Public procurement notice: Contract Notice
Published: 2018-08-21
Buyer: 50Hertz Transmission GmbH
Country: DE
Contract type: Works
Procedure: Negotiated procedure
CPV classification: 45221000: Engineering works for bridges and tunnels | 45221200: Tunnel construction works | 45221230 | 45221247 | 45221248
Submission deadline: 2018-09-19
Award criteria: The most economic tender

Technical requirements: Netzverstärkung 380-kV-Kabeldiagonale Berlin – Endmast Rudolf-Wissell-Brücke bis UW Mitte – Generalunternehmerleistungen für Planungs-, Schachtbau-, Tunnelvortriebs- und Ausrüstungsarbeiten
Im Rahmen der Netzverstärkung der 380-kV-Kabeldiagonale Berlin ist der Neubau einer unterirdischen 380-kV-Trasse zwischen dem Endmast 9 an der Rudolf-Wissell-Brücke und dem Umspannwerk Mitte durch den Auftraggeber geplant. Die neue Anlage dient der Erhöhung der Übertragungskapazität und wird nach Fertigstellung die bestehende Anlage ersetzen. Die hier vorliegende funktionale Ausschreibung hat den Bau dieses Kabeltunnels zum Inhalt einschließlich der Herstellung der 4 Schachtbauwerke, dreier Kabelzuführungsbauwerke, der betriebstechnischen Anlagen und alle über die vorliegenden Planungsunterlagen hinaus erforderlichen Planungen, Abstimmungen mit Behörden, Leitungsbetreibern und weiteren betroffenen Dritten. Zur Unterbringung der Kabelsysteme kommt eine ca. 6,7 km lange, unterirdisch verlaufende, begehbare, maschinell aufgefahrene Tunnelröhre in einer Tiefenlage (Tunnelsohle) von ca. 15 bis 25 m zur Ausführung. Das Tunnelbauwerk ist von West nach Ost durch 4 Schachtbauwerke in 3 Aufeinanderfolgende Abschnitte unterteilt.
3) Eigenerklärung über die Einhaltung des gesetzlichen Mindestlohns bzw. der tariflichen Vergütungsregelungen für alle Mitarbeiter, soweit anzuwenden.
1) Geschäftsberichte, ersatzweise die Bilanzen (zu begründen), äußerst ersatzweise eine Gewinn- und Verlustrechnung (zu begründen) der letzten beiden abgeschlossenen Geschäftsjahre.
2) Gesamtumsätze sowie Umsätze mit vergleichbaren Leistungen in den letzten 3 abgeschlossenen Geschäftsjahren. (siehe Bewerberfragebogen)
1) Angaben zu in den letzten 10 Kalenderjahren ausgeführten Referenzobjekten, Fertigstellung (Abnahme, Teilabnahme oder Fertigstellung im Hinblick auf den jeweiligen Referenzbereich) bis spätestens 08/2018 wie folgt:
a) Mindestens 3 Referenzen für Bauleistungen bei innerstädtischen Ingenieurbauwerken mit Herstellungskosten von jeweils netto mehr als 25.000.000 EUR.
c) Mindestens 2 Baugrubenmaßnahmen (Tiefe mind. ≥ 25 m unter GOK und 2,5 bar Wasserdruck) mit Unterwasserbetonsohle, Mikropfählen und Schlitzwänden, sowie dazugehörigen Wasserhaltungsmaßnahmen und angrenzender Nachbarbebauung.
2) Anzahl der fest angestellten Mitarbeiter des Bieters mit Angaben zur Ausbildung, zur Dauer der Berufserfahrung und zur Mitwirkung an den benannten Referenzprojekten, die während der vorgesehenen Projektlaufzeit für die folgenden Funktionen zur Verfügung stehen:
Der Teilnahmeantrag ist komplett auf Deutsch über das Vergabetool einzureichen. Alle notwendigen Dokumente sind an geeigneter Stelle hochzuladen. Die Zusendung des Teilnahmeantrags per Email oder in Briefform ist nicht zulässig.
