标题：模型
释义
词目：模型
拼音： mó xíng[1]基本解释1. [model;pattern]
模式,样式两种模型不同的女鞋
照实物的形状和结构按比例制成的物体
  展览会里有飞机模型
[mold;mould]
制砂型用的模子
用压制或浇灌方法使材料成为一定形状的工具。通称“模型”
人们依据研究的特定目的，在一定的假设条件下，再现原型（antetype）客体的结构、功能、属性、关系、过程等本质特征的物质形式或思维形式。
系统建模：对研究的实体进行必要的简化，并用适当的变现形式或规则把它的主要特征描述出来。所得到的系统模仿品称之为模型
详细解释犹模式，样式。
汽车模型(6张)黄人 《<清文汇>序》：“句梳字栉，书眉乙尾，引绳墨，立橅型。”鲁迅《集外集拾遗·<比亚兹莱画选>小引》：“他把世上一切不一致的事物聚在一堆，以他自己的模型来使他们织成一致。”柔石《二月》五：“一个上午，一个下午，我接触了两种模型不同的女性底感情的飞沫，我几乎将自己拿来麻痹了！”
照实物的形状和结构按比例制成的物体，多用于展览或实验。
丁玲《压碎的心》：“ 平平 听过火车的故事，在画上也见过火车， 太原 的商务印书馆的窗子里，就陈设过一个模型。”沙汀《防空》：“然而，除了模型，他是没有见过真实货的。”
铸造用的模子。
铸造时，制作砂型用的工具。多以木制。

模型分类
按产品用途与功能分类：房地产模型（可分为住宅模型、商业模型、户型模型、别墅模型、地标[1]）、城市规划模型、区域模型、数字模型、环境景观模型、方案模型、工业模型（可分为军事模型、机械模型、车辆模型）、桥梁模型等；模型分类照片(14张)按表现形式分类：现代建筑模型、[2]模型；按产品属性分类：商业性质模型、公共建筑设施模型；按技术分类：传统模型、数字化沙盘、多媒体模型、虚拟漫游、半境画模型、互动投影沙盘等；  3D动画模型按材料分类：木质模型、水晶模型、ABS树脂模型、金属模型等。
模型可以取各种不同的形式，不存在统一的分类原则。按照模型的表现形式可以分为物理模型、数学模型、结构模型和仿真模型。
航空模型(9张)物理模型也称实体模型，又可分为实物模型和类比模型。①实物模型：根据相似性理论制造的按原系统比例缩小（也可以是放大或与原系统尺寸一样）的实物，例如风洞实验中的飞机模型，水力系统实验模型，建筑模型，船舶模型等。②类比模型：在不同的物理学领域（力学的、电学的、热学的、流体力学的等）的系统中各自的变量有时服从相同的规律，根据这个共同规律可以制出物理意义完全不同的比拟和类推的模型。例如在一定条件下由节流阀和气容构成的气动系统的压力响应与一个由电阻和电容所构成的电路的输出电压特性具有相似的规律，因此可以用比较容易进行实验的电路来模拟气动系统。数学模型用数学语言描述的一类模型。数学模型可以是一个或一组代数方程、微分方程、差分方程、积分方程或统计学方程，也可以是它们的某种适当的组合，通过这些方程定量地或定性地描述系统各变量之间的相互关系或因果关系。除了用方程描述的数学模型外，还有用其他数学工具，如代数、几何、拓扑、数理逻辑等描述的模型。需要指出的是，数学模型描述的是系统的行为和特征而不是系统的实际结构。结构模型主要反映系统的结构特点和因果关系的模型。结构模型中的一类重要模型是图模型。此外生物系统分析中常用的房室模型（见房室模型辨识）等也属于结构模型。结构模型是研究复杂系统的有效手段。仿真模型通过数字计算机、模拟计算机或混合计算机上运行的程序表达的模型。采用适当的仿真语言或程序，航海模型(6张)物理模型、数学模型和结构模型一般能转变为仿真模型[3]。关于不同控制策略或设计变量对系统的影响，或是系统受到某些扰动后可能产生的影响，最好是在系统本身上进行实验，但这并非永远可行。