Volume 4, Nomor 2, Maret 2024, hlm 375-384
BEMAS: JURNAL BERMASYARAKAT p ISSN 2745 5866 | e ISSN 2745 7958 http://jurnal.sttmcileungsi.ac.id/index.php/bemas
Revitalisasi posyandu shofa 11 C melalui peningkatan kapasitas kader dan pelayanan posyandu
Fauzia Ningrum Syaputri 1* , Muhammad Fauzi 2 , Rizky Dwi Larasati 3 , Zulkaida 4 , Alaida Khoerul Azmi 5 , Annistya Mutiazzahra 6 , Fikri Yulian H 7 , Yahya Ayasy Alhumandis 8
1*,3,4,5,6 Program Studi Farmasi, Universitas Muhammadiyah Bandung, Panyileukan, Bandung, Jawa Barat, Indonesia 40614
2,7,8 Program Studi Bioteknologi, Universitas Muhammadiyah Bandung, Panyileukan, Bandung,
Jawa Barat, Indonesia 40614 INFORMASI ARTIKEL

## ABSTRAK
Article History: Submission: 10-10-2023 Revised: 05-12-2023 Accepted: 12-12-2023
* Korespondensi: Fauzia Ningrum Syaputri Fauzianingrums@umbandung.ac.i d Posyandu Shofa terletak di Jl. Villa Bandung  Indah, Komplek Villa Pajajaran  Permai,  Kecamatan  Cileunyi,  Kabupaten  Bandung,  Jawa Barat  memiliki  pelayanan  posyandu  anak,  lansia  dan  beberapa kegiatan  lainnya.  Berdasarkan  wawancara  dengan  ketua  posyandu diketahui  kegiatan  posyandu  saat  ini  belum  berlangsung  secara optimal  karena  terbatasnya  sarana  dan  prasarana  posyandu, pengetahuan  dan  keterampilan  kader  posyandu  belum  optimal, kurangnya kehadiran balita dan lansia ke posyandu. Berdasarkan hal tersebut  maka  perlu  dilakukan  revitalisasi  posyandu  dalam  upaya peningkatan  kualitas  kader  kesehatan  dan  pelayanan  kesehatan  di posyandu sehingga mengoptimalkan pemenuhan kebutuhan kesehatan dasar masyarakat. Tujuan pengabdian ini adalah revitalisasi posyandu dengan  meningkatkan  kualitas  posyandu  terutama  di  aspek pemenuhan kebutuhan peralatan kesehatan yang menunjang kegiatan operasional  posyandu,  peningkatan  pengetahuan  dan  keterampilan kader  posyandu  sehingga  mitra  dapat  memberikan  pelayanan kesehatan  dasar  kepada  masyarakat  secara  maksimal.  Hasil  dari kegiatan  ini  adalah  pembelian  alat-alat  penunjang  pelaksanaan posyandu tercapai dan telah digunakan dalam pelaksanaan posyandu, kader  posyandu  terampil  dalam  menggunakan  alat  kesehatan  dan dapat  membudidayakan  tanaman  hidroponik  rumahan,  peningkatan pengetahuan  mitra  tercapai  yaitu  nilai  rata-rata pretest responden adalah sebesar 93 dan setelah di berikan penyuluhan lalu nilai rata-rata posttest responden  sebesar  97,  peningkatan  pengetahuan  warga tercapai yaitu nilai rata-rata pretest responden adalah sebesar 92,9 dan setelah  di  berikan penyuluhan lalu  nilai rata-rata posttest responden sebesar  96,4.  Peningkatan  jumlah  balita  dan  lansia  yang  datang  ke posyandu meningkat yaitu pada bulan September sebesar 25 orang di bandingkan dengan bulan juli 18 orang.
Kata kunci: Revitalisasi; posyandu; kader
Revitalization of posyandu shofa 11 C through increasing the capacity of posyandu cadres and services

## ABSTRACT
376 Fauzia Ningrum Syaputri, Muhammad Fauzi, Rizky Dwi Larasati, Zulkaida, Alaida Khoerul Azmi, Annistya Mutiazzahra, Fikri Yulian H, Yahya Ayasy Alhumandis
Revitalisasi posyandu shofa 11 C melalui peningkatan kapasitas kader dan pelayanan posyandu

## 1. PENDAHULUAN
Pos Pelayanan Terpadu (Posyandu) merupakan salah satu bentuk upaya kesehatan bersumber daya masyarakat, yang dikelola dan diselenggarakan dari, oleh, untuk dan bersama masyarakat [1] . Posyandu memiliki  berbagai  macam  kegiatan seperti  kesehatan  lansia,  kesehatan  ibu  dan  anak,  keluarga berencana,  imunisasi,  gizi  dan  sosialisasi  kesehatan.  Untuk  memberikan  pelayanan  kesehatan masyarakat yang optimal maka sangat diperlukan berbagai sarana, prasarana, dan sanitasi lingkungan yang  memadai.  Keberadaan  posyandu  diperlukan  dalam  melakukan  upaya  promotif  dan  preventif kepada  masyarakat,  utamanya  terkait  dengan  upaya  peningkatan  status  gizi  masyarakat  serta  upaya menjaga kesehatan ibu dan anak [2] . Oleh karena itu, untuk mencapai semua sasaran tersebut diperlukan standarisasi posyandu melalui revitalisasi posyandu.
