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近日，网传一段视频，贵州大学校长郑强面对大批学生，语带讽刺地表达了自己对空乘专业的看法：“我不明白为何民众把空姐看得如此神圣。为什么中国空姐要有研究生专业?不就是推个车倒个水儿吗?”“为什么天上倒水的就要比地上倒水的长得漂亮?”此外，他还称:“美国航空公司的空姐几乎全大妈!”这一视频迅速引发了网友热议。
郑强在非公开场合的这一论述，当然算不得严谨的正式发声。其中种种情绪化和偏激化的部分，并不值得认真看待。可即便如此，他还是提出了一个有意义的命题——“中国空姐”作为一个职业，是否存在着人才配置失当的情况?由此衍生的，则是关于空姐选聘标准、职业待遇等等领域的一系列讨论……这并非是一个想当然的话题，而更多要基于对现实的洞见，对人力经济理论的理解。
在这段视频中，郑强指出中美空姐存在巨大差异：中国空姐往往年轻貌美，而美国空姐则几乎全是上了年纪的大妈。巨大的差异的确客观存在，可倘若将比较的样本加以扩充，我们实则会发现，不少国家的航空业都倾向于雇佣面容姣好的青年女性，这绝非是中国的孤例。而这也说明，“选聘空