ΠΕΡΙΕΧΟΜΕΝΑ
ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ
Καθιέρωση εργασίας καθ’ υπέρβαση του υποχρεωτικού ωραρίου των Ληξιάρχων του Δήμου Αλι-
άρτου-Θεσπιέων για το έτος 2025.
Καθιέρωση υπερωριακής απασχόλησης υπαλλήλων του Δήμου Κυθήρων για το έτος 2025.
Καθιέρωση υπερωριακής απασχόλησης των μονίμων υπαλλήλων και υπαλλήλων Αορίστου Χρό-
νου του Δήμου Λειψών για το έτος 2025.
Καθιέρωση της υπερωριακής εργασίας για υπαλλήλους του Δήμου Λίμνης Πλαστήρα, κατά το
χρονικό διάστημα του έτους 2025.
Καθορισμός υπερωριακής εργασίας υπαλλήλων
του Δήμου για την τήρηση των πρακτικών των
συνεδριάσεων του Δημοτικού Συμβουλίου και
Ληξίαρχων Δήμου Λίμνης Πλαστήρα για το έτος
2025.
Τροποποίηση εν μέρει της αντιστοίχισης των υφισταμένων κλάδων και ειδικοτήτων του Οργανι-
σμού του Γενικού Νοσοκομείου Αγίου Νικολάου
Κρήτης με τους οριζόμενους στο π.δ. 85/2022
(Α’ 232) νέους κλάδους και ειδικότητες.
ΔΙΟΡΘΩΣΕΙΣ ΣΦΑΛΜΑΤΩΝ
Διόρθωση σφαλμάτων στην υπό στοιχεία Δ3(γ)/
53444/10.10.2024 απόφαση του Γενικού Γραμματέα Στρατηγικού Σχεδιασμού του Υπουργού
Υγείας, που δημοσιεύθηκε στην Εφημερίδα της
Κυβερνήσεως (Β’ 6260).
ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ
Αριθμ. απόφ. 3
(1)
Καθιέρωση εργασίας καθ’ υπέρβαση του υποχρεωτικού ωραρίου των Ληξιάρχων του Δήμου Αλι-
άρτου-Θεσπιέων για το έτος 2025.
Ο ΔΗΜΑΡΧΟΣ ΑΛΙΑΡΤΟΥ - ΘΕΣΠΙΕΩΝ
Έχοντας υπόψη:
1) Το άρθρο 58 του ν. 3852/2010 «Νέα Αρχιτεκτονική
της Αυτοδιοίκησης και της Αποκεντρωμένης Διοίκησης Πρόγραμμα Καλλικράτης» (Α’ 87).
2) Τα άρθρα 48 και 49 του Κώδικα Δημοτικών και Κοινοτικών Υπαλλήλων (ν. 3584/2007, Α’ 143).
3) Τον ν. 344/1976 (Α’ 143).
4) Τον ν. 4354/2015 «Διαχείριση των μη εξυπηρετούμενων δανείων, μισθολογικές ρυθμίσεις και άλλες
επείγουσες διατάξεις εφαρμογής της συμφωνίας δημοσιονομικών στόχων και διαρθρωτικών μεταρρυθ-
μίσεων» (Α’ 176), άρθρο 20 «Αποζημίωση για εργασία
καθ’ υπέρβαση του υποχρεωτικού ωραρίου - Αποζημίωση για εργασία προς συμπλήρωση του υποχρεωτικού
ωραρίου» όπως τροποποιήθηκαν από τις διατάξεις του
ν. 5045/2023 «Ενίσχυση του εισοδήματος των μισθωτών,
των νέων, της οικογένειας και της εργασίας - Συνταξιοδοτικές ρυθμίσεις και άλλες επείγουσες διατάξεις» (Α’ 136).
5) Την υπό στοιχεία Φ.127080/57460/21-12-2010 «Υποδιαίρεση ληξιαρχικής περιφέρειας, Δήμων που συνιστώ-
νται από συνένωση Ο.Τ.Α. σύμφωνα με τον ν. 3852/2010»
(Β’ 1984).
6) Το π.δ. 17/2014 «Μετονομασία του Δήμου ΑλιάρτουΘεσπιέων» (Α’ 25).
ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ
ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΕΩΣ
ΤΗΣ ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑΣ
E
24 Ιανουαρίου 2025
ΤΕΥΧΟΣ  ΔΕΥΤΕΡΟ
Αρ. Φύλλου 156
24.01.2025 13:05:43
ΨΗΦΙΑΚΑ
ΥΠΟΓΕΓΡΑΜΜΕΝΟ
ΑΠΟ
VARVARA ZACHARAKI
ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ TΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΕΩΣ
Τεύχος B’ 156/24.01.2025
7) Την υπ’  αρ. 49764/10339/22-09-2011 «Έγκριση
Οργανισμού Εσωτερικής Υπηρεσίας Δήμου Αλιάρτου
Ν.Βοιωτίας» (Β’ 2231).
8) Την 8669/215469/07-11-2014 (Β’ 3151) απόφαση
του Γενικού Γραμματέα της Αποκεντρωμένης Διοίκησης
Θεσσαλίας-Στερεάς Ελλάδας περί ανάθεσης καθηκόντων
Ληξιάρχου, σε υπαλλήλους του Δήμου Αλιάρτου-Θεσπιέων στις Δημοτικές Ενότητες Αλιάρτου και Θεσπιέ-
ων, όπως τροποποιήθηκε με την υπ’ αρ. 3762/94154/
16-06-2016 (Β’ 1971).
9) Τις προβλεπόμενες πιστώσεις στον υπό σύνταξη
προϋπολογισμό οικονομικού έτους 2025 του Δήμου
Αλιάρτου-Θεσπιέων.
