## Pengaruh Pertumbuhan Ekonomi dan Kesempatan Kerja  terhadap  Indeks Pembangunan Manusia di Kabupaten Banjar
Impact of Economic Growth and Employment Against Human DevelopmentIndex in Banjar.

## Nabielah Farrasy Jannaty
Program Studi Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Lambung Mangkurat
Nabielafj@gmail.com

## Abstract
Carried  out  during  the  construction  of  the  government  sometimes  does  not correspond to the actual needs of the community. The pattern of government that is not based on the needs of the city may be lead to cuts in public welfare in the area, as seen from high to low Human Development Index (HDI) as a benchmark. Human development is a process of growth that aims to have more choices, particularly in income, health, and education.
This  research  is  a  quantitative  study  using  secondary  data,  the  data  used  in  the time  series  in  2006-20016—analysis  of  data  using  a  linear  regression  method.  The purpose of this study is to analyze how much influence the variables of economic growth and  employment  simultaneously  and  partly  variable  HDI  and  determine  which  variable most dominant influence variable.
The  results  showed  the  simultaneous  effect  of  two  independent  variables determination  coefficient  of  0,696  (R-square).  And  when  tested,  partially  showing economic  growth  and  no  significant  positive  impact  on  the  HDI.  Employment  and significant  positive  effect  on the  HDI  and  the  most  dominant  variable  that  has  seen  the work of t-count and most sig-t close to 0 (zero).
Keywords: Human Development Index, Economic Growth, Employment.

## Abstrak
Selama  ini  pembangunan  yang  dilaksanakan  oleh  pemerintah  terkadang  tidak sesuai  dengan  kebutuhan  masyarakat  yang  sebenarnya.  Pola  pemerintahan  yang dilakukan  tidak  berdasarkan  kebutuhan  masyarakat  dapat  menimbulkan  menurunnya kesejahteraan  masyarakat  didaerah  tersebut  yang  dilihat  dari  tinggi  rendahnya  Indeks Pembangunan Manusia (IPM) sebagai tolak ukurnya. Pembangunan Manusia merupakan sebuah proses pembangunan yang bertujuan agar mampu memiliki lebih banyak pilihan, khususnya dalam pendapatan, kesehatan dan pendidikan.
Penelitian  ini  merupakan  penelitian  kuantitatif  dengan  menggunakan  data sekunder,  data  yang  digunakan  berupa  data  time  series  tahun  2006-2016.  Analisis  data menggunakan  metode  regresi  linier.  Tujuan  penelitian  ini  menganalisis  seberapa  besar pengaruh variabel pertumbuhan ekonomi dan kesemptan kerja baik secara simultan atau parsial  terhadap  variabel  IPM  dan  mengetahui  variabel  mana  yang  paling  dominan mempengaruhi variabel IPM.
Besarnya  pengaruh  secara  simultan  dari  kedua  variabel  independen  denga koefisien  determinasi  0,696  (R- Square ).  Dan  ketika  diuji  secara  parsial  menunjukakn pertumbuhan  ekonomi  berpengaruh  positif  dan  tidak  signifikan  terhadap  IPM.
Kesempatan  kerja  berpengaruh  positif  dan  signifikan  terhadap  IPM  serta  variabel  yang paling  dominan  adalah  kesempatan  kerja  dilihat  dari  t-hitung  paling  besar  dan  sig-t mendekati 0 (nol).
Kata Kunci : Indeks Pembangunan Manusia, Pertumbuhan Ekonomi, Kesempatan Kerja

