Jurnal Ekonomi Perjuangan ( JUMPER ) Vol.6  No.1.  2024   ; Halaman  12-21 P-ISSN : 2714-8319/ E-ISSN : 2714-7452
Diterima:30/11/2023 Diterbitkan:1/06/2024

## MENINGKATKAN MINAT BERWIRAUSAHA PADA PEREMPUAN DI KOTA TASIKMALAYA
Rina Nurlinawaty 1 , Suci Putri Lestari 2
Email; Suciputri@unper.ac.id
1,2 Univeristas Perjuangan Tasikmalaya, Indonesia

## ABSTRACT
This  research  is  based  on  the  potential  and  opportunities  that  women  can  have  for entrepreneurship which is useful for developing their business or even building a new business. The aim of this research is as an effort to determine the factors that influence women's interest in entrepreneurship in the city of Tasikmalaya. By conducting this research, it is hoped that we can find out the main factors that can arouse the interest of women in Tasikmalaya City to become  entrepreneurs.  This  research  was  conducted  on  women  who  have  not  yet  started  a business or already have a business in the city of Tasikmalaya. survey methods and quantitative approaches, and sampling using sampling techniques. The data source used is primary data, and the data collection technique used is a questionnaire. Hypothesis testing in this research uses SEM-PLS analysis. From the research results, it is known that economic factors most encourage women to become entrepreneurs as a solution to meet their daily needs.

## Keywords:  Work  Life  Balance,  Independence,  Capital,  Motivation,  Interest  in entrepreneurship.

## ABSTRAK
penelitian  ini  berdasarkan  pontensi  dan  kesempatan  yang  bisa  di  miliki  perempuan  untuk berwirausaha  yang  bermanfaat  untuk  mengembangkan  usahanya  atau  bahkan  membangun usaha baru. Tujuan penelitian ini adalah sebagai salah satu upaya untuk mengatuhi faktor yang mempengaruhi minat berwirausaha pada perempuan di kota Tasikmalaya. Dengan melakukan penelitian  ini  diharapkan  dapat  mengetahu  faktor  utama  yang  bisa  membangkitkan  minat perempuan di Kota Tasikmalaya untuk berwirausaha. Penelitian ini dilakukan pada perempuan yang belum melakuakn usaha atau sudah memiliki usaha di kota Tasikmalaya. metode survey dan pendekatan kuantitatif, dan pengambilan sampel dengan menggunakan teknik sampling. Sumber data yang digunakan adalah data primer, dan teknik pengumpulan data yang digunakan adalah kuesioner. Pengujian Hipotesis dalam penelitian ini menggunakan analisis SEM-PLS. Dari hasil penelitian di ketahu bahwa faktor ekonomi yang paling mendorong perempuan untuk berwirausaha sebagai salah satu solusi dalam pemenuhan kebutuhan sehari-hari.
Kata kunci : Work Life Balance , Kemandirian, Modal, Motivasi, Minat berwirausaha.
Jurnal Ekonomi Perjuangan ( JUMPER ) Vol.6  No.1.  2024   ; Halaman  12-21 P-ISSN : 2714-8319/ E-ISSN : 2714-7452

