## Optimalisasi Sistem Informasi Personel dengan Menggunakan
Internet of Things dalam Rangka Mendukung Tugas TNI AL
Wahyu Eka Suryawan 1 , Marthin Luther Ginting 2
1 Perwira Mahasiswa Seskoal Angkatan 61 TA.2023, wahyuekasuryawan@gmail.com, Jakarta, Indonesia 2 Dosen Pembimbing Sekolah Staf Komando TNI AL, Jakarta, Indonesia Informasi Makalah Abstrak Submit Revisi Diterima : April 5, 2023 : May 3, 2023 : Juni 9, 2023 Kondisi pemanfaatan IoT pada sistem informasi personel saat ini  sangat  penting  dalam  meningkatkan  kinerja  organisasi, termasuk bagi TNI AL agar dapat melaksanakan tugas secara optimal. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui kondisi Internet  of  Things TNI  AL  saat  ini  dan  faktor-faktor  yang mempengaruhi Internet  of  Things TNI  AL  saat  ini.  Metode dalam  penulisan  ini  menggunakan  metode  deduktif sedangkan  pendekatan  yang  digunakan  adalah  kepustakaan dan  pengalaman  kedinasan  dengan  pemecahan  masalah menggunakan  aplikasi  teori.  Analisis  data  yang  digunakan adalah  analisis  deskriptif.  Hasil  penelitian  kesimpulan bahwa: (a) kondisi Internet of Things yang dimiliki oleh TNI AL  saat  ini  adalah  masih  terbatas  karena  pengolahan  yang dilakukan  secara  manual  menggunakan  peralatan  komputer; (b) faktor-faktor yang mempengaruhi Internet of Things TNI AL meliputi faktor eksternal dan faktor internal yang sangat penting  dan  strategis  dalam  peningkatan  kinerja  dan mendukung  tugas  TNI  AL.    Faktor  paling  dominan  adalah tidak  adanya  SDM  khusus  yang  menanangani  bidang  TI beserta perangkat kelengkapannya, sehingga ada ketergantungan  pada  pihak  ketiga  yang  telah  membuat aplikasi  Sipers  TNI  AL  dalam  pelaksanaan update dan upgrade sistem serta aplikasinya.
Kata Kunci :
Optimalisasi Sistem Informasi Personel Internet of Things TNI AL

## Abstract
The  condition  of  using  IoT  in  the  current  personnel  information  system  is  very  important  in improving  organizational  performance,  including  for  the  Indonesian  Navy  so  that  it  can  carry out  tasks  optimally.  The  purpose  of  this  study  is  to  determine  the  current  condition  of  the Indonesian  Navy's  Internet  of  Things  and  the  factors  that  influence  the  Indonesian  Navy's current  Internet  of  Things.  The  method  in  this  paper  uses  the  deductive  method  while  the approach  used  is  literature  and  official  experience  by  solving  problems  using  theoretical applications.  Data  analysis  used  is  descriptive  analysis.  The  results  of  the  research  conclude namely: a) the current condition of the Internet of Things owned by the Indonesian Navy is still limited  because  processing  is  done  manually  using  computer  equipment;  (b)  the  factors  that affect the Internet of Things of the Indonesian Navy include external factors and internal factors which are very important and strategic in improving performance and supporting the tasks of the Indonesian  Navy.  The  most  dominant  factor  is  the  absence  of  special  human  resources  who handle the IT sector and its equipment, so there is dependence on third parties who have made the Sipers TNI AL application in updating and upgrading systems and their applications.
ISSN: 2527-9114, DOI: 10.33372/stn.v9i1.956

## 1. Pendahuluan
Perubahan  teknologi  dan  data  yang bergerak  secara  dinamis  serta  tidak  menentu dalam  suatu  lingkungan  organisasi  dapat menyebabkan  ancaman  maupun  peluang. Ancaman  akan  adanya  distrosi  informasi berpotensi memberikan dampak yang signifikan terutama dalam upaya pengambilan keputusan. Peluang akan adanya kemudahan dalam mengakses informasi guna perbaikan  juga  dibutuhkan  dalam  sebuah organisasi.  Revolusi  Industri  4.0  telah menjadi  pemicu  dalam  perubahan  kinerja menuju  peralatan  yang  serba  otomatis. Adanya perubahan secara signifikan ditandai dengan  penerapan  teknologi  berupa Internet of Things (IoT) dan Big Data yang kemudian mendorong  perubahan  ke  arah  yang  lebih baik  (Pristiyadi  B.,  Volume  3  Nomor  4, Oktober 2018).
Pemanfaatan  teknologi  informasi  juga merupakan  aset  strategis  bagi  organisasi dalam  meningkatkan  kinerja  dimana  hal tersebut  menuntut  kesiapan  infrastruktur untuk  menghadapi  perkembangan  teknologi informasi.    Kondisi  saat  ini  dengan pemanfaatan  IoT  pada  sistem  informasi personel  belum  dapat  dioptimalkan  dalam meningkatkan  kinerja  organisasi.  Sistem informasi  personel  yang  ada  saat  ini  masih banyak mengalami kendala-kendala terutama sumber  daya  yang  dimiliki,  perangkat  lunak dan  perangkat  keras,  pengelolaan  informasi data  serta  pengintegrasian  sistem  informasi baik  internal  TNI  AL  maupun  dengan Kementerian/Lembaga  terkait.  Pemanfaatan informasi  dan  teknologi  harus  dapat memberikan  rasa  aman,  keadilan  dan kepastian  hukum  bagi  pengguna.  Dengan mengoptimalkan  sistem  informasi  personel diharapkan  dapat  membantu  meningkatkan kinerja  organisasi  dalam  kesiapan  sistem pelaporan  dan  penyajian  data  yang realtime (terkini)  dengan  terkoneksi  melalui  aplikasi sistem  informasi  sehingga  dapat  mendukung tugas  TNI  AL.  Kondisi  yang  diharapkan
dalam  pemanfaatan  sistem  informasi  adalah tersedianya  personel  yang  berkompeten, perangkat  yang  handal,  manajemen  data informasi yang baik serta terjalinnya integrasi sistem  sehingga  dapat  secara  optimal meningkatkan  efektivitas  organisasi  dalam melaksanakan tugas TNI AL.
Bentuk  penyelesaian  masalah  yang ditawarkan  dalam  penelitian  ini  dalam optimalisasi penggunaan IoT guna peningkatan  sistem  informasi  personel  TNI Angkatan  Laut.  Adapun  Langkah  yang ditempuh  dengan  pemenuhan  kompetensi pengawak  sistem  informasi,  revitalisasi  dan modernisasi  perangkat  sistem  informasi, membuat manajemen data yang komprehensif dan proposional, serta meningkatkan integrasi sistem  infomasi  baik  secara  internal  TNI Angkatan
Laut maupun dengan Kementerian/Lembaga terkait lainnya. Pemecahan masalah menggunakan dasar teori pengembangan organisasi, manajemen sumber daya manusia, kinerja organisasi dan sistem  informasi  berbasis web .  Pemecahan masalah  juga  didasarkan  pada  peraturan perundang-undangan  dan  beberapa  faktor yang  mempengaruhi.  Dokumen  atau  sarana komunikasi  elektronik  seperti  telepon  atau jaringan komputer, digunakan sebagai sarana tranfer  pengetahuan  atau  informasi  dalam sistem informasi data. Suatu sistem informasi dikenal dengan sistem informasi berbasis web di  mana  dapat  diakses  lebih  dari  satu perangkat  bersama-sama  yang  terhubung dengan  satu server data  yang  terpusat  dan terkoneksi  dengan  seperangkat  komputer yang  terhubung online dengan  internet sehingga dapat dicapai tingkat efektivitas dan efisiensi  web  (Bodnar,  2004).  Melalui optimalisasi  sistem  informasi  personel dengan  mengatasi  permasalahan  yang  ada diharapkan  dapat  meningkatkan  kinerja organisasi untuk mendukung tugas TNI AL.