## PENDAHULUAN
Kondisi masyarakat Indonesia saat ini sangat memprihatinkan, karena banyaknya masyarakat  yang  masih  belum  mendapatkan  kesejahteraan  yang  layak.  Kurangnya lapangan  pekerjaan  yang  membuat  kesempatan  kerja  sempit  yang  menyebabkan tingginya angka pengangguran dan juga diiringi meningkatnya angka kemiskinan.
Kesejahteraan  merupakan  dambaan  setiap  manusia  didalam  hidupnya, kesejahteraan  didapatkan  ketika  seseorang  dapat  memenuhi  kebutuhan  primer  dalam hidupnya.  Banyak  cara  untuk  mencapai  kesejahteraan  salah  satunya  seperti bekerja.Tercapainya kesejahteraan masyarakat dipengaruhi oleh beberapa indikator.
Pertama,  jumlah  dan  pemerataan  pendapatan,  pendapataan  berhubungan  dengan hasil pekerjaannya, usaha dan faktor ekonomi lainnya. Layaknya pekerjaan yang dimiliki seseorang,  hal  itu  akan  memiliki  penghasilan  yang  bisa  dipakai    untuk  memenuhi kebutuhan hidupnya, tetapi hal ini harus diimbangi dengan tersedianya lapangan peerjaan sehingga akan meningkat kan kesempatan kerja masyarakat
Kedua,  pendidikan  merupakan  indikator  yang  paling  penting  untuk  mencapai kesejahteraan  masyarakat,  dengan  pendidikan  maka  akan  meningkatkan  kualitas  SDM. Karena  pendidikan  masyakat  juga  akan  lebih  mudah  untuk  mendapatkan  pekerjaan, karena  pada  umumnya  banyak  pekerjaan  yang  mempunyai  syarat  orang  yang  bekerja harus  memiliki  pendidikan.  Sekolah-sekolah  dan  perguruan  tinggi  sekarang  dibangun dimana-mana  sehingga  lebih  memudahkan  masyarakat  untuk  mempunyai  pendidikan, tidak ada alasan lagi karena jauh dengan sekolah sehingga masyarakat putus sekolah, dan juga dengan didukungnya transportasi yang lebih mudah tetapi banyak masyarakat yang tidak  mampu  untuk  membayar  biaya  pendidikan  sehingga  banyak  masyarakat  miskin yang tidak berpendidikan.
Ketiga,  kesehatan  merupakan  faktor  yang  mendapatkan  pendapatan  dan pendidikan,  maka  dengan  demikian  kesehatanlah  faktor  utama  yang  mempengaruhi kesejahteraan  masyarakat.  Apabila  seseorang  mengalami  sakit  maka  orang  yang menuntut ilmu akan terhambat, orang yang bekerja tidak bisa bekjerja dikarenakan sakit, karena sakit maka mereka tidak mendapatkan pendapatan lagi.  Oleh karena itu, kualitas kesehatan  harus  ditingkatkan  karena  sudah  didukung  oleh  jumlah  dan  pelayanan kesehatan  sekarang  dapat  didapatkan  dimana-mana  sehingga  memudahkan  masyarakat yang sakit untuk berobat.
Ketiga  indikator  ini  adalah  menjadi  penentu  dalam  usaha-usaha  yang  dilakukan semua  masyarakat  dalam  mencapai  kesejahteraan  hidup  mereka,  kesejahteraan masyarakat dapat diukur melalui Indeks Pembangunan Manusia (IPM).
Indeks  Pembangunan  Manusia  diukur  melalui  tiga  indikator  yaitu  kesehatan, pendidikan,  dan  ekonomi.  Kesehatan  dapat  dilihat  dari  angka  harapan  hidup  sedangkan pendidikan  dapat  dilihat  dari  melek  hurup  dan  lama  sekolah,  serta  ekonomi  dilihat  dari pendapatan  dan  standar  hidup  layak  dari  masyarakat  itu  sendiri  (United  Nation Development Program). Semakin tinggi pendidikan seseorang maka akan semakin mudah untuk mendapatkan pekerjaan, dan semakin sehat seseorang maka akan semakin mudah
untuk  dia  bekerja  dan  dengan  dia  bekerja  maka  dia  akan  memiliki  penghasilan,  dengan pengahasilan  maka  masyarakat  akan  memnuhi  kebutuhan  ekonominya  dengan  standar hidup layaknya bagi mereka.
Pemerintah  sebagai  pelaksana  pembangunan  membutuhkan  manusia  yang berkualitas  sebagai  modal    dasar  bagi  pembangunan.  Manusia  dalam  peranannya merupakan  subjek  dan  objek  pembangunan  yang  berarti  manusia  selain  sebagai  pelaku dari  pembangunan  juga  merupakan  sasaran  pembangunan.Karena  itu  dibutuhkan  sarana dan  prasarana  dalam  mendorong  pembangunan  manusia,    dan  juga  diperlukan  investasi untuk membentuk sumber daya manusia yang produktif. Modal dan investasi diharapkan berpengaruh  positif  terhadap  perekonomian  salah  satunya  ialah  tingkat  pendidikan, kesehatan,dan tingkat kemiskinan .
Pertumbuhan  ekonomi  yang  cukup  tinggi,  berarti  terjadi  peningkatan  dalam jumlah  barang  dan  jasa  disemua  sektor  ekonomi  oleh  para  pelaku  ekonomi,  sehingga dengan  peningkatan  output  yang  dihasilkan  dari  sektor-sektor  ekonomi  tersebut  akan membuka peluang kesempatan kerja secara lebih luas dan akhirnya akan berdampak pada pengurangan  tingkat  pengangguran  terbuka,  dengan  harapan  terjadi  peningkatan kesejahteraan masyarakat yang lebih baik.
Keadaan ketenagakerjaan di Kabupaten Banjar ditunjukkan dengan angka tingkat partisipasi  angkatan  kerja  (TPAK),Tingkat  pengangguran  terbuka  (TPT),  Bekerja  dan Tingkat.Tingkat  Kesempatan  Kerja  (TKK).  Tingkat  kesempatan  kerja  adalah  peluang seorang  penduduk  usia  kerja  yang  termasuk  angkatan  kerja  untuk  bekerja.  Tingkat kesempatan  kerja  selalu  berbanding  terbalik  dengan  tingkat  pengangguran.  Semakin tinggi  tingkat  kesempatan  kerja  maka  semakin  rendah  tingkat  pengangguran,  demikian sebaliknya semakin rendah tingkat kesempatan kerja mencermikan semakin tinggi angka tingkat pengangguran.
Berdasarkam  uraian  di  atas  maka  dirumuskamlah  apakah  pertumbuhan  ekonomi dan  kesempatan  kerja  berpengaruh  secara  simultan  terhadap    Indeks  Pembangunan Manusia  di  Kabupaten  Banjar  apakah  pertumbuhan  ekonomi  dan  kesempatan  kerja berpengaruh  secara  parsial  terhdap  Indeks  Pembangunan  Manusia  di  Kabupaten  Banjar dan  variabel  manakan  yang  paling  dominan  mempengaruhi  Indeks  Pembangunan Manusia di Kabupaten Banjar.