## PENDAHULUAN
Salah  satu  fondasi  pembangunan  ekonomi  yang  menjadi  fokus  perhatian  adalah pengembangan  kewirausahaan.  Mereka  merupakan  agen  perubahan  dalam  ekonomi  yang menggerakkan  perekonomian  dengan  cara  melayani  pasar  baru  atau  menciptakan  cara-cara baru dalam melakukan sesuatu (Damarwulan et al., 2021). Pengusaha sosial atau wirausaha sosial adalah mereka yang memiliki semangat kewirausahaan (mengambil sumber daya yang kurang  dimanfaatkan  dan  menemukan  cara  menggunakannya  untuk  memenuhi  kebutuhan), inovatif  (menciptakan  layanan  dan  produk  baru,  serta  cara-cara  baru  dalam  menghadapi masalah),  agen  perubahan  (mengubah  suatu  kelompok  menjadi  kreatif  dan  dinamis),  serta mereka  dapat  mengubah  lingkungan  dan  komunitas  yang  mereka  layani  dengan  membuka kemungkinan  untuk  pengembangan  diri  (Murnieks  et  al.,  2020).  Berwirausaha  tidak  hanya dimiliki oleh para lelaki, tetapi wanita pun saat ini mulai tergerak untuk membuat suatu usaha yang dapat dijadikan tumpuan hidupnya. Mengingat kondisi sosial ekonomi sedang lemah serta sulitnya  mencari  pekerjaan  di  sektor  pemerintahan  atau  pegawai  negeri  sipil  yang membutuhkan  berbagai  persyaratan  melalui  jenjang  pendidikan.  Maka  situasi  tersebut menimbulkan  semakin  banyak  peluang  bagi  wanita  untuk  mencari  atau  membentuk  usaha pibadi melalui gagasan atau ketrampilan yang dimiliki dan dengan modal yang fleksibel.
Pertumbuhan  Usaha  Mikro  Kecil  dan  Menengah  (UMKM)  di  Indonesia  mengalami peningkatan, tercatat 59,2 juta pelaku UMKM di Indonesia bergerak di sektor formal maupun informal. Dari 59,2 juta pelaku UMKM tersebut terdapat 37 juta atau sekitar 60 % merupakan pelaku usaha perempuan. Data ini menunjukkan peran wirausaha perempuan penting dalam menggerakkan perekonomian bangsa (Amri, 2020). UMKM saat ini menjadi tulang punggung perekonomian  Indonesia.  Pada  tahun  2019,  Indonesia  memiliki  lebih  dari  64  juta  UMKM dengan  kontribusi  pada  Produk  Domestik  Bruto  (PDB)  mencapai  60,3  persen.  Sekitar  60 persen dari UMKM ini dikelola oleh perempuan sehingga wajar bila pemerintah meningkatkan perhatiannya  pada  sektor  khusus  ini  melalui  pengadaan  program  inkubasi  bisnis,  alokasi anggaran  dan  bantuan  sosial  khusus  UMKM  perempuan.  Pengembangan  kewirausahaan perempuan  dilihat  sebagai  upaya  untuk  meningkatkan  kesetaraan  gender  dan  pengurangan kemiskinan (Damarwulan et al., 2021).
Wirausaha  perempuan  masih  menemui  berbagai  hambatan  dalam  menjalankan bisnisnya sehingga banyak memunculkan keengganan bagi mereka untuk memperbesar skala usahanya  atau  bahkan  untuk  memulai  terjun  dalam  dunia  usaha.  Mereka  lebih  memilih
Jurnal Ekonomi Perjuangan ( JUMPER ) Vol.6  No.1.  2024   ; Halaman  12-21
P-ISSN : 2714-8319/ E-ISSN : 2714-7452
Diterbitkan:1/06/2024
usahanya  tetap  berskala  kecil  dan  informal  atau  malah  memilih  menjadi  karyawan  untuk mengurangi resiko pekerjaan yang jauh lebih besar (Ketaren & Wijayanto, 2021). Hal tersebut terjadi  karena  Perempuan  sering  dihadapkan  pada  tantangan  yang  mempengaruhi keberlangsungan  usahanya.  Salah  satunya  adalah  beban  rumah  tangga  yang  tinggi  dimana perempuan harus juga mengurus rumah tangga dan mengasuh anak sambil menjalankan usaha sehingga banyak perempuan yang lebih memmilih untuk jadi karyawan agar resiko pekerjaan dan  tanggung  jawabnya  jauh  lebih  berkurang.  Perempuan  juga  sering  tidak  memiliki kemandirian  dalam  pengambilan  keputusan  karena  dibutuhkannya  persetujuan  suami  dalam urusan bisnis. Perempuan juga memiliki aset yang terbatas sebab umumnya aset rumah tangga adalah atas nama suami sehigga kesulitan dalam memiliki anggunan yang diperlukan ketika mengajukan  pinjaman  ke  bank.Dukungan  berbagai  riset  yang  menunjukkan  kemampuan Wirausaha perempuan lebih unggul dibandingkan laki-laki di antaranya yaitu temuan bahwa perempuan lebih unggul dalam multitasking ( melakukan beberapa pekerjaan sekaligus dalam satu waktu) (Alegre & Pasamar, 2018).Perempuan memiliki kemampuan kepemimpinan dalam beberapa  aspek  yang  lebih  baik  dibandingkan  laki-laki,  meskipun  hal  ini  masih  menjadi perdebatan yang sengit (Rokhim, n.d.).
Perumusan  masalah  dalam  penelitian  ini  adalah  :  1)Bagaimana  pengaruh Work  life balance , Kemandirian dan Modalterhadap motivasi berwirausaha perempuan di Tasikmalaya.
2)  Bagaimana  pengaruh Work  life  balance ,  Kemandirian  dan  Modal  terhadap  minat berwirausahan perempuan di kota Tasikmalaya. 3) Bagaimana pengaruh Work life balance , Kemandirian dan Modal terhadap minat melalui motivasi berwirausahan perempuan di kota Tasikmalaya. Tujuan Penelitian ini adalah sebagai salah satu upaya untuk melihat lebih jauh faktor apa saja yang bisa miningkatkan motivasi dan minat perempuan berwirausaha di Kota Tasikmalaya. Urgensi Penelitian ini adalah dapat menentukan faktor apa yang harus ditekankan pada saat nanti akan melakukan pelatihan kewirausahaan pada perempuan di kota Tasikmalaya agar lebih tepat sasaran dan mendapatkan hasil peningkatan jumlah wisusaha perempuan dikota Tasikmalaya.
Kebaruan pada penelitian ini adalah melihat faktor langsung yang mempengaruhi minat melalui motivasi karena kalau ada minat tanpa ada motivasi keinginan untuk melakukan usaha hanya akan berakhir menjadi niat saja tanpa pelaksanaanya nyata dilapangan. Dalam beberapa penelitian  sebelumnya  fokus  peningkatan  minat  hanya  dilakukan  untuk  mahasiswa  seperti penelitian yang dilakukan oleh herdiansyah tahun 2022 yang ingin melihat faktor penentu apa
Jurnal Ekonomi Perjuangan ( JUMPER ) Vol.6  No.1.  2024   ; Halaman  12-21 P-ISSN : 2714-8319/ E-ISSN : 2714-7452
Diterbitkan:1/06/2024
yang dapat meningkatkan minat untuk berwirausaha pada mahasiswa (Wati, 2021).Selain itu seperti  yang  sudah  di  jelaskan  dalam  Research  gap  antara  keseimbangan  keluarga  terhadap minat  berwirausaha  terdapat  inkonsistensi  hasil  penelitian  yang  menyebutkan  bahwa  faktor seperti keseimbangan keluarga, dukungan keluarga, faktor pendidikan, modal, kemandirian, emosional dan pendidikan ada yang berpengaruh ada yang tidak berpengaruh bisa mingkitakan minat perempuan untuk berwirausahaa. Dari terdapatnya perbedaan hasil penelitian tersebut terkait meningkatkan minat dan motivasi perpempuan untuk berwirausaha masih bisa untuk diteliti karena selalu bisa menyajikan hasil penelitian yang berbeda dan sangat bergantung pada kondisi subjek dan objek tiap penelitian.

