标题：淮北市国家税务局
机构概况
淮北市国家税务局组建于1994年7月，由安徽省国家税务局垂直领导，是主管淮北市国家税收工作的职能部淮北市国家税务局本数据来源于百度地图，最终结果以百度地图数据为准。门，级别为正处级。截至2006年底，全市国税系统共有干部职工437名，其中濉溪县国税局137人，市本级300人。2005年9月规范机构设置以后，我局共辖5个区县局，分别是开发区、相山区、烈山区、杜集区和濉溪县国税局，另外还有一个直属机构——稽查局。市局机关共设11个行政科室，1个车辆购置税征收管理办公室，另设一个机关党委办公室、一个离退休干部管理办公室（副科级，挂靠在人教科），一个数据管理办公室（挂靠在征管科），另外还有两个事业单位——信息中心和机关服务中心。[1]
主要职责
（一）贯彻执行税收法律法规、部门规章及规范性文件，并结合本地实际情况，研究制定具体的实施办法。 
（二）贯彻执行税收征收管理法律法规、部门规章及规范性文件，研究制定具体的实施办法，组织实施本系统税收征收管理改革。 
（三）根据本地区经济发展规划，研究制定本系统税收发展规划和年度工作计划并组织实施。 
（四）负责本地区中央税、共享税及法律法规规定的基金（费）的征收管理、税源管理、纳税评估、反避税和稽查工作，力争税款应收尽收；负责增值税专用发票、普通发票和其他税收票证的管理工作。 
（五）监督检查本系统的税收执法活动和内部行政管理活动；负责税务行政处罚听证、行政复议和行政应讼工作。 
（六）负责规划和组织实施本系统纳税服务体系建设；制定和监督执行本系统纳税服务管理制度；贯彻执行纳税人权益保障规章制度，研究制定具体的实施办法；监督实施注册税务师管理制度。 
（七）组织实施对纳税人进行分类管理和专业化服务，组织实施对大型企业的纳税服务和税源管理。 
（八）编制、分配和下达本系统税收收入计划并组织实施；负责本系统的税收会计、统计核算工作。 
（九）负责规划和组织实施本系统税收管理信息化建设；制定本系统税收管理信息化制度；承担本系统金税工程的推广和应用工作。 
（十）负责本地区进出口税收和国际税收管理工作。 
（十一）组织开展本系统党风廉政建设、反腐败工作及行风建设。 
（十二）垂直管理本系统的机构、编制、人员和经费等工作。 
（十三）承办省国家税务局和淮北市委、市政府交办的其他工作。 [2]
内设机构
1.办公室拟订本系统年度工作计划、有关工作制度；起草和审核重要文稿；负责机关文电、机要、会务、档案、督办、信访、保密、密码等工作；承担税收宣传、新闻发布及机关政务公开、政府信息公开工作；承办网站运行和维护工作；组织税收科研、学术交流工作；办理人大代表建议和政协委员提案的有关事项；承办领导交办的其它工作。 2.政策法规科组织落实综合性税收政策；承担机关有关规范性文件合法性审核工作；承办局外综合性税收政策文件会办工作；承担重大税收案件审理工作；办理行政复议、赔偿案件及行政诉讼案件；承办领导交办的其它工作。 3.货物和劳务税科组织实施增值税、消费税、营业税、车辆购置税的征收管理工作，拟订征收管理具体实施办法；对有关税种的具体业务问题进行解释和处理；组织实施有关税种的纳税评估、税源管理等办法；管理增值税专用发票；指导有关税种的日常管理、日常检查；参与有关税种的纳税辅导、咨询服务、税收法律救济工作。 
