(十五)加大技能竞赛培养选拔技术工人力度。接轨世界技能大赛标准,建立以世界技能大赛和国家级职业技能大赛为引领、省级技能竞赛和市(县)技能竞赛为主体、企业岗位练兵和技术比武为基础的职业技能竞赛体系。完善职业技能竞赛管理制度和选拔机制,科学规划职业技能竞赛项目。紧贴我省支柱产业、主导产业、新兴产业、重大工程、重点项目,加大职业技能竞赛力度,充分发挥技能竞赛培养选拔青年优秀技术工人的重要作用。完善职业技能竞赛奖励制度,鼓励技术工人、院校学生参与世界技能大赛、国家职业技能大赛等各类职业技能竞赛,对世界技能大赛和国家职业技能大赛获奖选手给予奖励和荣誉激励。支持工会、共青团、妇联等群团组织、行业协会、职业院校及企业举办职业技能竞赛和劳动竞赛,鼓励企业班组、车间开展岗位练兵技能比武活动。
(十六)完善高技能人才激励机制。建立健全以政府奖励为导向、用人单位奖励为主体、社会奖励为补充的高技能人才表彰奖励制度。对杰出工匠、能工巧匠给予资助支持。对获得“中华技能大奖”“全国技术能手”等国家级荣誉的高技能人才,可分别享受正高级、副高级职称相应待遇,所在地政府可给予相应的奖励。完善省技能大师、省技术能手激励办法,加大资助支持力度,促进发挥引领带动作用。支持各地各部门和行业、企业按有关规定开展优秀高技能人才和优秀技术工人表彰活动,鼓励各级开展“选树寻找工匠”活动。鼓励企业对在聘的高级工、技师、高级技师在学习进修、岗位聘任、职务职级晋级等方面,比照相应层级工程技术人员享受同等待遇。加强劳动执法监察,依法落实技术工人休息休假权利。建立优秀技术工人休疗养制度,支持相关部门和企业分级组织实施休疗养活动。
(十七)营造不断提高技术工人社会地位的浓厚氛围。充分发挥报刊、广播、电视等媒体及网站、“两微一端”等新媒体平台的作用,积极宣传党委和政府关于提高技术工人待遇的政策措施。大力弘扬劳模精神和工匠精神,广泛宣传技术工人的劳动成果和创造价值。组织开展国际劳动节、世界青年技能日、职业教育活动周等主题宣传活动。充分发挥各类新闻媒体和文艺作品的作用,大力宣传高技能领军人才和优秀技术工人的先进事迹,推广绝招、绝技、绝活,展示新时代技术工人的新作为、新风采、新面貌,深入挖掘更多贴近生产、真实感人、具有典型意义的工匠故事,展示当代优秀技术工人的成果,不断提高技术工人的社会地位,营造劳动光荣、技能宝贵、创造伟大