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徐洪峰|中诚信绿金科技(北京)有限公司|首席专家、副总裁
徐洪峰|中国环保协会投融资专委会|副秘书长
在其他单位任职情况的说明|无|
董事、监事、高级管理人员报酬的决策程序|股东大会批准董事、监事薪酬管理办法,董事会批准高级管理人员薪酬管理办法,并由董事会提名及薪酬委员会、监事会组织考核并实施。
董事、监事、高级管理人员报酬确定依据|公司根据《董事及重要岗位人员绩效考核与薪酬管理办法》《监事绩效考核与薪酬管理办法》《高级管理人员绩效考核与薪酬管理办法》对董事、监事及高级管理人员进行绩效考核及确定薪酬。
董事、监事和高级管理人员报酬的实际支付情况|执行董事、职工监事和高级管理人员按照公司薪酬制度支付月度基本薪酬和预发绩效,根据年度考核结果支付绩效薪酬(扣除预发绩效);非执行董事(含独立董事)、股东代表监事、外部监事根据年度考核结果支付津贴。
报告期末全体董事、监事和高级管理人员实际获得的报酬合计|1527.65万元
姓名|担任的职务|变动情形|变动原因
缪钰辰|副行长|聘任|本行第六届董事会第八次会议聘任为副行长,任职资格已向监管部门报告
|董事|选举|本行2021 年年度股东大会选举为董事,任职资格已获监管部门批准
王轩赵|职工监事|选举|本行第五届职工代表、工会会员代表大会第十一次会议选举为职工监事
王渝涵|股东监事|选举|本行2021年年度股东大会选举为股东监事
束兰根|外部监事|选举|本行2021年年度股东大会选举为外部监事
朱浩|原董事|离任|工作变动
徐雪良|原监事|离任|工作变动
徐洪峰|原监事|离任|工作变动
会议届次|召开日期|会议决议
第六届董事会第八次会议|2022年1月18 日|会议审议并表决通过如下议案:1.关于制定《2022年机构发展规划》的议案;2.关于制定《董事会对行长的授权书》的议案;3.关于制定《2022年度行长经营目标责任书》的议案;4.关于制定本行风险偏好的议案;5.关于本行2022 年度审计项目立项的议案;6.关于聘任副行长的议案;7.2021年度战略管理和执行评估报告;8.关于本行理财产品销售重要策略、制度和程序的议案;9.关于制定《2022-2024年资本管理规划》的议案;10.2022年度单位负责人履职待遇、业务支出预算方案。
第六届董事会第九次会议|2022年4月26 日|会议审议并表决通过如下议案:1.2021年度董事会工作报告;2.2021年年度报告及摘要;3.2021年度利润分配方案;4.2021年度独立董事述职报告;5.2021年度财务决算报告及2022年度预算方案;6.2021年度关联交易专项报告;7.2021年度大股东评估报告;8.关于续聘2022 年度会计师事务所的议案;9.关于部分关联方2022年度日常关联交易预计额度的议案;10.关于提名缪钰辰女士为第六届董事会执行董事候选人的议案;11.关于终止本行变更住所的议案;12.关于修订《公司章程》的议案;13.关于修订《股东大会议事规则》的议案;14.关于修订《董事会议事规则》的议案;15.关于修订《独立董事制度》的议案;16.关于修订《关联交易管理办法》的议案;17.关于召开2021 年年度股东大会的议案;
||18.2021年度审计报告;19.2021年度内部控制评价报告;20.2021年度社会责任(ESG)报告;21.2021年度董事会审计委员会履职情况报告;22.2021年度董事薪酬待遇方案;23.2021年度主要股东履约评价报告;24.2022年第一季度报告;25.关于修订《授权管理办法》的议案;26.关于修订全面风险及部分专项风险管理办法的议案;27.关于修订《行长工作细则》的议案;28.关于修订《经营管理层信息报告制度》的议案;29.关于修订《数据治理管理办法》的议案。
第六届董事会第十次临时会议|2022年6月13 日|会议审议并表决通过如下议案:1.关于收购靖江润丰村镇银行部分股东股份的议案。
第六届董事会第十一次会议|2022年8月16 日|会议审议并表决通过如下议案:1.2022年半年度报告及摘要;2.关于调整董事会专门委员会人员组成的议案;3.关于聘任合规部门负责人的议案;4.关于制定《预期信用损失法实施管理办法》的议案;5.关于制定《董事会、高级管理层职业规范与价值准则》的议案。
第六届董事会第十二次会议|2022年10月26 日|会议审议并表决通过如下议案:1.2022年第三季度报告;2.关于组织架构调整的议案;3.关于聘任行长助理的议案;4.关于制定2022 年度恢复计划和处置计划建议的议案;5.关于将《关于收购靖江润丰村镇银行部分股东股份的议案》提交股东大会的议案;6.关于补充2022 年度部分关联方日常关联交易预计额度的议案;7.关于召开2022 年第一次临时股东大会的议案。
五、董事履行职责情况
董事姓名|是否独立董事|参加董事会情况||||||参加股东大会情况
||本年应参加董事会次数|亲自出席次数|以通讯方式参加次数|委托出席次数|缺席次数|是否连续两次未亲自参加会议|出席股东大会的次数
徐晓军|否|5|4|0|1|0|否|2
庄颖杰|否|5|4|0|1|0|否|1
王明华|否|5|5|0|0|0|否|1
缪钰辰|否|1|1|0|0|0|否|1
陆颖栋|否|5|5|0|0|0|否|2
马耀明|否|5|4|0|1|0|否|1
唐林才|否|5|5|0|0|0|否|2
朱浩|否|2|2|0|0|0|否|0
陈志明|否|5|4|0|1|0|否|2
潘鼎|否|5|5|0|0|0|否|2
闫长乐|是|5|5|0|0|0|否|2
孙杨|是|5|5|0|0|0|否|2
雷新勇|是|5|5|0|0|0|否|2
袁渊|是|5|4|0|1|0|否|2
朱建华|是|5|5|0|0|0|否|2
六、董事会下设专门委员会情况
专门委员会类别|成员姓名
战略及三农委员会|徐晓军、闫长乐、马耀明、庄颖杰、陆颖栋
风险管理及关联交易控制委员会|孙杨、袁渊、朱建华、陈志明、陆颖栋
审计委员会|朱建华、雷新勇、袁渊、徐晓军、王明华
提名及薪酬委员会|雷新勇、孙杨、朱建华、徐晓军、王明华
消费者权益保护委员会|庄颖杰、唐林才、潘鼎、王明华、缪钰辰
绿色金融委员会|袁渊、孙杨、闫长乐、缪钰辰、陆颖栋
廉洁与伦理委员会|闫长乐、雷新勇、唐林才、庄颖杰、缪钰辰
召开日期|会议内容|重要意见和建议|其他履行职责情况
2022年1月17日|1.关于制定《2022年机构发展规划》的议案;2.关于制定《董事会对行长的授权书》的议案;3.2021 年度战略管理和执行评估报告;4.关于制定《2022-2024 年资本管理规划》的议案;5.2021 年度经营情况报告;6.关于对经营层2021 年度经营情况评价的报告;7.2021 年度“三农”金融服务开展情况报告;8.战略及三农委员会2021 年工作情况报告及2022年工作计划;9.2021 年度“三农”金融服务开展情况评价报告;10.关于制定2022 年金融市场本外币业务投资策略的议案;|战略及三农委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|无
|11.嘉鱼吴江村镇银行2021年度经营情况报告;12.靖江润丰村镇银行2021年度经营情况报告。||
