## Penerapan Keselamatan Kerja Dengan Metode
Fault Tree Analysis
Untuk Meningkatkan Produktivitas Kerja Di Pd. Sinar Mekar
Application of Work Safety Using the Fault Tree Analysis (FTA) Method to Increase Work Productivity at UD. Blooming Light
Roban 1 , Mohammad Fadli Perdana 2 , Boy Man 3 , Asep Hermawan 4 , Haris Sandi Yudha 5 1,2,3 Program Studi Teknik Industri Fakultas Teknik Universitas Buana Perjuangan Karawang,
4,5 Program Studi Teknik Industri, STT. Wastukancana
1 roban@ubpkarawang.ac.id, 2 mohammad.fadli@ubpkarawang.ac.id,
3 boyman@ubpkarawang.ac.id, 4 asep@wastukancana.ac.id, 5 sandi@wastukancana.ac.id Corresponding author : roban@ubpkarawang.ac.id

## Abstrak
UD.  Sinar  Mekar  adalah  usaha  yang  bergerak  di  bidang  produksi  pembuatan kusen. Seperti perusahan lainnya, UD  Sinar Mekar menghadapi  masalah  yang  dihadapi seperti limbah sisa produksi yang berada di sekitar lantai kerja yang sangat mengganggu dalam  proses  produksi  yang  dapat  mengakibatkan  kecelakaan  kerja  yang  dapat berdampak  negatif  terhadap  produktivitas  dan  keselamatan  karyawaan.  Kemudian jumlah ventilasi yang kurang, sehingga karyawan dalam bekerja merasa kurang nyaman, dan  tidak  semangat  untuk  melakukan  aktivitasnya.  Penerangan  yang  kurang mengakibatkan  mata  pekerja  tidak  dapat  melihat  jelas  pada  waktu  proses  pemotongan dan  mengakibatkan  jari  pekerja  terkena  pisau  potong.  Penelitian  ini  untuk  mengetahui faktor  yang  menyebabkan  terjadinya  kecelakaan  kerja  di  UD.  Sinar  Mekar  dengan menggunakan Fault  Tree  Analysis (FTA)  dan  perhitungan safe  T  score. Berdasarkan hasil  perhitungan  tahun  2018  terjadi  3  korban  kecelakan  saat  berkerja  yaitu,  1  orang pada bualan Januari Tidak meletakkan barang dengan baik sehingga pada saat bekerja kaki  kejatuhan  barang  tersebut,  1  orang  pada  bualan  Maret  Bekerja  sambil  bercanda yang  mengakibatkan  terjepit  palet,  1  orang  pada  bulan  Desember  Tidak  menggunakan masker.  tahun  2019  terjadi  4  korban  kecelakan  saat  bekerja  yaitu  1  orang  pada  bulan Januari  Terkena doctor  blade ,  1  orang  bulan  Maret  Bekerja  sambil  bercanda  yang mengakibatkan  terjepit  palet,  1  orang  pada  bulan  Agustus  Tidak  memakai  APD  jari terkena  cater,  1  orang  pada  bulan  Oktober  Mata  sering  kemasukan  debu.  tahun  2020 terjadi  2  korban  kecelakan  saat  bekerja  yaitu,  2  orang  pada  bulan  April  dengan  2 kejadian Pemasangan bahan tidak benar, Tidak memakai APD.
Kata kunci : Penerapan Program Keselamatan Kerja, Fault Tree Analysis , Produktivitas.
