.. 关于同志档案中缺少年 度考核表的环境说明 同志于年月通过招录(调入)到我单元工作,经仔细查找与认真核实,其时同志参加了我单位年度考核,年度稽核评定为。年度考核表未及时归档,因年代久远,现已无法查找。 特此说明。 (单元/ 党组)盖章: 2016 年月日 ;.
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山东省档案管理考核办法 (2006年修订) 一、为增强我省档案事业管理、进一步规范我省各级各单元的档案工作,依据《中华人民共和国档案法》、《中华人民共和国档案法实施办法》、《山东省档案条例》等有关法律法规订定本办法。 二、全省各级各类国家档案馆,各级构造、团体,国有及国有控股企业,事业单位,中心驻鲁单位,每年均应参加档案管理考核。 三、档案管理考核办法由省档案局订定,分级组织实施。省档案局负责市档案馆和省级机关、省属企事业单元、中央驻鲁单位的考核工作;市档案局卖力县(市、区)档案馆和市级构造、市属企事业单位的考核工作;县(市、区)档案局卖力县(市、区)级机关、所辖州里(街道办事处)、县(全文还有1902字)
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档案里缺少年度考核表 档案里年度考核表范文【1】 近期在乡党委当局的组织带领下,我们学习了如何顺应“新常态”。 官场的“新常态”对付我们基层人员的从政品德和行为提出了更高的要求,这种状态不是一阵风,因此要对新常态充分认识,坚定信心,不应该抱张望和应付的态度。 “新常态”是一种新的正常状态。 之所以说是“新常态”,就是说这种状态不是一阵风。 这种“新常态”,将是向导干部从政新的基本环境,因此也就形成了对向导干部的基本的底线,不能违背和僭越。 固然这种“新常态”也是会变化的,但是其变革只能是对领导干部的要求更高、更明白,而绝不是相反。 现在仍有少数人对付这种“新常态”持犹疑、观望、(全文另有4411字)
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档案工作考核标准表 单位名称:考核时间: 稽核项目编号考核细则分 值 自检 自评 稽核 评分 备注 组织管理(36) 构造 结构 (12) 1 设置了与档案事情相适应的档案管理机构,可履行档案管理职能 3 2 有明白本单位分管档案工作的领导 3 3 档案事情列入分管领导的职责范围并有明确文字质料 3 4 在本单元内形成档案工作管理体系和网络 3 档案 步队 (12) 5 本单位所属专业部分及项目配备了兼职档案员,指定专人同一收集、整理 3 6 档案职员人数与本单位档案工作相适应 3 7 兼职档案职员100%达到大专以上学历 (全文另有1044字)
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长寿区教育事业单位工作人员年度考核表( 2015 — 2016 学年度) 备注:1、此表双面填写完备,没有内容的应填写“无”,并于每年9月尾前交区教委档案室存入人事档案。2、考核效果为“优秀”者须交教委审核盖印。