## KAJIAN PUSTAKA Indeks Pembangunan Manusia
Menurut  Badan  Pusat  Statistik  (2017)  menjelaskan  pengertian  Indeks Pembangunan Manusia (IPM) bahwa hasil pembangunan ekonomi yang menggambarkan indikator  tersebut  diukur  melalui  kualitas  manusia.  Bagaimana  penduduk  dapat mengakses  hasil  pembangunan  dalam  memperoleh  pendapatan,  kesehatan,  pendidikan dan sebagainya dijelaskan dalam pembangunan manusia. Indeks Pembangunan Manusia dijelaskan  mempunyai  tiga  komposisi  dasar  yaitu  tingkat  kesehatan,  tingkat  pendidikan dan standar kehidupan.

## Indeks Harapan Hidup
Menurut  penjelasan  dari  Badan  Pusat  Statistik  (2017)  bahwa  Indeks  harapan hidup  merupakan  rata-rata  tahun  hidup  yang  masih  akan  dijalani  oleh  seseorang  yang telah berhasil mencapai umur (target) pada suatu tahun tertentu, dalam situasi mortalitas yang berlaku dilingkungan masyarakat.

## Indeks Hidup Layak
Real per kapita GDP adjusted digunakan untuk mengukur dimensi standar hidup layak  (daya  beli),    standar  tersebut  digunakan  oleh United  Nation  Development Programme (UNDP).  Perhitungan  indeks  hidup  layak  provinsi  dan  nasional  berbeda untuk  pengukuran  indeks  hidup  layak  provinsi  menggunakan  27  komuditi  sedangkan nasional hanya mengukur daya beli riil.

## Indeks Pendidikan
Indeks  Pendidikan  (IP)  mencakup  dua  indikator  yaitu  angka  melek  huruf  (Lit) dan  rata-rata  lama  sekolah  (MYS).  Tingkat  pengetahuan  dicerminkan  oleh  kedua indikator Lit. tingkat keterampilan dicerminkan oleh indikator MYS.

## Pertumbuhan Ekonomi
Menurut  Kuznets  dalam  Jhingan  (2012)  mendefinisikan  pertumbuhan  ekonomi sebagai  kenaikan  jangka  panjang  dalam  kemampuan  suatu  negara  untuk  menyediakan semakin  banyak  jenis  barang-barang  ekonomi  kepada  penduduknya,  kemampuan  ini tumbuh  sesuai  dengan  kemajuan  teknologi  dan  penyesuaian  kelembagaan  dan  ideologis yang diperlukannya.

## Kesempatan Kerja
Menurut Payman (1998) menjelaskan bahwa kesempatan kerja merupakan jumlah yang  menunjukkan  berapa  orang  yang  telah  atau  ditampung  dalam  suatu  perusahaan. Kesempatan  kerja  dapat  diwujudkan  dengan  tersedianya  lapangan  kerja  yang memungkinkan  dilaksanakannya  bentuk  aktivitas  yang  dinamakan  bekerja.  Rahmayadi dalam  Sadono  Sukirno  (2013),  menyebutkan  bahwa  keadaan  ketika  dimana  semua pekerja  yang  ingin  bekerja  pada  suatu  tingkat  upah  tertentu  akan  dengan  mudah mendapat pekerjaan dinamakan kesempatan kerja.