10) Τις υπηρεσιακές ανάγκες εργασίας πέραν του υποχρεωτικού ωραρίου των Ληξιάρχων για το έτος 2025,
αποφασίζουμε:
Καθιερώνουμε για το έτος 2025 πέραν του υποχρεωτικού ωραρίου εργασίας, απασχόληση ανά Ληξίαρχο για
την κάλυψη των υπηρεσιακών αναγκών του Δήμου και
πιο συγκεκριμένα ως εξής:
ΥΠΗΡΕΣΙΑ
ΣΥΝΟΛΟ
ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ
ΙΔΙΟΤΗΤΑ
ΑΝΩΤΑΤΟ
ΟΡΙΟ ΩΡΩΝ
ΥΠΕΡΩΡΙΑΚΗΣ
ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ
ΛΗΞΙΑΡΧΕΙΟ
ΔΗΜΟΤΙΚΗΣ
ΕΝΟΤΗΤΑΣ
ΑΛΙΑΡΤΟΥ
ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥΛΟΓΙΣΤΙΚΟΥ
ΔΗΜΟΣΙΟΥ ΔΙΚΑΙΟΥ
ΛΗΞΙΑΡΧΕΙΟ
ΔΗΜΟΤΙΚΗΣ
ΕΝΟΤΗΤΑΣ
ΘΕΣΠΙΕΩΝ
ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥΛΟΓΙΣΤΙΚΟΥ
ΙΔΙΩΤΙΚΟΥ ΔΙΚΑΙΟΥ
ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ
Η δαπάνη για την αποζημίωση πέραν του υποχρεωτικού ωραρίου για την απασχόληση του ανωτέρω προσω-
πικού θα καλυφθεί από τις αντίστοιχες προβλεπόμενες
πιστώσεις του Προϋπολογισμού του οικονομικού έτους
2025 του Δήμου Αλιάρτου - Θεσπιέων ως κάτωθι:
Κ.Α.Ε. Εξόδων
Περιγραφή
Ποσό
10-6012.0003
Αμοιβή Ληξιάρχου
2110,00 ευρώ
Ο αριθμός των πραγματοποιηθέντων ωρών υπερωριακής απασχόλησης και των υπαλλήλων θα βεβαιώνεται
με υπηρεσιακό σημείωμα, σύμφωνα με τις βεβαιώσεις
των Προϊσταμένων και των Διευθυντών των αντίστοιχων
υπηρεσιών.
Η απόφαση αυτή να δημοσιευθεί στην Εφημερίδα της
Κυβερνήσεως και ισχύει από τη δημοσίευσή της.
Αλίαρτος, 2 Ιανουαρίου 2025
Ο Δήμαρχος
ΓΕΩΡΓΙΟΣ ΑΡΑΠΙΤΣΑΣ
Αριθμ. απόφ. 1125/2024
(2)
Καθιέρωση υπερωριακής απασχόλησης υπαλλήλων του Δήμου Κυθήρων για το έτος 2025.
Ο ΔΗΜΑΡΧΟΣ ΚΥΘΗΡΩΝ
Έχοντας υπόψη:
1. Την παρ. 1 του άρθρου 58 του ν. 3852/2010 «Νέα
Αρχιτεκτονική της Αυτοδιοίκησης και τις Αποκεντρωμένης Διοίκησης» (Α’ 87).
2. Τις παρ. 2 και 3 του άρθρου 48 του ν. 3584/2007
(Α’ 143).
3. Την παρ. 10 του άρθρου 12 του ν. 2503/1997 (Α’ 107).
4. Το άρθρο 20 του ν. 4354/2015 (Α’ 176) σχετικά με
την καθιέρωση υπερωριακής απασχόλησης.
5. Την υπό στοιχεία οικ.2/1015/ΔΕΠ/5-1-2016 εγκύκλιο
του Υπουργείου Οικονομικών.
6. Την παρ. 2 του άρθρου 15 του ν. 4147/2013 (Α’ 98).
7. Τον αριθμό των υπηρετούντων υπαλλήλων στο
Δήμο Κυθήρων.
8. Το γεγονός ότι για την ομαλή και απρόσκοπτη λειτουργία των υπηρεσιών του Δήμου είναι ανάγκη να καθι-
ερωθεί υπερωριακή εργασία με αμοιβή πέρα από το κανονικό ωράριο εργασίας, για την αντιμετώπιση αναγκών
που δεν είναι δυνατό να καλυφθούν από το υπάρχον
ολιγάριθμο διοικητικό και εργατοτεχνικό προσωπικό,
μέσα στο ωράριο εργασίας τους, καθώς και των συνεχώς αυξανόμενων αναγκών που έχουν δημιουργηθεί
στις οικονομικές, διοικητικές και τεχνικές υπηρεσίες του
Δήμου μας λόγω του προγράμματος «ΚΑΛΛΙΚΡΑΤΗΣ» και
του περιορισμού των προσλήψεων.
9. Ότι η δαπάνη που θα προκύψει από την ως άνω
απασχόληση θα ανέλθει στο ποσό των 28.400,00 ευρώ
και θα αντιμετωπιστεί από τις πιστώσεις του προϋπολογισμού του Δήμου έτους 2024 και συγκεκριμένα από
τους παρακάτω κωδικούς:
- ΚΑ 10.6012.0001: Υπερωριακή εργασία 12.000,00
ευρώ.
- ΚΑ 10.6022.0001: Υπερωριακή εργασία 1.200,00
ευρώ.
- ΚΑ 20.6012.0001: Υπερωριακή εργασία 8.000,00
ευρώ.
- ΚΑ 20.6042.0001: Υπερωριακή εργασία 3.000,00
ευρώ.
- ΚΑ 25.6012.0001: Υπερωριακή εργασία 3.000,00
ευρώ.
- ΚΑ 25.6022.0001: Υπερωριακή εργασία 1.200,00
ευρώ, αποφασίζουμε:
Καθιερώνουμε την υπερωριακή απασχόληση τριάντα
(30) υπαλλήλων του Δήμου Κυθήρων, κατά το χρονικό
διάστημα έως 31/12/2025 για 7.200 απογευματινές ώρες
συνολικά, με την προβλεπόμενη από τον νόμο αποζημίωση, για την κάλυψη των προαναφερόμενων υπηρε-
σιακών αναγκών του Δήμου.
Οι ώρες απογεματινές υπερωριακής εργασίας δεν δύναται να υπερβαίνουν τις είκοσι (20) ώρες ανά υπάλληλο
ανά μήνα.
Η κατανομή των ωρών απασχόλησης του προσωπικού θα γίνεται κάθε φορά ανάλογα με τις ανάγκες της
Υπηρεσίας.
ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ TΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΕΩΣ
Τεύχος B’ 156/24.01.2025
Η απόφαση αυτή να δημοσιευθεί στην Εφημερίδα της
Κυβερνήσεως.
Κύθηρα, 30 Δεκεμβρίου 2024
Ο Δήμαρχος
ΕΥΣΤΡΑΤΙΟΣ ΧΑΡΧΑΛΑΚΗΣ
Ι
Αριθμ. απόφ. 1/2025
(3)
Καθιέρωση υπερωριακής απασχόλησης των μονίμων υπαλλήλων και υπαλλήλων Αορίστου Χρό-
νου του Δήμου Λειψών για το έτος 2025.
