金无足赤,人无完人,这是人尽皆知的道理。但如果在面试中,面试官要你谈一下个人的优缺点,到底该如何应对才能既让面试官赏识,又体现个人特性呢?关于优点面试官问应聘者这个问题有两个目的:第一、判断应聘者是否真实地阐述了自己的优点;第二、应聘者所阐述的优点是否是这个职位所需要的素质。准备工作(1)最好面试之前就找出自己的3-5个优点;(2)为每个优点找出几个例子,最好来自学习、工作和生活等三个方面; (3)在这3-5个优点之中,精选出一两个和所申请职位最吻合的优点。关于缺点人贵在有自知之明”,通过这种审视自身的方法,能让面试官更了解你是否适合这项工作。