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共3个回答
要看你是否有签保密要款,泄密赔偿一般是按照保密条款中的约定执行的。
最佳解答
劳动合同违约的赔偿有约定的按照约定,没有约定的按照《合同法》解释二第二十九条的规定,如果当事人约定的违约金超过造成损失的百分之三十的,应当按照《合同法》第一百一十四条规定,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。
劳动者在合同约定期限内违反保密协议相应条款的,企业可以追究劳动者的违约责任。
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答您好,建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料,后期协商不了可以直接去劳动局反映,劳动局会核实相关情况。具体可以联系讲解详细处理意见。