标题：鲁花集团
简介
山东鲁花集团有限公司位于山东烟台莱阳市龙门东路39号，是农业产业化国家重点龙头企业、中国目前最大的花生油专业生产公司，花生油年生产能力为40万吨。现拥有总资产26亿元，职工6000人，辖
  设莱阳鲁花浓香花生油有限公司、山东鲁花浓香花生油有限公司、周口鲁花浓香花生油有限公司、莱阳鲁花酿造食品有限公司、莱阳鲁花醋业有限公司、莱阳鲁花塑业有限公司、莱阳鲁花矿泉水有限公司、莱阳鲁花食品有限公司、烟台鲁花丰益房地产开发有限公司、莱阳鲁花网具有限公司等12个子公司和58个销售分公司。主要产品有鲁花5S压榨一级花生油、坚果调和油、酿造酱油、酿造糯米香醋、矿泉水、FD食品等。主导产品“鲁花”牌花生油2002年获国家“免检产品”和“国家级放心油”荣誉称号，2003年成为“人民大会堂国宴用油”，2004年，被国家公众营养与发展中心授予“营养健康倡导产品”，同年“鲁花”商标又被国家工商总局评为“中国驰名商标”;2005年，被国家质检总局评为“中国名牌”。产品畅销全国30多个省、市、自治区，并出口多个国家和地区。2005年实现销售收入30亿元，鲁花经过多年的积累与发展，现已形成科技、品牌、营销网络、规模四大优势。 我们的目标：到第十一个五年计划末，食用油年生产能力达到100万吨，销售收入达到100亿元，发展花生种植基地1000万亩，使300万农户通过种植花生增收致富，成为中国食用油第一品牌。
产品质量
鲁花压榨一级花生油精选山东优质大花生，独创5S纯物理压榨工艺，靠物理压力将油脂直接从原料中分离出来，全过程无任何化学添加剂，保证产品安全、卫生、无污染，天然营养不受破坏，被誉为“中国花生油压榨专家”。　鲁花压榨一级花生油，只榨取第一道花生原汁，纯天然营养，富含油酸、亚油酸，维生素E、锌、钙等多种人体需要的营养元素，不含胆固醇。
鲁花压榨一级花生油不含黄曲霉素，色泽呈淡黄红色，香味浓郁，口感纯正。
鲁花压榨一级花生油在12℃以下会出现凝固或半凝固现象，这是纯正花生油的特性。
鲁花战略
科技创新战略公司经过6年的科技攻关，成功地独创了5S纯物理压榨工艺。国家有关部门多次组织专家组对5S压榨工艺进行科技成果论证，结论为该工艺具有明显的五大创新：生产中一次性压榨避免了高温精炼和化学溶剂对油品的污染；独创了花生、葵花制油的“生香、留香”和“无水化脱磷”技术；解决了成品油酸价超标；保存了成品食用油中的天然营养成分；彻底去除了油品中黄曲霉素。专家组评审认为，鲁花独创的5S纯物理压榨工艺科技含量高，是世界上领先的食用油制造工艺，填补了国内外空白，必将引领我国食用油工艺历史发展的方向。2002年5月28日，食用植物油国家标准审定会专家，参照鲁花的现行标准,对压榨花生油国家标准进行了重新修订。2003年6月,鲁花5S纯物理压榨工艺通过了国家科技成果鉴定。2004年被山东省科技厅评为山东省科技成果二等奖。2005年又被中国粮油学会评为中国粮油科技进步二等奖，获得了粮油专家的认可和好评。经过5S压榨工艺生产出的新一代“鲁花”牌花生油无论在色泽、气味、滋味及内在质量上，已超过世界名牌产品的各项检验指标。鲁花牌葵花仁油就是通过这一新工艺，将葵花籽剥壳去皮压榨，突破了原来葵花籽带壳浸出的落后做法，填补了国内外葵花油生产的空白，2007年，鲁花“10万吨浓香葵花仁油剥壳压榨、无水脱磷新工艺”获得了山东省科技进步一等奖，为提高人类的生活质量做出了新的贡献。  鲁花集团
