就业季求职潮来袭 90后选择多注重个性和创新手上握着一叠简历，90后毕业生李杰又西装笔挺地走进杭州市人才市场，现在可选择的公司很多，他更注重企业是否看中个性创新。据前程无忧发布的《2014高校毕业生就业状况》报告称，不少大学生就业观念已逐渐转向“鼓励创新、尊重个性的文化”。
又是一年就业季，据悉，2014年高校毕业生达727万人，不少网友戏称为“史上更难就业季”。尽管就业难，随着高校陆续开展冬季招聘会，新一届的毕业生们开始跃跃欲试。
李杰是浙江传媒学院11届动漫专业的毕业生，前两天刚走出浙江传媒学院的招聘会又开始海撒简历。据了解，上周浙江传媒学院招聘会共有来自全国22个省市、400余家用人单位参展，为毕业生提供7800余个就业岗位，但是对于他来说，仍不满足。
“学校招聘会、招聘网站、还有人才市场，现在找工作渠道很多，多看一些公司，就能多做比较，心理比较有数”，李杰指着手上精心制作的简历说，现在已经投了几十份简历。
“我更注重企业的文化是否尊重我们的个性，鼓励创新”，当记者问到对企业有何预期，李源的回答出人意料，他认为如今高速竞争时代，已经不像多数父母辈的人固守传统，新创意每天都在改变着人们的生活。
像李杰这样