社保的1档、2档、3档,灵活就业者选哪个最划算?看完不纠结了
大家都知道,单位的公职人员如果是公司缴纳社保的话,公司会承担很大一部分费用,承担到自己身上的时候,就比较少了。而且,公司一般是给员工缴纳的最低档次,也就是按照薪资的40%,但是以“灵活就业者”的身份缴纳社保的时候,这个档次就是按照自己的要求来了。
灵活就业者的3个社保缴纳档次,究竟怎样是最划算的呢?
首先,了解一下3个档次分别是多少。第一个档次,最低标准,跟企业员工40%是一样的,第二档是60%,第三档是80%。这里的缴费档次越高,当然到手的养老金到时候是越多。这里有一个标准,如果在缴纳年限是基础年限的前提下,两个档次的差距都在100元左右,当然年限越长差得越多。
一个月一档缴费支出在549左右的话,那么第二档次就是693左右,第三档就是836元。三个档次的缴费差异在140元左右。
而换成养老金的换算方法,不同档次的养老金比值相差23%,也就是说,二档比一档的发放金额会高出160元左右,好像这160元不算什么,但是这个只是基础社保年限来算的。一个月这么多,一年12个月也是一笔不小的钱了。
所以,没有什么划不划的来,都是会返还在自己手上的,看自己的能力缴纳是最好的!