Jurnal Kirana 2020 Vol. 1(1): 46-59
Jurnal Komunikasi dan Penyuluhan Pertanian Journal of Communication and Agricultural Extension email: jurnalkirana@unej.ac.id https://jurnal.unej.ac.id/index.php/jkrn

## Dinamika Kelompok Tani dalam Mendukung Pengembangan Klaster Kopi di Kabupaten Bondowoso
Farmer Group’s Dynamic in Supporting The Development of Coffee Clusters in Bondowoso District
Djoko Soejono 1 🖂 dan Dimas Bastara Zahrosa 1
1 Program Studi Agribisnis Fakultas Pertanian Universitas Jember

## INFO ARTIKEL ABSTRACT
Diterima 31 Agu 2020 Direvisi 30 Sep 2020
Diterbitkan 27 Okt 2020
The  research  objective  was  to  determine  the  coffee  farmers’  group dynamics  and  the  coaching  partern  of  coffee  farmers.  The  research area  was  determined  purposively.  Determination  of  research respondents was carried out by snowball sampling with a total of 54 respondents. The research was conducted descriptively. Indicators of farmer  group  dynamics  including  farmer  group  objectives,  task functions,  group  coaching  and  development,  group  unity,  group atmosphere,  group  pressure,  group  effectiveness,  and  hidden intentions. The results showed  that 56.5% of respondent  understood the group's objectives, 60% of respondent replied that there was a clear division  of  tasks  in  the  coffee  farmer  groups.  The  selection  of administrators  in  the  group  structure  is  based  on  aggrement  among member group. 70.2% of respondent farmers said that groups provide information  about  group  activities.  77.7%  of  respondents  said  that groups  invite  and  involve  their  members  to  participate  in  group activities  based  on  the  abilities  and  skills  of  the  members.  80.2%  of respondents said that the group has a strong sense of unity. 60% of farmers feel that the conflict and pressure that occurs in the group does not  disturb  the  atmosphere  within  the  group  because  it  has  been managed  well.  58.6%  of  farmers  think  that  there  is  no  conflict  and internal  competition  among  members  of  the  group.  69.1%  of respondents think that the goals in the group are easy to understand.
e-ISSN 2747-2264 p-ISSN 2746-4628
DOI doi.org/10.19184/jkr n.v1i1.19473
Keywords: Group dynamics, Coaching Pattern and Coffee Cluster
🖂 Penulis Koresponden :
E-mail : soejono_djoko@yahoo.co.id

## ABSTRAK
Tujuan  penelitian  adalah  mengetahui  dinamika  kelompok  tani  kopi dan Pola pembinaan kelompok tani kopi. Penentuan daerah penelitian dilakukan  secara  purposive.  Penentuan  responden  penelitian dilakukan  dengan  snowball  sampling  dengan  jumlah  responden sebanyak 54 orang. Penelitian dilakukan secara deskriptif.  Indikator dalam  penelitian  ini  meliputi  tujuan  kelompok  tani,  fungsi  tugas, pembinaan  dan  pengembangan  kelompok,  kesatuan  kelompok, suasana  kelompok,  tekanan  kelompok,  efektivitas  kelompok,  dan maksud  terselubung.  Hasil  penelitian  menunjukkan  bahwa  sebesar 56,5%  petani  responden  memahami  tentang  tujuan  kelompok,  60% petani responden mengatakan terdapat pembagian tugas yang yang jelas  pada  kelompok  tani  kopi.  Pemilihan  pengurus  dalam  struktur kelompok didasarkan pada keputusan bersama dan disepakati oleh seluruh anggota. 70,2% petani responden mengatakan bahwa fungsi kelompok  dalam  memberikan  informasi  tentang  kegiatan  kelompok selalu  dijalankan.  77,7%  petani  responden  mengatakan  bahwa kelompok mengajak atau melibatkan anggotanya sesuai kemampuan untuk  berpartisipasi  dalam  kegiatan  kelompok.  80,2%  petani responden  mengatakan  bahwa  kelompok  memiliki  kesatuan  dan persatuan  yang  sangat  kompak.  60%  petani  merasa  konflik  dan tekanan yang terjadi tidak mengganggu suasana di dalam kelompok karena telah dikelola dengan baik. 58,6% petani berpendapat bahwa tidak terdapat konflik dan persaingan internal dalam kelompok. 69,1% responden menganggap bahwa tujuan dalam kelompok ialah mudah dimengerti atau dipahami.

## © 2020, PS Penyuluhan Pertanian UNEJ

## Kata kunci:
Dinamika Kelompok, Pola Pembinaan dan Cluster Kopi

## PENDAHULUAN
Kopi merupakan salah satu komoditas pertanian di subsektor perkebunan mempunyai  tantangan  besar  untuk  dikembangkan,  khususnya  dalam  usaha meningkatkan  keunggulan  kompetitif  dan  dayasaing  komoditas  kopi  yang bermuara pada keberlanjutan usaha dari pekebun. Peluang untuk peningkatan keberlanjutan perlu diwujudkan secara optimal oleh pekebun khususnya petani dengan sebaik-baiknya. Peluang ini salah satunya dapat diwujudkan dilakukan dengan  meningkatkan  keunggulan  komoditas  kopi.  Menurut  Erdiansyah  & Yusianto  (2012)  Kopi  merupakan  produk  perkebunan  yang  digunakan  sebagai minuman  penyegar.  Karena  fungsinya  sebagai  minuman  penyegar  maka  harga kopi dinilai dari mutu fisik dan cita rasanya. Untuk menciptakan cita rasa yang baik  diperlukan  biji  kopi  berkualitas.  Biji  kopi  tersebut  didapatkan  dengan budidaya yang baik dan faktor lingkungan yang ada pada daerah tersebut harus mendukung.
Kabupaten Bondowoso sebagai salah satu wilayah yang memiliki dataran tinggi  dengan  variasi  topografi  antara  datar,  bergelombang  dan  berbukit  serta dikelilingi  oleh  pegunungan  Ijen-Raung  yang  pada  kenyataannya  telah memberikan bukti sebagai potensi alam yang dapat dimanfaatkan secara optimal melalui  pengembangan  perkebunan  kopi,  yaitu  baik  perkebunan  rakyat, pemerintah  maupun  swasta.  Pengembangan  komoditas  menghadapi  berbagai tantangan  yang  dasarnya  bersumber  dari  permasalahan  fundamental,  yaitu permasalahan yang bersenyawa dengan aspek struktural bahkan kultural.
Permasalahan  struktural  dapat  dilihat  dari  praktek  dualistik.  Umumnya perkebunan  rakyat  dicirikan  lemah  dalam  akses  permodalan,  teknologi  dan manajemen, berperan sebagai penyedia bahan baku bagi perusahaan besar yang menguasai  kegiatan  pengolahan  dan  pemasaran,  termasuk  dinamika kelembagaan tingkat petani. Menurut Hermanto (2007) kelompok tani merupakan kelembagaan  tani  yang  langsung  mengorganisir  para  petani  dalam mengembangkan usahataninya. Kelompok tani merupakan organisasi yang dapat dikatakan berfungsi dan ada secara nyata, disamping berfungsi sebagai wahana penyuluhan  dan  penggerak  kegiatan  anggotanya.  Menurut    Margono  (2000) kelompok  tani  masih  di  gunakan  sebagai  pendekatan  utama  dalam  kegiatan penyuluhan  pertanian.  Pendekatan  kelompok  di  pandang  efisien  dan  dapat menjadi media untuk terjadinya proses belajar dan berinteraksi dari para petani, sehingga  diharapkan  terjadi  perubahan  perilaku  petani  kearah  yang  lebih  baik atau berkualitas. Demikian, kelompok tani memiliki kedudukan strategis dalam mewujudkan  petani  yang  berkualitas.  Petani  yang  berkualitas  antara  lain dicirikan  oleh  adanya  kemandirian  dan  ketangguhan  dalam  berusahatani. Menurut  Leilani  &  Hasan  (2006)  terdapat  beberapa  unsur  dalam  dinamika kelompok adalah : (a) tujuan kelompok; (b) struktur kelompok; (c) fungsi tugas; (d)  pembinaan  dan  pengembangan  kelompok;  (e)  kekompakan  kelompok;  (f) suasana kelompok;  (g) tekanan pada kelompok; (h) keefektifan kelompok dan (i) maksud  terselubung.  Tujuan  penelitian  ini  adalah  (1)  menganalisis  dinamika kelompoktani kopi arabika Bondowoso; dan (2) mendiskripsikan pola pembinaan dan pengawasan pengembangan kopi arabika Bondowoso.