## METODE PENELITIAN Jenis dan Sumber Data
Jenis    penelitian  ini  berjenis  penelitian  kuantitatif,  yaitu  data  yang  berbentuk  angka (numerik). Dimana. Data yang dikumpulkan adalah berupa data sekunder, yaitu data yang diperoleh  peneliti  berasal  dari  pihak  lain  yang  telah  mengumpulkan  dan  mengelolanya. Data  sekunder  tersebut  di  dapatkan  dari  instansi  yang  terkait  seperti  BPS  Kabupaten Banjar.

## Definisi Operasional Variabel
1. Indeks  Pembangunan  Manusiaa  (Y)  diukur  dalam  satuan  persen  dan  disajikan dalam bentuk persen.
2. Perrtumbuhan  Ekonomi  (X1)  diukur  dalam  satuan  persen  dan  disajikan  dalam bentuk persen.
3. Kesempatan  Kerja  (X2)  diukur  dalam  satuan  persen  dan  disajikan  dalam  bentuk persen.

## Teknik Analisis Data
Teknik analisa data  menggunakan regresi berganda. Regresi berganda digunakan untuk  mengukur    pengaruh  lebih  satu  variabel  bebas.  Penelitian  ini  menggunakan    dua variabel  independen  yaitu  pertumbuhan  ekonomi  dan  kesempatan  kerja,    serta  satu variabel  dependen  yaitu  Indeks  Pembangunan  Manusia,  sehingga  menggunakan persamaan regresi berganda. Persamaan regresi yang diginakan adalah:
Y = β 0 + β 1 X1 + β 2 X2 +E Y = Indeks Pembangunan Manusia (dalam Persen) β 0 = Konstanta β 1, β 2, = Koefisien Regresi X 1 = Pertumbuhan Ekonomi (dalam Persen) X 2 = Kesempatan Kerja (dalam Persen) e = Error

## HASIL DAN ANALISIS
Tabel 1 Indeks Pembangunan Manusia Di Kabupaten Banjar Tahun 2006-2016 (dalam persen) Tahun Indeks Pembangunan Manusia Penurunan/ peningkatan Indek Pembangunan Manusia 2006 61.07 - 2007 63.49 2.42 2008 64.15 0.66 2009 64.38 0.23 2010 64.46 0.08 2011 64.75 0.29 2012 65.04 0.29 2013 65.36 0.32 2014 65.71 0.35 2015 66.39 0.64 2016 66.87 0.48
Sumber : BPS Kabupaten Banjar
Tabel 1 Indeks Pembangunan Manusia Kabupaten Banjar dari tahun 2006 sampi tahun 2016 terus menerus mengalami kenaikan. Pada tahun 2006 angka IPM Kabupaten Banjar  menunjukkan  angka  sebesar  61.07%,  kemudian  mengalami  kenaikan  sebanyak 2.42% pada tahun 2007 sehingga menjadi angka 63.49%, tahun 2008 terjadi peningkatan IPM  yaitu  64.15%,  kemudian  tahun  2009  menunjukkan  angka  IPM  sebesar  64.38% artinya pada tahun 2009 ini terjadi kenaikan IPM sebanyak 0.23%. kemudian pada tahun 2010  IPM  kembali  meningkat  sebanyak  0.08%  sehingga  menjadi  64.46%.  tahun  2011 menunjukkan  angka  IPM  sebesar  64.75%  atau  mengalami  kenaikan  sebanyak  0.29%, kemudian tahun 2012 kembali mengalami kenaikan sebanyak 0.29% sehingga angka IPM menjadi  65.04%.  tahun  2013  kembali  mengalami  kenaikan  IPM  sebanyak  0.32% sehingga  menjadi  65.36%.  Selanjutnya    tahun  2014  IPM  terus  naik  menjadi  65.71%, tahun  2015  angka  IPM  menjadi  66.39%  atau  mengalami  kenaikan  sebanyak  0.64%.
selanjutnya tahun 2016 IPM terus mengalami kenaikan sebanyak 0.48% sehingga angka IPM Kabupaten Banjar menunjukkan angka 66.87% (IPM sedang).
Tabel 2 Pertumbuhan Ekonomi di Kabupaten Banjar Tahun 2006-2016 (dalam persen) Tahun Pertumbuhan Ekonomi (%) Peningkatan/ Penurunan Pertumbuhan Ekonomi (%) 2006 3.41 - 2007 6.4 2.99 2008 6.94 0.54 2009 6.18 -0.76 2010 4.72 -1.46 2011 7.28 2.56 2012 6.28 -1 2013 4.6 -1.68 2014 5.08 0.48 2015 4.4 -0.68 2016 4.7 0.3