Teori yang digunakan dalam penelitian ini adalah:  (a)  Teori Internet  of  Things (IoT) menurut  Fawzi  Behmann  dan  Kwok  Wu Internet  of  Thing  atau  IoT  adalah  sebuah
ISSN: 2527-9114, DOI: 10.33372/stn.v9i1.956
istilah yang dimaksudkan dalam penggunaan internet  yang  lebih  besar,  mengadopsi komputasi  yang  bersifat  mobile  dan konektivitas  kemudian menggabungkanya  ke dalam kesehari-harian dalam kehidupan kita; (al, 2019) (b) Teori Big Data, yaitu kumpulan data  yang  sengaja  disimpan  dan  dianalisis untuk  meningkatkan  produktivitas  dan efisiensi dalam proses pengambilan keputusan  (Madakam,  3(05),  2015);  dan  (c) Teori  MSDM  menurut  S.  Panggabean,  yaitu proses  yang  terdiri  dari  perencanaan, pengorganisasian, pimpinan dan pengendalian
kegiatan-kegiatan yang
berkaitan dengan analisis pekerjaan, evaluasi pekerjaan, pengadaan, pengembangan, kompensasi, promosi dan pemutusan hubungan  kerja  guna  mencapai  tujuan  yang telah  ditetapkan (O’Brien,  2010) ;  (d)  Teori Kinerja  Organisasi  yang  dikemukakan  oleh Hersey,  Blanchard  dan  Johnson  (1996) menjelaskan  hubungan  antara  kinerja  dan faktor-faktor  yang  mempengaruhi  kinerja, yang  digambarkan  dalam  bentuk  model satelit.  Teori  ini  menjelaskan  bahwa efektivitas  organisasi  berasal  dari  kombinasi faktor  pengetahuan,  sumber  daya  non manusia,  posisi strategis, proses  dan  struktur manusia (Wibowo, 2007).
Tantangan  dalam  lingkungan  berbasis teknologi  informasi  dituntut  untuk  terus beradaptasi pada perkembangan dan revolusi teknologi.  Dimana  kondisi  tersebut  memberi tantangan  TNI  Angkatan  Laut  untuk  terus belajar  dan  berkembang  salah  satu  caranya dengan  meningkatkan  sistem  informasi personel  untuk  mendukung  tugas  TNI Angkatan  Laut  sebagai  alat  pertahanan negara matara laut. Sehingga perlu dirumuskannya suatu kebijakan yang mampu menyelesaikan  masalah  berupa  optimalisasi penggunaan IoT guna meningkatkan kemampuan  sistem  informasi  personel  agar mampu  menyediakan  informasi  berupa penyajian  data  yang real - time ,  terbaru  dan cepat  secara  efektif  dan  efisien.  Adapun rumusan  kebijakan  dalam  mengoptimalkan
penggunaan  IoT  pada  sistem  informasi personel guna meningkatkan kinerja organisasi  dalam  rangka  mendukung  tugas TNI Angkatan Laut.
Beberapa  penelitian  terdahulu  terkait dengan  penelitian  ini  di  antaranya  dilakukan oleh:  (a)  Iswahyudhi  Utari  Turyadi  dalam kajian  berjudul  Analisis Internet  of  Things (IoT) menyimpulkan bahwa IoT digambarkan sebagai  kemampuan  suatu  objek  untuk mengirim  atau  bertukar  informasi  melalui jaringan  tanpa  bantuan  komputer  atau manusia,  dengan  pengguna  tidak  bergantung pada  perangkat  local;  (b)  Agung  Putu  Surya Purna Kristyawan dengan penelitian berjudul Pemanfaatan Internet  of  Things di  Era Industri  4.0  (2022)  bahwa  revolusi  Industri 4.0  menuntut  adanya  sistem  teknologi  yang terintegrasi,  otomatisasi  dan  lebih  sedikit intervensi  manusia.  IoT  menjadi  salah  satu pendukung  dalam  penerapan  paradigma industri 4.0 dengan membantu
menghubungkan tiap komponen yang dibutuhkan  sehingga  terwujud  penggunaan energi  yang  lebih  efisien;  dan  (c)  Bayu Kurnianto, S.Kom dengan penelitian optimalisasi  Sistem  Informasi  Personel  TNI AL untuk mendukung pengambilan keputusan  personel  yang  cepat  dan  akurat. Permasalahan  yang  dihadapi  adalah  belum tersusunnya  prosedur  yang  tetap  dan  teratur untuk  pemutakhiran  informasi  Sipers  TNI AL,  belum  terintegrasinya  Sipers  dengan sistem  informasi  TNI  AL  lainnya  dan penggunaan database personel untuk mendukung  pelaksanaan  reformasi  birokrasi. Kesimpulan  dan  saran  dari  tulisan-tulisan sebelumnya adalah membuat sistem informasi  personel  TNI  Angkatan  Laut  yang berfungsi untuk mendukung sistem pengambilan  keputusan  manajemen  dan mendukung  program  reformasi  birokrasi. Dari  ketiga  penelitian  tersebut,  sangat berbeda dengan penelitian yang akan penulis angkat baik objek maupun lokasi penelitiannya,  sehingga  penelitian  ini  sangat layak untuk dilanjutkan.
ISSN: 2527-9114, DOI: 10.33372/stn.v9i1.956
Permasalahan  yang  ditemukan  dalam penggunaan IoT TNI AL adalah tidak adanya SDM  khusus  yang  menanangani  bidang  TI beserta  perangkat  kelengkapannya, storage yang  terbatas  untuk  menampung  data  dan belum  adanya  sistem  informasi  personel terintegrasi.
Adapun  permasalahan  yang  diangkat dalam  penelitian  ini  adalah  bagaimana kondisi Internet  of  Things TNI  AL  saat  ini dan apa saja faktor-faktor yang mempengaruhi Internet  of  Things TNI  AL saat  ini.  Tujuan  dari  penelitian  ini  untuk mengetahui  kondisi Internet  of  Things TNI AL  saat  ini  dan  faktor-faktor  yang mempengaruhi Internet  of  Things TNI  AL saat ini.

## 2. Metode Penelitian
Metode dalam penulisan ini menggunakan metode  deskriptif  analitis,  yaitu  metode penggambaran  kondisi  tertentu,  sistem pemikiran atau suatu kejadian tertentu.
Pemecahan  masalah  menggunakan  dasar teori  pengembangan  organisasi,  manajemen sumber daya manusia, kinerja organisasi dan sistem  informasi  berbasis web .  Pemecahan masalah  juga  didasarkan  pada  peraturan perundang-undangan  dan  beberapa  faktor yang  mempengaruhi.  Dokumen  atau  sarana komunikasi  elektronik  seperti  telepon  atau jaringan komputer, digunakan sebagai sarana transfer  pengetahuan  atau  informasi  dalam sistem  informasi  data.  Analisis  data  yang digunakan adalah analisis deskriptif.

