## Pengaruh Profesionalisme, Independensi, Kompetensi, Pemahaman Good Governance Terhadap
284
Salah  satu  peran  auditor  memiliki  tugas memeriksa  laporan  keuangan  perusahaan, auditor  dituntut  untuk  bersikap  profesional yang  akan  memberikan  pendapatnya  sesuai dengan  kenyataan  yang  ditemuinya  selama audit  berlangsung.    Menurut  (Jesika,  dkk, 2015)  auditor  merupakan  profesi  yang bertugas untuk melayani kepentingan masyarakat  yaitu  dengan  melaksanakan audit atas laporan keuangan sehingga dapat dimanfaatkan  sebagai  dasar  pengambilan keputusan.
Dalam  peraturan  pemerintah  No.60 Pasal  59  Ayat  2  tahun  2008  tentang  sistem pengendalian intern pemerintah, pelaksanaan  pengendalian  intern  tersebut dilaksanakan  oleh  Aparat  Pengawasan Intern  Pemerintah  (APIP),  yaitu  Badan Pengawasan  Keuangan  dan  Pembangunan; Inspektorat  Jenderal;  Inspektorat  Provinsi; dan Inspektorat Kota.
Dalam  pasal  52  disebutkan,  BPKP mempunyai  tugas  melaksanakan  tugas pemerintahan di bidang pengawasan keuangan  dan  pembangunan  sesuai  dengan ketentuan  peraturan  perundang-undangan yang  berlaku  BPKP  merupakan  lembsgs pemerintah  non  kementrian  di  indonesia
yang melaksanakan tugas pemerintahan di bidang pemerintahan dibidang pengawasan  keuangan  dan  pembangunan yang  berupa  audit,  konsultasi,  asistensi, evaluasi, pemberantasan KKN serta pendidikan  dan  pelatihan  pengawasan sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Realisasi  kinerja  BPKP  dapat dilihat  dengan  membandingkan  dokumen penetapan  kinerja  (Takpin).  Menurut (Akbar, 2015) dalam mengukur akuntabilitas kinerja BPKP perlu memperhatikan  indikator  kinerja  yang menjadi  ukuran  baik  kualitatif  maupun kuantitatif untuk menggambarkan pencapaian suatu sasaran atau tujuan yang telah  ditetapkan.  Menurut  Gustia  dalam (Akbar,  2015)  indikator  yang  digunakan BPKP  sebagai  tolak  ukur  pencapaian kinerjanya  terdiri  dari  enam  kelompok indikator  kinerja  yaitu  indikator  masukan ( inputs ), proses ( process ), keluaran ( outputs ), hasil ( outcomes ), manfaat ( benefits ), dan dampak ( impacts ).
Beberapa  waktu  belakangan  ini terdapat  kasus  korupsi  yang  secara  tidak langsung  melibatkan  BPKP  PROVINSI RIAU.  Disini  dijelaskan  bahwa  Kerugian

## Pengaruh Profesionalisme, Independensi, Kompetensi, Pemahaman Good Governance Terhadap Kinerja Internal Auditor Di BPKP Provinsi Riau
NABILA SARAH AMALIA 1 ; INDARTI 2 ; ZAHARMAN 3
Universitas Lancang Kuning Pekanbaru Jln. Yos Sudarso KM 08 Rumbai Telp. (0761) 52581 E-mail : zaharman@unilak.ac.id (korespondensi)
Submit : 2023-03-19 Review : 2023-03-25 Publish :  2023-05-26
Abstract :  This  study  aims  to  determine  the  effect  of  professionalism,  independence, competence and understanding of good governance on the performance of internal auditors at BPKP  Riau  Province.  The  study  population  was  119  auditors  working  at  BPKP  Riau Province.  This  research  method  uses  multiple  linear  regression.  The  results  of  this  study indicate  that  Professionalism,  Independence,  Competence  and  Understanding  of  Good Governance  have  an  effect  on the  performance  of  internal  auditors  at  BPKP  Riau  Province. The results of this study indicate that the effect of the independent variable on the dependent variable is 63.4%. While the remaining 36.6% is influenced by other variables not included in this regression model.
Keywords: Professionalism,  Independence,  Competence,  Good  Governance  Understanding and Internal Auditor Performance.

