标题：公务员录用考试专项突破教材
出版信息
省 份：国家
版 本：2010版 
主 编：李永新 
作 者：张永生、邓湘树、李　琳、刘 彦、于天笑、王振东、吴鸿民、王学永、翟庆海
出版社：人民日报出版社
各分册信息
《数量关系》内容简介
中公教育集合李永新、张永生、邓湘树等一流专家名师十年公职辅导经验积淀，在对数字推理和数学运算进行深入专项研究后，隆重推出专项突破系列之《数量关系》。
与市面同期类似教材相比，本书集内容最全面、体例最科学、题型最丰富、解析最详尽、方法最经典、编排最合理六大优势。全书按照“题型+方法”方式编排数字推理，涵盖公考数字推理七大模块；遵循“基础知识-运算方法-专项突破”的系统学习方法讲解数学运算，包纳数学运算七大基础知识专题、十大解题方法和二十三个典型专项突破；针对知识点和专项应用题的不同情况，实现分类、详解、评注三步走，累计讲解各种具体题型两百多种。
针对考生正确率和解题速率的取舍困惑，本书专门介绍常用十大实战运算方法，并对每种题型介绍相应的快速解题方法和技巧，帮助考生从根本上突破数量关系得分低、耗时多的困境。每一章节精益求精，所含知识量、题量合理，符合考生大脑学习规律，避免考生出现复习厌倦心理，保证考生高效复习。
目录
前言（1）
第一篇 数字推理
第一章 数字推理概述（2）
第一节 总体概述（2）
第二节 数字敏感度训练（12）
第二章 基本题型解析（20）
第一节 等差数列（20）
第二节 等比数列（23）
第三节 和数列与积数列（25）
第四节 多次方数列（28）
第五节 分式数列与根式数列（30）
第六节 组合数列（32）
第七节 图形型数字推理（34）
习题（48）
参考答案及解析（57）
第三章 数字推理发散思维（61）
第一节 多数列组合（61）
第二节 研究数字规律而非计算规律（62）
第三节 数位组合运算规律（63）
第四节 研究数字各项的共有特征（64）
习题（65）
参考答案及解析（66）
第二篇 数学运算
第一章 基础知识必备（68）
第二章 常见的运算方法（100）
第三章 专项突破（134）
附录：基本公式（238）《逻辑》内容简介
2010版公务员录用考试专项突破教材系列之《逻辑》，是中公教育集合以李永新为核心的研究团队和师资团队的十年公职辅导经验积淀，在对逻辑推理进行深入专项研究后，隆重推出的专项系列又一力作。鉴于多数考生没有受过系统的逻辑思维训练，对逻辑推理试题的命题间的内在推理关系不明，无法有效答题，本书结合逻辑学的基础知识和公务员考试逻辑推理（逻辑判断）的历年真题，力求实现深入浅出讲解逻辑知识的目的，帮助考生有效提高逻辑题作答准确率。《逻辑》一书中贴近公务员考试大纲的要求及命题趋势，突出逻辑重难点，并从基本概念、形式、规则以及解题思路等方面进行了全面讲解，精挑细选具有代表性真题举例说明，符合考生的学习规律。同时，本书总结了逻辑判断部分的几种常用方法，每种方法后都附有针对性的例题，区别于市面上同类辅导教材例题分类、讲解混杂的编排方式，能够切实帮助考生尽快掌握解题方法，提供解题速度，实现高分突破。
目录
前言 （1）
第一篇 逻辑概论
第一章 概念、命题和推理 （2）
第二章 逻辑基本规律和逻辑谬误 （17）
第二篇 必然性推理
第一章 直言命题及推理 （32）
第二章 复言命题及其推理 （60）
第三章 模态命题及其推理 （99）
第四章 常用解题方法 （107）
第三篇 可能性推理
第一章 归纳推理 （142）
第二章 类比推理 （161）
第三章 削弱、加强和前提型题目及其解题方法 （164）
第四章 解释和评价题型题目及其解题方法 （210）
第五章 结论型题目 （242）《图形推理、定义判断、类比推理》内容简介
2010版公务员录用考试专项突破教材系列之《图形推理+定义判断+类比推理》，是中公教育集合以李永新为核心的研究团队和师资团队的十年公职辅导经验积淀，在对图形推理、定义判断、类比推理进行深入专项研究后，隆重推出的专项系列新书之一。
