\ue50a发布时间:2019-02-26　17:48:40　\ue50b绩效工资是公办教师工资的一部分吗?代课教师有绩效工资吗?　实行绩效工资制度的目的是为了充分调动广大教师工作的积极性,是为了体现老师多劳多得的奖励性工资,绩效工资一般都是在职教师的工资的一部分。财政部门是按照老师的职称级别把绩效工资发放到每个学校的,高级职称和中级职称、初级职称的教师的绩效工资数额不同。特岗教师、离退休教师、代课教师都没有绩效工资,被辞退的代课教师当然也就没有绩效工资了。　绩效工资　绩效工资打到学校账户以后,这一部分资金属于学校统筹安排发放,每个学校在发放绩效工资时制定的规则也不同。一般不会平均分配,都是按照教学成绩,所分担的教学任务、教学岗位等进行发放。当然也有部分学校对绩效工资进行平均发放,没有起到绩效工资所起的激励作用。　由于绩效工资是按工作量和具体的教学任务而定。一般情况下,只要是在岗教师都会有绩效工资,包括代课教师,担任班主任工作的特岗教师,学校也会给予适当补助。但被辞退的代课老师依然没有绩效工资。　公办学校教师　当然为了激励全体教师工作的积极性,在很多学校不一定全部都是公办教师的情况下,所以有的学校代课老师也是有一部分的课时津贴的,比如上一节自习辅导多少钱,上早读晚自习多少,有的学校也发。有的学校自筹资金,有的学校从其他老师总得绩效中扣。但是更多的是扣过了,也不一定发到辞退的代课老师身上。　代课教师　实际上,代课教师虽然为教育事业付出很大,但是待遇低,国家暂时还没有代课教师也应有绩效工资的政策。公办教师相对于代课教师收入较高,绩效工资是从公办教师工资中扣除30%再按各地分配方案重新分给公办教师的。简单地说就是代课老师的工资是学校发的,而在编教师工资是财政局发的,绩效是工资的一部分,所以一般情况下代课老师没有绩效。　显示全部　收起