告诉你一个真实的银行业
写这篇文章的目的主要是让银行股投资者对银行的经营有一个基本的概念,另外可能对想了解银行或者毕业想进入银行的小伙伴有一些帮助。恰好自己在银行从业过三年,也经历过很多岗位。所以把自己的一些认识和了解写下来,希望对大家有所帮助。
运营篇
首先要声明的是我所在的是一家全国性股份制银行,所以他的架构与股份制银行基本相似的。与四大行有些区别,因为四大行网点多,所以分的更细,他们有分一级分(支)行和二级分(支)行。但是总体的结构还是相似的。
首先说支行吧!支行是构成一家银行经营的基本单位。那么支行又是如何构成的?支行分为运营条线、零售条线、对公条线。
运营条线由什么构成?运营就是由防弹玻璃窗后面那些漂亮的桂圆美眉构成。运营条线的兵就是桂圆,再加两个会计主管和一个运营部主任。桂圆又分为做储蓄业务的桂圆和做对公业务的桂圆,储蓄桂圆主要服务个人客户。
储蓄桂圆的工作包括:开储蓄卡、开网银、开手机银行、修改密码,办理存取款,转账。办理结售汇,开存款证明,协助理财经理完成客户买理财、保险等。另外有一些营销类的工作,一般不是强制的,但是完成有奖励,比如营销一张白金信用卡有90块奖励,营销一个贵宾客户有300块左右奖励(一般资产达到30万就算贵宾,贵宾可以享受一些免费或者便捷的服务,比如免费打印一年以上流水,比如刷vip号不用排队等,银行一般都设有vip窗口)。
对公桂圆的工作包括:开对公账户,开承兑汇票,转账,同城票交等与公司相关的业务。
桂圆的考核很简单:主要看你做的业务的速度以及是否有差错。银行会根据你做业务的笔数以及难易程度计分,这里一般很难拉开差距。对桂圆的收入影响最重要的是一年一次的等级考试。考试的内容主要是三项:打字速度,打传票速度(就是录数字的速度),以及识别假钞(一般十张里面会有两三张),桂圆每年考试前都要抽时间练盲打。考试成绩高加上工作年限长,等级就越高,岗位工资越高。在广州一个一般桂圆的工资到手在6000左右。
再说一下桂圆的升迁路径:桂圆如果留在运营条线,那么升迁路径就是会计主管,一般快的话也要两三年才能做到。会计主管再做个三五年有机会升迁营业部主任。营业部主任基本就到顶了,最多再升个支行副行长。极少数能去分行运营部做副手。
桂圆的另外一条出路就是转岗,做理财经理或者对公客户经理。能不能