Public procurement notice: Contract Notice
Published: 2020-09-01
Buyer: SOC économie mixte TRPT Pub agglomerati
Country: FR
Contract type: Services
Procedure: Innovation partnership
CPV classification: 48000000 | 63710000 | 72000000 | 85311100 | 85311200
Estimated value: 550000 EUR
Submission deadline: 2020-09-28
Award criteria: The most economic tender

Technical requirements: Partenariat d'innovation — service de mise en relation PMR — accompagnants pour faciliter l'usage des services de mobilité
Partenariat d'innovation portant sur l'élaboration, la mise en œuvre et l'exploitation d'un service de mise en relation solidaire entre personnes à mobilité réduite et accompagnants pour faciliter l'usage des services de mobilité. Il comporte une tranche ferme et trois tranches optionnelles.
Le partenariat d'innovation porte sur l'élaboration, la mise en œuvre et l'exploitation d'un service de mise en relation solidaire entre personnes à mobilité réduite et accompagnants pour faciliter l'usage des services de mobilité.
— phase 1: recherche et développement: le développement d'une plateforme numérique de mise en relation de personnes à mobilité réduite avec des bénévoles pour un accompagnement aux déplacements sur le réseau de transport en commun et les autres services de mobilité de l'aire grenobloise. L'élaboration et la mise en œuvre d'une démarche de création d'un réseau d'entraide en relation avec les structures d'aide aux personnes à mobilité réduite du bassin grenoblois, la mise en œuvre d'une démarche de création d'un réseau d'accompagnants rémunérés en relation avec les structures d'insertion du bassin grenoblois la conception d'une démarche de communication sur le service;
— phase 2: expérimentation: le déploiement du service en partenariat avec des structures volontaires et auprès d'un panel restreint de PMR et d'accompagnants.
— phase 3: étude de l'intégration dans l'outil Maas Pass'Mobilité: l'élaboration des spécifications fonctionnelles et techniques;
— phase 4: développement: L'Intégration de de la plateforme au sein du Pass'Mobilités. La mise en œuvre effective de partenariats avec des structures d'aides et d'insertion, la mise en œuvre d'une démarche de communication sur le service;
— phase 5: exploitation: l'exploitation de la plateforme, l'animation du réseau de partenaires, l'animation du réseau de bénéficiaires et de bénévoles, la gestion des accompagnants rémunérés.
1. capacité professionnelle appréciée au regard de la qualité et de la pertinence des références dans le domaine de la recherche et du développement ainsi que dans l'élaboration et la mise en œuvre de solutions innovantes. Liste de références acquises au cours de trois dernières années, indiquant le montant, la date et le destinataire public ou privé: 30 %;
2. capacité professionnelle appréciée au regard de la qualité et de la pertinence des références dans le domaine de services de mobilité. Liste de références acquises au cours de trois dernières années, indiquant le montant, la date et le destinataire public ou privé: 30 %;
3. capacité professionnelle appréciée au regard de la qualité et de la pertinence des références dans le domaine de l'aide à la personne. Liste de références acquises au cours de trois dernières années, indiquant le montant, la date et le destinataire public ou privé: 30 %;
4. capacité technique appréciée au regard des effectifs moyens annuels du candidat et de l'importance du personnel d'encadrement pendant les trois dernières années ainsi que les moyens matériels disponibles pour l'exécution des prestations: 10 %.
- phase 3: étude de l'intégration dans l'outil Maas Pass'Mobilité: l'élaboration des spécifications fonctionnelles et techniques;
- phase 4: développement: l'intégration de de la plateforme au sein du Pass'Mobilités. La mise en œuvre effective de partenariats avec des structures d'aides et d'insertion, la mise en œuvre d'une démarche de communication sur le service;
- phase 5: exploitation: l'exploitation de la plateforme, l'animation du réseau de partenaires, l'animation du réseau de bénéficiaires et de bénévoles, la gestion des accompagnants rémunérés.

Eligibility requirements: — Lettre de candidature (papier libre ou DC1 version du 31.3.2016) et le cas échéant d'habilitation du mandataire par les cotraitants, signée de la personne habilitée à engager le candidat (par chaque cotraitant en cas de groupement): le candidat indiquera s'il se présente seul ou groupé et sous quelle forme. En cas de groupement, les pièces seront à produire par chaque membre du groupement. Le candidat précisera si le mandataire est habilité à signer seul l'offre; — Déclaration du candidat (DC2 ou papier libre accompagné des pièces justificatives), à fournir par chacun des cotraitants en cas de groupement, permettant d'évaluer sa capacité, comportant des renseignements et justificatifs de ses capacités économique, financière et technique; — Justificatifs des pouvoirs de la personne habilitée à engager le candidat, s'il y a lieu; — Attestation d'assurance en cours de validité avec le détail des montants couverts; — Déclaration sur l'honneur selon l'article R. 2143-3 pour justifier qu'il n'entre dans aucun des cas mentionnés aux articles L. 2141-1 L. 2141-5 et L. 2141-7 à L. 2141-12 du code de la commande publique et notamment qu'il est en règle au regard des articles L. 5212-1 à L. 5212-11 du code du travail concernant l'emploi des travailleurs handicapés.

Award value: 550000