Ekuitas: Jurnal Ekonomi dan Keuangan                                                                         p-ISSN 2548 – 298X Akreditasi No. 32a/E/KPT/2017                                                                                          e-ISSN 2548 – 5024 DOI: 10.24034/j25485024.y2019.v3.i1.4098

## PENGARUH KOMPETENSI SDM DAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KETEPATAN WAKTU PELAPORAN KEUANGAN SERTA PENGARUHNYA PADA KINERJA KEBERLANJUTAN KEUANGAN
Jejen Jaenudin jejen.zai@gmail.com
Fakultas Ekonomi Universitas Nasional Pasim

## ABSTRACT
This  research  was  conducted  on  Perkumpulan  Keluarga  Berencana  Indonesia  (PKBI). The  background  of  this research is based on 2013-2015 audited financial statements there has been a delay in the delivery of financial statements  conducted  by  PKBI.  From  the  results  of  interviews  with  the  head  of  PKBI  headquarter  finance department,  two  main  factors  caused  the  delay  in  PKBI  financial  reporting,  namely  HR  competencies  and information  technology.  The  delay  also  disrupted  PKBI's  financial  sustainability.  On  the  basis  of  this,  this research aims to determine how the effect of human resources competence and information technology toward the timeliness of financial reporting and its effect on financial sustainability performance. This research was planned to  take  the  entire  population  (total  26)  as  samples,  but  only  22  samples  were  succeeded  to  be  collected.  This research  method  used  mixed  methods  that  combine  questionnaire  quantitative  and  then  strengthened  by  open interview. The results of the study show human resources competence has a negative and not significant effect toward  the  timeliness  of  financial  reporting,  information  technology  has  a  positive  and  not  significant  effect toward the timeliness of financial reporting, timeliness of financial reporting has a positive and not significant effect toward financial sustainability performance.
Key  words:  timeliness  of  financial  reporting,  human  resources  competence,  information  technology,  financial sustainability performance, mixed methods.

## ABSTRAK
Penelitian ini dilaksanakan pada Perkumpulan Keluarga Berencana Indonesia (PKBI). Latar belakang penelitian  ini  yaitu  berdasarkan  laporan  keuangan  audited  tahun  2013-2015  telah  terjadi  ke- terlambatan pengiriman laporan keuangan yang dilakukan oleh PKBI. Dari hasil wawancara dengan kepala bagian keuangan PKBI Pusat, dua faktor utama penyebab keterlambatan pelaporan keuangan PKBI  yaitu  kompetensi  SDM  dan  teknologi  informasi.  Keterlambatan  tersebut  juga  menyebabkan keberlanjutan  keuangan  PKBI  terganggu.  Atas  dasar  hal  tersebut,  penelitian  ini  bertujuan  untuk mengetahui  bagaimana  pengaruh  kompetensi  SDM  dan  teknologi  informasi  terhadap  ketepatan waktu  pelaporan  keuangan  serta  pengaruhnya  pada  kinerja  keberlanjutan  keuangan.  Penelitian  ini direncanakan mengambil seluruh populasi (total 26) menjadi sampel penelitian, namun yang berhasil dikumpulkan  hanya  22  sampel.  Metode  penelitian  menggunakan  mixed  methods  yang  meng- kombinasikan  kuantitatif  kuesioner  dan  kemudian  diperkuat  dengan  wawancara  terbuka.  Hasil penelitian  menunjukkan  kompetensi  SDM  berpengaruh  negatif  dan  tidak  signifikan  terhadap ketepatan  waktu  pelaporan  keuangan,  teknologi informasi  berpengaruh  positif  dan  tidak  signifikan terhadap  ketepatan  waktu  pelaporan  keuangan,  ketepatan  waktu  pelaporan  keuangan berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap kinerja keberlanjutan keuangan.
Kata  kunci:  ketepatan  waktu  pelaporan  keuangan,  kompetensi  sumberdaya  manusia,  teknologi informasi, kinerja keberlanjutan keuangan, mixed methods .
2 Ekuitas: Jurnal Ekonomi dan Keuangan – Volume 3, Nomor 1, Maret 2019: 1 – 26

## PENDAHULUAN
Lembaga  swadaya  masyarakat  atau LSM  ( Non  Government  Organization atau NGO) memiliki peranan aktif dalam meng- upayakan  pemberdayaan  dan  pembangu- nan  sosial  dalam  bentuk  dukungan  dan advokasi  sehingga  tercipta  kemandirian dalam  berbagai  aspek  kehidupan  dengan tujuan  membebaskan  dari  kemiskinan  dan keterbelakangan (Vedder, 2007). Pada awal- nya  LSM  dimulai  dengan  suatu  individu yang  memiliki  kepedulian  yang  kemudian berkembang  menjadi group  of  concern. Ke- mudian,  LSM  menjadi  sebuah  entitas  hu- kum  dengan  mengimplementasikan  pro- gram secara lebih profesional.
Secara  historis,  cikal  bakal  LSM  di Indonesia  telah  ada  sejak  zaman  pra  ke merdekaan.  Kemudian  pada  tahun  1950-an setelah  Indonesia  merdeka,  muncul  LSM yang  kegiatannya  bersifat  alternatif  ter- hadap  program  pemerintah  dengan  per- timbangan  pada  kemanusiaan  dan  keder- mawanan  (Bastian,  2007).  Pada  masa  ter- sebut,  tepatnya  tahun  1957  didirikanlah Perkumpulan  Keluarga  Berencana  Indo- nesia  (PKBI).  PKBI  adalah  salah  satu  LSM yang fokus pada bidang kesehatan terutama dalam  membentuk  keluarga  yang  ber- tanggungjawab  sesuai  dengan  misinya.  Se- lain itu PKBI juga merupakan LSM pelopor dan  perintis  program  Keluarga  Berencana (KB) di Indonesia.
Sebagai  sebuah  organisasi,  PKBI  me- miliki  prinsip  transparansi  dan  akunta- bilitas.  Prinsip  ini  dilatarbelakangi  oleh pengelolaan dana publik yang dilaksanakan oleh PKBI. Tercatat, pendapatan PKBI terus mengalami  kenaikan  setiap  tahunnya  (2011 = Rp71,9 miliar; 2012 = Rp88,8 miliar; 2013 = Rp105  miliar;  2014  =  Rp116  miliar;2015  = Rp118  miliar)  (Lihat  Gambar  1).  Idealnya, kenaikan  ini  diiringi  dengan  adanya  ke- tepatan  waktu  dalam  proses  pelaporan keuangan  sehingga  dengan  demikian  prin- sip  transparansi  dan  akuntabilitas  PKBI dapat  terus  terjaga.  Merujuk  pada  laporan keuangan audited yang  diterbitkan  oleh PKBI  Pusat  dari  tahun  2013  hingga  2015,
PKBI Pusat selalu terlambat menyampaikan laporan keuangannya.
71,9 88,8 105 116 118 0 20 40 60 80 100 120 140 2011 2012 2013 2014 2015

## Gambar 1 Dana Donatur/Publik (Dalam Miliar Rupiah)

## Sumber: Laporan Keuangan Audited PKBI
IPPF,  sebagai  organisasi  induk  PKBI mensyaratkan setiap tanggal 30 April harus sudah  mengirimkan  laporan  keuangan. Keterlambatan  penyampaian  laporan  ke- uangan  tidak  hanya  terjadi  di  PKBI  Pusat, tetapi  juga  terjadi  di  PKBI  Daerah.  Selama kurun tahun 2013 hingga 2015 dari total 27 PKBI  Daerah  hanya  kurang  dari  5  (lima) PKBI  Daerah  yang  selalu  tepat  waktu  me- nyampaikan laporan keuangan tahunan se- tiap  tanggal  1-10  Januari  (lihat  Tabel  1 dan 2).  Dengan  adanya  keterlambatan  pener- bitan  laporan  keuangan  yang  dilakukan oleh  PKBI  Pusat  dan  Daerah,  tentu  akan berdampak  terhadap  munculnya  persepsi bahwa PKBI Pusat dan Daerah selalu tidak tepat  waktu  dalam  menerbitkan  laporan keuangannya.  Sehingga  secara  tidak  lang- sung,  keterlambatan  pelaporan  keuangan ini akan mengikis kepercayaan publik yang telah mendonorkan dananya di PKBI bahwa PKBI  kurang  transparan  dan  akuntabel dalam  mengelola  dana  yang  telah  di- percayakan kepada PKBI.
Hal  tersebut  seperti  kata  McGee  dan Yuan  (2012),  dimana  ketepatan  waktu merupakan  salah  satu  aspek  dari  trans- paransi.
Pengaruh Kompetensi Sdm Dan Teknologi Informasi ...– Jaenuddin 3
Tabel 1 Data Penerbitan Laporan Keuangan PKBI Pusat Nama Laporan Keuangan Tanggal Diterbitkan Batas Waktu Penerbitan Laporan Keuangan Berdasarkan Perjanjian dengan Organisasi Induk Laporan Keuangan Konsolidasi Audited 2015 03 Agustus 2016 30 April 2016 Laporan Keuangan Konsolidasi Audited 2014 27 Juli 2015 30 April 2015 Laporan Keuangan Konsolidasi Audited 2013 16 Mei 2014 30 April 2014 Sumber: Laporan Keuangan Audited PKBI