承担税收信息采集职能：负责全局涉税信息的采集、发布，与税收分析部门共同研究确定涉税信息内容规范，明确信息采集方法、流程，对信息采集、处理各环节工作内容进行统一规划、组织实施，接收政府部门信息共享交换平台信息，拓展外部信息的采集渠道，参加市政府组织的信息交流、信息交换、联席会议。承办领导交办的其它工作。 4.所得税科组织实施企业所得税、储蓄存款利息所得税和法律法规规定的基金（费）等征收管理工作，拟订征收管理具体实施办法；对有关税种的具体业务问题进行解释和处理；组织实施有关税种的纳税评估、税源管理、税基管理、汇算清缴等办法；指导有关税种的日常管理、日常检查；参与有关税种的纳税辅导、咨询服务、税收法律救济工作；承办领导交办的其它工作。 5.收入核算科牵头编制年度税收计划、出口退（免）税计划，分配下达年度免抵调库计划；监督检查税款缴、退库情况；开展税收收入分析预测、税收收入能力估算及重点税源监控、企业税收资料调查工作；承担税收会计核算、统计核算、税收票证管理等相关工作；承担税收收入数据的综合管理应用工作；承办领导交办的其它工作。 6.纳税服务科（纳税服务中心）组织、协调和指导本系统各部门、各税种、各环节的纳税服务工作；组织实施纳税服务工作规范和操作规程；组织落实纳税人权益保障规章制度及规范性文件；组织协调、实施纳税辅导、咨询服务、税收法律救济等工作，受理纳税人投诉；指导税收争议的调解；承担12366热线、网站纳税服务栏目、短信系统的运行管理工作； 组织实施税收信用体系建设；面向纳税人的税法宣传工作；负责贯彻注册税务师行业政策和税务代理工作的监督、管理和指导；负责受理市辖范围所有纳税人的涉税申请和纳税申报，承担税款征收和税务行政审批等工作；负责“一户式税收征管档案”的管理；承办领导交办的其它工作。 
原则上分为前台（负责受理涉税业务及申请）、后台（负责审核调查审批）、事后（负责资料最终归档）三个部门。 7.征收管理科组织落实综合性税收征管法律法规、部门规章及规范性文件，拟订具体操作办法；组织实施综合性纳税评估办法，承办征管质量考核工作；承办增值税专用发票的有关事项；承担税务登记、纳税申报、普通发票管理、税控器具推广应用等方面的相关工作；组织落实个体和集贸市场税收征管、税收管理员制度；承办领导交办的其它工作。 8.财务管理科组织实施会计核算、会计基础规范工作，分析考核征税成本；组织实施国库集中支付工作，办理具体支付事项；承担本系统基本建设、资产管理、政府采购、着装管理工作；管理机关财务；承办领导交办的其它工作。 9.人事科组织落实干部人事管理制度；承担机构编制、干部任免、人员调配、劳动工资、人事档案、公务员管理、专业技术职务管理等人事工作；承担下一级领导班子及领导干部和后备干部的管理、考核及监督工作；监督检查本系统执行干部人事规章制度情况；拟订年度巡视工作计划，组织开展巡视工作；管理机关和系统外事工作。 10.教育科组织实施本系统思想政治工作、精神文明建设、税务文化建设和基层建设；拟订并组织实施人员培训、学历教育工作规划、年度计划，开展培训质量考核与评估；承办领导交办的其它工作。 11.监察室组织落实纪律检查、行政监察工作制度，拟订具体实施办法；监督检查下一级领导班子及其成员贯彻民主集中制、选拔任用干部、贯彻党风廉政责任制和廉政勤政的情况；组织协调本系统的党风廉政建设和反腐败工作；受理对本系统工作人员违法违纪行为的检举、控告及有关申诉；查处本系统工作人员违法违纪案件及其他重要案件；开展执法监察和纠风工作；组织实施税收法律法规、部门规章及规范性文件执行情况的监督检查，承担税收执法质量考核工作；配合财政、审计等部门对税务部门的监督与审计工作；组织实施财务管理、基本建设项目、大宗物品采购审计和领导干部经济责任审计工作；承办领导交办的其它工作。 12.大企业和国际税务管理科承担对大型企业提供纳税服务工作；承担对大型企业的税源管理和监控、纳税评估和日常检查工作；承办汇总（合并）纳税企业税收日常检查的有关工作；承担有关税收法律法规和国家（地区）间税收协议、协定（安排）的具体执行工作；组织实施特别纳税调整工作，解释和处理具体业务问题；承办领导交办的其它工作。 13.进出口税收管理科组织实施进出口贸易税收管理工作，拟订税收管理具体实施办法；承担出口货物退免税的审核审批、年终清算工作；组织进出口税收政策执行情况的日常监督检查；配合有关部门开展反骗税工作。 
