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||||||2022 年09 月30 日||审议《关于员工激励计划员工变动及份额转让的议案》||经过充分沟通讨论,一致通过并同意将该议案提交公司董事会审议||||
||||||2022 年10 月11 日||审议《关于员工激励计划员工变动及份额转让的议案》||经过充分沟通讨论,一致通过并同意将该议案提交公司董事会审议||||
||||||2022 年11 月28 日||审议《关于公司上市前实施的员工激励计划员工变动及份额转让的议案》《关于修订<董事会薪酬与考核委员会工作细则>的议案》||经过充分沟通讨论,一致通过并同意将该议案提交公司董事会审议||||
||||||2022 年12 月15 日||审议《关于选举第二届董事会薪酬与考核委员会主任委员(召集人)的议案》||经过充分沟通讨论,一致通过并同意将该议案提交公司董事会审议||||
提名委员会||李胜兰(主任委员(召集人))、王晓华、谢岳荣||3||2022 年07 月31 日||审议《关于副总经理严邦平辞职的议案》||经过充分沟通讨论,一致通过并同意将该议案提交公司董事会审议||||
||||||2022 年11 月28 日||审议《关于第二届董事会非独立董事候选人建议的议案》《关于第二届董事会独立董事候选人建议的议案》《关于修订<董事会提名委员会工作细则>的议案》。||经过充分沟通讨论,一致通过并同意将该议案提交公司董事会审议||||
||||||2022 年12 月15 日||审议《关于选举第二届董事会提名委员会主任委员(召集人)的议案》《关于聘任公司新一届高级管理人员的议案》||经过充分沟通讨论,一致通过并同意将该议案提交公司董事会审议||||
(一)监事会会议召开情况
2022 年度,公司监事会共召开了12 次会议,会议的召集、召开与表决程序符合《公司法》及《公司章程》《监事会议事规则》等相关规定,全体监事均出席了上述会议。各次会议主要情况如下:
(1)2022 年2 月26 日,公司召开第一届监事会第十二次会议,审议通过了《2021 年度监事会工作报告》《2021 年度财务报告》《2021 年度财务决算报告》《2022 年度财务预算报告》《关于公司以2021 年12月31 日为基准日的财务会计报告的议案》《公司关于2021 年度计提大额资产减值的议案》《公司2021 年度利润分配预案》《关于确定审计机构2021 年度审计费用的议案》《关于聘任2022 年度审计机构的议案》《关于2022 年度使用部分暂时闲置自有资金进行委托理财的议案》《关于公司2021 年年度内部控制自我评价报告的议案》《关于公司2021 年度关联交易的情况和2022 年度关联交易预计的议案》《关于购买董监高责任险的议案》。
(2)2022 年3 月28 日,公司召开第一届监事会第十三次会议,审议通过了《关于员工激励计划员工变动及份额转让的议案》。
(3)2022 年6 月15 日,公司召开第一届监事会第十四次会议,审议通过了《关于2022 年1-3 月审阅报告的议案》《关于员工激励计划员工变动及份额转让的议案》。
(4)2022 年7 月22 日,公司召开第一届监事会第十五次会议,审议通过了《关于调整部分募投项目拟投入募集资金金额的议案》《关于2022 年1-6月审阅报告的议案》。
(5)2022 年7 月31 日,公司召开第一届监事会第十六次会议,审议通过了《关于开设募集资金专项账户的议案》。
(6)2022 年8 月5 日,公司召开第一届监事会第十七次会议,审议通过了《关于员工激励计划员工变动及份额转让的议案》。
(7)2022 年9 月30 日,公司召开第一届监事会第十八次会议,审议通过了《关于员工激励计划员工变动及份额转让的议案》。
(8)2022 年10 月11 日,公司召开第一届监事会第十九次会议,审议通过了《关于员工激励计划员工变动及份额转让的议案》。
(9)2022 年10 月28 日,公司召开第一届监事会第二十次会议,审议通过了《关于2022年第三季度报告的议案》。
(10)2022 年11 月11 日,公司召开第一届监事会第二十一次会议,审议通过了《关于使用募集资金置换预先投入募投项目及已支付发行费用的自筹资金的议案》《关于使用部分暂时闲置募集资金进行现金管理的议案》《关于使用募集资金向全资子公司增资以实施募投项目的议案》。
(11)2022 年11 月28 日,公司召开第一届监事会第二十二次会议,审议通过了《关于监事会换届及提名第二届监事会股东代表担任的监事候选人的议案》《关于公司上市前实施的员工激励计划员工变动及份额转让的议案》《关于修订<监事会议事规则>的议案》。
(12)2022 年12 月15 日,公司召开第二届监事会第一次会议,审议通过了《关于选举第二届监事会主席的议案》。
(二)监事会对公司2022 年度各项工作的监督情况
2022 年度,监事会按照有关法律法规及《公司章程》的规定,对公司依法运作情况、财务状况、关联交易、对外担保、募集资金使用、信息披露管理及公司内部控制等事项进行了认真监督检查,在对这些事项的监督活动中并不存在异议。
(1)对公司规范运作情况进行监督
2022 年,监事会全体成员认真履行了股东大会授予的监督职能,列席了2022 年度召开的股东大会及董事会会议。公司股东大会和董事会严格依照国家有关法律法规和《公司章程》行使职权,各次会议的召集、召开、表决和决议等程序符合《公司法》等相关法律、法规、规范性文件以及《公司章程》《股东大会议事规则》《董事会议事规则》等的有关规定。公司董事、高级管理人员勤勉尽责,切实执行股东大会、董事会决议事项,不存在违反法律、法规、规章以及《公司章程》等的规定或损害公司及股东利益的行为。
(2)检查公司财务及定期报告情况
监事会对公司2022 年度的财务制度和财务状况进行了认真、细致的审查,认为,公司财务管理工作能严格按照现行的企业会计制度、准则规范进行,财务会计制度健全,会计无重大遗漏和虚假记载,财务报告真实、客观地反映了公司的财务状况和经营成果。
监事会对定期报告发表了书面审核意见,认为董事会编制和审议的公司定期报告程序符合法律、行政法规和中国证监会的规定,报告内容真实、准确、完整地反映了公司的实际情况,不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
(3)监督公司信息披露管理制度落实情况
为维护投资者,特别是中小投资者的合法权益,监事会持续关注公司信息披露管理工作,并督促公司按照公司《信息披露事务管理制度》相关要求履行信息披露义务,2022 年度公司《信息披露事务管理制度》执行情况良好,信息披露及时、真实、准确和完整,不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
(4)对公司关联交易情况进行监督
2022 年2 月6 日,第一届监事会第十二次会议审议了《关于公司2021 年度关联交易的情况和2022 年度关联交易预计的议案》。监事会根据《公司章程》《公司关联交易管理制度》的要求,对公司2022 年度发生的关联交易进行了监督和核查。监事会认为,公司2022 年度与关联人发生的日常关联交易是公司业务发展及生产经营的正常所需,是合理的、必要的。上述关联交易均以市场公允价格为依据,遵循公平、公正、公开的原则,不存在损害公司和公司股东利益的情形。
