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至于本次招聘的福利待遇:协助安置配偶,优先落实未成年子女入学,在生活补贴方面,引进到科研单位工作的博士研究生,同级财政部门3年内予以补贴,标准为每年2万元。配偶就业方面,会原单位身份性质,采取组织调动、单位协助或个人联系等方式予以安置;原在企业或没有工作的,同级组织人社部门优先推荐就业。
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简直看的让人羡慕,一般而言,人才引进的学历要求是硕士研究生及以上。对于达到符合条件的高学历毕业生,如果不好就业,人才引进是一个很不错的就业途径。
所以,如果你不想考试,又想要找个工作,又想要工作的单位福利待遇好,那好好学习吧,在职的也可以考虑提升下自己的学历。
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