PENERAPAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) DI LINGKUNGAN KERJA INDUSTRI Yulianti, Apriniyadi, Hartami, Suliestyah, Palit, dan Pattiruhu e-ISSN 2721-0634, Vol. 5 No. 2, halaman 129-134, September 2023
Doi: 10.25105/jamin.v5i2.17363

## Sejarah Artikel
Diterima
Juli 2023.
Direvisi Agustus 2023 Disetujui
Agustus 2023
Terbit Online
September 2023
* Penulis Koresponden: ririnyulianti@trisakti.a c.id

## PENERAPAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) DI LINGKUNGAN KERJA INDUSTRI

## IMPLEMENTATION OF OCCUPATIONAL SAFETY AND HEALTH (OSH) IN INDUSTRIAL WORKING ENVIRONMENTS
Ririn Yulianti 1 , Mohammad Apriniyadi 2 , Pantjanita Novi Hartami 1 , Suliestyah 1 , Christin Palit 1 , Daniel Lopez Pattiruhu 1
1 Teknik Pertambangan, Fakultas Teknologi Kebumian dan Energi, Universitas Trisakti, Jl. Kyai Tapa No.1 Jakarta Barat, Indonesia, 11440
2 Teknik Geologi,  Fakultas Teknologi Kebumian dan Energi, Universitas Trisakti, Jl. Kyai Tapa No.1 Jakarta Barat, Indonesia, 11440

## Abstrak
Kegiatan  industri bergerak  maju ke  arah yang lebih masif.  Seiring  berjalannya waktu, kebutuhan  akan  berbagai  komoditas  menuntut  industri  untuk  meningkatkan produktiftasnya  dalam  memenuhi  permintaan  yang  ada.  Faktor  penting  yang  sering menimbulkan  kecelakaan  dan  penyakit  akibat  kerja  bagi  pekerja  di  perusahaan  yaitu kurangnya  implementasi  standar  Keselamatan  dan  Kesehatan  Kerja  (K3).  Kurangnya penerapan  K3  di  perusahaan  menyebabkan  dampak  besar  pada  lingkungan  sosial masyarakat sekitar. Demi terlaksananya kegiatan industri yang produktif,   Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) merupakan hal utama yang harus diperhatikan agar kegiatan industri dapat berjalan dengan baik. Kegiatan Pengabdian kepada Masyarakat (PkM) ini memiliki tujuan untuk  menyampaikan betapa pentingnya penerapan K3 di lingkungan kerja industri kepada siswa SMK Migas Cibinong, sehingga nantinya dapat diterapkan saat terjun ke dunia kerja industri.
Kata Kunci : • Industri
• K3
• Lingkungan kerja
Keywords:
• industry
• OSH
• Work environment

## Abstract
The  pace  of  industrial  activity  is  increasing  dramatically.  When  demand  for  various commodities grows, the industry must boost output to keep up. Lack of  Occupational Safety and Health (OSH) standards application in businesses is a significant problem that frequently contributes to workplace accidents and employee diseases. The absence of  OSH  application  within  the  organization  significantly  negatively  affects  the neighborhood's social climate. Occupational Safety and Health (OSH) is the first factor that must be considered to carry out productive industrial activities so that industrial activities  can  operate  smoothly.  This  Community  Service  Activity  aims  to  convey  the importance of implementing OSH in an industrial work environment to Cibinong Oil and Gas Vocational High School students so they can later apply it when they enter the industrial world.
PENERAPAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) DI LINGKUNGAN KERJA INDUSTRI Yulianti, Apriniyadi, Hartami, Suliestyah, Palit, dan Pattiruhu e-ISSN 2721-0634, Vol. 5 No. 2, halaman 129-134, September 2023

