标题：岳阳县财政局
单位简介
岳阳县财政局[1]坐落在县城荷花中路3号，现有干部职工93人，其中：注册会计师、注册评估师以上高级职称6人，会计师、评估师等中级职称22人，有会计从业证书的有49人；机关内设职能股室22个，分别是办公室、预算股、国库股、控购办、行政政法股、教科文股、工资统发办、社保股、农业股、经建股、财政投资评审中心、企业股、国资办、外经股、人事股、会管股、政府采购办、财源办、信息股、法规股、行政科、老干办等；内设副科级二级机构4个，分别是岳阳县农业综合开发办公室、岳阳县乡镇财政管理局（加挂岳阳县契税耕地占用税征收管理局牌子）、岳阳县非税收入征收管理局、岳阳县财监局等；归口管理正科级单位一个是岳阳县会计核算中心。岳阳县财政局是省级文明单位，多次被评为全县目标管理综合先进单位，在全市财政系统评比中长期名列前茅，屡屡夺魁，2006年被省人事厅、财政厅授予全省财政系统“先进单位”光荣称号。 
岳阳县财政局在县委、县政府的正确领导下，认真践行“两个忠诚”（忠诚于党和人民，忠诚于事业），积极推进“三品工程”（做有品位的人，干有品质的事，打造品牌财政），坚持以科学的发展观统揽工作全局，励精图治，真抓实干，全县财政事业硕果满枝，各项工作取得了良好业绩。一是财政收入快速增长，财政实力不断增强。2006年完成财政收入18039万元，比上年增长17.2%，其中地方固定收入完成12012万元，比上增长11.4%；上划“两税”收入完成4659万元，比上年增长37.5%；上划所得税收入完成1368万元，比上年增长12.5%。二是优先保证重点支出需要，促进了社会稳定和发展。把工资和社保支出作为财政支出的重中之重，2006年统发干部职工和教师工资8640万元，拨付养老保险金、最低生活保障金和社会救济金近1亿元。教育、卫生、计划生育、公共安全等社会事业支出比上年均有较大增长。全县2006年收支执行情况是：财政总收入53481万元，其中地方固定收入12012万元，上级补助收入41139万元，上年结余330万元；财政总支出53345万元，其中一般预算支出50887万元，上解支出2458万元，净结余136万元，实现了年度收支平衡，略有结余。三是各项改革稳步推进，进一步健全了公共财政体制。乡财县监管改革取得初步成效。在坚持所有权、审批权、使用权不变的前提下，对乡镇所属部门的收入和支出进行了定期审查和监督、规范了乡镇财政管理，降低了行政运行成本，2006年全县乡镇非生产性支出比上年减少401.9万元，同比下降了47.3%。部门预算改革稳步推进，提高了单位经费保障水平。政府采购改革取得新进展。县直单位实施政府采购面达100%，采购总额3579万元，节约率为9%。四是坚持依法理财，财政管理日益规范。2006年对全县10个行政事业单位的财务进行了专项监督检查，共查处违纪金额208万元，规范处理180万元，收缴财政28万元。2006年共评审项目17个，审减资金197.6万元，审减率为10.4%。通过开展产权登记，规范资产处置程序，行政事业单位资产管理进一步完善，2006年公开拍卖单位淘汰小轿车9辆。 
与此同时，县财政局在队伍建设、机关党建、廉政建设、财政调研、金财工程、内务管理等方面也取得了新的成绩。 
目前，全县财政干部在以局党组书记、局长袁文琪为核心的局党组领导下，以“按照科学发展观和建立公共财政框架的要求，认真落实县域经济和县乡财政和谐发展理念，坚推进三品工程，着力加强收支管理，促进理财思路由管家型向经营型、由粗放型向效益型、由补缺型向普惠型转变，进一步发挥财政在支持经济发展和优化资源配置中的宏观调控职能，促进全县经济社会又好又快发展”为指导思想，按照把“财政收入摆首位，突出抓管理，突出抓队伍，突出抓和谐”的目标任务，坚持内强素质，外树形象，积极打造真金白银的实力财政，以人为本的公共财政，走势强劲的高效财政，管理规范法治财政，各项工作方兴未艾，蓬勃发展。
