选一住房公积金缴纳比例(单位和个人比例一致):10%--40%之间,单位和个人各承担一半。一般都是选的最低缴纳10%,单位个人各缴纳5%。
贾黎黎 客户经理
个税是按3%缴的,起缴金额是3500,你公司四千也是(4000-3500)*3%=15元,是你的个税
社保和公积金这个要看你们公司上报的基数的是多少,如果是按4000来报的,公积金按工资的7%来扣除的,个人扣除7%,公司也要缴7%,等于是280+280=540,是你每个月公积金账户的金额,这个是将来是可以取出来的,社保要扣除的种类比较多,本地户口大概是700-800多左右,具体要看你们公司上报的基数是多少,有的公司是按最低的基数来缴社保的
这样算起来,月薪四千-15-280-约700=到手工资大概在三千出头
黄百煜 客户经理
2011年深圳社保缴费比例:(深户、市上年度在岗职工月平均工资将按4205元计算)
基本养老+地方补充养老:19%,单位缴11%、个人缴8%
员工每月工资总额为缴费基数,不高于上年在岗职工月平均工资的300%,不低于上年在岗职工平均工资的60%。(2010年度在岗职工月均工资按4205元计算)
综合医疗(含地方补充医疗+生育):7%,单位缴5%、个人缴2%
以员工的每月工资总额为缴费基数,但不得高于市上年度在岗职工月平均工资的300%,不得低于市上年度在岗职工平均工资的60%,高于或低于者,则分别按300%或60%为基数
失业:1%X单位人数X40%,单位负责,个人不缴
以本市上年度在岗职工月平均工资为缴费基数
工伤:按企业行业性质分0.25%,0.5%,0.75%三级,由单位负责,个人不缴
以员工月工资总额为缴费基数,但不得低于规定的最低工资标准
住房公积金缴存比例:
职工工资基数的10%--40%(单位和个人承担比例一样,承担比例由单位确定,最低不低于5%)。住房公积金缴存基数:个人工资为缴费基数(最低工资标准