Om man skulle utöka antalet sjukskrivningsdagar utöver dessa dagar ( dvs. 180 dagar ) innebär det att personer som passerat riktåldern skulle behöva prövas mot sådant förvärvsarbete som normal förekommer på arbetsmarknaden eller annat lämpligt arbete som är tillgängligt för honom eller henne ( se 27 kap. 48 § SFB ) .