## Pengaruh Profesionalisme, Independensi, Kompetensi, Pemahaman Good Governance Terhadap
Negara  Hasil  Audit  BPKP  Dinyatakan Tidak  Terbukti  Dalam  Sidang  Korupsi  di PN  Pekanbaru.  Sidang  perkara  dugaan korupsi kegiatan penyediaan dan pengelolaan  parasana  dan  sarana  sosial kawasan ekonomi dan transmigrasi  di Desa Tanjung  Melayu  Indragiri  Hilir  pada  Dinas Tenaga  Kerja  dan  Transmigrasi  Provinsi Tahun Anggaran 2016.
Terdakwa,  Mulyadi  Sitorus  selaku konsultan  pengawas  Darman  selaku  PPTK, dan  Juliansyah  selaku  KPA/PPK  dianggap terbukti  bersalah  melakukan  perbuatan pidana  korupsi  melanggar  Pasal  3  UU Pemberantasan  Tindak  Pidana  Korupsi. Majelis Hakim berpendapat kerugian keuangan negara yang “sebelumnya didakwakan  dan  dituntut  oleh  Jaksa Penuntut Umum dari Kejaksaan sebesar Rp 8,4  Milyar  berdasarkan  hasil  Audit  BPKP tidak  dapat  diterima  sehingga  kerugian negara  yang  dianggap  terbukti  adalah  hasil audit yang dilakukan BPK RI dalam proyek tersebut.  Karena  sudah  dikembalikannya kerugiaan  negara  berdasarkan  hasil  audit BPK  RI,  maka  terdakwa  tidak  dibebankan pengembalian kerugian keuangan negara".
Penasihat  Hukum  Gunanto  dan Juliansyah  dari  Kantor  Hukum  Matondang &  Sikumbang  sesaat  setelah  putusan merasa  putusan  dalam  perkara  ini  sudah mencerminkan bagaimana hasil audit penghitungan  kerugian  negara  sudah  tepat karena  kewenangan  penghitungan  kerugian negara  hanya  ada  pada  lembaga  BPK (riautime.com, 2020).
Dari  contoh  kasus  diatas  terlihat kurangnya  kinerja  auditor  BPKP  dalam melakukan pengawasan dan audit keuangan. Maka dari pada itu penelitian ini menggunakan profesionalisme, indepedensi,  kompetensi  dan  pemahaman good govermance sebagai variabel independen  yang  presepsikan  merupakan faktor  yang  mempengaruhi  kinerja  auditor pemerintah.
Seorang  auditor  yang  memiliki  sifat profesionalisme sangat penting untuk diterapkan  dalam  melakukan  pemeriksaan karena  akan  memberi  pengaruh  pada
peningkatan kinerja auditor. Untuk meyakinkan  klien  dan  pemakai  laporan keuangan  akan  kualitas  auditnya  sangat penting  bagi  seorang  auditor.  Menurut Alfianto  dan  Suryandari  (2015)  dengan profesionalisme  yang  tinggi  tentunya produk  audit  yang  dihasilkan  dapat diandalkan oleh pihak yang membutuhkan jasa  profesional.  Elemen  dari  motivasi yang memberikan sumbangan pada seseorang  agar  mempunyai  kinerja  tugas yang tinggi termasuk sifat dari profesionalisme. Selain profesionalisme,
independensi  juga penting. Menurut Widhi  (2015)  independensi  merupakan standar umum nomor dua dari tiga standar auditing  yang  ditetapkan  oleh  Ikatan Akuntan Indonesia (IAI) yang menyatakan bahwa dalam semua hal yang berhubungan dengan penugasan, independensi  dalam  sikap  mental  harus dipertahankan oleh auditor. Artinya auditor  seharusnya  berada  dalam  posisi yang  tidak  memihak  siapapun  karena auditor  melaksanakan  pekerjaanya  untuk kepentingan umum. Independensi diartikan  sebagai  adanya  kejujuran  dalam diri  auditor  dalam  mempertimbangkan fakta  dan  adanya  pertimbangan  yang obyektif tidak memihak dalam diri auditor dalam  merumuskan  dan  menyatakan pendapatnya.
Selain pengaruh faktor profesionalisme dan independensi sebagai seorang auditor, faktor kompetensi auditor  pun  menjadi  hal  yang  penting dalam  mempengaruhi  kinerja  auditor. Kompetensi  meliputi  dua  hal  yaitu pengalaman  kerja  auditor  dan  pendidikan auditor.  Pendidikan  seorang  auditor  dapat diraih melalui pembelajaran di Universitas  dan  melalui  pelatihan  yang diikuti auditor tersebut yang diselenggarakan oleh suatu  lembaga tertentu.  Sedangkan  pengalaman  auditor dapat  diraih  serta  dapat  diukur  seiring dengan  lamanya  auditor  tersebut  bekerja dan  menangani  berbagai  masalah  yang

## Pengaruh Profesionalisme, Independensi, Kompetensi, Pemahaman Good Governance Terhadap
286
dihadapinya  selama  ia  bekerja  sebagai auditor (Eviyany, 2014).
Menurut  Hanna  dan  Firnanti  (2013) pemahaman good  governance merupakan wujud  penerimaan  akan  pentingnya  suatu perangkat  peraturan  atau  tata  kelola  yang baik  untuk  mengatur  hubungan  fungsi  dan kepentingan  berbagai  pihak  dalam  urusan bisnis  untuk  maupun  pelayanan  publik. Pemahaman good governance dapat diartikan  sebagai  meningkatkan  kinerja perusahaan  melalui  terciptanya  proses pengambilan keputusan yang lebih baik dan agar  dapat  menghasilkan  hasil  audit  yang memuaskan.
Berdasarkan  latar  belakang  di  atas, maka  tujuan  penelitian  yang  ingin  dicapai sebagai  berikut:  (1)  Untuk  mengetahui pengaruh  profesionalisme  terhadap  kinerja internal auditor di BPKP Provinsi Riau, (2) Untuk  mengetahui  pengaruh  independensi terhadap  kinerja  internal  auditor  di  BPKP Provinsi  Riau,  (3)  Untuk  mengetahui pengaruh  kompetensi  terhadap  kinerja internal auditor di BPKP Provinsi Riau, (4) Untuk  mengetahui  pengaruh  pemahaman good  governance terhadap  kinerja  internal Auditor di BPKP Provinsi Riau.

