Karen: 嗨，Tom，听说你在公司里表现得很出色。你能告诉我你的成功秘诀吗？
Tom: 嗯，我只是试图每天给自己设定一些具体的目标，然后努力工作去实现它们。我也学习并模仿我们公司最成功的销售代表的技能，从模仿中找到自身更适合的方式。
Karen: 这非常聪明。你是如何保持自己的工作方式不断改进和学习的？
Tom: 我尝试去注意反馈和谈论，我的主管和客户经常会对我的表现进行反馈，我总是尽力去听取和理解反馈信息。我也阅读大量的书籍、听取演讲和参加研讨会来不断成长和学习。
Karen: 非常棒！你会考虑命令风格吗？它对你的工作效率有什么影响吗？
Tom: 当然，我通常采取自主工作形式，但有时候我也喜欢得到指令或工作计划，这让我更加专注和有条理地完成工作。请总结以上对话的主要内容。
在这段交流过程中，Karen和Tom分享了相互之间职业的意见和共同经历。Karen对Tom所谈论的反馈和学习方式表示了赞赏和鼓励，并询问了Tom对于努力工作和学习的想法和习性。Tom表现出了他在工作中的自信、专注和清晰的目标设定方式，这些品质使得他在公司内脱颖而出。