© 2024 Segala bentuk plagiarisme dan penyalahgunaan hak kekayaan intelektual akibat diterbitkannya paper pengabdian masyarakat ini sepenuhnya menjadi tanggung jawab penulis.

## MANAJEMEN POSYANDU LANSIA

## UNTUK PENINGKAT- AN KUALITAS PELAYANAN KESEHATAN DI RW 08

## KELURAHAN PEDURUNGAN LOR
Farikha  Amilahaq 1* ,  Diah  Ayu Kusumawati 1 , Bahrain Pasha Irawan 1 ,  Sintya  Nur  Astuti 2 ,  Febriana
Kusumadewi 2 1) Program Studi Manajemen, Universitas Islam Sultan Agung 2) Program Akuntansi, Universitas Islam Sultan Agung Article history Received :  13-09-2023 Revised :  26-02-2024 Accepted  :  17-03-2024
*Corresponding author Farikha Amilahaq Email: farikha@unissula.ac.id

## Abstrak
Pengabdian  masyarakat  ini  bertujuan  untuk  meningkatkan  kesadaran  dan memfasilitasi layanan kesehatan masyarakat terutama lansia di wilayah RW 08 Kelurahan  Pedurungan  Lor  Kota  Semarang.  Metode  yang  dilakukan  ialah inisiasi  pembentukan  posyandu  lansia,  pemberian  fasilitas  berupa  alat-alat kesehatan,  pemberian  sosialisasi  penggunaan  dan  perawatan  alat-alat kesehatan,  dan  pemberian  edukasi  manajemen  kelolaan  posyandu  lansia. Materi  kegiatan  untuk  Kader  Posyandu  diantaranya;  1)  pengelolaan  pos- yandu lansia, 2) pengelolaan aset dan sarana prasarana, dan 3) penggunaan alat-alat  kesehatan.  Adapun  materi  untuk  Lansia  ialah  1)  pentingnya  pos- yandu lansia, 2) pentingnya melakukan skrining kesehatan lansia secara rutin, dan  3)  pentingnya  menjaga  kesehatan  lansia.  Berdasarkan  pelaksanaan, diperoleh hasil bahwa peresmian Posyandu Lansia sekaligus Pelatihan dihadiri oleh  26  peserta  yang  terdiri  dari  5  perangkat  desa,  10  kader  posyandu,  10 lansia sebagai perwakilan, dan 1 narasumber dari Puskesmas wilayah terkait. Evaluasi dilaksanakan setelah 3 bulan berjalan dengan mewawancarai kader, lansia  dan  keluarga  lansia,  serta  analisa  logbook  posyandu.  Berdasarkan pelaksanaan kegiatan dan evaluasi, dapat terlihat respon positif perangkat desa dan tenaga kesehatan dari puskesmas terhadap program ini, tingginya antusias warga lansia dan keluarga lansia, serta antusiasme kader Posyandu dalam  menambah  pengetahuan  agar  dapat  memberikan  pelayanan  di bidang kesehatan masyarakat. Kader posyandu dari tenaga kesehatan yang tinggal di wilayah belum ada, sehingga masih perlu pendampingan intensif dari tenaga kesehatan dari puskesmas, terutama untuk penggunaan alat cek laboratorium sederhana.
Kata  Kunci:  Kader  Posyandu;  Kesehatan;  Pemberdayaan  Masyarakat; Posyandu Lansia

## Abstract
This community service aims to increase awareness and facilitate public health services,  especially  for  the  elderly  in  the  RW  08  resident,  Pedurungan  Lor Village, Semarang City. The method used is the initiation of forming Posyandu for the elderly, providing facilities in the form of health equipment, providing socialization  on  the  use  and  care  of  health  equipment,  and  providing education on the management of Posyandu for the elderly. Activity materials for Posyandu Agents include 1) management of elderly posyandu, 2) mana- gement  of  assets  and  infrastructure,  and  3)  use  of  health  equipment.  The material for the elderly is 1) the importance of elderly posyandu, 2) the impor- tance of carrying out routine health screening for the elderly, and 3) the impor- tance of maintaining the health of the elderly. Based on the implementation, the results obtained were that the inauguration of the Posyandu for the Elderly and Training was attended by 26 participants consisting of 5 village officials, 10
Agents,  ten  elderly  as  representatives,  and  one  resource  person  from  the relevant  regional  health  center.  The  evaluation  was  carried  out  after  three months by interviewing the agents, the elderly, and the family and analyzing the elderly Posyandu logbook. Based on the implementation of activities and evaluations, we can see the positive response of village officials and health workers from the community health center to this program, the high enthusiasm of elderly residents and elderly families, as well as the enthusiasm of Agents in increasing their knowledge so they can provide optimal services in the field of public health. There are no Agents of health workers who live in the area, so they still need intensive assistance from health workers from the health center, especially for the use of simple laboratory check tools.
Keywords:  Posyandu  Agents;  Health;  Community  Empowerment;  Elderly Posyandu
DOI: https://doi.org/10.30656/jpmwp.v8i2.7349

