Säteslandets bestämmelser om medverkan skall inte tillämpas ‒ om de ger en lägre nivå för medverkan än den högsta nivån i något av de berörda företagen , ‒ om de inte ger samma rätt till medverkan för arbetstagare i filialer i andra medlemsstater som för arbetstagarna i den medlemsstat där det företag som uppstår genom fusionen har sitt säte , eller ‒ om ett av de deltagande företagen är av en viss storlek ( fler än 500 arbetstagare ) och omfattas av regler om medverkan .