生活中最常见的事情就是很多灵活就业人员,由于工作不稳定,收入也不是特别稳定,因此多数人都选择了较低的缴费标准。在他们看来,缴纳社保养老只要是让自己在生活晚年能够有一个基本的生活水平保障。但是如果仅仅缴纳15年的养老保险,在未来能否保障自己的生活所需呢?
由于变量太多去计算的时候是非常麻烦的,很多人都是按照固定的缴费做测算,但偏差太大不易得到一个可以信任的数值,因此专门给大家整理了一个数据。供大家参考。
假设社保养老第一年缴费从10000元/年开始,每年职工收入按照5%的年增长率增长,同时个人养老账户的记账利率设定为5%。到15个缴费年度,当年的社保养老缴费金额已经达到19797元/年。(由于灵活就业人员是按照上一年在职职工的平均工资的20%缴纳社保费用,因而由此反推当年的社平工资为=19797/0.2=98985元/年.),而在年末个人账户累计的余额达到了125085.假设平均缴费指数为1的情况下,看一看我们的个人养老金能拿到多少?
养老金的领取主要是由基础养老金和个人账户养老金构成。
其中基础养老金=(统筹区内上一年在岗职工月平均工资+个人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%=个人平均指数化月缴费工资/2*缴费年限*1%=98985/12*15*1%=1237元/月。
而个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)=125085/139=899.89
本人指数化月平均缴费工资=统筹区内上一年在岗职工月平均工资*个人平均缴费指数
个人平均缴费指数:参加养老保险社会统筹人员历年缴费工资指数的平均值,称为平均缴费工资指数。它是由参保人每年的缴费基数除以统筹区域内上年的职工平均工资,得出缴费当年的缴费工资指数,每年计算一次,到退休时,把每年的缴费工资指数相加,然后再除以实际缴费年限得出的。
缴费15年退休后养老金=1237+899.89=2136.89元/月。
15年以后,我们能够得到的退休养老金就是这么多。现在看起来还不错,但是按照设定的增长率。到自己退休时的在职职工的月工资水平实际上已经达到了8248.75元/月的这个标准。用这个养老金来计算养老的替代率(养老金和在职职工收入的比率)也就是25.9%。这是一个比较低的收入水平。