…………………………………………………………………………………………………….......................................... ISSN 2798-3471 (Cetak)

## PENGARUH KARAKTERISTIK KOMITE AUDIT TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN
Oleh Ratih Kusumawati 1 , Dian Anita Nuswantara 2 1,2 Jurusan Akuntansi, Fakultas Ekonomika dan Bisnis, Universitas Negeri Surabaya Kampus Ketintang, Jl. Ketintang No. 2 Kota Surabaya, Jawa Timur, Indonesia Email: 1 ratihkusumawati@mhs.unesa.ac.id , 2 diananita@unesa.ac.id
Article History: Received: 11-12-2022 Revised: 19-01-2023 Accepted: 03-02-2023
Abstract: Penelitian  ini  bertujuan  untuk  mengetahui pengaruh  karakteristik  komite  audit  terhadap  kinerja perusahaan.  Sampel  yang  digunakan  adalah perusahaan  yang  terdaftar  dalam  LQ45  dari  tahun 2016-2020.  Hasil  menunjukkan  bahwa  ukuran  komite dan frekuensi pertemuan memiliki hubungan signifikan negatif, sedangkan keahlian memiliki pengaruh positif yang  signifikan.  Penelitian  juga  menemukan  bahwa independensi  tidak  memiliki  pengaruh  terhadap kinerja  perusaahaan.  Tujuan  penelitian  untuk membentuk  manajer  dan  dewan  menentukan  pilihan yang  paling  sesuai  untuk  karakteristik  komite  audit untuk meningkatkan  efektifitas  dan  efisiensi kinerjanya.
Keywords: Komite Audit; Independensi; Keahlian; Frekuensi Pertemuan; Kinerja Perusahaan

## PENDAHULUAN
Isu  mengenai corporate  governance diawali  ketika  terjadi  krisis  keuangan  di berbagai dunia di tahun 1997. Berbagai skandal keuangan dunia seperti kasus WorldCom dan  Enron  di  Amerika  Serikat,  Parmalat  di  Italia,  Ahold  di  Belanda,  serta  Gescartera  dan BBVA di Spanyol menyebabkan kepercayaan terhadap laporan keuangan dan profesi audit mendapatkan  kecurigaan  dari  publik.  Akibatnya,  peran  komite  audit  dalam  proses pelaporan keuangan mendapatkan perhatian lebih dari pemerintah di setiap negara dalam beberapa  tahun  terakhir  (Pucheta-Martínez  and  De  Fuentes  2007).  Di  Indonesia,  dampak krisis ekonomi global pada tahun 1997 juga menyebabkan pemerintah Indonesia menjadi lebih  berhati-hati  melakukan  bisnisnya  dalam  bentuk  membuat  peraturan  yang memperkuat keamanan dan akurasi dari laporan keuangan di perusahaan terbuka. Dampak dari krisis tersebut menyebabkan pemerintah menciptakan regulasi baru bagi perusahaan terbuka  yang  mengharuskan  perusahaan  untuk  memiliki  komite    audit  untuk  menjamin transparansi  serta  akuntabilitas  laporan  keuangan  yang  dihasilkan  (Robin  and  Amran 2016).
Corporate  governance dapat  diinterpretasikan  sebagai  suatu  mekanisme  yang mengatur  hubungan  antar  pihak  dalam  suatu  perusahaan  di  mana  konflik  kepentingan dapat  diminimalisir  oleh  perusahaan  sehingga  dapat  berpengaruh  terhadap  nilai perusahaan tersebut (Samasta, Muharam, and Haryanto 2018). Salah satu elemen penting dalam corporate  governance untuk  meminimalisir  kecurangan  dan  mengontrol  laporan

## Vol.2, No.9, Februari 2023
…………………………………………………………………………………………………………………………………… .. Journal of Innovation Research and Knowledge
ISSN 2798-3471 (Cetak) ISSN 2798-3641 (Online)
keuangan  adalah komite  audit  (Robin and  Amran  2016).  Komite  audit  digunakan  sebagai mekanisme  internal corporate  governance perusahaan  (Samasta,  Muharam,  and  Haryanto 2018).  Tugas  utama  dari  komite  audit  adalah  mengawasi  proses  pelaporan  keuangan, mengkaji  laporan  keuangan,  kontrol  akuntansi  internal,  proses  audit,  dan  proses manajemen  risiko  (Klein  2002).  Dengan  melakukan  tugasnya,  komite  audit  dapat meningkatkan  kualitas  laporan  keuangan  dan  menurunkan  risiko  audit  yang  muncul, sehingga  dapat  meningkatkan  kualitas  laba  yang  dilaporkan.  Meningkatnya  kualitas  laba yang dilaporkan akan mencerminkan kinerja perusahaan akan semakin meningkat. Kinerja keuangan  dibutuhkan  oleh  perusahaan  sebagai  bahan  evaluasi  tingkat  keberhasilan perusahaan berdasarkan aktivitas keuangan yang telah dilaksanakan.
Beasley,  Carcello,  Hermanson,  &  Neal  (2009)  mengatakan  bahwa  tidak  semua komite  audit  efektif,  sedangkan  untuk  meningkatkan  kinerja  perusahaan,  komite  audit harus  bersifat  efektif.  Efektivitas  dari  komite  audit  pada  beberapa  hal  bergantung  pada karakteristik dari komite tersebut (Herdjiono & Sari, 2017). Komite audit dikatakan efektif ketika  komite  bersifat  independen  dari  manajemen,  mampu  menjamin  integritas  laporan keuangan,  menunjuk  auditor  eksternal  yang  independen,  memantau  proses  audit,  dan mengawasi  proses  manajemen  risiko (Contessotto  and  Moroney  2014). Selain  itu, efektivitas  komite  audit  ditentukan  oleh  struktur  dan  karakteristik  anggota  komite (Kallamu and Saat 2015). Dengan memahami struktur dan karakteristik komite audit yang dibutuhkan  maka  dapat  meningkatkan  efektivitas  kerja  komite  sehingga  tujuan  untuk meningkatkan  kinerja  perusahaan  dapat  tercapai.  Beberapa  penelitian  terdahulu menyebutkan  bahwa  karakteristik  komite  audit  yang  mempengaruhi  efektivitas  komite, yaitu  ukuran  atau  jumlah  anggota,  independen,  keahlian  atau  latar  belakang  di  bidang akuntansi dan keuangan anggota, serta frekuensi rapat komite audit.
LQ45 merupakan suatu indeks BEI yang di dalamnya berisi perusahaan yang saham- sahamnya memiliki tingkat likuiditas dan kapitalisasi pasar yang tinggi. Menurut Zuliyana, Mikial,  &  Luthfi  (2017)  perusahaan  yang  telah  termasuk  dalam  LQ45  diasumsikan  telah memiliki good corporate  governance yang  baik  dikarenakan  perusahaan-perusahaan  ini memiliki  kepercayaan  pelaku  pasar  modal  atas  tingkat  likuiditas  dan  kapitalisasi  pasar yang baik. Selain itu, FCGI (2011) menyatakan bahwa perusahaan yang telah menerapkan GCG  yang  baik  akan  memperoleh  beberapa  manfaat  seperti  lebih  mudah  memperoleh modal,  memiliki  biaya modal  yang  lebih  rendah,  kinerja  usaha  dan kinerja  ekonomi  lebih baik, dan akan memberikan pengaruh positif bagi harga saham. Dengan berdasarkan pada kedua  pendapat  di  atas,  maka  dapat  disimpulkan  bahwa  GCG  dapat  memiliki  pengaruh terhadap kinerja perusahaan.
Berdasarkan uraian latar belakang, maka faktor utama dalam melakukan penelitian ini  adalah  komite  audit  merupakan  suatu  elemen  penting  dalam corporate  governance perusahaan.  Di  mana  dengan  menerapkan  dan  melaksanakan  komite  audit  yang  efektif maka  proses  pengawasan  dan  pengendalian  menjadi  lebih  maksimal  sehingga  dapat meningkatkan kinerja perusahaan secara keseluruhan.
…………………………………………………………………………………………………….......................................... ISSN 2798-3471 (Cetak)

## LANDASAN TEORI Teori Agensi
Teori agensi mengasumsikan bahwa adanya perbedaan kepentingan antara principle dan agen yang mana hal ini dapat dikontrol dan diminimalisasi oleh pihak principle dengan memberikan  insentif  kepada  agen  (Jensen  and  Meckling  1976).  Pihak principle akan memastikan  bahwa  pihak  agen  bekerja  berdasarkan  kepentingan principle dengan  cara memberikan  mereka  insentif  dan  mengawasi  aktivitas  mereka.  Salah  satu  bentuk pengawasan aktivitas agen adalah dengan membentuk komite audit. Untuk meminimalisasi adanya  asimetris  informasi,  dibutuhkan  adanya  mekanisme corporate  governance seperti sub-komite  yang  dibentuk  oleh  komisaris.  Sifat  dari  sub-komite  ini  didasarkan  dari independensi,  keahlian,  serta  pengalaman  para  anggota  untuk  mencegah  ataupun mengurangi adanya kepentingan pribadi dari pihak agen (Wiseman, Cuevas-Rodríguez, and Gomez-Mejia, 2012)

## Teori Ketergantungan Sumber Daya
Teori ketergantungan sumber daya mempelajari bahwa sumber daya dari luar suatu organisasi berdampak pada organisasi tersebut dan fokus pada hubungan ketergantungan antara organisasi dengan lingkungan eksternal. Teori ini berasal dari publikasi The External Control of Organizations: A Resource Dependence Perspective by Jeffrey Pfeffer and Gerald R.  Salancik  di  tahun  1970.  Mereka  mengatakan  bahwa  anggota  komite  menyediakan sumber  daya  dan  komite  komposisi  berhubungan  langsung  dengan  kemampuan  komite untuk  memberikan  sumber  daya  ke  perusahaan.  Berdasarkan  teori  ini,  komite  audit bertindak  sebagai  sumber  pemberi  masukan  dan  nasehat  untuk  dewan  direksi  dengan tujuan memberikan sumber bernilai kepada perusahaan.

## Corporate governance
Menurut Komite Nasional Kebijakan Governance (KNKG, Good Corporate governance adalah  salah  satu  pilar  dari  sistem  ekonomi  pasar. Corporate  governance berkaitan  erat dengan kepercayaan baik terhadap perusahaan yang melaksanakan maupun terhadap iklim usaha di suatu negara yang penerapannya digunakan untuk menciptakan persaingan yang sehat dan iklim usaha yang kondusif. Menurut Organization for Economic Coorperation and Development (2004)  mendefinisikan corporate  governance sebagai  struktur  hubungan tanggung  jawab  di  antara  pihak-pihak terkait  yang  terdiri  dari  pemegang saham,  anggota dewan  direksi,  dan  komisaris  termasuk  manajer,  yang  dirancang  untuk  mendorong terciptanya  suatu  kinerja  yang  kompetitif  yang  diperlukan  dalam  mencapai  tujuan perusahaan.

## Komite Audit
Indriani dan Nurkholis (2002) mengatakan bahwa komite audit adalah sekelompok orang  yang  dibentuk  dan  dipilih  dewan  komisaris  perusahaan  dengan  tanggung  jawab untuk membantu auditor mempertahankan sifat independensinya dari manajemen.  Tugas lain dalam komite audit adalah untuk memastikan bahwa pengungkapan dan transparansi serta  prinsip-prinsip corporate  governance secara  menyeluruh  telah  diterapkan  oleh perusahaan  secara  konsisten  dan  sesuai  oleh  para  eksekutif  (Tjager,  2003).  Menurut

## Vol.2, No.9, Februari 2023
…………………………………………………………………………………………………………………………………… .. Journal of Innovation Research and Knowledge
ISSN 2798-3471 (Cetak) ISSN 2798-3641 (Online)
peraturan OJK No. 2/POJK.05/2014 komite audit bertugas untuk membantu tugas Dewan Komisaris dalam mamantau dan memastikan efektivitas sistem pengendalian internal dan pelaksanaan tugas  auditor  internal dan auditor  eksternal  dengan  melakukan  pemantauan dan  evaluasi  atas  perencanaan  dan  pelaksanaan  audit  dalam  rangkat  menilai  kecukupan pengendalian internal termasuk pelaporan keuangan.