Ο ΔΉΜΑΡΧΟΣ ΛΕΙΨΏΝ
Έχοντας υπόψη:
1. Την παρ. 1 του άρθρου 58 του ν. 3852/2010 (Α’ 87).
2. Το άρθρο 48 του ν. 3584/2007 (Α’ 143).
3. Το άρθρο 20 του ν. 4354/2015 (Α’ 176).
4. Την υπό στοιχεία 2/1015/ΔΕΠ/05.01.2016 εγκύκλιο
του Υπουργείου Οικονομικών.
5. Τον αριθμό των υπηρετούντων υπαλλήλων στο
Δήμο.
6. Το γεγονός ότι:
I. Με την εφαρμογή του προγράμματος Καλλικράτης
ν. 3852/2010, ο Δήμος ανέλαβε επιπλέον όγκο νέων δραστηριοτήτων σε υφιστάμενους ή εντελώς νέους τομείς
που αφορούν αντικείμενα άγνωστα προς τους υπαλλήλους του Δήμου, οι οποίες θα πρέπει να ασκηθούν με
το υπάρχον προσωπικό το οποίο είναι μειωμένο από το
έτος 2010 λόγω συνταξιοδότησης υπαλλήλου αλλά και
μετάθεσης υπαλλήλου εντός του 2014 αλλά και λόγω
της αναστολής των προσλήψεων.
II. Την ανάγκη παροχής διοικητικής υποστήριξης γραμματειακής, λογιστικής, και ταμειακής υποστήριξης κα-
θώς και τήρηση των πρακτικών των συνεδριάσεων του
Δημοτικού συμβουλίου της οικονομικής επιτροπής και
της άσκησης καθηκόντων ληξιάρχου, πέραν του υποχρεωτικού ωραρίου εργασίας.
III. Την ανάγκη για παροχή υποστήριξης για την υλοποίηση πολιτιστικών εκδηλώσεων, ημερίδων, συμποσί-
ων, εθνικών και θρησκευτικών εορτών καθώς και την
υποδοχή, μεταφορά αλλά και την τακτοποίηση τους στα
καταλύματα που πρόκειται να διανυκτερεύσουν τα μέλη
θεατρικών θιάσων, χορευτικών συλλογών και επίσημοι
προσκεκλημένων του Δήμου που συνήθως γίνεται κατά
τις βραδινές ώρες στην άφιξη του πλοίου στις οποίες
συμμετέχουν ενεργά οι υπάλληλοι του Δήμου εκτός του
ωραρίου.
IV. Την ιδιομορφία ενός νησιωτικού Δήμου που εκ των
πραγμάτων λόγω έλλειψης προσωπικού και υπηρεσιών
όπως τεχνικές υπηρεσίες και εξωτερικό συνεργείο αναγκάζεται να χρησιμοποιεί τους υπαλλήλους του ακόμα
και σε εξωτερικές εργασίες, όπως π.χ. μεταφορές υλικών
που αφορούν υποχρεώσεις του Δήμου προς τα σχολεία,
την δημοτική βιβλιοθήκη, το πολυδύναμο ιατρείο, το
ελικοδρόμιο, τον βιολογικό καθαρισμό τον ΧΥΤΑ και τις
μεταφορές υλικών από τα πλοία προς τις αποθήκες του
δήμου και όλα αυτά εκτός του ωραρίου.
7. Τις έκτακτες και επείγουσες υπηρεσιακές ανάγκες
που δημιουργούνται κατά το έτος 2025 για την αντιμετώπιση τους, οι οποίες επιβάλλουν την απασχόληση προ-
σωπικού Διοικητικών Υπηρεσιών πέραν του κανονικού
ωραρίου εργασίας ως κάτωθι:
Υπηρεσία
Υπερωριακή
Εργασία
απογευματινών
ωρών
ΤΜΗΜΑ
ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ
ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ
Διοικητική και Γραμματειακή
υποστήριξη Διοικητικών
Αιρετών οργάνων
(Πρακτικογράφος)
1 υπάλληλος
Ληξιαρχείο
1 υπάλληλος
Το γεγονός ότι από την απόφαση αυτή προκαλείται
δαπάνη ύψους:
Α. 1.500,00 ευρώ σε βάρος του Κ.Α 10.6012.002 προϋπολογισμού εσόδων και εξόδων του οικ. έτους 2025.
Β. 500 ευρώ σε βάρος του Κ.Α 10.6051 προϋπολογισμού εσόδων και εξόδων του οικ. έτους 2025.
Γ. 1.500,00 ευρώ σε βάρος του Κ.Α 10-6012.003 προϋπολογισμού εσόδων και εξόδων του οικ. έτους 2025.
Δ. 500,00 ευρώ σε βάρος του Κ.Α 10-6052 προϋπολογισμού εσόδων και εξόδων του οικ. έτους 2025,
αποφασίζουμε:
- Εγκρίνει την υπερωριακή απασχόληση: Α. ενός -1 -μόνιμου υπαλλήλου για την Διοικητική και Γραμματειακή
υποστήριξη Διοικητικών Αιρετών οργάνων (Πρακτικογράφος) και Β. Ενός -1- υπαλλήλου με σχέση Ιδιωτικού
Δικαίου Αορίστου Χρόνου του τμήματος Ληξιαρχείου Δημοτολογίου κατά το έτος 2025 για είκοσι -20- ώρες
ανά υπάλληλο μηνιαίως με την προβλεπόμενη από τον
νόμο αποζημίωση, για την κάλυψη των παραπάνω αναφερόμενων υπηρεσιακών και άλλων αναγκών του Δήμου
ως κάτωθι:
Υπηρεσία
Υπερωριακή
Εργασία
απογευματινών
ωρών
ΤΜΗΜΑ
ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ
ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ
Διοικητική και Γραμματειακή
υποστήριξη Διοικητικών
Αιρετών οργάνων
(Πρακτικογράφος)
1 υπάλληλος
Ληξιαρχείο
1 υπάλληλος
- Η βεβαίωση κατά μήνα πραγματοποίησης των ωρών
υπερωριακής εργασίας των παραπάνω υπαλλήλων θα
γίνεται με την σχετική πιστοποίηση και έγκριση του Δημάρχου Λειψών.
- Η απαιτούμενη για την πληρωμή των ανωτέρω υπαλλήλων δαπάνη θα βαρύνει την πίστωση:
1. Του Κ.Α 10-6012.002 με τίτλο «Αποζημίωση υπερωριακής εργασίας», συνολικού ποσού των 1.500,00 ευρώ,
το οποίο είναι και το ανώτατο όριο της πίστωσης που
μπορεί να διατεθεί συνολικά μέχρι την 31/12/2025.
ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ TΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΕΩΣ
Τεύχος B’ 156/24.01.2025
2. Του Κ.Α 10-6012.003 με τίτλο «Αποζημίωση υπερωριακής εργασίας» συνολικού ποσού των 1.500,00 ευρώ,
το οποίο είναι και το ανώτατο όριο της πίστωσης που
μπορεί να διατεθεί συνολικά μέχρι την 31/12/2025.
3. Του Κ.Α 10-6051 με τίτλο «Εργοδοτικές εισφορές
αποζημίωσης υπερωριακής εργασίας», συνολικού ποσού
των 500,00 ευρώ, το οποίο είναι και το ανώτατο όριο
της πίστωσης που μπορεί να διατεθεί συνολικά μέχρι
την 31/12/2025.
4. Του Κ.Α 10-6052 με τίτλο «Εργοδοτικές εισφορές
υπερωριακής εργασίας» συνολικού ποσού των 500,00
ευρώ, το οποίο είναι και το ανώτατο όριο της πίστωσης
που μπορεί να διατεθεί συνολικά μέχρι την 31/12/2025.
- Η κατανομή των ωρών απασχόλησης του προσωπικού, ως ανωτέρω, θα γίνεται κάθε φορά ανάλογα με τις
ανάγκες της Υπηρεσίας.
Η απόφαση αυτή ισχύει από τη δημοσίευσή της στην
Εφημερίδα της Κυβερνήσεως.
Η απόφαση αυτή να δημοσιευθεί στην Εφημερίδα της
Κυβερνήσεως.
Λειψοί, 2 Ιανουαρίου 2025
Ο Δήμαρχος
ΦΏΤΙΟΣ ΜΆΓΓΟΣ
Ι
Αριθμ. απόφ. 1634/2024
(4)
Καθιέρωση της υπερωριακής εργασίας για υπαλλήλους του Δήμου Λίμνης Πλαστήρα, κατά το
χρονικό διάστημα του έτους 2025.
Ο ΔΗΜΑΡΧΟΣ ΛΙΜΝΗΣ ΠΛΑΣΤΗΡΑ
Έχοντας υπόψη:
1. Την παρ. 1 του άρθρου 58 του ν. 3852/2010 (Α’ 87).
2. Το άρθρο 48 του ν. 3584/2007 (Α’ 143).
3. Το άρθρο 20 του ν. 4354/2015 (Α’ 176).
4. Την υπό στοιχεία 2/1015/ΔΕΠ/05.01.2016 εγκύκλιο
του Υπουργείου Οικονομικών.
5. Τον Οργανισμό Εσωτερικής Υπηρεσίας του Δήμου
Λίμνης Πλαστήρα (ΦΕΚ Β’ 1049/2016).
6. Την τοποθέτηση των υπαλλήλων στις υπηρεσίες του
Δήμου.
7. Τη βεβαίωση της Οικονομικής Υπηρεσίας του Δήμου
μας, περί της πρόβλεψης πιστώσεων στον προϋπολογισμό του Δήμου μας για το έτος 2025.
8. Τις κατεπείγουσες εποχικές και έκτακτες υπηρεσιακές ανάγκες που δημιουργούνται κατά το έτος 2025 για
την αντιμετώπιση εκτάκτων γεγονότων, περιορισμένης
χρονικής διάρκειας, που εκ φεύγουν της αναμενόμενης
εξέλιξης της προγραμματισμένης δραστηριότητας των
υπηρεσιών του Δήμου Λίμνης Πλαστήρα, Ελέγχου, που
απαιτούν άμεση αντίδραση για την αντιμετώπισή τους
και οι οποίες επιβάλλουν την απασχόληση προσωπικού
τους, πέραν του κανονικού ωραρίου εργασίας.
9. Τον αριθμό των υπηρετούντων υπαλλήλων στον
Δήμο.
10. Την υπό στοιχεία A3625/06-09-2023 απόφαση του
Γενικού Γραμματέα Πολιτικής Προστασίας ο Δήμος Λίμνης Πλαστήρα έχει κηρυχθεί σε κατάσταση έκτακτης
ανάγκης πολιτικής προστασίας.
11. Τις υπηρεσιακές ανάγκες που δημιουργούνται κατά
το έτος 2025 για την αντιμετώπιση θεμάτων που προέκυψαν τόσο από την κακοκαιρία DANIEL, όσο και για
την αντιμετώπιση άλλων ζητημάτων που άπτονται στην
εύρυθμη λειτουργία του Δήμου, και που επιβάλλουν την
απασχόληση προσωπικού όλων των υπηρεσιών του Δήμου Λίμνης Πλαστήρα πέραν του κανονικού ωραρίου
εργασίας.
12. Η δαπάνη που θα προκύψει από την ως άνω απασχόληση θα ανέλθει στο ποσό των 4.500,00 ευρώ
13. Η ανωτέρω δαπάνη θα αντιμετωπισθεί από τις πιστώσεις των ΚΑ 10-6012.03, «Αποζημίωση υπερωριακής
εργασίας υπαλλήλων του Δήμου» του προϋπολογισμού
του Δήμου, οικονομικού έτους 2025, αποφασίζουμε:
Εγκρίνουμε την υπερωριακή απασχόληση 44 υπαλλήλων του Δήμου, κατά το χρονικό διάστημα του έτους
2025, για είκοσι (20) ώρες ανά υπάλληλο μηνιαίως, με
την προβλεπόμενη από το Νόμο αποζημίωση, για την
κάλυψη των προμνημονευόμενων υπηρεσιακών αναγκών του Δήμου.