主要职能
（一）贯彻执行国家财政、税收、国有资产监督管理的法规、制度和方针政策；组织拟订财政、国有资产、资产评估、财务会计等方面的地方性规章制度，并监督实施。
（二）拟订财政发展战略、中长期财政规划，参与制定有关经济一政策；执行中央与地方，省与市、县，国家与企业的分配政策；提出运用财税政策实施宏观调控和综合平衡社会财力的建议。
（三）编制县本级预决算草案，组织执行县本级预算；受县人民政府委托，向县人民代表大会报告具本级和全县预算及其执行情况向县人大常委会报告决算。
（四）管理和监督各项财政收入，监缴国有资产收益。
（五）管理和监督各项财政支出；管理具本级预算外财政专户及各项政府性基金；管理和监督彩票发行与彩票市场；管理政府贷款业务；管理预算内的行政机构、事业单位和社会团体非贸易外汇。
（六）拟订和执行需要全县统一规定的开支标准、政府采购政策、制度；负责建立和实施国库集中支付制度贯彻执行《企业财务通则》及分行业企业可务制度、《事业单位财务规则》、《行政单位财务规则》；管理具本级财政社会探障支出，组织实施对社会保障资金使用的财政监督；执行社会保障资金财务制度、基本建设财务制度和涉外企业财务制度。
（七）会同有关部门组织实施国有企业、城镇集体企业和行政事业单位的清产核资工作；负责县本级国有资产的产权界定、登记、转让和授权经营等工作；组织编制国有资产经营预算；负责国有企业和行政事业单位资产（财务会计报表）的统计、分析和评价。
（八）会同有关部门制定对县属单位委派财务总监助管理制度和办法；负责向县属国有资产经营公司、国有资产授权经营集团公司、财政拨款的基本建设重点项目和重点行政事业单位委派财务总监的工作。
（九）贯彻执行会计法规和制度；指导和监督注册会计师和会计师事务所的业务；管理和指导社会审计工作
（十）统一管理资产评估行业；指导和监督评估机构和注册评估师的业务，办理涉及国家和集体产权权益的资产评估项目立项、确认手续。
（十一）监督财税方针政策、法规和财会制度的执行；检查、反映财政收支管理中的问题，提出加强财政管理的建议。 
（十二）制定财政教育规划，组织财政人员培训，负责财政宣传和信息工作。 
（十三）承办县人民政府和上级财政部门交办的其他事项。
内设机构
1、办公室 
负责组织全局性调查研究，参与财政政策研究和机关制度建设。负责起草和修改有关文件、全局性材料。负责全局性工作、有关会议决定事项的督查、督办。负责有关重要会议和重大活动的组织。负责组织实施财政“三品”工程和财政文化建设。负责财政宣传、财政信息、政务公开、报刊发行等工作。负责组织办理人大建议、政协提案。负责局机关机要、保密、文电、档案、印章管理以及上传下达工作。负责全局性接待、机关值班、来信来访工作。负责全局性行政绩效目标管理考核工作。负责局机关财务管理和公有资产管理。负责局机关后勤服务与管理。负责局机关公务用车管理。办理局领导交办的其他事项。
2、预算股
负责分析预测全县财政经济运行情况，研究提出增收节支、平衡预算和加强预算管理的建议。负责编制年度县级财政预算草案，汇编年度全县财政预算，组织编制、审核、批复县级部门预算，牵头建立县级财政专项资金项目管理库。负责办理县级财政收支预算调整的申报和预算追加（减)工作；办理动用县级预备费的申报事项，对年度预算超收部分提出分配使用的建议。负责办理年终决算的结算、补助等有关事项。负责转移支付管理工作，负责县对乡镇（街道办）的转移支付、专项补助、税收返还等事项。牵头组织财政管理体制调整、改革的落实。负责组织开展《预算法》执行检查；承担向县人大报告预算草案、预算执行情况和财政总决算的联络工作，会同有关科室起草向市人代会、市人大常委会的预算草案、预算执行、预算调整、财政决算等报告。办理局领导交办的其他事项。