## METODOLOGI
Daerah penelitian ditentukan secara purposive Nazir (2009) yaitu di wilayah Kabupaten Bondowoso sebagai sentra penghasil kopi dan telah mendapat sertifikat pengakuan Indikasi Geografis Kopi Arabika Ijen-Raung dari Dirjen Haki. Metode yang digunakan  dalam  penelitian  ini  merupakan  metode  deskriptif.  Menurut  Nawawi (1998)  metode  diskriptif  diartikan  sebagai  prosedur  pemecahan  masalah  yang diselidiki,  dengan  menggambarkan  atau  melukiskan  keadaan  subyek  atau  obyek penelitian  (seseorang,  lembaga,  masyarakat  dan  lain-lain)  pada  saat  sekarang berdasarkan  fakta-fakta  yang  tampak  atau  sebagaimana  adanya.  Untuk mendeskripsikan  fakta-fakta  tersebut,  pada  tahap  permulaan  tertuju  pada  usaha mengemukakan gejala-gejala secara lengkap di dalam aspek yang diselidiki agar jelas keadaan  atau  kondisinya.  Metode  deskriptif  memusatkan  perhatiannya  pada penemuan fakta-fakta ( fact finding ) sebagaimana keadaan sebenarnya.
Teknik  pengambilan  data  usahatani  pada  penelitian  ini  adalah  dengan menggunakan Purposive  Sampling .  Yaitu  menentukan  sampel  berdasarkan  ciri bahwa lembaga tersebut merupakan kelompoktani kopi. Setelah diketahui ciri-ciri dari  sampel  tersebut  maka  langkah  selanjutnya  yang  dapat  dilakukan  adalah mencari  sampel  dengan  menggunakan  metode snowball  sampling. Menurut  Umar (2003) snowball  sampling adalahs  teknik  penentuan  sampel  yang  mula-mula jumlahnya  kecil,  kemudian  sampel  ini  disuruh  memilih  responden  lain  untuk dijadikan  sampel  lagi,  begitu  seterusnya  sehingga  jumlah  sampel  terus  menjadi banyak.