(5)对公司对外担保情况进行监督
监事会对公司2022 年度的对外担保进行了核查,公司除为子公司提供担保外,未发生对外部单位或个人提供担保的情形。公司已建立完善的对外担保内部控制制度,能较好地控制对外担保的风险。公司为子公司提供担保的行为,履行了必要的审批程序,未发生违规对外担保的情形,不存在损害公司及公司股东尤其是中小股东利益的情形。
(6)对公司募集资金使用情况进行监督
经监事会检查,公司2022 年募集资金的存放与使用符合中国证监会、深圳证券交易所关于上市公司募集资金存放和使用的相关规定,公司对募集资金进行了专户存储和专户使用,不存在变相改变募集资金投向和损害股东利益的情况,不存在违规使用募集资金的情形。
(7)对内部控制自我评价的意见
监事会认为,公司已建立了较为完善和合理的内部控制体系,并得到有效执行。公司《2022 年度内部控制评价报告》真实客观地反映了公司内部控制制度的建设和运行情况。
报告期末母公司在职员工的数量(人)|2,797
报告期末主要子公司在职员工的数量(人)|13,088
报告期末在职员工的数量合计(人)|15,885
当期领取薪酬员工总人数(人)|15,885
母公司及主要子公司需承担费用的离退休职工人数(人)|77
专业构成|
专业构成类别|专业构成人数(人)
生产人员|10,432
销售人员|1,545
技术人员|1,820
财务人员|126
行政人员(包括管理人员)|1,962
合计|15,885
教育程度|
教育程度类别|数量(人)
本科及以上|1,851
大专|1,715
大专及以下|12,319
合计|15,885
公司结合自身生产经营特点制定了适合企业发展的薪酬管理体系,研、产、销、管理不同类别员工均设置了不同的薪酬架构,主要为:固定年薪、浮动年薪组成年薪,基本工资、绩效工资组成月度工资标准,同时,根据人员类型的差异,薪资结构内中还包含激励提成、项目奖、计件工资等薪资项目。在总体薪酬制度框架下,公司在日常经营中,会根据同行业公司市场薪酬水平、企业财务支付能力、企业战略、各地区物价水平等因素,定期对薪酬标准进行相应调整。
培训是公司人才资源整合的重要途径,公司一直十分重视员工的培训与发展工作,强化现有培训体系的建设,建立和完善培训制度,针对不同岗位的员工制定科学的培训计划,并根据公司的发展要求及员工的发展意愿,制定员工的职业生涯规划。同时,公司持续采用内部交流课程、外聘专家授课等多种培训方式提高员工技能,从而提升员工的整体素质,促使员工队伍进一步适应公司的快速发展步伐。2022 年度,公司人均参加培训课时为5.14小时,围绕产品开发、生产制造、仓储运输、渠道管理、营销支持、客户服务等核心业务价值流程开展业务赋能及人才赋能计划,包括新员工入职培训、通用职场素质培训、岗位业务技能培训、领导力培训等。
根据公司于2021年4月28 日召开的2021 年第一次临时股东大会审议通过的《关于公司上市后未来三年分红回报规划的议案》以及于2022年12 月15日审议通过并生效的《公司章程》的规定,公司利润分配政策如下:
在保证公司正常经营和长远发展、且满足利润分配条件的前提下,公司原则上每年度进行一次现金分红。董事会可以根
据公司的盈利状况、现金流状况、发展阶段及资金需求状况提出中期利润分配预案,并经临时股东大会审议通过后实施。
公司在具备现金分红条件下,应当优先采用现金分红进行利润分配。采用股票股利进行利润分配的,应当具有公司成长性、每股净资产的摊薄等真实合理因素。
1、现金分红的条件与比例
满足如下条件时,公司当年应当采取现金方式分配股利,每年以现金形式分配的利润应当不少于当年实现的可供分配利润的百分之十,且任意三个连续会计年度内,公司以现金方式累计分配的利润不少于该三年实现的年均可分配利润的百分之三十,具体分红比例依据公司现金流、财务状况、未来发展规划和投资项目等确定:(1)公司当年度盈利且累计可分配利润(公司弥补亏损、提取公积金后所余的税后利润)为正值;(2)审计机构对公司当年度财务报告出具标准无保留意见的审计报告;(3)公司外部经营环境和经营状况未发生重大不利变化;(4)公司无重大投资计划或重大现金支出等事项发生(募集资金投资项目除外)。
上述重大投资计划或重大现金支出是指:(1)公司在一年内购买资产以及对外投资等交易涉及的资产总额(同时存在账面值和评估值的,以较高者计)占公司最近一期经审计总资产百分之二十以上的事项;或(2)公司在一年内购买资产以及对外投资等交易涉及的资产总额(同时存在账面值和评估值的,以较高者计)占公司最近一期经审计净资产百分之三十以上的事项;或(3)中国证监会或者深圳证券交易所规定的其他情形。
2、发放股票股利的具体条件
公司经营状况良好,且董事会认为公司每股收益、股票价格与公司股本规模、股本结构不匹配时,公司可以在满足上述现金分红后,提出股票股利分配预案。
3、如公司同时采取现金及股票股利分配利润的,在满足公司正常生产经营的资金需求情况下,公司实施差异化现金分红政策:
(3)公司发展阶段属成长期且有重大资金支出安排的,进行利润分配时,现金分红在本次利润分配中所占比例最低应达到百分之二十;
(六)利润分配应履行的审议程序
1、利润分配预案应经公司董事会、监事会分别审议通过后方能提交股东大会审议。董事会在审议利润分配预案时,须经全体董事过半数表决同意,且经公司二分之一以上独立董事表决同意。监事会在审议利润分配预案时,须经全体监事过半数以上表决同意。
2、股东大会在审议利润分配方案时,须经出席股东大会的股东所持表决权的二分之一以上表决同意;股东大会在表决时,应向股东提供网络投票方式。
3、公司对留存的未分配利润使用计划安排或原则作出调整时,应重新报经董事会、监事会及股东大会按照上述审议程序批准,并在相关提案中详细论证和说明调整的原因,独立董事应当对此发表独立意见。
4、公司股东大会对利润分配方案作出决议后,公司董事会须在股东大会召开后两个月内完成股利派发事项。
(七)董事会、监事会和股东大会对利润分配政策的研究论证程序和决策机制
1、定期报告公布前,公司董事会应在充分考虑公司持续经营能力、保证生产正常经营及发展所需资金和重视对投资者的合理投资回报的前提下,研究论证利润分配的预案,独立董事应在制定现金分红预案时发表明确意见。
2、独立董事可以征集中小股东的意见,提出分红提案,并直接提交董事会审议。
3、公司董事会制定具体的利润分配预案时,应遵守法律、法规和本章程规定的利润分配政策;利润分配预案中应当对留存的当年未分配利润的使用计划安排或原则进行说明,独立董事应当就利润分配预案的合理性发表独立意见。
4、公司董事会审议并在定期报告中公告利润分配预案,提交股东大会批准;公司董事会未做出现金利润分配预案的,应当征询独立董事和监事的意见,并在定期报告中披露原因,独立董事应当对此发表独立意见。
5、董事会、监事会和股东大会在有关决策和论证过程中应当充分考虑独立董事、监事和公众投资者的意见。
(八)利润分配政策调整
1、公司如因外部经营环境或者自身经营状况发生较大变化而需要调整利润分配政策的,调整后的利润分配政策不得违反中国证监会和证券交易所的有关规定。
