【摘要】:白天工作时间她无精打采,下班铃声响过她却埋头苦干,加班加点成为常态,即使双休日也要频频往公司赶,去应对积攒下来的一大堆工作任务……这样的“工作拖沓症”,你有吗?http://www.mayiw.com/
不到最后时刻不爱完成工作
27岁的晓琳就职于一家数码公司广告策划部,她负责文案撰写工作。说心底话她并不喜欢这份工作。每天一上班,部门主任就要去开例会,再分配工作任务。一开始,晓琳选择在等待任务的过程中上网浏览网页。可是,随着对工作的逐渐熟悉,晓琳发现自己只需要半天左右就能完成任务,因此她延长了上网时间。没想到,上网时间一延再延――午休时间匆匆吃过饭后,她还是忍不住点开网页:发微博、看视频、进行一次网购……眼看下午时间过去大半,才勉强开始工作,到下班铃声响起,还有一大堆文案没有完成,不得不留在公司加班到很晚。
八成人有不同程度“职场拖沓症”
“这是一种典型的职场拖沓症。”心理专家刘长辉介绍。前不久,招聘网站曾做过调查,有86%的职场人声称自己有拖沓症,半数者“不拖到最后一刻,不会开始动手工作”。有些职场人的“职场拖沓症”比较严重,还有可能影响自己的情绪,破坏同事间的人际关系,甚至对身体造成伤害。通过咨询,刘长辉发现“拖沓症”病因有如下几种:个人习惯不好,大学时就拖拖拉拉,工作之后把坏习惯带到了工作中来;因为个人能力可能有欠缺,对指派的工作有畏难情绪,想逃避;对这份工作没有兴趣,毕业找工作时误打误撞入了行等。