## Jurnal Trimas Jurnal Inovasi dan Pengabdian Kepada Masyarakat
Vol. 3, No. 2, Desember 2023
https://ejournal.indrainstitute.id/index.php/trimas/index

## Pelatihan Gaya Kepemimpinan Dalam Peningkatan Motivasi Entrepreneurship pada Organisasi PKK Desa Pangrango, Kecamatan Kadudampit, Kabupaten Sukabumi
Neni Rosmiati, S.Pd, M.Si 1 , Gina Almardiah 2 1,2 Program Studi Pendidikan Ekonomi, Fakultas Sosial dan Ekonomi, Universitas Linggabuana PGRI Sukabumi nenirosmiati17@gmail.com 1 , ginaalmardia222@gmail.com 2

## Abstract
Leadership style training plays a significant role in enhancing the motivation of  entrepreneurial  spirits.  This  activity  aims  to  boost  the  entrepreneurial drive  among  members  of  the  Pangrango  Village  Family  Welfare  Movement (PKK)  in  the  Kadudampit  Subdistrict,  Sukabumi  Regency.  The  focus  is  on developing effective leadership styles. The training seminar involved a total of 29 participants and was conducted through offline brainstorming sessions, enabling  participants  to  interact  directly  and  profoundly.  Brainstorming sessions  provided  a  platform  for  participants  to  share  their  perspectives, experiences,  and  thoughts  on  entrepreneurship  and  leadership.  This approach  facilitated  open  and  collaborative  discussions,  thereby  enhancing the  understanding  of  challenges  and  opportunities  in  entrepreneurial development. The outcome of this training was an increased entrepreneurial motivation among  the  seminar participants.  With  a better  grasp of  effective leadership  styles,  participants  are  expected  to  apply  these  concepts  in  their efforts  to  develop  and  manage  their  own  businesses.  Furthermore,  this training  can  also  foster  a  spirit  of  collaboration  and  innovation,  which  are key factors in entrepreneurial success.
Keywords: Leadership Style,
Entrepreneurial Motivation

## Abstrak
Pelatihan  gaya  kepemimpinan  memiliki  peran  penting  dalam  meningkatkan motivasi  jiwa entrepreneur .  Kegiatan  ini  bertujuan  untuk  meningkatkan motivasi  jiwa  kewirausahaan  di  kalangan  anggota  PKK  Desa  Pangrango Kecamatan  Kadudampit  Kabupaten  Sukabumi,  dengan  fokus  pada pengembangan  gaya  kepemimpinan  yang  efektif.  Kegiatan  ini  telah dilaksanakan  dengan  peserta  seminar  pelatihan  sebanyak  29  orang.  Metode pelaksanaan  kegiatan  ini  adalah  melalui  sesi  ceramah  offline,  yang memungkinkan  para  peserta  untuk  berinteraksi  secara  langsung  dan mendalam.  Sesi  ceramah  memberikan  platform  bagi  peserta  untuk  berbagi pandangan,  pengalaman,  dan  pemikiran  mereka  tentang  kewirausahaan  dan kepemimpinan.  Pendekatan  ini  memungkinkan  pembicaraan  terbuka  dan kolaboratif,  yang  pada  gilirannya  dapat  meningkatkan  pemahaman  tentang tantangan dan peluang dalam pengembangan kewirausahaan. Hasil yang dari pelatihan ini adalah peningkatan motivasi jiwa entrepreneur di antara peserta seminar.  Dengan  pemahaman  yang  lebih  baik  tentang  gaya  kepemimpinan yang  efektif,  peserta  diharapkan  dapat  mengaplikasikan  konsep-  konsep  ini dalam  upaya  mengembangkan  dan  mengelola  bisnis  mereka  sendiri.  Selain itu,  pelatihan  ini  juga  dapat  membangkitkan  semangat  kolaborasi  dan inovasi, yang merupakan faktor kunci dalam kesuksesan entrepreneur .

