I ett miljöledningssystem arbetar organisationen målinriktat i en fastställd struktur och med en särskild arbetsordning , där viktiga komponenter utgörs av kartläggning av verksamheten , fördelning av ansvar , åtgärdsprogram med tidsatta mål , kommunikation och utbildning , uppföljning av resultaten m.m. De grundläggande momenten utgörs av miljöutredning , miljöpolicy och miljömål .