( 66 ) Bristande efterlevnad av nationella bestämmelser för genomförande av rådets direktiv 2000/78 EG av den 27 november 2000 om lika behandling av arbetstagare ( ) och rådets direktiv 76/207 EEG av den 9 februari 1976 om genomförandet av principen om likabehandling av kvinnor och män i fråga om tillgång till anställning , yrkesutbildning och befordran samt arbetsvillkor ( ) , som lett till lagakraftvunnen dom eller beslut med likvärdig effekt , kan betraktas som ett brott mot den ekonomiska aktörens yrkesetik eller som ett allvarligt fel .