作 者:孔勇 编著 出 版 社:中国华侨出版社 出版时间:2011-8-1 版 次:1 页 数:275 字 数:220000 印刷时间:2011-8-1 开 本:16开最好的管理就是没有管理纸 张:胶版纸印 次:1 I S B N:9787511315397 包 装:平装 本书提倡“没有管理就是最好的管理”的公司管理理念,认为来自于领导之“管,,只是暂时的行为,而来自于员工自身的“管”才是长久行为。阅读本书,可有助于公司领导在管理这方面真正领悟执行这一概念,真正让自己的公司产生活力和高效运转。 第一章 从泰勒到彼得·德鲁克,什么是管理? 管理是一门学科 管理的根本在于用人 大师人物的管理思想体系 管理的技能是作出有效的决策 管理是一件运行着的机器 管理者需使资源获得最佳效果 第二章 领导不同于管理 领导既不神奇也不神秘 领导者都在做什么? 确定万向、与雇员结盟、激励的实例 领导才能是天生的,还是后天造就的? 从失败和错误中学习 一个企业须有自己的文化 领导者不能忽略系统的力量 第一章 从泰勒到彼得·德鲁克,什么是管理? 管理是一门学科 管理是一门学科,这首先就意味着,管理人员付诸实践的是管理学而不是经济学.不是计量方法,不是行为科学——后面这些都是管理人员的工具。但是,管理人员付诸实践的并不是经济学,正好像一个医生付诸实践的并不是验血那样。管理人员付诸实践的并不是行为科学,正好像一位生物学家付诸实践的并不是显微镜邪样。管理人员付诸实践的并不是计量方法,正好像一位律师付诸实践的并不是案侧那样。管理人员付诸实践的是管理学。 管理是一门学科的含义之一。有砦专门的管理技巧适用于管理学而不适用于其他任何学科,这些技巧之一是组织内的信息交流。另一种技巧是在不确定的情况下作决策。还有一种特殊的企业家的技巧一战略规划。 1 实用学科的特点 管理作为一门特别的学科,有它自己的基本问题、特殊方法和特别关心的领域。一个理解管理学科而并不具备各种管理技巧和管理工具的最低能力的管理人员仍不失为一个有效的管理者,甚至可能是第一流的管理者。而一个只知道管理技巧和管理手段但并不理解懈管理学基本原理的人却不是一个管理者,最多只能算是一个技术员。 ……