## 1. PENDAHULUAN
Perkembangan  dunia  industri  semakin  meningkat  pesat,  ditambah  lagi  dengan  banyaknya kebutuhan komoditas dalam rangka pemenuhan era teknologi 4.0. Banyaknya permintaan pasar akan kebutuhan tersebut menuntut industri untuk terus meningkatkan produktifitas secara ekfektif dan  efisien.  Demi  terlaksananya  kegiatan  industri  yang  produktif,  Keselamatan  dan  Kesehatan Kerja (K3) merupakan poin utama yang wajib diperhatikan agar kegiatan industri dapat berjalan dengan  baik.  Hal  ini  dituangkan  dalam  Pembangunan  Nasional  Indonesia  sebagai  wujud pemerataan  pembangunan  pada  semua  lini  kehidupan  yang  pelaksanaannya  dilakukan  secara komprehensif  dan  berkesinambungan,  termasuk  dalam  bidang  K3  (Umamamh  Denny,  dan Kurniawan 2015).
Berdasarkan  Pasal  162  UU  Kesehatan  No.  36  Tahun  2009,  K3  merupakan  upaya  yang ditujukan  untuk  menciptakan  kesehatan  lingkungan  yang  sehat  secara  fisik,  kimia,  biologi, maupun sosial. Hal ini bertujuan supaya setiap individu mencapai tingkat kesehatan yang setinggi- tingginya.  Selanjutnya  pasal  162  ayat  (2)  yang  dimaksud  dengan  lingkungan  sehat  mencakup berbagai  aspek  seperti  tempat  kerja,  sarana  rekreasi,  lingkungan  permukiman,  serta  sarana  dan fasilitas umum.
Semenjak disahkannya UU Keselamatan Kerja No. 1 Tahun 1970, perhatian dan dukungan terhadap keselamatan kerja sudah menjadi bagian penting bagi pemerintah Indonesia. Sejak tahun 1993,  upaya  untuk  meningkatkan  keselamatan  kerja  telah  dilakukan  sehingga  dengan  tujuan supaya tidak terjadi kecelakaan kerja ( zero accident ) dalam setiap tahapan produksi (Aria, Utami, and Mayowan 2015)
Di Indonesia, K3 sudah lama menjadi fokus perhatian pemerintah. Menteri Ketenagakerjaan Republik  Indonesia  menyampaikan  bahwa  pada  tahun  2021  dari  82  ribu  kasus,  sebagian  besar kecelakaan kerja terjadi pada kelompok usia 20 hingga 25 tahun.
Faktor penting yang sering menimbulkan kecelakaan dan penyakit akibat kerja bagi pekerja di  perusahaan  adalah  kurangnya  penerapan  standar  K3  di  perusahaan.  Ketika  Keselamatan  dan Kesehatan Kerja (K3) tidak diterapkan dengan baik di perusahaan, dampaknya sangat signifikan bagi  lingkungan  sosial  masyarakat  sekitar.  Untuk  pekerja,  banyak  pekerja  merupakan  korban kecelakaan  kerja  akibat  tindakan  tidak  aman  ( unsafe  action )  di  tempat  kerja  yang  disebabkan karena kurangnya wawasan pekerja mengenai K3.
Oleh  karena  itu,  satu-satunya  cara  untuk  mengurangi  kecelakaan  kerja  dan  gangguan kesehatan yang berdampak buruk bagi pekerja perusahaan yaitu dengan menerapkan standar K3 (Pradana & Djastuti 2015) Perlindungan keselamatan merupakan salah satu aspek perlindungan dari  perlindungan  tenaga  kerja.  Perlindungan  ini  dimaksudkan  untuk menciptakan  kondisi  bagi pekerja untuk bekerja dengan tenang guna meningkatkan produktivitasnya (Rahadian, Nursanti, and Gustopo 2015).

## 2. METODE
Kegiatan  PkM  dilaksanakan  di  Sekolah  Menengah  Kejuruan  (SMK)  MIGAS  Cibinong, Kabubapten  Bogor,  Jawa  Barat  pada  21  Februari  2023  (Gambar  1).  Sebelum  pelaksanaan kegiatan PkM, telah dilakukan terlebih dahulu penyusunan materi yang akan disampaikan, diskusi dan pembuatan materi pelatihan.
PENERAPAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) DI LINGKUNGAN KERJA INDUSTRI Yulianti, Apriniyadi, Hartami, Suliestyah, Palit, dan Pattiruhu e-ISSN 2721-0634, Vol. 5 No. 2, halaman 129-134, September 2023

## Gambar 1. Lokasi SMK Migas Cibinong
Sasaran  utama  dari  kegiatan  ini  adalah  para  siswa  SMK  Migas  Cibinong.  Kegiatan  ini dimulai  dengan  pemaparan  mengenai  K3  dan  pentingnya  K3  dalam  lingkungan  industri. Pemaparan materi mengenai K3 di lingkungan industri dilakukan pada pelaksanaan PkM kali ini. Penyuluhan  mengenai  K3  di  lingkungan  industri  ini  diikuti  dengan  antusias  oleh  siswa-siswi SMK Migas Cibinong. Adapun pelatihan ini diikuti oleh 20 orang peserta dan diharapkan bahwa materi  yang  dipaparkan  dapat  dipahami  dan  diterapkan  dikemudian  hari  saat  sudah  berada  di lingkungan industri.

