Eftersom den nya lagen kommer att innehålla en ny begränsning av veckoarbetstiden ( högst 60 timmar vecka och 48 timmar vecka i genomsnitt under en fyramånadersperiod ) som skall inkludera sådan arbetstid som kan anses vara jourtid , anser vi att förenklingssynpunkter talar för att den särskilda begränsning av jourtid ( 50 timmar månad ) som finns i arbetstidslagen inte skall tas in i den nya lagen .