## PENDAHULUAN
Masyarakat  lanjut  usia  adalah  sekelompok orang  yang  mengalami  suatu  proses  perubahan bertahap.  Perubahan  tersebut  meliputi  perubahan atas  psikologisnya,  kemampuan  dan  kebutuhan biologis,  kognitif,  fisik,  ekonomi,  bahkan  perubahan pada  peranan  sosial  dirinya  dalam  masyarakat. Perubahan-perubahan  tersebut  sangat  mungkin memunculkan  masalah-masalah  baru  pada  pola kehidupan  lansia  termasuk  masalah  kesehatan ( Karohmah, 2016 ).
Upaya  awal  yang  dapat  dilakukan  untuk menghadapi potensi-potensi masalah tersebut ialah yang  bersifat  promotif,  preventif,  kuratif,  serta rehabilitatif. Upaya ini juga sekaligus dapat member- dayakan  lansia  secara  lebih  optimal.  Adapun  stra- tegi  yang  digunakan  setidaknya  dapat  melibatkan hubungan baik secara individu maupun kelompok di wilayah  terkait.  Dengan  kata  lain,  perlu  adanya dinamisasi  yang  harmonis  dari  semua  pihak  seperti keluarga  lansia,  masyarakat  umum,  serta  pemerin- tah  melalui  dinas  terkait.  Salah  satu  strategi  yang dapat dilakukan ialah melalui kegiatan dari dan oleh masyarakat; Posyandu Lansia ( Karohmah, 2016 ). Posyandu  Lansia  adalah  akronim  dari  Pos Pelayanan  Terpadu  Lanjut  Usia.  Kegiatan  ini merupakan  media  pelayanan  untuk  masyarakat lanjut usia di suatu wilayah. Pembentukan posyandu lansia  dapat  dilakukan  oleh  masyarakat,  didukung oleh lembaga swadaya masyarakat (LSM), lembaga pemerintahan, lembaga atau organisasi sosial, dan lain sebagainya, dengan tujuan utama memberikan pelayanan  kesehatan  yang  promotif  dan  preventif bagi  masyarakat  berusia  lanjut.  Posyandu  Lansia tidak  hanya  terbatas  pada  pemberian  pelayanan kesehatan, tetapi juga dapat memberikan pelayan- an  sosial,  agama,  pendidikan,  keterampilan,  olah- raga, seni budaya, ataupun pelayanan lainnya yang dibutuhkan oleh lansia, dalam rangka meningkatkan kualitas  hidup  berupa  kualitas  kesehatan  dan kesejahteraan lansia. Bervariasinya pelayanan tam- bahan  yang  dapat  diberikan,  mengacu  pada kebutuhan,  ketertarikan  lansia,  agar  dapat  lebih banyak  beraktivitas  sekaligus  pengembangan potensi diri atau aktualisasi diri ( Soeweno, 2010 ). Kader  Posyandu  memiliki  peranan  yang penting  dalam  pelaksanaan  Posyandu,  sebagai garda  terdepan  pemberian  pelayanan.  Meskipun demikian, masih banyak kader yang memiliki  pema- haman  serta  keterampilan  yang  terbatas,  terlebih dalam  hal  pemberian  pelayanan  kesehatan. Dikarenakan  tidak  semua  kader  memiliki  bidang pendidikan  kesehatan.  Di  sisi  lain,  kader  posyandu diharapkan  dapat  mengelola  posyandu  dengan baik,  karena  kader  posyandu  merupakan  bagian dari  masyarakat  di  wilayahnya,  sehingga  paling mengetahui kondisi dan kebutuhan wilayah masing-
masing.  Maka  dari  itu, pelatihan  atau  pembekalan ilmu  untuk  kader-kader  posyandu  merupakan langkah  awal  yang  cukup  krusial  untuk  meningkat- kan kapasitas dan kemampuan kader dalam mela- kukan tugasnya ( Pont et al., 2022 ). Setidaknya, kader posyandu dapat memberikan pelayanan kesehatan dasar bagi warganya ( Dinengsih & Argarini, 2020 ). Secara  demografi,  penduduk  usia  lanjut  di Indonesia  setidaknya  mencapai  8,2%  dari  total populasi  Indonesia  di  tahun  2014.  Penduduk  lansia terbesar berada di Provinsi Yogyakarta yakni 13,2%, adapun  terbesar  kedua  sebesar  11,4%  berada  di Provinsi  Jawa  Tengah  ( Karohmah,  2016 ).  Fakta  ini menunjukkan  pentingnya  pelayanan  masyarakat untuk lansia di wilayah Kota Semarang, salah satunya di  Kecamatan  Pedurungan.  Berdasarkan  data daerah, jumlah lansia di RW 08 Kelurahan Pedurung- an  Lor,  Kecamatan  Pedurungan  Kota  Semarang sebanyak  48  atau  sekitar  9,2%  dari  total  populasi wilayah RW (522 orang). Meskipun demikian wilayah RW  08  belum  memiliki  Posyandu  Lansia.  Tingkat pendidikan  yang  rendah  menjadikan  kesadaran kesehatan  masih  perlu  dioptimalkan  ( Loniza  et  al., 2022 ). Posyandu lansia menjadi bentuk suatu tindak- an pencegahan dan penjagaan untuk meminimalisir risiko-risiko kesehatan termasuk risiko kesehatan pada masyarakat lanjut usia. Di sisi lain, pemahaman Kader Posyandu di wilayah RW 08 masih perlu ditingkatkan dikarenakan  belum  adanya  media  belajar  dan pelatihan  sebelumnya.  Atas  dasar  latar  belakang tersebut, maka Tim Pengabdian dari Fakultas hendak melaksanakan  pengabdian  masyarakat  di  Kelurah- an Pedurungan Lor untuk Pengadaan Posyandu bagi Lansia  di  wilayah  RW  08,  yakni  melalui  program “Manajemen  Posyandu  Lansia  untuk  Peningkatan Kualitas  Pelayanan  Kesehatan  di  RW  08  Kelurahan Pedurungan Lor”.
Program Pengabdian
Masyarakat ini dirancang  untuk  membangkitkan  posyandu  lansia pada RW 08. Program yang dirancang ialah penye- diaan  sarana  dan  prasarana  posyandu  lansia, sosialisasi kepada kader-kader posyandu RW 08 ter- kait  pelayanan  kepada  Lansia,  serta  sosialisasi  pe- ngelolaan posyandu di mana ini termasuk pengelo- laan aset sarana prasarana, serta administratifnya.
Secara umum solusi dari permasalahan yang ada  pada  Posyandu  di  Kelurahan  Pedurungan  Lor ialah  dengan  pembentukan  Posyandu  untuk  lansia yang mana belum dimiliki, terkhusus di Posyandu di RW  08  Kelurahan  Pedurungan  Lor.  Adapun  rincian kegiatan  sebagai  bentuk  kesatuan  pengadaan Posyandu Lansia ialah sebagai berikut:
a) Inisiasi pembentukan posyandu lansia di RW 08
b) Pemberian fasilitas posyandu lansia berupa alat- alat kesehatan
c) Pemberian sosialisasi penggunaan dan perawatan  alat-alat kesehatan posyandu lansia
Amilahaq et al., Wikrama Parahita: Jurnal Pengabdian Masyarakat, Volume 8 Nomor 2, November 2024: 193-202 DOI: https://doi.org/10.30656/jpmwp.v8i2.7349
d) Pemberian edukasi manajemen kelolaan posyandu lansia Upaya menggerakkan masyarakat lokal untuk mengaktifkan  posyandu  Lansia  ini  juga  sejalan dengan  misi  Universitas  Islam  Sultan  Agung  untuk membumikan gerakan Birrul Walidain di masyarakat, yakni  kewajiban  bagi  anak  untuk  menunjukkan akhlak  mulia  kepada  orang  tua.  Orang  tua  atau masyarakat  lanjut  usia  tidaklah  dianggap  sebagai beban keluarga, masyarakat, ataupun pemerintah. Melainkan  orang-orang  yang  perlu  diapresiasi  atas kerja keras yang telah dilakukan selama masih di usia produktif,  sekaligus  upaya  masyarakat  Indonesia yang  mayoritas  adalah  umat  Muslim  berikhtiar mencari  ridho  Allah  SWT  melalui  melaksanakan perintahNya dan sunnah Rasul.

