很多人,因为各种各样的原因,总会有职业生涯的空窗期,当你再去找新的工作的时候,你应该如何说明呢?或者说是解释呢?
首先我们要说的是不能撒谎,不能说的天花乱坠,要根据你实际的情况说明,可以有适当的修饰。
那么,一般造成空窗期是哪些原因呢?有没有你中招的?
一、与企业解除劳动关系后,想着太累了给自己放了一个长假,结果招聘市场并没有这么好,找不到工作,造成空窗期。
二、想自己去创业,结果创业失败,先找个工作渡过。
三、身体原因,修养回来,重新找工作。
四、因为需要照顾家人的原因,重新回到职场已经没有合适的位子,造成了空窗期。
五、什么也不做,只想放空一段时间的;或者失恋了。
六、为了考试学习目的。
不管是哪个原因,事实是确实出现了短暂的空白,那么当面试官我们的时候,我们应该如何回答呢?
一、如果是出去旅游或者修养了一段时间,可以实话实说,当然可以适当的回答你在旅游的过程中见识了什么,感悟了什么,修养期间看了什么样的书,对此你有了对未来人生的新的想法,一定要和应聘的工作是有关联的内容哦!
二、如果是创业的情况,那就简单了,可以把自己的创业的思想以及为什么失败了,总结一下,当然也要和你应聘的岗位是有点挂钩的,或者能引起面试你的公司的老板的共鸣的。
三、如果是因为身体原因修养或者需要照顾家人,以平常叙述带过即可,表现出你的行动力和坚强就可以了,千万不要煽情博取同情。
四、如果确实什么事情也没做,就放空玩了一段时间,或者是因为失恋什么的原因意志消沉了一段时间,把自己曾经学过的知识以及出去做过的一些义工的工作,都放出来说,不要把自己的脆弱的一面拿出来说。
记住!!这是面试!这是职场,本质而言其实没有人关心你遇到了什么,他们只会关心你能给他们创造什么业绩而已。那么你们会如何回答呢?