3、国库股
负责组织县级预算执行，负责县级财政收入组织协调，负责分析全县财政预算执行情况，编制全县财政收支旬报、月报。负责国库资金管理，协调人民银行国库，办理县级预算缴款、拨款和上下级财政资金的测算及调度工作；办理财政性资金的收付业务，负责管理县直行政事业单位银行账户，负责归口管理县级财政专户资金账户及相关账务。负责县级财政总预算会计工作；负责审核、汇总编制县级财政总决算和全县财政总决算，审核、汇总编制县级部门决算和全县部门决算。负责执行国债发行有关政策及二级市场管理，管理政府内债偿债基金。审核批复县级国库集中支付用款额度，组织招标确定县级国库集中支付代理银行，监督其执行委托代理协议。负责审计部门审计县级预算执行和其他有关财政收支情况的联络协调工作。负责“非税收入汇缴结算户”资金的核算，监督县级部门非税收入的收缴及拨付情况。办理局领导交办的其他事项。
4、会计管理股
管理全县会计工作，制定全县性的会计规章、制度和办法，组织实施会计基础工作规范化的检查验收。负责组织《会计法》等会计法规、制度的宣传、贯彻、执法检查。负责对分行业的会计核算制度以及社会保障基金、住房公积金会计核算制度的补充完善、宣传解释、组织实施和监督检查。负责全县会计从业资格管理，组织并具体实施全县会计从业资格考试、会计专业技术职务资格考试；制订和实施全县会计人员的业务培训和继续教育规划。负责管理和指导全区会计电算化工作，管理全县会计信息工作。负责会计师事务所和会计咨询及代理记账机构的报批与监督；指导和管理社会审计工作。办理局领导交办的其他事项。
5、社会保障股
负责协助对口联系的部门单位编制部门预算，监督其预算执行，审核其预算追加和年度决算，监管其专项资金使用，协助做好项目库建设。编制县本级社会保障收支预决算草案，汇总编制全县社会保障收支预决算。研究制定养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险基金和社会保障事业的财务制度及实施办法，负责各项社会保障基金的管理和监督。负责管理财政安排的人力资源和社会保障、医疗卫生、食品和药品监管、民政、残疾人事业管理等事业费及优抚安置经费、军队移交地方管理的离退休人员离退休经费、救灾救济补助费、卫生专项补助经费、食品风险基金，以及企业基本养老保险、国有企业下岗职工基本生活保障和就业补助、城区和农村最低生活保障补助等社会保障资金；负责局内有关股室各项救灾经费分配的协调、汇总工作。研究制定行政事业单位离退休人员经费管理有关制度、措施。负责审核、拨付行政事业单位抚恤和遗属生活补助费。办理局领导交办的其他事项。
6、行政政法股
负责协助对口联系的部门单位编制部门预算，监督其预算执行，审核其预算追加和年度决算，监管其专项资金使用，协助做好项目库建设。负责对口联系部门单位的行政管理费、公检法司支出、人民防空经费、党政群干部训练费、民族工作经费、文化事业建设费、宣传文化发展专项资金、“金财工程”建设专项资金、引进国外智力专项资金以及统计、财政、审计、行政机关、党派团体等部门事业费支出的财政财务管理。负责组织执行《行政单位财务规则》，组织制订行政性经费的财务管理制度，制订会议费、差旅费、接待费等政府性开支标准。负责县直行政单位公务用车、二类以上会议经费的集中申报、审核和相关管理工作，协调办理国家规定统一着装的有关事项。办理局领导交办的其他事项。
7、经济建设股
