E-ISSN 2747-1128, Volume 5 Nomor 2, Agustus 2024, Halaman 187-198 JURNAL AKAL: ABDIMAS DAN KEARIFAN LOKAL https://www.e-journal.trisakti.ac.id/index.php/kearifan
KESELAMATAN KERJA PADA KARYAWAN PT. E STRONG NUSANTARA MANDIRI
Occupational Safety of Employees of Pt. E Strong Nusantara Mandiri
Yogo Pamungkas 1 , Anda Setiawati 1 , Achdianto 2
1 Fakultas Hukum Universitas Trisakti,
2 Fakultas Hukum Universitas Trisakti, Fakultas Teknik Universitas Trisakti
* Penulis korespondensi: yogo.p@trisakti.ac.id
Abstrak Sejarah Artikel • Diterima Juli 2024 • Revisi Juli 2024 • Disetujui Agustus 2024
• Terbit Online Agustus 2024 Kata Kunci:
• Perlindungan
• keselamatan
• kesehatan
• karyawan
Perlindungan tenaga kerja menjadi hal yang penting oleh karena keselamatan kerja juga akan  sangat  berpengaruh  pada  produktifitas  kerja  dan  bermuara  pula  pada  profit perusahaan. Aktifitas pekerjaan dari pekerja yang nyaman  juga akan membuat kualitas hubungan kerja makin tinggi. Kepuasan pekerja terkait dengan dengan variable seperti konflik  peran  ,  niat  berpindah  dan  hasil  dan  begitu  banyak  pekerjaan  yang  telah dilakukan  dalam  manajemen  organisasi.  PT.  E  Strong  Nusantara  Mandiri  adalah perusahaan yang bergerak di sector kimia dengan pekerja yang melakukan aktifitasnya secara  langsung  berhubungan  dengan  bahan-bahan  kimia.  Oleh  karena  itu pengetahuan  tentang  Kesehatan  dan  keselamatan  kerja  menjadi  sangat  penting. Masalah yang dikemukakan adalah bagaimana memberi pengetahuan pekerja pada PT. E Strong Nusantara Mandiri tentang pentingnya keselamatan dan Kesehatan kerja dan bagaimana  memberi  kesadaran  untuk  mengimplementasikan  keselamatan  dan Kesehatan  kerja    para  pekerja  pada  PT.  E  Strong  Nusantara  Mandiri.  Metode pelaksanaan  kegiatan  ini  dimulai  dari  identifikasi  masalah  dengan  melakukan wawancara  dengan  direktur  PT.  E  strong  Nasusantara  Mandiri.  Data  hasil  wawancara tersebut  dianalisis  sebagai  dasar  untuk  merumuskan  bentuk  dan  teknis  pelaksanaan kegiatan.  Rumusan  kegiatan  kemudian  dibuat  proposal  untuk  mendapatkan  daya dukung yang memadai dari Lembaga Pengabdian dan PT. E Strong Nusantara Mandiri. Dalam pelaksanaan kegiatan penyuluhan dilakukan dengan metode ceramah, diskusi dan simulasi. Terakhir diadakan konsultasi insidentil. Hasil dari kegiatan ini pekerja pada PT.  E  Strong  Nusantara  Mandiri  belum  begitu  memahami  tentang  Kesehatan  dan keselamatan kerja sehingga kegiatan ini memberikan masukan yang cukup signifikan bagi pekerja.

## Sitasi artikel ini:
Pamungkas, Y., Setiawati, A., Achdianto, 2024. Keselamatan Kerja Pada Karyawan PT. E Strong Nusantara Mandiri. Jurnal Akal: Abdimas dan Kearifan Lokal. 5(2): 187-198. Doi: https://dx.doi.org/10.25105/akal.v5i2.20592

## Abstracts
Keywords:
• Protection
• Safety • Health • Employees
Workforce  protection  is  important  because  work  safety  will  also  greatly  affect  work productivity and also lead to company profits. Comfortable work activities from workers will also make the quality of work relationships higher. Worker satisfaction is related to variables such as role conflict, turnover intentions and results and so much work has been done  in  organizational  management.  PT.  E  Strong  Nusantara  Mandiri  is  a  company engaged in the chemical sector with workers who carry out their activities directly related to  chemicals.  Therefore,  knowledge  about  Occupational  Health  and  Safety  is  very important. The problem raised is how to provide knowledge to workers at PT. E Strong Nusantara Mandiri about the importance of occupational safety and health and how to
provide  awareness  to  implement  occupational  safety  and  health  for  workers  at  PT.  E Strong  Nusantara  Mandiri.  The  method  of  implementing  this  activity  begins  with identifying  the  problem  by  conducting  an  interview  with  the  director  of  PT.  E  strong Nasusantara  Mandiri.  The  data  from  the  interview  results  are  analyzed  as  a  basis  for formulating the form and technical implementation of the activity. The formulation of the activity is then made into a proposal to obtain adequate support from the Community Service  Institution  and  PT.  E  Strong  Nusantara  Mandiri.  In  the  implementation  of  the extension activity, the lecture, discussion and simulation methods are used. Finally, an incidental consultation is held. The results of this activity are that workers at PT. E Strong Nusanatara Mandiri do not yet understand about Occupational Health and Safety so that this activity provides significant input for workers.
Gambar 1. Alur metode pelaksanaan kegiatan PKM
No Bagian pengetahuan kesadaran Keterlibatan diskusi 1 pemasaran b b b 2 administrasi b b b 3 laboratorium b a a 4 Produksi  dan distribusi b a a no Bagian Tema perlindungan problematika solusi 1 pemasaran ekonomis Peningkatan kesejahteraan Efisiensi, peningkatan produktifitas, koperasi karyawan
2 administrasi ekonomis Peningkatan kesejahteraan Efisiensi, peningkatan produktifitas, koperasi karyawan 3 laboratorium Teknis ekonomis Keselamatan kerja Manual book, peningkatan fasilitas keselamatan kerja, kesadaran pekerja 4 Produksi dan distribusi Teknis ekonomis Keselamatan kerja Manual book, peningkatan fasilitas keselamatan kerja, kesadaran pekerja
Gambar 3.   Instruktur dan Peserta penyuluhan program PKM