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工作职责:
您将从事:
- 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护,人力资源管理,财务利润管理,销售管理,企划设计等营运系统管理工作
您将得到:
- 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持。
- 最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。
- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。
-清晰的职业发展规划:储备经理-副经理-资深副经理-餐厅经理-区经理-区域经理,截止目前,我们坚持100%内部升迁,为内部伙伴创造最大的发展机会。
薪资福利:
- 录用后入职薪资为:3800元/月+季度奖金,前8个月享受300元/月租房补贴。
- 依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天),享有商业医疗保险。
“rgm no.1”:rgm(餐厅经理)是百胜中国最重要的领导岗位。
提供有竞争力的薪资外,百胜为每位rgm设计了三年关爱计划:
满1年,符合绩效即可免费获得百胜中国限制性股票,成为yumchina股东;
满2年,全家商业保险计划(意外+重疾,涵盖配偶、父母、子女);
满3年,购房首付免息贷款及按揭利息补贴。
不限专业,不需要经验,欢迎加入肯德基,希望在3年之内将您培养成独当一面的零售管理精英 。
任职资格:
具备以下条件,即可申请:
- 28周岁以下,拥有大专及以上学历
- 热情开朗,善于与人沟通
- 适应倒班和高效的工作环境
- 乐于从事连锁餐饮零售业
联系方式