Тут розглядається ставлення керівника до своїх підлеглих як до суб'єктів управління; шкала переваг, на якій відбивається ставлення керівника до підлеглих як до об'єктів управління. Види По «шкалі влади» стилі керівництва підрозділяються на кілька видів, наприклад, на: авторитарний (директивний) демократичний (колегіальний) ліберальний (поблажливий) змішаний Їхні особливості відбиті в таблиці: Таблиця Характеристика стилів керівництва Крім розглянутих стилів керівництва в літературі пропонуються системи управління X, Y, Z: