1. 村民监督委员会主任是否必须是党员身份才可担任

没有强调必须,但提倡由非村民委员会成员的村党组织班子成员或党员担任主任,
依据《关于建立健全村务监督委员会的指导意见》
人员组成。村务监督委员会一般由3至5人组成,设主任1名,提倡由非村民委员会成员的村党组织班子成员或党员担任主任,原则上不由村党组织书记兼任主任。村务监督委员会成员由村民会议或村民代表会议在村民中推选产生,任期与村民委员会的任期相同。
村务监督委员会成员要有较好的思想政治素质,遵纪守法、公道正派、坚持原则、敢于担当、群众公认,具有一定政策水平和依法办事能力,热心为村民服务,其中应有具备财会、管理知识的人员。乡镇党委、村党组织要把好人选关。村民委员会成员及其近亲属、村会计(村报账员)、村文书、村集体经济组织负责人不得担任村务监督委员会成员,任何组织和个人不得指定、委派村务监督委员会成员。
扩展资料
村务监督委员会监督范围:
《关于建立健全村务监督委员会的指导意见》中指出,村务监督委员会要紧密结合村情实际,重点加强以下方面的监督:
(1)村务决策和公开情况。主要是村务决策是否按照规定程序进行,村务公开是否全面、真实、及时、规范。
(2)村级财产管理情况。主要是村民委员会、村民小组代行管理的村集体资金资产资源管理情况,村级其他财务管理情况。
(3)村工程项目建设情况。主要是基础设施和公共服务建设等工程项目立项、招投标、预决算、建设施工、质量验收情况。
(4)惠农政策措施落实情况。主要是支农和扶贫资金使用、各项农业补贴资金发放、农村社会救助资金申请和发放等情况。
(5)农村精神文明建设情况。主要是建设文明乡风、创建文明村镇、推动移风易俗,开展农村环境卫生整治,执行村民自治章程和村规民约等情况。
(6)其他应当监督的事项。
参考资料:村务监督委员会”的来头不小 基层监督一个不能少!—中国网
中共中央办公厅 国务院办公厅印发《关于建立健全村务监督委员会的指导意见》—人民网

2. 村监委主任职责

村民监督委员会工作职责
村民监督委员会在乡党委、政府的领导和指导下,按照民主监督的要求,履行以下工作职责:
一、对村“两委”执行党的路线、方针、政策及村各项管理制度情况实行监督;
二、监督党务公开工作,根据党员群众要求向村支部提出意见、建议;
三、检查、监督村务公开制度落实情况,审核公开内容;
四、对村级事务的管理,尤其是公益事业、集体资产、资源、资金的管理实施事前、事中和事后的监督;
五、参与村干部“上考下评”活动,并评议村干部履行职责和廉洁自律情况;
六、对村“两委”不符合政策规定的决策、决定以及群众反映村干部违规违纪的行为,及时与村“两委”协商和质询,并报告乡党委或纪委;
七、村民代表会议授权实施的其他监督职责。

3. 村监委主任的职责是什么

村务监督委员会的职责是对村务、财务管理等情况进行监督,受理和收集村民有关意见建议,村务监督委员会及其成员有以下权利:
1、知情权
列席村民委员会、村民小组、村民代表会议和村“两委”联席会议等,了解掌握情况。
2、质询权
对村民反映强烈的村务、财务问题进行质询,并请有关方面向村民作出说明。
3、审核权
对民主理财和村务公开等制度落实情况进行审核。
4、建议权
向村“两委”提出村务管理建议,必要时可向乡镇党委和政府提出建议。村务监督委员会及其成员要依纪依法、实事求是、客观公正地进行监督,不直接参与具体村务决策和管理,不干预村“两委”日常工作。
5、主持民主评议权
村民会议或村民代表会议对村民委员会成员以及由村民或村集体承担误工补贴的聘用人员履行职责情况进行民主评议,由村务监督委员会主持。
扩展资料:
村务监督委员会要紧密结合村情实际,重点加强以下方面的监督:
1、村务决策和公开情况
主要是村务决策是否按照规定程序进行,村务公开是否全面、真实、及时、规范。
2、村级财产管理情况
主要是村民委员会、村民小组代行管理的村集体资金资产资源管理情况,村级其他财务管理情况。
3、村工程项目建设情况
主要是基础设施和公共服务建设等工程项目立项、招投标、预决算、建设施工、质量验收情况。
4、惠农政策措施落实情况
主要是支农和扶贫资金使用、各项农业补贴资金发放、农村社会救助资金申请和发放等情况。
5、农村精神文明建设情况
主要是建设文明乡风、创建文明村镇、推动移风易俗,开展农村环境卫生整治,执行村民自治章程和村规民约等情况。
参考资料:人民网-建立健全村务监督委员会