## METODE PELAKSANAAN
Tahap  awal  program  pengabdian  masyar- akat  ini  ialah  melakukan  pengkajian  dan  mencari permasalahan yang ada dari wilayah terkait. Yakni melalui pemetaan awal hal apa saja yang menjadi titik  fokus  serta  tingkat  prioritasnya  ( Wahyudi  et  al., 2021) .  Tim  membangun  hubungan  kemanusiaan yang  baik  dengan  masyarakat  sekitar,  melakukan pemetaan  partisipatif  yang  akan  dikaji,  dan mengidentifikasi masalah kemanusiaan yang timbul di  wilayah  tersebut.  Permasalahan  yang  telah
diketahui  menjadi  dasar  diusulkannya  program pengabdian masyarakat ini ( Rahayu et al., 2017 ). Konsep program pengabdian menggunakan metode Iptek bagi Masyarakat (IbM) serta pelatihan atau  sosialisasi.  Kegiatan  IbM  berupa  penyediaan sarana  alat  kesehatan  untuk  melakukan  pemerik- saan  kesehatan  fisik  dan  laboratorium  sederhana untuk  mendeteksi  dini  penyakit  pada  masyarakat usia  lanjut  serta  memperluas  jangkauan  kesehatan untuk masyarakat, sebagai langkah awal pengada- an  Posyandu  ( Arini  &  Primastuti,  2023 ; Pont  et  al., 2023 ).  Metode  pelaksanaan  program  pengabdian masyarakat  ini  merujuk  pada  konsep  manajemen POAC  (Planning,  Organizing,  Actuating,  and Controlling) ( Terry, 2008 ). Tahapan-tahapan program pengabdian dapat dijelaskan dengan Tabel 1 . Pada  tahap  persiapan  atau  perencanaan, terdapat  beberapa  poin  penting  yang  dapat ditetapkan  dari  tahap  persiapan  ialah  sebagai berikut ( Amilahaq et al., 2022 ).
a) Sasaran pengabdian
Yakni  ialah  kader  posyandu  dan  masyarakat lanjut usia yang mana akan menerima manfaat secara langsung dari program ini
b) Lokasi Kegiatan
Lokasi  kegiatan  ialah  di  Posyandu  RW  08
Kelurahan  Pedurungan  Lor,  Kec.  Pedurungan, Kota Semarang Tabel 1. Tahapan pelaksanaan program pengabdian masyarakat berdasarkan POAC Tahapan Perencanaan/Planning Organizing Actuating Controlling Deskripsi Kegiatan observasi dan penentuan target mitra sebagai dasar penyusunan rancangan kegiatan, untuk menetapkan lokasi, materi, dan rangkaian kegiatan. 1. persiapan acara karena melibatkan berbagai pihak dan beberapa sarana prasarana. 2. diskusi mendalam dengan mitra dilakukan untuk memberikan isian program sesuai kebutuhan target 1. penugasan sesuai dengan kapasitas setiap pihak 2. pelaksanaan kegiatan inti dari program pengabdian masyarakat, dengan peserta dari Lansia dan Kader Posyandu 1. memantau perkembangan, efektivitas program melalui analisa logbook 2. menampung aspirasi permasalahan yang dihadapi melalui wawancara 3. serta menerima masukkan- masukkan untuk perbaikan program selanjutnya. Sasaran 1. Kader Posyandu 2. Perangkat Desa (Ketua RW) 1. Kader Posyandu 2. Perangkat Desa (Ketua RW) 3. Tenaga Kesehatan dari Puskesmas 1. Tenaga Kesehatan  dari Puskesmas 2. Lansia 3. Kader Posyandu
1. Lansia 2. Keluarga Lansia 3. Kader Posyandu Waktu Pelaksanaan Mei-Juli 2023 Juli - Agustus 2023 September 2023 Januari 2024
Amilahaq et al., Wikrama Parahita: Jurnal Pengabdian Masyarakat, Volume 8 Nomor 2, November 2024: 193-202 DOI: https://doi.org/10.30656/jpmwp.v8i2.7349

## c) Materi Kegiatan
Materi kegiatan diantaranya; 1) bagaimana cara mengelola  posyandu  lansia,  2)  bagaimana mengelola aset dan sarana prasarana posyandu lansia,  3)  bagaimana  menggunakan  alat-alat kesehatan pada posyandu lansia, dan 4) bagai- mana menginterpretasikan hasil dari cek kesehat- an  lansia.  Adapun  materi  untuk  Lansia  ialah  1) pentingnya posyandu lansia, 2) pentingnya men- jaga kesehatan lansia, 3) pentingnya melakukan skrining kesehatan lansia secara rutin.
d) Monitoring dan Evaluasi Kegiatan
Monitoring dan evaluasi dilakukan dengan cara wawancara  dengan  mitra  terkait  kendala  yang masih  dihadapi  dalam  pelaksanaan  program secara berkelanjutan, serta wawancara dengan lansia  dan  keluarga  lansia  sebagai  penerima manfaat utama Posyandu Lansia.

## HASIL DAN PEMBAHASAN
Usia  lanjut  merupakan  salah  satu  siklus  hidup yang akan dirasakan oleh sebagian besar manusia. Pertambahan  usia  akan  diikuti  dengan  semakin banyaknya  permasalahan  fisik,  jiwa,  spiritual,  sosial, dan juga ekonomi seseorang. Penyakit yang diderita lansia  umumnya  tidak  mudah  untuk  ditangani dengan  segera  dan  membutuhkan  biaya  yang tinggi.  Hal  ini  dikarenakan  umumnya  penyakit  ter- sebut merupakan penyakit degeneratif, kronis, atau multi diagnosis. Karena itu salah satu strategi upaya bidang  kesehatan  ialah  melakukan  tindakan promotif  dan  preventif,  didukung  pelayanan  yang kuratif  dan  rehabilitatif  yang  berkualitas.  Salah  satu strategi  tersebut  ialah  dengan  adanya  Posyandu untuk Masyarakat Usia Lanjut atau Posyandu Lansia ( Rokom, 2016 ).
Secara  umum,  posyandu  lansia  dibentuk dengan  tujuan;  a)  untuk  meningkatkan  jangkauan pelayanan kesehatan lansia di masyarakat, serta b) meningkatkan peran masyarakat dan swasta dalam memberikan  pelayanan  kesehatan  untuk  masya- rakat  ( Wahyuni  et  al.,  2022 ).  Posyandu  Lansia dibentuk dengan dasar hukum UU No. 13 tahun 1998 tentang  Kesejahteraan  Lansia,  UU  No.  36/2009 tentang Kesehatan, Permenkes No. 67/2015 tentang Pelayanan  Kesehatan  Lansia  di  Puskesmas  baik berupa  UKP  (upaya  Kesehatan  Perorangan  di Puskesmas) maupun melalui UKM (upaya Kesehatan Masyarakat di Poksila) ( Putra et al., 2018 ). Kegiatan yang dilakukan posyandu lansia meliputi;
a) Pemberian pelayanan kesehatan. Melalui  pelayanan  ini  Lansia,  keluarga,  serta tenaga  kesehatan  dapat  mengetahui  kondisi tubuh  yang  bersangkutan.  Sehingga  dapat dilakukan tindak pencegahan apabila terdapat gejala  suatu  penyakit.  Beberapa  kegiatan pelayanan  kesehatan  diantaranya  adalah
pengukuran tinggi badan, berat badan, cek tensi darah,  ataupun  lainnya  yang  dapat  dilakukan oleh dokter atau petugas kesehatan.
b) Pemberian pelayanan psikologis Pelayanan ini dilakukan dengan tujuan membuat lansia tetap bahagia, senang, percaya diri, tidak merasa takut stress ataupun depresi. Karena tidak jarang seseorang lebih mudah terserang penyakit diawali dari adanya tekanan pada psikologisnya.
c) Pemberian pelayanan rohani Pelayanan  ini  dapat  berupa  bimbingan  rohani baik  dari  orang  sebaya  melalui  sistem  tutor ataupun orang yang ahli.
d) Pemberian pelayanan pemenuhan gizi Pada pelayanan ini, lansia memperoleh makan- an dan minuman tambahan. Pemberian PMT ini juga  sebagai  apresiasi  karena  menerapkan prinsip  pencegahan,  prinsip  kemandirian  (Self- reliance) agar terbebas dari sifat ketergantungan ( Karohmah, 2016 ). Untuk  mendukung  pembinaan  Posyandu, diperlukan langkah-langkah edukasi kepada masya- rakat  antara  lain  dengan  upaya  peningkatan kapasitas  kader  melalui  pelatihan  kader  Posyandu. Maka  dari  itu  dilakukan  pelatihan  kader  Posyandu sehingga  diharapkan  menghasilkan  kader  yang handal  dalam  upaya  pengembangan  Posyandu khususnya di wilayahnya ( Dinengsih & Argarini, 2020 ; Lestari et al., 2023 ; Sari et al., 2022 ; Setyaningsih et al., 2016 ).  Terlebih  pada  daerah  yang  belum  memiliki posyandu  lansia,  perlu  dukungan  secara  material dan  nonmaterial  untuk  menyelenggarakan  pos- yandu  lansia  secara  komprehensif  dan  optimal. Pengabdian Masyarakat dengan tema Manajemen Posyandu  Lansia  untuk  Peningkatan  Kualitas Pelayanan Kesehatan di RW 08 Kelurahan Pedurung- an  Lor dilaksanakan pada  hari  Sabtu,  2 September 2023 di halaman rumah Ketua RW 08 setempat.