## METODE PENELITIAN
Metode  penelitian  yang  digunakan  dalam  penelitian  ini  adalah  penelitian  kuantitatif dengan teknik pengambilan sampel non probability sampling yaitu purposive random sampling (Sugiono,  2019).  Sampel  dipilih  dari  populasi  adalah  perempuan  warga  Tasikmalaya  yang belum berwirausaha dan sudah berwirausaha. Kuesioner disebarkan melalui link google form dengan  skala  pengukurannya  adalah  menggunakan  skala  likert  interval  1  sampai  dengan  5 dengan  jawaban  sangat  tidak  setuju,  tidak  setuju,  kurang  setuju,  setuju  dan  sangat  setuju. Teknik pengukurannnya menggunakan model structural equational model (SEM). Alat ukur yang  digunakan  yaitu  SmartPLS  7.0.  SmartPLS  7.0  merupakan  aplikasi  untuk  model persamaan  structural  untuk  menguji  secara  simultan  hubungan  antar  konstruk  laten  dalam hubungan  linear  baik  berbentuk  reflektif  ataupun  formatif  (Sugiono,  2019).  Model pengukurannya adalah dengan kriteria indikator reliability menggunakan parameter significant weight dengan p value < 0,05. Collinearity menggunakan VIF < 5 dan tolerance > 0,2. Dalam menguji variabel tidak langsung digunakan landasan VAF > 80% maka full mediation, 20% < VAF < 80% partial mediation, VAF < 20% maka no effect mediation. Uji kesesuaian antara model teoritis dan data empiris dapat dilihat pada tingkat ( Goodness- of-fit statistic) (Prof. Drs.
H.  Imam  Ghozali,  2011).  Suatu  model  dikatakan  fit  apabila  kovarians  matriks  suatu  model adalah sama dengan kovarians matriks data ( observed ) (Prof. Drs. H. Imam Ghozali, 2011). Diagram jalur yang menujukan hubungan atar variabel seseui dengan rancangan hipotesis di gambarkan sebagai berikut:
Jurnal Ekonomi Perjuangan ( JUMPER ) Vol.6  No.1.  2024   ; Halaman  12-21 P-ISSN : 2714-8319/ E-ISSN : 2714-7452
Diterima:30/11/2023 Diterbitkan:1/06/2024