## Sumber : BPS Kabupaten Banjar
Tabel 2 Pertumbuhan Ekonomi di Kabupaten Banjar dari tahun 2006sampai 2016 terjadi turun naik atau berfluktuasi. Dapat dilihat dari tahun 2006  pertumbuhan ekonomi menunjukkan  angka  3.41%,  kemudian  terjadi  peningkatan  ekonomi  pada  tahun  2007 sebanyak  2.29%  atau  menjadi  6.4%,  pada  tahun  2008  meningkat  sebanyak  0.54% sehingga  menjadi  6.94%.    kemudian  pada  tahun  2009  terjadi  penurunan  angka pertumbuhan  ekonomi  yaitu  -0.76%  atau  menjadi  6.18%,  pada  tahun  2010  terjadi penurunan  lagi  -1.46%  sehingga  angka  pertumbuhan  ekonomi  menjadi  4.72%.  akan tetapi  pada  tahun  2011  terjadi  lagi  peningkatan    yakni  2.56%  sehingga  angka pertumbuhan  ekonomi  berubah  menjadi  7.28%,  tahun  2012  terjadi  lagi  penurunan pertumbuhan  ekonomi  sebanyak  -1%  menjadi  6.28%,  diiringi  dengan  tahun  2013  yang terjadi penurunan lagi sebanyak -1.68% sehingga angka pertumbuhan ekonomi menurun menjadi 4.6%, dilihat pada tahun 2014 pertumbuhan ekonomi Kabupaten Banjar menjadi angka  5.08%  artinya  pertumbuhan  ekonominya  naik  sebanyak  0.48%,  kemudian  pada tahun  2015 terjadi  penurunan  sebesar  0.68%  menjdi  4.4%akan  tetapi,  pada  tahun   2016 terjadi kenaikan pertumbuhan ekonomi yaitu sebanyak 0.3%  menjadi 4.7%.
Tabel 3
Ketenagakerjaan Di Kabupaten Banjar Tahun 2006-2016 (dalam persen) Tahun Tingkat Partisipasi Angkatan Kerja (%) Tingkat Pengangguran (%) Bekerja (%) Tingkat Kesempatan Kerja (%)
2006 - 7.43 92.57 92.57 2007 78.99 6.63 93.37 93.37 2008 75.65 4.88 95.12 95.12 2009 78.00 4.14 95.86 95.86 2010 76.01 4.72 95.28 95.28 2011 74.26 3.67 96.33 96.33 2012 76.44 2.62 95.33 95.33 2013 76.45 2.57 97.38 97.38 2014 77.71 3.29 97.43 97.43 2015 70.53 3.44 96.71 96.71 2016 - 3.97 96.03 96.03

## Sumber : BPS Kabupaten Banjar
Table  3  angka  kesempatan  kerja  Kabupaten  Banjar  mengalami  turun  naik  atau berfluktuasi,  yaitu  dari  tahun  2006  sampai  tahun  2009  terus  mengalami  kenaikan.  Pada tahun  2006  angka  kesempatan  kerja  Kabupaten  Banjar  92.57%,  kemudian  tahun  2007 kesempatan  kerja  naik  sebanyak  0.80%  sehingga  menjadi  93.37%.  tahun  2008  angka kesempatan  kerja  mencapai  95.12%  artinya  pada  tahun  ini  terjadi  kenaikan  kesempatan kerja  sebanyak  1.75%,  tahun  2009  kesempatan  kerja  kembali  naik  sebanyak  0.74% sehimgga angka kesempatan kerja 2009 menjadi 95.86% . Akan tetapi pada tahun 2010 angka  kesempatan  kerja  Kabupaten  Banjar  mengalami  penurunan  sebanyak  0.58% sehingga  angka  kesempatan  kerja  menjadi  95.28%  .  Tahun  2011  Kesempatan  kerja Kabupaten  Banjar  kembali  mengalami  kenaikan  sebnayak  1.05%  sehingga  angkanya menjadi  96.33%.,  akan  tetapi  pada  tahun  2012  kesempatan  kerja  kembali  menurun sebanyak 1% sehingga kesempatan kerja pada tahun 2012 menjadi 95.33%. Tahun 2013 angka  kesempatan  Kerja  menjadi  97.38%  artinya  kesempatan  kerja  pada  tahun  ini mengalami  kenaiakan  sebanyak  2.05%.  Tahun  2014  kembali  naik  sebanyak  0.05% sehingga  menjadi  97.43%  .  Tahun  2015  sampai  tahun  2016  kembali  terjadi  penurunan yaitu pada tahun 2015 terjadi penurunan sekitar 0.72% sehingga menjadi 96.71%, tahun 2016  terjadi  penurunan  sebanyak  0.68%  sehingga  angka  kesempatan  kerja  Kabupaten Banjar pada tahun 2016 menjadi 96.03%.