## Gambar 2. Pelaksanaan pelatihan penerapan K3

## 3. HASIL DAN PEMBAHASAN
Kegiatan pelatihan mengenai  K3  di  lingkungan  industri  berjalan  secara  lancar  dan tujuan  yang  ingin  dicapai  terlaksana.  Hasil  yang  diperoleh  yaitu  siswa  SMK  Migas  Cibinong memperoleh  wawasan  tentang  pentingnya  K3  di  lingkungan  industri  dan  bagaimana  untuk menerapkan K3 di lingkungan industri secara baik dan benar. Hal lain yang diperoleh oleh siswa SMK Migas Cibinong yaitu gambaran mengenai lingkungan kerja di industri sehingga mendapat
PENERAPAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) DI LINGKUNGAN KERJA INDUSTRI Yulianti, Apriniyadi, Hartami, Suliestyah, Palit, dan Pattiruhu e-ISSN 2721-0634, Vol. 5 No. 2, halaman 129-134, September 2023
gambaran utuh mengenai apa saja yang perlu dilakukan untuk bekerja dengan kondisi yang aman dan nyaman.

## 3.1 Penerapan K3
Ruang  lingkup  penerapan  K3  terdiri  dari  beberapa  aspek,  yaitu  aspek  tenaga  kerja,  orang yang memiliki  tugas  langsung  di  tempat  kerja;  aspek  usaha,  aktifitas  produktif  seperti  pertanian, perkebunan,  kehutanan,  peternakan,  perikanan  dan  kesehatan,  industri  pertambangan, perminyakan;  aspek  sumber  bahaya  termasuk  tindakan  berbahaya  ( unsafe  action )  dan  kondisi berbahaya ( unsafe condition ).

## 3.2 Tujuan Penerapan K3
Penerapan K3 memiliki beberapa tujuan yaitu menciptakan lingkungan kerja yang aman dan sehat agar mencegah terjadinya cidera, sakit dan kecelakaan yang dapat menimbulkan kerugian materiil dan  immateriil;  mencegah  penurunan  terhadap  kesehatan  maupun  gangguan  lain  misalnya kecacatan, cedera, dll., pada pekerja yang disebabkan oleh potensi bahaya dan risiko yang ada di lingkungan kerja; menciptakan  keselarasan  antara  karyawan  dengan  pekerjaan  dan  lingkungan kerja baik secara psikologis untuk meningkatkan kemampuan, efisiensi dan produktivitas.
Menurut  Wulfram  Ervianto  (2005),  aspek-aspek  yang  perlu  diperhatikan  dalam pengembangan  serta  pelaksanaan  K3  yaitu  penciptaan  lingkungan    kerja  yang  menjamin terwujudnya  kesehatan  dan  keselamatan  dalam  bekerja,  melaksanakan  penyelidikan  penyebab utama terjadinya kecelakaan kerja, pengembangan program yang mudah dijalankan sebagai wujud komitmen  pimpinan  perusahaan,  kebijakan  pimpinan  mengenai  K3,  pendelegasian  wewenang yang memadai saat proyek sedang dilakukan, ketentuan diadakannya  pelatihan dan pendidikan yang  sesuai,  pemantauan  pada  proyek  yang  sedang  dilaksanakan,  pemeriksaan  pencegahan terhadap  terjadinya  kecelakaan  kerja,  pengukuran  kinerja  program  K3,  dokumentasi  yang memadai serta catatan yang kontinu mengenai kecelakaan kerja.