## Agency Theory
Menurur  Jensen  dan  Meckling (2003)  teori  keagenan  atau agency  theory merupakan  gambaran  hubungan  antara pihak  yang  memiliki  wewenang  yakni investor  yang  juga  biasa  disebut  dengan principal  dengan  para  manajer  yang merupakan agent yang diberikan wewenang.  Teori  keagenan  tersebut  juga dapat dilihat sebagai suatu model kontraktual  antar  dua  atau  lebih  pihak, yaitu dimana salah satu pihak disebut agent dan  pihak  lain  disebut  principal.  Dasar perlunya  praktek  pengungkapan  laporan keuangan  dijelaskan  dalam  teori  keagenan ( agency  theory )  Jensen  dan  Meckling (2003) menyatakan bahwa hubungan
keagenan ( agency relationship ) ada bilamana  satu  atau  lebih  individu  yang disebut  dengan  principal  bekerja  dengan individu  atau  organisasi  lain  yang  disebut
agent. Principal menyediakan fasilitas dan dana  untuk  menjalankan  perusahaan  dan di  pihak  lain  manajemen  mempunyai kewajiban  untuk  mengelola  apa  yang diamanatkan oleh pemegang saham kepadanya.

## Kinerja
Kinerja  adalah  hasil  atau  tingkat keberhasilan seseorang secara keseluruhan  selama  periode  tertentu  di dalam  melaksanakan  tugas  dibandingkan dengan  berbagai  kemungkinan,  seperti standar  hasil  kerja,  target  atau  sasaran atau kriteria yang telah ditentukan terlebih dahulu  dan  telah  disepakati  bersama (Rivai dan Basri; 2005). Kinerja merupakan  kesanggupan  individu  dalam menyelesaikan  tugas.  Kesanggupan  dapat dipahami bahwa individu dalam melaksanakan pekerjaannya sesuai dengan kapasiatas dan jenis pekerjaannya, sehingga masing-masing tidak bisa disamakan.  Kinerja  mempunyai  beberapa prinsip  diantaranya  kinerja  diartikan secara  luas  mencakup  usaha,  loyalitas, kepemimpinan, dorongan dan moral kerja.

## Kinerja Auditor
Pengertian kinerja auditor menurut Mulyadi dan Kanaka dalam Rahmi (2019) adalah auditor yang melaksanakan penugasan  pemeriksaan  ( examination ) secara  obyektif  atas  laporan  keuangan suatu  perusahaan  atau  organisasi  lain dengan  tujuan  untuk  menentukan  apakah laporan  keuangan  tersebut  menyajikan secara  wajar  sesuai  dengan  prinsip akuntansi  yang  berlaku  umum,  dalam semua  hal  yang  material,  posisi  keuangan dan  hasil  usaha  perusahaan.  Kinerja auditor  adalah  perwujudan  kerja  yang dilakukan  auditor  dalam  mencapai  hasil kerja  atau  lebih  menonjol  ke  arah tercapainya  tujuan  organisasi  yang  lebih baik.

## Profesionalisme
Menurut  Rahma  (2012)  dalam Akbar  (2015)  profesionalisme  adalah

## Pengaruh Profesionalisme, Independensi, Kompetensi, Pemahaman Good Governance Terhadap
Vol. 6, No. 2, Mei 2023
287
suatu  atribut  individual  yang  penting  tanpa melihat  suatu  pekerjaan  merupakan  suatu profesi  atau  tidak.  Jadi  dapat  dikatakan bahwa  profesionalisme  itu  adalah  sikap tanggungjawab  dari  seorang  auditor  dalam menyelesaikan  pekerjaan  auditnya  dan seorang  auditor  yang  memiliki  sikap profesionalisme yang tinggi akan memberikan pengaruh positif bagi kinerjanya.  Auditor  dengan  pandangan profesionalisme yang tinggi akan memberikan pengaruh positif bagi kinerjanya,  sehingga  hasil  audit  laporan keuangan  akan  lebih  dapat  dipercaya  oleh para  pengambil  keputusan  baik  pihak internal  ataupun  eksternal  perusahaan sehingga  akan  menghasilkan  kinerja  yang memuaskan.

## Independensi
Independensi  memiliki  arti  bahwa seorang  akuntan  publik  harus  jujur  tidak hanya  terhadap  manajemen  dan  pemilik perusahaan,  tetapi  terhadap  kreditur  dan pihak lain yang dimana mereka meletakkan keyakinan  pekerjaan  mereka  pada  akuntan publik (Putri dan Saputra, 2013).
Independensi  juga  berarti  adanya  kejujuran dalam diri
auditor dalam mempertimbangkan fakta dan adanya pertimbangan  yang  objektif  tidak  memihak dalam  diri  auditor  dalam  merumuskan  dan menyatakan pendapatnya (Safitri, 2014).

