一是加强宣教工作,从源头上预防和治理腐败.公司把党风廉政建设宣传教育纳入思想政治工作的总体部署,在全系统深入开展“艰苦奋斗、廉洁从政”主题教育,围绕“一线三点”对党员干部进行教育,一线即以“三个代表”重要思想为主线,三点即进行“两个务必”教育、党纪政纪条规教育、正反面典型教育.同时,我们组织党员干部重点学习了《党员领导干部廉洁从政手册》等近几年颁布的党纪政纪条规.x月份我们还组织全系统党员干部进行了廉洁从政知识测试,参试率达xx%;二是加强制度建设.在搞好宣教工作的同时,我们还加强制度建设,进一步细化量化《党风廉政建设责任制》,并层层签订《廉政建设责任书》,使党风廉政建设责任落实到每一个党员干部.同时我们还制定《廉政建设八必须、八不准》、《行风建设若干规定》等制度,以制度保建设,用建设促制度的健全和完善.此外,我们还将一些活动制度化,例如每年x月份、xx月份召开民主生活会,每年年初班子成员进行廉政承诺,年末进行述廉(廉政述职);三是强化监督机制.以政务公开、厂务公开的形式每季度将单位及班子成员重大事项一一公开,并公布热线和举报电话,以接受社会群众的监督,采取“一月一小查、一季一大查,特殊时期搞联查”的方法,对各基层单位进行明查暗访.
以上一系列工作的开展,增强了党员干部廉政自律的免疫力和约束力.一年来,单位内没有违纪案件发生,职工没有集体越级上访事件和参与社会上非法组织的行为.树立了良好的公众形象,受到了社会各界的好评.二0xx年,我公司被市委评为党风廉政建设先进单位.(面试网)
二、加强经营管理,提高企业经济效益.
提高经济效益是企业生存和发展的根本,而效益的提高是以完善的管理为基础.为此,我公司围绕这一中心做了以下工作:
(一)、加强财务管理,严格各项费用开支.为进一步增收节支,堵塞漏洞,我公司继续实行办公费包干制度,严格控制成本性费用开支,实行招待费用审批制度,特别是低维费的管理,我公司按照有关资金管理办法对低维费实行独立分户、单独管理,其开支主要用于四大项:一是各部门的工资奖金;二是各条管线、设备等的改造维修用料;三是各生产部门的包干经费、人员夜班补助;四是车辆、报刊、规范化建设等费用.这些措施的实施有效遏制了不合理的大额开支.实施了财务预算管理和可控成本管理;加大了清欠力度,由财务部与有清欠任务的单位明确职责,落实责任人,提高企业资