如果按照研究的对象划分,行为科学的研究内容大致可以划分为:个体行为、团体行为和组织行为(包括组织同环境的关系)三个层次。

个体行为

关于个体行为的研究主要围绕人的需要、动机和激励因素开展。
一、激励内容理论
激励内容理论主要研究激励的内容和因素,主要有以下五种理论:人类基本需要等级论;“生存、关系、发展”理论;激励因素—保健因素理论;成就需要激励模式;成就需要理论。
1、人类基本需要等级论
马斯洛的五层需求理论
2.“生存、关系、发展”理论