Abstract
UD.  Sinar  Mekar  is  a  business  engaged  in  the  production  of  sills.  Like  other companies,  UD  Sinar  Mekar  faces  problems  such  as  residual  production  waste  that  is around the work floor which is very disturbing in the production process which can cause work  accidents  which  can  have  a  negative  impact  on  employee  productivity  and  safety. Then the amount of ventilation is lacking, so that employees feel uncomfortable at work, and  are  not  enthusiastic  about  carrying  out  their  activities.  Insufficient  lighting  results  in the worker's eyes not being able to see clearly  during the cutting process and results in the  worker's  finger  being  hit  by  the  cutting  knife.  This  research  is  to  find  out  the  factors that cause work accidents at UD. Sinar Mekar using Fault Tree Analysis (FTA) and safe T score  calculation.  Based  on  the  results  of  calculations  in  2018,  there  were  3  accident victims at work,  namely, 1  person  in January did not put the item  properly so that when working, the foot fell over the item, 1 person in March Worked jokingly which resulted in a pallet  being  squeezed,  1  person  in  December  Not  using  a  mask.  In  2019,  there  were  4 accident  victims  at  work,  namely  1  person  in  January.  Affected  by  a  doctor  blade,  1 person  in  March.  Working  while  joking  which  resulted  in  a  pallet  being  squeezed,  1 person  in  August  Not  wearing  PPE,  finger  exposed  to  caterpillars,  1  person  in  October, eyes  often  get  stuck  dust.  In  2020  there  were  2  accident  victims  at  work,  namely,  2 people  in  April with 2  incidents where the material was installed  incorrectly, they did not use PPE.
Keywords: Application of Work Safety Programs, Fault Tree Analysis, Productivity.
1 Pendahuluan
UD. Sinar Mekar adalah usaha yang bergerak di bidang produksi pembuatan kusen.  Seperti  perusahan  lainnya,  UD  Sinar  Mekar  menghadapi  masalah  yang dihadapi  seperti  limbah  sisa  produksi  yang  berada  di  sekitar  lantai  kerja  yang sangat  mengganggu  dalam  proses  produksi  yang  dapat  mengakibatkan kecelakaan  kerja  yang  dapat  berdampak  negatif  terhadap  produktivitas  dan keselamatan  karyawaan.  Kemudian  jumlah  ventilasi  yang  kurang,  sehingga karyawan  dalam  bekerja  merasa  kurang  nyaman,  dan  tidak  semangat  untuk melakukan  aktivitasnya.  Penerangan  yang  kurang  mengakibatkan  mata  pekerja tidak dapat melihat jelas pada  waktu proses pemotongan  dan mengakibatkan jari pekerja  terkena  pisau  potong.  Kebisingan  berskala  besar  terutama  mesin pemotongan kayu yang dapat menyebabkan pendengaran pekerja terganggu, dan hanya beberapa pekerja yang menggunakan peralatan perlindungan diri.
Permasalahan  ini  adalah  hubungan  antara  kesehatan  dengan  produktivitas, dimana  seorang  tenaga  kerja  yang  sakit  biasanya  kehilangan  produktivitasnya secara  nyata,  bahkan  tingkat  produktivitasnya  sering  menjadi  nihil  sama  sekali. Keadaan sakit menahun menjadi sangat rendahnya produktivitas untuk waktu yang relatif  panjang.  Adapun  keadaan  diantara  sehat  dan  sakit  juga  menjadi  turunnya produktivitas  yang  sering-sering  dapat  dilihat  secara  nyata  bahkan  besar.  Untuk efisiensi  produktivitas  yang  tinggi,  pekerjaan  harus  dilaksanakan  dengan  cara  dan dalam  lingkungan  yang  memenuhi  syarat  kesehatan.  Keselamatan  dan  kesehatan kerja,  menurut  stopiah  dan  etta  mamang  (2018:324) ,  “mengelola  kesehatan  dan keselamatan kerja adalah suatu keharusan. Mengelola tempat kerja yang sehat dan aman  dan  meminimalisasir  secara  maksimal  bahaya  kesehatan  dan  keselamatan kerja merupakan tanggung jawab setiap orang (pemimpin maupun bawahan) dalam organisasi.  Dalam  uraian  diatas  maka  judul  penelitian  yang  akan  dilakukan  adalah “Penerapan  Metode Fault  Tree  Analysis (FTA)  Keselamatan  Kerja  Dalam  Usaha Meningkatkan Produktivitas Kerja Di UD. Sinar Mekar”
2 Kajian Pustaka
Pengertian keselamatan kerja menurut Sutrisno dalam Abu Nandir (2017:13), menyatakan  keselamatan  kerja  adalah  keselamatan  yang  berkaitan  dengan  alat kerja,  bahan  dan  proses  pengolahannya,  tempat  kerja,  dan  lingkungannya,  serta cara-cara  karyawan  dalam  melakukan  pekerjaannya.  Menurut  Mangkunegara (2004:161),  kesehatan  kerja  menunjukkan  pada  kondisi  yang  bebas  dari  gangguan fisik, mental,  emosi  atau  rasa  sakit  yang  disebabkan  oleh  lingkungan  kerja. Resiko kesehatan  merupakan  faktor-faktor  dalam  lingkungan  kerja  yang  bekerja  melebihi periode waktu yang ditentukan, Lingkungan yang dapat membuat stress emosi atau gangguan fisik.