1. ΥΠΑΛΛΗΛΟΙ ΜΕ ΣΧΕΣΗ ΔΗΜΟΣΙΟΥ ΔΙΚΑΙΟΥ
· Τρεις (3) υπάλληλοι ΠΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ-ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΥ
· Ένας (1) υπάλληλος ΠΕ ΠΟΛΙΤΙΚΩΝ ΜΗΧΑΝΙΚΩΝ
· Ένας (1) υπάλληλος ΠΕ ΗΛΕΚΤΡΟΛΟΓΩΝ ΜΗΧΑΝΙΚΩΝ
· Ένας (1) υπάλληλος ΠΕ ΤΟΠΟΓΡΑΦΩΝ ΜΗΧΑΝΙΚΩΝ
· Ένας (1) υπάλληλος ΠΕ ΧΗΜΙΚΩΝ ΜΗΧΑΝΙΚΩΝ
· Ένας (1) υπάλληλος ΠΕ ΔΑΣΟΛΟΓΩΝ
· Δύο (2) υπάλληλοι ΠΕ ΔΙΕΚΠΕΡΑΙΩΣΗΣ ΠΟΛΙΤΩΝ
· Ένας (1) υπάλληλος ΠΕ ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ
· Ένας (1) υπάλληλος ΤΕ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΚΗΣ (SOFTWARE
ή HARDWARE)
· Ένας (1) υπάλληλος ΤΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ - ΛΟΓΙΣΤΙΚΟΥ
· Ένας (1) υπάλληλος ΤΕ ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ
· Ένας (1) υπάλληλος ΤΕ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΗΣ
· Τέσσερις (4) υπάλληλοι ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ - ΛΟΓΙΣΤΙΚΟΥ
· Ένας (1) υπάλληλος ΔΕ ΝΟΣΗΛΕΥΤΙΚΗΣ
· Δύο (2) υπάλληλοι ΔΕ ΧΕΙΡΙΣΤΩΝ ΜΗΧΑΝΗΜΑΤΩΝ
ΕΡΓΩΝ
· Δύο (2) υπάλληλοι ΥΕ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑΚΩΝ ΒΟΗΘΩΝ.
2. ΥΠΑΛΛΗΛΟΙ ΜΕ ΣΧΕΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΙΔΙΩΤΙΚΟΥ ΔΙΚΑΙΟΥ ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ
· Ένας (1) υπάλληλος ΤΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ - ΛΟΓΙΣΤΙΚΟΥ
· Ένας (1) υπάλληλος ΔΕ ΗΛΕΚΤΡΟΛΟΓΩΝ
· Ένας (1) υπάλληλος ΔΕ ΟΔΗΓΩΝ
· Δύο (2) υπάλληλοι ΔΕ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ - ΛΟΓΙΣΤΙΚΟΥ
· Δύο (2) υπάλληλοι ΥΕ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΚΑΘΑΡΙΟΤΗΤΑΣ
ΣΧΟΛΙΚΩΝ ΜΟΝΑΔΩΝ.
3. ΥΠΑΛΛΗΛΟΙ ΜΕ ΣΧΕΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΙΔΙΩΤΙΚΟΥ ΔΙΚΑΙΟΥ ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ
· Δύο (2) υπάλληλοι ΔΕ Ταξιθετών
· Ένας (1) υπάλληλος ΔΕ Χειριστών Μηχανημάτων έργων
· Ένας (1) υπάλληλος ΔΕ Οδηγών
ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ TΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΕΩΣ
Τεύχος B’ 156/24.01.2025
· Τέσσερις (4) υπάλληλοι ΥΕ Εργάτης γενικών καθηκόντων.
4. ΥΠΑΛΛΗΛΟΙ ΤΟΥ ΚΕΝΤΡΟΥ ΚΟΙΝΟΤΗΤΑΣ ΔΗΜΟΥ
ΛΙΜΝΗΣ ΠΛΑΣΤΗΡΑ
· Ένας (1) υπάλληλος ΤΕ Κοινωνικών Λειτουργών
· Ένας (1) υπάλληλος ΠΕ Ψυχολόγων.
5. ΕΙΔΙΚΟΙ ΣΥΝΕΡΓΑΤΕΣ
· Τέσσερις (4) ειδικοί συνεργάτες του Δήμου.
Η δαπάνη αμοιβής των υπαλλήλων θα βαρύνει τον
προϋπολογισμό έτους 2025 του Δήμου Λίμνης Πλαστήρα και συγκεκριμένα:
Τον Κ.Α. 10-6012.03 «Αποζημίωση υπερωριακής εργασίας υπαλλήλων του Δήμου» με συνολικό ποσό πί-
στωσης 4.500,00 €.
Η κατανομή των ωρών απασχόλησης του προσωπικού, ως ανωτέρω, θα γίνεται κάθε φορά ανάλογα με τις
ανάγκες της Υπηρεσίας.
Η απόφαση αυτή ισχύει από τη δημοσίευσή της στην
Εφημερίδα της Κυβερνήσεως.
Η απόφαση αυτή να δημοσιευθεί στην Εφημερίδα της
Κυβερνήσεως.
Μορφοβούνι, 31 Δεκεμβρίου 2024
Ο Δήμαρχος
ΠΑΝΑΓΙΏΤΗΣ ΝΆΝΟΣ
Ι
Aριθμ. απόφ. 1635/2024
(5)
Καθορισμός υπερωριακής εργασίας υπαλλήλων
του Δήμου για την τήρηση των πρακτικών των
συνεδριάσεων του Δημοτικού Συμβουλίου και
Ληξίαρχων Δήμου Λίμνης Πλαστήρα για το έτος
2025.
Ο ΔΗΜΑΡΧΟΣ ΛΙΜΝΗΣ ΠΛΑΣΤΗΡΑ
Έχοντας υπόψη:
1. Το άρθρο 49 του ν. 3584/2007 (Α’ 143).
2. Το άρθρο 20 του ν. 4354/2015 (Α’ 176).
3. Την παρ 1 του άρθρου 58 του ν. 3852/2010 (Α’ 87).
4. Την υπ’ αρ. 2/78400/0022/14.11.2011 εγκύκλιο του
Υπουργείου Οικονομικών, σύμφωνα με την οποία: «η
παρ. 5 του άρθρου 49 του ν. 3584/2007 (σύμφωνα με
την οποία «5. Η υπερωριακή απασχόληση που καθορίζεται με τις διατάξεις του άρθρου αυτού είναι καθ’ υπέρ-
βαση των λοιπών ωρών υπερωριακής απασχόλησης.»)
παύει να ισχύει. γ. Ως εκ τούτου, με την διαδικασία και
τις προϋποθέσεις του άρθρου 20 του νόμου 4354/2015
και μέχρι του ορίου των είκοσι (20) ωρών ανά υπάλληλο μηνιαίως, καταβάλλεται αποζημίωση στους υπαλ-
λήλους των Δήμων, οι οποίοι εκτός από τα καθήκοντα
της θέσης τους και πέραν του υποχρεωτικού ωραρίου
εργασίας εκτελούν και την υπηρεσία των Ληξιαρχείων
των Δήμων, των Ιδρυμάτων, των Δημοτικών Νομικών
Προσώπων Δημοσίου Δικαίου και των Συνδέσμων ΟΤΑ,
που στερούνται τακτικού προσωπικού του διοικητικού
κλάδου, καθώς και στους υπαλλήλους των Δήμων, οι
οποίοι τηρούν και συντάσσουν τα πρακτικά συνεδριάσεων του Δημοτικού Συμβουλίου ή Συμβουλίου Δημοτικής
ή Τοπικής Κοινότητας, καθώς και των Συμβουλίων των
Συνδέσμων, Νομικών Προσώπων Δημοσίου Δικαίου και
Ιδρυμάτων των ΟΤΑ, πέρα από το υποχρεωτικό ωράριο
εργασίας τους.».
