如何让员工比你操心，让员工和老板成为一伙人?【什么是企业核心团队？】
核心骨干=公司党组织；
核心骨干=公司先锋队；
核心骨干=
代表先进的文化
，
先进生产力
，
员工的利益
！
核心骨干=公司利润。
打江山，必须有忠臣！
一家公司核心管理团队和业务骨干，构成了公司的脊梁。
没有核心团队建设的公司就打不了胜仗，过不了草地，爬不了翻雪山，就走不完二万五千里长征。
【企业为什么始终要抓好核心团队建设？】
1、核心团队建设
=
决胜绩效！
毛泽东没有十大元帅就打不下江山。
核心团队决定了组织绩效。
核心骨干团队决定了公司长远的发展。
核心团队不稳定，公司业绩就不稳定！
2、建设核心团队
=
解放老板！
1）核心团队执行力不强，老板忙死！
2）核心团队不忠诚，老板被害死！
3）核心团队领导力不强，员工执行力越弱！
4）核心团队不培养下属，老板最终无人可用！老板要么被明星的下属绑架，要么被平庸的下属绑架。
5）核心团队不操心，老板力不从心！一家公司的管理水平如何，就看老板能培养多少像自己一样操心的核心骨干！
如果没有做核心团队，企业注定会失去竞争力！
3、建设核心团队
＝
建设企业文化
一家公司的文化是老板文化，更是