## Gambar 1. Seremonial pengadaan posyandu lansia
Berdasarkan Gambar  1 ,  dapat  diketahui bahwa  acara  seremonial  pengadaan  posyandu tersebut  dihadiri  oleh  perangkat  desa  dari  Camat Pedurungan Bapak Moh. Agus Junaidi, S. Kom, MM, dan  Lurah  Pedurungan  Lor  Bapak  Ngadirin  ST,  MH.
Amilahaq et al., Wikrama Parahita: Jurnal Pengabdian Masyarakat, Volume 8 Nomor 2, November 2024: 193-202 DOI: https://doi.org/10.30656/jpmwp.v8i2.7349
Penyerahan  alat  kesehatan  dari  perwakilan  univer- sitas  kepada  Lurah  Pedurungan  Lor,  dilanjutkan dengan  materi  Manajemen  kelolaan  posyandu lansia  oleh  Narasumber  dari  Fakultas  Ekonomi Program  Studi  Manajemen,  dan  materi  tentang pentingnya  menjaga  kesehatan  lansia  dari Narasumber  ahli  dari  Puskesmas  Tlogosari  Wetan. Peserta  utama  acara  ialah  kader  posyandu  dan perwakilan lansia ( Tabel 2 ).
Tabel 2. Data peserta penyuluhan di RW 08 Keterangan Jumlah Peserta Kader Posyandu 10 Perwakilan Lansia 10 Pejabat Daerah 5 Perwakilan Puskesmas (narasumber eksternal) 1 Total Peserta 26 orang
Kader Posyandu di wilayah RW 08 sebanyak 10 orang.  Perwakilan  lansia  yang  diundang  sebanyak 10 orang, dari total 48 orang lansia yang berada di wilayah RW 08. Adapun 5 pejabat daerah merupa- kan  Camat  Pedurungan,  Lurah  Pedurungan,  Ketua RW, Ketua LPMK, dan POKJA. Tim Pengabdian yang hadir  berasal  dari  dosen  Universitas  Islam  Sultan Agung dan 2 mahasiswa yang bertugas memfasilitasi acara. Adapun 1 orang  perwakilan  dari  Puskesmas sekaligus  menjadi  pemateri  tentang  kiat-kiat menjaga kesehatan untuk Lansia.
Antusiasme  warga  atas  adanya  Posyandu Lansia  ini  ditunjukkan  dari  perangkat  desa  yang memberikan apresiasi atas kemajuan untuk pening- katan  kesejahteraan  warganya.  Warga  lansia  serta kader posyandu selaku target utama program peng- abdian ini juga menunjukkan antusiasme yang tinggi. Sehingga  ketika  penyampaian  materi  dari  kedua narasumber  selesai  disampaikan,  acara  dilanjutkan dengan  praktik  penggunaan  alat  kesehatan  oleh kader-kader posyandu sekaligus cek kesehatan bagi lansia yang hadir.
Guna  meningkatkan  kesiapan  kader  pos- yandu lansia di wilayah RW 08 Kelurahan Pedurung- an  Lor,  maka  acara  dilanjutkan  dengan  konsultasi secara mendalam antara Kader Posyandu dengan narasumber  yang  merupakan  perwakilan  dari Puskesmas  Tlogosari  Wetan.  Rangkaian  program pengabdian  masyarakat  berupa  Manajemen Posyandu Lansia dapat disusun sebagai berikut:
a) Pemberian Fasilitas Posyandu Lansia
b) Penyampaian  Materi  dari  Narasumber  terkait Manajemen Kelolaan Posyandu Lansia (Mekanis- me Posyandu Lansia)
c) Penyampaian  Materi  dari  Narasumber  terkait Pentingnya  Posyandu  Lansia  bagi  warga  untuk mencapai Lansia Bahagia
d) Praktik  dan  Sosialisasi  Penggunaan  Alat-alat kesehatan untuk Kader Posyandu
e) Edukasi  Intensif  untuk  Kader  Posyandu  tentang pelaksanaan Posyandu Lansia Upaya menggerakkan masyarakat lokal untuk mengaktifkan  posyandu  Lansia  ini  juga  sejalan dengan  misi  Universitas  Islam  Sultan  Agung  untuk membumikan gerakan Birrul Walidain di masyarakat, yakni  kewajiban  bagi  anak  untuk  menunjukkan akhlak  mulia  kepada  orang  tua.  Orang  tua  atau masyarakat  lanjut  usia  tidaklah  dianggap  sebagai beban keluarga, masyarakat, ataupun pemerintah. Melainkan  orang-orang  yang  perlu  diapresiasi  atas kerja keras yang telah dilakukan selama masih di usia produktif,  sekaligus  upaya  masyarakat  Indonesia yang mayoritas adalah umat Muslim berikhtiar men- cari ridho Allah SWT melalui melaksanakan perintah- Nya dan sunnah Rasul.

## Pemberian Fasilitas Posyandu Lansia Berupa Alat-alat Kesehatan
Posyandu lansia atau pos pelayanan terpadu untuk  masyarakat  lansia  perlu  diselenggarakan  di setiap  wilayah,  terutama  wilayah  yang  memiliki masyarakat usia lanjut. Pengadaan posyandu lansia harus  diimbangi  dengan  kelengkapan  alat-alat penunjang atau sarana prasarana. Sehingga pelaks- anaan  kegiatan  Posyandu  Lansia  dapat  dilakukan secara  optimal.  Secara  umum  sarana  prasarana posyandu lansia dapat dikelompokkan menjadi tiga (3) jenis yaitu; aset, dokumen administrasi, dan alat kesehatan.

