Public procurement notice: Contract Award Notice
Published: 2025-07-31
Buyer: Ministerstvo práce a sociálních věcí
Country: CZ
Region: CZ010
Contract type: Services
Procedure: Open procedure
CPV classification: 72224100: Systems implementation planning services | 72261000: Software support services | 72263000: Software implementation services | 72600000 | 75130000
Estimated value: 133421795 CZK
Award criteria: price, quality

Technical requirements: V souladu se zákonem o zadávání veřejných zakázek v nadlimitním režimu.
Předmětem veřejné zakázky je zajištění služeb bezpečnostního dohledového centra, tzn. sběr a vyhodnocování logů v ICT prostředí zadavatele, a to konkrétně:
-	převzetí služby pro sběr a vyhodnocování logů v ICT prostředí;
-	sběr událostí (logů) ze zařízení ICT v rozsahu definovaném smlouvou;
-	bezpečné uložení a archivace logů v rozsahu definovaném smlouvou;
-	vyhodnocování sebraných událostí podle definovaných pravidel s cílem identifikovat potenciální narušení bezpečnosti;
-	provedení forenzní analýzy v případě významných incidentů;
-	poskytnutí služeb exitu.
ICT prostřední MPSV zahrnuje řádově desítky tisíc uživatelů, kritické a významné informační systémy, desítky aplikací, tisíce integračních vazeb, tisíce aktivních prvků, desítky různých dodavatelů a svým rozsahem pokrývá celou Českou republiku. MPSV provozuje kritické a významné systémy regulované zákonem č. 181/2014 Sb., o kybernetické bezpečnosti, který jasně definuje požadavky na sběr logů a jejich vyhodnocování. Správně nastavená služba pro sběr a analýzu logů plně pokrývá riziko nejen vlastní škody vyplývající ze zneužití chráněných informací (únik osobních údajů, podvod apod.), ale také postihu ze strany dozorového úřadu (Národní úřad pro kybernetickou a informační bezpečnost – dále jen „NÚKIB“). 
Služby bezpečnostního dohledového centra musí splnit následující základní požadavky: 
-	shromáždit veškeré relevantní informace ze všech zařízení v ICT prostředí MPSV,
-	vyhodnocovat události s cílem identifikovat potenciální narušení bezpečnosti,
-	naplnit požadavky vyhlášky č. 82/2018 Sb. (vyhláška o kybernetické bezpečnosti – dále jen „VKB“) dle následujících paragrafů:
o	§ 22 Zaznamenávání událostí informačního a komunikačního systému, jeho uživatelů a administrátorů;
o	§ 23 Detekce kybernetických bezpečnostních událostí;
o	§ 24 Sběr a vyhodnocování kybernetických bezpečnostních událostí.