## Tabel 4
Hasil analisis regresi linier berganda pengaruhpertumbuhan ekonomi dan
kesempatan kerja di kabupaten banjar Coefficients a Variabel Standar Eror Koefisen Regresi t Hitung Sig Constant 19,097 -16,989 -0,890 0,400 X1 (PE) 0,249 0,026 0,104 0,920 X2 (KK) 0,200 0,853 4,262 0,003 R   = 0,834 a F hitung = 9,153 R 2 = 0,696 Sig = 0,009 b
Berdasarkan hassil persamaam regresi linier berganda yang diperoleh adalah: Y= -16,989 + 0,026 (X1) + 0,853(X2) + E
Keterangan:
Y = Indeks Pembangunan Manusia X1 = Pertumbuhan Ekonomi X2 = Kesempatan Kerja E
= Variabel pengganggu (error)
Model regresi linier berganda adalah:
Konstanta sebesar -16,989 dapat diartikan jika seluruh variabel independen (X1 = Pertumbuhan Ekonomi dan X2 = Kesempatan Kerja) sama dengan 0 (nol) maka Indeks Pembangunan Manusia (Y) di Kabupaten Banjar menurun sebesar -16,989%.
Pertumbuhan  Ekonomi  (X1)  mempunyai  koefisien  regresi  sebesar  positif  0,026 artinya jika Pertumbuhan Ekonomi meningkat 1 %, maka Indeks Pembangunan Manusia Kabupaten Banjar akan meningkat  sebesar 0,026%.
Kesempatan  Kerja  (X2)  mempunyai  nilai  koefisien  regresi  sebesar  positif  0,853 artinya  jika  Kesempatan  Kerja  meningkat  1%  maka  Indeks  Pembangunan  Manusia Kabupaten Banjar akan naik sebesar 0,853%.
Pertumbuhan Ekonomi (X1) dan  Kesempatan Kerja (X2),  pada bagian R square sebesar  0,696  yang  artinya  kontribusi  dari  variabel    69,6%  mengindikasikan  pengaruh yang  cukup  kuat  sedangkan  sisanya  30,4%  dipengaruhi  oleh  variabel  bebas  yang  ada diluar model penelitian ini.
Tabel 5
Hasil Perhitungan Uji F ANOVA a Model F Sig Regression Residual Total 9,153 . 009 b
Hasil  pengujian  di  atas  diperoleh  bahwa  nilai  F hitung >  F tabel yaitu  9,153  >  4,46 sehingga dengan demikian pada model persamaan ini variabel independen (Pertumbuhan Ekonomi  dan  Kesempatan  Kerja)  secara  simultan  berpengaruh    signifikan  terhadap variabel dependen Indeks Pembangunan Manusia.

