今年6.5%涨幅合理吗？为啥“赶上点”的人拿得多？……养老金“十二连涨” 时这些问题要弄清！3月5日，《关于2015年中央和地方预算执行情况与2016年中央和地方预算草案的报告》提请十二届全国人大四次会议审查。报告透露，今年起我国将按6.5%左右来提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准。
这意味着在2005年到2015年连续11年调整企业退休人员基本养老金基础上，2016年企业退休人员养老金将实现“十二连涨”。
今年养老金涨6.5% 向艰苦边远地区倾斜
在3月5日提交审查的预算报告表示，自2016年1月1日起，按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准，并向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜。
根据预算报告，这一调整是基于统筹考虑职工平均工资增长率和物价涨幅等因素。此前，我国企业退休人员月人均基本养老金已从2005年的700多元提高到2015年的2200多元。
此外，预算报告还提出，2016年，我国还将完善养老保险制度改革方案，研究职工基础养老金全国统筹方案。
三问养老金“十二连涨”
6.5%幅度是否合理？
公开资料显示，此前11年，企业退休职工养老金是以每年至少1