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电器类工作职责

1. 负责仓库存货的验收、入库、码放、保管、发料、配料、盘点、对账等工作;
2. 负责仓库相关出入库单据的复核;
3. 做到帐实相符,帐、物、卡要一致;
4. 负责相关单证的保管与存档;
5. 负责保持仓库内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;

企业对电器类要求

以下内容来自看准网企业对电器类的职责要求
要求A
1. 协助售后同事处理现场监控问题
2. 监控测试计划编写,输出测试报告
3. 协助售后解决难点售后问题、专案类客诉
4. 编写特殊售后问题说明文档
5. 培训售后同事,提升其技术能力
6. 完成上级临时交办的各项工作任务
要求B
1. 对新立项的自动化设备进行研发,编程及安装调试
2. 对现有自动化设备进行维护,改造
3. 有关设备的电气部分的归档,整理
4. 电气相关的零部件的选型,验证
5. 进行一些C++的程序开发
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电器类热门招聘

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职位薪资:5000-10000经验:1年以内学历:不限类型:全职
要求英语4-6级 外贸流程熟悉 有相关家用小电器美容美发电器工作经验优先。 业务员需开发及维护客户能力强、 符合条件者,请将简历投至我们邮箱,如果条件合适,我们会安排面试。
职位薪资:5000-6000经验:不限学历:本科类型:全职
岗位职责: 1、节能改造项目的电器系统优化及工程跟进 2、节能改造项目的测试调查 3、新节能技术的协助转化 任职要求: 1、全日制大专及以上学历,机电相关专业 2、能适应出差
职位薪资:10000-15000经验:3-5年学历:大专类型:全职
职责描述: 1、全面负责连锁店日常经营管理工作; 2、连锁店销售、管理工作的指导,通过店面精细化管理,全面提升连锁店销售、服务质量与管理水平; 3、主要涉及社区活动管理、店面顾客服务管理、实体店营运管理及员工管理; 4、配合公司整体市场推广方案的实施,推动门店的市场推广工作; 5、根据公司政策,有效建立并实施员工绩效管理、调整员工队伍,完善营运流程; 6、负责连锁店门店与公司总部各职能、业务部门的沟通协调,确保营运工作开展流畅。 任职要求: 1、大专及以上学历,经济管理类专业优先; 2、3年及以上电器、商超、百货类门店店长岗位任职经历; 3、有较强的事业心,具备一定的领导能力,良好的沟通能力和商务谈判能力; 4、具备独立解决问题的能力和较强的市场分析能力; 5、具有敏锐的市场意识,资源整合能力突出,善于整合并优化各类市场资源。
职位薪资:4000-6000经验:不限学历:大专类型:全职
各品类主任 岗位职责 1、根据公司的销售任务、贯彻销售政策,将本品类任务分解到每一个人并上报店长,领导员工努力完成各项销售任务。 2、对每日、每周、每月销售任务的完成情况进行跟踪、分析。 3、对营业员及促销员进行业务知识、服务技巧、公司重要文件的培训,确保本品类各级员工熟练掌握。 4、根据公司的标准和楼层区域管理的工作要求,在卖场实行走动式管理,以身作则,随时掌握卖场情况,监督、指导卖场销售,以及对员工纪律、服务态度、样机陈列、卖场布置等各项管理指标的检查,对发现的问题在现场立即给予纠正。 5、严格根据分部的价格指令书执行,力求销售利润的最大化,杜绝违规操作。 6、对公司下达的各项促销指导书及时传达并执行。
职位薪资:4000-6000经验:不限学历:不限类型:全职
