标题：来宾市水产畜牧兽医局
机构概况
来宾市水产畜牧兽医局（原柳州地区水产畜牧局）始建于1979年，当时称柳州地区水产局，1981年柳州地区农业局畜牧科划归柳州地区水产局后称柳州地区畜牧水产养殖局，1987年机构改革后称柳州地区畜牧水产局，2001年行政机构改革后称柳州地区水产畜牧局，2002年撤地建市后称来宾市水产畜牧局，是市人民政府常设行政机构。2007年元月，根据（来政发〔2006〕45号）精神，来宾市水产畜牧局更名为来宾市渔牧兽医局，2008年元月，根据来宾市机构编制委员会（来编〔2007〕151号）精神，来宾市渔牧兽医局更名为来宾市水产畜牧兽医局。
来宾市水产畜牧兽医局现有编制13个（其中行政编制12个，后勤服务事业编制1个），内设办公室、渔业渔政科、畜牧科、防疫监督科（挂市重大动物疫病防治办公室）、兽药饲料管理科（挂市饲料工业管理办公室）5个机构；下属有市畜牧站、动物卫生监督所、动物疫病预防控制中心、渔政渔港监督管理站（挂渔业船舶检验站）、水产技术推广站（挂水生动物防疫检疫站）等5个二层单位，编制68人。 
办公地址：来宾市行政中心后勤服务中心楼后楼一层
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主要职责
（一）拟订水产畜牧业、饲料工业发展战略、中长期发展规划并组织或指导实施;组织起草市人民政府关于水产畜牧业发展的规范性文件草案，拟订相关政策并监督实施，推进水产畜牧业依法行政。
（二）指导农村草地承包、水面滩涂养殖使用权确权管理。拟订水产畜牧业产业化经营的发展规划并组织实施，指导、扶持水产畜牧业社会化服务体系、农村合作经济组织、农民专业合作社和行业协会的建设与发展。
（三）指导水产畜牧产品生产，组织落实促进水产畜牧产品生产发展的相关政策措施，引导水产畜牧业产业结构调整和产品品质的改善。会同有关部门指导水产畜牧业标准化、规模化生产。负责提出水产畜牧业固定资产投资规模和方向、政府财政性资金安排的意见。编报部门预算并组织执行。提出扶持水产畜牧业发展的财政政策和项目建议，参与制订实施方案并指导实施。拟订水产畜牧业开发规划并监督实施。配合财政部门组织实施水产畜牧业综合开发项目。
（四）落实促进水产畜牧产品加工业发展政策、规划的实施。提出水产畜牧业产业保护政策建议。指导水产畜牧产品加工业结构调整、技术创新和服务体系建设。提出促进大宗产品流通的政策建议，研究制定水产畜牧业市场体系建设与发展规划。培育、保护和发展水产畜牧产品品牌。
（五）负责渔政管理。组织、管理渔业环境的调查、监测、监视和评价；负责渔业资源、水生生物湿地、水生野生动植物、渔业水域生态及环境保护和渔业资源的增殖工作，代表国家向渔业生态环境损害责任人提出赔（补）偿。承办处理管辖水域的渔业权益的工作；行使渔船检验和渔政、渔港监督管理权。
（六）承担水产畜牧业行业管理职责。组织实施水产畜牧业生产经营许可制度；指导水产捕捞和养殖、畜产品养殖、加工、流通和新兴水产畜牧业发展及水产畜牧业机械化工作；负责编制并组织实施水产和畜牧原(良)种场、现代水产畜牧业示范基地的规划。指导渔业水域、草原、宜渔滩涂和水域以及水产畜牧业生物物种资源的保护和管理。指导水产畜牧业节能减排和污染治理有关工作。划定水产畜牧产品禁止生产区域，指导生态水产畜牧业、循环水产畜牧业的发展。
（七）组织实施重大动物疫病防控工作。指导动物防疫体系建设，组织实施动物防疫、检疫及动物卫生监督工作，负责动物疫情管理并协助市人民政府组织扑灭重大动物疫情。承担市外引进动物种苗检疫审批工作。组织兽医医政、兽药药政药检工作。负责官方兽医、执业兽医的管理。组织实施水产养殖病害防治和水生动植物防疫检疫工作。
（八）负责水产畜牧产品质量安全监管。依法开展水产畜牧产品质量安全监测，发布有关水产畜牧产品安全信息。依法实施符合安全标准的水产畜牧产品认证和监督管理。依法开展水产种苗、草种、种畜禽、兽药、饲料、饲料添加剂的许可及监督管理，组织实施兽药、饲料、饲料添加剂等检验检测。拟订水产畜牧业有关地方标准并会同有关部门监督实施，开展兽医医疗器械的监督管理。
（九）组织开展水产畜牧业防灾减灾。监测、发布水产畜牧业灾情，组织种苗、消毒剂等救灾物资储备和调拨，提出生产救灾资金安排建议，指导紧急救灾和灾后生产恢复。
（十）管理水产畜牧业经济信息，监测分析水产畜牧业经济运行，开展相关统计工作。发布水产畜牧业经济信息，负责水产畜牧业信息体系建设，指导行业信息服务。
（十一）拟订水产畜牧业科研、技术推广的规划、计划和有关政策。负责水产畜牧业科技成果管理，组织引进水产畜牧业先进技术，指导技术推广体系改革与建设。负责水产畜牧业品种保护和转基因生物安全监督管理。
（十二）拟订水产畜牧业人才队伍建设规划并组织实施，指导水产畜牧业教育和职业技能开发工作，参与实施农村实用人才培训工程。开展农村劳动力转移就业培训工作，会同有关主管部门依法实施水产畜牧业农村人才专业技术资格和从业资格管理。按照管理权限管理局机关及直属单位的人事、劳动工资、机构编制工作；指导直属单位及水产畜牧业社团组织的工作。