负责协助对口联系的部门单位编制部门预算，监督其预算执行，审核其预算追加和年度决算，监管其专项资金使用，协助做好项目库建设。配合县发改委等有关部门研究制订财政投资的有关政策，参与项目安排、基本建设投资计划编制；负责下达国债专项资金基本建设支出预算和财政专项基建支出预算；核定并办理政策性基本建设贷款财政贴息。参与市政基础设施建设、环境保护、节能减排、循环经济发展等方面的工作协调和相关资金管理，参与成品油消费税改革。负责财政性投资建设项目的财政财务管理。负责管理全县粮食、棉花、农资等专项储备经费；管理粮食风险基金和粮棉油等政策性补贴支出；管理粮食、供销企业简易建筑费、仓库建设和维修资金。负责城区维护建设费、污水处理费、电费附加、城区配套费、排污费、矿产资源补偿费、新增建设用地有偿使用费、耕地开垦费、农土资金、采矿权及探矿权价款的支出管理；负责管理对口联系的预算部门单位各项事业费。办理局领导交办的其他事项。
8、税政法规股
负责提出税收政策调整、地方性税制改革和有关全县适用的税收政策制定等事项的建议。负责拟定全县地方财政、税收有关政策措施草案，负责本局规范性文件的审核，负责其他规范性文件中有关财政税收政策措施条款的审核，负责规范性文件的清理。负责组织财政行政执法有关工作，审查财政行政处罚决定，受理财政行政执法的申诉和检举。组织办理涉及本局的财政行政复议、听证事项和行政诉讼的应诉工作，管理县级国家赔偿费用。负责组织全县财政普法工作，提供财经法律法规咨询服务。负责地方税源调查工作，参与财政、税收体制的调查研究和改革方案的制订。负责办理一般增值税退税审核工作。办理局领导交办的其他事项。
9、对外经济贸易股
负责协助对口联系的部门单位编制部门预算，监督其预算执行，审核其预算追加和年度决算，监管其专项资金使用，协助做好项目库建设。负责外商投资企业的财政登记，管理其场地使用费，参与联合年检；协调办理外贸企业出口贴息工作。负责监督执行财政预算内行政事业单位和社会团体非贸易外汇管理制度。参与制定我县利用国际金融组织及外国政府的贷款及担保、联合融资等规划；负责办理上述项目以及技术援助项目的磋商、谈判与签约业务。负责审核我县国际金融组织和外国政府贷款项目的偿还能力，落实借款和担保责任，做好转贷工作；负责财政转贷项目资金的回收、偿还工作。负责管理外事、侨务、援外、出访、口岸经费，负责国外无偿援助项目和国外捐（赠）款的财务监管。负责财政国际合作事宜，参与经济协作和招商引资。负责市场体系建设资金、重点商品储备资金、外经贸发展资金、旅游发展资金、服务业引导资金、国外贷款配套资金、还贷准备金等财政专项资金以及招商引资经费管理。办理局领导交办的其他事项。
10、农业股
负责协助对口联系的部门单位编制部门预算，监督其预算执行，审核其预算追加和年度决算，监管其专项资金使用，协助做好项目库建设。会同相关部门管理支农专项资金、农口防灾救灾资金（基金）、财政扶贫资金、扶贫贷款、以工代赈资金、县级水利建设资金、县级防洪保安资金以及促进乡镇企业发展有关资金。会同相关部门管理农林水等部门事业费。负责全县和县本级涉农支出的汇总和分析。办理局领导交办的其他事项。
11、人事教育股
负责局机关和局属单位的人事制度改革、机构设置和人员编制的核定以及职能职责的设定。负责全局干部队伍建设，指导全县财政系统干部队伍建设；组织财政干部教育培训，管理培训经费；办理局党组中心组学习事项。负责组织干部及领导班子考察、考核和评议工作；对干部的任免、调动和奖惩提出意见和建议；办理工作人员的考试、录用、调配、任免、奖惩、交流、辞退、工资、福利、离退休等手续，以及出国审批。负责对局机关、局属单位量化目标管理考核、奖惩。负责全县财政系统人事、教育的统计工作，负责局机关人事档案管理工作。负责局机关、局属单位临聘人员的归口管理工作。办理局领导交办的其他事项。
