Parterna på arbetsmarknaden har en avgörande roll för möjligheterna att arbeta längre genom avtalen om tjänstepensioner , anställningsskydd , arbetstider m.m. Arbetsgivarna har en nyckelroll genom att ansvara för rekrytering , arbetsmiljö , kompetensutveckling , omstruktureringar , uppsägningar m.m. Myndigheter och pensionsförvaltare har också stor betydelse , inte minst genom att de informerar om olika alternativ till arbete och pensionering .