## Gambar 1.1 Rancangan Hipotesis Penelitian

## HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN
Untuk melihat hasil penelitian hal pertama yang harus dilakukan adalah pengujian validitas dan reliabilitas terlebih dahulu Uji validitas dengan program SmartPLS 4.0 dapat dilihat dari nilai loading factor untuk tiap indikator konstruk. Syarat yang biasanya digunakan untuk menilai validitas yaitu nilai loading factor harus lebih dari 0,70 dan atau Discriminant Validity dan Average Variance Extracted (AVE) dengan nilai AVE yang diharapkan > 0.5 (Prof. Drs. H. Imam Ghozali, 2011). Dalam PLS-SEM dengan menggunakan program SmartPLS 4.0, untuk mengukur reliabilitas suatu konstruk dengan indikator refleksif dapat dilakukan dengan cara menghitung  nilai composite  reliability .  Syarat  yang  biasanya  digunakan  untuk  menilai reliabilitas konstruk yaitu composite reliability harus lebih besar dari 0,7 untuk penelitian yang bersifat confirmatory dan nilai 0,6 – 0,7 masih dapat diterima untuk penelitian yang bersifat exploratory dimana dalam penelitian ini hasil uji validitas dan reabilitas dapat di tujukan dalam tabel berikut :
Gambar 1.2 Hasil uji Validitas dan Reabilitas data
Jurnal Ekonomi Perjuangan ( JUMPER ) Vol.6  No.1.  2024   ; Halaman  12-21 P-ISSN : 2714-8319/ E-ISSN : 2714-7452
Diterbitkan:1/06/2024
Dari tabel di atas bisa di lihat nilai AVE untuk semua variabel yang di gunakan dalam penelitian ini memiliki hasil lebih besar dari 0.5 maka dari itu variabel yang digunkan bisa dinyatakan valid. Begitu juga dengan hasil uji reabilitas datanya dimana semua nilai composite reliability lebih besar dari 0,7 dengan ini semua variabel penelitian juga dinyatakan realiabel. Setelah melakukan uji validitas dan reabilitas data tahapan uji selanjutnya adalah uji sturktur model dalam pengujian ini model struktural di uji untuk mengetahui apakah model yang dipakai sudah sesui  atau  tidak  sehingga  model  bisa  dilanjuktan  dengan  uji  hipotesis.  Pengujian  strukturl model  dilakukan  melalui  pemeriksaan  hasil  estimasi  output  SmartPLS  pada  nilai  SRMR. Standardized  Root  Mean  Square  Residual (SRMR)  merupakan  rata-rata  residu  kovarians, didasarkan atas transformasi matriks kovariansi sampel dan matriks kovariansi yang diprediksi menjadi matriks hubungan yang bisa dilihat dalam tabel di bawah :
Gambar 1.3 Model fit Penelitian
Dari output di atas dapat diketahui bahwa nilai SRMR 0,088 sehingga model sudah sesuai atau sudah memenuhi kriteria goodness of fit model .Setelah di model dinyatakn fit dan ideal langkah selanjutnya adalah Pengujian terhadap hipotesis yang diajukan dalam penelitian ini dengan alat analisis  SEM-PLS  ( Structural  Equation  Modeling-  Partial  Least  Squares )  dengan menggunakan  software  SmartPLS.  Output  hasil  perhitungan  dari  pengujian  hipotesis  bisa dilihat dari  gambar di bawah ini:
Jurnal Ekonomi Perjuangan ( JUMPER ) Vol.6  No.1.  2024   ; Halaman  12-21 P-ISSN : 2714-8319/ E-ISSN : 2714-7452

