另外还有我个人比较喜欢用的方法,就是在智联、猎聘等求职网站上查询他们公司的人。通过跟这些人沟通,您可以了解到相对真实的信息。因为这类人要么已经离开,要么打算离开,所以不太会故意为公司说好话,甚至会说出一些不容易跟HR了解到的内幕消息。
经过前期的背景调查之后,您再决定要不要去面试,可以避免您走弯路,浪费时间。
你都怎么查招聘公司的信息?查不到的公司还会去面试吗?