翁永红
人力行政总监·深圳乐有家控股集团
不知道你在什么行业,现在大环境不是很好,如果你是安逸型的,建议先不走。
如果你是敢打敢拼的人,本身就是销售工作,应该可以尝试去一个有挑战的工作,但不一定就是这个外企,毕竟现在这个新工作在薪酬上没有特别大优势。
最关键是你自己是什么样的人,阿尔法型的人,耐不住寂寞,喜欢充实挑战,会更适合闯。如果不是,在一个国企深耕下去,也还是有职业发展机会的。
总之,事在人为,找准自己的品格优势,然后做好规划,这样就不会心慌,可以走出自己的职业节奏。
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王女士
人事经理·博达思睿
我认为还是要工资高压力大的,这样既能发掘自己的潜力,获得高收入,提高生活质量,最重要是得到一种心理上的满足和对自己的认可。至于压力,可以想办法去释放,人人都说压力大而你自己却没感觉的时候是很悲哀的,要紧跟社会的节奏,不要脱节,这才是真正有意义的人生。当然最终还要看你自己的选择了。
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王先生
置业经理·深圳乐有家控股集团
我觉得看个人情况,一般抗压能力比较强的人可以选择压力大一些的,这类人都能把压力变成动力,更能激发自己的潜能,提高自身能力和工作效率;抗压能力不强的人真的不建议找压力大的,毕竟压力过大又不能自我调整的话,是无法用心工作的,也没有什么结果
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何小菊
人事经理·成都莱联
要是自己喜欢的工作,工资高低无所谓,压力大小也没有感觉。反之,怎样都不好。
不过,也可以先工作再思考。
自己喜欢什么样的工作呢?
何为“工资高”又何为“压力大”呢?
有没有“工资高,压力小”的工作呢?
也许喜欢才能达到这些吧。
也许先喜欢而后做。
也许是先做而后喜欢。
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何海兰
经理·深圳乐有家控股集团
不管是哪方面都有相对应得压力。工资高的是精神上的压力,什么事情都得往前跑。而工资低的是金钱上的压力,如果你内心可以接受人生平平无奇的日子,那么你可以不需要选择高薪的压力。如果是家里有矿的,可以把我忽略
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赵鑫昆明
负责人(创始人)·28年
不一定。主要考虑三方面:
1、你的性格特点和价值观,以及你的承压能力。
2、你的专业特点和职业定位。
3、你目前的生