就算是编外人员也是享有国家正常的休假制度的。说白了,就是你除了工薪待遇和提拔的空间比正式的低,其他的不会有太大的区别。正常休年假,打报告申请就行(当然,不要跟领导休年假时间冲突或者在单位比较忙的时候请假,一般会委婉的拒绝的
)