Sammanfattningsvis ansågs öppna och olåsta dörrar medföra nya möjligheter för verksamheten att jobba lagenligt , dvs. utan generella begränsningsåtgärder , att frustration kring stängda dörrar försvinner , ökad självständig rörelsefrihet utifrån individens förmåga , ökad möjlighet till aktivering och stimulans , större valfrihet , ökade möjligheter till att knyta sociala kontakter och nya möjligheter för verksamheten att förnya sina arbetsmetoder .