## 3.3 Penyebab Langsung Kecelakaan
Penyebab langsung kecelakaan disebabkan oleh dua faktor   yaitu kondisi tidak aman dan tindakan tidak  aman.  Kondisi  tidak  aman  terdiri  dari  peringatan/rambu-rambu  tidak  lengkap,  prosedur penggembokan  ( lock  out )  tidak  sesuai,  batu  menggantung  tidak  digugurkan,  perkakas  atau peralatan    rusak,  penerangan  kurang,  kebisingan  tinggi,  ventilasi  tidak  memadai,  temperatur rendah  atau  tinggi,  tatapapan  ( housekeeping )  tidak  baik,  pengaman/pelindung  mesin  tidak lengkap,  berdebu atau berasap, tali keselamatan  ( safety rope ) tidak sesuai, bagian benda kerja atau material yang tajam, kebakaran dan peledakan, penyanggaan tidak  memadai, sistem drainase tidak baik, dll.
Tindakan tidak aman terdiri dari pencahayaan atau ventilasi yang kurang maupun berlebihan, peralatan yang sudah tidak layak pakai atau rusak, pengunaan pembatas maupun pelidung yang sudah tidak memadai, adanya api di tempat bahaya, pengamanan gedung yang kurang memadai, paparan  kebisingan  dan  radiasi,  kondisi  suhu  yang  membahayakan,  penggunaan  pelindung  diri tidak  memadai,  penggunaan  pengamanan  yang  berlebihan,  sistem  peringatan  yang  berlebihan, serta sifat pekerjaan yang mengandung potensi bahaya.

## 3.4 Pengelolaan Lingkungan Kerja
Pengelolaan  lingkungan  kerja  dilakukan  antisipasi,  pengenalan,  pengukuran  dan  penilaian, evaluasi  serta  pencegahan  dan  pengendalian  bahaya  dan  resiko  di  lingkungan  kerja  merupakan langkah-langkah  yang  dilakukan  dalam  pengelolaan  lingkurang  kerja.  Lingkup  pengelolaan
PENERAPAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) DI LINGKUNGAN KERJA INDUSTRI Yulianti, Apriniyadi, Hartami, Suliestyah, Palit, dan Pattiruhu e-ISSN 2721-0634, Vol. 5 No. 2, halaman 129-134, September 2023
lingkungan kerja meliputi pengelolaan debu, iklim kerja, radiasi, kebisingan, getaran, faktor kimia, pencahayaan,  kualitas  dan  kuantitas  udara  kerja,  faktor  biologi,  dan  pengelolaan  kebersihan lingkungan kerja.

## 4. KESIMPULAN
Kegiatan program PkM yang dilakukan secara langsung berjalan sukses dan sesuai jadwal acara. Guru  dan  siswa  SMK  Migas  menyambut  baik  program  kegiatan  ini. Hal ini tersorot dari  segi antusiasme  siswa  SMK  Migas  dalam  mengikuti  seluruh  rangkaian kegiatan  pelatihan  hingga kegiatan selesai.

## Ucapan Terima kasih
Dengan lancarnya acara ini, tak lupa kami ucapkan terima kasih kepada  Program Studi Teknik Pertambangan  yang  telah  mendukung  kegiatan  PkM  ini.  Tentunya  tidak  lupa  kepada  Fakultas Teknologi  Kebumian  dan  Energi  Universitas  Trisakti  yang  telah  mensponsori  dan  mendorong kegiatan  ini  agar  terlaksana  dengan  semestinya.  Kami  juga  mengucapkan  terima  kasih  kepada Lembaga Pengabdian kepada Masyarakat Universitas Trisakti karena sudah mengizinkan kami untuk melaksanakan kegiatan PkM. Terima kasih pula kepada SMK Migas Cibinong yang telah memberikan izin untuk memberikan pelatihan kepada siswa mengenai K3 di lingkungan industri.

