以较大的力度改革人事分配制度,体现优质优酬原则。这一改革举措,充分调动了各类优秀骨干教师、干部、职员、工人的积极性,人人争挑重担,努力做好本职工作,推动了学校各项工作的发展,提高了学校的工作效率,教学质量和办学层次。同时,学校采取多种措施,努力建设一支“学科配套,结构合理,德才兼备,实力雄厚”的教师队伍。在师德建设上,学校要求在教书育人中做到“三爱”:爱生、爱岗、爱校;“三真”:用真情实意去感化学生,用真才实学去满足学生,用真知灼见去启迪学生。同时制订“市三中教师誓词”来要求和激励教师,以坚持每学期以师德问卷调查考核来规范约束教师职业行为。