四是严把管理关。选好人是前 提,管好人是重 四是严把管理关。 四是严把管理关点。近年来, 我镇建立健全了村“两委”班子及干部任期目标管 理和年度绩效 考评办法,较好地激发了村干部干事创业的热情。 随着农村经济 的发展,特别是全镇村级组织运转经费标准和村干部经济、政治 待遇的大幅提高,对村干部特别是村级“两委”主 要负责人的要 求也要相应提高。在换届选举工作中,镇党委在健 全完善现有考 核管理办法的基础上,积极探索建立新任村级“两委”班子成员 试用期制、日常工作坐班制、不称职罢免制。要在 换届选举结束 后一个月内,召开村党组织班子成员会议研究讨 论,拟定任期工 作目标,上报镇党委审批后,召开党员大会进行 表决,形成决议, 由村党组织书记与镇党委签订书面任期目标责 任书,进一步激发 他们的积极性和主动性,在农村经济社会发展 上有所作为。 3、严格程序,细致扎实做好村委会换届选举的各项工作。