Public procurement notice: Contract Award Notice
Published: 2023-04-07
Buyer: Gemeente Breda
Country: NL
Contract type: Services
Procedure: Open procedure
CPV classification: 48450000 | 72000000
Estimated value: 1 EUR
Award criteria: The most economic tender

Technical requirements: Υπηρεσίες τεχνολογίας των πληροφοριών: παροχή συμβουλών, ανάπτυξη λογισμικού, Διαδίκτυο και υποστήριξη
Europese aanbesteding HR Applicatielandschap inclusief Werving en Selectie en Leermanagementsysteem gemeente Breda
Een aantal contracten met de huidige leveranciers van de HR-applicaties eindigen vanwege rechtswege. Daarnaast wil de afdeling HR een kwaliteitsslag maken. Daarom wordt een nieuwe Europese Aanbesteding gestart. De streefdatum voor ingang van het nieuwe contract is gesteld op 1 januari 2024. De nieuwe applicatie dan wel de nieuwe applicaties dienen minimaal de volgende werkvelden te bestrijken: HR en SalarissenWerving en Selectie van nieuwe medewerkersLeren en ManagementInformatieArchiveringTen behoeve van het realiseren van de doelstellingen van dit project gaat de gemeente Breda over tot de aanschaf, installatie en onderhoud van een geïntegreerd systeem voor HRM & Payroll én een applicatie voor Recruitment (Werving & Selectie) én een applicatie voor Leermanagement, welke gekoppeld moeten worden aan het HRM & Payroll-systeem.
Een aantal contracten met de huidige leveranciers van de HR-applicaties eindigen vanwege rechtswege. Daarnaast wil de afdeling HR een kwaliteitsslag maken.
Daarom wordt een nieuwe Europese Aanbesteding gestart. De streefdatum voor ingang van het nieuwe contract is gesteld op 1 januari 2024.
De nieuwe applicatie dan wel de nieuwe applicaties dienen minimaal de volgende werkvelden te bestrijken:
Ten behoeve van het realiseren van de doelstellingen van dit project gaat de gemeente Breda over tot de aanschaf, installatie en onderhoud van een geïntegreerd systeem voor HRM & Payroll én een applicatie voor Recruitment (Werving & Selectie) én een applicatie voor Leermanagement, welke gekoppeld moeten worden aan het HRM & Payroll-systeem.
•	De Opdrachtgever behoudt zich het recht voor om de opdrachtwaarde van deze overeenkomst te wijzigen. De opdrachtwaarde kan naar boven worden gewijzigd tot een maximum van 20% van de opdrachtwaarde.
Dit kan alleen plaatsvinden indien de Opdrachtgever besluit gebruik te maken van de aanvullende functionaliteit zoals beschreven in deze paragraaf. De Opdrachtgever kan hiertoe besluiten indien tijdens de looptijd (inclusief verlengingen) van het contract blijkt dat met het gebruik van de aanvullende functionaliteit een aantoonbaar significante efficiencyslag en/of kwaliteitsverbetering gerealiseerd wordt.
•	Uitbreiding van de modules inclusief onderhoud HR en Payroll in verband met het groeiend aantal inwoners van de gemeente Breda en daarmee samenhangend de groei van het aantal medewerkers van de gemeente Breda.
•	De Opdrachtgever behoudt zich het recht voor om de opdrachtwaarde van deze overeenkomst te wijzigen. De opdrachtwaarde kan naar boven worden gewijzigd tot een maximum van 20% van de opdrachtwaarde.
Europese aanbesteding HR Applicatielandschap inclusief Werving en Selectie en Leermanagementsysteem gemeente Breda
Deze aanbesteding verloopt volledig via het platform Negometrix, dat te bereiken is via www.negometrix.com.


Winner: Afas Software B.V
Award value: 1
Number of bids: 1