Public procurement notice: Contract Notice
Published: 2016-07-23
Buyer: Bundesanstalt für Immobilienaufgaben, vertreten durch das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung
Country: DE
Region: Berlin
Contract type: Services
Procedure: Negotiated procedure
CPV classification: 71321000: Heating and ventilation design services | 71334000
Submission deadline: 2016-09-06
Award criteria: The most economic tender

Technical requirements: Erneuerung der Gebäudeleittechnik und Gebäudeautomation im Detlev-Rohwedder-Haus des Bundesministerium der Finanzen, Wilhelmstraße 97, 10117 Berlin, Technische Ausrüstung, Anlagengruppe 8 gem. HOAI §§53 ff, LPH 2 – 9,VgV 16-3700/16.
1. Angaben zur Baumaßnahme Das Detlev-Rohwedder-Haus (DRH) wurde 1936/37 durch den Architekten Ernst Sagebiel als Reichsluftfahrtministerium errichtet und in den Jahren 1997 bis 2000 für das Bundesministerium der Finanzen hergerichtet. Das denkmalgeschützte Gebäude erstreckt sich in seiner Hauptausrichtung entlang der Wilhelmstraße. Das Rückgrat bildet der zurückgesetzte durchlaufende 8-geschossige L-Flügel. Die Längsachse des L-Flügels weist eine Länge von ~ 210 m auf, der Querflügel weist eine Länge von ~ 54 m auf. Das Gebäude hat eine BGF von rund 112 000 m². Die Baumaßnahme beinhaltet die Erneuerung der vorhandenen Gebäudeleittechnik und -automation auf den Stand der Technik zur Sicherstellung des Betriebs der Liegenschaft. Die Netzwerk-Datenverbindungen sollen in den notwendigen Fällen neu verlegt werden. Die vorhandene Leittechnik sowie die vorhandenen Kopf- und Automationsstationen, des Fabrikat Andover der Produktfamilie Infinity, sind durch eine produktneutrale Anlage, mit dem Datenprotokoll BACnet, zu ersetzen. An der Erstellung eines produktneutralen GLT-Standards für das BMF ist mitzuarbeiten. Alle Maßnahmen müssen unter Berücksichtigung des Denkmalschutzes geplant und umgesetzt werden. Während der Baumaßnahmen ist dafür Sorge zu tragen, dass der laufende Betrieb aufrecht erhalten bleibt. D.h. die Technischen Anlagen müssen dauerhaft in Betrieb bleiben und parallel umgeschlossen werden. Die Automationsanlagen werden im Verhältnis 1:1 bei laufendem Betrieb erneuert. Temporäre Außerbetriebnahmen technischer Anlagen können nur in enger Abstimmung mit Nutzer, Betreiber sowie Auftraggeber vorgenommen werden. Der Funktionserhalt aller Anlagen ist grundsätzlich immer zu gewährleisten. Bestimmte Arbeiten (z. B. Umschluss) sind nur außerhalb der „Sitzungswochen“ des BMF möglich. Lärmintensive Arbeiten sind während der Dienstzeit zu vermeiden und mit dem AG abzustimmen bzw. sind Maßnahmen zum Schallschutz vorzunehmen. Die Liegenschaft grenzt an allgemeines Wohngebiet. Die Projektkosten für die Erneuerung der Gebäudeleittechnik und Gebäudeautomation KGR 480 nach DIN 276 werden auf ca. 3 800 000 EUR (netto) geschätzt.
2. Gegenstand des Auftrages Das Leistungsbild umfasst die Leistungen der Fachplanung Technische Ausrüstung, Anlagengruppen 8 gem. HOAI §§ 53 ff, Grundleistungen der Leistungsphasen 2-9 sowie besondere Leistungen. Der Auftragnehmer hat die Grundsätze der Nachhaltigkeit und einer lebenszyklusorientierten Optimierung der Kosten zu berücksichtigen. Der Leitfaden „Nachhaltiges Bauen“ des BMVBS, Stand Februar 2011 ist zu beachten. Bei der Leistungserbringung sind die Regelungen der Dokumentationsrichtlinie des BBR anzuwenden. Sämtliche Arbeiten unterliegen den hohen Anforderungen an die Sicherheitsbestimmungen des Bundesministeriums der Finanzen. Mit Abschluss des Verhandlungsverfahrens nach VgV kann ab Mitte des I. Quartals 2017 mit Leistungsphase 2 begonnen werden. Es ist eine stufenweise Vergabe der Leistungen vorgesehen. Ein Rechtsanspruch auf die Übertragung aller Leistungen besteht jedoch nicht.
Im Falle einer Beauftragung ist eine Haftpflichtversicherung mit Deckungssummen in Höhe von 2 000 000 EUR für Personenschäden und von 2 000 000 EUR für sonstige Schäden entsprechend Abschnitt K12 RBBau nachzuweisen.
