精品学习资料---收集网络如有侵权 请联系 站删除精品学习资料---收集网络 如有侵权 请联系 标题][标签:标题] 篇一:早会的目的及意义 早会的目的及意义 ?早会 在每个工作日内,开始正常工作之前的简短会议. ?早会目的及意义: 一年之季在于春,一日之季在于晨。早会集全日 的管理于 10 分钟之内,全方位地对每个人、每 件事进行清理和控制,达到改善员工精神面貌, 创建组织学习文化,建立相互检查、监督考核机 制,聚焦公司品牌文化引导企业行为,提高核心竞 1.早会可以提供教导的圈地,利用早会,可以进行新产品、新方法、新工艺的说明,提高员工 的技术水平,同时可以进行品质观念的灌输及公 司各项政策的宣传。真正做到始终教育,终于教 精品学习资料---收集网络如有侵权 请联系 站删除精品学习资料---收集网络 如有侵权 请联系 站删除2.早会可以促销,达成共识。早会是传播企业 文化的媒介,可以培养好的习惯及行为观念,通 过早会可以对工作教养、工作伦理及工作习惯加 以宣传,不断的促进,不断的改进必然会有所收 获,从而提升整个公司员工的素质。 3.通过早会可以实施追踪与管理,可对品质异 常进行检讨、分析与矫正,可以对过去工作加以 回顾、总结经验、改正缺失。同时通过早会,可 以进行生产安排、市场反应、上级指令的传达, 从而使员工更清楚地了解整个公司的方针政策, 市场运转情况及自己的工作方向,提升工作效 4.早会可以培养主管的权威与形象、风范与气质,给主管提供良好的锻炼环境,带动部门气氛 及提供良好的沟通圈地。 ?早会的内容 一、问候(1 分钟) 方式:鼓掌(爱的鼓励) 节奏:12,123,1234,12 目的:注意力集中 精品学习资料---收集网络 如有侵权 请联系 站删除精品学习资料---收集网络 如有侵权 请联系 站删除二、推出昨天最佳员工分享经验(2 分钟) 内容:最佳员工经验分享 方式:互动与表彰 目的: 1、让其他学员学习到身边人成功的经验 2、让最佳学员感受公司对他的重视 三、观念分享(2 分钟) 内容:结合昨日总结反映的问题,给予相应的观 方式:提问一个昨日这个问题的典型,是不是很想解决这个问题,开始展开讨论目的:每天进步 1% 四、工作安排(2 分钟) 内容:安排今天各个员工需要完成的工作 目的:让他们能清楚自己每天应该做什么 五、自我激励(1 分钟) 内容: 所有失败和挫折都是财富,相信自己,相信伙伴, 今天我一定能成功。(2 遍)(仅供参考)鼓掌(同 第一条) 精品学习资料---收集网络 如有侵权 请联系 站删除精品学习资料---收集网络 如有侵权 请联系 站删除方式:军队式(大声,立正) 目的:提升精神面貌,以高昂的心态,面对一天 的工作 ?早会主持人要求 1、热忱的态度。 2、学会保留自己,发挥长处,不要贸然进入别 人擅长的领域。 3、解决听与不听的问题,适时互动。 4、要学会“破冰”,拉近与参与者的距离。 5、语言形象生动、表述清楚,没有歧义。 6、激发参与,适度的赞美。 7、自信感觉好,则表现佳。 8、事前沟通。 9、沟通能力:说话的技巧(请教+赞美) 听话的技巧 (1)倾听 (2)微笑:适度的保持 (3)保持关注 10、让人快乐的能力: (1)让人觉得在做有趣的事 精品学习资料---收集网络 如有侵权 请联系 站删除精品学习资料---收集网络 如有侵权 请联系 站删除(2)面对难题表现幽默 (3)让人感觉享受工作 11、激发他人动机的能力 主持早会的较高要求(主持人努力提高的方向) 12、场控能力 (1)眼神(2)肢体语言(3)话题沟通(4)群 众压力 13、学习能力 (1)读书(2)听有声的书(3)参加活动(4) 电视节目 (5)接近有成就的人(6)扩大学习领域 14、合格的主持人: 微笑、体态、眼神、衣着、声音、手脚、良好的 心态(1)消除紧张情绪(2)不要怕冷场(3) 你是最好的 ?早会模式具有以下优点: 一、快速提升员工的精神面貌。一天之际在于晨, 利用早会上的具体行动来让员工意识到新的一 天开始,从而在思想意识上调整精神面貌; 二、培养员工的时间观念、纪律观念、形象观念; 精品学习资料---收集网络 如有侵权 请联系 站删除精品学习资料---收集网络 如有侵权 请联系 站删除