Posyandu Shofa 11 C merupakan salah satu posyandu yang berlokasi di Jl. Villa Bandung Indah, Komplek  Villa  Pajajaran  Permai,  RT.03,  RW.11,  Kelurahan  Cileunyi  Wetan,  Kecamatan  Cileunyi, Kabupaten  Bandung,  Jawa  Barat.  Posyandu  ini  berdiri  sejak  tahun  2017  dengan  kader  posyandu berjumlah  8  orang.  Menurut  ibu  Lina  sebagai  ketua  kader  posyandu  menjelaskan  bahwa  kegiatan posyandu yang telah berjalan adalah pelayanan posyandu anak dan lansia dan beberapa kegiatannya mencakup  pencatatan  tumbuh  kembang  anak,  penyuluhan  kesehatan,  vaksin  dan  imunisasi, pemeriksaan ibu hamil dan lansia, serta pelayanan kesehatan masyarakat berupa pengecekan tekanan darah,  gula  darah,  asam  urat  dan  kolesterol.  Menurut  beliau,  kegiatan  posyandu  saat  ini  belum berlangsung  secara  optimal  karena  beberapa  hambatan  yakni  terbatasnya  sarana  dan  prasarana posyandu, pengetahuan dan keterampilan kader posyandu belum optimal, kurangnya kehadiran balita dan lansia ke posyandu.
Posyandu  Shofa  offers  posyandu  for  children,  seniors,  and  several other activities. It is situated at Jl. Villa Bandung Indah, Complex of Villa  Pajajaran  Permai,  Kelurahan  Cileunyi  Wetan,  Ciliunyi, Bandung, West Java. According to the findings of the interview with the  posyandu  chief,  there  are  a  number  of  reasons  why  the organization's  current  operations  have  not  been  carried  out  as effectively as they could have been. These reasons include inadequate facilities,  cadres'  subpar  knowledge  and  skills,  and  the  absence  of seniors and children from the posyandu. This means that in order to maximize  the  community's  ability  to  meet  its  fundamental  health needs,  it  is  imperative  to  rejuvenate  Posyandu  and  enhance  the caliber of its cadres and healthcare offerings. It is anticipated that the revitalization  of  Posyandu  Shofa  will  enhance  the  quality  of Posyandu,  particularly  in  terms  of  meeting  the  requirements  for health  equipment  that  supports  the  operational  activities  of  the Posyandu and enhancing the knowledge and skills of the cadres so they can maximally provide basic health services to the community. The purchase of tools to support the implementation of the posyandu has been completed as a result of this activity, and those tools have been used to carry out the posyandu. The cadres of Posyandu have also  improved  their  knowledge,  as  evidenced  by  the  fact  that  the average  respondent  score  on  the  pre-test  is  93,  and  the  average respondent  rating  on  the  post-test  is  97  after  approval.  The respondent's  average  pre-test  score  was  92.9,  while  their  average post-test score was 96.4 after they granted permission. The higher number  of  participants  who  visited  Posyandu  in  September—25 individuals  as  opposed  to  18  in  July—indicates  a  rise  in  the proportion of young people and senior citizens visiting the site. and from  four  in  July  to  twelve,  a  two  hundred  percent  increase  in  the number of adults and elders occurred. (September).
Keywords: Revitalization; posyandu; cadres

## 2. METODE PELAKSANAAN
Metode pelaksanaan pengabdian ini dilakukan dengan beberapa pendekatan pada tiap aspek untuk memudahkan tim pelaksana. Tahapan pelaksanaan kegiatan ini yaitu:
a. FGD persiapan dan assessment awal
Pelaksanaan kegiatan ini dimulai dengan FGD persiapan dan assessment awal yang melibat seluruh tim  pengusul  dan  juga  mitra.  Kegiatan  ini  meliputi  koordinasi  terkait  teknis  pelaksanaan  kegiatan program.
b. Penyuluhan kesehatan balita dan lansia
Peningkatan pengetahuan mitra dilakukan dengan cara memberikan penyuluhan terkait kesehatan balita dan lansia. Pengukuran tingkat pengetahuan dilakukan menggunakan pretest dan posttest pada saat sebelum dan setelah penyuluhan dilakukan. Mitra diberikan bekal pengetahuan yang disesuaikan dengan tugas yang diemban dalam mengelola posyandu agar dapat berperan aktif dalam meningkatkan kesehatan masyarakat [3] .
c. Pembelian peralatan posyandu
Bantuan peralatan posyandu diberikan dengan tujuan untuk meningkatkan pelayanan Kesehatan posyandu agar lebih prima dan maksimal dan masyarakat bisa mendapatkan pelayanan Kesehatan dasar yang  optimal  di  posyandu.  Adapun  peralatan  penunjang  yang  diberikan  yaitu  meja  posyandu, sphygmomanometer digital/pengukur  tekanan  darah,  timbangan  berat  badan,  alat  pengukur  tinggi badan,  alat  pengukur  lingkar  lengan  atas  (LILA)  dan  lingkar  perut,  alat  dan  bahan  pemeriksaan kolesterol, gula darah, asam urat serta multivitamin [4] .
