我是一名即将毕业的大学生,学校要求我们2月到6月进行毕业实习,要与用人单位签订就业协议。但我现在只是想找个单位实习,毕业后再另找工作,如果签订了协议,那是不是毕业后的档案什么都会转到这个单位?那我再换公司会不会存在违约什么问题呢?关于五险一金是不是签订正式劳动合同之后才可享受?谢谢。
山东 -济南劳动合同
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用人单位与劳动者签订劳动合同后,未给劳动者缴纳社会保险,用人单位违法。 用人单位在劳动者入职的当月就应该为劳动者缴纳各项社会保险。 《社会保险法》第八十四条 用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。