Die Zahlungsbedingungen richten sich nach den Allgemeinen Vertragsbestimmungen zu den Verträgen für freiberuflich Tätige (AVB) gemäß Anlage 1 in Teil 3 der Richtlinien für die Durchführung von Bauaufgaben des Bundes (RBBau). Weiterhin gilt das Bürgerliche Gesetzbuch (BGB).
Bietergemeinschaften sind zugelassen, wenn jedes Mitglied der Bietergemeinschaft gesamtschuldnerisch haftet und ein Mitarbeiter als Projektleiter und Ansprechpartner dem Auftraggeber gegenüber benannt und mit unbeschränkter Vertretungsbefugnis ausgestattet wird. Mehrfachbeteiligungen, d. h. parallele Beteiligung als Einzelbieter und gleichzeitig als Gesellschafter einer Bietergemeinschaft, sind unzulässig und führen zum Ausschluss sämtlicher hiervon betroffenen Bewerbungen, sofern die betroffenen Bieter nicht nachweisen, dass die Angebote völlig unabhängig voneinander erstellt wurden. Mehrfachbeteiligungen von Nachunternehmen sind zulässig, sofern diese keinen maßgeblichen Einfluss auf die Angebotsgestaltung haben.
1. Der vorliegende Bewerbungsbogen ist innerhalb der Bewerbungsfrist vollständig ausgefüllt und von dem/den Geschäftsführer(n) und/oder dem/den bevollmächtigten Vertreter(n) unterschrieben einzureichen. Das Fehlen der Unterschrift auf dem Bewerbungsbogen führt unmittelbar zum Ausschluss aus dem weiteren Verfahren. Es ist möglich, die mit der Richtlinie 2014/24/EU des Europäischen Parlaments und des Rates eingeführte Europäische Eigenerklärung (EEE) zu verwenden. Die EEE muss nicht verwendet werden, wenn der Bewerbungsbogen einschließlich Anlagen vollständig ausgefüllt eingereicht wird. Im Falle einer Bietergemeinschaft ist der Bewerbungsbogen für das sich bewerbende Team als Ganzes vorzulegen – es ist nur ein Bewerbungsbogen zugelassen.
2. Der Nachweis der Unterschriftsbefugnis ist vom Bewerber, im Falle der Bietergemeinschaft von jedem Mitglied zu erbringen. Dies kann durch die Vorlage eines Registerauszuges erfolgen; soweit solch eine Eintragung nicht gegeben ist, ist dem Bewerbungsbogen eine Vollmacht beizufügen, in der alle Partner der Gesellschaft den Unterzeichnenden bevollmächtigen. Hierfür kann die Anlage 1 zum Bewerbungsbogen verwandt werden.
3. Unterzeichnete Erklärung nach §§ 123, 124 GWB über das Nichtzutreffen möglicher Ausschlussgründe (Anlage 2 des Bewerbungsbogens). Diese Anlage ist im Falle einer Bietergemeinschaft von jedem Mitglied vorzulegen.
4. Im Falle einer Bietergemeinschaft sind die Angaben der Mitglieder zu den Auftragsanteilen zu benennen (Anlage 3 a des Bewerbungsbogens). Ferner ist eine Vollmacht für den bevollmächtigten Vertreter der Gemeinschaft vorzulegen (Anlage 4 des Bewerbungsbogens).
5. Im Falle der Einschaltung eines Nachunternehmers sind gem. § 36 VgV die Auftragsanteile, die als Unterauftrag vom Auftragnehmer vergeben werden sollen, zu benennen (Anlage 3 b des Bewerbungsbogens).
6. Beruft sich der Bewerber oder Bieter, bei der Erfüllung des Auftrages auf die Kapazitäten anderer Unternehmen (Nachunternehmer), ist in der 2. Stufe des Verhandlungsverfahrens für den Nachunternehmer die Erklärung nach §§ 123, 124 GWB über das Nichtzutreffen möglicher Ausschlussgründe sowie die Verpflichtungserklärung nach § 36 Abs. 1 VgV vorzulegen (Anlage 2 und Anlage 5 des Bewerbungsbogens). Wenn ein Bewerber oder Bieter die Vergabe eines Teils des Auftrags an einen Dritten im Wege der Unterauftragsvergabe beabsichtigt und sich zugleich im Hinblick auf seine Leistungsfähigkeit gemäß den §§ 45 und 46 VgV auf die Kapazitäten dieses Dritten beruft und nur mit Hilfe fremder Kapazitäten (Nachunternehmen) die gestellten Mindestanforderungen erfüllen kann (Eignungsleihe gem. § 47 VgV), muss bereits mit der Bewerbung eine entsprechende Verpflichtungserklärung des vorgesehenen Nachunternehmers (Anlage 5 des Bewerbungsbogens) sowie die Eigenerklärung des Nachunternehmers (Anlage 2 des Bewerbungsbogens) vorgelegt werden. Darüber hinaus ist in dem Fall, dass dies die wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit des Bewerbers betrifft, eine Erklärung über eine gemeinsame Haftung des Bewerbers oder Bieters und des Nachunternehmers für die Auftragsausführung gemäß § 47 Abs. 3 VgV vorzulegen.
