Avsteg genom kollektivavtal får enligt vårt lagförslag endast göras avseende reglerna om ansökan om ledighet , tiden för arbetstagarens underrättelse om återgång till arbete , den tid arbetsgivaren har rätt att skjuta upp arbetstagarens återgång till arbete liksom den närmare tillämpningen av bestämmelserna om skyddet för anställningsvillkoren .