Fault  Tree  Analysis (FTA)  adalah  suatu  model  diagram  yang  terdiri  dari beberapa  kombinasi  kesalahan  ( fault )  secara  pararel  dan  secara  berurutan  yang mungkin  menyebabkan  awal  dari failure event yang  sudah  ditetapkan  (Thomas Pyzdek,  2002:591  dalam  Setyadi,  2013).  a.  Langkah-langkah Fault  Tree  Analysis (FTA)
1.  Mengidentifikasi kejadian/peristiwa terpenting dalam sistem ( top level event ).
2.  Membuat  pohon  kesalahan  Setelah  permasalahan  terpenting  teridentifikasi, langkah berikutnya adalah menyusun urutan sebab akibat pohon kesalahan.
3. Menganalisa pohon kesalahan.
a. Menyederhanakan pohon kesalahan
b. Menentukan  peluang  munculnya  kejadian  atau  peristiwa terpenting dalam sistem ( top level event ).
c. Review hasil analisis

## 3 Metode
Penelitian  ini  untuk  mengetahui  faktor-faktor  yang  menyebabkan  terjadinya kecelakaan  kerja  dan  menganalisis  pengukuran  hasil  usaha  program  keselamatan kerja  pada  UD.  Sinar  Mekar.  Metode  penelitian  yang  digunakan  adalah  dengan menggunakan Fault Tree Analysis (FTA) yaitu suatu model diagram yang terdiri dari beberapa  kombinasi  kesalahan  yang  muncul  sebagai  hasil  dari  pendefinisian masalah  yang  ada.  Kesalahan  bisa  disebabkan  oleh  kesalahan  hardware,  human error  atau  kejadian  lainnya.  FTA  memperlihatkan  hubungan  logika  dari  penyebab dasar  yang  menjadi  penyebab  masalah  yang  merupakan  penyebab  utama  yang berada diatas (Thomas Pyzdek, 2002:591 dalam Setyadi, 2013).

## 3.1  Pemecahan Masalah
Adapun langkah-langkah dalam pemecahan masalahan ini adalah :
1.  Melakukan  studi  literatur  dengan  mempelajari  teori  dan  materi  tentang masalah  keselamatan  dan  Kesehatan  kerja,  Diagram  kecelakaan  kerja, Fault Tree Analysis (FTA)
2.  Menerapkan  langkah-langkah  keselamatan  dan  Kesehatan  kerja,  Diagram kecelakaan  kerja, Fault  Tree  Analysis (FTA)  dalam  menyelesaikan  masalah yang telah didapatkan.