## Jurnal Trimas: Jurnal Inovasi dan Pengabdian Kepada Masyarakat

## Corresponding Author:
Neni Rosmiati, S.Pd, M.Si Fakultas Sosial dan Ekonomi Universitas Linggabuana PGRI Sukabumi Email: nenirosmiati17@gmail.com

## 1. PENDAHULUAN
Kepemimpinan  dalam entrepreneur merupakan  kemampuan  untuk  memimpin,  mengarahkan  serta mempengaruhi  individu  dalam  mencapai  tujuan  yang  diinginkan  (Nugraha,  2023).  Konsep  kepemimpinan yaitu  merujuk  pada  sifat  bawaan,  yang  melekat  pada  seseorang  pemimpin  (Marjaya  &  Pasaribu,  2019). Angin  dkk.  mengemukakan  kepemimpinan  dalam  perusahaan  merupakan  faktor  penting  dalam  perusahaan, karena  perilaku  kepemimpinan  akan  mempengaruhi  perilaku,  persepsi,  dan  sikap  karyawan  kepada Perusahaan  (Angin  &  Yeniretnowati,  2022).  Menurut  istilah  Drucker  dalam  Nur  Aisah,  pemimpin  adalah individu yang made things happen. Menurut Pether Sobian dalam buku Pemimpin dan  Kepemimpinan (Siti Nur  Aisah,  2020),  pemimpin  dijelaskan  sebagai  orang  yang  memimpin.  Sedangkan  kepemimpinan  adalah perihal  memimpin.  Pemimpin  atau leader adalah  individu  yang  bertanggung  jawab  untuk  memberikan pengarahan berupa visi dan strategi bagi organisasi dan tim (Nuryoso et al., 2023). Pemimpin adalah orang yang  memutuskan  apa  tujuan  dan  sasaran  organisasi  atau  kelompok  dan  mengarahkan  aktivitas  yang diperlukan  untuk  mencapai  tujuan  tersebut.  Pemimpin  adalah  orang  yang  dengan  perilakunya  sendiri, keyakinannya, dan kata-katanya dapat mempengaruhi tindakan orang lain (Tampubolon, 2022).
Dalam konteks kewirausahaan, kepemimpinan memegang peran penting sebab para usahawan harus memiliki  keterampilan  kepemimpinan  yang  kuat  untuk  mengatasi  tantangan,  mengambil  risiko,  dan memimpin  bisnis  agar  menuju  kesuksesan  (Firman  et  al.,  2022).  Hal  ini  melibatkan  berbagai  keterampilan, sifat  dan  tindakan  yang  dapat  memotivasi,  menginspirasi  dan  mengoordinasikan  motivasi  intrinsik  untuk mencapai hasil yang diinginkan. (Yudiaatmaja, 2018)
Dunia entrepreneur menghadapi berbagai perubahan dan tantangan yang signifikan. Teknologi terus berkembang  dengan  cepat,  mempengaruhi  cara  bisnis  yang  dijalankan  dan  menciptakan  peluang  baru. Pentingnya  untuk  dapat  terus  mengasah  kemampuan  berinovasi  agar  tetap  relevan  di  pasaran  yang  terus berubah (Marjaya & Pasaribu, 2019). Berinovasi tidak hanya sebatas produk dan layanan baru, bisa dengan ekspansi ke pasar  yang berbeda atau  menciptakan aliran pendapatan pasif. Pentingnya  motivasi  yang tinggi menjadi  kunci  untuk  mengatasi  tantangan  dan  menjalani  peran entrepreneur dengan  sukses.  Proses membangun  dan  menjalankan  bisnis  bisa  jadi  sangat  menantang  dan  penuh  rintangan  (Fitri  &  Permatasari, 2022). Motivasi yang kuat akan membantu entrepreneur tetap fokus mengatasi kegagalan dan terus berusaha untuk mencapai tujuan (Joko & Nugraha, 2023).
