现在为了方便大家对于九州通更加公正客观看待,也为了应届毕业生提供参考而作,老员工就不要回复了,因为我只是针对新入职员工或者还没有入职的员工1、九州通 的拆零捡货岗 整件捡货岗 的区别是什么?区别是前者比较轻松,基本是把药品扯开,然后放到相应的架子上,女生比较适合,后者 比较累,主要是大件药品, 本质都是药品搬运工2、器械部的产品经理和业务员有什么区别,各自待遇怎么样?这个问题感觉比较白痴,一个是经理,一个是业务,你自己说说有什么区别 共同点就是目标都是提高销量3、九州通的工资组成是怎么样的,能拿多少?这个比较广泛了,工资构成=基本工资(1800)+绩效工资+奖金+其他 ,普通员工一般在2000-3000,要达到4000以上,办公室的基本没有可能,业务可以等着年底冲刺时候,仓库的就更加不要想了(注:这里指普通员工)4、管理培训生怎么样?这个要看是什么方面的管培生,一般吧5、营销储备是不是特别高大上?这个更加好解释 了,说白了就是业务员,如果想着你大学是学营销的,把你营销知识用一用,那你走错公司了6、晋升渠道和模式是怎么样的?这个要看你在九州通待几年了,九州通一句话特别合适:坚持下来的就是胜利者 7、食宿情况怎么样?这个没得说,非常好,一日三餐,包你吃好喝好,顿顿有大肉8、销售提成怎么算?非常低、非常低,简单说:你完成100万任务,提成可能达不到500元,嘿嘿嘿,和房地产就没得比9、九州通正规不?妈的,还有问这个的问题,你上网搜一搜,就知道了,他是上市公司(股票代码600998),中国医药第三、民营医药老大10、员工可以炒股不?可以,看你有没有那个闲心思