(1) 国家制定的法律法规及行业政策发生重大变化,非因公司自身原因导致公司经营亏损;
(2) 出现地震、台风、水灾、战争等不能预见、不能避免并不能克服的不可抗力因素,对公司生产经营造成重大不利影响导致公司经营亏损;
(3) 公司法定公积金弥补以前年度亏损后,公司当年实现净利润仍不足以弥补以前年度亏损;
(4)中国证监会和证券交易所规定的其他事项。
2、公司董事会在利润分配政策的调整过程中,应当充分考虑独立董事、监事会和公众投资者的意见。董事会在审议调整利润分配政策时,须经全体董事过半数表决同意,且经公司二分之一以上独立董事表决同意;监事会在审议利润分配政策调整时,须经全体监事过半数以上表决同意。
根据公司于2021年4月28 日召开的2021 年第一次临时股东大会审议通过的《关于公司首次公开发行人民币普通股(A
股)股票前滚存利润分配的议案》,公司首次公开发行股票前滚存的未分配利润由发行后的新老股东按持股比例共同享有。同时,根据2022年3月18 日召开的2021 年度股东大会审议通过的《2021 年度利润分配预案》,公司2021 年度利润分配方案为:不派发现金红利,不送红股,不以公积金转增股本。
每10 股送红股数(股)|0
每10 股派息数(元)(含税)|1.84
每10 股转增数(股)|0
分配预案的股本基数(股)|965,612,800
现金分红金额(元)(含税)|177,672,755.20
以其他方式(如回购股份)现金分红金额(元)|0.00
现金分红总额(含其他方式)(元)|177,672,755.20
可分配利润(元)|628,327,341.17
现金分红总额(含其他方式)占利润分配总额的比例|100%
本次现金分红情况|
公司发展阶段属成长期且有重大资金支出安排的,进行利润分配时,现金分红在本次利润分配中所占比例最低应达到20%|
利润分配或资本公积金转增预案的详细情况说明|
综合考虑2023 年公司经营资金安排、投资者回报等因素,公司2022 年度利润分配预案如下:公司拟以实施权益分派股权登记日登记的总股本为基数,向全体股东每10 股派发现金红利1.84 元(含税),不送红股,不以公积金转增股本。如在本利润分配预案公告后至实施前,公司总股本发生变动的,公司拟按照现金分红总额固定不变的原则对分配比例进行相应的调整。|
公司报告期内无股权激励及其实施情况
公司报告期内无员工持股计划及其实施情况
为进一步促进公司建立、健全长期激励和约束机制,完善法人治理结构,充分调动公司员工的积极性、创造性,实现公司利益和个人利益的统一,增强员工归属感,提高整体团队凝聚力,2019 年10 月,公司股东会决定实施员工激励计划,本计划的总体结构为设立有限合伙企业共青城乐华嘉悦投资合伙企业(有限合伙)作为员工持股平台,本次计划的激励对象包括符合条件的公司董事、监事、高级管理人员、中层管理人员向持股平台一次性缴纳各自对应的出资额后,持股平台向公司增资2567.32 万元,增资价格以公司净资产为定价依据,持有箭牌家居13,512,210 股股份,持股比例为1.6443%,因引入投资者增资以及公司首次公开发行,目前持股比例为1.40%,从而全体激励对象间接持有箭牌家居股份。
经2022年11 月28 日召开的公司第一届董事会第二十六次会议审议通过《关于公司上市前实施的员工激励计划员工变动及份额转让的议案》,同意原有限合伙人徐鹏飞因个人原因申请退伙,并将其持有的60 万元份额进行转让给由13 名员工拟成立的合伙企业(有限合伙)作为员工持股平台,由该员工持股平台受让徐鹏飞转让的共青城乐华嘉悦投资合伙企业(有限合伙)的上述财产份额,本次份额转让价格以公司最近一期经审计每股净资产为基础确定,转让对价为107.863万元。2022 年12 月13 日,该员工持股平台共青城乐华嘉悦贰号投资合伙企业(有限合伙)成立,出资额为107.863 万人民币。
公司根据《企业内部控制基本规范》及其配套指引的规定和其他内部控制监管要求,以及中国证监会、深圳证券交易所的有关规定,遵循企业内部控制的基本原则,结合公司实际情况,已建立健全了内部控制制度体系,并由审计委员会、内部审计部门共同组成公司的风险内控管理组织体系,对公司的内部控制管理进行监督与评价。公司通过内部控制体系的运行、分析与评价,有效防范了经营管理中的风险,促进了内部控制目标的实现。
公司根据《公司法》《公司章程》等相关规定,对下属子公司的规范运作、信息披露、财务资金、运营等事项进行管理和监督,及时跟踪子公司财务状况等重大事项,确保经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整,进一步提升子公司经营管理和风险管理能力。
内部控制评价报告全文披露日期|2023 年04 月12 日|
内部控制评价报告全文披露索引|巨潮资讯网(http://www.cninfo.com.cn)|
纳入评价范围单位资产总额占公司合并财务报表资产总额的比例|100.00%|
纳入评价范围单位营业收入占公司合并财务报表营业收入的比例|100.00%|
缺陷认定标准||
类别|财务报告|非财务报告
定性标准|(一)重大缺陷:1、公司董事、监事和高级管理人员的舞弊行为;2、公司更正已公布的财务报告;3、注册会计师发现的却未被公司内部控制识别的当期财务报告中的重大错报;4、审计委员会和审计部门对公司的对外财务报告和财务报告内部控制监督无效;5、控制环境失效。(二)重要缺陷:1、未依照公认会计准则选择和应用会计政策;2、未建立反舞弊程序和控制措施;3、对于非常规或特殊交易的账务处理没有建立相应的控制机制或没有实施且没有相应的补偿性控制;4、对于期末财务报告过程的控制存在一项或多项缺陷且不能合理保证编制的财务报表达到真实、完整的目标。(三)一般缺陷:指除上述重大缺陷、重要缺陷之外的其他控制缺陷。|非财务报告缺陷认定主要以缺陷对业务流程有效性的影响程度、发生的可能性作判定。如果缺陷发生的可能性高,会严重降低工作效率或效果、或严重加大效果的不确定性、或使之严重偏离预期目标为重大缺陷;如果缺陷发生的可能性较高,会显著降低工作效率或效果、或显著加大效果的不确定性、或使之显著偏离预期目标为重要缺陷;如果缺陷发生的可能性较小,会降低工作效率或效果、或加大效果的不确定性、或使之偏离预期目标为一般缺陷。
定量标准|(一)以营业收入作为衡量指标1、重大缺陷:潜在错报金额≥营业收入的1%2、重要缺陷:营业收入的0.5% ≤潜在错报金额<营业收入的1%3、一般缺陷:潜在错报金额<营业收入的0.5%(二)以资产总额作为衡量指标1、重大缺陷:潜在错报金额≥资产总额的1%2、重要缺陷:资产总额的0.5% ≤潜在错报金额<资产总额的1%3、一般缺陷:潜在错报金额<资产总额的0.5%|(一)以营业收入作为衡量指标1、重大缺陷:潜在错报金额≥营业收入的1%2、重要缺陷:营业收入的0.5% ≤潜在错报金额<营业收入的1%3、一般缺陷:潜在错报金额<营业收入的0.5%(二)以资产总额作为衡量指标1、重大缺陷:潜在错报金额≥资产总额的1%2、重要缺陷:资产总额的0.5% ≤潜在错报金额<资产总额的1%3、一般缺陷:潜在错报金额<资产总额的0.5%
财务报告重大缺陷数量(个)|0|