Pentingnya  motivasi  yang  tinggi  dalam  menjalani  peran entrepreneur mencerminkan  tekad  dan semangat untuk mengatasi rintangan dan mengambil inisiatif dalam mencapai tujuan bisnis. Motivasi adalah sumber energi yang menggerakkan entrepreneur melewati masa sulit, menjaga fokus pada tujuan, dan terus berinovasi  untuk  mencapai  kesuksesan  dalam  dunia  bisnis  yang  dinamis  dan  kompetitif  (Ginanjar  et  al., 2023).
Gaya kepemimpinan dan  motivasi  memiliki  hubungan  yang sangat erat dalam konteks  manajemen dan organisasi. Gaya  kepemimpinan  merujuk pada cara seorang pemimpin berinteraksi  dengan tim ataupun dengan dirinya sendiri (Burhanudin, 2021). Di sisi lain motivasi adalah faktor-faktor yang mendorong untuk bertindak atau bekerja untuk mencapai tujuannya. Gaya kepemimpinan yang efektif dapat memiliki dampak signifikan  terhadap  tingkat  motivasi  (Rafsanjan,  2017).  Pelatihan  gaya  kepemimpinan  dalam  konteks peningkatan motivasi jiwa entrepreneur merupakan suatu pendekatan yang bertujuan untuk mengembangkan keterampilan  kepemimpinan  serta  memotivasi  individu  untuk  mengambil  inisiatif,  berpikir  kreatif,  dan mengambil  risiko  dalam  mengembangkan  usaha  bisnis  atau  proyek  kewirausahaan  (Yuliatika  et  al.,  2021). Pelatihan  semacam  ini  dapat  membantu  masyarakat  Gede  Pangrango  memahami  prinsip-prinsip kepemimpinan yang efektif dan bagaimana menerapkannya dalam lingkungan kewirausahaan.
Pelatihan  gaya  kepemimpinan  dapat  memberikan  sejumlah  manfaat  bagi  masyarakat  Desa  Gede Pangrango  khususnya  pada  organisasi  Pembinaan  Kesejahteraan  Keluarga  (PKK)  yang  berkecimpung  di dunia  bisnis  dalam  meningkatkan  motivasi  jiwa entrepreneur -nya.  Beberapa  manfaat  yang  dapat  diperoleh dari  kegiatan  pelatihan  bisa  seperti  pengembangan  keterampilan  kepemimpinan,  peningkatan  keterampilan komunikasi,  pemahaman  yang  lebih  baik  terhadap  beragam  gaya  kepemimpinan,  pengelolaan  konflik, pemahaman  diri  dan  pengembangan  pribadi,  dapat  menjadi  inspirasi  dan  pengaruh  positif,  peningkatan kepercayaan diri, pengembangan visi dan strategi serta peningkatan kemampuan mengatasi tantangan.
Secara  keseluruhan,  pelatihan  gaya  kepemimpinan  dapat  memberikan  banyak  manfaat  dalam meningkatkan motivasi jiwa entrepreneur . Dengan pengembangan keterampilan kepemimpinan, komunikasi

