在2002年改制之前,沭阳中医院职工的日子一直过得不错。经过两次改制的曲折后,自己成为当家人,但新问题 又出现了
本报记者 曹海东
直到现在,仁慈医院副院长王立兵还对发生在三年前的事情难以释怀——仁慈医院
收购沭阳县中医院一事最终在他的 手中夭折。
仁慈医院是江苏省宿迁市沭阳县一家民营医院,沭阳县曾以激进的医疗改革名扬天下。
三年前,2002年1月29日,仁慈医院在沭阳县县政府的指导下收购沭阳县中医院,实行资产民营化运作。当时 ,王立兵是仁慈医院的院长。
但在83天后,王立兵黯然离开了沭阳县中医院。随后,中医院开始了二次改制。
对于这段历史,沭阳县的官员以及当年的参与改制者都会给来访者讲述很长时间。从他们的理解来看,这是一个医院 改制的样本。
“不管怎么说,中医院在我们离开以后二次改制还是成功了!”三年后,王立兵略带感慨地说道。
失落的“身份”
16年前,章国杰来到了沭阳县中医院。当时他40岁,开始做医院办公室的副主任。现在,他的职位依然未动。
沭阳县中医院是县级综合性二级医院,前身为南京传染病医院,占地面积4.8万平方米,建筑面积2.8万平方米 ,职工350人,固定资产800余万元。
在章国杰的记忆里,“那个时候医院什么都好,轰轰烈烈,不缺钱,不缺物”。此时,时钟停留在1989年。
当时,在沭阳县城,只有县人民医院、县中医院两家医院,以至于当时中医院的门诊量相当大。
“那时社会上对医生很尊重,即使我们这些行政人员也能感受到。”章国杰说。
当然更为重要的是,他们是“事业单位”——此时政府对沭阳县中医院采取差额拨款,政府拨款给中医院添置一些大 型设备、盖楼房。1991年、1992年沭阳县中医院盖病房,县政府给了50万,省市政府给了50万,县卫生局也给了 50万。
中医院职工的工资财政也拨一部分,这让沭阳医院的职工在那个“黄金岁月”一直有种主人翁的感觉。
最让章国杰引为自豪的是,医院每年都发6个月的奖金,县政府害怕这类单位发太多钱,为此特意规定奖金发放不得 超过6个月。
不过,在章的记忆里,这样的日子并没多久。到1997年前后,中医院没了拨款,开始“自收自支”。
即使如此,医院仍有赢利,职工的工资没动多少——直到有一天,中医院的职工才变得“不安心”——中医院