3.  Menentukan  keselamatan  dan  Kesehatan  kerja,  Diagram  kecelakaan  kerja, Fault Tree Analysis (FTA)
3.2  Langkah-Langkah Pemecahan Masalah

## Mulai
Observasi Awal
Pengumpulan Data 1. Data Kuantitatif Jumlah jam hilang Jumlah kecelakaan kerja
Jumlah jam produktifitas 2. Data Kualitatif Jenis-jenis kecelakaan Penyebab kecelakan kerja Tidak Ya Kesimpulan dan saran Selesai Analisa dan Pembahasan Pengolahan Data
Perhitungan jam frekuensi 1. Perhitungan tinfkat frekuensi 2. Perhitungan nilai T selamat 3. Menentukan hubungan produktifitas dengan K3 4. Fault Tree Analysis FTA
Gambar 1. flowchart langkah-langkah pemecahan masalah Penelitian ini dimulai dengan mengidentifikasi masalah  yeng terjadi di UD. SInar  Mekar  yaitu  berupa  pengaruh  keselamatan  kerja  terhadap  produktivitas karyawaan.  Dari  permasalahan  tersebut  kemudian  ditentukan  tujuan  penelitian yaitu menganalisis faktor faktor  yang menyebabkan terjadinya kecelakaan kerja. Ada  beberapa  data  yang  akan  dipakai  pada  penelitian  ini  yang  pertama  berupa data primer  yaitu data  umum  UD. Sinar  Mekar,  yang  kedua data  yang digunkan adalah  data  sekunder  yang  didapatkan  melalui  data  histori  UD.  Sinar  Mekar seperti  jumlah  terjadinya  kecelakaan  pada  pekerjaan,  lamanya  waktu  karyawan bekerja, banyaknya jam hilang karyawan, serta kecelakaan apa saja yang terjadi pada  aktivitas  perjaan.  Pengolahan  data  pada  penelitian  ini  menggunakan metode safe  T  Score (nilai  T  selamat)  untuk  mengetahui  pengaruh  tingkat kecelakaan kerja terhadap  produktivitas.  Selain itu juga akan diterapkan sebuah metode  lain  yaitu Fault  Tree dengan  Langkah  -  langkah  mendefinisikan kecelakaan  yang  sering  terjadi  di  UD.  Sinar  Mekar  berdasarkan  kecelakaan tersebut merupakan akibat dari karyawan sendiri dikarenakan kurangnya berhati- hati  saat  melaksanakan  tugas  pekerjaan,  mempelajari  sistem  dengan mengetahui  prosedur  operasi  dan  spesifikasi  peralatan  serta  lingkungan  kerja, mengembangkan fault  tree setelah  kecelakaan  didefinisikan  sebagai  pohon kesalahan  kemudian  dikembangkan  agar  dapat  ditemukan  penyebab  mendasar dari  kecelakaan  kerja  yang  terjadi  setelah  itu  dicari  solusi  agar  mengantisipas kecelakaan-kecelakaan yang akan terjadi.
4 Hasil Dan Pembahasan
Data  yang  digunakan  pada  penelitian  ini  data  tahun  2018 –  2020,  karena sesuai  dengan  periode  program  keselamatan  kerja  3  tahun.  Pada  tahun  2018  UD. Sinar Mekar belum adanya penerapan K3 di UD. Sinar Mekar yang mengakibatkan besarnya  jumlah  kecelakaan  kerja  pada  karyawan,  dan  mengalami  penurunan kecelakaan  kerja  pada  tahun  2020  karena  sudah  mulai  diterapkannya  K3  pada tahun 2020 dan mengalami efektifitas dari sebelumnya pada tahun 2018 mengalami kecelakaan  kerja  3  kejadian  dan  penurunan  pada  tahun  2020  menjadi  2  kejadian. Adapun data kecelakan kerja pada penelitian ini sebagai berikut :
Tabel 1. Jumlah kecelakaan kerja di UD. Sinar Mekar 2018-2020
Tahu n Jumlah Kecelaka n Bulan Ja n Fe b Ma r Ap r Me i Ju n Ju l Ag s Se p Ok t No v De s 2018 3 1 0 1 0 0 0 0 0 0 0 0 1 2019 4 1 0 1 0 0 0 0 1 0 1 0 0 2020 2 0 0 0 2 0 0 0 0 0 0 0 0
Dapat dilihat jumlah kecelakan kerja pada table 1 ada 3 kecelakan kerja di tahun 2018, 4 kecelakan di tahun 2019, dan 2 kecelakan di tahun 2020.