## Jurnal Trimas: Jurnal Inovasi dan Pengabdian Kepada Masyarakat
yang  baik,  dan  pemahaman  diri  yang  lebih  baik,  seorang entrepreneur dapat  menjadi  lebih  efektif  dalam mengelola bisnis dan memotivasi agar mencapai kesuksesan.

## 2. METODE PENELITIAN
Metode  yang  digunakan  dalam  kegiatan  pengabdian  ini  adalah  metode  ceramah  secara offline dengan  memberikan  pelatihan  untuk  menambah  pengetahuan  dan  pemahaman  kepada  anggota  PKK  terkait pentingnya  memahami  gaya  kepemimpinan  sebagai  upaya  peningkatan  motivasi  pada  jiwa entrepreneur (Amelia et al., 2023).
Berdasarkan  sasaran  yang  ingin  dicapai  dalam  pengabdian  ini  maka  peserta  seminar  pelatihan adalah  Tim  Penggerak  PKK  Desa  Gede  Pangrango  Kecamatan  Kadudampit  Kabupaten  Sukabumi.  Adapun jumlah  yang  hadir  dalam  kegiatan  ini  sebanyak  29  orang.  Sedangkan  materi  yang  diberikan  adalah  materi yang  terkait  dengan  masalah  motivasi  dan  kewirausahaan.  Sesi  pelatihan  intensif  yang  berfokus  pada pengembangan  gaya  kepemimpinan  yang  efektif  dan  keterampilan  kewirausahaan,  dalam  pelatihan  ini peserta dapat memahami berbagai teori kepemimpinan dan  strategi  kewirausahaan  serta  mempraktikkannya dalam situasi-situasi simulasi.
Metode  pendekatan  Pengabdian  Kepada  Masyarakat  dalam  seminar  pelatihan  memiliki  beberapa tahapan di antaranya :
1. Langkah pertama pada tahap ini adalah mengidentifikasi kebutuhan masyarakat terkait kegiatan ekonomi setempat.  Hal  ini  dilakukan  dengan  melakukan  survey  dan  mengikuti  kegiatan  pelaku  UMKM  yang terdapat di organisasi PKK Desa Gede Pangrango.
2. Setelah  kebutuhan  terumuskan  selanjutnya  adalah  mendesain  pelatihan  dengan  cara  menyelenggarakan seminar  dengan  tema  yang  diusung  “Pelatihan  Gaya  Kepemimpinan  Sebagai  Upaya  Peningkatan Motivasi  Jiwa  Enterpreneurship  Pada  Organisasi  Pembinaan  Kesejahteraan  Keluarga  (PKK)  Desa Pangrango Kecamatan Kadudampit Kabupaten Sukabumi”.
3. Dalam  kegiatan  tersebut  pelatihan  didesain  secara  interaktif  dan  partisipatif  di  mana  di  dalamnya melibatkan peran audiens secara aktif terlibat dalam diskusi dengan pemateri.
4. Kegiatan tersebut di tutup dengan sharing session dengan seluruh peserta kegiatan seminar pelatihan. Materi  dalam  seminar  pelatihan  diantaranya  adalah  penyampaian  tentang  pentingnya  pemahaman kepemimpinan  beserta  gayanya,  pentingnya  memiliki  motivasi  intrinsik  dalam  menjalankan  bisnis, peningkatan motivasi terhadap jiwa entrepreneurship .

## 3. PEMBAHASAN
Pelaksaan  kegiatan  pengabdian  kepada  masyarakat  ini  dilakukan  di  Desa  Pangrango  Kecamatan Kadudampit  Kabupaten  Sukabumi  pada  tanggal  21  Agustus  2023  yang  bertempat  kan  di  Balai  Desa  Gede Pangrango dan bekerja sama dengan Pemerintah desa setempat dalam upaya pelatihan peningkatan motivasi melalui gaya kepemimpinan terhadap organisasi PKK. Tim pelaksana merupakan peserta KKN Kelompok 4 Universitas  Lingga  Buana  Sukabumi  khususnya  Bidang  Garapan  Ekonomi  dan  dosen  pembimbingnya. Dengan memberikan materi tentang pelatihan gaya kepemimpinan dan peningkatan motivasi kewirausahaan.

## Gambar 1. Foto Bersama Kegiatan Seminar Pelatihan
Berdasarkan  hasil  ceramah,  diskusi,  dan  Tanya  jawab  dapat  disimpulkan  bahwa  peserta  dapat memahami  permasalahan  tentang  gaya  kepemimpinan  yang  diperkenalkan  pada  seminar  pelatihan.  Peserta memahami  bagaimana  setiap  gaya  kepemimpinan  dapat  mempengaruhi  motivasi  serta  bagaimana  memilih gaya yang sesuai dengan situasi dan dapat pemahaman tentang kekuatan diri akan meningkatkan rasa percaya diri dan motivasi untuk mengambil peran sebagai seorang entrepreneur .

