面试过程:
9月份去喜马拉雅面试,在上海的张江,浦东这边环境还是不错的,不像是老城区那般拥挤。在面试过程中,面试我的HR基本上就是压力测试,全程一直在带节奏,问题相对尖锐,步步为营。可能适合这家公司正在高速发展的步伐,对员工面对压力的要求也就较高
面试官问的面试题:
你为什么没有继续之前的工作;
几次工作经历下来,你的想法很多,但是变化也很多,你能说说这是为什么吗?
做一场活动下来,能花钱,也能赚钱,如何做需要开拓的城市开发艺人做活动?
面试过程:
小公司么,效率挺高的,误打误撞的进入了宣讲会,结果宣讲会结束就是笔试,然后第二天通知面试。
节目编导笔试四道题:
列出三个你最喜欢的电视剧,说明原因;三个你最喜欢的综艺,说明原因;设计一期节目,包括节目名称,选题,受众人群,时长,嘉宾,主持等;最后一题是编个故事500字左右,就酱紫。
面试是1对1,一间大的会议室里,有5、6组同时进行,面试官随意问了几个问题,如下。我觉得面崩可能还是最后谈钱的问题,果然谈钱伤感情,谈感情伤钱,她问我月薪期望值有多少,我说8k,我想上海8k也不多啊,之前宣讲会说的天花乱坠的,福利薪水多好多好的,结果面试官一听就变脸了,她说你们那行(答主工科)可能有那么多,我们编导没有,最多6k。然后就没有然后了……
面试官问的面试题:
先简单介绍下自己
最近看什么书
关注什么微信公众号
之前有没有使用过他们的产品
讲讲你人生中最大的挫折,并说明你是怎么度过的
你期望的薪水是多少
面试过程:
我是校招的,校内会先做技术笔试题,笔试通过后先是一轮技术面,这是一对一的,主要是算法数据结构相关的;第二轮也是技术面,多对一,主要问题都是和测试相关的;最后是hr面。
面试官问的面试题:
第一轮面试,让写了两个排序算法,还有重新问了笔试我没做出来的最后两个答题;
第二轮面试,问了一下测试方法,测试关注指标,还有给你一个需求怎么设计数据结构,具体的记不太清了,喜马的技术哥哥还是很nice的,没答上他们会一直引导
面试过程:
电话联系和提问题,以及其他的介绍和询问问题,薪资待遇等问题,已经到了很关键的问题哈哈?哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈啊哈哈就你1
面试官问的面试题:
1.喜欢吃什么
2.喜欢看你什么
3希望看什么
你的工作态度怎么样,已经好的好的一个人哈哈哈哈哈哈哈哈
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