Die Leistungsfähigkeit ist durch die Erklärung über den Umsatz der ausgeschriebenen Dienstleistung für die letzten 3 Jahre nachzuweisen. Im Falle einer Bietergemeinschaft ist der Bewerbungsbogen für das sich bewerbende Team als Ganzes vorzulegen, d. h., die Umsatzzahlen sind zu addieren. Wenn ein Bewerber oder Bieter die Vergabe eines Teils des Auftrags an einen Dritten im Wege der Unterauftragsvergabe beabsichtigt und sich zugleich im Hinblick auf seine Leistungsfähigkeit gemäß den §§ 45 und 46 VgV auf die Kapazitäten dieses Dritten beruft, ist bereits mit der Bewerbung nachzuweisen, dass ihm die für den Auftrag erforderlichen Mittel tatsächlich zur Verfügung stehen werden, indem er beispielsweise eine entsprechende Verpflichtungserklärung dieser Unternehmen vorlegt (§ 47 Abs. 1 VgV). (Anlage 5 des Bewerbungsbogens) Im Falle der Einschaltung eines Nachunternehmers darf der Umsatz des Nachunternehmers nur entsprechend seines Anteils am Gesamtauftrag hinzugerechnet werden, wenn der Nachunternehmer diesen Umsatz mit vergleichbaren Leistungen erzielt hat. – siehe III.2.1) Punkt 6 -.
Der Jahresumsatz im Durchschnitt der letzten 3 Jahre muss im Bereich Fachplanung Technische Ausrüstung, Anlagengruppe 8 mindestens >= 300 000 EUR brutto betragen.
1. Angaben zur personellen Ausstattung des Bewerbers während der letzten 3 Jahre, insbesondere Ausbildungen, Fachrichtungen und Bürozugehörigkeit der Mitarbeiter im Sinne von § 46 Abs. 3 Nr. 8 VgV. Im Falle einer Bietergemeinschaft ist der Bewerbungsbogen für das sich bewerbende Team als Ganzes vorzulegen, d. h., die Mitarbeiterzahlen sind zu addieren. Im Falle der Einschaltung eines Nachunternehmers können nur die Mitarbeiter des Nachunternehmers hinzugerechnet werden, die für den entsprechenden Leistungsanteil eingesetzt wurden. – siehe III.2.1) Punkt 6 beachten –

Eligibility requirements: 1. Der vorliegende Bewerbungsbogen ist innerhalb der Bewerbungsfrist vollständig ausgefüllt und von dem/den Geschäftsführer(n) und/oder dem/den bevollmächtigten Vertreter(n) unterschrieben einzureichen. Das Fehlen der Unterschrift auf dem Bewerbungsbogen führt unmittelbar zum Ausschluss aus dem weiteren Verfahren. Es ist möglich, die mit der Richtlinie 2014/24/EU des Europäischen Parlaments und des Rates eingeführte Europäische Eigenerklärung (EEE) zu verwenden. Die EEE muss nicht verwendet werden, wenn der Bewerbungsbogen einschließlich Anlagen vollständig ausgefüllt eingereicht wird. Im Falle einer Bietergemeinschaft ist der Bewerbungsbogen für das sich bewerbende Team als Ganzes vorzulegen – es ist nur ein Bewerbungsbogen zugelassen. 2. Der Nachweis der Unterschriftsbefugnis ist vom Bewerber, im Falle der Bietergemeinschaft von jedem Mitglied zu erbringen. Dies kann durch die Vorlage eines Registerauszuges erfolgen; soweit solch eine Eintragung nicht gegeben ist, ist dem Bewerbungsbogen eine Vollmacht beizufügen, in der alle Partner der Gesellschaft den Unterzeichnenden bevollmächtigen. Hierfür kann die Anlage 1 zum Bewerbungsbogen verwandt werden. 3. Unterzeichnete Erklärung nach §§ 123, 124 GWB über das Nichtzutreffen möglicher Ausschlussgründe (Anlage 2 des Bewerbungsbogens). Diese Anlage ist im Falle einer Bietergemeinschaft von jedem Mitglied vorzulegen. 4. Im Falle einer Bietergemeinschaft sind die Angaben der Mitglieder zu den Auftragsanteilen zu benennen (Anlage 3 a des Bewerbungsbogens). Ferner ist eine Vollmacht für den bevollmächtigten Vertreter der Gemeinschaft vorzulegen (Anlage 4 des Bewerbungsbogens). 5. Im Falle der Einschaltung eines Nachunternehmers sind gem. § 36 VgV die Auftragsanteile, die als Unterauftrag vom Auftragnehmer vergeben werden sollen, zu benennen (Anlage 3 b des Bewerbungsbogens). 