2022年4月25日|1.2021 年度财务决算报告及2022 年度预算方案;2.2021 年度大股东评估报告;3.关于终止本行变更住所的议案;4.关于修订《公司章程》的议案;5.关于修订《股东大会议事规则》的议案;6.关于修订《董事会议事规则》的议案;7.关于修订《独立董事制度》的议案;8.2021 年度社会责任(ESG)报告;9.2021 年度主要股东履约评价报告;10.关于修订《行长工作细则》的议案;11.关于修订《经营管理层信息报告制度》的议案;12.关于修订《数据治理管理办法》的议案;13.2021 年度对外投资情况报告;14.2021 年度数据治理工作评估报告;15.2022 年一季度经营情况报告;16.2021 年度股权管理报告;17.2021 年度信息科技投入预算方案执行情况报告;18.2022 年度信息科技投入预算方案。|战略及三农委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|无
2022年6月10日|1.关于收购靖江润丰村镇银行部分股东股份的议案。|战略及三农委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|无
2022年8月15日|1.2022 年上半年经营情况报告;2.苏州农商银行服务实体经济支持本地制造业调研报告;3.2022 年上半年“三农”金融服务开展情况报告;4.嘉鱼吴江村镇银行2022 年上半年经营情况报告;5.靖江润丰村镇银行2022 年上半年经营情况报告。|战略及三农委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|无
2022 年10 月25日|1.2022 年三季度经营情况报告;2.2022 年关于组织架构调整的议案;3.关于将《关于收购靖江润丰村镇银行部分股东股份的议案》提交股东大会的议案;4.苏州农商银行战略发展外部环境调研报告。|战略及三农委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分|无
||沟通讨论,一致通过所有议案。|
召开日期|会议内容|重要意见和建议|其他履行职责情况
2022年1月17日|1.关于制定本行风险偏好的议案;2.关于本行理财产品销售重要策略、制度和程序的议案;3.2021年度全面风险管理报告;4.2021年四季度主要股东质押备案报告;5.关于2021年末关联方名单的议案;6.2021年度资产质量分类报告;7.2021年度合规报告;8.2021年度洗钱和恐怖融资风险自评估报告;9.2021年度案件防控工作报告;10.2021年度村镇银行合规风险情况报告;11.2021年度反洗钱工作报告;12.2022年度合规管理意见书;13.2022年度案件防控工作计划;14.风险管理及关联交易控制委员会2021 年工作情况报告及2022年工作计划;15.2021年四季度一般关联交易备案报告;16.2021年四季度关联交易专项报告。|风险及关联交易控制委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|无
2022年4月25日|1.2021年度关联交易专项报告;2.关于部分关联方2022 年度日常关联交易预计额度的议案;3.关于修订《关联交易管理办法》的议案;4.关于修订《授权管理办法》的议案;5.关于修订全面风险及部分专项风险管理办法的议案;6.2022年一季度全面风险管理报告;7.2022年一季度资产质量分类报告;8.2022年一季度主要股东质押备案报告;9.关于问题剖析工作开展情况的报告;10.2021年合规管理工作评价报告;11.2021年度内部资本充足评估报告;12.2021年度流动性风险管理报告;13.关于2022年3月末关联方名单的议案;14.2022年一季度关联交易专项报告;15.2022年一季度一般关联交易备案报告。|风险及关联交易控制委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|无
2022年8月15日|1.关于制定预期信用损失法实施管理办法的议案;2.2022年上半年全面风险管理报告;3.2022年上半年资产质量分类报告;4.2022年上半年合规报告;|风险及关联交易控制委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本|无
|5.2022年二季度主要股东质押备案报告;6.2022年6月末董事关联关系情况报告;7.2022年上半年关联交易专项报告;8.2022年二季度关联交易备案报告;9.关于修订《关联交易管理实施细则》的议案;10.2022年上半年案件防控工作报告;11.2022年上半年村镇银行合规报告。|行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|
2022年10月25日|1.关于制定2022 年度恢复计划和处置计划建议的议案;2.关于补充2022 年度部分关联方日常关联交易预计额度的议案;3.2022年三季度全面风险管理报告;4.2022年三季度资产质量分类报告;5.2022年三季度关联交易备案报告;6.2022年三季度关联交易专项报告;7.2022年9月末董事关联关系情况报告;8.2022年三季度主要股东质押备案报告;9.关于修订《金融资产信用风险减值管理办法》的议案。|风险及关联交易控制委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|无
召开日期|会议内容|重要意见和建议|其他履行职责情况
2022年1月14日|1.审计委员会2021 年工作情况报告及2022 年工作计划;2.2021年度内部审计工作报告;3.2021年度反洗钱内部审计报告;4.关于本行2022年度审计项目立项的议案;5.关于对2021 年度行长经营目标责任书考核结果的报告。|审计委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|无
2022年4月25日|1.2021年年度报告及摘要;2.关于续聘2022年度会计师事务所的议案;3.2021年度审计报告;4.2021年度内部控制评价报告;5.2021年度董事会审计委员会履职情况报告;6.2022年第一季度报告;7.2022年一季度内部审计工作报告;8.全面风险管理专项审计报告;9.理财业务专项审计报告;10.业务连续性管理专项审计报告;11.会计师事务所关于2021 年度审计情况的报告。|审计委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|无
2022年8月15日|1.2022年半年度报告及摘要;2.2022年上半年内部审计工作报告。|审计委员会严格按照《公司|无
||法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|
2022年10月25日|1.2022年第三季度报告;2.2022年三季度内部审计工作报告;3.薪酬管理与绩效考核专项审计报告;4.关联交易专项审计报告;5.业务连续性专项审计报告。|审计委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|无