本书独家总结图形推理各类题型应对思路，加强复习针对性；独创图形推理思维引导，推出六大图形推理解题方法，总结各种方法运用注意事项，增强实际操作的正确性；进行最细致科学的图形推理分类，按题型总结常考规律，配合研发人员精挑细选的大量习题，帮助考生解题技能灵活运用能力。此外，本书图形更为生动立体，给考生全新视觉感受。
研发团队开发定义判断“三位一体”的三大实战技巧—两步对位法+充分运用排除法+合理利用背景知识，训练考生应战思维，提高考生答题准确率。更将海量试题分门别类，温馨编写解题小提示，热忱提供解答方法和注意事项，为解决考生做题方法不当或思路不对情况支招。
类比推理部分绘制有简练的类比推理词项间逻辑关系示意图，避免冗长讲解，为考生复习节约时间。优化类比解题思路，精彩各地典型真题进行，450道最新试题将例题和练习有效联系在一起，促进考生举一反三、融会贯通，锻炼快速答题能力。
目录
前言（1）
第一篇 图形推理
第一章 图形和图形推理（2）
第二章 公务员考试图形推理核心指导（28）
第三章 古典型图形推理（60）
第四章 视觉型图形推理（89）
第五章 多图形推理（114）
第六章 图形推理中的空间想象（136）
第七章 图形重组、类比及意指图形（146）
第二篇 定义判断
第一章 定义判断概述（166）
第二章 定义判断中的基础逻辑知识（168）
第三章 定义判断的实战技巧（170）
第四章 定义判断核心解题点的确认能力提升训练（173）
第五章 定义判断的题型（176）
第六章 解答定义判断试题的注意事项（197）
第七章 精选习题练习（201）
第三篇 类比推理
第一章 题型概述与词项间逻辑关系概述（216）
第二章 解题方法与实战技巧（224）
第三章 典型例题解析（229）
第四章 精选真题练习（234）
第五章 实战全真模拟（242）《言语理解与表达》内容简介 
2010版公务员录用考试专项突破教材系列之《言语理解与表达》，是中公教育集合以李永新为核心的研究团队和师资团队的十年公职辅导经验积淀，在对图形推理、定义判断、类比推理进行深入专项研究后，隆重推出的专项系列新书之一。
本书研发团队秉着严谨的创作精神，集合众多研究成果，首次对言语理论的分析配以图例，让考生能够深刻理解理论内容，轻松掌握理论知识，记忆深刻；根据语义和语境两大板块，分别推出“三步联想法”和“3S法则”两大有效破解言语理解两大创新思路；细分片段阅读类型，提供十大创新专题，帮助考生全面厘清片段阅读考点，切实突破同期市面上各类言语理解专项训练的不足。
《言语理解与表达》一书按照“正确理解—有效突破—全面复习”结构编排教材内容，每一篇、章附有知识结构图，涵盖所有知识点，切实帮助考生全面掌握。采用经典真题和最新社会热点材料，编写言语理解应用示例，帮助考生在了解时政的同时，轻松学习言语知识。总结选词填空作答误区及解题技巧点拨，分别从虚词、实词成语、近义词分析考试重点，促进考生全面把握选词填空题型。片段阅读遵循“释义、原则、技巧”内容陈述模式，旨在全方位提供解题训练指导，促成考生更大进步。
目录
前言（1）
第一篇　正确理解言语理解与表达（1）
第一章　言语理解与表达概述（2）
第二章　考试趋势与复习要点（7）
第二篇　有效突破言语理解与表达（11）
第一章　语义分析（12）
第二章　语境分析（28）
第三篇　全面复习言语理解与表达（38）
第一章 选词填空（38）
第二章 片段阅读（105）
第三章 文章阅读（169）
第四章 语句连贯（197）
第五章 病句（226）
中公教育·2010年强大课程体系（256）
中公教育·全国分校一览表（259）《资料分析》内容简介 
2010版公务员录用考试专项突破教材系列之《资料分析》，是中公教育集合以李永新为核心的研究团队和师资团队的十年公职辅导经验积淀，在对逻辑推理进行专项深入研究后，隆重推出的专项系列新力作。本书严格遵循“重要概念—解题技巧—分类精讲—跟踪练习”的系统学习方法，夯实资料分析正确率和运算速率两大解题基础，竭诚为考生提供最实用的备考助手。《资料分析专项突破》针对资料分析常用易混概念进行对比讲解，并辅以典型例题，用例题说明区别，帮助考生正确理解概念。首次总结资料分析三大基本题型、14种常见考法及其对策、12种命题陷阱、15种计算技巧，每种技巧对策后都附有精解典型真题，区别于市面上同类辅导资料单纯针对试题进行讲解、没有分类总结的编排模式，比市面上出现的各种速算应试技巧更具简洁性、合理性和可操作性。同时，本书为考生进行试题分类，是现有同类辅导教材分类体系最为完善、解题技巧最为详实的书籍。中公教育研发团队希望借此专项教材，为广大考生提供系统全面的资料分析知识体系，实现广大考生资料分析全方位快速突破。