## Gambar 2. Penyerahan aset kelolaan posyandu lansia
Penyerahan  aset  kelolaan  Posyandu  Lansia untuk  RW  08  secara  seremonial  diserahkan  dari Dosen UNISSULA yakni Ibu Farikha Amilahaq, SST, MM, kepada Lurah Pedurungan Lor yaitu Bapak Ngadirin
DOI: https://doi.org/10.30656/jpmwp.v8i2.7349
ST,  MH  ( Gambar  2 ).  Aset  kelolaan  yang  diserahkan ialah  Dokumen  Administrasi  dan  alat  kesehatan. Berkas  administrasi  yang  dimaksud  seperti  buku kehadiran  lansia,  buku  kehadiran  kader,  buku kehadiran tamu, buku bantu, buku penyuluhan, buku inventaris,  buku  keuangan,  notulen  rapat,  buku rujukan,  buku  catatan  laborat,  buku  pembinaan mental,  SK  Poksila,  Kartu  Menuju  Sehat  (KMS),  dan lain sebagainya. Adapun sarana prasarana alat-alat kesehatan  yang  diserahkan  ialah  alat  untuk mengukur  berat  badan,  tinggi  badan,  tensi  meter, dan peralatan laboratorium  sederhana seperti cek kolesterol, gula darah, cek asam urat, dan oximeter ( Tuwu & La Tarifu, 2023 ).
Beberapa  aset  kesehatan  yang  disediakan untuk Posyandu Lansia diantara ialah;
a) Tensimeter,  digunakan  untuk  mengukur  tekanan darah sistole dan diastole
b) Oximeter,  digunakan  mengukur  kadar  oksigen dalam tubuh (saturasi oksigen)
c) Timbangan  Digital,  digunakan  untuk  mengukur berat  badan  seseorang,  untuk  dianalisa  berat badan ideal
d) Pengukur  Tinggi  Badan  Digital,  digunakna  untuk mengukur tinggi badan seseorang
e) Alat Cek Gula Darah, Asam Urat, dan Kolesterol
f) Poster edukasi kesehatan lansia
g) Leaflet  pencegahan  penyakit  yang  sering dihadapi  lansia  seperti  diabetes,  hipertensi, kolesterol

## Mekanisme Posyandu Lansia
Program  Pengabdian  selanjutnya  ialah pemaparan  terkait  pengelolaan  posyandu  lansia ( Gambar  3 ),  dengan    pemateri  pertama  (Farikha Amilahaq,  SST,  MM  dari  UNISSULA)  menyampaikan mekanisme pelaksanaan Posyandu Lansia.

## Gambar 3. Penyampaian materi pengelolaan
posyandu lansia
Sistem pelayanan Posyandu dapat dilaksana- kan  dengan  metode  tiga  (3)  meja,  lima  (5)  meja,
maupun tujuh (7) meja. Secara umum, metode yang sering  digunakan  ialah  lima  (5)  meja  yang  dapat diuraikan sebagai berikut ( Rahayu et al., 2017 ).
a) Meja 1
Kader  bertugas  memastikan  semua  orang  yang hadir  di  Posyandu  mengisi  daftar  hadir  sesuai keterangan,  yakni  daftar  hadir  Kader,  Daftar Hadir Lansia, dan Buku Tamu. Pada meja ini Kader memastikan  Kartu  KMS  Lansia  setiap  orang tersedia.
b) Meja 2 Kader bertugas untuk membantu Lansia melaku- kan  pengukuran  tinggi  badan,  berat  badan, tekanan  darah,  serta  pengukuran  kesehatan lainnya  seperti  oximeter  dan  tes  darah.  Pada meja 2 ini akan lebih baik didampingi oleh kader yang  berasal  dari  tenaga  kesehatan,  atau tenaga  kesehatan  dari  perwakilan  puskesmas. Dikarenakan  perlu  keahlian  dan  pengetahuan yang  mendalam  dalam  menggunakan  alat kesehatan  berupa  cek  gula  darah,  cek  asam urat,  dan  cek  kolesterol.  Sehingga  interpretasi hasil  pemeriksaan  kesehatan  lansia  dapat  lebih mendalam.
c) Meja 3 Kader  bertugas  untuk  mencatat  hasil  pemerik- saan kesehatan dalam KMS (Kartu Menuju Sehat). Umumnya,  yang  wajib  untuk  dicatat  pada  KMS Lansia ialah; Indeks Masa Tubuh, tekanan darah, berat badan dan tinggi badan lansia.
d) Meja 4
Kader bertugas memberikan makanan tambah- an  atau  PMT.  Kader  yang  berasal  dari  tenaga kesehatan,  maupun  perwakilan  dari  puskesmas, dapat  membantu  memberikan  penyuluhan kesehatan  dan  interpretasi  hasil  pemeriksaan kesehatan  secara  mendalam.  Sehingga  dapat optimal  pemberian  pelayanan  konseling  dan pojok gizi posyandu.
e) Meja 5
Pada meja 5, dapat diberikan pelayanan medis oleh  tenaga  profesional  seperti  petugas  puskes- mas. Pelayanan medis yang diberikan umumnya berupa  pemeriksaan  dan  pengobatan  ringan. Pada  meja  ini,  jika  lansia  memperoleh  peng- obatan ringan maka perlu dicatat pada KMS.
Berdasarkan UU No. 13 tahun 1998, pelayanan yang dapat diberikan oleh posyandu tidak terbatas pada  kesehatan,  tetapi  juga  dapat  memberikan pelayanan  psikologis,  rohani,  dan  pemenuhan  gizi. Sehingga  kebutuhan  kesehatan  lansia  dapat terpenuhi secara komprehensif. Kesejahteraan sosial pun dapat meningkat.

## Lansia Bahagia
Pelaksanaan  Program  Pengabdian  ketiga ialah  penyampaian  materi  dari  Puskesmas  untuk
Amilahaq et al., Wikrama Parahita: Jurnal Pengabdian Masyarakat, Volume 8 Nomor 2, November 2024: 193-202 DOI: https://doi.org/10.30656/jpmwp.v8i2.7349
peserta  Lansia  ( Gambar  4 ).  Ibu  Sumarti  A.Mg  dari Puskesmas  Tlogosari  Wetan  sedang  memberikan motivasi  peningkatan  kesadaran  lansia  untuk  men- jaga  kesehatan  diri.  Materi  ini  tidak  hanya  dapat dinikmati  oleh  lansia  tetapi  juga  penting  diketahui oleh Kader dan keluarga Lansia.

## Gambar 4. Penyampaian materi tentang lansia bahagia
Pada  dasarnya,  posyandu  lansia  penting untuk diadakan dalam upaya meningkatkan kualitas hidup  masyarakat  lanjut  usia.  Beberapa  manfaat yang dapat diperoleh lansia dari adanya posyandu lansia  diantaranya;  1)  lansia  terbantu  agar  tetap sehat  secara  fisik  dan  psikis,  2)  membantu  lansia untuk mendeteksi dini jika ada potensi penyakit atau gangguan kesehatan, 3) posyandu sebagai sarana untuk  lansia  dapat  meningkatkan  interaksi  sosial dengan  sesamanya  sebagai  pemenuhan  psikologi berinteraksi sosial ( Wahyuni et al., 2022 ; Yuniartika et al., 2023 ).
Posyandu  lansia  tidak  hanya  memberikan manfaat  kepada  lansia,  tetapi  juga  memberikan manfaat  untuk  keluarga  lansia.  Secara  spesifik,  ter- dapat sasaran langsung dan sasaran tidak langsung yang  ditarget  oleh  Posyandu  Lansia.  Sasaran langsung  diantaranya  kelompok  pra  usia  lanjut berusia 45-59 tahun, kelompok usia lanjut berusia 60 tahun  ke  atas,  serta  kelompok  usia  lanjut  yang memiliki  risiko  tinggi  yakni  berusia  70  tahun  ke  atas ( Arini  &  Primastuti,  2023 ).  Adapun  sasaran  tidak langsung posyandu lansia ialah keluarga lansia dan organisasi  sosial  yang  bergerak  dalam  pembinaan masyarakat usia lanjut.
Setidaknya,  Lansia  harus  mengingat  prinsip Lansia BAHAGIA untuk menjaga kesehatan fisik dan psikis. Akronim BAHAGIA ialah:
B: Berat badan dikendalikan A: Atur pola makan dg gizi seimbang H: Hindari faktor resiko penyakit degeneratif/kronis dengan pola hidup sehat A:  Agar  tetap  bahagia  kembangkan  hobby  yang bermanfaat
G: Gerak badan teratur 3-4x/minggu selama 30 mnt I : Iman & takwa ditingkatkan

