谢邀。
首先,我们要坚信一点,约你去公司面试,HR已经看过你的简历并且通过了,所以,没有经验不要害怕,因为这个信息面试者也已经掌握了,所以无需担忧。
其次,接下来我们就需要把控我们能够控制的那部分了,也就是现场的面试回答。
针对你的意向岗位,我们来进行剖析;1、销售内勤的岗位职责是什么?应当具备哪些能力才能够胜任?
围绕上面2个问题我们来寻找解决方案,1、销售内勤的主要工作无非就是数据支撑、交流沟通、部门团建等,起到一个链接上下级或事职能部门之间的协作,并且提供销售数据分析与支持。
2、我们看到了销售内勤的职责基本是这些,那么完成这些职责需要哪些能力呢?沟通能力、办公自动化的运用、数据分析能力、与其他部门协作沟通的能力,这些能力就是围绕这个岗位的关键地方,所以,在面试过程中围绕这几项能力来进行回答即可,同时,你也应该具备这些能力,不然,试用期依然无法通过。
小结:以上是我针对问题的回答,希望能够帮助到你,同时,祝你面试顺利通过,如有其他问题,可私信咨询,谢谢。