目录
前 言（1）
概 述（1）
命题方式（1）
试题难度（1）
注意要点和解题方法（2）
重难点提示（3）
历年题型变化简析（3）
命题趋势（4）
第一章 资料分析重要概念（5）
第一节 计算性概念（5）
第二节 非计算性概念（12）
第二章 资料分析技巧（19）
第一节 资料分析的读题技巧（19）
第二节 资料分析的14种考法及其对策（22）
第三节 资料分析的12种陷阱（50）
第四节 资料分析的计算技巧（64）
第三章 资料分析分类精讲（79）
第一节 文字资料（79）
第二节 表格资料（91）
第三节 图形资料（113）
第四节 综合资料（159）
第四章 精选题型练习（179）
第一节 文字资料（179）
第二节 表格资料（190）
第三节 图形资料（202）
第四节 综合资料（214）
参考答案及详细解析（236）《申论高分指导》内容简介 
独家首创 业内唯一
申论考试成绩不理想的原因主要有五点
第一，没有充分理解申论考试大纲，没有正确把握申论考试的本质要求。
第二，审题不正确，未能准确理解题意，未能严格按照题目要求作答。
第三，未能把握申论考试的主观能动性要求，缺少独立见解，缺少个性化的表达。
第四，基础不牢，写作基本功不扎实，基本知识储备不足，基本素质和基本能力不过硬。
第五，缺乏科学的理论指导和智力支持，盲目押题，没有正确总结经验教训。
通过上述分析，考生可以对号入座，看自己是否存在其中的一项或几项问题。如果把申论考试比喻成一场战斗，不了解考试要求是“不知彼”；不能正确总结自身的不足、有针对性备考，是“不知己”；不掌握科学的理论和方法，不能以高分标准和成功经验为借鉴，是“不知他”。以上的五点原因归结到这个三个“不知”，共同导致了应考的失利，构成了考生心上的“申论之痛”。
本书通过对申论考试命题、评分标准与高分答卷的规律总结，为考生提供应试和备考的方法指导。考生借助本书，结合自身实际，进一步明确申论的本质和规律，透彻了解申论的试题结构、作答要求，掌握申论答卷的高分评判标准，在“知彼知己知他”的基础上，树立考试主体意识，将“高分不求人、成功靠自己”作为应对申论考试的根本原则，从强化基础入手，有针对性提高知识广博度、反应灵敏度，增强应试准备的全面性、丰富性。在有针对性的改进中实现提高与超越，向着备考科学、合理、高效的目标迈进，必将走出申论之痛、走向申论之高，迎来申论考试成绩的突破。为考生提供“科学、合理、高效”的辅导资料，是中公申论专项突破系列教材追求的目标。我们期待此书的推出，使申论考试的研究与辅导工作向这一目标接近一步，真正实现广大考生申论成绩的普遍提高。
目录
序篇（1）
破解申论之痛——申论得分不理想的原因（1）
基础篇（1）
第一章 打好申论之基——全面认识申论（2）
第一节 申论的本质要求（3）
第二节 申论考试的试卷结构（6）
第二章 应对申论之变——把握申论高分规律（9）
第一节 申论命题规律（10）
第二节 高分评判标准（17）
策略篇（21）
第三章 走向申论之高——掌握作答策略与备考策略（21）
第一节 高分作答策略（22）
第二节 应用文写作题的作答策略(50)
第三节 高分备考策略（107）
第四节 申论高分作答经典素材（117）
实战篇（137）
第四章 申论高分作答实例讲评（138）
2009年中央机关及其直属机构录用公务员《申论》试卷与答案评析（139）
2009年上半年北京市录用公务员《申论》试卷与答案评析（165）
2009年上海市录用公务员公共科目《申论》试卷与答案评析（179）
2009年浙江省录用公务员《申论》试卷与答案评析（198）
