标题：魏昕
安徽省立医院医师
魏昕 女，1973年1月生，安徽省立医院麻醉科副主任医师。1996年本科毕业于安徽医科大学临床医学系，2007毕业于安徽医科大学研究生院，获得麻醉学硕士学位，现在读麻醉药理学博士。专业方向、技术特长：心血管及脏器移植麻醉。麻醉药理学，疼痛基础研究。发表论文、专著：先后以第一作者在核心期刊发表论文9篇，其中中华系列2篇。科技奖励：参研项目:一氧化氮在麻醉中应用的基础和临床研究获2008年安徽省科技进步三等奖（排名第四）社会兼职：安徽医学会麻醉学分会秘书
教师
个人资料魏昕，男，1970年3月出生，校教务处副主任，市物理学科教学中心组成员，中学物理学会会员，奥赛物理指导教师。魏老  师不仅在学校教学管理方面得法有序，颇见成效，而且在高中物理教学领域进行了一定的探索。他所带班级学生的成绩优良，自己也被评为南京市优秀青年教师。为了更进一步提高教育教学水平，魏老师还赴澳大利亚深造学习，为我校的物理教学带来了先进的观念和全新的信息。
荣誉教学示范： 
开全区公开课（高三物理信息交流新教材）《动量》 
为全市高一物理教师开讲座
光荣业绩：1999年被评为玄武区优秀教育工作者 
2002年被评为南京市优秀青年教师 
2002年被评为南京市玄武区优秀青年教师
硕果累累：撰写论文《共变法在验证牛二力中的应用》发表于《物理之友》（1998年8月） 
撰写论文《子弹打木块模型》发表于《物理之友》（2000年9月） 
担任课题《中学研究性学习探索研究》组组长
华北航天工业学院学者
简介【姓名】 魏昕 
【职称】 
【研究领域】 建筑科学与工程;高等教育; 
【研究方向】 
【发表文献关键词】 
【工作单位】 华北航天工业学院
【曾工作单位】 华北航天工业学院; 
【所在地域】 河北廊坊 [1]
学术成果产出明细表中国期刊全文数据库 共2篇 
[1]董平,宋义敏,魏昕,王佳宁.浅析目前我国高等工程教育课程体系、教材建设和教学过程存在的问题及协调其关系的重要性[J]华北航天工业学院学报.2002,(03) 
[2]刘晓立,魏昕,李彦明.湿陷性黄土地基中预制桩承台板设计[J]华北航天工业学院学报.2001,(03)
广东工业大学教授
人物简介1985毕业于华南工学院（现华南理工大学）机械制造及自动化专业，获工学学士学位；
1988毕业于北京航空学院（现北京航空航天大学）机械制造专业，获工学硕士学位；
1997毕业于华南理工大学机械制造及自动化专业，获工学博士学位；
1999.6-1999.10 泰国宋卡王子大学访问学者；
2000.11-2001.11 英国诺丁汉大学访问学者。
2001.11-2009.5任广东工业大学机电工程学院副院长。 
2009.5-至今任广东工业大学资产经营有限公司总经理。 
广东省高等学校千百十工程省级培养对象；中国机械工程学会高级会员；广州市机电工程学会副秘书长；广东省机械工程学会设备维修分会秘书长；政协广东省九届、十届委员会常务委员；广东省妇女第十一次代表大会代表。 
现为广东工业大学机械制造及其自动化专业教授、博导。
科研方向微电子制造技术
精密、超精密加工理论与技术
新型难加工材料加工技术与方法
新型超硬材料工具的制造、加工与应用技术
高效高精度自动化装备技术
职务与荣誉称号广东工业大学机电学院副院长。
"千、百、十"工程省级重点培养对象。
政协广东省九届委员会常务委员。
广东省机械工程学会高级会员，广东省机械工程学会设备维修分会秘书长。
科研项目1、国家863计划项目"生产线虚拟仿真系统开发研究"（2000.4-2000.12）
2、国家自然科学基金项目：短波长激光超精密冷抛光蓝宝石晶片的新方法及其机理研究（50675038）
3、广东省科技计划项目：大直径硅晶圆高效低损耗新型线切割技术研究(2005B10201019)
4、广东省科技计划项目：蓝宝石晶片短波长激光超精密冷抛光新方法及其关键技术研究（2004B10201018）
5、广东省科技计划项目：新型光电子单晶材料超光滑表面加工产业化关键技术（2002C1020201）
6、粤港关键领域重点突破招标项目：多色高速胶印机的研究开发（联合）（粤经贸技术[2005]804号文）
7、省部产学研结合专项资金项目：大型柴油机的节油长寿激光处理技术（2006D90304002）
8、广东省自然科学基金项目：新型线切割硅晶片的过程及机理研究(5001807)
9、广东省自然科学基金项目：新型金刚石锯片高速干切削混凝土制品研究（990142）
10、广州市科技计划项目：蓝宝石晶片激光冷抛光方法及其关键技术研究（2005J1－C0081）
11、广东省教育厅千百十人才基金项目：高性能光电子元件基片高效精密锯切过程（粤教科〔2002〕44号）
12、教育部回国人员科研启动基金：新型光电子元件基片高效精密抛光技术研究（教外司〔2003〕14号）
