标题：临河区教育局
主要领导及分工
屈强军局长：主持教育局全面工作。
郝频书记、副局长：负责党建、精神文明工作，协助局长分管人事、师资培训、语言文字和进修学校工作。
王昭德副局长：协助局长分管计财工作，联系区教育督导室。
杜怀玉副局长：协助局长分管局机关日常事务、办公室、综治、安全办工作。
潘建民副局长：协助局长分管幼儿教育、小学教育、学生保险工作，联系区人民教育基金会和区关工委。
王金山副局长：协助局长分管初中教育、高中教育、教研室、电教中心、考试中心、勤工俭学和信访维稳工作。
包娜仁其木格副局长：协助局长分管职业教育、成人教育、民族教育、特殊教育、德育、团少、宣传、妇女和计生工作。
郭恒阳纪检书记：负责纪检工作，协助局长分管信访和内部监审工作。
吴永强工会主席：负责教育工会工作，协助局长分管扶贫工作。

主要职责
1.贯彻执行党和国家的教育方针政策及《教育法》、《义务教育法》、《教师法》、《职业教育法》、《未成年人保护法》等有关教育的法律、法规、法令，并负责宣传、实施、检查、监督，研究拟定全区教育事业管理的有关政策及规章制度并组织实施。建立依法治教的运行机制。
2.研究拟定全区教育改革与发展战略和教育事业发展规划，拟定全区教育体制改革的政策措施和实施方案，指导并协调实施工作。制定教育事业安排计划，协调教育的外部环境，促进和提高全社会对教育的重视和支持，推动教育事业的发展。建立适应社会主义市场经济且符合全区教育事业发展要求的教育体制。
3.负责推进义务教育均衡发展和促进教育公平。组织实施高水平高质量普及九年义务教育工作；大力发展职业教育，加强对幼儿教育、学前教育、民族教育、特殊教育的管理；指导中小学校外教育和安全管理。统筹实施上级下达的各项教育计划、工作任务，完成上级分配的各项教育指标。加强民办教育的管理，完善民办教育管理的政策措施，规范办学秩序。
4.全面提高教育教学质量，指导各级各类学校的教学研究、教学改革、教学计划、课程设置、教材审定、教学效果等业务工作。指导各级各类学校切实减轻中小学生负担，全面推进素质教育。推动电教、仪器、图书、体育、文艺、卫生及教学设备的配备工作。
5.分解下达并完成上级勤工俭学任务。加强中小学生社会劳动实践基地建设，指导农村学校广泛开展勤工俭学活动。
6.加强学校思想政治工作、德育工作、国防教育工作及精神文明建设，全面提高师生的思想政治素质。
7.认真做好普通高校招生、成人高校招生、自学考试、高中会考及中小学招生工作。
8.负责全区教师工作。按照干部管理权限对各级各类学校的领导班子进行提名、推荐、呈报、任免、考核、监督、评估工作的日常事务，统筹规划实施全区教师队伍建设及师资培训工作。会同劳动人事部门，主管教师的资格认定、职称评定、工资改革、调动分配、聘任录用、奖惩、待遇落实、年度考核等人事管理工作。
9.加强对各学校鉴于经费的计划、使用、管理、审计、监督检查工作，加强对学校收支、账目、基建、固定资产等财务后勤事务管理督查工作。
10.主管教育系统各学校、幼儿园、二级单位的党务、党建、纪检工作以及少先队、共青团、工会、计划生育、妇女等工作。
11.制定全区教育事业发展的各项评估方案，并负责检查、督促、评估、验收。12.完成区委、区政府和上级教育主管部门交办的其他工作任务。
内设机构
根据上述职责，教育局内设八个股室。
（一）办公室
负责教育系统各学校、幼儿园、二级单位的党务、党建、妇女、计生工作，精神文明建设工作、思想政治工作、德育工作及少先队、共青团、纪检工作。统筹安排机关政务、事务并组织实施和监督。综合协调各部门关系。负责各类文件的起草、审定、印发、实施运行工作。负责会议组织、后勤服务、信访、保密、保卫等机关内部管理工作。
（二）人事股
负责教师管理的日常事务工作。宣传贯彻执行《教师法》，加强校长队伍、教师队伍建设和管理，强化中小学教师职业道德教育，提高教师思想政治素质，规范职业行为。制定教师培训计划，严格师资培训制度。多渠道、多形式全面提高教师的文化业务素质。负责各类学校领导班子呈报、考核、备案、培训的日常事务工作。负责编制核定、年度考核、工资改革、退休抚恤、奖惩、录用、聘任、分配、调动、职称评定、档案管理等工作。贯彻执行国家语言文字工作的方针、政策，协调、指导和监督检查汉语言文字规范和应用情况。
（三）计财股