12、教科文股
负责协助对口联系的部门单位编制部门预算，监督其预算执行，审核其预算追加和年度决算，监管其专项资金使用，协助做好项目库建设。负责组织执行《事业单位财务规则》，组织制订事业性经费的财务管理制度，提出事业性经费开支标准及定额的建议。负责研究提出财政支持教科文事业改革与发展的政策建议，研究事业单位改革和优化事业支出结构问题。负责管理全区教育、科学、知识产权、文化、档案、地震、社科、文物、体育、计生、广播电视、新闻出版等事业费。办理局领导交办的其他事项。
13、财政监督股
负责监督检查财税法规政策、财会制度和财经纪律的执行，依法依规处理存在的问题，依法做好违规款项的收缴入库工作。负责监督检查财政预算的编制与执行，监督检查各项财政收入的征管和财政资金的分配、使用、效益情况，主要包括本级预算收入征收部门征缴预算收入、国库办理预算收入的收纳、划分、留解、退付和支出拨付、使用以及下级财政上缴上级财政收入、有关部门征收、解缴、管理各项非税收入等情况。负责组织全县会计信息质量的监督检查，对会计师事务所等社会审计机构的执业质量和注册会计师协会进行监督检查。负责受理对违反财税法规、政策、制度的举报案件；配合有关部门单位开展维护财经纪律的宣传教育。负责监督检查局机关各科室单位履行财政管理职责情况、执法情况及预算编制、执行、调整等情况，组织开展机关内审，协调审核财政规范性文件中有关监督、检查的条款。办理局领导交办的其他事项。
14、信息股
负责指导和协调全县财政系统“金财工程”建设，制订建设规划及实施方案。负责全局计算机网络设备的选型与采购，对股室单位配置、报废信息设备提出技术审核意见，建立网络运行及安全保障等管理制度。负责区级财政业务城域网、局机关局域网、各业务子网及因特网站、全局宽带网的规划、建设和维护。负责承担本局应用软件开发和数据处理工作；按照统一的技术规范和标准编码，设计和建设财政业务数据库，实现信息共享。负责局机关计算机等信息网络设备的日常管理和维护，提供技术咨询服务。负责牵头组织局机关办公自动化建设和维护，负责局机关干部信息网络技术培训工作。办理局领导交办的其他事项。
15、综合规划股
负责预测分析全县财政经济形势，提出宏观政策建议，参与财政发展战略和重要财政改革方案研究。负责研究拟订行政事业性收费、政府性基金（附加）、罚没收入、国有资产和国有资源收益以及其他非税收入征收管理政策、制度和办法；负责审批全区行政事业性收费立项，并参与标准核定；负责县级政府性基金设立的审核及申报工作。负责研究社会收入分配政策和财政补贴等宏观调控政策；参与价格、工资及津补贴制度改革方案的设计；参与制订行政事业单位离退休职工福利待遇政策。负责协助对口联系的部门单位编制部门预算，监督其预算执行，审核其预算追加和年度决算，监管其专项资金使用，协助做好项目库建设。负责参与研究住房制度改革方案和有关房改的财税政策，归口管理住房资金及其财务；参与对房地产市场的宏观管理和住房金融政策研究；负责廉租房建设方面的工作协调和相关资金管理；负责移民资金分配使用的监督与财务管理。负责拟定全县彩票管理有关制度；审核、下达彩票发行额度；审批和确定彩票发行方式及技术规范；监管彩票市场和彩票资金的分配、使用；查处彩票市场违法违规行为。负责参与综合预算编制、“收支两条线”管理以及治理经济环境等工作，协助做好相关非税收入征管。办理局领导交办的其他事项。
16、企业股和金融债务股