d. Pelatihan penggunaan alat kesehatan dan pembuatan hidroponik
Mitra  diberikan  pelatihan  penggunaan  alat  kesehatan  agar  seluruh  kader  posyandu  memiliki keterampilan  yang  maksimal  dalam  pelaksanaan  posyandu,  sehingga  pencatatan  dan  pengecekan Kesehatan dapat tercatat dengan valid. Pelatihan pembuatan hidroponik rumahan system sumbu juga diberikan  kepada  mitra  agar  dapat  membudidayakan  sayuran  sehat  secara  mandiri  sebagai  pangan bergizi yang baik bagi kesehatan untuk dikonsumsi sehari-hari.
e. Sosialisasi peran dan manfaat posyandu
Pemberian sosialisasi terkait perat dan manfaat posyandu kepada warga sekitar dilakukan untuk menumbuhkan kesadaran dan motivasi kehadiran balita dan lansia yang dating ke posyandu. Sosialisasi diberikan kepada warga khususnya bagi ibu yang memiliki balita dan juga lansia.
f. Monitoring dan evaluasi
Monitoring dan evaluasi juga dilakukan untuk menilai sejauh mana pemahaman dan pelaksanaan mitra dalam praktiknya. Selain itu, kegiatan ini juga meliputi evaluasi apakah target luaran kegiatan dan indikatornya  telah  tercapai  atau  tidak,  melihat  kendala  dan  tantangan  yang  didapatkan  selama pelaksanaan program.
g. Assessment akhir
Setelah  itu  dilakukan  penilaian  akhir  berupa  penarikan  kesimpulan  tentang  keberhasilan  tiap program yang telah dilaksanakan.
Pada kegiatan ini, mitra juga turut berkontribusi dalam pelaksanaan kegiatan. Bentuk partisipasi mitra antara lain adalah menyiapkan dan menyediakan tempat pelatihan dan pendampingan, membantu dalam proses melengkapi berkas/dokumen yang dibutuhkan pada pelaksanaan program serta membantu dalam  proses  dokumentasi  kegiatan.  Evaluasi  pelaksanaan  program  dan  keberlanjutan  program  di lapangan  setelah  kegiatan  selesai  dilaksanakan  dilakukan  dengan  tetap  menjalin  komunikasi  kepada mitra terkait keberlanjutan program dan hasilnya dilapangan.

## 3. HASIL DAN PEMBAHASAN
Pos  Pelayanan  Terpadu  yang  biasa  dikenal  dengan  sebutan  Posyandu  salah  satu  bentuk  upaya kesehatan bersumber daya masyarakat, yang dikelola dan diselenggarakan dari, oleh, untuk dan bersama masyarakat [1] . Selain  itu  pelayanan  kesehatan  yang  sangat  memungkinkan  untuk  secara  rutin memantau kesehatan ibu dan anak, serta mampu menjangkau seluruh masyarakat sampai ke pelosok wilayah adalah Pos Pelayanan Terpadu (Posyandu). Posyandu dibentuk oleh masyarakat desa/kelurahan di  bawah  bimbingan  petugas  kesehatan  dari  Puskesmas  setempat  dengan  tujuan  untuk  mendekatkan pelayanan  kesehatan  dasar,  terutama  Kesehatan  Ibu  dan  Anak  (KIA),  Keluarga  Berencana  (KB), imunisasi, gizi dan penanggulangan diare [5] .
Di dalam posyandu terdapat beberapa kegiatan seperti kesehatan ibu dan anak, kesehatan lansia, keluarga  berencana,  imunisasi,  gizi  dan  sosialisasi  kesehatan.  Oleh  karena  itu  untuk  memberikan
378 Fauzia Ningrum Syaputri, Muhammad Fauzi, Rizky Dwi Larasati, Zulkaida, Alaida Khoerul Azmi, Annistya Mutiazzahra, Fikri Yulian H, Yahya Ayasy Alhumandis
Revitalisasi posyandu shofa 11 C melalui peningkatan kapasitas kader dan pelayanan posyandu
pelayanan kesehatan posyandu yang prima bagi ibu dan anak serta masyarakat maka sangat diperlukan berbagai sarana, prasarana, sanitasi lingkungan yang memadai. Keberadaan posyandu sangat diperlukan dalam mendekatkan upaya promotif dan preventif kepada masyarakat, utamanya terkait dengan upaya peningkatan  status  gizi  masyarakat  serta  upaya  kesehatan  ibu  dan  anak [2] . Oleh  karena  itu,  untuk mencapai semua sasaran tersebut diperlukan standarisasi posyandu melalui revitalisasi posyandu.
Pemerintah  telah  mengambil  langkah  bijak,  dengan  mengeluarkan  Surat  Edaran  Menteri  Dalam Negeri Nomor 411.3/1116/SJ tanggal 13 Juni 2001 tentang Revitalisasi Posyandu, yaitu suatu upaya untuk  meningkatkan  fungsi  dan  kinerja  Posyandu.  Secara  garis  besar  tujuan  Revitalisasi  Posyandu adalah  (1)  terselenggaranya  kegiatan  Posyandu  secara  rutin  dan  berkesinambungan;  (2)  tercapainya pemberdayaan tokoh masyarakat dan kader melalui advokasi, orientasi, pelatihan atau penyegaran, dan (3)  tercapainya  pemantapan  kelembagaan  Posyandu.  Sasaran  Revitalisasi  Posyandu  adalah  semua Posyandu  di  seluruh  Indonesia.  Revitalisasi  Posyandu  sejalan  dengan  Keputusan  Menteri  Kesehatan Nomor  1529  Tahun  2010  tentang  Pedoman  Umum  Pengembangan  Desa  dan  Kelurahan  Siaga  Aktif bahwa keaktifan Posyandu merupakan salah satu kriteria untuk mencapai Desa dan Kelurahan Siaga Aktif [6] .