## Gambar 1.4 Pengaruh langsung
Dalam tabel diatas merupakan hasil perhitungan hubungan langsung antar variabel dimana
1. Kemandirian  berpengaruh  terhadap  motivasi  secara  signifikan  dengan  besaran pengaruh  sebesar  0.415  atau  41,5%  .  Dengan  demikian  semakin  tinggi  keinginan seorang perempuan untuk bisa hidup mandiri semakin tinggi juga motivasinya.
2. Modal  tidak  berpengaruh  terhadap  minat  berwirausaha  secara  signifikan  dengan besaran pengaruh sebesar 0.089 perser atau 8,9%. Dimana semakin besar modal yang dimiliki  perempuan  tidak  akan  berpengaruh  apa-apa  terhadap  minat  berwirausaha seorang perempuan.
3. Modal  berpengaruh  signifikan  terhadap  motivasi  dengan  besaran  pengaruh  sebesar 0.264 atau 26,4%. Dimana semakin besar modal yang dimiliki untuk memulai usaha akan meningkatkan minat untuk seorang perempuan untuk membuka suata usaha.
4. Motivasi  berpengaruh  siginifikan  terhadap  minat  berwirausaha  dengan  besaran pengaruh  sebesar  0.575  atau  57.5%  .  Dimana  semakin  tinggi  motivasi  seorang perempuan akan semakin tinggi pula minat berwirusaha.
5. Work life balance berpengaruh signifikan terhadap minat berwirausaha dengan besaran pengaruh sebesar 0.213 atau 21.3%. dimana semakin tinggi keinginan untuk memiliki work life balance seorang perempuan semakin tinggi pulan minat berwirausaha.
6. Work life balance berpengaruh signifikan terhadap motivasi dengan besaran pengaruh sebesar 0.281atau 28,1%. dimana semakin tinggi keinginan untuk memiliki work life balance seorang perempuan semakin tinggi pula motivasinya.
Pengujian hipotesis selanjutnya adalah hasil pengujian pengaruh tidak  langsung dimana bisa dilihat dalam gambar dibawah ini :
Jurnal Ekonomi Perjuangan ( JUMPER ) Vol.6  No.1.  2024   ; Halaman  12-21 P-ISSN : 2714-8319/ E-ISSN : 2714-7452
Diterima:30/11/2023 Diterbitkan:1/06/2024

