杂谈

答:《劳动合同法实施条例》第25条规定,用人单位违反《劳动合同法))的规定解除或者终止劳动合同,依照《劳动合同法》第87条的规定支付了赔偿金的,不再支付经济补偿。赔偿金的计算年限自用工之日起计算。
本条明确了用人单位支付赔偿金后不再支付经济补偿。
参考法规:
1.《劳动合同法》第87条;
2.《劳动合同法实施条例》第25条。