召开日期|会议内容|重要意见和建议|其他履行职责情况
2022年1月17日|1.关于制定《2022 年度行长经营目标责任书》的议案;2.关于聘任副行长的议案;3.提名及薪酬委员会2021 年工作情况报告及2022年工作计划;4.2022年度高级管理人员薪酬预算方案;5.2022 年度单位负责人履职待遇、业务支出预算方案。|提名及薪酬委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|无
2022年4月25日|1.2021年度独立董事述职报告;2.关于提名缪钰辰女士为第六届董事会执行董事候选人的议案;3.2021年度董事薪酬待遇方案。|提名及薪酬委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|无
2022年8月15日|1.关于聘任合规部门负责人的议案。|提名及薪酬委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分|无
||沟通讨论,一致通过所有议案。|
2022年10月25日|1.关于聘任行长助理的议案。|提名及薪酬委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|无
召开日期|会议内容|重要意见和建议|其他履行职责情况
2022年1月17日|1.2021年度消费者权益保护工作报告;2.消费者权益保护委员会2021 年工作情况报告及2022年工作计划。|消费者权益保护委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|无
2022年10月25日|1.2022 年上半年消费者权益保护工作情况汇报。|消费者权益保护委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|无
召开日期|会议内容|重要意见和建议|其他履行职责情况
2022年1月17日|1.绿色金融委员会2021年工作情况报告及2022年工作计划。|绿色金融委员会严格按照《公司法》等|无
||相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|
2022年8月15日|1.2022年上半年绿色金融工作报告;2.2019-2021年绿色金融规划执行情况报告。|绿色金融委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|无
召开日期|会议内容|重要意见和建议|其他履行职责情况
2022年1月17日|1.廉洁与伦理委员会2021 年工作情况报告及2022年工作计划。|廉洁与伦理委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|无
2022年8月15日|1.关于制定《董事会、高级管理层职业规范与价值准则》的议案。|廉洁与伦理委员会严格按照《公司法》等相关法律法规及本行《公司章程》开展工作,经过充分沟通讨论,一致通过所有议案。|无
七、监事会发现公司存在风险的说明
八、报告期末母公司和主要子公司的员工情况
母公司在职员工的数量|1,791
主要子公司在职员工的数量|38
在职员工的数量合计|1,829
母公司及主要子公司需承担费用的离退休职工人数|274
专业构成|
专业构成类别|专业构成人数
行政人员|94
管理人员|83
业务人员|1,652
合计|1,829
教育程度|
教育程度类别|数量(人)
博硕士研究生|208
大学本科|1,343
大学专科|244
大学专科以下|34
合计|1,829
公司以建立市场化人力资源管理制度为基础,从职级管理、绩效管理、薪酬管理等方面建立科学有效的薪酬管理机制,促进本行稳健经营和可持续发展。目前,公司执行的薪酬制度包括《董事及重要岗位人员绩效考核与薪酬管理办法》《监事绩效考核与薪酬管理办法》《高级管理人员绩效考核与薪酬管理办法》《员工薪酬管理办法》及《绩效薪酬延期支付管理办法》等。
公司员工薪酬由基本薪酬、绩效薪酬和福利构成。公司整体薪酬水平对外具有一定的市场竞争力,对内体现岗位价值和内部公平性,同时为员工的职业生涯发展提供晋升通道。
2022 年,本行培训管理在人才培养工作、培训管理机制、课程体系建设、能力提升培训方面不断探索,建立了覆盖全业务的内训师队伍,以基础管理、能力提升为切入点,坚持“内训为主、外训为辅”的原则,不断加强培训机制建设、模式创新,构建全员培训体系,打造学习型组织。序时推进培训项目,深化线上学习,推进员工持证培训管理,不断提高人才素质,优化人才结构。全年累计组织培训140 项,人均109 学时,线上学习78 学时。同时,及时开展最新法律法规、政策、监管要求及行内制度学习,组织全员开展“每日答题”活动,真正做到内化于心、外化于形。
2023 年,本行将继续完善培训实施流程,深耕课程体系搭建,完善培训管理机制,整合全行培训资源,构建覆盖各层次、各业务、各岗位的全员培训体系,落实培训工作,提高员工综合素质,为本行发展提供更多的人才支撑与智力支持。
劳务外包的工时总数|不适用
劳务外包支付的报酬总额|1867.31万元
九、利润分配或资本公积金转增预案
公司《章程》规定利润分配政策如下:公司拟进行利润分配时,由公司董事会提出利润分配方案。公司董事会在利润分配方案论证过程中,应与独立董事充分讨论,在考虑对全体股东形成持续、稳定、科学回报的基础上,形成利润分配预案。公司独立董事和监事会应对利润分配预案进行审核,且独立董事应对公司利润分配预案发表明确的独立意见。经公司过半数独立董事同意和监事会过半数监事同意过后,利润分配预案将提交公司董事会审议,经全体董事三分之二以上表决通过后提交股东大会审议,该利润分配提案应由出席股东大会的股东(包括股东代理人)所持表决权的二分之一以上表决通过。公司利润分配原则为在具备现金分红条件的情况下,公司优先选择现金分红方式,并保持现金分红政策的连续性和稳定性。
为了明确股东分红的回报,进一步细化公司《章程》中关于利润分配的条款,增加股利分配决策透明度和可操作性,便于股东对公司经营和利润分配进行监督,公司董事会制定了《2020-2022年股东回报规划》,并获得2019年度股东大会审议通过。公司股东回报规划重视对股东的合
理投资回报,以可持续发展和维护股东权益为宗旨,充分考虑和听取股东(特别是公众投资者)、独立董事和监事的意见,在符合要求的前提下,公司可以采用现金分红、股票股利或者二者相结合的方式分配股利。如无重大投资计划或重大现金支出事项发生,在满足公司经营对资金需求的情况下,公司优先采用现金方式分配股利。2020-2022年度,若公司当年进行股利分配,则以现金方式累计分配的利润不少于当年实现的可分配利润的10%;最近三年以现金方式累计分配的利润不少于最近三年实现的年均可分配利润的30%。公司将保持利润分配政策的连续性和稳定性,并符合法律、法规、规范性文件的相关规定。
报告期内,公司根据《2020-2022年股东回报规划》《公司章程》及法律法规的要求进行利润分配,决策程序完整,分红比例及标准清晰明确。独立董事对公司利润分配情况发表客观、公正的独立意见,从而保护中小股东合法权益。