## Tabel 2 Data Penerbitan Laporan Keuangan Tahunan PKBI Daerah
Laporan Keuangan Tahunan Batas Waktu Penerbitan Laporan Keuangan Berdasarkan Sistem dan Prosedur Keuangan PKBI PKBI Daerah Yang Mengirimkan Tepat Waktu Laporan Keuangan Tahunan Jumlah PKBI Daerah Yang Terlambat Mengirimkan Laporan Keuangan Tahunan Tidak Menerima Dana Jumlah 2015 10 Januari 2016 Bali, NTB, Sulut. (Total 3 Daerah) 19 Daerah 5 Daerah 27 Daerah 2014 10 Januari 2015 NTB, NTT & Kalteng (Total 3 Daerah) 22 Daerah 2 Daerah 27 Daerah 2013 10 Januari 2014 Sumbar,  Jateng,  NTB, Kaltim (Total 4 Daerah) 21 Daerah 2 Daerah 27 Daerah
Sumber: Data Sekretariat PKBI Pusat
Hal  ini  dapat  difahami  karena  ketepa- tan waktu pelaporan keuangan dapat meng- akselerasi  waktu  ketersediaan  informasi keuangan secara terbuka kepada para peng- gunanya sehingga memenuhi prinsip trans- paran.  Demikian  pula,  ketepatan  waktu dapat  meningkatkan  nilai  pertanggung- jawaban  laporan  keuangan  sehingga  men- jaga akuntabilitasnya.
Menurut Emeh dan Ebimobowei (2013), pelaporan  keuangan  yang  tidak  dilakukan tepat  waktu  akan  membahayakan  kualitas suatu  pelaporan  keuangan.  Sebagaimana kita  ketahui,  ketepatan  waktu  ( timeliness ),
dapat difahami ( understandability ), dapat di- bandingkan  ( comparability )  dan  dapat  di- verifikasi  ( verifiability )  adalah  komponen karakteristik  kualitatif  informasi  keuangan yang  dapat  meningkatkan  kegunaan  infor- masi  dan  mendukung  karakteristik  funda- mental  relevan  ( relevance )  dan  penyajian jujur  ( faithful  representation )  suatu  informasi keuangan.  Berdasarkan  hasil  wawancara dengan  Kepala  Bidang  Keuangan  PKBI Pusat,  bapak  Iriyanto,  terdapat  dua  faktor utama  yang  menyebabkan  keterlambatan pengiriman laporan keuangan PKBI. Faktor pertama,  yaitu  terdapat  personil  keuangan
4 Ekuitas: Jurnal Ekonomi dan Keuangan – Volume 3, Nomor 1, Maret 2019: 1 – 26
di  PKBI  Daerah  yang  kurang  terampil mengoperasikan  software  pelaporan  keua- ngan  yang  bernama  SAKU.  Kurang  teram- pilnya  mengoperasikan  software  pelaporan keuangan  dapat  disimpulkan  perlunya kompetensi SDM.
Penelitian  ini  merupakan  adopsi  dari penelitian-penelitian sebelumnya. Penelitian Ahmed et  al. (2016)  menunjukkan  bahwa pendidikan,  keterampilan,  pengetahuan, pengalaman,  minat  dan  nilai  berhubungan secara  positif  signifikan  terhadap  kualitas pelaporan  keuangan.  Pengujian  dilakukan terhadap  79  Staf  Akuntansi  dan  Keuangan pada  NGO  Lokal  dan  Internasional  yang beroperasi  di  Dhaka,  Bangladesh  dengan menggunakan  analisis  kuantitatif  korelasi pearson.  Penelitian  lainnya  yaitu  adanya pengaruh  kompetensi  aparatur  pemerintah terhadap  kualitas  pelaporan  keuangan (Indriasih  dan  Koeswayo,  2014).  Pengujian dilaksanakan  di  pemerintahan  kabupaten Tegal  menggunakan  SEM-PLS  (sampel  60 unit).  Penelitian  lainnya  menghubungkan kompetensi  terhadap  efektivitas  sistem manajemen  keuangan  pada  61  NGO  yang berorientasi  kesehatan  di  Kenya  dimana manajemen  SDM  berpengaruh  positif  dan signifikan  terhadap  sistem  manajemen  ke- uangan NGO (Wambui dan Njuguna, 2017).
Pada  penelitian  ini,  secara  langsung menghubungkan pengaruh kompetensi ter- hadap  ketepatan  waktu  pelaporan  keua- ngan sebagai komponen karaktersitik kuali- tatif  pelaporan  keuangan  dengan  sampel pada  PKBI  Pusat  dan  26  PKBI  Daerah sehingga  penelitian  ini  adalah  studi  kasus pada salah satu NGO di Indonesia.
Berdasarkan Resource-Based Theory (RBT) memandang bahwa sumberdaya ada- lah  kunci  untuk  memperoleh  keuntungan kompetitif suatu perusahaan. Atas dasar itu, dapat  dipandangan  bahwa  SDM  sebagai salah  satu  jenis  sumberdaya  juga  merupa- kan  kunci  untuk  memperoleh  keuntungan kompetitif  suatu  organisasi  melalui  pe- ningkatan  kinerja,  termasuk  meningkatkan ketepatan waktu pelaporan keuangan.
Karena  sumberdaya  sifatnya  terbatas, harus  dikelola  sebaik-baiknya  sehingga SDM  juga  harus  dikelola  dengan  memberi mereka  ilmu, training ,  dan  kesempatan menimba pengalaman. Dengan begitu SDM semakin  kompeten  dan  berpengaruh  ter- hadap  meningkatnya  ketepatan  waktu  pe- laporan  keuangan.  Meskipun  NGO  adalah organisasi nirlaba, mereka tetaplah institusi ekonomi  dimana  menggunakan  sumber- daya terbatas yang ada di masyarakat untuk memproduksi  barang  dan  jasa,  sekalipun bersifat  sukarela.  Oleh  karena  itu,  mereka memerlukan  sumber  daya  manusia  yang kompeten  untuk  meningkatkan  ketepatan waktu pelaporan keuangannya.
Faktor  kedua  yang  menyebabkan  ke- terlambatan  pengiriman  laporan  keuangan PKBI  yaitu  operasionalisasi  software  pe- laporan keuangan yang bernama SAKU itu sendiri  masih  mengalami  permasalahan baik  di  PKBI  Pusat  maupun  Daerah.  Per- masalahan  tersebut  dapat  terlihat  dimana sejak  diterapkannya  SAKU  tahun  2014,  ke- terlambatan  pelaporan  keuangan  masih terjadi.
Sejatinya,  teknologi  informasi  memiliki peranan  penting  dalam  memangkas  waktu dan  menghilangkan  keterbatasan  yang  di- miliki  sehingga  menyebabkan  informasi dapat  tersedia  bagi  para  pengguna  dengan cepat  dan  mentransformasi  metode  kertas menjadi  metode  elektronik  (Salehi  dan Torabi,  2012). Hal  ini  sesuai  dengan teori Technology  Acceptance  Model (TAM),  yaitu terdapat  dua  alasan  diterimanya  teknologi, diantaranya  yaitu  karena  manfaat  yang  di- rasakan  dan  kemudahan  untuk  digunakan. Atas landasan itu, maka dapat disimpulkan bahwa  terdapat  pengaruh  teknologi  infor- masi  terhadap  ketepatan  waktu  pelaporan keuangan.  Hal  ini  dikarenakan,  sentuhan teknologi  informasi  telah memberi  dampak positif  dimana  adanya  teknologi  informasi telah  memangkas  waktu  proses  pelaporan keuangan  dan  menghindari human  error pada  proses  pelaporan  keuangan  sehingga pelaporan  keuangannya  menjadi  tepat
Pengaruh Kompetensi Sdm Dan Teknologi Informasi ...– Jaenuddin 5
waktu  dan  efektif.  Penelitian  yang  terkait yaitu  Momuat  (2016)  menunjukkan  bahwa pemanfaatan  teknologi  informasi  berpe- ngaruh signifikan terhadap ketepatwaktuan pelaporan  keuangan  dengan  studi  pada kabupaten  Minahasa  Tenggara.  Penelitian lainnya  yaitu  teknologi  informasi  berpe- ngaruh  terhadap  kinerja  keuangan  pada perusahaan industri yang terdaftar di Bursa Efek  Yordania  (Aldalayeen et  al. ,  2013). Teknologi  informasi  mempunyai  dampak secara  positif  terhadap  pola  sistem  pe- mrosesan  akuntansi.  Penelitian  dilakukan pada  60  perusahaan  yang  berada  di  New Delhi  dan  sekitarnya  (Al-joubory,  2007). Semua  penelitian  tersebut  menggunakan regresi dalam melakukan analisis datanya.
Dari  hasil  wawancara  diketahui  pula, akibat yang ditimbulkan dari keterlambatan pelaporan  keuangan  oleh  PKBI  yaitu  ter- lambatnya  pengiriman  dana  bantuan  dari lembaga  donor  IPPF  (organisasi  induk PKBI), sehingga mempengaruhi keberlanju- tan  keuangan  PKBI  Pusat  dan  Daerah. Adanya keterlambatan pelaporan keuangan dan  kemudian  keterlambatan  pengiriman dana bantuan, telah mengurangi konsistensi pendanaan  dan  stabilitas  arus  pendapatan sehingga  beresiko  mempengaruhi  keber- lanjutan keuangan PKBI Pusat dan Daerah.
Penelitian  Wandera  dan  Sang  (2017) menunjukkan  bahwa  terdapat  hubungan yang  positif  dan  siginifikan  antara  pe- laporan  keuangan  dan  keberlanjutan  keua- ngan. Penelitian dilaksanakan terhadap 112 NGO  di  Sudan  Selatan,  sedang  analisis menggunakan  regresi  dan  deskriptif.  Hasil penelitian  Ali  dan  Kilika  (2016)  menunjuk- kan  pelaporan  donor  berpengaruh  positif dan  signifikan  terhadap  keberlanjutan  ke- uangan  pada  NGO  yang  beroperasi  di Garissa  County,  Kenya  (menggunakan  sta- tistik  deskriptif  dan multivariate  regression ). Hasil penelitian ini didasarkan pada konsep bahwa  donatur  memerlukan  informasi  ten- tang  aktivitas  dan  kemajuan  organisasi NGO  atau  LSM  yang  telah  menerima dukungan  pendanaan  bagi  para  penerima manfaat  sehingga  akan  memberikan  moti-
vasi  donatur  untuk  terlibat  lebih  jauh dengan NGO atau  LSM tersebut dan mem- berikan pemahaman kepada donatur bahwa NGO  atau  LSM  tersebut  telah  memberikan dampak  bagi  penerima  manfaat.  Kondisi positif  seperti  ini  akan  berkontribusi  ter- hadap  hubungan  jangka  panjang  dengan donatur yang telah menyediakan dukungan sumber  daya,  termasuk  sumberdaya  keua- ngan.
Pada penelitian ini, dianalisis pengaruh ketepatan  waktu  pelaporan  keuangan  ter- hadap kinerja keberlanjutan keuangan yang memandang  keberlanjutan  keuangan  se- bagai  kinerja.  Dengan  adanya  ketepatan waktu  dalam  pelaporan  keuangan,  para pemangku  kepentingan  dapat  memastikan apakah  NGO  atau  LSM  dalam  keadaan stabil  secara  keuangan  dan  semua  aktivitas diarahkan  pada  pencapaian  sasaran  NGO tersebut.  Manajemen  dari  NGO  atau  LSM yang menjaga  ekspektasi  ini  tentunya akan memperoleh  hubungan  jangka  panjang  se- hingga donatur dan pemangku kepentingan lainnya  akan  terus  mendanai  program- programnya.  Dengan  demikian  NGO  atau LSM  tersebut  tetap  memiliki  kestabilan  se- cara  keuangan  dan  memiliki  kinerja  keber- lanjutan keuangan yang baik.
Ketepatan  waktu  pelaporan  keuangan berpengaruh terhadap kinerja keberlanjutan keuangan  juga  dapat  dilihat  dari  teori pemangku  kepentingan  yang  menekankan bahwa manajemen memiliki tanggungjawab menciptakan  nilai  bagi  para  pemangku  ke- pentingannya.  Dikutip  dari  Mutinda  dan Ngahu  (2016),  aplikasi  teori  ini  pada  NGO atau  LSM  yaitu  manajemen  mempunyai suatu  tanggungjawab  untuk  menyediakan para pemangku kepentingan dengan lapor- an tentang operasi NGO atau LSM. Dengan demikian,  penciptaan  nilai  bagi  pemangku kepentingan  yang  dimaksud  adalah  trans- paransi  dan  akuntabilitas  melalui  adanya ketepatan waktu pelaporan keuangan.
Secara  umum,  terdapat  perbedaan  pe- nelitian  ini  dari  penelitian-penelitian  se- belumnya.  Penelitian  ini  dilakukan  pada sektor  nirlaba,  sedangkan  penelitian  ter-
6 Ekuitas: Jurnal Ekonomi dan Keuangan – Volume 3, Nomor 1, Maret 2019: 1 – 26
dahulu  lebih  banyak  dilakukan  di  sektor publik  (pemerintahan)  dan  sektor  profit. Bagaimanapun,  pengembangan conceptual framework pelaporan keuangan antara sektor nirlaba,  publik  dan  sektor  profit  memiliki perbedaan  yang  cukup  jelas.  Kerangka konseptual  pada  sektor  profit  pengemba- ngannya  fokus  pada  pelaporan  informasi keuangan  yang  memenuhi  kegunaan  ke- putusan  ( decision-usefulness )  bagi  keperluan pengguna  sumberdaya  di  pasar  modal ( profitability-oriented ).  Sedangkan  pada  sek- tor  publik,  pengembangannya  berdasarkan akuntabilitas  ( accountability )  dan  gagasan kegunaan  keputusan  yang  lebih  luas  ( an expanded notion of decision-usefulness ) dimana hal  ini  dikarenakan  sektor  publik  tidak hanya  dihadapkan  pada  pertimbangan alokasi sumberdaya tetapi memasukan juga isu-isu  politik  dan  sosial  ( economically  & politically oriented ). Conceptual framework bagi sektor  nirlaba  didasarkan  pada  akunta- bilitas  ( accoutability ),  bukan  didasarkan  pa- da kegunaan keputusan. Akuntabilitas pada sektor nirlaba berbeda dengan akuntabilitas pada  sektor  publik.  Akuntabilitas  sektor sektor publik berasal dari peran sosial, poli- tik,  ekonomi  dan  regulasi  yang  dimainkan oleh  pemerintah.  Sedangkan  sektor  nirlaba fokus  pada  akuntabilitas  misi  individual dari  setiap  organisasi  nirlaba  tersebut  ( mis- sion-oriented ).  Sehingga  dapat  disimpulkan bahwa conceptual  framework sektor  nirlaba berbeda  dengan  sektor  publik  dan  sektor yang  berorietasi  profit    (Ryan et  al., 2014). Perbedaan-perbedaan  tersebut  tentunya akan  berdampak  pada  aspek  ketepatan waktu  sebagai  komponen  karakteristik kualitatif  pelaporan  keuangan  pada  sektor nirlaba  yang  hanya  berorientasi  akunta- bilitas,  bukan  mendukung  pengambilan keputusan.  Perbedaan  ini  dapat  diartikan pula  bahwa  hasil  penelitian  pengaruh kompetensi  SDM  dan  teknologi  informasi terhadap  ketepatan  waktu  pelaporan  keua- ngan  serta  pengaruhnya  pada  kinerja  ke- berlanjutan  pada  sektor  publik  dan  profit belum  tentu  cocok  diterapkan  pada  sektor nirlaba, begitupun sebaliknya.
Perbedaan  lainnya  adalah  penelitian dengan  variabel  yang  serupa  lebih  banyak dilakukan  di  negara-negara  yang  mana peran NGO sangat signifikan sebagai mesin pembangungan  seperti  di  Bangladesh  dan negara-negara  sub  sahara  Afrika.  Peran signifikan  tersebut  dikarenakan  pertumbu- han  ekonomi  yang  rendah,  fasilitas  dasar kesehatan,  pendidikan,  kelaparan  yang membuat NGO tumbuh pesat (New Africa, 2018;  Roy et  al. ,  2017).  Hal  tersebut  tentu akan  berdampak  pada  sumberdaya  dari donor  yang  melimpah  sehingga  memiliki kesempatan  membangun  sistem  mana- jemen  keuangan  yang  lebih  baik.  Berbeda dengan  di  Indonesia,  NGO  berperan  se- bagai  penyeimbang  sektor  profit  dan  pe- merintah. Di indonesia, sektor profit adalah mesin  utama  ekonomi  pasar  modern, sedang  pemerintah  berperan  melindungi dan mengatur rakyat (Statt, tanpa tahun).
Berdasarkan semua pemaparan di atas, pada penelitian ini dapat dirumuskan:
1. Apakah  kompetensi  SDM  berpengaruh terhadap  ketepatan  waktu  pelaporan keuangan PKBI?
2. Apakah teknologi informasi berpengaruh terhadap  ketepatan  waktu  pelaporan keuangan PKBI?
3. Apakah  ketepatan  waktu  pelaporan keuangan  berpengaruh  terhadap  kinerja keberlanjutan keuangan PKBI?.
Atas  dasar  itu,  penelitian  ini  bertujuan untuk  menganalisis  pengaruh  kompetensi SDM  terhadap  ketepatan  waktu  pelaporan keuangan  PKBI,  menganalisis  pengaruh teknologi  informasi  terhadap  ketepatan waktu  pelaporan  keuangan  PKBI  serta menganalisis  pengaruh  ketepatan  waktu pelaporan  keuangan  terhadap  kinerja  ke- berlanjutan keuangan PKBI.
Diharapkan,  hasil  penelitian  ini  dapat memperkaya  kajian  ilmiah  tentang  pene- rapan  sistem  pelaporan  keuangan  organi- sasi  nirlaba  yang  ada  di  Indonesia  yang terkadang  sering  luput  dari  perhatian  para akademisi  dan  para  akuntan  profesional serta  memberikan  sudut  pandang  baru kepada  pimpinan  PKBI  untuk  mengopti-
Pengaruh Kompetensi Sdm Dan Teknologi Informasi ...– Jaenuddin 7
malkan  ketepatan  waktu  dalam  pelaporan keuangannya  sehingga  akan  lebih  sesuai dengan  standar  akuntansi  keuangan  yang berlaku di Indonesia.