## Tabel 6
Perbandingan t hitung dengan t tabel Coefficients a variabel t hitung t tabel Sig Constant -0,890 2,306 0,400 X1 (PE) 0,104 2,306 0,920 X2 (KK) 4,262 2,306 0,003
Berdasarkan  hasil  perhitungan  regresi  diatas  dengan  menggunakan  uji  t  maka dapat disimpulakan sebagai berikut:
Hasil regresi variabel Pertumbuhan Ekonomi (X1) terhadap Indeks Pembangunan Manusia  (Y)  diperoleh  nilai  t hitung (0,104)  <  (2,306)  t tabel ,  sedangkan  berdasarkan probabilitas0,920  >  0,05.  Dengan  demikian    hipotesis  nol  (H 0 )  diterima  yang  berarti variabel  Pertumbuhan  Ekonomi  (X1)    tidak  signifikan  berpengaruh  terhadap  variabel IPM (Y) secara parsial.
Hasil  regresi  variabel  Kesempatan  Kerja  (X2)  terhadap  Indeks  Pembangunan Manusia  (Y)  diperoleh  nilai  t hitung (4,262)  >  (2,306)  t tabel ,  sedamgkan  berdasarkan probabilitas  yaitu  0,003  <  0,05.  Maka  hipotesis  nol  (H 0 )  ditolak  yang  berarti  variabel Kesempatan  Kerja  (X2)  berperngaruh  secara  signifikan  terhadap  Variabel  Indeks Pembangunan Manusia (Y) secara parsial.
R atau Multiplier R = 0,834
Menunjukkan  korelasi  antara  variabel  independen  terhadap  variabel  dependen adalah  sebesar83,4%,  maka  besarnya  hubungan    variabel  independen  terhadap  variabel dependen adalah kuat dan searah.
R Square = 0,696 Menunjukkan  bahwa  variabel  independen  dapat  mempengaruhi  variabel  dependen sekitar 69,6% dan sisanya 30,4% dipengaruhi oleh variabel lainnya.
Penelitian ini memperoleh hasil bahwa variabel-variabel pertumbuhan ekonomi dan kesempatan  kerja  berpengaruh  secara  bersama-sama  terhadap  indeks  pembangunan manusia  di  Kabupaten  Banjar.  Variabel  pertumbuhan  ekonomi  tidak  signifikan berpengaruh  terhadap  IPM,  variabel  kesempatan  kerja  berpengaruh  signifikan  terhadap indeks pembangunan manusia.
Berikut penjelasan masing-masing variabel:
Pengaruh Pertumbuhan Ekonomi (X1) terhadap Indeks Pembangunan Manusia (Y), dilihat  dari  tabel  nilai  t hitung (0,104)  <  (2,306)  t tabel berarti  dalam  penelitian  ini menyatakan bahwa yang ditampilkan dari variabel pertumbuhan ekonomi tidak signifikan berpengaruh terhadap IPM di Kabupaten Banjar.
Kesempatan  Kerja  (X2)  terhadap  Indeks  Pembangunan  Manusia  (Y),  dilihat    dari tabel  nilai  t hitung (4,262)  >  (2,306)  t tabel berarti  dalam  penelitian  ini  menyatakan  bahwa yang ditampilkan dari variabel kesempatan kerja secara signifikan berpengaruh terhadap IPM di Kabupaten Banjar.
Hasil  estimasi  menunjukkan  bahwa  terdapat  koefisien  konstanta  sebesar  -16,989 dapat diartikan jika seluruh variabel independen (X1 = Pertumbuhan Ekonomi dan X2 = Kesempatan  Kerja)  sama  dengan  0  (nol)  maka  Indeks  Pembangunan  Manusia  (Y)  di Kabupaten Banjar menurun sebesar -16,989%.
Hasil  regresi  yang  dihasilkan  dari  variabel  pertumbuhan  ekonomi  yaitu menunjukkan  tanda  positif  dan  tidak  signifikan  berpengaruh  terhadap  IPM.  Dimana setiap    pertumbuhan  ekonomi  naik  sebanyak  1%  maka  indeks  pembangunan  manusia naik sebanyak 0,26%, namun dalam penelitian ini variabel pertumbuhan ekonomi  tidak signifikan  berpengaruh  terhadap  Indeks  Pembangunan  Manusia  hanya    sebesar  0,920. Hal  ini  karena  variabel  pertumbuhan  ekonomi  tidak  berpengaruh  langsung  terhadap penduduk Kabupaten Banjar, memang pertumbuhan ekonomi ini selalu menjadi prioritas karena  dengan    adanya  pertumbuhan  ekonomi  itu  menggambarkan    adanya  perubahan pertambahan  pendapatan  perkapita.  Pertumbuhan  ekonomi  yang  tinggi  merupakan kondisi  yang  baik  guna  kelangsungan  pembangunan  ekonomi  dan  peningkatan kesejahteraan.
Hasil  regresi  dalam  penelitian  ini  menunjukkan  bahwa  hasil  variabel  kesempatan kerja  menunjukkan  tanda  positf  dan  berpengaruh  signifikan  terhadap  Indeks
Pembangunan  Manusia.  Dimana  kenaikan  kesempatan  kerja  sebanyak  1%  maka  akan menaikakan Indeks pembangunan Manusia sebanyak 8,53%. Dikarenakan pada dasarnya variabel  kesempatan  kerja  didasari  pada  nyatanya  bahwa  variabel  tersebut  berpengaruh langsung  dengan  tingkat  pendapatan,  maka  dari  itu  jika  seseorang  mendapatkan pekerjaan maka tentunya memiliki pendapatan dari pekerjaan itu, kebutuhan masyarakat yang  banyak  setiap  tahunnya  yang  mana  membuat  mereka  berusaha  untuk  memenuhi kebutuhannya  khususnya  kebutuhan  pokok,  maka  hal  yang  dilakukan  adalah  bekerja untuk  mendapatkan  penghasilan.  Jika  mereka  menganggur  maka  tidak  dapat  memenuhi kebutuhannya dan daya beli masyarakat itu sendiri menurun.

