标题：吴嘉生
简历
1936年8月 上海民光中学高中毕业
1937年3月-1939年3月 上海达丰染织厂染整车间实习
1939年3月-1942年5月 英商信昌洋行中纺纱厂染色管理员
1942年5月-1945年9月 上海大中铁工厂事务部长
1945年9月-1946年2月 参与对内外棉株式会社第二加工场的接收工作
1946年2月-1948年11月 中国纺织建设公司上海第一印染厂染色车间主任技师
1948年11月-1949年12月 中国纺织建设公司上海第二印染厂工程师
1949年12月-1952年12月 中国纺织建设公司上海第七印染厂（1950年7月后改称国营上海第二印染厂）工程师
1952年12月-1957年12月 华东纺织管理局技术处加工科代科长、工程师
1958年1月-1970年1月 上海市印染工业公司工程师
1970年1月-1976年5月 南京梅山“九四二四”上海炼钢基地焦化厂工地劳动
1976年5月-1978年3月 上海市印染工业公司工程师
1978年3月-1979年3月 上海市纺织工业局技术处科技科、技术科副科长、高级工程师
1979年3月 退休
1979年4月-1982年11月 上海市纺织工业局机械基建处顾问、高级工程师
1982年11月-1985年12月 纺织工业部新技术办公室顾问、高级工程师
1985年12月-1987年12月 上海市纺织工业局总工程师室顾问、高级工程师
1987年12月-1988年4月 广东南海印染厂顾问、高级工程师
1988年8月-1997年3月 广东深圳永新印染厂顾问、教授级高级工程师
2004年8月1日 病逝于上海
生平
学习期间吴嘉生，1918年2月出生于江苏省苏州市的一个职员家庭。其父吴晋卿，长期在上海达丰染织厂仓储成品部门工作，1937年年届退休。达丰厂为酬报其为厂服务多年，特允许其高中毕业的独子吴嘉生顶替入厂，并安排在技术部门任练习技术员（当时称练习生），学习从英国引进的新技术。吴嘉生勤奋好学，刻苦钻研，很快就掌握了这套当时被认为难以掌握的生产技术。
吴嘉生进入达丰厂不到半年，侵华日军进攻上海。达丰厂原来设在上海华界，且邻近真如，为了保护财产，发动职工三天时间拆迁半数设备至租界，租借厂房生产，维系职工生活。吴嘉生1939年3月练习生学习期满，受聘为达丰厂染色车间技术管理员。上海大中铁工厂期间1942年，吴嘉生进入上海大中铁工厂，为当时上海申新九厂扩建印染车间设计了印染机械方案。1945年9月，国民党政府经济部苏、浙、皖特派员专署在上海招募技术人员接收日本在沪开设的工厂，吴嘉生应聘参加了接收日本内外棉株式会社所属第一、第二加工工场的工作，着手修复设备、恢复生产，后任第二加工工场染色车间主任技师。1946年2月，中国纺织建设公司成立，吴嘉生受聘任第一印染厂染色车间主任技师。抗战胜利后抗战胜利后，国民党发动内战，举国动荡不安。到1948年下半年，国民党政府强行发行“金圆券”，物价飞涨，民不聊生，工人、职员已到无法生存的地步，奋起抗争。吴嘉生等同情工人的反饥饿斗争，引起厂方不满，后被调到中纺公司第二印染厂任漂练车间主任技师。
吴嘉生在中纺公司第二印染厂工作期间，深入生产现场，调整工艺措施，合理安排生产，解决了出口南洋什色布定单染色色样不符等长期困扰生产的技术难题，显著提高了产品的出口合格率。1949年5月上海解放，军代表进驻中纺公司第二印染厂，进行了整顿和调整，1949年10月破格聘任吴嘉生为中纺公司第二印染厂工程师。后因生产需要，调任中纺公司第七印染厂工程师。他从技术管理着手，重点解决了漂白布上多黄斑、士林蓝布条花严重、印花布黑底色上有黄白斑等突出的质量问题，并显著提高了生产效率。中纺公司工作期间吴嘉生在中纺公司第七印染厂工作期间，盘踞台湾的蒋介石集团对上海悍然发动“二•六轰炸”。杨树浦发电厂被炸，七印厂停电后无法生产，大量半成品湿布堆置在车间，面临变质的危险。吴嘉生区分不同情况，逐批逐箱妥善处理，终于完成了任务，避免了重大损失。他和全厂职工因此受到了中纺公司的表扬。
吴嘉生在国营上海第二印染厂工程师室工作期间，负责编制全厂技术改造规划并组织实施。先后完成了绳状轧碱煮布锅、煮布锅自动化堆布、绳状连续式漂、酸、洗生产流水线等技术改造项目。华东纺织管理局1953年2月，吴嘉生调华东纺织管理局技术处印染加工科任代科长，肩负十多个印染厂的生产技术管理工作。当年纺织工业部制定了统一的印染布加工质量标准，制定并实施了印染加工计划、技术检查和设备管理等三大管理制度。吴嘉生认真贯彻推动这些工作，使上海各印染厂全面提升了企业管理水平。
1958年管理体制改革、机构调整，吴嘉生调上海印染工业公司工作。他组织制定了上海印染工业技术发展规划，举办“双革”庙会，开展地区间技术交流，有力地推动了群众性的技术革新、技术革命活动，促进了印染生产的进一步发展。文革期间“文化大革命”中，吴嘉生受到冲击，1969年下放到南京梅山“9424”上
  印染设备海炼钢基地工地劳动。1976年落实政策，吴嘉生回上海印染工业公司工作。后调上海纺织工业局技术处任生产技术科副科长，负责起草了上海纺织科技发展规划等项工作。