5. Την υπ’ αρ. 1634/2024 απόφαση του Δημάρχου για
την έγκριση της υπερωριακής απασχόλησης, αποφασίζουμε:
Α.
1. Αναθέτουμε στην υπάλληλο του Δήμου Χριστίνα
Τσιαμαντά του Γεωργίου του Κλάδου ΠΕ ΔιοικητικούΟικονομικού με βαθμό Γ’, την τήρηση και κατάρτιση των
πρακτικών των συνεδριάσεων του Δημοτικού Συμβουλίου του Δήμου για το έτος 2025.
Αναπληρωτής ορίζεται ο υπάλληλος του Δήμου, Γεώργιος Κοντοστέργιος του Χρήστου του Κλάδου ΠΕ
Διεκπεραίωσης Υποθέσεων Πολιτών με βαθμό Α’ για το
έτος 2025.
Η απασχόληση των ανωτέρω υπαλλήλων θα είναι για
το έτος 2025 για εκατόν είκοσι (120) ώρες απογευματινής
απασχόλησης το ανώτερο εξαμηνιαίως (ως υπερωριακή
απασχόληση, πέραν των κυρίων καθηκόντων τους).
Β.
Ορίζουμε τους κατωτέρω υπαλλήλους Ληξίαρχους του
Δήμου Λίμνης Πλαστήρα με υπερωριακή απασχόληση,
πέραν του ωραρίου εργασίας τους για το έτος 2025:
1. Τον υπάλληλο του Δήμου Λίμνης Πλαστήρα Βασίλειο Σιάτρα του Αναστάσιου, κλάδου ΤΕ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΚΗΣ
με βαθμό Δ’, για τη Δημοτική Ενότητα Πλαστήρα μέχρι
εκατόν είκοσι (120) ώρες απογευματινής απασχόλησης
ανά εξάμηνο.
2. Την υπάλληλο του Δήμου Λίμνης Πλαστήρα Παΐση
Μαρία του Ιωάννη, κλάδου ΔΕ Διοικητικού- Λογιστικού με βαθμό Α’, για τη Δημοτική Ενότητα Νεβρόπολης
Αγράφων μέχρι εκατόν είκοσι (120) ώρες απογευματινής
απασχόλησης ανά εξάμηνο.
Η παραπάνω υπερωριακή εργασία δεν θα υπερβαίνει
τα όρια που καθορίζονται στην υπ’ αρ. 1364/2024 απόφαση του Δημάρχου για την έγκριση της υπερωριακής
απασχόλησης.
Η ωριαία αμοιβή είναι ίση με εκείνη που καταβάλλεται
κάθε φορά στους δημόσιους υπαλλήλους, όπως ορίζεται
στο άρθρο 20 του ν. 4354/2015.
Η δαπάνη αμοιβής των υπαλλήλων θα βαρύνει τον
προϋπολογισμό έτους 2024 του Δήμου Λίμνης Πλαστήρα και συγκεκριμένα:
· τον Κ.Α. 10-6012.01 «Αποζημίωση υπερωριακής εργασίας Ληξιάρχων» με συνολικό ποσό πίστωσης 3.600,00 €
· τον Κ.Α. 10-6012.02 «Αποζημίωση υπερωριακής εργασίας πρακτικογράφου Δημοτικού Συμβουλίου» με
συνολικό ποσό πίστωσης 1.560,00 €.
Η απόφαση αυτή ισχύει από τη δημοσίευσή της στην
Εφημερίδα της Κυβερνήσεως.
ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ TΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΕΩΣ
Τεύχος B’ 156/24.01.2025
Η απόφαση αυτή να δημοσιευθεί στην Εφημερίδα της
Κυβερνήσεως.
Μορφοβούνι, 31 Δεκεμβρίου 2024
Ο Δήμαρχος
ΠΑΝΑΓΙΏΤΗΣ ΝΆΝΟΣ
I
Αριθμ. 39
(6)
Τροποποίηση εν μέρει της αντιστοίχισης των υφισταμένων κλάδων και ειδικοτήτων του Οργανι-
σμού του Γενικού Νοσοκομείου Αγίου Νικολάου Κρήτης με τους οριζόμενους στο π.δ. 85/2022
(Α’ 232) νέους κλάδους και ειδικότητες.
Ο ΔΙΟΙΚΗΤΗΣ ΤΟΥ ΓΕΝΙΚΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ
ΛΑΣΙΘΙΟΥ - ΓΕΝΙΚΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ - ΚΕΝΤΡΟΥ
ΥΓΕΙΑΣ ΝΕΑΠΟΛΕΩΣ «ΔΙΑΛΥΝΑΚΕΙΟ»
Έχοντας υπόψη:
1. Τις διατάξεις:
α) Των παρ. 1 και 3 του άρθρου 52 του ν. 4830/2021
«Νέο πλαίσιο για την ευζωία των ζώων συντροφιάς - Πρόγραμμα “AΡΓΟΣ” και λοιπές διατάξεις» (Α’ 169).
β) Των παρ. 1 και 2 του άρθρου 13 του π.δ. 85/2022
«Καθορισμός προσόντων διορισμού σε φορείς του Δημοσίου (Προσοντολόγιο-Κλαδολόγιο)» (Α’ 232).
γ) Της υπό στοιχεία Υ4α/οικ.123774/31-12-2012 κοινή
υπουργική απόφαση «Οργανισμός του Γενικού Νοσοκομείου Αγίου Νικολάου Κρήτης» (Β’ 3485).
δ) Την υπό στοιχεία Γ4β/Γ.Π.οικ.1107-01-2020 απόφαση του Υπουργού Υγείας «Διορισμός Κοινού Διοικητή
στα διασυνδεόμενα Γ.Ν. Λασιθίου και Γενικό Νοσοκομείο - Κ.Υ. Νεαπόλεως ’’ΔΙΑΛΥΝΑΚΕΙΟ’’ αρμοδιότητας
7ης ΥΠΕ Κρήτης» (ΥΟΔΔ 12).