## TINJAUAN TEORETIS

## Stakeholder  Theory (Teori  Pemangku Kepentingan)
Teori  pemangku  kepentingan  pertama kali  dijelaskan  oleh  R.  Edward  Freeman pada tahun 1984. Dalam sebuah video pen- dek  (www.stakeholdermap.com),  Freeman mengatakan bahwa:
“ Stakeholder  theory  is  an  idea  about  how business  really  works,  it  says  that  for  any business  to  be  successful,  they  have  to  create value  for  customers,  suppliers,  employees, communities, financiers, shareholders, banks and other  people  with  the  money.  It  says  that  you can't  look  at  any  one  of  their  stakes  or stakeholders if you like, in isolation. ” Dari  penjelasan  tersebut  dapat  diambil kesimpulan  bahwa  teori  pemangku  ke- pentingan  menekankan  pada  tanggung jawab  menciptakan  nilai  kepada  para  pe- mangku kepentingan suatu organisasi.

## Kompetensi Sumber Daya Manusia
Dalam  setiap  entitas,  SDM  merupakan sumber  daya  yang  paling  penting  karena yang mengontrol dan mengarahkan sumber daya lainnya (Danaei et al., 2014). Sehingga tidak  salah  apabila  para  ahli  menyebutnya sebagai  modal  manusial  ( human  capital ), yang  perlu  untuk  dikelola  sebaik-baiknya. Salah  satu  atribut  SDM  yang  perlu  untuk dikelola adalah atribut kompetensi. Kompe- tensi  dapat  didefinisikan  sebagai  penge- tahuan  dan  keterampilan  yang  diperlukan untuk  menyelesaikan  tugas-tugas  (Ritten- berg et  al., 2012).  Sedangkan  Spencer  dan Spencer  (2008),  mendefinisikan  kompetensi sebagai  suatu  karakteristik  yang mendasari seorang individu yang secara kausal terkait dengan kriteria yang direferensikan sebagai kinerja  superior  dan  atau  efektif  dalam suatu  pekerjaan  atau  situasi.  Beberapa  di- mensi  kompetensi  diantaranya  yaitu  di- mensi  pengetahuan,  dimensi  keterampilan,
dimensi  sikap  dan  dimensi  pengalaman (Indriasih dan Koeswayo, 2014).

## Teknologi Informasi
Teknologi  informasi  didefinisikan  se- bagai  teknologi  komputer  ( hardware dan software ) untuk memproses dan menyimpan informasi serta teknologi komunikasi untuk mentransmisi informasi (Raisinghani, 2008). Ini berarti, pengertian tersebut semata-mata mendefinisikan teknologi informasi sebagai komputer  dan  peralatan  komunikasi  untuk memproses  suatu  informasi.  Teknologi informasi  dapat  juga  didefinisikan  sebagai produk,  metode-metode,  penemuan-pene- muan,  dan  standar  yang  digunakan  untuk tujuan  penciptaan  informasi  (Kunasekaran et  al., 2015).  Berdasarkan  pengertian  ter- sebut,  maka  teknologi  informasi  tidak  ha- nya  mencakup  penggunaan hardware dan software komputer,  tetapi  lebih  luas  berupa sistem  yang  bertujuan  menciptakan  infor masi.
Assessment terhadap penggunaan tekno- logi  informasi  dalam  proses  pelaporan keuangan mutlak diperlukan dengan tujuan untuk mengetahui seberapa baik penerapan teknologi informasi dalam suatu organisasi. Aldalayeen et  al. (2013),  dalam  penelitian- nya  menggunakan  integratif  sistem,  kapa- bilitas jaringan, dan database sebagai proksi pengukuran teknologi informasi.

## Ketepatan Waktu Pelaporan Keuangan
Ketepatan  waktu  pelaporan  keuangan didefinisikan  sebagai  ketersediaan  infor- masi  yang  dibutuhkan  oleh  pengambil keputusan  untuk  pengambilan  keputusan yang  berguna,  sebelum  kehilangan  kapa- sitasnya  untuk  mempengaruhi  keputusan (Musa,  2015).  Ketepatan  waktu  pelaporan keuangan  diartikan  pula  sebagai  periode antara  akhir  tahun  perusahaan  dengan tanggal  laporan  keuangan  diterbitkan,  atau jumlah  hari  antara  tanggal  neraca  dan tanggal  laporan  auditor  eksternal  ditanda tangani,  atau  jumlah  hari  antara  tanggal neraca  dan  tanggal  pengumuman  pemberi- tahuan  rapat  umum  tahunan  (Efobi  dan
8 Ekuitas: Jurnal Ekonomi dan Keuangan – Volume 3, Nomor 1, Maret 2019: 1 – 26
Okougbo,  2014).  Meskipun  kedua  definisi tersebut  sekilas  terlihat  berbeda,  pada dasarnya  sama  karena  dengan  pelaporan keuangan  yang  dilakukan  semakin  cepat, tentu  hal  ini  akan  semakin  berguna  dalam proses  pengambilan  keputusan.  Seperti yang  disampaikan  oleh  Emeh  dan  Ebimo- bowei  (2013),  agar  laporan  keuangan  ber- guna  maka  harus  diterbitkan  sesegera mungkin setelah akhir periode akuntansi.
Secara matematis, mengukur ketepatan waktu  pelaporan  keuangan  secara  umum dilakukan  dengan  cara  yaitu  menghitung jumlah  hari  antara  akhir  tahun  dengan tanggal  penerbitan  laporan  keuangan.  Ber- dasarkan  McGee  dan  Yuan  (2012),  dalam kondisi  tertentu,  kita  sering  tidak  mem- peroleh informasi tanggal penerbitan lapor- an  keuangan.  Sehingga  untuk  tetap  dapat mengukur  tanggal  ketepatan  waktu  pe- laporan  keuangannya,  dapat  dilakukan dengan  menghitung  jumlah  hari  antara akhir tahun dengan tanggal ditandatangan- nya laporan auditor independen.

## Kinerja Keberlanjutan Keuangan
Belum ada kesepakatan definisi tentang keberlanjutan keuangan, tetapi pada intinya keberlanjutan  keuangan  berkaitan  dengan kemampuan  untuk  memenuhi  kebutuhan penerima  manfaat  dalam  jangka  panjang (Mango, tanpa tahun). Malunga (2009) men- definisikan keberlanjutan keuangan sebagai kemampuan  suatu  organisasi  untuk  meng- amankan  dan  mengelola  sumberdaya  yang memadai  untuk  memenuhi  misi  NGO  atau LSM  sepanjang  waktu  secara  efektif  dan efisien tanpa ketergantungan yang berlebih pada  beberapa  sumber  pendanaan  tunggal. Menurut  Malunga  (2009)  keberlanjutan adalah  suatu  proses  (bukan  hasil)  sehingga NGO  atau  LSM  yang  memiliki  keber- lanjutan  keuangan  bukan  berarti  100% self- sustaining tetapi  seharusnya  mulai  me- ngurangi  ketergantungan  kepada  pendana- an  donor.  Walaupun  keberlanjutan  keua- ngan adalah sebuah proses, tetapi mencapai karakteristik  organisasi  yang  memiliki keberlanjutan keuangan merupakan tujuan,
sehingga  dapat  digunakan  sebagai  konsep pengukuran  kinerja  menjadi  kinerja  ke- berlanjutan keuangan. Berbagai praktik dan pengalaman menunjukkan, seringkali NGO atau  LSM  menghadapi  masalah  keber- lanjutan  keuangan  akibat  penurunan  ke- mauan  masyarakat  untuk  beramal  di negara-negara  kaya  ( donor  fatique )  akibat krisis  ekonomi  sehingga  mengukur  kinerja keberlanjutan  keuangan  begitu  penting. Mutinda  dan  Ngahu  (2016)  dalam  meng- ukur kinerja keberlanjutan keuangan meng- gunakan  3  (tiga)  dimensi  yaitu  tingkat penyelesaian  proyek,  pencapaian  tujuan dan akuntabilitas .

## METODE PENELITIAN
Metode  yang  digunakan  yaitu mixed methods jenis sequential  explanatory .  Dengan metode  ini,  mula-mula  dilakukan  pe- ngumpulan data melalui penyebaran kuesi- oner.  Ketentuannya:  1)  kompetensi  SDM diukur  dengan  menggunakan  dimensi pengetahuan,  keterampilan,  sikap  dan  pe- ngalaman; 2) TI diukur dengan mengguna- kan  sistem  integratif,  kapabilitas  jaringan dan  database;  3)  Kinerja  Keberlanjutan  Ke- uangan diukur dengan tingkat penyelesaian proyek,  pencapaian  tujuan  dan  akunta- bilitas. Ketentuan lain: ketepatan waktu me- rupakan  data  tanggal  pengiriman  laporan keuangan  tahun  2016.  Penelitian  ini  men- jadikan seluruh anggota populasi berjumlah 26  sebagai  sampel  penelitian,  yang  terdiri dari  1  PKBI  pusat  dan  25  PKBI  Daerah. Responden  berjumlah  26  orang  kepala bagian  keuangan  (kompetensi  SDM  &  TI) serta  26  orang  bagian  yang  menangani kinerja (Kinerja Keberlanjutan Keuangan).
Setelah data diperoleh, selanjutnya me- nguji  validitas  dan  reliabilitas  instrumen. Data  yang  telah  diuji  tersebut  kemudian dianalisis  secara  deskriptif  dan  dianalisis menggunakan  SEM-PLS  dengan boots- trapping sebanyak  500  kali  (menggunakan bantuan program SmartPLS 3.0). Setelah itu dilakukan  uji  hipotesis.  Standar  eror  yang digunakan yaitu 5 %, uji dua fihak ( two tail ), nilai  kritis  1,96  (karena bootstrapping 500
Pengaruh Kompetensi Sdm Dan Teknologi Informasi ...– Jaenuddin 9
kali).  Tahap  selanjutnya  adalah  melaksana- kan  wawancara  terbuka  guna  memperkuat hasil  uji  hipotesis.  Sampel  wawancaranya yaitu  2  orang dari  PKBI  Pusat dan 2  orang dari  PKBI  Daerah.  Mereka  adalah  yang sebelumnya  mengisi  kuesioner  penelitian. Jenis  pertanyaan  yang  diajukan  didasarkan pada  hasil  pengujian  hipotesis.  Acuan  pus- taka  pada  metode  penelitian  ini  adalah Cresswell  (2014);  Sugiyono  (2016);  Ghozali (2008).
Atas dasar ketentuan-ketentuan metode penelitian  tersebut,  telah  dilakukan  pe- ngumpulan  data  yang  diperoleh  dari  pe- nyebaran kuesioner dan pengumpulan data pelaporan  keuangan.  Dari  target  sebanyak 26 populasi yang diharapkan dikumpulkan, penulis  hanya  mampu  mengumpulkan  22 sampel  dengan  jangka  waktu  yang  di- butuhkan yaitu 1 (satu) bulan.
Dengan  kondisi  tersebut,  itu  berarti terdapat  4  (empat)  anggota  populasi  yang tidak  berhasil  dikumpulkan  datanya.  Iden- titas  keempatnya  yaitu  PKBI  DKI  Jakarta, Daerah  Jogjakarta,  Daerah  Sulawesi  Utara dan  Daerah  NTT.  Berdasarkan  konfirmasi yang  diperoleh  dari  PKBI  Pusat,  PKBI Daerah  NTT  telah  dibekukan  dari  keang- gotaan  PKBI  sehingga delisted .  Sedangkan dalam waktu 1 (satu) bulan proses pengum- pulan  data,  PKBI  DKI  Jakarta,  Jogjakarta dan Sulawesi Utara belum juga memberikan respon pengisian kuesioner secara lengkap.

