【晋升渠道】(四次/年,经理级以上两次/年):晋升方式一(管理线):销售管培生→销售顾问→储备销售主管→销售主管→储备销售经理→销售经理→销售总监晋升方式二(专业线):销售管培生→销售顾问→资深销售顾问→TOP CC【薪资&培训】:薪资构成:无责任底薪(4-10k)+丰厚业绩提成+业绩出色者额外奖励福利制度:岗前带薪培训+五险一金+带薪年假等培训安排:有系统的专业知识和通用技能培训;“师徒制”一对一精细化带教培训;寒暑假定期专业技能提升训练营【员工福利】:1、优秀员工公司全额出资带薪就读名校MBA;2、英国剑桥大学、美国加州大学伯克利分校、牛津大学等进修机会;3、任职满3年的优秀员工享受公司提供的无息房贷;4、优秀员工可成为高顿合伙人,获得公司期权奖励;5、趣味训练营,员工个人发展训练营。6、员工免费年度体检;7、每年享受法定带薪年假、公司福利年假;8、满一年员工享受商业医疗保险(医保范围内100%报销)。加入高顿教育,成就你的年轻梦想!工作地点:1.杭州市江干区学林支路与学林街交叉口东100米2.杭州市西湖区教工路198号浙江工商创业园D幢高顿教育