## Kinerja Perusahaan
Kinerja  perusahaan  adalah  gambaran  keadaan  perusahaan  selama  periode  waktu tertentu  yang  dipengaruhi  oleh  kegiatan  operasional  perusahaan  dalam  memanfaatkan sumber daya yang dimiliki. Fahmi (2012:12) mengatakan bahwa kinerja keuangan adalah analisis yang dilakukan untuk menilai sejauh mana perusahaan dilaksanakan menggunakan aturan pelaksanaan keuangan yang baik dan benar. Sedangkan kinerja adalah jumlah yang dicapai  oleh  seorang  pekerja  atau  unit  faktor  produksi  lain  dalam jangka  waktu  tertentu. Kinerja  perusahaan  dapat  diukur  dengan  menganalisis  dan  mengevaluasi  laporan keuangan. Informasi yang terdapat pada laporan keuangan digunakan sebagai acuan untuk memprediksi  posisi  keuangan  perusahaan  di  masa  depan.  Terdapat  beberapa  ratio  yang dapat digunakan untuk mengukur kinerja perusahaan. Menurut Marr and Schiuma, (2003) Kinerja  perusahaan  adalah  kemampuan  perusahaan  dalam  menentukan  ukuran  tertentu yang  dibuktikan  perusahaan  dalam  menghasilkan  laba  dalam  satu  periode.  Menurut Rudianto (2013:189) kinerja perusahaan adalah suatu hasil atau prestasi yang telah dicapai oleh  manajemen  perusahaan  dalam  menjalankan  fungsinya  mengelola  aset  perusahaan secara efektif selama periode tertentu.

## Ukuran Komite Audit Terhadap Kinerja Perusahaan
Dalam  mengatur  dan  mengawasi  perilaku  manajemen  perusahaan,  komite  audit diharuskan memiliki anggota komite yang cukup, artinya tidak terlalu kecil maupun tidak terlalu  besar  (Dalton,  Johnson,  and  Ellstrand  1999).  Komite  audit  yang  memiliki  banyak anggota  cenderung  kehilangan  fokus  dan  memiliki  tingkat  pastisipasi  yang  lebih  kecil daripada  komite  audit  yang  memiliki  anggota  yang  lebih  sedikit.  Sedangkan  komite  audit dengan  jumlah  anggota  yang  sedikit  tidak  akan  efektif  dikarenakan  kurangnya keberagaman  latar  belakang  serta  pengetahuan  di  bidang  bisnis  dan  laporan  keuangan. Komite  audit  dengan  ukuran  yang  tepat  dapat  menyebabkan  para  anggota  menggunakan pengalaman dan keahliannya dengan efektif untuk kepentingan pemegang saham.
H 1 : Ukuran komite audit berpengaruh terhadap kinerja keuangan Independensi Komite Audit Terhadap Kinerja Perusahaan
Lin  et  al.  (2008)  menyatakan  bahwa  salah  satu  elemen  yang  akan  meningkatkan efektivitas  komite  audit  adalah  independensi  komite  dari  pengaruh  dan  tekanan manajemen  atas.  Al-Matari  et  al.  (2013)  dan  Kallamu  &  Saat  (2015)  menyatakan  bahwa komite audit yang independen berperilaku lebih baik. Komite audit yang independen dapat memberikan  pengawasan  lebih  baik  dikarenakan  mereka  dapat  menolak  tekanan  dari manajemen.  Komite  audit  yang  independen  dari  manajemen  perusahaan  dapat menyebabkan komite memiliki kemampuan lebih untuk melihat proses laporan keuangan perusahaan secara independen dan menjamin bahwa komite tidak di dominasi oleh pihak manajemen, sehingga dapat meningkatkan kualitas audit (Kallamu and Saat 2015; Peasnell, Pope, and Young 2005). Selain itu, komite audit dengan anggota independen berhubungan
…………………………………………………………………………………………………….......................................... ISSN 2798-3471 (Cetak)
ISSN 2798-3641 (Online)
positif  dengan  laporan  keuangan  yang  berkualitas  tinggi  dan  memiliki  tingkat  laporan kecurangan yang rendah (Akhigbe and Martin 2006)
H 2 : Independensi komite audit berpengaruh terhadap kinerja keuangan Keahlian Komite Audit Terhadap Kinerja Perusahaan
Lin  et  al.  (2008)  menyatakan  bahwa  tugas  utama  komite  audit  adalah  mengawasi proses  audit  serta  pelaporan  keuangan  perusahaan,  dengan  demikian  anggota  komite diharuskan untuk memiliki kemampuan untuk memahami masalah yang sedang di periksa dan didiskusikan. DeFond et al. (2005) dan Aldamen et al. (2012) mengindikasikan bahwa komite audit yang terdiri dari para komisaris yang memiliki pengalaman eksekutif ataupun pengetahuan  tentang  keuangan  memiliki  hubungan  positif  dengan  kinerja  perusahaan. Pengalaman anggota mengenai industri perusahaan memiliki pengaruh yang lebih terhadap perusahaan kecil pada awal perkembangan perusahaan, hal itu dikarenakan komite dapat berperan sebagai sumber manajemen dengan menyediakan hubungan dengan sumber dari luar perusahaan, seperti kontrak dan koneksi. Di lain sisi, perusahaan mapan yang berada pada  titik  penurunan  dan  terdiri  dari  berbagai  macam  pemegang  saham  memiliki keuntungan  lebih  dari  anggota  komite  dengan  keahlian  keuangan  yang  akan berkonsentransi pada pengawasan perusahaan (Carcello and Neal 2003) H 3 : Keahlian komite audit berpengaruh terhadap kinerja keuangan Frekuensi Rapat Terhadap Kinerja Perusahaan
Xie  et  al.  (2003)  menyatakan  bahwa  frekuensi  rapat  komite  audit  mencerminkan tingkat  efektivitas  pengawasan  komite  dan  digunakan  sebagai  proksi  untuk  mengukur aktivitas  komite  audit.  Al-Matari  et  al.  (2013)  mengatakan  bahwa  komite  audit  yang melakukan pertemuan lebih sering memiliki informasi yang lebih baik mengenai keadaan perusahaan. Selain itu, komite audit yang melakukan frekuensi rapat lebih sering memiliki tingkat  mekanisme  pengawasan  yang  lebih  tinggi  atas  aktivitas  keuangan  perusahaan termasuk  persiapan  serta  pelaporan  informasi  laporan  keuangan.  Abbott  et  al.  (2004) menemukan  bahwa  kemungkinan  perusahaan  membuat  ulang  laporan  keuangan  mereka akan menurun apabila komite audit mengadakan rapat paling sedikit empat kali pertemuan dalam satu tahun. Dengan melakukan penerapan komite audit yang efektif di perusahaan, kinerja  perusahaan  dapat  meningkat.  Meningkatnya  kinerja  perusahaan  selain mempertahankan  kepentingan  para  stakeholder,  juga  dapat  menarik  perhatian  investor baru dalam menanamkan sahamnya di perusahaan tersebut.
H 4 : Frekuensi rapat komite audit berpengaruh terhadap kinerja keuangan METODE PENELITIAN
Penelitian ini merupakan jenis penelitian yang menggunakan pendekatan kuantitatif dan data sekunder. Data penelitian didapat dari dokumen laporan tahunan dan keuangan perusahaan tahun 2016-2020 yang termasuk dalam Bursa Efek Indonesia (BEI) LQ45 per bulan  Agustus  tahun  2017-2021.    Teknik  pengambilan  sampel  yang  dilakukan  adalah purposive  sampling. Perusahaan  yang  telah  termasuk  dalam  LQ45  diasumsikan  telah memiliki good corporate  governance yang  baik  dikarenakan  perusahaan  memiliki kepercayaan pelaku pasar modal atas tingkat likuiditas, kapitalisasi pasar yang baik, serta sistem kelola perusahaan yang baik (Zuliyana, Mikial, & Luthfi, 2017).