ε) Την υπό στοιχεία Γ4β/Γ.Π.44353/03-09-2024 απόφαση του Υπουργού και του Υφυπουργού Υγείας «Αποδοχή
παραίτησης του Κοινού Διοικητή των διασυνδεόμενων
Γ.Ν.ΛΑΣΙΘΙΟΥ και Γ.Ν.-Κ.Υ.ΝΕΑΠΟΛΕΩΣ ‘ΔΙΑΛΥΝΑΚΕΙΟ¨
αρμοδιότητας της 7ης Υ.Πε.Κρήτης, Ανδρεαδάκης Εμμανουήλ» (ΥΟΔΔ 971).
στ) Το άρθρο 7 του ν. 3329/2005 (Α’81) και της παρ. 2
του άρθρου 2 του ν. 4052/2012 (Α’ 41).
ζ) Την υπ’ αρ. 5 (αρ. πρωτ. 94/06-02-2023) πράξη Διοικητή του ΓΝΑΝ με θέμα «Αντιστοίχισης των υφιστα-
μένων κλάδων και ειδικοτήτων του Οργανισμού του
Γενικού Νοσοκομείου Αγίου Νικολάου Κρήτης με τους
οριζόμενους στο π.δ. 85/2022 (Α’ 232) νέους κλάδους και
ειδικότητες» (Β’ 856).
η) Το γεγονός ότι δεν προκαλείται πρόσθετη δαπάνη
σε βάρος του κρατικού προϋπολογισμού, αποφασίζουμε:
Την τροποποίηση εν μέρει της υπ’ αρ. 5 (αρ. πρωτ.
94/06-02-2023) πράξης αντιστοίχισης του Διοικητή
του ΓΝΑΝ στους νέους κλάδους και ειδικότητες του
π.δ. 85/2022, που ανήκουν στον κλάδο ΔΕ Τεχνικού,
(Β’ 856), ως εξής:
Α. Ως προς την ενότητα:
Α. ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ ΜΕ ΣΧΕΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΔΗΜΟΣΙΟΥ
ΔΙΚΑΙΟΥ
1. ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ Δ.Ε.
ΥΦΙΣΤΑΜΕΝΟΙ
ΚΛΑΔΟΙ
ΝΕΟΙ ΚΛΑΔΟΙ ΚΑΙ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΕΣ
ΜΕ ΒΑΣΗ ΤΟ π.δ. 85/2022
ΚΛΑΔΟΣ
Αριθμός
θέσεων
ΝΕΟΣ ΚΛΑΔΟΣ
ΝΕΑ ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ
Αριθμός
θέσεων
ΔΕ
ΤΕΧΝΙΚΟΥ
ΔΕ ΤΕΧΝΙΚΟΥ
ΔΕ ΗΛΕΚΤΡΟΛΟΓΩΝ
ΔΕ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΩΝ
ΔΕ
ΗΛΕΚΤΡΟΤΕΧΝΙΤΩΝ
ΔΕ ΘΕΡΜΑΣΤΩΝ
ΔΕ
ΜΗΧΑΝΟΤΕΧΝΙΤΩΝΣΥΝΤΗΡΗΤΩΝ
ΜΗΧΑΝΩΝ
ΕΣΩΤΕΡΙΚΗΣ
ΚΑΥΣΗΣ (ΜΕΚ)
ΔΕ ΥΔΡΑΥΛΙΚΩΝ
ΔΕ ΚΛΙΒΑΝΙΣΤΩΝΑΠΟΛΥΜΑΝΤΩΝ-
ΑΠΟΣΤΕΙΡΩΤΩΝ
ΔΕ ΚΛΙΒΑΝΙΣΤΩΝΑΠΟΛΥΜΑΝΤΩΝ-
ΑΠΟΣΤΕΙΡΩΤΩΝ
Κατά τα λοιπά ισχύει η υπ’  αρ. 5 (αρ. πρωτ. 94/
06-02-2023) πράξη του Διοικητή του ΓΝΑΝ.
Η απόφαση αυτή να δημοσιευθεί στην Εφημερίδα της
Κυβερνήσεως.
Άγιος Νικόλαος, 23 Δεκεμβρίου 2024
Ο Διοικητής κ.α.α.
Ο Διευθυντής Ιατρικής Υπηρεσίας
ΝΙΚΟΛΑΟΣ ΜΟΥΔΑΤΣΑΚΗΣ
Ι
ΔΙΟΡΘΩΣΕΙΣ ΣΦΑΛΜΑΤΩΝ
(7)
Στην υπό στοιχεία Δ3(γ)/53444/10.10.2024 απόφαση
του του Γενικού Γραμματέα Στρατηγικού Σχεδιασμού του
Υπουργού Υγείας, που δημοσιεύθηκε στην Εφημερίδα
της Κυβερνήσεως (Β’ 6260), στη σελίδα 65539, στη Β’
στήλη, στο διατακτικό μέρος, διορθώνεται:
α) Το σημείο 1 από το εσφαλμένο: «1. Κάθε αδειούχος
φαρμακοποιός δύναται να εφοδιάζεται από τις Κρατικές
Διαχειρίσεις Ναρκωτικών τα νομίμως κυκλοφορούντα
ναρκωτικά φάρμακα του Κρατικού Μονοπωλίου.»,
ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ TΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΕΩΣ
Τεύχος B’ 156/24.01.2025
στο ορθό: «1. Ο φαρμακοποιός, αδειούχος ή υπεύθυνος για τη λειτουργία του φαρμακείου στον οποίο
έχει χορηγηθεί άδεια αγοράς ναρκωτικών, δύναται να
εφοδιάζεται από τις Κρατικές Διαχειρίσεις Ναρκωτικών
τα νομίμως κυκλοφορούντα ναρκωτικά φάρμακα του
Κρατικού Μονοπωλίου.».
β) Το σημείο 2 από το εσφαλμένο: «2. Η ανώτατη ετήσια ποσότητα των κάτωθι ειδών του Κ.Μ.Ν. που δύναται
κάθε αδειούχος φαρμακοποιός να προμηθεύεται, βάσει
της πάγιας άδειας που του έχει χορηγηθεί, καθορίζεται
ως εξής:»,
στο ορθό: «2. Η ανώτατη ετήσια ποσότητα των κάτωθι
ειδών του Κ.Μ.Ν. που δύναται κάθε φαρμακοποιός ως
ανωτέρω να προμηθεύεται, βάσει της πάγιας άδειας που
του έχει χορηγηθεί, καθορίζεται ως εξής:».