## Uji Validitas
Dari  data  yang  diperoleh,  kemudian dilakukan  uji  validitas  dan  reliabilitas instrumen.  Uji  tersebut  dilakukan  dengan bantuan  rumus  excel  2007.  Hasil  uji  vali- ditas dapat dilihat pada Tabel 3, Tabel 4 dan Tabel  5.  Rumus  yang  digunakan  untuk menguji  validitas  instrumen  tersebut  yaitu Pearson  Product  Moment.  Berdasarkan referensi,  suatu  instrumen  dikatakan  valid apabila nilai koefisien atau indeks validitas- nya  lebih  dari  0,30  atau  dibawah  -0,30. Ketika  terdapat  suatu  item  kuesioner  yang tidak valid (< 0,30) maka item tersebut akan di drop (Sideridis dan Patrikakis, 2010).
Dari Tabel 3 dapat disimpulkan bahwa dari  total  31  pertanyaan  kuesioner  yang diajukan untuk mengukur variabel Kompe- tensi SDM, dapat dilihat bahwa butir nomor pertanyaan  yang  valid  berjumlah  20  per- tanyaan.  Hal  ini  berarti  terdapat  11  item pertanyaan  yang  tidak  valid.  Tabel  4  me- nunjukkan  seluruh  item  pertanyaan  kuesi- oner  variabel  Teknologi  Informasi  dinyata- kan valid. Sedangkan pada Tabel 5 terdapat 20  item  pertanyaan  kuesioner  kinerja  ke- berlanjutan  keuangan  yang  valid  dari  22 pertanyaan  yang  diajukan.  Setelah  uji  vali- ditas ini dilaksanakan, maka selanjutnya uji reliabilitas. Dalam uji reliabilitas, data yang digunakan  untuk  mengukurnya  bersumber dari  data  item  pertanyaan  yang  telah  valid setelah  diuji  validitas  sehingga  data  item pertanyaan  yang  tidak  valid,  tidak  diikut sertakan  (di drop )  dengan  tujuan  memak- simalkan  pengukuran  reliabilitasnya  (Krze- minska, 2008). Hal ini berarti, uji reliabilitas hanya menggunakan data sejumlah 20 item pertanyaan  untuk  variabel  Kompetensi SDM  dan  Kinerja  Keberlanjutan  Keuangan. Sedangkan  untuk  variabel  Teknologi  Infor- masi,  karena  semua  item  valid  maka seluruhnya diikutsertakan untuk diuji.

## Uji Reliabilitas
Uji  ini  dilaksanakan  dengan  tujuan untuk  mengetahui  konsistensi  instrumen kuesioner. Suatu instrumen dikatakan relia- bel  atau  dapat  diandalkan  apabila  respon terhadap  instrumen  penelitian  tersebut konsisten  pada  waktu  tertentu.  Penelitian ini  menggunakan  rumus  Coefisien  Alpha Cronbach  untuk  mengukur  reliabilitas instrumen  dimana  interpretasi  hasil  uji  ini yaitu apabila ukuran korelasinya diatas 0,70 maka  dapat  dikatakan  reliabel.  Hasil  uji reliabilitas ditunjukkan oleh Tabel 6.
Tabel  6  tersebut  menunjukan  bahwa instrumen  yang  digunakan  untuk  me- ngumpulkan data penelitian ketiga variabel tersebut  telah  reliabel  dimana  masing- masing  memiliki  nilai  korelasi  diatas  nilai kritis  0,70.  Dengan  dua  hasil  uji  instrumen validitas dan reliabilitas di atas, maka secara
10 Ekuitas: Jurnal Ekonomi dan Keuangan – Volume 3, Nomor 1, Maret 2019: 1 – 26
keseluruhkan  dapat  disimpulkan  bahwa instrumen  pada  penelitian  ini  yaitu  kuesi-
oner  telah  valid  dan  reliabel  sehingga  data telah memenuhi syarat siap untuk diolah.
Tabel 3 Hasil Uji Validitas Instrumen Penelitian Variabel Kompetensi SDM No. Butir Pertanyaan Koefisien Validitas Nilai Kritis Keterangan Pengalaman Kerja 0,28 0,30 atau -0,30 Tidak Valid Status Pendidikan -0,17 0,30 atau -0,30 Tidak Valid 1 0,63 0,30 atau -0,30 Valid 2 0,31 0,30 atau -0,30 Valid 3 0,56 0,30 atau -0,30 Valid 4 0,69 0,30 atau -0,30 Valid 5 0,71 0,30 atau -0,30 Valid 6 0,10 0,30 atau -0,30 Tidak Valid 7 0,32 0,30 atau -0,30 Valid 8 0,13 0,30 atau -0,30 Tidak Valid 9 0,42 0,30 atau -0,30 Valid 10 0,18 0,30 atau -0,30 Tidak Valid 11 0,22 0,30 atau -0,30 Tidak Valid 12 0,23 0,30 atau -0,30 Tidak Valid 13 0,49 0,30 atau -0,30 Valid 14 0,40 0,30 atau -0,30 Valid 15 0,57 0,30 atau -0,30 Valid 16 -0,33 0,30 atau -0,30 Valid 17 0,65 0,30 atau -0,30 Valid 18 0,49 0,30 atau -0,30 Valid 19 0,14 0,30 atau -0,30 Tidak Valid 20 0,11 0,30 atau -0,30 Tidak Valid 21 0,14 0,30 atau -0,30 Tidak Valid 22 0,11 0,30 atau -0,30 Tidak Valid 23 0,55 0,30 atau -0,30 Valid 24 0,53 0,30 atau -0,30 Valid 25 0,43 0,30 atau -0,30 Valid 26 0,73 0,30 atau -0,30 Valid 27 0,69 0,30 atau -0,30 Valid 28 0,58 0,30 atau -0,30 Valid 29 0,56 0,30 atau -0,30 Valid Sumber: Data diolah, 2018 Tabel 4 Hasil Uji Validitas Instrumen Penelitian Variabel Teknologi Informasi No. Butir Pertanyaan Koefisien Validitas Nilai Kritis Keterangan 1 0,67 0,30 atau -0,30 Valid 2 0,80 0,30 atau -0,30 Valid 3 0,77 0,30 atau -0,30 Valid
Pengaruh Kompetensi Sdm Dan Teknologi Informasi ...– Jaenuddin 11 4 0,53 0,30 atau -0,30 Valid 5 0,49 0,30 atau -0,30 Valid 6 0,58 0,30 atau -0,30 Valid 7 -0,43 0,30 atau -0,30 Valid 8 0,69 0,30 atau -0,30 Valid 9 0,60 0,30 atau -0,30 Valid 10 0,80 0,30 atau -0,30 Valid 11 0,77 0,30 atau -0,30 Valid 12 0,40 0,30 atau -0,30 Valid 13 0,40 0,30 atau -0,30 Valid 14 0,76 0,30 atau -0,30 Valid 15 0,34 0,30 atau -0,30 Valid 16 0,44 0,30 atau -0,30 Valid 17 0,81 0,30 atau -0,30 Valid 18 0,36 0,30 atau -0,30 Valid 19 0,70 0,30 atau -0,30 Valid 20 0,50 0,30 atau -0,30 Valid 21 0,70 0,30 atau -0,30 Valid 22 0,69 0,30 atau -0,30 Valid
Sumber: Data diolah, 2018
Tabel 5 Hasil Uji Validitas Instrumen Penelitian Variabel Kinerja Keberlanjutan Keuangan No. Butir Pertanyaan Koefisien Validitas Nilai Kritis Keterangan 1 0,34 0,30 atau -0,30 Valid 2 0,50 0,30 atau -0,30 Valid 3 0,09 0,30 atau -0,30 Tidak Valid 4 0,69 0,30 atau -0,30 Valid 5 0,46 0,30 atau -0,30 Valid 6 0,74 0,30 atau -0,30 Valid 7 0,67 0,30 atau -0,30 Valid 8 0,78 0,30 atau -0,30 Valid 9 0,56 0,30 atau -0,30 Valid 10 0,59 0,30 atau -0,30 Valid 11 0,54 0,30 atau -0,30 Valid 12 0,62 0,30 atau -0,30 Valid 13 0,81 0,30 atau -0,30 Valid 14 0,73 0,30 atau -0,30 Valid 15 0,19 0,30 atau -0,30 Tidak Valid 16 0,79 0,30 atau -0,30 Valid 17 0,71 0,30 atau -0,30 Valid 18 0,73 0,30 atau -0,30 Valid 19 0,80 0,30 atau -0,30 Valid 20 0,72 0,30 atau -0,30 Valid 21 0,76 0,30 atau -0,30 Valid 22 0,82 0,30 atau -0,30 Valid
Sumber: Data diolah, 2018
12 Ekuitas: Jurnal Ekonomi dan Keuangan – Volume 3, Nomor 1, Maret 2019: 1 – 26

## Tabel 6

## Ikhtisar Hasil Uji Reliabilitas Instrumen Variabel Penelitian
No Variabel Nilai Korelasi Nilai Kritis Keterangan 1 Kompetensi SDM 0,83 0,70 Reliabel 2 Teknologi Informasi 0,88 0,70 Reliabel 3 Kinerja Keberlanjutan Keuangan 0,93 0,70 Reliabel
Sumber: Data diolah, 2018

## Validitas dan Reliabilitas Variabel Ketepa- tan Waktu Pelaporan Keuangan
Data  variabel  ini  merupakan  lama waktu  yang  dibutuhkan  PKBI  Daerah  ke PKBI  Pusat dan  PKBI  Pusat  ke IPPF  dalam mengirimkan  laporan  keuangan.  Untuk memastikan  validitas  dan  reliabilitas  data- nya,  beberapa  ketentuan  penting  diantara- nya  terdapat  dalam  buku  pedoman  sistem dan  prosedur  administrasi  dan  keuangan PKBI  tentang  jadwal  penyampaian  laporan keuangan,  disebutkan  bahwa  batas  waktu menyampaikan  laporan  keuangan  adalah tanggal  10  Januari  tahun  berikutnya  untuk laporan tahunan.
Penulis  menggunakan  sumber  data tahun  2016  sebagai  data  untuk  bahan  per- hitungan  untuk  mengetahui  kondisi  pada tahun  tersebut  telah  diterangkan  bahwa dari tahun 2013 hingga 2015 PKBI Pusat dan Daerah selalu terlambat mengirimkan lapo- ran keuangan. Data ini diperoleh dari bagi- an  sekretariat  PKBI  Pusat.  Setelah  data  di- peroleh,  data  tersebut  kemudian  dikoordi- nasikan  kepada  Kepala  Bagian  Keuangan. Berikut ini adalah data tentang lama waktu mengirimkan laporan keuangan PKBI Pusat dan Daerah (lihat Tabel 7).

