建议:提高自身的领导力。 建议:提高自身的领导力。 进步:关爱员工进步:关爱员工 进步:关爱员工;; ;能坚持巡场,对基础工作要求严格 能坚持巡场,对基础工作要求严格 能坚持巡场,对基础工作要求严格;; ;布置工作跟 布置工作跟 布置工作跟 进及时 进及时 进及时;; ;处事果断,办事效率高,缩短员工上班时间 处事果断,办事效率高,缩短员工上班时间 处事果断,办事效率高,缩短员工上班时间;; ;关注员工技能。 关注员工技能。 关注员工技能。 优点:工作有计划,有目标,执行力强优点:工作有计划,有目标,执行力强 优点:工作有计划,有目标,执行力强;; ;对事不对人 对事不对人 对事不对人;; ;善于学习 善于学习 善于学习;; ;平平 易近人易近人 易近人;; ;敢创新。 敢创新。 敢创新。 建议:更多地了解员工建议:更多地了解员工 建议:更多地了解员工;; ;对服装部门关注少,建议参加服装会议 对服装部门关注少,建议参加服装会议 对服装部门关注少,建议参加服装会议;; 工作容易情绪化。工作容易情绪化。 工作容易情绪化。 进步:关心员工,平易近人进步:关心员工,平易近人 进步:关心员工,平易近人;; ;专业技能又提高,工作思路改善 专业技能又提高,工作思路改善 专业技能又提高,工作思路改善;; 时表扬下属。时表扬下属。 时表扬下属。 优点:执行力强,效率高优点:执行力强,效率高 优点:执行力强,效率高;; ;布置工作跟进及时 布置工作跟进及时 布置工作跟进及时;; ;能耐心指导下属进 能耐心指导下属进 能耐心指导下属进 建议:与员工多沟通,多鼓励建议:与员工多沟通,多鼓励 建议:与员工多沟通,多鼓励;; ;加强巡场频率 加强巡场频率 加强巡场频率;; ;加强员工培训 加强员工培训 加强员工培训;; ;及时 及时 及时 解决员工反映的问题 解决员工反映的问题 解决员工反映的问题;; ;提高开会效率 提高开会效率 提高开会效率;; ;改进批评和表扬的方式。 改进批评和表扬的方式。 改进批评和表扬的方式。 进步:工作标准高,要求严格进步:工作标准高,要求严格 进步:工作标准高,要求严格;; ;学习上进,能够有效调动员工激情 学习上进,能够有效调动员工激情 学习上进,能够有效调动员工激情;; 协调能力较好协调能力较好 协调能力较好;; ;熟悉大店工作流程快。 熟悉大店工作流程快。 熟悉大店工作流程快。 优点:工作目标明确,思路清晰,善于总结