实施名牌战略鲁花集团把创建中国食用油第一品牌作为奋斗目标，以质量铸造品牌，以品牌引领企业，逐步将鲁花打造成家喻户晓的知名品牌。在创建品牌的征途中，鲁花始终把产品质量放在首位，从原料选择、质量控制、成品储存等各个环节严格把关，在生产过程中只榨取第一道花生原汁，投巨资引进了世界最先进的黄曲霉检测仪，自主研发了世界领先的去除黄曲霉素的分离装置，使油品更安全更健康；建成了万吨恒温库，确保花生原料一年四季保持新鲜，保持了花生的营养成份和内在质量，实现了产品合格率100%，用户满意率100%的质量目标，为铸就鲁花品牌奠定了基础。其次，鲁花狠抓市场建设，在全国各地建立了60多个销售分公司，成立了3000多人的营销团队，发展了2000多家经销商，形成了覆盖全国的市场营销网络。与此同时，鲁花还加大品牌宣传力度，通过中央电视台等高端媒体，树立鲁花的品牌形象，形成了以品牌拉动市场，以市场带动销售，以销售促进生产的良性循环。现在，鲁花品牌已家喻户晓，享誉大江南北，成为中国花生油第一品牌，中、高档消费者的首选产品。
鲁花的快速发展有力促进了农民增收。随着公司产品销量的扩大，原料收购数量也不断增加，带动山东、河北、河南、江苏、安徽、湖北、辽宁等地发展花生配套基地600万亩，内蒙古油葵配套种植基地150万亩。年收购花生原料130多万吨，油葵原料30万吨，为农民直接创造收入30多亿元，可带动600多万农民增收致富。公司的发展还解决了当地农村富余人员的就业问题，吸纳了2000多名农民到企业务工，人均收入超过8000元以上，带动当地及周边地区运输业、餐饮业等第三产业从业人员1万多人。2003年12月14日，中共中央总书记、国家主席胡锦涛视察了鲁花公司，对鲁花所做出的努力给予了高度评价：“由于你们的努力，使消费者和农民都得到了好处，好，做得很好，希望你们做得更好，让更多的农民富裕起来。”2006年9月13日,中共中央政治局委员、国务院副总理回良玉也视察了鲁花，他高兴地说：“感谢鲁花在中国油脂方面做出的贡献！好好做，国家支持鲁花这样的民族企业发展。”
鲁花人将牢记党和国家领导人的嘱托，始终围绕科学发展观，树立以人为本的思想，在保持已有业绩的基础上，站在大市场、大农业的战略高度，将技术优势、品牌优势和资源优势转化为产业优势和市场优势，为解决中国食用油短缺和国家食品战略安全,做出我们的贡献。我们计划到第十一个五年计划末，花生油年生产能力达到100万吨，销售收入达到100亿元，发展花生种植基地1000万亩，让千万农民成为鲁花的厂外员工，为推进农业产业化进程，全面建设社会主义新农村做出我们更大的贡献，实现鲁花人“产业报国，惠利民生”的宏伟愿望。
所获荣誉
▲1992年独创5S纯物理压榨工艺，鲁花特香纯正花生油研制成功
▲1996年鲁花公司通过ISO9002国际标准质量体系认证
▲1999年获得国家“绿色食品”证书
▲2002年获得国家首批“放心油”称号
  鲁花集团▲2002年获国家“无公害产品”标志证书
▲2003年鲁花花生油、酱油获国家首批质量安全市场准入许可证
▲2003年鲁花公司通过ISO9001国际标准质量管理体系认证和ISO14000国际标准环境管理体系认证
▲2003年中国烹饪协会推荐产品
▲2003年鲁花食用油成为“人民大会堂宴会用油”
▲2004年鲁花压榨一级花生油被国家公众营养与发展中心授予“营养健康倡导产品”
▲2004年“鲁花”商标被国家认定为“中国驰名商标”
▲2004年鲁花公司被评为“第五届全国消费者满意单位”
▲2004年“5S纯物理压榨花生油生产工艺”获山东省科技进步二等奖
▲2004年通过HACCP食品安全管理体系认证
▲2005年获“中国食品工业百强企业证书”
▲2005年董事长孙孟全被授予“全国劳动模范”荣誉称号
▲2005年鲁花压榨一级花生油被国家评为“中国名牌”产品
▲2005年鲁花获定量包装商品“C”标志（净含量）免检证书
