信息的同时，收获未来在全球平台上竞争的各项优势；
我们的核心团队在2010年设立了宝鹰基金，用于援助四川、云南等省份教育资源匮乏的精英教育；我们关注教育，关注大中华地区的华人精英，并且希望通过自己的微薄力量，为学子校正教育资源及信息的不对称，尽早为自己的职发生涯掌控话语权。宝鹰愿景公司最高目标：以教育为支点，成为受人尊敬的全球职业精英培育专家EIE战略（1）“多元化与差异化统一”发展战略
宝鹰公司精于研发和开拓不同的精英培育短期与长期项目，从国际义工到黑暗中对话，从志愿者项目到慈善公益大赛，从雏鹰体验项目到领袖精英项目，宝鹰志在从各个方面提供平台与资源，并且，宝鹰在多元化发展同时，精于提高项目质量，我们的顾问列席的案例均指向于投行等高端行业的职业生涯进入壁垒，因此不断在项目中强化IB及咨询、行研方面的内容。
（2）“创品牌及强服务统一”发展战略
宝鹰公司致力于打造品牌文化，强调品牌效应，自公司成立以为一直关注于客户的回访，致力于提高项目满意度及学员收益，坚持在高附加值上下功夫，2011年一年内为客户后续服务成功案例125起，满意度高达100%；同时坚持精细专服务，宝鹰从各个方面先于考虑售前、售中及售后服务体系，并建立统一的体系流程，希望从各个方面向客户提供一对一高端、全面及精细的服务体验。
(3)“滚雪球”发展战略
宝鹰公司对大中华区精英教育市场进行了全面的分析，宝鹰必须继续从项目研发及优化上下功夫，在维护品牌项目的同时，必须针对市场的需求不断出台新的有竞争力的项目；二是要从经营上维护和加强企业文化理念在实际运营中的实施，要将精英及致善的理念注入到任何一个环节;宝鹰公司致力于成长于行业领先者，必须要从过往竞争者及自身的优劣与劣势中分析，宝鹰致力于探讨及接受意见及建议，使其能始终保持强有力的竞争势态。宝鹰核心竞争力宝鹰人坚定不移的致善信念，铸造了宝鹰的核心竞争力;
EIE感谢每一个为其成长奋斗的宝鹰人，EIE的强大离不开你们的付出
宝鹰在产品、营销、服务以及管理方面全方面提升组织竞争力，宝鹰拥有一群真诚、踏实、善于成就卓越的宝鹰人，优秀的人才队伍，国际化管理团队，杰出的顾问资源以及致善谦虚的企业文化铸造了宝鹰的核心竞争能力。宝鹰文化企业文化——小赢靠智，大赢靠德
认真精英全面至善
认真：我们可能不是国内第一家致力于教育咨询行业的公司；但我们希望做最认真的事业，因而我们认真聆听各方意见，重新完善项目设计，仔细对待客户问题，争取做到尽善尽美。
精英：我们的平台旨在提供精英培训的国际平台，我们的顾问每一天都在列席高校及企业职业发展的优秀案例进行深入研究，以提供综合性学习平台，我们更希望扮演一个精英助手的角色，Be with EIE, You fly higher.
全面：在考核宝鹰的员工时，我们关注最多的是自己员工的责任心，我们希望他们能从各个方面为学子提供方案及解决问题的全面途径及信息，我们以谦虚及开放的态度对待各种声音。
至善：我们力求至善，在去年成立了宝鹰基金，在发展精英教育的同时关注其他群体，为在教育资源匮乏的地区贡献自己的微薄力量并形成对社会的正面影响，引领学生正确的价值观念的构建。
使命感
宝鹰国际致力于关注你们的需求，并且会迅速针对要求作出反馈，我们在今年推出了美国雏鹰商业领袖项目，令更多关注精英教育的同学有机会真正置身于华尔街和联合国总部的工作环境Self- Discovery;
宝鹰口碑项目
卓越雏鹰计划（Excellent Eyas Program）卓越雏鹰计划一直是宝鹰教育的精品项目，从2009年起宝鹰针对高中生市场推出了EEP，一直广收好评；2011年，宝鹰国际在整合了校友想法和宝鹰自身扩张的需求，将在2012年增开台湾地区的雏鹰计划，同时，也会根据香港地区的雏鹰计划的课程进行调整，加入更多对中学生求学、求职有帮助的课程及活动；香港地区EEP特色名企课堂：BLP的合作方一直选取世界五百强金融集团，核心课程的设置也是从商业与金融的角度出发，力  足尽早培养出学员的商业意识及独到的金融眼光；
BRP商业角色竞赛：BRP竞赛是通过场景选择、商业模拟、团队预演等方式进行的商业场景竞争，学员主要通过一特有场景在不同立场方进行博弈与谈判达到商业目的的竞赛；
发现认知计划：包括自我发现、天使计划等环节，学员主要是通过MBTI等专业职业人格测试工具匹配分析未来职业发展方向，以及通过360反馈更多收集自己的信息，关爱团队成员，形成一完整链条对自己及周围环境进行信息整合；
投资大赛：投资大赛是宝鹰金融类项目的经典环节，其环节设置与许多五百强公司在招聘环节中设置的Business Game类似，IFC在游戏中以五年为年限，团队必须结合已有的市场利好或利坏消息，设置本公司的在金融基金或股票方面投入等方面的策略组合，在多轮次的模拟竞争后，决出优胜的团队；
