我给大家总结了7个重要的程序:
第1是内容策划,第2是编导,第3是演员,第4是多平台运营,第5是摄影,第6是剪辑,第7是招商,这7点是一个短视频团队必备的功能,但其实往往一个团队的角色,都会身兼数职,所以大家可以根据自己的定位,去做相关的调整。
1.内容策划
内容策划作为最重要的角色,一定要具备“有网感的能力”,他能快速的捕捉热点,了解热门的段子并进行创作。那么面试的时候如何去判断一个人是否有网感呢?其实你可以问一下,他的手机都带有哪些APP?或者更具体一些,让他一下,抖音最近的热点有什么?
2.编导
第1是内容策划,第2是编导,第3是演员,第4是多平台运营,第5是摄影,第6是剪辑,第7是招商,这7点是一个短视频团队必备的功能,但其实往往一个团队的角色,都会身兼数职,所以大家可以根据自己的定位,去做相关的调整。
1.内容策划
内容策划作为最重要的角色,一定要具备“有网感的能力”,他能快速的捕捉热点,了解热门的段子并进行创作。那么面试的时候如何去判断一个人是否有网感呢?其实你可以问一下,他的手机都带有哪些APP?或者更具体一些,让他一下,抖音最近的热点有什么?那么本周比较火热的点就是闺蜜团。(该直播课程时间为3月28日,故此热点有时效性)
2.编导
在一个团队里,编导往往是一个万金油,除了策划以外,包括设备、场地、选景、采买、道具等一些较杂的活,我们一般都会放在编导这里,因为不可能每个环节都要具体放一个人。所以说编导也可以成为一个团队的项目负责人。
1至两人(你们中应该有人会premier ae 或者vegas把),配乐的最好会cooledit(audition),后期音频降噪,也是挺重要的。
摄影:
一至两人(比如到有两人对话会比较需要两台相机,尽量要有三脚架,不然很抖)
演员:
一般是感情戏两个人就够了(不过也得具体看你们是要拍什么类型的)
一个视频是怎么生产出来的,当然,过程中涉及到很多的专业分工,比如策划、摄影、剪辑等,目前只能从更大的角度,跟你聊聊视频的生产流程,细节你还是得学别的课程。
1. 通常,做一个短视频的流程分为三步,第一步是脚本创作,第二步是拍摄,第三部是视频剪辑。
2. 先看选题和脚本创作,选题就是视频定位,首先要清楚到底拍什么。然后,要解决的第二个问题是怎么拍,这就要创作脚本了,比如要不要台词,要多少模特,每个镜头要怎么拍,台词要怎么讲。
3. 脚本,其实就是整个拍摄流程,或者说是拍摄说明书,比如选择在哪里拍,谁来拍,全都是由脚本来定的。
4. 接下来是拍摄,因为脚本已经确定了,拍摄就变得简单了,根据脚本一个个镜头去拍就行。当然也需要准备器材道具,也要考虑画面该怎么拍,拍摄这件事,专业的可以很专业,不太专业的,直接用手机+手持防抖架也能拍。