## Kompetensi
Kompetensi  ditentukan  oleh  tiga faktor  yaitu  pendidikan  formal  dalam bidang  akuntansi  di  suatu  perguruan  tinggi termasuk  ujian  profesi  auditor,  pelatihan yang  bersifat  praktis  dan  pengalaman dalam  bidang  auditing,  dan  pendidikan profesional  yang  berkelanjutan  selama menekuni karir auditor profesional (Eviyany,  2014).  Seorang  auditor  yang memiliki pendidikan, pelatihan, pengalaman  akan  mempunyai  kemampuan untuk  menilai  secara  objektif  dan  dapat menggunakan pertimbangannya tanpa memihak.
Pemahaman Good Governance Menurut Hanna dan Firnanti (2013)  pemahaman good  governance merupakan wujud penerimaan akan pentingnya suatu perangkat peraturan atau tata  kelola  yang  baik  untuk  mengatur hubungan fungsi dan kepentingan berbagai  pihak  dalam  urusan  bisnis  untuk maupun pelayanan publik. Menurut Sapariyah  (2011)  dalam  (Pamilih,  2014) ada  empat  prinsip  konsep  dasar good governance pada organisasi auditor meliputi keadilan, transparansi,
akuntabilitas, pertanggungjawaban. METODE Menurut Sugiyono (2018;81)
mengatakan bahwa populasi adalah wilayah generalisasi  yang  terdiri  atas  objek  atau subjek  yang  mempunyai  kuantitas  dan karakteristik  tertentu  yang  ditetapkan  oleh penelitian  untuk  dipelajari  dan  ditarik kesimpulan.  Populasi  penelitian  ini  adalah seluruh  auditor  yang  bekerja  pada  Badan Pengawas  Keuangan  dan  Pembangunan (BPKP)  Provinsi  Riau  yang  berjumlah  119 orang.
Menurut Sugiyono (2018;81) Sampel adalah bagian dari jumlah dan karakteristik yang  dimiliki  oleh  populasi  tersebut.  Bila populasi  besar,  dan  peneliti  tidak  mungkin memelajari  semua  yang  ada  pada  populasi, misalnya  karena  keterbatasan  dana,  tenaga dan waktu, maka peneliti dapat menggunakan  sampel  yang  diambil  dari populasi  tersebut  secara  acak/ random sampling .  Sampel  pada  penelitian  ini sebanyak 43 responden.
Jenis  data  yang  digunakan  dalam penelitian  ini  merupakan  data  primer  yang berasal  dari  jawaban  responden  atas kusioner yang dibagikan sebelumnya didahului dengan persentasi singkat mengenai  tujuan  pengisian  kusioner  serta penjelasan  lain  jika  terjadi  kesulitan interprestasi untuk dapat ditanyakan kepada peneliti.
Data  penelitian  ini  adalah  skor  total yang  diperoleh  dari  pengisian  kusioner yang  telah  dikirim  kepada  auditor  yang

## Pengaruh Profesionalisme, Independensi, Kompetensi, Pemahaman Good Governance Terhadap
288
bekerja  di  BPKP  Provinsi  Riau.  Data dianalisis dengan menggunakan teknik analisis kuantitatif.

## HASIL
Dalam  penelitian  ini,  hipotesis  diuji dengan  menggunakan  model  regresi  linier berganda  untuk  memperoleh  gambaran menyeluruh  mengenai  pengaruh  variabel profesionalisme,  independensi,  kompetensi dan  pemahaman good  governance terhadap kinerja  auditor  yang  dilakukan  dengan bantuan  software  SPSS  versi  25.  Data statistik  olahan  data  SPSS  untuk  pengujian secara parsial (uji t) diperlihatkan pada tabel berikut:
Tabel 1.  Hasil Analisis Regresi Linear Berganda Coefficients a Model Unstandardized Coefficients Standardized Coefficients t Sig. B Std. Error Beta 1 (Constant) -8.240  3.793 - 2.173 .036 Profesionalisme .084 .037 .265 2.285 .028 Independensi .272 .128 .242 2.130 .040 Kompetensi .230 .077 .337 2.967 .005 Pemahaman G.G. .228 .099 .262 2.303 .027
a. Dependent Variable: Kinerja Internal Auditor
Sumber: Output SPSS, 2021
Berdasarkan tabel 1 yang didapat dari hasil  analisis  menggunakan  SPSS  versi  25, maka  didapat  persamaan  regresi  linear bergandanya adalah sebagai berikut: Y = -8.240 + 0.084X1 + 0.272X2 + 0.230X3 + 0.228X4 + e Keterangan:
1. Nilai  konstanta  (a)  sebesar  -8.240. Hal  ini  menunjukkan  bahwa  jika semua variabel bebas tidak berpengaruh,  maka  besarnya  kinerja internal auditor adalah -8.240.
2. Nilai koefisien regresi variabel profesionalisme sebesar 0.084.
Artinya  bahwa  setiap  peningkatan variabel  profesionalisme  sebesar  1 satuan  maka  akan  meningkatkan kinerja  auditor  sebesar  0.084  dengan asumsi faktorfaktor lainnya konstan.
3. Nilai koefisien regresi variabel independensi  sebesar  0.272.  Artinya
bahwa  setiap  peningkatan  variabel independensi sebesar 1 satuan maka akan  meningkatkan  kinerja  auditor sebesar 0.272 dengan asumsi faktor- faktor lainnya konstan.
4. Nilai  koefisien  regresi  variabel kompetensi  sebesar  0.230.  Artinya bahwa  setiap  peningkatan  variabel kompetensi  sebesar  1  satuan  maka akan  meningkatkan  kinerja  auditor sebesar  0.30  dengan  asumsi  faktor- faktor lainnya konstan.
5. Nilai  koefisien  regresi  variabel pemahaman good governance sebesar 0.228. Artinya bahwa setiap peningkatan  variabel  pemahaman good  governance sebesar  1  satuan maka  akan  meningkatkan  kinerja auditor sebesar 0.228 dengan asumsi faktor-faktor lainnya konstan.
6. Standar error (e) merupakan variabel acak dan  mempunyai distribusi probabilitas yang mewakili semua faktor yang mempunyai  pengaruh  terhadap  Y tetapi  tidak  dimasukkan  dalam persamaan.