商业策划大赛：大赛根据哥伦比亚大学商学院、哈佛商学院及北京大学光华管理学院的商业案例库设置了一个虚拟的行业内机构，不同的团队代表该机构或许在PR, Marketing或Finance Management方面的研究顾问，通过行业研究分析自身的相关市场策略，结合现有的市场分析数据，设置本公司的价格、产量、研发投入等方面的策略组合；
职业生涯规划：项目新增了五百强金融公司招聘流程和面试技巧，为同学们在之后的求职生涯中贡献经验；
名校参访：项目新增对亚洲第一学府香港大学及全球排名前十位商学院的拥有者香港科技大学的参访活动；校内老师会亲临现场为学生讲解这两所知名高校的报考流程及自主招生政策；
产品发布会竞赛：New Product Conference Competition是以商业角度为着力点的全球精英团队竞赛，宝鹰致力于通过此项竞赛提高参赛者的商业及公关技巧，每个团队将通过分工合作完成一项完整的公关营销活动，并在项目最后一天进行展示。届时评审团会对每一个团队的表现进行专业的评判
国际志愿者：从2008年5月起，宝鹰项目国际志愿者与雏鹰计划对接上线，已输送逾百名学员到元朗稳健敬老院、圣芳济敬老院、香港爱护动物协会等组织去展开义工活动，我们的学员在这一环节中处处展示出良好的素质与善良的内心台北地区EEP台北地区EEP在香港EEP的基础上新增：
大学课堂（台湾）：整合台湾顶级大学最优秀的师资、最前沿的研究成果及管理思想，汇集管理学与领  导力等最新一代精英最具有指导作用和实践意义的管理课题，以课堂授课、案例研讨等方式，帮助学员从不同视角透彻分析目前商业世界的发展状况与机遇，寻找中国与国际先进企业的差异，把握优势以应对新一轮的全球竞争；
拓展训练（台湾）：在收集了往届学员的反馈意见后，我们在台湾雏鹰体验的行程中，增添了拓展训练的内容，希望能通过雏鹰体验带给学员更多的收获，能使学员的团队精神、领导才能及创新思维都有一个突破的成果；商业领袖计划（BLP）商业领袖项目，Business Leadership Program自推出以来一直是宝鹰国际的精品项目，BLP由课堂教学、公司研习、人文考察、产品发布会、商业决策大赛、投资大赛、JH规划等重要元素构成，既是对现代商业管理理论学习的延展，也是将企业实践放到国际平台上的实证考察。自2010年安盛项目宝鹰学员陈龙成功申请到安盛金融集团香港Office的全职工作机会以来，宝鹰进一步启动了企业端部门，希望能为各位在求学求职路上的同学创造更多的全职工作和Summer Intern内推的名额
项目特色：
香港顶级金融公司工作经历（法国巴黎银行香港总部、AXA金融集团香港分公司等）

宝鹰公益活动
国际志愿者联合国为敦促各国政府通过庆祝活动唤起更多的人以志愿者的身份从事社会发展和经济建设事业，于  1985年12月17日，第四十届联合国大会通过决议，从1986年起，每年的12月5日为“国际促进经济和社会发展志愿人员日”（International Volunteer Day for Social and Economic Development 简称：国际志愿人员日；现在国际志愿者已经成为各国青年骄傲的身份，截至2011年12月，中国注册青年志愿者人数达到3392万人，赶紧加入雏鹰项目，成为香港注册国际志愿者
A: 关爱老人
从2008年5月起，宝鹰项目国际志愿者与雏鹰计划对接上线，已输送逾百名学员到元朗稳健敬老院、圣芳济敬老院等组织去展开义工活动，我们的学员处处展示出良好的素质与善良的内心，他们主动承担老人的照顾工作，为老人组织文娱活动，在老人们的心中留下了美好的印象
B: 照顾幼小
孩子是社会的未来，而近年来由于生活压力的增大等因素，香港孤儿园弃儿的数量也不断增多，宝鹰雏鹰在2011年10月起，与香港各个孤儿院建立了合作；学员们通过有效沟通消除孩子与他们之间的陌生感，激励孩子们对人生和未来充满信心，也减轻自身身处异国他乡的恐惧和忧虑，还能克服心理惰性，，建立与不同文化层面人群积极交流的信心。
C: 爱护动物
动物和人类一样是有感觉的生物.同样会感觉饥饿,口渴和痛楚.人们不应该以动物难以言语求助而肆意欺凌与残害.动物亦渴望得到我们的保护,关注和尊重，我们希望通过这个环节去爱护小动物从而达到科技与环境，人文与发展的和谐统一；学员们亦可以通过这个环节真实了解到动物们的生活现状名企Workshop中金活动
中金活动的核心是针对投资银行关于职业发展规划及投行业务简介的一个参访活动。投资银行( Investment banking）是主要从事证券发行、承销、交易、企业重组、兼并与收购、投资分析、风险投资、项目融资等业务的非银行金融机构，是资本市场上的主要金融中介。 在中国，投资银行的主要代表有中国国际金融有限公司、中信证券、投资银行在线等，其中中金是国内投行的领军者。
活动流程：
Introduction and Orientation
Part 1: HR part: Recruiting process & Interview tips
Part 2: Operation part: The real IBD life