原因是多方面的，例如：实验费用可能是昂贵的；系统可能是不稳定的，实验可能破坏系统的平衡，造成危险；系统的时间常数很大，实验需要很长时间；待设计的系统尚不存在等。在这样的情况下，建立系统的仿真模型是有效的。例如，生物的甲烷化过程是一个绝氧发酵过程，由于细菌的作用分解而产生甲烷。根据生物化学的知识可以建立过程的仿真模型，通过计算机寻求过程的最优稳态值并且可以研究各种起动方法。这些研究几乎不可能在系统自身上完成，因为从技术上很难保持过程处于稳态，而且生物甲烷化反应的起动过程很慢，需要几周的时间。但如果利用（仿真）模型在计算机上仿真，则甲烷化反应的起动过程只需要几分钟的时间。
工业模型
工业模型简述工业模型,俗称手板.首板模型,和快速成型,主要制作方法有CNC加工,激光快速成型和硅胶模小批量生产,广泛应用于工业新产品设计研发阶段,在最短的时间内加工出和设计一致的实物模型,设计师进行产品外观确认和功能测试等,从而完善设计方案 .达到降低开发成本.缩短开发周期,迅速获得客户认可的目的。工业模型应用范围数码产品(手机、电话机、数码像框、USB.耳机、摄像头。
家电医疗产品(电视机,电脑,空调,吸尘器,打印机,复印机.洗衣机,热水壶 ,按摩器.B超仪
3汽车配件(汽车仪表板,车门,汽车空调,汽车DVD 车灯.反向盘,保险杠)
如今的工业模型并非手板那么简单，它已经从数码产品、家用医疗产品和汽车配件等转化为大型的机械模型和工程模型。它甚至比建筑模型规模还庞大，工艺难度系数进一步提高。
模型品牌
日本田宫（TAMIYA）模型界第一大厂商，题材极为广泛，包括飞机，AFV（装甲车辆），舰船，各种民用车辆，以及所有模型相关产品，包括涂料，工具等等。田宫模型特点开模合理，制作简单，组合度好。制作田宫模型的过程绝对是一种享受。
万代（BANDAI）全日本最大的综合性娱乐公司之一，主要涉及娱乐、网络、动漫产品及其周边等。其生产的各种科幻、动漫模型的数量之多，品种之全是世界第一的。而最著名的则非GUNDAM高达系列莫属。
长谷川（HASEGAWA）以其出品的飞机模型闻名于世。该品牌的飞机产品型号丰富、做工精细，水贴精美。
青岛文化教材社（AOSHIMA）简称青岛社，主要作品二战1：350战舰，1：700战舰，民用车模。
富士美（FUJIMI）代表作品，日本名城，民用车模，1：700军舰。
P社（PIT-ROAD）非常日本本土化的一个模型品牌，主要题材是现代日本军事模型。
F社（FINE MOLDS)也是一个非常日本本土化的模型品牌，题材主要是二战日本陆军战车，二战日本和德国战机。想做日本帝国陆军题材F社是首选，但价格较贵。一般1：35坦克模型要200多人民币。
童有社（DOYUSHA）主要作品日本名城，日本战国武将铠甲模型，二战军舰，在日本代理号手的外贸品牌HOBBY BOSS。
有井社（ARII）以日本铁道模型为主，铁道模型在日本是非常有人气的模型题材。
寿屋（KOTOBUKIYA）非常著名的手办模型厂商。
横堀（YOKOMO）日本D1锦标赛赞助商，著名遥控模型生产厂家，产品多为遥控车辆模型。
马路易日本枪械模型及军事模型的制造商。中国小号手（TRUMPETER）广东小号手是中国大陆最大的模型厂商，近年来进步很快，题材广泛，代表作品是解放军军事模型。HOBBY BOSS是号手的外贸品牌。
百万城：百万城中国有限公司（上海静瑞实业有限公司）生产的电动仿真火车，是世界一流的艺术精品、智力玩具。中国大陆最大的火车模型厂商，得到了业界的一致好评。
造型逼真、结构精致的火车，是公司的特色产品。
威龙/港龙（DRAGON）中国香港，二战1：35战车是威龙的看家题材，威龙模型特点是开模细致复杂，全拼塑料履带，刻片，金属炮管。价格合理，性价比高。但组合复杂，不推荐初级模型玩家选择。威龙在1/35兵人界也有绝对优势地位。