## A: Awasi kesehatan dengan cek kesehatan berkala
Sosialisasi  Penggunaan  dan  Perawatan  Alat-alat Kesehatan Posyandu Lansia
Program keempat pengabdian masyarakat ini ialah  sosialisasi  penggunaan  dan  perawatan  alat- alat  kesehatan,  sekaligus pemberian  layanan  kese- hatan kepada peserta Lansia yang hadir ( Gambar 5 dan Gambar  6 ).  Pemateri  dari  UNISSULA  dan  dari Puskesmas  (Ibu  Farikha  Amilahaq,  SST,  MM  dan  Ibu Sumarti  A.Mg)  sedang  mempraktekkan  pengguna- an  alat-alat  kesehatan  kepada  Lansia,  disaksikan oleh Kader-kader Posyandu.

## Gambar 5. Pelatihan untuk kader posyandu, serta
pelayanan cek kesehatan untuk lansia

## Gambar 6. Pelatihan untuk kader posyandu, serta
pelayanan cek kesehatan untuk lansia
Karena  sepatutnya  pemberian  modal  pe- layanan berupa alat-alat kesehatan perlu dilengkapi dengan sosialisasi penggunaan alat-alat kesehatan tersebut, juga sosialisasi terkait pelaksanaan pemerik- saan  kesehatan  oleh  kader  Lansia.  Maka  dari  itu program  Pengabdian  Masyarakat  ini  dilengkapi dengan  Pemberian  Sosialisasi  penggunaan  dan
Amilahaq et al., Wikrama Parahita: Jurnal Pengabdian Masyarakat, Volume 8 Nomor 2, November 2024: 193-202 DOI: https://doi.org/10.30656/jpmwp.v8i2.7349
Perawatan  Alat-alat  kesehatan  sehingga  dapat dimanfaatkan untuk jangka panjang.
Adapun  perawatan  umum  untuk  menjaga usia  penggunaan  alat  kesehatan  ialah  sebagai berikut:
a) Menjaga  kebersihan  alat  kesehatan,  gunakan lap kering
b) Melepas baterai ketika tidak digunakan
c) Menyimpan pada tempat kering dan suhu ruang, hindari suhu drastic
d) Menghindarkan alat dari guncangan
Pemberian  Edukasi  Intensif  untuk  Kader  Posyandu Lansia
Kader  ialah  seseorang  dari  wilayah  sendiri yang  secara  sukarela  membantu  kelancaran pelayanan  kesehatan  di  Posyandu.  Kader  memiliki tugas  rutin  yang  dapat  dikelompokkan  sebagai tugas  pra  dan  pasca  pelayanan,  serta  tugas  saat pelaksanaan  posyandu  ( Nasution,  2013 ).  Beberapa tugas pra pelayanan ialah sebagai berikut:
a) persiapan  acara  posyandu  setiap  satu  bulan sekali  berupa  alat  dan  bahan;  alat  kesehatan, aset  kesehatan  seperti  meja  dan  kursi,  berkas administrasi, serta Makanan tambahan (PMT)
b) Mengundang  dan  menggerakkan  masyarakat untuk  hadir  di  posyandu  lansia.  Misal  anggota keluarga  mengantarkan  dan  mendampingi keluarga lansia untuk hadir ke posyandu lansia
c) Menghubungi  kelompok  kerja  (Pokja)  Posyandu untuk  menyampaikan  rencana  kegiatan,  agar tenaga  kesehatan  wilayah  dapat  menghadiri acara posyandu.
d) Melakukan pembagian tugas setiap kader pada hari pelaksanaan posyandu.

## Gambar 7. Edukasi intensif pengelolaan posyandu
lansia dari puskesmas
Secara umum tugas kader posyandu berkait- an  dengan  pencatatan,  pelaporan,  serta  peng- amatan khusus. Mengingat pentingnya pembekalan untuk  Kader,  acara  edukasi  intensif  ( Gambar  7 )
dilanjutkan  setelah  peserta  lainnya  meninggalkan lokasi  kegiatan.  Kader-kader  posyandu  menerima edukasi intensif dari Ibu Sumarti A.Mg selaku delegasi dari Puskesmas. Dengan pembekalan ini kader diper- siapkan  untuk  terus  berkoordinasi  dengan  perang- kat-perangkat  desa  lainnya  agar  dapat  diberikan dukungan  lanjutan  baik  berupa  kunjungan  tenaga kesehatan,  bantuan  PMT  (Pemberian  Makanan Tambahan), dan lain sebagainya.
Dari  kegiatan  ini,  posyandu  lansia  juga diharapkan  akan  dapat  memberikan  motivasi  dan pendampingan menjaga kesehatan, fasilitasi kegiat- an  senam/kebugaran  fisik,  fasilitasi  pendalaman agama, fasilitasi pengembangan keterampilan seni dan bina usaha, pengelolaan dana kesehatan, dan lain  sebagainya.  Pembinaan  lansia  yang  dilakukan oleh  Posyandu  Lansia  dapat  dikatakan  berhasil apabila;
a) Bertambahnya  jumlah  lansia  yang  mengikuti program posyandu lansia
b) Meningkatnya  jumlah  lansia  yang  memiliki aktivitas pengembangan
c) Bertambahnya jumlah lembaga yang ikut terlibat dalam memberikan pelayanan kesehatan lansia di wilayah terkait
d) Berkembangnya jenis pelayanan yang diberikan seperti konseling kesehatan maupun psikis
e) Terdapat  penurunan  tingkat  kematian  akan penyakit kronis dan daya kesakitan

