统计概念的年人均工资,都是问单位的应发工资,没扣除个人所得税、住房公积金、养老保险和医保等个人缴纳部分。
从上面的消息中,我们可以看出,南京地区公务员在2016年就已经超过了10万。公务员的工资虽然一个月只有几千块,但是有各种补贴和奖金,其他的福利也比较高,比如包餐,比如社保公积金按照实际工资购买。这些都是普通企业无法比的。
成都公务员一年能拿18w吗?
以下是小编从网络中找到的一张苏州统计局公布的工资函,从通知中我们可以看到,2018年苏州市非私营企业的工资为9万多;事业单位从业人员平均工资为14万多;机关单位从业人员(公务员)工资为18万多。下图来自网络,仅供参考。
苏州统计局 来自网络
从上面的图中,我们看到在较发达地区公务员工资水平较高。其实也很容易理解,因为当地的房价,消费水平也是较高的。
有很多同学依旧在其他欠发达地区从事公务员工作,工资水平也会相对偏低一些,甚至有的地方出现部分月份延迟发放车补等情况发生。但是,成都公务员工资水平一定是在当地处于前列的。哪怕是每年涨工资也是走在前列的。
写作最后
既然选择了成都公务员工作,就应该把为成都人民服务放在首位,而不应该只是把眼睛盯着工资。只要做好本职工作,进而做出了成绩,随着工龄和职级的提升,后期工资上涨也是可期的。
如果有任何关于成都公务员考试的问题,可以联系成都华图教育。
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