标题：中国冶金科工集团有限公司
集团简介
  企业标识[1]中国冶金科工集团有限公司是中国冶金工业的开拓者和建设者，先后承担了宝钢、鞍钢、武钢、攀钢等国家主要钢铁工业基地的建设任务，为中国冶金工业的发展立下了卓越功勋。中冶集团也是国家基本建设和海外工程承包的主力军；是国家确定的重点资源类企业，拥有铁、铜、金、镍、钴、铅、锌、铝等生产企业和矿山资源；是中央企业中唯一以纸浆为主要产品、开发国内外两个市场和利用国内外两种资源的纸业企业；是国内规模最大的技术装备制造企业之一；还是重要的房地产开发企业，“中冶置业”品牌在中国房地产市场上具有较高的知名度。作为国际知名承包商，中冶集团在海外各地开辟了广阔市场，足迹遍及五大洲，承建了一批具有重要影响和良好经济效益的项目，受到了项目所在国的好评和欢迎。2011年8月29日，中国冶金科工集团入选中国建筑施工企业联合会评选的中国建筑500强，排名第6位。同期，中冶集团在世界500强排名跃居第296位。2012年财富世界500强排行榜排名第280位。[2]
发展历程
中国冶金科工集团有限公司前身是1982年经国务院批准成立的中国冶金建设公司，隶属冶金工业部，是专门负责海外工程市场开发运作的窗口公司。1994年，根据国家组建“大集团、大公司”的设想要求，经国家批准，经贸委和冶金部以中国冶金建设公司为核心，将部属的部分设计院、勘察院和施工企业以企业联合体的形式组建了中冶集团。中国冶金建设公司更名为中国冶金建设集团公司。1998年，按照党的十五大精神和国务院机构改革及组建大集团的要求，冶金部决定并征财政部同意，将冶金部所属的所有勘察、设计院和施工企业的人事权及资产划入中冶集团公司管理；至此，中冶集团开始按照现代企业制度下的“母子”公司模式规范运作。1999年，经国务院批准，中冶集团与主管部门脱钩并划归中央管理。2006年5月8日，经国资委和国家工商总局批准，中国冶金建设集团公司更名为中国冶金科工集团公司，进入董事会规范运作试点后又更名为中国冶金科工集团有限公司。2010年荣获中国建筑施工企业联合会颁发的“中国建筑500强”大奖，排名第六位。同时获得“中国25家最具影响力国际承包商”和“中国25家建筑承包商管理进步特别大奖”。
组织机构
职能部门办公厅、综合管理部、发展规划部、计划财务部、产业管理部（安全质量监督部）、资源管理部、纸业管理办公室、科技发展部、资金部、审计部、人力资源部、监察部、企业文化部等。  结构图[3]分支结构子公司分支结构图(2张)
中国冶金科工股份有限公司
​中冶建筑研究总院有限公司
中冶焦耐工程技术有限公司
中冶武汉冶金建筑研究院有限公司
中冶北方工程技术有限公司
沈阳勘察研究总院有限公司
中冶长天国际工程有限责任公司
中冶成都勘察研究总院有限公司
中冶连铸技术工程股份有限公司
中国有色工程有限公司
中冶天工集团有限公司
北京钢铁设计研究总院有限公司
中冶建工集团有限公司
武汉钢铁设计研究总院有限公司
中国华冶科工集团有限公司
中冶东方控股有限公司
中国宝冶集团有限公司
中冶马鞍山钢铁设计研究总院有限公司
中冶建设高新工程技术有限责任公司
中冶鞍山焦化耐火材料设计研究总院有限公司
中冶（广西）马梧高速公路建设发展有限公司
长沙冶金设计研究院有限公司
中冶交通工程技术有限公司
中国一冶集团有限公司
中冶集团铜锌有限公司
中国二冶集团有限公司
瑞木镍钴管理（中冶）有限公司
中国三冶集团有限公司
中冶西澳矿业有限公司
中国五冶集团有限公司
中冶湘西矿业有限公司
中国十三冶集团有限公司
中冶阿根廷矿业有限公司
中国十七冶集团有限公司
中冶金吉矿业有限公司
中国十九冶集团有限公司
中冶葫芦岛有色金属集团有限公司
中国二十冶集团有限公司
中冶澳大利亚控股有限公司
中国二十二冶集团有限公司
北京中冶设备研究设计总院有限公司
中冶国际工程技术有限公司
中冶宝钢技术服务有限公司
中冶海外工程有限公司
中冶置业有限责任公司
中冶集团武汉勘察研究院有限公司
中冶集团财务有限公司
中冶京诚技术有限公司
中冶大地工程咨询有限公司