## PEMBAHASAN

## 1. Tingkat Dinamika Kelompok  Tani  Kopi di Kabupaten Bondowoso
Penentuan  dalam  tingkat  aktivitas  anggota  kelompok  tani  menggunakan indikator-indikator  dalam  dinamika  kelompok  melalui  pendekatan  secara  psiko- sosial.  Indikator  yang  dimaksud  meliputi  tujuan  kelompok  tani,  fungsi  tugas, pembinaan dan pengembangan kelompok, kesatuan kelompok, suasana kelompok, tekanan  kelompok,  efektivitas  kelompok,  dan  maksud  terselubung.  Peneliti menganggap bahwa indikator-indikator yang digunakan telah dapat mewakili untuk menganalisis aktivitas anggota kelompok tani. Tingkat dinamika kelompok sangat menentukan  peran  serta  dan  keefektifan  para  anggota  kelompok  dalam menyerap  inovasi  yang  disampaikan  oleh  PPL.  Tingkat  dinamika  kelompok  tani dalam penelitian ini dapat dilihat pada tabel berikut:
Tabel 1. Hasil Analisis Tingkat Dinamika Kelompok Tani Kopi Kabupaten Bondowoso
No. Dinamika Jumlah (orang) Persentase (%) 1 Rendah 0 0 2 Sedang 18 33,3 3 Tinggi 36 66,7 Jumlah 54 100
Berdasarkan  tabel  1.  dapat  diketahui  bahwa  dinamika  kelompok  secara keseluruhan  pada  kelompok  tani  kopi  di  wilayah  klaster  kopi  Kabupaten Bondowoso terbagi menjadi dua yakni termasuk dalam kategori sedang dan tinggi. Hal ini tidak terlepas dari peran anggota kelompok tani kopi itu sendiri serta peran kerja  dari  pengurus kelompok tersebut.  Hubungan  yang  harmonis dan  seringnya interaksi  atau  komunikasi  yang terjadi  antar  anggota,  pengurus dengan anggota, maka  akan  semakin  mendorong  anggota  untuk  berani  menuangkan  ide  atau pendapatnya  tentang  berbagai  hal,  baik  dalam  usahatani  kopi  maupun  dalam berbagai hal yang menyangkut kegiatan kelompok. Komunikasi dan interaksi antar anggota  kelompok  tani  kopi  tidak  hanya  terbatas  dalam  pertemuan  kelompok, melainkan  dapat  terjadi  kapan  saja  ketika  para  anggota  petani  koppi  di  wilayah klaster kopi membutuhkan berbagai informasi dan penyelesaian masalah pertanian yang petani kopi hadapi. Adapun penjelasan untuk masing-masing indikator dalam dinamika  kelompok  tani  kopi  yang  ada  di  wilayah  klaster  kopi  Kabupaten Bondowoso.
1. Tujuan Kelompok
Hasil  penelitian  menunjukkan  bahwa  sebesar  56,5%  petani  responden memahami tentang tujuan kelompok, hal ini diketahui bahwa petani paham tujuan adanya  kelompok  dan  mereka  tergabung  dalam  kelompok  tersebut.  Petani  yang mengikuti kelompok tani nantinya juga berharap tujuan mereka dapat tercapai pula pada saat ikut bergabung dalam kelompok tani.  Sebesar  36,1%  petani  responden kurang  memahami  tentang  tujuan  kelompok,  hal  ini  mengindikasikan  bahwa sebagian  petani  hanya  ikut  tergabung  dalam  kelompok  namun  tidak  memahami sepenuhnya tentang tujuan kelompok. Selanjutnya, sebesar 7,4% petani responden menyatakan tidak memahami tentang tujuan kelompok.
Sebesar  78,6%  petani  responden  mengatakan  bahwa  kegiatan  kelompok sejalan dengan tujuan yang ingin dicapai, hal ini diketahui bahwa petani merasa sesuai  dengan  kegiatan-kegiatan  yang  diadakan  oleh  kelompok.  Petani  yang mengikuti kegiatan kelompok merasakan ada tambahan ilmu tentang usahatani kopi seusai  diadakan  pelatihan  oleh  kelompok  tani.  Sebesar  20,7%  petani  responden menyatakan  bahwa  kegiatan  yang  dilakukan  kelompok  kurang  sesuai  dengan tujuan  yang  ingin  mereka  capai,  hal  ini  mengindikasikan  bahwa  sebagian  petani kurang  merasa  sesuai  dengan  kegiatan-kegiatan  ang  dilakukan  oleh  kelompok. Selanjutnya,  sebesar  0,7%  petani  responden  menyatakan  bahwa  kegiatan  yang dilakukan oleh kelompok tani tidak sesuai dengan tujuan yang dicapai.
Dari  seluruh  tujuan  yang  telah  ditetapkan  di  dalam  kelompok, diharapkan  untuk  dapat  digunakan  dalam  mengukur  kemajuan  yang  telah dicapai selama ini. Menurut pendapat responden, 52,3% petani setuju bahwa tujuan  yang  telah  ditetapkan  dapat  digunakan  untuk  mengukur  kemajuan yang  telah  dicapai.  Sedangkan  44,5%  petani  berpendapat  bahwa  tujuan  yg sudah  ditetapkan  kurang  dapat  digunakan  untuk  mengukur  kemajuan  yang telah  dicapai  kelompok.  Hanya  3,2%  petani  yang  beranggapan  bahwa  tujuan yang  telah  ditetapkan  tidak  dapat  mengukur  kemajuan  yang  telah  dicapai kelompok.
Salah  satu  alasan  petani  bersedia  bergabung  dengan  kelompok  tani adalah adanya kesesuaian antara tujuan yang dimiliki kelompok dengan tujuan pribadi  petani.  Dari  hasil  penelitian  yang  di  lakukan,  67,2%  petani  merasa bahwa  tujuan  pribadi  petani  dalam  usaha  ekonomi  rumah  tangga  sesuai dengan  tujuan  kelompok.  Sedangkan  29,8%  petani  merasakan  kurangnya kesesuaian  tujuan  kelompok  dengan  tujuan  pribadi  petani  dalam  usaha ekonomi  rumah  tangga.  Hanya  3%  petani  yang  merasakan  ketudak  sesuaian antara tujuan pribadi petani dengan tujuan kelompo dalam hal usaha ekonomi rumah tangga.
Berdasarkan  hasil  penelitian,  77,7%  responden  berpendapat  bahwa tujuan  dari  kelompok  mampu  memberikan  motivasi  serta  semangat  kepada petani  dalam  memenuhi  kebutuhannya.  Sedangkan  20,9%  petani  merasa kurang adanya motivasi yang di dapat dari tujuan kelompok dalam memenuhi kebutuhan.  Hanya  1,4%  petani  yang  merasa  tidak  mendapatkan  motivasi dalam memenuhi kebutuhan petani dari tujuan kelompok tani.
2. Struktur Kelompok
Hasil penelitian menunjukkan bahwa 60% petani responden  mengatakan terdapat pembagian tugas yang yang jelas pada kelompok tani kopi. Pemilihan pengurus  dalam  struktur  kelompok  didasarkan  pada  keputusan  bersama  dan disepakati  oleh  seluruh  anggota.  Keputusan  bersama  diambil  agar  tidak  ada kesenjangan  antara  anggota  kelompok  tani  kopi  di  wilayah  klaster  kopi Kabupaten  Bondowoso.  Sebesar  37%  petani  responden  mengatakan  bahwa terdapat  pembagian  tugas  tapi  tidak  jelas  pembagiannya.  Hal  ini  dilandasi kurangnya  pengetahuan  petani  tentang  struktur  organisasi  dalam  kelompok. Selanjutnya sebesar 3% petani responden mengatakan tidak terdapat pembagian tugas dalam kelompok tani mereka.
Keterlibatan  anggota  kelompok  didalam  pengambilan  keputusan  sangat diperlukan, sehingga tidak terdapat kesenjangan dalam penyampaian pendapat dan pengambilan  keputusan.  Sebanyak  62%  petani  responden  mengatakan  sebagian besar anggota terlibat dalam pengambilan keputusan kelompok. Hal ini menunjukan bahwa sebagian besar anggota kelompok memiliki kesempatan yang sama untuk ikut  andil  dalam  pengambilan  keputusan  kelompok.  Sebesar  31,7%  petani responden  mengatakan  hanya  sebagian  kecil  anggota  yang  terlibat  dalam pengambilan keputusan kelompok. Hal ini menunjukan bahwa tidak semua anggota kelompok ikut berpartisipasi dalam pengambilan keputusan di kelompok tani kopi. Sebanyak  6,3%  petani  responden  mengatakan  anggota  tidak  dilibatkan  dalam pengambilan keputusan kelompok.
Kelancaran  informasi  yang  terjadi  dalam  suatu  kelompok  sangat menentukan keberhasilan suatu kelompok untuk mencapai tujuannya, komunikasi yang baik akan membangun kolaborasi antar anggota kelompok yang baik. Petani responden  sebanyak  65%  mengatakan informasi sampai pada sebagian besar atau semua anggota kelompok. Sebanyak 32% petani responden mengatakan informasi hanya  sampai  pada  sebagian  kecil  anggota  kelompok,  atau  dapat  dikatakan informasi  tidak  tersebar  pada  seluruh  anggota  kelompok.  Sebanyak  3%  petani responden  mengatakan  informasi  hanya  sampai  pada  ketua  dan  pengurus kelompok, dengan artian anggota kelompok tidak tahu tentang informasi tersebut.
Rasa  solidaritas  pada  suatu  kelompok  akan  menumbuhkan  rasa  saling tolong  menolong  dan  ada  rasa  kebersamaan  antar  anggota  kelompok  maupun anggota  kelompok  pada  pengurus  kelompok  tani  kopi,  sehingga  masalah  yang dihadapi oleh salah satu petani atau anggota kelompok tani akan di selesaikan lebih mudah. Petani responden sebanyak 76% petani responden mengatakan solidaritas dan  rasa  kebersamaan  atau  kekompokan  dalam  kelompok  sangat  kuat.  Hal  ini menunjukan bahwa sebagian besar anggota kelompok memiliki rasa kebersamaan yang  tinggi  kepada  sesama  anggota  kelompok  ataupun  antara  anggota  dengan pengurus kelompok. Sebesar 22,6% petani responden mengatakan solidaritas dan rasa kebersamaan atau kekompokan dalam kelompok kurang kuat. Sebanyak 1,4% petani responden mengatakan solidaritas dan rasa kebersamaan atau kekompokan dalam kelompok tidak kuat.
Sebanyak 64.8% petani responden mengatakan ada ukuran dan aturan yang dipakai dalam kelompok untuk ditaati bersama, dengan adanya aturan ini diharapkan anggota akan mematuhi aturan tersebut guna kebaikan kelompok. Petani responden sebanyak 27,2% mengatakan ada ukuran dan aturan yang dipakai dalam kelompok, namun perautan tersebut tidak ditaati oleh anggota kelompok. Sebanyak 8% petani responden mengatakan tidak ada ukuran dan aturan yang dipakai dalam kelompok untuk ditaati atau dilakukan bersama oleh anggota kelompok kopi di wilayah klaster kopi Kabupaten Bondowoso.