主要论文何广涛,魏昕,谢小柱,谭伟明,宋悠全,HEGuang-tao,WEIXin,XIEXiao-zhu,TANWei-ming,SONGYou-quan, 蓝宝石对532nm激光吸收率的实验测量, 激光技术,2011,?35(1), 
马成兴,魏昕,MACheng-xing,WEIXin, 基于FANUC-oi系统的宏编程技术探索及应用, 装备制造技术,2010,?(5), 
胡伟,魏昕,谢小柱,HUWei,WEIXin,XIEXiao-zhu, 基于Modelica/Dymola的微谐振器建模与仿真, 计算机仿真,2010,?27(10), 
谢小柱,魏昕,胡伟,黄福民,XieXiao-zhu,WeiXin,HuWei,HuangFu-min, 高吸收率非金属材料对CO2激光反射率的试验测定, 广东工业大学学报,2010,?27(3), 
胡伟,胡国清,魏昕,谢小柱,HUWei,HUGuoqing,WEIXin,XIEXiaozhu, 微机电系统CAD研究及发展现状, 压电与声光,2010,?32(4), 
陈卓,魏昕,任庆磊,谢小柱,ChenZhuoWei,XinRen,QingleiXie,Xiaozhu, 大尺寸硅片自旋转磨削运动分析及仿真, 金刚石与磨料磨具工程,2009,?(5), 
丁立刚,魏昕,李国校,DINGLigang,WEIXin,LIGuojiao, YS-200数控鞋楦扫描机关键部件的结构设计, 现代制造技术与装备,2009,?(5), 
舒继千,魏昕,袁艳蕊,ShuJiqian,WeiXin,YuanYanrui, 单晶硅游离磨粒线切割技术研究, 工具技术,2009,?43(1), 
胡伟,魏昕,谢小柱,HUWei,WEIXin,XIEXiaozhu, 基于Modelica的MEMS系统级多领域建模与仿真, 传感技术学报,2009,?22(10), 
杨向东,魏昕,周华,YANGXiang-dong,WEIXin,ZHOUHua, 浅析数控系统的现场维修, 机电工程技术,2009,?(3), 
胡伟,胡国清,魏昕,谢小柱,HUWei,HUGuo-qing,WEIXin,XIEXiao-zhu, 吹瓶机中机械手凸轮曲线解析计算的研究, 机械设计与制造,2009,?(4), 
杨向东,邓大志,魏昕,周华,YANGXiang-dong,DENGDa-zhi,WEIXin,ZHOUHua, 三轴数控铣床加工圆锥螺旋槽技术, 机电工程技术,2009,?(4), 
王宏莲,魏昕,周华,梁东屹,WANGHong-lian,WEIXin,ZHOUHua,UANGDong-yi, 基于SINUMERIK802D的MasterCAM后置处理器二次开发, 装备制造技术,2009,?(5), 
谢小柱,魏昕,胡伟,XIEXiao-zhu,WEIXin,HUWei, CO2激光切割模切板的表面质量, 激光技术,2009,?33(1), 
李长航,魏昕,黄远祥, 胶印机递纸机构研究现状, 机电工程技术,2008,?37(6), 
谢小柱,李力钧,魏昕,胡伟,XieXiaozhu,LiLijun,WeiXin,HuWei, 有机玻璃激光气化切割前沿, 中国激光,2008,?35(6), 
吴建锋,陈东初,叶树林,魏昕,WUJian-feng,CHENDong-chu,YEShu-lin,WEIXin, 镁合金表面稀土转化处理技术的研究进展, 轻合金加工技术,2008,?36(10), 
谢小柱,魏昕,胡伟,XIEXiao-zhu,WEIXin,HUWei, 线偏振CO2激光对非金属材料切缝的影响, 激光技术,2008,?32(4), 
胡伟,黄平,魏昕,刘吉安,谢小柱,HUWei,HUANGPing,
知识产权魏昕，等, 发明专利, 抛光垫修整装置及修整方法, , 2010.02 
魏昕， 等, 实用新型专利, 蓝宝石的抛光装置, , 2009.12 
魏昕,等, 实用新型专利, 抛光垫修整装置, , 2007.02
科研项目魏昕, 国家自然科学基金,No.51175092,2012.1-2015.12,60万元, 超薄不锈钢基板超精密化学机械抛光方法和机理研究, 2011.08 - null.null 
康仁科，魏昕, 国家自然科学基金重点项目（NSFC-广东联合基金），No. U0734008，2008.1-2011.12，150万元, 硅片与光电晶体基片的高效低损伤超精密磨削技术研究, 2011.01 - null.null 
魏昕, 国家自然科学基金,No.50675038, 2007.1-2009.12,27万元, 短波长激光超精密冷抛光蓝宝石晶片的新方法及其机理研究, 2006.08 - null.null 
魏昕, 教育部博士点基金项目，No.20104420110002，2011.1-2013.12,6万元, 基于抛光垫表面微楔形槽流体动压效应的超薄不锈钢基板超精密化学机械抛光技术研究, 2011.02 - null.null 
