问
您好!我在单位上班时间发生工伤,工伤认定书已认定。我在公立医院工作,上班时每月都按月发奖金。现在在工伤停工留薪内, 请问单位应该每个月支付奖金给我吗?
等1 位律师回复未到所面谈,律师回答仅供参考
工伤后,正常发基本工资是应该的。
同样, 对应的绩效、年终奖对应的部分 应当不发放! 公平不只是对你,也是对其它辛苦全勤的员工···
向上收起
问
亲人在工作期间遭到交通事故。亲人是保洁公司职员,签订的合同估计是劳务合同。亲人的这种情况能构成工伤吗?在北京应如何处理呢?是先处理交通事故还是先处理工伤。