Public procurement notice: Contract Notice
Published: 2022-01-18
Buyer: VAG Verkehrs-Aktiengesellschaft
Country: DE
Contract type: Services
Procedure: Negotiated procedure
CPV classification: 71240000 | 71248000 | 71356000 | 71500000 | 71530000: Construction consultancy services
Submission deadline: 2022-02-14
Award criteria: The most economic tender

Technical requirements: Neuerrichtung und Umbau von Büro-, Lager- und Werkstattflächen zur Erweiterung des Bereiches Fahrwege (FA) auf dem Gelände des VAG Betriebshofs Heinrich-Alfes-Strasse. Diese Ausschreibung umfasst die Leistungen der Projektsteuerung und der betrieblichen Koordination.
Die derzeitigen Flächen der VAG am Betriebshof Fürther Straße 140 (BHF) werden aufgelöst. Der Standort soll in den Betriebshof Heinrich-Alfes-Straße 1 (BHH) in Nürnberg integriert werden. Hierzu kommen verschiedene Varianten zur Flächenerweiterung in Frage. Das Bauwerk 5 könnte aufgestockt und mit einem angrenzenden Neubau auf der Längsseite erweitert werden. Ebenso kämen andere Varianten in Frage, die im Rahmen dieser Planung ausgearbeitet werden müssen. Dies kann auch eine Kombination aus Bauen im Bestand sowie der Errichtung von ein bis zwei Neubauten zum Ergebnis haben. Die aktuell bestehenden Lagerflächen des Betriebshofs Fürther Straße sollen hierbei am neuen Standort neu konzeptioniert und mit den weiteren Lagerflächen des Bereiches FA zusammengeführt werden.
Der vorgesehene Standort  befindet sich in der Nähe von Gleisbereichen der VAG, das heißt die Andienung der Baustelle erfolgt teilweise in Abstimmung mit der VAG über die Gleisbereiche.
Planungsbeginn ist April 2022; die Inbetriebnahme der Erweiterung am Standort  soll bis Ende 2025 erfolgen.
Es ist von einem Planfeststellungsverfahren auszugehen. Bei dem Vorhaben handelt es sich um eine Anlage gem. der Verordnung über den Bau und Betrieb der Straßenbahnen (BOStrab) und unterliegt somit der Technischen Aufsichtsbehörde (TAB) der Regierung von Mittelfranken.
Die Bewertung im Rahmen des Teilnahmewettbewerbs schließt mit der Bildung einer Rangfolge ab. Die Bewerber mit der höchsten Bewertungszahlen werden zur Angebotsabgabe und weiteren Verhandlung eingeladen. Bei ausreichend eingegangenen und qualifizierten Bewerbungen, werden 3 Bewerber eingeladen, die die höchsten Bewertungszahlen erreichten. Bei Punktegleichstand entscheidet das Los.
Berufshaftpflichtversicherung (Deckung 3 Mio. EUR (Musskriterium)), eine Bestätigung der Versicherung zur Erhöhung auf die geforderten Summen im Auftragsfall wird als Nachweis akzeptiert.
B K1.1 Mittlere Anzahl festangestellter technischer Mitarbeiter (ggf. auch vom Unterauftragnehmer oder Mitglied Bewerbergemeinschaft). Gewichtung 6,0 %, Wertung: 0,0 % = bis einschl. 3 Techn. MA,
B K1.2 Technische Büroausstattung (ggf. auch vom Unterauftragnehmer oder Mitglied Bewerbergemeinschaft). Gewichtung 4,0 %, Wertung 0,0 % = einfache, geringe Ausstattung, 4,0 % = sehr gute Ausstattung;
B) R1 bis R3: 3 Referenzen zur Projektsteuerung und betr. Koordination von Baumaßnahmen, davon mindestens 2 Baumaßnahmen im Geltungsbereich der BOStrab in Betriebshof- bzw.
B) R1 Projektbezeichnung Referenz 1 Projektsteuerung BOStrab Betriebshof/Werkstatt, Gewichtung Summe 29,0 %, Wertung: Vergleichbarkeit Projekt: 10,0 %, Vergleichbarkeit Leistungsumfang: 10,0 %, Referenzschreiben Kostentreue: 5,0 %, Referenzschreiben Termintreue: 4,0 %;
B) R2 Projektbezeichnung Referenz 2 Projektsteuerung BOStrab Betriebshof/Werkstatt, Gewichtung Summe 29,0 %, Wertung: Vergleichbarkeit Projekt: 10,0 %, Vergleichbarkeit Leistungsumfang: 10,0 %, Referenzschreiben Kostentreue: 5,0 %, Referenzschreiben Termintreue: 4,0 %;
B) R3 Projektbezeichnung Referenz 3 Projektsteuerung Parkhaus / Parkdeck, Gewichtung Summe 22,0 %, Wertung: Vergleichbarkeit Projekt: 8,0 %, Vergleichbarkeit Leistungsumfang: 8,0 %, Referenzschreiben Kostentreue: 3,0 %, Referenzschreiben Termintreue: 3,0 %
B) R4 Refernzliste für vergleichbare Referenzen seit 2010 (über B) R1 bis B) R3 hinaus), Gewichtung Summe 5,0 %, Wertung:  0,0P = keine weiteren Referenzen,  5,0P = 5 weitere Referenzen, 10,0P = ab 10 weiteren Referenzen, Zwischenwerte werden interpoliert.
B) R5: Honorarvolumen für vergleichbare Leistungen netto des größten Projekts der drei vorgenannten Referenzen B) R1 bis B) R3. Die Wertung erfolgt nur, wenn die zugehörige Referenz (B R1 und/oder bis B R3) gewertet wurde. Gewichtung 5,0 %, Wertung: 0,0 %    = bis 0,2 Mio. €, 1,25 %  = über 0,20 Mio. bis 0,3 Mio. €, 2,5 %    = über 0,3 Mio. bis 0,4 Mio. €, 3,75 %  = über 0,4 Mio. bis 0,5 Mio. €, 5,0 %    = über 0,5 Mio. €.

Eligibility requirements: Ausgefüllter Bewerbungsbogen (Musskriterium); unterzeichnete Vertraulichkeitsvereinbarung (Musskriterium)