标题：云南工程勘察设计院有限公司
企业简介
1) 公司主营业务：1、 云南工程勘察设计院有限公司的主营业务：建筑工程设计（资质甲级）、工程勘察（岩土工程资质乙级、工程测量资质丙级），市政行业（给水工程、排水工程、道路工程、环境卫生工程）专业乙级；工程项目规划、招投标、管理、评估 的咨询服务；项目建议书编制、项目可行性研究报告编制；金属材料（稀贵金属除外）、建筑材料、装饰材料、仪器仪表、电器机械及配件、五金交电、百货的批发、零售。
2、云南工程勘察设计院有限公司下属昆明中厚建设监理有限公司的主营业务：工程建设监理。建筑技术咨询服务（以上经营范围涉及国家法律，行政法规规定的专项审批，按审批的项目和时限开展经营活动)。[1]2) 发展历程：云南工程勘察设计院有限公司，原名云南工程勘察设计院，于1998年3月9日经云南省建设厅(云南省建设厅云建设（1998）第150号文件)批准成立，隶属于云南省勘察设计协会，具有独立法人资格、自主经营、 自负盈亏、独立核算的集体所有制单位。同年3月18日取得工程勘察丙级，建筑工程设计丙级，市政公用工程设计丙级资质。同年4月2日以自然人出资方式工商登记注册，注册资金为50万元。后经改制为有限责任公司，并与主管部门分离，更名为云南工程勘察设计院有限公司。
2002年10月10日，公司建筑工程设计资质晋升为乙级。
2003 年8月4日，公司收购昆明中厚建设监理有限公司作为下属公司，具有乙级工程建设监理资质证书。该公司成立于1997年9月1日，最早是由云南工业大学建筑工程学院和昆明市盘龙区建设管理委员会联合组建，原名为云南工业大学建筑工程学院建设监理公司，1999年3月16日更名为昆明建龙建设监理有限公司。公 司收购后再更名为昆明中厚建设监理有限公司。
2004年8月15日，公司通过ISO9001:2000标准国际质量管理体系认证。
2005年4月，公司注册资本增加至100万元。2005年6月公司工程勘察专业（岩土工程）资质晋升为乙级。
2006年7月3日，公司成为昆明市盘龙区工商联合会青云商会第一届副会长单位。
2007年2月7日，公司建筑行业建筑工程设计资质晋升为甲级，有效期2年。
2008年3月10日，经中共盘龙区非公经济组织党工委批准正式成立了云南工程勘察设计院有限公司党支部。
2008年11月28日，公司体制由集体所有制改制为有限责任公司，公司名称由云南工程勘察设计院变更为云南工程勘察设计院有限公司，注册资本增加至476万元。
2009年5月15日，公司建筑行业（建筑工程）甲级资质换为新证。
2009年10月19日，公司收购了昆明文博工程咨询有限公司,该公司具有建筑工程咨询丙级及市政工程咨询丙级资质。
2009年12月24日，公司市政工程设计资质晋升为乙级。
2010年3月，公司荣获全国勘察设计行业优秀民营企业称号。
2010年4月22日，公司下属昆明文博工程咨询有限公司建筑工程咨询资质晋升为乙级。
2010年9月3日，公司通过ISO9001:2008标准国际质量管理体系认证升版。
2010年12月23日，公司由昆明市盘龙区总工会批准正式成立了云南工程勘察设计院有限公司工会委员会。
2011年1月24日，公司成为昆明大理总商会第一届常务理事单位。
2011年2月15日，公司市政工程设计乙级资质换为新证。
2011年4月19日，公司合并了昆明文博工程咨询有限公司，公司注册资本增加至676万元，公司资质增加了建筑工程咨询乙级及市政工程咨询丙级资质。
2011年12月，公司成为昆明市盘龙区工商联合会青云商会第二届副主席单位，随后又被青云商会推选为昆明市盘龙区工商联合会第九届副主席单位。[1]
企业发展战略
以提供优质安全的建筑工程设计、岩土工程勘察、市政工程设计、工程咨询、工程监理等业务的技术服务为主业；以人才兴业，培养专业技术带头人和市场需要的各类人才；向特色化、精专化方向发展；建设优秀企业文化，实现可持续发展。
  
企业标识
  
公司标志设计灵感来自于“双蝙对飞”的形象。
整个标志表现出腾飞、活力、福祥、和谐、凝聚力的意象。