非财务报告重大缺陷数量(个)|0|
财务报告重要缺陷数量(个)|0|
非财务报告重要缺陷数量(个)|0
内部控制审计报告中的审议意见段|
信永中和会计师事务所(特殊普通合伙)认为,箭牌家居集团股份有限公司于2022年12月31 日按照《企业内部控制基本规范》和相关规定在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制。|
内控审计报告披露情况|披露
内部控制审计报告全文披露日期|2023 年04 月12 日
内部控制审计报告全文披露索引|巨潮资讯网(http://www.cninfo.com.cn)
内控审计报告意见类型|标准无保留意见
非财务报告是否存在重大缺陷|否
公司在日常生产经营中严格遵守《中华人民共和国环境保护法》《中华人民共和国水污染防治法》《中华人民共和国大气污染防治法》《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》《中华人民共和国环境噪声污染防治法》《中华人民共和国环境影响评价法》《中华人民共和国节约能源法》《排污许可管理条例》《国家危险废物名录》《建设项目环境影响评价分类管理目录》《企业环境信息依法披露管理办法》《碳排放权交易管理办法(试行)》等法律法规规章,以及公司各生产基地所在省市有关环境保护相关的地方性法规规章等。同时,公司按照《陶瓷工业污染物排放标准》(GB25464-2010)及其修订单内容、《工业企业厂界环境噪声排放标准》(GB12348-2008)、《固定污染源排污许可分类管理名录(2019 年版)》等国家标准以及各生产基地的要求进行废气、废水、固体废弃物、噪声等的合规排放。
序号|名称|公司或子公司名称|编号|有效期|排污种类
1|排污许可证|箭牌家居|91440600065160777Y001U|2022.11.4-2027.11.3|废水、废气
2|固定污染源排污注登记回执|顺德乐华|91440606231933086N001W|2020.3.26-2025.3.25|废水、废气、工业固体废物
3|排污许可证|高明安华|91440600749166723W001W|2021.11.27-2026.11.26|废气
4|排污许可证|法恩洁具|91440600768424716D001P|2021.11.22-2026.11.21|废气、废水
5|排污许可证|肇庆乐华|914412007929275916001R|2020.12.23-2023.12.22|废水、废气
6|排污许可证|韶关乐华|9144028267517122XT001V|2022.10.12-2027.10.11|废水、废气
7|排污许可证|景德镇乐华|91360222799490249U001V|2021.12.17-2026.12.16|废水、废气
8|固定污染源排污注登记回执|应城乐华|91420981576959468G001W|2021.4.7-2026.4.6|废气、废水、工业固体废物
9|排污许可证|德州乐华|91371400679201692X001V|2022.1.1-2026.12.31|废水、废气
10|排污许可证|肇庆五金|91441284324971284Y001P|2021.1.21-2024.1.20|废水、废气
11|排污许可证|乐华世邦|91440607MA52WL2TXK001U|2020.8.19-2023.8.18|废水、废气
注:《固定污染源排污登记工作指南(试行)》规定如下:固定污染源排污登记,是指污染物产生量、排放量和对环境的影响程度很小,依法不需要申请取得排污许可证的企业事业单位和其他生产经营者(以下简称排污单位),应当填报排污登记表;排污登记采取网上填报方式。排污单位在全国排污许可证管理信息平台(http://permit.mee.gov.cn/permitExt)上填报排污登记表后,自动即时生成登记编号和回执,排污单位可以自行打印留存。
公司或子公司名称|主要污染物及特征污染物的种类|主要污染物及特征污染物的名称|排放方式|排放口数量|排放口分布情况|排放浓度/强度|执行的污染物排放标准|排放总量|核定的排放总量|超标排放情况
肇庆乐华陶瓷洁具有限公司|废气|颗粒物|有组织|2| DA001、DA002|<20mg/m3|陶瓷工业污染物排放标准 GB25464-2010、广东省《陶瓷工业大气污染物排放标准》 DB44/2160-2019|13.19|98.48|无
肇庆乐华陶瓷洁具有限公司|废气|二氧化硫|有组织|2| DA001、DA002|<30mg/m3|陶瓷工业污染物排放标准 GB25464-2010、广东省《陶瓷工业大气污染物排放标准》 DB44/2160-2019|14.1|48.63|无
肇庆乐华陶瓷洁具有限公司|废气|氮氧化物|有组织|2| DA001、DA002|<100mg/m3|陶瓷工业污染物排放标准 GB25464-2010、广东省《陶瓷工业大气污染物排放标准》 DB44/2160-2019|135.94|342.98|无
佛山市法恩洁具有限公司|废气|颗粒物|有组织|1| DA003|<20mg/m3|广东省地方标准《大气污染物排放标准》(DB 44/27-2001)关于印发《工业炉窑大气污染综合治理方案》的通知(环大气〔2019〕56 号),锅炉大气污染物排放标准DB44/765-2019|0|/|无
佛山市法恩洁具有限公司|废气|二氧化硫|有组织|1| DA003|<50mg/m3|广东省地方标准《大气污染物排放标准》(DB 44/27-2001)关于印发《工业炉窑大气污染综合治理方案》的通知(环大气〔2019〕56 号),锅炉大气污染物排放标准DB44/765-2019|0.09|0.25|无
佛山市法恩洁具有限公司|废气|氮氧化物|有组织|1| DA003|<150mg/m3|广东省地方标准《大气污染物排放标准》(DB 44/27-2001)关于印发《工业炉窑大气污染综合治理方案》的通知(环大|0.07|0.48|无
公司或子公司名称|主要污染物及特征污染物的种类 || 主要污染物及特征污染物的名称|| 排放方式|| 排放口数量|| 排放口分布情况|| 排放浓度/强度|| 执行的污染物排放标准|| 排放总量|| 核定的排放总量|| 超标排放情况||
|||||||||||||气〔2019〕56 号),锅炉大气污染物排放标准DB44/765-2019||||||||
佛山市法恩洁具有限公司|废气|| Vocs||有组织||1|| DA003||<30mg/m3||家具制造行业挥发性有机化合物排放标准DB44/814-2010||0||4.11||无||
佛山市高明安华陶瓷洁具有限公司|废气||颗粒物||有组织||5|| DA007、 DA008、 DA009、 DA010、DA011||<20mg/m3||广东省陶瓷工业大气污染物排放标准DB 44/2160-2019,《陶瓷工业污染物排放标准》(GB25464-2010)修改单环保部公告2014 年第83 号,陶瓷工业污染物排放标准GB 25464-2010,大气污染物排放限值 DB44/ 27—2001||2.16||35.16||无||