魏昕, 广东省重大专项，No.2009A080202006，2009.1-2010.12，300万元, 智能型高速节能PET瓶关键技术研究及产业化, 2008.09 - null.null 
魏昕, 广东省科技计划项目，No.2010A040203002，2010.9-2012.8，20万元, 面向企业设计创新的工业设计服务平台, 2009.08 - null.null 
魏昕, 省部产学研结合专项资金项目，No. 2006D90304002，2007.1-2008.10，40万元, 大型柴油机的节油长寿激光处理技术, 2006.08 - null.null 
魏昕，等, 广东省科技计划项目，No.2007A070600010，2007.9-2008.2，5万元, 广东重点产业引进技术消化吸收再创新的模式研究, 2007.01 - null.null 
魏昕, 广东省科技计划项目，NO. 2005B10201019, 2005.9-2007.8,10万元, 大直径硅晶圆高效低损耗新型线切割技术研究, 2005.08 - null.null 
魏昕, 广东省科技计划项目，NO.2004B10201018，2004.9- 2006.8，8万元, 蓝宝石晶片短波长激光超精密冷抛光新方法及其关键技术研究, 2004.08 - null.null 
魏昕, 广东省科技计划项目，NO. 2002C1020201，2003.1- 2004.12，18万元, 新型光电子单晶材料超光滑表面加工产业化关键技术, 2002.08 - null.null 
谢小柱，魏昕, 广东省自然科学基金项目， 2010.10-2012.10 ，5万元, 基于流体动压效应超薄不锈钢基板化学机械抛光技术研究, 2010.08 - null.null 
魏昕, 广东省自然科学基金项目，2008.10-2010.10，5万元, 基于力控制进给的硅片高效低损伤超精密磨削技术研究, 2007.08 - null.null 
魏昕, 广东省自然科学基金项目，NO.5001807, 2006.1-2007.12,6万元, 新型线切割硅晶片的过程及机理研究, 2005.08 - null.null 
魏昕, 广东省自然科学基金NO.990142, 2000.1-2002.12,8万元, 新型金刚石锯片高速干切削混凝土制品研究, 1999.08 - null.null 
魏昕, 广州市科技计划项目，NO. 2005J1－C0081, 2005.9-2007.8,12万元, 蓝宝石晶片激光冷抛光方法及其关键技术研究, 2005.06 - null.null 
魏昕, 教育部回国人员科研启动基金，教外司〔2003〕14号，2003.1-2005.12，2万元, 新型光电子元件基片高效精密抛光技术研究, 2002.09 - null.null 
魏昕, 番禺区科技计划项目，NO. 2009－z－09－1, 2009.1-2010.12,30万元, 高架桥式龙门五面加工中心研究开发, 2008.05 - null.null 
对外经济贸易大学讲师
基本信息姓名：魏昕  魏昕[2]
专业：组织行为学
系别：人力资源与组织行为学系
职称：讲师
教育背景2005.9-2011.7　北京大学光华管理学院　组织管理系　管理学博士 
2009.10-2010.7　美国华盛顿大学Foster商学院　组织管理系　访问学生 
2001.9-2005.7　北京大学经济学院　金融系 经济学学士
工作经历2011.8至今　对外经济贸易大学国际商学院　人力资源与组织行为学系讲师 
2009.2-2009.3　香港城市大学商学院管理学系研究助理
教授课程组织行为学、人力资源管理、管理沟通
研究领域冲突管理、员工进言、领导力、跨文化管理
主要研究项目期刊论文： 
已发表/接受发表 
1、魏昕、张志学：“组织中为什么缺乏抑制性进言？”，《管理世界》2010年第10期，第99-109页（CSSCI）。 
2、张志学、魏昕：“组织中的冲突回避：弊端、缘由与解决方案”，《南京大学学报（哲学人文社科版）》即将出版（CSSCI）。 
3、陈振娇、赵定涛、魏昕：“团队关系冲突对知识共享影响机制的实证研究”，《科技进步与对策》即将出版。 4、魏昕、张志学：“万马为何齐喑”，《中欧商业评论》2011年第2期，第38-42页。 
评审中： 
Wei, X., Showail, S. S., Ma, L., Zhang, Z. X., Jiao, J., & Wang, X：Psychological contract breach under financial crisis: How males and females respond to labor cost reduction contingent on firm performance. Under reviewed by Journal of Business Ethics (SSCI). 