Manfaat pengabdian ini bagi mitra adalah dapat meningkatkan kualitas posyandu terutama di aspek pemenuhan  kebutuhan  peralatan  kesehatan  yang  menunjang  kegiatan  operasional  posyandu, peningkatan  pengetahuan  dan  keterampilan  kader  posyandu  sehingga  mitra  dapat  memberikan pelayanan kesehatan dasar kepada masyarakat secara maksimal. Oleh karena itu program yang kami laksanakan  kepada  mitra  adalah  pemenuhan  peralatan  kesehatan,  pemberian  pelatihan  dan pendampingan  kepada  kader  posyandu  dan  pemberian  pengecekan  kesehatan  gratis  kepada  warga, penyuluhan,  vitamin  dan  MPASI.  Sehingga  dengan  kegiatan  ini  pelayanan  posyandu  5  meja  dapat dilakukan secara optimal meliputi meja pertama untuk pendaftaran balita, ibu hamil dan ibu menyusui meja 2 Penimbangan balita, meja 3 Pencatatan hasil penimbangan, meja 4 Penyuluhan dan pelayanan gizi bagi ibu balita, ibu hamil dan ibu menyusui, meja 5 pelayanan kesehatan, KB, Imunisasi dan pojok oralit [7] .
3.1 FGD persiapan dan assessment awal Pelaksanaan kegiatan ini di mulai dengan FGD persiapan dan assessment awal yang melibat seluruh tim pengusul dan di lanjutkan FGD antara tim bersama mitra. Kegiatan ini meliputi koordinasi terkait teknis pelaksanaan kegiatan program. Hasil dari kegiatan FGD internal tim adalah fiksasi perencanaan pelaksanaan program, fiksasi timeline pelaksanaan kegiatan, fiksasi pembagian tugas dan penanggung jawab dan juga tim pembantu lapangan yang terlibat. Setelah itu dilaksanakan FGD tim dan mitra secara luring di lokasi mitra yaitu Komplek Villa Pajajaran Permai, Cileunyi, Kabupaten Bandung.
3.2 Pembelian peralatan posyandu
Bantuan  peralatan  posyandu  diberikan  dengan  tujuan  untuk  meningkatkan  pelayanan  Kesehatan posyandu agar lebih prima dan maksimal dan masyarakat bisa mendapatkan pelayanan Kesehatan dasar yang optimal di posyandu. Adapun peralatan penunjang yang diberikan dapat dilihat pada Gambar 1 yaitu  meja  posyandu, sphygmomanometer digital/pengukur  tekanan  darah,  timbangan  berat  badan digital, alat pengukur tinggi badan, alat pengukur lingkar lengan atas (LILA) dan lingkar perut, alat dan bahan  pemeriksaan  kolesterol,  gula  darah,  asam  urat,  timbangan  berat  badan  bayi  digital,  strip  gula darah, kolesterol dan asam urat, MPASI serta multivitamin. Pembelian alat-alat penunjang pelaksanaan posyandu tercapai dan telah digunakan dalam pelaksanaan posyandu.
Gambar 1 . Peralatan yang diberikan kepada kader posyandu
Sarana,  prasarana,  dan  alat  kesehatan  yang  baik  harus  terpenuhi  dalam  pengelolaan  fasilitas
pelayanan  kesehatan. Saat  ini  penilaian  sarana  dan  prasarana  fasilitas  kesehatan  berupa  akreditasi. Tujuannya yaitu supaya membentuk manajemen yang baik dan mampu memenuhi kebutuhan pelayanan kesehatan  pasien.  Untuk  mengurangi  kematian  Ibu  dan  Bayi,  Akademi  Ilmu  Pengetahuan  Indonesia (AIPI)  memberikan  rekomendasi  guna  mengoptimalkan  sarana  dan  prasarana  fasilitas  pelayanan kesehatan, yaitu; 1) Mengoptimalkan mutu pelayanan persalinan di Puskesmas dengan merujuk pada peraturan  PONEK;  2)  Mengeluarkan  kebijakan  yang  berisikan  himbauan  agar  bersalin  di  fasilitas pelayanan  kesehatan;  3)  Seluruh  fasilitas  pelayanan  kesehatan  diakreditasi  guna  meninjau  ketaatan regulasi terkait pelayanan kesehatan ibu hamil, persalinan, dan perawatan bayi baru lahir. Dalam rangka meningkatkan  prasarana,  dapat  dilakukan  dengan  memenuhi  prasarana  yang  diperlukan,  contohnya generator,  IPAL,  ambulans,  pusling  roda,  pusling  air,  dan  lain  sebagainya.  Sedangkan  untuk pengoptimalan alat kesehatan, fasilitas kesehatan mampu melakukan pemenuhan alat kesehatan yang diperlukan dan belum tersedia [5]
3.3 Penyuluhan peran posyandu
Dengan  memberikan  pelatihan  peningkatan  pengetahuan  mitra  terkait  peran  posyandu  dalam menjaga kesehatan balita dan lansia. Mitra diberikan bekal pengetahuan yang disesuaikan dengan tugas yang diemban dalam mengelola posyandu agar dapat berperan aktif dalam meningkatkan kesehatan masyarakat. Pengukuran tingkat pengetahuan dilakukan dengan cara pemberian pretest dan posttest, yang dilakukan sebelum dan setelah penyuluhan untuk mengukur tingkat pengetahuan mitra.