佛山市高明安华陶瓷洁具有限公司|废气||二氧化硫||有组织||5|| DA007、 DA008、 DA009、 DA010、DA011||<30mg/m3||广东省陶瓷工业大气污染物排放标准DB 44/2160-2019,《陶瓷工业污染物排放标准》(GB25464-2010)修改单环保部公告2014 年第83 号,陶瓷工业污染物排放标准GB 25464-2010,大气污染物排放限值 DB44/ 27—2001||13.82||52.75||无||
佛山市高明安华陶瓷洁具有限公司|废气||氮氧化物||有组织||5|| DA007、 DA008、 DA009、 DA010、DA011||<100mg/m3||广东省陶瓷工业大气污染物排放标准DB 44/2160-2019,《陶瓷工业污染物排放标准》(GB25464-2010)修改单环保部公告2014 年第83 号,陶瓷工业污染物排放标准GB 25464-2010,大气污染物排放限值 DB44/ 27—2001||28.11||123.1||无||
佛山市高|废气|| Vocs||有组织||5|| DA007、||<30mg/m3||家具制造行业挥发性有机化合||0||1.64||无||
公司或子公司名称| 主要污染物及特征污染物的种类||主要污染物及特征污染物的名称 ||排放方式 ||排放口数量 ||排放口分布情况 ||排放浓度/强度 || 执行的污染物排放标准||排放总量 ||核定的排放总量 ||超标排放情况 ||
明安华陶瓷洁具有限公司||||||||| DA008、 DA009、 DA010、DA011||||物排放标准DB44/814-2010,合成树脂工业污染物排放标准GB31572-2015||||||||
景德镇乐华陶瓷洁具有限公司|废气||颗粒物||有组织||20|| DA001-DA003、 DA023-DA028、 DA047-DA057||<30mg/m3||《陶瓷工业污染物排放标准》(GB 25464-2010)修改单环保部公告2014 年第83 号,大气污染物综合排放标准GB16297-1996||51.31||205.69||无||
景德镇乐华陶瓷洁具有限公司|废气||二氧化硫||有组织||20|| DA001-DA003、 DA023-DA028、 DA047-DA057||<50mg/m3||《陶瓷工业污染物排放标准》(GB 25464-2010)修改单环保部公告2014 年第83 号,大气污染物综合排放标准GB16297-1996||20.54||62.93||无||
景德镇乐华陶瓷洁具有限公司|废气||氮氧化物||有组织||20|| DA001-DA003、 DA023-DA028、 DA047-DA057||<180mg/m3||《陶瓷工业污染物排放标准》(GB 25464-2010)修改单环保部公告2014 年第83 号,大气污染物综合排放标准GB16297-1996||43.11||130||无||
景德镇乐华陶瓷洁具有限公司|废气|| VOCs||有组织||10|| DA035-DA039、 DA041-DA046||<40mg/m3||挥发性有机物排放标准第6 部分:家具制造业DB36 1101.6-2019DB36 1101.6-2019||——||——||无||
佛山市顺德区乐华陶瓷洁具有限公司|——||——||——||——||——||——||——||——||——||详见注1||
德州市乐华陶瓷洁具有限公|废气||颗粒物||有组织||2|| DA026、DA027||<10mg/m3||山东省工业炉窑大气污染物排放标准DB/37 2375-2019,建材工业大气污染物排放标准DB37||0.61||7.2||无||
公司或子公司名称| 主要污染物及特征污染物的种类|| 主要污染物及特征污染物的名称|| 排放方式|| 排放口数量||排放口分布情况 ||排放浓度/强度 ||执行的污染物排放标准 || 排放总量|| 核定的排放总量||超标排放情况 ||
司|||||||||||||2373-2018,锅炉大气污染物排放标准DB37 2374-2018,区域性大气污染物综合排放标准 DB37/2376-2019,建材工业大气污染物排放标准DB37/2373-2018,山东省区域性大气污染物综合排放标准DB/37 2376-2019,山东省锅炉大气污染物排放标准DB37/2374-2018,大气污染物综合排放标准GB16297-1996||||||||
德州市乐华陶瓷洁具有限公司|废气||二氧化硫||有组织||2|| DA026、DA027||<35mg/m3||山东省工业炉窑大气污染物排放标准DB/37 2375-2019,建材工业大气污染物排放标准DB372373-2018,锅炉大气污染物排放标准DB37 2374-2018,区域性大气污染物综合排放标准 DB37/2376-2019,建材工业大气污染物排放标准DB37/2373-2018,山东省区域性大气污染物综合排放标准DB/37 2376-2019,山东省锅炉大气污染物排放标准DB37/2374-2018,大气污染物综合排放标准GB16297-1996||3.15||25.21||无||
德州市乐华陶瓷洁具有限公司|废气||氮氧化物||有组织||2|| DA026、DA027||<80mg/m3||山东省工业炉窑大气污染物排放标准DB/37 2375-2019,建材工业大气污染物排放标准DB372373-2018,锅炉大气污染物排放标准DB37 2374-2018,区域性大气污染物综合排放标准 DB37/2376-2019,建材工业大气污染物排放标准DB37/2373-||13.32||72.02||无||
公司或子公司名称|主要污染物及特征污染物的种类 || 主要污染物及特征污染物的名称|| 排放方式|| 排放口数量|| 排放口分布情况|| 排放浓度/强度|| 执行的污染物排放标准|| 排放总量|| 核定的排放总量|| 超标排放情况||
|||||||||||||2018,山东省区域性大气污染物综合排放标准DB/37 2376-2019,山东省锅炉大气污染物排放标准DB37/2374-2018,大气污染物综合排放标准GB16297-1996||||||||
佛山乐华世邦板材有限公司|废气||非甲烷总烃、苯乙烯、总 VOCs||有组织||1|| DA001||非甲烷总烃<60mg/m3、苯乙烯<20mg/m3、总VOCs<30mg/m3||《合成树脂工业污染物排放标准》(GB31572-2015)、家具制造行业挥发性有机化学物排放标准DB44/814-2010||非甲烷总烃0.049吨、苯乙烯0.000008吨、总 VOCs0.0018 吨||-||无||
佛山乐华世邦板材有限公司|废气||非甲烷总烃||有组织||1|| DA003||<60mg/m3||《合成树脂工业污染物排放标准》(GB31572-2015)、家具制造行业挥发性有机化学物排放标准DB44/814-2010||0.049 吨||-||无||
佛山乐华世邦板材有限公司|废气||颗粒物||有组织||2|| DA002、DA004||<20mg/m3||《合成树脂工业污染物排放标准》(GB31572-2015)、家具制造行业挥发性有机化学物排放标准DB44/814-2010||0.021 吨||-||无||