## Vol.2, No.9, Februari 2023
…………………………………………………………………………………………………………………………………… .. Journal of Innovation Research and Knowledge
ISSN 2798-3471 (Cetak) ISSN 2798-3641 (Online)

## Kinerja Perusahaan
ROA  dipilih  sebegai  pengukuran  kinerja  perusahaan  yang  paling  bisa  diterima dikarenakan  ROA  digunakan  oleh  para  regulator  dan  mengukur  profitabilitas  proyek investasi  yang  dibuat  menggunakan  simpanan  yang  dimiliki.  Hutchinson  and  Gul  (2004) menambahkan  bahwa  ROA  mencerminkan  kemampuan  perusahaan  untuk  menghasilkan pengembalian portofolio aset dan tidak terpengaruh oleh perubahan di pasar ekuitas. ROA lebih  sering  digunakan  dalam  konteks corporate  governance karena  mencerminkan kemampuan  manajemen  dalam  menggunakan  aset  perusahaan  dan  sumber  daya  lainnya untuk menghasilkan laba dan menambah nilai perusahaan (Sufian and Habibullah, 2010). Dengan demikian, dipilihlah ROA sebagai pengukuran kinerja perusahaan pada penelitian ini. Rumus yang digunakan dalam variabel ini yaitu dengan menghitung laba sebelum pajak dibagi dengan total aktiva.

## 𝑅𝑂𝐴 = 𝐸𝐵𝐼𝑇 𝐴𝑆𝑆𝐸𝑇

## Karakteristik Komite Audit
Variabel karakteristika komite audit yang digunakan untuk penelitian ini meliputi 5 variabel.  Peraturan  Otoritas  Jasa  Keuangan  Nomor  55/POJK/04/2015  tentang Pembentukan  dan  Pedoman  Pelaksanaan  Kerja  Komite  Audit  Pasal  4  dikatakan  bahwa komite audit paling sedikit terdiri dari 3 (tiga) orang anggota yang berasal dari komisaris independen dan pihak dari luar emiten atau perusahaan publik. Variabel ini diukur secara numeral, yaitu dilihat jumlah nominal dari anggota audit (Al-Matari, 2013).
Independensi  komite  audit  pada  penelitian  merupakan  keadaan  dimana  para anggota  dari  komite  audit  harus  diakui  sebagai  pihak  independen.  Anggota  komite  audit diharuskan bebas dari setiap kewajiban dan tidak memiliki kepentingan tertentu terhadap perusahaan tercatat atau direksi atau komisaris perusahaan tercatat. Pengukuran variabel ini menggunakan proporsi anggota komite audit yang independen terhadap jumlah anggota komite audit (Kallamu and Saat, 2015).
Peraturan  Otoritas  Jasa  Keuangan  Nomor  55/04/2014  tentang  Pembentukan  dan Pedoman  Pelaksanaan  Komite  Audit  menyebutkan  bahwa  komite  audit  memilik  paling sedikit  1  (satu)  anggota  yang  berlatar  belakang  pendidikan  dan  keahlian  di  bidang akuntansi dan keuangan. Komite audit yang terdiri paling tidak satu anggota yang memiliki keahlian  di  bidang  finansial  akan  lebih  efektif  dalam  mendeteksi  kesalah  penyajian material.  Variabel  ini  diukur  dengan  cara  mencari  proporsi  anggota  komite  audit  yang memiliki  latar  belakang  pendidikan  atau  pengalaman  di  bidang  akuntansi  atau  keuangan (Mangena and Pike 2005; Dellaportas et al. 2012).
Berdasarkann  POJK  No.55/04/2015  komite  audit  diharuskan  menyelenggarakan rapat paling sedikit 1 (satu) kali dalam 3 (tiga) bulan atau minimal sebanyak 4 (empat) kali dalam  setahun.  Variabel  ini  diukur  secara  numeral,  yaitu  dilihat  dari  jumlah  nominal pertemuan  yang  dilakukan  oleh  komite  audit  dalam  tahun  berjalan  (Saleh  et  al.  2005; Dellaportan et al. 2012).

