Public procurement notice: Contract Notice
Published: 2017-02-24
Buyer: Saint-Brieuc Agglomération
Country: FR
Region: Côtes-d'Armor
Contract type: Supplies
Procedure: Open procedure
CPV classification: 31700000 | 34144300: Vehicles for refuse collection | 34990000 | 38500000 | 39113600
Submission deadline: 2017-03-24
Award criteria: The most economic tender

Technical requirements: Le présent avis concerne la fourniture d'équipements de l'atelier du futur dépôt des transports urbains Briochins.
Ce marché d'équipements est lancé en parallèle du marché de construction du nouveau bâtiment afin de coordonner les 2 procédures.
Fourniture, installation et mise en service des équipements nécessaires à la couverture des fosses de la travée 6 de l'atelier maintenance des bus. Les 2 fosses concernées par cette couverture ont les dimensions suivantes:
Fourniture, installation et mise en service d'une chaîne de contrôle technique dans la travée 6 du futur atelier de maintenance des bus. La ligne de contrôle technique est composée des équipements suivants:
Fourniture, installation et mise en service des équipements nécessaires à la mise en œuvre des ponts élévateurs à vérins hydrauliques qui seront installés dans les travées 1, 2, 3 et 4 de l'atelier maintenance des bus. Le pont élévateur est composé des sous-ensemble suivants:
Fourniture, installation et mise en service d'une table aspirante pour les opérations de soudage électrique.
Fourniture, installation et mise en service des équipements nécessaires à la mise en œuvre d'une mesure de géométrie des trains roulants des bus possédés par l'exploitant. Cet équipement sera installé dans la travée 6 de l'atelier maintenance des bus.
Ce lot concerne la fourniture, l'installation et la mise en service d'une armoire permettant le stockage de produits inflammables muni d'un ventilateur d'extraction.
Ce lot est destiné à la fourniture, l'installation et la mise en service d'une centrale de soudage autonome: centrale de soudage/dessoudage avec système d'aspiration.
— pouvoir de la personne habilitée à engager le candidat et en cas de groupement d'entreprises, le pouvoir donné au mandataire par les co-traitants pour la présentation de la candidature et de l'offre,
— l'attestation sur l'honneur datée et signée, certifiant que le candidat a satisfait à ses obligations fiscales et sociales au titre de l'année 2016. Le candidat a toutefois la possibilité de fournir directement les certificats délivrés par les organisations et organismes compétents.
— une attestation sur l'honneur certifiant que le candidat est en règle au regard des articles L.5212-1 à L.5212-4 du code du travail concernant l'emploi des travailleurs handicapés.
— déclaration du candidat (imprimé DC 2), indiquant notamment le chiffre d'affaires du candidat réalisé au cours des 3 derniers exercices disponibles,
— liste des principales fournitures effectuées au cours des 3 dernières années (objet, montant, destinataire),
— une note décrivant les compétences et qualifications des candidats et les certificats de qualifications professionnelles des entreprises: la preuve de la capacité de l'entreprise peut être apportée par tout moyen, notamment par des certificats d'identité professionnelle ou des références d'études attestant de la compétence de l'entreprise à réaliser la prestation pour laquelle elle se porte candidate.

Eligibility requirements: — la lettre de candidature et d'habilitation du mandataire par ses co-traitants (imprimé DC 1), — pouvoir de la personne habilitée à engager le candidat et en cas de groupement d'entreprises, le pouvoir donné au mandataire par les co-traitants pour la présentation de la candidature et de l'offre, — l'attestation sur l'honneur datée et signée, certifiant que le candidat a satisfait à ses obligations fiscales et sociales au titre de l'année 2016. Le candidat a toutefois la possibilité de fournir directement les certificats délivrés par les organisations et organismes compétents. — si le candidat est en redressement judiciaire, copie du ou des jugements prononcés à cet effet, — une attestation sur l'honneur certifiant que le candidat est en règle au regard des articles L.5212-1 à L.5212-4 du code du travail concernant l'emploi des travailleurs handicapés.