## Analisis Data
Pada  penelitian  ini,  sampel  penelitian tergolong  sangat  kecil  dimana  seluruh populasi  dijadikan  sebagai  sampel  pe- nelitian.  Dengan  demikian  sampel  pada penelitian  ini  merupakan  sampel  jenuh. Pada  penelitian  ini,  populasi  berjumlah  26 (dua  puluh  enam)  unit  dengan  target  52 orang  responden.  Pada  kondisi  tersebut, akan  muncul  resiko  dimana  data  tidak
berdistribusi normal. Hal ini sesuai dengan Brown et  al. (2012),  dimana  ketika  sampel- nya  kecil,  maka  distribusi  sampling  tidak berdistribusi secara normal.
Atas  dasar  latar  belakang  tersebut, pada  penelitian  ini  analisis  data  kuanti- tatifnya  akan  menggunakan  SEM-Partial Least Square (SEM-PLS). Pada metode ana- lisis  ini,  data  penelitian  diperbolehkan bebas  distribusi.  Dengan  jumlah  sampel yang kecil, beresiko data tidak berdistribusi normal  sehingga  akan  terkendala  dalam melakukan prediksi.
Oleh karena itu, dengan SEM-PLS akan dilakukan bootstrapping untuk  membantu melakukan  prediksi  suatu  hasil  penelitian. Keuntungan  lainnya yaitu dengan  PLS, pe- neliti  dapat  sekaligus  mengukur  validitas dan  reliabilitas  pengukuran.  Hal  ini  di- karenakan,  dengan  PLS  akan  dilakukan estimasi  dan  pengukuran  hubungan  kausal antara  variabel  laten  dengan  indikator dimensi  pengukurannya  (variabel  manifest atau variabel terukur). Dimensi pengukuran variabel  laten  dalam  penelitian  ini  me- rupakan  adopsi  dari  penelitian-penelitian sebelumnya.  Sehingga,  peneliti  sekaligus ingin  melakukan  konfirmasi  dari  dimensi- dimensi  pengukuran  tersebut  apakah  men- dukung  untuk  pengembangan  atau  mem- bangun  teori.  Seperti  yang  disampaikan oleh  beberapa  penulis  bahwa  dengan  PLS, selain  untuk  konfirmasi  teori  ( theoritical testing )  juga  merekomendasikan  hubungan yang  belum  ada  dasar  teorinya  (eksplo- ratori).  Menurut  Vinzi et  al. (2010)  Partial Least  Square  lebih  menitikberatkan  pada optimalisasi  prediksi  daripada  akurasi estimasi statistik.
Pengaruh Kompetensi Sdm Dan Teknologi Informasi ...– Jaenuddin 13
Tabel 7 Lama Waktu Mengirimkan Laporan Keuangan PKBI Tahun 2016 No Nama PKBI Lama Waktu Pelaporan Keuangan (dalam hari) 1 PKBI Pusat 67 2 Daerah Aceh 30 3 Daerah Sumatera Utara 24 4 Daerah Sumatera Barat 17 5 Daerah Jambi 45 6 Daerah Bengkulu 16 7 Daerah Lampung 13 8 Daerah Sumatera Selatan 16 9 Daerah Jawa Barat 30 10  Daerah Jawa Tengah 11 11  Daerah Jawa Timur 17 12  Daerah Bali 13 13  Daerah NTB 13 14  Daerah Kalimantan Barat 10 15  Daerah Kalimantan Selatan 10 16  Daerah Kalimantan Timur 15 17  Daerah Sulawesi Selatan 13 18  Daerah Papua 37 19  Daerah Riau 13 20  Daerah Kalimantan Tengah 17 21  Daerah Sulawesi Tengah 31 22  Daerah Kepulauan Riau 17 Total 475 Rata-rata 21,6 Sumber: PKBI Pusat
Dengan  dukungan  sampel  yang  ada akan  membuat  hasil  penelitian  digunakan untuk  mendukung  dan  mengembangkan teori  (orientasi  prediksi)  yang  menekankan pada  analisis  varians,  bukan covariance . Sedangkan  menurut  Ghozali  (2008)  Partial Least  Square  (PLS)  merupakan  metode analisis  yang powerfull karena  tidak  ber- dasarkan  banyak  asumsi,  data  tidak  harus berdistribusi  normal  multivariate,  sampel tidak harus besar.
Secara  umum,  dalam  model  SEM-PLS terdapat  dua  tahapan  utama  yang  harus dilakukan  yaitu  pertama  melakukan  pe- ngujian outer  model (model  pengukuran) .
Pengujian  ini  dilakukan  dengan  cara  me- nguji  hubungan  kausal  dimenis-dimensi pengukuran (variabel manifest atau variabel
terukur)  dengan  masing-masing  variabel konstruk  (variabel  laten),  baik  variabel eksogen  maupun  variabel  endogen.  Tujuan pengujian  model  ini  adalah  untuk  me- ngetahui  kehandalan  (reliabilitas)  dan  ke- sahihan  (validitas)  variabel  terukur  atau manifes  ( observed  variabel ),  apakah  benar- benar  dapat  digunakan  sebagai  indikator atau  dimensi  dari  variabel  tidak  terukur ( latent variabel ). Tahap kedua yaitu penguji- an inner  model (model  struktural).  Pada pengujian  ini,  dilakukan  dengan  tujuan untuk  mengetahui  hubungan  antara  varia- bel  laten  eksogen  dengan  variabel  laten endogen.
Secara  lebih  rinci,  langkah-langkah  da- lam  model  SEM-PLS  terdiri  dari  (1)  me- rancang  model  struktural  ( inner  model );  (2)
14 Ekuitas: Jurnal Ekonomi dan Keuangan – Volume 3, Nomor 1, Maret 2019: 1 – 26
merancang model pengukuran ( outer model ); (3)  mengkonstruksi  diagram  jalur;  (4)  kon- versi  diagram  jalur  ke  dalam  sistem  per- samaan;  (5)  evaluasi  model  pengukuran dengan estimasi koefisien jalur dan loading factor;  (6)  evaluasi  “ goodness  of  fit ”  dari model struktural; dan terakhir (7) pengujian hipotesis.
Pertama, Rancang Model Struktural ( Inner Model ) Model  struktural  pada  penelitian  ini menggambarkan hubungan antara variabel- variabel  laten  eksogen  (independen):  Kom- petensi  SDM  (ζ 1 ),  Teknologi  Informasi  (ζ 2 ) dengan variabel laten endogen (dependen): Ketepatan Waktu Pelaporan Keuangan (η 1 ), Kinerja  Keberlanjutan  Keuangan  (η 2 ).  Lihat gambar 2 berikut.

## Gambar 2 Rancangan Model Struktural
Kedua,  Rancang  Model  Pengukuran ( Outer Model )
Model pengukuran yang menghubung- kan  dimenis-dimensi  pengukuran  (variabel manifest  atau  variabel  terukur)  dengan variabel latennya adalah:
1) Model  pengukuran  ( outer  model )  untuk variabel  laten  eksogen  Kompetensi
SDM. Lihat gambar 3 berikut ini.
Gambar 3
Rancangan Model Pengukuran Variabel Eksogen Kompetensi SDM
2) Model  pengukuran  ( outer  model )  untuk variabel  laten  eksogen  Teknologi Informasi. Lihat gambar 4 berikut ini.

## Gambar 4 Rancangan Model Pengukuran Variabel Eksogen Teknologi Informasi
3) Model  pengukuran  ( outer  model )  untuk variabel  laten  endogen  Ketepatan Waktu  Pelaporan  Keuangan.  Dapat dilihat gambar 5 berikut ini.

## Gambar 5

## Rancangan Model Pengukuran Variabel Endogen Ketepatan Waktu Pelaporan Keuangan
4) Model  pengukuran  ( outer  model )  untuk variabel  laten  endogen  Kinerja  Ke- berlanjutan  Keuangan.  Lihat  gambar  6 berikut ini.
Gambar 6 Rancangan Model Pengukuran Variabel Endogen Kinerja Keberlanjutan Keuangan
Ketiga,  Konstruksi  Diagram  Jalur  Model Struktural
Gambar  7  menunjukkan  diagram  jalur penelitian  pengaruh  kompetensi  SDM  dan teknologi  informasi  terhadap  ketepatan waktu pelaporan keuangan serta pengaruh- nya  terhadap  kinerja  keberlanjutan  keua-
Pengaruh Kompetensi Sdm Dan Teknologi Informasi ...– Jaenuddin 15
ngan. Simbol yang ditunjukkan merupakan simbol  teoritis  dalam  konsep  alat  uji SEM_PLS.

## Keempat, Sistem Persamaan Untuk Model
Pengukuran dan Model Struktural Persamaan  Model  Pengukuran  ( Outer Model )
(1) Untuk variabel laten eksogen 1, Kompetensi SDM
 X 1 = λ x1 ζ 1 + δ1
 X 2 = λ x2 ζ 1 + δ2  X 3 = λ x3 ζ 1 + δ3  X 4 = λ x4 ζ 1 + δ4
(2) Untuk variabel laten eksogen 2,
Teknologi Informasi  X 5 = λ x5 ζ 2 + δ5  X 6 = λ x6 ζ 2 + δ6
 X 7 = λ x7 ζ 2 + δ7
(3) Untuk variabel laten endogen 1, Ketepatan Waktu Pelaporan Keuangan
 Y 1 = λ y1 η 1 + ε 1
(4) Untuk variabel laten endogen 2, Kinerja Keberlanjutan Keuangan
 Z 1 = λ z1 η 2 + ε 2
 Z 2 = λ z2 η 2 + ε 3
 Z 3 = λ z3 η 2 + ε 4

## Gambar 7 Diagram Jalur Model Struktural
Keterangan:  variabel  laten  eksogen(ζ);  variabel  laten  endogen(η);  loading  factor  variabel  eksogen  x (λx); loading factor variabel endogen variabel y (λy); loading factor variabel z (λz): koefisien pengaruh variabel  eksogen  terhadap  variabel  endogen  (γ);  koefisien  pengaruh  variabel  endogen  terhadap variabel endogen (β); galat pengukuran viriabel eksogen (δ); galat pengukuran variabel endogen (ε); nilai residual ( error terms ) untuk model (ξ)
Persamaan Model Struktural ( Inner Model ) (1) Sistem  persamaan  struktural  yang menggambarkan  hubungan  pengaruh antara  variabel  eksogen  Kompetensi SDM  (ζ 1 ),  Teknologi  Informasi  (ζ 2 )  ter- hadap  variabel  laten  endogen  Kete- patan Waktu Pelaporan Keuangan (η 1 ), adalah: η 1 = γ11 ζ 1 + γ12 ζ 2 + ξ1
(2) Sistem  persamaan  struktural  yang menggambarkan  hubungan  pengaruh antara  variabel  laten  endogen  Kete- patan  Waktu  Pelaporan  Keuangan  (η 1 ) terhadap  Kinerja  Keberlanjutan  Keua- ngan (η 2 ), adalah: η 2 = β12 η 1 + ξ1 Setelah  keempat  langkah  dalam  model SEM-PLS  di  atas,  tahap  berikutnya  adalah
16 Ekuitas: Jurnal Ekonomi dan Keuangan – Volume 3, Nomor 1, Maret 2019: 1 – 26
melaksanakan  evaluasi  model  pengukuran ( outer  model ),  dilanjutkan  dengan  evaluasi model  struktural  dan  terakhir  uji  hipotesis. Penyelesaian  tahap-tahap  terakhir  ini,  pe- nulis  melaksanakannya  berdasarkan  data
penelitian  yang  yang  diperoleh  kemudian di  input  ke  dalam  software  SmartPLS  3.0 sehingga  diperoleh  seperti  yang  tercantum pada gambar 8 berikut ini.

## Gambar 8 Diagram Jalur Lengkap
Keterangan: Variabel Kompetensi SDM (ζ 1 ); Dimensi Pengatahuan (X 1 ); Dimensi Keterampilan (X 2 ); Dimensi  Sikap  (X 3 );  Dimensi  Pengalaman  (X 4 );  Variabel  Teknologi  Informasi  (ζ 2 );  Dimensi  Sistem Integratif  (X 5 );  Dimensi  Kapabilitas  Jaringan  (X 6 );  Dimensi  Basis  Data/Database  (X 7 );  Variabel Ketepatan  Waktu  Pelaporan  Keuangan  (η 1 );  Dimensi  Lama  Waktu  Pengiman  Laporan  Keuangan tahun 2016 (Y 1 ); Variabel Kinerja Keberlanjutan Keuangan (η 2 ); Dimensi Tingkat Penyelesaian Proyek (Z 1 ); Dimensi Pencapaian Tujuan (Z 2 ); Dimensi Akuntabilitas (Z 3 )
Kelima,  Evaluasi  Model  Pengukuran ( Outer Model )
Model  yang  telah  terbentuk  seperti yang tercantum pada Gambar 8 mula-mula harus  dievaluasi  model  pengukurannya. Harus dipastikan bahwa model pengukuran tersebut  telah  valid  dan  reliabel  sehingga layak  digunakan  sebagai  dimensi  peng- ukuran  variabel  laten.  Pengujian  yang  di- gunakan  pada  model  pengukuran  terdapat 2 jenis yaitu uji validitas dan reliabilitas. Uji validitas  dilakukan  dengan  dua  alat  uji, yaitu  uji convergent  validity dan  uji dis- criminant  validity .  Pada  uji convergent  vali- dity, pengujiannya  dilaksanakan  dengan cara  melihat  nilai loading  factor setiap  item dimensi.  Interpretasinya  yaitu  suatu  item dimensi  dikatakan  mampu  menjelaskan variabel  konstruknya  apabila  nilai loading
factor dimensi tersebut > 0,5 (lebih dari 0,5). Hal  yang  perlu  dicatat  adalah  pada  pe- ngujian  validitas  jenis  ini,  apabila  terdapat suatu item dimensi yang nilai loading factor - nya  <  0,5  sehingga  tidak  valid  maka  per- lakuannya  adalah  menghapus  item  di- mensi  yang  nilai loading  factor nya  <  0,5 kemudian  setelah  itu  dilakukan  pengujian convergent  validity ulang  sampai  semua dimensi  pengukuran  nilai loading  factor nya >  0,5.  Setelah  itu  dilanjutan  uji discriminant validity dan terakhir uji composite reliability . Terlihat  pada  gambar  8  di  atas  bahwa dari semua nilai loading factor yang muncul, item dimensi X 1 ; X 3 ; X 4 nilainya dibawah 0,5. Keadaan  tersebut  mengharuskannya  diuji ulang dengan menghilangkan atau men drop item  X 1 ;  X 3 ;  X 4 sehingga  diperoleh  hasil seperti pada gambar 9 berikut ini:
Pengaruh Kompetensi Sdm Dan Teknologi Informasi ...– Jaenuddin 17
Gambar 9
Diagram Jalur Lengkap Setelah Menghapus Dimensi X 1 ; X 3 ; X 4
Pada  Gambar  9  dapat  dilihat  ternyata masih  ada  item  dimensi  yang  nilai loading factor nya  kurang  dari  0,5  sehingga  harus diuji  ulang  yang  kedua  kalinya.  Dapat dilihat,  item  yang  nilai loading  factor nya kurang dari 0,5 yaitu item X 2 ; Z 2 ; Z 3 . Dengan demikian maka item-item dimensi ini harus di drop atau  dihapus  sehingga  diperoleh berikut ini hasil pengujian convergent validity setelah diuji yang kedua kalinya.
Gambar 10 merupakan output dari pro- gram  Smart  PLS  3.0.  Dapat  dilihat  bahwa sekarang  nilai loading  factor dari  masing- masing  dimensi  pengukuran  telah  >  0,5 (lebih  dari  0,5).  Sehingga,  untuk  sementara dapat  disebut  dimensi-dimensi  tersebut  te- lah  valid.  Untuk  memastikan  apakah  di- mensi-dimensi  tersebut  dapat  digunakan sebagai  dimensi  pengukuran  variabel  pe- nelitiannya,  maka  selanjutnya  masih  harus diuji discriminant  validity dan  uji composite reliability .  Peneliti  menggunakan  kriteria Fornell  dan  Larcker  untuk  uji discriminant validity ,  dimana  nilai square  root  of  average variance extracted (SR of AVE) suatu variabel
konstruk  harus  lebih  besar  daripada  kore- lasi  dengan  konstruk  lainnya.  Berikut  ada- lah  ringkasan  data  yang  diperlukan  untuk pengujian tersebut.
Tabel  8  memperlihatkan  nilai  SR  of AVE dari masing-masing variabel konstruk (laten)  yang  ditunjukkan  oleh  angka  ber- cetak  tebal  lebih  besar  daripada  nilai  kore- lasinya  dengan  variabel  konstruk  lainnya (angka  yang  tidak  bercetak  tebal).  Dengan demikian dapat kita nyatakan bahwa model pengukuran  pada  penelitian  ini  telah  me- miliki discriminant validity sehingga mendu- kung  variabel  konstruknya.    Pada  uji  yang dilakukan dengan SmartPLS diketahui pula nilai composite reliability pada penelitian ini. Berikut adalah hasilnya.
Sesuai  dengan  ketentuan,  bahwa  nilai composite  reliability yang  diharapkan  adalah >  0,7.  Pada  Tabel  9  dapat  kita  lihat  bahwa semua  variabel  konstruk  (laten)  memiliki nilai  >  0,7  sehingga  dengan  ini  kita  dapat simpulkan  bahwa  dimensi  pengukuran memiliki konsistesi dalam mengukur setiap variabel penelitian ini.
ζ 1 X 2 Z 1 Z 2 0,089 0,072 Z 3 Y 1 η 2 η 1 0,186 X 5 X 6 ζ 2 X 7 1,000 0,113 0,659 0,870 -0,170 1,000 0,298
0,810
0,590 0,175
18 Ekuitas: Jurnal Ekonomi dan Keuangan – Volume 3, Nomor 1, Maret 2019: 1 – 26
Gambar 10
Diagram Jalur Lengkap Setelah Menghapus Dimensi X 5 ; Z 2 ; Z 3