## Referensi
Aria,  Tritama,  Hamidah  Nayati  Utami,  and  Yuniadi  Mayowan.  2015.  “KEPUASAN  KERJA KARYAWAN  (  Studi  Pada  Karyawan  Bagian  Produksi  PT  Hankook  Tire  Indonesia  , Cikarang ).” Jurnal Administrasi Bisnis (JAB) 29(1):112–20.
Handoko, Dwi, Indung Soedarso, and Sony Sunaryo. 2014. “Analisa Pengaruh Keselamatana Dan Kesehtan Kerja(K3) Pada Pekerja Bangunan Grdung Penataan Ruang Kementrian Pekerjaan Umum.” Jurnal Konstruksia 5(2):19–25.
Indonesia,  Pemerintah  Republik.  2009.  “UNDANG-UNDANG  REPUBLIK  INDONESIA NOMOR 36 TAHUN 2009 TENTANG KESEHATAN.” 2:141–43.
Indonesia, Republik. 2020. “Undang Undang Republik Indonesia Nomor 11 Tahun 2020 Tentang
Cipta Kerja SK No 052692 A.” Peraturan.Bpk.Go.Id (052692):1–1187.
Kesuma,  I.  Gst.  Ngr.  Ag.  Indra,  and  Gede  Riana.  n.d.  “PENGARUH  KOMPENSASI,
PENDIDIKAN DAN PELATIHAN, PROGRAM KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA  TERHADAP KINERJA  KARYAWAN  DI  HOTEL  KUTA  PARADISO  KUTA, BADUNG.” 411–26.
Pradana,  Augusta  Andhin,  Indi  Djastuti,  and  Jurusan  Manajemen.  2015.  “IMPLEMENTASI PROGRAM  KESELAMATAN  DAN  KESESHATAN  KERJA  SERTA  TANTANGAN YANG  AKAN  DIHADAPI  PT  PLN  (Persero)  PLTU  TJB  JEPARA  DALAM  UPAYA MEMPERTAHANKAN ZERO  ACCIDENT.” Diponegoro  Journal  of  Management 4:1–
15.
Primadianto dkk. 2018. “Pengaruh Tindakan Tidak Aman (Unsafe Act) Dan Kondisi Tidak Aman (Unsafe  Condition)  Terhadap  Kecelakaan  Kerja  Konstruksi.” Jurnal  Dimensi  Pratama Teknik Sipil 7(1):77–84.
R,  Doni,  and  Osep  Hijuzaman.  2019.  “Pengaruh  Perilaku  Tidak  Aman  (Unsafe  Action)  Dan Kondisi  Tidak  Aman  (Unsafe  Condition)  Terhadap  Kecelakaan  Kerja  Karyawan  Di Lingkungan  Pt.  Freyabadi  Indotama.” Teknik  Industri  Sekolah  Tinggi  Teknologi Wastukancana Purwakarta 1–10.
PENERAPAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) DI LINGKUNGAN KERJA INDUSTRI Yulianti, Apriniyadi, Hartami, Suliestyah, Palit, dan Pattiruhu e-ISSN 2721-0634, Vol. 5 No. 2, halaman 129-134, September 2023
Rahadian, Danar, Ellysa Nursanti, and Dayal Gustopo. 2015. “Perencanaan Kontrol Kecelakaan Kerja Menuju Zero Accident Pada Industri Pabrik Gula NBH.” 1(2):17–21.
Tiurma  Elita  Saragi,  Richard  Edward  Sinaga.  2019.  “Keselamatan  Dan  Kesehatan  Kerja  (K3)
Pada  Proyek  Pembangunan  Rumah  Susun  Lanjutan  Provinsi  Sumatera  Utara  I  Medan.” Jurnal Ilmiah Smart III(2):68–80.
UU  RI  Nomor  1.  1970.  “Undang-Undang  Republik  Indonesia  Nomor  1  Tahun  1970  Tentang Keselamatan Kerja.” Presiden Republik Indonesia (14):1–20.
Wahyuni,  Nining,  Bambang Suyadi,  and  Wiwin  Hartanto.  2018.  “Pengaruh Keselamatan  Dan Kesehatan  Kerja  (K3)  Terhadap  Produktivitas  Kerja  Karyawan  Pada  Pt.  Kutai  Timber Indonesia.” JURNAL  PENDIDIKAN  EKONOMI:  Jurnal  Ilmiah  Ilmu  Pendidikan,  Ilmu Ekonomi Dan Ilmu Sosial 12(1):99. doi: 10.19184/jpe.v12i1.7593.
Widiyarini, Widiyarini, Dian Jingga Permana, and Zeny Fatimah Hunusalela. 2019. “Penerapan Zero  Accident  Melalui  Penyuluhan  Keselamatan  Dan  Kesehatan  Kerja  Kepada  Mitra
SMK.” Jurnal PkM Pengabdian Kepada Masyarakat 2(03):287. doi: 10.30998/jurnalPkM.v2i03.3645.