企业文化是为企业的生存和发展服务的, 因此企业运作的特征也表现在企业文化上。企业文化具备开放性、 阶段性、发展性的特点。 企业文化管理,是一种现代企业管理方式,其突出特点是以人为本,把培育企业全体人员的社会主义、爱国主义和集体主义价 值观作为企业管理体系的主导性措施,通过企业文化建设,增强 企业内部凝聚力和外部竞争力,充分发挥精神、文化因素对于制 度建设和物质文明建设的反作用,促进企业全面发展。 企业文化管理,是现代科学管理方式发展的第三阶段。第一阶段,是古典科学管理,也称泰罗制,它是一种单纯依靠个人经济 利益的奖惩来调动人的积极性的企业管理方式。