Sarana  prasarana  merupakan  salah  satu  kebutuhan  yang  penting  untuk dipenuhi, sarana prasarana sangat penting adanya untuk mencapai suatu tujuan, terpenuhinya  sarana  dan  prasarana  sangat  diperlukan  oleh  petani  untuk melakukan  usahatani  khususnya  kopi.  Sebanyak  56,8%  petani  responden mengatakan  sarana  dan  prasarana  yang  mendukung  terjadinya  interaksi  sangat memadai.  Selanjutnya,  sebesar  42,4%  petani  responden  mengatakan  terdapat
sarana dan prasarana yang mendukung terjadinya interaksi namun kondisinya kurang memadai.  Sebanyak  0,8%  petani  responden  mengatakan  tidak  ada  sarana  dan prasarana untuk mendukung terjadinya interaksi antar anggota kelompok.
Tujuan  merupakan  hal  yang  harus  dicapai  melalui  proses  yang  dilakukan oleh seseorang untuk mencapai suatu keinginan, untuk mengetahui apakah tujuan atau  keinginan  tersebut  sudah  dicapai  atau  belum  maka  perlu  adanya  tindakan evaluasi  yang  dapat  menilai  apakah  tujuan  tersebut  telah  dicapai  atau  belum. Sebanyak  54,1%  petani  responden  mengatakan  tujuan  sudah  tercapai,  dan dilakukan  monitoring  ataupun  evaluasi  secara  rutin.  Sebesar  39,3%  petani responden mengatakan tujuan belum tercapai sepenuhnya dan dilakukan monitoring serta evaluasi. Sebanyak 6,6% petani responden mengatakan tujuan tidak tercapai dan tidak dilakukan monitoring dan evaluasi. Sebanyak 21,5% petani  responden mengatakan  jumlah  anggota  kelompok  dalam  kelompoknya  adalah  2-12  anggota. Selanjutnya Sebesar 42,8% petani responden mengatakan jumlah anggota kelompok 13-23 anggota. Sedangkan Sebanyak 35,7% petani responden mengatakan jumlah anggota kelompok antara 24-30 anggota.
3. Fungsi Tugas
Hasil  penelitian  menunjukkan  bahwa  sebesar  70,2%  petani  responden mengatakan  bahwa  fungsi  kelompok  dalam  memberikan  informasi  tentang kegiatan  kelompok  selalu  dijalankan.  Responden  petani  sebanyak  29,8% mengatakan  bahwa  fungsi  kelompok  dalam  memberikan  informasi  tentang kegiatan  kelompok  kadang-kadang  berjalan.  Pemberian  informasi  terhadap seluruh  anggota  kelompok  sangat  penting,  dimana  intinya  aliran  informasi berjalan sudah sukup diterima diseluruh anggota kelompok tani.
Adanya  koordinasi  dalam  kegiatan  kelompok  sangat  dibutuhkan  untuk mencapai  kesepakatan  bersama,  koordinasi  yang  baik  akan  mendukung tercapainya  tujuan  kelompok.  Sebanyak  56,3%  petani  responden  mengatakan kegiatan  kelompok  untuk  mencapai  kesepaatan  bersama  selalu  berkoordinasi dan dikoordinasikan. Selanjutnya, sebesar 40,6% petani responden mengatakan kegiatan  kelompok  untuk  mencapai  kesepaatan  bersama  kadang-kadang dikoordinasikan.  Sebanyak  3,1%  petani  responden  mengatakan  kegiatan kelompok untuk mencapai kesepaatan bersama tidak ada koordinasi atau tidak dikoordinasikan.
Adanya masalah di suatu kelompok diperlukan suatu pemecahan dimana masalah  tersebut  menyangkut  anggota  kelompok  ataupun  kelompok.  Adanya kelompok  tani  diharapkan  masalah  yang  timbul  dapat  dipecahkan  dengan mudah.  Sebanyak  73,4%  petani  responden  mengatakan  kelompok  selalu membantu memecahkan masalah anggotanya. Sebesar 24,5% petani responden mengatakan kelompok kadang-kadang menjalankan atau membantu memecahkan masalah anggotanya. Sebanyak 2,1% petani responden mengatakan kelompok tidak pernah membantu memecahkan masalah anggotanya.
Salah  satu  fungsi  kelompok  yakni  menumbuhkan  rasa  motivasi anggotanya,  adanya  kelompok  tani  diharapkan  akan  selalu  meningkatkan motivasi anggota sehingga tujuan yang diinginkan dapat segera tercapai. Petani responden  sebanyak  69,4%  mengatakan  kelompok  selalu  menumbuhkan motivasi  anggotanya.  Sebesar  26,9%  petani  responden  mengatakan  kelompok
kadang-kadang melakukan kegiatan untuk menumbuhkan motivasi anggotanya. Sebanyak 3,7% petani responden  mengatakan kegiatan kelompok untuk menumbuhkan motivasi tidak pernah dilakukan.
Fungsi  kelompok  salah  satunya  yakni  memberikan  rasa  senang  dan  puas, pemberian rasa sengan dan puas ini dilakukan sebagai penghargaan atas hasil yang diperoleh anggota kelompok. Dari hasil penelitian sebanyak 62% petani responden mengatakan kelompok dalam hal memberikan rasa senang dan puas  terhadap hasil yang diperoleh berjalan dengan baik. Sebesar 31,7% petani responden mengatakan dalam hal memberikan rasa senang dan puas terhadap hasil yang diperoleh kadang- kadang berjalan. Sebanyak 6,3% petani responden mengatakan kelompok dalam hal memberikan rasa senang dan puas terhadap hasil yang diperoleh tidak pernah berjalan.
Fungsi  kelompok  yang  lain  yakni  dalam  hal  mengajak  semua  anggota kelompok  untuk  berpartisipasi  dalam  kegiatan  kelompok.  Dari  hasil  penelitian terdapat sebanyak 75,6% petani responden mengatakan kelompok dalam mengajak semua anggota untuk berpartisipasi dalam kegiatan kelompok berjalan dengan baik. Sebesar  19,2%  petani  responden  mengatakan  kelompok  dalam  mengajak  semua anggota  untuk  berpartisipasi  dalam  kegiatan  kelompok  kadang-kadang  berjalan. Sebanyak  5,2%  petani  responden  mengatakan  kelompok  dalam  mengajak  semua anggota untuk berpartisipasi dalam kegiatan kelompok tidak pernah dijalankan.
Dari  hasil  penelitian  58,6%  petani  responden  menyatakan  jika  ada pertanyaan  yang  belum  jelas,  maka  akan  selalu  menjelaskan  hal-hal  yang  dirasa belum jelas dan menjadi masalah pada anggota kelompok tani kopi di wilayah klaster kopi  Kabupaten  Bondowoso.  Sebanyak  37,5%  petani  responden  mengatakan  jika ada  pertanyaan  yang  belum  jelas,  kadang-kadang  memberikan  penjelasan.  Dari hasil penelitian 3,9% petani responden menyatakan jika ada masalah atau hal yang belum jelas, maka tidak pernah memberikan penjelasan.
4. Pembinaan dan Pengembangan Kelompok
Hasil  penelitian  menunjukan  sebesar  77,7%  petani  responden  mengatakan bahwa kelompok mengajak atau melibatkan anggotanya sesuai kemampuan untuk berpartisipasi dalam kegiatan kelompok. Hal ini dapat dilihat dari anggota yang selalu dilibatkan  pada  setiap  kegiatan-kegiatan  yang  diadakan  oleh  kelompok  dimana anggota  ikut  dilibatkan  sesuai  dengan  kemampuan  anggotanya.  Sebesar  18,7% petani responden mengatakan bahwa kelompok hanya kadang-kadang melibatkan anggota  untuk  ikut  berpartisipasi  dalam  kegiatan  kelompok,  sedangkan  sebanyak 3,6%  petani  responden  mengatakan  anggota  tidak  dilibatkan  untuk  berpartisipasi dalam kegiatan kelompok.
Sebesar  74,5%  petani  responden  mengatakan  bahwa  upaya  kegiatan  atau aktivitas dalam kelompok berjalan dengan baik. Kegiatan dan aktivitas yang berjalan baik mengindikasikan adanya pembinaan dan pengembangan kelompok yang baik juga.  Petani  responden  sebanyak  24,1%  mengatakan  bahwa  upaya  kegiatan  atau aktivitas dalam kelompok kadang-kadang berjalan. Sebesar 1,4% petani responden mengatakan bahwa upaya kegiatan atau aktivitas dalam kelompok tidak berjalan.
Berdasarkan  hasil  penelitian  menunjukan  sebesar  70%  petani  responden mengatakan bahwa koordinasi yang ada di dalam kelompok berjalan dengan baik. Koordinasi yang baik akan memudahkan kelompok dan anggotanya untuk mencapai tujuan  kelompok  secara  bersama-sama.  Petani  responden  sebanyak  27,8%
mengatakan  bahwa  koordinasi  yang  ada  di  dalam  kelompok  kadang-kadang dikoordinasikan.  Sebesar  2,2%  petani  responden  mengatakan  bahwa  tidak  ada koordiasi didalam kelompok.
Sebesar 86% petani responden mengatakan bahwa komunikasi yang terjadi didalam kelompok berjalan dengan sangat baik. Komunikasi yang sangat baik akan memudahkan  untuk  informasi  tersebar  pada  seluruh  anggota  kelompok.  Petani responden  sebanyak  9,8%  mengatakan  bahwa  komunikasi  yang  terjadi  didalam kelompok berjalan kurang baik. Sebesar 4,2% petani responden mengatakan bahwa komunikasi yang terjadi didalam kelompok tidak berjalan dengan baik.
Berdasarkan  hasil  penelitian  yang  dilakukan  menunjukan  sebesar  42,1% petani  responden  mengatakan  bahwa  terdapat  standar  perilaku,  nilai,  dan  norma yang jelas didalam kelompok. Petani responden sebanyak 49,1% mengatakan bahwa terdapat standar perilaku, nilai, dan norma didalam kelompok namun tidak jelas. Selanjutnya  sebesar  8,8%  petani  responden  mengatakan  bahwa  tidak  terdapat standar perilaku, nilai, dan norma didalam kelompok.
Berdasarkan hasil penelitian menunjukan sebesar 64,1% petani responden mengatakan bahwa upaya kelompok untuk mendapatkan anggota baru berjalan dengan  baik.  Kelompok  melakukan  kegiatan  untuk  mendapatkan  anggota  baru juga bertujuan untuk mengganti anggota lama yang sudah tidak ikut kelompok lagi. Petani responden sebanyak 32,1% mengatakan bahwa upaya kelompok untuk mendapatkan  anggota  baru  kadang-kadang  berjalan.  Sebesar  3,8%  petani responden mengatakan bahwa upaya kelompok untuk mendapatkan anggota baru tidak berjalan.