肇庆乐华恒业五金制品有限公司|废气||硫酸雾||有组织||3|| DA001、 DA002、DA004||<30mg/m3||电镀污染物排放标准(GB21900-2008),大气污染物排放限值(DB44/27-2001)||-||-||无||
肇庆乐华恒业五金制品有限公司|废气||氯化氢||有组织||1|| DA002||<30mg/m3||电镀污染物排放标准(GB21900-2008),大气污染物排放限值(DB44/27-2001)||-||-||无||
公司或子公司名称|主要污染物及特征污染物的种类 || 主要污染物及特征污染物的名称|| 排放方式|| 排放口数量|| 排放口分布情况|| 排放浓度/强度|| 执行的污染物排放标准|| 排放总量|| 核定的排放总量|| 超标排放情况||
肇庆乐华恒业五金制品有限公司|废气||铬酸雾||有组织||1|| DA003||<0.05mg/m3||电镀污染物排放标准(GB21900-2008),大气污染物排放限值(DB44/27-2001)||-||-||无||
肇庆乐华恒业五金制品有限公司|废水|| CODcr||有组织||2|| DW001||<30mg/L||《电镀污染物排放标准》(DB44/1597 -2015),地表水环境质量标准(GB3838 -2020)||0.078 吨||-||无||
肇庆乐华恒业五金制品有限公司|废水||氨氮||有组织||1|| DW001||<1.5mg/L||《电镀污染物排放标准》(DB44/1597 -2015),地表水环境质量标准(GB3838 -2020)||0.004 吨||-||无||
肇庆乐华恒业五金制品有限公司|废水||六价铬||有组织||1|| DW002||<0.1mg/L||《电镀污染物排放标准》(DB44/1597 -2015),地表水环境质量标准(GB3838 -2020)||0.0002 吨||0.01 吨||无||
应城乐华厨卫有限公司|废气||颗粒物||有组织||4||一车间废气排放口1#、2#二车间废气排放口1#、2#||<120mg/m3||《大气污染物综合排放标准》(GB 16297-1996)表2 二级标准||检测结果达标||-||无||
应城乐华厨卫有限公司|废气||苯、甲苯、二甲苯、非甲烷总烃||有组织||2||一车间废气排放口1#、2#||苯<10mg/m3,甲苯<40mg/m3,二甲苯<70mg/m3,非甲烷总烃<120mg/m3||《湖北省印刷行业挥发性有机物排放标准》(DB42/1538201937422-2019)表2||检测结果达标||-||无||
公司或子公司名称| 主要污染物及特征污染物的种类||主要污染物及特征污染物的名称 || 排放方式||排放口数量 ||排放口分布情况 || 排放浓度/强度|| 执行的污染物排放标准|| 排放总量|| 核定的排放总量|| 超标排放情况||
韶关市乐华陶瓷洁具有限公司|废气||颗粒物||有组织||2|| DA001、DA002||<30mg/m3||《陶瓷工业污染物排放标准》(GB25464-2010)、《大气污染物综合排放标准》(GB 16297-1996)||1.51 吨||3.576 吨||无||
韶关市乐华陶瓷洁具有限公司|废气||二氧化硫||有组织||2|| DA001、DA002||<50mg/m3||《陶瓷工业污染物排放标准》(GB25464-2010)、《大气污染物综合排放标准》(GB 16297-1996)||0.6314 吨||2.319 吨||详见注2||
韶关市乐华陶瓷洁具有限公司|废气||氮氧化物||有组织||2|| DA001、DA002||<180mg/m3||《陶瓷工业污染物排放标准》(GB25464-2010)、《大气污染物综合排放标准》(GB 16297-1996)||7.12 吨||9.819 吨||无||
箭牌家居集团股份有限公司|废气||颗粒物||有组织||26|| DA001-DA006、 DA011-DA020、 DA022、DA024- DA025、DA028- DA040||<120mg/m3||《大气污染物排放限值》(DB44/27-2001)||20.75 吨||-||无||
箭牌家居集团股份有限公司|废气|| VOCs||有组织||16|| DA007-DA010、 DA021、 DA023、 DA026、DA028- DA031、DA035- DA037、 DA041、DA042||<30mg/m3||《家具制造行业挥发性有机化合物排放标准》(DB44/814-2010)、《大气污染物排放限值》(DB44/27-2001)||3.28 吨||9.87 吨||无||
注1:根据公司发展规划,乐从大墩基地(即顺德乐华)目前已停止生产;
注2:2022年10月,韶关乐华换发了新的排污许可证,相较于前版排污许可证,增加了对二氧化硫的总量控制要求,2022年四季度的排放总量为0.6314 吨。
公司对于污染物采取了有效的控制和治理措施,有关排放管理措施具体如下:
1、废气排放管理
公司严格遵守《中华人民共和国大气污染防治法》等国家以及各生产基地所在省市的废气排放管理法规条例,坚持达标排放。卫生陶瓷、瓷砖生产过程中产生的废气为燃料燃烧废气(包括颗粒物、二氧化硫、氮氧化物等),主要来源于窑炉烧制工序和喷雾塔制粉工序。浴室家具、定制橱衣柜生产过程中产生的废气主要为VOCs 以及颗粒物,主要来源于喷涂工序、吸塑工序及开料、打磨工序。浴缸浴房生产过程中产生的废气主要为VOCs,主要来源于铺纤工序。
公司已制定包括《废气排放管理制度》《废气治理设施操作规程》等相关废气管理制度,并严格执行。公司在废气回收处理装置上持续投入,减少排放。公司通过水喷淋+一级高速旋流式VOC 废气净化器+二级高速旋流式VOC 废气净化器+干湿分离器处理、水喷淋+UV 光解、二级活性炭吸附等工艺及环保处理设备对VOCs 进行处理;通过采用天然气等清洁能源的使用,减少燃料燃烧废气(包括颗粒物、二氧化硫、氮氧化物等)的排放,同时采用脱硫、高温布袋除尘工艺等对烧成燃气废气(颗粒物、二氧化硫、氮氧化物等)进行处理;通过采用水喷淋、脉冲布袋除尘回收系统对颗粒物进行处理。公司要求各车间废气收集设施和废气处理系统必须正常运行,并对相关设备定期实施维修保养。燃料燃烧废气在线监测系统目前已在公司全资子公司德州乐华、肇庆乐华陶瓷、高明安华投入运行使用,可逐步实现排放浓度实时监测。此外,公司按照国家相关法律法规要求,由有资质的第三方对废气排放的各项指标进行定期监测,实施持续监控。
2、废水排放管理
公司严格遵守《中华人民共和国水污染防治法》等国家以及各生产基地所在省市的废水排放管理法规条例,坚持达标排放。公司已制定《废水排放管理制度》并严格执行。公司的废水主要分为生产废水及生活污水,卫生陶瓷、浴室家具、浴缸浴房、瓷砖、定制橱衣柜生产过程中产生的主要污染物为COD 等,主要来源于球磨制浆、球磨制釉、洗改坯、喷雾干燥塔、抛光、除尘作业等工序;龙头五金生产过程中产生的主要污染物为COD、重金属等,主要来源于金属抛光、电镀等工序。对生产废水,公司各生产基地结合生产实践通过污水处理设备对生产废水进行合规处理后,进行循环使用或达标排入市政污水管网;对于生活污水,各生产基地厂区内配备生活污水处理设备进行处理。
