可以的,你只需提前三天辞职就是合法的。
《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”劳动者按此规定辞职,并不需要用人单位批准。
如用人单位因此扣发工资,可向劳动仲裁委申请仲裁,依法维权。