6. Beruft sich der Bewerber oder Bieter, bei der Erfüllung des Auftrages auf die Kapazitäten anderer Unternehmen (Nachunternehmer), ist in der 2. Stufe des Verhandlungsverfahrens für den Nachunternehmer die Erklärung nach §§ 123, 124 GWB über das Nichtzutreffen möglicher Ausschlussgründe sowie die Verpflichtungserklärung nach § 36 Abs. 1 VgV vorzulegen (Anlage 2 und Anlage 5 des Bewerbungsbogens). Wenn ein Bewerber oder Bieter die Vergabe eines Teils des Auftrags an einen Dritten im Wege der Unterauftragsvergabe beabsichtigt und sich zugleich im Hinblick auf seine Leistungsfähigkeit gemäß den §§ 45 und 46 VgV auf die Kapazitäten dieses Dritten beruft und nur mit Hilfe fremder Kapazitäten (Nachunternehmen) die gestellten Mindestanforderungen erfüllen kann (Eignungsleihe gem. § 47 VgV), muss bereits mit der Bewerbung eine entsprechende Verpflichtungserklärung des vorgesehenen Nachunternehmers (Anlage 5 des Bewerbungsbogens) sowie die Eigenerklärung des Nachunternehmers (Anlage 2 des Bewerbungsbogens) vorgelegt werden. Darüber hinaus ist in dem Fall, dass dies die wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit des Bewerbers betrifft, eine Erklärung über eine gemeinsame Haftung des Bewerbers oder Bieters und des Nachunternehmers für die Auftragsausführung gemäß § 47 Abs. 3 VgV vorzulegen. Die Leistungsfähigkeit ist durch die Erklärung über den Umsatz der ausgeschriebenen Dienstleistung für die letzten 3 Jahre nachzuweisen. Im Falle einer Bietergemeinschaft ist der Bewerbungsbogen für das sich bewerbende Team als Ganzes vorzulegen, d. h., die Umsatzzahlen sind zu addieren. Wenn ein Bewerber oder Bieter die Vergabe eines Teils des Auftrags an einen Dritten im Wege der Unterauftragsvergabe beabsichtigt und sich zugleich im Hinblick auf seine Leistungsfähigkeit gemäß den §§ 45 und 46 VgV auf die Kapazitäten dieses Dritten beruft, ist bereits mit der Bewerbung nachzuweisen, dass ihm die für den Auftrag erforderlichen Mittel tatsächlich zur Verfügung stehen werden, indem er beispielsweise eine entsprechende Verpflichtungserklärung dieser Unternehmen vorlegt (§ 47 Abs. 1 VgV). (Anlage 5 des Bewerbungsbogens) Im Falle der Einschaltung eines Nachunternehmers darf der Umsatz des Nachunternehmers nur entsprechend seines Anteils am Gesamtauftrag hinzugerechnet werden, wenn der Nachunternehmer diesen Umsatz mit vergleichbaren Leistungen erzielt hat. – siehe III.2.1) Punkt 6 -. Der Jahresumsatz im Durchschnitt der letzten 3 Jahre muss im Bereich Fachplanung Technische Ausrüstung, Anlagengruppe 8 mindestens >= 300 000 EUR brutto betragen. Für den Nachweis der Leistungsfähigkeit sind folgende Auskünfte zu erteilen: 1. Angaben zur personellen Ausstattung des Bewerbers während der letzten 3 Jahre, insbesondere Ausbildungen, Fachrichtungen und Bürozugehörigkeit der Mitarbeiter im Sinne von § 46 Abs. 3 Nr. 8 VgV. Im Falle einer Bietergemeinschaft ist der Bewerbungsbogen für das sich bewerbende Team als Ganzes vorzulegen, d. h., die Mitarbeiterzahlen sind zu addieren. Im Falle der Einschaltung eines Nachunternehmers können nur die Mitarbeiter des Nachunternehmers hinzugerechnet werden, die für den entsprechenden Leistungsanteil eingesetzt wurden. – siehe III.2.1) Punkt 6 beachten – 2. Vorstellung von 2 mit der Bauaufgabe vergleichbaren realisierten Referenzprojekten gem. § 46 Abs. 3 Nr. 1 VgV: Es sind 2 mit der Bauaufgabe vergleichbare Referenzprojekte (P1, P2) vom Bewerber vorzustellen, die anhand der Auswertungsmatrix Stufe 1 bewertet werden. Die vorgestellten Referenzprojekte müssen im Zeitraum ab 2006 realisiert worden sein und die Leistungsphase 8 gem. § 5 HOAI spätestens mit dem Tag Veröffentlichung abgeschlossen sein. Insbesondere Angaben zu: Art der Baumaßnahme, Gebäudenutzung, Anzahl der Datenpunkte, Projektkosten nach DIN 276, Leistungen des Bewerbers, Vorlage eines projektbezogenen Referenzschreibens. Neben dem Bewerbungsbogen sind maximal 3 einseitig bedruckte DIN A 4 Seiten je Referenzprojekt in Papierform einzureichen. Darüber hinausgehende Unterlagen werden zur Wertung nicht zugelassen. Die Referenzprojekte (P1 und P2) müssen dem Bewerber eindeutig zuzuordnen sein. Im Falle einer Bietergemeinschaft können die Referenzprojekte von jedem Partner der Bietergemeinschaft eingereicht werden (insgesamt max. 2 Referenzen). Referenzprojekte des Nachunternehmers sind nicht zugelassen. 3. Vorstellung des Projektteams – Projektleiter, Projektmitarbeiter, insbesondere Angaben zu: Name, Ausbildung/Studienabschluss, Schulungen, Berufserfahrung (Jahre, Fachrichtung, vergleichbare Projekte, Bürozugehörigkeit) Beruflicher Werdegang sowie Studiennachweise der für das Projekt vorgesehenen Mitarbeiter, einschließlich des Büroinhabers, sind in Kopie vorzulegen. 