以下是一段两人的对话内容：

助理：李先生，这个月的销售额比上个月好多了，我们的投资策略非常有效。

老板：非常好，但是我不仅仅想要好的销售额。我还想知道我们如何与我们的竞争对手加强竞争力。

助理：是的，我理解您的意思。我已经开始进行研究，了解竞争对手的研发计划和客户需求，同时我们的团队也在推出一些新的市场活动。

老板：听起来不错，但是我们需要比竞争对手更加优秀。您认为我们今后应该如何加强？

助理：我觉得我们应该投资更多的时间和资源，通过持续的市场研究和开发来增强我们的产品和服务。我们还可以与其他公司合作，分享最佳实践并加强我们自己的能力。


根据这段对话内容回答问题：

助理提出了一些解决竞争对手问题方案，但老板并不满足。那么，在助理解释他认为应该怎么做的时候，老板会寻求什么更具积极的态度呢？
老板会寻求更多创新和具有挑战性的建议，并希望助理更加积极主动，提出能够真正帮助公司在市场上取胜的策略和方案。老板希望看到助理能够向前看，超越当前的状况，并能够具有领导力和创新能力来实现公司在市场中的领先地位。