一、文职人员编制
军队文职人员是社会招聘的,属于用人制度,没有军人身份,不存在转业。
考试通过,部队用人单位应签订3-5年聘用合同。
二、文职人员岗位晋升
军队文职人员完成同级职位最低工作年限,且同级职位工作期间年度考核结果均合格或以上的,可以在本单位军队文职人员编制标准内晋升为一级岗位等级。符合条件的,可以竞争中级以上专业技术空缺岗位。经研究批准后,确定相应的岗位等级。
① 非专业技术(管理)岗位:局级正职、局级副职分别为5年,处级正职至科级正职分别为4年,科级副职以下分别为3年。
② 专业技术岗位:高级、中级、初级岗位,分别为4年、4年、3年。