## Gambar 1.5 Pengaruh tidak langsung
Dalam  tabel  diatas  merupakan  hasil  perhitungan  dari  pengaruh  tidak  langsung  antar variabel dimana :
1. Work  life  balance berpengaruh  signifikan  terhadap  minat  berwirausaha  memlaui motivasi dengan besaran pengaruh sebesar 0.162 atau sebesar 16,2%.
2. Kemandirian  berpengaruh  siginifikan  terhadap  minat  berwirausaha  melalui  motivasi dengan aktor
3. Modal berpengaruh signifikan terhadap minat berwirausaha melalui motivasi dengan besaran pengaruh sebesar 0.152 atau sebesar 15,2 %.
Dari hasil perihtungan di atas kemandirian merupakan faktor yang paling besar mempengaruhi seorang  perempuan  untuk  bisa  mandiri  secara  finasial,terlepas  dari  untuk  membantu perekonomian keluarga juga sebagai bentuk kemandiriaan untuk bisa berkarier tetapi bisa tetap dekat  dengan  keluarganya.  Hal  tersebut  di  buktikan  dengan  hasil  besaran  pengaruh  WLB terhadap minat berwirausaha sebesar 16% dan faktor ke tiga yang bisa mempengaruhi seorang perempuan  untuk  berwirausaha  adalah  ketersediaan  modal  atau  akses  kemudahan mendapatkan  model  bagi  mereka  untuk  bisa  menjalamkan  wirausaha.  Dari  hasil  penelitian dengan  jelas  menunjukkan  berbagai  faktor  motivasi  perempuan  dan  pengaruhnya  terhadap faktor kewirausahaan. Meskipun perempuan mempunyai keinginan untuk menjadi wirausaha, dari hasil ini terlihat hanya sebatas faktor internal saja yang baru muncul hal ini masih kurang memberikan  bekal  untuk  perempuan  agar  bisa  menjalakan  usaha  dengan  baik  di  dukung dengan pendidikan dan pelatihan yang tepat untuk menambah pengetahuan para perempuan (Murnieks et al., 2020). Memahami minat mereka terhadap sektor tertentu, jenis industri yang ingin  mereka  masuki,  kesulitan  terkait  permodalan,  dukungan  penjualan,  dan  orientasi keuntungan seperti hasil yang harus ditangani dengan lebih baik melalui pendidikan, pelatihan, dan dukungan (Hartini et al., 2022). Perempuan yang ingin berwirausaha dan tidak memiliki pengetahuan mengenai hal tersebut akan menghadapi banyak kesulitan. Hal ini mempengaruhi
Jurnal Ekonomi Perjuangan ( JUMPER ) Vol.6  No.1.  2024   ; Halaman  12-21 P-ISSN : 2714-8319/ E-ISSN : 2714-7452
Diterima:30/11/2023 Diterbitkan:1/06/2024
kepercayaan  diri  mereka  dan  semakin  menurunkan  motivasi  orang  lain  untuk  terlibat  di dalamnya.