Tabel 2. Jumlah Jam Kerja Karyawan UD. Sinar Mekar
Tahun Jumlah tenaga kerja (orang) Jumlah jam kerja / bulan (jam orang) Total jumlah jam kerja (jam orang) 2018 10 2240 960 2019 10 2240 960
2020 10 2240 960 Sumber : UD. Sinar Mekar , 2020 Keterangan :Jumlah jam kerja / bulan. Jam kerja yang berlaku adalah 8 jam mulai dari jam 08.00 – 16.00 WIB dengan waktu istirahat 1 jam.
Tabel 3 Keterangan Kecelakan Kerja dan Jumlah Hari Hilang Tahun 2018 Bulan  Kejadian Sebab kecelakaan kerja Akibat kecelakaan kerja Hari hilang Ket (orang) Jan 1 Tidak meletakkan barang dengan  baik  sehingga  pada saat  bekerja  kaki  kejatuhan barang tersebut. Kaki luka memar 4 1 Mar 1 Tertimpa/kejatuhan barang Luka memar 2 1 Des 1 Tidak  menggunakan  masker karena malas memakainya Sesak napas 7 1 Jumlah 13 3 Sumber : UD. Sinar Mekar , 2018 Tabel 4. Keterangan Kecelakan Kerja dan Jumlah Hari Hilang Tahun 2019 Bulan Kejadian Sebab kecelakaan kerja Akibat kecelakaan kerja Hari hilang Ket (orang) Jan 1 Kurang hati-hati sehingga tangan terkena pisu potong Tangan sobek 2 1 Mar 1 Bekerja sambil bercanda yang mengakibatkan  terjepit  bahan jadi Luka memar 2 1 Ags 1 Kaki  tertindih  kayu  pada  saat akan dipindahkan Luka memar 2 1 Okt 1 Mata  sering  kemasukan  debu (serbuk kayu) Iritasi mata 10 1 Jumlah 16 4 Sumber Sinar Mekar 2019 Tabel 5. Keterangan Kecelakan Kerja dan Jumlah Hari Hilang Tahun 2020 Bulan Kejadian Sebab kecelakaan kerja Akibat kecelakaan kerja Hari hilang Ket (orang) Apr 1 Tidak hati-hati saat meletakkan beban sehingga kaki terjepit Luka memar 10 1 2 Bekerja  sambil  bercanda sehingga  ibu  jari  terkena palu Luka memar 2 1 Jumlah 12 2 Sumber : UD. Sinar Mekar , 2020 Setelah  diketahui  penyebab  dan  akibatnya  dalam  kecelakaan  kerja  yang  terjadi,  maka selajutnya  akan  di  analisis  menggunakan  metode safe  T  score .  Metode  ini  digunkana
dengan  tujuan  untuk  menganalisis  dan  mengetahui  pengaruh  tingkat  kecelakaan  kerja terhadap produktivitas karya.
Tabel 6. Rekapitulasi Frekuensi Kecelakaan
Tahun Jumlah Kecelakaan Total jumlah jam kerja (jam orang) F (n) (N) 2018 3 26880 112 2019 4 26880 149 2020 2 26880 74 Sumber Diolah Penulis Tabel 7. Rekapitulasi Perhitungan S Tahun Jam hilang (jam) Total jumlah jam kerja (jam orang) S (H) (N) 2018 91 26880 3385 2019 112 26880 4167 2020 84 26880 3125 Sumber Diolah Penulis Tabel 8.Data-data Pengukuran T Selamat Tahun Jumlah Jam Kerja (jam) F1 F2 2018 26880 - 112 2019 26880 112 149 2020 26880 149 74 Sumber Diolah penulis
Pada pengukuran ini, rumus yang digunakan adalah sebagai berikut :
√ √
untuk nilai T tahun 2018 dan 2020 sebagai berikut:
Tabel 9. Hasil Pengukuran Nilai T Selamat Tahun Nts 2019 -573,2 2020 -1007,4
Sumber Diolah Penulis
Artinya  terjadi  peningkatan  prestasi  tingkat  frekuensi  kecelakaan  kerja  pada  masa  kini jika  dibandingkan  terhadapmasa  lampau.  Safe  T  Score  adalah  angka  yang  tidak mempunyai  dimensi.  Arti Safe  T  Score  positif menunjukkan  keadaan  yang  memburuk sedangkan angka negatif menunjukkan keadaan membaik.