4. Mit der Unterschrift unter diesen Bewerbungsbogen erklärt der Bewerber/die Bietergemeinschaft, dass die für die Bearbeitung der ausgeschriebenen Dienstleistung nach heutigem Stand der Technik notwendige technische Hard- und Software vorhanden ist. Eine ausführliche Erläuterung zur Bewertung der Referenzprojekte (P1, P2) sowie der vorgesehenen Mitarbeiter (PL, MA, PT) ist der beiliegenden Auswertungsmatrix Stufe 1 zu entnehmen. Andere als unter Punkt 3 des Bewerbungsbogens vorgestellte Referenzen und Projektmitarbeiter werden für den Teilnahmewettbewerb nicht zur Bewertung herangezogen. Der Bewerbungsbogen sowie alle weiteren Vergabeunterlagen sind auf folgender Seite veröffentlicht: www.evergabe-online.de Zu 1. Die Anzahl der Mitarbeiter (einschl. Büroinhaber/n) im Durchschnitt der letzten 3 Jahre mindestens >= 5. Davon Anzahl der Mitarbeiter mit Studienabschluss der Fachrichtung Elektro-/ Nachrichtentechnik oder Versorgungs-/Energietechnik oder Gebäude-/Energietechnik mit Schwerpunkt Gebäude-automation (oder vergleichbarer Studienabschluss einer Fachhochschule oder Hochschule) mit mind. 4 Jahren Berufserfahrung im Bereich Fachplanung Technische Ausrüstung, Anlagengruppe 8 im Durchschnitt der letzten 3 Jahre mindestens >= 3. Zu 2. Es sind 2 mit der Bauaufgabe vergleichbare Referenzprojekte vorzustellen, welche die nachfolgenden Mindestanforderungen erfüllen. Alle Referenzprojekte müssen im Zeitraum ab 2006 realisiert worden sein und die Leistungsphase 8 gem. § 55 HOAI muss spätestens mit dem Tag der Veröffentlichung abgeschlossen sein. Davon: Mindestens zwei Projekte aus dem Bereich der Gebäudeleittechnik und Gebäudeautomation mit Verwendung des Datenprotokolls BACnet. Davon mindestens ein Projekt aus dem Bereich Erneuerung der bestehenden Gebäudeleittechnik und Gebäudeautomation. Mindestens ein Projekt mit anrechenbaren Kosten in Höhe von >= 1 000 000 EUR netto in der KGR 480 nach DIN 276. Zu 3. Projektleiter mit Studienabschluss der Fachrichtung Elektro-/ Nachrichtentechnik oder Versorgungs-/Energietechnik oder Gebäude-/Energietechnik mit Schwerpunkt Gebäudeautomation (oder vergleichbarer Studienabschluss einer Fachhochschule oder Hochschule) mit mind. 6 Jahren Berufserfahrung im Bereich Fachplanung Technische Ausrüstung, Anlagengruppe 8 sowie mind. 4 Jahren Berufserfahrung als Projektleiter im Bereich Fachplanung Technische Ausrüstung, Anlagengruppe 8. Projektmitarbeiter mit Studienabschluss der Fachrichtung Elektro-/ Nachrichtentechnik oder Versorgungs-/Energietechnik oder Gebäude-/Energietechnik mit Schwerpunkt Gebäudeautomation (oder vergleichbarer Studienabschluss einer Fachhochschule oder Hochschule) mit mind. 4 Jahren Berufserfahrung im Bereich Fachplanung Technische Ausrüstung, Anlagengruppe 8 Das Projektteam sollte sich aus mindestens 2 Personen zusammensetzen. Doppelbenennungen der Projektmitarbeiter sind nicht möglich.
Die Leistungsfähigkeit ist durch die Erklärung über den Umsatz der ausgeschriebenen Dienstleistung für die letzten 3 Jahre nachzuweisen. Im Falle einer Bietergemeinschaft ist der Bewerbungsbogen für das sich bewerbende Team als Ganzes vorzulegen, d. h., die Umsatzzahlen sind zu addieren. Wenn ein Bewerber oder Bieter die Vergabe eines Teils des Auftrags an einen Dritten im Wege der Unterauftragsvergabe beabsichtigt und sich zugleich im Hinblick auf seine Leistungsfähigkeit gemäß den §§ 45 und 46 VgV auf die Kapazitäten dieses Dritten beruft, ist bereits mit der Bewerbung nachzuweisen, dass ihm die für den Auftrag erforderlichen Mittel tatsächlich zur Verfügung stehen werden, indem er beispielsweise eine entsprechende Verpflichtungserklärung dieser Unternehmen vorlegt (§ 47 Abs. 1 VgV). (Anlage 5 des Bewerbungsbogens) Im Falle der Einschaltung eines Nachunternehmers darf der Umsatz des Nachunternehmers nur entsprechend seines Anteils am Gesamtauftrag hinzugerechnet werden, wenn der Nachunternehmer diesen Umsatz mit vergleichbaren Leistungen erzielt hat. – siehe III.2.1) Punkt 6 -. Der Jahresumsatz im Durchschnitt der letzten 3 Jahre muss im Bereich Fachplanung Technische Ausrüstung, Anlagengruppe 8 mindestens >= 300 000 EUR brutto betragen.
