Frage: Hallo,  in Folge eines Arbeitsunfalles hat mich der behandelnde Artzt zwei tage krank geschrieben. Da unser Betriebsleiter ( Produktionsbetrieb Kunststoff) keine Ersatzperson für mich hatte, hat er mir angedroht, er betrachte es als Arbeitsverweigerung wenn ich nicht zur Arbeit käme. Da ich natürlich verunsichert war, bin ich trotz Krankmeldung arbeiten gegangen. Jetzt möchte ich aber, dass der Betriebsleiter für dieses Verhalten auch seinen 'Teil abbekommt'. Was kann ich denn nun im Nachhinein tun, damit sich dieser Betriebsleiter künftig überlegt, ob er so etwas noch einmal bei einer Krnkmeldung äußert.  Viele Grüße XXX 

Antwort: Sehr geehrter Fragesteller,  1. Ich empfehle Ihnen zukünftig solchem Drängen nicht nachzugeben. Wer trotz Arbeitsunfähigkeit arbeiten geht, gefährdet nicht nur sich selbst sondern im Zweifel auch andere. Dadurch könnten  Dritte geschädigt werden, wofür Sie dann möglicherweise haftbar gemacht werden können; a href="https://dejure.org/gesetze/BGB/823.html" target="_blank" class="djo_link" title="§ 823 BGB: Schadensersatzpflicht">§ 823 BGB/a> .  2. Sie können Ihren Betriebsleiter wegen Nötigung anzeigen oder den Vorgesetzten über sein Vorgehen informieren. Darüber hinaus könnten Sie möglicherweise eine strafbewährte Unterlassungserklärung erwirken. Dazu müssen jedoch noch weitere Details, insbesonde hinsichtlich Ihrer Krankheit und Ihrer Tätigkeit, geklärt werden. Welche dieser möglichen Maßnahmen für den Betriebsfrieden sinnvoll ist, kann von hier jedoch nicht beurteilt werden. Möglicherweise kann ein persönliches Gespräch mit dem HInweis darauf welche rechtlichen Möglichkeiten Ihnen zur Verfügung stehen mehr bewirken.  Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass diese Plattform eine ausführliche und persönliche Rechtsberatung nicht ersetzen kann, sondern ausschließlich dazu dient, eine erste überschlägige Einschätzung Ihres Rechtsproblems auf Grundlage der von Ihnen übermittelten Informationen von einem Rechtsanwalt zu erhalten. Durch Weglassen oder Hinzufügen weiterer Sachverhaltsangaben Ihrerseits kann die rechtliche Beurteilung anders ausfallen.   Ich hoffe, mit der Beantwortung Ihrer Anfrage, weitergeholfen zu haben. Für Rückfragen nutzen Sie bitte die Möglichkeit der kostenlosen Nachfrage. Für eine weiterführende Interessenvertretung stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung.  Mit freundlichen Grüßen  Ingo Bordasch Rechtsanwalt  Tel.: 030 - 293 646 75 Fax.: 030 - 293 646 76 frag-einen-anwalt@RA-Bordasch.de  PS.: Wenn Sie diese Antwort bewerten, helfen Sie mit, diesen Service transparenter und verständlicher zu gestalten. !--dejureok-->

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