督政现场,企业家代表提问部门“一把手”
前几天,温州举行了“温州擂台·六比竞赛”2021年第二场市直部门督政汇报会,“督”者是温州民企代表,“汇报”方是温州10家与“两个健康”创建工作息息相关的市直部门的“一把手”。
十问十答,直击“两个健康”创建。这场督政会给足企业家话语权,精彩纷呈。一起来看企业家如何抛出问题,政府部门一把手如何接招!
(一)
企业发展遇到的共性问题、历史旧账如何破解
近年来“两万”助企行动为广大企业解决了不少实际困难,但也有企业反映,感觉通过这几年助企服务下来,面上好解决的问题都解决了,但一些难点共性问题仍然“涛声依旧”。请问下一步针对企业共性问题及旧账,您有哪些破局之策?
温州市经信局党委书记、局长 贾焕翔:
温州“两万”行动开展以来,解决了2万多个问题中的绝大部分,余下未化解的问题基本是企业生产经营遇到的用地、用工等共性困难及部分历史遗留问题。推动这些问题的破题破难也是今年助企服务的重点工作,比如我们针对长久以来市域内企业跨区域迁移困难的问题,出台了《温州市工业企业市域内跨行政区域迁移管理暂行办法》,在市“两万”办增设企业跨区域迁移联席会议办公室,与税务、市场监管等部门形成工作合力,专门受理协调企业迁移困难问题。
针对用工、物流成本持续上升,中小企业负担较重的问题,谋划了“降本增效十条措施”,纳入我市新一轮减负政策,形成减负45条,出台后预计可为企业减负200亿元以上。
我们就是希望通过企业发展共性问题破难,推动“两万”助企从解决单一企业的问题向从政策层面批量化解共性问题提升。同时,积极响应“两个健康”创建三周年的要求,开展企业“理旧账”百日攻坚,发挥好“两万”办统筹协调作用,针对企业长期未能解决的跨部门跨区域“旧账”类问题予以起底,在依法依规前提下,按照“能够解决的解决,无法解决的解释终止,能够部分解决的部分问题解决”这样的原则分类化解,帮助企业卸下包袱,轻装前行。
(二)
缺“芯”问题如何化解
近年来政府用最大诚意打造“创新雨林”,系统构建了“一区一廊一会一室”创新格局,激发了企业创新创业活力。但据我所知,企业仍面临操作系统、高端芯片等核心技术受制于国外的情况,一旦供应链断裂,将面临生存困境。请问,科技局将采取哪些举措来提升企业自主创新能力,确保核心竞争力?