改革开放以来前言改革开放以来,我国经 济取得了巨大的发展,各种 企业有少到多,企业员工不 断增加。当前我国企业人员 流失较为频繁,甚至高于某 些市场自由化很高的国家, 企业人员流失作为人力资源 管理面对的一大难题一直被 关注。像新元体育用品有限 公司这类的中小企业在经济 上取得了真家郑鲁犯妨兆岳 1.2.2服务质量和效率不稳定改革开放以来前言改革开放以来,我国经济取得了巨大的 发展,各种企业有少到多, 企业员工不断增加。当前我 国企业人员流失较为频繁, 甚至高于某些市场自由化很 高的国家,企业人员流失作 为人力资源管理面对的一大 难题一直被关注。像新元体 育用品有限公司这类的中小 企业在经济上取得了真家郑 人员的高比例流动,骨干不断的流失,使企业服务质量和效率下降。一般新员工上岗经过半年后才能熟练。如果是中层管理人员的流失,在服务质量上造成 的影响就更大。 改革开放以来前言改革开放以来,我国经 济取得了巨大的发展,各种 企业有少到多,企业员工不 断增加。当前我国企业人员流 失较为频繁,甚至高于某些 市场自由化很高的国家,企 业人员流失作为人力资源管 理面对的一大难题一直被关 注。像新元体育用品有限公 司这类的中小企业在经济上 取得了真家郑鲁犯妨兆岳汇 1.2.3客源流失员工跳槽改革开放以来前言改革开放以来,我国经济取得了巨大的 发展,各种企业有少到多, 企业员工不断增加。当前我 国企业人员流失较为频繁, 甚至高于某些市场自由化很 高的国家,企业人员流失作 为人力资源管理面对的一大 难题一直被关注。像新元体 育用品有限公司这类的中小 企业在经济上取得了真家郑 给企业造成损失最大的往往是销售人员。一家企业老总面对销售经理带走了客户资料跳槽,气愤地说:“现在员工真是没良心,一名员工在销售部千了5 送出去学习,培养成经理,结果翅膀硬了就攀高枝,还是跳槽了,把一些客户也带走了。”改革开放以来前言改革开放以来,我国经 济取得了巨大的发展,各种 企业有少到多,企业员工不 断增加。当前我国企业人员 流失较为频繁,甚至高于某 些市场自由化很高的国家, 企业人员流失作为人力资源 管理面对的一大难题一直被 关注。像新元体育用品有限 公司这类的中小企业在经济 上取得了真家郑鲁犯妨兆岳 1.2.4影响团队的积极性和稳定性改革开放以来前言改革开放以来,我国经济取得了巨大的 发展,各种企业有少到多, 企业员工不断增加。当前我 国企业人员流失较为频繁, 甚至高于某些市场自由化很 高的国家,企业人员流失作 为人力资源管理面对的一大 难题一直被关注。像新元体 育用品有限公司这类的中小 企业在经济上取得了真家郑 少数员工跳槽往往影响企业员工队伍的整体稳定,特别是业务骨干们的跳槽使其他员工对企业也产生了不满的情绪。离职员工在临走前的一段时间,在和同 事的交谈中,开始不断流露出对企业的种种不满情绪。现在他的离去也使其他员 工的心产生了动摇。