战鹰（AFV）台湾模型品牌，代表作是台军和美军军事模型。
环球（火柴盒、MATCHBOX）英国/中国，Matchbox，对每个中国的模型爱好者来说都是一个不同寻常的名字，它几乎引领我们每一个人踏进了模型之门。虽然今天看来，它们已经有些老旧，而且渐渐消逝。但是只要一提起环球，立即就会令许多人象小孩子一样，精神为之一振，因为它就和其他许多东西一样，已经成为了一个时代的独特象征，也早已成为了我们这代人生命里的一部分。
正德福（Kitech）这个品牌相信令很多人印象深刻。其题材范围相当广泛，而且有一些模型在很长一段时间为其独有，如北洋水师题材。虽说制作过程对很多人而言是一种“磨炼”，然而也不失其在中国模型界独特的地位。
福万（FUWAN）其实，福万FUMAN，可以看作日本万代BANDAI在中国的分支。
福万（福建）玩具有限公司创建于1985年5月，是我国玩具领域第一家中日港合资企业，由中国福建方与日本万代模型公司，福万（香港）有限公司共同经营。
中亚博奥（BOAO)北京品牌模型之一。
华野模型（EGM）中国模型行业第一家跨国公司。韩国爱德美（ACADEMY）韩国第一大模型品牌，题材广泛，以1：72战机，1：35战车为主。
传奇（LEGEND）
【欧洲】
伊达雷利（ITALERI）意大利模型品牌，中国模型玩家习惯称其为意大利，ITALERI的产品内容非常广泛，海陆空模型、人物模型、民用车辆模型，以及各类模型工具都有所涉足。俗话说得好，“贪多嚼不烂”，意大利的产品水平也因此参差不齐，有些产品甚至会令人“一朝被蛇咬，三年怕井绳”，对意大利的模型产生畏惧心理。天使和魔鬼结合得如此紧密的模型品牌，恐怕意大利要属第一了。
威望/利华（REVELL）德国模型品牌，，Revell的产品种类实在是太多了，各种类型的玩具都有所生产，塑料模型，只是其中的一小部分而已。
红星乌克兰模型品牌，以军事题材为主
3D模型
在3DMAX,MAYA等软件中，可以制作出3D模型，可用于室内设计，三维影视，三维游戏等领域。
3D模型由顶点(vertex)组成,顶点之间连成三角形和四边形,并最终由无数个多边形构成复杂的立体模型.
人力资源模型
企业所使用的资源有多种，但“一切物的因素只有通过人的因素才能加以开发利用”，因此，“人”才是其中最宝贵的资源，这一点已经得到了普遍的认同。基于这样的共识，人们已经认识到，“管理的本质就是管人”，从而，以人为中心的管理成为现代管理的共同发展趋势，人力资源管理成为企业管理最核心的内容。
第一种是内力，就是工自身具备更好的为企业创造价值的能力和内驱力。
第二种是拉力，就是牵拉和引导员工有方向、有目标地努力工作、提升能力，相当于有人在前面牵引他前进。拉力的实施，主要靠牵引机制，核心是企业文化体系和培训开发体系，另外还有岗位说明书、任职资格标准、职业生涯体系等。
第三种是控制力，就是监督和检查员工努力的程度、工作的效果，约束前进的路径，修正员工前进的方向。相当于有人在旁边督促和导正他前进。控制力的实施，主要靠约束机制，核心是绩效考核体系，另外还有员工行为规范，任职资格体系等。
第四种是压力。就是施压和鞭策员工，淘汰工作成绩不佳、难以提高能力或主观上工作不努力的员工。压力的实施，主要靠竞争淘汰机制，核心是末位淘汰制度和竞争上岗制度，另外还有人员退出制度、能力素质测评等。
第五种是推力，就是推动和激励员工不断提高自己的能力，持续努力地工作，相当于有人在后面推动他前进。推力的实施，主要靠激励机制，核心是薪酬激励体系的设置，另外还有授权设置、职业生涯管理等。
思维模型
用简单易懂的图形、符号、结构化语言等表达人们思考和解决问题形式，统称为思维模型。