【舆情反馈】关于部分媒体所称“吴堡县拖欠特岗教师工资近千万元”等有关情况的说明近日，部分网络媒体登载或转载文章称：吴堡县拖欠特岗教师工资近千万元。对此，县委、县政府主要领导高度重视，责成县政府分管副县长负责，纪检、人社、财政、教育等部门参与，对文章所反映的问题进行了调查、核实。
现就有关情况特作如下说明：
一、特岗教师工资情况
我县从2007年开始招聘特岗教师，截止2015年底共招聘6批145人。目前，前四批105人服务期满（三年）已转为正式公办教师，第五批、第六批共40人在服务期内。
特岗教师聘用合同由陕西省特设岗位管理办公室统一制定，全文可在陕西省教育厅官网查阅。
关于工资待遇的规定，2016年的合同书第四条“甲方的权利和义务”第四款的表述为：“特设岗位教师在聘任期间，其工资总额按人均3.1万元/年的标准由中央财政转移支付；高于3.1万元/年的，高出部分由县（区、市）级政府承担，甲方应确保按时足额发放。”(之前标准分别是：2007年为15000元/年，2010至2011年为20540元/年，2012至2014年为27000元/年，2015年为31000元/年)。
我县特岗教师的工资只给中央转移支付部分。其