可能因为下列原因:
1.财务数据提交给银行,银行在后台发现数据有误,无法联系公司的财务,所以没有发送。
2.公司的财务数据报送银行,但银行的计算机操作错误,工资数据混乱。
3.公司恶意拖欠工资。
【法律依据】
《劳动法》第46条,工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
《劳动法》第48条,国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
《劳动法》第50条,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。