我们都知道一般情况下,我们所缴纳的社会保险中,其中养老保险是缴纳比例最高,也是最重要的一项保险。但是退休后想要有领取养老金资格,我们必须连续缴纳够15年才行。 但是如果职工缴纳不足15年,因为失业或其他情况不想继续加纳社保,一旦停止缴费,参保人之前所缴纳的社保费用能否退还? 一、关于社保的停缴的问题 1.职工不存在停缴社保的情况 首先,对于用人单位来说,社保是一项强制定的法定义务。根据相关劳动合法和社会保险法,用人单位和个人只要签订了劳动合同,双方必须承担社保缴纳的义务,一般情况下是由单位代缴的,职工个人是没有办法停缴社保的。 2. 灵活就业者的停缴情况 如果是失业人员或是灵活就业者,个人一般可以选择停缴社保,也可以自己缴纳,但是由于承担比例较重,所以很具体情况可以根据参保人个人情况进行选择。 二、停止缴费后能否退回之前所缴纳的费用? 小编前几天收到一个灵活就业者关于社保断交问题的咨询。这位朋友在公司做了6年,社保也累计交了近8年,被裁员后自己没有再就业,成了自由职业者。由于社保没交够15年,但是个人缴纳的话负担又比较重,所以不愿再继续缴纳社保。所以询问我,如果一旦停止缴纳,那之前所缴纳的社保费用是否有退回的可能? 关于这个问题,小跃的回答是:基本上是不可能的。 因为按照相关社会保险法的规定只有以下人员才能有退保的可能: 1. 除非参保人出国定居,或者是去工作能力、无法再就业的。才可以申请把你以前的个人缴费退还; 2. 另外,如果参保人死亡的个人缴费额,是可以进行遗产的继承的。 综上所述,都是在以上几种特殊情况下,参保人停止缴费后才有申请个人缴费退还的资格。所以建议大家一旦开始缴纳社保,就不要轻易断交,毕竟不交够15年,养老金不仅领不到,你之前所缴纳的社保费用也是不会退还给你的!