谢邀,说明下,问题很棘手。
1.因为没签劳务合同的事件我接手少,我自己没签的时候,我是愿意吃亏的,因为等于交智商税。
市面上所有的用工单位,纠纷问题,一般情况下都是找劳动仲裁,但是劳动仲裁喜欢管的是国企的纠纷,私企鹅太麻烦了,所以建议你先打劳动仲裁电话进行了解,这个属于正规流程(单位有给你交五险一金麻烦会少一点)。
2.讲情去,管理流程乱的企业基本都是老板一言谈,直接找老板,理由随便编,实质是让老板开口给你钱,他同意了,你直接找财务说老板批片了,财务说要什么手续你办全了,财务给老板,他签字了,你领款就行
切记,别弄的这笔钱就是你应得的样子,这种公司不讲这套。
3.翻脸,民工讨薪见过没有?就是你这种情况,然后报警,多找点人撑场面,我见过最狠的是,一个司机因为离职单位直接黑了他一个月的薪酬,他拿了把菜刀杀到老板面前,拿刀架着他脖子把钱拿到手的