Public procurement notice: Contract Notice
Published: 2017-12-23
Buyer: ALB FILS KLINIKEN GmbH
Country: DE
Contract type: Services
Procedure: Competitive procedure with negotiation
CPV classification: 71200000 | 71521000: Construction-site supervision services
Submission deadline: 2018-01-23
Award criteria: The most economic tender

Technical requirements: Die ALB FILS KLINIKEN GmbH beabsichtigen die Errichtung eines Klinikneubaus am bisherigen Standort „Klinik am Eichert“ in Göppingen. Das zu errichtende Klinikgebäude umfasst ca. 42 621 m
Für die Ausschreibung, Vergabe und Objektüberwachung der vorgesehenen Maßnahme ist beabsichtigt, die Leistungen an ein Architektur- / Ingenieurbüro zu vergeben. Architekten- und Ingenieurleistungen gemäß §34 HOAI, LPH 6-9, Leistungsbild Gebäude und Innenräume gemäß §34 HOAI i. V. mit Anlage 10 HOAI, Leistungsphase 6-9, inkl. Einarbeitung in die von Dritten erarbeitete Planung.
Die ALB FILS KLINIKEN GmbH beabsichtigen die Errichtung eines Klinikneubaus am bisherigen Standort „Klinik am Eichert Göppingen“ in Göppingen. Das zu errichtende Klinikgebäude umfasst ca.42 621 m
Über den Sockelgeschossen werden von E2-E7 als Riegel ein Verwaltungs-, vier Pflege- und ein Technikgeschoss realisiert. Auf E7 befindet sich der Hubschrauberlandeplatz.
Für die Ausschreibung, Vergabe und Objektüberwachung der vorgesehenen Maßnahme ist beabsichtigt, die Leistungen an ein Architektur- / Ingenieurbüro zu vergeben. Architekten- und Ingenieurleistungen gemäß §34 HOAI, LPH 6-9, Leistungsbild Gebäude und Innenräume gemäß §34 HOAI i. V. mit Anlage 10 HOAI, Leistungsphase 6-9, inkl. Einarbeitung in die von Dritten erarbeitete Planung.
Optional beabsichtigen die ALB FILS KLINIKEN GmbH die Errichtung eines Bildungszenrtrums in unmittelbarer Nähe zum Klinikneubau. Das Bildungszentrum ist 4 Geschosse hoch und als Zwei- bzw. Dreibund organisiert. In einem nördlichen Teilbereich ist das Gebäude unterkellert. Dort befinden sich die Technikräume. Das Bildungszentrum umfasst ca. 1 435 m
Die Auswahl der Teilnehmer erfolgt bei Vollständigkeit der vorzulegenden Erklärungen und Nachweise gemäß Ziffer III.1.1) bis III.1.3) anhand objektiver Kriterien. Die detaillierte Bewertungsmatrix mit Angabe über die Verteilung der Punkte und Gewichtung der einzelnen Eignungskriterien ist den Bewerbungsunterlagen beigefügt.
Der Auftraggeber bzw. dessen Verfahrensbetreuer korrespondiert ausschließlich per Post, Fax oder E-Mail. Bewerbungen sind ausschließlich unter Verwendung des Bewerbungsbogens möglich. Bei Bewerbergemeinschaften ist der Bewerbungsbogen von jedem Mitglied bzw. auch für solche Unternehmen (Nachunternehmer) auszufüllen, deren sich der Bewerber bei der Erfüllung des Auftrages zu bedienen beabsichtigt.
4) Erklärung über eine eventuelle Weitergabe von Auftragsteilen an anderen Unternehmen (§ 46 Abs.3 Nr. 10 VgV). Will sich der Bewerber bei der Erfüllung des Auftrages der Leistungen anderer Unternehmen bedienen, so hat er diese zu benennen und für sie und ggf. für noch weiter nachgeordnete Unternehmen mit der Bewerbung einen Bewerbungsbogen abzugeben. Eine entsprechende Verpflichtungserklärung dieser Unternehmen ist auf Anforderung nachzureichen.
1) Erklärung über den Gesamtumsatz (netto) des Bewerbers in den letzten 3 abgeschlossenen Geschäftsjahren (§ 45 Abs. 1 Nr.1 VgV). Die maximale Punktzahl wird bei einem durchschnittlichen Umsatz ≥ 4 000 000 EUR pro Jahr erzielt. (Wichtung 5 %);
2) Angabe der Beschäftigung der letzten 3 Geschäftsjahre für das gesamte Büro des Bewerbers arbeitenden Beschäftigten aufgeteilt in Berufsgruppen (Führungskräfte, Dipl-Ing./Master, sonstige Mitarbeiter) (§ 46 Abs. 3 Nr. 8 VgV) Die maximale Punktzahl wird bei einer durchschnittlichen Gesamtmitarbeiterzahl ≥ 20 Personen erzielt. (Wichtung 5 %).
In einem ersten Wertungsschritt wird anhand einer Liste der wesentlichen in den letzten 3 Jahren erbrachten Leistungen die prinzipielle Eignung des Bewerbers geprüft. Bei dieser Liste ist je erbrachter Leistung die Angabe des Rechnungswertes, der Leistungszeit sowie der öffentlichen oder privaten Auftraggeber der.
Dienstleistungen zu machen. Als prinzipiell geeignet werden Bewerber eingestuft, wenn Sie anhand der selbst zu erstellenden Liste nachweisen können, dass aktuelle Erfahrungswerte bei der Erbringung vergleichbar komplexer Maßnahmen vorliegen.
2) Für die Auswahl der Bewerber, die zum Verhandlungsverfahren ausgewählt werden, wird wie folgt vorgegangen:
Darstellung von maximal 3 Referenzprojekten aus den letzten 7 Geschäftsjahren (ab 2010 bis zum Zeitpunkt des Schlusstermins für den Eingang der Teilnahmeanträge gemäß IV.2.2 dieser Bekanntmachung), aus der die Erfahrung des Bewerbers bei Projekten mit vergleichbaren Anforderungen hervorgeht (46 Abs. 3 Nr. 1 VgV) (Wichtung 90 %). Referenzprojekte, die vor 2010 in Betrieb genommen wurden, werden bei der Wertung nicht berücksichtigt. Für die maximale Bewertung sollten durch die Referenzprojekte folgende Anforderungen erfüllt sein:

Eligibility requirements: 1) Erklärung über das Nichtvorliegen von Ausschlussgründen nach §123 und §124 GWB; 2) Erklärung der Zusammenarbeit mit anderen Unternehmen; 3) Erklärung zu wirtschaftlichen Verknüpfungen mit anderen Unternehmen; 4) Erklärung über eine eventuelle Weitergabe von Auftragsteilen an anderen Unternehmen (§ 46 Abs.3 Nr. 10 VgV). Will sich der Bewerber bei der Erfüllung des Auftrages der Leistungen anderer Unternehmen bedienen, so hat er diese zu benennen und für sie und ggf. für noch weiter nachgeordnete Unternehmen mit der Bewerbung einen Bewerbungsbogen abzugeben. Eine entsprechende Verpflichtungserklärung dieser Unternehmen ist auf Anforderung nachzureichen.