中冶赛迪工程技术股份有限公司
中冶集团国际经济贸易有限公司
中冶南方工程技术有限公司
重庆中冶物业管理有限责任公司
中冶华天工程技术有限公司
​中冶纸业集团有限公司
​中冶美利纸业股份有限公司
中冶纸业银河有限公司
中冶美利浆纸有限公司
中冶美利崃山纸业有限公司
中冶美利林业开发有限公司
中冶黔阳浆纸有限公司
中冶美利内蒙古浆纸有限公司
中冶纸业成都销售有限公司
中冶恒通冷轧技术有限公司
上海中冶职工医院
北京东星冶金新技术开发公司
北京中冶建设出租汽车公司
中冶集团广州有限公司
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管理团队
董事会经天亮：中国冶金科工集团有限公司董事长、中国冶金科工股份有限公司董事长。
沈鹤庭：中国冶金科工集团有限公司副董事长、党组书记。
国文清：中国冶金科工集团有限公司董事、党组副书记、总经理。
张长富：中国冶金科工集团有限公司外部董事。
范英俊：中国冶金科工集团有限公司外部董事。
林锦珍：中国冶金科工集团有限公司职工董事兼人事部部长。经营班子沈鹤庭：中国冶金科工集团有限公司党委书记、副董事长，兼中国冶金科工股份有限公司执行董事、总裁、法定代表人、党委副书记。
国文清：中国冶金科工集团有限公司党委副书记、总经理、纪委书记、董事，兼中国冶金科工股份有限公司党委副书记、纪委书记。
黄丹：中国冶金科工集团有限公司党委常委、董事会秘书，兼中国冶金科工股份有限公司副总裁、董事会秘书、党委常委。
徐向春：中国冶金科工集团有限公司党委常委、副总经理。
王永光：中国冶金科工集团有限公司党委常委，兼中国冶金科工股份有限公司副总裁、党委常委。
李世钰：中国冶金科工集团有限公司党委常委，兼中国冶金科工股份有限公司副总裁、总会计师（财务总监）、党委常委。
张兆祥：中国冶金科工集团有限公司党委常委，兼中国冶金科工股份有限公司副总裁、党委常委。
经营业绩
中冶集团是集科研开发、咨询规划、勘查测绘、监理设计、建筑施工、房地产综合开发、设备安装、设备制造与成套、资源开发、工业生产、技术服务与进出口贸易于一体，多专业、跨行业、跨国经营，集科工贸于一体的综合性的特大型企业集团。中冶集团曾获国家发明奖1项，国家科技进步奖34项；国家优秀设计工程设计奖110项，优秀工程勘察奖20项；中国建筑业最高奖—鲁班奖42项，中国詹天佑土木工程大奖2项，省部级优质工程奖1120多项。截止2008年底，中冶集团累计拥有有效专利1339件，其中发明专利167件。
作为国家大型企业集团，中冶集团把制度改革和机制转换结合起来，大力推进企业内部改革，着力进行自主创新，努力增添企业活力，优化经营结构，改进经营方式，提升经营功能，提高发展质量，企业的竞争能力和持续发展能力不断提高。自1998年以来，中冶集团得到了快速发展，经营规模每年以近30%的速度增长。2010年实现营业收入2607.9亿元。2008年，在美国《工程新闻记录》（ENR）公布的“225家全球最大承包商”中，中冶集团排名第12位，在中国企业500强排名第32位。在《财富》杂志公布的2011年世界500强企业排行榜中位居第296位，较上年上升19位[4]；首度进入福布斯2010年全球上市公司2000强，位居399位；位居《财富》公布的2010年中国500强企业排行榜第13位。
此外，中冶集团是全国企业文化建设先进单位，已成为中国企业文化建设示范基地。
企业文化
中国冶金科工集团有限公司是以技术创新及其产业化为核心竞争力，以强大的冶金工程实力为依托，以工程承包、资源开发、装备制造及房地产开发为主业的多专业、跨行业、跨国经营的特大型企业集团。 
公司目前为全球最大的工程建设综合企业集团之一，也是中国专业化经营历史最久、专业设计施工能力最强的冶金工程承包商。作为主要承建商，曾参与了宝钢、鞍钢、武钢等中国几乎所有大中型钢铁联合企业的规划、设计及建设，是中国钢铁冶金工业建设的主导力量。
公司在中国有色金属冶金工程领域也处于领先地位，曾为中国几十家大中型有色金属企业提供了规划、设计及建设等服务。