## Uji Signifikasi Parameter Individual (Uji Statistik t)
Uji  t  bertujuan  untuk  menguji seberapa  jauh  pengaruh  satu  variabel independen secara imdividual dalam menerangkan  variabel  dependen.  Untuk dapat  mengetahui  apakah  ada  pengaruh yang signifikan dari masing-masing variabel  independen,  maka  dibandingkan antara  nilai  thitung  dengan  ttabel  serta membandingkan  nilai  signifikan  t  dengan level  of  ssignificant (α).  Nilai  dari level  of significant yang digunakan dalam penelitian ini adalah 5% (0,05). Apabila sig t  lebih  besar  dari  0,05  maka  H0  diterima. Demikian  pula  sebaliknya  jika  sig  t  lebih kecil  dari  0,05,  maka  H0  ditolak.  Bila  H0 ditolak  ini  berarti  ada  hubungan  yang signifikan  antara  variabel  independen terhadap  variabel  dependen  (Ghozali, 2018;152). Diketahui nilai t-tabel pada taraf signifikasi  5%  pada  penelitian  ini  sebesar

## Pengaruh Profesionalisme, Independensi, Kompetensi, Pemahaman Good Governance Terhadap
Vol. 6, No. 2, Mei 2023
289

## 2.024.
Tabel 2.   Hasil  Analisis  Regresi  Linear

## Berganda
Model t Sig. 1 (Constant) -2.173 .036 Profesionalisme 2.285 .028 Independensi 2.130 .040 Kompetensi 2.967 .005 Pemahaman G.G. 2.303 .027 a. Dependent Variable: Kinerja Internal Auditor
Sumber: Output SPSS, 2021

## Hipotesis Pertama
Berdasarkan  tabel  2  dapat  dilihat bahwa  thitung  >  ttabel  yaitu  2.285  >  2.024 dan  sig  0.028  <  0,05  dengan  demikian  H0 ditolak dan Ha diterima. Dari hasil pengujian tersebut, maka dapat disimpulkan profesionalisme berpengaruh terhadap kinerja auditor.
Hipotesis Kedua Berdasarkan  tabel  2  dapat  dilihat bahwa  thitung  >  ttabel  yaitu  2.130  >  2.024 dan  sig  0.040  <  0,05  dengan  demikian  H0 ditolak dan Ha diterima. Dari hasil pengujian tersebut, maka dapat disimpulkan independensi  berpengaruh  terhadap  kinerja auditor BPKP Provinsi Riau.
Hipotesis Ketiga
Berdasarkan  tabel  2  dapat  dilihat bahwa  thitung  >  ttabel  yaitu  2.967  >  2.024 dan  sig  0.005  <  0,05  dengan  demikian  H0 ditolak dan Ha diterima. Dari hasil pengujian tersebut, maka dapat disimpulkan kompetensi berpengaruh  terhadap  kinerja  auditor  BPKP Provinsi Riau.
Hipotesis Keempat Berdasarkan  tabel  2  dapat  dilihat bahwa  thitung  >  ttabel  yaitu  2.303  >  2.024 dan  sig  0.027  <  0,05  dengan  demikian  H0 ditolak dan Ha diterima. Dari hasil pengujian tersebut, maka dapat disimpulkan pemahaman good governance berpengaruh terhadap kinerja auditor BPKP Provinsi Riau.
Hasil Uji Koefisien Determinasi (R 2 ) Koefisien  determinasi  (R 2 )  pada intinya mengukur seberapa jauh kemampuan  model  dalam  menerangkan variasi  variabel  dependen.  Nilai  koefisien determinasi  adalah  antara  nol  dan  satu. Semakin  tinggi  nilai  koefisien  determinasi (R 2 )  berarti  semakin  tinggi  kemampuan variabel  independen  dalam  menjelaskan variasi perubahan terhadap variabel dependen.  Nilai  (R 2 )  yang  kecil  berarti kemampuan  variabel-variabel  independen memberikan  hampir  semua  informasi  yang dibutuhkan  untuk  memprediksi  variasi variabel  dependen  (Ghozali,  2018;169). Berikut tabel hasil uji koefisien determinasi (R 2 ):
Tabel 3.  Hasil  Uji  Koefisien  Determinasi (R 2 ) Model Summary b
Model  R R Square Adjusted R Square Std. Error of the Estimate 1 .818 a .669 .634 1.695
a. Predictors: (Constant), Pemahaman G.G., Independensi, Kompetensi, Profesionalisme b. Dependent Variable: Kinerja Internal Auditor Sumber: Output SPSS, 2021
Berdasarkan  tabel  diatas,  diketahui nilai Adjusted  R  Square sebesar  0.634. Artinya adalah bahwa sumbangan pengaruh variabel  independen  terhadap  variabel dependen adalah sebesar 63.4%. Sedangkan sisanya  36.6%  dipengaruhi  oleh  variabel lain  yang  tidak  dimasukkan  dalam  model regresi ini.