## 3. Hasil dan Pembahasan
A. Kondisi Internet of Things TNI AL Saat Ini
Menurut  data Internet  World  Stats pada tahun  2019  pada  Madakam et  al. ,  2015 jumlah  pengguna  internet  diseluruh  dunia telah  mencapai  sejumlah  4,5  miliar  dimana jumlah tersebut  telah melebihi  setengah  dari total  populasi  manusia  di  seluruh  dunia. Internet  yang  berkembang  terus  tanpa  henti
dan  pertumbuhan  pengguna  serta  perangkat yang  terhubung  internet  yang  semakin meningkat  mendorong  terjadinya  era  baru yaitu Internet  of  Things (IoT).  IoT merupakan  sebuah  konsep  dari  jaringan smart object yang terbuka dan komprehensif yang  memiliki  kapasitas  untuk  mengatur, berbagi  secara  otomatis  informasi,  data  dan sumber  daya,  bereaksi  dan  bertindak  dalam menghadapi situasi dan perubahan lingkungan yang terjadi.
Sipers TNI AL yang berada dalam server milik  Disminpersal  merupakan  aplikasi berbasis web yang memuat data personel dari seluruh  satuan  kerja  TNI  AL.  Data  pada sistem  informasi  ini  digunakan  untuk membantu  dalam  melaksanakan  tugas pembinaan  personel  TNI  Angkatan  Laut. Namun demikian, segala kebutuhan data dan informasi  yang  berkaitan  dengan  pembinaan personel  TNI  Angkatan  Laut  masih beroperasi  hanya  pada  kebidangan  tertentu saja.  Hal  ini  dikarenakan  dukungan  data hanya  memenuhi  kebutuhan  data  pokok  dan riwayat  personel  saja  sedangkan  data-data personel  pendukung  lainnya  masih  di  kelola secara  manual,  walaupun  secara  aplikasi sudah  disiapkan  untuk  mengelola  data tersebut.
Kondisi  sistem  informasi  personel  yang dimiliki  saat  ini  baik  di  tingkat  pusat sepenuhnya  difasilitasi  dengan  baik.  Data yang termuat pada sistem informasi personel masih belum terkoneksi dan terintegrasi guna untuk  memberikan  memberikan  informasi yang  lengkap,  terkini  dan  terkoneksi  dua arah. Pemanfaatan sistem informasi personel yang  dimiliki  oleh  TNI  Angkatan  Laut dikelola oleh Dinas Informasi dan Pengolahan  Data,  dimana  masih  terbatas karena  pengolahan  yang  dilakukan  secara manual  menggunakan  peralatan  komputer dan  belum  terkoneksi  sepenuhnya,  sehingga menimbulkan  kesulitan  dalam  meng  akses data.
1. Ketersediaan Sumber Daya Manusia Sumber daya yang ada pada Disminpersal
ISSN: 2527-9114, DOI: 10.33372/stn.v9i1.956
masih  menggantungkan  urusan  administrasi Sipers  TNI  AL  pada  pihak  ketiga  dimana ketergantungan pada pihak ketiga yang telah membuat  aplikasi  Sipers  TNI  AL  ini melakukan  pelaksanaan update dan upgrade sistem serta aplikasinya. Aplikasi Sipers TNI AL  yang  dibangun  pada  tahun  2014  oleh pihak  ketiga  masih  ditemukan  adanya kekurangan fitur yang terdapat pada aplikasi tersebut. Hampir setiap tahun TNI AL harus memperbarui  dan  meningkatkan  kinerja  dari sistem  tersebut  agar  dapat  berfungsi  secara optimal dan maksimal.
Hal  tersebut  tentu  bertentangan  dengan Teori  MSDM  yang  dikemukakan  oleh  para ahli  dimana  manajemen  sumber  daya manusia  adalah  cara  orang/orang  dapat berpartisipasi  dalam  fungsi  organisasi  dan lingkungan sehingga mereka dapat
mempengaruhi  tujuan  organisasi  secara positif.
2. Perangkat end  user dan user  interface
pada sistem informasi personel End  User adalah  setiap  individu  yang menggunakan  produk  atau  layanan  dalam aplikasi,  sedangkan User  Interface adalah elemen visual yang berguna untuk menghubungkan  pengguna  ( user )  dengan sistem teknologi. Teknologi Informasi Sipers TNI  AL  masih  bersifat  parsial  atau stand alone dan  belum  semuanya  terintegrasi dengan Data  Center TNI  AL.  Kelemahan aplikasi  ini  adalah  belum  sepenuhnya terintegrasi  dengan  sistem Data  Center TNI
AL,  sehingga  pengambil  keputusan  dan personel TNI AL harus melakukan koordinasi dahulu  dengan  pihak  Disminpersal  untuk mendapatkan  akses  dalam  menggunakan aplikasi  tersebut  apabila  ingin  melakukan update informasi  riwayat  hidup. Akibat  dari banyaknya  alur  koordinasi  yang  harus ditempuh sehingga menyebabkan terlambatnya  pula  sistem update informasi data riwayat hidup personel TNI AL. Dengan kondisi sistem TI Sipers TNI AL yang belum sepenuhnya terintegrasi  dengan Data  Center TNI  AL  maka  berdampak  pada  data  karena
data  yang  tersimpan  ini tidak  bisa dikatakan data  terbaru  yang  bisa  digunakan  sebagai acuan  dalam  pengambilan  keputusan  dan penugasan.
3. Penyimpanan Data
Sipers  TNI  AL  yang  digunakan  sebagai aplikasi yang mengintegrasikan data personel seluruh prajurit dan PNS TNI Angkatan Laut memiliki  konfigurasi  perangkat  keras  sistem informasi  personel  TNI  Angkatan  Laut sebagaimana  tergambar  pada  Gambar  1 berikut ini:

## Gambar 1. Konfigurasi Perangkat Keras Sistem Informasi Personel
Komponen  utama  perangkat  keras terdiri dari perangkat komputer, server untuk mengelola database dan storage untuk penyimpanan  data.  Koneksi  antar  perangkat menggunakan Local  Area  Network (LAN), fibre  optic ,  dan  komunikasi  data.  Perangkat komputer  yang  ada  sebagian  memiliki spesifikasi  teknis  yang  sudah  tertinggal dengan tuntutan perkembangan teknologi dan adanya keterbatasan storage yang digunakan dalam menyimpan seluruh data personil yang dikelola  Disminpersal.  Terdapat  pembatasan kapasitas storage dalam  informasi  data personel  sehingga user harus  melakukan backup  data setiap seminggu  sekali. Backup data  dilakukan  agar  mengantisipasi  adanya kerusakan  sistem  informasi  dan  kebocoran data apabila sewaktu-waktu terjadi kerusakan pada sistem aplikasi Sipers TNI AL.
Hal  tersebut  tentu  tidak  sesuai  dengan teori  jaringan  komputer  yang  menyebutkan
ISSN: 2527-9114, DOI: 10.33372/stn.v9i1.956
bahwa  suatu  jaringan  komputer  akan  dapat berjalan  dengan  baik  apabila  suatu  sistem dari  kelompok  komputer  otonomi  yang terhubung  dapat  melakukan  komunikasi dengan  menggunakan  protokol  sehingga sistem jaringan komputer dapat berbagi data, informasi, program aplikasi dan pesan instan.
