Public procurement notice: Contract Notice
Published: 2021-04-07
Buyer: Société nationale des chemins de fer luxembourgeois
Country: LU
Contract type: Services
Procedure: Restricted procedure
CPV classification: 71000000 | 71311000: Civil engineering consultancy services | 71311230 | 71315210 | 79930000
Submission deadline: 2021-05-03
Award criteria: The most economic tender

Technical requirements: La Société nationale des chemins de fer luxembourgeois (SNCFL) projette la suppression des passages à niveau PN59 et PN60 à Moutfort. La suppression des passages à niveau comprend la construction d’ouvrages de franchissement souterrains pour la circulation routière, cycliste et piétonne en-dessous des voies ferrées ainsi que la construction de route y relative. La phase Avant-projet sommaire (APS) étant terminée, cet avis de marché a pour but l’appel à candidature pour les missions d’études maîtrise d’œuvre génie civil et génie technique (lot 1) et BIM Management (lot 2) à partir de la phase Avant-projet détaillé (APD). Les études ainsi que les travaux pour la suppression des deux passages à niveau PN 59 et PN 60 pourront être décalés dans le temps.
La mission comporte les études et la direction des travaux de génie civil et de génie technique dans le cadre de la suppression des passages à niveau PN 59 et PN 60 à Moutfort. La conception ainsi que la réalisation du projet se feront en appliquant le processus BIM CFL Level 3 sur base du logiciel de modélisation Revit. Les langues véhiculaires du projet sont le français et l’allemand. La mission comprend entre autres les prestations suivantes (liste non exhaustive):
Le chiffre d’affaires (moyenne des deux dernières années) minimal requis pour ce lot: 3 Mio EUR HTVA dans le domaine du génie civil.
La mission comporte le BIM Management dans le cadre de la suppression des passages à niveau PN 59 et PN 60 à Moutfort. La modélisation BIM Level 3 de tous les ouvrages et infrastructures (ouvrages d’art, réseaux, voirie, voie ferrée avec équipements) est prévue. La mission comprend (liste non exhaustive):
Le chiffre d’affaires (moyenne des deux dernières années) minimal requis pour ce lot: 300 000 EUR HTVA.
—— n’est pas en état d'insolvabilité et ne fait pas l'objet d'une procédure de faillite, de liquidation, de règlement judiciaire ou de concordat préventif, de cessation d'activité;
— (ou un des membres de la direction) n'a pas commis, en matière professionnelle, une faute grave et n'a pas été en défaut grave d'exécution de ses obligations contractuelles;
— s'engage à respecter la législation grand-ducale en matière de la réglementation sociale et du code du travail;
— document constitutif de la société et/ou statut avec sa dernière mise à jour. Si le candidat est une personne physique, document certifiant son statut juridique (Ariba);
— présentation des bilans (comptes charges et profits inclus) ou extraits de bilans de l’entreprise, des trois derniers exercices clos (Ariba);
— déclaration fournissant l’effectif moyen des trois dernières années de ressources humaines allouées au type de services/travaux/fourniture objet du marché (Ariba).
— informations relatives à votre effectif permanent (joindre les principaux curriculum vitae) et votre équipement technique (Ariba);
— références de travaux réalisés pour d’autres entreprises ferroviaires ou des projets réalisés pour d’autres administrations ou des tiers au cours des trois dernières années en incluant les certificats de bonne exécution (Ariba);
— si un opérateur économique à lui seul ne peut pas suffire aux critères de sélection, il peut s’associer avec un ou plusieurs autres opérateurs économiques pour y donner satisfaction, à condition de remettre avec sa candidature, un engagement solidaire des participants, daté et signé et dans lequel un mandataire est désigné parmi eux;
— deux ou plusieurs opérateurs économiques retenus individuellement lors du processus de sélection peuvent s’associer en un groupement pour la remise d’une offre commune. Ils doivent alors remettre avec leur offre, un engagement solidaire des participants, daté et signé et dans lequel un mandataire est désigné parmi eux;

Eligibility requirements: — déclaration sur l’honneur attestant que le soumissionnaire/candidat: —— n’est pas en état d'insolvabilité et ne fait pas l'objet d'une procédure de faillite, de liquidation, de règlement judiciaire ou de concordat préventif, de cessation d'activité; — (ou un des membres de la direction) n'a pas commis, en matière professionnelle, une faute grave et n'a pas été en défaut grave d'exécution de ses obligations contractuelles; — est en règle concernant le paiement des cotisations de sécurité sociale et de ses impôts; — s'engage à respecter la législation grand-ducale en matière de la réglementation sociale et du code du travail; — document constitutif de la société et/ou statut avec sa dernière mise à jour. Si le candidat est une personne physique, document certifiant son statut juridique (Ariba); — justification de l'inscription au registre de commerce (Ariba).