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人事主管做什么的?通过真实的招聘信息了解人事主管工作内容,掌握企业对人事主管的要求。同时该职位有143条工资、234条面试,更全面了解人事主管工作职责。
岗位职责
人事主管是大中型企业的中层管理人员,主管员工的的录用、培训、调配、奖惩等工作。
岗位职责:
1、负责各部门员工招募工作,对部门缺员进行推荐。
2、负责执行及规划员工培训工作。
3、考核员工的绩效,并提出改进的建议。
4、负责档案的整理、记录、收集、存档和保管工作。
5、确保有关人事规定遵循政府有关部门的劳动法规。
6、落实员工薪资核发及福利金、奖金等的正确发放。
7、协助各部门人事及预算的控管。
8、负责监督检查各部门、员工执行规范的情况。