美的生活电器工厂直招 【外省务工者最高可报销300元车费】 工厂主要生产电水壶、豆浆机、果汁机、咖啡机、破壁机等小家电。 1.招聘要求:年龄18--42周岁,第二代身份证,无传染性疾病,踏实肯干,积极向上,讲诚信 2.工作时间采用综合计时,每天工作时间10-11个小时,每天下午提供下午茶,(水果、饮料、牛奶、面包等)休息15-20分钟。每年7月份享受7-10天探亲假,春节放假7-12天3.薪资岗位:新员工试用期7天,7天后转为正式员工,综合工资约4000-5500元/月(出勤必须满26天),部分技能和特殊岗位4500-8000/月,每月15号发放工资,拥有总装、钣金、注塑、电子等共10个分厂多个岗位可供选择 4.福利假期:入职参保,五险一金。旅游补贴、节日慰问金、工龄奖、全勤奖。每年两次千元级别产品免费发放。 5.衣食住行: 衣:所有员工入职后统一免费发放美的工作服, 食:现代化员工餐厅,菜式丰富(粤菜、湘菜、川菜、北方贴面食、麻辣烫等),按16/天补贴,每月公司预充500到饭卡,无需充值。 住:入住员工宿舍,3-5人间,宿舍内配有空调、热水器、洗衣机、饮水机、wifi等,免除员工工作劳累后洗衣服的麻烦 行:不住宿舍的员工每月补贴100元。 6.工作环境:现代化生产车间,恒温车间,确保同事在舒适的环境下工作。 7.入职资料:身份证原件及身份证复印件6张(正反面复印),1寸彩照3张,本人银行卡复印件1张(身份证正面+银行卡正面),体检表原件(美的集团职工医院体检)。 8.美的集团为所有员工设有大型游泳馆,健身房,羽毛球,乒乓球馆,网球馆,篮球场,均为免费。 9.公司地址:佛山市顺德区北滘镇 10.报名电话:13928545115
职位薪资:8000-10000经验:1-3年学历:大专类型:全职
岗位职责: 1、负责协助店长/副店长完成店面运营工作; 2、制定本品类的每月、每周、每天销售计划,带领团队完成门店的业绩指标; 3、落实公司的促销活动以及根据市场及商圈开展门店自主营销活动; 4、负责门店客户维护和开发,以及门店商圈外联关系的维护; 5、负责门店商品规划及库存管理,团队建设及人员管理。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、有思路想法,对市场敏锐,外联沟通能力强,快消行业经验者优先; 3、具有较好的团队合作精神、敬业精神。 薪资待遇:底薪+绩效奖金+餐补+年终奖+五险一金+带薪年假+节日福利+通讯补贴+定期体检+良好的晋升发展空间 发展晋升:销售主管——店长——运营总监 工作地点:深圳苏宁易购各连锁门店
职位薪资:5000-8000经验:不限学历:中专/中技类型:全职
【主要从事生产车间流水线作业工作,生产空调零部件及组装成品空调】 1、在管理人员的领导和班组负责人的指挥下开展工作; 2、自觉遵守公司安全、品质、卫生等各项规章制度,自觉服从工作安排; 3、严格按照所在工序操作工艺要求进行作业; 4、增强效率意识,加强协调配合,确保当班生产任务的按时完成; 5、正确选用作业设备、工具、严格按照操作过程操作机械、设备,严禁违章操作或未经培训操作。
职位薪资:4000-8000经验:不限学历:不限类型:全职
工作就近分配 岗位职责: 1.销售:熟练掌握商品销售知识,完成各阶段的销售任务。突出重点品牌及型号的陈列并负责本品类的样机等出样、更新、安全工作。 2.自我管理:负责销售区域卫生清洁,样机和销售展台维护等工作。 3.服务顾客:主动热情、使用规范用语,积极帮助顾客解决售前、售中及售后问题。 4.公司要求的其他工作事项。 面试地点在南三环、 工作就近分配。 任职要求: 1.年龄:45岁以下 2.学历:不限 3.其他:具有较强的沟通能力和学习能力,承压能力强,能适应加班等工作需求。
职位薪资:5000-8000经验:不限学历:不限类型:全职
岗位职责: 1、配合店长做好本品类商品的进销存; 2、完成销售指标; 3、销售现场买卖跟踪管理、客情关系开发与维护。 任职要求: 1、高中及以上学历; 2、有相关岗位工作经验,熟悉商场、卖场工作 3、具有良好的团队合作精神、敬业精神和抗压能力。
职位薪资:8000-9000经验:3-5年学历:本科类型:全职
调备调试,会plc编程。英语成绩过四级,能接受出差
电器类工资概况
平均￥— —
工资分布图(k)
数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。
电器类就业前景
月平均7829(个)
职位需求分布(个)
数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

电器类热门公司面试

1条信息1
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