Die Leistungsfähigkeit ist durch die Erklärung über den Umsatz der ausgeschriebenen Dienstleistung für die letzten 3 Jahre nachzuweisen. Im Falle einer Bietergemeinschaft ist der Bewerbungsbogen für das sich bewerbende Team als Ganzes vorzulegen, d. h., die Umsatzzahlen sind zu addieren. Wenn ein Bewerber oder Bieter die Vergabe eines Teils des Auftrags an einen Dritten im Wege der Unterauftragsvergabe beabsichtigt und sich zugleich im Hinblick auf seine Leistungsfähigkeit gemäß den §§ 45 und 46 VgV auf die Kapazitäten dieses Dritten beruft, ist bereits mit der Bewerbung nachzuweisen, dass ihm die für den Auftrag erforderlichen Mittel tatsächlich zur Verfügung stehen werden, indem er beispielsweise eine entsprechende Verpflichtungserklärung dieser Unternehmen vorlegt (§ 47 Abs. 1 VgV). (Anlage 5 des Bewerbungsbogens) Im Falle der Einschaltung eines Nachunternehmers darf der Umsatz des Nachunternehmers nur entsprechend seines Anteils am Gesamtauftrag hinzugerechnet werden, wenn der Nachunternehmer diesen Umsatz mit vergleichbaren Leistungen erzielt hat. – siehe III.2.1) Punkt 6 -.
Der Jahresumsatz im Durchschnitt der letzten 3 Jahre muss im Bereich Fachplanung Technische Ausrüstung, Anlagengruppe 8 mindestens >= 300 000 EUR brutto betragen.
Für den Nachweis der Leistungsfähigkeit sind folgende Auskünfte zu erteilen: 1. Angaben zur personellen Ausstattung des Bewerbers während der letzten 3 Jahre, insbesondere Ausbildungen, Fachrichtungen und Bürozugehörigkeit der Mitarbeiter im Sinne von § 46 Abs. 3 Nr. 8 VgV. Im Falle einer Bietergemeinschaft ist der Bewerbungsbogen für das sich bewerbende Team als Ganzes vorzulegen, d. h., die Mitarbeiterzahlen sind zu addieren. Im Falle der Einschaltung eines Nachunternehmers können nur die Mitarbeiter des Nachunternehmers hinzugerechnet werden, die für den entsprechenden Leistungsanteil eingesetzt wurden. – siehe III.2.1) Punkt 6 beachten – 2. Vorstellung von 2 mit der Bauaufgabe vergleichbaren realisierten Referenzprojekten gem. § 46 Abs. 3 Nr. 1 VgV: Es sind 2 mit der Bauaufgabe vergleichbare Referenzprojekte (P1, P2) vom Bewerber vorzustellen, die anhand der Auswertungsmatrix Stufe 1 bewertet werden. Die vorgestellten Referenzprojekte müssen im Zeitraum ab 2006 realisiert worden sein und die Leistungsphase 8 gem. § 5 HOAI spätestens mit dem Tag Veröffentlichung abgeschlossen sein. Insbesondere Angaben zu: Art der Baumaßnahme, Gebäudenutzung, Anzahl der Datenpunkte, Projektkosten nach DIN 276, Leistungen des Bewerbers, Vorlage eines projektbezogenen Referenzschreibens. Neben dem Bewerbungsbogen sind maximal 3 einseitig bedruckte DIN A 4 Seiten je Referenzprojekt in Papierform einzureichen. Darüber hinausgehende Unterlagen werden zur Wertung nicht zugelassen. Die Referenzprojekte (P1 und P2) müssen dem Bewerber eindeutig zuzuordnen sein. Im Falle einer Bietergemeinschaft können die Referenzprojekte von jedem Partner der Bietergemeinschaft eingereicht werden (insgesamt max. 2 Referenzen). Referenzprojekte des Nachunternehmers sind nicht zugelassen. 