独立于单位之外的就业形式,包括:自雇型就业,有个体经营和合伙经营两种类型;自主就业,如自由职业者,律师、自由撰稿人、歌手、模特、中介服务工作者等;临时就业,如家庭小时工、街头小贩、其他类型的打零工者。主要由以下三部分构成:
(1)自营劳动者:包括自我雇佣者(自谋职业)和以个人身份从事职业活动的自由职业者等。
(2)家庭帮工:即那些帮助家庭成员从事生产经营活动的人员。其他灵活就业人员:主要是指非全时工、季节工、劳务承包工、劳务派遣工、家庭小时工等一般劳
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问题二:大学毕业,灵活就业与未就业区别?

如果填写未就业,会影响学校整体的就业率。
有的学校会以此作为发毕业证的条件。
其它,应没有影响。

问题三:灵活就业是什么?对毕业生有什么影响?

无所谓的东西,只代表学校就业率

问题四:大学生灵活就业的问题

那个是为了学校团总支老师为了增加就业率先让你“被就业”。这个情况我就曾遇到过。我还没毕业时就被“灵活就业”了,还在网上录入了灵活就业信息。不过这完全不影响今后就业。但是如果你指望学校给你推荐工作,那可真是有点悬了。(一般老师只会给你问绩,不可能代替你自己应聘所展现的实力,所以成功率不是很大,有时学校介绍的工作还不好)。我同学有很多没签灵活就业合同的,至今档案都在人才市场,还是没就业。找到工作的都是自己考试、应聘找到的,和学校关系不大。

问题五:即将要毕业的大学应届毕业生算不算灵活就业人员。 5分

毕业后如果没找到工作,长时间失业等可以转为灵活就业人员,即将毕业肯定不是。灵活就业人员是指以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员。包括在各级档案寄存机构寄存档案的与用人单位解除或终止劳动关系的失业人员、辞职人员、自谋职业人员,档案寄存期间经劳动人事部门批准退休人员,已办理就业失业登记的未就业人员,从事个体劳动的人员,个体经济组织业主及其从业人员。

问题六:大学生签灵活就业合同 10分

《普通高校毕业生灵活就业合同》合同只作统计使用,不具有法律效力。现在这个较为普遍,签了影响也不是太大。
灵活就业后,毕业生自主创业会有一些优惠政策。但灵活就业视同就业。

问题七:灵活就业是什么意思

灵活就业是指非全日制,临时性,具有弹性的就业。比如自谋职业人员,从事个体劳动的人员,个体经济组织等。

问题八:灵活就业登记表是干什么的

可以办理就业失业登记证,可以按灵活就业人员建立档案,可以被学校提高就业率,,,就这几个功能

问题九:关于应届毕业生灵活就业的问题

这是一个形式而已,是当地教育局上报国家的,一个个学校的都是100%就业率,国家统计局就说只有失业人员5%,远远高过这个。你们学生过几年就知道了。

问题十:灵活就业对大学生有什么不良影响吗 老师为了就业率要求大家都要签, 50分

如果你没有公司签《就业协议书》,又不愿听老师的建议先找公司挂名,那么你可以放下《就业协议书》,来签订灵活就业合同。到你在两年内找到正式工作了再来签你的《就业协议书》,补办报到证;否则,如果超过两年,档案则会派回原籍。灵活就业意味着你现在还属于漂泊不定,工作岗位换来换去,一直没有合适岗位的阶段。
不推荐你们办理灵活就业,因为灵活就业除了方便你现在,对你的将来没有一点儿好处。在你签署正式的《就业协议书》前,它是没有工龄算的。