【专家打靶】校招五大通病，数数你有几个症状文/董丽萍
（人社局特聘就业指导专家，
《就业前站》签约职业规划专家）
进入11月份，大连各高校2016届毕业生大型双选会陆续召开，我也带领招聘团队参加了两场招聘会，既想给自己选些能做人力资源的好苗子，又能帮委托猎头的企业寻觅人才。但，现场面试交流过程中，我发现不少大学生还存在一些让人惋惜的“求职通病”，在此总结并给出一些建议，希望能为大学应届毕业生就业求职提供借鉴。
NO.1 对应聘岗位一无所知
双选会现场，不少大学生看到企业招聘本专业或专业不限就投递简历，当被问到是否了解所应聘岗位工作内容时，立刻支支吾吾、答非所问，甚至直接茫然摇头。
建议：
招聘会开始前几天，学校就业网站上都会公布参展企业与招聘岗位，求职大学生一定要提前查看，选择自己有意向的岗位，通过企业官网等渠道了解企业、岗位工作内容、招聘条件等，有针对性地准备简历和面试介绍，争取现场面试时展示出自身与岗位相符的优势，能大大提高求职成功率。
NO.1 对应聘岗位一无所知
双选会现场，不少大学生看到企业招聘本专业或专业不限就投递简历，当被问到是否了解所应聘岗位工作内容时，立刻支支吾吾、答非所问，甚至直接茫然摇头