## PEMBAHASAN
Pengaruh Profesionalisme Terhadap

## Kinerja Internal Auditor
Berdasarkan  hasil  analisis  data dapat  dilihat  bahwa  thitung  >  ttabel  yaitu 2.285 > 2.024 dan sig 0.028 < 0,05 dengan demikian H0 ditolak dan Ha diterima. Dari hasil  pengujian  tersebut,  maka  dapat disimpulkan  profesionalisme  berpengaruh terhadap  kinerja  auditor.  Hal  ini  berarti bahwa semakin tinggi profesionalisme yang diterapkan  pada  BPKP  Provinsi  Riau  maka akan  meningkatkan  kinerja  auditornya, sehingga  terciptalah  pengawasan  keuangan dan  pembangunan  yang  baik  di  Provinsi

## Pengaruh Profesionalisme, Independensi, Kompetensi, Pemahaman Good Governance Terhadap
290
Riau  ini  dan  tata  pemerintahan  yang  baik akan tercapai.
Profesionalisme  merupakan  unsur membentuk  seorang  auditor  untuk  bekerja lebih  baik  sesuai  dengan  bidang  keilmuan dan keahlian yang ada guna mencapai kinerja yang  baik.  Auditor  dengan  pandangan profesionalisme yang tinggi akan memberikan pengaruh positif bagi kinerjanya,  sehingga  hasil  audit  laporan keuangan  akan  lebih  dapat  dipercaya  oleh para pengambil keputusan baik pihak internal ataupun eksternal perusahaan.
Hasil  penelitian  ini  didukung  oleh (Dariana  dan  Refina,  2020),  (Nugraha  dan Ramantha,  2015),  (Istiariani,  2018)  dan (Akbar,  2015)  yang  menyatakan  bahwa profesionalisme berpengaruh terhadap kinerja  auditor.  Namun  hasil  penelitian  ini tidak sejalan dengan penelitian yang dilakukan oleh (Azizah, 2015) yang menyatakan  bahwa  profesionalisme  tidak berpengaruh terhadap kinerja auditor.

## Pengaruh Independensi Terhadap Kinerja Internal Auditor
Berdasarkan  hasil  analisis  data  dapat dilihat  bahwa  thitung  >  ttabel  yaitu  2.130  > 2.024 dan sig 0.040 < 0,05 dengan demikian H0  ditolak  dan  Ha  diterima.  Dari  hasil pengujian  tersebut,  maka  dapat  disimpulkan independensi  berpengaruh  terhadap  kinerja auditor BPKP Provinsi Riau. Seorang auditor yang  memiliki  independensi  yang  tinggi dalam mempertimbangkan fakta yang dijumpai  saat  pemeriksaan  dan  dalam merumuskan  serta  menyatakan  pendapatnya maka  dia  tidak  akan  mudah  terpengaruh  dan tidak  mudah  dikendalikan  oleh  pihak  lain. Dengan semakin independen seorang auditor maka akan mempengaruhi tingkat pencapaian  pelaksanaan  suatu  pekerjaan yang semakin baik.
Independensi merupakan aspek profesionalisme  akuntan  khususnya  dalam membentuk  integritas  pribadi  yang  tinggi. Hal  ini  disebabkan  karena  pelayanan  jasa akuntan sangat dipengaruhi oleh kepercayaan klien  maupun  publik  secara  luas  dengan berbagai kepentingan  yang berbeda. Seorang
auditor  yang  memiliki  independensi  yang tinggi  maka  kinerja  akan  menjadi  baik. Seorang auditor yang menegakkan independensinya,  tidak  akan  terpengaruh oleh  berbagai  kekuatan  yang  berasal  dari luar  diri  auditor  dalam  mempertimbangkan fakta yang dijumpainya dalam pemeriksaan (Safitri, 2014).
Hasil  penelitian  ini  didukung  oleh (Eviyany,  2014)  dan  (Wanadri  dan  Astuti, 2015) yang menyatakan bahwa independensi  berpengaruh  terhadap  kinerja auditor.  Namun  hasil  penelitian  ini  tidak sejalan  dengan  penelitian  yang  dilakukan oleh  (Pamilih,  2014)  dan  (Safitri,  2014) yang menyatakan bahwa independensi tidak berpengaruh terhadap kinerja auditor.