4. Analitik dan Manajemen Data
Analitik  adalah  sebuah  aktivitas  yang memuat  kegiatan  memilih,  menguraikan, membedakan sesuatu untuk digolongkan dan dikelompokkan menurut kriteria tertentu lalu dicari  dan  ditaksir  mana  dan  kaitannya (Wiradi,  2002).  Manajemen  data  merupakan fungsi  yang  menyangkut  pengelolaan  data dalam hal pembuatan, penyimpanan, penelusuran juga pemeliharaan dan penempatan  data  dengan  manajemen  data merupakan  aspek  krusial  dalam  sebuah organisasi.  Dalam  prinsip  ini,  diharapkan seluruh pihak yang terkait dalam Sipers TNI AL  baik  yang  bertugas  dalam  pengelolaan system  maupun  proses-proses  lainnya  dapat saling  berbagi  tanggung  jawab  dan  otoritas dalam mengendalikan pengelolaan data.
Saat  ini  sistem  yang  digunakan  dalam Sipers  TNI  AL  masih  dikelompokan  secara manual belum secara sistematis artinya tidak terdapat  sistem  yang  secara  langsung memproses  data  di  mana  data  yang  temuat seperti  riwayat  hidup  personel  TNI  AL belum  lengkap  dan  data  pendukung  belum valid  sesuai  kondisi  terkini.  Data  pokok personel  belum  dilengkapi  dengan  riwayat penugasan  operasi  dan  riwayat  penugasan luar  negeri.  Data  pendukung  belum dilengkapi  dengan  data  keluarga,  serta beberapa  data  seperti  alamat  tempat  tinggal dan  foto  belum  di update .  Menurut  Riwayat pembaharuan  terakhir,  Sipers  saat  ini  hanya memuat  Riwayat  Pendidikan  dan  Riwayat jabatan  namun  tidak  diikuti  dengan  update informasi  terbaru  seperti  pangkat  maupun foto yang tercantum pada profil.
Kelemahan aplikasi Sipers saat ini adalah belum sepenuhnya terintegrasi dengan sistem Data  Center TNI  AL  sehingga  pengambil
keputusan  dan  personel  TNI  AL  harus melakukan  koordinasi  dahulu  dengan  pihak terkait  untuk  mendapatkan  akses  dalam memperoleh data yang valid. Dengan kondisi Sipers  TNI  AL  yang  belum full  integrated dengan Data Center TNI AL mengakibatkan penurunan  kualitas  data  yang  dihasilkan. Beberapa  dampak  yang  ditimbulkan  akibat integrasi  yang  kurang  terjalin  adalah  adanya perbedaan  data  personel  dan  Daftar Pembayaran Penghasilan (DPP) gaji sebagaimana diilustrasikan pada gambar 3.4. Bagi  personel  yang  melaksanakan  mutasi pada  data  personel  akan  secara  otomatis terupdate ,  namun  untuk  gaji  masih membutuhkan  proses  antara  dua  hingga  tiga bulan.  Perbedaan  tersebut  juga  terjadi  pada kenaikan pangkat, pendidikan dan alih status, serta pemisahan.
B. Faktor-Faktor yang Mempengaruhi
Internet of Things TNI AL
Dalam  menjaga  kedaulatan  negara, keutuhan  wilayah  dan  keselamatan  NKRI, bangsa Indonesia menghadapi ancaman yang semakin berkembang menjadi multidimensional,  fisik  dan  nonfisik,  baik berasal  dari  luar  maupun  dari  dalam  negeri. Pada saat ini dan dalam beberapa tahun akan datang  belum  terdapat  indikasi  suatu ancaman militer konvensional yang mengarah  ke  wilayah  Indonesia,  namun sektor  pertahanan  negara  harus  terus dipersiapkan dengan memadukan kemampuan pertahanan militer dan nirmiliter untuk  menangkal  setiap  kemungkinan ancaman  serta  mampu  menghadapi  segala perubahan  situasi.  Dinamika  interaksi  global akan  berimplikasi  dengan  mengemukanya isu-isu  keamanan  baru  yang  berdimensi ancaman  keamanan  lintas  negara  yang  harus ditanggulangi secara serius dengan menggunakan  pendekatan  lintas  lembaga, baik  secara  nirmiliter  maupun  militer. Indonesia juga menempatkan isu-isu ideologi, politik,  ekonomi,  sosial  budaya  dan teknologi-informasi  ke  dalam  lingkup
ISSN: 2527-9114, DOI: 10.33372/stn.v9i1.956
pertahanan negara berdimensi nirmiliter yang dapat berkembang menjadi isu-isu pertahanan yang mengancam kedaulatan negara, keutuhan wilayah, keselamatan, dan kehormatan bangsa.

## 1. Faktor Eksternal
Faktor  eksternal  adalah  faktor  yang berasal dari luar lingkup satuan kerja, dimana faktor eksternal ini dapat mempengaruhi baik secara  langsung  maupun  secara  tidak langsung  pada  kemampuan  sistem  informasi personel  TNI  AL.  Faktor  eksternal  ini merupakan  faktor  yang  tidak  dapat dikendalikan secara langsung oleh organisasi namun  dapat  digunakan  sebagai  bahan pertimbangan bagi organisasi khususnya TNI AL:
a. Perkembangan Teknologi Informasi Secara  umum  kemajuan  perkembangan teknologi adalah sesuatu yang tidak bisa kita hindari  dalam  kehidupan  ini,  karena kemajuan  teknologi  akan  berjalan  sesuai dengan  kemajuan  ilmu  pengetahuan.  Setiap inovasi  diciptakan  untuk  memberikan manfaat  positif  bagi  kehidupan  manusia, memberikan banyak kemudahan dan sebagai cara baru dalam melakukan suatu perubahan (Ramadan, 2015).
Dengan  kemajuan  di  bidang  informasi dan  teknologi  komunikasi  akan  memberikan kemudahan kita dalam mendapatkan informasi-informasi yang akurat dan terbaru, dapat melakukan komunikasi dengan siapapun  tidak  dibatasi  ruang  dan  waktu, serta  dapat  digunakan  sebagai  lahan informasi di segala bidang untuk meningkatkan  kinerja.  Hal  ini  bila  dikaitkan dengan  permasalahan  yang  ada  bahwa kemajuan  perkembangan  teknologi  akan sangat  berpengaruh  terhadap  kemajuan sistem  informasi  yang  dimiliki  dari  segi sarana  dan  prasarana  sehingga  akan  dapat membawa suatu perubhan dalam meningkatkan  kinerja  dalam  pelaksanaan tugas dalam mendukung tugas TNI Angkatan laut secara umum.
b. Kebijakan Pemerintah Berdasarkan situs Indonesia.go.id (https://www.indonesia.go.id/narasi/indonesi a-dalam-angka/ekonomi/indonesia-poros- maritim-dunia,  2012),  kebijakan  pemerintah Indonesia  melalui  program  Poros  Maritim dan  Tol  Laut  yang  dicanangkan  oleh Presiden  Joko  Widodo,  memiliki  dampak adanya  percepatan  pembangunan  disektor maritim.  Kebijakan  pembangunan  dan pemerataan  pelabuhan  diberbagai  wilayah khususnya  Indonesia  tempat  dapat  secara sinergi berimbas pada penyerapan teknologinya. Peran teknologi menjadi sangat penting.  Adanya  program  pembangunan  dan pemerataan  pelabuhan  akan  meningkatkan konektivitas  antar  wilayah.  Rute  perjalanan kapal  sebagai  transportasi  laut  menjadi semakin kompleks.