Gambar 2 . Penyuluhan kepada kader posyandu
Upaya yang dilakukan untuk meningkatkan peran kader posyandu yaitu diadakan pelatihan kader posyandu.  Penyelenggaraan  pelatihan  kader  dapat  dilakukan  oleh  masyarakat  itu  sendiri  yang berkoordinasi dengan petugas kesehatan dan melibatkan sektor lain di bawah bimbingan puskesmas. Metode yang digunakan disesuaikan dengan tujuan pembelajaran yang diharapkan, dan setelah pelatihan kader,  rencana  tindak  lanjut  dibuat  dengan  menilai  dan  menerapkan  hasil  pelatihan  di  masyarakat.. Sedangkan untuk meningkatkan program kesehatan di desa kader, tugas kader harus disesuaikan dengan peningkatan  sikap  dan  keterampilan.  Pelatihan  ini  bertujuan  untuk  meningkatkan  kemampuan  kader untuk melakukan tindakan kesehatan [4] . Seorang kader posyandu harus memahami peran dan tanggung jawabnya  sebagai  kader,  seperti  mengetahui  cara  terampil  dalam  menimbang  berat  badan  bayi  dan mengukur  panjangnya.  Keberhasilan  pemantauan  status  gizi  balita  bergantung  pada  kader  posyandu yang  terampil.  Oleh  karena  itu,  pengetahuan  dan  keterampilan  kader  mutlak  dibutuhkan  untuk ditingkatkan [8] .  Kader  harus  berperan  aktif  dalam  kegiatan  promotif  dan  preventif,  serta  mampu menjadi pendorong, motivator dan penyuluh masyarakat. Kader perlu mendapatkan bekal pengetahuan dan keterampilan yang benar dalam melakukan penimbangan, pelayanan dan konseling atau penyuluhan gizi [9] .
Pada kegiatan ini dilakukan penyuluhan kepada kader posyandu seperti yang terlihat pada Gambar 2 ,  untuk  meningkatkan  pengetahuan  mitra  tentang  kesehatan  bayi  dan  lansia.  Dari  hasil  kegiatan didapatkan, peningkatan pengetahuan mitra tercapai yaitu nilai rata-rata pretest responden adalah 93% dan  setelah  di  berikan  penyuluhan  lalu  nilai  rata-rata  posttest  responden  sebesar  97%.  Peningkatan pengetahuan juga terjadi karena dipengaruhi oleh faktor - faktor seperti informasi dari luar misalnya
380 Fauzia Ningrum Syaputri, Muhammad Fauzi, Rizky Dwi Larasati, Zulkaida, Alaida Khoerul Azmi, Annistya Mutiazzahra, Fikri Yulian H, Yahya Ayasy Alhumandis
Revitalisasi posyandu shofa 11 C melalui peningkatan kapasitas kader dan pelayanan posyandu
media massa, pengalaman, pendidikan, usia, dan lingkungan. Informasi yang diperoleh  individu baik dari pendidikan formal maupun nonformal dapat memberikan pengaruh jangka pendek sehingga dapat menyebabkan  perubahan  atau  peningkatan  pengetahuan [5] .  Kader  posyandu  adalah  tenaga  utama pelaksana posyandu, dan kualitas mereka sangat penting untuk meningkatkan kualitas pelayanan yang diberikan. Oleh karena itu, kader harus dilatih sehingga mereka dapat memaksimalkan potensi mereka dengan  memiliki  pengetahuan  dan  keterampilan  yang  sesuai  dengan  tugas  yang  diemban  dalam pengelolaan posyandu agar mereka dapat berperan aktif dalam meningkatkan kesehatan masyarakat [6]. Peran kader sangat penting karena bertanggung jawab atas pelaksanaan posyandu, jika kader tidak aktif, maka pelaksanaan posyandu juga akan menjadi tidak lancar dan yang berarti status gizi bayi atau balita dibawah  lima  tahun  tidak  dapat  diketahui  secara  jelas  dan  akan  mempengaruhi  tingkat  keberhasilan program posyandu terutama perkembangan balita [10] .
3.4 Pelatihan penggunaan alat kesehatan
Mitra diberikan pelatihan penggunaan alat kesehatan seperti yang terlihat pada Gambar 3 , agar seluruh kader posyandu memiliki keterampilan yang maksimal dalam pelaksanaan posyandu, sehingga pencatatan dan pengecekan Kesehatan dapat tercatat dengan valid. Pelatihan yang diberikan meliputi penggunaan  tensimeter  digital,  timbangan  digital,  alat  pengukur  lingkar  lengan  atas  (LILA),  alat pengukur tinggi badan, glukometer, kolesterol, dan asam urat. Tujuan pelatihan yaitu agar supaya kader posyandu  mampu  menggunakan  alat  Kesehatan  secara  terampil  dan  benar,  sehingga  meningkatkan pelayanan  Kesehatan.  Setelah  pelatihan  tersebut,  kader  posyandu  dapat  memberikan  pelayanan Kesehatan secara mandiri.
