权利是法 律存在的基础,是法律的本位,只有尊重权利、保护权利, 法律才能得到人们的普遍性尊重和维护。正如卢梭说过,一 切法律之中最重要的法律,既不是刻在大理石上,也不是刻 在铜表上,而是刻在公民的内心里。树立法治思维,是公民 素质提高的重要标志。广大群众应逐步养成遵守法规的习 惯,在日常生活中尊重法律、维护法律,尤其在表达诉求、 维护权益时,要学会依法办事。近年,在一些劳动纠纷中, 很多劳动者以法律为后盾,通过诉讼、仲裁、调解等多种方 式依法维权,避免了矛盾激化,也使合法诉求得到了支持。 要使更多人懂得运用法治思维,采取法治方式,才能更好地 维护每个人的权利,让普通群众“不怕事也不惹事”。 中国的改革正步入深水区、进入攻坚期,矛盾凸显如何 妥善处理?利益多元如何实现公平?一个重要方面就是用 法治思维认识问题,用法治方式解决问题。干部特别是领导 干部在处理各项工作时,必须首先自问:法律对此是如何规 定的?这样做合不合法?怎样做才合法?因为,我们的各项 工作必须在宪法和法律范围内开展。不管是土地征收、房屋 拆迁,还是资源开发、劳动关系调处,领导干部都要学会用 法治思维思考问题,以法治方式定分止争,断事评案。把解 决各种利益矛盾纳入法治的框架内,是达到“并育而不相 害”、“并行而不相悖”的最佳选择,更是维护改革发展稳 定大局的切实保障。 任何组织和个人都不得有超越宪法的特权,绝不允许以 言代法、以权压法、徇私枉法,这是法治思维的起点。