## Gambar 2. Penyampaian Materi Kegiatan Seminar Pelatihan

## Gambar 3. Penyampaian Materi Kegiatan Seminar Pelatihan
Secara  umum  hal  ini  dapat  terlihat  pada  sesi sharing  session di  mana  peserta  menunjukkan antusiasnya  terhadap  pembahasan  sehingga  memberikan  dampak  positif  terhadap  materi  yang  disampaikan oleh pemateri. Hasil yang dicapai dari kegiatan pengabdian dan pelatihan ini yaitu :
1. Menghasilkan pemahaman pada masyarakat akan pentingnya kepemimpinan dalam kewirausahaan.
2. Meningkatkan  keterampilan  kepemimpinan,  halnya  seperti  mengelola  tim,  mengambil  keputusan,  dan memotivasi tim dalam konteks bisnis pada masyarakat khususnya pada organisasi PKK.
3. Peningkatan  motivasi  dan  semangat entrepreneurship dapat  dicapai  melalui  cerita  inspiratif,  berbagi pengalaman, dan pemahaman tentang tantangan dan manfaat menjadi seorang entrepreneur .
4. Meningkatkan  pengetahuan  bisnis,  hal  ini  dapat  memperoleh  pengetahuan  baru  tentang  aspek-aspek bisnis seperti perencanaan strategis, pemasaran, manajemen keuangan, pengetahuan produk, dan lainnya.
5. Membentuk  dan  memperluas  jaringan,  kegiatan  ini  dapat  menjadi  platform  untuk  peserta  membangun jaringan  dan  hubungan  bisnis  yang  berharga,  dengan  berinteraksi  dengan  peserta,  fasilitator  dan  yang lainnya yang dapat berpotensi menemukan kolaborasi atau peluang bisnis.
6. Mengembangkan  motivasi  jiwa entrepreneurship secara mindset yang  diperoleh  dalam  kegiatan  untuk kemampuan  untuk  berpikir  inovatif,  mengidentifikasi  peluang,  menghadapi  ketidakpastian,  dan mengambil risiko yang terukur.
7. Meningkatkan kepercayaan diri masyarakat dalam menghadapi masalah yang kompleks..

## 4. KESIMPULAN DAN SARAN/REKOMENDASI

## 4.1 Kesimpulan
Berdasarkan  pelaksanaan  Pengabdian  Kepada  Masyarakat  dapat  disimpulkan  kegiatan  tersebut memberikan value added pada masyarakat khususnya pada organisasi Pemberdayaan Kesejahteraan Keluarga (PKK) Desa Gede Pangrango dalam pemahaman kepemimpinan kewirausahaan, meningkatkan motivasi dan kepercayaan diri terhadap dunia bisnis.

## Jurnal Trimas: Jurnal Inovasi dan Pengabdian Kepada Masyarakat
Pelatihan  gaya  kepemimpinan  sebagai  upaya  peningkatan  motivasi  jiwa entrepreneur dapat menghasilkan  pemahaman  yang  lebih  dalam  tentang  bagaimana  gaya  kepemimpinan  yang  tepat  dapat memotivasi  tim  dan  individu  untuk  meraih  tujuan  bisnis.  Dengan  kombinasi  pemahaman  teoritis, pembelajaran  dari  studi  kasus,  dan  interaksi  praktis,  peserta  dapat  mengembangkan  keterampilan kepemimpinan yang lebih baik dan memperkuat semangat entrepreneur dalam menghadapi tantangan bisnis.

## 5. UCAPAN TERIMAKASIH
Kepada  Seluruh  Warga  Desa  Gede  Pangrango  khususnya  organisasi  PKK  yang  telah  ikut berpartisipasi dalam kegiatan seminar “Pelatihan Gaya Kepemimpinan Sebagai Upaya Peningkatan Motivasi Jiwa Enterpreneurship Pada  Organisasi  Pembinaan  Kesejahteraan  Keluarga  (PKK)  Desa  Pangrango Kecamatan Kadudampit Kabupaten Sukabumi”.