Karena  kader  tidak  dapat  memperoleh  semua  pengetahuan  dan  keterampilan  yang  mereka butuhkan sekaligus, sangat penting bagi mereka untuk menerima pelatihan teknis. Pengetahuan dan keterampilan kader perlu dibina terus oleh petugas-petugas teknis dari berbagai  lintas sektor sesuai dengan bidangnya. Selain memperoleh pengetahuan dan keterampilan yang relevan dengan program kegiatan yang bertujuan untuk meningkatkan pelayanan di posyandu, peningkatan pengetahuan dan keterampilan kader posyandu melalui kursus, pelatihan dan refreshing secara berkala juga diperlukan sehingga meningkatkan  kualitas pelayanan dan profesionalisme penimbangan di  posyandu. Dengan cara ini diharapkan kelestarian kader dapat dipertahankan, karena mereka ditunjang oleh suatu kegiatan yang menjamin hidupnya [11] .
Gambar 3 . Pelatihan alat kesehatan (alat pengecekan tekanan darah, gula darah, kolesterol, dan asam urat)
3.5 Pelatihan pembuatan hidroponik rumahan
Pelatihan pembuatan hidroponik rumahan sistem sumbu juga diberikan kepada mitra agar dapat membudidayakan sayuran sehat secara mandiri sebagai pangan bergizi yang baik bagi kesehatan untuk dikonsumsi sehari-hari. Sayuran sehat identik dengan produk pertanian yang diproduksi secara organik dan terkesan eksklusif dikarenakan harganya yang mahal. Sehingga, tidak banyak kalangan masyarakat
yang  dapat  memperoleh  sayuran  sehat  ini  secara  mudah.  Pendekatan  hidroponik  dalam  produksi sayuran sehat dapat menjadi alternatif untuk menghasilkan sayuran sehat, bernutrisi tinggi dan relatif mudah dilakukan di rumah. Sayuran sehat bergantung pada kandungan nutrisi di dalamnya yang sangat dibutuhkan oleh tubuh dalam proses metabolisme, sumber vitamin, mineral dan serat pangan. Sistem hidroponik  dapat  menyediakan  unsur  hara  yang  dibutuhkan  oleh  tanaman  sehingga  terbentuk kandungan  klorofil  sayur  yang  tinggi.  Kandungan  klorofil  selaras  dengan  kandungan  antioksidan, mendorong detoksifikasi anti kanker, anti penuaan sehingga dapat memenuhi kebutuhan tubuh [12] . Oleh karena  itu, penyuluhan kesehatan dengan pendekatan hidroponik dapat menjadi bagian dalam pemenuhan kebutuhan nutrisi harian yang berasal dari sayur-sayuran yang dapat di produksi di rumah.
Jenis instalasi hidroponik yang dilatih kepada peserta adalah hidroponik sistem sumbu yang praktis dan  murah  sehingga  warga  banyak  yang  dapat  melakukan  di  rumah  secara  mandiri  sebagaimana ditampilkan  pada Gambar  4 .  Setiap  peserta  mendapatkan  1  set  alat  hidroponik  sistem  sumbu  dan beragam bibit sayur yang terdiri dari kangkung, pakcoy dan bayam. Setelah peserta selesai diberikan pelatihan, peserta dapat membawa semua perlengkapan hidroponik ke rumah masing – masing untuk melakukan perawatan hingga peserta mahir berhidroponik secara berkelanjutan. Rata – rata usia tanam hingga sayur dapat dipanen tersebut rata – rata 25 – 30  hari [13] .
Gambar 4 . Pelatihan hidroponik
Menurut pengamatan di lapangan pada sesi pelatihan hidroponik, peserta tidak mengalami kendala. Hal ini metode pelatihan berbasis praktis yang disokong dengan peralatan dan bahan yang lengkap dan mudah dilakukan. Peserta sangat proaktif untuk berdiskusi kepada pelaksana PMP sehingga hal-hal yang belum dipahami dapat diselesaikan secara langsung pada saat pelaksanaan pelatihan. Pelaksana PMP dan  peserta  juga  menjaga  komunikasi  secara  online  melalui group whatsapp  untuk  mengetahui perkembangan sayuran yang dipelihara di rumah masing – masing hingga peserta berhasil panen.
