用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。制定与国家法律不相抵触的加班制度
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一、职工发生工伤可以获得以下保险待遇:1、医疗费:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。2、伙食补助费:职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;3、交通住宿费:经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按...
根据《工伤保险条例》规定,员工工伤期间如何计算工资如下:第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设
工伤期间工资待遇是怎样的?法律方面是如何进行规定的?我们需要注意些什么?下面,为了帮助大家更好的了解相关法律知识,华律网小编整理了以下的内容,希望对您有所帮助。
在现实生活中,由于各种原因,被羁押的情况也时有发生。被采取羁押措施的人,并不代表其就有罪。因此其在羁押期间的相关待遇还是应该适当的保留的,那么大家知道羁押期间的工资待遇是怎样的吗?下面华律网小编将为大家详细说明,希望会对您有帮助。
工伤在我们的工作期间发生的概率还是比较大的。工伤养伤期间,我们会特别担心在这个时期的工资问题。那么,你说是否了解广东的工伤养伤期间工资待遇?下面华律网小编将为大家详细说明,希望会对您有所帮助。广东的工伤养伤期间工资待遇工伤职工停工留薪期原工
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