（十三）组织水产畜牧业对外经济技术合作与交流；管理水产种苗、种畜禽及技术的引进和出口工作；承办外国政府或国际组织对水产畜牧业提供项目贷款及提供援助的事务，并组织或监督实施。
（十四）承办市人民政府交办的其他事项。
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内设机构
根据上述职责，来宾市水产畜牧兽医局设5个内设机构：
（一）办公室
负责文电、会务、机要、档案等机关日常运转工作；承担信息、安全、保密、信访、宣传、政务公开等工作；承办局机关及管理直属单位人事、机构编制、劳动工资工作；负责局机关公共事务和行政后勤工作，负责国有资产管理和局机关财务工作。指导直属单位机构和人事劳动制度改革、人事档案管理、在职人员教育等工作；负责局机关及直属单位职称管理、专业技术人员管理；编制局年度行政经费和本级事业经费预算和决算，研究提出资金管理和分配使用方案并监督实施；指导直属单位的财务管理和会计核算，指导直属单位的国有资产管理、财务监督工作；负责本行业有关统计工作；负责局机关离退休人员的服务与管理工作。
组织拟订水产畜牧行业人才队伍建设规划；承担水产畜牧兽医行业职业技能开发工作；组织水产畜牧兽医专业技术资格评审，会同有关部门依法实施水产畜牧兽医人才专业技术资格和从业资格管理。
（二）渔业渔政科
拟订渔业发展规划、计划并组织实施；引导渔业产业布局和产业结构调整，组织实施渔民转产转业工作；指导水域滩涂养殖规划和养殖证制度建设工作；指导健康养殖、循环经济、优势品种产业开发及远洋渔业工作；负责水产良种选育、引进和原良种的管理；组织实施水生动物病害防治体系建设和防治、防疫检疫工作。
组织实施渔政、渔港和渔船管理法规、规章、政策性文件；负责捕捞许可管理，组织实施休渔制度；指导水生生物资源与环境监测网建设，参与涉渔工程环境影响评价和生态补偿工作；指导、监督和协调渔政、渔监、船检工作，负责渔业执法队伍建设和重大执法装备调拨；指导渔业安全生产,协调突发安全事故应急救援。
组织拟订水产品质量安全体系及水产品质量安全监管工作规划、计划并组织实施；组织拟订水产品质量安全体系及水产品质量安全监管工作规划、计划并组织实施；承担拟订水产品及相关养殖投入品地方标准的有关工作；组织实施水产产品质量安全检测、监测；组织、指导水产品质量安全检测体系建设；承担依法实施符合质量安全标准的水产产品认证和监督管理的有关工作；承担组织水产产品质量安全监督和渔用兽药管理的有关工作。
（三）畜牧饲料科（来宾市饲料工业办公室）
拟订畜牧业和草原保护建设规划、计划及饲料工业发展工作规划，并组织实施；指导生态畜牧业、循环畜牧业工作；指导畜牧业良种化、标准化、规模化、产业化工作；组织实施畜禽遗传资源和草原保护工作；组织实施种畜禽生产经营和草原监督管理工作；组织实施生鲜乳生产、收购和运输环节的管理；承担相关项目管理工作；指导草原建设、饲料资源开发。负责饲料产品质量安全监管，承担市饲料工业管理办公室的日常工作。
（四）兽医医政科（来宾市人民政府重大动物疫病防治指挥部办公室）
拟订动物防疫、检疫、动物卫生监督工作规划、计划、技术规范并组织实施；组织实施动物防疫、检疫、动物卫生监督工作；组织开展动物疫情调查、监测和预警；做好突发重大动物疫情应急的相关工作；组织实施无规定动物疫病区的建设与管理；组织实施兽用生物制品质量安全监督管理工作；组织实施动物诊疗机构、动物病原微生物实验室生物安全监督管理工作；承担官方兽医、执业兽医的管理工作；承担相关项目管理工作；承担市人民政府重大动物疫病防治指挥部办公室的日常工作。
（五）科技药政科（行政审批办公室）
拟订水产畜牧业科研、技术推广规划、计划和相关政策；承办水产畜牧业科研、技术引进、成果转化和推广工作；农村劳动力转业培训的有关工作；承办组织拟订水产畜牧产品及相关生产资料标准化有关工作；承担水产畜牧兽医行业科技教育培训工作。
拟订兽药行业发展规划,并组织实施；组织实施兽药质量安全监督管理工作；组织实施动物产品兽药残留监控工作；承办兽药审批的审核工作；承担相关项目管理工作；指导兽药行业社团组织专业技术工作；负责兽药专业人员技术培训工作。
组织拟订畜产品质量安全体系及畜产品质量安全监管工作规划、计划并组织实施；承担拟订畜产品及相关养殖投入品地方标准的有关工作；承担组织实施畜产品质量安全检测、监测工作；承担组织、指导畜产品质量安全检测体系建设和机构考核工作；承担依法实施符合质量安全标准的畜产品认证和监督管理的有关工作；承担组织畜产品质量安全监督管理的有关工作。负责本部门行政许可及其他行政审批事项的受理、审批和办复工作；负责组织协调行政审批事项勘查论证、审核认定、检验检疫等相关工作；牵头负责本局行政审批工作。
人员编制
来宾市水产畜牧兽医局机关行政编制13名。其中，行政编制12名，后勤服务事业编制1名。领导职数：局长1名，副局长2名，总兽医师1名（副处级）。正科级领导职数5名，副科级领导职数1名。[3]