## Evaluasi Program Pengabdian
Monitoring  dan  evaluasi  dilakukan  dengan cara wawancara dengan mitra terkait kendala yang masih dihadapi dalam pelaksanaan program secara berkelanjutan.  Pelaksanaan  Evaluasi  dilakukan setelah  3  bulan  posyandu  Lansia  dilaksanakan,  ter- hitung  dari  bulan  Oktober,  November,  dan Desember.  Adapun  poin-poin  wawancara  sebagai bahan evaluasi ialah; 1) kebermanfaatan program, 2) kepuasan mitra dan masyarakat, 3) kendala yang dihadapi.
Kebermanfaatan  program  dapat  dievaluasi dari banyaknya lansia yang mendatangi posyandu setiap  satu  bulan  sekali.  Berdasarkan  daftar  hadir Posyandu  Lansia,  50%  dari  45  lansia  mendatangi Posyandu untuk melakukan pemeriksaan kesehatan serta  berkonsultasi  dengan  dokter  dari  Puskesmas. Berdasarkan daftar tersebut dapat diketahui sebagi- an  besar  lansia  memiliki  masalah  baik  tensi,  gula darah,  asam  urat,  maupun  tingkat  kolesterol  yang tinggi.  Pada  bulan  kedua  (November)  dan  ketiga (Desember),  lebih  dari  60%  lansia  melakukan kunjungan  ulang  ke  posyandu  dan  melakukan pemeriksaan  lab  sederhana  untuk  memantau kondisi mereka. Adapun lansia yang memiliki hasil di atas  normal  akan  diberikan  resep  oleh  dokter  dari untuk  mengambil  obat  di  Puskesmas.  Adanya
Amilahaq et al., Wikrama Parahita: Jurnal Pengabdian Masyarakat, Volume 8 Nomor 2, November 2024: 193-202 DOI: https://doi.org/10.30656/jpmwp.v8i2.7349
posyandu  lansia  memudahkan  masyarakat  lansia mendeteksi  lebih  dini  kondisi  kesehatan  mereka, serta mempercepat menerima pelayanan kesehat- an ketika datang ke puskesmas.
Berdasarkan  hasil  wawancara  dengan  mitra yakni kader-kader posyandu lansia. Program Posyan- du  Lansia  melengkapi  fasilitas  layanan  kepada masyarakat oleh masyarakat. Sebagaimana diketa- hui,  Indonesia  menerapkan  sistem  gotong  royong dimana  masyarakat  secara  aktif  di  sosial  untuk memberdayakan diri dan sekitar untuk kepentingan sosial bersama. Terlebih adanya posyandu lansia ini juga menjadi media sarana peningkatan kesadaran masyarakat tentang pentingnya merawat lansia dan pra  lansia.  Edukasi  menjadi  bekal  utama  untuk menjaga  kesehatan  secara  jangka  panjang. Berdasarkan  hasil  analisa  daftar  hadir  selama  3 bulan,  tingkat  kunjungan  ulang  lansia  sebesar  60%, dan tingkat penggunaan cek lab sederhana sebesar 30%.  Secara  umum  cek  lab  perlu  dilakukan  secara rutin  terutama  untuk  masyarakat  yang  memang dalam  kondisi  kesehatan  tidak  cukup  stabil.  Meski demikian  tingkat  kunjungan  ulang  sebesar  60% dapat dikategorikan sebagai cukup baik dan dapat menunjukkan  tingkat  kepuasan  masyarakat  lansia terhadap program ini. Berdasarkan hasil wawancara dengan kader, masih banyak lansia di wilayah RW 08 ingin  mengunjungi  posyandu  lansia,  akan  tetapi terkendala  adanya  agenda  lain  di  waktu  tersebut, serta  tidak  ada  keluarga  lansia  yang  dapat mengantarkan.
Berdasarkan  hasil  wawancara  dengan  mitra, dapat  diketahui  bahwa  Posyandu  Lansia  di lingkungan RW 08 masih belum dapat secara mandiri melakukan  pelayanan  kesehatan  terutama  dalam melakukan cek lab sederhana (asam urat, kolesterol, dan  gula  darah).  Hal  tersebut  dikarenakan  praktik yang hanya dilakukan satu bulan sekali tidak cukup efektif untuk menjadikan Kader terampil. Terlebih lagi belum ada tenaga ahli kesehatan di wilayah RW 08. Permasalahan tersebut dapat diatasi secara jangka pendek  dengan  menghadirkan  dokter  dari  puskes- mas,  dan  mengundang  tenaga  kesehatan  dari wilayah lain. Meski demikian masih perlu solusi jangka panjang  untuk  menjadikan  posyandu  lansia  RW  08 mandiri.

## KESIMPULAN
Program  pengabdian  telah  dilaksanakan dengan  baik  dengan  rincian  program  seperti;  1) memastikan tersedianya Fasilitas Posyandu Lansia, 2) Pemberian  Materi  terkait  Manajemen  Kelolaan Posyandu  Lansia,  3)  Pemberian  Materi  terkait Pentingnya Posyandu Lansia bagi warga lansia dan keluarga, dan 4) menyelenggarakan Praktik/Pelatih- an  Penggunaan  Alat-alat  kesehatan  untuk  Kader Posyandu.  Pelaksanaan  program  pengabdian  ini
dapat dikatakan berhasil berdasarkan respon positif dari  warga  dan  perangkat  desa,  serta  kunjungan ulang  lansia  pada  jadwal  Posyandu.  Warga  lansia antusias untuk mengecek kesehatan dan berkonsul- tasi  dengan  tenaga  kesehatan  dari  Puskesmas. Kader posyandu antusias untuk menambah penge- tahuan dan keterampilan.
Pelaksanaan  posyandu  lansia  dapat  lebih efektif dengan kehadiran kader dengan keterampil- an khusus yang baik terkait kesehatan (kader yang berprofesi sebagai tenaga kesehatan), atau adanya petugas  kesehatan  dari  puskesmas  yang  dapat mendampingi secara intensif. Hal tersebut dikarena- kan  perlu  keahlian  dan  pengetahuan  yang  men- dalam dalam menggunakan alat kesehatan berupa cek  gula  darah,  cek  asam  urat,  dan  cek  kolesterol sehingga  interpretasii  hasil  pemeriksaan  kesehatan lansia  dapat  lebih  mendalam.  Kader  yang  berasal dari  tenaga  kesehatan,  maupun  perwakilan  dari puskesmas,  dapat  membantu  memberikan  penyu- luhan  kesehatan dan  interpretasi hasil pemeriksaan kesehatan  secara  tepat.  Sehingga  pemberian pelayanan konseling dan pojok gizi posyandu dapat lebih optimal.
Berdasarkan  hasil  evaluasi,  program  pos- yandu  lansia  masih  memiliki  kendala  terkait  tidak adanya kader posyandu yang juga seorang tenaga kesehatan  di  wilayah  tersebut.  Maka  dari  itu  lem- baga pendidikan terutama Universitas atau Sekolah Tinggi  di  bidang  ilmu  kesehatan  dapat  melakukan program  komprehensif  seperti  Desa  Binaan,  pener- junan  mahasiswa  praktik  lapangan  atau  program KKN oleh mahasiswa jurusan kesehatan.

## UCAPAN TERIMA KASIH
Penulis  mengucapkan  terima  kasih  kepada perangkat  desa  yang  menjadi  mitra  program pengabdian  masyarakat  ini  atas  kerjasama  dan koordinasi yang baik sehingga program pengabdian masyarakat  dapat  dilaksanakan  dengan  sukses bahkan memperoleh respons baik dari masyarakat. Ucapan terima kasih juga ditujukan pada Universitas Islam Sultan Agung melalui Pengabdian Masyarakat Internal  2023,  sebagai  fasilitator  dana  program pengabdian ini.