3、废弃物管理
公司严格遵守《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》等国家的以及各生产基地废弃物排放管理法规条例,坚持合法处置。公司制定了《一般固体废弃物管理制度》《危险废物管理制度》《危险废物污染防治责任制度》《危险废物转移制度》《危险废物贮存设施管理制度》《固体废物管理规定》等相关管理制度,并严格执行。公司将废弃物按照法规要求进行分类收集,分别在独立区域贮存并分类处理。其中,公司主要在电镀环节产生废水处理污泥,在喷涂环节使用油漆(不包括水性漆)过程中产生废物,根据《国家危险废物名录》(2021 年版),分别属于HW17 表面处理废物及HW12 染料、涂料废物。针对危险固体废物,公司委托专业具有危险废物经营许可证的单位处置,签署《危废处理合同》并确认转运联单。一般工业固体废物主要是废坯、边角料、废模具、废包装物及生活垃圾,针对一般工业固定废物,公司将其交给有固废处理资质的公司处理或者经处理后循环使用。
公司及各子公司按照相关法律、法规的要求制定环境自行监测方案,其中公司全资子公司高明安华、法恩洁具、肇庆乐华、肇庆恒业五金、德州乐华等按照相关要求安装自动检测设施,同时根据监测方案委托有相关资质的第三方环境监测机构对排放的废气、废水、噪声等污染物进行监测并出具环境监测报告。报告期内,箭牌家居、高明安华、法恩洁具、肇庆乐华、恒业五金、韶关乐华、景德镇乐华、应城乐华、德州乐华、世邦板材等均委托环境检测机构对上述公司生产经营场所排污情况进行检测,根据该等检测机构出具的检测报告,公司及各子公司的生产经营场所的排污检测数据显示为达标。
公司按照《中华人民共和国环境环保法》《突发环境事件应急预案管理办法》和《国家突发环境事件应急预案》等法律、法规的相关要求进行了《突发环境事件应急预案》的编制工作,并将编制完毕的《突发环境事件应急预案》按照要求送交相关主管部门备案,公司及各子公司设应急管理负责人并定期开展综合应急演练,增强应急处理能力。
公司各生产基地均严格按照环境治理和保护要求投入建设并正常运行环保设备设施,并定期维护,报告期内,公司环保支出为人民币3,173.91 万元,包括环保设备及污染物处理设施的投入等,缴纳环境保护税49.83 万元。
作为家居行业绿色发展的领跑者,箭牌家居始终积极践行绿色低碳、节能环保。在建设和生产过程中,公司严格遵照“安全第一、预防为主、节能减排、绿色发展”的方针,积极引入生命周期思想,基础建筑设施建设符合节能、绿色的要求;坚持科学的能源资源投入,淘汰和改造落后工艺装备,促进能源结构的合理与优化,注重节能降耗、清洁生产、资源回收与综合利用,利用厂房天面安装光伏发电设施,利用低挥发涂料替代高挥发涂料,引进高效VOCs 处理器提高处理效率的同时降低有害物质排放,并对生产用水工艺优化,生产废水集中处理循环利用,减少新鲜水的使用,同时生产余热回收用于产品烘干节能等,打造“低消耗、低排放、高效率”的低碳发展模式;环境排放严格按照国家环保政策及行业规范要求,坚持高标准、高起点投入,全面推进废水、废气、废渣综合治理;同时,在全集团积极推进“用地集约化、原料无害化、生产洁净化、废物资源化、能源低碳化”绿色工厂建设,2019 年,公司景德镇生产基地获得省级绿色工厂(第三批),2021 年,
德州生产基地获得省级绿色工厂(第一批),并入选国家工信部“2022 年度绿色制造名单”,获得国家级绿色工厂。除将绿色环保理念融入到产品生产制造环节当中之外,公司还致力于打造低碳环保的产品,并在产品开发设计过程中将低碳环保理念贯彻其中,公司多款产品荣获中国绿色产品认证、水效领跑者产品、“能效之星”产品。
详见公司于2023 年4 月12 日在巨潮资讯网披露的《2022 年度企业社会责任报告》。
报告期内,公司未开展巩固拓展脱贫攻坚成果、乡村振兴工作。
承诺事由|承诺方|承诺类型|承诺内容|承诺时间|承诺期限|履行情况
股改承诺|-|-|-|-|-|-
收购报告书或权益变动报告书中所作承诺|-|-|-|-|-|-
资产重组时所作承诺|-|-|-|-|-|-
首次公开发行或再融资时所作承诺|谢岳荣、霍秋洁、谢安琪、谢炜|股份限售承诺|一、自公司股票上市之日起36 个月内,不转让或者委托他人管理本次发行前本人直接或间接持有的公司股份,也不由公司回购该部分股份。二、本人在公司担任董事/高级管理人员期间,每年转让股份数量不得超过本人持有的公司股份总数的25%;离职半年内将不以任何方式转让本人持有的公司股份。本人在公司担任董事/高级管理人员任期届满前离职的,在就任时的任期内和任期届满后6 个月内,继续遵守下列限制性规定:(1)每年转让的股份不得超过所持公司股份总数的25%;(2)离职半年内,不得转让所持股份;(3)《公司法》对董监高股份转让的其他规定。三、本人持有的公司股份在锁定期满后2 年内减持的(不包括本人在公司本次发行后从公开市场中新买入的股票),减持价格不低于发行价(指公司本次发行的发行价格,如果因公司上市后派发现金红利、送股、转增股本、增发新股等原因进行除权、除息的,则按照深圳证券交易所的有关规定作除权除息处理,下同)。
且该项承诺不因职务变更或离职等原因而终止履行。四、公司上市后6 个月内如公司股票连续20 个交易日的收盘价均低于发行价,或者上市后6 个月期末收盘价低于发行价,本人持有公司股票的锁定期限自动延长至少6 个月。且该项承诺不因职务变更或离职等原因而终止履行。五、公司可能触及重大违法强制退市情形的,自相关行政处罚事先告知书或者司法裁判作出之日起至下列任一情形发生前,本人不得减持公司股份:(1)公司股票终止上市并摘牌;(2)公司收到相关行政机关相应行政处罚决定或者人民法院生效司法裁判,显示公司未触及重大违法强制退市情形。|2022 年10 月26日|自公司股票上市之日起36 个月内|正在履行
承诺事由| 承诺方|| 承诺类型|| 承诺内容|| 承诺时间|| 承诺期限||履行情况
|||||六、本人在锁定期届满后减持公司股份的,将严格遵守法律、法规及深圳证券交易所的相关规定,并履行相应的信息披露义务。七、如果相关监管规则不再对某项承诺内容予以要求时,相应部分自行终止。如果监管规则对上市公司股份锁定或减持有新的规定,则本人在锁定或减持公司股份时将适用并执行届时最新的监管规则。八、如果本人违反上述承诺,因违反承诺转让股份所取得的收益(如有)无条件归公司所有,由此给公司或者其他投资人造成损失的,由本人依法承担赔偿责任。||||||
首次公开发行或再融资时所作承诺|乐华恒业投资、霍陈贸易||股份限售承诺||一、本企业自公司股票上市之日起36 个月内,不转让或者委托他人管理本次发行前本企业直接或间接持有的公司股份,也不由公司回购该部分股份。二、本企业持有的公司股份在锁定期满后2 年内减持的(不包括本企业在公司本次发行后从公开市场中新买入的股票),减持价格不低于发行价(指公司本次发行的发行价格,如果因公司上市后派发现金红利、送股、转增股本、增发新股等原因进行除权、除息的,则按照深圳证券交易所的有关规定作除权除息处理,下同)。三、公司上市后6 个月内如公司股票连续20 个交易日的收盘价均低于发行价,或者上市后6 个月期末收盘价低于发行价,本企业持有公司股票的锁定期限自动延长至少6 个月。