负责协助对口联系的部门单位编制部门预算，监督其预算执行，审核其预算追加和年度决算，监管其专项资金使用，协助做好项目库建设。负责监督县属企业执行《企业财务通则》，负责除外商投资企业和金融企业以外的县属国有及国有控股企业的财务监管工作。参与县直国有企业的改制、改革工作；参与制定县属国有企业的工资、住房、社会保障等政策；联系安全生产监管工作。制订扶持非公有制经济发展的财政政策措施，归口管理县财政扶持非公有制经济发展的资金。负责县直国企改革、企业挖潜改造、科学技术研究与应用、中小企业创新、中小企业发展、企业上县扶持、高新技术产业发展引导、商业和物资企业简易建筑等资金及工业事业费的管理。负责县直国有资本经营预算工作。管理县财政对企业的专项贴息、亏损补贴等专项资金，负责县级企业税收返还支出项目管理，负责县级国有企业土地出让金转为股权的委托管理。负责企业税收上台阶财政奖励的考核工作。办理局领导交办的其他事项。
17、政府采购办
负责拟定全县管委采购管理制度，并组织实施。负责会同有关股室编制县本级政府采购预算，制定政府采购计划并监督实施。负责拟定县本级政府采购限额标准和公开招标数额标准；审查、申报政府采购业务代理资格，并对政府采购代理机构进行监督考核；审批公开招标以外的政府采购方式；依法组织开展政府采购监督检查，查处违法违规行为。负责建立并管理评标专家库；负责政府采购信息发布和政府采购资金拨付的审核；受理政府采购文件、合同备案和县本级政府采购中的投诉事项，监督政府采购合同执行。负责培训政府采购相关人员，考核政府采购代理机构工作人员的上岗资格。办理局领导交办的其他事项。
18、农业综合改革办公室
负责贯彻落实税费改革政策，拟订全县税费改革实施方案及相关配套政策，并组织实施；配合有关股室拟订税费改革转移支付办法，参与转移支付资金分配，监督转移支付资金使用和管理；负责指导和协调全县农村综合配套改革及乡村公益性债务化债工作；负责村级组织运转经费保障落实工作；参与行政事业性收费清理整顿工作；办理局领导交办的其它事项。
19、国有资产管理办公室
负责制定县直行政事业单位资产管理的规章制度，研究制定县直行政事业单位资产配置标准；负责办理县直行政事业单位资产办理、处置、评估、统计和产权界定的核准或备案、产权纠纷调处等工作；负责县直行政事业单位非经营性资产转作经营性资产的审批、管理等工作；监缴县直行政事业单位资产的处置收入；参与县直行政事业单位基建项目的审核、规模确定、可行性论证和预决算工作；协助管理县直行政事业单位办公用房的日常维护与修缮；负责县直行政事业单位公共资源统计信息和资产调剂整合工作；负责事业单位土地出让金转为股权的委托管理工作；负责拟定清产核资有关制度，组织开展县直行政事业单位财产清查、资产核实等工作，办理清产核资结果的核准和备案手续；负责县国有资源实行资产化管理的有关事项，指导全县产权交易财政建设；负责指导全县行政事业单位小汽车的控购审批和管理工作，办理县直行政事业单位、中央和省驻岳单位控购审批事项；负责检查和指导乡镇行政事业单位资产管理工作；办理局领导交办的其他事项。
20、财源建设办公室
负责县本级财源建设工作，指导各乡镇财源建设工作；负责制定财源建设工作规划和细则，牵头组织拟定和实施财源建设政策措施；负责参与组织对财源建设项目的论证，制定扶持方案；负责筹集、整合、监管财源建设资金，协调组织对资金使用效益的评价；负责收集、分析、反馈财源建设信息；负责县促进经济发展财政奖励的考核工作；办理局领导交办的其他事项。
21、投资评审中心
负责对县财政性投资项目的概算、预算、结算和决算审查的具体实施工作，提出评审意见和财政投资政策建议；负责承办财政性投资项目的评估咨询及后续评价工作；负责对财政性投资项目招标标底审查的具体实施工作；参与财政性投资项目的初步设计评审、招投标、工程采购和财务核查等相关工作；负责组织制订和实施财政投资评审操作规程和指标体系；负责管理财政投资项目评审经费；办理上级财政部门委托的评审业务，办理局领导交办的其他事项。
