总结下面这段文本的摘要，疫情影响下，许多公司不得不采取远程办公模式。而远程办公模式不仅考验员工的自律和效率，也对公司管理提出了更高的要求。在这种情况下，如何保持员工的工作热情和协作能力就成为了远程办公的重要课题之一。有几条建议可以帮助公司领导者解决这些问题。首先，要加强与员工的沟通，定期开会、设置目标等等。其次，为了改善员工的工作环境，公司可以实施灵活的工作时间表、提供必要的设备和软件等等。最后，让员工保持动力，也是至关重要的。这意味着给员工足够的自主权和发展空间，鼓励员工分享和交流想法和经验，提供更多的培训和职业发展机会。
远程办公模式的广泛应用对企业的管理提出了更高的要求，如何保障员工工作热情和协作能力成为了重要课题之一。加强沟通、改善工作环境、让员工保持动力等措施可以帮助企业领导者解决这些问题。