实践证明,民主集中制坚持得好的班子既和谐团结,充满合力和战斗力,工作开展顺利,矛盾纠纷少,村级发展也快,又在村民、党员群众中享有崇高的威望和很高的权威。村务监督委员会应该而且必须主动向党支部定期汇报工作,但党支部不能左右村务监督委员会的人事安排,不能干预甚至主导村务监督委员会的日常工作,并支持村务监督委员会依法行使职权。应将以下四个方面作为工作重点,进一步发挥村务监督委员会的作用: (一)选好班子。实践证明,人的因素是事业成败的关键。一要公开公平公正,选出民心所向的村务监督委员会班子。二要严格把关,选出素质高、主动性强的村务监督委员会班子。制定选举方案时,在年龄结构、文化层次、个人意愿三个关口上严格把关,提出选任的硬性标准,以避免因村务监督委员会成员文化素质低、认识水平偏低、年龄偏大等原因而导致的监督工作困难。只有真正推选出那些敢于坚持原则、敢于监督、办事公道,有责任心、有文化、懂政策,对财务知识有一定了解,在村民中有一定威信的人员担任,才能真正履行起监督的职责。