Public procurement notice: Contract Notice
Published: 2019-07-08
Buyer: SGAR Nord-Pas-de-Calais
Country: FR
Contract type: Services
Procedure: Open procedure
CPV classification: 50413200 | 70332000 | 79710000: Security services
Submission deadline: 2019-09-13
Award criteria: The most economic tender
EU fund: ESF

Technical requirements: Le présent marché a pour objet de renouveler le marché multi-services et multi-techniques de la Cité administrative de Lille ainsi que le service de gardiennage. Il entre dans le cadre de la gestion, de l'entretien et de la maintenance de l'ensemble immobilière situé au 175 rue Gustave Delory, à Lille.
Maintenance des appareils élévateurs, maintenance des portes et portails automatiques, mission de surveillance et de reporting de la structure du bâtiment, entretien du bâtiment (second œuvre, petit entretien), mission de surveillance et de reporting des clos et couverts, nettoyage des locaux, accueil et courrier, maintenance des équipements électriques de courants forts et faibles, maintenance des systèmes de chauffage et ventilation, maintenance des installations sanitaires et plomberie, étude sur la mise en place du tri sélectif, prestations ponctuelles de déménagements internes d'un bureau ou d'un espace de travail au sein de la Cité administrative.
Le marché est passé pour une durée de 2 ans à compter de sa notification avec la possibilité de le reconduire d'année en année pour une durée totale qui ne peut excéder 5 ans, par reconduction expresse.
Maintenance des moyens de secours, maintenance du système de sécurité incendie, maintenance du désenfumage mécanique, maintenance de l'installation Sprinkler et des colonnes en charges.
Le marché est passé pour une durée de 2 ans à compter de sa notification avec la possibilité de le reconduire d'année en année pour une durée totale qui ne peut excéder 5 ans, par reconduction expresse.
Service de sécurité incendie et d'assistance à personnes (SSIAP), équipe de sûreté et contrôle d'accès, mandataire de sécurité.
Le marché est passé pour une durée de 2 ans à compter de sa notification avec la possibilité de le reconduire d'année en année pour une durée totale qui ne peut excéder 5 ans, par reconduction expresse.
— une lettre de candidature individuelle avec désignation du mandataire en cas de groupement (DC1 ou DUME)
— le cas échéant, les pouvoirs de la personne signataire de l'offre si elle n'est pas un représentant légal de l'entité candidate,
— une déclaration du candidat individuel ou du membre du groupement (DC2 ou DUME) comprenant impérativement les renseignements suivants:
—— une déclaration indiquant les effectifs moyens annuels du candidat et l'importance du personnel d'encadrement pour chacune des 3 dernières années,
Le candidat aura à produire une déclaration concernant le chiffre d'affaires global et le chiffre d'affaires concernant les services auxquels se réfère le marché, réalisés au cours des 3 derniers exercices.
— le candidat aura à produire une liste des références de services similaires au présent marché effectué au cours des 3 dernières années,
— l'indication des titres d'études et professionnels de l'opérateur économique et/ou des cadres de l'entreprise, et notamment des responsables de prestation de services de même nature que celle du marché,
— les certificats de qualifications professionnelles étant précisé que la preuve de la capacité du candidat peut être apportée par tout moyen, notamment par des certificats d'identité professionnelle ou des références de travaux attestant de la compétence de l'opérateur économique à réaliser la prestation pour laquelle il se porte candidat.

Eligibility requirements: Les candidats auront à produire un dossier complet comprenant les pièces suivantes: — une lettre de candidature individuelle avec désignation du mandataire en cas de groupement (DC1 ou DUME) — le cas échéant, les pouvoirs de la personne signataire de l'offre si elle n'est pas un représentant légal de l'entité candidate, — une déclaration du candidat individuel ou du membre du groupement (DC2 ou DUME) comprenant impérativement les renseignements suivants: —— une déclaration indiquant les effectifs moyens annuels du candidat et l'importance du personnel d'encadrement pour chacune des 3 dernières années, —— l'attestation de visite de la Cité Administrative, —— le cas échéant, une copie du jugement prononçant le redressement judiciaire.