## PENUTUP Kesimpulan
Berdasarkan hasil uji koefisien determinasi (R 2 ) pengaruh pertumbuhan ekonomi dan  kesempatan  kerja  terhadap  Indeks  Pembangunan  Manusia  di  Kabupaten  Banjar melihatkan    bahwa  besarnya  nilai  R 2 yang  cukup  yaitu  0,696.  Model  ini  berarti  dapat membentuk  yang  cukup  baik    dimana  69,6%  variasi  variabel  dependen  IPM  dapat dijelaskan  baik  oleh  variabel-variabel  independen  yaitu  pertumbuhan  ekonomi  dan kesempatan  kerja.  Sedangkan  30,4%  dan    sisanya  dipengaruhi  oleh  faktor  di  luar penelitian.
Berdasarkan  F-statistik  Uji  melihatkan  bahwa  variabel  independen  pertumbuhan ekonomi  dan  kesempatan  kerja  terhadap  IPM  Kabupaten  Banjar  tahun  2006-2016, hasilnya  adalah  pertumbuhan  ekonomi  dan  kesempatan  kerja  secara  bersama-sama mempengaruhi Indeks Pembangunan Manusia di Kabupaten Banjar.
Berdasarkan Uji t menunjukkan pengaruh pertumbuhan ekonomi  dan kesempatan kerja terhadap IPM Kabupaten Banjar  disimpulkan bahwa pada taraf keyakinan 95% (α = 5%), variabel kesempatan kerja signifikan berpengaruh terhadap indeks pembangunan manusia  di  Kabupaten  Banjar  sedangkan  pertumbuhan  ekonomi  tidak  berperngaruh signifikan terhadap indeks pembangunan manusia di Kabupaten Banjar.
Dari  penelitian  ini  dapat  diketahui  bahwa  variabel  kesempatan  kerja  adalah variabel  dominan  mempengaruhi  indeks  pembangunan  manusia  di  Kabupaten  Banjar dengan  t-hitung  4,262  dan  sig-t  mendekati  angka  0  (nol)  yaitu  0,003  berarti  hipotesis yang  ke  dua  tidak  terbukti  bahwa  variabel  pertumbuhan  ekonomi  yang  paling  dominan mempengaruhi indeks pembangunan manusia di Kabupaten Banjar.

## Saran
Kebijakan-kebijakan yang disarankan adalah pemerintah perlu menambah alokasi anggaran untuk pendidikan dan kesehatan. Kulaitas pendidikan yang baik akan memberi efek  yang  baik terhadap  pola  piker  tingkah  laku  masyarakat  Kabupaten  Banjar.  Dengan anggaran  yang  semakin  besar  untuk  kesehatan,  masyarakat  akan  memiliki  akses  yang lebih  baik  untuk  mendapatkan  pelayanannterhadap  kesehatan.  Oleh  karena  itu,  keluhan masyarakat  terhadap  penyakit  akan  segera  teratasi.  Pemerintah  menambah  anggaran utnuk  perbaikan  dan  penambahan  infrastruktur    terutama  untuk  jalan,  irigasi,air  dan listrik.  Dengan  kondisi  ini  kelancaran  proses  produksi  barang  dan  jasa  semakin meningkat.  Peningkatan  ini  pada  nantinya  akan  mendorong  pertumbuhan  ekonomi. Pemerintah  daerah  khususnya  pemerintah  pusat  pada  umumnya  hendaknya  meratakan pembangunan baik daerah kabupaten atau daerah kota.
Kesehatan,  pendidikan,  ekonomi  masyarakat  hendaknya  lebih  diperhatikan. misalnya membuat sarana dan prasarana penunjang seperti program gratis sekolah untuk masyarakat tidak  mampu, kesehatan gratis  serta menjadikan  lapangan pekerjaan untuk masyarakat  bisa  memanfaatkannya  sehingga  bisa  meningkatkan  pendapatan  manusia yang pada akhirnya dapat meningkatkan indeks pembangunan manusia.
Pemerintah  kabupaten  harus  lebih memperhatikan alokasi  dan  realisasi  anggaran dari APBD oleh peningkatan pertumbuhan ekonomi tiap tahunnya di bidang pendidikan dan  kesehatan.  Karena  melihat  koefisien  variabel  tersebut    maka    hanya  perpengaruh kecil terhadap  Indeks  Pembangunan  Manusia  .  Anggaran  tersebut    bisa  untuk  membuat fasilitas  pendidikan  dan  kesehatan  misalnya    pemberian  BOS,  pemberian  beasiswa  bagi yang  tidak  mampu  dan  pemberian  jaminan  social  atau  program  pemberian  kesehatan gratis  bagi  masyarakat  miskin.sehingga  dengan  adanya  program  tersebut  diharapkan meningkatkan Indeks Pembangunan Manusia.

## DAFTAR REFERENSI
Badan Pusat Statistik Kabupaten Banjar
Jhingan, M.L  2012 Ekonomi Pembangunan Dan Perencanaan. PT Raja Grapindo Persada, Jakarta
Payman 1998 P engantar Ekonomi Sumberdaya Manusia , jakarta