军队文职人员,对很多人来说,是一件陌生的东西。无论是未来的发展,还是真正的利益,我们过去所知道的只是一鳞半爪。但是,随着中央各项政策制度的明确,2019年军队文职招录工作的探索实践,军队文职的管理体系也逐渐成熟,各位同学可以考虑加入这个队伍了!
军委后勤保障部制定出台了军队文职人员住房公积金管理政策。
人员范围
缴存住房公积金的文职人员包括新录用的文职人员和纳编的原社会招聘文职人员。
缴存基数与比例
文职人员住房公积金月缴存基数包括岗位工资、等级工资、工龄工资、工作津贴、生活津贴、兵役津贴、奖励工资七项。每月存款基数不得高于国家规定的当地职工平均工资三倍,高于三倍的按三倍执行;每月存款比例,军队分单位和个人按国家统一规定的12%执行。缴存基数和缴存比例,实现了全军统一标准。
存缴时间
用人单位应当军队文职人员工资发放之日起五个工作日内,缴存、扣缴个人住房公积金,并汇入当地行政机关住房公积金专户。根据国家关于新职工就业第二个月起缴存住房公积金的规定,新录用的文职人员自批准录用之日起第二个月起缴存住房公积金。
公积金计息
文职人员住房公积金自存入个人住房公积金账户之日起,按照国家规定的利率计息,并享受个人所得税优惠政策。
此外,政策还对文职人员住房公积金纳入地方管理后的停止缴存、提取使用、贷款规定等作出明确。