## Tabel 8
Ikhtisar Hasil Uji Discrimintant Validity Kriteria Fornell dan Larcker Dimensi ζ 1 ζ 2 η 1 η 2 ζ 1 1,000 ζ 2 -0,150 0,783 η 1 -0,194 0,194 1,000 η 2 0,085 0,187 0,243 1,000
Sumber: Olah Data SmartPLS 3.0
Tabel 9

## Hasil Uji Composite Reliability

## Sumber: Olah Data SmartPLS 3.0
Setelah  dilakukannya  pengujian  vali- ditas  dan  reliabilitas  terhadap  model  pe- ngukuran  di  atas,  diketahui  bahwa  dari beberapa dimensi pengukuran setiap varia- bel  laten  yang  diajukan  pada  penelitian, setelah  dilakukan  uji  dengan  menggukan data dari PKBI Pusat dan Daerah, diketahui
bahwa  hanya  dimensi  yang  tertera  pada Gambar  10  dinyatakan  valid  dan  reliabel. Ini  berarti  dalam  bahasa  umum,  hanya  di- mensi-dimensi  tersebutlah  yang  dianggap valid  dan  dapat  diandalkan  untuk  diguna- kan  sebagai  dimensi  pengukuran  variabel latennya  dalam  konteks  PKBI.  Hasil  demi-
Variabel Penelitian Composite Reliability ζ 1 1,000 ζ 2 0,758 η 1 1,000
η 2 1,000 ζ 1 X 2 Z 2 0,059 0,066 Y 1 η 2 η 1 0,169 X 6 X 7 ζ 2 1,000 0,697 0,861 -0,169 1,000
0,243 1,000
Pengaruh Kompetensi Sdm Dan Teknologi Informasi ...– Jaenuddin 19
kian  tidak  berarti  dimensi  yang  lainnya tidak  valid  dan  reliabel,  karena  tergantung pula  pada  bagaimana  metode  peneliti dalam mengumpulkan data penelitiannya.
Keenam, Evaluasi Model Struktural ( Inner Model )
Evaluasi model struktural dilaksanakan untuk  menguji  pengaruh  antar  variabel konstruk.  Pada  penelitian  ini,  hubungan pengaruh  yang  diajukan  yaitu  terdapat  pe- ngaruh  kompetensi  SDM  terhadap  ketepa- tan  waktu  pelaporan  keuangan  PKBI,  ter- dapat  pengaruh  teknologi  informasi  ter- hadap  ketepatan  waktu  pelaporan  keua- ngan  PKBI  dan  terdapat  pengaruh  ketepa- tan  waktu  pelaporan  keuangan  terhadap kinerja keberlanjutan keuangan PKBI.
Untuk  mengevaluasi  model  struktural, pada  umumnya  alat  uji  yang  digunakan
yaitu  R-square.  Pada  uji  R-square,  angka yang  dihasilkan  menunjukkan  besarnya kemampuan varians variabel-variabel inde- penden  dalam  menerangkan  varians  yang terjadi  pada  variabel  dependennya.  Ber- dasarkan  output  SmartPLS,  diperoleh  nilai R-square  pada  penelitian  ini  sebagai  beri- kut.  Hasil  yang  tertera  pada  Tabel  10 menunjukkan  bahwa  nilai  R-square  untuk variabel  ketepatan  waktu  pelaporan  keua- ngan  sebesar  0,066.  Apabila  nilai  tersebut dirubah  dalam  bentuk  presentase  maka nilainya  6,6  persen  (6,6%).  Hasil  tersebut dapat  diartikan  bahwa  ketepatan  waktu pelaporan  keuangan  di  PKBI  Pusat  dan Daerah  sebagian  besar  mayoritas  tidak dapat  dijelaskan  oleh  tingkat  kompetensi SDM  dan  teknologi  informasi,  tetapi  oleh faktor-faktor  lainnya  yang  tidak  diteliti pada penelitian ini.
Tabel 10 Hasil Uji R-square Variabel Konstruk R-square Kompetensi SDM Teknologi Informasi Ketepatan Waktu Pelaporan Keuangan 0,066 Kinerja Keberlanjutan Keuangan 0,059 Sumber: Olah Data SmartPLS 3.0
Sedangkan,  nilai  R-square  pada  varia- bel  kinerja  keberlanjutan  keuangan  adalah sebesar  0,059.  Ini  artinya  keadaan  kinerja keberlanjutan  keuangan  PKBI  Pusat  dan Daerah  hanya  sebesar  5,9%  yang  dapat dijelaskan  oleh  ketepatan  waktu  pelaporan keuangannya.  Dan  itu  berarti  mayoritas kondisi  kinerja  keberlanjutan  keuangan PKBI  Pusat  dan  Daerah  hanya  dapat  di- jelaskan oleh faktor-faktor lain diluar model yang diteliti dalam penelitian ini.

## Ketujuh, Pengujian Hipotesis
Berdasarkan  hasil  uji  SEM-PLS  yang ditunjukkan  pada  Gambar  10,  diketahui nilai  koefisien  korelasi  γ 11 =  -  0,169,γ 12 = 0,169  dan  β 12 =  0,243.  Nilai  t-hitung  juga diperoleh  yang  merupakah  hasil  dari
bootstrapping menggunakan  SmartPLS  3.0 dengan  ketentuan:  jumlah  sampel  untuk resampling sebanyak  22,  pengulangan  se- banyak 500 kali (karena 500 kali, maka nilai kritisnya adalah 1,96), standar eror 5 % dan uji  dua  fihak  ( two  tail )  sesuai  dengan  hipo- tesis  pada  penelitian  ini.  Terdapat  3  hipo- tesis  yang  diajukan  pada  penelitian  ini. Dimulai  dari  hipotesis  pertama,  rumusan- nya dapat diuraikan berikut ini:
Ho 1 .γ 11 =0:  Kompetensi  SDM  tidak  ber- pengaruh  terhadap  Ketepatan  Waktu Pelapo- ran Keuangan PKBI Ha 1 .γ 11 ≠0  :  Kompetensi  SDM  berpengaruh terhadap Ketepatan Waktu Pelaporan Keuangan PKBI
Untuk  menjawab  hipotesis  tersebut diatas  maka  berdasarkan  hasil  olah  data dengan smartPLS, diperoleh berikut ini:
20 Ekuitas: Jurnal Ekonomi dan Keuangan – Volume 3, Nomor 1, Maret 2019: 1 – 26
Tabel 11
Hasil Akhir Uji Hipotesis Pengaruh Kompetensi SDM Terhadap Ketepatan Waktu
Pelaporan Keuangan PKBI Model Koefisien Jalur ( ) T- Statistics Nilai Kritis Keputusan Keterangan (5%) ζ 1  η 1 -0,l69 0,808 1,96 Ha1 Diterima  Tidak Signifikan
Pada  Tabel  11 di  atas, menyajikan  out- put  nilai  koefisien  jalur  dan  nilai  t  hitung. Dari  tabel  tersebut  diketahui  bahwa  nilai koefisien jalur   0 sehingga dapat disimpul- kan  bahwa  terdapat  pengaruh  kompetensi SDM  terhadap  ketepatan  waktu  pelaporan keuangan  PKBI.  Namun  demikian,  dari hasil  uji  t,  diketahui  pula  bahwa  ternyata pengaruh  tersebut  tidak  signifikan.  Selain itu, apabila kita perhatikan ternyata penga- ruh tersebut sifatnya negatif (nilai koefisien jalur < 0), sehingga dapat diartikan semakin kompeten SDM di PKBI maka akan semakin menurunkan  tingkat  ketepatan  waktu  pe- laporan keuangan PKBI.
Hipotesis  kedua  pada  penelitian  ini berkaitan dengan pengaruh teknologi infor- masi  terhadap  ketepatan  waktu  pelaporan keuangan  PKBI.  Rumusan  lengkapnya  da- pat diuraikan berikut ini:
Ho 2 .γ 12 =0  :  Teknologi  Informasi  tidak  ber- pengaruh  terhadap  Ketepatan  Waktu  Pelaporan Keuangan PKBI.
Ha 2 .γ 12 =0  :  Teknologi  Informasi  berpengaruh terhadap Ketepatan Waktu Pelaporan Keuangan PKBI.
Berdasarkan  output  SmartPLS,  diper- oleh  nilai  koefisien  jalur  dan  nilai  t  untuk menjawab hipotesis tersebut:

## Tabel 12
Hasil Akhir Uji Hipotesis Pengaruh Teknologi Informasi Terhadap Ketepatan Waktu Pelaporan Keuangan PKBI Model Koefisien Jalur ( ) T-Statistics Nilai Kritis Keputusan Keterangan (5%) ζ 2  η 1 0,l69 0,654 1,96 Ha2 Diterima Tidak Signifikan Tabel  12  di  atas  menunjukkan  bahwa terdapat  pengaruh  teknologi  informasi  ter- hadap  ketepatan  waktu  pelaporan  keua- ngan  PKBI  karena
0.  Dari  hasil  uji hipotesis  ini  diketahui  pula  bahwa  pe- ngaruh  tersebut  bersifat  positif  (
0)
sehingga  hal  ini  berarti  semakin  baik teknologi informasi yang dimiliki oleh PKBI maka  semakin  baik  pula  tingkat  ketepatan waktu  pelaporan  keuangannya.  Selain  itu, dari Tabel 12 di atas dapat kita lihat bahwa pengaruh  teknologi  informasi  terhadap ketepatan waktu pelaporan keuangan PKBI
tidak  dapat  digeneralisasi  mengingat  pe- ngaruh ini tidak signifikan berdasarkan uji t dimana nilai t hitung lebih kecil dari t tabel.
Hipotesis yang terakhir yaitu berkaitan dengan  pengaruh  ketepatan  waktu  pelapo- ran  keuangan  terhadap  kinerja  keberlanju- tan  keuangan  PKBI.  Rumusan  lengkapnya dapat diuraikan berikut ini:
Ho 3 .β 12 =0  :  Ketepatan  Waktu  Pelaporan  Keua- ngan  tidak  berpengaruh  terhadap  Kinerja Keberlanjutan Keuangan PKBI.
Ha 3 .β 12 =0  :  Ketepatan  Waktu  Pelaporan  Keua- ngan  berpengaruh  terhadap  Kinerja  Keber- lanjutan Keuangan PKBI.
Pengaruh Kompetensi Sdm Dan Teknologi Informasi ...– Jaenuddin 21
Data  berikut  ini  merupakan  output SmartPLS  yang  akan  membantu  untuk menjawab hipotesis ini. Dari Tabel 13 dapat kita  simpulkan  bahwa  ternyata  terdapat pengaruh  ketepatan  waktu  pelaporan  ke- uangan  terhadap  kinerja  keberlanjutan
keuangan  PKBI  berdasarkan  nilai  koefisien jalur  dimana 0.  Namun,  dapat  kita
perhatikan  pula  bahwa  pengaruh  tersebut bersifat positif ( 0) dan tidak signifikan
sehingga  tidak  dapat  digeneralisasi  (ber- dasarkan uji t). Tabel 13 Hasil Akhir Uji Hipotesis Pengaruh Ketepatan Waktu Pelaporan Keuangan Terhadap Kinerja Keberlanjutan Keuangan PKBI Model Koefisien Jalur ( ) T-Statistics  Nilai Kritis  Keputusan Keterangan (5%) η 1  η 2 0,243 1,128 1,96 Ha3 Diterima Tidak Signifikan

