Indirekt diskriminering på grund av nationalitet kan föreligga vid tillämpning av en bestämmelse med ett villkor som gäller oberoende av medborgarskap , om villkoret väsentligen eller till större delen drabbar migrerade arbetstagare eller lättare kan uppfyllas av inhemska arbetstagare , men även om villkoret enbart innebär en risk för att nackdelar skall uppkomma för migrerade arbetstagare .