市属国企人力资源部经理必须是党员吗 - —— 国企一般原则上必须是党员才能评干或中层以上领导
不是干部身份在国企能升职吗? - —— 我这样回答你. 不是干部身份也可以升职,表现突出,业绩好,升职是可以的,现在某些大的国有企业.直接招总经理,副总经理,现在国企只要有能力就能升,不看是不是干部,呵呵.我就是一届平民,现在是个小主管.我的头里面有很多是干部也有部分是无党派,什么也不是的.
国企的重要职位都要是党员吗 —— 国企一般是国家控股的,或国家股份占据主导地位的企业.里面设立什么党支部什么的,是国企管理的一个组成部分了.你想想在那个环境,在共产主义(社会主义)里,特别是它的企业里,你想想有什么用就明白了.
如果想升职,想加薪,是不是就必须入党. - —— 入党当然有好处,但要想升职、加薪最主要是你有背景吗?有关系吗?如果你有那些关系,不愁升不了职、加不了薪
国有企业哪些职位应是党员 - —— 没有哪条法律法规文件规定,国有企业哪些职位应该是党员,从理论上讲国有企业的所有管理人员都可以不是党员,包括董事长、总经理等,但现实不是这样,因为我们党是以党管干部,你不是党员又如何被党来管呢.除管理人员以外的党组织的所有职位都应该是党员,包括党委书记什么的.
如果去国企或政府上班是否必须要是党员? - —— 没有这种硬性要求 但是在应聘中 你和党员竞争同一职位的话 其他条件差不多的情况下 单位会优先考虑党员的
企业行政一把手一定是党员吗 - —— 你好: 1、党内职务如:党支部书记必须是党员 2、行政领导不一定是党员,除非需要他兼任党支部副书记或书记职务.
在国有企业,非党员就不能当管理吗?哪怕是基层管理也行啊 - —— 当然可以,有党员要求的一般只在国企的党务系统.通常在国有企业当中,领导人比如董事长和党委书记都是由党的上级行政主管部门选派的,企业里设有党支部,有党委及一个领导骨干班子.至于企业当中的总经理或高管以及中基层管理者没有明确的规定一定要由党员或行政机构委派.很多国有企业的高管和总经理都是市场招聘而来,有些是党员,有些是无党派人士;这类管理人员更看重的是经营企业的业绩,业绩做不好是根本不行的.
老师说在任何一个公司当总裁就必须是党员,是这样吗? —— 有啊,国有企业都比较认这个,就是党员.除了当老师还是有很多好处的
在国企单位,怎么升职?(以下方法可行吗?) - —— 处理好人际关系,适当展示自己但又不能过于展露锋芒加上你的硬件会如鱼得水