## Teknik Analisis Data
• Metode  ini  menggunakan  metode  regresi  linier  berganda  yang  dilakukan menggunakan  aplikasi  SPSS  Versi  23  untuk  mengetahui  bagaimana  hubungan  antara
…………………………………………………………………………………………………….......................................... ISSN 2798-3471 (Cetak)
ISSN 2798-3641 (Online)
variabel  bebas  dengan  variable  terikat.  Hubungan  karakteristik  komite  audit  terhadap kinerja perusahaan dapat diukur dengan rumus sebagai berikut:

## HASIL DAN PEMBAHASAN Deskripsi Data
Nilai  tertinggi,  nilai  minimum,  rata-rata,  dan standar devisiasi  dalam penelitian  ini dijelaskan dengan mempergunakan statistik deskriptif. Variabel terdiri dari ukuran komite audit  yang  ditentukan  oleh  jumlah  anggota  komite  audit  (ACSize),  persentase  anggota independen  terhadap  jumlah  anggota  komite  (ACIndp),  persentase  anggota  dengan  latar belakang akuntansi dan keuangan (ACEXPT), frekuensi pertemuan komite audit (ACMEET), dan  kinerja  perusahaan  LQ45  yang  terdaftar  antara  tahun  2016  dan  2018  yang  dihitung dengan menggunakan ROA.
Tabel 4.1 Deskriptif Statistik
Sumber: Data diolah penulis
Tabel  4.1  menginterpretasikan  bahwa  kelima  parameter  yang  diaplikasikan  dalam penelitian memiliki jumlah data sebanyak 156 data (N=156) per variabel. Dalam variabel ROA rata-rata ROA dari 156 perusahaan adalah 1,6290 dengan standar devisiasi sebesar 0,62978.
Masing-masing  variabel  memiliki  standar  deviasi  sebesar  0,23823  untuk  ukuran komite  (ACSIZE),  sebesar  0,13995  untuk  independensi  komite  (ACINDP),  sebesar 0,34972  untuk  keahlian  komite  (ACEXPT),  dan  sebesar  0,70042  untuk  frekuensi  rapat (ACMEET).  Untuk  nilai mean tiap  variabel  memiliki  nilai  sebesar  1,2407  (ACSIZE), sebesar -0,0673 (ACINDP), sebesar -0,3680 (ACEXPT), dan 2,0887 (ACMEET).

## Vol.2, No.9, Februari 2023
…………………………………………………………………………………………………………………………………… .. Journal of Innovation Research and Knowledge
ISSN 2798-3471 (Cetak) ISSN 2798-3641 (Online)

## 1. Hasil Uji Asumsi Klasik
a. Uji Normalitas
Pengujian  yang  ideal  untuk  menentukan  kenormalan  data  adalah  uji Kolmogorov- Swirnov .  Hal  ini  disebabkan  pemanfaatan  lebih  dari  30  sampel.  Hasil  uji  normalitas untuk variabel penelitian ditunjukkan pada tabel di bawah ini.
Tabel 4.2 Uji Kolmogorov-Smirnov
Sumber: Data diolah penulis
Sesuai  dengan  tabel  4.2,  uji j Kolmogorov-Smirnov memiliki  signifikansi  nilai sebesar 0,200. Nilai signifikansi ini lebih besar dari 0,05 yang membuktikan bahwa data yang  dimanfaatkan  dalam  penelitian  telah  berdistribusi  normal  dan  memenuhi  batas normalitas model regresi.
b. Uji Multikolonieritas
Uji  multikolonieritas  digunakan  untuk  menilai  hubungan  antara  variable  prediktor dalam penelitian.
Tabel 4.3 Hasil Uji Multikolinearitas
Sumber: Data diolah penulis
…………………………………………………………………………………………………….......................................... ISSN 2798-3471 (Cetak)
ISSN 2798-3641 (Online)
Ghozali  (2016)  menjelaskan  bahwa  apabila  nilai tolerance >  0,10  dan  nilai  VIF  <  10 maka  data  telah  bebas  dari  multikolinearitas.  Pada  tabel  4.3  nilai tolerance pada  tiap variabel  memiliki  nilai  lebih  dari  0,10  dan  nilai  VIF  kurang  dari  10.  Hal  ini menunjukkan bahwa data yang diuji terbebas dari multikolinearitas.
c. Uji Heterokedastisitas
Dalam  suatu  penelitian,  regresi  yang  baik  harus  memenuhi  syarat  terbebas  dari heteroskedastisitas.  Peneltian  ini  menggunakan  uji  glejser  untuk  menguji  data mengalami  heteroskedastisitas  atau  tidak.  Pada  uji  ini,  peneletian  tidak  mengalami heteroskedastisitas  apababila  nilai  Sig.  (signifikan)  dari  tiap  variabel  lebih  dari  0,05 (>0,05).
Tabel 4.4 Hasil Uji heterokedastisitas
Sumber: Data diolah penulis
Hasil  uji  heteroskedastisitas  tabel  4.5  mendapatkan  nilai  Sig.  dari  tiap  variabel adalah 0,199 untuk variabel ukuran komite (ACSIZE), 0,585 untuk variabel independen komite audit (ACINDP), 0,099 untuk variabel keahlian komite audit (ACEXPT), dan 0,228 untuk variabel frekuensi pertemuan komite audit (ACMEET). Hal ini dapat menghasilkan asumsi persamaan regresi penelitian terbebas dari heteroskedastisitas.
d. Uji Autokorelasi
Sebuah  persamaan  linear  harus  terhindar  dari  inidikasi  autokotelasi.  Setyadharma (2010) mengatakan bahwa yang dimaksud dengan korelasi adalah kesalahan atau error pada  periodesaat  ini  dan  periode  sebelumnya.  Pengujian  menggunakan  uji runs-test untuk mengetahu adanya autokorelasi.
Tabel 4.5 Hasil Uji AutokorelasiZ
Sumber: Data diolah penulis

## Vol.2, No.9, Februari 2023
…………………………………………………………………………………………………………………………………… .. Journal of Innovation Research and Knowledge
ISSN 2798-3471 (Cetak) ISSN 2798-3641 (Online)
Durbin watson = 1,654 berada pada rentang 4-du – du berarti tidak ada autokorelasi dalam model regresi.