## 5. Kekompakan Kelompok
Berdasarkan  hasil  penelitian  menunjukan  sebesar  80,2%  petani responden  mengatakan  bahwa  kelompok  memiliki  kesatuan  dan  persatuan yang  sangat  kompak.  Kelompok  yang  memiliki  kekompakan  yang  baik  maka akan  memudahkan  untuk  mencapai  tujuan  kelompok  tersebut.  Petani responden sebanyak 19,2% mengatakan  bahwa kelompok memiliki kesatuan dan  persatuan  yang  kurang  kompak.  Sebesar  0,6%  petani  responden mengatakan  bahwa  kelompok  memiliki  kesatuan  dan  persatuan  yang  tidak kompak.
Sebesar  70,3%  petani  responden  mengatakan  bahwa  rasa  memiliki, mempercayai,  menghormati,  dan  mengasihi  dalam  kelompok  terwujud.  Rasa memiliki, mempercayai dan mengorhormati serta mengasihi yang muncul di dalam kelompok  akan  menimbulkan  rasa  nyaman  berada  di  dalam  kelompok.  Petani responden  sebanyak  29,7%  mengatakan  bahwa  rasa  memiliki,  mempercayai, menghormati,  dan  mengasihi  dalam  kelompok  kurang  terwujud.  Hal  ini menunjukan  bahwa  masih  terdapat  sebagian  petani  yang  tergabung  dalam kelompok  belum  memiliki  rasa  memiliki  dan  rasa  nyaman  yang  dirasakan  oleh petani  yang  tergabung  dalam  kelompok  di  wilayah  klaster  kopi  Kabupaten Bondowoso.
Berdasarkan hasil penelitian menunjukan sebesar 73,4% petani responden mengatakan  bahwa  kerjasama  dan  semangat  saling  membantu  sangat  terwujud. Rasa kebersamaan dan gotong royong serta saling membantu sudah dirasakan oleh anggota  kelompok  tani.  Petani  responden  sebanyak  26,6%  mengatakan  bahwa
kerjasama dan semangat saling membantu sangat terwujud. Hal ini menunjukan bahwa masih kurang terasanya rasa kebersamaan dan semangat di dalam kelompok tani kopi di wilayah klaster kopi Kabupaten Bondowoso.
Sebesar  78,1%  petani  responden  mengatakan  bahwa  tingkat  rasa kebersamaan  dan  kesamaan  diantara  anggota  kelompok  ada  dan  kuat.  Rasa kebersamaan  dan  kesamaan  sudah  terjalin  di  dalam  anggota  kelompok  sudah dirasakan ada dan kuat, hal ini data dilihat dari adanya rasa saling membantu antar anggota kelompok. Petani responden sebanyak 21,9% mengatakan bahwa tingkat rasa kebersamaan dan kesamaan diantara anggota kelompok ada tapi masih kurang kuat. Hal ini menunjukan bahwa masih kurang terasanya rasa kebersamaan dan kesamaan didalam kelompok.
Berdasarkan  hasil  penelitian  menunjukan  sebesar  88,2%  petani  responden mengatakan bahwa kelompok dirasakan sangat harmonis. Keharmonisan hubungan antar anggota kelompok dirasakan sangat kental hal ini dapat dilihat pada hubungan dan rasa kebersamaan yang terjalin dalam kelompok tani kopi di wilayah klaster kopi Kabupaten  Bondowoso.  Petani  responden  sebanyak  11,8%  mengatakan  bahwa suasana dalam kelompok dirasakan kurang harmonis. Hal ini menunjukan bahwa masih kurang terasanya rasa kebersamaan yang dirasakan oleh sebagian petani yang tergabung dalam kelompok tani.