2023年4月26日,《2022年度利润分配方案》经公司第六届董事会第十四次会议审议通过,并由公司独立董事发表了独立意见,尚需提交股东大会审议。公司2022年度利润分派方案为:以本次分红派息股权登记日的公司总股本为基数,向全体股东每10股(每股人民币1元)派发现金红利1.7元(含税)。
2022年度利润分配方案,主要考虑了公司所处金融行业的资本监管更趋严格,对商业银行资本充足水平提出了更高的要求,银行需调整资产负债结构,提升风险防控能力。公司结合当前经济形势、公司发展阶段、资本充足现状及监管要求制定了上述利润分配方案。
公司处于转型发展阶段,留存未分配利润主要作为内源资本和业务发展资金,有利于公司的持续健康发展,有利于股东的长远利益。
独立董事发表独立意见:公司2022年度的利润分配方案符合中国证监会《关于进一步落实上
市公司现金分红有关事项的通知》《上市公司监管指引第3号—上市公司现金分红》《公司章程》等关于现金分红事项的规定和相关法律法规、部门规章及规范性文件关于利润分配的相关规定,同时结合了公司的行业特点、发展阶段和自身盈利水平等因素,兼顾了股东的合理回报和公司的可持续发展,不存在损害公司和股东、特别是中小股东权益的情形。
每10股送红股数(股)|0
每10股派息数(元)(含税)|1.7
每10股转增数(股)|0
现金分红金额(含税)|306,522
分红年度合并报表中归属于上市公司普通股股东的净利润|1,501,757
占合并报表中归属于上市公司普通股股东的净利润的比率(%)|20.41
合计分红金额(含税)|306,522
合计分红金额占合并报表中归属于上市公司普通股股东的净利润的比率(%)|20.41
注:因“苏农转债”正处于转股期,本次利润分配以实施权益分派股权登记日登记的公司普通股总股本为基数,在实施权益分派的股权登记日前公司总股本发生变动的,拟维持每股分配比例不变,相应调整分配股息总额。
十、报告期内对高级管理人员的考评机制,以及激励机制的建立、实施情况
为充分调动高级管理人员的工作积极性和创造性,建立客观、公正、科学规范的绩效管理机制和薪酬管理制度,有效促进公司业务战略的实现和股东价值增长,公司制定《高级管理人员绩效考核与薪酬管理办法》。公司对高级管理人员的绩效考核遵循战略导向、业绩导向、内部公平性、外部竞争性、灵活性五项原则,通过全面系统的绩效管理方案、履职评价体系以及递延支付制度,激励高级管理人员勤勉尽职,确保实现公司的战略发展目标。
十一、报告期内的内部控制制度建设及实施情况
本行在资产规模不断扩大、业务品种日益增多的同时始终注重内部制度建设。2022年全行新增制度46项,修订制度134项,通过合规内控与操作风险管理系统,不断提升制度的整合力度和规范效力。
本行现行的内控制度渗透到主要业务和管理活动的各个环节,覆盖现有业务管理部门、分支机构和各个岗位,切实做到业务发展制度先行。同时结合案件防控治理工作,本行不断进行内控制度梳理,保证内控制度的充分性、有效性和连续性,形成事前防范、事中控制、事后监督的内控机制,在强化管理监督、规范业务行为、防范化解风险、保护资产安全等方面发挥积极作用。
报告期内,本行对子公司(江苏靖江润丰村镇银行股份有限公司、湖北嘉鱼吴江村镇银行股份有限公司)进行并表管理,对两家子公司的公司治理、资本、财务等进行全面持续管控,保持并表子公司稳健的资本充足水平和合理的资本结构,加强子公司财务管理及统计等基础工作,完善各子公司资本管理政策和流程,并有效识别、计量、监测和控制银行集团总体风险状况。
本行聘请安永华明会计师事务所(特殊普通合伙)对财务报告相关内部控制的有效性进行了审计,认为本行于2022 年12 月31 日已按照《企业内部控制基本规范》和相关规定在所有重大方面保持了有效的财务报告内部控制,并出具了《内部控制审计报告》。上述报告全文刊登在上海证券交易所网站(www.sse.com.cn)。
(一) 有利于保护生态、防治污染、履行环境责任的相关信息
本行持续关注环境和社会问题,落实自身社会责任和绿色发展,努力把节约资源、保护环境、低碳发展贯穿于经营管理的各个方面。报告期内,本行进一步强化绿色低碳理念宣导,提升绿色金融服务能力,提高集约化管理水平,践行高质量发展要求。
一是聚焦“双碳”目标,探索绿色金融创新前沿阵地
报告期内,本行承建的苏州市绿色低碳金融实验室(以下简称“实验室”)顺利揭牌,“实验室”通过“选行业”、“搭平台”、“定标准”、“设产品”四个步骤将绿色金融和转型金融与行业的绿色低碳发展相衔接,形成“政府精准治碳、企业精准减碳、金融精准支持”的良好局面,着重引导信贷资源支持重点行业公正、有序转型,激励企业不断提升能效管理水平。本行聚焦盛泽镇纺织行业,与盛泽政府共同立项“纺织行业低碳转型及金融创新指南项目”,充分依托当地纺织行业在原料、纺织、印染、服装等生产制造领域产业链长、门类齐全的先天优势,实践绿色技术与金融配套相结合的绿色金融模式,推动吴江区盛泽镇世界级纺织产业气候行动示范区建设,为绿色金融支持其他工业领域提供有价值的实践方案。
二是紧贴绿色发展,提升特色金融服务能力
本行紧贴长三角生态绿色一体化发展示范区“生态绿色”主题,始终坚持将绿色金融作为特色化经营的重要方向。截至报告期末,本行绿色贷款余额36.95 亿元(人民银行口径),比年初新增8.16 亿元,增幅28.34%,绿色信贷客户213 户,较年初新增87 户,增幅69.05%,成功对接了一批行业优,发展前景好的客户。报告期内,本行落地全市农商行首笔再贷款资金挂钩的“苏碳融”业务;与国家开发银行苏州分行合作,落地全市首笔绿色转贷款业务,用于解决企业在绿色制造、资源循环利用等领域的融资需求,助力提升实体经济绿色高质量发展动能。
三是践行绿色运营,倡导绿色银行发展理念
本行积极宣扬绿色文化,加强环境知识培训,让全行员工牢固树立绿色发展理念,强化自身环境和社会表现,并逐步形成自我驱动力。为积极落实绿色金融倡导“健康工作快乐生活”理念,,鼓励全体员工在日常办公及生活中的绿色行为,本行在移动办公软件“锦e 行”APP 内上线“健康苏农”健走模块,通过行内员工健走步数的排名,在全行营造良好的运动氛围,进一步引导员工自发自觉参与全行绿色发展转型。本行以数字化赋能降本增效为目标,在行内立项“碳中和管理平台”建设项目,并完成了核心功能的开发,该平台是本行量化、分析、管理经营过程中水、电等能源和纸张、凭证等物资消耗的重要工具,为本行“节能减排、降本增效”提供决策和手段。此外,本行积极推行绿色采购,提升线上化、无纸化业务覆盖面,提高业务效率,降低运营成本。
有关本行履行社会责任的具体情况,请参阅本行在上海证券交易所网站(www.sse.com.cn)披露的《江苏苏州农村商业银行股份有限公司2022年度社会责任(ESG)报告》。
对外捐赠、公益项目|数量/内容|情况说明
总投入(万元)|365.7|
其中:资金(万元)|365.7|主要包括吴江区新春募捐200万元;慈善冠名基金100万元;扶贫结对专项捐赠30万元;防疫专项捐赠20万元等
本行积极履行上市银行社会责任,打造爱心企业品牌形象,为地方经济社会和谐稳定发展贡献金融力量。
(一)积极开展慈善捐赠。报告期内,本行通过多种途径对外捐赠365.7 万元。2022 年,本行获评“江苏省文明单位”、第五届“苏州慈善奖”最具爱心捐赠企业、吴江区新春慈善“最具爱心捐赠企业”。