## 2. Hasil Uji Hipotesis

## a. Uji Koefisien Determinasi (R 2 )
Tujuan  uji  koefisien  determinasi  adalah  untuk  mengetahui  besaran  kemampuan variabel  ukuran,  keahlian,  frekuensi  pertemuan,  dan  independensi  komite  audit menerangkan variabel kinerja perusahaan. Nilai R 2 terentang antara 0 ≤ R 2 ≥ 1. Tabel 4.6 adalah hasil uji koefisien determinasi.

## Tabel 4.6 Uji Koefisien
Sumber: Data diolah penulis
Nilai Adjusted R Square ditunjukkan pada tabel 4.6 dari model regresi. Koefisien regresi untuk  semua  usaha  adalah  0,378  atau  sebesar  37,8%.  Hal  ini  mengartikan  bahwa variabel  ukuran  komite  audit,  independensi  komite  audit,  keahlian  komite  audit,  dan frekuensi  pertemuan  komite  audit  dalam  model  regresi  menjelaskan  variabel  kinerja keuangan sebesar 37,8%. Faktor lain sebesar 62,2% dideskripsikan variabel lainnya.

## b. Uji Statistik T
Untuk  menilai  tingkat  signifikansi  atau  pengaruh  faktor  independen  terhadap variabel  dependen  digunakan  uji  T.  Variabel  independen  dapat  dikatakan  memiliki dampak  terhadap  variabel  dependen  apabila  nilai  signifikansinya  lebih  kecil  dari  0,05. Hasil dari Uji T ditunjukkan pada tabel di bawah ini.
Tabel 4.7 Hasil Uji T
Sumber: Data diolah penulis
…………………………………………………………………………………………………….......................................... ISSN 2798-3471 (Cetak)
Berdasarkan  tabel  diatas,  nilai  signifikansi  variabel  ukuran  komite  audit  (ACSIZE) tercemin  sebesar  0,000.  Hal  tersebut  memperlihatkan  bahwa  ukuran  komite  audit mempengaruhi kinerja perusahaan karena nilai signifikansi dibawah angka 0,05. Untuk variabel  independensi  komite  audit  (ACIND)  memiliki  nilai  signifikan  0,100  yang mengartikan  bahwa  variabel  tidak  mempengaruhi  kinerja  perusahaan  karena  nilai signifikansi  diatas  0,05.  Varibael  keahlian  komite  audit  (ACEXPT)  memiliki  signifikan 0,007  yang  menghasilkan  kesimpulan  bahwa  keahlian  komite  audit  mempengaruhi kinerja  perusahaan  karena  memiliki  nilai  signifikansi  dibawah  0,05.  Untul  variabel intensitas  pertemuan  komite  audit  (ACMEET)  memiliki  signifikansi  0,000  yang menunjukkan  bahwa  frekuensi  pertemuan  komite  audit  berpengaruh  terhadap  kinerja perusahaan.

## Pengaruh Ukuran Komite Audit Terhadap Kinerja Perusahaan
Sesuai  dengan  hasil  alat  hitung,  analisis  memperlihatkan  bahwa  variabel  ukuran komite  audit  memiliki  dampak  kearah  negatif  terhadap  kinerja  perusahaan.  Hasil  ini memiliki kesamaan dengan penelitian Mollah & Talukdar (2007) yang menemukan bahwa terjadi  hubungan  signifikan  negatif  antara  ukuran  komite  dan  kinerja  keuangan  yang mengindikasikan  bahwa  semakin  besar  ukuran  komite  audit,  maka  kinerja  perusahaan mengalami penurunan. Komite yang memiliki banyak anggota cenderung kehilangan fokus dan memiliki tingkat partisipasi yang lebih kecil sehingga pengawasan tidak dapat berjalan makna  dan  dapat  berdampak  pada  menurunnya  kinerja  perusahaan  (Herdjiono  and  Sari 2017).

## Pengaruh Independensi Komite Audit Terhadap Kinerja Perusahaan
Output  yang  dihasilkan  menyatakan  bahwa  variabel  independensi  komite  audit tidak memiliki impal terhadap kinerja perusahaan. Sehingga hipotesis 2 (H 1 ), independensi komite audit memiliki pengaruh terhadap kinerja perusahaan ditolak. Sharma et al. (2009) mengatakan  bahwa  independensi  komite  audit  tidak  berpengaruh  dikarenakan  komite audit  yang  independen  dari  manajemen  memiliki  kemungkinan  untuk  tidak  mengetahui masalah industri secara menyeluruh. Hal ini dapat menyebabkan kontrol dan pengawasan menjadi tidak maksimal. Kesimpulan yang sama juga ditemukan dari penelitian Dar et al. (2011)  yang  juga  mengatakan  bahwa  anggota  independen  cenderung  memiliki pengetahuan  yang  kurang  atas  bisnis  yang  sedang  diawasi  sehingga  berpotensi  untuk menghasilkan  keputusan  yang  salah  yang  dapat  berdampak  pada  kinerja  perusahan menjadi lebih buruk.

## Pengaruh Keahlian Komite Audit Terhadap Kinerja Perusahaan
Variabel  keahlian  komite  audit  menghasilkan  pengaruh  positif  terhadap  kinerja perusahaan sehingga hipotesis 2 (H 2 ), keahlian komite audit memiliki pengaruh terhadap kinerja perusahaan diterima. McDaniel et al. (2002) dan Bedard et al. (2004) mengutarakan bahwa  ada  hubungan  positif  antara  kemampuan  dan  keahlian  komite  audit  dengan efektivitas  komite.  Jun  Lin  et  al.  (2008)  menyatakan  bahwa  memiliki  tugas  utama  yakni mengawasi proses audit serta pelaporan keuangan perusahaan, dengan demikian anggota komite diharuskan untuk memiliki kemampuan untuk memahami masalah yang sedang di

