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作为一名新入职的地板销售应该如何安排自己的学习和工作进度，快速进入角色，是关系到一名销售生死存亡的事情. 笔者作为一名资深观察者，希望对这个事情进行梳理，给每一位新员工提供一个参考，也给每一位从业的老板提供一个工具，在新员工入职的第一天能够对自己后面几个月的工作有一个清晰的步奏。
作为一名新员工入职，有不同的角度，但今天我们介绍的仅仅是一个不熟悉地板行业的员工如何融入到地板行业的故事，空降的高管，新来的老板都不在此列，如果放低姿态学习的也可以借鉴。
初来乍到的新人，有忐忑的，有傲娇的，有观察的，有信心满满的，但不管如何，你还不懂地板，不管背景如何，请放下过往，把心“交给”地板，用心体验。
以下我争取用六天的时间，介绍全面的融入过程，为什么要六天呢，因为目前的地板销售基本都是六天工作，一天休息。
第一天了解什么?
1，认清楚自己店面的同事和店长的名字电话，加上微信、微博。当然老板的信息更是必须的，不过有的公司大一些，刚开始接触不到老板，那么至少要记住人事部安排自己入职的同事和主管，他们以后都会帮到你的哦。晚上回去看看他们的微博