Public procurement notice: Contract Award Notice
Published: 2018-06-01
Buyer: Europa-Kommissionen, DG Justice, Unit JUST/04, Programme and financial management
Country: BE
Contract type: Services
Procedure: Open procedure
CPV classification: 71241000 | 71620000 | 72314000: Data collection and collation services | 72316000: Data analysis services | 79100000
Estimated value: 324500 EUR
Award criteria: The most economic tender

Technical requirements: Μελέτη παρακολούθησης σχετικά με πρακτικές συνδικαλιστικών οργανώσεων για την καταπολέμηση των διακρίσεων και την πολυμορφία
Studio di controllo sulle pratiche sindacali in materia contro la discriminazione e a favore della diversità
Estudo de acompanhamento relativo às práticas sindicais em matéria de não discriminação e diversidade
Nyomonkövetési tanulmány a megkülönböztetésmentességgel és sokszínűséggel kapcsolatos szakszervezeti gyakorlatokról
Studju ta' tkomplija dwar prattiki tat-Trade Unions dwar in-nuqqas ta' diskriminazzjoni u d-diversità
Hovedformålet med kontrakten er at tilvejebringe Kommissionen en opdateret, kvalitativ analyse af fagforeningspraksisser og/eller -initiativer vedrørende ikke-forskelsbehandling og mangfoldighed. Blandt de årsager til forskelsbehandling, der er anført i artikel 19 i TEUF, skal undersøgelsen, der skal udmøntes via denne kontrakt, primært fokusere på forskelsbehandling på grund af race eller etnisk oprindelse (inklusive romaer), religion eller tro samt seksuel orientering og kønsidentitet. Hovedmålene er dermed:
1) at følge de vigtigste udviklinger i fagforeningernes praksisser og/eller initiativer vedrørende ikke-forskelsbehandling og ligestilling siden 2010
2) at identificere og uddrage de elementer, der bidrager til, at praksisserne og initiativerne lykkes
— identificere de indledningsvist anslåede 15-20 mest relevante fagforeningspraksisser og/eller -initiativer til en kvalitativ dybdegående analyse baseret på resultater og anbefalinger i fagforeningsundersøgelsen fra 2010
— identificere et indledningsvist anslået antal på yderligere 25 nye, relevante fagforeningspraksisser og/eller -initiativer, som ikke er omfattet af fagforeningsundersøgelsen fra 2010
— gennemføre en begrænset række kvalitative og sammenlignende casestudier af indledningsvist anslået 20 fagforeningspraksisser og/eller -initiativer, der er blevet identificeret som mest relevante i forhold til de foregående opgaver, der omfatter alle de klynger, der er aftalt med styringsudvalget, med det formål
1) at undervise et anslået antal på 120 fagforeningsrepræsentanter, der efterfølgende skal fungere som undervisere på nationalt plan (dvs. forestå »undervisning af undervisere«), og
2) at udbrede resultaterne af undersøgelsen blandt fagforeningsrepræsentanterne og andre berørte interessenter.
Vær opmærksom på at, efter Det Forenede Kongeriges tilbagetrækning fra EU, reglerne om adgang til EU's udbudsprocedurer for økonomiske aktører etableret i tredjelande vil gælde for ansøgere eller tilbudsgivere fra Det Forenede Kongerige afhængigt af resultatet af forhandlingerne. Hvis en sådan adgang ikke muliggøres af de gældende retlige bestemmelser, kan ansøgere eller tilbudsgivere fra Det Forenede Kongerige blive udelukket fra udbudsproceduren.
Der Hauptzweck dieses Auftrags ist es, für die Kommission eine aktuelle, qualitative Analyse zu Verfahren und/oder Initiativen der Gewerkschaften zu den Themen Nichtdiskriminierung und Vielfalt zu erstellen. Unter den in Artikel 19 AEUV aufgeführten Diskriminierungsgründen konzentriert sich die Studie, die im Rahmen dieses Auftrags durchgeführt werden soll, hauptsächlich auf die Diskriminierung aus Gründen der Rasse oder der ethnischen Herkunft (einschließlich Roma), der Religion oder der Weltanschauung sowie der sexuellen Ausrichtung und der Geschlechteridentität. Die wichtigsten Ziele sind demnach:


Winner: ICF SA
Award value: 324500
Number of bids: 8