劳动生产率应该如何计算1、劳动生产率:指员工在生产劳动过程中从事劳动的效率, 即活劳动效率。劳动生产率的2种算法: (1)劳动生产率的直(接)算法:以单位时间内生产的产品 数量或销售额为单位进行计算,即: 工业企业的劳动生产率=产品数量/生产时间 商业企业的劳动生产率=销售额/销售人数 (2)劳动生产率的逆算法:以工人生产单位产品所消耗的工 时为单位进行计算,即: 劳动生产率=生产时间/产品的数量 说明:直(接)算法的数值越大,即单位时间生产的产品越 多,劳动生产率也就越高 逆算法结果越小,说明生产一个产品所消耗的工时越少,当 然劳动生产率也就越高 2、工时利用率 工时利用率=(实际工作工时-加班工时)/工作工时*100% =实际工作工时/工作工时*100% 3、工作效率=工作总量/工作时间 4、设备利用率=全部设备实际工作时数/设备工作总能力(时数))*100% 劳动生产率 劳动生产率概述 劳动者生产某种产品的劳动效率。劳动生产率水平可以用单位时 间内所生产的产品的数量来表示,也可以用生产单位产品所耗费的劳 动时间来表示。单位时间内生产的产品数量越多,劳动生产率就越高, 反之,则越低;生产单位产品所需要的劳动时间越少,劳动生产率就 越高,反之,则越低。 影响劳动生产率高低主要因素 劳动生产率的状况是由社会生产力的发展水平决定的。具体说, 决定劳动生产率高低的因素主要有: 劳动者的平均熟练程度。劳动者的平均熟练程度越高,劳动生产率就越高。劳动者的平均熟练程度不仅指劳动实际操作技术, 而且也包括劳动者接受新的生产技术手段,适应新的工艺流程的 能力。 科学技术的发展程度。科学技术越是发展,而且越是被广泛 地运用于生产过程,劳动生产率也就越高。 生产过程的组织和管理。主要包括生产过程中劳动者的分工、协作和劳动组合,以及与此相适应的工艺规程和经济管理方式。 生产资料的规模和效能。主要指劳动工具有效使用的程度,对原材料和动力燃料等利用的程度。 自然条件。主要包括与社会生产有关的地质状态、资源分布、 矿产品位、气候条件和土壤肥沃程度等。 劳动生产率分类 劳动生产率按其计算的范围可分为: 个别劳动生产率。包括个人劳动生产率和企业劳动生产率。前者按个别劳动者的劳动耗费来计算;后者按个别企业的劳动耗 费来计算。 社会劳动生产率。是以全社会为单位来计算单位产品所耗费的社会平均必要劳动量