4. 如何竞选村监委会主

村监委会选举工作有关事项 一、监委会成员资格条件 1。
必须是村民代表 2。具备正常履行职责的身体条件,年龄一般不超过65周岁。
3。初中以上文化程度,有一定的政策水平、法律法规知识和议事能力。
4。遵纪守法、坚持原则、公道正派、群众信任、敢于监督。
5。按照回避的原则,村两委、村集体经济组织的成员及其配偶亲属、近姻亲或其他明显特殊关系成员不得担任监委会成员。
6。一般应为党员 二、职数设置 各村设主任1人,委员2人,各差额1人。
无记名投票选举。 三、初提后选人方式 由各村党组织推荐、村民代表联名推荐、村民代表自荐三种方式进行。
推荐自荐人数不能多于应选人数。并进行张榜公布,以得提名人数多少为序排列。
四、正式候选人的确定。 召开村民代表会议进行预选确定5名正式候选人,报经乡党委审查同意后,以姓氏比划为序张榜公布。
五、工作日程安排。 (一)、准备阶段:4月12日—4月20日 作好准备工作。
(二)、宣传动员阶段:4月21日—5月3日 4月23日召开村四职干部和乡机关人员会议进行动员,安排此工作。 (三)、确定正式候选人阶段:5月4日—12日1。
5月4日各村召开村民小组长以上干部和村民代表党员会议,贯彻落实乡会议精神,安排本村的选举工作。 2。
5月5日—6日,进行初提候选人。 3。
5月7日上午将初提候选人名单报乡,并张榜公布。 4。
5月9日预选确定正式候选人。 5。
5月10日上午将正式候选人报乡审查。 6。
5月12日张榜公布正式候选人。 (四)、选举阶段:5月13日—5月22日1。
5月13日—20日印制选票。 2。
5月18日上午九点钟召开支书、主任、乡机关干部会议,安排选举的有关工作。 3。
5月21日各村做好选举前的准备工作: 会议地点的确定,会场设置,票箱、笔、计算器等。 4。
5月22日上午九点钟进行选举,指导组成员到场指导,选举结束后,指导组将选举情况带回报乡。 。

