Public procurement notice: Contract Notice
Published: 2018-02-09
Buyer: Stadtwerke Düsseldof AG
Country: DE
Contract type: Services
Procedure: Negotiated procedure
CPV classification: 79713000: Guard services
Submission deadline: 2018-03-07
Award criteria: The most economic tender

Technical requirements: Die Netzgesellschaft Düsseldorf mbH (NGD) führt den Pforten- und Empfangsdienst an verschieden Standorten in Düsseldorf durch. Durch Urlaubs- und Ausfallzeiten kann es hier zu Engpässen bei der Besetzung einzelner Dienststellen kommen. Da diese Ausfälle nicht immer mit eigenen Ressourcen abgedeckt werden können benötigt NGD externe Unterstützung in Form von kurzfristig einsetzbarem Werkschutz personal.
Des Weiteren sollen die Dienststellen am Kraftwerk (KW)-Laus ward (24/7) komplett, sowie die Nachtschichten (365 Tage) auf dem Höher weg 200, 40233 Düsseldorf mit externem Werkschutz personal besetzt werden.
Ein Anbieter kann sich für beide Lose bewerben. Der Auftraggeber behält sich das Recht vor beide Lose an einen Bewerber zu vergeben.
Für die Urlaubs- und Krankheitsvertretung ist der kurzfristige Abruf von Werkschutz personal zu jeder Tages- und Nachtzeit, sowie an Sonn- und Feiertagen vorgesehen. Der Einsatz wird an folgenden Dienststellen erfolgen:
Bei der Urlaubs- und Krankheitsvertretung wird das Personal des AN in den Betrieb der NGD eingegliedert. Daher ist es erforderlich, dass der AN die Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung besitzt.
Dies ist abhängig von der Wirtschaftlichkeit des Angebotes (dies findet erst nach Eingang aller Angebote statt – nicht nach Einreichung der Interessensbekundung).
Am Höherweg 200 ist die Nachschicht mit mindestens zwei Mitarbeitern des AN zu besetzen; wobei der Dienst von nur einem Mitarbeiter pro Nacht durchgeführt wird und ein Mitarbeiter als Reserve zur Verfügung stehen muss.
Dies ist abhängig von der Wirtschaftlichkeit des Angebotes (dies findet erst nach Eingang aller Angebote statt – nicht nach Einreichung der Interessensbekundung).
1) Nachweis über die Eintragung in eine Handels- oder Berufsregister des Sitzes oder Wohnsitzes des Bewerbers (bei ausländischen Bewerbern gleichwertige Bescheinigung einer Behörde des Heimatlandes nebst amtlich anerkannter Übersetzung
4) Bestätigung durch Eigenerklärung der Verwendung der deutschen Sprache für Kommunikation, Verhandlung, Vertrag und während der Abwicklung;
9) a-c) Angabe der Umsatzzahlen des Unternehmens in den letzten 3 Jahren, woraus hervorgeht, dass das Unternehmen einen Vertrag dieser Größenordnung abwickeln kann;
11) Bestätigung durch Eigenerklärung, dass sich der Bewerber nicht in einem Insolvenz- oder Vergleichsverfahren befindet, die Eröffnung nicht beantragt wurde und der Antrag auch nicht mangels Masse abgelehnt wurde;
12) Bonitätsnachweise einer anerkannten Wirtschaftsauskunftei (z.B. Creditreform, D&B) mit einem Rating von max. 250 (Creditreform) oder mind. 75 (D&B) gemessen am deutschen Markt;
13) Nachweis der Versicherungsdeckung bei Schäden (Betriebshaftpflicht). Der Nachweis ist durch eine Beitragszahlungsbestätigung des Versicherungsgebers für den aktuellen Versicherungszeitraum zu erbringen mit Höhe der Deckungssumme;
14) Eigenerklärung des folgenden Inhalts: „Hiermit erklären wir, dass in Bezug auf unser Unternehmen keine Ausschlussgründe im Sinne des § 123 GWB vorliegen.“ Der Auftraggeber behält sich vor, bei Zweifeln an der Richtigkeit der Erklärung Fremdbescheinigungen über das Nichtvorliegen der vorgenannten Ausschlussgründe nachzufordern;

Eligibility requirements: 1) Nachweis über die Eintragung in eine Handels- oder Berufsregister des Sitzes oder Wohnsitzes des Bewerbers (bei ausländischen Bewerbern gleichwertige Bescheinigung einer Behörde des Heimatlandes nebst amtlich anerkannter Übersetzung — Nicht älter als 3 Monate.