面试每日一练2：人际沟通之同事不配合李子菌导读：面试和笔试一样，也是能力性考试。
充足答题量+自己总结+借鉴别人=最快的提分捷径。
自5月2日开始，李子菌每天发一道面试题，同时附上树鹏老师撰写的文字版解析和他在面试群里的语音点评。
一、题目：
你们部门进行知识产权法律宣传，同事不配合，说这个年年搞没有新意，不愿意配合，现在领导让你牵头此次宣传活动，你怎么牵头?
二、语音版讲解：
三、文字版要点
小问题1：问候语和结束语不对：各位老师好，各位考生好；这样。（考生开始答题，考生答题完毕）
小问题2：用词不当:维护“公司主权”。
要点1：
审题认真，问什么答什么。
看清楚题目的重点是什么，同事不配合提了两次。七分人际沟通，三分组织管理
要点2：符合公务实际，若果真有同事在某次活动中不配合，你会怎么办。自己是否足够了解这次活动，活动本身是否没新意，同事是否不重视，依次展开。
也就是说，逻辑顺序是，自己，活动本身，同事。
四、文字版解析
知识产权是一个国家创新的基础，
只有用法律保护知识产权，才能确保创新成果源源不断的涌现。
我部门对知识产权进行法律宣传，同事认为年年搞没有新意，不愿意配合，领导让我牵头此次活动，我将从