Kedatangan  IoT  membutuhkan  sumber daya.  Salah  satunya  adalah  sumber  daya manusia.  Jumlah  penduduk  Indonesia khususnya  usia  muda  memberikan  sumber daya  yang  melimpah,  tidak  hanya  sebagai konsumen namun juga peneliti, pemasar, dan pengembang.  Generasi  muda  milenial  yang sudah  akrab  sejak  lahir  dengan  teknologi memberikan  keuntungan  bagi  Indonesia. Adopsi  dan  adaptasi  akan  teknologi  baru khususnya  IoT  menjadi  lebih  mudah  dan cepat.  Penetrasi  penggunaan  perangkat cerdas dengan teknologi Artificial Intelligence (AI)  sudah  menjadi  bagian  dari gaya  dan  kebutuhan  hidup  sehari-hari sehingga  dapat  menjadi  kekuatan  bagi Indonesia dalam menghadapi datangnya IoT.
c. Keamanan  sistem  dan  privasi  dari  data personel.
Keamanan  data,  sistem,  dan  masalah privasi masih menjadi perhatian utama dalam penerapan  teknologi  IoT.  Peningkatan keamanan  dari  mulai  perangkat,  aplikasi, jaringan,  koneksi  internet,  basis  data  dan sistemnya  harus  terus  ditingkatkan  karena perangkat  yang  bekerja  pada  sistem informasi  nantinya  akan  bekerja  selama  24 jam  setiap  harinya  sehingga  dibutuhkannya
ISSN: 2527-9114, DOI: 10.33372/stn.v9i1.956
kestabilan  dan  monitoring.  Peran  security intelligence menjadi penting sebagai pencatat dan  pemantau  yang  cerdas  terhadap  seluruh event.  Data  yang  terkumpul  akan  menghasil insight dapat  dilakukan  upaya  pencegahan, deteksi  dan  mitigasi  atas  berbagai  ancaman dan  risiko  yang  terjadi.  Data  setiap  akvitas harus dilindungi baik dari sisi teknis maupun regulasi  sehingga  privasi  menjadi  lebih terjamin.  Hal  ini  dapat  menjadi  ancaman serius  apabila  pemanfaatan  IoT  yang  tidak diawasi,  sehingga  perlu  ada  regulasi  yang mengatur dan melindungi setiap stakeholders yang terlibat.
2. Faktor Internal
Faktor  Internal  adalah  faktor  yang ditimbulkan  dari  dalam  satuan  kerja  yang mempengaruhi  terhadap  kemampuan  sistem informasi  personel  TNI  Angkatan  Laut. Sistem  informasi  ini  dapat  dimanfaatkan secara  efektif  jika  anggota  dalam  organisasi TNI Angkatan Laut dapat menggunakan atau mengoperasionalkan teknologi tersebut dengan  baik.  Oleh  karena  itu  sangatlah penting  bagi  anggota  organisasi  untuk mengerti  dan  memprediksi  kegunaan  sistem informasi  tersebut  dengan  faktor  internal sebagai berikut:
a. Kebijakan Pimpinan Staff TNI AL Kebijakan  pimpinan  Staff  terkait  dengan penerapan  Sipers  berbasis  teknologi  IoT sangat  menentukan  keberlanjutan  dari revolusi  teknologi  di  korps  TNI  Angkatan Laut . Dalam  mewujudkan IoT yang menggunakan konsep digitalisasi manajemen data  memerlukan  perangkat  pokok  yang harus  terpenuhi  yaitu  Organisasi,  SDM, Aplikasi & Database, Infrastruktur Teknologi Informasi dan Komunikasi (TIK), Keamanan Data serta Prosedur/Tata Kelola yang sesuai.
b. Budaya Kerja Organisasi. Budaya kerja pada personel TNI AL yang telah  melekat  pada  aktivitas  operasional harian  menjadi  salah  satu  faktor  penentu penerapan  IoT  dalam  sistem  informasi personel  guna  mendukung  tugas  TNI  AL. dimana  budaya  kerja  ini  yang  akan
melibatkan  personel  secara  langsung  dalam penggunaan sistem informasi, karena berkaitan dengan kegiatan operasional harian untuk mendukung tugas TNI Angkatan Laut.
c. Regulasi  tentang  standarisasi  sistem informasi.
Dalam penerapan IoT di sistem informasi personel TNI Angkatan Laut perlu dilakukan standarisasi  dalam  pelaksanaannya.  Suatu sistem  yang  terintegrasi  perlu  menyesuaikan kondisi  yang  ada  di  lapangan  dan kemampuan dari resources yang dimiliki.
d. Sumber daya manusia dan tenaga ahli. Pemenuhan  sumber  daya  manusia  yang memiliki kualitas baik dengan kuantitas yang tepat  sangat  dibutuhkan  dalam  fungsi pengawakan  di  suatu  sistem  informasi. Kondisi saat ini masih kurangnya tenaga ahli yang  dapat  diberikan  tanggungjawab  dalam penguasaan teknologi dan fasilitas penunjang sistem  informasi.  Proses  transfer  informasi belum  dilaksanakan  dimana  proses  transfer informasi  tersebut  dilakukan  dalam  bentuk perencanaan  penempatan  prsonel  sesuai dengan kompetensi profesi.
e. Kebijakan  tentang  standarisasi  sistem informasi.
Adanya kebijakan Pimpinan TNI
Angkatan  laut  yang  mengatur  tentang prosedur pelaksanaan teknis sistem informasi akan memberikan kemudahan dalam penerapan aplikasi database sistem . Dukungan terhadap kebutuhan atas teknologi informasi  sesuai  dengan  kebutuhan  TNI Angkatan laut menyesuaikan dengan perkembangan kemajuan teknologi yang ada memerlukan  keputusan  Pimpinan  TNI Angkatan  laut  yang  berupa  kebijakan  yang mendasar  mengenai  program  teknologi informasi sehingga sistem informasi ini dapat dikembangankan  dan  digunakan  secara maksimal  guna  meningkatkan  kinerja  dalam rangka mendukung tugas TNI Angkatan laut.
f. Biaya  Rancang  Bangun  pada  Sistem Informasi.
Inisiasi awal untuk membentuk
lingkungan  kerja  yang  dibantu  dengan  IoT
ISSN: 2527-9114, DOI: 10.33372/stn.v9i1.956
dan sistem manajemen data dalam pengelolaan  sistem  informasi  personel  juga memerlukan resource dan perangkat pendukung yang memadai. Beberapa perangkat membutuhkan pembaharuan untuk menyesuaikan  kondisi  dan  kebutuhan  dari tiap-tiap pengumpulan data aktivitas operasional  di  TNI  Angkatan  Laut.  Hal tersebut  tentunya  akan  berdampak  pada Biaya Operasional untuk membangun sistem informasi  yang  kompatibel  dan  diharapkan dapat  membantu  dalam  personel  dalam mengakses  sistem  informasi  dengan  mudah, cepat dan real-time di masa mendatang.
g. Hubungan  antar  satuan  kerja  dalam wilayah kedinasan korps TNI AL Seperti  yang  diketahui  bahwa  wilayah cakupan  kerja  korps  TNI  Angkatan  Laut sebagai  matra  perlindungan  di  wilayah  air Republik  Indonesia  tidak  terbatas  pada  satu wilayah  saja,  melainkan  mencakup  seluruh wilayah  Republik  Indonesia.  TNI  Angkatan Laut sendiri mencakup beberapa satuan kerja yang memiliki tugas dan peran yang berbeda- beda  untuk  mencapai  tujuan  bersama  yaitu mendukung  tugas  TNI  Angkatan  Laut  di Republik  Indonesia.  Dikarenakan  wilayah cakupan  yang  luas  tersebut  memungkinkan personel  untuk  berpindah-pindah  tugas satuan kerja dalam korps TNI Angkatan Laut di waktu yang berbeda pula.