## KESIMPULAN DAN SARAN
Penelitian  mengenai  faktor  motivasi  dan  kewirausahaan  menunjukkan  munculnya peran perempuan dalam usaha kewirausahaan saat ini . Penelitian ini menekankan lebih banyak penelitian  tentang  kontribusi  kewirausahaan  oleh  kaum  perempuan.  Semakin  banyaknya pelatihan kewirausahaan dan kegiatan kewirausahaan ternyata menjadi faktor penting dalam menciptakan  dan  meningkatkan  kesempatan  kerja  khususnya  di  Sektor  UMKM Kewirausahaan juga memainkan peranan penting dalam proses transisi menuju wirausaha dan kemandirian  bagi  seorang  perempuan.  Diperlukan  dukungan  yang  besar  dari  semua  pihak, khususnya pemerintah guna meningkatkan keterampilan kewirausahaan perempuan baik dalam pelatihan  atau  kemudahan  untuk  mendapatkan  akses  modal  usaha.  Selanjutnya  untuk mendorong perekonomian menuju tingkat pertumbuhan yang lebih baik, sektor-sektor skala kecil dan menengah harus dipromosikan dan peluang tersebut dibuka bagi perempuan dengan memberikan bantuan dan konsesi khusus. Untuk mencapai tujuan Pembangunan Sumber Daya Manusia  yang  lebih  baik,  negara-negara  harus  mendukung  peluang  pengembangan kewirausahaan bagi perempuan dan menyediakan lingkungan yang lebih baik untuk partisipasi mereka.

## DAFTAR PUSTAKA
Alegre, J., & Pasamar, S. (2018). Firm innovativeness and work-life balance. Technology Analysis & Strategic Management , 30 (4), 421–433.
https://doi.org/10.1080/09537325.2017.1337091
Amri, A. (2020). DAMPAK COVID-19 TERHADAP UMKM DI INDONESIA. BRAND
Jurnal Ilmiah Manajemen Pemasaran , 2 (1), Article 1.
Damarwulan, L. M., Ramdansyah, A. D., & Lutfi, L. (2021). Peningkatan Kekuatan Jejaring
Wirausaha dan E-Marketing UMKM di Banten dalam menghadapi dampak Pandemic
Jurnal Ekonomi Perjuangan ( JUMPER ) Vol.6  No.1.  2024   ; Halaman  12-21 P-ISSN : 2714-8319/ E-ISSN : 2714-7452
Diterima:30/11/2023 Diterbitkan:1/06/2024
Covid-19. Journal of Education, Humaniora and Social Sciences (JEHSS) , 3 (3),
1113–1123. https://doi.org/10.34007/jehss.v3i3.495
Hartini, H., Wardhana, A., Normiyati, N., & Sulaiman, S. (2022). Peran self-efficacy dalam meningkatkan minat berwirausaha women entrepreneur yang dimediasi oleh pengetahuan kewirausahaan. Jurnal Ekonomi Modernisasi , 18 (2), 132–148.
https://doi.org/10.21067/jem.v18i2.7036
Ketaren, B. A., & Wijayanto, P. (2021). PENGARUH KEMANDIRIAN DAN SELF

## EFFICACY TERHADAP MINAT BERWIRAUSAHA PADA MAHASISWA FEB
UKSW. JURNAL EKONOMI PENDIDIKAN DAN KEWIRAUSAHAAN , 9 (1), Article 1. https://doi.org/10.26740/jepk.v9n1.p67-78
Murnieks, C. Y., Klotz, A. C., & Shepherd, D. A. (2020). Entrepreneurial motivation: A review of the literature and an agenda for future research. Journal of Organizational Behavior , 41 (2), 115–143. https://doi.org/10.1002/job.2374
Prof. Drs. H. Imam Ghozali, M. C. (2011). Model Persamaan struktural konsep dan aplikasi dengan program AMOS 24 Update bayesian SEM (Semarang). Badan Penerbit
Universitas Diponegoro.
//digilib.amikompurwokerto.ac.id%2Findex.php%3Fp%3Dshow_detail%26id%3D14 740
Rokhim, M. A. (n.d.). ANTESEDEN MINAT ENTREPRENEUR WANITA .
Sugiono, E. (2019). Strategi peningkatan kinerja perguruan tinggi swasta: Peranan budaya inovasi, pembelajaran dan komitmen organisasi . 14.
Wati, R. K. (2021). Pengaruh Kemandirian, Motivasi, dan Pendidikan Kewirausahaan
Terhadap Minat Berwirausaha pada Mahasiswa Kampus Duta Bangsa di Wonogiri .