## ANALISIS DAN PEMBAHASAN
Pengaruh  Kompetensi  SDM  terhadap Ketapatan  Waktu  Pelaporan  Keuangan PKBI
Berdasarkan  hasil  penelitian,  diketahui bahwa  kompetensi  SDM  berpengaruh  ne- gatif  terhadap  ketepatan  waktu  pelaporan keuangan PKBI. Ini berarti, semakin kompe- ten SDM bidang keuangan PKBI maka akan menurunkan  tingkat  ketepatan  waktu  pe- laporan  keuangannya.  Begitu  pula  sebalik- nya,  semakin  menurun  tingkat  kompetensi SDM  bidang  keuangan  PKBI,  maka  justru akan  meningkatkan  ketepatan  waktu  pe- laporan keuangannya.
Hasil  penelitian  ini  berbeda  dengan hasil  penelitian  terdahulu  dimana  terdapat pengaruh positif kompetensi terhadap kua- litas pelaporan keuangan dan sistem mana- jemen  keuangan  (Ahmed et  al. ,  2016;  Indri- asih  dan  Koeswayo,  2014;  Wambui  dan Njuguna,  2017).  Perbedaan  hasil  ini  dapat disebabkan  karena  beberapa  hal.  Sesuai dengan  dugaan  sebelumnya  bahwa  hasil penelitian  terdahulu  yang  dilaksanakan  di sektor  publik  dan  profit  belum  tentu dapat diaplikasikan pada sektor NGO. Sementara itu, penelitian terdahulu yang dilaksanakan di NGO negara dunia ketiga yang mayoritas peran  NGO  sangat  vital  dalam  menyedia- kan  fasilitas  dasar,  sementara  pada  pene- litian  ini  dilaksanakan  di  salah  satu  NGO
atau LSM di Indonesia dimana peran NGO sebagai  penyeimbang  sektor  publik  dan sektor profit.
Hasil  penelitian  ini yang menunjukkan adanya  pengaruh  negatif  kompetensi  ter- hadap  ketepatan  waktu  pelaporan  keua- ngan,  berdasarkan  beberapa  referensi,  pe- nulis  menyimpulkan  dapat  dihubungkan dengan  teknik  akuntansi  kreatif  (McGee dan  Yuan,  2012;  Karim et  al., 2016).  Hal ini dikarenakan,  dengan  kompetensi  yang me- ningkat, SDM yang ada akan menggunakan teknik  akuntansi  kreatif  dengan  cara  me- manfaatkan  celah  pada  standar  akuntansi sehingga  laporan  keuangan  terlihat  lebih baik.  Tentu,  dengan  keadaan  seperti  demi- kian, akan membutuhkan waktu lebih lama untuk  melaksanakan  pelaporan  keuangan. Namun  demikian,  hal  tersebut  perlu  pene- litian  lebih  lanjut  dikarenakan  penelitian terkait  menggunakan  sampel  yang  besar dan dilaksanakan pada sektor profit.
Pengaruh kompetensi terhadap ketepa- tan  waktu  pelaporan  keuangan  dapat  be- rupa pengaruh positif atau negatif. Adanya SDM  yang  memiliki  pengetahuan,  kete- rampilan, pengalaman dan sikap yang lebih baik  pada  umumnya  akan  mengakselerasi waktu  pengiriman  laporan  keuangan  di- mana  laporan  keuangan  dapat  dilakukan lebih  cepat  karena  mampu  memahami  dan menerapkan  teknik  pelaporan  keuangan
22 Ekuitas: Jurnal Ekonomi dan Keuangan – Volume 3, Nomor 1, Maret 2019: 1 – 26
yang  lebih  baik.  Kompetensi  yang  mening- kat  juga  berpengaruh  negatif  terhadap ketepatan  waktu  pelaporan  keuangan  di- mana akan membutuhkan waktu lebih lama untuk  melihat  celah  standar  akuntansi untuk  menampilkan  laporan  keuangan yang  baik  dimana  itu  hanya  dapat  dilaku- kan oleh SDM yang kompeten.
Dari  wawancara  yang  dilaksanakan, PKBI selalu memberikan technical assisstance guna  meningkatkan  tingkat  keterampilan sehingga  kompetensi  mereka  semakin  me- ningkat.  Materi  yang  diberikan  tidak  ber- sifat  teoritis  dan  lebih  menekankan  pada kemampuan  praktis  atau  implementasi  sis- tem  atau  kebijakan  keuangan  PKBI.  De- ngan  konsep  bantuan  teknis  demikian, walaupun  hingga  saat  ini turnover staf keuangan  PKBI  masih  tinggi,  bantuan  tek- nis  yang  diberikan  bertujuan  untuk  me- ngakselerasi  penyamarataan  kemampuan praktis  antara  staf  yang  baru  dengan  staf yang  lama.  Selain  itu,  dengan  masih  ter- dapatnya  staf  keuangan  yang  memiliki background bukan berasal dari jurusan akun- tansi  bahkan  masih  ada  yang  berasal  dari jurusan  kebidanan,  bantuan  teknis  tersebut sangat  diperlukan.  Dari  pemaparan  ter- sebut, dapat kita simpulkan bahwa rata-rata personel  keuangan  PKBI  memiliki  proba- bilitas  keterampilan  dan  kompetensi  yang baik.

## Pengaruh  Teknologi  Informasi  terhadap Ketepatan  Waktu  Pelaporan  Keuangan
PKBI
Hasil  penelitian  menunjukkan  bahwa terdapat  pengaruh  positif  teknologi  infor- masi  terhadap  ketepatan  waktu  pelaporan keuangan  PKBI.  Hal  ini  menunjukkan,  de- ngan  semakin  baiknya  teknologi  informasi yang  dimiliki  oleh  PKBI  maka  akan  me- ningkatkan  ketepatan  waktu  pelaporan  ke- uangannya.  Hasil  penelitian  ini  sejalan dengan penelitian terdahulu dimana tekno- logi informasi dapat meningkatkan akurasi, reliabilitas, relevansi dan kelengkapan lapo- ran keuangan (Imeokparia, 2013). Penelitian lainnya  yaitu  teknologi  informasi  berpe-
ngaruh  terhadap  kinerja  keuangan  (Alda- layeen et  al. ,  2013).  Teknologi  informasi mempunyai dampak secara positif terhadap pola  sistem  pemrosesan  akuntansi  (Al- joubory, 2007).
Adanya  pengaruh  positif  teknologi informasi  terhadap  ketepatan  waktu  pe- laporan  keuangan  PKBI  diperkuat  dari wawancara  yang  telah  dilaksanakan  di- mana  software  pelaporan  keuangan  SAKU yang  terintegrasi  antara  pelaporan  keua- ngan  PKBI  dengan  Donor,  SAKU  yang mudah  digunakan,  adanya  kapabilitas  jari- ngan  internet  yang  memadai  terutama  di PKBI  wilayah  timur  Indonesia  dan  mana- jemen arsip data elekronik yang baik, cukup berkonstribusi terhadap tepat atau tidaknya proses  pelaporan  keuangan  berdasarkan best  practice yang  selama  ini  dirasakankan oleh  personel  yang  melaksanakan  fungsi pelaporan  keuangan.  Hasil  penelitian  ini menunjukan bahwa implementasi teknologi informasi  tidak  hanya  bermanfaat  bagi sektor  perusahaan  dan  pemerintahan  saja, namun  bagi  sektor  NGO  atau  LSM  tekno- logi  informasi  berpengaruh  pula  terhadap ketepatan waktu pelaporan keuangan.

## Pengaruh  Ketepatan  Waktu  Pelaporan Keuangan terhadap Kinerja Keberlanjutan Keuangan PKBI
Hasil  penelitian  menunjukkan,  ketepa- tan  waktu  pelaporan  keuangan  berpenga- ruh  positif  terhadap  kinerja  keberlanjutan keuangan  PKBI.  Ini  dapat  diartikan,  me- ningkatnya  ketepatan  waktu  pelaporan keuangan maka akan meningkatkan kinerja keberlanjutan  keuangan  PKBI.  Demikian pula  ketika  tingkat  ketepatan  waktu  pe- laporan  keuangan  PKBI  menurun,  maka akan  menurunkan  pula  kinerja  keberlanju- tan keuangannya.
Ketepatan  waktu  pelaporan  keuangan yang  berpengaruh  positif  terhadap  kinerja keberlanjutan keuangan PKBI, dapat dilihat dari  hasil  wawancara  dimana  apabila  pe- ngiriman  laporan  keuangan  PKBI  tidak tepat  waktu,  maka  dana  yang  digunakan untuk  memberikan  program  layanan  bagi
Pengaruh Kompetensi Sdm Dan Teknologi Informasi ...– Jaenuddin 23
para penerima manfaat PKBI akan dikirim- kan  terlambat  pula  oleh  IPPF  sehingga  hal tersebut  akan  mengganggu  kinerja  keber- lanjutan keuangan PKBI.
Penelitian ini sejalan dengan penelitian terdahulu,  dimana  hasil  penelitian  Ali  dan Kilika  (2016)  menunjukkan  bahwa  pelapo- ran  donor  berpengaruh  positif  dan  signi- fikan  terhadap  keberlanjutan  keuangan. Selain  itu,  penelitian  dari  Wandera  dan Sang  (2017)  yang  menunjukkan  bahwa  ter- dapat  hubungan  yang  positif  dan  sigini- fikan  antara  pelaporan  keuangan  dan  ke- berlanjutan  keuangan.  Dengan  demikian, sesuai  dengan  hipotesis  dimana  laporan yang  dilakukan  tepat  waktu  akan  mencer- minkan  akuntabilitas  dan  donatur  dapat melihat kemajuan program yang dilaksana- kan  yang  dananya  bersumber  dari  donatur tersebut sehingga donatur terus membiayai program NGO.
Kekurangan  penelitian  ini  yaitu  hasil penelitian  hubungan  pengaruh  kompetensi SDM,  teknologi  informasi  terhadap  kete- patan  waktu  pelaporan  keuangan  serta pengaruhnya  pada  kinerja  keberlanjutan keuangan  hasilnya  tidak  signifikan.  Dapat dilihat berdasarkan uji R-square pada Tabel 10  dimana  variabel  ketepatan  waktu  pe- laporan  keuangan  sebesar  6,6%,  sedangkan nilai  R-square  pada  variabel  kinerja  ke- berlanjutan  keuangan  adalah  sebesar  5,9%. Dengan hasil ini, dapat disimpulkan semua hubungan  pengaruh  antar  variabel  pada penelitian ini tidak dapat diterapkan untuk meramalkan  atau  memprediksi  baik  pada sektor  LSM  lainnya,  sektor  perusahaan, maupun sektor pemerintah.
Berdasarkan referensi, tidak signifikan- nya suatu hasil penelitian dapat disebabkan oleh  beberapa  faktor  yang  relevan  pada penelitian  ini  diantaranya  yaitu  ukuran sampel yang kecil, dasar teori yang kurang kuat  dan  keunikan  data  (Widhiarso,  2011). Menurut  peneliti  sendiri,  dikarenakan  jum- lah  sampel  pada  penelitian  ini  kecil,  mem- buat  nilai  kritis  semakin  besar  sehingga probabilitas  tidak  signifikannya  semakin besar pula.
Selain  itu,  penulis  sangat  kesulitan mencari  dasar  teori  yang  kuat  dan  cocok diterapkan  pada  sektor  LSM  sehingga  pe- nulis  lebih  banyak  mengadopsi  dari  pene- liti-peneliti  sebelumnya  pada  sektor  per- usahaan dan pemerintahan. Dengan konse- kuensi  tersebut,  pada  akhirnya  mempe- ngaruhi  kemampuan  peneliti  dalam  meng- operasionalisasi  alat  ukur  yang  digunakan terutama  validitas  dan  reliabilitasnya.  Se- bagaimana  yang  diketahui  bahwa  validitas instrumen  yang  digunakan  mensyaratkan kesamaan  domain  ukur.  Instrumen  yang tidak  valid  akan  menghasilkan  ketidak validan data  yang  diproses  sehingga  mem- pengaruhi korelasi saat uji statistik.
Akhirnya,  dikarenakan  adanya  keuni- kan  data,  dimana  penelitian  ini  dilaksana- kan  pada  sektor  LSM  yang  sangat  minim penelitian-penelitian dilakukan pada sektor ini  dan  berbeda  dari  kebanyakan,  akan membuat  standar  eror  meningkat  sehingga signifikansinya menurun.
Beberapa  penelitian  terdahulu  menun- jukkan  bahwa  selain  faktor  kompetensi SDM  dan  teknologi  informasi,  yang  mem- pengaruhi  ketepatan  waktu  pelaporan  ke- uangan  contohnya  yaitu  ukuran  perusaha- an,  profitabilitas,  kondisi  keuangan,  tipe industri, struktur kepemilikan, tipe auditor, opini  audit,  bulan  berakhirnya  akhir  tahun keuangan dan kompleksitas operasi (Owusu-Ansah  dan  Leventis,  2006).  Selain faktor-faktor tersebut, dari wawancara yang dilaksanakan,  diketahui  bahwa  terjadinya overwork yang  dialami  oleh  personel  ke- uangan  juga  akan  berpengaruh  terhadap terlambat atau tidaknya pengiriman laporan keuangan.  Apabila  satu  orang  manajer keuangan  harus  melaksanakan  tiga  fungsi secara  bersamaan,  misalnya  fungsi  pelapo- ran  keuangan  ke  donor  sekaligus  ke  PKBI, harus menangani fungsi penganggaran, dan harus  melaksanakan  fungsi  manajemen keuangan,  maka  pelaporan  keuanganpun akan terlambat.
Dari  wawancara  yang  dilaksanakan, memiliki  strategi  pengelolaan  dana  berpe- ran  memperkuat  sustainabilitas  PKBI.  Itu
24 Ekuitas: Jurnal Ekonomi dan Keuangan – Volume 3, Nomor 1, Maret 2019: 1 – 26
berarti  strategi  ini  dikaitkan  dengan  mana- jemen  yang  baik  atas  dana  sehingga  me- miliki sumber daya yang cukup. Sedangkan dari  referensi  yang  berhasil  dihimpun, faktor-faktor  yang  menentukan  kinerja  ke- berlanjutan  keuangan  selain  pelaporan  ke- uangan  yaitu  sistem  pengendalian  keua- ngan  internal,  diversifikasi  sumber  pen- danaan, level kompetensi staf, perencanaan keuangan  strategis,  pengendalian anggaran serta manajemen hubungan donor (Mutinda dan  Ngahu,  2016;  Omeri,  2015;  Wandera dan Sang, 2017).