## Pengaruh Kompetensi Terhadap Kinerja Internal Auditor
Berdasarkan  hasil  analisis  data dapat  dilihat  bahwa  thitung  >  ttabel  yaitu 2.967 > 2.024 dan sig 0.005 < 0,05 dengan demikian H0 ditolak dan Ha diterima. Dari hasil  pengujian  tersebut,  maka  dapat disimpulkan kompetensi berpengaruh terhadap  kinerja  auditor  BPKP  Provinsi Riau karena seorang auditor harus memiliki kompetensi dalam pelaksanaan pengauditan agar dapat menghasilkan kinerja yang baik.
Kompetensi merupakan faktor penentu bagi seseorang untuk menampilkan kinerja  terbaiknya.  Pada  situasi  kolektif  di dalam  organisasi,  kompetensi  merupakan faktor  yang  menentukan  keberhasilan organisasi  tersebut  dalam  menghadapi perubahan  yang  terjadi  (bpkp.go.id,  2021). Auditor  harus  memiliki  kompetensi  dalam pelaksanaan pengauditan agar dapat menghasilkan kinerja yang baik.
Hasil  penelitian  ini  didukung  oleh (Eviyany,  2014),  (Aprimulki,  2017)  dan (Istiariani,  2018)  yang  menyatakan  bahwa kompetensi  berpengaruh  terhadap  kinerja auditor.
Pengaruh Pemahaman Good Governance

## Terhadap Kinerja Internal Auditor
Berdasarkan  hasil  analisis  data dapat  dilihat  bahwa  thitung  >  ttabel  yaitu 2.303 > 2.024 dan sig 0.027 < 0,05 dengan

## Pengaruh Profesionalisme, Independensi, Kompetensi, Pemahaman Good Governance Terhadap
demikian  H0  ditolak  dan  Ha  diterima.  Dari hasil pengujian tersebut, maka dapat disimpulkan  pemahaman good  governance
berpengaruh  terhadap  kinerja  auditor  BPKP Provinsi Riau bahwa semakin baik pemahaman good governance seorang auditor  dalam  bekerja  maka  akan  semakin mempengaruhi kinerja seorang auditor tersebut.
Proses  pengambilan  keputusan  dapat lebih  baik  apabila  auditor  mempunyai pemahaman terhadap konsep Good Governance ,  serta  dapat  meningkatkan kinerja  perusahaan  sehingga  meningkatkan pula pelayanan terhadap pemangku kepentingan  perusahaan.  Selain  itu,  audiitor yang  memiliki  pemahaman  terhadap Good Governance akan dapat memberikan tanggung jawab perusahaan terhadap pemerintah  dan  masyarakat  luas  (Wanadri dan Astuti, 2015).
Hasil  penelitian  ini  didukung  oleh (Sitio  dan  Anisykurlillah,  2014)  dan  (Widhi, 2015)  yang  menyatakan  bahwa  pemahaman good  governance berpengaruh  terhadap kinerja  auditor.  Namun  hasil  penelitian  ini tidak sejalan dengan penelitian yang dilakukan  oleh  (Wanadri  dan  Astuti,  2015), (Hanna  dan  Firnanti,  2013)  dan  (Pamilih, 2014)  yang  menyatakan  bahwa  pemahaman good governance tidak berpengaruh terhadap kinerja auditor.

## SIMPULAN
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh profesionalisme, independensi,  kompetensi  dan  pemahaman good  governance  terhadap  kinerja  internal auditor  di  BPKP  Provinsi  Riau.  Berdasarkan analisis  dan  uraian  pada  babbab  sebelumnya dapat diperoleh kesimpulan sebagai berikut:
1. Hasil  pengujian  hipotesis  pertama bahwa variabel profesionalisme berpengaruh terhadap kinerja auditor.
2. Hasil  pengujian  hipotesis  kedua bahwa variabel independensi berpengaruh terhadap kinerja auditor.
3. Hasil  pengujian  hipotesis  ketiga bahwa variabel kompetensi berpengaruh terhadap kinerja auditor.
4. Hasil  pengujian  hipotesis  keempat bahwa  variabel  pemahaman good governance berpengaruh  terhadap kinerja auditor.

## DAFTAR RUJUKAN
Akbar,
M. T. 2015,
Pengaruh Profesionalisme, Independensi,
Kompetensi,  dan  Budaya  Kerja
Terhadap  Kinerja  Internal  Auditor Di  BPKP  Provinsi  Riau,  Jurnal Jom  FEKON,  Vol2  No.2,  hal.  1– 13.
Alfianto, S., Suryandari, D. 2015, Pengaruh
Profesionalisme, Komitmen Organisasi  Dan  Struktur  Audit Terhadap Kinerja Auditor, Accounting Analysis Journal, Vol.4 No.1, hal. 1–9. Aprimulki,  E.  2017,  Pengaruh  Konflik Peran, Kelebihan Peran, Independensi,  dan Kompetensi Terhadap  Kinerja  Auditor  Sengan Kecerdasan Spiritual Sebagai variabel  Moderasi  (Studi  Empiris pada  Kantor  Akuntan  Publik Pekanbaru  dan  Padang),  Jurnal Jom FEKON, Vol.4 No.1.
Badan
Pengawasan Keuangan dan
Pembangunan (Bpkp). 2021,  Kode
Etik  Dan  Standar  Audit,  Edisi Kelima. Bogor: Pusdiklat Bpkp.
Dariana,  Refina,  R.  2020,  Pengaruh
Profesionalisme, Independensi, Etika  Profesi,  Budaya  Organisasi Dan Gaya Kepemimpinan,
Terhadap  Kinerja  Auditor  Pada Kantor  Akuntan  Publik  Di  Padang
Dan  Medan,  Jurnal  IAKP,  Vol.1 No.2.
Eviyany,  A.  2014,  Pengaruh  Independensi,
Integritas, Dan Kompetensi
Terhadap  Kinerja  Auditor,  Jurnal Ilmu  Akuntansi,  Vol.6  No.2,  hal
39–55.
Ghozali,  Imam.  2018,  Aplikasi  Analisis
Multivariate dengan Program  IBM SPSS 25, Badan Penerbit Universitas Diponegoro: Semarang.