Berdasarkan teori kinerja organisasi maka dalam pembangunan SDM berkualitas untuk mendorong  peningkatan  kinerja  diperlukan juga  pendidikan  dan  latihan  yang  memadai. Program pelatihan diharapkan sesuai dengan kebutuhan dari posisi pengguna dalam suatu satuan  kerja.  Pembangunan  kemampuan SDM dalam menangani dan mengoperasikan TI harus sejalan dengan rencana pembangunan sistem dan teknologi informasi di  Mabes  TNI  dan  Mabesal.  Program pendidikan dan latihan diharapkan memenuhi dua aspek penting yaitu:
1) Program  pelatihan  harus  sesuai  dengan kebutuhan  dari  posisi  pengguna  dalam suatu organisasi.
2) Menggunakan  metodologi  pelatihan  yang tepat,  sehingga  peserta  benar-benar mampu menyerap materi yang diberikan. Uraian  mengenai  hal  di  atas  akan diuraikan sebagai berikut:
a. Perangkat end-user dan User Interface pada Sipers
Perangkat merupakan salah satu komponen  terbentuknya  lingkungan  yang memuat  IoT.  Tanpa  tersedianya  perangkat, user atau  pengguna  tidak  dapat  mengakses dan  memaksimalkan  fungsi  fitur  dari  IoT dalam  memproses  data  yang  masuk  dan tersimpan.  Dalam  ruang  lingkup  Sipers  TNI Angkatan  Laut,  personel  merupakan user dimana personel sebagai pengguna, pengatur serta  penggagas  dari  suatu  sistem.  Sipers yang  tersedia  di  TNI  Angkatan  Laut  atau yang  disebut  dengan  Sipers  TNI  AL  masih belum sepenuhnya terintegrasi  secara keseluruhan  kedalam Data  Center TNI Angkatan  Laut.  Dari  8  satuan  kerja  yang memiliki  hubungan  dengan  sistem informasi personel  beberapa  diantaranya  masih  belum terintegrasi,  antara  lain  Seprsal  pada  Ban  II, Diswatpersal  dan  Disbekal.  Dimana  satuan kerja  yang  berkaitan  dengan  personel  yang telah  tergabung  yaitu  Disdikal,  Sintelal,
Diskumal, Diskual dan Pomal.
Pada  sistem  informasi  Sipers  TNI
Angkatan  Laut  aplikasi  sistem  personel hanya  dapat  dibuka  dan  digunakan  oleh personel  Minpers  yang  memiliki  fasilitas akses OVPN ( Open Virtual Private Network ) TNI  AL  dimana username dari  personel minpers  telah  terdaftar  dan  diatur  oleh Baglahta Disminpersal untuk dapat mengakses  aplikasi  tersebut.  Dibutuhkannya koordinasi  terlebih  dahulu  dengan  pihak Disminpersal  untuk  mendapatkan  akses dalam menggunakan aplikasi tersebut apabila ingin  melakukan update informasi  riwayat hidup.
Menurut Suresh, Daniel, & Aswathy (2014), Tugas dari IoT adalah menjembatani antara  dunia  fisik  dan  dunia  informasi. Seperti  bagaimana  mengolah  data  yang
ISSN: 2527-9114, DOI: 10.33372/stn.v9i1.956
diperoleh  dari  peralatan  eletronik  yang dijembatani sebuah interface antara pengguna dan peralatan itu (center, Enkripsi, 2023).  Karena  tujuan  dari  implementasi  IoT pada sistem informasi personel dalam rangka mendukung tugas TNI Angkatan Laut adalah untuk memudahkan personel dalam menggunakan,  mengolah  dan  menerima informasi dan data maka   diharapkan:
1) Perangkat user interface yang memberikan  informasi  terbaru  dengan bantuan sebuah aplikasi sebagai perantara yang  dapat  diakses  dari  jenis  perangkat pendukung  yang  terpasang  menjadi  satu atau terpisah.
2) Adanya user interface yang dapat diakses dan  digunakan  oleh  personel  sehingga memudahkan  dalam  melakukan  proses penerimaan,  pengolahan  &  penyimpanan data    sehingga  data  personel  yang tersimpan adalah data terbaru.
3) User dapat  menggunakan  &  meangakses user interface  secara  real-time  dengan memanfaatkan  interaksi  jarak  jauh sehingga tidak terbatas waktu, tempat dan perangkat dengan memanfaatkan
konektivitas jaringan internet.
Apabila  aplikasi  ini  dapat  diakses  oleh personel  TNI  AL  maka  tentunya  akan memudahkan user dalam upload data riwayat hidup  dan  akan  memudahkan  pengambil keputusan  untuk  mengetahui  riwayat  hidup personel  TNI  AL  yang  akan  menduduki jabatan  strategis  sehingga  pengambilan keputusan terhadap pembinaan dan pengembangan  personel  TNI  AL  dapat dilaksanakan  dengan  cepat,  efektif,  efisien dan transparan.
b. Internet of Things Cloud Internet  of  Things adalah  bidang  yang luas dalam mencakup beragam aplikasi yang luar biasa. Cloud Infrasturcture adalah salah satu  komponen  penting  yang  membangun penerapan  IoT.  IoT  memanfaatkan  dan mengolah  data  yang  tersimpan  didalam Cloud , karena Cloud memiliki kapasitas yang dapat diukur penggunaannya.
Sistem  informasi  personel  saat  ini  masih memiliki  keterbatasan  pada storage yang digunakan  untuk  menghimpun  seluruh  data personil  dan  satf  yang  dikelola  oleh Disminpersal.  Pembatasan  kapasitas  storage dalam  sistem  informasi  saat  ini  berimbas pada kegiatan rutin backup setiap minggunya. Backup data  dilakukan  untuk meminimalisir  adanya  hal-hal  yang  tidak diinginkan  seperti  kerusakan  kebocoran  data apabila terdapat serangan dari pihak eksternal pada  sistem  informasi  personel.  Selain  itu, keterbatasan storage yang  tersedia  juga berakibat  pada  terbatasnya  satker  yang terintegrasi pada datacenter karena terbatasnya  wadah  untuk  menyimpan  dan mengintegrasikan  data.  Hal  tersebut  tentu tidak  sesuai  dengan  teori Internet  of  Things (IoT)  dimana  semua  dapat  berkomunikasi satu  dengan  yang  lain  sebagai  bagian  dari satu  kesatuan  sistem  terpadu  menggunakan jaringan  internet.  Teori Big  Data juga menyatakan  kumpulan  data  yang  sengaja disimpan, untuk dianalisis, demi meningkatkan  produktivitas  dan  efesiensi proses pengambilan keputusan.
