本文的目的是提供有关“工作场所临检workplace raids”的资讯——包括遇到这类临检时你的权利,以及如何应付临检的方法。我们也会简述临检是如何进行的。请记住,工作场所临检时所有人都有他们的权利,不管他们的移民身份如何。什么是 ICE?
移民与海关执法局 (ICE) 是执行移民法的一个联邦政府机构。作为执法行动的一部分,它可以启动递解出境的程序。ICE 采用多种方法来识别、调查和逮捕可能需要递解出境的人士,其中包括在工作场所进行临检。
什么是“工作场所临检”?
“工作场所临检”指的是 ICE 执法人员到工作场所来盘问工作者,并拘留那些他们认为在美国非法居留的人士。工作场所临检可以作为一项现有调查的一部分而针对特定的工作者,或是盘问在场的所有工作者。这些临检活动给雇员、特别是无证工作者带来恐惧和惊慌。
应该记住,在工作场所临检中,每个人都有一定的权利,无论他们的移民身份是什么。
ICE 如何进入一个工作场所?
ICE 执法人员采用多种方法进入工作场所。有时候,他们未作通知就出现在一个工作场所;有时候,他们会事先通知雇主。有时, ICE 可能会携带法官签字的令状;有时,他们会强行闯入。ICE 有时也会撒谎而试图进入一个工作场所——执法人员可能假装是当地警方,或者声称要找某一位人士,接下来却盘问所有的工作者。
1月1日后,加州法律将禁止任何人自愿同意让 ICE 人员在没有司法搜索令状的情况下进入工作场所。2018年7月1日开始,加州法律将要求雇主通知雇员即将来临的联邦文件检阅,同时,法律也禁止那些联邦法律没有要求的文件再确证。
4.	什么是工作场所稽查?这与临检有什么不同?
ICE 可以进行工作场所“稽查”,有时也称为“I-9 表格稽查”,即要求雇主证明其所有雇员有在美国合法工作的许可。在稽查中,雇主必须向 ICE 提供所有雇员的 I-9 表格 (这是雇员在受雇时应该填写的表格)。
ICE 启动稽查时向雇主发出一份“检查通知”表格。有时,ICE 将表格寄给雇主。有时,ICE 在不事先通知的情况下访问雇主的工作场所,将表格交给雇主。如果 ICE 亲自出现,移民官员可能利用这个机会询问或逮捕雇员。但是,如果ICE的真实目的是询问、逮捕或拘留工作者,所作的任何逮捕可能属于非法。要记得,所有的工作者,无论移