(二)积极开展志愿服务。本行以“彩虹志愿者”队伍为核心,常态化开展“城乡统筹结对”、“暖冬行动”、“怀德金融先锋党员到村挂职”等工作,每逢节日走访慰问困难党员和贫困家庭,组织青年党员、业务骨干参与地方文明城市创建等志愿服务。2022 年,共计组织志愿服务超过2000人次、10000小时,受到地方政府和群众的一致肯定。
扶贫及乡村振兴项目|数量/内容|情况说明
总投入(万元)|11,746|
其中:资金(万元)|11,746|针对经济薄弱村中的股份合作社定向发放扶贫贴息贷款。
惠及人数(人)|10,865|
帮扶形式(如产业扶贫、就业扶贫、教育扶贫等)|产业扶贫|针对经济薄弱村中的股份合作社定向发放扶贫贴息贷款。
本行坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,落实党中央、国务院关于巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进实现乡村振兴的部署要求,坚定“支农支小”定位,发挥地方农村金融主力军作用,助力自身转型发展与地方乡村振兴齐头并进、双赢发展。
(一)巩固脱贫攻坚成果。积极发放扶贫贴息贷款,一是直接投放到户,针对符合“三有一无”(有生产项目、有经营能力、有还贷信誉,无启动资金)条件的城乡居民,安排专项信贷额度,通过百分之百贴息的方式直接投放到户,截至2022 年末,相关个人扶贫贴息贷款余额1697 万元。二是间接扶贫经营主体,依托党员干部挂职等力量,将扶贫贴息贷款间接投放到吸纳贫困家庭劳动力就业的专业合作经济组织、种养殖大户、小微企业等经营主体,帮带不具备自主创业条件的低收入贫困家庭“挂钩”就业,2022年,帮扶相关低收入贫困人口10865人。三是
帮扶村级经济发展,响应地方政府号召,针对经济薄弱村中的股份合作社定向发放扶贫贴息贷款,2022年,发放相关扶贫贴息贷款20笔,发放金额11746万元。
(二)助力乡村振兴事业。深入推进“党建共建助力乡村振兴”金融服务行动,“阳光信
贷”工程累计对接农户近28 万户,覆盖人数77万人。完成普惠金融服务点升级改造数量138个,建设“江村驿站”40个,配备专门服务人员,其中汾湖元荡村等5个驿站入驻“数字乡村客厅”,同吴江区农业农村局、江苏有线共同构建“党群+政务+民生+金融+文化+N”一站式服务网络。上线新“江村通”三资管理平台,覆盖服务吴江区全部行政村,截至2022 年末,三资系统下监管资金超过40亿元。
承诺背景|承诺类型|承诺方|承诺内容|承诺时间及期限|是否有履行期限|是否及时严格履行|如未能及时履行应说明未完成履行的具体原因|如未能及时履行应说明下一步计划
与首次公开发行相关的承诺|股份限售|持有公司内部职工股超过5万股的非董事、监事和高级管理人员|备注1|自上市之日起96个月|是|是|不适用|不适用
与首次公开发行相关的承诺|股份限售|持有公司股份的董事、高级管理人员|备注2|自上市之日起96个月|是|是|不适用|不适用
与首次公开发行相关的承诺|股份限售|监事|备注3|自上市之日起96个月|是|是|不适用|不适用
与首次公开发行相关的承诺|股份限售|持有公司股份的董事、监事和高级管理人员近亲属|备注4|自上市之日起96个月|是|是|不适用|不适用
与首次公开发行相关的承诺|股份限售|公司董事控制的企业(持有公司股份的企业)|备注5|自上市之日起96个月|是|是|不适用|不适用
其他承诺|股份限售|自愿增持公司股份的部分董事、高级管理人员及其他管理人员|备注6|自买入之日起三年|是|是|不适用|不适用
备注1:(自公司股票在证券交易所上市交易之日起)满三十六个月后,每年转让的股份不超过所持有本行股份总数的百分之十五,五年内累计转让股份总数不得超过所持本行股份总数的百分之五十。
备注2:(自公司股票在证券交易所上市交易之日起)满三十六个月后,每年转让的股份不超过所持有本行股份总数的百分之十五,五年内累计转让股份总数不超过所持公司股份总数的百分之五十;离职后半年内不转让所持有的本行股份。所持本行股票在锁定期满后两年内减持的,其减持价格不低于发行价。同时,不因在上述承诺履行期间内发生职务变更、离职等情形而放弃履行该承诺。
备注3:(自公司股票在证券交易所上市交易之日起)满三十六个月后,每年转让的股份不超过所持有公司股份总数的百分之十五,五年内累计转让股份总数不得超过所持公司股份总数的百分之五十;离职后半年内不转让所持有的公司股份。
备注4:(自公司股票在证券交易所上市交易之日起)满三十六个月后,每年转让的股份不超过所持有公司股份总数的百分之十五,五年内累计转让股份总数不得超过所持公司股份总数的百分之五十。
备注5:(自公司股票在证券交易所上市交易之日起)满三十六个月后,每年转让的股份不超过所持有本行股份总数的百分之十五,五年内累计转让股份总数不超过所持本行股份总数的百分之五十;本公司实际控制人从本行离职后半年内不转让所持有的本行股份。所持本行股票在锁定期满后两年内减持的,其减持价格不低于发行价。同时,不因在上述承诺履行期间内本公司实际控制人在本行发生职务变更、离职等情形而放弃履行该承诺。
备注6:相关增持的股票自买入之日起锁定三年。
项目|现聘任
境内会计师事务所名称|安永华明会计师事务所(特殊普通合伙)
境内会计师事务所报酬|112.5
境内会计师事务所审计年限|4年
境内会计师事务所注册会计师姓名|陈露
境内会计师事务所注册会计师审计服务的连续年限|4年
项目|名称|报酬
内部控制审计会计师事务所|安永华明会计师事务所(特殊普通合伙)|22
经公司2021年年度股东大会审议通过,聘任安永华明会计师事务所(特殊普通合伙)为公司2022年度财务报告审计及内部控制审计机构。
三、重大诉讼、仲裁事项
2022年,本行新增作为原告的未决诉讼72笔,涉及对象72户,金额6633.26万元;其中单户超过1000万元的1 户,涉及金额1014.66万,单户超过5000万元的0户。以前年度结转未决诉讼0笔。
截至报告期末,本行累计未决诉讼72 笔,涉及对象72 户,金额6633.26 万元。其中25 笔核销,涉及金额3626.90万元。
四、重大关联交易
2022年4月26日,本行第六届董事会第九次会议审议通过了《关于部分关联方2022年度日常关联交易预计额度的议案》。本行根据《上海证券交易所股票上市规则》的相关规定,结合2021 年度关联交易情况及实际情况,对部分关联方2022 年度日常关联交易情况做出预计。上述议案已经于2022年5 月26日召开的2021年年度股东大会审议通过。
2022 年10 月26 日,公司第六届董事会第十二次会议审议通过了《关于补充2022 年度部分关联方日常关联交易预计额度的议案》,补充对部分关联方的关联交易预计。上述议案已经于2022年11月15 日召开的2022年第一次临时股东大会审议通过。
号|关联方名称||2022年预计额度|2022年12月末业务开展情况
1|亨通集团有限公司及其关联体|亨通集团有限公司|关联集团最高不超过12亿元,其中单个关联方最高不超过6 亿元,主要用于贷款(含贸易融资)、票据承兑和贴现、透支、债券投资、开立信用证、开立保函、保理、贷款承诺,及其他实质上由本行或本行的理财产品承担信用风险的业务。|用信余额28999.50万元
||江苏亨芯石英科技有限公司||用信余额15000万元