“蝙 蝠”是中国传统的吉祥物，在中国传统文化里象形寓意为“有福”。而设计中的“双蝠”代表的一是“福”员工，二是“福”社会。双蝠对飞的形象还寓意家庭的组 合。《大学》讲：“修身，齐家，治国，平天下”。企业不仅仅注重培养员工的工作能力，还倡导以中华传统文化和圣贤的教诲为员工的修心导向，以家庭一样的氛 围和齐心向上的积极态度成就企业和谐兴盛。企业作为一个大家庭的和谐兴盛，能够给每个员工自己的家庭带来幸福美满的条件，从而也就造福了社会。在标志中两只蝙蝠围合成的椭圆，代表凝聚力，中间上下两个中空相连的圆型好比天和地互相连接融合，两个圆心相互平衡，代表着和谐，诚信和交流，整个标志寓意着中国文 化里天地人融为一体，顺应自然的道。而标志中采用的金红色代表企业像太阳那样积极向上的态度和热情。
企业文化
1) 企业宗旨：益顾客 兴企业 富员工 利社会
公司以“学习和实践科学发展观，落实弟子规，做好中国人”为指导思想。本着为顾客提供最大化利益，为员工创造富裕的福利和充实员工精神修养为目标，从而为社会、为国家昌盛尽一份力量。2) 企业核心价值观诚信，互利，负责，协作，包容。
诚信：是做人的根本、行事的法则，是企业生存发展的基石。
互利：以“仁义”思想的现实体现，互利才能维持企业和个人利 益长久。
负责：对工作 对企业 尽责任义务是人生价值所在，企业兴衰我有责，不因事小而不为。企业靠责任心来维系。
协作：互相帮助、分工合作、保证工作效率，才是团队精神。要成功只能靠团队、靠集体，形成团结的力量。
包容：忍让，大度，谅解，宽恕。像大地一样包容万象的心胸，才有向心力和凝聚力。3) 企业精神同心同德 勤奋创业 团结协作忠诚奉献 
律己宽厚 严谨务实 审时度势开拓进取 4) 企业质量方针顾客满意：是我们服务的最高目标，客户满意，企业才能盈利，员工才会受益。
诚信服务：言而有信，行而必果。说真话，遵守诺也，将诚信体现在服 务的全过程中。诚信是全世界通用的原 
则， 企业总是因 诚信而生，因失去诚信而亡。
尽力尽责：为达到产品质量和满足顾客要求，员工应以高度责任心尽到自己的力量和责任。
认真细致：精益求精，工作做专做精，保证勘察设计咨询产品质量。
科学优化：工作必须遵循科学的原则，反复优化合理，才能提高项目投资效益。
合理经济：技术先进不一定就经济，技术合理就一定会经济。
持续改进：不断学习改进是企业永恒追求，总结经验和吸取教训，寻求最好的工作方式和方法。不断完善质量管
理体系，提高 产品质量。
高效创新：严格执行质量管理体系，提高工作效率。创新是超越自己，延续生命的根本。适应变化，改变自己， 
时更新观念和不断创新是唯一的出路。5) 弘扬传统文化多 年以来，公司以“学习和实践科学发展观，落实弟子规，做好中国人”为指导思想，并贯穿于整个企业经营活动的过程中。从2010年开始，公司每年向全体员工发放一次《弟子规》的学习资料，倡导按《弟子规》的传统文化道德做人做事，用传统文化提升员工的道德修养，进而促进整个公司的和谐发展。学习《弟子规》， 落实在每个人的言行中，已经列入公司企业文化发展战略中。
温家宝总理在剑桥大学演讲时也特别强调“德行的缺失是导致金融危机的一个深层次原因。有效应对这场危机，还必须高度重视道德的作用。道德是世界上最伟大的，道德的光芒甚至比阳光还要灿烂”。
英 国著名的历史学家、哲学家汤恩比提出”要想解决21世纪的社会问题，只有孔孟学说”。而《弟子规》就是孔孟之道的基础，是我们古圣先贤亲身体验的智慧结 晶，是注重道德教育，童蒙养正的好教材，是人人健康、家家和谐、公司和谐、社会安定的一剂良药。《弟子规》句句都通心性、句句都是孝敬、句句都是人和、句句都教人向善。《弟子规》能改变人的命运！学习并力行《弟子规》能使不幸的家庭走向幸福，能使幸福的家庭更加幸福！这是千真万确的，也是企业可持续发展的 根本的根本保障。
组织机构
全 院现有员工148人，专业技术人员125人，其中高级职称23人，中级职称45人，初级职称57人。各类注册师35人,其它工作人员23人。院下设总工程师室、项目经营管理部、综合办公室、工程咨询所、建筑工程设计一所、建筑工程设计二所、建筑工程设计三所、 工程勘察所、 市政工程设计所、岩土工程工作室。[2]