2009年天津市、陕西省、湖北省录用公务员《申论》试卷与答案评析（216）
2009年春季福建省录用公务员公共科目《申论》试卷与答案评析（231）
2009年广东省录用公务员《申论》试卷与答案评析（245）
2009年内蒙古自治区录用公务员《申论》试卷与答案评析（262）
2009年山东省录用公务员《申论》试卷与答案评析（274）
2009年黑龙江省各级机关录用公务员《申论》试卷与答案评析（293）《申论作答误区与策略》内容简介
《申论作答误区与策略》是国内首部系统分析申论作答易犯错误、提出改进策略，并以问答形式解答考生关心的申论有关问题的工具书，是以李永新为核心的中公教育研发和辅导团队在长期教学实践和潜心研究的基础上，结合申论批改班200余名考生作答申论习题的批改实例，深度研究后推出的又一力作。
本书打破传统体系，将“概括—分析—对策—议论文”简单组合，衍生为考生失误与不足的系统梳理、失误与剖析、问题与改进、误例与范例，突出考生认识上的误区、实践中的“常见病”，并有针对性地提出避免与改进策略。采用问答的形式，详尽深入地解答考生最关心、最迫切解决的100个问题，为考生提供改进技能和提高能力的策略，帮助考生走出申论作答误区。
全书共举列常见误区与易犯错误37例，每项又细分为1至7种不等的小项，用表格的形式详细列明考试常见病的具体症状，使考生轻松参悟申论晦涩理论。精心设计的100个问题分析解析，涵盖申论基础知识、阅读理解、写作、政治、经济、社会、文化等多个方面超过1000个知识点。
《申论作答误区与策略》本着既传授原则性方法，又帮助考生记诵和引用的理念，引领考生跳出市场上各种八卦“宝典”、“手册”的误区，培养考生运用扎实的理论和知识素养、正确的原则方法的各项能力，为其灵活应对变化无穷的申论试题提供最有效、最实用的点拨。
目录 
第一章 申论作答常见误区（1）
一、观点性错误（2）
二、材料性错误（21）
三、表达性错误（36）
第二章 误区产生的原因（73）
一、形成错误的心理机制（74）
二、导致错误的固有因素（75）
三、程序和技术失误（76）
第三章 申论作答制胜策略100例（77）
1. 什么是申论？（78）
2. 申论作答是否只是写文章？（78）
3. 什么是“策论型文章”？申论与策论有什么关系？（78）
…………
96. 怎样解答经济发展与资源节约、环境保护统筹协调的问题？（158）
97. 怎样解答类似“人与自然”、科学发展观与生态文明建设的问题？（159）
98. 怎样解答有关法治建设的问题？（160）
99. 怎样解答公务员精神、行政伦理、保持良好精神状态问题？（161）
100. 怎样解答文化建设、文化传承、文化遗产保护问题？（161）
第四章 必做15套申论真题（163）
2008年中央、国家机关公务员录用考试《申论》试卷（164）
2008年山东省公务员录用考试《申论》试卷（174）
2007年山东省公务员录用考试《申论》试卷（184）
2006年山东省公务员录用考试《申论》试卷（195）
2008年北京市（面向应届毕业生）公务员录用考试《申论》试卷（204）
2008年宁夏回族自治区公务员录用考试《申论》试卷（211）
2008年浙江省公务员录用考试《申论》试卷（216）
2008年江西省公务员录用考试《申论》试卷（223）
2008年陕西省公务员录用考试《申论》试卷（231）
2007年河南省公务员录用考试《申论》试卷（239）
2006年吉林省录用公务员考试《申论》试卷（246）
2007年四川省法院、检察院系统公开录用工作人员考试《申论》试卷（252）
2008年上海市录用公务员公共科目考试《申论》试题（258）
2008年山西省录用公务员考试《申论》试卷（267）
2009年中央机关及其直属机构录用公务员考试《申论》试卷（274）《申论考试热点标准表述》内容简介 
《申论考试热点标准表述》是以李永新伟核心的研发团队最新研发的申论系列专项突教材破之一，突出“热点事件+标准表述”体系载体，是国内首部洞察热点事件、系统阐释官方言论，以“热点事件+理论阐述”相参照的形式帮助考生轻松掌握申论语言的工具书，在申论专项辅导上填补行业空白。