负责全市除大企业外的重点税源纳税人的税源监控与评估工作；承办风险管理和税收收入征管因素分析工作；拟定风险特征指标，建立风险特征指标库，明确税收风险等级，制作、维护分析监控模型，根据工作需要提出软件需求，运用指标模型、采取人机交互方式，对集中采集的信息进行分析，定期发布企业风险等级或预警信息，提出风险管理的重点和难点、任务和对象，明确要求和完成的时限；负责对基层部门风险应对结果进行评价与考核，及市局、省局布置的税收分析相关工作；定期接收省、市局发布税源管理信息；承办领导交办的其它工作。 14.机关党委办公室负责机关和直属单位的党群工作；承担机关思想政治工作和精神文明建设；承担入党积极分子的教育培训考察工作及发展党员工作；指导系统党建、工会、共青团、妇委会工作；承办领导交办的其它工作。 15.离退休干部科承担机关离退休干部的服务和管理工作，指导本系统离退休干部工作，协调本系统离退休干部活动；承办领导交办的其它工作。
直属机构
1.稽查局 
负责组织落实税务稽查法律法规、部门规章及规范性文件，拟订具体实施办法；组织、协调税收违法案件的查处、审理和执行工作；受理税收违法案件的举报；协调公安、检察、审判机关处理税务稽查有关工作；承担金税工程发票协查工作；牵头组织税收专项检查工作；承办领导交办的其它工作。 
2.车辆购置税征收管理分局 
组织落实车辆购置税征收管理规章制度及规范性文件；承担车辆购置税的税源管理、纳税评估、日常检查、纳税服务等工作；承担车辆税收一体化管理工作；对核定各类车辆最低计税价格提出建议；管理车辆购置税票证；承办领导交办的其它工作。
事业单位
1.信息中心 
落实税收管理信息化建设规划和实施方案，执行信息系统管理制度和技术标准；承担本系统信息化建设的技术支持、保障工作；承担税收管理信息系统的运行维护工作；组织本系统信息安全管理与实施；承办领导交办的其它工作。 
2.机关服务中心 
承担机关后勤事务的管理、保障和服务工作，拟订机关事务具体工作制度并组织实施；承担机关办公用品的采购、保管、分配、维修；参与机关后勤体制改革工作；指导本系统后勤服务工作；承办领导交办的其它工作。 [3]
县（区）局机构设置
县（区）局按照县和市辖区行政区划设置，级别为正科级。（一）内设机构县（区）局一般内设7个行政科（室），级别为正股级。
对辖区面积小、纳税户数少、收入规模不大，且税务人员在50人以下的区局，根据工作需要，适当减少其内设机构，将人事教育科与监察室合并，改称政工科，设专职监察岗位。
1.办公室
制定局机关和本系统的年度工作计划及长远发展规划；处理局机关日常政务，起草和审核有关文件和报告；负责综合性会议组织、秘书事务、文电处理、文书档案、文印、信访、保密、调研、政务信息、税收宣传工作；负责组织税收科研、学术交流和科研成果的鉴定、评选、推广及奖励工作；制定办公规章制度；管理机关及系统财务等后勤保障及机关行政事务工作；负责局机关和本系统目标管理考核及督查督办工作；组织实施综合行政管理信息系统；办理人大代表建议、政协委员提案；协助领导对有关工作进行综合协调；承办领导交办的其它工作。
2.综合业务科
