用spss做相关性分析,有六个维度,每个维度下面平均四个问题,
这是其中的一部分,A1-A7是第一个维度的7个问题,但是要做六个维度分别与品牌形象的相关性,难道要做每个维度里面每个问题对品牌形象的相关性么?
不用先做效度,然后做个维度的相关就行了
直接相加算总分是最简单的
再问: 我就是想做维度相关性呢,比如说我做第一个维度跟第二个维度的相关性吧,第一个维度里面有7个问题,第二个维度里面有4个问题,难道要做这7个问题分别对那4个问题的相关性?然后在加起来?
再答: 把7个问题加起来,4个问题加起来,不就只有2个综合了吗,然后做总分的相关性
再问: 也就是说把7个问题的数值加起来就等同于第一个维度,那4个问题加起来等同于第二个维度?
再答: 是的,也可以求平均分
再问: 十分感谢
用spss做相关性分析,有六个维度,每个维度下面平均四个问题,描述性统计问题!量表由2个维度组成 每个维度由四个项目(组成),用SPSS怎样计算每个维度的均值和标准.用spss分析问卷的信度,问卷有6个维度,26个问题,怎样分析SPSS因子分析在做企业文化的研究,原有外国量表已经分成7维度.但用SPSS探索性因子分析后,只有6个维度,每个维度大约用SPSS做因子分析,在做信度检验(a值)的时侯,是按假设的维度,每个维度下的数据做信度分析,还是所有的数据一块做信度检用SPSS做相关分析与回归分析,五个维度与顾客满意间的关系用SPSS做分析时,心理学量表里各维度分应该算总分还是平均分,还有量表总分是各个题目之和还是平均分呢请问,心理学论文用spss做相关分析时,是利用问卷中各维度的总分计算,还是各维度平均分算呢?我用两个问卷,一个是一维,另有关spss操作问题有一个维度,其下有三个指标,我想用spss分析这三个指标内部作用机制,用spss做心理学统计分析,有关问卷维度计算的问题240份问卷用spss软件分析有一个维度可靠性得分只有0.171,是什么原因?用SPSS做因子分析,得出的维度跟自己预设的维度不一样,且原来在不同维度中的变量被分到同一个新维度中.