员工背调是现在很多企业在招聘时,一个必不可少的环节,越来越多的企业知道通过背景调查可以筛选掉一部分不合适的候选人。而自己公司的hr做背调是非常有局限性的,一是背调效率低,二是背调结果不准确。所以,现在很多企业都是委托第三方背调公司帮助做员工背景调查,但是如果背调环节用时过长,很可能会造成候选人的流失,那么第三方背调公司背调一般要多久呢? i背调 极速版:1个工作日(适用于初级岗位,位快速核实) 身份验证 最高学历验证(2001年之后) 法院民事诉讼及失信记录查询 负面社会安全记录查询 过往工作履历核实 x 1 基础版:2个工作日(适用于初级岗位) 身份验证 最高学历验证(2001年之后) 法院民事诉讼及失信记录查询 负面社会安全记录查询 个人工商信息记录查询 过往工作履历核实 x 1 过往工作表现基础鉴定 x 1 标准版A:3个工作日(适用于中高级岗位) 身份验证 最高学历验证(2001年之后) 法院民事诉讼及失信记录查询 负面社会安全记录查询 个人工商信息记录查询 金融风险记录查询 过往工作履历核实 x 2 过往工作表现鉴定 x 1 i背调 基础版B:3个工作日(适用于中高级岗位) 身份验证 最高学历验证(2001年之后) 法院民事诉讼及失信记录查询 负面社会安全记录查询 个人工商信息记录查询 金融风险记录查询 过往工作履历核实 x 2 过往工作表现鉴定 x 2 深度版:4个工作日(适用于高级核心岗位) 身份验证 最高学历验证(不限毕业年限) 法院民事诉讼及失信记录查询 负面社会安全记录查询 个人工商信息记录查询 金融风险记录查询 过往工作履历核实 x 3 过往工作表现鉴定 x 2 额外工作表现鉴定维度 i