工作论文： 
1、Wei, X., Zhang, Z.X., Chen, X. P. ：Why are employees afraid of speaking up? A multi-level study of prohibitive voice in organization. Manuscript in preparation, target journal: Academy of Management Journal. 
2、Zhang, Z. X., Wei, X., & Leung, K. Buying insurance for negative anticipation: An interpersonal risk perspective on conflict avoidance. Manuscript in preparation, target journal Journal of Personality and Social Psychology. 
书籍篇章： 
1、魏昕：“人际沟通与冲突处理”，载于《中国企业的多元解读》（张志学、张建君主编），北京大学出版社2010年6月出版。 
2、魏昕：“开放式的成本创新：中国企业创新的出路”，载于《未名日本论丛（第三辑）》，中国社科文献出版社2009年12月出版。 
译著： 
魏昕等（译）：《组织创造力研究全书》（Jing Zhou、Christina E. Shalley主编），北京大学出版社2010年6月出版。 
国际会议宣读论文： 
1、Zhang, Z. X., & Wei, X., 2011：Buying insurance for interpersonal harmony: A relational risk perspective on conflict avoidance. To be presented at International Association of Conflict Management Annual Conference, July 3rd-6, Istanbul, Turkey. 
2、Wei, X., & Zhang, Z. X., 2010, Why don’t they speak up? Reluctance to express prohibitive voice and its mechanisms. Presented at Academy of Management Annual Conference, Aug. 6-10, Montreal, Canada. 
3、Ma, L., Wei, X., Showail, S. S., Jiao, J. & Wang, X. 2010. Promise kept, or not? Firm decisions and Employee reactions under financial crisis. Presented at the Academy of Management Annual Conference, Aug. 6-10, Montreal, Canada. 
4、Zhang, Z. X., & Wei, X. 2010. Understanding Chinese people’s conflict avoiding. Presented at the 20th Congress of the International Association for Cross Cultural Psychology (IACCP). July 7-10, Melbourne, Australia. 
5、Wei, X., & Zhang, Z. X., 2010, Why are they silent? Lack of prohibitive voice in Chinese organizations. Presented at International Association for Chinese Management Research Biannual Conference, June 16-20, Shanghai, China. 
6、Zhang, Z. X., & Wei, X., 2009, Conflict avoiding: Its malfunctioning, mechanism, and solution. Presented at the Academy of Management Annual Conference, Aug. 7-11, Chicago, US. 
7、Wei, X., Wang, H., Chen, C. C., & Zhang, Y., 2008, Mediating and moderating factors of empowering leadership: Evidence from Chinese organizations. Presented at Academy of International Business Annual Conference, June 30-July 3, Milan, Italy. 
8、Wei, X., Wang, H., & Chen, C. C., 2008, Supervisory identification: The linking-pin of empowering leadership behavior and employees’ working outcomes. Presented at International Association for Chinese Management Research Biannual Conference, June 19-22, Guangzhou, China. 
9、Wei, X., 2007, Empowering leadership and employees’ working outcomes: An examination of an integrated Model. Best Paper Award, the third Annual IPHD Paper Competitive Session of GSM, Peking University, June 22-23, Beijing, China
主要研究成果1、2012.1-2012.12 对外经济贸易大学新进青年教师科研启动项目“组织中进谏匮乏及其机理：个人因素与组织情境的跨层次分析”项目主持人 
2、2009.1-2011.12 国家自然科学基金面上项目“员工的价值观与冲突情境认知及影响冲突处理的组织因素”（编号70872002，项目主持人：北京大学张志学教授) 项目组核心成员 
3、2009.2-2009.3 香港研究资助局科研基金项目“Psychological and Managerial Factors Promoting Creativity in China and Hong Kong”（编号9041171，项目主持人：香港城市大学Christina SUE-CHAN) 研究助理[2]