## Pengaruh Profesionalisme, Independensi, Kompetensi, Pemahaman Good Governance Terhadap
292
Hanna,  E.,  Firnanti,  F.  2013,  Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja Auditor, Jurnal Bisnis dan Akuntansi. Vol.15 No.1, hal 13–28. Hariyanti, J. N. 2018, Pengaruh Independensi, Kompetensi, Komitmen  Organisasi,  Pengalaman dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Auditor Pada Kantor Akuntan Publik Di Daerah Istimewa Yogyakarta,  Jurnal  Profita:  Kajian
Ilmu Akuntansi, Vol7 No.4.
Istiariani,  I.  2018,  Pengaruh  Independensi, Profesionalisme  dan  Kompetensi Terhadap  Kinerja  Auditor  BPKP
(Studi  Kasus  Pada  Auditor  BPKP Jateng), Islamadina:
Jurnal Pemikiran  Islam  Vol.19  No.1,  hal 63–88.
Jesika, M. L., Simanjuntak, R. P., Sihombing,  S.  2015,  Independensi dan  Tanggung  Jawab  Auditor  dan Pengaruhnya Terhadap Opini Auditor  (Studi  Kasus  pada  Kantor Akuntan  Publik  di  Wilayah  Jakarta
Selatan),  Jurnal  Ilmiah  Buletin
Ekonomi, Vol.19 No.3, hal 1–10.
Nugraha,  I.  B.  S.  A.,  Ramantha,  I.  W.  2015,
Pengaruh  Profesionalisme,  Etika
Profesi dan Pelatihan Auditor Terhadap  Kinerja  Auditor  Pada Kantor  Akuntan  Publik  Di  Bali,  E- Jurnal Akuntansi Universitas Udayana, Vol.13 No.3, hal 916–943. Pamilih,  I.  2014,  Pengaruh  Independensi, Gaya  Kepemimpinan,  Komitmen Organisasi  dan  Pemahaman  Good Governance Terhadap Kinerja Auditor  Pemerintah  (Studi  Empiris Pada  Kantor  BPKP  Perwakilan Yogyakarta).
Putri,  K.  M.  D.,  Saputra,  L.  D.  .  D.  2013,
Pengaruh Independensi, Profesionalisme,  dan  Etika  Profesi Terhadap  Kinerja  Auditor  Pada Kantor Akuntan Pubblik Di Bali, E- Jurnal
Akuntansi Universitas Udayana, Vol.4 No.1, hal 39–53.
Rahmi,  M.  2019,  Pengaruh  Profesionalisme,
Independensi, Etika Profesi, Budaya
Organisasi dan Gaya
Kepemimpinan  Terhadap  Kinerja Auditor  Pada  Kantor  Akuntan Publik  Di  Padang  dan  Medan, Imara:  Jurnal  Riset  Ekonomi Islam, Vol.3 No.2, hal 167-181. Rivai,  V.,  &  Basri,  M.  F.  A.  2005,
Performance  Appraisal  System
Yang Tepat Untuk Menilai Kinerja Karyawan dan Meningkatkan
Daya  Saing  Perusahaan,  Jakarta: PT. Raja Grafindo Persada.
Safitri,  D.  2014,  Pengaruh  Independensi Auditor  Dan  Gaya  Kepemimpinan Terhadap  Kinerja  Auditor  Dengan
Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Intervening, Jurnal Ilmiah Ekonomi dan Bisnis Unilak,
Vol.11 No.2, hal 339–351.
Sitio,  R.,  Anisykurlillah,  I.  2014,  Pengaruh
Pemahaman  Good  Governance,
Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi  dan  Struktur  Audit
Terhadap  Kinerja  Auditor  (Studi
Empiris  Pada  Kantor  Akuntan Publik Di Kota Semarang), Accounting Analysis Journal, Vol.3 No.3, hal 301–309. Sugiyono. 2018, Metode Penelitian
Kuantitatif,  Kualitatif,  dan  R&D, Bandung: Alfabeta.
Wanadri,  C.,  Astuti,  C.  D.  2015,  Pengaruh Budaya  Organisasi,  Etos  Kerja, Independensi  Auditor,  Integritas Auditor  dan  Pemahaman  Good Governance Terhadap Kinerja Auditor, Jurnal Akuntansi Trisakti,
Vol.2 No.2, hal 129–140.
Widhi, S. N. 2015, Pengaruh Independensi,
Gaya  Kepemimpinan,  Komitmen
Organisasi  dan  Pemahaman  Good Governance terhadap Kinerja Auditor Pemerintah, Benefit:
Jurnal  Manajemen  dan  Bisnis, Vol.1 No.1, hal 64-79. https://www.riautime.com/news/detail/3381 /kerugian-negara-hasil-audit-bpkp- dinyatakan-tidak-terbukti-dalam- sidang-korupsi-di-pn-pekanbaru