Cloud  Infrastructure diharapkan  dapat digunakan  untuk  mengintegrasikan  data personel  seluruh  prajurit  dan  PNS  TNI Angkatan  Laut  dan  mendukung  kebutuhan data  personel  kementerian  dan  lembaga terkait sehingga diharapkan adanya peningkatan infrastruktur berteknologi terkini yang  memberi  kemudahan,  kecepatan  dan kehandalan.  Dengan  adanya cloud suatu komputer  atau device dapat  terhubung dengan device lainnya dalam satu waktu dan dapat  mengakses  data  penyimpanan  dari perangkat  berbeda  (Stergiou  et  al.,  2018) artinya  personel  TNI  Angkatan  Laut  dapat mengakses  sistem  informasi  tanpa  batasan waktu  dan  tempat  karena  dapat  diakses kapanpun  dan  dimanapun  selama  memiliki jaringan internet.
Dalam sistem informasi personel TNI AL data  yang  dinaungi  adalah  data  keseluruhan personel dan staf yang tergabung dalam TNI
ISSN: 2527-9114, DOI: 10.33372/stn.v9i1.956
Angkatan Laut Republik Indonesia. Menurut Yang et  al .,  (2016)  Data  yang  memiliki kapasitas  besar  terkadang  dicirikan  oleh model  3V  (volume,  variasi  dan velocity ).
Volume  data  mengacu  pada  jumlah  data, variasi  data  mengacu  pada  jumlah  berbagai jenis data dan perangkat, dan kecepatan data mengacu  pada  kecepatan  pemrosesan  data (Yang, 2016).
Tantangan analitik data besar dan analitik IoT  dihasilkan  dari  ekspansi  simultan  dari ketiga  properti,  bukan  hanya  volume  saja. Sistem  informasi  personel  TNI  Angkatan Laut  diharapkan  dapat  terintegrasi  dengan Data  Center TNI  Angkatan  Laut,  sehingga mejadi bahan pertimbangan dalam pengambil keputusan  terkait  keberlangsungan  personel TNI  Angkatan  Laut  dapat  dilaksanakan secara cepat dan akurat. Beberapa kedinasan di  TNI  Angkatan  Laut  yang  belum terintegrasi  dapat  segera  terintegrasi  dengan menerapkan teknologi IoT ini. Integrasi juga diharapkan  untuk  menghasilkan  data  yang dapat  dikoordinasikan  dengan  kementerian dan  lembaga  diluar  area  kedinasan  TNI Angkatan  Laut  terkait  seperti  Kementerian Kesehatan,  BPJS  dan  Asabri  untuk  dapat mendukung kebutuhan data personel.
Dalam  teori general  data  protection regulation , semua data pribadi dideskripsikan sebagai  setiap  informasi  yang  berkaitan dengan  personel  yang  diidentifikasi  atau dapat  diidentifikasi  harus  dikumpulkan sesuai  dengan  pasal  5  GDPR  yang  berarti data harus:
1) Dikumpulkan untuk tujuan yang ditentukan,  sah  dan  eksplisit  dan  tidak diproses  dengan  cara  yang  tidak  sesuai dengannya.
2) Diproses secara sah, adil dan transparan.
3) Diproses  untuk  memastikan  keamanan data  yang  tepat,  adil  dan  relevan  dan terbatas  pada  apa  yang  diperlukan  dalam kaitannya dengan tujuan yang diproses.
4) Akurat dan up to date.
5) Disimpan dalam bentuk yang
memungkinkan  identifikasi  subyek  data
tidak  lebih  lama  dari  yang  diperlukan untuk tujuan yang diproses
6) Dikendalikan  oleh  pengontrol  yang bertanggung  jawab  atas  data  dan  mampu menunjukkan kepatuhan terhadap
peraturan perundang-undangan yang berlaku.
Mengingat  data  pada  sistem  informasi personel  dikategorikan  sebagai  data  yang sensitif,  dimana  terdapat  riwayat  hidup seluruh  personel  dan  Staf  TNI  AL  tentu perlindungan  dan  kepastian  hukum  terhadap data  tersebut  harus  jelas  dan  tegas.  Dengan kondisi  sistem  informasi  personel  TNI Angkatan  Laut  yang full  integrated dengan Data Center
TNI Angkatan Laut mengakibatkan kualitas data yang dihasilkan. Beberapa  kontribusi  antar  satker  dalam Integrasi  Data    yang  dihasilkan  diantaranya dapat  digunakan  sebagai  dasar  dalam perhitungan  Jaldis  Mutasi,  pertimbangan dalam  sidang  penempatan  jabatan.  Selain dari memberi manfaat untuk satker, Integrasi pada  data  dapat  memberikan  manfaat  dalam kesesuaian  data  personel  dan  proses  Daftar Pembayaran  Penghasilan  (DPP)  gaji  yang juga  disesuaikan  dengan  riwayat  proses mutasi  personel  secara  otomatis.  Sehingga personel mendapatkan haknya sesuai dengan data ter update .
Rumusan kebijakan dalam mengoptimalkan  penggunaan  IoT  pada sistem informasi personel guna meningkatkan  kinerja  organisasi  dalam rangka mendukung tugas TNI Angkatan Laut yang  kemudian  dijabarkan  ke  dalam beberapa  strategi  dan  upaya  agar  dapat memecahkan  permasalahan  yang  dihadapi, sehingga  kondisi  yang  diharapkan  dapat terwujud.
a. Strategi
1) Strategi I
Mewujudkan  pemenuhan  sumber daya  manusia  profesional  yang memiliki kualifikasi dibidang eknologi informasi  khususnya  sistem  informasi melalui  rekrutmen  ataupun  pelatihan berupa  edukasi  sumber  daya  manusia.
ISSN: 2527-9114, DOI: 10.33372/stn.v9i1.956
serta  koordinasi  dalam  menyusun standarisasi pemenuhan personel.
Adanya peningkatan pada kompetensi dan profesionalisme sumber  daya  manusia  pengawak  baik untuk  melaksanakan  proses input, sharing,  transfer dan maintenance , serta  meningkatnya  kehandalan  dalam mengoperasikan  perangkat  IoT  maka jaminan ketersediaan data personel dan kestabilan  operasional  sistem  yang aman  akan  memberikan  kontribusi yang  sangat  signifikan  terhadap peningkatan penggunaan sistem informasi  personel  dalam  rangka mendukung tugas TNI Angkatan Laut.
2) Strategi II Mewujudkan  pemenuhan  perangkat dan  aplikasi  sistem  informasi  yang handal  dan  mudah  digunakan  oleh personel  sebagai user atau  pengguna sistem  informasi  personel.  Dimana personel  dapat  mengakses  sistem informasi  tanpa  terbatas  waktu, peralatan dan jarak sehingga informasi yang  dikumpulkan  ataupun  dibagikan bersifat cepat, tepat dan akurat. Diikuti dengan  penyesuaian  perangkat  dan aplikasi  sistem  infromasi  dengan kemajuan teknologi guna meningkatkan  efektivitas  penguunaan sistem  informasi  personel  dalam rangka mendukung tugas TNI
Angkatan Laut.
3) Strategi III Mewujudkan fasilitas sebagai wadah penyimpanan dan pengolahan
informasi  yang  tidak  terbatas  dan mudah  di  akses.  Sehingga  informasi yang  tersedia  bersifat  terintegrasi dengan  satker  pada  tingkat  pusat, antara  pusat  dengan  daerah  melalui kerja sama, koordinasi dan
modernisasi  untuk  mendapatkan  data personel  secara  komprehensif  untuk meningkatkan  konektivitas  dari  Sipers dalam  rangka  mendukung  tugas  TNI Angkatan Laut.
