说你是一个成功的程序员。 您已经开发了许多表现非常好的应用程序。 如果您采访为新公司创建应用程序,您将参与实现其目标的计划。 你之前做过很多次,你很容易就能再做一次。
在这两个例子中,申请人看起来都不自我吸收。 雇主正在寻找高价值的人。 那些能够获得收入超过收入的人。 那么如何给予雇主他们想要的自我吸收的例子呢? 不是。 雇主有工作描述,需要有人来完成工作。 告诉他们你将如何做到这一点正是他们想要的。 一个有能力的专业人士知道。 他们出售自己的价值,因为它是他们的一部分。