||苏商融资租赁有限公司||用信余额34995万元
||亨通文旅发展有限公司||用信余额800万元
||广德亨通铜业有限公司||用信余额4886.70万元
||苏州东通建设发展有限公司||用信余额为0
||江苏亨通精密铜业有限公司||用信余额为0
2|江苏新恒通投资集团有限公司及其关联体|江苏新恒通投资集团有限公司|关联集团最高不超过6亿元,其中单个关联方最高不超过3亿元。主要用于贷款(含贸易融资)、票据承兑和贴现、透支、开立信用证、开立保函、保理、贷款承诺,及其他实质上由本行或本行的理财产品承担信用风险的业务。|用信余额0
||吴江市恒益光电材料有限公司||用信余额0
||吴江市恒通电缆有限公司||用信余额4500万元
||吴江飞乐恒通光纤光缆有限公司||用信余额0
3|江苏恒宇纺织集团有限公司及其关联体|江苏恒宇纺织集团有限公司|关联集团最高不超过5亿元,其中单个关联方最高不超过2.5 亿元。主要用于贷款(含贸易融资)、票据承兑和贴现、透支、开立信用证、开立保函、保理、贷款承诺,及其他实质上由本行或本行的理财产品承担信用风险的业务。|用信余额15748万元
||吴江恒宇纺织染整有限公司||用信余额5694.74万元
||吴江恒宇纺织有限公司||用信余额3683万元
4|吴江市盛泽化纺绸厂有限公司及其关联体|吴江市盛泽化纺绸厂有限公司|关联集团最高不超过4亿元,其中单个关联方最高不超过3.5 亿元。主要用于贷款(含贸易融资)、票据承兑和贴现、透支、开立信用证、开立保函、保理、贷款承诺,及其他实质上由本行或本行的理财产品承担信用风险的业务。|用信余额为0
||苏州市奕双新材料有限公司||用信余额11549.88万元
||吴江市双盈化纺实业有限公司||用信余额1410万元
5|吴江市新吴纺织有限公司及其关联体|吴江市新吴纺织有限公司|关联集团最高不超过2亿元,其中单个关联方最高不超过1.4 亿元。主要用于贷款(含贸易融资)、票据承兑和贴现、透支、开立信用证、开立保函、保理、贷款承诺,及其他实质上由本行或本行的理财产品承担信用风险的业务。|用信余额0
||吴江佳力高纤有限公司||用信余额4040.80万元
6|苏州市好旺商务管理有限公司及其关联体|苏州市好旺商务管理有限公司|关联集团最高不超过1亿元,其中单个关联方最高不超过0.5 亿元。主要用于贷款(含贸易融资)、票据承兑和贴现、透支、开立信用证、开立保函、保理、贷款承诺,及其他实质上由本行或本行的理财产品承担信用风险的业务|用信余额3306万元
||苏州顺沃商业管理有限公司||用信余额4800万元
7|江苏东方盛虹股份有限公司及其关联体|盛虹集团有限公司|关联集团最高不超过22亿元,其中单个关联方最高不超过8 亿元。主要用于贷款(含贸易融资)、票据承兑和贴现、透支、债券投资、开立信用证、开立保函、保理、贷款承诺,及其他实质上由本行或本行的理财产品承担信用风险的业务。|用信余额54697.50万元
||江苏东方盛虹股份有限公司||用信余额为0
||江苏盛虹科技股份有限公司||用信余额为0
||盛虹控股集团有限公司||用信余额60000万元
||江苏盛泽燃机热电有限公司||用信余额7425万元
||连云港荣泰化工仓储有限公司||用信余额650万元
||吴江亦昌贸易有限公司||用信余额19000万元
||江苏虹港石化有限公司||用信余额25393.90万元
||江苏斯尔邦石化有限公司||用信余额1949.31万元
8|苏州汉润文化旅游发展有限公司及其关联体|苏州市投资有限公司|关联集团最高额度不超11.1亿,其中单户最高额度不超5.8 亿。主要用于贷款(含贸易融资)、票据承兑和贴现、透支、债券投资、开立信用证、开立保函、保理、贷款承诺及其他实质上由本行或本行的理财产品承担信用风险的业务。|用信余额3430万元
||苏州苏投贵金属文化发展有限公司||用信余额13900万元
||东吴黄金集团有限公司||用信余额0
||苏州欧周金饰珠宝有限公司||用信余额46037.70万元
9|江苏张家港农村商业银行股份有限公司|60000万元;主要用于债券回购、债券投资、同业拆借、同业融资、同业投资、票据、理财投资、利率互换、外汇及衍生交易等业务。|用信余额8000万元
10|苏州沃麟服饰有限公司|480 万元。主要用于流动资金贷款、银行承兑汇票等业务。|用信余额460万元
11|苏州维隆铝业有限公司|2030万元。主要用于流动资金贷款、银行承兑汇票等业务。|用信余额为0
12|苏州易昇光学材料有限公司|7000万元。主要用于流动资金贷款、银行承兑汇票等业务。|用信余额3361.53万元
13|吴江市飞洋化纤有限公司|2643万元。主要用于流动资金贷款、银行承兑汇票等业务。|用信余额1540万元
14|关联自然人|单户1000万元以内,总授信金额10000万元以内。主要用于个人贷款、信用卡透支等。|用信余额1227.71万元
1.公司于2022 年4 月28 日披露《苏农银行关于部分关联方2022 年度日常关联交易预计额度的公告》(公告编号2022-009),于2022年10月28日披露《苏农银行关于补充2022年度部分关联方日常关联交易预计额度的公告》(公告编号2022-044)(公告内容详见:上交所网站 http://www.sse.com.cn)。
2.上表中包含了根据银保监会《商业银行股权管理暂行办法》相关要求纳入的部分主要股东及其关联方。
3.公司2022年6 月对苏州市奕双新材料有限公司新增授信额度5500 万元,新增后授信敞口总额度17700 万元,品种为信用证敞口。已根据一般关联交易管理要求,对该笔在预授信之外的新增授信进行备案。
五、其他对投资者作出价值判断和投资决策有重大影响的重大事项的说明
项目|本次变动前||本次变动增减(+,-)|||||本次变动后|
|数量|比例(%)|发行新股|送股|公积金转股|其他|小计|数量|比例(%)
一、有限售条件股份|285,276,268|15.82|0|0|0|-25,933,469|-25,933,469|259,342,799|14.38
1、国家持股|0|0|0|0|0|0|0|0|0
2、国有法人持股|0|0|0|0|0|0|0|0|0
3、其他内资持股|285,276,268|15.82|0|0|0|-25,933,469|-25,933,469|259,342,799|14.38
其中:境内非国有法人持股|204,163,622|11.32|0|0|0|-18,560,322|-18,560,322|185,603,300|10.29
境内自然人持股|81,112,646|4.50|0|0|0|-7,373,147|-7,373,147|73,739,499|4.09
4、外资持股|0|0|0|0|0|0|0|0|0
其中:境外法人持股|0|0|0|0|0|0|0|0|0
境外自然人持股|0|0|0|0|0|0|0|0|0
二、无限售条件流通股份|1,517,793,985|84.18|0|0|0|25,936,323|25,936,323|1,543,730,308|85.62
1、人民币普通股|1,517,793,985|84.18|0|0|0|25,936,323|25,936,323|1,543,730,308|85.62
2、境内上市的外资股|0|0|0|0|0|0|0|0|0
