影响型喜欢招待 他人,懂得享受美食与餐厅气氛。这类人追求时髦, 喜爱行动自由与物质享受。他们的工作环境友善、个 人化且可激发创意。(还有杂乱无章!) 工作时, 影响度高者的步调快速又即兴,除非他们想获得他人 的赏识,否则一般而言他们会忽略细节,且杂乱无章。 这类人会迅速把所有的东西塞进抽屉,为什么?没错, 为了看来更「体面」。周遭居住或工作的人,几乎不 可能从他们的桌子或档案里找到任何东西,可是,他 们就是知道东西「就在这儿附近」。影响度高者天生 对人性乐观,而滥用此特质的缺点之一,就是对谁都 信赖,且听他人说话,会选择性的听与自己想听的东 西,或者自己乐观希望发生的部分。他们可能要吃了 几次教训才乖。 Steadiness稳健型 (支持者) 情绪:无情绪 恐惧:突然改变、失去 保障 作风:高S 有耐心、容易预测、立场超然、合 停不住、性急、即兴、紧张目标:保障、稳定 说明:稳健度处於曲线顶端的人,对大多数组织而言 是「纯金」,因为他们不仅是忠诚的员工,也是可信 赖的团队成员。他们是按部就班的逻辑思考者,喜欢 为一个领袖或目标奋斗。