3. Vorstellung des Projektteams – Projektleiter, Projektmitarbeiter, insbesondere Angaben zu: Name, Ausbildung/Studienabschluss, Schulungen, Berufserfahrung (Jahre, Fachrichtung, vergleichbare Projekte, Bürozugehörigkeit) Beruflicher Werdegang sowie Studiennachweise der für das Projekt vorgesehenen Mitarbeiter, einschließlich des Büroinhabers, sind in Kopie vorzulegen. 4. Mit der Unterschrift unter diesen Bewerbungsbogen erklärt der Bewerber/die Bietergemeinschaft, dass die für die Bearbeitung der ausgeschriebenen Dienstleistung nach heutigem Stand der Technik notwendige technische Hard- und Software vorhanden ist. Eine ausführliche Erläuterung zur Bewertung der Referenzprojekte (P1, P2) sowie der vorgesehenen Mitarbeiter (PL, MA, PT) ist der beiliegenden Auswertungsmatrix Stufe 1 zu entnehmen. Andere als unter Punkt 3 des Bewerbungsbogens vorgestellte Referenzen und Projektmitarbeiter werden für den Teilnahmewettbewerb nicht zur Bewertung herangezogen. Der Bewerbungsbogen sowie alle weiteren Vergabeunterlagen sind auf folgender Seite veröffentlicht: www.evergabe-online.de Zu 1. Die Anzahl der Mitarbeiter (einschl. Büroinhaber/n) im Durchschnitt der letzten 3 Jahre mindestens >= 5. Davon Anzahl der Mitarbeiter mit Studienabschluss der Fachrichtung Elektro-/ Nachrichtentechnik oder Versorgungs-/Energietechnik oder Gebäude-/Energietechnik mit Schwerpunkt Gebäude-automation (oder vergleichbarer Studienabschluss einer Fachhochschule oder Hochschule) mit mind. 4 Jahren Berufserfahrung im Bereich Fachplanung Technische Ausrüstung, Anlagengruppe 8 im Durchschnitt der letzten 3 Jahre mindestens >= 3. Zu 2. Es sind 2 mit der Bauaufgabe vergleichbare Referenzprojekte vorzustellen, welche die nachfolgenden Mindestanforderungen erfüllen. Alle Referenzprojekte müssen im Zeitraum ab 2006 realisiert worden sein und die Leistungsphase 8 gem. § 55 HOAI muss spätestens mit dem Tag der Veröffentlichung abgeschlossen sein. Davon: Mindestens zwei Projekte aus dem Bereich der Gebäudeleittechnik und Gebäudeautomation mit Verwendung des Datenprotokolls BACnet. Davon mindestens ein Projekt aus dem Bereich Erneuerung der bestehenden Gebäudeleittechnik und Gebäudeautomation. Mindestens ein Projekt mit anrechenbaren Kosten in Höhe von >= 1 000 000 EUR netto in der KGR 480 nach DIN 276. Zu 3. Projektleiter mit Studienabschluss der Fachrichtung Elektro-/ Nachrichtentechnik oder Versorgungs-/Energietechnik oder Gebäude-/Energietechnik mit Schwerpunkt Gebäudeautomation (oder vergleichbarer Studienabschluss einer Fachhochschule oder Hochschule) mit mind. 6 Jahren Berufserfahrung im Bereich Fachplanung Technische Ausrüstung, Anlagengruppe 8 sowie mind. 4 Jahren Berufserfahrung als Projektleiter im Bereich Fachplanung Technische Ausrüstung, Anlagengruppe 8. Projektmitarbeiter mit Studienabschluss der Fachrichtung Elektro-/ Nachrichtentechnik oder Versorgungs-/Energietechnik oder Gebäude-/Energietechnik mit Schwerpunkt Gebäudeautomation (oder vergleichbarer Studienabschluss einer Fachhochschule oder Hochschule) mit mind. 4 Jahren Berufserfahrung im Bereich Fachplanung Technische Ausrüstung, Anlagengruppe 8 Das Projektteam sollte sich aus mindestens 2 Personen zusammensetzen. Doppelbenennungen der Projektmitarbeiter sind nicht möglich.
