5月1日起，城镇职工医保新政实施为建设“更加公平可持续”的社会保障制度，建立更合理的基本医疗保险筹资机制和待遇结构，保持基本医疗保险制度长期可持续运行，今年，宁波市政府、余姚市政府对基本医疗保险制度政策进行了调整完善。5月1日起，我市城镇职工医疗保险将跨入新年度(职工医保年度为每年的5月1日至次年4月30日)，提醒广大参保人员关注三方面内容。
基本医保政策进行部分调整
1.调整职工医保个人账户计入办法
从今年5月1日起，医保个人账户计入办法将适当调整。
2016年5月1日起，在职职工个人账户计入比例为：45周岁以下的在职职工个人账户计入比例为本人缴费基数的3.2%；45周岁(含)至退休的为本人缴费基数的4.0%。
新年度个人账户一次性预划入金额为：45周岁以下1032.00元，45周岁(含)以上1290.00元。
参加外来务工人员基本医疗保险的人员，按2015年4月2688元的缴费基数预划入，划入比例为1.8%(一年580.80元)。
2016年5月1日起，全市范围内退休人员的个人账户计入办法调整为按固定金额计入，每年按固定额度增加。市区范围内，2016年度退休人员个人账户的月计入额度为：退休至70周岁计入2