此外，凭借多年来在冶金工业建设领域的经验，以及自身的技术优势、资金优势及规模优势，本公司亦积极从事房屋建筑工程、交通基础设施工程及其它非冶金工程承包业务。 在巩固、发展传统工程承包业务的同时，本公司亦借助自身的技术优势、资金优势、规模优势积极拓展业务领域，构建关联互补、协同效应显著的业务板块布局，开展资源开发、装备制造及房地产开发等业务。
公司深信把股东价值、客户价值、员工价值和社会服务有机地结合在一起，形成国有资产保值增值，客户满意和员工全面发展相辅相成、相互促进的良性循环，才能在不断提升股东价值、客户价值、员工价值的过程中求得发展中，实现公司的长富久安。
公司远景
中冶集团深入落实科学发展观，坚持“创新提升、做强做大、持续发展、长富久安”的发展总战略，大力推进EPC工程总承包、金属资源开发、纸业、技术装备制造和房地产开发五大产业结构发展，在建设具有国际竞争力的世界一流企业集团的伟大征程上阔步前进。
其他信息
子公司被列世行黑名单
2011年9月末，世界银行将中国中冶集团的子公司中国第一冶金建设有限责任公司列入黑名单，禁止其未来三年参加世行合同竞标。中冶集团10月1日作出回应，中冶集团新闻发言人表示，“目前我们还在跟世行方面沟通，但是在程序上需要时间，未来结果也不好预测”。
尽管世行方面没有详细说明禁止中国一冶竞标的原因，但世行黑名单上列出的违规原因是“欺诈行为”，所指的是原因是反贪调查人员认定该公司在孟加拉国一个缓解交通的项目上有欺诈行为。采购过程或执行合约时的不当行为，包括操纵竞标。
今天中冶集团就此事发布情况说明。以下为说明全文。
对于世界银行对中国一冶处罚决议的情况说明
我们注意到近日世行网站有关对中国一冶集团有限公司(中国一冶)处罚的信息。中国一冶曾于今年1月和3月份先后两次对世行提出的质疑进行了充分申诉，但没有被世行采纳，本公司对此表示遗憾。
此决议涉及的孟加拉摩哈卡利立交桥项目是中国一冶于2001年初按照严格的世行项目招标程序，经过资格预审和公开竞标获得的，合同额为2070万美元。经过2001年底至2004年11月近三年时间成功建设，桥梁至今的运行情况良好。安装于桥梁上的减震装置STU系从美国TechStar公司采购，试验及安装工作是在顾问公司工程师的指导下进行的，也得到总设计师的认可，并颁发了安装合格证书。世行于2010年12月底对该部分安装施工提出质疑并作出处罚，中国一冶对此继续持保留态度。
近三年来中国一冶的海外业务营业收入约占本公司总营业收入的6.5%，近十年来中国一冶只承接了孟加拉达卡立交桥一个世行项目。
尽管中国一冶对世行的此次处罚决定持保留态度,，但仍会以此为训，立即行动，对海外项目管理流程进行认真梳理，严格管控，规范管理团队的行为，积极开拓海外市场。[5]
企业新闻
中冶宝钢技术两台亚洲载重最大的抱罐车交付使用
1月15日，由中冶宝钢技术公司重机分公司自行设计制造的亚洲载重吨位最大的两台110吨抱罐车，经过长达一年时间的生产制作，顺利发往福建福欣特殊钢有限公司交付使用。　此次发车的两台110吨抱罐车，是重型机械分公司继2008年成功研制了当时国内载重量最大的100吨抱罐车后的又一历史性突破。该车驾驶室防护等级达到IP65（防尘封闭，防护射水），额定载重110吨，最大载重120吨，相比于之前生产的100吨抱罐车，自重减轻约5吨，并新增加了180度翻罐、应急动力转向、双管路防爆技术和起、放罐缓冲技术等，使整车的安全性和稳定性均达到国际领先水平。　在制作过程中，重型机械分公司严格执行标准工艺，通过选择可靠的接插件，优化电器接线方法，加强电器线路防护等措施，极大地提高了产品的可靠性和稳定性。　据了解，中冶宝钢技术重型机械分公司专业从事抱罐车研发制造多年，其自行研发、制作的各类型、各载重级别抱罐车广泛应用于国内各大钢厂，一直是国内抱罐车研发制作的领军制造商。此次亚洲最大载重吨位抱罐车的顺利交付，再次彰显了该分公司在国内同行业中的领军实力。
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