Public procurement notice: Contract Notice
Published: 2019-04-03
Buyer: Bordeaux Métropole
Country: FR
Contract type: Services
Procedure: Competitive procedure with negotiation
CPV classification: 32400000 | 32500000 | 48000000 | 72220000: Systems and technical consultancy services
Estimated value: 18500000 EUR
Submission deadline: 2019-05-13
Award criteria: The most economic tender

Technical requirements: Réseau privé métropolitain multiservices sécurisé (acquisition, mise en œuvre, MCO, orchestration et automatisation)
Réseau privé métropolitain multiservices sécurisé (acquisition, mise en oeuvre, MCO, orchestration et automatisation). La procédure de passation utilisée est: la procédure concurrentielle avec négociations. Elle est soumise aux dispositions des articles 25, 71 à 73 du décret n
Forme de marché: à bons de commande sans minimum ni maximum. Attribution d'un marché unique. Accord-cadre conclu pour une période initiale de 4 ans. Montant estimatif des prestations pour la durée de l'accord-cadre: 18 500 000,00 EUR.
Nombre de périodes de reconduction fixé à 4, durée de chaque période de reconduction de 12 mois, et durée maximale du contrat, toutes périodes confondues, de 4 ans et 48 mois.
— 10 points: appréciation du chiffre d'affaires au cours des 3 derniers exercices disponibles dans le domaine concerné;
2) qualité des références présentées pour des opérations de complexité et d'importance similaires avec un focus sur les 3 références particulières: 60,0 %.
Sous réserve d'un nombre de candidatures suffisantes et après analyse des candidatures par le pouvoir adjudicateur, seuls les 7 premiers candidats, ayant obtenu une note minimale de 5/10 seront admis à présenter une offre.
— déclaration sur l'honneur pour justifier que le candidat n'entre dans aucun des cas d'interdiction de soumissionner obligatoires prévus aux articles 45 et 48 de l'ordonnance n
— les documents relatifs aux pouvoirs de la personne habilitée pour engager le candidat (ou déclaration DC2 — rubrique C1 et justificatif),
— renseignements sur le respect de l'obligation d'emploi mentionnée aux articles L. 5212-1 à L. 5212-11 du code du travail,
— déclaration sur l'honneur pour justifier que le candidat établi à l'étranger respecte l'obligation prévue à l'article R. 1263-12-1 du code du travail relatif au travail détaché,
— une lettre de candidature avec en cas de groupement l'habilitation du mandataire par ses cotraitants (DCE),
— obligation d'emploi des travailleurs handicapés ou assimilés: être en règle, au cours de l'année précédant celle au cours de laquelle a eu lieu le lancement de la consultation, au regard des articles L. 5212-1 à L. 5212-11 du code du travail concernant l'emploi des travailleurs handicapés.
Consultation comportant des conditions d'exécution à caractère social qui seront détaillées dans le CCAP. Le recours à des variantes sera indiqué dans le dossier des consultation des entreprises en phase offre.
La candidature est présentée soit sous la forme des formulaires DC1 et DC2 (disponibles gratuitement sur le site www.economie.gouv.fr), soit sous la forme d'un document unique de marché européen (DUME). La transmission des plis par voie électronique est imposée pour cette consultation. Par conséquent, la transmission par voie papier n'est pas autorisée. La transmission des documents par voie électronique est effectuée sur le profil d'acheteur. Le choix du mode de transmission est global et irréversible. Les candidats doivent appliquer le même mode de transmission à l'ensemble des documents transmis au pouvoir adjudicateur. Chaque transmission fera l'objet d'une date certaine de réception et d'un accusé de réception électronique. A ce titre, le fuseau horaire de référence est celui de (GMT + 01:00) Paris, Bruxelles, Copenhague, Madrid. Le pli sera considéré «hors délai» si le téléchargement se termine après la date et l'heure limites prévues. Si un nouveau pli est envoyé par voie électronique par le même candidat, celui-ci annule et remplace le pli précédent. Le pli peut être doublé d'une copie de sauvegarde transmise dans les délais impartis, sur support physique électronique (CD-ROM, DVD-ROM, clé USB) ou sur support papier. Cette copie doit être placée dans un pli portant la mention «copie de sauvegarde», ainsi que le nom du candidat et l'identification de la procédure concernée. Elle est ouverte dans les cas suivants:

Eligibility requirements: — déclaration sur l'honneur pour justifier que le candidat n'entre dans aucun des cas d'interdiction de soumissionner obligatoires prévus aux articles 45 et 48 de l'ordonnance n o 2015-899 du 23.7.2015, — les documents relatifs aux pouvoirs de la personne habilitée pour engager le candidat (ou déclaration DC2 — rubrique C1 et justificatif), — renseignements sur le respect de l'obligation d'emploi mentionnée aux articles L. 5212-1 à L. 5212-11 du code du travail, — copie du ou des jugements prononcés, si le candidat est en redressement judiciaire, — déclaration sur l'honneur pour justifier que le candidat respecte les dispositions de la loi n o 2014-873 du 4.8.2014 pour l'égalité réelle entre les femmes et les hommes, — déclaration sur l'honneur pour justifier que le candidat établi à l'étranger respecte l'obligation prévue à l'article R. 1263-12-1 du code du travail relatif au travail détaché, — une lettre de candidature avec en cas de groupement l'habilitation du mandataire par ses cotraitants (DCE), — obligation d'emploi des travailleurs handicapés ou assimilés: être en règle, au cours de l'année précédant celle au cours de laquelle a eu lieu le lancement de la consultation, au regard des articles L. 5212-1 à L. 5212-11 du code du travail concernant l'emploi des travailleurs handicapés.

Award value: 18500000