Setelah  didapat  hasil  pengukuran  tingkat  kecelakaan  kerja,  akan  diketahui  jumlah  total jam hilang, jumlah jam kerja, tingkat severity, kemudian didapat produktivitasnya dengan cara:
maka untuk tahun 2018 da tahun 2020 sebagai berikut:

## Tabel 10. Data-data Produktifitas
Tahun Jumlah total jam hilang (H) (jam) Jumlah jam kerja (N) (jam) 2018 91 26880 -0.997 2019 112 26880 -0,996 2020 84 26880 -0,997
Sumber Diolah Penulis
Terlihat  bahwa  semakin  sedikit  kecelakaan  yang  terjadi,  maka  semakin  kecil  pula  jam kerja yang hilang dan mengakibatkan semakin tingginya produktivitasnya.
Berdasarkan penerapan K3 yang dipakai di UD. Sinar Mekar adalah menggunakan pendekatan fault  tree  analysis (FTA)  yang  bertujuan  mencari  akar  kesalahan  dan melakukan  tindakan  perbaikan  dan  penerapan  berdasarkan  pohon  kesalahan.  Potensi sumber  kecelakaan  yang  terjadi  di  perusahaan  dapat  diketahui  dengan  membangun pohon  kesalahan  (fault  tree)  yaitu  suatu  analisis  pohon  kesalahan  secara  sederhana dapat diuraikan sebagai suatu teknik analisis.

## Tabel 11.  Potensi Sumber Kecelakaan
No Area Potensi Kecelakaan 1 Area Pabrik Terjatuh, Terpeleset, Tersandung 2 Lingkungan Produksi Menghirup Debu
Sumber: Data lingkungan  UD. Sinar Mekar
Dengan membangun fault tree di atas maka dapat diketahui penyebab utama kecelakaan dari  setiap  kecelakaan  di  UD.  Sinar  Mekar  dan  mengetahui  tindak  perbuatan  manusia yang  tidak  memenuhi  keselamatan  (unsafe  human  act)  serta  keadaan-keadaan lingkungan yang tidak aman (unsafe conditions). Penyebabnya dapat disebabkan oleh 4M+1J  yaitu Man, Machine, Material, Method, dan Jig sehingga dapat dianalisis pada gambar 5.1 dibawah ini :
Gambar 2. Fault Tree Analysis (FTA) Terjatuh
Gambar 3. Fault Tree Analysis (FTA) Menghirup Debu
5 Kesimpulan
Pada uaraian bab sebelumnya diketahui bahwa kecelakan-kecelakan pada UD. Sinar Mekar  sebagai berikut:
1.  tahun 2018 terjadi 3 korban kecelakan saat berkerca yaitu, 1 orang pada bualan Januari  Tidak  meletakkan  barang  dengan  baik  sehingga  pada  saat  bekerja  kaki kejatuhan barang tersebut, 1 orang pada bualan Maret Bekerja sambil bercanda yang  mengakibatkan  terjepit  palet,  1  orang  pada  bulan  Desember  Tidak menggunakan  masker  karena  malas  memakainya.  tahun  2019  terjadi  4  korban kecelakan saat bekerja yaitu 1 orang pada bulan Januari Terkena doctor blade , 1 orang bulan Maret Bekerja sambil bercanda yang mengakibatkan terjepit palet, 1 orang pada bulan Agustus  Tidak memakai APD jari terkena cater, 1 orang pada bulan  Oktober  Mata  sering  kemasukan  debu.  tahun  2020  terjadi  2  korban kecelakan  saat  bekerja  yaitu,  2  orang  pada  bulan  April  dengan  2  kejadian Pemasangan bahan tidak benar, Tidak memakai APD.