## 6. Suasana Kelompok
Suasana  yang  diinginkan  dalam  kelompok  tani  di  wilayah  klaster  kopi Kabupaten  Bondowoso  adalah  dapat  saling  bertukar  informasi  dan berkomunikasi  secara  lancar,  dapat  dengan  bebas  mengutarakan  pendapat yang dimilikinya, serta rasa nyaman ketika berada di dalam kelompok. Dengan adanya  rasa  nyaman  dan  serta  kebebasan  mengutarakan  pendapat  maka diharapkan segala aktifitas di dalam kelompok dapat berjalan dengan lancar dan  menyenangkan.  Hasil  penelitian  menunjukkan,  dari  54  responden, sebesar  40%  petani  menyatakan  bahwa  konflik  dan  Tekanan  yang  terjadi  di dalam  kelompok  cukup  mengganggu  suasana  kelompok.  Sedangkan  sebesar 60%  petani  merasa  konflik  dan  Tekanan  yang  terjadi  tidak  mengganggu suasana di dalam kelompok karena telah dikelola dengan baik.
Berdasarkan hasil penelitian, dari seluruh responden, terdapat 16% petani yang  beranggapan  bahwa  suasana  hubungan  antara  anggota  kelompok  kurang dekat  antara  satu  anggota  dengan  anggota  lain.  Sedangkan  84%  petani menyatakan  bahwa  hubungan  antar  anggota  dalam  kelompok  dapat  dikatakan dekat, bahkan bersahabat satu dengan yang lainnya. Hal ini dapat di karenakan anggota kelompok yang bertempat tinggal berdekatan atau dapat disebut tetangga dan sling bertemu dan bersilaturahmi satu dengan yang lainnya.
Suasana yang dirasakan ketika petani berada di dalam kelompok dapat mempengaruhi  perasaan  yang  dimiliki  oleh  petani,  apakah  mersa  senang, nyaman  atau  sebaliknya,  merasa  terkekang  dan  merasa  dikendalikan kelompok seingga membuat petani tidak betah berada di dalam kelompok. Dari hasil penelitian menunjukkan bahwa 82,5% petani merasa permisif dan diberi kebebasan  kketika  berada  dalam  kelompok.  Sedangkan  17,5  persen  petani lainya  merasakan  kuurangnya  kebebasan  di  dalam  kelompok karena  adanya batasan-batasan yang dibuat oleh kelompok.
Lingkungan yang menjadi tempat aktivitas kelompok merupakan faktor penting  yang  dapat  mempengaruhi  suasana  di  dalam  kelompok.  Adanya lingkungan aktivitas yang baik akan mampu menciptakan suasana yang baik pula, juga sebaliknya. Berdasrakan pendapat responden, 91% petani merasa nyaman  akan  dengan  lingkungan  tempat  aktivitas  kelomok.  Sedangkan  9% petani  menyatakan  kurang  nyaman  dengan  lingkungan  tempat  aktivitas kelompok saat ini.
Hasil  penelitian  yang  telah  dilakukan  terhadap  54  responden menyatakan  bahwa  81,6%  petani  merasa  jalannya  pengambilan  keputusan, baik  di  dalam  rapat  maupun  pada  pertemuan  lainnya  dilaksanakan  secara demokratis.  Sedangkan  17,7%  petani  merasa  kurangnya  sikap  demokratis dalam  jalannya  pengambilan  keputusan  didalam  rapat  maupun  dalam pertemuan  kelompok.  Hanya  0,7%  atau  satu  orang  petani  yang  menyatakan bahwa jalannya pengambilan keputusan baik dalam rapatmaupun pertemuan lainnya dalam kelompok masih tidak demokratis.