Für den Nachweis der Leistungsfähigkeit sind folgende Auskünfte zu erteilen: 1. Angaben zur personellen Ausstattung des Bewerbers während der letzten 3 Jahre, insbesondere Ausbildungen, Fachrichtungen und Bürozugehörigkeit der Mitarbeiter im Sinne von § 46 Abs. 3 Nr. 8 VgV. Im Falle einer Bietergemeinschaft ist der Bewerbungsbogen für das sich bewerbende Team als Ganzes vorzulegen, d. h., die Mitarbeiterzahlen sind zu addieren. Im Falle der Einschaltung eines Nachunternehmers können nur die Mitarbeiter des Nachunternehmers hinzugerechnet werden, die für den entsprechenden Leistungsanteil eingesetzt wurden. – siehe III.2.1) Punkt 6 beachten – 2. Vorstellung von 2 mit der Bauaufgabe vergleichbaren realisierten Referenzprojekten gem. § 46 Abs. 3 Nr. 1 VgV: Es sind 2 mit der Bauaufgabe vergleichbare Referenzprojekte (P1, P2) vom Bewerber vorzustellen, die anhand der Auswertungsmatrix Stufe 1 bewertet werden. Die vorgestellten Referenzprojekte müssen im Zeitraum ab 2006 realisiert worden sein und die Leistungsphase 8 gem. § 5 HOAI spätestens mit dem Tag Veröffentlichung abgeschlossen sein. Insbesondere Angaben zu: Art der Baumaßnahme, Gebäudenutzung, Anzahl der Datenpunkte, Projektkosten nach DIN 276, Leistungen des Bewerbers, Vorlage eines projektbezogenen Referenzschreibens. Neben dem Bewerbungsbogen sind maximal 3 einseitig bedruckte DIN A 4 Seiten je Referenzprojekt in Papierform einzureichen. Darüber hinausgehende Unterlagen werden zur Wertung nicht zugelassen. Die Referenzprojekte (P1 und P2) müssen dem Bewerber eindeutig zuzuordnen sein. Im Falle einer Bietergemeinschaft können die Referenzprojekte von jedem Partner der Bietergemeinschaft eingereicht werden (insgesamt max. 2 Referenzen). Referenzprojekte des Nachunternehmers sind nicht zugelassen. 3. Vorstellung des Projektteams – Projektleiter, Projektmitarbeiter, insbesondere Angaben zu: Name, Ausbildung/Studienabschluss, Schulungen, Berufserfahrung (Jahre, Fachrichtung, vergleichbare Projekte, Bürozugehörigkeit) Beruflicher Werdegang sowie Studiennachweise der für das Projekt vorgesehenen Mitarbeiter, einschließlich des Büroinhabers, sind in Kopie vorzulegen. 4. Mit der Unterschrift unter diesen Bewerbungsbogen erklärt der Bewerber/die Bietergemeinschaft, dass die für die Bearbeitung der ausgeschriebenen Dienstleistung nach heutigem Stand der Technik notwendige technische Hard- und Software vorhanden ist. Eine ausführliche Erläuterung zur Bewertung der Referenzprojekte (P1, P2) sowie der vorgesehenen Mitarbeiter (PL, MA, PT) ist der beiliegenden Auswertungsmatrix Stufe 1 zu entnehmen. Andere als unter Punkt 3 des Bewerbungsbogens vorgestellte Referenzen und Projektmitarbeiter werden für den Teilnahmewettbewerb nicht zur Bewertung herangezogen. Der Bewerbungsbogen sowie alle weiteren Vergabeunterlagen sind auf folgender Seite veröffentlicht: www.evergabe-online.de
Zu 1. Die Anzahl der Mitarbeiter (einschl. Büroinhaber/n) im Durchschnitt der letzten 3 Jahre mindestens >= 5. Davon Anzahl der Mitarbeiter mit Studienabschluss der Fachrichtung Elektro-/ Nachrichtentechnik oder Versorgungs-/Energietechnik oder Gebäude-/Energietechnik mit Schwerpunkt Gebäude-automation (oder vergleichbarer Studienabschluss einer Fachhochschule oder Hochschule) mit mind. 4 Jahren Berufserfahrung im Bereich Fachplanung Technische Ausrüstung, Anlagengruppe 8 im Durchschnitt der letzten 3 Jahre mindestens >= 3. Zu 2. Es sind 2 mit der Bauaufgabe vergleichbare Referenzprojekte vorzustellen, welche die nachfolgenden Mindestanforderungen erfüllen. Alle Referenzprojekte müssen im Zeitraum ab 2006 realisiert worden sein und die Leistungsphase 8 gem. § 55 HOAI muss spätestens mit dem Tag der Veröffentlichung abgeschlossen sein. Davon: Mindestens zwei Projekte aus dem Bereich der Gebäudeleittechnik und Gebäudeautomation mit Verwendung des Datenprotokolls BACnet. Davon mindestens ein Projekt aus dem Bereich Erneuerung der bestehenden Gebäudeleittechnik und Gebäudeautomation. Mindestens ein Projekt mit anrechenbaren Kosten in Höhe von >= 1 000 000 EUR netto in der KGR 480 nach DIN 276. Zu 3. Projektleiter mit Studienabschluss der Fachrichtung Elektro-/ Nachrichtentechnik oder Versorgungs-/Energietechnik oder Gebäude-/Energietechnik mit Schwerpunkt Gebäudeautomation (oder vergleichbarer Studienabschluss einer Fachhochschule oder Hochschule) mit mind. 6 Jahren Berufserfahrung im Bereich Fachplanung Technische Ausrüstung, Anlagengruppe 8 sowie mind. 4 Jahren Berufserfahrung als Projektleiter im Bereich Fachplanung Technische Ausrüstung, Anlagengruppe 8. Projektmitarbeiter mit Studienabschluss der Fachrichtung Elektro-/ Nachrichtentechnik oder Versorgungs-/Energietechnik oder Gebäude-/Energietechnik mit Schwerpunkt Gebäudeautomation (oder vergleichbarer Studienabschluss einer Fachhochschule oder Hochschule) mit mind. 4 Jahren Berufserfahrung im Bereich Fachplanung Technische Ausrüstung, Anlagengruppe 8 Das Projektteam sollte sich aus mindestens 2 Personen zusammensetzen. Doppelbenennungen der Projektmitarbeiter sind nicht möglich.