3、境外上市的外资股|0|0|0|0|0|0|0|0|0
4、其他|0|0|0|0|0|0|0|0|0
三、股份总数|1,803,070,253|100|0|0|0|2,854|2,854|1,803,073,107|100
报告期内,一方面由于公司可转换公司债券转股,导致普通股股份总数增加2,854 股;另一方面由于公司首次公开发行限售股(自律锁定)25,933,469 股上市流通导致有限售条件股份和无限售条件流通股份间的数量变化。
报告期内转股数量较少,对每股收益、每股净资产等财务指标,未产生重大影响。
股东名称|年初限售股数|本年解除限售股数|本年增加限售股数|年末限售股数|限售原因|解除限售日期
江苏新恒通投资集团有限公司|67,501,895|6,136,535|0|61,365,360|首发上市,自愿锁定|2022年11月29日
亨通集团有限公司|53,709,662|4,882,695|0|48,826,967|首发上市,自愿锁定|2022年11月29日
吴江市恒达实业发展有限公司|24,000,227|2,181,838|0|21,818,389|首发上市,自愿锁定|2022年11月29日
吴江市盛泽化纺绸厂有限公司|20,316,120|1,846,920|0|18,469,200|首发上市,自愿锁定|2022年11月29日
吴江市新吴纺织有限公司|13,048,481|1,186,225|0|11,862,256|首发上市,自愿锁定|2022年11月29日
江苏恒宇纺织集团有限公司|10,725,794|975,071|0|9,750,723|首发上市,自愿锁定|2022年11月29日
吴江市新申织造有限公司|9,972,633|906,602|0|9,066,031|首发上市,自愿锁定|2022年11月29日
吴江市锦隆喷气织造有限责任公司|4,888,810|444,436|0|4,444,374|首发上市,自愿锁定|2022年11月29日
其他首发限售股东(651名)|81,112,646|7,373,147|0|73,739,499|首发上市,自愿锁定|2022年11月29日
合计|285,276,268|25,933,469|0|259,342,799|/|/
因公司在报告期内有可转换公司债券转股,导致普通股股份总数增加2,854股,公司普通股股份总数及股东结构变动具体情况请见本节“股份变动情况表”;公司资产和负债结构的变动情况请详见本报告“第三节管理层讨论与分析”之“六、报告期内主要经营情况”。
内部职工股的发行日期|内部职工股的发行价格(元)|内部职工股的发行数量
/|/|/
现存的内部职工股情况的说明|公司内部职工股,主要在2004 年改制设立时取得;报告期内,公司未发行内部职工股。截至报告期末,公司有限售条件的内部职工股为72,821,698股。|
截至报告期末普通股股东总数(户)|34,235
年度报告披露日前上一月末的普通股股东总数(户)|34,773
前十名股东持股情况|||||||
股东名称(全称)|报告期内增减|期末持股数量|比例(%)|持有有限售条件股份数量|质押、标记或冻结情况||股东性质
|||||股份状态|数量|
亨通集团有限公司|0|124,959,048|6.93|48,826,967|质押|99,900,000|境内非国有法人
江苏新恒通投资集团有限公司|0|123,533,116|6.85|61,365,360|无|0|境内非国有法人
华泰证券股份有限公司-中庚价值领航混合型证券投资基金|16,123,572|77,266,208|4.29|0|无|0|其他
吴江市盛泽化纺绸厂有限公司|0|41,796,437|2.32|18,469,200|无|0|境内非国有法人
吴江市恒达实业发展有限公司|-6,411,384|37,225,388|2.06|21,818,389|质押|37,225,388|境内非国有法人
农银国际投资(苏州)有限公司|36,000,000|36,000,000|2.00|0|无|0|国有法人
平安银行股份有限公司-中庚价值品质一年持有期混合型证券投资基金|7,653,200|32,920,072|1.83|0|无|0|其他
广发证券股份有限公司-中庚小盘价值股票型证券投资基金|-28,462,695|31,901,071|1.77|0|无|0|其他
平安银行股份有限公司-中庚价值灵动灵活配置混合型证券投资基金|4,619,514|29,077,566|1.61|0|无|0|其他
吴江市新吴纺织有限公司|-1,000,000|22,724,509|1.26|11,862,256|无|0|境内非国有法人
前十名无限售条件股东持股情况|||||||
股东名称||持有无限售条件流通股的数量|||股份种类及数量||
|||||种类|数量|
华泰证券股份有限公司-中庚价值领航混合型证券投资基金||77,266,208|||人民币普通股|77,266,208|
亨通集团有限公司||76,132,081|||人民币普通股|76,132,081|
江苏新恒通投资集团有限公司||62,167,756|||人民币普通股|62,167,756|
农银国际投资(苏州)有限公司||36,000,000|||人民币普通股|36,000,000|
平安银行股份有限公司-中庚价值品质一年持有期混合型证券投资基金||32,920,072|||人民币普通股|32,920,072|
广发证券股份有限公司-中庚小盘价值股票型证券投资基金||31,901,071|||人民币普通股|31,901,071|
平安银行股份有限公司-中庚价值灵动灵活配置混合型证券投资基金||29,077,566|||人民币普通股|29,077,566|
吴江市盛泽化纺绸厂有限公司||23,327,237|||人民币普通股|23,327,237|
苏州汉润文化旅游发展有限公司||20,000,000|||人民币普通股|20,000,000|
江苏东方盛虹股份有限公司||17,728,586|||人民币普通股|17,728,586|
前十名股东中回购专户情况说明||无|||||
上述股东委托表决权、受托表决权、放弃表决权的说明|无
上述股东关联关系或一致行动的说明|公司未知上述股东间的关联关系,也未知其是否属于一致行动人
表决权恢复的优先股股东及持股数量的说明|无
序号|有限售条件股东名称|持有的有限售条件股份数量|有限售条件股份可上市交易情况||限售条件
|||可上市交易时间|新增可上市交易股份数量|
1|江苏新恒通投资集团有限公司|61,365,360|2024-11-29|61,365,360|首发限售
2|亨通集团有限公司|48,826,967|2024-11-29|48,826,967|首发限售
3|吴江市恒达实业发展有限公司|21,818,389|2024-11-29|21,818,389|首发限售
4|吴江市盛泽化纺绸厂有限公司|18,469,200|2024-11-29|18,469,200|首发限售
5|吴江市新吴纺织有限公司|11,862,256|2024-11-29|11,862,256|首发限售
6|江苏恒宇纺织集团有限公司|9,750,723|2024-11-29|9,750,723|首发限售