(Από το Υπουργείο Υγείας)
ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ TΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΕΩΣ
Τεύχος B’ 156/24.01.2025
Ταχυδρομική Διεύθυνση: Καποδιστρίου 34, τ.κ. 10432, Αθήνα
ΤΗΛΕΦΩΝΙΚΟ ΚΕΝΤΡΟ: 210 5279000 - fax: 210 5279054
ΕΞΥΠΗΡΕΤΗΣΗ ΚΟΙΝΟΥ
Πωλήσεις - Συνδρομές: (Ισόγειο, τηλ. 210 5279178 - 180)
Πληροφορίες: (Ισόγειο, Γρ. 3 και τηλεφ. κέντρο 210 5279000)
Παραλαβή Δημ. Ύλης: (Ισόγειο, τηλ. 210 5279167, 210 5279139)
Ωράριο για το κοινό: Δευτέρα ως Παρασκευή: 8:00 - 13:30
Ιστότοπος: www.et.gr
Πληροφορίες σχετικά με την λειτουργία
του ιστότοπου: helpdesk.et@et.gr
Αποστολή ψηφιακά υπογεγραμμένων
εγγράφων προς δημοσίευση στο ΦΕΚ:
webmaster.et@et.gr
Πληροφορίες για γενικό πρωτόκολλο
και αλληλογραφία: grammateia@et.gr
Το Εθνικό Τυπογραφείο αποτελεί δημόσια υπηρεσία υπαγόμενη στην Προεδρία της Κυβέρνησης και έχει την ευθύνη τόσο για τη σύνταξη, διαχείριση, εκτύπωση και κυκλοφορία των
Φύλλων της Εφημερίδας της Κυβερνήσεως (ΦΕΚ), όσο και για την κάλυψη των εκτυπωτικών εκδοτικών αναγκών του δημοσίου και του ευρύτερου δημόσιου τομέα (ν. 3469/2006/Α΄ 131
και π.δ. 29/2018/Α΄58).
1. ΦΥΛΛΟ ΤΗΣ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑΣ ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΕΩΣ (ΦΕΚ)
• Τα ΦΕΚ σε ηλεκτρονική μορφή διατίθενται δωρεάν στο www.et.gr, την επίσημη ιστοσελίδα του Εθνικού Τυπογραφείου. Όσα ΦΕΚ δεν έχουν ψηφιοποιηθεί και καταχωριστεί στην
ανωτέρω ιστοσελίδα, ψηφιοποιούνται και αποστέλλονται επίσης δωρεάν με την υποβολή αίτησης, για την οποία αρκεί η συμπλήρωση των αναγκαίων στοιχείων σε ειδική φόρμα στον
ιστότοπο www.et.gr.
• Τα ΦΕΚ σε έντυπη μορφή διατίθενται σε μεμονωμένα φύλλα είτε απευθείας από το Τμήμα Πωλήσεων και Συνδρομητών, είτε ταχυδρομικά με την αποστολή αιτήματος παραγγελίας
μέσω των ΚΕΠ, είτε με ετήσια συνδρομή μέσω του Τμήματος Πωλήσεων και Συνδρομητών.
Tο κόστος ενός ασπρόμαυρου ΦΕΚ από 1 έως 16 σελίδες είναι 1,00 €, αλλά για κάθε επιπλέον
οκτασέλιδο (ή μέρος αυτού) προ σαυξάνεται κατά 0,20 €. Το κόστος ενός έγχρωμου ΦΕΚ από
1 έως 16 σελίδες είναι 1,50 €, αλλά για κάθε επιπλέον οκτασέλιδο (ή μέρος αυτού) προσαυξάνεται κατά 0,30 €.  To τεύχος Α.Σ.Ε.Π. διατίθεται δωρεάν.
• Τρόποι αποστολής κειμένων προς δημοσίευση:
Α. Τα κείμενα προς δημοσίευση στο ΦΕΚ, από τις υπηρεσίες και τους φορείς του
δημο σίου, αποστέλλονται ηλεκτρονικά στη διεύθυνση webmaster.et@et.gr με χρήση
προηγμέ νης ψηφιακής υπογραφής και χρονοσήμανσης.
Β. Κατ’ εξαίρεση, όσοι πολίτες δεν διαθέτουν προηγμένη ψηφιακή υπογραφή μπορούν
είτε να αποστέλλουν ταχυδρομικά, είτε να καταθέτουν με εκπρόσωπό τους κείμενα προς
δημοσίευση εκτυπωμένα σε χαρτί στο Τμήμα Παραλαβής και Καταχώρισης Δημοσιευμάτων.
• Πληροφορίες, σχετικά με την αποστολή/κατάθεση εγγράφων προς δημοσίευση, την ημερήσια κυκλοφορία των Φ.Ε.Κ., με την πώληση των τευχών και με τους ισχύοντες τιμοκαταλό-
γους για όλες τις υπη ρεσίες μας, περιλαμβάνονται στoν ιστότοπο (www.et.gr). Επίσης μέσω
του ιστότοπου δίδονται πληροφορίες σχετικά με την πορεία δημοσίευσης των εγγράφων, με
βάση τον Κωδικό Αριθμό Δημοσιεύματος (ΚΑΔ). Πρόκειται για τον αριθμό που εκδίδει το Εθνικό Τυπογραφείο για όλα τα κείμενα που πληρούν τις προϋποθέσεις δημοσίευσης.
2. ΕΚΤΥΠΩΤΙΚΕΣ - ΕΚΔΟΤΙΚΕΣ ΑΝΑΓΚΕΣ ΤΟΥ ΔΗΜΟΣΙΟΥ
Το Εθνικό Τυπογραφείο ανταποκρινόμενο σε αιτήματα υπηρεσιών και φορέων του δημοσίου
αναλαμβάνει να σχεδιάσει και να εκτυπώσει έντυπα, φυλλάδια, βιβλία, αφίσες, μπλοκ, μηχανογραφικά έντυπα, φακέλους για κάθε χρήση, κ.ά.
Επίσης σχεδιάζει ψηφιακές εκδόσεις, λογότυπα και παράγει οπτικοακουστικό υλικό.
Πείτε μας τη γνώμη σας,
για να βελτιώσουμε τις υπηρεσίες μας,  συμπληρώνοντας την ειδική φόρμα στον ιστότοπό μας.
Πείτε μας τη γνώμη σας,

[Source: 20250200156.pdf | Tokens: 26197]