Detailní technické požadavky na řešení poptávané v rámci této veřejné zakázky jsou dále popsány v Příloze B zadávací dokumentace, kterou tvoří návrh Smlouvy, včetně specifikace a dalších příloh a požadavků.
Místem plnění je lokalita dohledového centra Poskytovatele. Poskytnutí Doplňkových služeb a Služeb exitu může zahrnovat i činnosti provádění v sídle Objednatele a dále jakékoliv místo v České republice, k němuž se vztahuje či by se mohlo vztahovat poskytování Předmětu plnění dle Smlouvy.
Toto kritérium představuje kvantitativní kritérium, u něhož jsou výhodnější nižší hodnoty před vyššími. Předmětem hodnocení dle kritéria A je celková cena v Kč bez DPH za všechny položky dle struktury nabídkové ceny dle čl. 7 zadávací dokumentace (tj. údaj uvedený v Příloze B8 zadávací dokumentace – Tabulka pro kalkulaci nabídkové ceny).
Nabídka s nejnižší nabídkovou cenou obdrží maximální počet bodů, tj. 70 bodů. Ostatní hodnocené nabídky získají bodovou hodnotu, která vznikne násobkem maximálního počtu bodů a poměru hodnoty nejvýhodnější nabídky k hodnotě hodnocené nabídky.
Body budou přiděleny podle následujícího algoritmu: počet bodů =(minimální hodnota ze všech hodnocených nabídek/hodnota položky hodnocené nabídky)x max. počet bodů. Počet bodů bude aritmeticky zaokrouhlen na 2 desetinná místa.
Toto kritérium představuje kritérium kvality. V rámci tohoto kritéria bude hodnocena zkušenost členů realizačního týmu účastníka, a to dle míry splnění parametrů uvedených v Příloze A2 zadávací dokumentace – Seznam členů realizačního týmu, která bude součástí nabídky účastníka.
Hodnocení zkušeností bude provedeno pro následující role:
1.	Manažer SOC 
2.	L3 Expert SOC 1
3.	L3 Expert SOC 2
4.	L2 Analytik SOC 1
5.	L2 Analytik SOC 2
6.	Bezpečnostní architekt
7.	Administrátor SOC (SIEM engineer)
Hodnocené parametry představují zkušenosti a úroveň odbornosti členů realizačního týmu ve výše specifikovaných rolích nad rámec minimální úrovně technické kvalifikace stanovené v Podmínkách kvalifikace, které tvoří Přílohu A2 zadávací dokumentace (Sekce A v jednotlivých tabulkách). Zadavatel upřednostňuje obsazení rolí pracovníky s větším počtem zkušeností, tzn. více bodů získá účastník, jehož členové týmu mají více relevantních zkušeností z předcházejících zakázek, projektů a dodávek, případně více profesních certifikací.
Pro potřeby hodnocení ve smyslu § 114 odst. 1 ZZVZ vyplní účastník pro každou roli tabulku v Sekci B Přílohy A2  zadávací dokumentace, která obsahuje výčet nepovinných certifikací, referenčních projektů a obdobných činností (dále jen „reference“). Účastník není povinen vyplnit žádnou referenci a může Sekci B v každé tabulce ponechat bez jakýchkoli údajů. Účastník může vyplnit pouze tolik referencí, které mu u jednotlivých rolí dovoluje tabulka. Nesmí přidávat řádky v tabulce. Účastník nesmí měnit texty specifikace jednotlivých referencí.
Hodnocení podle tohoto kritéria hodnocení bude provedeno na základě údajů doplněných do Přílohy A2 zadávací dokumentace – Seznam členů realizačního týmu – Sekce B v tabulkách pro jednotlivé role. Každé nabídce bude přidělen počet bodů v závislosti na prokázané zkušenosti u vybraných členů realizačního týmu, a to následujícím způsobem.
Pro každou roli (hodnotící subkritérium) bude proveden samostatný výpočet. Maximální počet bodů pro každou roli je 3,00 (21 bodů děleno 7 rolemi a zaokrouhleno na 2 desetinná místa). 

Body pro každou roli budou přiděleny podle následujícího algoritmu: 
1) X_hodnocená = hodnota položky hodnocené nabídky-minimální hodnota ze všech hodnocených nabídek
2) Počet bodů = (X hodnocená/MAX (X1-n) ) x maximální počet bodů 

Role s největším počtem uvedených referencí v Sekci B obdrží maximální počet bodů, tj. 3,00 bodů. Role v ostatních hodnocených nabídkách získají bodovou hodnotu následovně: [1] minimální hodnota ze všech nabídek je odečtena od hodnoty položky hodnocené nabídky, [2] poměr tohoto výsledku a maximální hodnoty těchto rozdílů ze všech nabídek je vynásoben maximálním počtem bodů tohoto kritéria. Celkový počet bodů bude aritmeticky zaokrouhlen na 2 desetinná místa. V případě, že v dané roli budou mít všechny nabídky stejný počet referencí, tzn. Xhodnocená = 0, dostanou všechny nabídky maximální počet bodů (3,00).
Údaje, které jsou předmětem hodnocení, nelze s ohledem na § 46 odst. 2 ZZVZ po uplynutí lhůty pro podání nabídek měnit či doplňovat. Hodnocené reference je tak třeba v Příloze A2 zadávací dokumentace uvést ve všech podrobnostech rozhodných pro posouzení naplnění všech definovaných parametrů dané zkušenosti (vedle popisu činností je nutné uvést např. i počet MD, aktiv, finanční rozsah, dobu realizace apod.).


Winner: Ministerstvo práce a sociálních věcí
Award value: 133421795
Number of bids: 1