5. 如何发挥村务监督委员在村级组织中的作用

务监督委员会的设立必须有一个准确的定位:首先,它应当是一个既受村党组织领导又受上一级纪委监察部门领导,即受双重领导的机构;其次,它必须具有“村级第三委”称谓的专设组织机构、明确规定的工作职权和独立履职能力;第三,它需要形成村级组织之间的权力制衡机制,直接对村民代表大会负责,同时接受上级党委纪检部门的业务指导。
党支部应该对监委会依法按政策履行职责上进行领导,监委会应该向党支部定期汇报工作,但党支部不能左右监委会的人事安排,不能干预甚至主导监委会的日常工作,并支持监委会依法行使职权,自觉接受监督。应将以下七个方面作为工作重点,进一步发挥村务监督委员会的作用:(一)选好班子。
实践证明,人的因素是事业成败的关键。一要公开公平,选出民心所向的监委会班子。
例如陕西渭南市在选举过程中,按照村民居住区域分布,每10户推荐1名村民代表,在村民代表中直接选举监委会成员。选举过程中,县、乡镇纪委全程监督、当场计票,按得票情况选出主任与委员。
坚决执行亲属回避制度,村两委班子成员及其直系亲属不得担任监委会成员。二要严格把关,选出素质高主动性强的监委会班子。
制定选举方案时,在年龄结构、文化层次、个人意愿三个关口上严。务监督委员会的设立必须有一个准确的定位:首先,它应当是一个既受村党组织领导又受上一级纪委监察部门领导,即受双重领导的机构;其次,它必须具有“村级第三委”称谓的专设组织机构、明确规定的工作职权和独立履职能力;第三,它需要形成村级组织之间的权力制衡机制,直接对村民代表大会负责,同时接受上级党委纪检部门的业务指导。
党支部应该对监委会依法按政策履行职责上进行领导,监委会应该向党支部定期汇报工作,但党支部不能左右监委会的人事安排,不能干预甚至主导监委会的日常工作,并支持监委会依法行使职权,自觉接受监督。应将以下七个方面作为工作重点,进一步发挥村务监督委员会的作用:(一)选好班子。
实践证明,人的因素是事业成败的关键。一要公开公平,选出民心所向的监委会班子。
例如陕西渭南市在选举过程中,按照村民居住区域分布,每10户推荐1名村民代表,在村民代表中直接选举监委会成员。选举过程中,县、乡镇纪委全程监督、当场计票,按得票情况选出主任与委员。
坚决执行亲属回避制度,村两委班子成员及其直系亲属不得担任监委会成员。二要严格把关,选出素质高主动性强的监委会班子。
制定选举方案时,在年龄结构、文化层次、个人意愿三个关口上严格把关,提出选任的硬性标准,以避免因监委会成员文化素质、认识水平偏低等原因而导致的监督工作困难。只有真正推选出那些敢于坚持原则、敢于监督、办事公道,有责任心、有文化、懂政策,对财务知识有一定了解,在村民中有一定威信的人员担任,才能真正履行起监督的职责。
(二)加强培训。加强对监委会成员的教育培训,彻底解决“不会监督”的问题。
要突出教育培训的重点,在培训对象上重点加强对新进入人员的培训;在培训内容上既要加强思想政治教育和作风教育,也要加强对纪检、村务监督业务知识的培训,还要抓好金融、审计等市场经济知识和现代科技知识的培训。例如海门市根据纯农型、资源型、工贸型、城郊型等村特点,定期邀请农经、水利、工程建设、财务等专业人员对监委会成员进行定向业务培训。
(三)强化保障。从三个方面入手,为村务监督委员会运行提供坚强保障。
一是办公场所方面,监委会应当像村两委一样,有专门的办公经费,设置专门的办公场所,购置专门的办公设备。二是工资待遇方面,监委会成员享有与村两委班子成员同样的工资补贴。
监委会主任在工资补贴上可和村两委一把手同等待遇,享受正村级待遇,但不受村党组织领导的从属关系。三是履行职责支持方面,村务监督委员会在难于履行合法、有效的监督时,向镇人民政府提出申请,镇人民政府接到申请后应及时答复和妥善处理;对村务监督委员会反映的村干部违纪违法问题,镇人民政府应及时调查处理。
(四)规范制度和程序。规范的运作程序和工作制度对顺利开展监督工作具有重要的意义。
例如,浙江建德市出台制度明确村务监督委员会的职能定位、运行机制、考核办法、保障措施等;建立监督立项、集体决策、工作通报等一系列工作制度。陕西渭南市按照下情上达和上情下达的要求,对村务实行事前、事中、事后全程监督,其运作程序设为:负责搜集整理村民对村委会工作的意见或建议,设立台账,逐项登记,并召开会议研究讨论村民意见或建议;由监委会主任向村委会提交村民意见建议;监委会主任列席村两委会议,对村两委会议制定的工作意见或安排提出意见或建议;向村民及时反馈相关问题的解决方法和措施,并做好相关措施的宣传和解释工作;重点对村务公开内容、村级重大决策、重要事项和村干部廉政勤政情况等进行监督,财务收支、财产变更等事项经监委会讨论决定盖章方可执行;对村委会不合理的决策及村级重大问题,可召开村民代表大会进行公开表决。
(五)实行奖罚考核。应当建立起村务监督委。

6. 如何发挥村务监督委员在村级组织中的作用

务监督委员会的设立必须有一个准确的定位:首先,它应当是一个既受村党组织领导又受上一级纪委监察部门领导,即受双重领导的机构;其次,它必须具有“村级第三委”称谓的专设组织机构、明确规定的工作职权和独立履职能力;第三,它需要形成村级组织之间的权力制衡机制,直接对村民代表大会负责,同时接受上级党委纪检部门的业务指导。