## Vol.2, No.9, Februari 2023
…………………………………………………………………………………………………………………………………… .. Journal of Innovation Research and Knowledge
ISSN 2798-3471 (Cetak) ISSN 2798-3641 (Online)
periksa dan didiskusikan. DeFond et al. (2005) dan Aldamen et al. (2012) mengindikasikan bahwa komite audit yang terdiri dari para komisaris yang memiliki pengalaman eksekutif ataupun  pengetahuan  tentang  keuangan  memiliki  hubungan  positif  dengan  kinerja perusahaan.  Pengalaman  anggota  mengenai  industri  perusahaan  memiliki  pengaruh  yang lebih terhadap perusahaan kecil pada awal perkembangan perusahaan, hal itu dikarenakan komite dapat berperan sebagai sumber manajemen dengan menyediakan hubungan dengan sumber dari luar perusahaan, seperti kontrak dan koneksi. Di lain sisi, perusahaan mapan yang  berada  pada  titik  penurunan  dan  terdiri  dari  berbagai  macam  pemegang  saham memiliki  keuntungan  lebih  dari  anggota  komite  dengan  keahlian  keuangan  yang  akan berkonsentransi pada pengawasan perusahaan (Carcello and Neal 2003). Hamid dan Aziz (2012) menyatakan bahwa terdapat relasi positif dan dampak yang signifikan pada kinerja perusahaan  ketika  komite  audit  memiliki  anggota  dengan  keahlian  akuntansi  dan keuangan.

## Pengaruh Frekuensi Rapat Komite Audit Terhadap Kinerja Perusahaan
Pada  variabel  frekuensi  rapat  komite  audit  ditemukan  bahwa  variabel  memiliki pengaruh kearah  negatif.  Dengan  demikian  hipotesis  4  (H 4 ),  frekuensi  rapat  komite  audit memiliki  impak  terhadap  kinerja  perusahaan  dapat  ditolak.  Penilitian  ini  sejalan  dengan penelitian  Ben  Barka  &  Legendre  (2017)  yang  menemukan  bahwa  frekuensi  rapat  yang tinggi  dapat  dikaitakn  dengan  kinerja  perusahaan  yang  lebih  rendah.  Hal  ini  bisa disebabkan karena terdapatnya masalah internal seperti permasalahan ekonomi, keuangan atau  munculnya  tegangan  internal  yang  menyebabkan  pertemuan  komite  dilakukan  lebih sering.  Hasil  yang  sama  juga  ditemukan  Hassan  Bazhair  (2022)  yang  mengindikasikan bahwa  efisiensi  komite  cenderung  kurang  apabila  terjadi  pertemuan  rapat  yang  lebih sering.

## KESIMPULAN
Hasil penelitian yang dilakukan pada empat variabel independen dari karakteristik komite  audit  menunjukkan  adanya  pengaruh  negatif  antara  komite  audit  dan  kinerja perusahaan  dikarenakan  komite  yang  memiliki  terlalu  banyak  anggota  cenderung kehilangan fokus dan memiliki partisipasi yang kurang sehingga kontrol dan pengawasan tidak dapat dilakukan secara optimal. Untuk variabel independensi komite audit ditemukan bahwa karakteristik ini tidak memiliki dampak terhadap kinerja perusahaan. Hal ini dapat dikarenakan  komite  yang  independen  cenderung  tidak  memiliki  pengetahuan  yang menyeluruh mengenai industri perusahaan yang sedang dikontrol dan diawasi. Sedangkan untuk  keahlian  komite  audit  memiliki  impak  positif  terhadap  kinerja  perusahaan dikarenakan  komite  audit  yang  memiliki  latar  belakang  dan  pengalaman  di  bidang akuntansi  dan  keuangan  mampu  melakukan  kontrol  dan  pengawasan  dengan  maksimal sehingga  laporan  kinerja  perusahaan  dapat  meningkat. Frekuensi  atau  intensitas  rapat komite  audit  juga  memiliki  pengaruh  positif  dikarenakan  memiliki  tingkat  mekanisme pengawasan  yang  lebih  tinggi  atas  aktivitas  keuangan  perusahaan  termasuk  persiapan serta pelaporan informasi laporan keuangan.
Berdasarkan  hasil  penelitian  ditemukan  bahwa  independensi  komite  audit  tidak berpengaruh terhadap kinerja perusahaan. Sedangkan jumlah anggota memiliki pengaruh
…………………………………………………………………………………………………….......................................... ISSN 2798-3471 (Cetak)
ISSN 2798-3641 (Online)
namun  bersifat  negatif.  Penelitian  ini  memiliki  berberapa  batasan  sehingga  untuk penelitian  selanjutnya  disarankan  untuk  memperluas  sampel  penelitian,  melakukan comparative penelitina dengan objek dan komparasi dengan negara lain.