负责流转税、所得税等税种的税政业务；管理增值税专用发票；负责金税工程流转税业务的管理、推广应用及认证报税、数据采集、稽核管理工作；负责增值税等税种的纳税评估、日常稽核和日常管理性检查工作；负责税收协定执行、反避税实施、外国居民税收监管、情报交换、国际税务管理合作等；负责涉税法律事务；负责组织对税收法律、法规执行情况进行日常管理性监督检查；承办重大税收案件的审理和行政处罚、听证工作；负责税务行政诉讼和行政复议等事项；负责对出口企业退免税申报的审核和确认，组织落实本地出口货源征税情况并负责对外复函，负责本地出口货物专用缴款书及分割单开具的检查及指导工作；承办领导交办的其它工作。
3.征收管理科
负责组织实施综合性税收征管法律、法规和规章制度，处理执行税收征管法规、条例中的有关事项；负责税务登记、纳税申报、税款征收和税收资料等的管理；牵头组织对征管质量的综合考核；负责组织征管软件的推广和应用；牵头负责纳税评估的组织实施和指导、协调、管理工作；负责纳税服务的组织、管理工作；承办领导交办的其它工作。
4.人事教育科
研究和执行人事管理制度；负责机构、编制、任免、考核、调配、交流、辞职辞退、工资福利、专业技术职务、外事等人事管理工作;负责离退休干部及提前离岗人员的管理和服务；负责思想政治工作、精神文明建设和基层建设；负责教育培训管理工作；负责党建、工会、共青团和妇联工作；承办领导交办的其它工作。
5.监察室
负责贯彻执行党和国家的路线方针及税收法律、法规情况的监督检查；负责党的纪律检查、行政监察和廉政建设工作；负责执法监察和纠风工作；负责信访举报、违法违纪案件工作；承办领导交办的其它工作。
6.计划征收科（与办税服务厅合署办公，一个机构两块牌子）
负责税收计划管理、税收会计、统计等信息数据的统计和分析工作；负责编制和分配税收计划、指导组织收入工作，进行税收预测分析，负责税款征收信息的集中处理和会计核算工作，组织并检查税款征收、解库、提退等制度的执行；负责税源资料的调查和测算，监控重点税源；负责税收票证的管理；承办领导交办的其它工作。
办税服务厅（与计划征收科合署办公，一个机构两块牌子）
办税服务厅主要负责纳税人到税务机关办理的各种涉税事项，具体包括税务登记、纳税申报、税款征收、税款解缴、欠税公告、发票购销、税法宣传、金税发售、报税稽核、咨询辅导和受理减免申请及有关优惠政策申请等；承办领导交办的其它工作。
7.税源管理科
负责对所辖税源的监控管理工作，对辖区内纳税人实行分类管理和有效服务。负责所辖纳税户税务登记及纳税申报的调查核实、进行税源预测和分析、重点税源管理跟踪监控、税收宣传、纳税辅导、税收调研、纳税服务、日常检查、户籍管理、政策送达、税源调查、定额核定、催报催缴、数据采集分析、组织实施纳税评估、处理一般性违规违章行为等，承办领导交办的其他工作。（二）直属机构濉溪县局设1个直属机构，即稽查局，级别为正股级。
稽查局负责对年度计划确定的重点税源企业和税务违法案件的查处、审理、执行工作；组织贯彻税务稽查规章制度，拟定具体实施办法；负责税收案件举报的受理、转办；负责与公安、检察、审判机关协调税务稽查中的司法工作；负责金税工程发票协查工作；负责牵头组织税收专项检查工作；承办领导交办的其它工作。
濉溪县局稽查局内设综合、选案、税务检查、案件审理、案件执行5个股。（三）事业单位县（区）局设1个事业机构，即信息中心，级别为正股级。
信息中心负责组织税收管理、综合行政管理等信息系统建设；执行信息系统管理制度和技术标准；建立、管理和维护计算机网络与涉税信息等综合数据库；参与组织应用软件开发和税控器具的推广、应用及技术培训；根据工作需要，对征管数据进行质量审核、加工处理、综合分析等；负责网络及系统安全管理工作；承办领导交办的其它工作。（四）派出机构税务分局为县局的派出机构，一般按经济区域设置，级别为副科级。税务分局不设内设机构。