Interessierte Unternehmen können sich bis maximal 7 Kalendertage vor Ablauf der Bewerbungsfrist mit Fragen an die Vergabestelle wenden. Sollten die Fragen bzw. Antworten von allgemeinem Interesse sein, werden sie in anonymisierter Form unter der genannten URL-Adresse (siehe Ziffer I.3) zur Verfügung gestellt. Alle interessierten Unternehmen bzw. Bewerber sind verpflichtet, die unter der genannten URL-Adresse (siehe Ziffer I.3) bekannt gegebenen Fragen und Antworten bei der Abfassung ihres Teilnahmeantrags zu beachten. Nichtbeachtung kann zum Ausschluss vom Verfahren führen.
Die mit der Veröffentlichung der Bekanntmachung abrufbaren Vergabeunterlagen werden zum Zeitpunkt der Aufforderung zur Angebotsabgabe ggf. konkretisiert. Bekanntmachung und gleichzeitig abrufbare Vergabeunterlagen bieten im Sinne des Gesetzgebers eine vollständige Grundlage, um interessierten Unternehmen eine Entscheidung über die Teilnahme am Verfahren zu ermöglichen (siehe Begründung zu § 41 SektVO).
(2) Falls ein Bewerber nicht wie gefordert eine Drittbescheinigung, z. B. einen Registereintrag, vorweisen kann, ist eine vergleichbare Drittbescheinigung vorzulegen und die Vergleichbarkeit durch entsprechende Erläuterung nachzuweisen
(3) Ausländische Bewerber: Diese haben grundsätzlich die geforderten Erklärungen/Nachweise auf Deutsch bzw. in amtlich beglaubigter Übersetzung vorzulegen. Sollte eine Erklärung/ein Nachweis gänzlich nicht geführt werden können, ist dies zu begründen, eine vergleichbare Erklärung/ein vergleichbarer Nachweis vorzulegen und – auf Deutsch – zu erläutern, warum die Vergleichbarkeit besteht.
(4) Bewerbergemeinschaften. Diese haben mit dem Teilnahmeantrag eine von allen Mitgliedern rechtsverbindlich unterzeichnete und vollständig ausgefüllte Bewerbergemeinschaftserklärung abzugeben. Insbesondere der Aspekt der Übereinstimmung der Bildung der Bewerbergemeinschaft mit dem Kartellrecht ist zu beachten. Jedes Mitglied der Bewerbergemeinschaft hat die unter Ziffer III.1.1) und III.1.2) geforderten Erklärungen und Nachweise vorzulegen. Für die geforderten Erklärungen und Nachweise gemäß Ziffer III.1.3) gilt dies eingeschränkt, falls die Bewerbergemeinschaft eine Aufgabenteilung vorsieht und insofern z. B. bestimmte Referenzen nur von einem Bewerbergemeinschaftsmitglied vorgelegt werden können; eine gegebenenfalls eingeschränkte Vorlage von Erklärungen und Nachweisen ist von der Bewerbergemeinschaft erschöpfend in einer Anlage zur Bewerbergemeinschaftserklärung zur erläutern. Für Bewerbergemeinschaften gelten im Übrigen die gleichen Regeln wie für Bewerber.

Eligibility requirements: Siehe hierzu die allgemeinen Erläuterungen unter Ziffer III.1.4) der Bekanntmachung. Vorzulegen mit dem Teilnahmeantrag sind: 1) Aktueller Handelsregisterauszug oder ein gleichwertiges Dokument bei ausländischen Bewerbern, 2) Eigenerklärung, dass auf den Bewerber keine Ausschlussgründe gemäß §§ 123, 124 GWB zutreffen, 3) Eigenerklärung über die Einhaltung des gesetzlichen Mindestlohns bzw. der tariflichen Vergütungsregelungen für alle Mitarbeiter, soweit anzuwenden.