3.6 Penyuluhan peran dan manfaat posyandu kepada warga, pengecekan kesehatan gratis, pembagian vitamin dan MPASI gratis
Pemberian penyuluhan terkait peran dan manfaat posyandu kepada warga sekitar merupakan salah satu edukasi kesehatan yang dilakukan untuk menumbuhkan kesadaran dan motivasi kehadiran balita dan lansia yang datang ke posyandu, kegiatan tersebut dapat dilihat pada Gambar 6 . Edukasi kesehatan melalui  kegiatan  penyuluhan  merupakan  kegiatan  yang  dilaksanakan  melalui  pemberian  dan penyebaran pesan, penguatan keyakinan yang dapat membuat masyarakat sadar, tahu, dan memahami serta  memiliki  kemauan  dan  kemampuan  dalam  melakukan  sesuai  dengan  materi  edukasi  yang diberikan [14] . Penyuluhan diberikan kepada warga khususnya bagi ibu yang memiliki balita dan juga lansia.  Peningkatan  pengetahuan  warga  dilakukan  dengan  cara  memberikan  penyuluhan  terkait pentingnya dan manfaat posyandu. Pengukuran tingkat pengetahuan dilakukan menggunakan pretest dan posttest pada saat sebelum dan setelah penyuluhan dilakukan melalui pengisian kuesioner.
382 Fauzia Ningrum Syaputri, Muhammad Fauzi, Rizky Dwi Larasati, Zulkaida, Alaida Khoerul Azmi, Annistya Mutiazzahra, Fikri Yulian H, Yahya Ayasy Alhumandis
Revitalisasi posyandu shofa 11 C melalui peningkatan kapasitas kader dan pelayanan posyandu
Gambar 5 . Foto kader melakukan pengecekan kesehatan
Gambar 6 . Foto penyuluhan kepada warga
Peningkatan pengetahuan warga tercapai yaitu nilai rata-rata pretest responden adalah sebesar 92,9 dan  setelah  diberikan  penyuluhan  lalu  nilai  rata-rata posttest responden  sebesar  96,4.  Peningkatan jumlah balita dan lansia yang datang ke posyandu ditandai dengan dengan peningkatan jumlah peserta yang datang ke posyandu di bulan September yaitu sebesar 25 orang di bandingkan dengan bulan juli 18 orang. untuk jumlah dewasa dan lansia bertambah sebesar 200 % yaitu dari 4 orang (Juli) menjadi 12 orang  (September).  Pengetahuan  akan  manfaat  yang  dapat  diperoleh  dari  pengalaman  pribadi  dalam kehidupan sehari-hari. Menghadiri kegiatan posyandu secara aktif, maka responden akan mendapatkan pengetahuan  tentang  posyandu,  mendapatkan  penyuluhan  seputar  kesehatan  balita,  dan  mengetahui segala keterbatasan atau masalah kesehatan yang ada pada balita [15] .
Pada  kegiatan  ini,  mitra  yaitu  kader  posyandu  sudah  bisa  menggunakan  alat  kesehatan  dan melakukan pengecekan kesehatan seperti tekanan darah, gula darah dan asam urat kepada warga dengan pendampingan tim pengabdian yang dapat di lihat pada Gambar 5 . Oleh karena itu, dapat disimpulkan bahwa indicator ketercapaian kegiatan ini tercapai dengan baik sesuai target tercapaian.
3.7 Monitoring dan evaluasi kegiatan posyandu
Kegiatan monitoring dan evaluasi juga di lakukan oleh tim pada kegiatan posyandu Shofa 11 C setelah  mendapatkan  seluruh  kegiatan  pelatihan,  pendampingan  dan  penyuluhan.  Dari  kegiatan monitoring  dan  evaluasi  dapat  terlihat  bahwa  mitra  sudah  bisa  menggunakan  alat  kesehatan  dan
melakukan pengecekan kesehatan secara mandiri kepada warga yang dapat dilihat pada Gambar 7 . Alat- alat di berikan oleh tim juga sudah di gunakan pada kegiatan posyandu.
Gambar 7 . Mitra melakukan pengecekan kesehatan secara mandiri
Adapun indikator tolak ukur ketercapaian kegiatan pada hasil monitoring tersebut dapat dilihat pada Tabel 1 .
Tabel 1 . Hasil kegiatan monitoring No Tolak ukur Indikator capaian 1 Peningkatan pelayanan posyandu melalui optimalisasi penggunaan alat-alat kesehatan oleh kader posyandu Peningkatan  pelayanan  posyandu  terjadi  ditandai  dengan penggunaan  alat-alat  posyandu  pada  kegiatan  posyandu  yakni meja posyandu, pengukur tekanan darah, timbangan berat badan digital, alat pengukur tinggi badan, alat pengukur lingkar lengan atas  (LILA)  dan  lingkar  perut,  alat  dan  bahan  pemeriksaan kolesterol,  gula  darah,  asam  urat  timbangan  berat  bayi  digital, pengukur tinggi badan bayi. 2 Peningkatan pelayanan posyandu melalui peningkatan keterampilan kader posyandu Peningkatan  keterampilan  kader  posyandu  terlihat bahwa  kader posyandu  terampil  dalam  menggunakan  alat  kesehatan  dan melakukan pengecekan kesehatan dasar

## 4. SIMPULAN
Setelah  melaksanakan  kegiatan  pengabdian  masyarakat  ini  maka  dapat  disimpulkan  bahwa pembelian alat-alat penunjang pelaksanaan posyandu tercapai dan telah digunakan dalam pelaksanaan posyandu,  kader  posyandu  terampil  dalam  menggunakan  alat  kesehatan  secara  mandiri  dan  dapat membudidayakan tanaman hidroponik di rumah melalui metode sederhana, peningkatan pengetahuan mitra dan warga tercapai, serta terjadi peningkatan jumlah balita dan lansia yang datang ke posyandu setelah dilaksanakannya kegiatan pengabdian.