税务分局主要负责是：对所辖税源的监控管理工作，对辖区内纳税人实行分类管理和有效服务。具体负责所辖纳税户税务登记及纳税申报的调查核实、进行税收预测和分析、税收宣传、纳税辅导、税收调研、纳税服务、日常检查、户籍管理、政策送达、税源调查、定额核定、催报催缴、数据采集分析、组织实施纳税评估、处理一般性违规违章行为和零星税款的征收等，承办上级局交办的其他工作。
开发区机构设置
经省人民政府批准设立的淮北经济技术开发区，设立国家税务局（以下简称开发区局），级别为副处级。
开发区局，参照区局设7个内设机构，即办公室、综合业务科、征收管理科、人事教育科、监察室、计划征收科、税源管理科；设1个事业单位，即信息中心。其级别均为副科级。[4]
领导信息
淮北市国家税务局党组书记、局长：王荣力
王荣力，男，汉族，本科学历，历任阜阳县经委干部，阜阳县委组织部干部科副科长，阜阳县行流区委书记，阜阳县体改办主任，阜阳县工业局局长，阜阳县税务局局长，阜阳市税务局局长，阜阳市国税局局长，阜阳地区国税局副局长，挂职省国税局稽查分局副局长，省国税局进出口处副处长、处长。现任淮北市国税局党组书记、局长，主持全面工作。
淮北市国家税务局党组成员、副局长：王洪洲
王洪洲，男，汉族，中央党校研究生学历，历任淮北市税务局征管科办事员、科员，淮北市税务局人教科科员、副科长，淮北市国税局征管科副科长，科长。现任淮北市国税局党组成员、副局长。协助局长分管流转税管理科、车辆购置税管理办公室、财务科工作。
淮北市国家税务局党组成员、纪检组长：徐长兴
徐长兴，男，汉族，中央党校研究生学历，历任部队战士、班长、排长，淮北市税务局相山分局专管员、科员，淮北市税务局人教科科员、副主任科员，淮北市国税局人事科副科长、科长。现任淮北市国税局党组成员、纪检组长。协助局长分管监察室、税收法规科、内部审计工作。
淮北市国家税务局党组成员、副局长：张华
男，汉族，本科学历。历任宿州市税务局（县级）办事员、副所长、指导员、分局局长，宿县地区国税局办公室副主任，宿州市国税局办公室副主任、主任，萧县国税局局长、党组书记，宿州市国税局纪检组长、党组成员。现任淮北市国税局党组成员、副局长。协助局长分管办公室、进出口税收管理科、稽查局工作。
淮北市国家税务局党组成员、副局长：黄舰
黄　舰，男，汉族，中央党校研究生学历，历任淮北市税务局高岳税务所专管员，淮北市税务局高岳税务所副所长，淮北市国税局高岳分局副局长、主任科员，淮北市国税局第三分局分局长，淮北市国税局第二分局分局长，淮北市国税局总经济师。现任淮北市国税局副局长，协助局长分管人教科、服务中心、离退休干部管理办公室。
淮北市国家税务局总会计师：孙雪峰
孙雪峰，男，汉族，山东大学法学专业研究生课程进修班学历，历任淮北市税务局税政科、征管科科员，淮北市税务局相山分局副局长，淮北市国税局第二分局副局长，淮北市国税局第一分局副局长（主持工作），淮北市国税局人事科科长。淮北市国税局助理调研员。现任淮北市国税局总会计师，协助局长分管计划统计科、信息中心、机关党办（包括工、青、妇、计划生育）、基建办工作。
淮北市国家税务局总经济师：刘世长
刘世长，男，汉族，安徽庐江人，1964年8月出生，1985年7月参加工作，大学学历，中共党员，历任巢湖行署税务局计会科办事员、科员；巢湖行署税务局所得税征收组科员，巢湖地区国税局稽查局局长助理，巢湖地区国税局流转税科副科长，巢湖市国税局流转税科科长，和县国税局党组书记、局长；2006年12月任淮北市国家税务局总经济师。助局长分管分管国际税务管理科、所得税管理科、征收管理科、数据处理办公室工作。[5]