7|吴江市新申织造有限公司|9,066,031|2024-11-29|9,066,031|首发限售
8|吴江市锦隆喷气织造有限责任公司|4,444,374|2024-11-29|4,444,374|首发限售
9|唐林才|385,928|2024-11-29|385,928|首发限售
10|王明华|357,500|2024-11-29|357,500|首发限售
11|陆玉根|357,500|2024-11-29|357,500|首发限售
12|陆钰铭|357,500|2024-11-29|357,500|首发限售
13|王春良|357,500|2024-11-29|357,500|首发限售
14|戴童毅|357,500|2024-11-29|357,500|首发限售
15|周月明|357,500|2024-11-29|357,500|首发限售
16|黄兴龙|357,500|2024-11-29|357,500|首发限售
17|方煜新|357,500|2024-11-29|357,500|首发限售
18|金春泉|357,500|2024-11-29|357,500|首发限售
19|吴道坤|357,500|2024-11-29|357,500|首发限售
20|沈中良|357,500|2024-11-29|357,500|首发限售
21|陈立志|357,500|2024-11-29|357,500|首发限售
22|金英|357,500|2024-11-29|357,500|首发限售
23|钱伟东|357,500|2024-11-29|357,500|首发限售
24|马美娟|357,500|2024-11-29|357,500|首发限售
上述股东关联关系或一致行动的说明||公司未知上述股东间的关联关系,也未知其是否属于一致行动人|||
1  公司不存在控股股东情况的特别说明
报告期内,公司第一大股东为亨通集团有限公司,持股比例6.93%,公司不存在控股股东。
1 公司不存在实际控制人情况的特别说明
公司股权结构高度分散,不存在实际控制人。
五、报告期末主要股东情况
(一)截至报告期末本行主要股东基本情况介绍
1.亨通集团有限公司
注册资本23 亿元,法定代表人为崔根良,注册地址为江苏吴江七都镇心田湾,经营范围:各种系列电缆、光缆、通信器材(不含地面卫星接收设备)、金属材料(除贵金属外)、煤炭、
五金交电、化工原料(除危险化学品)、建筑材料、装潢材料、针纺织品、纺织原料(除棉花)、铁矿石、铁矿砂、日用百货批发零售;金属镀层制品、铝合金型材的制造加工;经营电信业务;第一类增值电信业务中的互联网数据中心业务和互联网接入服务业务;自营和代理各类商品及技术的进出口业务(国家限定企业经营或禁止进出口的商品和技术除外);项目投资;股权投资;创业投资;投资咨询;投资管理;财务咨询;农副产品销售。(上述经营范围不含国家法律法规规定禁止、限制和许可经营的项目)(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)。
2.江苏新恒通投资集团有限公司
注册资本3500万元,法定代表人徐少华,注册地址为吴江市七都镇人民路6号,经营范围:通信电缆、光纤光缆、光电缆材料及附件、光器件、通信设备生产、销售;实业投资;废旧金属的收购。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)。
3.吴江市盛泽化纺绸厂有限公司
注册资本5000万元,法定代表人陈志明,注册地址为吴江区盛泽镇上升村10 组,经营范围:化纤织物织造;喷气织物、经编织物生产;化纤丝加弹加工、销售;纺织品、化学纤维销售;自营和代理各类商品及技术的进出口业务(国家限定企业经营或禁止进出口的商品和技术除外)。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)。
4.吴江市新吴纺织有限公司
注册资本12000 万元,法定代表人吴留生,注册地址为苏州市吴江区盛泽镇圣塘村(园区路1666 号),经营范围:喷气织物织造;化纤丝加弹;软件开发;纺织丝绸、化学纤维、服装、机电产品、皮件、箱包、纺机纺配的销售;自营和代理各类商品及技术的进出口业务(国家限定企业经营或禁止进出口的商品和技术除外)。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)。
5.江苏恒宇纺织集团有限公司
注册资本8600 万元,法定代表人陈雪华,注册地址为震泽镇民营开发区,经营范围:绦纶化纤丝、混纺复合丝、针纺织品、服装生产、加工、销售;自营和代理各类商品及技术的进出口
业务。;医护人员防护用品批发;医护人员防护用品零售;卫生用品和一次性使用医疗用品销售;第一类医疗器械销售;第二类医疗器械销售;医用口罩批发;医用口罩零售;日用口罩(非医用)销售;信息咨询服务(不含许可类信息咨询服务);社会经济咨询服务;市场营销策划;(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)。
6.吴江市锦隆喷气织造有限责任公司
注册资本1800 万元,法定代表人潘鼎,注册地址为黎里交通东路,经营范围:生产销售:纺织品、纺织印花纸、服装、装饰用品;经营本企业自产纺织丝绸、服装出口业务,生产、科研所需的原辅材料、机械设备、仪器仪表、零配件及相关技术的进口业务(国家专项规定的除外),进料加工和“三来一补”业务。
7.苏州汉润文化旅游发展有限公司
注册资本1100万元,法定代表人蒋震,注册地址为苏州工业园区唯亭港浪路1号3幢一楼,经营范围:文化旅游项目的开发、艺术设计,文化艺术交流活动策划,市场营销策划,庆典礼仪服务,展览展示服务,会务服务;批发:工艺品、金银制品、钻石、珠宝、翡翠、玉石、办公用品。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)
序号|主要股东名称|主要股东的控股股东|主要股东的实际控制人|主要股东的一致行动人|主要股东最终受益人
1|亨通集团有限公司|崔根良|崔根良|无|亨通集团有限公司
2|江苏新恒通投资集团有限公司|徐少华|徐少华|唐林才|江苏新恒通投资集团有限公司
3|吴江市盛泽化纺绸厂有限公司|陈志明|陈志明|陈志明|吴江市盛泽化纺绸厂有限公司
4|吴江市新吴纺织有限公司|吴留生|吴留生|无|吴江市新吴纺织有限公司
5|江苏恒宇纺织集团有限公司|陈雪华|陈雪华|无|江苏恒宇纺织集团有限公司
6|吴江市锦隆喷气织造有限责任公司|潘鼎|潘鼎|潘鼎|吴江市锦隆喷气织造有限责任公司
7|苏州汉润文化旅游发展有限公司|蒋震|蒋震|无|苏州汉润文化旅游发展有限公司
序号|主要股东名称|持股数(股)|持股比例(%)|质押股份数(股)
1|亨通集团有限公司|124,959,048|6.93|99,900,000
2|江苏新恒通投资集团有限公司|123,533,116|6.85|0
3|吴江市盛泽化纺绸厂有限公司|41,796,437|2.32|0
4|吴江市新吴纺织有限公司|22,724,509|1.26|0
5|苏州汉润文化旅游发展有限|20,000,000|1.11|0
|公司|||
6|江苏恒宇纺织集团有限公司|19,501,445|1.08|0
7|吴江市锦隆喷气织造有限责任公司|8,988,740|0.50|0