## DAFTAR PUSTAKA
Amilahaq,  F.,  Kusumawati,  D.  A.,  &  Irawan,  B.  P.  (2022). Peningkatan Kesejahteraan Ekonomi dan Profesionalisme  dengan  Pelatihan  Pencatatan Keuangan  Syariah  untuk  Peternak  Dombos.  Jurnal Nusantara Mengabdi, 1(2), 85–95. https://doi.org/10.35912/jnm.v1i2.762 Arini, M., & Primastuti, H. I. (2023). Inisiasi Pendirian Posyandu Lansia  Jomboran,  Sleman  Melalui  Pelatihan  dan Pendampingan  Kader  Kesehatan.  Poltekita:  Jurnal
Pengabdian Masyarakat, 4(1), 140–151. https://doi.org/10.33860/pjpm.v4i1.1461
Dinengsih,  S.,  &  Argarini,  S.  (2020).  Pelatihan  Kader  Dan
Pemilihan  Kader  Posyandu  Melalui  UKBM  (Upaya Kesehatan  Berbasis  Masyarakat)  Di  Wilayah  Kerja Puskesmas  Kec.  Pulogadung  Jakarta  Timur  Tahun 2020. http://repository.unas.ac.id/2943/
Karohmah,  A.  N.  (2016).  Peran  Posyandu  Lansia  Dalam Meningkatkan Kesejahteraan Lanjut Usia (Kasus Pada Posyandu Lansia Sejahtera Kelurahan Pasirmuncang) [Universitas Negeri Semarang]. https://lib.unnes.ac.id/28484/ Lestari,  P.,  Kurniati,  W.  D.,  &  Hidayati,  A.  H.  (2023). Peningkatan  Keterampilan  Kader  Posyandu  dalam Pengukuran  Antropometri  di  Desa  Meteseh,  Boja, Kendal.  Poltekita:  Jurnal  Pengabdian  Masyarakat,
4(2),
594–601. https://doi.org/10.33860/pjpm.v4i2.1720 Loniza, E., Chairunnisa, K., & Ardiyanto, Y. (2022). Kaderisasi Relawan  Sadar  Kesehatan  Lansia  dan  Lingkungan pada  Dukuh  Mangiran  Bantul.  Poltekita:  Jurnal Pengabdian Masyarakat, 3(4), 698–706. https://doi.org/10.33860/pjpm.v3i4.1128 Nasution,  Z.  (2013).  Pengaruh  Pengetahuan,  Sikap, Dukungan Keluarga Dan Kader Terhadap Pemanfaatan Posyandu Lanjut Usia Di Wilayah Kerja
Puskesmas Bandar Dolok Kecamatan Pagar Merbau Kabupaten  Deli  Serdang  [Universitas  Sumatera Utara].
https://repositori.usu.ac.id/handle/123456789/42306 Pont, A. V., Longulo, O. J., & Mangun, M. (2022). Pelatihan Kader  Posyandu  Remaja  di  Pesantren  Mahasiswa Liwa’ul Haq Kelurahan Tondo Kecamatan Mantikurole. Poltekita: Jurnal Pengabdian Masyarakat, 3(2), 309–316. https://doi.org/10.33860/pjpm.v3i2.1189 Pont,  A.  V.,  Longulo,  O.  J.,  &  Mangun,  M.  (2023).
Pembentukan Posyandu Remaja di Pesantren Liwa’ul Haq,  Kelurahan  Tondo,  Kecamatan  Talise.  Poltekita: Jurnal  Pengabdian  Masyarakat,  4(2),  610–617. https://doi.org/10.33860/pjpm.v4i2.1660
Putra,  P.  D.,  Nasir,  M.,  &  Rozaini,  N.  (2018).  Peningkatan Kesejahteraan  Masyarakat  Melalui  Pendidikan, Pemberdayaan  Ekonomi,  Peningkatan  Sarana  Dan Prasarana  Serta  Kesehatan  Di  Kota  Gunung  Sitoli. Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat, 24(3), 776– 786. https://doi.org/10.24114/jpkm.v24i3.11611 Rahayu, M. S., Maulina, M., & Yuziani, Y. (2017). Posyandu
Lansia  Sebagai  Alternatif  Program  Pelayanan Kesehatan Di Panti Jompo Darussa’adah Dan An-Nur Di  Kota  Lhokseumawe.  Jurnal  Pengabdian  Kepada Masyarakat, 23(3), 356–360.
https://doi.org/10.24114/jpkm.v23i3.7469 Rokom,  R.  (2016).  Lansia  Sehat:  Lansia  Aktif,  Mandiri  dan Produktif. Redaksi Sehat Negeriku. https://sehatnegeriku.kemkes.go.id/baca/rilis- media/20160529/5815019/lansia-sehat-lansia-aktif- mandiri-dan-produktif/
Sari,  N.  L.  P.  D. Y.,  Martini,  N. M.  D.  A., &  Prastikanala, I.  K. (2022).  Peningkatan  Kapasitas  Kader  Lansia  dalam Memberikan Edukasi Pencegahan COVID-19 melalui Video ‘Controllers’ dan Stimulation Games. Poltekita: Jurnal  Pengabdian  Masyarakat,  3(4),  767–776. https://doi.org/10.33860/pjpm.v3i4.1198
Setyaningsih,  R.  D.,  Adriya,  P.,  &  Ulfah,  M.  (2016).  Upaya Peningkatan  Pengetahuan  Ibu  Hamil  Dan  Kader Posyandu Balita Tentang Pengenalan Tanda Bahaya Kehamilan  Di  Kabupaten  Banyumas.  Jurnal Pengabdian  Kepada  Masyarakat,  22(3),  135–139.
https://jurnal.unimed.ac.id/2012/index.php/jpkm/arti cle/view/4780/0 Soeweno, I. (2010). Pedoman Pelaksanaan Posyandu Lanjut Usia. Komisi Nasional Lanjut Usia. https://books.google.co.id/books?id=115YtwAACAA J Terry, G. R. (2008). Prinsip-Prinsip Manajemen (Bahasa Ind). Jakarta: Bumi Aksara. https://onesearch.id/Record/IOS17033.slims- 8128?widget=1 Tuwu,  D.,  &  La  Tarifu.  (2023).  Implementasi  Program Posyandu  Lansia  Untuk  Menjaga  Kesehatan  Lanjut Usia. Journal Publicuho, 6(1), 20–29. https://doi.org/10.35817/publicuho.v6i1.72 Wahyudi,  D.,  Hakim,  N.,  Winarti,  T.,  &  Septiyana,  L.  (2021). Optimalisasi Peran Kader Posyandu Kelompok Lansia di  Desa  Sumberejo  Pesisir  Barat.  DEDIKASI:  Jurnal Pengabdian Masyarakat, 3(2), 189–198. https://doi.org/10.32332/d.v3i2.3081
Wahyuni, N., Novaria, R., & Widiyanto, K. (2022). Peran Pos Pelayanan Terpadu Lanjut Usia Untuk Meningkatkan Kesejahteraan Sosial (Studi Kasus Di Posyandu Lansia Sekar  Melati  Kelurahan  Baratajaya  Kota  Surabaya). Seminar Nasional 2022, 376–380. https://conference.untag- sby.ac.id/index.php/snhs/article/view/1099
Yuniartika, W., Nofandrilla, N., Mangifera, L., Musalamah, S., Damayanti, S., & Ajie, A. B. (2023). Pelatihan Aktivitas Sosial  pada  Lansia  untuk  Mendukung  Kemandirian Kesehatan. Poltekita: Jurnal Pengabdian Masyarakat,
4(1), 113–122. https://doi.org/10.33860/pjpm.v4i1.1393