本书从实用角度出发，紧跟时代脚步，精选涉及经济建设、政治建设、文化建设、社会建设的四个领域的专题资料，包纳政治、经济、社会、文化、环境等各个领域热点事件共计四篇三十三个专题，帮助考生熟悉针对热点问题的官方言论，洞察热点背后暗含的政治哲理，深化对申论写作规律和规则的认识，弥补自身理论背景的不足，掌握解决热点问题的对策思路，准确把握申论命题的题材，强化对策和文章表述的准确性和丰富性，从强化语言、完善对策、丰富文章的角度，夯实考生应对申论的基础。此外，本书基于对社会热点的精准把握，符合公务员考试关注热点事件的宏观和中观考察规律，具有一定的预测性质，在某种程度上缩小了考生备考的范围，减轻考生备考负担。
目录
第一篇 总纲——科学发展观（1）
专题一 树立和落实科学发展观（1）
专题二 科学发展观与和谐社会（9）
专题三 科学发展观与全面建设小康社会（16）
第二篇 经济建设（18）
专题四 改革开放三十年（18）
专题五 转变经济发展方式（22）
专题六 金融危机（25）
专题七 节约型社会（31）
专题八 创新型国家（33）
专题九 地区发展差距问题（37）
专题十 生态文明建设（44）
专题十一 中央经济工作会议与宏观调控（47）
专题十二 节能减排（54）
专题十三 灾害应急机制（57）
专题十四 知识产权问题（60）
第三篇 政治建设（65）
专题十五 服务型政府（65）
专题十六 解放思想（72）
专题十七 基层民主建设（77）
专题十八 政府公信力（81）
第四篇 文化建设（85）
专题十九 社会主义和谐文化建设（85）
专题二十 文化体制改革（91）
专题二十一 社会主义核心价值体系（95）
专题二十二 思想道德建设（98）
专题二十三 弘扬民族文化（102）
专题二十四 奥运精神（105）
专题二十五 网络舆论的监管问题（107）
第五篇 社会建设（114）
专题二十六 收入差距与社会公平（114）
专题二十七 教育优先发展与人才强国战略（117）
专题二十八 就业问题（122）
专题二十九 医疗问题（127）
专题三十 住房问题（139）
专题三十一 三农问题（142）
专题三十二 生产安全问题（158）
专题三十三 食品安全（165）
专题三十四 群体性事件（169）
专题三十五 社会保障制度建设（173）
附录
【附录一】 政府工作报告（2009年3月5日
在第十一届全国人民代表大会第二次会议上）（179）
【附录二】 2009年政府工作报告解读（193）
【附录三】 热点事件与2010年国家申论命题考查点（200）《申论范文点评》内容简介
《申论范文点评》是以李永新为核心的研发团队2010年推出的申论系列专项突破教材之一，为中公教育革新公职考试教材体系后的第一个大手笔，也是国内公职辅导业界第一本申论优秀范文、问题习作点评集。
本书采用“答案+文章+批注+点评”的形式，首创多角度、分档次进行申论作答解析与评点，根据中公教育研发与师资团队解析真题、撰写范文与指导考生作答真题、为考生批改作业的工作实践，与考生的素质、能力、心理、经验和需求紧密结合，组成本书所有的答案。
所有答案按照中公教育研发与师资团队十年公职辅导经验研究确定的申论答案质量标准，按其质量分为A、B、C、D、E五个档次，分别指出优长与欠缺，系统梳理考生作答实践中存在的共性问题，深入剖析问题问题普遍存在、多见易发的原因，以及判定理由、依据，指出改进策略和更佳的作答方案，方便考生获得多种思路启发，对照正反实例，避免误区，改进提高申论写作水平。
全书包括典型真题15套，不同档次的答案55套，点评200余例，评语近10万字，对考生准确掌握申论的基本规律、作答原则，提高阅读理解、把握题意、结合材料准确作答和议论文写作能力具有重要价值。
目录
前言（1）
第一章 2009年中央机关及其直属机构录用公务员公共科目考试《申论》试卷
——“粮食安全主题”范文点评（1）
第二章 2009年上半年北京市录用公务员公共科目考试《申论》试卷
——“国民素质主题”范文点评（26）
第三章 2009年浙江省录用公务员公共科目考试《申论》试卷