## 5. UCAPAN TERIMA KASIH
Terima kasih kepada Kemdikbudristek atas pendanaannya dalam Pengabdian Masyarakat Pemula (SKEMA Pemberdayaan Berbasis Masyarakat) tahun 2023.

## 6. DAFTAR PUSTAKA
[1] Kementerian  Kesehatan  RI  bekerjasama  dengan  Kelompok  Kerja  Operasional  (POKJANAL POSYANDU), “Pedoman Umum Pengelolaan Posyandu,” Katalog Dalam Terbitan , 2011.
[2] R.  Alyah  and  B.  Ariyanto, SNPPM-2  (Seminar  Nasional  Penelitian dan  Pengabdian  kepada Masyarakat) Tahun 2020 . 2020.
[3] R. F. Nuzula and N. Azmi, “Pelatihan Peran Serta Kader Posyandu Dalam Upaya Peningkatan Kesehatan Masyarakat,” Pengabdian Masyarakat Cendekia , vol. 2, 2023.
Revitalisasi posyandu shofa 11 C melalui peningkatan kapasitas kader dan pelayanan posyandu
[4] Fathurrahman,  Magdalena,  and  Nurhamidi,  “PENINGKATAN  KEMAMPUAN  KADER MEMANTAU PERTUMBUHAN BALITA DI POSYANDU,” Jurnal Pengabdian Masyarakat , vol. 3, 2023.
[5] I.  Luthfa,  “Revitalisasi  Posyandu  sebagai  upaya  peningkatan  kesehatan  anak  dan  balita  di Posyandu  Manggis  Kelurahan  Karang  Roto  Semarang,” Indonesian  Journal  of  Community Services , vol. 1, no. 2, p. 202, Nov. 2019, doi: 10.30659/ijocs.1.2.202-209.
[6] P.  Sari,  S.  A.  Nirmala,  and  Didah,  “EVALUASI  PELAKSANAAN  REVITALISASI POSYANDU  DAN  PELATIHAN  KADER  SEBAGAI  BENTUK  PENGABDIAN MASYARAKAT  (Studi  Kasus  Di  Rw  06  Desa  Cileles  Kecamatan  Jatinangor  Tahun  2017),” Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat , vol. 2, 2018.
[7] T. S. Widyaningsih and Tamrin, “REVITALISASI POSYANDU BALITA DAN PELATIHAN KADER DALAM MENDETEKSI ADANYA RISIKO MASALAH NUTRISI KEKURANGAN ENERGI PROTEIN DI RW VII KELURAHANTAMBAKHARJO,” Jurnal Implementasi Pengabdian Masyarakat Kesehatan (JIPMK) , vol. 1, 2019.
[8] I.  Zaki,  Farida,  and  H.  P.  Sari,  “Peningkatan  Kapasitas  Kader  Posyandu  Melalui  Pelatihan Pemantauan Status Gizi Balita,” Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat , vol. 3, 2018.
[9] G.  Megawati  and  S.  Wiramihardja,  “PENINGKATAN  KAPASITAS  KADER  POSYANDU DALAM  MENDETEKSI  DAN  MENCEGAH  STUNTING  DI  DESA  CIPACING JATINANGOR,” 2019.
[10]  I.  Nurhidayah,  O.  Hidayati,  and  A.  Nuraeni,  “Revitalisasi  Posyandu  melalui  Pemberdayaan Kader Kesehatan.”
[11]  R. Trisnaningsih, dan Pritta Yunitasari, P. Kesehatan Program sarjana Terapan, P. Kesehatan karya  Husada  Yoyakarta,  and  K.  Politeknik  Kesehatan  Karya  Husada  Yogyakarta, “PELATIHAN  KADER  LANSIA  DALAM  MENGGUNAKAN  ALAT  PENGUKUR  TENSI DAN PEMERIKSAAN KESEHATAN LANSIA.”
[12]  M. Kurniawan et al. , “Kandungan Klorofil, Karotenoid, dan Vitamin C pada Beberapa Spesies Tumbuhan Akuatik,” 2010.
[13]  U. Prasetio, Panen Sayuran Hidroponik Setiap Hari , 1st ed., vol. 1. Jakarta: AgroMedia Pustaka, 2015.
[14]  L.  Suwarni,  K.  Octrisyana,  and  P.  Kesehatan  Masyarakat,  “PENDAMPINGAN  DAN PENINGKATAN  KAPASITAS  KADER  RELAWAN  STUNTING  DI  WILAYAH  KERJA PUSKESMAS RASAU JAYA KALIMANTAN BARAT,” vol. 4, no. 2, pp. 249–255, 2020, doi: 10.31764/jmm.v4i2.2017.
[15]  R.  Retnaningsih,  “HUBUNGAN  PENGETAHUAN  DAN  SIKAP  TENTANG  ALAT PELINDUNG  TELINGA  DENGAN  PENGGUNAANNYA  PADA  PEKERJA  DI  PT.  X,” Journal  of  Industrial  Hygiene  and  Occupational  Health ,  vol. 1,  no.  1,  p.  67,  Sep. 2016,  doi: 10.21111/jihoh.v1i1.607.