二级机构
1、非税收入征收管理局
负责落实非税收入征管的法律、法规和制度，研究拟订县级非税收入征管实施办法。负责县本级行政事业性收费、政府性基金（附加）、专项收入、罚没收入、国有资产和国有资源收益以及其他非税收入的征管，组织、委托和督促各执收单位做好非税收入的征缴工作。负责核定县直行政事业单位非税收入年度征收计划，编审县本级非税收入年度预算；负责县级非税收入缓征、减征、免征的申报审核事项。负责协助做好征管系统网络建设与维护。负责非税收入票据的购领、保管、发放、核销、检查等日常管理工作。负责非税收入的清理整顿，开展非税收入日常监督和专项稽查，牵头组织“收支两条线”管理工作，依法查处违规行为。负责对县本级政府非税收入实行统筹调剂，拟定非税收入统筹方案和政府性基金手续费返还方案，并参与对有罚没收入单位办案经费的支出安排。负责参与县本级非税收入的综合预算与管理，负责非税收入征管成本标准的核定。负责国有土地使用收入的支出管理；会同有关部门单位管理国有土地储备工作，负责对国有土地储备工作评估论证；组织国有土地使用权有偿使用收入收缴和出让金、保证金的管理工作；负责对储备土地的征地、拆迁成本和前期费用进行成本审核。办理非税收入征管和局领导交办的其他事项。
2、国库集中支付局
负责审核、办理县级预算单位财政直接支付业务，指导、监督县级预算单位授权支付业务。负责办理国库集中支付记账、对账、会计报表编制和预算执行情况分析工作，管理支付凭证，指导预算单位国库集中支付会计核算工作。参与拟定县级财政国库集中支付管理的相关制度，协助管理国库集中支付信息系统建设和运行。负责参与招标确定县级国库集中支付代理银行，参与监督代理银行执行委托代理协议，组织对代理银行进行年度业务考评；办理国库集中支付有关账户的开设、变更和核销等事项。负责对国库集中支付资金支付过程进行监控，受理有关政策业务投诉。负责财政国库集中支付制度改革的具体实施工作；指导乡镇（街道办）国库集中支付业务工作。办理局领导交办的其他事项。
工资统发中心（与国库集中支付局合署办公）
负责拟订全县行政事业单位工资发放有关财政政策措施，并组织督促实施。负责协调与工资代发银行的业务关系，确保工资发放正常运转。负责县本级预算单位工资发放中的个人所得税、住房公积金、养老保险金、医疗保险金、防洪保安资金及政府指令性款项的代扣代缴工作。办理局领导交办的其他事项。
3、乡镇财政管理局
负责指导全县乡镇财政工作，参与乡镇财政管理体制的制定和调整，指导乡镇财政所建设，管理全县乡镇财政干部培训。负责组织全县乡镇财税管理信息化建设，组织实施全县财政对农民补贴发放信息化工作。负责管理乡镇财税管理信息化建设经费、有关装备经费。负责乡镇债权债务管理和清理工作，制订全区乡镇消赤减债计划和相关政策措施。办理局领导交办的其他事项。
4、农业综合开发办公室
负责贯彻执行农业综合开发方针政策，编制全县农业综合开发规划，拟订项目、资金、财务管理等规章制度。负责统一管理、安排农业综合开发资金；编制县财政投入农业综合开发资金的年度预算和决算；办理农业综合开发资金年度拨款、借款事项；统一管理和组织回收、上缴到期的农业综合开发有偿资金。负责考察评估、审核上报和批复农业综合开发项目年度实施计划，研究、解决项目实施中的问题，对竣工项目组织验收。负责汇总全县农业综合开发项目和资金统计报表，监督检查资金的使用效益。负责全县农业综合开发的调查研究、人员培训和信息系统的管理，指导项目县农业综合开发工作。办理局领导交办的其他事项。[2]