## DAFTAR PUSTAKA
[1] Abbott,  Lawrence  J.,  Susan  Parker,  and  Gary  F.  Peters.  2004.  “Audit  Committee Characteristics and Restatements.” Auditing:  A  Journal  of  Practice  &  Theory 23(1):  69– 87.
[2] Akhigbe,  Aigbe,  and  Anna  D.  Martin.  2006.  “Valuation  Impact  of  Sarbanes-Oxley:
Evidence  From  Disclosure  and  Governance  Within  The  Financial  Services  Industry.” Journal of Banking and Finance 30(3): 989–1006. https://linkinghub.elsevier.com/retrieve/pii/S0378426605002293.
[3] Al-Matari, Yahya Ali, Abdullah Kaid Al-Swidi, Faudziah Hanim Bt Fadzil, and Ebrahim Mohammed Al-Matari.  2013. “Board of Directors , Audit  Committee Characteristics  and the  Performance  of  Public  Listed  Companies  in  Saudi  Arabia.” International  Review  of Management and Maketing 2(4): 241–51.
[4] Aldamen,  Husam  et  al.  2012.  “Audit  Committee  Characteristics  and  Firm  Performance During The Global Crisis.” Accounting and Finance 52(4): 971–1000.
[5] Ben Barka, Hazar, and François Legendre. 2017. “Effect of the Board of Directors and the Audit Committee on Firm Performance: A Panel Data Analysis.” Journal of Management and Governance 21(3): 737–55.
[6] Beasley, Mark S., Joseph V. Carcello, Dana R. Hermanson, and Terry L. Neal. 2009. “The Audit Committee Oversight Process.” Contemporary Accounting Research 26(1): 65–122.
[7] Carcello,  Joseph  V,  and  Terry  L  Neal.  2003.  “Audit  Committee  Characteristics  and Auditor Dismissals Following ‘“New”’ Going-Concern Reports.” The Accounting Review 78(1): 95–117.
[8] Contessotto,  Christine,  and  Robyn  Moroney.  2014.  “The  Association  between  Audit Committee Effectiveness and Audit Risk.” Accounting and Finance 54(2): 393–418.
[9] Dalton, Dan R., Jonathan L. Johnson, and Alan E. Ellstrand. 1999. “Number of Directors and Financial Performance.” Academy of Management Journal 42(6): 674–86.
[10] Defond,  Mark  L.,  Rebecca  N.  Hann,  H.  U.  Xuesong,  and  Ellen  Engel.  2005.  “Does  the Market Value Financial Expertise on Audit Committees of Boards of Directors?” Journal of Accounting Research 43(2): 153–93.
[11] Fahmi, Irham. 2012. Analisis Kinerja Keuangan . Bandung: Alfabeta.
[12] Hassan Bazhair, Ayman. 2022. “Audit Committee Attributes and Financial Performance of Saudi  Non-Financial  Listed  Firms.” Cogent  Economics  and  Finance 10(1). https://doi.org/10.1080/23322039.2022.2127238.
[13] Herdjiono, Irine, and Indah Mega Sari. 2017. “The Effect of Corporate Governance on The Performance  Of  a  Company.  Some  Empirical  Findings  from  Indonesia.” Journal  of Management and Business Administration. Central Europe 25(1): 33–52.
[14] Jensen,  Michael,  and  William  Meckling.  1976.  “Theory  of  The  Firm:  Managerial Behavior, Agency Costs, and Ownership Structure.” Journal of Financial Economics 3(4): 305–60. http://linkinghub.elsevier.com/retrieve/pii/0304405X7690026X.
[15] Kallamu, Basiru Salisu, and Nur Ashikin Mohd Saat. 2015. “Audit Committee Attributes and Firm Performance:  Evidence  From  Malaysian Finance Companies.” Asian  Review of

## Vol.2, No.9, Februari 2023
…………………………………………………………………………………………………………………………………… .. Journal of Innovation Research and Knowledge
ISSN 2798-3471 (Cetak)
ISSN 2798-3641 (Online)
Accounting 23(3): 206–31. http://aem.asm.org/cgi/doi/10.1128/AEM.71.1.159-168.2005.
[16] Klein,  April.  2002.  “Audit  Committee,  Board  of  Director  Characteristik,  and  Earning Management.” Journal of Accounting and Economics 33(5): 375–400.
[17] Lin,  Z  Jun,  Jason  Z  Xiao,  and  Qingliang  Tang.  2008.  “The  Roles  ,  Responsibilities  and Characteristics  of  Audit  Committee  in  China.” Accounting,  Auditing,  &  Accountability Journal 21(5): 721–51.
[18] Marr,  Bernard,  and  Gianni  Schiuma.  2003.  “Business  Performance  Measurement  –  Past, Present and Future.” Management Decision 41(8): 680–87.
[19] Mollah,  Sabur,  and  Bakhtear  Talukdar.  2007.  “Ownership  Structure,  Corporate Governance, and Firm’s Performance in Emerging Markets: Evidence from Bangladesh.” The International Journal of Finance 19(July): 4316–32.
[20] Peasnell,  Ken  V.,  Peter  F.  Pope,  and  Steven  Young.  2005.  “Board  Monitoring  and Earnings  Management:  Do  Outside  Directors  Influence  Abnormal  Accruals?” Journal  of Business Finance and Accounting 32(7): 1311–46.
[21] Pucheta-Martínez, Maria Consuelo, and Cristina De Fuentes. 2007. “The Impact of Audit Committee Characteristics on the Enhancement of the Quality of Financial Reporting: An Empirical Study in the Spanish Context.” Corporate Governance: An International Review 15(6): 1394–1412. http://doi.wiley.com/10.1111/j.1467-8683.2007.00653.x.
[22] Robin,  X,  and  Noor  Afza  Amran.  2016.  “Audit  Committee  Characteristics  on  Family Firms Performance in Indonesia.” International Conference on Accounting Studies (ICAS) 2016 (August 2016): 190–94.
[23] Rudianto. 2013. Akuntansi Manjemen Informasi Untuk Pengambilan Keputusan Strategis . Jakarta: Erlangga.
[24] Samasta,  Almira  Santi,  Harjum  Muharam,  and  Antonius  Mulyo  Haryanto.  2018.  “THE EFFECT  OF  BOARD  OF  DIRECTOR,  AUDIT  COMMITTEE,  INSTITUTIONAL OWNERSHIP TO FIRM  VALUE, WITH  FIRM SIZE,  FINANCIAL  LEVERAGE AND INDUSTRIAL  SECTOR  AS  CONTROL  VARIABLES  (Study  on  Listed  Companies  in Indonesian Stock Exchange Period 2011-2015).” Jurnal Bisnis Strategi 27(1): 53.
[25] Sharma,  Vineeta,  Vic  Naiker,  and  Barry  Lee.  2009.  “Determinants  of  Audit  Committee Meeting  Frequency:  Evidence  from  a  Voluntary  Governance  System.” Accounting Horizons 23(3): 245–63.
[26] Tjager, I Nyoman. 2003. Corporate Governance Tantangan Kesempatan Bagi Komunitas Bisnis Indonesia . Jakarta: PT Prehallindo.
[27] Wiseman,  Robert  M.,  Gloria  Cuevas-Rodríguez,  and  Luis  R.  Gomez-Mejia.  2012. “Towards a Social Theory of Agency.” Journal of Management Studies 49(1): 202–22.
[28] Xie,  Biao,  Wallace  N.  Davidson  III,  and  Peter  J.  DaDalt.  2003.  “Earnings  Management and  Corporate  Governance  in  the  Uk:  The  Role  of  the  Board  of  Directors  and  Audit Committee.” Corporate Finance 9(3): 295–316.
[29] Zuliyana,  Meti,  Msy  Mikial,  and  Muhammad  Luthfi.  2017.  “Pengaruh  Good  Corporate Governance Pada Kinerja Keuangan Di Perusahaan LQ45 Yang  Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia (BEI).” Jurnal Neraca 1(2): 46–61.