4月2日上午,省纪委、省监察厅召开委厅机关全体干部大会,总结2010年度目标责任考核工作,就委厅机关落实2011年度省委、省政府下达给委厅机关的目标任务进行动员和部署。省委常委、省纪委书记郭永平在会上强调,要切实发挥年度目标责任考核对纪检监察工作的助推作用,创新思路,突出重点,锐意进取,扎实工作,认真抓好年度目标责任考核任务的落实,推动全省反腐倡廉工作再上新台阶。
郭永平指出,实施“三位一体”的年度目标责任考核,是省委贯彻落实科学发展观,用新标尺考核干部实绩的重要举措。推行四年来,在促进干部作风转变、推动工作任务落实、促进经济社会又好又快发展等方面发挥了重要作用。我们要进一步增强做好年度目标责任考核工作的紧迫感和责任感,把认识统一到省委有关要求上来,在思想上高度重视、认识上切实提高、落实上自觉有力,用一流的精神状态和毫不动摇的坚定决心,继续抓好年度目标责任考核任务落实,推动全省反腐倡廉工作再上新台阶。
郭永平强调,抓好年度目标责任考核,关键是要真抓实干、抓出成效。要找准切入点和结合点,把考核要求融入到业务工作的各个方面,不断把反腐倡廉建设推向深入。当前要在全面落实各项任务的基础上,重点开展好四项工作:一是在全省各级领导干部中开展群众路线和群众观点教育活动;二是认真解决发生在群众身边的腐败问题,集中力量查办一批发生在群众身边的腐败案件;三是在全省工程建设领域开展一次专项大检查;四是围绕惩治和预防腐败体系各项目标,结合陕西实际,认真进行对照检查,严格落实2008年—2012年的阶段性目标。要坚持创新和落实并重,开展“反腐倡廉制度建设执行落实年”活动,加大制度创新和落实力度。在抓好现有制度落实的基础上,结合纪检监察工作实际,进一步探索研究抓好目标责任考核工作的好经验好做法,建立完善工作机制,促进年度目标责任考核工作有力有序有效开展。
郭永平要求,省纪委监察厅领导班子和机关考核领导小组要改进作风,进一步加强对目标责任考核工作的组织领导,把考核工作摆在更加突出的位置。各室处、单位负责同志要把考核工作和日常工作统一起来,强化对下级业务部门的督促指导,确保分解指标任务落实到位。机关考核办要注重发挥统筹协调和监督检查作用,认真研究抓好落实省委对考核工作要求的措施和方法。要结合深入开展“创先争优”活动,通过实施年度目标考核,切实改进机关作风,树立起纪检监察干部可亲可