近来,不少同学、战友、朋友向我咨询:走还是留?选择计划安置还是自主择业?转改文职人员 行不行?想计划安置的战友认为,安置到党政机关工作,有人脉、有关系、有面子,工作稳定,以后办事方便,待遇稳定,能照顾孩子;想自主择业的战友认为,无官一身轻,时间自由,待遇有保障,还可以想干啥干啥,说不定还能闯出个名堂。 军人不打无把握之战,对自己有全面的分析,知道自己看重什么、想要什么、追求的目标是什么; 了解计划分配和自主择业的特点规律、优势和劣势,才能做出合适的选择。因工作关系,笔者接触了很多转业干部,他们有的在体制内外混得风生水起,有的则因选择了不适合自己的道路而悔不当初、黯然度日,还有的在徘徊犹豫中错失了转身的良机。下面,笔者就结合一些过来人的经历对计划分配和自主择业这两种方式作以比较分析,希望为还在纠结中的战友提供一些意见参考。 1 全面衡量自身条件 常言道:“知己知彼,百战不殆”。这句话用在选择安置方式上也十分恰当。选择计划分配还是自主择业,进党政机关、事业单位,还是自办实体、下海经商,非常重要的参考就是自身条件。 No.1 掂清自己“几斤几两”,想想自己能 干什么 选择安置方式之前,一定要坐下来好好 地评估一下自己,对自己的优长、缺点进行全面总结分析,弄清楚自己的优势和长处有哪些,缺点和短处又有哪些。从地方单位人员年龄来看,30到50岁左右正是在社会上打拼建功的黄金年龄,并不能单纯以年龄大小决定安置方式,另外,国家越来越重视军民融合发展,军事工作经验正好可以在这方面大展拳脚。结合这些方面考虑时,一定要全面客观地分析,不能单纯看待某一方面的优势或缺陷,否则,很容易导致盲目乐观或悲观,影响选择。 No.2 “用君之心,行君之意”,问问自己 想干什么 人云亦云,盲目随大流是选择的大忌。 在自己能干什么的基础上,还是要有自己的想法,遵从自己的内心。做自己喜欢的、擅长的事情,而不要心浮气躁、跟别人攀比,做最好的自己足矣。