拒绝的理由看似有道理,实则纯属扯淡。
1.没房属于不稳定,那得有多少人找不到工作啊,稳不稳定和有没有房几乎没半毛钱关系。所谓的稳定,也指的的是略微较长时间的能在本公司工作,不是工作几个月就走了,以现在的社会节奏和刚进入社会的人来说,能在一家公司呆2-3年就已经属于稳定了。
2.独生女、内向、柔弱外貌的确会给人一种抗压能力差,不能吃苦的刻板印象。但其实你完全不存在这方面的问题?能在工作量大的事务所呆1年,还需要担心抗压能力吗,直接举例告诉对方,平均每个月加班多少个小时,有多少次熬夜到凌晨三四点。
HR的理由看似很扯淡,但换个角度看,其实和妹子拒绝人的理由是一样的,应该是没说出真实的理由。你更应该思考的是,如果你有房又并不柔弱,对方就会招聘你吗?
不要纠结于拒绝的理由,更多的关注自身在面试过程中,是否表现出符合该岗位的一些特质,是否有犯不该犯的错。
好建议,下次面试前试试
多谢
异地应聘确实有一些阻碍,不过我也不会因此放弃的
“和妹子拒绝人一样”这个观点还真是独特,从没听人这么说过。也的确可能是因为自己在面试过程中不经意的行为、语言甚至语调导致HR觉得我不合适,不过我确实没什么面试的经验,去面试财务岗的时候有什么是需要特别注意的吗?
最近在尝试把生活和工作中的方法交互应用,万法归一嘛
你问了个很宽广的问题,你还是找度娘搜下相关的面试注意事项吧,记得注意细节,但别过于拘泥于细节。
拒绝你的理由通常都是瞎说的,不要完全相信,但是可以借鉴。楼主过于纠结这些点,也许有的时候会钻牛角尖,会有点固执。欲速则不达,顺其自然一点。你还年轻,诚然你需要趁着年轻的时候抓紧时间努力,但有的时候需要一个过渡期。对于未来的规划有的时候不是一下子就有的,就像我以前一样。给自己一点耐心,同时努力考证,未来会一点一点顺起来。
武汉妹子啊,我也在武汉,两个月还没找到合适的工作,被虐的死去活来啊
嗯,顺其自然,先努力做好眼前的事情
加油,会找到合适的
考官现在拒绝的理由也是五花八门啊,真的是扯淡啊!特别是第二个理由。本人是财务男生,在我认为,作为一名女性财会人员,不能太柔,也不能太强势。面试的时候,我觉得在合适的时机,自己掌握主动权。除了自我介绍和职业规划外,让面试官多开口。一般面试都会问:你还有什么想问 或者想了解的么?这时候,你可以开始以机会成本和替代成本的思路进行提问。如:公司的直接领导和总负责人的性格;财务的组织架构,全部职能;公司对于给员工培训的看法等。这些问题乍看不起眼,但面试官在筛选的时候,会特别留意你,。因为你从职场环境开始,一直考虑到了职业规划和企业战略。
注意,必须要提整体大局的思路,不用多,一两句就行,然后用具体的实际工作来解释。战略这种东西,说多了是空话是大话,但不说,人家会说你没有大局观。至于实际工作,别人想了解的,基本是你的为人处世,除非是财务总监面试专业,其他之外的人面试,不是性格为人,就是心理学陷阱。
都是借口,用人单位主要看你的能力和经验
受教了,多谢指点。
自信点,你定的3、5年成为有一定规模企业的财务主管,目标不高,努力可以实现