你为什么从百度离职？百度
、
莆田
、
魏则西
...
这几个名词从知乎刷到微信
从关注刷到愤怒
再从网络回归到现实
舆论煽动了一些没有独立思考能力的人
KPI也引导出了一些善于哗众取宠的人
让魔都君想起了三年前
还未发生魏则西事件时
曾在知乎看到的一篇“前百度人”的故事
时隔数年再捡起仍觉受益匪浅
若单凭就事论事
我愿与大家分享这篇文章
一个技术人在成熟的大公司与初创小公司之间
关于文化、管理、建议和初心的些许思考
人可以不做君子，但不能去做小人。
我来腆着脸讲讲我的故事，反正这不是一个皆大欢喜的故事，假如能给有类似想法的同学一些不一样的信息，那这段失败的经历也算能有些正面价值。
百度是我毕业后的第一份工作，到我离开在百度一共做了3年多的时间，在中国互联网这个环境里面，连续在一个公司3年应该还不算特别短。
先说好的地方：
1）升职空间：
我是很标准的每年升职一次，一直走技术路线。算是中规中矩，不算是那种连续跳级的明星人物，但到离职的时候还没有遇到职业瓶颈。即使是员工数量不断增加，但感觉T3,T4升职的门槛也在不断降低。所以对于新人而言，发展空间似乎并没有太大变化，当然一个个体能影响的范伟是相对变小了。
2）