## REFERENSI
Amelia, D., Setiaji, B., Primadewi, K., Habibah, U., Lounggina, T., Peny,  L., Rajagukguk, K. P., Nugraha, D., Safitri, W., Wahab, A., Larisu, Z., Setiaji, B., & Dharta, F. Y. (2023). Metode Penelitian Kuantitafi . Yayasan Penerbit Muhammad Zaini.
Angin,  Y.  H.  P.,  &  Yeniretnowati,  T.  A.  (2022).  Penyelenggaraan  Manajemen  Sekolah  Dan  Pendidikan Perguruan  Tinggi  Kristen  Berbasis  Standar  Iso  21001. Discreet:  Journal  Didache  of  Christian Education , 2 (1), 41–62. https://doi.org/10.52960/jd.v2i1.111 Burhanudin.  (2021).  KEPEMIMPINAN  DALAM  BUDAYA  ORGANISASI  Mariatul. Seminar  Nasional Magister Manajemen Pendidikan UNISKA MAB , 1 (1), 106–117.
Firman,  M.,  Ginanjar,  H.,  &  Nugraha,  D.  (2022).  Pengaruh  Disiplin  Terhadap  Kinerja  Karyawan  Pada  PT
Glenindo Citra Abadi Di Jakarta. Jurnal Ekonomi Efektif , 4 (2), 161.
https://doi.org/10.32493/jee.v4i2.17114
Fitri, A. A., & Permatasari, T. (2022). Kepemimpinan Kepala Sekolah . 2 , 669–677. Ginanjar,  H.,  Nugraha,  D.,  Noviar,  N.,  &  Rahmawati,  R.  (2023). PENGARUH  MOTIVASI  BELAJAR  DAN LINGKUNGAN KELUARGA TERHADAP HASIL BELAJAR MAHASISWA STKIP PGRI SUKABUMI . 4 (1), 22–27. Joko,  &  Nugraha,  D.  (2023).  PENGARUH  MOTIVASI  BELAJAR  DAN  LINGKUNGAN  KELUARGA TERHADAP  HASIL  BELAJAR  MAHASISWA. Jurnal  Pena  Edukasi , 10 (1),  27–34. https://doi.org/10.31004/basicedu.v7i1.4385
Marjaya,  I.,  &  Pasaribu,  F.  (2019).  Pengaruh  Kepemimpinan,  Motivasi,  Dan  Pelatihan  Terhadap  Kinerja Pegawai.
Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen , 2 (1), 129–147. https://doi.org/10.30596/maneggio.v2i1.3650
Nugraha, D. (2023). Akuntabilitas Pemimpin Pendidikan Berbasis Agama, Filsafat, Psikologi Dan Sosiologi.
Jurnal Pendidikan Dan Kebudayaan , 12 (1), 194–205.
https://www.jurnal.goretanpena.com/index.php/JPE/article/view/1375
Nuryoso,  Saputra,  D.,  Qawim,  M.  M.,  Hariyadi,  A.,  &  Utomo,  S.  (2023).  Kepemimpinan  Kepala  Sekolah Dalam  Menerapkan  Konsep  Merdeka  Belajar. Equity  In  Education  Journal , 5 (1),  14–22. https://doi.org/10.37304/eej.v5i1.8256
Rafsanjan,  H.  (2017).  Kepemimpinan  Spiritual  (Spiritual  Leadership). Jurnal  Masharif  Al-Syariah:  Jurnal Ekonomi Dan Perbakan Syariah , 2 (1). Siti Nur Aisah. (2020). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan. Bulletin of Management and Business , 1 (2), 42–50. https://doi.org/10.31328/bmb.v1i2.100
Tampubolon,  M.  (2022).  Dinamika  Kepemimpinan. SKYLANDSEA  PROFESIONAL  Jurnal  Ekonomi  … , 2 (1),
1–7.
https://jurnal.yappsu.org/index.php/skylandsea/article/view/44%0Ahttps://jurnal.yappsu.org/index.php/ skylandsea/article/download/44/50
Yudiaatmaja, F. (2018). KEPEMIMPINAN: KONSEP, TEORI DAN KARAKTERNYA. Procedia  - Social and Behavioral Sciences , IV (2), 29–38.
http://dx.doi.org/10.1016/j.intman.2016.11.002%0Ahttps://doi.org/10.1016/j.tele.2017.10.007%0Ahttp: //ilp.ut.ac.id/index.php/JOM/article/view/432%0Ahttp://dx.doi.org/10.3926/jiem.1530%0Ahttp://dx.doi .org/10.1016/j.bushor.2017.11.007%0Ahttps://doi.org/10.10
Yuliatika,  D.,  Rusdinal,  R.,  &  Gistituati,  N.  (2021).  Kepemimpinan  Kepala  Sekolah  dalam  Pengambilan Keputusan Di Sekolah Dasar. Edukatif :  Jurnal  Ilmu  Pendidikan , 3 (5), 2944–2951. https://edukatif.org/index.php/edukatif/article/view/972