1979年3月，吴嘉生退休。退休后被聘任为上海纺织工业局机械基建处顾问，指导上海印染工业的技术改造工作。他在深入调查研究的基础上，撰写和发表了多篇有关印染机械与技术改造方面的论文，在同行中受到关注。
1982年11月，吴嘉生被聘请到纺织工业部新技术办公室任顾问，参与研讨国家“六五”纺织科技攻关项目印染方面的选题立项和组织落实，指导工艺技术和机械设备一条龙科技攻关等工作。永新印染厂顾问1988年8月，吴嘉生受聘赴深圳任永新印染厂顾问，协助筹建、设备选型、车间布局、工人培训等工作。经一年多时间，该厂就建成投产，试生产出口产品取得一次性成功，吴嘉生获香港永新总公司“建厂功勋”金盾奖。他在该厂开业后任总经理顾问，重点对生产经营决策、经济核算管理、企业生产技术规范化管理进行指导，并主持新产品、新型功能整理开发等工作，亲自编写教材并开展培训，通过不断改进和发展，使企业取得了显著的经济效益和社会效益。1996年，他代表公司出席中国印染行业协会“十佳企业”经验座谈会，领取了全国印染行业利税第五名的“十佳企业”奖状。
吴嘉生热心参与各级学会的学术活动，经常撰写论文，从理论到实际，不断总结经验，并发表在各类专业期刊上，多次在全国性的厂长培训班上作有关印染企业管理的专题报道。20世纪90 年代起，先后有四篇论文被评为陈维稷优秀论文三等奖。吴嘉生十分注重科技人才的培养，不少经他指导的大学毕业生成了各地印染企业的技术骨干，为中国印染企业的发展、印染产品的出口作出了贡献。
开发产品
1954年5月，吴嘉生在华东纺织管理局技术处加工科任代科长期间，参加了纺织部组织的全国印花布会议，回沪以后立即组织国营、私营印花厂的生产技术人员、花布图案设计人员传达会议精神，并邀请上海美术家协会、纺织品采购站和出口公司人员参加。会上作出了开展上海市花布图案评选、组织设计人员进修、进行外出写生调研等活动的决定。通过花布图案评选，交流了优秀花样的设计思路和特点。以后每年组织进行两次外出写生调研，了解各地区人民群众对花布花样的喜爱和流行趋势，丰富了设计内容，开拓了设计人员的设计思路，推动了印花布花样设计和雕刻工艺技术的创新发展，包括云纹、干笔、钢芯、雪花点等的设计表现技巧和雕刻技巧的发挥。每次在花样评选后，还组织召开定产会议，将中选的花样展出，邀请各省、市花布采购站派代表参加会议逐张挑选定货，对定货多、销量大的花布评为高产高销花样，对设计人员进行表扬和奖励，大大提高了设计人员的积极性。同时开展了与兄弟地区花布图案设计人员的交流，有力地推动了印花工艺的发展，繁荣了花布市场。
1988年8月，吴嘉生赴深圳任永新印染厂顾问，为永新工厂筹建的规划制定、设备选型、车间布局、机器安装、工人培训以及试生产呕心沥血，仅用一年多时间就高质量地完成了建厂和产品开始出口任务。接着任永新印染有限公司总经理顾问，为该厂的印染生产、产品质量、工艺技术等基础管理以及品种开发、成本核算、营销核价等方面，为公司的建设和发展提出了建设性、决策性的意见；他亲自制订机台技术标准和作业标准，分品种、分规格、分花色的标准成本和出厂销售价格，实行分定单的经济核算制度；他还每年为永新印染厂的生产实绩进行深入浅出的分析，在这基础上为下一年的工作提出规划和部署。这些工作，为永新厂迅速登上改革开放后国内印染行业的先进企业创造了有利条件。
理论实践
早在1939年，吴嘉生就是中国染化工程学会会员，并在纪念刊上发表文章。他先后在《染化月刊》上发表了《不褪色什色布的染色》、《阿尼林黑染色布》、《泰西缎之织染整理》、《矿物黄卡其的染色》等理论结合实际的技术性文章。
中纺公司1947年起招收大学毕业生举办进修班，招收高中毕业生开办技训班，吴嘉生协同有关专家担任实习期内的专题讲课及实习导师，培养了一批懂技术重实践的技术骨干。吴嘉生积极参加“集益”印染研究会的各项学术活动，50年代利用业余时间，参与编辑《练漂概论》、《染色概论》、《印花概论》、《整理概论》科技丛书四册，由上海作者书社经售供业余学校作为教本，为普及印染科技知识，提高技术人员和操作工人的技术水平作出了贡献。
1953-1955年上半年，吴嘉生曾任《染化月刊》副主编、上海市纺织工程学会学术部副部长。80年代起，吴嘉生任上海市纺织工程学会理事、常务理事兼印染专业委员会副主任、顾问委员会委员、上海印染行业协会名誉会员兼顾问。他积极撰写论文，参加中国纺织工程学会染整专业委员会召开的历次全国染整学术年会、兄弟省市的染整学术讨论会以及全国印染情报中心的技术交流会。
吴嘉生长期从事印染企业技术管理和开发新产品工作，积极推广新技术，总结新经验，从理论到实际，学以致用，乐于迎接新的挑战，善于解决新问题。年届古稀，仍致力于中国印染企业的技术改造，到处奔走，为各地进行技术改造出谋划策，成绩卓越。吴嘉生为人耿直，勤业守责，有强烈的敬业精神。他是受人尊敬的长者，又是令人钦佩的专家。
主要论著
1.吴嘉生.不褪色什色布的染色.染化月刊，1939（1）
2.吴嘉生.阿尼林黑染色布.染化月刊，1939（1）