巧缘
厨卫电器、家用电器采购专家
如果个人已经成功入职一个单位,那单位那边是必须要帮助个人缴纳住房公积金的,这个是具有强制性的,而且现在也是有相关的规定,相关单位都是必须要帮助正式入职的员工交存住房公积金,而且一般是在员工入职之后的30个工作日就要办理公积金缴存的相关登记。
现在国家的政策是特别不错的,而且住房公积金的作用也是相当大的呢,如果说一个单位不帮员工缴纳住房公积金也可以去当地的有关部门进行反映。
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霸王龙_3706
阳台露台园艺布置专家
如果你上班的地方属于是国家的事业单位,那么单位是必须要为你缴纳住房公积金的,要是属于是个人单位,那么交不交纳住房公积金,要看单位的实际情况了,如果说单位不给你缴纳住房公积金,那你也无话可说,因为国家并没有强制要求所有的私人单位必须要为员工缴纳住房公积金。
现在用人单位给员工缴纳住房公积金也是有条件的,首先员工必须要跟公司签订正式的劳动合同其次,员工个人必须要承担一部分的住房公积金缴纳费用。
yinyue我爱
熟悉装修标准和各种施工工艺
要看你在哪个单位,有些事业单位是强制员工交的,而有些单位看员工自己的选择。而且我国并没有强制要求单位缴纳住房公积金,所以需要视情况而定。
不过我认为缴纳住房公积金的好处是非常多的,也是非常建议大家缴纳的,因为住房公积金可以用于贷款买房,对于贷款人来说是非常划算的,因为公积金贷款的利率比较低。
另外在单位缴纳公积金的时候,并不是由员工全额缴纳的,单位也需要承担50%的费用。
mophello
瓷砖、木门和非标品选购专家
不是必须要缴纳的,在这一方面国家是没有定性规定的。但是我觉得单位缴纳公积金对于你来说是非常划算的,所以大家在找工作的时候,可以首选缴纳公积金的单位。
只要过了试用期,单位就可以帮你缴纳公积金了,单位是需要承担50%的费用的,剩下来的由你自己来承担。要是以后想要购买房子,你是可以直接申请公积金贷款的,它的利率比商业贷款低很多,所以是不会给你增加还款压力的。
芸芸
熟悉管材管件、水电改造
虽然说现在有的单位会帮你交公积金,但是并不是所有单位都需要交的,国家目前并没有强制政策。
现在在国内只有一些发展的比较好的大型企业,才会为员工提供这样的福利,而且这个公积金只能由单位交,个人是不可以的。
如果你入职了一家公司,并且公司方面也承诺会帮你交,那相关负责人就必须在对应的时间去缴存,如果说出现了逾期缴存或者是不交的情况,你就可以到当地的管理中心去投诉。