——“危机与创新主题”范文点评（43）
第四章 2009年江西省录用公务员公共科目考试《申论》试卷
——“民生主题”范文点评（58）
第五章 2008年中央机关及其直属机构录用公务员公共科目考试《申论》试卷
——“怒江水电开发主题”范文点评（77）
第六章 2008年山东省乡镇机关录用公务员公共科目考试《申论》试卷
——“农村公共服务主题”范文点评（99）
第七章 2008年北京市录用公务员考试公共科目考试《申论》试卷
——“行业自律主题”范文点评（124）
第八章 2008年山东省录用公务员公共科目考试《申论》试卷
——“感恩主题”范文点评（149）
第九章 2008年吉林省录用公务员公共科目考试《申论》试卷
——“养老主题”范文点评（173）
第十章 2008年山西省录用公务员公共科目考试《申论》试卷
——“阅读经典主题”范文点评（198）
第十一章 2008年上海市录用公务员公共科目考试《申论》试卷
——“政府绩效评估主题”范文点评（220）
第十二章 2008年湖南省录用公务员考试《申论》试卷
——“农民工社保主题”范文点评（239）
第十三章 2008年山东省安置军队转业干部录用考试《申论》试卷
——“奋发精神主题”范文点评（255）
第十四章 2008年天津市公务员录用考试《申论》试卷
——“公共安全主题”范文点评（272）
第十五章 2008年浙江省各级机关录用公务员考试《申论》试卷
——“全面建设小康社会主题”范文点评（288）
附录（304）
《申论对策标准表述》内容简介
《中公教育.申论对策标准表述专项突破》为创新公考教材体系，理论+实证，精辟总结命题规律，深入解析试题结构，问答+误例+改进思路，紧扣考生关心问题有针对性促进应试水平提高，对应新大纲全面修订完善内容，丰富拓展知识单元，破解试题热点难点。 
目录
序篇
掌握对策作答技巧是破解申论难题的关键
第一章 申论中的对策综述
第一节 对策的性质、地位和作用
第二节 全面了解对策型试题
第三节 对策型试题评分要求
第二章 对策型试题作答技巧
第一节 对策型试题作答基本原则
第二节 对策型试题作答基本方法
第三节 对策型试题作答基本逻辑
第四节 完善对策
第三章 对策型试题问题答疑
第四章 热点问题对策必备
第一节 政治篇
第二节 经济篇
第三节 文化篇
第四节 社会篇
第五章 最新真题精解
2009年中央机关及其直属机构录用公务员《申论》试卷
2009年天津市、陕西省、湖北省录用公务员《申论》试卷
2009年上半年北京市录用公务员《申论》试卷
2009年广东省录用公务员《申论》试卷
2009年浙江省录用公务员《申论》试卷
主编简介
李永新，中公教育首席研究与辅导专家，毕业于北京大学政府管理学院，具有深厚的公务员考试核心理论专业背景，具有十多年公务员考试辅导与实战经验.对中央国家机关和地方各级公务员招考有博大精深的研究，主持研发了引领公考领域行业标准的深度辅导、专项突破等全系列教材和辅导课程，讲课系统、全面、有效，倍受考生欢迎和推崇。是公考辅导领域行业标准的开创者和引领者。
人民日报出版社
人民日报出版社成立于1956年8月1日,是人民日报编委会直属的中央级社科类出版社。出版社下设综合室、三个编辑室、发行部、《每月要文》发行部及财务室外，编制职工30人，年出书130种左右。50多年来，出版社把坚持正确的舆论导向放在首位，坚持高品位、高格调，把专业性与综合性相结合，配合党的中心工作，出版了大量政治、经济、法律、新闻和科学文化知识等方面的图书、资料，取得了良好的社会效益和经济效益，为宣传党的路线方针政策，推进社会主义新闻理论和实践的发展弘扬祖国悠久历史和民族文化作出了贡献。
中公教育
中公教育集团创建于1999年， 2001年涉足公务员考试培训辅导领域。10年来，中公教育已由一家北大毕业生自主创业的信息技术与教育服务机构，发展为教育服务业的综合性企业集团，一个集公务员、参照公务员管理人员、事业单位工作人员、村干部等各类公职人员录用考试教育教学研究、考前培训，公职类考试辅导图书、音像、网络、教材等产品编辑、出版、发行于一体的知识产业实体。