登录

丧假国家规定

反馈
反馈
内容有误未解决问题法条过时内容过时排版错乱其他错误
浏览 1611736 次
导语:丧假是干部职工本人的配偶、直系亲属死亡时为料理丧事给予的假期。丧假一般不得超过5天;如果职工死亡的直系亲属在外地,需要职工本人去外地料理丧事的,企业应该根据路程远近,另外给予职工路程假,但除路程外一般不得超过7天。职工在休丧假和路程假期间,企业均应当照常发放职工的工资,职工超过的时间按事假处理。下面专题将详细为您介绍丧假国家规定,丧假直系亲属范围有哪些?丧假证明应该怎么写?更多丧假相关法律知识,请阅读下面华律网小编为您整理的专题详细了解,希望对您有所帮助。

丧假有几天

职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

丧假法律规定

我国《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。”法律明确赋予了劳动者带薪休丧假的权利。
目前国家还没有对非国营企业职工休婚丧假作出具体规定。员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定:
一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。
二、职工结婚时双方不在一地工作的,职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。

丧假直系亲属

1、直系亲属包括父母、配偶和子女。
2、在具体执行过程中,岳父母或者公婆过世,也列入可享受丧假的范围。对于超出这一范围的亲属,企业有自行解释权。
3、由于我国历史形成的风俗,祖辈的丧礼,孙辈一般也在必须列席的范围内,因此在实际操作中,不少单位也将祖辈去世列入职工可享受的丧假范围,具体由各企业自主认定。

丧假扣工资吗

如果扣除了基本工资则违法,如果扣除的是岗位工资、加班工资,则不一定违法。

爷爷奶奶去世可以请丧假吗

直系亲属去世才有1至3天丧假,直系亲属包括父母、配偶和子女。但“规则外总有情”。

向公司请丧假需要什么证明材料

员工的直系亲属死亡时,享有丧假。一般是需要提供以下材料:
1.请假单
3.户口本或亲属关系证明
按国家人社部门的规定,职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,给予3天的丧假。

丧假证明格式怎么写

证明
贵公司职工***之(直系亲属)***因病于****年*月*日逝世,其在治丧期间尽孝三天,亡人以入土为安。
特此证明!
村委会(盖章)
镇人民政府(盖章)
****年**月**日

丧假期间工资待遇如何发放

在批准的丧假和路程假期间,职工的工资照发。途中的车船费等全部由职工本人自理。

我国劳动法关于丧假的规定

《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。”
劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。”
根据以上相关法律法规的规定,劳动者依法享有带薪休丧假的权利。因此,公司应当依照国家法律规定给予员工带薪休丧假。

本地推荐律师

咨询我
当前26037位律师在线
你正在咨询**律师
1天内响应
近期帮助2298 人
四川 成都
您已经赞过了!
请先登录/注册
根据信息安全规定,登录成功后才可发布问题
已加密
登录/注册
填写短信验证码
短信验证码已发送至手机
登录/注册
登录默认同意《个人信息保护政策》《用户服务协议》
选择支付方式
微信支付支付宝支付
支付由阿里云提供技术保障