## 7. Tekanan dalam Kelompok
Konflik dan persaingan internal di dalam kelompok merupakan hal yang wajar  terjadi  antar  anggota,  karena  persaingan  maupun  konflik  akan  bersifat mendorong  kelompok  tani  untuk  dapat  lebih  maju.  Melalui  hasil  penelitian, dapat  diketahui  bahwa  3,9%  petani  merasakan  bahwa  konflik  dan  persaingan internal  yang  terjadi  dalam  kelompok  dapat  menimbulkan  tekanan  dan menghambat  upaya  pencapaian  tujuan  kelompok.  Sedangkan  37,5%  petani beranggapan  bahwa  dampak  konflik  dan  persaingan  internal  dalam  kelompok masih  dapat  dikelola  namun  tidak  dapat  memacu  upaya  pencapain  tujuan kelompok. Sebagian besar responnden, yaitu  58,6% petani berpendapat bahwa tidak  terdapat  konflik  dan  persaingan  internal  dalam  kelompok.  Kalaupun konflik  tersebut  ada,  maka  dapat  dikelola  dengan  baik  dan  mampu  memacu upaya pencapaian tujuan kelompok.
Sebesar  69,4%  petani  menyatakan  bahwa  pemberian  hadiah  dan penerapan  sangsi  dalam  kelompok  memiliki  dampak  positif  untuk  memacu petani  dalam  pencapaian  tujuan  kelompok.  Sedangkan  26,9%  petani berpendapat  bahwa  pemberian  hadiah  dan  penerapan  sangsi  dalam  kelompok kurang mampu dalam memacu upaya pencapaian tujuan kelompok. Hanya 3,7% petani yang menyatakan bahwa pemberian hadiah dan penerapan sangsi dalam kelompok tidakmemberikan dampak terhadap upaya memacu pencapaian tujuan kelompok.
8. Keefektifan Kelompok
Berdasarkan hasil penelitian yang dilakukan terhadap 54 responden, 69,1% responden menganggap bahwa tujuan dalam kelompok ialah mudah dimengerti atau dipahami.  Sedangkan  30,2%  petani  menyatakan  bahwa  tujuan  dalam  kelompok masih kurang dapat dimengerti. Sebesar 0,7% responden menganggap bahwa tujuan dalam  kelompok  ialah  sulit  dimengerti  atau  dipahami.  Tujuan  kelompok  harus dibuat  semudah  mungkin  untuk  dipahami  agar  seluruh  anggota  kelompok  dapat memahami seluruh tujuan kelompok dan dapat meningkatkan keefektifan kelompok dalam mencapai tujuan.
Berdasarkan data yang di dapat melalui penelitian, 87,2% petani diberikan kesempatan serta kebebasan dalam menyampaikan dan mengkomunikasikan ide- ide  atau  gagasan  anggota  kelompok  guna kemajuan  kelompok.  Sedangkan  10,8% petani  menyatakan  diberikan  kesempatan  untuk  manyampaikan  serta mengkomunikasin ide-ide atau gaasan yang dimilikinya, namun kesempatan yang diberikan  dirasa  masih  terbatas.  Hanya  2%  petani  yang  merasa  bahwa  tidak diberikannya kesempatan untuk mengkomunikasikan ide-ide serta gagasan untuk kemajuan kelompok.
Sebesar 75% responden menyatakan bahwa pengambilan keputusan dalam kelompok  sudah  tepat  dan  fleksibel  bagi  anggota  kelompok.  Sedangkan  25% responden  merasa  bahwa  keputusan  yang  diambil  kurang  tepat  dan  kurang fleksibel.  Pengambilan  keputusan  menjadi  satu  hal  yang  akan  memberikan pengaruh besar bagi efektifitas kelompok. Pengambilan keputusan yang baik akan mampu memberikan efek baik bagi kelompok, dan sebaliknya.
Sebesar  68,5%  responde  merasa  bahwa  kemampuan  pemimpin  dalam kelompok  tani  sudah sangat  memadai.  Artinya  lebih  dari  setengah  petani  merasa puas  atas  kepemimpinan  yang  dilakukan  oleh  pemimpin  kelompok.  Sedangkan sebanyak  31,5%  petani  merasakan  kurangnya  kemampuan  pemimpin  dalam memimpin  kelompok.  Hal  ini  dirasakan  oleh  sebagian  responden  bahwa kepemimpinan yang ada saat ini masih kurang mampu untuk memimpin kelompok tani di wilayah klaster kopi Kabupaten Bondowoso.
Berdasarkan hasil penelitian, 72,3% petani memilih cara negosiasi dan saling ketergantungan antar anggota untuk mengatasi konflik dalam kelompok. Sebanyak 24,8%  petani  manyatakan  bahwa  ppenyelesaian  konflik  dalam  kelompok dibutuhkan  adanya  negosiasi  namun  tidak  memunculkan  sikap  sudah  saling ketergantungan.  Hanyak  4  petani  atau  2,9%  petani  menyatakan  tidak  adanya negosiasi  antar  petani.  Hal  ini  menunjukan  bahwa  dibutuhkan  negosiasi  dan kerjasama  antar  anggota  kelompok  untuk  menyelesaikan  masalah-masalah  yang timbul dalam kelompok atau anggota kelompok.
Melalui hasil penelitian, dapat dilihat bahwa 79,6% petani menyatakan bahwa mereka  ingin  terus  bergabung  dalam  kelompok.  Sedangkan  20,4%  petani menyatakan  ada  sedikit  keinginan  untuk  terus  bergabung  dalam  kelompok. Sebagian besar petani merasa inngin terus bersama dan bergabung dalam kelompok. Hal ini menunjukan bahwa ada timbal balik yang diterima oleh anggota kelompok yang bergabung dalam kelompok tani di wilayah klaster kopi Kabupaten Bondowoso Berdasarkan  hasil  penelitian,  95%  petani  menyatakn  mendukung  penuh segala  aktivitas  kelompok  baik  yang  dilakukan  sendiri  mau  pun  berkelompok. Dukungan dari anggota kelompok sangat berharga dalam proses pencapaian tujuan kelompok.  Sedangkan  5%  petani  menyatakan  kurang  mendukung  dalam  segala aktivitas  kelompok.  Seluruh  aktivitas  yang  ada  dalam  rencana  kerja  kelompok adalah  perwujudan  dari  pencapaian  tujuan  kelompok.  Dengan  adanya  dukungan penuh  oleh  anggota  kelompok,  anggota  akan  aktif  dalam  mengikuti  aktivitas kelompok yang telah direncanakan.
Sebesar 88,8% responden menyatakan bahwa mereka memiliki kepercayaan terhadap kelompok. Sedangkan 10,5% responden merasa kurang percaya terhadap kelompok. Hanya terdapat 1 orang atau 0,7% respoden yang merasa tidak percaya
terhadap kelompok. Kepercayaan anggota kelompok terhadap kelompoknya maupun terhadap anggota kelompok lainnya akan mempengaruhi efektifitas kelompok dalam melaksanakan aktivitasnya. Dengan adanya rasa saling percaya, rasa nyaman akan muncul serta akan mengurangi munculnya resiko konflik di dalam kelompok.
Tingkat  kepuasan  merupakan  hal  yang  relatif,  sehingga  kemungkinan kepuasan  antara  anggota  satu  dengan  yang  lainnya  akan  berbeda.  Dari  54 responden yang diteliti, 65,7% responden menyatakan puas dengan aktivitas yang dilakukan dalam kelompok. Hal ini disebabkan karna petani yang merasa mampu menyerap  informasi  baru  yang  diberikan  oleh  kelompok,  sehingga  menambah pengetahuan  dan  keterampilan  yang  dimiliki  petani  guna  memperbaiki  usaha taninya. Sedangkan 33,6% reponden lainnya merasa kurang puas dengan aktivitas kelompok.  Hanya  0,7%  responden  yang  merasa  tidak  puas  dengan  aktivitas  yang dilakukan selama berada dalam kelompok.
Sebesar  63%  responden  menyatakan  tujuannya  dalam  kelompok  telah tercapai.  Sedangkan  25,2%  responden  menyatakan  kurang  tercapainya  tujuan petani dalam kelompok. Hanya 11,8% responden yang merasa bahwa tujuannya di dalam kelompok masih belum tercapai. Hal ini menunjukan bahwa sebagian besar tujuan  anggota  kelompok  tani  sudah  tercapai  dengan  ikut  dalam  kelompok  tani, hanya sebagian kecil petani responden saja yang mengungkapkan bahwa tujuannya kurang tercapai dan belum tercapai.