负责本部门教育经费的统筹管理，认真落实教育经费筹措、教育拨款、教育基本建设投资等政策和措施。协调有关部门，拟定全区教育计划财务工作方面的有关办法、细则，并负责监督实施。负责各类教育经费的计划、使用、管理、监督、检查、审计工作及学校财会人员、统计人员的培训工作。负责预算外资金和固定资产管理工作，监督、指导各学校建立健全各项规章制度和账目。及时、准确、完整地做好年度各级各类教育事业和教育经费等事业发展统计的布置、分析、汇总和上报工作。负责各类教育建设项目规划、储备、申报工作。协调各学校组织实施全区改善办学条件工作，做好校舍基建的检查、督促、验收、上报工作。加强校舍管理，如实、准确做好校舍档案的变更、登记、汇总、上报工作。负责查办各级各类学校财务违纪案件、严肃财经纪律工作。
（四）普教股
综合管理全区基础教育工作。负责《教育法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》等国家和上级有关基础教育的法律、法规、方针、政策的宣传、实施和监督、检查，制定全区基础教育评估准则和有关教育教学规划及事业发展安排。完成上级的教育规划、计划及教学任务。全面实施九年义务教育。控制小学、初中学生辍学，控制城区学校班容量和学生择校。普及高中教育。推动基础教育及教学改革。做好中小学生的学籍管理、教材审订、小学初中划片招生工作。实施素质教育，规范基础教育办学行为，减轻中小学生过重课业负担，制止中小学乱收费、乱补课、滥定资料。指导学校的图书、仪器及其他教学设施的配备工作，负责组织、指导各项中小学生体育比赛及体育考试工作。负责民族教育工作、特殊教育工作。协调有关股室开展对普通中小学教育的检查评估，开展调查研究；负责普通中小学课程设置，实验室建设与管理经验和成果；负责民办中小学校的业务指导和管理。
（五）职成教股
负责全区职业教育、成人教育工作。认真贯彻执行《职业教育法》及上级有关职业教育的法律、政策、文件。制定全区职业教育发展规划、教育教学计划。负责职业学校及中小学职业技能培训的专业设置、课程安排、教材审定发行等工作。指导中等职业教育、成人教育工作；指导中等职业教育、成人教育技术装备、教育信息化、教材建设，参与组织审定地方教材；宏观指导农牧民教育、社区教育及各类成人教育。加强对成人学校管理工作的指导、检查、评估，及时提出改进意见。认真贯彻《民办教育促进法》，加强对全区民办学校、幼儿园等民办教育机构管理工作的指导检查、审批发证、年检评估。协调有关单位研究制定民办教育机构的管理办法；协调职业学校的内外环境。
（六）幼教股
负责全区国办、校办幼儿园工作。宣传贯彻幼儿教育方针、政策、法规、条例，拟定相关规章制度并组织实施。制定幼教发展规划并组织实施。 承担对国办、校办幼儿园的业务指导，制定相关量化考核标准，实行分类定级管理，向有关部门提出对幼儿园收费标准的意见。建立国办、校办幼儿园督导与评估制度，对幼儿教育及衔接教育的改革与评价进行实验和推广，指导幼儿园教育教学工作，提高幼儿教育质量。指导国办、校办幼儿园园长、教师培训提高工作，建立园长、教师的考核和资格审定制度。指导并推动家庭幼儿教育，做好新生儿童的摸底调查工作。与相关部门密切合作，认真开展0－6周岁儿童家长的科学育儿指导。建立健全有关学前教育的资料档案，做好国办、校办幼儿园学籍管理工作。负责国办、校办幼儿园注册和办园资格审批工作，颁发办园许可证，并定期进行复核与审验。
（七）勤俭办
制定并实施教育系统勤工俭学的长远规划和年度计划，拟定勤工俭学实体的规章、制度和实施细则，建设管理好农村学生劳动实践基地。调整全区教育系统勤工俭学工作的发展思路，指导农村中小学广泛开展以种植、养殖业为主要内容的勤工俭学活动，引进新技术，组织校与校之间，区外之间相互交流。负责全区学校勤工俭学目标管理考核。规范学校学生食堂经营行为，改善学校食宿条件，规范学生校服、作业本、教辅用书等服务性工作，提高服务水平。汇总勤工俭学各类统计报表，配合上级部门做好勤工俭学各项检查工作。
（八）安全办
贯彻执行党和国家安全工作方针、政策，认真贯彻执行上级部门有关学校安全工作的法律、法规及规章制度。负责研究部署、指导协调、检查督促全区学校安全工作。制定有关学校安全的规定和方案。督促学校健全安全工作网络，指导学校安全管理，认真开展安全教育和安全培训，做好安全防范工作。协调相关部门，依法对学校安全工作及校园周边环境实施监督检查，认真排查安全隐患，并监督整改，有效防范安全事故。落实市、区政府，教育主管部门布置的预防自然灾害、流行性疾病防控等其他涉及安全的组织协调和教育任务。处置突发安全事件。制定学校安全工作考核目标，加强对学校安全工作的检查指导，督促学校建立健全并落实安全管理制度。建立健全安全工作责任和事故责任追究制，指导学校落实预防学生伤害事故的措施，及时消除安全隐患，指导学校害事故。[1]