Frage: Guten Tag,   ich (w, 35 Jahre) habe zwei Kinder (11 J. & 8 J.) aus erster Ehe, die beim (auch neu verheirateten) Vater leben. Es besteht ein Unterhaltstitel, der monatl. Unterhalt beläuft sich auf z.Zt. 309,00 € pro Kind (herangezogenes Einkommen: 2.150 € netto). Seit Okt.2013 bin ich neu verheiratet. Mein Mann verdient erheblich mehr (über 5.101,00 €).   Seit März ´12 befinde ich mich zusätzlich in einer Berufspilotenausbildung, welche kurz vor dem Abschluss steht. Auf Grund der Nichtvereinbarkeit von Arbeitszeiten / Flugstunden / Theoriestunden habe ich meine Arbeitsstelle letztlich im Okt.13 gekündigt und konzentriere mich nur noch auf die Ausbildung. Mein Mann zahlt weiterhin die 309,00 € pro Kind.   Pünktlich zum Jahresbeginn möcht das Jugendamt nun wieder Einkommensauskünfte. Ich habe meine Situation ausreichend dargelegt, befürchte nun jedoch wieder nicht nachvollziehbare Maßnahmen:   1. Kann das Einkommen meines Mannes in irgendeiner Form in die Berechnungen mit einfließen? Wenn ja, wie?   2. Hat die Hochzeit Auswirkungen auf die Berechnung?   3. Wird auf Grund meines nicht mehr vorhandenen Jobs und der Aussicht auf eine Anstellung als Pilotin wieder ein fiktives Gehalt angenommen, falls sich an der jetzigen Situation nicht kurzfristig etwas ändert? (Wegen der Screenings, Ratings etc. ist bis zum ersten Gehalt ein Zeitraum von 6-9 Monaten nach Bewerbung nicht ungewöhnlich). Heisst: Ich erwarte keine Änderung dieser Situation bis mind. Ende diesen Jahres.   4. Im November ändert sich die Altersstufe für meinen Sohn, wie wird der Unterhalt berechnet, wenn ich bis dahin immernoch kein eigenes Einkommen habe?   Ich bedanke mich für Ihre Hilfe.  Mit freundlichen Grüßen   J.   

Antwort: Sehr geehrter Fragesteller,  Ihre Anfrage möchte ich Ihnen auf Grundlage der angegebenen Informationen verbindlich wie folgt beantworten:  Da Sie sich zur Zeit in Weiterbildung befinden und (freiwillig) die berufliche Tätigkeit unterbrochen haben, mindert das Ihre Leistungsfähigkeit bezüglich der Unterhaltsverpflichtung leider nicht. Eltern sind gerade minderjährigen Kindern verpflichtet, ihre Arbeitskraft vollständig zur Deckung des Barunterhalts einzusetzen. Grundsätzlich muss dabei das Interesse des Unterhaltsschuldners zu Umschulungen/Weiterbildungen hinter dem Unterhaltsinteresse der Kinder zurücktreten, vor allem dann, wenn der Unterhaltspflichtige bereits über eine Berufsausbildung verfügt. Eine andere Beurteilung kann gerechtfertigt sein, wenn es sich darum handelt, erstmals eine abgeschlossene Berufsausbildung zu erlangen. Davon ist in Ihrem Fall nicht auszugehen. Wie Sie zu Recht vermuten, würde Ihnen bei einer Einstellung der Unterhaltszahlungen, die glücklicherweise Ihr jetziger Ehemann leistet, das bisherige Einkommen fiktiv zugerechnet werden.  Lebt das Kind bei nur einem Elternteil, der das Kind versorgt und betreut, so bestimmt sich sein Bedarf grundsätzlich nach den Einkommens- und Vermögensverhältnissen des anderen barunterhaltspflichtigen Elternteils. Die wirtschaftlichen Verhältnisse des nichtbetreuenden Elternteils prägen mithin die Lebensstellung des minderjährigen Kindes und bestimmen damit das Maß des ihm zustehenden Unterhalts,  a href="https://dejure.org/gesetze/BGB/1601.html" target="_blank" class="djo_link" title="§ 1601 BGB: Unterhaltsverpflichtete">§ 1601 ff. BGB/a> .  Da ihre Kinder bei ihrem Exmann leben, sind Sie barunterhaltspflichtig. Nach Düsseldorfer Tabelle ist der zu zahlende Unterhalt (Altersstufe 6 - 11 Jahre) bei einem Einkommen von 1901 Euro - 2300 Euro auf 401 Euro pauschaliert. Davon ist hälftig das Kindergeld anzurechnen, so dass Sie in Höhe von 401 Euro - 92 Euro = 309 Euro unterhaltspflichtig sind. Da ein Kind mit 12 Jahren in die nächsthöhere Altersklasse wechseln wird, beträgt sein Anspruch dann 469 Euro - 92 Euro = 377 Euro.  Das Einkommen Ihres jetzigen Ehemannes spielt für die Unterhaltsberechnung der Kinder keine Rolle. Es wäre nur hinsichtlich eines Unterhaltsanspruches von Ihnen gegen ihren Exmannes von Bedeutung. Eine neue Berechnung Ihrer Unterhaltspflicht käme allenfalls in Betracht, wenn Sie ein weiteres Kind bekommen würden oder ihrem jetzigen Mann unterhaltspflichtig würden (Verlust Arbeitsplatz)  Ich hoffe, Ihre Frage verständlich beantwortet zu haben und bedanke mich für das entgegengebrachte Vertrauen. Bei Unklarheiten können Sie die kostenlose Nachfragefunktion benutzen.  Mit freundlichen Grüßen !--dejureok-->

Relevante Paragraphen: § 1601