四、公司可能触及重大违法强制退市情形的,自相关行政处罚事先告知书或者司法裁判作出之日起至下列任一情形发生前,本企业不得减持公司股份:(1)公司股票终止上市并摘牌;(2)公司收到相关行政机关相应行政处罚决定或者人民法院生效司法裁判,显示公司未触及重大违法强制退市情形。五、本企业在锁定期届满后减持公司股份的,将严格遵守法律、法规及深圳证券交易所的相关规定,并履行相应的信息披露义务。六、如果相关监管规则不再对某项承诺内容予以要求时,相应部分自行终止。如果监管规则对上市公司股份锁定或减持有新的规定,则本企业在锁定或减持公司股份时将适用并执行届时最新的监管规则。七、如果本企业违反上述承诺,因违反承诺转让股份所取得的收益(如有)无条件归公司所有,由此给公司或者其他投资人造成损失的,由本企业依法承担赔偿责任。||2022 年10 月26日||自公司股票上市之日起36 个月内||正在履行
首次公开发行或再融资时所作承诺| ZHEN HUI HUO(霍振辉)、霍少容||股份限售承诺||一、自公司股票上市之日起36 个月内,不转让或者委托他人管理本次发行前本人直接或间接持有的公司股份,也不由公司回购该部分股份。二、本人在公司担任董事/高级管理人员期间,每年转让股份数量不得超过本人持有的公司股份总数的25%;离职半年内将不以任何方式转让本人持有的公司股份。本人在公司担任董事/高级管理人员任期届满前离职的,在就任时的任期内和任期届满后6 个月内,继续遵守下列限制性规定:(1)每年转让的股份不得超过所持公司股份总数的25%;(2)离职半年内,不得转让所持股份;(3)《公司法》对董监高股份转让的其他规定。三、本人持有的公司股份在锁定期满后2 年内减持的(不包括本人在公司本次发行后从公开市场中新买入的股票),减持价格不低于发行价(指公司本次发行的发行价格,如果因公司上市后派发现金红利、送股、转增股本、增发新股等原因进行除权、除息的,||2022 年10 月26日||自公司股票上市之日起36 个月内||正在履行
承诺事由| 承诺方|| 承诺类型||承诺内容 || 承诺时间||承诺期限 ||履行情况
|||||则按照深圳证券交易所的有关规定作除权除息处理,下同)。且该项承诺不因职务变更或离职等原因而终止履行。四、公司上市后6 个月内如公司股票连续20 个交易日的收盘价均低于发行价,或者上市后6 个月期末收盘价低于发行价,本人持有公司股票的锁定期限自动延长至少6 个月。且该项承诺不因职务变更或离职等原因而终止履行。五、公司可能触及重大违法强制退市情形的,自相关行政处罚事先告知书或者司法裁判作出之日起至下列任一情形发生前,本人不得减持公司股份:(1)公司股票终止上市并摘牌;(2)公司收到相关行政机关相应行政处罚决定或者人民法院生效司法裁判,显示公司未触及重大违法强制退市情形。六、如果相关监管规则不再对某项承诺内容予以要求时,相应部分自行终止。如果监管规则对上市公司股份锁定或减持有新的规定,则本人在锁定或减持公司股份时将适用并执行届时最新的监管规则。七、如果本人违反上述承诺,因违反承诺转让股份所取得的收益(如有)无条件归公司所有,由此给公司或者其他投资人造成损失的,由本人依法承担赔偿责任。||||||
首次公开发行或再融资时所作承诺|严邦平(已退休)、刘广仁、杨伟华、卢金辉、彭小内、霍志标、孔斌斌、陈晓铭(已离任)||股份限售承诺||一、自公司股票上市之日起12 个月内,不转让或者委托他人管理本次发行前本人直接或间接持有的公司股份,也不由公司回购该部分股份。二、本人在公司担任董事/监事/高级管理人员期间,每年转让股份数量不得超过本人持有的公司股份总数的25%;离职半年内将不以任何方式转让本人持有的公司股份。本人在公司担任董事/监事/高级管理人员任期届满前离职的,在就任时的任期内和任期届满后6 个月内,继续遵守下列限制性规定:(1)每年转让的股份不得超过所持公司股份总数的25%;(2)离职半年内,不得转让所持股份;(3)《公司法》对董监高股份转让的其他规定。
三、本人持有的公司股份在锁定期满后2 年内减持的(不包括本人在公司本次发行后从公开市场中新买入的股票),减持价格不低于发行价(指公司本次发行的发行价格,如果因公司上市后派发现金红利、送股、转增股本、增发新股等原因进行除权、除息的,则按照深圳证券交易所的有关规定作除权除息处理,下同)。且该项承诺不因职务变更或离职等原因而终止履行。四、公司上市后6 个月内如公司股票连续20 个交易日的收盘价均低于发行价,或者上市后6 个月期末收盘价低于发行价,本人持有公司股票的锁定期限自动延长至少6 个月。且该项承诺不因职务变更或离职等原因而终止履行。五、公司可能触及重大违法强制退市情形的,自相关行政处罚事先告知书或者司法裁判作出之日起至下列任一情形发生前,本人不得减持公司股份:(1)公司股票终止上市并摘牌;(2)公司收到相关行政机关相应行政处罚决定或者人民法院生效司法裁判,显示公司未触及重大违法强制退市情形。六、如果相关监管规则不再对某项承诺内容予以要求时,相应部分自行终止。
如果监管规则对上市公司股份锁定或减持有新的规定,则本人在锁定或减持公司股份时将适用并执行届时最新的监管规则。七、如果本人违反上述承诺,因违反承诺转让股份所取得的收益(如有)无条件归公司||2022 年10 月26日||自公司股票上市之日起12 个月内||正在履行
承诺事由|承诺方 ||承诺类型 || 承诺内容|| 承诺时间||承诺期限 ||履行情况
|||||所有,由此给公司或者其他投资人造成损失的,由本人依法承担赔偿责任。||||||
首次公开发行或再融资时所作承诺|珠海岙恒、深创投、红土君晟||股份限售承诺||一、自完成增资扩股工商变更登记手续之日起36 个月内,不转让或者委托他人管理本次发行前本企业直接或间接持有的公司股份,也不由公司回购该部分股份。二、如果相关监管规则不再对某项承诺内容予以要求时,相应部分自行终止。如果监管规则对上市公司股份锁定或减持有新的规定,则本企业在锁定或减持公司股份时将适用并执行届时最新的监管规则。三、如果本企业违反上述承诺,因违反承诺转让股份所取得的收益(如有)无条件归公司所有,由此给公司或者其他投资人造成损失的,由本企业依法承担赔偿责任。||2020 年10 月22日||自完成增资扩股工商变更登记手续之日起36个月内,且自公司股票上市之日起锁定1 年||正在履行
首次公开发行或再融资时所作承诺|北京居然、红星喜兆、青岛青堃||股份限售承诺||一、自完成增资扩股工商变更登记手续之日起36 个月内,不转让或者委托他人管理本次发行前本企业直接或间接持有的公司股份,也不由公司回购该部分股份。二、如果相关监管规则不再对某项承诺内容予以要求时,相应部分自行终止。如果监管规则对上市公司股份锁定或减持有新的规定,则本企业在锁定或减持公司股份时将适用并执行届时最新的监管规则。三、如果本企业违反上述承诺,因违反承诺转让股份所取得的收益(如有)无条件归公司所有,由此给公司或者其他投资人造成损失的,由本企业依法承担赔偿责任。||2020 年12 月30日||自完成增资扩股工商变更登记手续之日起36个月内||正在履行