【微关注】崇明县总工会多措并举推进群团改革2015年11月20日，上海市委举行党的群团改革会议，会上强调，群团改革须适应群众工作新变化，紧贴时代发展，与群众建立起和谐的群团关系。最近，记者从县总工会了解到，为响应市政府号召，总工会今年出台了不少具体措施，落实改革精神。
基层选优 激发活力
以往，一些基层的优秀人员，热爱工会工作，并希望到县总工会学习，却苦于没有“通道”。今年开始，县总工会规定，以后将由县委统筹选拔体制内外优秀干部和人才到县总工会机关挂职锻炼。具体措施为，通过基层党组织推举优秀人才，安排他们到县总工会挂职，时间不少于1年，人数不超过县总工会编制总量的三分之一。
同时，在社会中招募部分法律、文体及心理咨询等相关专业的志愿者，以提高总工会服务基层、服务职工的工作能力和专业水平。志愿者由县总工会统一管理，实行补贴制度。同时，基层干部和人才、志愿者都将纳入到工会干部培训对象中，每年定期开展内容丰富、形式多样的培训，培训时间不少于24学时。
基层力量在县总工会占比提高至80%以上，在县总工会全委会委员中占40%以上，在县总工会常委会委员中占15%以上。基层人员来自群众，将成为密切联系总工会和基层的源头活水