2.  Faktor  yang  dapat  mengganggu  keselamatan  kerja  di  mulai  dari  kondisi lingkungan kerja yang tidak aman, seperti penyimanan alat kerja tidak di simpan pada  tempatnya,  kurangnya  kesadaran  karyawan  dalam  memakai  alat  APD, kurangnya instalasi udara tempat kerja sehingga karyawan menghirup debu hasil produksi yang menibulkan karyawan kerja tidak nyaman
6 Daftar Pustaka
Anwar,  Syukriah,  &  Ayu.  (2019).  Analisis  Kesehatan  dan  Keselamatan  Kerja Berdasarkan Metode Fault Tree Analysis pada Area Indonesia. Jurnal Sistem
Bastuti,  S.  (2020).  Analisis  Risiko  Kecelakaan  Kerja  Dengan  Metode  Failure  Mode and  Effect  Analysis  (Fmea)  Dan  Fault  Tree  Analysis  (Fta)  Untuk  Menurunkan Tingkat  Risiko  Kecelakaan  Kerja  (Pt.  Berkah  Mirza  Insani). Teknologi  : Jurnal Ilmiah dan Teknologi , 2 (1), 48. https://doi.org/10.32493/teknologi.v2i1.3909
Budiono,  A.M.  1992. Hiperkes  dan  Keselamatan  Kerja .  PT.  Tri Tunggal  Tata  Fajar. Jakarta.
Drs. Irzal, M. K. (2016). Buku Dasar – Dasar Kesehatan & Keselamatan Kerja. In Kesehatan Masyarakat .
Dwi Rahayu, F. (2018). Hubungan Antara Keselamatan Kerja Dengan Produktivitas Kerja Karyawan . 5 (2), 58 –64.
Filippo,  Edwin,  B.  1994. Manajemen  Personalia .  Terjemahan  oleh  Moh.  Masud. Edisi keenam. Erlangga, Jakarta.
Hadiyanti,  R.,  &  Setiawardani,  M.  (2018).  Pengaruh  Pelaksanaan  Program
Keselamatan dan Kesehatan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan. Jurnal Riset Bisnis dan Investasi , 3 (3), 12.
https://doi.org/10.35697/jrbi.v3i3.941
Kampar, B. K., Sc, M., & Phil, M. (2015).  Kata Kunci :KecelakaanKerja, Lingkungan Kerja  dan  FaktorManusia. Dewi  Transiska.  Tentang,  Pengaruh Lingkungan
Kerja dan Faktor Manusia Terhadap Tingkat Kecelakaan Kerja Karyawan Pada PT. Putri Midai Bangkinang Kabupaten Kampar , 2 (1), 1 –15.
https://media.neliti.com/media/publications/33748-ID-pengaruh lingkungankerja- dan-faktor-manusia-terhadap-tingkat-kecelakaan-kerja-k.pdf
Krestiono.  2003. Evaluasi  Keselamatan  dan  Kesehatan  Kerja  Karyawan  pada  UD. Ardi  Jati  Tasik  Madu  Karanganyar .  Tugas  Akhir  Jurusan  Teknik  Industri Universitas Surakarta.
Santoso.  2003. Analisis  Pengaruh  Faktor  Lingkungan  Kerja  terhadap  Kenyamanan Kerja  karyawan  Dengan  Menggunakan  Metode  Domino  di  PT.  Freeport Indonesia  Tembagapura  Papua. Tugas  Akhir  Jurusan  Teknik  Industri Universitas Ahmad Dahlan Yogyakarta.