## 9. Maksud Tersembunyi
Hasil  penelitian  yang  telah  dilakukan,  44,6%  petani  menyatakan  bahwa terdapat tujuan selain tujuan kelompok yang di sepakati bersama, namun tujuan tersebut  memberikan  dampak  positif  yaitu  dapat  memacu  upaya  pencapaian tujuan kelompok dan anggota kelompok. Selanjutnya, dari 54 responden terdapat 51,2%  petani  yang  menyatakan  bahwa  mereka  tidak  memiliki  tujuan  selain tujuan  kelompok  dan  hal  itu  tidak  memberikan  pengaruh  maupun  dampak apapun pada pencapaian tujuan kelompok dan anggota kelompok. Hanya 4,2% petani yang menyatakan terdapat tujuan selain tujuan kelompok, bahkan tujuan tersebut  berdampak  negatif  hingga  menghambat  pencapaian  tujuan  kelompok dan anggota kelompok lainnya.
Tujuan  petani  bergabung  dengan  kelompok  tani,  selain  bertujuan  untuk menambah pengethuan, juga untuk meningkatkan hasil panen yang berdampak pada  peningkatan  pendapatan.  Petani  berfikir  dengan  mengikuti  kegiatan kelompok,  maka  apa  yang  menjadi  keinginan  petani  dapat  tercapai  serta mendapatkan hasil yang diharapkan. Hal ini akan mendorong semakin aktifnya anggota  kelompok  dalam  melaksankan  tugas  dan  kegiatan  kelompok  tani  yang akan meingkatkan kadinamisan suatu kelompok.
Sebesar  47,5%  petani  menyatakan  bahwa  adanya  tujuan  selain  tujuan kelompok  akan  memberikan  dampak  untuk  memacu  pada  uppaya  pencapaian tujuan kelompok dan anggota kelompok lainnya. Sedangkan 46,6% petani lainnya berpendapat  bahwa  adanya  tujuan  lain  selain  tujuan  kelompok  tidak  akan memberikan dampak apapun terhadap pencapaian tujuan kelompok dan anggota kelompoknya. Hanya 5,9% petani yang menyatakan adanya tujuan selain tujuan kelompok  akan  menghambat  upaya  pencapaian  tujuan  kelompok  dan anggotanya.

## 2. Pola Pembinaan Kelompok Petani Kopi di Kabupaten Bondowoso
Pembinaan  kelompok  merupakan  hal  yang  sangat  penting  dilakukan  oleh pemerintah untuk mendukung dan menyukseskan pengembangan program klaster kopi arabika di wilayah klaster kopi. Pembinaan yang pernah diterima oleh petani kopi arabika di Sumber Wringin diantarnya pelatihan mengenai stek batang, teknik- teknik budidaya kopi, dan teknik pengolahan kopi arabika. Pelatihan stek batang bertujuan  untuk  mengenalkan  kepada  petani  kopi  arabika  bagaimana  cara pengembang  biakan  cara  stek  yang  baik  sehingga  menigkatkan  produktivitas tanaman kopi arabika. Pengenalan teknik-teknik budidaya kopi arabika dilakukan untuk  mengajarkan  kepada  petani  bagaimana  teknik  budidaya  kopi  yang  baik sehingga memberikan hasil yang panen yang menguntungkan. Kegiatan pengenalan budidaya  kopi  arabika  ini  dimulai  dari  pemilihan  varietas  sampai  dengan pemanenan  hasil.  Pelatihan  mengenai  teknik  pengolahan  kopi  arabika  juga bertujuan untuk bagaimana teknik pengolagan hasil kopi arabika sehingga sistem pengolahan kopi berjalan dengan baik dan memperoleh hasil yang maksimal.
Dampak positif yang diterima oleh petani adalah petani memiliki wawasan lebih mengenai  teknik  budidaya,  teknik  stek,  dan  pengolahan  hasil  yang  baik.  Bentuk pelatihan  seperti  ini  dilakukan  secara  merata  kepada  semua  petani  sehingga  tidak hanya sebagian petani saja yang dapat merasakan akan tetapi semuanya sehingga akan berdampak kepada wawasan petani yang luas akan kopi arabika. Harapan lain petani kepada pemerintah yakni adanya bantuan modal yang diberikan kepada petani berupa bibit, pupuk maupun obat-obatan sehingga dapat meringankan beban petani. Petani  juga  berharapa  pemerataan  akan  bantuan  yang  diberikan  oleh  pemerintah dapat  berjalan  dengan  baik  sehingga  dapat  menunjang  kegiatan  budidaya  kopi arabika khususnya di wilayah klaster kopi Kabupaten Bondowoso.

## KESIMPULAN
Dinamika  kelompok  tani  berdasarkan  indikator  tujuan  kelompok,  struktur kelompok,  fungsi  tugas,  pembinaan  dan  pengembangan  kelompok,  kekompakan kelompok,  suasana  kelompok,  tekanan  dalam  kelompok,  efektifitas  kelompok, maksud  tersembunyi/terselubung,  termasuk  kategori  dinamis;  dan  lembaga pemerintah dan stakeholder melakukan pembinaan kepada kelompok tani, terutama teknik budidaya dan pengolahan hasil/ agroindustri.

## DAFTAR PUSTAKA
Erdiansyah, N. P., & Yusianto. (2012). Hubungan Intensitas Cahaya di Kebun dengan Profil  Cita  Rasa  dan  Kadar  Kafein  Beberapa  Klon  Kopi  Robusta. Pelita Perkebunan , 28 (90), 14–22.
Hermanto, R. (2007). Rancangan Kelembagaan Tani dalam Implementasi Prima Tani di Sumatera Selatan. Analisis Kebijakan Pertanian , 5 (2), 110–125. Leilani, A., & Hasan, O. D. S. (2006). Analisis Dinamika Kelompok pada Kelompok Tani  Mekar  Sari  Desa  Purwasari  Kecamatan  Dramaga  Kabupaten  Bogor. Penyuluhan Pertanian , 1 (1), 18–27. Margono, S. (2000). Metodologi Penelitian Pendidikan . Jakarta: Rineka Cipta. Nawawi, H. (1998). Metode Penelitian Bidang Sosial . Nazir, M. (2009). Metode Penelitian . Bandung: Ghalia Indonesia. Umar, H. (2003). Metode Riset Bisnis . Jakarta: Gramedia Pustaka Utama.