Medan män premieras för faderskap tycks kvinnors moderskap spela mindre roll för deras möjligheter på arbetsmarknaden och i det sammanhanget blir det relevant att fråga om kvinnor som grupp ( och inte bara mödrar ) är utsatta för statistisk diskriminering i Sverige , åtminstone till dess att de passerat de barnafödande åldrarna ( för en diskussion av statistisk diskriminering i förhållande till föräldraledighet , se Thoursie 2005 ) .