## SIMPULAN DAN SARAN Simpulan
Berdasarkan  hasil  penelitian  dan  pem- bahasan yang telah diuraikan di atas, dapat disimpulkan  bahwa  kompetensi  SDM  ber- pengaruh negatif terhadap ketepatan waktu pelaporan  keuangan  PKBI,  teknologi  infor- masi  berpengaruh  positif  terhadap  ketepa- tan  waktu  pelaporan  keuangan  PKBI,  dan ketepatan  waktu  pelaporan  keuangan  ber- pengaruh  positif  terhadap  kinerja  keber- lanjutan keuangan PKBI. Selain itu, hasil uji hipotesis  menunjukkan  semua  hubungan antar  variabel  pada  penelitian  ini  tidak berpengaruh  signifikan.  Itu  artinya,  hasil penelitian ini tidak dapat diterapkan untuk meramalkan  atau  memprediksi  baik  pada sektor  LSM  lainnya,  sektor  perusahaan, maupun sektor pemerintah.

## Saran
Saran  yang  ingin  diberikan  yaitu  di- perlukan  komitmen  para  pimpinan  PKBI tentang  pentingnya  laporan  keuangan,  me- nambah  staf  keuangan  khusus  yang  ber- tugas  mengkompilasi  laporan  keuangan dari  berbagai  donor  dan  mengubahnya menjadi  laporan  keuangan  berformat  PKBI dan  IPPF,  adanya  sistem  pelaporan  keua- ngan  yang  terintegrasi  serta  kapabilitas jaringan internet dan manajemen data elek- tronik  yang  baik.  PKBI  juga  harus  terus berinovasi  untuk  meningkatkan  kualitas layanan  kepada  para  penerima  manfaat serta mampu melakukan diversifikasi sum-
ber  pendanaan  dengan  menyeimbangkan antara  pendapatan  internal  dan  eksternal. Secara teoritis, peneliti selanjutnya diharap- kan  memperhatikan  kualitas  pertanyaan kuesioner,  meningkatkan  kualitas  komuni- kasi  dengan  responden,  menambah  jumlah sampel  penelitian  dan  diharapkan  me- laksanakan  penelitian  tidak  hanya  di  satu LSM  atau  NGO,  tetapi  mencakup  seluruh LSM atau NGO lainnya di Indonesia.

## DAFTAR PUSTAKA
Ahmed,  A.  A.  A.,  A.  B.  M.  Asadullah,  dan Md. M. Rahman. 2016. NGO’s Financial Reporting  and  Human  Capital  Deve- lopment. American  Journal  of  Trade  and Policy 2: 167-174.
Aldalayeen,  B.  O.,  W.  R.  M.  Alkhatatneh, dan A. S. AL-Sukkar. 2013. Information Technology  and  Its  impact  on  The Financial  Performance:  An  Applied Study In Industrial Companies (Mining and  Extraction). European  Scientific Journal 9(10): 234-244.
Ali,  A.  A.  dan  J.  M.  Kilika.  2016.  Effect  of Donor  Relation  Practices  On  Financial Sustainability  of  Non  Govermental Organizations  Operating  in  Garissa Caunty,  Kenya. American  Journal  of Finance 1(1): 39-55.
Al-joubory,  A.  A.  2007.  Exploring  The Impact  of  Information  Technology  on AIS. Dirasat  Administrative  Sciences 34(2): 470-487.
Bastian,  I.  2007. Akuntansi  untuk  LSM  dan partai politik . Penerbit Erlangga. Jakarta. Brown, B.  L.,  S.  B.  Hendrix, D.  W. Hedges, dan  T.  B.  Smith.  2012. Multivariate Analysis  for  The  Biobehavioral  And  Social Sciences:  A  Graphical  Approach .  New Jersey: John Wiley & Sons, Inc.
Creswell,  J.  W.  2014. Research  Design: Qualitative,  Quantitative,  and  Mixed Methods  Approaches .  (Fourth  Edition). California: SAGE Publications, Inc.
Danaei,  A.,  H.  Abdi,  HushangMohagheghi, dan  M.  Bajlan.  2014.  Human  Resource Accounting  and  Financial  Reporting.
Pengaruh Kompetensi Sdm Dan Teknologi Informasi ...– Jaenuddin 25
Indian Journal of Fundamental and Applied Life Sciences 4: 1565-1570.
Efobi, U. dan P. Okougbo . 2014. Timeliness of  Financial  Reporting  In  Nigeria. SA Journal  of  Accounting  Research 28(1):  65- 77.
Emeh,  Y.  dan  A.  Ebimobowei.  2013.  Audit Committee  And  Timeliness  Of  Finan- cial  Reports:  Empirical  Evidence  From Nigeria. Journal of Economics and Sustai- nable Development 4(20): 14-25.
Ghasemi,  M,  V.  Shafeiepour,  M.  Aslani,  E. Barvayeh.  2011.  The  Impact  of  Infor- mation  Technology  (IT)  on  Modern Accounting Systems. Elsevier: Procedia - Social  and  Behavioral  Sciences 28(2011): 112-116.
Ghozali,  I.  2008. Structural  Equation  Mode- ling,  Metode  Alternatif  dengan  Partial Least Square . Badan Penerbit Universitas Diponegoro. Semarang.
Rittenberg,  L.  E.,  K.  Johnstone,  dan  A.
Gramling.  2012. Auditing:  A  Business Risk  Approach.  International  Edition . South-Western: Cengage Learning.
Imeokparia,  L.  2013.  Information  Techno- logy and Financial Reporting By Deposi Money  Bank  in  Nigeria:  An  Empirical Study. Research  Journal  of  Finance  and Accounting 4(11): 39-47.
Indriasih, D.  dan P. S Koeswayo. 2014. The Effect  of  Government  Apparatus Competence  and  The  Effectiveness  of Government  Internal  Control  Toward The Quality of Financial Reporting and Its  Impact  on  The  Performance Accountability  In  Local  Government: Survey Of All Units Local Government In  Tegal  City–Central  Java  Province- Indonesian. South  East  Asia  Journal  of Contemporary  Business,  Economics  and Law 5(1): 90-100.
Karim, A. M., O. Y. Hock, dan J. M. Shaikh. 2016.  Creative  Accounting:  Techniques of  Application-An  Empirical  Study among  Auditors  and  Accountants  of Listed  Companies  in  Bangladesh.
Australian  Academy  of  Accounting  and Finance Review 2(3): 215-245.
Kunasekaran, K. K. H., D. James, K. Shichi- rou,  dan  G.  Gurusamy  (Eds).  2015. Information  Technologies  and  Its Impact  on  The  Organizational  Struc- ture.  Proceedings  of  The  International Conference  on  eBusiness,  eCommerce, eManagement,  eLearning  and  eGover- nance 2015: Vol. 1. London, UK.
Malunga,  C.  2009. Making  Strategic  Plans Work:  Insights  from  African  Indigenous Wisdom .  London:  Adonis  &  Abbey Publishers Ltd.
Mango.  Tanpa  Tahun.  Financial  Sustai- nability. https://www.mango.org.uk/guide/ financialsustainability . Mango.org.uk. Diakses tanggal 24 Juni 2018.
McGee, R. W. dan X. Yuan. 2012. Corporate Governance  and  The  Timeliness  of Financial  Reporting:  A  Comparative Study  Of  The  People’s  Republic  of China,  The  USA  and  The  European Union. Journal  of  Asia  Business  Studies 6(1): 5-26.
Momuat,  C.  P.  I.  2016.  Pengaruh
Pemanfaatan Teknologi Informasi Terhadap  Ketepatan  Waktu  Pelaporan Keuangan Dalam Rangka Mewujudkan Transparansi  dan  Akuntabilitas:  Studi Pada  Kabupaten  Minahasa  Tenggara. Jurnal  Riset  Ekonomi,  Manajemen,  Bisnis dan Ekonomi 4(1): 1519-1530.
Musa,  A.  2015.  The  Impact  of  IFRS  on Financial Reporting Quality in Nigerian Listed  Companies. The  International Journal  of  Business  and  Management 3:
275-282.
Mutinda,  S.  M.  dan  S.  Ngahu.  2016. Determinants of Financial Sustainability for  Non-Governmental  Organizations in Nakuru County, Kenya. IOSR Journal of Business and Management 18(9) Ver.II:
81-88.
New  African.  2018.  NGOs  In  Africa:  A Tainted  History. https://newafricanmaga zine.com/16536/ .  Newafricanmagazine. com. Diakses tanggal 29 Januari 2019.
Omeri,  K.  L.  2015.  Factors  Influencing Financial  Sustainablility  of  Non- Governmental Organizations: A Survey
26 Ekuitas: Jurnal Ekonomi dan Keuangan – Volume 3, Nomor 1, Maret 2019: 1 – 26
of  NGOs  In  Nakuru  County,  Kenya. International  Journal  of  Economics,  Com- merce and Management III(9): 704-743.
Owusu-Ansah,  S.  dan  S.  Leventis.  2006. Timeliness of Corporate Annual Finan- cial  Reporting  in  Greece. European
Accounting Review 15(2): 273-287. Raisinghani, M. S. 2008. Handbook of Research on  Global  Information  Technology  Mana- gement  in  the  Digital  Economy .  New York: IGI Global.
Roy, I., T. A. Raquib, dan A. K. Sarker. 2017.
Contribution  of  NGOs  for  Socio- Economic  Development  in  Bangladesh . http://article.sciencepublishinggroup.com/h tml/10.11648.j.sjbm.20170501.11.html . Sciencepublishinggroup.com . Diakses tanggal 29 Januari 2019.
Ryan, C., J. Mack,  S. Tooley, dan H. Irvine. 2014. Do Not-For-Profits Need Their Own Conceptual  Framework? .  Oxford:  John Wiley & Sons, Ltd.
Salehi,  M.  dan  E.  Torabi.  2012.  The  Role  of Information  Technology  In  Financial Reporting  Quality:  Iranian  Scenario. Business  Excellence-Poslovna  izvrsnost  6 : 115-127.
Spencer,  L.  M.  dan  S.  M.    Spencer.  2008. Competence  at  Work:  Models  for  Superior Performance . (1st Edition). Noida: Wiley India Pvt. Limited.
Stakeholdermap.  Tanpa  Tahun.  What  is Stakeholder  Theory?. https://www.stake holdermap.com/stakeholder-theory-freeman. html .  Stakeholdermap.com . Diakses tanggal 19 Agustus 2018.
Statt.  Tanpa  Tahun. NGO  Sector  Review: Phase  I  Findings .  Tanpa  Kota  dan Penerbit.
Sugiyono.  2016. Metode  Penelitian  Kombinasi (Mixed  Methods) .  Penerbit  Alfabeta. Bandung.
Vedder,  A.  2007. NGO  Involvement  In Internation  Governance  and  Policy: Sources  of  Legitimacy. Leiden:  Martinus Nijhoff Publishers.
Vinzi, E. V., W. W. Chin, J. Hanseler, dan H. Wang  (Eds.).  2010. Handbook  of  Partial Least  Squares:  Concepts,  Methods  and Applications. Berlin: Springer. Wambui,  C.  dan  A.  Njuguna.  2017.  The Effect  of  Human  Resources  Compe- tency on Financial Management System Effectiveness  In  Health  Oriented  Civil Society Organizations. American Journal of  Health,  Medicine  and  Nursing  Practice 1(1): 31-51.
Wandera, T. V. dan P. Sang. 2017. Financial Management  Practices  and  Sustaina- bility  of  Non  Governmental  Organi- sations  Projects  in  Juba,  South  Sudan. International  Journal  of  Finance 2(4):  38- 57.
Widhiarso, W. 2011. Hasil Uji Statistik tidak Signifikan,  Mengapa  ?. http://wahyupsy. blog.ugm.ac.id/2011/06/07/hasil-uji- statistik-tidak-signifikan-mengapa / . Wahyu.blog.ugm.ac.id. Diakses tanggal 31 Januari 2019.