▲2006年鲁花食用油系列产品获“IP非转基因身份保持认证”
▲2006年“鲁花”被国家商务部评为“中国最具市场竞争力品牌”
▲2007年鲁花集团被评为“全国轻工业先进集体”荣誉称号
▲2008年鲁花公司“年产10万吨浓香葵花仁油剥壳压榨、无水脱磷新工艺”获得山东省科技进步一等奖
国家领导关怀
2003年12月14日，中共中央总书记、国家主席胡锦涛视察鲁花,正在听取孙孟全董事长汇报集团发展情况。
胡锦涛总书记与董事长孙孟全亲切合影。  鲁花集团2006年9月13日，中共中央政治局委员、国务院副总理回良玉视察鲁花，图为董事长孙孟全正在介绍鲁花产品。
中共中央政治局委员、国务院副总理回良玉与董事长孙孟全亲切合影。
2007年8月11日，中共中央政治局委员、国务委员刘延东在鲁花集团总经理宫旭洲的陪同下，视察内蒙古鲁花
宫旭洲总经理正在向中央政治局委员、国务委员刘延东介绍鲁花产品
2007年10月25日，国家工商总局局长周伯华视察鲁花。2007年8月17日，全国政协常委叶连松一行15人视察鲁花。
下属企业
莱阳鲁花浓香花生油有限公司
山东鲁花浓香花生油有限公司
周口鲁花浓香花生油有限公司
内蒙古鲁花葵花仁油有限公司
莱阳鲁花酿造食品有限公司
莱阳鲁花醋业食品有限公司
常熟鲁花食用油有限公司
武汉鲁花花生油有限公司
莱阳鲁花矿泉水有限公司
莱阳鲁花食品有限公司
莱阳鲁花网具有限公司
莱阳鲁花纸箱厂
莱阳鲁花丰益塑业有限公司
烟台鲁花丰益房地产开发有限公司
北京鲁花金石投资有限公司
企业文化
鲁花主旨理念一、鲁花宗旨：产业报国、惠利民生。
二、鲁花使命：提高人类生命质量。
三、鲁花精神：艰苦奋斗、勇创一流。
四、鲁花目标：做中国食用油第一品牌。
鲁花人本理念一、以德服人、以诚待人。
二、爱己先爱人。
三、做事先做人。
四、人人是人才、人人当自强。
五、鲁花是所培养人的大学校。
六、创建优秀团队、整合社会资源。
鲁花经营理念一、引导消费理念、促进健康消费。
二、名牌=质量+知名度+美誉度+忠诚度。
三、超越对手是目标、发展自己是目的。
四、打价值战不打价格战。
五、合作双赢、共同发展。
六、居安思危、居危思进。
七、淡季做市场、旺季做销量。
八、渠道是关键、决胜在终端
九、重点突破、以点带面。
鲁花管理理念一、绝不让消费者食用一滴不利于健康的油。
二、鲁花是大家的鲁花、是参与者的鲁花。
三、管理就是服务。
四、有情领导、无情管理。
五、任人唯贤、竟聘上岗。
六、三工转换、动态管理。
七、目标量化、过程控制、激励机制三者有机结合。
八、建立“以财务管理为中心”的经营管理模式。
九、强化集团信息化建设助推企业快速发展。
鲁花干部行为规范一、科学定位、端正心态。
二、忠诚敬业、牢记宗旨。
三、公正廉洁、作风优良。
四、爱心创新、团结协作。
五、遵纪守法、照章办事。
鲁花员工行为规范热爱祖国、遵纪守法、忠诚敬业、有理守信、精诚团结、奋发创新。
一、个人思想道德行为规范：牢记八荣、勿忘八耻、以德服人、以诚待人。
二、个人仪表行为规范：精神饱满、乐观向上、言行得体、仪态大方、统一着装、佩戴标志。
三、人际关系行为规范：互相尊重、友好合作、融洽沟通、以诚相待、热心公益、乐于助人。
四、工作行为规范：遵章守纪、作风严谨、恪尽职守、礼貌待人。
五、团队意识行为规范：倡导团队意识、维护整体利益、心系集团事业、施展个人才华、共创鲁花伟业、共享发展成果。
六、公共关系行为规范：礼貌平等、热情周到、不卑不亢、言而有信、统一识别、注重形象。
七、环境意识行为规范：爱惜公共财务、美化工作环境、工作场所禁烟、创造健康空间、倡导环保意识、弘扬绿色旋律。