4) Strategi IV Mewujudkan  manajemen  data  pada sistem informasi personel TNI Angkatan  Laut  melalui  koordinasi dengan  pihak  terkait  dalam  terkait dalam  menyusun  regulasi  sistem
informasi personel, kerja sama peningkatan  kualitas  data  personel, serta  sosialisasi  untuk  meyakinkan seluruh satuan terkait dapat
menggunakan sistem informasi perosnel dengan tepat.
Dengan  ditetapkannya  regulasi  yang jelas  sebagai  dasar  pelaksanaan optimalisasi  sistem informasi  personel TNI  Angkatan  Laut,  kerja  sama peningkatan data personel, dan sosialisasi  maka  akan  meningkatkan peran  sistem  informasi  dalam  rangka mendukung tugas TNI Angkatan Laut. Adapun  indikasi  keberhasilan  yang ingin  dicapai  dalam  optimalisasi  IoT  guna meningkatkan sistem informasi dalam rangka mendukung tugas tugas TNI AL yaitu:
a. Terpenuhinya  sumber  daya  manusia  baik secara  kualitas,  serta  menguasai  sistem informasi  dalam  penggunaan,  pengolahan dan pengawasan sehingga sistem informasi  dapat  dikelola  dan  digunakan secara tepat dan cepat.
b. Terpenuhinya fasilitas perangkat user dan user interface dalam pengoperasian sistem informasi personel sehingga memudahkan proses  akses  data  secara real-time tanpa adanya batasan.
c. Terwujudnya clouds data  sebagai  wadah penyimpanan  dan  pengoperasian  data yang  saling  terhubung  dan  terintegrasi antar  satker  sehingga  didapatkan  data personel  ter- update yang  komprehensif dan akurat.
d. Tebentuknya  manajemen  data  informasi personel yang proporsional dan berkualitas  sehingga  dapat  meningkatkan kualitas  data  sistem  informasi  personel sebagai acuan dalam pengambilan keputusan.
4. Simpulan
Berdasarkan  uraian  permasalahan  yang ada  dan  hasil  pembahasan  pada  masing- masing bab dikaitkan dengan teori yang ada, maka  dapat  diambil  beberapa  kesimpulan, yaitu:
1) Kondisi Internet  of  Things yang  dimiliki oleh  TNI  AL  saat  ini  adalah  masih terbatas karena pengolahan yang
ISSN: 2527-9114, DOI: 10.33372/stn.v9i1.956
dilakukan  secara  manual  menggunakan peralatan komputer;
2) Faktor-faktor yang mempengaruhi Internet of Things TNI AL meliputi faktor eksternal  dan  faktor  internal  yang  sangat penting  dan  strategis  dalam  peningkatan kinerja  dan  mendukung  tugas  TNI  AL. Faktor  paling  dominan  adalah  tidak adanya  SDM  khusus  yang  menanangani
bidang TI beserta perangkat kelengkapannya, sehingga ada ketergantungan  pada  pihak  ketiga  yang telah  membuat  aplikasi  Sipers  TNI  AL dalam  pelaksanaan update dan upgrade sistem serta aplikasinya.
Dari  uraian  kesimpulan  diatas,  maka penulis  menyarankan  beberapa  hal  sebagai berikut:
a. Mabes  TNI  AL  dalam  hal  ini  Spersal perlu mengkaji dan merumuskan kebutuhan pengawakan personel berkemampuan  TI,  serta  kebutuhan pendidikan  dan  latihan  sesuai  dengan standar  untuk  memenuhi  kebutuhan personel  sistem  informasi  baik  kuantitas maupun  kualitas.  Mabes  TNI  AL  dalam hal  ini  Disinfolahtal  perlu  merevitalisasi dan  memodernisasi  perangkat  sistem informasi mengikuti perkembangan teknologi.
b. Mabes  TNI  AL  dalam  hal  ini  Spersal perlu  merumuskan  regulasi  manajemen sistem  informasi  personel  TNI  AL,  serta menetapkan  prosedur  operasional  standar pengoperasian  sistem  informasi  personel terutama untuk melengkapi dan meng update data  personel.  Mabes  TNI AL  juga  perlu  mendorong  kerja  sama dengan bidang pengawasan dan pelaksana TI  guna  melaksanakan  audit  TI  secara periodik  terhadap  semua  sistem  kontrol TI,  menjaga  agar  sistem  keamanan  TI selalu  mampu  melindungi  keamanan semua  aset  TI,  menjaga  integritas  semua data  dan  mencapai  semua  tujuan  Mabes TNI AL secara efektif dan efisien.
c. Mabes  TNI  Angkatan  Laut  mendorong integrasi  sistem  informasi  personel  antar satker jajaran Mabes TNI Angkatan Laut, antara  pusat  dan  wilayah,  serta  dengan Kementerian/Lembaga  lain.  Integrasi sistem  dilengkapi  dengan  protokol keamanan jaringan dan sistem pengendalian.

## 5. Referensi
Al,  H.  B.-M.  (2019). Defence  Management: An Introduction . Geneva: Procon Ltd. Bodnar,  G.  H.  (2004). Bodnar,  George  H, Dan  William  S  Hopw ood.  ”  Sistem Informasi  Akuntansi”,  Edisi  Sembilan, Terjemahan  Julianto  Agung  Saputra  . Yogyakarta: Andi.
Https://Www.Indonesia.Go.Id/Narasi/Indone sia-Dalam-Angka/Ekonomi/Indonesia- Poros-Maritim- Dunia,  “.  P.  (2012,  9  15). “Indonesia  Poros  Maritim  Dunia” Https://Www.Indonesia.Go.Id/Narasi/Ind onesia-Dalam-Angka/Ekonomi/Indonesia- Poros-Maritim-Dunia .  Diambil  Kembali Dari “Indonesia .
Madakam,  S.  R.  (3(05),  2015).  Internet  Of Things  (Iot):  A  Literature  Review.
Journal Of Computer And Communications , 164.
O’brien,  J .  A.  (2010). Pengantar  Sistem Informasi, Perspektif Bisnis Dan Manajerial. Jakarta: Salemba Empat. Pristiyadi,  B.  (Volume  3  Nomor  4,  Oktober 2018.). Pengaruh Motivasi Kerja, Kepemimpinan, Pendidikan, Dan Pelatihan, Serta Kepuasan Kerja Terhadap
Konerja Karyawan Tetap Di Rumah Sakit Graha Husada. Jurnal Umg , 50-62. Ramadan, W. (2015, 06 11).
Https://Wahyuramadhanbjb.Wordpress.C om/2015/06/11/Perkembangan-Dan- Kemajuan-Ti-Secara-Umum/ .  Diambil
Kembali Dari Https://Wahyuramadhanbjb.Wordpress.C om/2015/06/11/Perkembangan-Dan- Kemajuan-Ti-Secara-Umum/
ISSN: 2527-9114, DOI: 10.33372/stn.v9i1.956
Wibowo.  (2007). Manajemen  Kinerja. Jakarta: Raja Grafindo Persada. Wiradi,  G.  (2002). Analitik  Sosial. Jakarta: Kompas. Yang, C. S. (2016). Applications Of Internet Of Things In Manufacturing. . Cscwd
, 670 – 675.