Part 3:Investment Competition
Part 4: Investment Portfolio
Part 5: Business Dinner
Sharing
大新活动
大新金融集团有限公司(HKEx: 0440)是一家在香港交易所上市的金融公司。主要业务是银行、投资控股、投资买卖、人寿保险及保险服务，大新的活动旨在提供一个在香港这个国际大都市私人银行从创业到繁荣的资本运作流程，从商业的角度为企业家的成长做一个深度剖析；
大新银行的企业参访活动的地点设立在香港，也是一次免费的企业参访活动，主要是保证两岸三地的学子均可以得到这个在跨文化环境中企业发展与学习的机会，参访的同学有来自内地北京大学、香港中文大学、新加坡国立大学及台湾国立师大的同学。
活动流程：

Introduction and Orientation
Part 1: Techniques in Asset and Portfolio Management
Part 2: Overview on the Global Financial Market
Part 3: Cash Flow Control Experimental Game
Sharing/Question & Answer
模拟面试活动
模拟面试（Mock Interview）是通过为同学安排仿真的面试现场、正规的面试流程，让亲身感受求学面试的全过程。模拟面试的整个过程力求达到真实面试的效果，面试结束后，面试官会现场为求职者分析其面试表现，并提出改进建议。
本次Mock Interview宝鹰国际教育请来了香港大学中国事务处的总裁Winnie Chen及香港大学金融系本科导师Derek Tam等港大知名教授为人大附中、厦门双十中学等国内优秀中学学子进行实战求学面试。
活动流程：
1. Self Introduction and Orientation
2. Interview Part 1: Group Discussion
3. Interview Part 2: Case Study
4. Interview Part 3:Presentation 
5. Interview Part 4:Individual Interview
Sharing/Question & Answer
公益研讨大赛
公益研讨大赛（Non-profit Seminar Competition）是通过在香港这个慈善公益体系发达的城市进行慈善与公益机构与事业运行的日常事务体系进行调研，使同学们集思广益通过头脑风暴、Case Study及Seminar, Proposal Writing及方案展示等方式为大陆公益及慈善事业集中策划方案，其中获胜的优秀方案可得到享受进入香港公益事业案例库被香港政府机构采纳的机会。
本次公益研讨大赛的合作方有香港何韵诗基金会、香港中华教育协会，参赛者均为来自内地优秀高校及中学的优秀学子。
活动流程：
Self Introduction and Orientation
Part #1: Information Searching
Part #2: Case Study
Part #3: Brainstorm
Part #4: Proposal Writing & PPT Making
Sharing/Question & Answer
宝鹰群英会
群英会简介宝鹰群英会启动于2009年，旨在进一步帮助已经参加过宝鹰教育国际交流项目的同学们沟通信息、交流经验等，并且群英会也会从更专业的角度为校友们提供专业的职业规划指导、简历撰写建议、面试撰写等后续服务；
宝鹰国际在2011启动了新的团队全面建立企业客户端人脉，承担起更多的社会责任，在之后的年度策划方案中，宝鹰会更多地增加丰富多彩的公益活动及校友论坛，也会为群英会成员的工作提供各个方面的支持；并且在2012年，宝鹰会从更广泛的行业范围内增加职业快速通道，为宝鹰校友提供求职支持；
宝鹰全国青少年杰出人才为招募对象，全方面培养他们的营销、策划能力的同时，倡导自我管理与团队精神，于群英会下设各分支理事会，对全国的团队提供专业的公关培训及信息支持。群英会无限欢迎与EIE文化相匹配并且勇于承担责任、精于自我激励、志在全球事业的有志者和我们一起奋斗。群英会活动群英年会:EIE会每年在香港举办一次大型的群英会年会，邀请群英会稳中有知名企业顾问、群英会校友成员、宝鹰管理层共同参加，是拓宽人脉，增进友谊的好机会
群英简历库：群英会相关负责人员会整理校友自发提供的中英文简历，并定期投放
公益活动：群英会成员有优先通过EIE组织的国际志愿者、名企参访等活动的机会
职发快速通道：EIE在2011为群英会启动了企业端项目的团队，该团队会帮助校友成员获得全职工作内部推荐及实习的快速通道，2011年就共有5位同学通过EIE获取了全职Offer入会资格参加过宝鹰国际精英项目中的任何一期，并认同自己具有自我激励、团队精神特质的校友